第一篇：鄉開展以“送溫暖、辦實事、解難題”為主題的關愛困難群眾大行動工作總結

××接縣先教辦1月14日通知，要求在全縣開展以“送溫暖、辦實事、解難題”為主題的關愛困難群眾大行動，我鄉黨委、政府高度重視，立即召開班子會專題研究主題實踐活動的實施辦法，并把縣先教辦的通知轉發到各個支部，要求各個支部盡快貫徹落實。現將我鄉此次主題實踐活動的工作總結如下：

一、指導思想明確，工作重點突出堅持以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，深入貫徹落實黨的十六屆五中全會、自治區黨委八屆六次全會和市委一屆四次全會精神，傾聽群眾呼聲，關心群眾疾苦，幫助群眾解難，把“服務人民群眾”的目標要求落到實處，使廣大黨員、群眾切實感受到黨的溫暖。此次關愛主題實踐活動我鄉將以下幾項工作作為重點：一是宣傳黨的方針政策。重點是宣傳黨的十六屆五中全會、自治區黨委八屆六次全會和市委一屆四次全會精神；宣傳中央、自治區黨委和市委關于解決“三農”問題、扶持農業、增加農民收入,以及全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會、建設社會主義新農村等重大決策部署；宣傳當前的大好形勢等，使黨的方針政策進一步深入人心。二是聽取群眾意見建議。要通過召開座談會、個別訪談等方式，認真聽取廣大群眾的意見和建議，充分了解群眾的所需所盼，真正掌握群眾最關心的問題是什么，群眾反映最強烈的問題是什么，黨組織和黨員隊伍中還存在的突出問題是什么，群眾對開展先進性教育活動、加強黨的先進性建設、促進改革發展穩定的局面,群眾的建議和希望是什么，并在今后工作中有針對性地進行整改。三是為困難黨員、困難群眾排憂解難。積極為困難黨員、困難群眾做好事、辦實事、解難題。要動員干部職工和社會各界人士捐款捐物，向困難群眾送溫暖，獻愛心。要普遍開展走訪慰問活動，真心實意地幫助困難黨員、困難群眾特別是受災黨員、群眾解決工作和生活中的實際困難，切實把黨的溫暖送到他們的心坎上，使他們在歡樂、祥和的氛圍中迎來新年，過好春節。四是建立健全長效機制。在幫助困難黨員、困難群眾解決當前實際困難的同時，要著眼于長遠，認真總結這次活動的好做法、好經驗，建立健全關心幫助困難黨員、困難群眾的長效機制，使聯系群眾、服務群眾的工作經常化、制度化。

二、具體工作成效

1、春節期間，我鄉開展的春節“送溫暖、辦實事、解難題”走訪困難群眾為主題的關愛活動，共有個支部名黨員參加，從1月23日至27日，我鄉組織了各單位開展了春節前的困難群眾、困難黨員的慰問活動，共慰問困難群眾、困難黨員43名，鄉黨委、村黨（總）支部的班子都積極深入到困難群眾、困難黨員家中，進行了親切慰問，給他們送去黨委政府的關心和關懷。共計給慰問活動給困難黨員、困難群眾贈送了技術12項、資金1.3萬元，生活用品6000多元。

2、春節期間，我鄉組織了形式多樣的春節文體活動，組織全鄉群眾開展了籃球比賽、斗雞比賽、男女拔河比賽，籃球比賽、斗雞比賽、男女拔河比賽各村委均至少有一支隊伍參加，極大地調動了全鄉群眾的春節活動的熱情，使春節過大年的熱鬧氣氛更為熱烈。在活動中參加的黨員共有33名，黨員們在比賽中充分發揮了先鋒模范帶頭作用。

3、縣級各部門包括縣宣傳部、縣廣電局、縣審計局、縣財政局等，在春節期間也積極到我鄉開展春節慰問活動，在節前縣鄉各部門共下村慰問了困難群眾15戶，解決困難群眾生活實際困難10件，全鄉共捐助財物扶助困難黨員、困難群眾1.3萬元。

4、建立幫扶活動長效機制就著全縣開展的這次關愛主題實踐活動，我鄉積極調整和完善了原有的貧困黨員幫扶制度，做到幫扶力度的增加，幫扶內容擴大，幫扶時效加長。建立和完善了鄉村貧困黨員幫扶活動的長效機制，并重新調整充實了幫扶對子。

4、為群眾辦好事實事情況積極籌建馬旦料村的用水者協會，通過發包山塘，把山塘塘壩加高加固，增加蓄水量，以滿足群眾生產生活所需，并于12月17日請來水利技術員，完成了測量設計。整個工程預計需要投入資金8萬元，目前群眾已自籌資金6萬多元，不久即可開工建設。工程完工后將有效解決全村600多人飲水問題，300多畝農田灌溉也得到了保障。在下竹山新村和官田新村建立了兩個試點。組織村支部黨員發揮模范帶頭作用，充分發揮黨員的主動性和能動性，在新村建設中涉及到個人與集體利益沖突的問題上，能夠以大局為重，著眼于推動我鄉的社會主義新農村建設順利開展，不爭不搶，少計較個人得失。積極引導群眾調整出土地，確保了整個新村建設能夠按時、按質順利開展。以上是我鄉此次開展以“送溫暖、辦實事、解難題”為主題的關愛困難群眾大行動工作的簡單總結，雖取得了一定的成績，但也還存在一些不足的地方，今后的工作，我們將繼續健全和完善長效機制，并長期堅持下去，使關心和關愛困難群眾、困難黨員的工作永不過時。

第二篇：鄉開展以“送溫暖、辦實事、解難題”為主題的關愛困難群眾大行動工作總結

××鄉開展以“送溫暖、辦實事、解難題”為主題的關愛困難群眾大行動工作總結

接縣先教辦1月14日通知，要求在全縣開展以“送溫暖、辦實事、解難題”為主題的關愛困難群眾大行動，我鄉黨委、政府高度重視，立即召開班子會專題研究主題實踐活動的實施辦法，并把縣先教辦的通知轉發到各個支部，要求各個支部盡快貫徹落實。現將我鄉此次主題實踐活動的工作總結如下：

一、指導思想明確，工作重點突出

堅持以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，深入貫徹落實黨的十六屆五中全會、自治區黨委八屆六次全會和市委一屆四次全會精神，傾聽群眾呼聲，關心群眾疾苦，幫助群眾解難，把“服務人民群眾”的目標要求落到實處，使廣大黨員、群眾切實感受到黨的溫暖。

此次關愛主題實踐活動我鄉將以下幾項工作作為重點：

一是宣傳黨的方針政策。重點是宣傳黨的十六屆五中全會、自治區黨委八屆六次全會和市委一屆四次全會精神；宣傳中央、自治區黨委和市委關于解決“三農”問題、扶持農業、增加農民收入,以及全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會、建設社會主義新農村等重大決策部署；宣傳當前的大好形勢等，使黨的方針政策進一步深入人心。

二是聽取群眾意見建議。要通過召開座談會、個別訪談等方式，認真聽取廣大群眾的意見和建議，充分了解群眾的所需所盼，真正掌握群眾最關心的問題是什么，群眾反映最強烈的問題是什么，黨組織和黨員隊伍中還存在的突出問題是什么，群眾對開展先進性教育活動、加強黨的先進性建設、促進改革發展穩定的局面,群眾的建議和希望是什么，并在今后工作中有針對性地進行整改。

三是為困難黨員、困難群眾排憂解難。積極為困難黨員、困難群眾做好事、辦實事、解難題。要動員干部職工和社會各界人士捐款捐物，向困難群眾送溫暖，獻愛心。要普遍開展走訪慰問活動，真心實意地幫助困難黨員、困難群眾特別是受災黨員、群眾解決工作和生活中的實際困難，切實把黨的溫暖送到他們的心坎上，使他們在歡樂、祥和的氛圍中迎來新年，過好春節。

四是建立健全長效機制。在幫助困難黨員、困難群眾解決當前實際困難的同時，要著眼于長遠，認真總結這次活動的好做法、好經驗，建立健全關心幫助困難黨員、困難群眾的長效機制，使聯系群眾、服務群眾的工作經常化、制度化。

二、具體工作成效

1、春節期間，我鄉開展的春節“送溫暖、辦實事、解難題”走訪困難群眾為主題的關愛活動，共有個支部名黨員參加，從1月23日至27日，我鄉組織了各單位開展了春節前的困難群眾、困難黨員的慰問活動，共慰問困難群眾、困難黨員43名，鄉黨委、村黨（總）支部的班子都積極深入到困難群眾、困難黨員家中，進行了親切慰問，給他們送去黨委政府的關心和關懷。共計給慰問活動給困難黨員、困難群眾贈送了技術12項、資金1.3萬元，生活用品6000多元。

2、春節期間，我鄉組織了形式多樣的春節文體活動，組織全鄉群眾開展了籃球比賽、斗雞比賽、男女拔河比賽，籃球比賽、斗雞比賽、男女拔河比賽各村委均至少有一支隊伍參加，極大地調動了全鄉群眾的春節活動的熱情，使春節過大年的熱鬧氣氛更為熱烈。在活動中參加的黨員共有33名，黨員們在比賽中充分發揮了先鋒模范帶頭作用。

3、縣級各部門包括縣宣傳部、縣廣電局、縣審計局、縣財政局等，在春節期間也積極到我鄉開展春節慰問活動，在節前縣鄉各部門共下村慰問了困難群眾15戶，解決困難群眾生活實際困難10件，全鄉共捐助財物扶助困難黨員、困難群眾1.3萬元。

4、建立幫扶活動長效機制

就著全縣開展的這次關愛主題實踐活動，我鄉積極調整和完善了原有的貧困黨員幫扶制度，做到幫扶力度的增加，幫扶內容擴大，幫扶時效加長。建立和完善了鄉村貧困黨員幫扶活動的長效機制，并重新調整充實了幫扶對子。

4、為群眾辦好事實事情況

積極籌建馬旦料村的用水者協會，通過發包山塘，把山塘塘壩加高加固，增加蓄水量，以滿足群眾生產生活所需，并于12月17日請來水利技術員，完成了測量設計。整個工程預計需要投入資金8萬元，目前群眾已自籌資金6萬多元，不久即可開工建設。工程完工后將有效解決全村600多人飲水問題，300多畝農田灌溉也得到了保障。

在下竹山新村和官田新村建立了兩個試點。組織村支部黨員發揮模范帶頭作用，充分發揮黨員的主動性和能動性，在新村建設中涉及到個人與集體利益沖突的問題上，能夠以大局為重，

第三篇：鄉開展以“送溫暖、辦實事、解難題”為主題的關愛困難群眾大行動工作總結

鄉開展以“送溫暖、辦實事、解難題”為主題的關愛困難群眾大行動工作

總結

××鄉開展以“送溫暖、辦實事、解難題”為主題的關愛困難群眾大行動工作總結

接縣先教辦1月14日通知，要求在全縣開展以“送溫暖、辦實事、解難題”為主題的關愛困難群眾大行動，我鄉黨委、政府高度重視，立即召開班子會專題研究主題實踐活動的實施辦法，并把縣先教辦的通知轉發到各個支部，要求各個支部盡快貫徹落實。現將我鄉此次主題實踐活動的工作總結如下：

一、指導思想明確，工作重點

突出

堅持以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，深入貫徹落實黨的十六屆五中全會、自治區黨委八屆六次全會和市委一屆四次全會精神，傾聽群眾呼聲，關心群眾疾苦，幫助群眾解難，把“服務人民群眾”的目標要求落到實處，使廣大黨員、群眾切實感受到黨的溫暖。

此次關愛主題實踐活動我鄉將以下幾項工作作為重點：

一是宣傳黨的方針政策。重點是宣傳黨的十六屆五中全會、自治區黨委八屆六次全會和市委一屆四次全會精神；宣傳中央、自治區黨委和市委關于解決“三農”問題、扶持農業、增加農民收入,以及全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會、建設社會主義新農村等重大決策部署；宣傳當前的大好形勢等，使黨的方針政策進一步深入人心。

二是聽取群眾意見建議。要通過召開座談會、個別訪談等方式，認真

聽取廣大群眾的意見和建議，充分了解群眾的所需所盼，真正掌握群眾最關心的問題是什么，群眾反映最強烈的問題是什么，黨組織和黨員隊伍中還存在的突出問題是什么，群眾對開展先進性教育活動、加強黨的先進性建設、促進改革發展穩定的局面,群眾的建議和希望是什么，并在今后工作中有針對性地進行整改。

三是為困難黨員、困難群眾排憂解難。積極為困難黨員、困難群眾做好事、辦實事、解難題。要動員干部職工和社會各界人士捐款捐物，向困難群眾送溫暖，獻愛心。要普遍開展走訪慰問活動，真心實意地幫助困難黨員、困難群眾特別是受災黨員、群眾解決工作和生活中的實際困難，切實把黨的溫暖送到他們的心坎上，使他們在歡樂、祥和的氛圍中迎來新年，過好春節。

四是建立健全長效機制。在幫助困難黨員、困難群眾解決當前實際困難的同時，要著眼于長遠，認真總結這

次活動的好做法、好經驗，建立健全關心幫助困難黨員、困難群眾的長效機制，使聯系群眾、服務群眾的工作經常化、制度化。

二、具體工作成效

1、春節期間，我鄉開展的春節“送溫暖、辦實事、解難題”走訪困難群眾為主題的關愛活動，共有個支部名黨員參加，從1月23日至27日，我鄉組織了各單位開展了春節前的困難群眾、困難黨員的慰問活動，共慰問困難群眾、困難黨員43名，鄉黨委、村黨（總）支部的班子都積極深入到困難群眾、困難黨員家中，進行了親切慰問，給他們送去黨委政府的關心和關懷。共計給慰問活動給困難黨員、困難群眾贈送了技術12項、資金萬元，生活用品6000多元。

2、春節期間，我鄉組織了形式多樣的春節文體活動，組織全鄉群眾開展了籃球比賽、斗雞比賽、男女拔河比賽，籃球比賽、斗雞比賽、男女拔河比賽各村委均至少有一支隊伍參加，極大

地調動了全鄉群眾的春節活動的熱情，使春節過大年的熱鬧氣氛更為熱烈。在活動中參加的黨員共有33名，黨員們在比賽中充分發揮了先鋒模范帶頭作用。

3、縣級各部門包括縣宣傳部、縣廣電局、縣審計局、縣財政局等，在春節期間也積極到我鄉開展春節慰問活動，在節前縣鄉各部門共下村慰問了困難群眾15戶，解決困難群眾生活實際困難10件，全鄉共捐助財物扶助困難黨員、困難群眾萬元。

4、建立幫扶活動長效機制

就著全縣開展的這次關愛主題實踐活動，我鄉積極調整和完善了原有的貧困黨員幫扶制度，做到幫扶力度的增加，幫扶內容擴大，幫扶時效加長。建立和完善了鄉村貧困黨員幫扶活動的長效機制，并重新調整充實了幫扶對子。

4、為群眾辦好事實事情況

積極籌建馬旦料村的用水者協會，通過發包山塘，把山塘塘壩加高加固，增加蓄水量，以滿足群眾生產生活

所需，并于12月17日請來水利技術員，完成了測量設計。整個工程預計需要投入資金8萬元，目前群眾已自籌資金6萬多元，不久即可開工建設。工程完工后將有效解決全村600多人飲水問題，300多畝農田灌溉也得到了保障。

在下竹山新村和官田新村建立了兩個試點。組織村支部黨員發揮模范帶頭

[1] [2] 下一頁

第四篇：組織開展“為企業辦實事,為群眾解難題”活動情況的調研報告

組織開展為“企業辦實事，為群眾解難題”活動情況的調研報告 按照處黨委學習實踐科學發展觀活動的要求，在認真學習張高麗書記在全市深入學習實踐科學發展觀活動動員會上的講話基礎上，開展了學習實踐活動。在學習實踐活動中，認真落實深入開展“為企業辦實事，為群眾解難題”活動通知精神，按照處黨委和處公會關于深入開展調研的要求，結合調研有關情況報告如下：

一、領導重視，認真安排

按照處公會關于深入開展調研活動的要求，成立了專題調研組，對重點調研的五個課題進行了部署，制定了活動實施方案。方案分三個階段進行，一是提高思想認識，明確總體要求，狠抓實踐效果，認真落實出工會關于調研活動的要求。二是加強組織領導，把握關鍵環節，嚴格落實步驟，扎實推進調研活動的深入進行。三是落實領導責任，發揮骨干作用，創新活動載體，確保調研活動取得成效。

二、廣泛動員，搞好發動

為開展好專題調研活動，我們采取三項措施：一是及時召開職能部長、站組長骨干會議，學習了天津日報社論《二論扎實開展學習實踐科學發展觀活動中在解決問題》同時結合08年工作總結和交流情況，從全處的高度討論和查找制約和影響我處科學發展的突出問題，并結合調研課題廣泛聽取大家意見和建議。二是深入一線與職工面對面接觸，傾聽職工關心的熱點問題和建議，深入探討制約我所發展的內在因素。三是總結回顧我所近幾年來在為職工辦實事、改善職工工作和生活環境、站容站貌的綠化及在幫扶工作中所作的工作。

三、抓好重點，聯系實際

堅持把為企業辦實事，為群眾解難題的落腳點，落實在緊緊圍繞處黨委制定的中體工作目標，加快“三化、二突破、一提高”的落實上，結合本單位工作規劃，制定好全年公會工作安排。針對不同時期中心工作特點和要求，把“辦事解難”的活動成效，突出在發揮工會職能作用上，作者用在長效工作機制的建設上，在落實“五個新”工作目標實踐中，緊緊抓住“抓職工素質新提高、基層活力有新突破、公會維權有新進展、自主創新有新成果、自身建設有新加強”的要求，堅持認清形勢、明確任務的思想教育，引導廣大職工在干事創業中正確擺位、正確站位、正視困難、用于挑戰、有所作為、建功立業。組織開展不同形式的創建活動、專題教育活動、勞動競賽活動個，有力推動了職工隊伍素質建設、文化建設、和

諧穩定和經濟發展建設，營造了全體職工合力拼搏，力爭加快發展的精神氛圍。圍繞處工會《通知》中提出的“過去幾年里，貫徹落實科學發展，為職工辦了哪些具有影響力的實事好事？建立了哪些長效機制”這一課題，進行了調研，得出了以下體會和對問題的對策與思考。

一是通過不同形式的交流和調研，找準制約我處科學發展的突出問題：① 先行的體制不能適應當前的發展，現有的考核機制實用性不強，沒有完全起到激勵作用，大鍋飯的問題沒有真正得到解決。② 養護經費不足，工程業務費、大中修養護資金，公務費的投資嚴重不足，使排水持續發展受到了很大限制。③ 職工隊伍素質不均衡，管理層與勞務層上下結構不合理，缺少技術能手。面對制約我處利學發展的突出問題建議；一在體制上，要加快人事制度改革，借鑒改革的成功經驗，準確預測，大膽嘗試，要完善現有的考核機制，使其真正發揮激勵和制約作用。二加大投資，增取全額撥款，加大工程開發力度，彌補因養護資金不足造成設施老化、機械化程度滯后。三提高職工的學習意識，增加職工的培訓普及率，完善職工考核規范。

二是在近幾年里，我所領導班子為做好關心職工生活、改善職工工作和生活環境，加大治理環境的力度，并撥出專項資金用于改善環境、購置生活用品等。目前五所現有一線班組8 個、泵站22 處、二線班組4個。在改善班組環境、綠化站容站貌方面做到整體達標。① 從07 年至今在加強班組建設、改善環境上先后投入資金157000 元。用于環境清整修補屋面涉及8個泵站、6 個班組，共計954平方米，粉刷值班室涉及6 個泵站、6 個班組，總計8060平方米，組織泵站清整活動4次，清理泵站死角7 處。② 200 7年至今站容站貌的綠化投入8000多元。用于清整和購置綠化各種樹苗。③0 7年至今為班組配置空調、電視機、電冰箱、電磁爐、更衣箱等生活用品16000 余元。④ 取消用煤取暖的歷史，目前班組、泵站及各部門，使用空調100 %，電淋浴占一線班組的80％，電視機占80 % , 冰箱占30％。五小設施達標率達96 ％以上。

三是在幫扶工作中，我們堅持為職工辦實事的原則。堅持在防汛期間慰問在崗職工，鼓勵職工的干勁，在節日期間對困難戶進行走訪，在職工因病住院期間進行探望，對有臨時困難的職工給予補助。2007 年至今用于職工困補的資金13000元，補助125 人次。看望因病住院職工6 人，動用解困周轉基8 人/次，15000元。我所僅29 歲的職工邵婕身患癌癥，黨支部向全體職工發出了“獻出一份愛心，延續一個生命一－向邵婕同志捐款”的倡議，全所

干部職工踴躍參加，共籌集善款6980 元。所黨政工團領導帶著慰問金和慰問品帶著組織的溫暖和關愛前去探望，使他和他的家庭感受到了組織的溫暖和職工的關愛。

四是加強以實現職工經濟利益為重點的權益保障機制建設，協調解決職工最關心、最直接、最現實的利益問題。重點做好三項工作：① 進行職工家庭經濟生活狀況調研、精神文化生活需要調研、勞動安全衛生情況調研；② 進一步完善對困難職工幫扶解困的工作機制，建立起所工會、工會小組、幫扶責任人的三級動態管理責任制；③ 認真做好重大節日送溫暖和防暑降溫的慰問工作。

五是為進一步落實打造“有為工會、活力工會、溫馨工會、實力工會、效能工會”的目標要求，在加強工會組織建設的同時，認真把握主動服務、特色服務、高效服務這個環節，根據排管處明年總體任務，組織開展“當好主力軍，建功十一五，和諧奔小康”的競賽活動，努力營造立足本崗、干事創業、爭創一流的環境氛圍，所工會在“為企業辦實事，為群眾解難題”活動中，更好地宣傳和組織作用。

四、認真思考，深刻體會

目前我所組織開展的“為企業辦實事，為群眾解難題”活動正在有計劃地進行，通過調研和與職工的交流，我們要思考解決加大工程開發，增取全額撥款，減少拖欠工程款問題；加大制度的規范，包括困難職工幫扶標準的問題；做好節能各項措施的落實，增設節能獎勵機制，技術改造獎勵基金的問題；加強資金、資產的管理，合理使用有限的資金，從管理上要效益的問題。為此，在實踐的體會之中，爭取在實際工作效果上，努力提升五個方面的水平：

第一努力提升創建“學習型班組”爭做“學習型員工”，創建“工人先鋒號”活動的水平。緊密結合技術創新、節能挖潛、技工人才培養等項工作，通過目標激勵，培育職工學以致用，以用促學的良好習慣，充分發揮廣大職工在經濟技術活動中的積極性和創造性。

第二努力提升民主建設，推進和諧創建，落實“雙維護”職能的工作水平。落實職工代表會制度、廠務公開制度、切實保障職工民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督權力的正常發揮，進步提高職工代表代表廣大職工利益的表達能力和辦事能力，允分發揮工會組織的橋梁和紐帶作用。

第三努力提升為職工利益想辦實事、辦實事、做實事的能力水平。把著眼點注重在困難生活和勞動環境艱苦的職工當中，積極為他們解決生活中出現的實際困難和難題，在作風上搞好深入調查，在方法上疏通解決問題的合力渠道，盡心竭力辦成事情。

第四努力提升在新形勢下適應發展的工作創新水平。認真研究新情況，解決新問題，以落實科學發展觀的要求，堅持與時俱進的工作思路，在工作實踐中不斷進行以調查新成果的創新方式，推進我所全面工作上水平，緊緊圍繞排管處的中心工作，不斷提高自身的動員和組織能力。

第五篇：界首市七個圍繞扎實開展“抓落實、辦實事、解難題、促發展”主題實踐活動

界首市七個圍繞扎實開展“抓落實、辦實事、解難題、促發展”主題實踐活動

為切實抓好開展深入學習實踐科學發展觀活動，確保活動有特色、見實效，界首市抓住“解放思想，轉變作風，科學發展，加速崛起”這一主題，突出“保增長、保民生、保穩定”這一工作重點，在參加全省第二批學習實踐活動的單位中組織開展“抓落實、辦實事、解難題、促發展”主題實踐活動，主題實踐活動重點圍繞七個方面開展。

一是圍繞工業發展抓落實、辦實事、解難題、促發展。大力推進“工業突破四年計劃”，開展對全市“一園四區”和各類企業生產經營中具體問題的調研、分析、梳理、排查，有針對性地研究制定幫扶服務措施，各項措施要具體到推動企業正常生產經營上、具體到技改項目建設上、具體到破解企業發展難題上，推動全市企業生產逐步步入正規。完善促進工業發展的激勵政策，加速整合食品、機械、紡織等產業集群，提升自主創新能力，大力發展非公有制經濟和鄉鎮工業集中區，催生培育一批中小企業，推動全市工業健康發展。

二是圍繞項目推進、招商引資抓落實、辦實事、解難題、促發展。用好用活中央、省委和阜陽市委關于擴大內需、促進經濟增長的政策和措施，把上級的政策與界首的實際結合起來，“苦練內功”，搶抓機遇，做好向上爭取項目、爭取資金、爭取政策工作。積極承接沿海地區產業轉移，進一步明確招商引資和項目工作的主攻方向，加強政策引導，注重巡查調度，力求在引進市外項目、重大項目上取得新突破。完

善項目推進機制，落實項目包保責任，創優項目施工環境，著力加快項目的建設進程。

三是圍繞“一園四區”載體建設抓落實、辦實事、解難題、促發展。完善和修訂園區各類發展、建設規劃，保障園區的科學發展方向。立足園區長遠發展和入園企業的生產需要，謀劃編排園區基礎建設項目計劃，多方籌集資金，分輕重緩急，逐項抓落實。堅持以再生金屬、再生塑料兩大產業為重點，加強園區建設用地儲備和企業征地把關，加快解決企業用地、房產等手續辦理問題，著力化解企業融資、環保等制約因素，為企業落戶和發展營造良好的環境。加強“一園四區”管委會建設，明確職責權限，完善制度規范，強化服務意識，努力為企業發展提供優質高效服務。

四是圍繞實施各項民生工程抓落實、辦實事、解難題、促發展。按照省、阜陽市民生工程工作會議的要求和部署，把28項民生工程的實施擺到更加突出的位置，實行“一把手”負責制，及早行動，強化措施，落實資金，分類指導，確保把各項任務一項一項落到實處。教育、衛生、人畜飲水、道路建設等工程量大的工程要倒排工期，科學調度，強力推進，保質保量完成各項工程實施任務，確保經得起上級的檢查和考核。同時要根據輕重緩急，抓好各項群眾急需的自選民生工程落實。實施更加積極的就業政策，采取一切可以采取的辦法，千方百計擴大就業，當前尤其要通過創造就業崗位、組織有序輸出、舉辦招聘會、開展技能培訓、扶持創業等系列措施，幫助返鄉農民工就業創業。

五是圍繞城市建設和管理抓落實、辦實事、解難題、促發展。立足客觀需要，加快推進群眾反映強烈的城市基礎設施建設，加快沙潁河治理、北大門、北環路開發等重點工程建設；維護城市總體規劃的嚴肅性，堅決制止各類違法搭建行為；按照城市“北延東擴”的戰略，加快推進新城區重點

工程建設步伐。結合阜陽市“五城同創”活動的開展，著重抓好門前三包、環境衛生和建設秩序，加大市容市貌整治力度，改善城市形象。

六是圍繞保持社會穩定抓落實、辦實事、解難題、促發展。加快建立“村為主”和“五位一體”的矛盾糾紛排查調處機制，注重圍繞土地征用、拆遷安置、企業改制等與群眾利益密切相關的重點工作抓好排查。堅持領導開門接訪，落實信訪包保責任制，加大信訪問題處理力度，及時發現和解決傾向性、苗頭性問題。嚴厲打擊各類違法犯罪活動，切實抓好社會治安綜合治理。狠抓安全生產和食品藥品安全等工作，排查消除各類隱患，堅決遏制生產、消費領域的事故發生。

七是圍繞打造風清氣正的干部人才隊伍抓落實、辦實事、解難題、促發展。動員全市廣大干部振奮精神，牢固樹立宗旨意識，始終保持堅韌不拔、奮發有為的精神狀態，加強學習實踐，注重學以致用，提高領導科學發展的能力。深入開展機關作風建設，加強干部日常管理，進一步提高工作效能，堅持關口前移，強化黨風廉政建設，樹立清正為民的良好形象。深化干部人事制度改革，提高選人用人公信度，建立和完善層層負責的責任機制、狠抓落實的督查機制、獎懲分明的激勵機制、運行高效的協調配合機制，著力營造風清氣正的干事創業環境。重視培養、發現和凝聚人才，用好現有人才，完善人才引進、培養辦法，強化激勵機制，建設結構合理、素質優良、規模較大的人才隊伍。