第一篇：糾正“四風”工作專題調研的報告

XXXX縣區關于開展監督落實中央八項規定 省委十項規定精神糾正“四風”工作專題調研的報告

20XX年以來，按照省、市紀委通知要求，為全面梳理監督落實中央八項規定和省委十項規定精神、糾正“四風”工作，總結提煉實踐成果，迎接十九大勝利召開，XXXXXX組織開展專題調研，現將調研匯報如下：

一、貫徹落實中央八項規定省委十項規定精神、糾正 “四風”工作情況

一是加強組織領導。XXXXX黨組主要負責人積極帶領班子成員，帶頭執行中央八項規定省委十項規定。嚴格履行領導責任，每年都堅持把貫徹執行中央八項規定省委十項精神、糾正“四風”和黨風廉政建設工作作為核心內容，與業務工作同謀劃、同部署、同檢查、同考核、同落實，年初黨組都要組織召開專題會議研究部署工作，年中聽取班子其他成員和鎮(辦)紀委負責人匯報工作開展情況和有關意見建議，認真查找存在問題，加強整改落實。二是注重教育預防。XXXXXX黨組每年初召開黨風廉政建設工作會議時，都要把貫徹中央八項規定和省委十項規定精神、糾正“四風”納入主要內容，認真學習貫徹中央、省委省政府和省、市紀委有關要求。按照一級抓一級、層層抓落實的要求，持續傳導壓力。為進一步加大貫徹中央八項規定省委十項規定精神、糾正“四風”工作力度和推動黨風廉政建設“兩個責任”落實，不斷規范權力運行，制定了《XXXX 1 區20XX年黨風廉政工作監督責任目標責任書》，由XXXXXX主要領導分別與XXXX鎮（辦）紀委書記、XXXXXXX簽訂目標責任書，將黨風廉政建設和反腐敗工作方面的責任細化量化，落實到部門，落實到干部，保證黨風廉政建設責任制的有效落實。認真落實廉政談話制度，按廉潔自律規定，對全區紀檢干部進行集體廉政談話，有力推動了紀檢干部嚴格執行中央八項規定精神和持續糾正“四風”的自覺性。三是狠抓作風建設。始終把紀律挺在前面，持之以恒糾正“四風”，嚴明紀律，緊盯年節假期和重要環節，加大了明察暗訪力度，公布舉報電話，暢通舉報渠道。從嚴整治執法不嚴、辦事不公等損害群眾利益、損害行風形象的問題；加大對三公經費支出的監管，據統計，20XXXX年以來，在元旦、春節、清明、“五一”、端午、中秋、國慶等重要節假日期間，XXXX區紀委先后組成檢查組XXX個，累計對XXXX余處場所進行了監督檢查，發現可疑問題XXX，查實違反中央八項規定精神問題XXX起，給予黨紀政紀處分XXX人。四是嚴格監督檢查。在緊抓重要時間節點、加強日常監督檢查外，還采取區、鎮、部門聯動，協調公安、市場監管、宣傳部等部門組成多個檢查組開展專項檢查，對“三公經費”的管理使用、公車私用、私車供養、特色餐館（農家樂）、娛樂餐飲場所及住宅小區內的隱蔽場所開展拉網式的排查，一經發現違反中央八項規定精神的，將依紀依規嚴肅查處。

二、貫徹中央八項規定省委十項規定精神，糾正“四風”取得的成效和主要經驗 20XXX年以來，XXX區紀委監察局按照省委、省紀委和市紀委有關部署要求，不斷強化黨組主體責任，狠抓措施落實，貫徹中央八項規定精神，糾正“四風”取得了明顯的成效。

一是抓節點。廉不廉，看過年，潔不潔，看過節。年節已經成為考驗黨員干部是否廉潔的試金石。總書記曾指出“以重要節點抓黨風”。“逢節必令”成為中國各級黨政機關一種慣常舉措。但是還有部分黨員干部于人情禮儀之外的利益，借傳統節日之機以各種名譽用公款搞吃喝、送禮、旅游，節日期間也就成了腐敗行為和不正之風的易發期和高發期。針對這一現象,XXX區紀委監察局將節點作為重點線，加大監督執紀問責力度，一個節點一個節點的抓，通過節前發出信號，嚴明紀律要求，節中抓檢查、緊盯違紀問題，節后嚴肅問責、加強通報曝光等措施，狠殺節日不正之風，形成了高壓勢態，有力促進了黨風政風的好轉。

二是抓執紀。據統計，20XXX年至今，開發區共發現違反中央八項規定精神問題線索XXX個，立案XX件，黨紀政紀處分XXX人。對于查處的典型問題，堅持在當地媒體上點名道姓通報曝光，印發通報XXX期，通報典型案例XXX起。比如，20XX年XX月，在開展“四風”專項整治工作中，嚴肅查處通報了XXX鎮XXX村村干部XXXXX為其女兒考試大學，在農村異地違規操辦升學宴的頂風違紀案件。

三是抓創新。下聘書，聘請XXX名區內離退休老黨員干部和XXXX名村居扶貧主任作為XXXXX區黨風廉政建設特邀監督 員，充分利用他們監督面廣、不怕得罪人的優勢，更好的開展監督工作；開通“XXXXXX平臺”，把“舉報渠道”搬進微信，為群眾舉報提供便利。截止目前，共收到微信舉報XXX，辦結XXXX件。

四是抓警示教育。20XXX年XX月，XXX區紀委按照“吸引人、教育人”的創作思路，努力探索運用案例式、模擬式、警示式等時尚前沿的藝術形式，全方位、多層次的推進廉政宣傳教育工作，敢于揭短亮丑、敢于直面問題，發現問題以后及時去解決問題、破解問題。通過區內發生的十余個違紀違法的真實案例，高度提煉和藝術加工，精心打造黨風廉政警示教育體驗演劇作品《回歸》，深刻剖析區內建設領域、民生領域的一些案例發生的原因，用身邊事教育身邊人，早打“預防針”、早敲“警示鐘”，使黨員干部受警醒、明底線、知敬畏。據不完全統計，警示教育演劇《回歸》，受教育人數上萬人。

三、當前“四風”問題的表現及原因

一是有的黨員干部學風不正，對學習的重要性認識不夠，缺乏學習的主動性，不相關的不學，學習上不能靜下心來，不夠深入，常借口“工作忙”而怠于學習，無法對黨的最新理論成果和環保業務有更深的認知。二是有的黨員干部精神狀態不佳，工作積極性不高，對布置的工作拖拉、懈怠，工作中缺乏創新精神，協調組織能力和群眾工作能力都亟待提高。三是有的領導干部重業務、輕黨風廉政建設現象沒有得到徹底糾正，責任落實有薄弱環節。

四、深化落實中央八項規定精神的工作措施及意見建議 一是落實主體責任，抓好整改落實。要切實落實黨委（黨組）的主體責任，堅持黨政齊抓共管，領導機關和領導干部帶頭執行有關規定，主要針對征求意見過程中收集到的群眾反映的、民主生活會等查找到的突出問題，制定整改方案，落實整改措施。自覺接受群眾監督。二是強化宣傳教育，增強自律意識。充分利用新聞媒體、網站、宣傳欄、電子顯示屏、廉政短信等多種形式，加大宣傳教育力度，營造清廉氛圍，引導黨員干部自覺抵制不正之風，嚴格執行各項規定。特別是領導干部要嚴于律己、率先垂范，帶頭反對“四風”，抓好班子、帶好隊伍，加強對本單位工作人員的教育和約束，防止各種違紀違法問題的發生，確保風清氣正。三是強化監督檢查，進行專項整治。要加強監督檢查力度，盯緊重要節點易發的違紀違規問題，切實加大對制度執行情況的專項整治檢查。對檢查中發現的問題，及時督促整改，對違規違紀問題，依紀依法嚴肅查處，確保各項規章制度落到實處。

第二篇：糾正四風調研報告

糾正四風調研報告

糾正四風調研報告

省紀委黨風政風監督室：

根據省紀委辦公廳《關于深化落實中央八項規定、糾正四風工作開展調研的通知》的要求，現將省環境保護廳調研情況報告如下：

一、貫徹落實中央八項規定、糾正 四風工作情況

一是加強組織領導。廳黨組主要負責人積極帶領班子成員，帶頭執行中央八項規定精神和省委省政府21條措施。嚴格履行領導責任，每年都堅持把貫徹執行中央八項規定精神、糾正四風和黨風廉政建設工作作為核心內容，與業務工作同謀劃、同部署、同檢查、同考核、同落實，年初廳黨組都要組織召開專題會議研究部署工作，年中聽取班子其他成員和廳屬單位負責人匯報工作開展情況和有關意見建議，認真查找存在問題，加強整改落實。二是注重教育預防。廳黨組每年初召開黨風廉政建設工作會議時，都要把貫徹中央八項規定精神、糾正四風納入主要內容，認真學習貫徹中央、省委省政府和省紀委以及環保部有關要求。按照一級抓一級、層層抓落實的要求，持續傳導壓力。今年為進一步加大貫徹中央八項規定精神、糾正四風工作力度和推動黨風廉政建設兩個責任末端落實，不斷規范權力運行，廳黨組組織召開了廳系統全體人員參加的黨風廉政建設提醒會，編制印發了《青海省環境保護廳2017年廉政文化建設實施方案》，在廳系統開展了勤廉務實守紀律，生態保護敢擔當 為主題的廉政文化活動。認真落實廉政談話制度，駐廳紀檢組、廳機關紀委每年都要按廉潔自律規定，對廳系統處級干部、重點崗位黨員

干部進行集體廉政談話，今年6月至8月，對廳系統處級干部34人、紀檢人員11人、財務人員9人進行了廉政談話，通過談話，不斷增強了干部職工自覺接受監督的意識。有力推動了各處室、各單位嚴格執行中央八項規定精神和持續糾正四風的自覺性。三是完善制度機制。近三年來，主要制定了關于《青海省環境保護廳改進工作作風密切聯系群眾實施意見》、《省環境保護廳黨組落實黨風廉政建設主體責任實施辦法》、《省環境保護廳黨組關于貫徹落實建立健全懲治和預防腐敗體系2013-2017年工作規劃實施辦法》、《大額資金支出管理制度》、《財務核算中心資金支付一次性告知單》。每年根據中央、省委新要求制定《省環境保護廳黨組關于黨風廉政建設工作安排意見》和《黨風廉政建設和反腐敗主要任務分工意見》，從宣傳教育、效能監察、依法行政、權力運行、政風行風建設等方面細化分解，明確責任單位和具體措施。四是狠抓作風建設。始終把

紀律挺在前面，持之以恒糾正四風，嚴明紀律，緊盯年節假期和重要環節，加大了明察暗訪力度，并在廳機關辦公樓一樓放置了征求意見箱和效能反饋卡，大廳設監督崗，公布舉報電話，暢通舉報渠道。從嚴整治執法不嚴、辦事不公等損害群眾利益、損害行風形象的問題;加大對三公經費支出的監管，今年上半年，我廳公務接待費用實際支出萬元，比去年同期下降%。今年以來對各單位貫徹執行中央八項規定和黨風廉政建設目標責任制落實檢查5次，作風紀律檢查明查暗訪10余次，通報2次。公務用車管理檢查3次，對檢查出的問題督促進行了整改。五是嚴格監督檢查。駐廳紀檢組、廳機關黨委、紀委經常向廳黨組提出工作建議，采取征求意見、集中檢查、重點抽查、明察暗訪等方式方法，不斷加大對廳系統干部職工，特別是主要領導干部貫徹落實中央八項規定精神和省委省政府21條措施的監督檢查，嚴肅追究責任，近三年來，查處廳系統違

反中央八項規定人員3人，給予黨紀政紀處分3人，通報曝光1人，起到了警示教育作用。

二、貫徹中央八項規定精神，糾正四風取得的成效和主要經驗

今年以來，省環境保護廳嚴格按照省委、省政府、省紀委和環保部有關部署要求，不斷強化黨組主體責任，狠抓措施落實，貫徹中央八項規定精神，糾正四風取得了明顯的成效。一是落實黨風廉政建設主體責任的自覺性進一步提高。近年來，從梳理兩個責任清單到層層傳導壓力，從強化紀律教育到嚴格責任，廳黨組都能堅持以上率下、主動擔當，狠抓黨風廉政建設主體責任和監督責任的落實，有力推進廳系統上下形成知責、明責、履責、盡責、問責的良好局面，促使廳各級黨組織履行主體責任和監督責任更加自覺、更加主動、更加上心。二是堅決貫徹中央八項規定精神，糾正四風的意識逐步提高。自中央八項規定出臺以來，廳黨組高度重視，以高

度的政治責任感，迅速采取措施，以抓關鍵環節和重大節假日為突破口，以領導干部率先垂范為行動標桿，通過出臺相關制度規定、深入開展自查自糾、強化工作措施落實和明查暗訪強化監督檢查等措施，取得了良好效果，在全廳營造了風清氣正良好氛圍。三是廉政風險防控體系日益完善。能夠緊盯廉政風險點做好防范工作，督促廳屬處室、單位厘清崗位職責，查找腐敗問題易發環節，對廉政風險點進行分析研判，制定措施，有效預防腐敗問題的發生。四是作風建設持續改進。通過對落實中央八項規定精神和紀律執行情況的監督檢查，嚴明紀律和規矩，對苗頭性問題及時提醒糾正和整改，突出問題得到明顯遏制，有力推動了工作作風持續好轉。

取得的經驗，一是必須挺紀在前。把紀律建設擺在更加突出位置，細化落實主體責任和監督責任的工作措施，完善約談、談話提醒、述責述紀述廉、檢查考評等工作機制，形成責任鏈條。要

經常性加強學習宣傳教育，使黨員、干部增強紀律意識，把黨章黨規黨紀印在心上，形成尊崇黨章、遵守黨紀的良好習慣。要運用好監督執紀的四種形態，切實把紀律和規矩挺在前面，紅臉出汗要成為常態，黨紀處分、組織處理要經常使用，堅決遏制腐敗發生。二是必須強化監督。認真履行職責，堅守職責擔當，發揮好監督作用，堅持嚴字當頭，以嚴的措施、嚴的紀律、嚴的要求，進一步規范執紀監督工作，進一步強化自我監督，加強黨內監督，接受社會監督。把主要精力放到嚴明紀律、執紀監督、懲治腐敗上來。三是必須深化教育。各級黨組織要把認真貫徹廉潔自律準則作為改進作風的重要抓手，結合廉政文化建設教育活動，通過專題講座、上黨課、警示教育等形式，認真組織黨員干部開展理想信念、黨性黨風黨紀、道德品行教育和從政道德教育，引導黨員干部自覺培養高尚道德情操，自覺抵制不良風氣。大力弘揚中華民族優秀傳統文化，不斷汲取家規家風和民約中的精華，發揮德治禮序、崇德重禮的教化作用，以優良的黨風凝聚黨心民心，增強黨員干部廉潔自律、廉潔從政意識，筑牢思想道德防線。四是必須嚴格追責。加大問責力度，緊盯重要節點，看住關鍵少數，密切關注四風問題改頭換面、轉入地下的新動向新表現。堅決防止上有政策、下有對策、無視制度規定的行為，對履行主體責任和監督責任不到位的要嚴肅問責，以問責常態化倒逼責任落實。五是必須切實擔當。有責任就要擔當，失責就要追究，沒有問責就難有擔當，各級黨組織要深化對主體責任內涵的認識，牢固樹立不管黨治黨就是嚴重失職的觀念，認真肩負起管黨治黨的政治責任。主要負責人要認真履行第一責任人責任，班子成員要認真履行一崗雙責，對分內的事要管到位、嚴到份，切實強化領導核心作用和戰斗堡壘作用。

三、當前四風問題的表現及原因

一是有的黨員干部學風不正，對學習的重要性認識不夠，缺乏學習的主動性，不相關的不學，學習上不能靜下心來，不夠深入，常借口工作忙而怠于學習，無法對黨的最新理論成果和環保業務有更深的認知。二是有的黨員干部精神狀態不佳，工作積極性不高，對布置的工作拖拉、懈怠，工作中缺乏創新精神，協調組織能力和群眾工作能力都亟待提高。三是有的領導干部重業務、輕黨風廉政建設現象沒有得到徹底糾正，責任落實有薄弱環節。

四、深化落實中央八項規定精神的工作措施及意見建議

一是落實主體責任，抓好整改落實。要切實落實黨委(黨組)的主體責任，堅持黨政齊抓共管，領導機關和領導干部帶頭執行有關規定，主要針對征求意見過程中收集到的群眾反映的、民主生活會等查找到的突出問題，制定整改方案，落實整改措施。自覺接受群眾監督。二是強化宣傳教育，切實增強自律意識。充分利用新聞媒體、網站、宣傳欄、電

子顯示屏、廉政短信等多種形式，加大宣傳教育力度，營造清廉氛圍，引導黨員干部自覺抵制不正之風，嚴格執行各項規定。特別是領導干部要嚴于律己、率先垂范，帶頭反對四風，抓好班子、帶好隊伍，加強對本單位工作人員的教育和約束，防止各種違紀違法問題的發生，確保風清氣正。三是強化監督檢查，進行專項整治。要加強監督檢查力度，盯緊重要節點易發的違紀違規問題，切實加大對制度執行情況的專項整治檢查。對檢查中發現的問題，及時督促整改，對違規違紀問題，依紀依法嚴肅查處，確保各項規章制度落到實處。四是嚴格責任追究 各單位要認真結合實際，分析查找本單位四風方面的突出問題，做到早布置、早發現、早提醒、早糾正。各級紀檢監察機關要加大監督執紀問責力度，對頂風違紀的，發現一起，堅決查處一起，并進行點名道姓通報曝光，使中央八項規定真正成為鐵八條、硬約束，持久發揮作用，消除個別干部的僥

幸心理。

第三篇：糾正四風

學習糾正“形式主義、官僚主義”的心得體會

根據鎮關于開展形式主義、官僚主義問題集中整治工作方案，我按照自己平時的實際工作及思想動態，認真查擺了在思想作風、工作態度等方面存在的問題，并對其成因進行更深層次的剖析，以期到達自我教育、自我提態、自我完善目的。

一、存在的主要問題

一是理論學習不主動，自覺性不高。往往以近期工作任務比較重或工作頭緒多忙于事務工作為理由，不能自覺主動抽時光學習，利用工作空閑和業余時光學習也比較少。經常是上級要求學什么就學什么，與工作關系密切的學的多，與工作關系不大的學的少，常常是需要什么學什么，急用什么學什么，碰到材料才找依據、查資料。沒有系統地學習一些專業知識和業務知識，不能高質量完成工作。對政治思想學習不夠重視，缺乏自覺性和主動性，尤其在理論聯系思想，結合工作實際上不到位、不緊密，導致出現了政治意識不強的問題，存在能完成領導交給的各項任務就行了的畏難思想，沒有更好地從學習理論重要性、必要性的高度和深度去認識是理論功底不夠。

二是服務意識還有待于進一步增強。對辦公室服務工作的體會的不深不透，甚至個別時候對待業務工作不能始終持續熱情服務的態度，當手頭工作稍多時，性子就有些急躁，態度不夠和藹，有許多工作做的還不是那么令人滿意，今后還要繼續把工作做深做細，因為辦公室服務是永無止境的。三是工作被動落實多，主動超前少。大多是承辦領導交辦事項，工作中經常是處于奉命行事，落實任務，不能做到想領導之未想，超前思考、提前預測、及時準備，尤其是在多項工作同時進行，而且時間緊、任務重時，往往是兵來將擋，水來土施，疲于應付。工作的全局性、前瞻性、創新性不夠，與領導要求有相當差距。

二、整改措施和努力方向

針對自我在工作中存在種種問題，我將在以后的工作中，認真反思，加以改善，時時開展自我批評，嚴格要求自我，堅持不為私心所擾，不為名利所累，不為物欲所動;增強奉獻意識，不計得失，盡力盡心干好每一項工作，做到不抱怨、不計較、不拈輕怕重，待人寬，對己嚴，勇于奉獻，正確對待領導交付任務，持續昂揚向上的精神狀態，提高自我綜合素質。具體做到以下幾點: 一是加強自我改造，提高綜合素質。首先，加強業務學習，提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業務，務實基礎，靈活運用合理的方法和措施，更新自我的知識結構、理論水平。其次，進一步解放思想，適應工作需求。用新的思維去發現、解決工作中遇到的各種問題，因此，在今后的工作中，將以學習為載體，注意思想的解放，觀念的創新，不斷創新工作思路和方式方法，以適應新時期農村工作的需要。最后，虛心好學，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教，以高度工作職責感和踏實工作作風，真正做到全心全意為人民服務。二是進一步增強群眾觀念、公仆意識，真正提高自我的思想覺悟。首先，要加強政治理論學習，站在講政治、講正氣的高度要求自我，敢于開展批評與自我批評，自覺抵制各種腐朽落后思想的沖擊。最后，要把為人民服務意識落實到各項工作中去，以高度的職責感、事業心，勤勤懇懇、扎扎實實的做好各項工作。

三是以高度的政治職責感、使命感和愛崗敬業的事業心，腳踏實地、勤勤懇懇的扎實工作作風完成黨和人民交辦的各項工作任務，提高工作效率。工作中多動腦子想辦法，做到既堅持原則又靈活主動，不做“老好人”，發揚勇于開拓創新、敢于斗爭的優良傳統和作風，努力開拓工作新局面。

四是要始終持續清醒的頭腦，緊跟時代脈搏，充分發揮主觀能動性，以高度的政治職責感和踏實的工作作風，淡薄名利，克已奉公，堅持全心全意為人民服務的宗旨，堅持實事求是的路線、方針、政策，做一名合格的公路事業的鋪路石。

在開展形式主義、官僚主義問題專項整治中，繼續查擺自我在各方面存在的不足和問題，進一步提高思想認識，轉變工作作風，改正不足，提高自我，真正使自我的思想得到進一步凈化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改善、行為得到進一步規范。

第四篇：糾正“四風”工作經驗交流

落實八項規定 堅決糾正四風

中央出臺關于改進工作作風，密切聯系群眾的八項規定及整治“四風”系列文件后，我區根據省委、市委部署和要求，落實八項規定，堅決開展糾正“四風”工作。

以“以刮骨療毒”的決心，提高認識的高度。

我區分六個場次將《八項規定》等重要文件傳達給區領導班子成員、各職能部門的主要負責同志。區紀工委監察局專門編印了《落實八項規定、改進工作作風文件匯編》，上到中心組、下到黨小組，人手一本，認真研讀，做到了人人入腦入心。全區各級黨組織分另艮取召開理論中心組學習會、黨員大會等方式，抓好八項規定精神的學習貫徹，統一思想，提高認識。還充分發揮開發區門戶網站、《朔州開發》報等輿論宣傳陣地作用，區各單位在落實中央和省委、市委關于改進工作作風、密切聯系群眾規定方面的好做法、好經驗，曝光鋪張浪費的反面典型及違紀行為，主動接受干部群眾監督，大力營造“文明和諧、廉潔節儉”的良好氛圍。

通過深入學習、廣泛宣傳，廣大干部職工深刻認識到形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風是當前群眾深惡痛絕、反映最強烈的問題，也是損害黨群干群關系的重要根源。區領導班子成員以“刮骨療毒”的決心，以雷厲風行的作風，從自身做起，迅速開展糾正“四風”工作。全區黨員干部和公職人員的廉潔自律意識也明顯增強，在糾正“四風”問題上不打折扣，不留死角，營造了濃厚的專項治理自查自糾工作氛圍。

以“抓鐵有痕”的執行，凸顯制度的剛度。

我區先后出臺了《關于學習貫徹中央紀委常委會“鐵面執紀，糾正‘四風”’部署會議精神的通知》、《關于在全醫開展會員卡清退活動的知》、《關于在全區黨政機關中開展違規用車專項清退活動的通知》、《關于對全區黨政機關停止新建樓堂館所和清理辦公用房情開展全面清理檢查的通知》和區紀工委印發了《關于落實中央八項規定精神加強中秋節國慶節期間廉潔自律工作的通知》、《山西朔州經濟開發區專項治理“吃喝不正之風”實施方案》等一系列文件。為確保文件精神落到實處，我區嚴格執行<山西省紀檢監察機關對領導干部改進工作作風監督檢查的若干規定》，建立健全督促檢查機制，通過電話監督、網絡監督等方法，創新監督方式，提高監督實效，并定期不定期開展專項督查活動，采取集中檢查、重點抽查、明察暗訪、信訪受理、專項治理等方式，加強對領導干部貫徹落實改進工作作風有關規定情況和糾正“四風”情況的監督檢查。2013年，開展重點抽查5次，明察暗訪3次，未發現存在“四風”問題。在整改“四風”問題上，按照上級要求，集中開展了違規收受禮金、禮品、有價證券、會員卡治理工作，目前，有864人就會員卡零持有做出報告，有7 85人就開展違規用車專項活動做出個人報告承諾，有30家單位一把手就停建樓堂館所和清理辦公用房作出鄭重承諾。

以“無處不在”的監督，強化落實的力度。

我區針對重要時間節點，嚴格糾正“四風”。每逢重大節假日，都要在節前出臺文件，要求堅決剎住利用公款送節禮、公款吃喝和奢侈浪費等不正之風，確保風清氣正過節。去年中秋國慶前夕，區紀工委向全區黨員干部散發了5 00多份廉潔過節倡議書，要求黨員干部帶頭糾正“四風”，爭當落實中央八項規定和省、市、區實施辦法的表率。區紀檢監察機關特別注重對各單位各部門進行重點抽查和明察暗訪，把日常性監督與階段性抽查結合起來，切實加強領導干部廉潔自律監督檢查，加強對節假日期間公款送禮等行為的監督。去年年底，我區認真貫徹中央紀委《關于嚴禁公款購買印制寄送賀年卡等物品的通知》、《關于嚴禁元旦春節期間公款購買贈送煙花爆竹等年貨節禮的通知》精神，開展了專項檢查，取得了實際成效，不斷深化和鞏固落實中央八項規定精神的成果。

我區始終重視領導干部作風建設，按照中央、省、市有關文件和會議要求，制定出臺了《山西朔州經濟開發區貫徹執行中央八項規定的實施方案》；成立了專項工作領導小組；以省委“四個實施辦法”、市委“十項規定”、區黨工委“十一項規定”為抓手，對全區工作進行部署，深入開展了省紀委“五不準”禁令的督查專項活動和“治學督能、治浮督責、治懶督勤、治庸督績、治奢督廉”的“五治五督”作風大整治活動，區紀工委采取集中檢查、重點抽查、明察暗訪、信訪受理、專項治理等方式，加強對領導干部貫徹落實改進工怍作風有關規定情況和糾正“四風¨隋況的監督檢查。201 3年與2 01 2年相比，共精簡各類會議74次，精簡文件21件，精簡各種簡報38期，領導新聞活動報道數量減少45次，公務接待費用減少一倍以上，公務用車費用減少13.74%，切實把貫徹中央八項規定落到了實處。

以“有口皆碑”的成效，確保群眾滿意。

全區各單位真正把糾“四風”與“項目建設年”、“作風轉變年”活動和民生工程結合起來，下大力氣狠剎公款吃喝風、過節送禮風、突擊花錢風、用車攀比風、鋪張浪費風“五股風”，切實解決了辦事難落實、項目難落地、問題難解決“三難”問題，在整治“庸懶散奢”等不良風氣方面取得一定實效。全區廣大干部深入園區、深入項目、深入到生產一線，積極尋求為企業、為項目解決困難、解決問題，在項目審批上建立一條龍審批、一站式服務的機制，簡化審批

程序，壓縮審批時限，全面優化發展環境，極大地提高了行政服務水平。目前，省市重點工程朔州安普電動汽車、華電2×300兆瓦熱電廠、同煤浙能麻家梁煤業、華煤智能無軌膠輪等重點工程正如火如荼地建設，一大批已簽訂合作意向的項目正在快速的辦理相關手續，即將開工建設；投資5 0億元、代表國際尖端水平的高新技術釩電池產業項目已經落戶開發區。該項目在我區各部門的熱情、高效服務下，創造了8月份簽約落地，2014年1月份試產昀“開發區速度”。

我區不斷加大對民生工程的投入力度，籌資2.77億元用于“十件”實事和“收入倍增計劃”的實施，民生投資占了全區所有財政支出的6 6%。其中包括：投資4 00多萬元為穆寨村新建文化活動中心、社區服務管理中心和實行網格化社區管理，投資1 00多萬元為紅旗牧場、穆寨村居民免費體檢，投資4 000多萬元支持建設保障性住房和危房改造。2 01 3年，在我們的努力幫助和支持下，穆寨村民人均純收入預計可達1 2800元，比上年同期增長58.1%。紅旗牧場職工人均純收入預計可達6980元，比上年同期增長65.5%。開發區百姓充分享受到了改革發，乏紅利”，幸福指數不斷提升。

第五篇：糾正四風工作情況報告

糾正四風工作情況報告

按照州紀委轉發《省紀委、省監察廳<關于強化監督檢查堅決糾正“四風”的通知>的通知》（文紀發電〔2013〕3號）精神，XX局結合貫徹落實中央八項規定和省委、州委實施辦法，以及正在開展的黨的群眾路線教育實踐活動，認真開展自檢自查工作，廣泛征求黨內外群眾意見，找準單位在“四風”方面存在的問題和不足，認真研究分析，及時進行整改，扎實推進該項工作有效開展。現將工作情況報告如下：

一、認真學習，強化意識，營造氛圍

通過召開黨組理論中心組會議、全體干部職工會議，學習傳達了中央黨的群眾路線教育實踐活動工作會議精神和總書記關于反對“四風”要持之以恒的重要批示精神，強化對全局黨員干部思想教育、管理和監督，營造良好糾正“四風”氛圍。要求干部職工認真學習、深刻領會八項規定的精神實質，持之以恒地落實八項規定，堅決糾正“四風”，切實把思想和行動統一到中央和省州的部署要求上來，進一步提高對作風建設全局性、戰略性的認識，切實增強強化監督檢查，抓好正風肅紀的自覺性、主動性。

二、嚴格制度，貫徹落實中央八項規定和省州實施辦法一是結合“轉變作風抓落實、改善環境促發展”活動開展，建立健全相關工作制度，完善工作措施。二是結合部門四群工作開展，落實“四風”工作，在深入基層、企業開展工作調研中注重實效，走基層不求人多，只求實在，進企業不求話多，只求有效。針對外出招商、推介項目工作實際，全局領導干部都嚴格遵行輕車簡從，能一輛車出行的，決不動用兩輛車。在工作人員安排上做到調配使用，交叉工作，精減人員出差，保證工作高效運轉。厲行勤儉節約，反對鋪張浪費，簡潔辦會、辦公，在接待工作中嚴格執行財政部門相關規定，做到不超標、不超人員，就近、就快，不使用高檔酒水，不使用高規格菜譜開展部門接待工作。三是完善機關管理制度，將制度傳達到每個部門、每個工作人員，進一步落實“九個嚴禁”，特別是在中秋、國慶“兩節”來臨之際，嚴禁公款送月餅送節禮和奢侈浪費等不正之風，堅決剎住公款吃喝風、拜年送禮風、濫發錢物風、鋪張浪費風、用車攀比風、跑官拉票風“六股風”。

三、存在的問題和下一步工作打算

貫徹執行中央八項規定和糾正“四風”以來，XX局雖然取得了一些成績，但還存在著一些問題。一是有的黨員干部政治理論與業務知識學習不夠扎實、全面，對開展糾正“四風”工作重要性認識還有一定差距；二是有的干部踐行嚴禁“四風”不深入，公款吃喝思想一定程度還存在；三是有的黨員干部組織紀律性不強，有渙散現象。

為抓好行風建設，堅決杜絕“四風”現象發生，切實保護干部，推動全州招商引資實現新突破，下步主要抓好以下工作。一是加強政治理論學習，提高思想認識。采取集中學習與自主學習相結合，大力開展廉政黨課教育等多種活動，健全政治學習制度，促進學習常態化，明確落實“八項規定”，整治“四風”行動的重要性和必要性，提升全局黨員干部的思想認識水平，積極營造濃厚的學習氛圍和求真務實、高效服務、執政為民的良好風氣。二是加強黨性教育，整頓工作作風。以黨中央落實“八項規定”，整治“四風”行動為契機，進一步加強全局黨員干部的黨性教育，采取“一把手”講授廉政黨課活動和觀看警示教育片等形式，進一步加強干部黨性教育，通過黨支部專項學習，黨的歷史、理論、方針、政策知識競賽活動等相關措施，不斷強化全局黨員干部的黨性認知、黨性認同。三是建立長效機制，規范從政行為。認真查找“四風”方面存在的主要問題，在邊整邊改的基礎上，把作風建設和加強黨的思想、組織、制度建設和反腐倡廉建設緊密結合起來，注重從制度上鞏固整改成果，從機制制度的改革和創新上建立健全長效機制。嚴明工作紀律，提高工作效率，制定完善考勤制度、值班制度、請銷假制度等一系列規章制度，并加強規章制度的落實和監督檢查，堅持用制度管人、財、事、物等，把規章制度的執行情況作為年終考評的一項重要內容。