第一篇：村級文化協管員2008年工作責任書

**鎮村級文化協管員2010年工作責任書

為進一步提高村級文化協管員的工作素質，增強工 作責任心，按照區委宣傳部和鎮黨委2010年文體工作 要求，扎實推進社會主義新農村文化建設。根據《村級文化協管員工作職責》，現訂立工作責任，各項工作完成情況，年終檢查后分別給予考評總結。

一、宣傳陣地建設：(60分)按照有場地、有電視、有宣傳欄、有上墻管理制度、有報刊、圖書、閱覽室、有文體活動室、“六有”標準 建好村民俱樂部。(少一項一律不得分)

二、活動開展：(10分)全年活動開展不得少于2次（5分），（要有照片）少一次扣2.5分。并積極參加鎮政府舉辦的各類活動。注意發現文化典型，創建家庭文化示范戶1—2戶(5分)。

三、工作職責：(15分)完成鎮政府、文化部門安排的工作任務，積極配合鎮電影隊下鄉放映工作，安排好村民觀看節目(5分)，主動配合村兩委工作，每2個月出一期宣傳欄(5分)(要有檔案)。認真做好《致農民朋友的一封信》分發到每位農戶家中，并要建立好分發臺帳（5分）。

四、俱樂部管理：(10分)管理好村民俱樂部設施，按時對村民開放俱樂部活 動。利用陣地積極宣傳黨的路線、方針、政策，普及科 學文化知識，傳遞經濟科技信息，為群眾致富和當地經 濟建設服務。

五、文物、文化市場管理：(5分)注意本村文物發現，文化市場協管及時向鎮文化部門報告，并積極配合工作。

**鎮文化站（章）村（章）

文化站長： 文化協管員：

2010年元月10日

第二篇：協管員目標責任書

食品藥品安全工作目標責任書

為落實各村（居）食品藥品協管隊伍對轄區內食品藥品安全的監管責任，確保公眾飲食用藥安全，鎮食品藥品監督管理所與各村（居）食品藥品協管員簽訂2014食品藥品安全工作目標責任書，內容如下：

一、負責本轄區食品藥品安全監督管理工作。在鎮黨委、政府和藥監所的領導下，切實履行食品藥品安全監管職能，及時提出食品藥品安全監管工作方面的意見和建議，解決監管工作中存在的突出問題；全力協助推進監管所規范化建設工作，確保年內通過省級驗收；完善轄區監管網絡體系建設；做好轄區內監管對象摸底建檔工作。

二、落實食品藥品安全風險防控工作。開展食品藥品電子監管追溯體系和誠信體系建設工作；建立和完善食品藥品應急救援處置體系和事故報告體系，做好轄區內食品藥品安全風險隱患排查及事故處置工作，及時排除食品藥品安全風險及隱患，杜絕發生IV級以上食品安全事故及藥品安全事故，實行食品藥品安全工作目標責任考核一票否決。

三、深入推進食品藥品安全示范創建活動。扎實推進市級食品安全放心鎮創建工作，爭創食品安全示范村（居），大力開展示范街、放心早餐示范店、放心食品店等創建活動。根據條件，各村居都要建一定規模的食品、藥品、餐飲示范

店;加強食品生產、經營企業的管理，食品生產加工企業、食品批發企業和超市索證索票、建立臺賬率達100%。扎實推進餐飲服務食品安全量化分級管理工作，加強學校食堂餐飲的監管，轄區內集中供餐學校食堂和餐飲單位量化分級管理達100%。規范藥品、醫療器械、保健用品、化妝品經營使用行為，配合實施藥品GSP認證工作，深化醫療機構藥房規范化建設工作，協助做好藥品“三統一”工作，加強基本藥物監督檢查，鎮、村級醫療機構使用基本藥物目錄品種達100%。

四、強化食品藥品日常監督檢查工作。強化對食品、藥品、醫療器械、保健用品、化妝品的日常監管，每季度對轄區內監管對象的監督檢查不少于1次；轄區內食品藥品生產經營戶持有有效證照率100%，從業人員持證上崗率100%；協助開展食品藥品抽檢工作；積極開展藥品、醫療器械不良反應監測和報告工作；嚴厲打擊違法違規行為，嚴肅查處違法違規案件，查辦率達100%，結案率達95%以上，轄區內無經營使用過期失效食品藥品現象。

五、扎實開展食品藥品安全專項整治。按照縣局統一部署，開展好各項食品藥品安全專項整治工作。加強重大節日期間食品藥品安全專項檢查，扎實開展學校及周邊食品、旅游景區、農家樂、小作坊食品安全和中藥飲片、醫療器械等專項整治，依法取締無證食品藥品生產（加工）經營戶；圍繞本鎮食品藥品安全突出問題和薄弱環節，全年自行開展不

少于4次專項整治活動，及時上報信息。

六、抓好新聞宣傳和教育培訓工作。扎實開展轄區食品藥品安全知識的科普宣傳及從業人員的教育培訓工作，全年食品藥品安全知識科普宣傳每年不低于3次，食品藥品從業人員不少于一次；做好信息報送工作。

七、及時完成上級交辦的其他工作。

鎮食品藥品監督管理所年底將對各村（居）食品藥品安全目標任務完成情況進行綜合考核。

XXX鎮食品藥品監督管理所村食品藥品協管員 簽字人：簽字人：

2014年月日

第三篇：文化協管員先進事跡摘錄

傳播土樓文化服務農村群眾

——記南靖縣書洋鎮璞山村文化協管員簡良發

南靖縣書洋鎮璞山村和貴樓樓長、村文化協管員簡良發，今年56歲，在感動漳州人物評選活動中他榮獲第三名。1999年，福建土樓申報世界文化遺產的工作正式啟動，簡良發得知這一消息后，積極配合鎮、村兩委工作隊，參與解決和貴樓周邊的房屋、豬圈等在拆遷過程中存在問題，為和貴樓申報世界文化遺產做了大量工作。自從簡良發當上村文化協管員兼土樓講解員，已為中外游客義務講解4萬余場。中國駐英國大使館游金泉2009年5月15日參觀福建土樓時，在和貴樓題詞：“簡先生，和貴樓的驕傲”。2009年元月30日，原國家政協副主席、工程院院長徐匡迪聽完簡良發講解后稱贊其是“福建的趙本山”。2009年2月12日，福建省委書記盧展工則稱簡良發是“趙本山的小沈陽”。

作為村級文化協管員，簡良發積極宣傳黨的路線、方針、政策，經常同群眾聯系，暢談開發土樓旅游能夠給村民帶來發展的遠景，并要求樓民要長期做好土樓的保護工作。他還在和貴樓邊的自已房屋騰出一大間做為村級“農家書屋”，讓廣大村民和游客前來閱讀，農家書屋購置有鄧小平文選、江澤民文選、農民創業致富、病蟲害防治、飼養技術及故事會等書籍，總共有1700多冊，其中有部份書籍是他自已花錢購買的。

簡良發的事跡得到了上級黨委、政府的好評，其被漳州市批準為福建閩南山歌非物質文化遺產傳承人，2008年11月份，福建電視臺“福建綜合”頻道黨員先鋒欄目記錄片報道了和貴樓黨小組的故事。

畬家文化的守護人

——記羅源縣福湖村文化協管員李秀燕

李秀燕，女，羅源縣霍口畬族鄉福湖村文化協管員兼村計生協會會長。2006年9月開始負責村文化工作。福湖村是霍口畬族鄉文化遺產保存較為完整的村，文化底蘊也較為深厚。為使這些物質和非物質文化遺產得到有效保護和傳承，在李秀燕的組織下，進行了細致的調查和拯救挖掘，并積極申報國家和省、市保護，由李秀燕上報的畬族服飾還被評為國家級非物質文化遺產。她組織舉辦“三月三”畬族風情藝術節、農歷正月十四“畬族風”文化節等活動，并每周安排畬家女孩到縣文化館參加畬族歌舞排練，使畬家山莊的演出有了保證。同時，邀請福州設計院策劃設計了福湖畬族文化主題公園，現已動工施建一期工程，包括征地、綠化等工程，福湖民俗博物館也正在籌劃建設之中。福湖村民族文化遺產吸引了不少省市及周邊的游客，成為霍口畬族鄉的一個亮點，李秀燕說，通過這些活動來體現民族特色，從而帶動了霍口鄉旅游業的發展。

2008年9月18日，由李秀燕負責組織開展臺灣蘭、雷、盤、鐘四大姓氏來福湖村祭祖尋親活動，活動的成功舉辦促進了海峽兩岸同胞的親情交流，增進了友誼，也拓寬了兩岸經貿往來的渠道，為臺灣與霍口畬族鄉之間密切交流往來奠定基。

經過多年的努力，福湖村群眾文化水平提高了，村民素質增強了，視野開闊了，發展經濟的思路活了，生活也越過越紅火了，群眾勤勞致富奔小康的信心就更足了，難怪有農民說：“今天的福湖什么都不缺了！”

一個農民的文化情結

——記政和縣石屯鎮文化協管員黃潤明

黃潤明，男，1959年6月出生，政和縣石屯鎮松源村人，現任松源村文化協管員。先后被南平市評為“公民道德建設好榜樣”、縣宣傳思想工作“先進個人”及“農村文化中心戶”、“家庭文化示范戶”、“文化之家”等榮譽稱號。

為了更好地開展農村文化工作，他還經常抽空與具有農村文化特長的人員進行溝通探討，虛心向老一輩人學習。在家人的理解和支持下，建成家庭文化閱覽室，自己出資訂閱大量適合農民的科技、文化書籍和報刊；連續8年自籌資金、提供伙食，舉辦農民勞動技能文化節、農村象棋比賽等活動。他說，這些文化舉措豐富群眾文體生活，陶冶群眾的道德情操。

同時，他積極配合縣、鎮兩級有關部門開展“雙遺”普查工作，組織村里召開相關會議，邀請縣、鎮兩級有關人員前來指導工作，并建立了一支村級普查工作隊伍，超額完成縣、鎮兩級下達的“非遺”普查指標，發現了一扎根民間的老藝人，掌握了極為豐富的非物質文化遺產資源信息。

值得一提是，今年黃潤明舉辦“松源村農民勞動技能文化節”堪稱歷年之最。組織了石圳、赤岐、務路科、松源等8個自然村共達2300多名村民參加勞動技能比賽。這個科技文化節內容豐富，有體育項目比賽，有文藝演出，有科技成果展示等。參與的農民不僅有本村的，還有來自周邊地區的。

立足歷史名村 搞好文化協管

——記福安市廉村文化協管員陳柳峰

陳柳峰，2007年起擔任福安市廉村文化協管員，一直從事廉村古文化的挖掘、保護、宣傳、開發工作。廉村是開閩第一進士薛令之的故里，中國歷史文化名村，這里有內涵深厚的人文景觀和豐富的歷史遺跡。為了讓更多人認識廉村古文化的重要意義和價值，讓更多的人共同保護不可再生的歷史文化地資源，他通過各種方式大力宣傳廉村古文化。首先要讓本村村民認識和了解廉村，于是他召開群眾大會、深入村頭巷尾和他們講述廉村歷史遺跡、歷史人物、古建筑等方面知識。幾年來，陳柳峰接待過省部級領導、專家學者、媒體記者、中小學師生以及慕名而來的游客近3萬人。

為了保護好這彌足珍貴的古文化資源和古樸的村莊風貌，陳柳峰做了大量的工作，制定了村規民約，禁止在古村落內亂建新房，禁止機動車輛進村破壞古村道等等。他多次到省建設廳要求支持編制保護規劃，2008年1月，《廉村古村落規劃》終于編制完成。為了解決保護古村和村民建房的矛盾，陳柳峰在保護區域外規劃新村用地，經過一年的艱苦努力，如今52幢新房已經建成，為保護古村落和開發古村落旅游奠定了良好的基礎。2008年12月23日，廉村被城鄉和住房建設部和國家文物局授予“中國歷史文化名村”稱號。

一花獨放不是春，萬紫千紅才是春

——記莆田市涵江區江口鎮海星村文化協管員蔡文林

2006年6月，蔡文林受聘為莆田市涵江區江口鎮海星村文化協管員。近年來，在他的努力帶動下，該村組織了一支20多人的女子文藝表演隊，一支10多人的老年人文藝表演隊。另外，還組建一支30多人的男女“十音八樂”隊，一支60人的女子車鼓隊和一支35人的女子腰鼓隊。蔡文林說，人員有了，也要“搭好臺”，才能“唱好戲”，激發隊伍活力。于是，他積極組織參加區、鎮“鑼鼓催春”等民間民俗文化藝術表演賽、老人節文藝表演等活動。2007年5月，他組織參與由江口鎮、福清市旅游局、新厝鎮主辦的“錦江兩岸”文藝匯演比賽，獲得文藝表演組織獎。

他積極營造鄉村“五個一”廉政文化，即：一場社會主義榮辱觀專場文藝匯演、一次廉政漫畫活動展覽、一個“八榮八恥”活動長廊或宣傳欄、一個廉政文化圖書角、一組以愛國主義教育為題材的影片。這一做法得到了上級的肯定和推廣。充分利用村農民健身工程這一平臺，宣傳、普及體育科學知識，推廣簡便易行、科學有效的體育健身方法，指導群眾進行科學鍛煉。動員、組織本村群眾參與和開展籃球、太極拳、老年人秧歌等體育活動，受到了群眾的大力歡迎。

在外僑胞和村知名人士的大力支持下，蔡文林籌集200多萬元，建成面積達25畝，集自然觀光、休閑娛樂、健身活動、文體設施于一體的海星村休憩園。2007年10月，在市、區文化部門的支持下，該村成立了莆田市首家新農村“流動書庫”，市文化部門還贈送書籍1500多冊。為了讓“流動書庫”更好地服務于農村群眾，蔡文林既當宣傳員又當管理員，建立健全了書籍登記、歸類、保管和借閱等相關制度，“流動書庫”逐漸成為群眾學文化、學科技、學法律的重要場所。

沐浴春風 勤奮耕耘

——記泉州市泉港區山腰街道埭港村文化協管員莊福星

莊福星是村文化協管員，平時除了做好村政的日常工作，積極配合各級文化部門，落實掃黃打非，管好文化市場；辦好黑板報、墻報、廣播、書寫張貼毛筆字標語之外；廣泛宣傳黨的方針政策，為綜治、計生、征兵、安全生產等各項中心工作服務。

埭港村有10000多人口，60歲以上老人1000多人，占13%，退休職工800多人。為了使他們有一個學習、娛樂、健身、休閑的好場所，莊福星與退管會、老協會的同志一道，籌建“埭港老年人活動中心”。組建了秧歌隊、腰鼓隊，既是娛樂，也是健身，她們有50多歲的，也有70多歲的，踩街會演，十分活躍。莊福星還專門編寫了《農家大媽樂秧歌》等歌曲，為她們伴舞。在春節、中秋、國慶等節慶日，他積極組織開展北管、南音會唱，秧歌腰鼓表演，豐富了群眾節日文化生活。目前，埭港村有北管樂隊、南音樂隊、秧歌隊、腰鼓隊、大開道、軍樂隊、禮鼓隊、薌劇團等群眾文藝團隊計200多人，常年活動，業務頻繁，年收入300多萬元。莊福星被泉港區委、區政府授予 “文化示范戶”、泉州市文化局授予“泉州市百佳文化協管員”，《福建日報》、《泉州晚報》、泉州電視臺、泉港電視臺都作了相關報道。

舍小家 為大家

——記上杭縣中都鎮仙村村文化協管員鄧衛連

鄧衛連，女，是上杭縣中都鎮仙村村文化協管員，婦代主任，兼計生管理員。在鄧衛連的帶領下，村文化活動中心堅持每天開放；堅持半個月出一期黑板報、把握農村方針、政策，和鎮村有關規定及時宣傳到群眾中。以山歌的形式，總結編寫材料，宣傳村中勤勞致富和團結鄰里、敬老愛幼的典型。如今，農民群眾已養成愛學習的良好風氣，一到農閑，村民們聚在村文化活動中心學科學知識，切磋文化技藝。每逢節假日，哪里有集會，哪里就有人拿起樂器吹拉彈唱，她每年均要組織各項大型文藝活動，推動群眾性文化活動的廣泛深入開展。

鄧衛連的丈夫遠在舊縣紫金山上打工，家里的農活全由她一個人負擔，文化協管員人少事多，而且她還擔任村婦代主任、計生管理員，當有人問她后悔不后悔，她總說：“個人損失點不算什么，比起工作來說微不足道”。鄧衛連同志就是這樣的一個人。

挖掘民間藝術資源弘揚傳統優秀文化

——記泰寧縣文化協管員嚴建華

泰寧縣大源村是一個有著千年歷史的古村落，十多年來，嚴建華一直用心于家鄉的民俗文化——儺舞和“赤膊橋燈”的挖掘和整理，并吸引了一大批年青人加入到儺舞和“赤膊橋燈”的表演隊伍中來。2006年中央電視臺在大源村拍攝了專題片“大源赤膊燈”。經過多年的整理，嚴建華從老一輩的一言一語中領悟和匯集，編寫了大源儺舞基本跳法和傳統鼓點，探索出了橋燈排字規律，為大源儺舞、赤膊燈申報“福建省非物質文化遺產”提供了第一手資料。

山歌及唱曲是大源的又一民俗文化。在過去，每年的農歷正月十五和十月十五期間，由村民自演自唱，自娛自樂。為了保護和傳承好這一項目，嚴建華積極地鼓動儺舞隊員們參與，如今不僅這一傳統被保護了下來，還組建了一支又歌隊，使山村生活更具活力。

大源村物質遺產也相當豐富。該村有保留完好的古驛道十余公里，有十多處明清時期的古建筑以及多處古樹群。為了使這些遺產得到更好的保護，嚴建華積極地配合有關部門工作，并主動引導村民對其保護和維修。2008年，在他的倡議下，村民自發捐資30余萬元，用于重建修復南溪圣殿、魁星樓、嚴氏宗祠、戴氏宗祠、官廳等名勝古跡。

經過十多年的努力，大源儺舞隊在2003年被授予“福建省民間藝術團成員單位”，2005年大源儺舞被省政府列入“福建省首批非物質文化遺產名錄”，2009年大源赤膊燈被列入“福建省第三批非物質文化遺產名錄”，大源古橋群、嚴氏、戴氏宗祠、官廳被列入“泰寧縣第四批文物保護單位”。2008年，嚴建華被省政府命名為“福建省非物質文化遺產代表性傳承人”。如今，大源依托自己的文化優勢，正著力打造中國歷史文化名村和福建省民俗文化村。

業精于勤

——記廈門市同安區西柯鎮洪塘頭社區文化協管員葉素勤

葉素勤向來是一個勤奮踏實的人，正是這“勤”字，讓她從一名普通的家庭婦女成長為人人稱頌的社區干部。

以前，洪塘頭社區老年人和為數眾多的婦女多閑居在家，盡管這部份人住有所居、衣食無憂、也不差錢，但閑散日久也出現一些負面影響。看到這種情況，葉素勤決定著手建立社區文體隊伍。她一面從區里請來健身項目教練組進村傳授腰鼓健身功夫，一面精心開展宣傳展示工作。在她的不懈努力之下，2007年10月，蔡店村率先成立社區第一支腰鼓隊，隨后，東亭、霞陽、劉山、洪塘頭前、后社、霞尾等11個自然村也相繼建立6支腰鼓隊。原來無事可干、閑談聊天的人參加打腰鼓后好像換了一個人似的。

近兩年來，葉素勤采取請進來、派出去、互教互學和個人自學相結合的方法，建立健身輔導站，先后培訓健身骨干250多人，使每名骨干大多掌握了傳統腰鼓、長穗腰鼓、功夫扇、健身操、健身球操、柔力球、街舞、第九套廣播體操等多種健身項目。這些項目都很好地將傳統文化和體育健身結合在一起，如今，各種項目都成立了不止一只的文體健身隊伍，有七成社區居民參與其中。在葉素勤的組織和帶動下，這些隊伍長期活躍在鄉間，漸漸地名氣越來越大，經常受邀參加市、區各種重要活動，帶動全民健身，豐富當地文化生活，其出色的成績多次受到市區有關部門的充分肯定。葉素勤本人更是在廈門市第十八屆運動會上獲得“廈門市全民健身先進個人”榮譽稱號，受到市領導的表揚。

葉素勤幾乎將所有的業余時間都投入到文體工作當中，特別是在籌建文體健身隊和排練節目的時候，工作量激增，大部分時間要四處奔走，有時一連幾天不著家。對此，她毫無怨言，亦從不計較得失，總是勤勤懇懇地工作，默默奉獻自己的光和熱。她的勤奮和努力不僅給當地人民群眾帶來了健康快樂，為洪塘頭社區創造和諧之風氣，亦給她帶來珍貴的榮譽，先后獲得市優秀婦女干部、區三八紅旗手、區優秀黨員等稱號，使她成為人們學習的楷模。

福建省委創新辦

2009．11．26

第四篇：文化協管員先進事跡

X村文化協管員先進事跡

――X “三個文明建設”，是我們始終不變的目的，在平凡的工作崗位上我始終如一，嚴謹求實，勤奮刻苦，兢兢業業，全面的完成各項工作任務；作為一名文化協管員，我時時處處嚴格要求自己，在政治理論學習、宣傳文化和組織村民活動等各方面都較好的發揮著文化協管員的先鋒模范作用，自己以飽滿的工作熱情、踏實的工作作風、一點一滴的工作成績，贏得了廣大村民的普遍好評。

一、堅定理想信念，樹立文化協管員形象

文化協管員形象，從一定意義上說，就是崗位形象。一個協管員在本職崗位中發揮了先鋒模范作用，就為村民樹立了良好的榜樣。作為協管員，我深刻知道到我的一舉一動都會直接或間接，部分或全部的影響到身邊村民的看法。所以，在日常生活和平時的工作中，我堅持不斷的學習黨的方針和政策，堅持用“三個代表”重要思想指導自己的工作，用科學的發展觀來豐富自己的政治頭腦，牢固正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定共產主義信念。在平時的工作中，我時時刻刻處處用嚴格衡量、約束自己的言行，不斷增強自我的觀念，加強自我修養，按照文化協管員的規定履行文化協管員義務，嚴格遵守協管員的紀律，執行領導的決定，珍惜文化協管員的光榮稱號，以新時期文化協管員先進性的具體要求鞭策自己，不斷提高綜合素質和業務能力，維護民族的團結統一，積極完成領導交辦的各項任務。把每一位老協管員、優秀文化管員當作自己的折射鏡，樹立自我的人格魅力，無論是工作還是生活中都力求率先垂范，發揮著一名文化協管員應有的先鋒模范作用。在與同事相處時，總是以“與人為善”的心態對待每一個人，把領導的溫暖通過自己傳輸給每一個人。在組織活動中，自己始終積極主動，不計得失，用自己的愛心讓村民感受到溫暖，用自身的言行感召周圍的人，讓“文化協管員”這一光榮稱號在自己身上閃耀發光。

二、勇于開拓創新，改變方式讓文化更深入村民

在村部騰出一大間作為村級“農家書屋”，讓廣大村民前來閱讀，農家書屋購置有鄧小平文選、江澤民文選、農民創業致富、病蟲害防治、飼養技術及故事會等書籍，總共有1700多冊。堅持每天開放；堅持半個月出一期黑板報、把握農村方針、政策，和鎮村有關規定及時宣傳到群眾中。以山歌的形式，總結編寫材料，宣傳村中勤勞致富和團結鄰里、敬老愛幼的典型。如今，農民群眾已養成愛學習的良好風氣，一到農閑，村民們聚在村文化活動中心學科學知識，切磋文化技藝。為了更好地開展農村文化工作，本人經常抽空與具有農村文化特長的人員進行溝通探討，虛心向老一輩人學習。經常舉辦農民勞動技能文化節、農村象棋比賽等活動。經過多年的努力，華山村群眾文化水平提高了，村民素質增強了，視野開闊了，發展經濟的思路活了，生活也越過越紅火了，群眾勤勞致富奔小康的信心就更足了。

三、普法作應為重點

由于本村地處偏遠法律知識薄弱，國家政策和生活常識缺乏，尤其是在日本地震后，核燃料泄露傳到了當地，日本從中國訂購大量咸鹽，有可能影響到“鹽”業 許多商家出現“鹽”荒一時之間大街小巷都是村民大包小包的咸鹽，商家不斷漲價，從一開始的五元三袋到一袋十元的瘋狂漲價，由于我們發現的及時，領導的引導下控制了商家行為，勸說大量村民不要盲目跟從購買才得以緩解。由此可知村民對國家的政策還是很不了解，還有大眾意識比較強。我村決定在農閑期間對村民普及法律知識和法律常規，法律面前人人平等，要村民知法、懂法、守法、用法。凡事都用法律保護自己。

四、保持文化協管員先進性，發揮先鋒模范作用

文化協管員的先鋒模范作用發揮得怎么樣經常地、大量地反映在本職工作上，落實到每一個協管員的本職崗位中。我在做好本職業務工作，努力體現文化協管員的先鋒模范作用的同時，把加強和改進黨的領導能力貫穿于具體的日常工作中，切實發揮好黨的基層組織的政治核心作用，最大限度地發揮好、調動好本村協管員模范作用，鼓勵和引導每一位協管員積極參與改革發展，極大地激發協管員投身事業發展的政治熱情和聰明才智。立黨為公、執政為民是文化協管員的理想追求，我自己在想問題、做決策、辦事情等各方面都堅持從村民的愿望出發，以村民擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應作為檢驗自己工作的最高標準，切實為村民辦好事、辦實事，切實維護、實現和發展好村民的經濟、政治和文化利益。

“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干”，是我作為一名文化協管員對生命價值的追求。全心全意為人民服務是我黨的一貫宗旨，長期以來我都格守著“奉獻不言苦，追求無止境”的人生格言。我知道作為一名新時期的文化協管員自己所做的這些努力，離優秀文化協管員的標準和要求還很遠，為此，在今后的學習、生活和工作中，我將進一步加強學習，嚴于律己，時刻牢記領導的教導，繼續加倍努力，提高自己的思想政治覺悟和業務技能水平，為成為一名名副其實的優秀文化協管員而不懈努力奮斗。

第五篇：學校協管員安全工作責任書

學校協管員安全工作責任書

1、提高安全意識，加大對乘車學生交通安全的宣傳教育，加大管理力度，確保校車的安全營運。

2、認真落實協管員考核細則和安全工作責任書。

3、嚴格遵守作息時間，做到準時到崗，按時上班出車。做到不漏接，不漏送。

4、要關心呵護學生，經常教育學生按規定的要求上下車，嚴格執行《小學生候車須知》和《小學生乘車守則》，在車輛行駛中，協管員要做到：“三勤”，即勤說、勤看、勤檢查。防患于未然。在車輛行駛中，要禁止學生的一切不安全活動，要坐穩扶牢，學生必須用手把住扶手。

5、每天將接送情況做好詳細工作記錄，及時上交學生月出缺席簿和學生月乘車名單。

6、早上候車，要求家長護送孩子到達站點，下午放學及周五半日課中午放學要求家長到站點接孩子，選好各站點的路隊長，組織學生必須站好路隊，實行路隊長負責制，不準出現瘋、打、鬧現象。候車排必須站在巷道。

7、放學時，必須提前到達指定的位置，組織學生排隊候車，清點好人數，確認核實當日乘車人數無誤后，方可上車。嚴格按照學校的“四固定”的要求去做。（固定線路、固定車次、固定人數、固定座位），不得隨意變動。

8、必須讓學生在車輛停穩后上下車，學生上車時，協管員要在車門口護送學生上車，學生下車時，協管員要首先下車，確認安全后，方可接扶學生下車，有過橫道的學生，協管員必須親自送過橫道。

9、提醒司機，必須在學生坐穩扶牢后，方可開車，保持車輛勻速行駛，避免一切不安全的駕駛行為。

10、監督司機是否有酒后駕車，超速行駛、車輛帶病上路等行為，一經發現要及時提醒司機并上報學校。

11、嚴禁車輛有超員現象，不得隨意安排外人乘校車。

12、若發現事故隱患或可疑問題，必須及時向學校反映和匯報。

如果因為本人沒有履行上述職責，導致安全責任事故，責任人必須承擔主要責任。

校長：

協管員：

2012年2月19日