第一篇：安全檢查自查報告

安全檢查自查報告(精選多篇)

安全檢查自查報告

為認真深入貫徹落實好《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》和交法103號文件《關于開展道路交通運輸企業安全生產標準化創建工作暨上半年安全生產大檢查的通知》的文件精神要求，我公司迅速向公司全體人員傳達，進一步提高全體員工對車輛維修運輸安全重要性的認識，解決好員工對安全工作與己關系不大的錯誤認識。結合我公司實際確定了安全檢查的重點。認真開展了安全整治專項行動，以下是我公司的自查報告：

1、我公司各種證照齊全有效，企業、營運車輛、從業人員證照齊全有效，無證照不全或失效的人員。

2、我公司各種規章制度和安全生產責任制健全并落實到位，公司全體員工認真貫徹落實國家安全生產法制法規，并嚴格認真執行。

3、我公司安全管理機構健全，安全管理人員配備到位，安檢設施齊備、完好，安檢記錄全面清晰。

4建立健全維修安全生產預防及應急預案，作好了預防突發事件的相關工作。

5、加強對維修車輛的監管力度，對維修車輛的安全機件情況進行全面清查，使車輛符合安全動行的相關條件。對維修設備進行經常性保護、保養，并定期檢測保證維修設備的正常運轉。

6、我公司按規定提留有安全經費，都用于安全生產設施、設備和教育培訓的投入。

7、我公司嚴格遵守安全生產信息報送制度，及時如實報告安全生產情況，按規定逐級上報，無瞞報、謊報的現象。

8、我公司安全生產責任追究制度完善，對發生重特大責任事故的按照“四不放過”的原則，層層追究責任。

9、加強企業安全生產宣傳教育活動。我公司定期對員工進行安全生產教育培訓，確保員工具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程，熟練掌握本崗位的安全操作技能。全體員工牢固樹立以人為本，關愛生命的理念，高度重視車輛維修和道路運輸安全生產工作，切實增強了安全防范意識，杜絕了不安全事故的發生。各級領導把車輛維修和道路運輸安全生產工作作為頭等大事抓緊、抓好、抓實，明確責任，確保了各項工作制度真正落實到位。

10、深化隱患排查治理工作。我公司認真開展維修企業安全生產隱患的排查治理工作，把安全隱患排查治理工作作為日常工作來抓緊、抓好、抓實，對存在的重大安全隱患和突出問題要堅決消除，預防和杜絕安全生產事故的發生。

在今后的工作中，我公司要認真貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針。強化基礎管理，繼續加大檢查力度，進一步提高職工的綜合素質。面對新體制下的安全管理，探索新的管理模式，提高職工對新設備、新技術的掌握程度，增強職工的綜合素質和安全意識，以適應新設備、新形勢的需要，確保安全生產。各級領導要明確分工、明確責任，狠抓安全生產。此外還要加強安全防范意識，發現和及時處理各種不安全隱患，堅決杜絕不安全事故的發生。做好安全

生產宣傳工作，廣泛開展安全生產宣傳教育，加大安全教育力度，全面提高職工的安全素質和防范意識，讓公司每位員工繃緊安全生產這根弦，不放松。

二o一二年七月十三日

縣教委安全辦公室：

學校安全工作是一項長期性、經常性的工作。我校本著“安全第一”的原則，時

刻保持高度的警惕，警鐘長鳴，常抓不懈。在安全工作中已取得較好的成績。根據臨沂市人民政府辦公室關于對全市學校安全工作進行督查的通知和縣教體局關于轉發《臨沂市人民政府辦公室關于對全市學校安全工作進行督查的通知》的通知要求，我校在郭加珂校長的帶領下，于4月27日對學校安全進行了全面徹底的排查，現就我校安全自查情況書面報告于后：

一、組織學習，提高認識

利用課外活動時間，分期分批組織全體師生學習《安全生產法》、《消防工作條例》、食品衛生法》等法律法規，組織全校學生開展安全、健康、法律知識競賽活動，使全體師生懂得了學校安全工作的重要性和持久性，樹立了師生對安全不能有半點疏忽和麻痹思想。時刻將學校安全工作擺在學校工作重中之重的位置，形成“三位一體”的安全工作格局，做到一切可能出現的安全事故隱患都在全體師生的監控中，及早發現，及

時排除。

二、學生宿舍安全情況

加強住校生的管導工作和自主管理工作，嚴格紀律、宿舍衛生和消毒工作。本月學生宿舍整體結構無安全隱患跡象，玻窗、電源開關、，學生用床完好；住校生實行早、晚點名，時常清查制度，有事中途回家必須向班主任老師書面請假。

三、學校食堂及飲食安全情況

學校注重督促飲食從業人員一年一度的健康檢查和食堂生熟食品是否分開，食物有無必要的防塵防蠅設施，堆放是否有序，購置物品是否有變質現象，食堂內外的清潔衛生是否長期保持等工作。本月以來，無一例因吃食品影響師生身體不適或造成生病的安全事故。

四、教學、科研用房情況

安全領導小組對學校教學、科研用房進行了全面系統檢查，不放過任何一個死角，檢查情況表明：校舍結構無安全隱患跡象，整個電線路無破損，個別

教室開關不靈及時進行更換；微機室、遠程教育設備室用電總控設備設施安裝及材料都符合用電要求，學生宿舍線路無亂拉接現象，學校自然室儀器，按規定要求存放，排列有序，無安全隱患。

五、學校周邊環境整治、交通管理及校內治安情況

1、學校周邊環境整治工作，加大了對學校周邊環境整治的宣傳力度，形成校、社區、政府整合力量，全面開展工作。到目前為止，沒有一例干擾學校教學秩序的現象。

2、本月由于注重了交通安全知識的講授，開展了一系列交通安全活動，進行了專項知識競賽，增強了學生交通安全的防范意識，形成了師生對交通安全相互提醒，相互督促的工作格局。到目前為止尚無一例交通安全事故。

3、校內治安工作。通過組織教師職工學習《治安管理工作條例》和《教師職業道德要求》等一系列活動，增強了教職工相互理解，相互合作意識，到

目前為止，教職工中無一例內部矛盾和糾紛，也無一例與社會人員發生矛盾沖突。

六、安全責任制、規章制度的建立健全和執行情況

本期增添了領導班子力量，李永軍校長任組長，負責全面工作；郭加珂副校長任副組長。郭加珂副校長具體負責學校安全工作。成員有群團組織負責人，校政教主任等。為確保學校安全工作萬無一失，把學校校長、政教主任、班主任老師確定為校、班安全工作第一責任人，分管安全副校長確定為安全工作直接責任人。本月已召開安全負責人安全工作專題2次，值

周領導講本周工作要點的第一點就是學校安全工作，讓全體教師明確“學校教育教學質量固然重要，但師生安全第一”的工作原則，做到警鐘長鳴，常抓不懈。

總之，通過對學校安全的自查，盡管在前階段已取得了較好的成績，但是，我們絕不能掉以輕心。由于現階段全國少數地方出現的禽流感現象，我們必須進一步加強學校安全工作，尤其禽流感防范工作，確保師生學習、工作、生活安全。相信，通過我校全體師生的共同努力，團結一致，眾志成城，不僅可以取得學校安全工作的輝煌成績，而且還可獲得防禽流感無烽煙戰役的勝利。

4月28日

安全檢查自查報告

本學期開學，我校組織后勤及各班班主任學校的各個方面進行了一次安全工作大檢查，及時有效的排出了目前我所存在的安全隱患，保證了學校的各項工作的正常開展。下面對這次檢查的情況作一簡單匯報：

一、組織領導

成立了“一把手”負總責的學校安全領導小組，建立了學校安全工作制度，責任到人，分工明確。

組長：達選億副組長：錢麟武 于太泉

成員：魯成棟 達英宏 張永香 李光霞 王麗珍

康曉華 李淑娟 宗興萍 張麗 達朝梅 周鳳蘭

二、開展專項檢查

1、電路檢查

學校后勤對學校內的教室、辦公室、教工宿舍及各科室進行了電路檢查，其中對電源保護器進行更換，辦公室插座加以固定，對教室外的裸露線路予以處理。

2、水路檢查

校長和后勤老師帶領學生疏通了學校的進水口和出水口，并對房頂積水進行了排除，水路暢通無阻。

3、教學設施檢查

對存在安全隱患的聯合器停止使用，并教育學生不要使用；重新整理學校的花園。

4、教室及各科室的門窗檢查

本學期，我們加強了對遠程教育接受室、播放室的檢查，更換了破損的玻

璃，對松動的門栓、窗扣進行加固更換，排除了安全隱患，并組織教師學習滅火器的使用方法，做好了防盜、防火工作。

5、兩操檢查

通過對學校的早操、課間操檢查，發現早操到村莊跑操安全隱患較

多，為此改為校園內跑操；課間操的眼保健操質量不高，部分低年級學生部位不對，為次召開班主任會予以強調指導，體育教師上好健康課。

6、衛生安全工作檢查

本學期開學，對本校的教師食堂衛生進行了仔細的檢查，對衛生死角進行了清潔；對自來水龍頭進行更換，保證了用水安全；教育學生少吃零食，注意衛生。

三、簽訂班級安全工作目標責任書

班主任是班級安全管理的第一責任人，因此本學期學校與每位班主任簽訂了《上車小學班級安全工作目標責任書》，做到責任到人。

安全工作重于泰山，在今后的工作

中我校繼續加強對學校安全工作的檢查和督促，及時發現隱患，及時排除，防患于未燃，為學生創造一個安全、健康的學習環境。

上車小學

2014.9

安全檢查自查報告

上車小學

2014.9

水磨溝區人民法院司法警察大隊

安全檢查自查報告

近年來，全國法院發生了多起當事人攜帶各種危險物品沖進法院并造成了傷害后果的惡性突發事件。這些事件的發生，使法官的人身安全、法院的審判秩序受到影響，法院形象乃至司法權威受到損害。加強法院的安檢工作就顯得尤為突出了，但是在基層法院開展安檢工作卻面臨著種種困難和阻力。下面談談我院關于加強法院安檢工作的幾點思考。

一、安檢工作面臨的問題

法院實行安檢，涉及到訴訟參加人、旁聽群眾、法官、法警以及安檢裝備等方方面面，目前在安檢過程中暴露出的問題主要有：

是警力少，缺乏應急能力。大隊平時安排2名法警進行安檢，加上1名接待的保安；其中1人登記身份、1人觀察安檢儀，1人進行手工安檢，由于來訪人員服飾上的金屬物件較多，當事人通過安檢門時都會發出聲響，必須進行人工安檢。3人接待不多的當事人時還可以應對，一旦當事人很多時，沒有多余的警力維護安檢秩序和做好處置突發事件的準備。

少數被安檢人員不予配合，安檢法警沒處置權。少數當事人來法院，安檢法警告知要求進行案件時，不予配合。有的是不知道要求安檢，告知后能夠接受；有的當事人告知要求安檢時，總是牢騷滿腹，口出臟言，說就“你們的命值錢、你們這么

怕死，安檢什么呀”等等，安檢法

警只能聽之，接受委屈，不能對他們進行處置。更難以對付的是有些參加民事、刑事訴訟案件的當事人，本來是帶著仇視的敵對的情緒來參加開庭和旁聽的，要求他們進行安檢，特別是進行人工安檢時，故意刁難，做出安檢人員無法接受的行為，而安檢法警沒權處置。

是有些律師和法律工作者認為自己是依法出庭履行職務的專業人員，法院對他們也要進行安檢，是對他們的不信任，是地位不平等的突出表現。有的甚至認為是對他們人格的污辱，從而不予配合。尤其是一些外地律師認為，在當地進法院不需安檢，而進水區法院卻要被安檢，由于各地法院做法不一而產生抱怨。有的還要求法警出示律師需要接受安檢的法律依據。

業務部門主動與法警大隊溝通的較少。業務部門缺乏前瞻性，他們在送達案件材料或與案件當事人進行調解，或者當事人向他們反映情況時，應該是第一時間知道案件雙方當事人是否存在

尖銳的容易引起沖突的矛盾從而攜帶違禁物品，案件是否復雜重大、來院參加旁聽的或者訴訟的人可能很多，他們理應及早向法警大隊進行通報。但做到這一點的部門很少，使得法警大隊不能提前進行預防和進行預案，安檢時搞得倉促和被動。

是法警責任心有待加強。法警安檢時的責任心問題主要反映在以下幾方面。一是少數法警存在僥幸的心態，總認為當事人參加訴訟或來法院旁聽、進行調解、申請執行，不會攜帶違禁物品進入法庭，對他們登記個身份，簡單檢查一下就行，思想

比較放松，安全的弦抓得不緊。二是安檢時存在偷懶的行為。在安檢高峰如上午11點半之前、下午四點半之前，安檢法警的心態很認真很緊張，但過了安檢高峰時段，心態相對放松。特別是在臨近中午午飯和下班時段，不自覺的法警有的會早點回辦公室或者到法庭溜達。三是少數法警在安檢時，對待來訪

人員不能禮貌待人，有時存在態度生硬的行為，有時進行搪塞推諉，不能正確回答他們的咨詢。

二、對存在問題的原因分析

經過對司法警務實踐的分析，產生安檢問題的原因諸多，主要有以下幾點：

一是隨著法院處理案件疑難復雜程度加大，新類型案件增多，而新法律的出臺又往往滯后，要解決的新問題始終處于探索之中。且法律不是包治社會“百病”的靈丹妙藥，不是任何矛盾糾紛都能通過法院來解決的，有些“訴訟請求”不是現有法律和訴訟所能規范的。造成一些當事人對法院的安全防范措施產生誤解。

二是當前法院向群眾宣傳安檢目的、意義，以及重要性和緊迫感的力度不夠，且還處在法院一家宣傳的“單打獨斗”階段，因而安檢工作還沒有得到全社會的理解和支持。

三是有的領導對安檢工作還沒有給予足夠的重視，因而在人力和物力上

投入不多。

四是對律師進法院是否要安檢，全國各地法院的做法不統一，缺乏統一的規范。

三、解決安檢問題的對策

安全檢查是人民法院工作的重要組成部分，是國家授權司法警察為維護審判場所的秩序，保證參加庭審活動人員人身安全和審判工作順利進行，依照國家法律法規對所有進入審判場所的人員及其攜帶物品進行公開安全檢查的職務行為。由司法警察執行安全檢查，是我國法律、法規賦予人民法院司法警察的一項重要職責，司法警察執行安全檢查不僅是代表人民法院依法行使職權，而且是人民法院權威的一種重要體現。

最高人民法院制定《人民法院司法警察安全檢查規則》對安檢工作提出明確要求。最高院《規則》第六條規定：“司法警察執行安全檢查時：對公訴人、律師等依法出庭履行職務的人員，應進行有效證件查驗和登記；對參加庭審活動 的訴訟參與人、第三人和參加旁聽的人員，在進行證件查驗和登記的同時，還應進行人身安全檢查、隨身攜帶物品的安全檢查。”為此，在具體操作時要加以落實。

首先，要認真貫徹落實上級法院對安檢工作的要求，明確安檢工作的重要性，加大對安檢人力、物力的投入。進一步推行安檢工作日常化和制度化，最大限度地發揮日常安檢的效能，以全面提高防控能力。

其次，要通過媒體加大對法院安檢工作目的、意義的宣傳力度，形成強大的輿論氛圍，要讓所有到法院參加訴訟和旁聽人員

知曉，法院安檢是保證他們人身安全，確保審判順利進行的一項重要措施，從而取得他們的支持和配合。尤其對律師要廣泛宣傳最高院有關安檢規定，做好思想工作。

第三，法官、法警之間加強溝通，強化配合意識，法官要支持法警的工作，對案件當事人有特殊情況等提前告知法警，使法警做到心中有數，及時采取安檢預防措施。若法警在安檢中碰到情況，在向警隊領導報告的同時，也要及時向承辦法官通報，以取得法官配合。

最后，要加強法警作風建設，加大業務培訓力度。要進一步加強法警工作責任心教育，適時學習培訓業務技能，要提高對各種管制、限制物品的識別能力。法警在執行安檢任務時，要著裝統一，警容嚴整，語言文明，舉止端正，措施有力，行為規范，以樹立良好的職業形象。

水磨溝區人民法院司法警察大隊

關于安全隱患整改的情況報告

xx化工園區管委會：

根據《關于xx化工園區開展安全生產大檢查的通知》文件精神，為確保完成xx園區安全生產目標，保持良好的安全生產形勢，5月21日管委會安全檢查組一行三人對我部進行了安全檢查。現場指出存在的問題，并明確了整改意

見。我部針對存在的安全隱患進行了整改，目前公司安全穩定，生產井然有序。現將整改情況報告如下：

一、高度重視安全隱患整改工作

在安全檢查之后，我公司立即召開會議，對檢查組提出的安全隱患問題進行了認真梳理，對問題一一進行了仔細分析，剖析原因，找責任，挖根源，對隱患問題的解決提出了明確的要求和整改標準。同時，成立了由副總經理xxx為組長，部門負責人為成員的整改領導小組，確保整改工作落到實處。

二、精心組織了整改工作

在整改領導小組的組織下，舉一反三，對公司的安全隱患進行一次全面排查。主要針對以下提出五個方面的問題進行了糾改： 問題

一、沒有成立專門的安全管理機構、配備專兼職安全管理員。

糾改措施：進一步健全公司的安全管理機構，由xxx任安保隊長，安全員由xxx的組織機構，各車間部門再指定班組長擔任安全員，明確其各自職責。

問題

二、部分車間缺少安全警示、標志及安全生產制度未上墻。糾改措施：迅速由辦公室對鋼構車間擬制了h型鋼組立機、多頭直條切割機、拋丸機、數控火焰切割機、搖臂鉆、折彎機及各類電焊操作等12個機械設備的安全生產操作規程，對設備的安全操作進一步明確規范。申請了資金，制訂了注意安全、禁止煙火、當心觸電、注意通風、當心機械傷人、注意通風等安全警示語。

問題

三、缺少安全培訓計劃、記錄

糾改措施：重新修改安全培訓教育計劃，督促落實人員的三級安全教育，針對新入職人員組織安全培訓，培訓合格后將其培訓表存入本人檔案，結合各車間部門任務，由各車間主任按照教育計劃對所屬員工，每月組織一次安全教育。

問題

四、缺少日常安全檢查記錄、臺賬，滅火器、氣瓶未定期進行檢驗，沒有定期檢查記錄。

糾改措施：明確了廠區安全員的職

責，給每個部門發放日常檢查登記本，督促安全員各部門每日對廠區的機械、消防用電等設備進行檢查。由車間部門對各類過期的、失效的未達標的防火防電設施進行了一次清理。并由公司每周對日檢查情況進行定期與不定期的檢查，并將安全檢查落實情況納入對各部門的績效考核中。

問題

五、沒有建立特種設備管理臺賬、定期開展應急演練。由生產中心進一步完善了特種設備的管理臺賬，辦公室制定了特種設備事故應急救援預案、特種設備檢查、維護保養管理制度等規章制度。結合任務，組織人員進行應急演練，達到督促人員進行落實，提高人員安全意識。

三、下一步工作

通過對公司的安全生產責任制落實、安全生產法律法規落實、隱患排查整改和重大危險源監控、應急管理、基礎工作及安全宣傳培訓5個方面安全檢查梳理，扎扎實實的解決了存在的安全

隱患問題，同時也對安全工作中部分人員安全意識淡薄敲響了警鐘，對安全規章制度執行不到位提了一個醒，尤其是在日常檢查中存在的問題。在下一步安全工作中，我部將嚴格貫徹落實好安全規章制度，全面提升企業人員的安全意識，提高企業的安全生產水平。

新疆xxxxx有限公司

二o一四年六月三日

第二篇：安全檢查自查報告

安全檢查自查報告

為了保障我公司辦公環境的防火、防盜安全，根據公司領導的安排布置，綜合辦公室負責人帶領辦公室有關人員組成安全檢查小組，于12月12日下午對公司辦公樓和樓下露天停車場的消防安全和防盜工作進行了嚴格的檢查，現將檢查情況匯報如下：

一、安全檢查總體情況

檢查小組首先對辦公樓內部各樓層的門窗、用電電路及開關、樓道消防安全通道、消防設施、環境衛生等情況進行了檢查。然后對大樓外的露天停車場、綠化帶及照明設施進行了檢查。

檢查小組通過全面地排查，檢查結果總體情況良好，無重大安全隱患。

二、存在的問題

1、五樓樓頂兩邊通向露臺的門未加鎖、四樓會議室大門及會議室內一扇鋁合窗的鎖無法反鎖、閱覽室推拉門右側門鎖損壞，外來人員可隨意進出，存在安全隱患。

2、閱覽室內堆有雜物，堆放雜亂，存在消防安全隱患。

3、整棟大樓僅配有2個干粉滅火器，且滅火器中的干粉保質期不詳；各樓層的消防栓均被上鎖，但鑰匙不知去向，未能檢查消防栓是否能正常使用。存在消防安全隱患。

4、二樓部分辦公室存在下班后不鎖門的現象，存在防盜安全隱患。

三、整改措施及建議

1、請專業鎖匠為五樓樓頂兩邊通向露臺的門安裝新鎖、為四樓會議室門窗、閱覽室大門及各樓層消防栓更換新鎖。

2、按照“6S”管理規范對閱覽室進行歸類整理，消除消防安全隱患。

3、按需更換、購置干粉滅火器，在各樓層消防栓更換新鎖后對消防栓的安全狀況進行復查。

4、再一次強調各樓層辦公室下班后必須反鎖門窗的規定。

針對檢查中發現的安全隱患，檢查小組將聯系相關人員及時進行整改，確保消防安全不留死角，防盜安全不留漏洞，為公司員工營造一個安定、安全的工作和生活環境。

第三篇：安全檢查自查報告

水磨溝區人民法院司法警察大隊

安全檢查自查報告

近年來，全國法院發生了多起當事人攜帶各種危險物品沖進法院并造成了傷害后果的惡性突發事件。這些事件的發生，使法官的人身安全、法院的審判秩序受到影響，法院形象乃至司法權威受到損害。加強法院的安檢工作就顯得尤為突出了，但是在基層法院開展安檢工作卻面臨著種種困難和阻力。下面談談我院關于加強法院安檢工作的幾點思考。

一、安檢工作面臨的問題

法院實行安檢，涉及到訴訟參加人、旁聽群眾、法官、法警以及安檢裝備等方方面面，目前在安檢過程中暴露出的問題主要有：

（一）是警力少，缺乏應急能力。大隊平時安排2名法警進行安檢，加上1名接待的保安；其中1人登記身份、1人觀察安檢儀，1人進行手工安檢，由于來訪人員服飾上的金屬物件較多，當事人通過安檢門時都會發出聲響，必須進行人工安檢。3人接待不多的當事人時還可以應對，一旦當事人很多時，沒有多余的警力維護安檢秩序和做好處置突發事件的準備。

（二）少數被安檢人員不予配合，安檢法警沒處置權。少數當事人來法院，安檢法警告知要求進行案件時，不予配合。有的是不知道要求安檢，告知后能夠接受；有的當事人告知要求安檢時，總是牢騷滿腹，口出臟言，說就“你們的命值錢、你們這么

怕死，安檢什么呀”等等，安檢法警只能聽之，接受委屈，不能對他們進行處置。更難以對付的是有些參加民事、刑事訴訟案件的當事人，本來是帶著仇視的敵對的情緒來參加開庭和旁聽的，要求他們進行安檢，特別是進行人工安檢時，故意刁難，做出安檢人員無法接受的行為，而安檢法警沒權處置。

（三）是有些律師和法律工作者認為自己是依法出庭履行職務的專業人員，法院對他們也要進行安檢，是對他們的不信任，是地位不平等的突出表現。有的甚至認為是對他們人格的污辱，從而不予配合。尤其是一些外地律師認為，在當地進法院不需安檢，而進水區法院卻要被安檢，由于各地法院做法不一而產生抱怨。有的還要求法警出示律師需要接受安檢的法律依據。

（四）業務部門主動與法警大隊溝通的較少。業務部門缺乏前瞻性，他們在送達案件材料或與案件當事人進行調解，或者當事人向他們反映情況時，應該是第一時間知道案件雙方當事人是否存在尖銳的容易引起沖突的矛盾從而攜帶違禁物品，案件是否復雜重大、來院參加旁聽的或者訴訟的人可能很多，他們理應及早向法警大隊進行通報。但做到這一點的部門很少，使得法警大隊不能提前進行預防和進行預案，安檢時搞得倉促和被動。

（五）是法警責任心有待加強。法警安檢時的責任心問題主要反映在以下幾方面。一是少數法警存在僥幸的心態，總認為當事人參加訴訟或來法院旁聽、進行調解、申請執行，不會攜帶違禁物品進入法庭，對他們登記個身份，簡單檢查一下就行，思想

比較放松，安全的弦抓得不緊。二是安檢時存在偷懶的行為。在安檢高峰如上午11點半之前、下午四點半之前，安檢法警的心態很認真很緊張，但過了安檢高峰時段，心態相對放松。特別是在臨近中午午飯和下班時段，不自覺的法警有的會早點回辦公室或者到法庭溜達。三是少數法警在安檢時，對待來訪人員不能禮貌待人，有時存在態度生硬的行為，有時進行搪塞推諉，不能正確回答他們的咨詢。

二、對存在問題的原因分析

經過對司法警務實踐的分析，產生安檢問題的原因諸多，主要有以下幾點：

一是隨著法院處理案件疑難復雜程度加大，新類型案件增多，而新法律的出臺又往往滯后，要解決的新問題始終處于探索之中。且法律不是包治社會“百病”的靈丹妙藥，不是任何矛盾糾紛都能通過法院來解決的，有些“訴訟請求”不是現有法律和訴訟所能規范的。造成一些當事人對法院的安全防范措施產生誤解。

二是當前法院向群眾宣傳安檢目的、意義，以及重要性和緊迫感的力度不夠，且還處在法院一家宣傳的“單打獨斗”階段，因而安檢工作還沒有得到全社會的理解和支持。

三是有的領導對安檢工作還沒有給予足夠的重視，因而在人力和物力上投入不多。

四是對律師進法院是否要安檢，全國各地法院的做法不統一，缺乏統一的規范。

三、解決安檢問題的對策

安全檢查是人民法院工作的重要組成部分，是國家授權司法警察為維護審判場所的秩序，保證參加庭審活動人員人身安全和審判工作順利進行，依照國家法律法規對所有進入審判場所的人員及其攜帶物品進行公開安全檢查的職務行為。由司法警察執行安全檢查，是我國法律、法規賦予人民法院司法警察的一項重要職責，司法警察執行安全檢查不僅是代表人民法院依法行使職權，而且是人民法院權威的一種重要體現。

最高人民法院制定《人民法院司法警察安全檢查規則》對安檢工作提出明確要求。最高院《規則》第六條規定：“司法警察執行安全檢查時：(一)對公訴人、律師等依法出庭履行職務的人員，應進行有效證件查驗和登記；(二)對參加庭審活動的訴訟參與人、第三人和參加旁聽的人員，在進行證件查驗和登記的同時，還應進行人身安全檢查、隨身攜帶物品的安全檢查。”為此，在具體操作時要加以落實。

首先，要認真貫徹落實上級法院對安檢工作的要求，明確安檢工作的重要性，加大對安檢人力、物力的投入。進一步推行安檢工作日常化和制度化，最大限度地發揮日常安檢的效能，以全面提高防控能力。

其次，要通過媒體加大對法院安檢工作目的、意義的宣傳力度，形成強大的輿論氛圍，要讓所有到法院參加訴訟和旁聽人員

知曉，法院安檢是保證他們人身安全，確保審判順利進行的一項重要措施，從而取得他們的支持和配合。尤其對律師要廣泛宣傳最高院有關安檢規定，做好思想工作。

第三，法官、法警之間加強溝通，強化配合意識，法官要支持法警的工作，對案件當事人有特殊情況等提前告知法警，使法警做到心中有數，及時采取安檢預防措施。若法警在安檢中碰到情況，在向警隊領導報告的同時，也要及時向承辦法官通報，以取得法官配合。

最后，要加強法警作風建設，加大業務培訓力度。要進一步加強法警工作責任心教育，適時學習培訓業務技能，要提高對各種管制、限制物品的識別能力。法警在執行安檢任務時，要著裝統一，警容嚴整，語言文明，舉止端正，措施有力，行為規范，以樹立良好的職業形象。

水磨溝區人民法院司法警察大隊

第四篇：安全檢查自查報告

銀川交通駕駛員培訓駕校安全檢查

自查工作報告

為認真貫徹落實2013年12月5日銀川市道路運輸管理局安全工作會議，會議傳達了總書記在青島考察輸油管線泄漏引發爆燃事故搶險工作時的重要講話精神，寧夏回族自治區道路運輸管理局《關于加強道路運輸安全生產工作的緊急通知》（寧運管字【2013】95號）、銀川市道路運輸管理局《關于轉發白雪山副主席在全區安全生產電視電話會議上的講話的通知》（銀運管發【2013】78號）等文件要求，抓好安全生產，根據駕校的實際情況，我們對駕校的安全管理工作又做了進一步的檢查，現把安全自檢工作報告如下：

一、思想重視，認識到位

為全面貫徹落實文件精神，駕校校長在2013年12月6日特召開安全會議和安全檢查，傳達了文件精神和上級各項要求。為把駕校安全工作責任制落實到位，我校成立安全生產管理領導小組，組長：何勇，副組長：法明，成員：吳勇身、王小軍、楊靜娟、馬洪波、惠波

駕校加強對安全隱患的排查，完善值班制度，進一步建立安全責任追究制度，要求責任到個人。

二、安全自查存在的問題

安全領導小組對駕校訓練場地、教學車輛、辦公室、食堂、鍋爐房、衛生間等進行了全面的檢查。

1、訓練場地。對塔橋訓練場進行全面檢查，發現庫區線路不夠清晰，學員休息區不夠完善，沒有區分人行道和車行道，無隔斷。訓練場所滅火器可以正常使用，但是放置點只有兩處。訓練場地死角放置廢舊雜物，有些樹坑垃圾較多。

2、教學車輛。對所有教學車輛進行了檢查，車輛二維、保險及定期檢審均合格，車輛學牌、教牌齊全，車輛外觀統一噴漆。但其中部分車輛不夠整潔，車箱中放有雜物，少數車輛內飾陣舊。在對車輛性能進行檢查時，發現寧A1130學滅火器失效、前霧燈失靈，寧A0998學大燈失靈，寧A1527學倒車燈失靈。

3、教練員安全訓練。教練員持證上崗情況良好，能夠做到隨車訓練。教練員基本做到訓練前、訓練中和訓練后對學員的安全教育。

4、辦公場所及設施。對所有辦公室進行了檢查。從屋頂、梁架、墻體、門窗進行了詳細的檢查，檢查的結果一律完好；用電線路及照明設施完好。由于冬天已到，在檢查中發現辦公室用電暖器取暖存在較大安全隱患。在對駕校食堂和廚房進行檢查時，發現食堂和廚房地面衛生差，配菜人員無健康證。駕校鍋爐房有專人看管，通暖前已對所有暖氣片，暖氣管進行了檢查檢修，檢查結果一律完好。駕校衛生間能夠做到每日清掃，干凈衛生。

三、整改措施

我駕校充分認識到安全工作的重要性，把做好駕校安全工作擺到重要位置，努力消除安全自檢存在的隱患。

1、組織工作人員對訓練場地庫區重新劃線，區分人行道和車行道。為訓練場地購買新的滅火器，訓練場地劃分衛生區，做到每日清掃，每周檢查。

2、安全領導小組對檢查中車輛存在的問題進行限時整改，寧A1130學滅火器失效、前霧燈失靈，已于2013年12月15日下午滅火器配備齊全，前霧燈全部更換。寧A0998學大燈失靈，寧A1527學倒車燈失靈。已于2013年12月15日下午大燈更換，倒車燈更換。

3、對辦公場所臺階進行修補硬化，工作人員每天下班后必須切斷辦公室電源。配菜員已于2013年12月18日辦理健康證，食堂和廚房要做到按時消毒，每天清掃，安全檢查小組每天檢查。

通過在以上幾個方面的查漏補缺，不斷鞏固我校的安全工作，及時地吸取某些重大事故的經驗教訓，同時借鑒兄弟駕校的一些做法和措施，努力避免安全事故的發生，使我校的安全工作更上一層樓。

銀川交通駕駛員培訓駕校

2013年12月10日

第五篇：安全檢查自查報告

安全檢查自查報告

根據綠化公司的《安全生產檢查考核內容及評分標準》，2011年8月2日我部門在XX經理的帶領下對XX綠化進行了一次全面認真的內部檢查，經過這次檢查XX綠化基本上都符合要求，但也發現了不少安全隱患：

1、打藥防護措施做的不夠好，沒有穿戴必要的勞保用品

2、員工宿舍內部用電存在安全隱患

3、外出工作時工具等不注意保管

4、班組安全規章制度未上墻

針對以上問題，我部門強化措施的落實，督促班組及相關人員按時整改，按期復查，跟蹤整治，確保整改到位，并制定了以下整改措施：

1、定期對員工進行安全培訓，增強員工的安全意識

2、下一步多做幾個插排的計劃，給每個班組配備1—2個大功率的插排，以防止宿舍內部出現亂扯電線現象

3、將工具分發到個人，建立工具臺賬，督促工人建立起工作時工具不離身，對丟失工具的人員要采取一定的處罰措施

4、督促班組將規章制度等釘掛在墻上，以備員工隨時查看 安全生產是一個系統工程，需要常抓不懈。通過這次檢查自檢活動，我部門發現了一些問題，并進行了有效的整改；在今后的工作中，我們將狠抓員工安全意識、道德修養、責任心 意識和工作技能的培

養，讓員工時刻牢記安全第一，警鐘長鳴，杜絕一切安全事故的發生。

XX園林綠化工程有限公司

2011年8月2日