第一篇：某某小學違規(guī)整酒專項治理自查報告

**小學

關于違規(guī)整酒專項治理工作自查自糾

報 告

為貫徹落實**縣教育系統(tǒng)關于違規(guī)整酒專項治理工作精神，規(guī)范整酒行為，防范婚喪喜慶事宜大操大辦借機斂財。我校高度重視此項工作，按照“統(tǒng)一領導、分級負責、強化措施、齊抓共管”的原則，從開展廣泛宣傳，提高認識，強化措施，狠抓落實等幾個方面入手，切實將違規(guī)整酒專項治理工作落到實處。現將自查自糾工作總結如下：

一、加強組織領導，健全工作機制。

（一）強化領導機制。及時召開全校職工大會，把違規(guī)整酒專項治理工作作為我校近階段一項重點工作來抓，成立違規(guī)整酒專項治理工作領導小組，由支部書記、校長**為組長，副校長**、***副組長, 支部委員、校委會中層干部為成員的違規(guī)整酒專項治理工作領導小組，領導小組下設辦公室，保證了我校違規(guī)整酒專項治理工作的組織領導及工作信息的及時反饋。

（二）健全工作機制。根據縣教育局工作要求，首先是結合我校工作職責，學習了**縣教育局《關于開展教育系統(tǒng)違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜及大操大辦借機斂財自查自糾專項整治活動的緊急通知》。將責任落實到人，明確規(guī)定違規(guī)整酒專項治理的第一責任人。制定具體措施，實行逐級承諾制，層層承諾，狠抓落實。

二、廣泛宣傳，提高認識。

一是組織職工認真學習中共鶴峰縣紀律檢查委員會文件《關于治理“違規(guī)整酒風”的緊急通知》，做到人人知曉、人人明白；二是狠抓教育引導，做好職工工作，倡導文明新風，革除不良陋習；三是狠抓責任落實，“一把手”親自抓，確保違規(guī)整酒專項治理工作取得實效。

三、強化工作力度，實行重點監(jiān)督。

為扎實深入開展違規(guī)整酒專項治理工作，要認真貫徹落實中共鶴峰縣紀律檢查委員會文件《關于治理“違規(guī)整酒風”的緊急通知》《關于嚴禁舉辦“升學宴、謝師宴”的通知》的文件精神和縣教育局《關于進一步重申教育系統(tǒng)有關紀律規(guī)定的通知》精神要求，自覺執(zhí)行有關規(guī)定。

（一）凡是單位職工每位教師認真填寫教育系統(tǒng)違規(guī)整酒專項治理統(tǒng)計表。

（二）學校出臺違規(guī)整酒問責辦法。

（三）職工為他人違規(guī)整酒服務，包括電話、短信請客，代收人情、代發(fā)紅包等，一經發(fā)現視同違規(guī)整酒者處理。

（四）自2013年1月1日以來，凡婚喪嫁娶事宜都提前向鎮(zhèn)紀委申報，經審批后按審批意見辦理。

自開展違規(guī)整酒專項治理工作以來，通過全體教職員工上下不懈努力，我校違規(guī)整酒專項治理工作取得了明顯成績，整治工作取得階段性成果，全體職工都簽訂了責任書，全校教職工沒有出現一例違規(guī)整酒行為，全校職工也積極擁護和支持違規(guī)整酒治理工作，環(huán)境得到了明顯改觀。

**小學

2017年6月13日

第二篇：關于違規(guī)整酒的規(guī)定

屯堡鄉(xiāng)農業(yè)服務中心 關于違規(guī)整酒的規(guī)定

為進一步嚴明紀律，狠剎違規(guī)整酒行為，根據《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》、《行政機關公務員處分條例》等黨紀政紀條規(guī)，結合州委辦公室、州政府辦公室《關于禁止黨員干部大操大辦婚喪喜慶事宜借機斂財的暫行規(guī)定》（恩施州辦發(fā)[2010]27號），經研究，對中心黨員、干部、職工操辦整酒行為規(guī)定如下。

第一條 本規(guī)定所指違規(guī)整酒包括：

（一）黨員、干部、職工以本人及其配偶、父母、子女及其配偶以及其他共同生活的家庭成員生兒育女、婚喪嫁娶、升學參軍、建房喬遷、生日祝壽、開業(yè)慶典、調動升遷等事由大操大辦，借機斂財或者有其他侵犯國家、集體和人民利益的行為。

（二）未按本規(guī)定履行報告程序操辦婚喪嫁娶事宜。

具體報告程序：

黨員、干部、職工操辦婚喪喜慶事宜必須在事前和事后按時、如實報告，不得隱瞞不報。婚嫁事宜至少提前一周報告，喪事要及時備案，事后要在15天內，以書面形式報告操辦時間、地點、涉及人員、收受禮金和其他需要說明的情況。

黨員、干部、職工操辦婚喪喜慶事宜要按照干部管理權限向鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委報告。

黨員、干部、職工報告的有關事項情況不清楚、不完整的，應當要求報告人限期補充報告或者重新報告。

第二條 嚴處重罰違規(guī)整酒行為。

（一）對違規(guī)整酒及參與違規(guī)整酒送禮者，一經查實，本人考核直接定為不稱職（不合格）等次，同時取消本人評先表模資格。

（二）對違規(guī)整酒的黨員、干部、職工，除按第二條第一款處理之外，擔任黨政職務的，一律給予就地免職處理，兩年內不得重新任用；無職務的，給予相應的黨紀政紀處分。

屯堡鄉(xiāng)農業(yè)服務中心

2013年1月5日

第三篇：在治理違規(guī)整酒動員大會上的講話

治理違規(guī)整酒行為 營造良好社會風氣

--在治理違規(guī)整酒動員大會上的講話

興隆鎮(zhèn)人民政府鎮(zhèn)長 劉光華

（2014年3月31日）

同志們：

今天把大家召集起來，主要是解決當前興隆“無事酒”盛行的問題，在治理違規(guī)整酒動員大會上的講話。下面我講四點意見：

一、人情變味，發(fā)展亟待突破“整酒”怪圈

中國是禮儀之邦，古語說“來而不往非禮也”。原本有喜事親友去祝賀，有白事親友去悼念，這些都在情理之中，大家也愿意接受。但是近幾年來，人情往來成為了部分人投機斂財的手段，整酒的名頭越來越多，越來越“荒唐”，除了生日酒、搬家酒，還有立碑酒、陰殿落成酒，只要是能整酒的機會，就絕不放過，沒有機會創(chuàng)造機會都要整酒。有些人甚至將下半年的生日提前到上半年整酒，只要是認識的都群發(fā)短信，一年整個4、5次，比打工還要掙錢。一般的群眾，一年掙一萬，要送兩萬出去，隔個三四天就要送一次人情。有些外地人說，三角壩是個好地方，但是千萬莫在那里買房子，為什么呢，因為人情猛如虎，一年的人情都要把人吃垮。大家都知道“無事酒”不該整，但是“我不整，別人要整”。送出去的人情總得找個理由收回來，于是形成了整酒--吃酒--再整酒--再吃酒的惡性循環(huán)。

興隆的整酒風愈演愈烈，必須叫停。一是民心所向，群眾強烈要求徹底整治“無事酒”。一年掙幾個辛苦錢，全部白白送給這些亂整酒的，哪個家庭承受得起？現在流傳的整酒歌有段話叫“整酒的不上門，要賬蓋過黃世仁，吃酒的不欠賬，比那楊白勞還遭殃”，可見人們對“無事酒”憎惡。現在不管是干部職工還是普通群眾，要求整治“無事酒”的呼聲越來越高，越來越強烈。可以說，興隆的老百姓急切渴望政府出重拳狠剎“整酒風”。

二是凝聚正能量，營造良好社會風氣的需要。“無事酒”之風蔓延，豢養(yǎng)了一批發(fā)整酒財的“寄生蟲”，社會經濟秩序被擾亂，人際關系遭到破壞，不但敗壞了社會風氣，還侵蝕著整個社會的價值體系。狠剎“整酒風”，就是要端正群眾思想，重拾勤勞致富的傳統(tǒng)美德，樹立一種文明禮尚往來的社會風氣，把人情體現在危難相幫之時，而非庸俗的金錢往來，傳遞積極向上的正能量。

三是加快發(fā)展，促進經濟健康平穩(wěn)運行的需要。一個地方經濟發(fā)展的關鍵是產業(yè)。興隆旅游經濟、特色農業(yè)日益壯大的同時，紅白喜事“一條龍”服務也悄悄滋長起來，背街小巷的一些門面，招牌還沒打就開始整酒席，提供鍋碗瓢盆的、提供歌舞的、提供拱門氣柱的，儼然形成了一個新興產業(yè)。這樣的產業(yè)能給興隆帶來發(fā)展嗎？顯然不能，興隆人的財力、物力花在“無事酒”上，還有多少精力去干事創(chuàng)業(yè)？“無事酒”只會是社會的毒瘤，經濟的怪胎，嚴重損害了興隆的對外形象，危害整個經濟社會發(fā)展大局，浪費了很多寶貴的生產作業(yè)時間。

二、大勢所趨，狠剎整酒風勢在必行

整酒成風不僅興隆有，其他地方也有，最典型的就是恩施。恩施一個村民給77歲的父親過八十大壽，收得禮金20萬，第二年再過一個八十大壽收得30萬，第三年沒有過壽，因為全家都消失了；還有一個村主任，最多時一天趕酒16場，最終不堪重負，只有辭職不干。《整酒歌》里就這樣說到：“眼見馬年二月仲，不見政府有響動。身邊就有莊戶人，拖兒帶崽把門出。言說一分都不賺，也躲幾萬人情錢。背井離鄉(xiāng)不為別，只為逃酒邪不邪？”2012年起，恩施州從上至下開始集中整治“無事酒”，效果是立竿見影的，2013年10月19號，中央新聞聯播就大篇幅介紹了恩施州狠剎“無事酒”的經驗做法，現在恩施市板橋鎮(zhèn)、太陽河鄉(xiāng)率先行動，深得村民好評。他們辦酒席必須先向政府報告，政府審批了才能辦，政府不同意也就不能辦，生酒、搬家酒之類都基本上銷聲匿跡。

重慶南川區(qū)在2011年就開始整治“無事酒”，(www.tmdps.cn)他們把宴席分為允許辦、辦、禁辦三類，違反規(guī)定的就斷水斷電，頂風作案的取消低保救助、沒收禮金，群眾對這個措施拍手稱快，發(fā)言稿《在治理違規(guī)整酒動員大會上的講話》。

今年奉節(jié)縣的農村工作會上，光榮書記再三強調要加大力度整治農村整酒之風，強調縣上會出臺一個簡單易行的操作辦法，堅決剎住這股亂辦酒席的歪風邪氣。治“無事酒”，有一定困難，但是恩施市板橋鎮(zhèn)、太陽河鄉(xiāng)都能規(guī)范整酒，興隆更不能甘于落后，任由“無事酒”大肆斂財。狠剎“整酒”之風，是民心所向，更是周圍形勢逼人，不僅要治理，還要徹底整治，堅決不留后患。

三、多措并舉，進一步夯實工作措施

近年以來，興隆鎮(zhèn)黨委政府在逐步引導規(guī)范整酒行為方面做了許多努力。

一是領導班子高度重視“整酒”問題，主動向恩施市太陽河鄉(xiāng)、板橋鎮(zhèn)學習經驗；二是多次向縣委、縣政府報告“無事酒”相關情況，趙崇剛書記、袁國安主席等人大代表在2012年就提交了情況報告和整治建議，得到縣領導的肯定；三是廣泛征求老干部、老黨員、普通居民、人大代表等各層人士意見，形成了本次《興隆鎮(zhèn)治理違規(guī)整酒的工作實施方案》；四是成立了以趙崇剛書記為組長的治理違規(guī)整酒工作領導小組和工作組，夯實了工作力量，為接下來的治理行動做好了充分的準備；五是廣泛宣傳，制作了宣傳橫幅，張貼了《興隆鎮(zhèn)人民政府關于治理違規(guī)整酒的通告》，利用廣播、短信大力宣傳禁止整無事酒。

四、落實責任，群策群力共同抵御不良風氣

治理違規(guī)整酒，是群眾翹首以盼的實事，也是我鎮(zhèn)黨的群眾路線教育活動的一個重要載體，興隆整治“無事酒”的措施、手段、成效，不僅有全鎮(zhèn)6萬百姓看著，還有周邊地區(qū)和愿意來此投資置業(yè)的人在觀望。在這種全民關注的焦點問題上，只有政府彰顯出非凡的執(zhí)政能力和凝聚能力，才會吸引越來越多的人氣、財氣和商氣在這個地方聚集。為了狠剎整酒風，我代表興隆鎮(zhèn)黨委、政府提五點工作要求：

一是黨員干部帶好頭，樹立一個標桿。村看村、戶看戶、群眾看黨員、黨員看干部。如果政府的人還在辦“無事酒”，還在吃“無事”酒、還在幫忙，那這個規(guī)定無疑就是一紙空談。要把這個規(guī)定徹底執(zhí)行下去，就要求干部職工一定要理清人情觀、面子觀，帶頭執(zhí)行。一方面，鎮(zhèn)村干部職工一律不準操辦、不準參與“無事酒”（不準參與是指黨員、干部、職工、人大代表、政協委員不準送禮，更不準去當總管，去掛禮簿、寫人情），對于借“酒”斂財的人，沒有人情可講；另一方面，實行一把手負責制，各駐村干部為治理違規(guī)整酒工作的第一責任人，支書和駐鎮(zhèn)單位負責人為直接責任人，各責任人要確保責任范圍內不出現違規(guī)者整酒行為，一旦發(fā)現，將對責任人追究責任；其他黨員干部要結合自身職責分工，宣傳政策、勸阻群眾辦“無事酒”，營造良好的輿論導向，引導群眾合理操辦紅白喜事。

二是全鎮(zhèn)村（社區(qū)）、各單位要通力協作，打好“吃酒戰(zhàn)”。治理違規(guī)整酒，光靠政府、駐鎮(zhèn)部門、村社干部這200多號人是不可能完成的，只有轄區(qū)內各單位以及工作人員高度重視、大力支持、共同執(zhí)法，才能夠清除這股歪風邪氣。首先要在本單位進行政策宣講，要通過公示欄、短信平臺、拉橫幅等方式陳述利害，管好職工和家屬。其次要出臺明確可行的治理“違規(guī)整酒”相應措施，有執(zhí)法能力的部門，要從重處理違規(guī)整酒相關的稅務、交通、衛(wèi)生、安全、供電、供水等問題；沒有執(zhí)法能力的單位，要通過自身業(yè)務或工作向社會傳遞勤勞致富、風清氣正的正能量。最后要積極配合鎮(zhèn)上組織開展的清理違規(guī)整酒行動，同時要有針對性地進行食品衛(wèi)生、消防和道路交通安全等整治活動。

三是全鎮(zhèn)群眾要講政策、講規(guī)矩，共同遵守治理違規(guī)整酒的相關規(guī)定。受文化歷史影響，杜絕“無事酒”不可能一蹴而就，也不能完全依靠政府部門。政府引導、群眾支持，大家自覺抵制社會惡俗，規(guī)范辦酒才能水到渠成。各村（社區(qū)）已經制定了相關村規(guī)民約，下去后要廣泛宣傳，及時召開職工大會、村民大會，及時進村入戶簽訂不操辦、不參與違規(guī)整酒的承諾書。頂風作案非要整無事酒的，我們也將派整治組沒收酒菜和禮金，酒菜直接送到敬老院，禮金和禮簿進行封存，后交由工商、稅務部門處理，同時還取消低保戶、貧困戶的評定資格。違規(guī)整酒的，最終只會得不償失。

四是各單位的綜合辦公室不允許為“無事酒”出通知、發(fā)短信，更不準安排人員代為寫人情、收人情。

五是將治理違規(guī)整酒專項行動納入年終綜合目標考核，轄區(qū)內發(fā)現違規(guī)整酒行為的，當年每出現1次，對其所在村（社區(qū)）駐村干部、村（社區(qū)）四職干部各處500元罰款，取消當年評先評優(yōu)資格，當年若出現3次及以上，則對其所在村（社區(qū)）年終綜合考核“一票否決”，對駐村干部、村（社區(qū)）四職干部進行誡勉談話。

同志們，違規(guī)整酒害人、害己、害社會，治理違規(guī)整酒是大勢所趨，民心所向，對于凈化社會風氣，減輕群眾負擔，推進經濟社會發(fā)展至關重要。接下來，鎮(zhèn)村兩級干部、駐鎮(zhèn)部門負責人要以高度的責任感和使命感，以堅定的信心和決心狠剎整酒風，為興隆經濟社會健康發(fā)展構筑優(yōu)越的環(huán)境，營造良好的社會風氣！《在治理違規(guī)整酒動員大會上的講話》

第四篇：市xx局關于“狠剎違規(guī)整酒風”工作總結

市XX局關于“狠剎違規(guī)整酒風”工作總結

為貫徹落實市委市政府關于“狠剎違規(guī)整酒風”的文件精神，規(guī)范整酒方式，提高整酒文化意識，強化整酒文化習俗。局領導班子高度重視此項工作，按照“統(tǒng)一領導、分級負責、強化措施、齊抓共管”的原則，從開展廣泛宣傳，提高認識，強化措施，狠抓落實等幾個方面入手，切實將“狠剎違規(guī)整酒風”工作落到實處。使我局“整酒文化習俗”得到良好傳承，切實提高全體職工的整酒文化意識。現將近階段以來的工作總結如下：

一、加強組織領導，健全工作機制

（一）強化領導機制。及時召開全系統(tǒng)職工大會，把“狠剎違規(guī)整酒風”工作作為我局近階段一項重點工作來抓，成立 “狠剎違規(guī)整酒風”工作領導小組，由局黨組書記、局長XX同志為組長，其他黨組成員副組長, 各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道辦事處、開發(fā)區(qū)）農技、特產、農機服務中心、局直各單位、局機關各股室負責人為成員的“狠剎違規(guī)整酒風”工作領導小組，領導小組下設辦公室于局監(jiān)察室，保證了我局“狠剎違規(guī)整酒風”工作的組織領導及工作信息的及時反饋。

（二）健全工作機制。根據市委市政府工作要求，首先是結合我局工作職責，下發(fā)了《市XX局關于“狠剎違規(guī)整酒風”的緊急通知》。嚴把我局“整酒風”，將責任落實各單位負責人，明 1

確規(guī)定各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道辦事處、開發(fā)區(qū)）農技、特產、農機服務

中心、局直各單位、局機關各股室主要負責人為“狠剎違規(guī)整酒

風”的第一責任人。要制定具體措施，實行逐級承諾制，二級

單位職工給單位主要負責人承諾、二級單位負責人、局機關

職工給局黨組承諾、局班子成員給局長承諾。層層承諾，狠

抓落實。

二、廣泛宣傳提高認識

一是組織職工認真學習《市委辦公室市政府辦公室關

于狠剎違規(guī)整酒風的緊急通知》文件，做到人人知曉、人人

明白；

二是狠抓教育引導，做好群眾工作，倡導文明新風，革除不良陋習；

三是狠抓責任落實，“一把手”親自抓，確保狠剎違規(guī)

整酒工作取得實效。

三、強化工作力度，實行重點監(jiān)督

為扎實深入開展我局“狠剎整酒風”工作，要認真貫徹

落實《中共XX市人民政府關于黨員干部作風建設“十嚴禁”的規(guī)定》《XX市黨員干部違反作風建設“十嚴禁”規(guī)定的處

理辦法》、《市委辦公室市政府辦公室關于印發(fā)〈XX市治庸問

責工作實施方案〉的通知》和我局相關紀律要求，自覺執(zhí)行

有關規(guī)定。

（一）凡是單位職工（包括家屬、子女）違規(guī)整酒的，其單位負責人一律停職檢查，并扣發(fā)所有人員工作獎，同時對該單位文明單位創(chuàng)建、評先表模實行一票否決。

（二）對違規(guī)整酒者，考核一律定為不稱職，是局

班子成員的按程序報市委依照干部管理權限處理。

（三）系統(tǒng)內職工為他人違規(guī)整酒服務，包括電話、短

信請客，代收人情、代發(fā)紅包等，一經發(fā)現視同違規(guī)整酒者

處理。

（四）對違規(guī)整酒送禮者經查證屬實，扣發(fā)工作獎，考核定為不稱職。

（五）自2012年3月6日起，凡婚喪嫁娶事宜必須提

前申報，經審批后方可按審批意見辦理(副科級以上報市紀

委審批)。

自全市開展“狠剎違規(guī)整酒風”工作以來，通過全局上下不

懈努力，我局“狠剎違規(guī)整酒風”工作取得了明顯成績，整治工

作取得階段性成果，全系統(tǒng)職工都簽訂了責任書，全局上下沒有

出現一列違規(guī)整酒行為，全系統(tǒng)職工也積極擁護和支持“狠剎違

規(guī)整酒風”工作，環(huán)境得到了明顯改觀。

XXXX局2012年3月31日

第五篇：專項治理自查報告

王小貴小學關于教育系統(tǒng)

機構編制和組織人事領域突出問題專項治理工作自查報告

為貫徹落實舞陽縣教育科技體育局關于印發(fā)《舞陽縣教體系統(tǒng)機構編制和組織人事領域突出問題專項治理工作實施方案》的通知，嚴肅干部人事和機構編制工作紀律，我校按照文件精神要求，對該項工作進行了專項治理和自查自糾，現將自查自糾情況報告如下。

一、領導重視。

在自查工作中，為進一步落實干部人事和機構編制工作規(guī)范化，我校高度重視，全體人員集體學習通知內容，領會通知精神，并指定專人對全校的人事機構編制工作進行了檢查。

二、人員編制情況

我校現有核定的事業(yè)編制人員8人，實有人數9人。（其中借出1人）行政編制1人。核定領導職數2人，實配2人。沒有違反規(guī)定超編進人問題。

三、規(guī)范人員編制運行。

我校按照《舞陽縣教體系統(tǒng)機構編制和組織人事領域突出問題專項治理工作實施方案》的通知精神，定編到人并按規(guī)定張榜公示。經查本單位不存在超編和在編不在崗情況。

四、做好事業(yè)單位登記管理工作。

在工作中，為做好登記檔案的保存完整，我校指定專人負責該項工作。同時，加強教師間的協作，明確職責，建立主管領導負責制，把事業(yè)單位完成登記情況作為其年終考核的重要依據，確保工作落到實處。此外，積極做好組織協調工作，提高了辦事效率。經查沒有偽造篡改、虛報、瞞報機構編制相關事項。

五、做好實名制管理。

嚴格按照機構編制管理部門核定的編制數及編制性質，配備相應的工作人員，做到定編到人，實行機構編制信息公開。通過自查不存在“超職數”、“超規(guī)格”現象。沒有虛報人員等方式占用編制并冒用財政資金的情況，也不存在其他違反機構編制管理規(guī)定的行為。

六、今后工作的方向。

今后，我校將繼續(xù)認真貫徹落實事業(yè)人事機構編制管理的相關政策法規(guī)，嚴格執(zhí)行機構編制紀律，加強編制管理工作，不斷提高行政效率。

侯集鎮(zhèn)王小貴小學

2016年9月21日