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嘉禾縣文廣新局“四風(fēng)”突出問題整改工作自查報(bào)告

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第一篇:嘉禾縣文廣新局“四風(fēng)”突出問題整改工作自查報(bào)告

嘉禾縣文廣新局

“四風(fēng)”突出問題整改工作自查報(bào)告

根據(jù)縣委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的要求,按照《關(guān)于深入開展“四風(fēng)”突出問題專項(xiàng)整治的工作方案》的通知(嘉群組發(fā)[2014]10號(hào))和《嘉禾縣進(jìn)一步深入開展“四風(fēng)”突出問題專項(xiàng)整治工作實(shí)施方案》的通知(嘉群組發(fā)[2014]18號(hào))精神,我局高度重視,緊密結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真抓好了“四風(fēng)”突出問題專項(xiàng)整治工作,取得了顯著成效?,F(xiàn)將工作開展情況總結(jié)匯報(bào)如下。

一、主要做法

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識(shí)

為進(jìn)一步抓好專項(xiàng)整治工作,我局及時(shí)召開了班子成員會(huì),進(jìn)一步明確了整治工作方案及工作措施,成立了以局長(zhǎng)王繼國(guó)為組長(zhǎng),紀(jì)檢員陳石墻為副組長(zhǎng),其他班子成員為成員的專項(xiàng)整理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,為專項(xiàng)整治工作取得成效打下了良好的基礎(chǔ)。

2、強(qiáng)化學(xué)習(xí),營(yíng)造氛圍

我局通過組織召開群眾路線教育集中學(xué)習(xí)會(huì)、專題辦公會(huì)等形式,對(duì)干部職工進(jìn)行作風(fēng)教育,不斷統(tǒng)一思想,增強(qiáng)了黨員干部職工對(duì)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的緊迫感和責(zé)任感的認(rèn)識(shí),提高了黨員干部貫徹落實(shí)作風(fēng)建設(shè)的自覺性。

3、出臺(tái)制度,確保成效

我局始終把制度建設(shè)作為重要內(nèi)容來(lái)抓,健全各項(xiàng)管理制度,以制度管人,用情感管心,引導(dǎo)干部職工樹立正確的服務(wù)觀念和為民務(wù)實(shí)清廉的良好形象。

二、主要成效

1、關(guān)于從嚴(yán)控制會(huì)議整治情況。今年我局對(duì)會(huì)議的時(shí)間、會(huì)議規(guī)模進(jìn)行了壓縮,盡量做到少開會(huì)、開短會(huì),對(duì)可開不可開的會(huì)議堅(jiān)決不開,對(duì)確實(shí)要開的會(huì)議實(shí)行多個(gè)會(huì)議進(jìn)行合并召開,嚴(yán)格會(huì)議經(jīng)費(fèi)管理。

2、關(guān)于從嚴(yán)控制各類文件簡(jiǎn)報(bào)和內(nèi)部刊物的整治情況。今年以來(lái)嚴(yán)格按照有關(guān)要求,嚴(yán)控各類文件的出臺(tái),沒有違反規(guī)定隨意出臺(tái)文件和內(nèi)部刊物的現(xiàn)象。

3、關(guān)于從嚴(yán)清理和規(guī)范評(píng)比達(dá)標(biāo)表彰活動(dòng)整治情況。今年沒有出臺(tái)評(píng)比達(dá)標(biāo)表彰的各項(xiàng)規(guī)定,堅(jiān)決禁止了不切實(shí)際的評(píng)比達(dá)標(biāo)表彰活動(dòng)。

4、關(guān)于清理各類領(lǐng)導(dǎo)小組,議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)的整治情況。根據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格控制了各類領(lǐng)導(dǎo)小組和議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)的設(shè)立,切實(shí)規(guī)范了領(lǐng)導(dǎo)小組的設(shè)立程序。

5、關(guān)于“門難進(jìn),臉難看,事難辦”的整治情況。堅(jiān)決糾正群眾來(lái)辦事的服務(wù)態(tài)度不周到的問題,我們結(jié)合深入開展黨2

的群眾路線教育活動(dòng),高度重視,要求干部職工切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),對(duì)未履行首問責(zé)任制、一次性辦結(jié)制或一次性告知制等制度的工作人員實(shí)行問責(zé),堅(jiān)決杜絕利用便民服務(wù)之機(jī)謀取不正當(dāng)利益現(xiàn)象,目前沒有發(fā)現(xiàn)工作人員服務(wù)不周到或謀取不正當(dāng)利益的現(xiàn)象。

6、關(guān)于“庸懶散”的整治情況。今年縣我局按照《嘉禾縣作風(fēng)大整頓“好作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)方案》和《“庸懶散”專項(xiàng)整治工作方案》相關(guān)要求,大力整治干部職工“庸懶散”現(xiàn)象,通過實(shí)行干部職工上下班指紋簽到制,崗位職責(zé)跟蹤考核等制度,干部工作作風(fēng)得到了極大的改進(jìn),紀(jì)律得到了明顯的增強(qiáng)。

7、關(guān)于整治公款送禮行為情況。能堅(jiān)決執(zhí)行中央“八項(xiàng)”規(guī)定、省里“九項(xiàng)”規(guī)定精神。認(rèn)真落實(shí)全縣黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約,反對(duì)浪費(fèi),建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)的要求,過去存在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)指導(dǎo)工作,外出學(xué)習(xí)時(shí)贈(zèng)送或接受禮品,過年用公款向上級(jí)送禮品的情況,已經(jīng)嚴(yán)格按要求取消了,堅(jiān)決杜絕了“迎來(lái)送往”之風(fēng)。

8、關(guān)于糾正違規(guī)職務(wù)消費(fèi)和公款大吃大喝的整治情況。今年我局按照專項(xiàng)整治違規(guī)職務(wù)消費(fèi)和用公款大吃大喝問題的要求,認(rèn)真落實(shí)有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行中餐不飲酒,同城不宴請(qǐng),不安排住宿,公務(wù)宴請(qǐng)不上高檔菜品和高檔煙酒,來(lái)人來(lái)客實(shí)行“來(lái)函”接待,陪客人員不超過規(guī)定人數(shù)等規(guī)定,沒有出現(xiàn)一起違規(guī)職務(wù)消費(fèi)和公款大吃大喝現(xiàn)象。

9、關(guān)于糾正境外招商奢侈浪費(fèi)問題的整治情況。倡導(dǎo)務(wù)實(shí)節(jié)約招商,嚴(yán)格禁止了以招商引資為名用公款舉辦奢侈宴請(qǐng)、游山玩水。

10、關(guān)于超標(biāo)準(zhǔn)配備公車及公車私用的整治情況。今年嚴(yán)格按照上級(jí)規(guī)定要求,制定了公務(wù)用車管理制度,車輛在節(jié)假日一律進(jìn)行封存,完全杜絕了公車私用的行為。

11、關(guān)于清理領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)占用住房、辦公用房的整治情況。認(rèn)真落實(shí)清理辦公用房的有關(guān)要求,我局沒有違規(guī)占用住房的行為,沒有豪華裝修辦公用房的問題,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部超面積使用的辦公用房,按縣政府的規(guī)定進(jìn)行了調(diào)整,目前已符合要求,沒有超面積使用辦公用房。

12、關(guān)于清理糾正黨政領(lǐng)導(dǎo)干部兼職取酬問題整治情況。嚴(yán)格按照政策法規(guī)要求,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部包括離退休老同志在企業(yè)的兼職情況進(jìn)行全面清理,領(lǐng)導(dǎo)干部及退休干部無(wú)人在企業(yè)兼職的情況。

13、關(guān)于嚴(yán)格規(guī)范預(yù)算和支出的整治情況。我局嚴(yán)格按照控制“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)算的要求,嚴(yán)控會(huì)議費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、辦公設(shè)備購(gòu)置費(fèi)、差旅費(fèi)等辦公經(jīng)費(fèi)開支,嚴(yán)禁超預(yù)算或無(wú)預(yù)算安排支出,不報(bào)銷任何超范圍、超標(biāo)準(zhǔn)以及與開展公務(wù)活動(dòng)無(wú)關(guān)的費(fèi)用。

14、關(guān)于公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)整治情況。嚴(yán)格執(zhí)行郴州市黨政機(jī)關(guān)國(guó)內(nèi)公務(wù)接待管理實(shí)施細(xì)則和我縣公務(wù)接待管理辦法及補(bǔ)充規(guī)定,規(guī)范了公務(wù)接待行為,減少迎來(lái)送往,下基層調(diào)研嚴(yán)格按照中央、省委、市委改進(jìn)工作作風(fēng)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

15、關(guān)于規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部因公出國(guó)(境)管理的整治情況。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)因公出國(guó)(境)管理的若干規(guī)定》,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人出國(guó)(境)情況進(jìn)行了登記上報(bào),對(duì)領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人持有出國(guó)(境)證照進(jìn)行了全面清理,目前無(wú)持有出國(guó)護(hù)照。

16、關(guān)于整治違規(guī)設(shè)置“小金庫(kù)”的整治情況。我局嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)管理規(guī)定,一直都沒有設(shè)置過“小金庫(kù)”。

17、關(guān)于“形象工程”和“政績(jī)工程”的整治情況。堅(jiān)決杜絕了“形象工程”和“政績(jī)工程”的不良行為,堅(jiān)決制止了好大喜功,不切實(shí)際的行為,樹立了正確的政績(jī)觀。

18、關(guān)于集中清理“吃空餉”,在編不在崗,編外大量聘用員、返聘退休人員問題的清理情況。按照郴州市委組織部《關(guān)于清理整治不在崗國(guó)家公職人員的通知》(郴組[2012]9號(hào))和《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步做好機(jī)關(guān)事業(yè)單位借用人員清理和規(guī)范工作的通知>》的通知(嘉組[2012]27號(hào))文件要求,進(jìn)行了自查自糾。通過清理目前沒有在編不在崗的人員。

19、關(guān)于超編制進(jìn)人,超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部問題的清理情況。通過自查目前我局有超編制進(jìn)人、超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部情況,但這不是我局的原因,是組織調(diào)配造成的。

20、關(guān)于整治“混日子”、“守?cái)傋印?、“跑門子”、“亂班子”的整治情況。我局按照作風(fēng)建設(shè)的要求嚴(yán)格執(zhí)行到位,主要抓作風(fēng)建設(shè),打造出了一支“遵守紀(jì)律好、干事創(chuàng)業(yè)好、公眾形象好”的干部職工隊(duì)伍。

21、關(guān)于群眾辦事難的整治情況。組織干部職工學(xué)習(xí)了有關(guān)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的文件,進(jìn)一步統(tǒng)一了思想,強(qiáng)化了措施,在服務(wù)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量、辦事效率、依法行政、廉潔自律上取得了一定的實(shí)效,為群眾辦事提供了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

22、關(guān)于整治欠群眾錢款、侵占群眾財(cái)物的整治情況。經(jīng)自查我局沒有拖欠群眾錢款,侵占群眾財(cái)物的現(xiàn)象。

23、關(guān)于會(huì)所中的歪風(fēng)整治情況。我局領(lǐng)導(dǎo)干部沒有出入私人會(huì)所和到私人會(huì)所吃喝玩樂等行為。

24、關(guān)于整治信訪積案久拖不決、久訴不息問題的整治情況。我局高度重視信訪工作,經(jīng)自查沒有信訪積案久拖不決、久訴不息的問題。

25、關(guān)于利用婚喪喜慶等事宜借機(jī)斂財(cái)問題整治情況。認(rèn)真組織領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)并落實(shí)了《關(guān)于黨和國(guó)家工作人員操辦婚喪喜慶事宜的暫行規(guī)定》(湘紀(jì)發(fā)[2013]17號(hào)),切實(shí)解決機(jī)關(guān)干部借子女結(jié)婚、升學(xué)和親屬去世等機(jī)會(huì)收受紅包、禮金借機(jī)斂財(cái)?shù)膯栴},無(wú)領(lǐng)導(dǎo)干部違反。

26、關(guān)于國(guó)家公職人員參與賭博問題的整治情況。認(rèn)真開展了黨風(fēng)廉政建設(shè),建立健全了禁賭工作的制度,未發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部參與賭博的現(xiàn)象。

27、關(guān)于“裸官”問題的整治情況。通過自查,副科級(jí)以上干部無(wú)配偶移居國(guó)(境)外的現(xiàn)象。

28、關(guān)于收受“紅包”及購(gòu)物卡的整治情況。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了有關(guān)廉潔從政的文件,對(duì)干部職工收受“紅包”及購(gòu)物卡情況進(jìn)行了自查自糾,并對(duì)自查自糾情況進(jìn)行公示,強(qiáng)化了社會(huì)監(jiān)督,通過自查自糾沒有違反規(guī)定收受“紅包”及購(gòu)物卡的現(xiàn)象。

29、關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部參加天價(jià)培訓(xùn)的整治情況。通過自查,我局沒有領(lǐng)導(dǎo)干部參加各類高費(fèi)用的培訓(xùn)活動(dòng)。

30、關(guān)于整治黨政領(lǐng)導(dǎo)干部企業(yè)兼職的整治情況。按照干部管理管理權(quán)限對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職(任職)情況進(jìn)行了摸底排查,無(wú)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部在企業(yè)兼職(任職)。

31、關(guān)于整治新聞敲詐行為。通過加大打擊力度;加大宣傳力度。達(dá)到了無(wú)新聞敲詐行為;營(yíng)造了良好的新聞?shì)浾摥h(huán)境;

32、整治豪華鋪張辦晚會(huì)現(xiàn)象。通過嚴(yán)格把好節(jié)目關(guān),不高額外請(qǐng)演員;嚴(yán)格經(jīng)費(fèi)預(yù)算。節(jié)儉辦晚會(huì)、節(jié)慶演出、效果明顯。

三、建章立制,確保成果。為鞏固教育實(shí)踐活動(dòng)的成果,構(gòu)建加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制,我局高度重視建章立制的環(huán)節(jié)工作,在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,制定了制度建設(shè)計(jì)劃,明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)及完成時(shí)限,計(jì)劃結(jié)合我局工作實(shí)際,共修改完善現(xiàn)有的制度17項(xiàng),取消工作例會(huì)制度。為增強(qiáng)制度建設(shè)的實(shí)效性,計(jì)劃要求制訂后將在一定的范圍內(nèi)進(jìn)行公開,接受群眾監(jiān)督,同時(shí),進(jìn)一步健全執(zhí)行機(jī)制,以“踏石留印,抓鐵有痕”的勁頭抓作風(fēng)建設(shè),堅(jiān)決維護(hù)制度的嚴(yán)肅性、權(quán)威性,確保好制度落地生根。

2014年10月22日

第二篇:文廣新局幫扶工作自查報(bào)告

伊吾縣文廣新局幫扶工作自查報(bào)告

伊吾縣扶貧辦:

為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的群眾路線,深入開展“四幫四促”活動(dòng),縣文廣新局采取有力措施,認(rèn)真組織開展了駐村幫扶工作,并取得一定成效?,F(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

一、開展情況

1、明確并及時(shí)派出駐村干部。根據(jù)縣委工作安排,縣文廣新局聯(lián)系吐葫蘆鄉(xiāng)甘溝村和托背梁村。為確保駐村工作順利進(jìn)行,我單位明確副局長(zhǎng)湯建新同志為托背梁村駐村干部,明確書記艾尼瓦爾〃艾買提同志為甘溝村駐村干部,并及時(shí)下村開展工作。

2、掛幫駐村工作取得實(shí)效。一是深入幫扶村了解村情,幫助聯(lián)系村完善各項(xiàng)制度建設(shè);二是幫助聯(lián)系村開展矛盾糾紛排查化解工作,全力維護(hù)幫扶村社會(huì)穩(wěn)定;三是幫助開展森防、計(jì)生、普法、禁毒、合醫(yī)、新農(nóng)保等惠民政策宣傳,積極開展民情民意調(diào)查。

3、實(shí)行駐村干部承諾制度,及時(shí)將駐本干部的姓名、職務(wù)、聯(lián)系電話、承諾完成的工作任務(wù)向群眾承諾并給予長(zhǎng)期公示,接受群眾監(jiān)督。

二、存在問題及原因分析

一、由于縣文廣新局人少事多,導(dǎo)致派出干部無(wú)法脫離本單位工作。縣文廣新局共有干部5人,承擔(dān)著全縣2萬(wàn)多人口的廣播影視和文化活動(dòng)任務(wù),其是今年以來(lái)全縣廣播影視工作繁重,村村通工程項(xiàng)目進(jìn)展緩慢,兩名駐村干部在單位仍然承擔(dān)著教多的工作任務(wù),無(wú)法全身心投入到駐村工作中。

二是幫扶方式單一。在掛幫駐村工作中,由于受到資金、技術(shù)等方面制約,導(dǎo)致幫扶方式主要還是停留在“輸血式”幫扶上,幫扶還有待進(jìn)一步完善。

三、下步工作打算

一是在工作上、時(shí)間上給予駐村干部充分保障,嚴(yán)格按照承諾書執(zhí)行;

二是不斷創(chuàng)新幫扶模式,在改變?nèi)罕娪^念上下功夫。

三是幫助幫扶村理清發(fā)展思路,制定發(fā)展計(jì)劃,確保群眾生活水平上一個(gè)新臺(tái)階。

四是健全幫扶機(jī)制,進(jìn)一步完善幫扶承諾制度,并在一定范圍內(nèi)公示,接受群眾監(jiān)督。

伊吾縣文化體育廣播影視新聞出版<版權(quán)>局

2012年12月26日

第三篇:“四風(fēng)”突出問題整改實(shí)施方案

靈璧縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)“四風(fēng)”突出問題專項(xiàng)整治

實(shí)施方案

根據(jù)中共靈璧縣教體局委員會(huì)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于切實(shí)做好突出問題整改工作的通知》文件要求,結(jié)合我校黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)查擺出的“四風(fēng)”突出問題,制定如下專項(xiàng)治理實(shí)施方案。

一、專項(xiàng)整治工作重點(diǎn)

對(duì)照“兩項(xiàng)專項(xiàng)活動(dòng)”、“八項(xiàng)專項(xiàng)整治”的要求,堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭,聚焦學(xué)?!八娘L(fēng)”突出問題和侵害群眾利益行為,全面深化正風(fēng)肅紀(jì)工作。在全面梳理“四風(fēng)”方面突出問題的基礎(chǔ)上,確定以下專項(xiàng)整治重點(diǎn):堅(jiān)決糾正教育教學(xué)中侵害群眾利益的行為,嚴(yán)肅查處利用職權(quán)干預(yù)職稱評(píng)定、崗位競(jìng)聘、教師在編不在崗、嚴(yán)肅查處教育經(jīng)費(fèi)管理使用、嚴(yán)肅查處濫用職權(quán)插手基建工程、校舍維修、物質(zhì)采購(gòu)、有償家教等領(lǐng)域的問題。

二、責(zé)任分工、整治措施及時(shí)間要求

(一)嚴(yán)肅查處利用職權(quán)干預(yù)職稱評(píng)定、崗位競(jìng)聘、教師在編不在崗的問題。

主動(dòng)與縣教育局紀(jì)檢股匯報(bào),重點(diǎn)查處和糾正學(xué)校校領(lǐng)導(dǎo)利用職權(quán)擠占教師職稱評(píng)審和崗位設(shè)置名額,因人隨意設(shè)置申報(bào)條件、簡(jiǎn)化推薦程序、程序不公開透明、材料弄虛作假、營(yíng)私舞弊及其他違規(guī)操作等問題;重點(diǎn)查處教師在編不在崗,吃空餉等問題。

1、責(zé)任分工

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):谷德愛 學(xué)校校長(zhǎng) 責(zé)任單位:學(xué)校支部 整治時(shí)限:2014年7月前

2、工作措施

(1)制定方案。完成時(shí)間:2014年4月上旬。

(2)問題排查。梳理排查群眾信訪、案件線索、網(wǎng)絡(luò)輿情等方面情況的基礎(chǔ)上,組織全校深入查擺有無(wú)利用職權(quán)干預(yù)職稱評(píng)定、崗位設(shè)置等問題。2014年5月前。

(3)查處典型。認(rèn)真受理群眾舉報(bào)和投訴,堅(jiān)持有案必查、歪風(fēng)必糾、違規(guī)必懲,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,絕不姑息,并按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定,追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)、邊整邊犯的,從重從嚴(yán)查處。

(4)教育引導(dǎo)。以學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員為主要對(duì)象,在全校加強(qiáng)對(duì)中、省、市、縣有關(guān)政策法規(guī)和文件制度的宣傳學(xué)習(xí),重點(diǎn)學(xué)習(xí)《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》、《關(guān)于實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定》、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》、《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》及相關(guān)的法律法規(guī),深入開展黨紀(jì)、政紀(jì)、法紀(jì)教育及警示教育,以案說(shuō)法、以案明紀(jì),形成強(qiáng)大的輿論宣傳和工作氛圍。完成時(shí)間:2014年6月前。

(5)建章立制。堅(jiān)持重在教育、重在規(guī)范的原則,制定和完善職稱評(píng)審、教師崗位競(jìng)聘。認(rèn)真研究制定教師職稱評(píng)審和崗位競(jìng)聘推薦管理辦法,完善科學(xué)的職稱和崗位競(jìng)聘評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)體系,規(guī)范職稱和崗位競(jìng)聘評(píng)審工作程序,建立職稱和崗位競(jìng)聘評(píng)審學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)小組責(zé)任制,杜絕行政干預(yù);嚴(yán)格實(shí)行公示制度,群眾對(duì)公示有異議的,認(rèn)真調(diào)查核實(shí),對(duì)有弄虛作假、營(yíng)私舞弊及其他違規(guī)行為的人員,按規(guī)定嚴(yán)肅查處。完成時(shí)間:2014年7月前。

(二)嚴(yán)肅查處教育經(jīng)費(fèi)管理使用問題

主動(dòng)與縣教育局紀(jì)檢股、縣教育局計(jì)財(cái)股等部門匯報(bào),重點(diǎn)查處學(xué)校黨員干部和工作人員利用職權(quán)干預(yù)經(jīng)費(fèi)分配、經(jīng)費(fèi)撥付、更改資金使用用途、提高使用標(biāo)準(zhǔn)等違規(guī)問題。

1、責(zé)任分工

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):谷崇營(yíng) 學(xué)??倓?wù)主任 責(zé)任單位:后勤處 整治時(shí)限:2014年7月前

2、工作措施

(1)組織參加縣上教育經(jīng)費(fèi)管理使用培訓(xùn)會(huì)。組織學(xué)校校長(zhǎng)和財(cái)務(wù)人員參加縣上開展教育經(jīng)費(fèi)管理使用培訓(xùn)會(huì),系統(tǒng)學(xué)習(xí)《中小學(xué)財(cái)務(wù)制度》、《事業(yè)單位會(huì)計(jì)制度》、《中小學(xué)公用經(jīng)費(fèi)管理辦法》、《財(cái)政違法行為處罰處分條例》等財(cái)經(jīng)法規(guī),提高領(lǐng)導(dǎo)干部和財(cái)務(wù)人員合規(guī)理財(cái)、科學(xué)理財(cái)?shù)囊庾R(shí)和水平。完成時(shí)間:2014年4月。

(2)開展自查自糾活動(dòng)。組織對(duì)圍繞經(jīng)費(fèi)管理違規(guī)問題進(jìn)行自查,并上報(bào)自查情況和自查承諾書。完成時(shí)間:2014年4月。

(3)組織專項(xiàng)督查。成立專項(xiàng)督查組,對(duì)學(xué)校財(cái)務(wù)公示執(zhí)行情況進(jìn)行專項(xiàng)督查。督促學(xué)校每季度公開經(jīng)費(fèi)管理使用情況,自覺接受校代會(huì)、教代會(huì)的監(jiān)督,確保經(jīng)費(fèi)管理規(guī)范,使用規(guī)范。完成時(shí)間:2014年6月前。

(4)完善經(jīng)費(fèi)管理制度。組織學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、后勤、教代會(huì)結(jié)合全縣教育經(jīng)費(fèi)管理實(shí)際情況,研究制定相關(guān)財(cái)務(wù)管理制度,出臺(tái)《靈璧縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)財(cái)務(wù)制度》、《靈璧縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)學(xué)校財(cái)務(wù)管理辦法》、《靈璧縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)校務(wù)公開工作規(guī)范》、《靈璧縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)違反財(cái)務(wù)管理規(guī)定和財(cái)經(jīng)紀(jì)律的處罰辦法》等管理制度,形成教育經(jīng)費(fèi)管理的長(zhǎng)效機(jī)制。完成時(shí)間:2014年7月前。

(三)嚴(yán)肅查處濫用職權(quán)插手基建工程、校舍維修、物質(zhì)采購(gòu)等領(lǐng)域問題

主動(dòng)與縣教育局紀(jì)檢股、縣教育局計(jì)財(cái)股、后勤管理股等部門匯報(bào),重點(diǎn)整改學(xué)校工程建設(shè)及校舍維修中存在的違規(guī)操作、收受賄賂問題,查處作業(yè)本、課本、校服、教學(xué)及辦公物資采購(gòu)、教輔資料代購(gòu)、學(xué)生保險(xiǎn)辦理等商業(yè)往來(lái)中存在的收受(索要)錢物等問題。

1、責(zé)任分工

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):谷德愛 學(xué)校支部書記 責(zé)任單位:學(xué)校支部 整治時(shí)限:2014年7月前

2、工作措施

(1)召開整改會(huì)議。分層次召開整改動(dòng)員會(huì)議,傳達(dá)縣教育部門整改要求,對(duì)整改工作進(jìn)行全面部署。學(xué)校的整改動(dòng)員會(huì)議于4月下旬前召開。完成時(shí)間:2014年4月。

(2)開展集中警示教育活動(dòng)。分層次開展反腐倡廉專題警示教育活動(dòng),以案說(shuō)法、以案明紀(jì),筑牢拒腐防變的思想道德和黨紀(jì)國(guó)法防線。完成時(shí)間:2014年7月。

(3)開展自查自糾工作。以學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員以及相關(guān)工作人員為主要對(duì)象,繼續(xù)開展違規(guī)違紀(jì)違法行為自查自糾專項(xiàng)行動(dòng)。完成時(shí)間:2014年4月中旬前。

(4)開展突出問題集中治理活動(dòng)。正視問題,立言立行,堅(jiān)持自查自糾與檢查督促有機(jī)結(jié)合,集中解決一批群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。抓好工程招投標(biāo)、校舍維修和物資采購(gòu)不規(guī)范等方面違法違規(guī)行為的整治。完成時(shí)間:2014年4月前。

(5)加大監(jiān)督檢查力度。一是強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì)。在工程建設(shè)、物資采購(gòu)和資金管理薄弱環(huán)節(jié)中尋找審計(jì)重點(diǎn),從教育改革發(fā)展出現(xiàn)的新動(dòng)向、新問題中發(fā)現(xiàn)審計(jì)重點(diǎn),從群眾反映強(qiáng)烈的內(nèi)容確定審計(jì)重點(diǎn),加大審計(jì)力度,提高審計(jì)水平。二是加強(qiáng)內(nèi)部督查。堅(jiān)持明查與暗訪有機(jī)結(jié)合,定期督查與隨機(jī)抽查有機(jī)結(jié)合,自查自糾與交叉檢查有機(jī)結(jié)合,加強(qiáng)對(duì)工程建設(shè)、物資采購(gòu)的監(jiān)督檢查。完成時(shí)間:2014年7月前。

三、組織實(shí)施

以上各項(xiàng)專項(xiàng)整治工作,是我校教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)的重中之重。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子及成員,要以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度,狠抓各項(xiàng)措施落實(shí),務(wù)求取得真正實(shí)效。一要加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)。充分發(fā)揮好牽頭部門作用,主動(dòng)與縣教育局紀(jì)檢股、縣教育局計(jì)財(cái)股等部門匯報(bào),務(wù)求專項(xiàng)整治工作取得實(shí)效。二要下決心和拿出氣力,堅(jiān)決打好專項(xiàng)整治攻堅(jiān)戰(zhàn),對(duì)“四風(fēng)”方面突出問題,一項(xiàng)一項(xiàng)地整治,一個(gè)一個(gè)地突破,校長(zhǎng)要以身作則,并積極推動(dòng)班子抓落實(shí)。三是統(tǒng)籌推進(jìn)制度建設(shè),用系統(tǒng)的思維和改革的辦法做好整章建制工作,緊密結(jié)合學(xué)校實(shí)際,認(rèn)真組織梳理現(xiàn)有制度,及時(shí)建立和完善一些新的制度,推動(dòng)“四風(fēng)”問題專項(xiàng)整治工作扎實(shí)有效開展。

78-

第四篇:局四風(fēng)問題自查報(bào)告

在群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)深入開展之際,我按照中央和省委以及局機(jī)關(guān)黨委有關(guān)要求,結(jié)合自身工作實(shí)際,對(duì)前一階段參加教育實(shí)踐活動(dòng)情況進(jìn)行了小結(jié),并對(duì)照相關(guān)要求,認(rèn)真查找了自己在思想、工作、作風(fēng)上存在的問題和根源,重點(diǎn)對(duì)自己在形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)方面存在的問題進(jìn)行深刻剖析,認(rèn)真吸取教訓(xùn),明確努力方向,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們批評(píng)指正。

一、參加教育實(shí)踐活動(dòng)的基本情況

長(zhǎng)期以來(lái),自己嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律,堅(jiān)持黨的基本理論和基本路線不動(dòng)搖,在政治原則、政治立場(chǎng)、政治觀點(diǎn)和路線、方針、政策上同黨中央保持高度一致。堅(jiān)決擁護(hù)中央決定的重大方針和政策問題。新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體審議通過的八項(xiàng)規(guī)定,讓廣大人民群眾看到了我們黨對(duì)改進(jìn)工作作風(fēng)的堅(jiān)定決心,更為每一名黨員干部提高黨性修養(yǎng)提供了更具操作性的行為準(zhǔn)則。特別是黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)以來(lái),我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)文件選編》等必讀書目和相關(guān)文件精神,對(duì)教育實(shí)踐活動(dòng)有了更深的認(rèn)識(shí):群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的重點(diǎn)不僅在于知,需要通讀熟讀黨規(guī)和經(jīng)典文獻(xiàn),更注重身體力行,不斷查找和克服自身存在的不足;不僅是各級(jí)黨組織的集體學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),更是每一名黨員干部自我超越、不斷提高的難得機(jī)會(huì)。

二、“四風(fēng)”方面存在的主要問題

(一)在形式主義方面

一是主動(dòng)學(xué)習(xí)不多。在日常的學(xué)習(xí)過程中,缺乏主動(dòng)學(xué)習(xí),尤其是對(duì)理論學(xué)習(xí)缺乏主動(dòng)性,對(duì)科學(xué)發(fā)展觀等一些重大理論問題沒有進(jìn)行深入的探討,對(duì)現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、法律法規(guī)等知識(shí)學(xué)習(xí)不夠,對(duì)經(jīng)濟(jì)全球化許多新的理論缺乏了解。業(yè)余時(shí)花在學(xué)習(xí)上的時(shí)間較少,對(duì)所學(xué)知識(shí)了解不深入,滿足于一知半解。

二是欠缺創(chuàng)新意識(shí),沒有充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性。工作中局限于上級(jí)布置什么做什么,有時(shí)產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動(dòng)而無(wú)行動(dòng)的狀態(tài)。

三是工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。接到工作任務(wù),有時(shí)首先想到的是怎樣盡快完成,而不是怎樣做到最好,特別是任務(wù)多、壓力大的時(shí)候更是如此,有時(shí)存在著應(yīng)付過關(guān)的想法,影響了工作效果,沒有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。

(二)在官僚主義方面

一是存在主觀傾向。在審核報(bào)表時(shí),對(duì)一些人工審核出的錯(cuò)誤,有時(shí)因?yàn)闀r(shí)間緊,沒有逐一核實(shí),存在憑經(jīng)驗(yàn)主觀做出判斷的情況。

二是考慮問題不夠全面。僅局限于自己負(fù)責(zé)的房地產(chǎn)投資報(bào)表任務(wù),很少聯(lián)系工業(yè)、貿(mào)易、核算等多角度進(jìn)行數(shù)據(jù)評(píng)估,影響了房地產(chǎn)投資數(shù)據(jù)質(zhì)量的提高。

三是缺乏深入的**研究。對(duì)數(shù)據(jù)反映出的現(xiàn)象缺乏深入的**了解,使我撰寫的**分析文章深度不夠、質(zhì)量較低。

(三)在享樂主義方面

安于現(xiàn)狀,缺乏較強(qiáng)的憂患意識(shí),工作任務(wù)較重時(shí)還存在一定的畏難情緒和貪圖安逸思想。作為支委服務(wù)意識(shí)不夠,有時(shí)報(bào)表任務(wù)與撰寫支部信息相沖突時(shí)存在應(yīng)付的思想。

(四)在奢靡之風(fēng)方面

在見到奢侈消費(fèi)、炫富等社會(huì)不良現(xiàn)象時(shí),不能徹底剪斷羨慕攀比的思想,艱苦奮斗的精神有所弱化,勤儉節(jié)約做得還不到位,環(huán)保節(jié)能意識(shí)還不夠強(qiáng),沒有養(yǎng)成綠色辦公、綠色消費(fèi)、綠色出行的良好習(xí)慣。

三、產(chǎn)生以上問題的原因

一是理論學(xué)習(xí)不夠。理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不廣泛,深度廣度把握不夠,學(xué)習(xí)有實(shí)用主義傾向,不注重全面性、系統(tǒng)性,滿足于需要什么就學(xué)什么,看到什么就借鑒什么。理論聯(lián)系實(shí)際不夠,沒有自覺地、有意識(shí)地將所學(xué)的理論知識(shí)融匯貫通,運(yùn)用其立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法去指導(dǎo)工作。

二是放松了嚴(yán)格的黨性修養(yǎng)鍛煉。反思自身在思想作風(fēng)方面存在的問題,一個(gè)深層次的原因,就是近些年來(lái)在嚴(yán)格黨性鍛煉上所下的力氣不夠多,以事務(wù)性工作代替政治和黨性鍛煉,對(duì)自己要求放松了,致使工作的專注性不夠,表面上是只愿做一個(gè)“好人”,不想當(dāng)“惡人”的心理在作怪,實(shí)質(zhì)上是組織紀(jì)律不嚴(yán),不堅(jiān)持原則的表現(xiàn)。

三是自我批評(píng)不夠。在自覺履行黨員義務(wù)方面存在差距,批評(píng)和自我批評(píng)開展較少,自我批評(píng)的標(biāo)準(zhǔn)不高,講現(xiàn)象多,挖根源少,講客觀原因多,剖析主觀原因少?;ハ嗯u(píng)礙于情面,批評(píng)他人有時(shí)怕得罪人,點(diǎn)現(xiàn)象批評(píng)的多,當(dāng)面一針風(fēng)血地指出來(lái)的少,即使批評(píng)也是就工作講工作,很少觸及思想。在保持和發(fā)揮先進(jìn)性方面,對(duì)時(shí)時(shí)處處保持先進(jìn)性這根“弦”繃得不夠緊,降低了對(duì)自己的要求和標(biāo)準(zhǔn),滿足于過得去、差不多。

四是沒有正確處理個(gè)人利益和公共利益的關(guān)系。工作有時(shí)比較松懈、不夠嚴(yán)謹(jǐn),在工作標(biāo)準(zhǔn)上有時(shí)不夠嚴(yán)格,不能從盡善盡美、時(shí)時(shí)處處爭(zhēng)一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握。

四、整改措施

針對(duì)自己的主要不足,我將在以后的工作中,認(rèn)真反思,嚴(yán)格要求自己,努力做到以下幾點(diǎn):

一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。繼續(xù)加強(qiáng)黨建理論的學(xué)習(xí),認(rèn)真領(lǐng)會(huì)黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神,實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。履行黨章規(guī)定的義務(wù),準(zhǔn)確把握開展群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的重要意義,牢固樹立起“當(dāng)先鋒走前頭”的理念,在學(xué)習(xí)中進(jìn)一步提高黨性修養(yǎng)。

二是強(qiáng)化宗旨意識(shí)。牢記黨的宗旨,努力實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀重要思想,強(qiáng)化大局觀念,增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí)和使命感,模范遵紀(jì)守法,時(shí)時(shí)處處以法律法規(guī)來(lái)約束自己。認(rèn)真履行崗位職責(zé)、遵守**職業(yè)道德,以科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度對(duì)待工作,不斷提升**服務(wù)能力和水平。

三是不斷開展自我批評(píng)。時(shí)刻牢記用優(yōu)秀黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,發(fā)揚(yáng)正氣,抵制各種歪風(fēng)邪氣,嚴(yán)格自律。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題和缺點(diǎn)及時(shí)改正,同時(shí),發(fā)揮共產(chǎn)黨員的模范帶頭作用,帶動(dòng)周邊同事的工作積極性。

四是改進(jìn)工作作風(fēng)。少說(shuō)空話,多干實(shí)事,創(chuàng)造性地開展工作;提高工作效率,提高自己的服務(wù)和責(zé)任意識(shí);深入基層加強(qiáng)**研究,不斷從中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和發(fā)現(xiàn)問題,踏踏實(shí)實(shí)、勤勤懇懇地工作。

第五篇:文廣新局幫扶工作自查報(bào)告

伊吾縣文廣新局幫扶工作自查報(bào)告

伊吾縣扶貧辦:

為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的群眾路線,深入開展“四幫四促”活動(dòng),縣文廣新局采取有力措施,認(rèn)真組織開展了駐村幫扶工作,并取得一定成效。現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:

一、開展情況

1、明確并及時(shí)派出駐村干部。根據(jù)縣委工作安排,縣文廣新局聯(lián)系吐葫蘆鄉(xiāng)甘溝村和托背梁村。為確保駐村工作順利進(jìn)行,我單位明確副局長(zhǎng)湯建新同志為托背梁村駐村干部,明確書記艾尼瓦爾〃艾買提同志為甘溝村駐村干部,并及時(shí)下村開展工作。

2、掛幫駐村工作取得實(shí)效。一是深入幫扶村了解村情,幫助聯(lián)系村完善各項(xiàng)制度建設(shè);二是幫助聯(lián)系村開展矛盾糾紛排查化解工作,全力維護(hù)幫扶村社會(huì)穩(wěn)定;三是幫助開展森防、計(jì)生、普法、禁毒、合醫(yī)、新農(nóng)保等惠民政策宣傳,積極開展民情民意調(diào)查。

3、實(shí)行駐村干部承諾制度,及時(shí)將駐本干部的姓名、職務(wù)、聯(lián)系電話、承諾完成的工作任務(wù)向群眾承諾并給予長(zhǎng)期公示,接受群眾監(jiān)督。

二、存在問題及原因分析

一、由于縣文廣新局人少事多,導(dǎo)致派出干部無(wú)法脫離本單位工作??h文廣新局共有干部5人,承擔(dān)著全縣2萬(wàn)多人口的廣

播影視和文化活動(dòng)任務(wù),其是今年以來(lái)全縣廣播影視工作繁重,村村通工程項(xiàng)目進(jìn)展緩慢,兩名駐村干部在單位仍然承擔(dān)著教多的工作任務(wù),無(wú)法全身心投入到駐村工作中。

二是幫扶方式單一。在掛幫駐村工作中,由于受到資金、技術(shù)等方面制約,導(dǎo)致幫扶方式主要還是停留在“輸血式”幫扶上,幫扶還有待進(jìn)一步完善。

三、下步工作打算

一是在工作上、時(shí)間上給予駐村干部充分保障,嚴(yán)格按照承諾書執(zhí)行;

二是不斷創(chuàng)新幫扶模式,在改變?nèi)罕娪^念上下功夫。

三是幫助幫扶村理清發(fā)展思路,制定發(fā)展計(jì)劃,確保群眾生活水平上一個(gè)新臺(tái)階。

四是健全幫扶機(jī)制,進(jìn)一步完善幫扶承諾制度,并在一定范圍內(nèi)公示,接受群眾監(jiān)督。

伊吾縣文化體育廣播影視新聞出版<版權(quán)>局

2012年12月26日

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