第一篇：2017年3月福建廈門市衛計委所屬事業單位補充編外及非編人員考試簡章

根據《廈門市事業單位補充工作人員暫行規定》，廈門市衛生和計劃生育委員會決定組織實施所屬事業單位招聘編外及非在編工作人員考試。現將招聘考試簡章公布如下：

一、招聘范圍

具體招聘崗位請登錄廈門市衛生計生事業單位招聘考試網(http://www.tmdps.cn/上電子注冊并可進行查驗或按規定經過學歷(位)認證(注：福建省教育廳網站“輔修專業”便捷查詢窗口http://fxzy.fjedu.gov.cn/電子注冊的《輔修專業證書》，不作為報考崗位所需專業對應的學歷和學位的查詢依據)。

(六)全日制普通教育學歷是指經教育部門批準的具有普通高等、中等教育招生資格的高等、中等院?；蚩蒲性核?、執行普通高等、中等教育統一招生計劃、通過統一招生考試錄取的、按教學計劃完成該學業、取得國家承認的學歷。

(七)崗位資格條件要求具有XX條件以上的，指具有XX條件或XX條件以上所有條件中任何一個即可。如：具有2年以上工作經歷，指具有2年或2年以上工作經歷;取得初級以上專業技術職務任職資格是指取得初級、中級或高級專業技術職務任職資格中的任何一項或其中兩項或三項都可。

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(八)崗位資格條件要求的“工作經歷”是指在黨政機關、事業單位、社團組織，各類企業和非公有制單位及農村工作的經歷。自謀職業、個體經營等人員，也視為具有工作經歷。崗位資格條件要求的“專業工作經驗”，應聘人員須提供養老保險繳費憑證或工資發放表等有效憑證，以及聘用(勞動)合同或所在單位出具的從事本專業工作的崗位證明。崗位資格條件要求的工作經驗年限可以合并計算。全日制普通教育畢業生參加經市人社局核定的職業見習，若從事的工作與招聘崗位要求的專業工作經驗相關，其畢業后的職業見習年限可視同工作經驗年限。

全日制普通教育期間的社會實踐經歷，不能視為工作經歷(驗)。

(九)崗位資格條件要求為“中共黨員”的，含中共預備黨員。崗位要求“中共正式黨員”的，應聘人員須為中共正式黨員。

(十)崗位資格條件要求的專業技術職務任職資格是指經社會化考試(評審)等方式取得的專業技術職務任職資格，不含通過非公有制企業職稱評審取得的專業技術職務任職資格。專業技術職務任職資格的有效性由廈門市職改辦最終認定。(注：2002年之后衛生系列初、中級職稱均需參加全國統考取得，其他方式取得的市職改辦不予確認)(十一)未就業畢業生是指全日制普通教育學歷大中專學生畢業后尚未到政府人事、教育部門辦理就業審批及報到手續的人員。(十二)完成住院醫師規范化培訓系指按照《住院醫師規范化培訓內容和標準(試行)》完成住院醫師規范化培訓內容取得合格證書。

完成全科醫師規范化培訓是指按照《衛生部專科醫師培訓暫行規定》、《衛生部?？漆t師培訓標準(試行)》完成全科醫師規范化培訓內容取得合格證書，或取得經過省級衛生行政部門認可的全科醫學培訓合格證書、社區衛生服務人員崗位培訓合格證書或全科醫生轉崗培訓合格證書等可用于注冊執業范圍為全科醫學專業的《醫師執業證書》的全科醫師培訓合格證明。

報考人員須提供培訓合格證書或證書主管部門出具的成績單及是否通過考試的結論。

(十三)招聘的人員應實行試用期，試用期包括在聘用期限內，試用期滿考核不合格的予以解聘。(十四)已就業的報考人員應協助招聘單位共同做好擬聘用手續的辦理工作。

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(十五)嚴格落實回避政策。凡與用人單位領導人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得被聘用從事人事、財務、監察崗位工作，也不得在有直接上下級領導關系的崗位工作。從事招聘工作的人員與應聘人員有上述親屬關系的，必須實行公務回避。

(十六)本次公開招聘監督工作由市衛生和計劃生育委員會監察室(電話：0592-2077898)實施監督。

(十七)招聘政策、報名手續、招聘條件可咨詢用人單位(聯系方式參見附件：《廈門市衛生和計劃生育委員會所屬事業單位報名工作聯系表》)。如遇無法正常注冊、登錄等網絡問題，請在工作日上班時間咨詢廈門市衛生人才服務中心欒先生，電話：2039082。

(十八)報考人員所留的聯系方式應準確無誤并保持暢通。

(十九)本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

本考試簡章的解釋、規定僅適用于本次事業單位公開招聘工作，未盡事宜由招聘單位會同主管部門解釋。情況確實特殊的，包括個別崗位是否取消招聘問題，由招聘單位提出意見，報主管部門召集研究后作出決定。

原標題：廈門市衛生和計劃生育委員會所屬事業單位補充編外及非在編工作人員考試簡章(2017年3月)

廈門市衛生和計劃生育委員會

2017年3月17日

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第二篇：2013年福建廈門市同安區事業單位補充120名人員公告

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2013年福建廈門市同安區事業單位補充120名人員公告

廈門市同安區部分事業單位因工作需要，根據《廈門市事業單位補充工作人員暫行規定》，擬向社會公開招聘編內工作人員120名。簡章如下：

一、招聘范圍

本次共招聘81個崗位，具體招聘單位、崗位、人數及條件詳見附件一。

二、招聘條件

(一)遵守中華人民共和國憲法、法律、法規;(二)遵守紀律、品行端正，具備良好的職業道德;(三)具有正常履行崗位職責的身體條件;(四)具備招聘崗位所需的其他資格條件。

三、報名有關事項

(一)報名時間、地點、方法 1.報名時間、地點

2013年7月22日至7月30日(雙休日除外)，具體報名時間、地點詳見附件二。2.報名方法

報考人員報名時須認真閱讀各崗位招聘資格條件，確認自己符合擬報崗位條件方可報名，報名時應提交報名表一式二份，報名表見附件三，近期同一底片1寸正面免冠照片3張(其中兩張貼在報名表上)，并提供能證明符合擬報崗位條件要求的材料的原件和復印件(咨詢電話見附件二)。

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咨詢電話：0592-5176162 每位報考人員限報一個崗位，所提供的全部材料必須真實有效。報名時報名點將對報考人員的報名資格進行初步審查。審查通過的收取報名費人民幣80元，審查不通過的將告知不通過原因。

資格復核將貫穿整個招聘過程，資格條件的最終確認以復核為準。報考人員不符合崗位條件要求的，在招聘過程中的任一環節，一經核實，即取消考試資格或聘用資格。

符合擬報崗位資格條件的報名人數與崗位擬聘人數的比例達不到3：1的，原則上相應減少該崗位擬招聘人數或取消該崗位招聘。情況特殊的，由招聘單位提出意見報區公務員局、市公務員局同意后方可招聘。

(二)信息校對及準考證領?。赫垐罂既藛T于2013年8月12日后登錄區公務員局網站(http://rlj.xmta.gov.cn/考錄信息)查詢準考證的領取時間和地點，同時校對個人筆試加分信息，若信息有誤，請按要求及時更正，否則后果自負。

四、考試辦法：考試采取筆試和面試相結合的方式：(一)筆試

1.招聘崗位要求高級專業技術職務任職資格的，具有與招聘崗位要求相一致的高級專業技術職務任職資格的報考人員免筆試,直接參加面試，但當符合條件的免筆試人數與擬聘用人數比例超過5：1(不含5：1)時，所有報考人員均須參加筆試。其它情況報考人員均須參加筆試。

2.筆試由區公務員局統一組織，時間為2013年8月24日，具體時間、地點見準考證，采取閉卷方式進行，卷面滿分為100分。各個崗位筆試內容見附件二。3.加分規定

(1).從我市應征入伍的普教全日制本科應屆畢業生服滿現役退伍后3年內參加事業單位招聘考試的，筆試卷面分加3分。

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(2).服務基層畢業生服務期為1年及以上期滿考核合格的，筆試卷面分加5分。

服務基層畢業生是指參加我省組織實施的“三支一扶”計劃、“志愿服務西部計劃”(含研究生支教團)、“志愿服務欠發達地區計劃”和“服務社區計劃”，于報名截止日前服務期滿考核合格的高校畢業生以及參加省外組織實施的上述項目、報名截止日前服務期滿考核合格的福建生源高校畢業生。

(3).符合以上加分政策的報考人員可同時享受加分，加分后總分不設上限。

曾通過享受政策待遇，被錄(聘)為公務員或事業單位工作人員的，不再享受相應項目的加分。

4.筆試成績為筆試卷面分與各項加分之和。101-160崗位筆試成績合格線為50分，201-221崗位筆試成績合格線為60分。(二)面試

1.從筆試成績上合格線的報考人員中按崗位擬聘人數1：3的比例，從高分至低分確定面試人選;不足1：3的按實際人數確定。面試滿分為100分，合格線為60分;按崗位擬聘人數1:1比例進入面試的人員面試合格成績不得低于70分。

2.面試由區公務員局統一組織，采用結構化面試的方式，由面試考官進行當場打分，主要測試應聘人員的綜合素質和能力。面試具體時間、地點另行通知。

(三)101-160崗位筆試、面試成績分別乘以60%和40%后相加折算成綜合總分，201-221崗位筆試、面試成績分別乘以50%后相加折算成綜合總分;有免筆試人員參加面試的，綜合總分為面試成績。

五、體檢與考核

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咨詢電話：0592-5176162(一)體檢和考核人選從筆試、面試合格者中按綜合總分排名順序與崗位擬招聘人數1:1的比例確定。若綜合總分相同的，取筆試成績較高者進入體檢和考核;若筆試成績也相同，則重新進行面試。

(二)體檢。參加體檢人員需攜帶本人身份證、準考證由區公務員局組織到指定的醫院集中體檢。體檢人員應按時參加體檢，不按時參加體檢者，視為放棄資格。

達不到體檢合格標準的部分項目，將安排當日復檢或當場復檢，要求當日復檢或當場復檢的項目在體檢時告知。體檢結果由招聘單位通知，考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論的7日內提出復檢申請，由區公務員局另行指定醫院復檢一次，以復檢的結果為準。自行到其它醫療單位體檢的一律無效。

本次招聘體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)的要求執行，體檢費用個人自理。

(三)考核。對體檢合格的報考人員，招聘單位主管部門應組織對其政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、能力素質、工作態度、學習及工作表現以及是否需要回避等情況進行考核，并對資格條件再次復核，考核不合格的不予聘用。

(四)體檢、考核不合格的，原則上從綜合總分上合格線人員中依次遞補(僅遞補一次)。報考人員放棄體檢資格的，或體檢、考核合格的擬聘人員，因故退出、被取消聘用資格的，由招聘單位及其主管局和區公務員局綜合考慮筆試、面試等情況，再上報市人事行政部門決定是否遞補。

六、辦理聘用手續

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(一)根據崗位要求以及考試、考核、體檢結果，擇優確定擬聘用人員名單，并在區公務員局網站(http://rlj.xmta.gov.cn/考錄信息)公示7個工作日。公示內容包括招聘單位名稱、招聘崗位情況以及擬聘人員基本情況。(二)公示結果不影響聘用的，擬聘人員須于公示結束后三個月內提供辦理聘用手續的完整資料，否則視為自動放棄聘用資格。招聘單位依據《廈門市事業單位聘用制暫行規定》與擬聘人員簽訂聘用合同，納入合同管理。(三)150-160十一個崗位的擬聘用人員需服從區衛生局的統一分配。

七、其它事項

(一)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，現役軍人及非2013年畢業的大中專院校在校學生，不得報名。報考人員不得報考聘用后即構成應回避關系的招聘崗位。

機關、事業單位編內工作人員應征得所在單位同意方可報名。

(二)招聘政策可查詢廈門市事業單位招聘考試網。報名手續、招聘條件等問題可咨詢招聘單位(聯系方式詳見附件二)。

(三)此次招聘考試使用《福建省機關事業單位招考專業指導目錄(2013年)》(見附件四)進行專業條件的設置和審核。將專業條件設置為“××類”的招聘崗位，符合《福建省機關事業單位招考專業指導目錄(2013年)》中“××類”下所列專業的報考者均準予報考;將專業條件設置為具體專業名稱的招聘崗位，符合所列專業的報考者準予報考;崗位資格條件要求“相關專業”的，報考人員須提供學歷學位證或主干課程學習成績表或論文發表情況或學校證明等有效憑證，由招聘單位的主管部門會同區公務員局負責認定。

(四)全日制普通教育學歷是指經教育部門批準的具有普通高等、中等教育招生資格的高等、中等院?；蚩蒲性核?、執行普通高等、中等教育統一招生計中公圓夢群：35824642

咨詢電話：0592-5176162 劃、通過統一招生考試錄取的、按教學計劃完成該學業、取得國家承認的學歷。

(五)留學回國人員、香港、澳門、臺灣地區人才需提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》、《香港、澳門特別行政區學歷學位認證書》、《臺灣地區學歷學位認證書》等相關證明;持自考、函授等非全日制普通教育學歷報考的人員，須提供教育部學歷認證中心出具的《中國高等教育學歷認證報告》等相關證明。

(六)崗位資格條件要求的學歷(位)須是國民教育學歷(位)，且均為崗位所要求的本專業學歷(位)及以上學歷(位)。但如果已符合崗位資格條件中最低學歷(位)要求而持有崗位專業要求的同級或更高級學歷(位)的，也可報考。擁有雙學歷(位)的報考人員可以選擇符合招聘崗位設置的專業條件的任一學歷(位)報考。雙學歷(位)證書須為國家(省)教育行政部門承認的學歷(位)(在中國高等教育學生信息網www.tmdps.cn/考錄信息)予以發布，請應聘者及時留意，不再另行通知。應聘人員所留的聯系方式應準確無誤，保持暢通。

(二十)本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托舉辦考試輔導培訓班。上述解釋、規定僅適用于本次事業單位公開招聘工作。

第三篇：2014廈門市思明區城市管理行政執法局補充城管民兵分隊非編人員招聘簡章

福建中公教育。給人改變未來的力量

2014廈門市思明區城市管理行政執法局補充城管民兵分隊非編人員招聘簡章

因工作需要，福建省廈門市思明區城市管理行政執法局決定面向社會公開招聘城管民兵分隊非編人員30名，現將有關事項公布如下：

一、招聘崗位、人數

（一）駕駛員崗位5名：熟練、安全駕駛工作車輛，并做好車輛的保管、保養和維護工作，確保車輛的正常使用；參加共同課目訓練和日常工作；服從分隊領導交辦的其他工作安排。

（二）醫療保障人員崗位1名：具備崗位所需的專業和技能條件，做好各種常見病,多發病的預防和診治,對急、難、重癥的能夠判斷病情輕重和進行初步處理。服從分隊領導交辦的其他工作安排。

（三）執勤人員崗位24名：按照“平時服務、戰時應戰、急時應急”的原則組建的民兵分隊，主要承擔城市管理工作，同時協助做好抗洪搶險、防震減災、生產事故、消防救援和社會維穩等應急救援任務。入隊后隊員封閉式訓練半年后除擔任救援應急任務外，還成建制轉至思明區城市管理行政執法局下屬各執法中隊參與城市管理工作，服從領導工作安排，并每月集中訓練不少于15天。

二、招聘條件

（一）基本資格條件

1．遵守中華人民共和國憲法、法律、法規，無違法違紀記錄;2．品行端正，具備良好的職業道德，愿意履行非在編聘用人員義務。熱愛城市管理工作，熱心為群眾服務，責任心強，吃苦耐勞，具有一定的組織協調能力;3．從海軍陸戰隊、陸軍步兵、偵察兵、消防或武警內衛等部隊退伍、復員軍人;4．男性，身高170CM以上，身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件;5．戶籍不限。

（二）崗位需求的其他資格條件

1.駕駛員崗位：年齡35周歲以下，高中及以上學歷（含職高），專業不限;持有地方B1型以上駕駛執照，并具有熟練的駕駛技能和豐富的實踐經驗，5年(含)以上駕齡;安全意識強，不酗酒，不賭博，無其他不良嗜好，吃苦耐勞，服從安排，具有良好的軍人素養。

2.執勤人員崗位：年齡在30周歲以下，高中及以上學歷（含職高），專業不限。曾在師教導大隊以上單位任隊列、器械、搏擊（含拳擊）教練員，或在師以上單位上述三項技能比

本文摘自：http://

本文摘自：http://www.tmdps.cn/fujian/

第四篇：2017江蘇江都區衛計委所屬事業單位招醫護藥技崗位人員49人

2017江蘇江都區衛計委所屬事業單位招醫護藥技崗

位人員49人

根據本區衛生計生事業發展和人才隊伍建設需要，按照國家和省、市有關公開招聘事業單位工作人員規定，特制訂2017年面向社會公開招聘醫護藥技崗位工作人員簡章。

一、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利;(二)遵守憲法和法律;(三)具有良好的品行;(四)符合《揚州市江都區衛生和計劃生育委員會所屬事業單位2017年公開招聘醫護藥技崗位工作人員崗位條件簡介表》(以下簡稱《崗位簡介表》，附后)中各崗位所規定的具體資格條件;(五)具備正常履行崗位職責的身體條件，年齡為18周歲以上、35周歲以下(1981年4月5日至1999年4月9日期間出生，其他限定的年齡計算參照此方法進行);全日制普通高等院校2017年碩士及以上學位應屆畢業研究生(非在職)，年齡可放寬至40周歲(1976年4月5日及以后出生);(六)取得祖國大陸全日制普通高等院校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按江蘇省人力資源和社會保障廳等部門蘇人社發〔2012〕418號文件有關規定執行;(七)符合招聘簡章規定的其他條件。

應聘人員與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、審計、紀檢崗位以及與該單位負責人員有直接上下級領導關系的崗位。

在讀的全日制普通高等院校非2017年應屆畢業生，現役軍人，試用期內的公務員和參照公務員法管理單位工作人員，不得報考。

尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，具有本簡章有關“考察”參照標準所列不合格情形之一的人員，以及按照有關規定不得應聘到事業單位相關崗位的人員，不得報考。

二、招聘單位、招考崗位條件

可通過以下網站查詢《揚州市江都區衛生和計劃生育委員會所屬事業單位2017年公開招聘醫護藥技崗位工作人員崗位條件簡介表》：

江都區人力資源和社會保障局 江都區衛生和計劃生育委員會

三、招聘程序和方法

招聘工作按照報名、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。

(一)報名與資格初審

1、報名方式及時間

考試報名采用網絡方式進行。報名、照片上傳、資格初審和繳費，通過網絡同步進行。報考人員在江都區衛生和計劃生育委員會指定網站(揚州人事考試網)上按崗位要求和網上提示如實填寫本人信息。

報名、照片上傳時間：

2017年4月5日 09∶00-4月 9日16∶00;資格初審時間: 2017年4月 5日09∶00-4月11日16∶00;繳費時間：

2017年4月5日 09∶00-4月12日16∶00。報名網址：揚州人事考試網

報考人員網上提交報名信息48小時后可到報名網站查詢是否通過資格初審，通過資格初審的，不能再改報其他崗位。通過初審后進行繳費，完成繳費后，報名方為有效。報考人員使用開通網上支付功能的銀行卡在網上繳納有關費用。

2、報名注意事項

(1)報考人員要仔細閱讀誠信承諾書，應按崗位要求和網上報名系統提示，如實、準確、完整地填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面2寸(35×45毫米)電子證件照片(jpg格式，大小為20Kb以下)。

報考人員提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消考試資格乃至聘用資格。(2)報名前，請務必認真閱讀招聘簡章及其《崗位簡介表》，弄清具體規定，遵循相關要求，準確選報崗位。本簡章及崗位規定的報考資格條件，報考人員需在2017年4月9日(全日制普通高等院校2017年應屆畢業生畢業證書<學位證書>取得時間、2017年畢業的留學人員學位證書及教育部門學歷認證材料取得時間等為2017年8月31日)及以前具備。

(3)報考人員只能選擇《崗位簡介表》中的一個崗位進行報名;報名必須使用在有效期內的二代身份證;資格未初審或資格初審未通過的，在報名時間截止(4月9日 16:00)前可以改報其他崗位。

考生應在規定時限內盡早選擇崗位進行報名，以便在資格審查未通過時，可及時改報其他崗位。

筆試考區安排及其有關要求，詳見考生報名須知(揚州人事考試網。

(4)開考比例為3︰1，報名結束后，達不到開考比例的崗位，按規定的程序、辦法相應核減該崗位招聘計劃，直至取消該崗位。上述達不到開考比例的崗位中，學歷要求為“研究生”的崗位，鄉鎮醫療衛生單位和社區衛生服務機構的崗位，按照規定降低開考比例。有關情況，及時在江都區人力資源和社會保障局、江都區衛生和計劃生育委員會網站公布;報考

被取消崗位并通過該崗位資格審查且繳費成功的人員，可于4月13日09：00-16：00重新登錄江都區衛生和計劃生育委員會指定網站改報其他符合條件的崗位。

(5)享受最低生活保障的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的報考人員，先在網上繳費，于2017年4月18日-21日憑相關單位出具的證明到揚州市江都區衛生和計劃生育委員會組織人事科(江都區仙女鎮金山路120號)，經其審核確認后辦理減免報名費用手續。

(6)通過報名資格初審的報考人員，須及時繳納報名費用，逾期未繳費視作報名無效。

3、網上打印準考證

報考人員應在2017年4月18日-21日自行登錄揚州人事考試網下載并打印準考證。

4、資格初審

考生年齡、學歷、專業等報考資格初審工作，由江都區衛生和計劃生育委員會負責。報名期間，區衛生和計劃生育委員會、區人力資源和社會保障局公布咨詢電話，并在規定時間內安排專人值班，回答報考人員關于考生年齡、學歷、專業等報考資格的咨詢，確保報考咨詢電話暢通。資格初審期間，區衛生和計劃生育委員會根據招聘簡章規定的報考資格要求和崗位所需條件，依據網上報考人員提供的信息進行資格審查，并在報考人員提交報名信息后48小時內提出審查意見。對符合報考條件的，不得拒絕報名;對未通過資格審查的，應說明理由;對填報材料不全或需報考人員補充說明的事項，應注明缺失或需說明的內容，并退回報考人員補充。

對通過報名資格審查的人員，區衛生和計劃生育委員會下載留存報考者的報名信息，以供面試前資格復審時使用。

要高度重視報考資格審查工作，資格審查應客觀、公正、及時，對所有報考人員一視同仁。

(二)筆試

筆試全部采取閉卷考試方式。

筆試主要考核專業知識，筆試科目詳見《崗位簡介表》?？荚嚥恢付ㄝo導用書。

筆試時間：2017年4月22日上午。

考生應按照筆試準考證上確定的具體時間和地點及有關要求參加筆試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和有效期內的二代身份證，身份證必須與報名時所使用的身份證姓名、公民身份號碼相一致，否則不得進入考場參加考試。

筆試采用百分制計分。

(三)面試人選確定和報考資格復審(1)面試人選確定

江都區人力資源和社會保障局會同衛生和計劃生育委員會確定各科目筆試合格分數線。該合格分數線及以上人員，按各招聘崗位計劃數3倍的比例(不足該比例的以實際人數為

準)，以考生筆試成績從高分到低分確定參加面試的人選(含同分并列者)。各崗位之間不進行調劑。

(2)報考資格復審

面試前，對面試人選進行報考資格復審?？忌挲g、學歷、專業等報考資格復審工作由江都區人力資源和社會保障局統籌負責。

資格復審時，報名者應提供招聘簡章及崗位要求的相關證明材料。其中，全日制普通高等院校2017年應屆畢業生還須提供本人身份證、學生證、所在學校出具的《畢業生雙向選擇就業推薦表》或《普通高校畢業生就業協議書》(指已與用人單位簽約的大學生)等;其他報名者還須提供本人身份證、畢業證書等。報考條件中有其他具體要求的(如學位證書，專業技術資格，執業資格等)，還須提供對應資質材料。上述材料均要出示原件并提供復印件。

在職人員報名前應征得所在單位同意，2017年畢業的定向生、委培生報名前應征得定向單位、委培單位同意，前述同意報考的證明需及時提供，最遲必須在報考資格復審時提交。如在上述規定的“最遲”時限內，仍不能提交的，視為該考生自動放棄報考資格。

復審不合格的，取消面試資格。因復審不合格等出現缺額時，在報考同崗位的筆試合格人員中，根據筆試成績從高分到低分依次遞補面試人選(含同分并列者)直至面試名單公布。

(四)面試

面試主要考核考生專業能力。面試采取結構化面試方式。

面試采用百分制計分，設60分為合格分數線，面試成績不合格者不得進入體檢環節。面試時間、地點另行通知。

(五)體檢

符合上述“(四)面試”有關最低合格標準的人員，按其筆試成績占50%、面試成績占50%的比例，采用百分制計算合成總成績。

根據入圍考生考試總成績，按用人單位招聘崗位計劃數1︰1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。如其中同一崗位考生考試總成績相同，以筆試成績從高分到低分確定參加體檢人員;如筆試成績仍相同，則另行增加筆試并從高分到低分確定參加體檢人員。

體檢工作由區人力資源和社會保障局會同衛生和計劃生育委員會統一負責，按有關規定實施。體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》和《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》等規定執行。

(六)考察

體檢合格人員的考察工作由招聘單位與區衛生和計劃生育委員會參照公務員招錄有關考察(政審)規定組織實施，區衛生和計劃生育委員會統籌負責，區人力資源和社會保障局負責監督、指導和檢查。

因體檢或考察不合格等出現計劃缺額時，均按該崗位入圍考生考試總成績從高分到低分依次遞補。

(七)公示

考察合格者，各招聘崗位擬聘用人員名單由江都區人力資源和社會保障局、衛生和計劃生育委員會在江都區人力資源和社會保障局、江都區衛生和計劃生育委員會網站公示，期限為7個工作日，接受社會和考生監督。

(八)聘用

公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續。由招聘單位將相關材料經區衛生和計劃生育委員會審核后，報區人力資源和社會保障局核準并核發聘用資格通知書，準予聘用的人員持聘用資格通知書等材料辦理報到手續。領取聘用資格通知書時，全日制普通高等院校2017年應屆畢業生須提供畢業學歷(學位)證書原件及復印件，2017年畢業的留學人員須提供學位證書、教育部門學歷認證材料原件及復印件。獲準被聘用的人員如與有關單位簽有勞動合同(聘用協議等)或存有其他人事勞動等關系，在正式聘用前，由本人按有關規定自行負責處理。對反映有嚴重問題并查有實據、不符合聘用條件的，不予聘用。聘用資格核準后放棄聘用資格的不再遞補。

聘用工作按照事業單位崗位聘用有關規定執行。

四、聘后管理及待遇

聘用人員實行6個月試用期制度(初次就業的工作人員與事業單位訂立的聘用合同期限3年以上的，試用期為12個月)。試用期滿經考核合格，予以正式聘用;考核不合格者，取消正式聘用資格，自謀職業。聘用待遇按有關規定執行。

五、紀律監督

招聘工作堅持民主、公開、競爭、擇優的原則，嚴格執行事業單位公開招聘工作的有關政策和工作紀律。堅持招聘政策、招聘崗位、資格條件、考試成績、聘用結果面向社會公開，自覺接受社會的監督，增強招聘工作的公開性和透明度。邀請紀檢、監察部門對招聘工作全過程進行檢查、監督。為方便群眾和社會監督，杜絕不正之風。

六、本簡章中“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包括本項，未盡事宜按照國家、省、市有關規定執行。揚州市江都區衛生和計劃生育委員會所屬事業單位公開招聘醫護藥技崗位工作人員簡章由江都區人力資源和社會保障局、江都區衛生和計劃生育委員會負責解釋

揚州市江都區人力資源和社會保障局 揚州市江都區衛生和計劃生育委員會

2017年3月28日