第一篇:土木研究生會章程
蘇州科技學院土木工程學院研究生會章程
蘇州科技學院土木學院研究生會是在土木學院黨委領導下,研究生黨工委和校團委指導下的我院全體研究生的群眾性組織,代表并維護土木工程學院研究生同學的權益,其根本宗旨是全心全意為全院研究生服務。土木工程研究生會一直致力于如何更好地幫助我院研究生成長成才,努力營造濃厚的校園學術氛圍,不斷加強研究生自我教育、自我管理、自我約束能力的培養,勤于學習,實踐進取,努力使自己成為具有良好學術能力和學術品質的創新人才。為更好地開展工作,現規定如下制度:
第一章 總 則
第一條 為便于土木工程學院研究生會各項活動的正常進行及公共財產的正常使用和保護,特制定此制度。
第二條 此制度適用于蘇州科技學院土木工程學院研究生會的所有成員。
第三條 蘇州科技學院土木工程學院研究生會承認《中華全國學生聯合會章程》。
第四條 研究生會宗旨具體為:
(一)依據黨的各項方針、政策做學院各級黨政部門聯系研究生的橋梁和紐帶,引導全院研究生成為有理想、有道德、有文化、守紀律的一代新人,成為我國現代化建設中最富有朝氣和開拓精神的一支骨干力量;
(二)維護研究生同學的正當權益,及時反映研究生的愿望、意見和建議,為研究生同學的學習、工作、生活排憂解難,通過組織各種活動推進校園民主與校園文化建設,豐富研究生的精神生活與文化生活,樹立一種蓬勃向上的精神風貌;
(三)積極開展學術活動,提高研究生科研能力,促進專業間的橫向交流,增強研究生對本科生在學習方面的示范和帶動作用;
(四)引導和鼓勵研究生走向社會實踐,培養適應未來需要的工作能力和活躍的社會活動能力;
(五)加強本院在校研究生與本科生和已畢業的歷屆研究生的聯系,加強與全國其他高校、校研究生會、研究所研究生的交流。
第二章 研會會員
第五條 會員資格:凡在本校正式注冊(除留校察看)的中國研究生,不分民族、性別、宗教信仰,在承認本章程的前提下,均可成為本會會員。
第六條 本會的組織原則是民主集中制。
第七條 會員基本權利:
(一)在本會范圍內享有選舉權和被選舉權;
(二)有參加本會組織的各種活動的權利;
(三)對本會工作有建議、批評和監督的權利;
(四)有要求本會提供正當權益保障和其它各方面服務的權利。
第八條 會員的義務:
(一)堅持四項基本原則,擁護黨的路線、方針、政策,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀,堅決擁護黨的路線、方針、政策;
(二)遵守國家的相關法律法規,遵守校規校紀;
(三)遵守本會的章程,執行本會的各項決議,支持并積極參加本會的各項活動;
(四)維護本會的名譽和正當權益。
第三章 研究生會的組成及職責
第九條 蘇州科技學院土木研究生會下設主席團,以及辦公室、組織部、學宣部、文體部、生活部、外聯部等六個部門組成。各部門分別由部長擔任負責人,實行主席分工負責制。第十條 主席團成員職責:
一、團委副書記職責:
(一)根據研究生黨工委和校團委的工作職責,協助黨工委和團委工作,掌握研究生學生干部及同學的思想、生活、學習、工作等基本情況,發現問題及時解決,負責做好思想政治教育工作。
(二)抓好分管工作,指導研究生會及研究生社團的工作,協助組織研究生會各部門的工作部署、協調,協同主席團其他成員進行干部隊伍建設、研究生會內部文化及陣地建設,抓好學生干部的教育、培養、管理工作。
(三)在學校指導下,組織好同學積極開展學術交流研討、社會實踐、志愿者服務、創新創業等活動。
(四)完成上級團組織及學院領導交待的其他工作任務,領導組織部工作。
二、主席職責:
(一)及時向校研究生會匯報工作,保持經常聯系,反映廣大研究生的意見和建議;
(二)同研究生黨工委和團委保持聯系,協調相互工作;
(三)積極參加上級學聯和兄弟院校的活動,加強校際聯系;
(四)組織召開研究生會例會,布置各項工作,制定學期計劃
(五)進行干部隊伍建設,開展研究生會內部文化及陣地建設;
(六)組織全院研究生的各項活動。
(七)組織和協調主席團的運作,領導辦公室工作。
三、副主席職責:
(一)協助主席工作,完成主席交給的各項工作和任務;
(二)分管各部門工作,協調各部門間的關系,協助開展干部隊伍建設、研究生會內部文化及陣地建設;
(三)聽取各部門的工作匯報,對今后工作統籌安排;
(四)主席、副主席實行輪流值班制,值班期間處理各種日常工作;
(五)主席不在時,由副主席代行主席職責。第十一條 辦公室職責:
(一)在研究生會主席的直接領導下,協調各部門工作,負責研究生會的會議記錄、工作總結、檔案管理,加強與校內外廣大學生及學生組織的合作;
(二)發揮參謀助手作用,為主席團成員決策搞好信息及其他服務;
(三)負責研究生會會議的準備工作,協助主席團成員組織會議決定事項的實施;
(四)協助研究生會主席團成員組織起草或審核以研究生會名義發布的公文;
(五)根據主席團成員的指示,對研究生會各部門間出現的爭議問題提出處理意見,報主席團成員決定;
(六)督促檢查研究生會各部門和各院系研究生會對校研究生會公文、會議決定事項及有關措施的執行落實情況;
(七)負責研究生會值班工作,及時向研究生會主席團成員報告重要情況,協助處理各部門和各院系研究生會反映的重要問題;
(八)管理好研究生會辦公室的各項工作,協助進行辦公室陣地及文化建設;
(九)在主席的委托下負責與上級學聯的聯系與交流,并負責辦理研究生會主席團成員交辦的其他工作;
(十)負責對內部考核制度的制定和執行。第十二條 組織部職責:
(一)熟悉掌握全院團組織的基本情況,了解基層團組織的活動、組織生活、團總支委員情況;(二)嚴格做好團員的發展工作,團員證的注冊和管理工作,做好團員登記、團費收繳、團員組織關系轉接等工作;
(三)負責業余團校、學生干部培訓班的組織工作;
(四)督促檢查系部團總支、團支部組織生活開展情況;協助團委做好“五四”評優工作和團總支平時考核工作;
(五)推薦優秀團員作為黨員發展對象,并協助做好具體考查工作;(六)做好團組織、團員的檔案建立和管理工作,做好組織工作的各種數據統計和材料收集工作;
(七)負責研究生會內部理論學習、理論研究等工作,為加強和改進廣大研究生同學的思想理論素質服務;負責組織協調和指導研究生會、研究生社團開展思想政治工作。第十三條 學宣部職責:
(一)負責研究生會的各項學術活動,加強校內和校際的學術交流,組織開展如論文征集活動、讀書活動、舉辦學術講座及其他競賽活動,增強學術氣氛;
(二)策劃并組織有關于學術方面的實踐活動,將平時所學的知識付諸于實踐,提高研究生的專業技能水平,在促成學術研究、營造科研氛圍和對外學術交流等方面發揮積極作用;
(三)負責研究生會的各項宣傳工作,緊密配合學校及研究生會各部門所開展的活動,做好事前宣傳工作;
(四)做好研究生會主頁管理及更新工作,負責研究生會網站的制作、維護、更新和管理,及時反映各部門最新工作動態,建立公共微信、微博等,完善的信息傳遞渠道,確保信息傳遞至每一位在校研究生;
(五)了解和掌握全校新聞文化系統情況,正確把握新聞文化部門的政治方向,在業務上加強與校內各新聞部門之間的協調工作。第十四條 文體部職責:
(一)負責研究生會各種文藝及體育類活動的策劃、準備、開展、收尾及總結工作;
(二)負責組織和策劃研究生的各類文體活動和比賽,向全校師生展現研究生同學豐富多彩的生活和學習面貌,并讓各類研究生社團能夠參與其中;
(三)組織研究生同學參加校內外的各項文體活動和比賽,加強校內和校際的交流;
(四)協助學校相關部門和院系聯合開展文體活動;
(五)負責對研究生社團、院隊的統一管理。第十五條 生活部職責:
(一)協助研究生處(部)規劃和實施有關研究生生活的服務工作,給研究生同學的生活提供便利,服務和豐富研究生同學生活;
(二)向學校反饋研究生同學生活中的問題,解決廣大研究生同學在生活中遇到的實際問題,及時到位的做好研究生維權工作;
(三)負責研究生會財務及資產管理,協同辦公室、外聯部,實行財務收支記賬、資產登記管理、財務收支公開制度,同時負責對非人為故意的資產損壞進行維修;
(四)負責研究生會各項活動的后勤保障,做好物資采購等工作。第十六條 外聯部職責:
(一)全面負責研究生會的各項外聯工作;
(二)負責各兄弟院系及院校的聯絡工作,加強校內和校際合作,交流外校研究生會工作經驗,接待外校研究生會的工作訪問;
(三)拓展社會資源,廣泛建立與校內外企事業單位、社會團體的聯系與合作,為校研究生會其他部門開展工作提供必要保障;同時,與學校就業指導中心合作,為我院研究生爭取實習機會、提供就業信息等;
(四)加強與企事業單位的密切聯系,并負責研究生會部分活動資金的贊助爭取工作;
(五)協助主席團開展與上級學聯組織的交流工作。第四章 研究生會日常工作機構
第十七條 研究生會設團委副書記一人、主席一人、副主席若干人,組成研究生會主席團。研究生會主席團是研究生會日常工作和活動的最高決策機構,決策時實行多數裁定原則。第十八條 研究生會主席團在有主席團成員一名以上提議召開時,即應立即召開。第十九條 研究生會主席是研究生會的最高行政領導,主席負責召集主席團。
第二十條 研究生會各職能機構的設立可由研究生會主席團決定,并在下屆研究生代表大會期間進行提議,經全體代表審議通過后需對本章程進行修改。其主要負責人由研究生會主席提名,經公開討論并參考研究生處負責老師意見后任免,職能機構在分管主席指導下獨立開展日常工作,并可以自行任免下屬工作人員,但須及時報研究生會主席團備案。第二十一條 研究生會的各職能部門的工作人員向其主要負責人負責,各職能部門的主要負責人向分管主席負責,分管主席向主席負責,主席向研究生會負責。
第二十二條 研究生會的各職能機構開展工作的所需經費,由各職能機構事先提出預算,報研究生會主席團決定。
第二十三條 研究生會各職能機構間的工作協調,由研究生會主席團成員負責和監督。第五章 規章制度
第二十四條 現列規章制度為各規章概括,詳見具體規章實施辦法。第二十五條 研究生代表大會制度:
(一)研究生會(后簡稱研會)主席團由每學年上學期舉辦的研究生代表大會民主選舉產生,其任免權歸全體研究生所有;
(二)研究生代表大會前,成立研究生代表大會籌備委員會,負責大會的策劃和組織工作;
(三)制定大會代表和候選人產生辦法。大會代表由土木工程學院在校全體研究生分年級和班級產生;為保持研會工作的延續性和人才的補充,候選人可由研會推薦,或由十人及十人以上的研究生推薦產生,兩種方式的推薦比例不得超過候選總人數的50%。
(四)研究生代表大會期間,進行研會主席團改選,同時由全體代表對本章程進行修改和審議。
第二十六條 例會制度:
(一)研究生會全體成員例會,每周召開一次,各部部長向主席匯報本周工作情況并安排接下來的工作,以便更加全面地為同學們服務。
(二)例會實行考勤制度,由專人記錄考勤。如有病假事假需提前請假,例會無故不到者,給予嚴肅批評;多次不到,且情節嚴重者,提交研會主席團討論免去職務。
(三)在會議中要保持嚴肅認真,要及時反映各方面的實際問題,做好有關的記錄,并且按時完成會議要求的各項議程。
第二十七條 檔案制度:
(一)人員檔案:所有研會正式成員,都將設立正式表格檔案,并由研會辦公室備案,記入個人履歷檔案。
(二)工作計劃總結:每學期初制定各部計劃并由主席團及部長會議審議通過,上報研究生黨工委;每學期期末主席述職報告,各部工作總結經研會全體成員審議通過,交辦公室備案。工作計劃及述職報告,工作總結都應存檔。
(三)會議記錄:所有由研會召開的會議都要求有詳細的會議記錄(包括時間,地點,參加人員及會議內容),以便今后查閱。
(四)大型活動的相關記錄:凡是由研會組織的各種活動都要求進行相關的企劃安排和活動總結,并歸入研會檔案。第二十八條 獎懲制度
(一)每月一次的例行研會干部培訓或社會實踐,增強研會同學的工作能力,也為其以后更好地就業打下基礎。
(二)研會設置若干獎項,每學年對研會工作有重大貢獻,表現優良者給予一定的獎勵,形式可以多樣。
(三)研會舉辦的活動,除有特別規定,所有的研會成員都應到場。若一學年下來缺席次數達到該學年活動的1/3,則自動退會,并且該年所有的成績都不能記入檔案;擔任部長及以上職務者,若缺席次數達到該學年次數的1/4,則應辭去部長職務,并且予以相應的處罰。
(四)主席團及各部部長應對研會每位成員進行學期及學年的工作考評,若對某位成員的工作不滿,應提出批評,若還未有改進,則應考慮勸其退會。由辦公室和負責老師對主席團成員及各部部長進行工作考評,并交由辦公室存檔。第二十九條 辦公室使用制度
(一)各部門使用辦公室前須征得主席團的同意,使用完后應整理干凈辦公室,關燈關門關窗戶。
(二)各部門在使用辦公室期間應自覺愛護公共財產,不得故意破壞辦公室器具,不得私自將辦公室器具帶出辦公室。違者視偷竊對待,發生或發現辦公室有損壞現象時應及時報告主席團。
(三)研會辦公室鑰匙由主席團保管,使用時可向負責人借用,個人不得隨意帶走或自配鑰匙。丟失辦公室鑰匙者應及時報告主席團,并講明具體情況。
(四)辦公室負責每星期安排一個部門對研會辦公室進行打掃及維持辦公室的衛生。
(五)研會成員在工作范圍內使用器材必須經整理后放置正確位置上,如有損壞或丟失必須告知直接領導的上級成員。
(六)研會成員不得私自將非研會成員帶入辦公室。
(七)辦公室內不允許大聲喧嘩、吵鬧,禁止吸煙,不允許在墻壁上亂涂亂畫。第三十條 公共財產管理制度
(一)研究生會一切財產歸學校所有,任何人不得占為己有。
(二)所有人員必須愛護公共財產,珍惜辦公設備,損壞公物要賠償。
(三)任何人員不得私自將辦公室中任何辦公用品、工具等財產帶出。如確因工作需要或其他特殊原因需將研究生會財產帶出辦公室,必須在征得主席同意后,報辦公室備案,方能將公共財產帶出。如帶出財產損壞、丟失,責任人需照價賠償。
(四)研究生會一切財產的日常管理由辦公室負責。
(五)每月由主席團全體成員進行一次全部固定資產的清理并備案,如有丟失、損壞必須登記并作出相應處理。小件物品報辦公室以重新購置補充,大件物品由辦公室上報團委以待更換。
第三十一條 財務管理制度
(一)各部門在組織一項活動之前必須向辦公室提交一份計劃書,并在計劃書中附有詳細的財務預算,包括活動所需購買的物品、用途、數量、金額等。活動前部長應對本次活動所需物品的價格作詳細的了解,做到心中有數。
(二)計劃書及預算經修改后交由辦公室備案。
(三)預算必須本著“實事求是,勤儉節約”的原則,不允許虛報、夸大金額。
(四)在活動期間,對于預算中涉及的物品,由生活部直接購買;如果購買預算中沒有涉及或者價格和預算相差很大的物品時,應及時向部長詢問。如果情況緊急,且價格在50元以下者,可以自己定奪。
(五)購買的物品必須有正式發票(不可是普通收據;正式發票是指定額發票、三章的發票),否則不予報銷。對于無法提供收據的商店,應盡量避免購買。對于確實無法開發票的物品,可視情況給予一定數額的報銷。
(六)所有活動的經費采取先自墊后報銷的政策。對于一次性300元以上的支出可以主席團申請預支。
(七)各部門在完成一個活動之后,其花費金額統一進行報銷。
(八)各部門在活動后應向辦公室提交一份活動總結,包括活動內容,前期準備,活動過程。其中活動經費支出的詳細帳目,交由生活部備案。
(九)各部門部長將活動的實際花費情況進行統計,并寫成一個活動經費清單(同時附上發票及相應的收據)交由生活部進行備案報銷。
(十)財務管理由負責財務的主席團成員負責,生活部協助管理并負責監督,研會全體成員有權利和義務進行監督。
(十一)每學期結束,公開研會本學期財務賬目,做到財務收支公開透明。第六章 附則
第三十二條 本工作制度作為研究生會工作規章制度,是研究生會加強整體協調能力,提高工作效率,加強規范化的保障。研究生會各部門應積極予配合與支持。第三十三條 本規章自頒布之日起施行。第三十四條 本規章的解釋權歸研究生會所有。
蘇州科技學院土木工程學院研究生會
二零一三年十二月八日
第二篇:土木學院研究生會章程
合肥工業大學土木與水利工程學院研究生會章程
第一章總則
第一條合肥工業大學土木與水利工程學院研究生會是合肥工業大學研究生的群眾性組織。
第二條合肥工業大學土木與水利工程學院研究生會是在學院黨委研究生工作辦公室領導下開展工作的研究生組織。
第三條本會遵守全國學生聯合會章程,對外代表合肥工業大學土木與水利工程學院全體研究生。
第四條本會擁護黨的領導,遵守國家憲法,貫徹黨的教育方針,堅持“自我服務,自我管理,自我教育”的原則,全心全意為研究生服務。
第二章基本任務
第五條在研究生中開展形式多樣的愛國主義、集體主義和社會主義教育,引導廣大研究生認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想,深入貫徹落實科學發展觀,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,不斷提高全體研究生的政治素養、思想覺悟和道德水平。
第六條研究生會團結帶領全院研究生積極開展具有合肥工業大學土木學院特色的、適合研究生特點的、生動活潑的學術交流、科技競賽、社會實踐、文化娛樂、體育鍛煉及社會公益等活動,配合學校實施和完成研究生培養計劃,努力提高全體研究生的科研素質和自身修養。
第七條代表和維護全院研究生的正當利益,及時反映全院研究生的建議、意見和要求,幫助解決同學實際困難,竭誠為廣大研究生提供各種力所能及的服務;充分發揮研究生會的橋梁紐帶作用,加強校、院黨政領導與廣大研究生的溝通和交流。
第八條引導和發動全院研究生關心學校事務,積極投身于校風、學風建設,推動學校教學與科研工作的開展。
第九條加強與兄弟學院研究生會的合作與聯系,積極營造良好的科技學術交流氛圍。加強與社會各界的聯系,組織開展有益的社會實踐活動。
第十條不斷加強和完善機構及管理體制建設,努力為同學們營造一個良好的科研與生活環境。
第三章會 員
第十一條凡取得合肥工業大學土木與水利工程學院學籍的碩士、博士研究生,均可申請參加本會,成為本會會員。
第十二條會員的基本權利:
一、有平等的選舉權、被選舉權和表決權。
二、有對本會工作進行監督,提出建議、意見和批評的權利。
三、有權參加研究生會組織的各項活動。
第十三條會員的基本義務:
一、遵守國家法律、法規和學校的各項規章制度及本會章程制度。
二、關心本會工作,執行本會決議,參加本會活動,完成本會工作。
三、協助樹立和自覺維護本會聲譽及學校聲譽。
四、努力鉆研科研任務,刻苦學習文化知識,積極參與社會實踐。
五、在行使本會賦予的權力時,不得損害社會、本會及他人的權益和利益。
第十四條會員的職責:
一、研究生會成員是全院研究生中具有為集體工作﹑為同學服務精神的研究生,是研究生中的先進分子。
二、研究生會成員由自愿報名產生,依照個人意愿和組織需要安排在各部門,成立項目組時可靈活調度。
三、研究生會全體成員一律平等,分工不分家,沒有高低輕重之分。
四、研究生會所有成員都具有對研究生會工作活動的知情權和動議權,所有成員都具有提出并組建項目組的權利。
五、每屆研究生會任期一年。任期結束前,通過全體研究生會成員民主評議,經常委會討論,對研究生會全體成員在工作中的表現予以考核,根據考核結果,評獎評優。
六、通過公開競聘,產生下屆研究生會組成人員,研究生會負責新一屆研究生會的組建和領導工作。
第四章組織和職能
第十五條合肥工業大學土木與水利工程學院研究生會根據實際工作需要成立研究生會常委會,常務委員由研究生會主席、副主席兼任。研究生會下設主席團、辦公室、宣傳部、學術部、文藝部、體育部、組織權益部等職能部門。
第十六條主席、副主席、部長、副部長必須通過公開競聘,經學院黨委、研究生工作辦公室及上一屆研究生會常委會批準產生。
第十七條本會實行常委負責制。常委各委員分工負責各部門開展具體活動,并對主席負責。常委定期舉行會議,總結前一階段的工作成果,對下一階段具體工作作出分工和安排。主席不在時可委托一名副主席行使主席職責。
第十八條職能職責:
1、主席團:負責研究生會日常工作;制定工作計劃;監督計劃完成情況;協調各部門工作;召集和主持研究生會日常會議。
2、辦公室:制定、安排并監督執行研會會議制度、獎懲制度;做好活動資料存檔工作,經費管理、研會辦公室值班考勤等工作;完成本工作計劃的制定;緊密配合主席團完成各種文件的整理等。
3、學術部:負責學術交流年會的宣傳,論文征集等,做好研究生“斛兵論壇”系列學術講座,負責組織研究生參加暑期社會實踐活動等。
4、文藝部:策劃、準備、組織各項文藝活動,主要包括:“三.七”女生節系列活動,舉辦元旦聯歡晚會等相關工作,做好學術交流年會閉幕晚會節目的準備等;
5、組織、權益部:負責組織或協助各部門組織各項活動,并為各項活動提供后勤服務。
6、體育部:策劃、準備、組織我院研究生體育系列活動,如陽光體育節、籃球賽、足球賽等。
7、宣傳部:繼續緊密配合院研究生會各部門所開展的活動,做到全方位、全過程的宣傳工作等;策劃、建立我院特色的宣傳冊、期刊等。
第五章 活動組織細則
第十九條為了規范研究生會活動,更好地服務于廣大同學,并達到鍛煉自己、提高活動質量的目的,特制定以下活動細則:
一、活動方案策劃:活動方案策劃應涉及到活動組織方式、活動經費預算、活動意義、活動難點、活動注意事項,并明確需要協作的具體部門名稱。一般情況下,請提前十天將策劃方案提交給常委會討論。
二、成立項目組:活動方案經常委會討論通過后,以自由組合與服從分配相結合原則,組成項目組,并確定項目組組長。同時,制定詳細的活動計劃,將具體工作落實到個人。
三、活動具體實施:具體實施按項目計劃進行,在活動前三天,將有關活動宣傳內容提交宣傳部,并通知其他部門。項目實施與由項目組具體負責。如有變動,與項目組組長協商解決。
四、活動總結和財務結算:在活動結束三天內,與辦公室結清財務,并填寫好工作檔案及活動過程中的重要文字資料提交辦公室存檔。
第六章辦公室工作管理制度
第二十條為規范研究生會活動,加強自我管理力度,便于辦公室與其它各部門的協調工作,特制定以下管理制度:
一、財務管理:各項活動須進行財務預算并經研究生工作辦公室領導同意后,預支活動經費。活動結束后,應填寫決算表并交部領導簽字,然后連同簽字后的發票(必須為稅務局印制的統一正規發票)交辦公室。
二、檔案管理:各部應于學期開學兩周內完成學期工作計劃,并于學期放假前兩周內完成學期工作總結,交至辦公室存檔。部門開展各項活動中所涉及的重要文字資料、圖片資料及活動策劃總結于活動結束三天內交至辦公室存檔。存檔情況將作為研究生會干部考評依據。具體存檔細則見存檔制度。
三、組織例會:全體成員例會原則上每月末在緯地樓506召開;項目組會議由各項目組自行決定。有關人員須準時到會,出席情況將作為研究生會干部考評的重要依據。
第七章附 則
第二十一條本章程具體實施和解釋權歸研究生會常委。
第二十二條本章程自通過之日起開始實施,凡有悖于此的此前條例和規定自行失效。
第三篇:研究生會章程
內蒙古師范大學研究生會章程
第一條 內蒙古師范大學研究生會簡介
內蒙古師范大學研究生會是研究生院黨委指導下的學生組織機構,包括主席團與辦公室、學術部、宣傳部、文體部、社會實踐部等五個部室。擁有各學院學生骨干,是內蒙古師范大學非常具有影響力的學生組織機構。作為校園組織機構,研究生會一直秉承“服務同學,鍛煉自我,為老師分憂,為學校奉獻”的宗旨。第二條 研究生會部門職能
(一)主席團:
主席團負責研究生會的全面工作,組織、管理、督促各部門開展工作,協調各方面的關系;撰寫并不斷完善、更新研究生會的規章制度;定期主持召開研究生會全體成員會議;及時制定研究生會學年工作計劃,完成年終的總結工作,做好日常的研究生會決策工作;平時,定期向研究生院指導老師匯報工作情況,總結工作經驗教訓。研究生會主席團對研究生會負責,并接受監督。
(二)辦公室:
負責研究生會內部的聯系以及協作,每次會議之前通知各成員到會、與會人員的考勤以及整個會議的記錄工作;負責研究生會物品、器械的管理工作;負責整理和保存研究生會各項工作的計劃和總結。
(三)學術部:
以組織開展內蒙古師范大學“名家講堂”“學術之星”等品牌的高層次系列學活動為載體,充分整合校內學術資源,營造良好的學術氛圍,感悟學術魅力和大師風采,實現學術活動的可持續發展。
(四)宣傳部:
及時宣傳報道研究工作部、研究生院及研究生會主辦和承辦的所有活動,宣傳相關大政方針,立足信息溝通,注重輿論引導,加強對外宣傳并聯系社會各界新聞媒體報道學校各種學生活動,擴大學校的影響力。側重研究生會和廣大研究生良好形象的宣傳,擴大研究生會社會影響力。
(五)文體部:
組織開展包括研究生足球賽、研究生籃球賽等各類研究生體育活動和各類文藝活動,營造良好的校園體育,文化氛圍,豐富研究生課余生活,充分發掘研究生人才資源;提供體育,文藝交流平臺。
注:主席臺及各個部室兼任外聯工作,加強與兄弟院校、企事業單位等的聯系,為學校同學提供熟悉適應外部大環境的社會實踐以及舉辦某些大型活動的機會。第三條 研究生會例會制度
(一)會議內容
1.傳達和討論上級的有關指示,提出貫徹執行意見; 2.討論和研究如何組織開展各種有益的活動;
3.聽取研究生會各部的工作匯報,部署研究生會的工作; 4.研究解決意外事情; 5.會議講究高效、務實的作風;
(二)會議組織
研究生會全體干部會議視各校區具體情況,由研究生會主席或副主席主持。
(三)參加人員
參加會議的人員為研究生會全體干部,根據會議內容,可邀請有關老師出席。
(四)會議時間
1.研究生會全會會議每兩周一次,每次會議上,要進行部分部門干部的工作匯報。時間為雙周的周二(具體時間屆時安排);
2.每月各部門至少召開一次部內會議,作好記錄,時間地點各部門自行決定; 3.以上例會必須有詳細的會議記錄,并于每月全體會議時將會議記錄上交辦公室或負責人郵箱;
4.如遇重要事情臨時通知召開會議;
(五)會議地點
各校區研究生會辦公室(賽罕區:田樓113室)第四條 研究生會例會考勤制度
為了保障研究生會各項工作的順利、有效進行,加強研究生會成員之間的組織性、紀律性,特制訂研究生會例會考勤制度。具體要求如下:
1.凡收到研究生會會議通知,必須準時出席,不得無故遲到、早退或缺席;
2.在例會時間由于客觀原因確實不能參加者,必須在會前向主席團進行請假,并且報辦公室做記錄,請假未批準者視為無故缺席;
3.因故不能出席會議的干部事后須向辦公室了解有關會議決定;
4.無故缺席,未履行任何請假手續者,下次會議上由主席提出口頭警告;累計三次以上無故缺席會議者視為自動退出研究生會組織;
5.請假超過一學期所召開會議和所組織活動總數三分之二者,強制退出研究生會組織;
6.遲到15分鐘的視為無故缺席;
7.所有考勤工作由辦公室負責,主席團監督。8.以上考勤制度研究生會所有成員均應嚴格遵守。第五條 研究生會工作執行制度(一)工作安排
1.每學期開學第一周內各部門寫好工作計劃,期末做好工作總結,及時交與主席團審議,通過后辦公室保存;
2.各部應在規定的時間內,按計劃保質、保量完成各項工作。如有特殊情況不能如期完成,應向主席團說明緣由;
3.各部如需補充、修改、變更工作計劃需提前與主席團協商,經審議通過后方可執行;
4.全體成員必須認真完成臨時交辦的工作任務,不得推諉;
5.全體成員在工作中應積極主動、富有創新精神,做到分工不分家、相互協作; 6.每學期各部室必須對自己部門工作落實情況在例會上以書面形式進行總結(上交到辦公室保存);(二)干部考評依據規則 1.會議出勤
2.工作積極度和完成情況
3.配合其他部門開展活動時的協作情況 4.在工作中體現的創新性及其產生的效果 5.領導組織能力
6.其他(如日常表現、他人反饋意見等)
(三)獎懲措施
獎懲辦法:1.學期或任期結束后,依據本條例進行評定,給各部門優秀者頒發相應證書,包括優秀干部、工作積極分子、工作標兵等榮譽稱號,并給予一定物質獎勵;表現優秀者,推薦擔任下屆研究生會主要干部; 2.若不能按要求完成工作任務,并對全局工作造成一定影響者,將在例會上提出批評。造成嚴重影響者,取消其研究生會成員資格; 3.研究生會所有成員均應積極主動開展各自部門工作,不得以任何借口拖沓推諉,如有不作為行為,經主席團調查研究,情況屬實者,擔任領導職務的取消其領導資格,由能者代任,普通干事取消其研究生會成員資格;
4.在研究生會期間,各項活動及會議的累計出勤率(包括請假)達不到30%,研究生院不給開據在會證明。
第六條 研究生會開展活動細則(一)準備工作
1.活動負責部門制定詳盡的活動計劃,然后與主席團共同商討、修改,同時作好活動經費預算及其他事項;
2.將活動所需的海報底稿擬好,活動開展前一周交給宣傳部,宣傳部在收到后三天內安排人員進行張貼;
3.活動負責部門根據擬訂的活動計劃,與相關的部或分會準備具體事項,對活動作詳細安排;
(二)活動開展
1.開展活動,部門負責人必須在場;
2.遇到意外情況,及時向主席團反映情況,尋求解決途徑; 3.如有必要通知校宣傳部,讓其派成員參加活動,以便宣傳報道; 4.大型活動作好拍攝等工作,可以聯系校攝影協會協助; 5.如需與電視臺或其他新聞媒體聯系,須經研工部批準;
(三)總結工作
1.活動負責部門的部長寫出一份簡要工作總結,交與辦公室保存,應指出本次活 4 動的成功與不足之處,以利于組織其他活動時從中吸取經驗; 2.將活動中的有關發票交給辦公室的財務負責人員,經核實后報銷; 3.活動后做好宣傳報道工作,提高影響力;
4.對參加此項活動的成員做出鑒定,以作將來干部考評的依據;
5.將活動過程中所拍攝相片或視頻備份交給辦公室,以作為今后宣傳或構建網絡服務平臺的材料;
第七條 以上規章制度最終解釋權歸內蒙古師范大學研究生會。
內蒙古師范大學研究生會
2014年10月1日
第四篇:研究生會章程
首都經濟貿易大學研究生會章程
第一章
總則
第一條首都經濟貿易大學研究生會是在校黨委領導下、校團委直接指導下的我校研究生群眾性組織。
第二條本會的指導思想
堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅持四項基本原則,遵循和貫徹黨的教育方針。
第三條研究生會的總體任務及目標
以促進研究生的全面發展為宗旨,在嚴格履行服務國家、服務社會的大目標下,以準確執行國家學校各項教育方針為基礎,以服務全體研究生為己任。引導廣大研究生積極開展校園文化建設,營造良好校園文化氛圍和學術氛圍;努力培養研究生的創新意識,提高研究生的科研能力,舉辦各種形式內容的活動,拓展研究生的綜合素質,增強研究生的社會適應能力。引領研究生的學習與生活,全面帶領研究生成長、成材、成功!并在完善校內各項制度和活動的基礎上,積極努力實現我校研究生的外向型發展,對外樹立起我校研究生的整體形象。全力打造“研究生之家,干部之校,師生之橋”!
第二章研究生會成員
第四條凡取得首都經濟貿易大學學籍的研究生,均為研究生會成員。
第五條研究生會成員的基本權利。
(一)通過符合研究生會章程規定的民主程序,參與商定研究生會的重大事務;
(二)對研究生會工作提出建議、批評和實行監督;
(三)參加研究生會舉辦的各項活動;
(四)在研究生會中具有選舉權和被選舉權。
第六條研究生會成員的基本義務
(一)遵守國家法律、法規、遵守校紀、校規;
(二)遵守研究生會章程,執行研究生會決議;
(三)協助樹立和維護研究生會的整體聲譽。
第三章組織及相關構成第七條研究生會按民主集中制的原則,在校黨委的領導下,在校團委的直接指導下,依照法律、法規及學校規章制度和本章程,獨立自主地開展各項工作。
第八條研究生會最高權力機構是研究生代表大會。
研究生代表大會每兩年舉行一次,由研究生會主席團負責召集。
研究生代表大會的代表由全體研究生通過一定的民主程序產生。
研究生代表大會召開期間,研究生會主席、副主席須列席會議。
第九條研究生代表大會行使下列職權;
(一)審查和批準研究生會的工作報告;
(二)討論和決定研究生會的工作方針及任務;
(三)修改研究生會章程;
(四)選舉研究生會主席團;
(五)討論決定應當由研究生代表大會決議的其他重大事項。
第十條研究生會主席團是研究生代表大會的執行機構。
研究生會主席團,設主席一人,副主席四人。
第十一條研究生會主席團的職權和職責:
(一)全面負責研究生會工作,召集和主持研究生會全體大會和部長例會,定期向研究生會成員報告工作。
(二)全面負責研究生代表大會工作,召集和主持研究生代表大會及其委員會會議,定期向研究生代表大會及其委員會報告工作。
(三)及時向校黨委、校團委匯報工作情況和學生思想動態,參加有關會議,代表研究生會向有關部門提出與同學有關的意見和建議。
(四)向廣大研究生傳達學校的工作、會議精神。
(五)指導、幫助、檢查、督促研究生會各部門開展工作,協調各部門的關系。
(六)根據工作需要,決定研究生會職能機構的組建和撤消,任免主要負責人。
(七)完成學校黨、政、團及上級學聯交辦的其他工作。
(八)管理研究生會經費
(九)討論決定應當由研究生會主席團決定的其他重大事項。
第十二條研究生會主席團在工作中實行以主席為核心的集體領導;對于大型活動實行分管副主席負責制;各職能部門實行部長(主任)負責制。
第十三條研究生會下設8個職能部門,包括:
學術部、實踐部、文體部、外聯部、生活部、宣傳部、編輯部及辦公室。各部門的崗位職能參見《首都經濟貿易大學研究生會各部門崗位職責》
第四章基層組織
第十四條各學院專業以班為單位構成研究生會的基層組織和分支機構,在工作中接受研究生會的領導,配合研究生會的工作。
第十五條各班應當認真執行研究生會的決議和工作安排,并對研究生會工作提出建議。
第十六條各班組織開展各項具體工作,與研究生會共同承擔校園建設的重任。
第五章經費
第十七條研究生會活動經費由學校團委撥給,由研究生會主席團統一管理,使用于研究生會的各項活動。同時研究生會還可以通過合理、合法的途徑獲取社會各界資金的支持,以服務于研究生會的工作。
第十八條各部門活動經費的使用需遵守《首都經濟貿易大學研究生會財務管理制度》中的相關規定。
第六章考核培養
第十九條由研究生會組織定期舉辦干部培訓、素質拓展等活動,以培養提高研究生會骨干成員的個人能力以及團隊合作能力。
第二十條研究生會于學期、學年末對其成員進行相關工作考核,具體考核辦法參見《首都經濟貿易大學研究生會工作考核制度》
第七章附則
第二十一條 本章程解釋權屬于首都經濟貿易大學研究生會主席團。
首都經濟貿易大學研究生會
2007年 11月
第五篇:研究生會章程
研究生會章程
廈門大學研究生會章程
第一章 總 則
第一條 廈門大學研究生會是在校黨委領導下“自我教育、自我管理、自我服務”的全校性研究生群眾組織,是廈門大學黨委、行政聯系廣大研究生的橋梁和紐帶。本會接受共青團廈門大學委員會的工作指導。
第二條 本會的指導思想是:堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,以促進研究生的全面發展為宗旨,以服務于全體研究生、服務于社會的發展、服務于祖國建設為己任,努力培養研究生的
創新意識、提高研究生的科研水平、拓展研究生的思想素質、增強研究生的社會適應能力。
第三條 本會的宗旨和任務
本會宗旨
堅持黨的基本路線,協助各級黨組織貫徹黨的教育方針,引導全校研究生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,不斷提高研究生的綜合素質,全心全意為同學服務,積極投身和諧校園建設,為把廈門大學早日建設成為世界知名的高水平研究型大學貢獻力量。
本會任務
1.圍繞黨和國家的中心任務,結合本校研究生工作的發展趨勢,協助校黨委開展研究生思想道德建設工作,提高全校研究生的理論修養和政治素養。
2.發揮先鋒引領作用,維護校紀校規,帶領廣大研究生創造良好的校風、學風,協助學校建設良好的教學、學習、生活環境。
3.堅持“團結、奉獻、進取、創新” 的工作理念,以擴大組織的有效覆蓋為基礎,以促進研究生全面發展為目標,積極打造學術精品項目,全面繁榮校園文化,倡導投身社會實踐,竭誠服務于廣大研究生。
4.在維護國家利益、學校利益的同時積極參與學校民主管理,表達和維護本校研究生的合法權益,本著“從同學中來、到同學中去”的工作方式全心全意為
同學服務。
第四條 本會遵守國家的法律法規,并在其規定的范圍內活動。
第五條 本會承認《中華全國學生聯合會章程》、《福建省學生聯合會章程》和《廈門市學生聯合會章程》,并作為團體會員參加中華全國學生聯合會、福建省學生聯合會和廈門市學生聯合會。
第二章 會 員
第六條 凡是取得廈門大學學籍的博士研究生、碩士研究生,承認本會章程,均為本會會員。
第七條 會員的基本權利:
通過符合本會章程規定的民主程序,討論、決定本會的重大事務;
對本會組織領導機構及其工作有建議、監督、質詢和批評的權利;
在本會內有選舉權、被選舉權和表決權;
有參加本會舉辦的各項活動的權利;
要求本會保障其正當權益,提供與其成長、成才相關服務的權利。
第八條 會員的基本義務:
堅持黨的指導思想、堅持四項基本原則,堅決擁護黨的路線、方針、政策,遵守國家的法律法規;
嚴守校規校紀,尊師愛校,維護學校的正常教學秩序和生活秩序;
勤奮學習、全面發展,認真完成學校規定的學習、科研任務;
遵守本會章程,執行本會的決議,支持本會各級組織的工作,積極參加本會組織的各種活動,努力完成本會委托的工作,維護本會的榮譽;
會員行使權利時,不得損害他人利益。
第三章 組織和職權
第九條 本會的組織原則為民主集中制。
第十條 本會的最高權力機構為全校研究生代表大會。研究生代表大會通常一年舉行一次。遇特殊情況,由校研究生會委員會提議,經校黨委批準,可提前或推遲舉行。大會代表由本會及本會的基層組織民主選舉產生。
第十一條 研究生代表大會進行選舉和通過決議實行表決制。
第十二條 研究生代表大會的職責:
聽取并審議本屆研究生會工作報告;
討論、修改本會章程;
根據校黨委的工作部署,討論研究生會工作方針、任務,處理代表提案及其他關系全體研究生利益的重大問題;
選舉產生新一屆研究生會;
討論和決定其他應由研究生代表大會決議的事項。
第十三條 研究生會委員會是本會在研究生代表大會閉會期間的最高權力機構,它對代表大會負責并報告工作。研究生會委員會由代表大會選舉產生,每屆任期一年,如遇研究生代表大會提前或推遲舉行,它的任期相應改變。第十四條 研究生會委員會的職責
在研究生代表大會閉會期間執行研究生代表大會的決議;
宣傳黨的各項方針、政策,組織開展校內各項研究生活動;
以民主方式產生研究生會委員會主席團,同時對研究生會委員會主席團有彈劾權;
任免本會各職能部門部長;
召集研究生代表大會或代表會議;
協助指導各基層研究生會組織工作。
第十五條 研究生會委員會由以下人員組成:主席1名,副主席、委員若
干名。研究生會委員會全體委員由研究生代表大會差額選舉產生。主席、副主席經本會工作指導部門提名,研究生會委員會全體委員通過產生。
第十六條 研究生會主席團是研究生會委員會的常設機關。
主席團的職責是:
在研究生代表大會和研究生會委員會全體會議閉會期間,執行代表大會和委員會的決議,決定本會重大事項,對外代表本會;
召集研究生會委員會會議;
聘任本會秘書長;
在秘書長主持下,討論決定本會各職能部門正、副部長的任免;
審議、決定本會部門規章、管理辦法和活動計劃等。
第十七條 本會聘請秘書長一人。秘書長受校團委委派指導本會工作。秘書長原則上由校團委委員擔任。
第十八條 研究生會根據工作需要常設下列職能部門:辦公室、博士生分
會、學術部、人力資源部、實踐部、體育部、宣傳部、文娛部、女生部、網絡部、外聯部、權益部和《凌云報》編輯部,各部設部長1名,原則上從研究生會委員會委員中產生。各部設副部長1-3名,副部長由部長提名,由研究生會委員會全體會議表決通過。各部可根據工作需要聘請干事若干名。
各職能部門是本會的下屬辦事機構。職能部門的設置和裁撤可在秘書長的主持下,由研究生會委員會全體會議表決通過。必要時,可專門設臨時性職能機構。
各職能部門的工作范圍和職權界定由研究生會委員會另行公布。第十九條 各部門實行研究生會委員會領導下的部長負責制。各部應制定工作計劃,做好本職工作,協助其他部門完成具體工作,并定期向委員會及分管主席團成員匯報工作。
第二十條 研究生會主席因故無法正常工作時,經秘書長提名,由一名副
主席主持日常工作;各部門部長因故無法正常工作時,經主席團同意,由一名副部長負責本部門的工作。
第四章 研究生會工作人員
第二十一條 本會全體工作人員的職責是:
自覺接受上級有關部門的指導,做到秉公辦事,努力提高自己的思想素質和工作能力;
認真完成各項工作任務,講求工作質量和效率,處理好工作和學習的關系;
注意團結和聯系廣大研究生,及時收集和反映研究生的意見和要求,全心全意為全體研究生服務。
第二十二條 本會向各學院推薦表現較好的工作人員。每屆研究生會任期結束時,應由校研究生會相關職能部門做好任職鑒定,經主席團審核,轉交各學院備案。
第二十三條 為了使更多研究生得到鍛煉和提高工作能力的機會,本會干部除特殊情況外一般不連任。
第二十四條 對于不能勝任工作或工作極不負責任的本會干部,經委員會半數委員同意,可勸其辭職;對于本會干部所提出的自動離職要求,需委員會半數以上的委員同意,方可離職;對于離校三個月以上或無故不參加本會活動兩個月以上的本會干部,視為自動辭職,由主席團報本會指導單位備案。
第五章 基層組織
第二十五條 各學院研究生會組織是校研究生會在各學院設立的分會。各學院研究生分會、研究生各班級班委會是校研究生會的基層組織,承認并遵守本章程。
第二十六條 各學院研究生分會在學院黨組織和校研究生會的雙重領導下開展工作。
第二十七條 各學院研究生分會應由代議制民主方式選舉產生,選舉應在本單位黨團組織的監督下進行,選舉結果應報校研究生會備案。
第二十八條 各學院研究生分會可
根據本章程,并結合實際,制定本學院研究生分會章程和實施細則,章程須報校研究生會批準并備案。第二十九條 各學院研究生分會的機構設置可參考本章程,并視本單位實際情況決定,并報校研究生會備案。
第三十條 各學院研究生分會應積極與校研究生委員會配合,協調工作,開展各項學生活動。各學院研究生分會主席應按時參加校研究生
會召集的校研究生會主席團與各學院研究生分會主席聯席會議。第三十一條 各學院研究生分會對外統一使用“廈門大學xx學院研究生分會”的名稱。
第三十二條 校研究生會每年面向各學院研究生分會組織評選一次“廈門大學優秀研究生分會”和“廈門大學優秀研究生分會主席”,評選辦法由研究生會委員會另行制定。
第六章 附 則
第三十三條 本章程在廈門大學各級各類研究生會組織中具有最高效力。
各基層組織及本會各職能部門制定的各項規章制度等均不得與本章程相抵觸,抵觸條款無效。
第三十四條 本章程的修改權屬于廈門大學研究生代表大會,代表大會閉會期間由廈門大學研究生會委員會負責解釋。
第三十五條 本章程經廈門大學第二十次研究生代表大會表決通過,由大會秘書處公布,自公布之日起施行。