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領導干部駐村年終工作總結

時間:2019-05-12 18:23:00下載本文作者:會員上傳
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第一篇:領導干部駐村年終工作總結

領導干部駐村年終工作總結

今年以來,我按照市委、市政府的部署要求,堅持以以第一書記為紐帶,以加強自身建設為目的,以落實“三大任務”為根本,嚴守紀律,認真履職,取得了明顯進展和成效。

(一)調查研究,理清思路。調查研究,把握情況,找準問題,是做好幫扶工作的前提。為確保獲得全面真實的第一手資料,采取入戶走訪、問卷調查、座談討論等多種方式進行調查研究,詳細了解了xx村的自然環境、組織建設、經濟發展、文化教育、醫療衛生、社會保障、計劃生育等方方面面的情況。在此基礎上,綜合分析市人口計生委班子

成員、各科室調研的情況,提出了“1345”的幫扶工作思路,即圍繞發展經濟這“一個中心”,抓好個體經濟、結構調整、規模經營“三個關鍵”,強化班子建設、基礎建設、文化建設、民生建設“四項保障”,實現有一個好的帶頭人、一個好的發展思路、一個好的工作制度、一個好的活動陣地、一個好的保障機制“五有目標”,制定了三年幫扶規劃和年度工作計劃,為做好幫扶工作奠定了基礎。

(二)健全班子,規范工作。抓班子、育后備、建制度,是第一書記的首要任務。上任時,支部書記因工作被動被免職,計生專職主任被解聘,僅有的兩職干部村主任、村會計,由于種種原因工作積極性不高,村班子幾乎處于癱瘓狀態。面對這種狀況,我積極入戶走訪,廣泛征求意見,確定了一名群眾威信高、公道正派的黨員作為村書記后備人選,進行重點培養,解決了村黨支部選人難的問題。我特別注意工作方法,講求工作實效。通過短信、談心等形式,就為

什么要當支部書記、近期打算怎樣打開工作局面、怎么謀劃村的長遠規劃和發展等問題,與支部書記溝通交流,及時進行提醒引導。該同志工作積極主動,認真負責,勇于擔當,很快進入了角色。作為第一書記,我堅持在村吃住,解決了”下得來”、“蹲得住”的問題,而且正確處理指導與領導的關系,解決了“處得好”的問題,真正做到了盡責不越位,傾力辦實事,著力謀長遠。7月底,為xx村成功地建起了黨支部領導班子。目前,村班子具有較強的號召力、凝聚力和戰斗力,扭轉被動落后局面有了良好開端。在選配好帶頭人的同時,我注重加強制度建設,指導幫助健全了各項規章制度,強化黨員的教育管理,完善村“兩委議事規則和決策程序,推進村務、黨務公開,使村各項工作開始步入正軌。

(三)解決困難,改善民生。一是整修房屋五保戶。通過排查發現,有四戶五保戶的房子破舊,漏雨嚴重,存有安全隱患。我把這些情況立即向市人口計

生委黨組作了匯報,提出了具體整改落實意見。市人口計生委黨組隨機召開會議,進行專題研究,決定動員機關干部捐款,為五保戶整修房子,并在汛期到來之前落實到位。目前,棗莊市人口計生委干部職工捐款3萬元,為四戶五保戶整修房屋10間,解決了他們的安危問題,贏得了干部群眾的廣泛贊譽。二是解決吃水問題。吃水問題關乎群眾的日常生活,一直是群眾最關心的問題。長期以來,由于多種原因,該村仍有三分之一的群眾吃不上水,他們怨聲載道、意見很大。經過分析,問題的癥結在于,吃水按人頭收費,而不是按用水量收費,造成了部分家庭浪費嚴重,再加之管道年久失修,跑冒滴漏嚴重,造成部分家庭吃不上水。為解決這個問題,我多次召集村干部,專題研究解決吃水問題的措施辦法,提出了整修管路、減少跑漏;分路供水、延長供時;安裝水表、按量收費;合理定價、定期收費的解決方案。這個方案得到了廣大群眾的認可。目前,已整修管路3600米,安裝水表320塊,實行分路延時供水,有效地解決了群眾吃水難的問題。三是整修道路。棗滕公路至xx村之間的鄉間道路,是附近三個村群眾進出的唯一通道。由于年久失修,道路坎坷不平,給群眾出行帶來不便,特別是給孩子上學帶來隱患。為徹底改變這種狀況,建議鎮里把該路整修納入鄉村道路建設計劃,協調附近三個村同修同享,爭取資金4萬元,用于道路整修。7月中旬,總投資40萬元的1800米進村公路和80米村內道路的整修工程如期完工,群眾出行不便,特別是孩子上學路途安全隱患問題得到了徹底解決。

(四)密切關系,維護穩定。一是解決低保問題。在走訪群眾過程中,群眾對低保問題反映強烈。群眾說:咱們村低保變了味,有應該吃低保的沒有吃,有不該吃的吃了。低保問題不僅是關系群眾切身利益的問題,而且是反映村干部公信力的問題。第一書記借助2012年

度低保申報的有利時機,對低保工作進行規范:村“兩委”嚴格按照標準條件,逐一審核,提出初步意見;召開黨員和群眾代議,征求意見;在村內顯著位置進行公示,聽取群眾意見,接受群眾監督;對取消低保人員,逐戶登門,說明情況,解釋原因,取得理解好支持。通過嚴密的程序,低保申報工作進展順利,為應該享受低保的78名群眾辦理了低保,消除了群眾的怨氣,贏得的群眾的認可,樹立了村干部的威信。二是解決糾紛問題。針對該村當前宅基土地、債權債務、家庭鄰里糾紛等引發的矛盾問題增多的實際,第一書記認真開展矛盾糾紛排查調處,及時發現糾紛苗頭,堅持多做疏導心理、理順情緒的工作,多做釋疑解惑、排憂解難的工作,綜合運用教育、行政、調解、司法等手段進行化解。4個多月來,第一書記已成功處理化解矛盾糾紛3起,達到了在加強溝通、理解信任中維其權、順其氣、聚其力的目的。三是救助困難家庭。市人口計生委把一

戶因病困難家庭作為重點幫扶對象,第一書記把2位孤兒家庭作為重點幫扶對象,提供了物資、資金、信息、技術等一系列幫扶。特別是第一書記,先后自己出資2000多元,幫扶救助了3戶困難家庭和3個孤兒,“六一節”期間給3個孤兒送去了學習用品和慰問金,鼓勵我們樹立信心,快樂生活。

(五)狠抓落實,搞好生產。一是修井澆地。年初,降雨偏少,春旱比較嚴重,而這時正是小麥返青時節,必須盡快澆水,否則,小麥收成就會減少。我就發動村干部,找來包井人員、電工,安裝變壓器,架設高壓線,及時進行澆地。在澆地過程中,先后有三臺機井因常年失修出現故障停機,我立即組織人員,連夜加班維修。在修井現場,我和群眾一起干活,一起吃飯,一身土,一身泥,但我毫無怨言。經過兩天的艱苦奮戰,三口機井全部修好,及時把800多畝小麥全部澆灌一遍,保證了小麥的高產豐收。二是全力夏收。堅持早協調、早謀劃,我與村兩委就夏收工作認真研究,傾聽群眾意見,制定了夏收工作實施方案。先后組織7部收割機,利用5天時間,800畝小麥全部收割完畢,做到了顆粒歸倉、應收盡收,群眾非常滿意。三是認真防火。按照鎮黨委、政府的部署要求,xx村成立了由我任組長、村兩委成員和村民骨干組成的麥收防火領導小組,設立防火指揮部,設置3處防控點,組建了有20人組成的防火小分隊,晝夜24小時值班巡邏,確保萬無一失。麥收期間,我村沒有發生一起火情,保障了三夏生產的順利進行和群眾生命財產安全。四是集中夏種。針對今年旱情嚴重的實際,麥收之后,立即召開村兩委會議,專題研究夏種工作,制定了包括種子選購、播機協調、灌溉澆地等各環節的工作方案,組織兩委成員全力做好夏種工作。截至6月底,xx村800多畝玉米夏種工作全部結束,是全鎮夏種工作進展最快、效果最好的村,得到了鎮黨委、政府的肯定和群眾的認可。

(六)著眼長遠,發展經濟。建立土地合作社是農村經濟社會發展的大勢所趨,是發展現代農業的必由之路,是解決種地難題的有效手段,是農民增收的根本出路和重要途徑。基于這種認識,我堅持以維護農民利益、增加農民收入為根本,以農村經濟結構調整為主線,以農村土地資本化為切入點,以土地規模經營為突破口,以土地合作社為載體,以發展高效規模農業為目標,提出了“總支倡導、支部牽頭、黨員帶頭、群眾參與”的土地合作社工作思路,積極探索,勇于實踐,初步形成了“土地變資本,產權變股權,農民當股東,保底加分紅”的農村土地合作社模式,不僅推動了農業結構調整,而且帶動了農村各項工作的開展,取得了階段性成果。一是明確政策界限。按照土地合作社的要求,堅持“三不”政策,即始終堅持不改變土地集體所有性質、不改變土地農業用途、不損害農民土地承包權益的“三不”政策,在堅持穩定承包權同時,實現搞活經營

權,把握土地合作社的發展方向,穩定群眾的思想和情緒。二是加強宣傳引導。針對大多數農民對土地股份合作社普遍存在怕煩、怕難、怕失利等思想顧慮而不愿入社的實際狀況,通過外出參觀學習、召開座談會、印制宣傳品、入戶走訪、廣播介紹等多種形式,廣泛宣傳,讓老百姓了解合作社的好處,引導干部群眾正確處理短期利益和長遠利益的關系,增強群眾相互合作、共同發展的意識,提高群眾土地入社的積極性,為土地合作社建設營造良好的輿論氛圍。三是完成注冊登記。通過認真排查、反復考慮,篩選了5名合作社發起人,制定了合作社章程,組建了合作社機構,成立了“滕州市御宿種植專業合作社”,并履行了合作社注冊登記手續,給合作社和農戶的利益加上雙保險,走上了合法經營、受法律保護的的有效種植道路。四是簽訂入社合同。在確認土地的基礎上,合作社與農戶簽訂了入社合同。

合作社以農戶入社的土地認定股

東股權,并提前兌付了保底金1000元/畝,農戶的利益得到了有效保障,使農戶更放心的入社。目前,已有220戶農民與合作社簽訂了入社合同,占全村農戶的68%;入社土地200余畝,占全村土地的20%;兌付保底金20萬元。五是確定種植項目。為解決種植糧食作物收益低的問題,確立了種植中藥材的發展方向。前不久,赴安徽亳州進行了3天的考察學習,經過商談最后與一家公司簽訂了提供優質種苗、技術指導和產品全部收回的合作合同,確定種植白術100畝、丹參85畝,白術育苗15畝。預計總投資約55—60萬元,預算純收入在70萬元左右。目前,合作社各項工作全面展開,為村長遠發展奠定了基礎。

第二篇:領導干部駐村心得體會

篇一:駐村干部工作心得體會

駐村干部工作心得體會

駐村以來,我嚴格按照組織部的要求,積極開展村情民意調研、政策法規宣傳、群眾信訪調解、富民強村服務、民主制度規范、組織建設督導等自身職責工作,收獲很大,感觸很多。

一、要做好農村工作,必須與群眾打成一片、抱成一團。必須把好態度關,駐村干部不能擺架子,不能讓“領導架子”成為與農民間的障礙,一定要做到有“三心”即愛心、誠心、耐心。在農村特別是低保戶、五保戶、孤寡老人、孤兒等貧困弱勢群體比較多。要想方設法幫助發展生產,積極開展貧困生、貧困戶結對幫扶等工作,讓他們體會到黨和政府的關懷與溫暖,所以農村指導員要懷有愛民之心,想群眾之所想,解群眾之所難。再者,要有誠心,群眾才會真誠地對待你、支持你,相信黨和政府的政策都是為了社會經濟的發展,人民生活水平的提高。所以在工作中,要爭做百姓的貼心人,做群眾的好朋友,把他們當成自己的親人、朋友,做到以誠相待,以理服人。最后,還要有耐心。農村群眾的思想文化素質參差不齊,群眾對一些政策往往會不夠理解不夠透徹,或理解有偏差,從而導致少數群眾不支持、抵觸現象,產生各種各樣的矛盾。所以駐村干部要在宣傳有關政策中、調處矛盾糾紛的過程中,一定要有耐心,要動之以情,曉之以理,直到思想做通,工作做好為止。在鎮區擴建征地工作中,群眾普遍認為補償款過低,抵觸情緒較大,工作進展緩慢。通過邀請老黨員、老干部、村內致富能手等威望較高人士與全體黨員干部一起召開多次會議,充分溝通,共同協商后,決定分包村組、親屬做群眾思想工作,耐心講解國家的政策、鎮區擴建的意義,詳細了解群眾后顧之憂,共同想對策,解決群眾失地后的收入問題,征地工作逐漸得要了群眾的認可和支持,并得以順利開展。

二、要做好農村工作,必須了解相關的涉農政策法規。干農村工作不僅要了解村情民意,還要了解國家的相關農村政策,否則就不會取得其他干部和群眾的信任,沒有公信力,工作也就到處碰壁。所以,我在工作之余,自覺學習國家的有關“三農”的政策、法律法規,比如《農村工作手冊》《農村醫療保險》《計生工作條例》《村委會組織法》以及村內制定的相關制度等。

三、要做好農村工作,必須處理與其他村干部的關系。協調好村委與村支部的關系,搞好團結,不能搞幫派。駐村干部就像是一支潤滑劑,在村委與村支部

之間不能偏聽或偏幫一方,這在許多農村是有先例的。俗話說“村看村,戶看戶,群眾看黨員,黨員看干部”,干部隊伍不團結,就沒有凝聚力,就發動不了群眾,就干不成工作。搞好干部隊伍的團結,關鍵在于制度的落實,干部各司其職,民主決策,按原則辦事,自然消除了工作上的不必要沖突。

四,要做好農村工作,必須真心實意為群眾解決實際困難。辦實事,解決實際困難,這是取得群眾信賴的最有效也是唯一的途徑。充分利用黨員先進性教育這個載體,工作中從實際出發,把黨的路線、方針、政策不打折扣地貫徹到農村。并通過實地調查總結,了解到村民所思所想所難,充分利用自身優勢,幫助村里申報落實項目,積極籌措資金,開展扶貧幫困,為本村尋找發展出路,積極匯報,并為領導決策提供可靠信息。所以要做群眾的知心人,盡可能幫助他們解決實際困難,保護他們的最大權益,始終以讓群眾滿意來要求自己。

五、要做好農村工作,必須掌握有所為、有所不為的原則。雖說做農村工作,一定要撲下身子,多干事少浮夸,講求默默奉獻,但駐村干部還是要掌握有所為而有所不為的原則,不能好吃懶做,但也不能越俎代庖,不能事事全攬下。一是指導而不要領導。要擺正自己的位置,針對工作中的實際,提出合理化意見和建議,協助村“兩委”當好參謀和助手,拓寬思路,開闊眼界,增強班子的整體合力。二是到位而不要越位。要按照農村工作指導員的職責、任務和要求做好工作,幫助村“兩委”理清工作思路,不做超越職權范圍內的事。三是參與而不要干預。農村工作指導員既要當好民情民意的調查員、民事糾紛的調解員、政策法規的宣傳員,富民強村的服務員,組織建設的督導員,全方位地參與到農村基層建設中去,同時要把握好一個“度”,不把自己的意志強加給村班子集體,多做溝通、協商的工作,以自己的真心和誠意贏得村“兩委”組織和群眾的信賴。

六、做好農村工作,要充分依靠群眾、發動群眾駐村工作就是要依靠干部和群眾。駐村干部在村里開展工作,不能單打獨斗,很多工作最終還是要依靠村干部、全體黨員、全村人民群眾來組織開展和實施,而最主要的還是要依靠村兩委干部。例如,召開會議要依靠他們去召集,上項目要依靠他們去實施,開展活動要依靠他們去組織等等。依靠村干部開展工作,要對他們信任、支持和尊重。當然,依靠不是依賴。駐村干部肩負著黨委、政府的重托,在駐村期間要加強村級組織和領導班子建設。在依靠他們開展工作的同時,還要負責任地幫助他們提高

素質,增強戰斗力,這樣才能有效地完成黨委交給的任務。

最后,一定要加強學習,陶冶情操,錘煉品格,以豐富的知識、過硬的本領,堅定的信念,頑強的意志和崇高的精神追求在艱苦的磨煉中讓青春綻放出絢麗的光彩。

篇二:駐村干部心得體會

駐村干部心得體會

駐村干部心得體會:

駐村工作近半年來,在組長的帶領與指導下,駐村工作取得了一定的成效,自己也在一定程度上得到了提高與改變了認識,現將心得體會總結如下:

一、“駐村”首先是“駐”,只有靜下心駐下來,才能有時間去深入調查研究,了解村情民意,摸清村里貧困的原因,從而制定對策,幫助解決問題。自治區、地委、縣委、縣政府要求住在村里,工作在村,就是要求我們能夠認真駐下來。駐下來并不是目的,而是要切實幫助所駐村解決存在的突出問題,扎扎實實為群眾解疑難,辦實事,引導、組織群眾脫貧致富,改變村容村貌。要做好這些,只靠“駐下來”是不行的,很大程度上還要靠“跑出去”。例如,呈報項目,請技術人員指導工作等,都需要跑出去才能辦得到,有時跑一次兩次不行,還需要跑三次四次。有時雖徒勞無功,但是,本人以為,這樣的“跑”是必要的,不去跑一跑,有些事就沒法辦成,駐村工作就要打折扣。因此,該跑的時候,也要舍得花時間、花力氣去跑。

二、克服困難,深入群眾,在工作生活上迅速進入角色,取得群眾信任

1、克服困難,融入駐村工作組。駐村工作后才真正感受到縣城與農村經濟發展的差距和環境的截然不同,為盡快融入工作組,融入基層工作,進入新角色,我在較短的時間里,迅速克服交通不便、飲食習慣不方便等問題。

2、調查研究,提出規劃。駐村工作后,我們工作組多次召開村兩委會,積極走訪村里的老黨員、村民代表、困難戶、生產大戶。調查了解村里的農牧業發展情況、農田水利設施建設情況與村勞動力情況等內容。理清工作思路,擬定出村發展規劃,提交村兩委討論。

3、真情投入,取得群眾信任。贏得民心,是駐村工作的首要條件。只有實實在在為農牧民辦實事,解難題,全心全意幫助他們,真情投入,才能取得群眾和村兩委的信任。

三、加強基層組織建設,增強黨支部凝聚力、戰斗力

1、搞好團結是加強基層組織建設的保證,也是做好駐村工作的必要條件。從整個行政村的利益出發,不計較個人、自然村得失,著眼于大局,只有這樣才能夠不辜負廣大村民的希望。不僅如此我還組織帶領村兩委成員,到其他發展較

好的、戰斗力較強的鄉鎮村調研,使他們更為深刻的感受到:社會、經濟發展較好的村莊,都與村兩委團結,黨支部的凝聚力、戰斗力是分不開的,團結和發展才是唯一的出路。

2、民主決策,充分發揮黨組織的領導核心作用。過去的bb村,村務絕大部分都由村支書一人說了算,既無法充分聽取群眾的聲音,做到集思廣益,而且容易引發矛盾。徹底改變原有的決策方式是當務之急,經過村委會的討論,決定今后的村務研究由村書記牽頭組織,全體村委參加,各抒已見,當意見出現分歧,無法統一時,再交由黨支部和村民代表大會表決通過。在今年的特大暴雨時,黨組織表現出了巨大的核心力。bb遭受幾十年以來罕見的特大暴雨襲擊,經濟損失達十萬,bb村所屬四個自然村均受到不同程度的損失,其中以馬子坑自然村損失最慘重,占全村經濟損失的60%。當時村民的屋子多數土磚結構,經受不了長時間的雨水浸泡,多戶村民的房屋出現倒塌,幸好組織得力,在馬子坑上游的小水庫快要決堤時,市委領導,學領導,aa鎮政府領導,村委干部決定新開鑿泄洪口,才保住了小水庫,拯救了馬子坑全部民房。此次瀑雨,村民的有序疏散,排險隊的快速組成,都與村兩委團結,黨支部的凝聚力、戰斗力是分不開的,在積極組織村民生產自救的同時,我們還發放了二仟余元慰問金。當錢送到受災村民手上時,很多村民都熱淚盈眶,齊聲說感謝政府感謝村委。當考驗來臨的時候,村兩委以自己的實際行動贏得了群眾的信任,充分發揮了黨組織的領導核心作用,將為民辦實事落實到了實處。

3、加強村基層黨組織建設,積極培養骨干人才。加強村基層黨組織建設,是對農村工作領導的重要保證,也是做好“三農”工作的治本之策。在駐村任職期間,我們堅持兩手抓,一方面有針對性地發展入黨積極分子,把優秀青年農民培養入黨,努力改善黨員學歷、年齡結構;另一方面努力把農村黨員培養成致富能手,也把致富能手培養成黨員、村組干部,推動自然村的經濟發展。在這半年來我們召開了三次黨員大會,發展了二名積極分子。在注重培訓想干事、能干事、干實事的青年農民的同時,對于村組干部,考慮到他們在農村農業工作的第一線,工作條件艱苦,我們給予他們充分的信任、理解和支持,進一步調動他們工作主動性、積極性和創造性。

四、全體總動員,狠抓實干,實實在在為村民辦實事

農村老百姓是非常純樸、爽直的,情感真摯,心眼不多。為他們辦實事、急事、解決最需要解決的問題,是做好駐村任職工作的突破口和切入點。為此,我根據bb村的實際,在上級黨委的領導下,逐步解決群眾最迫切的各別村小組村道硬化、水毀路橋修復、看病、兒童就學等實際問題。

1、狠抓村道硬化建設,前些年村委也曾策劃修路,由于資金和決策存在一些問題,修路工作沒有起到應有的作用。我到任后,群眾反映最大、最強烈的就是道路不暢的問題。由于道路不暢,村民生產生活所需的物資,只能用摩托車或人工挑載,無法用汽車運輸,成本大;運輸商不敢和不愿進村來經營。根據群眾的強烈要求,我盡快切入村道硬化建設工作。多方鑄集資金,需然不能把道路硬化,我們村委組織村民把原有的道路加寬平整,把有限的資金用在修小橋這樣的刀刃上。

2、重視教育,積極開展助學活動減免了bb來市一中讀書部分貧困學生學雜費4人次。

3、加強基礎設施建設,加快建設社會主義新農村建設的步伐。改善農村衛生狀況,確保森林植被免遭破壞,扶持bb村建設沼氣池15個。

4、扶持受災房屋倒塌重建,同時,我們在春節前為當地的困難家庭、貧困黨員開展送溫暖活動,慰問了6人次,所有這些好事實事,使bb村的一些問題有了初步的解決。

五、極力出謀劃策發展村集體收入。千方百計尋找適合當地經濟發展的好路子。在調查研究、分析論證的基礎上、積極幫扶村發展經濟項目,壯大集體經濟實力。我們大力地向村民宣傳要求他們擴大黃煙種植面積,使今年煙葉生產面積達到近900畝,占可耕地面積的一半強。對幾個發展集體經濟的項目作了深入的調查討論:

一是建設一個糧油加工廠,既發展了村集體經濟又方便了廣大村民的生活。雖然這些項目目前無法實施,但在不久的將來會變成現實;

二是引寶江水庫之水,大大改善當地農業灌溉狀況,同時也使bb這個丘陵山地到處形成山塘發展漁業。

農村工作,看似單純,實際復雜。駐村最忌用強迫命令、包辦代替的工作方

式去開展某項工作,即使是這項工作對群眾有益。如幫助調整農村經濟結構時,我們應更多地和群眾座談商量,一起尋求調整經濟結構的良策,要遵從市場規律,因地制宜,不要強迫命令,包辦代替。針對群眾安于現狀“不愿調”的心理,我們要結合省、市、鎮實際,講調整經濟結構的必要性,調動群眾搞調整的積極性。針對農村剩余勞動力的不斷增加,我們要引導村民摸索農村勞動力就業的新出路,要引導他們參加萬名農民素質培訓工程,提高他們的勞動素質和就業競爭力。實踐證明,命令包辦,效果極差;引導啟發,群眾在自愿基礎上去調整,既有積極性,又有好辦法。向群眾學習,向基層干部學習,向實踐學習,是市委對我們駐村指導員的要求。半年來,我切實加強學習,的確有了很多收獲。從群眾和基層干部身上,從工作實踐當中,我學到了艱苦奮斗的創業精神,任勞任怨的工作態度,矢志不渝的生活理想,致富奔小康的拼搏勁頭,實事求是的工作作風等等。毋庸置疑,農民和農村中還有很多需要教育提高的地方,這方面可以說任重道遠。我在向農民群眾學習的同時,還依靠鎮黨委、政府采取措施開展多種形式的活動,教育農民及村干部提高理論素養,掌握種植養殖的技術,改變落后的生活習慣,把文明之風吹向農村,把文明的種子播向大地。應該說,我在向農民群眾學習中得到提高,而農民群眾也從教育活動中受到教益,基本上達到了“雙贏”的效果。在駐村期間,我校領導和同事們給予我許多鼓勵和幫助,他們經常過來指導我的工作,使得我的工作能夠充滿信心,同時他們能及時地解決我在工作和生活中的要求和困難,使我的工作能順利開展。建設社會主義新農村是一項系統而又復雜的艱巨工程,這項工程從表面看主要是受制于經濟的發展,但更主要的是受制于農村各種人才的缺乏。教育必須為培養農村的建設人才擔任更多的責任。

篇三:駐村工作心得體會

“萬名干部進萬村入萬戶”活動心得體會

“萬名干部進萬村入萬戶”活動開始后,xxxx工作組對駐點村——xx鄉xx村進行了逐戶走訪,宣傳到戶。除去未在家的農戶外,每家每戶都留下了我們的足跡,干部群眾對我們的活動都非常支持。通過走訪我們發現,xx村的巨變,主要是上級黨組織正確領導的結果,是村黨支部帶領群眾艱苦奮斗,努力拼搏的結果。xxxx工作組在與全村干部群眾同學習、同工作、同勞動的過程中,我們深深地體會到:

一、找準角色,擺正位置,樹立好駐村工作的心態。xxxx工作組駐xx村后,每名工作隊員都緊緊圍繞“送政策、訪民情、辦實事、促發展”工作主題,認真做好“十員”,即當好理論學習和思想教育的輔導員、普法教育和方針政策的宣傳員、新技術推廣的指導員、職工增產增收的信息員、職工群眾生產生活的服務員、社情民意和科學決策的調研員、黨群和干群關系的聯絡員、鄰里家庭糾紛和群眾矛盾的調解員、干部廉潔自律和黨風廉政建設的監督員、精神文明建設和社會公益活動的“運動員”,我們認識到,駐村工作組和村領導班子在活動中應該相互配合、相互幫助并予以指導,因此,我們在平時工作中,自覺地將自己看作為兩委干部的其中一員,既在村黨支部領導下開展工作,又根據工作組的職責獨立實施自己的規劃,并把我們的工作意圖和工作主張變為村領導班子的工作行動。

二、要把深入調查民情,幫扶基層群眾當做一項長期任務來抓,實現城鄉一體,協調發展,以工業反哺農業。

通過對駐地村相關情況的了解,我們進一步加深了對現階段我國“三農”問題及其解決方法的了解,要改變當前的這種狀況,我們有義務、有責任加強對基層的幫扶,也只有通過大家的齊心協力,共同努力,才能改變當前城鄉二元差異現象,才能逐步縮小與發達地方的差距。

三、群眾事無小事,切實解決群眾在生產生活中所遇到的問題。

xx村現有xx面積4500余畝,xx是發展本村經濟的主導產業,xx的質量和產量上去了,農民才能得實惠,享收益。xxxx在民情走訪時,一方面加強對政策的宣傳,另一方面著重關心群眾疾苦,聯系溝通群眾感情,想法設法為群眾排憂解難,積極幫助群眾發展生產。通過送科技知識、送生產資料、送法律知識等服務下鄉,為農民群眾解決生產生活方面的困難提供了極大的幫助,廣大群眾對此是大力支持和贊譽的。我們在服務群眾的過程中深刻認識到,結對幫扶工作對農民生活水平的提高具有極其重要的意義,在以后的工作中,我們還將堅定不移地加強對xx村的長期幫扶工作。

四、在駐點活動中不斷鍛煉自己綜合素質,樹立良好的工作作風,實現工作作風的轉變,更好地服務于社會主義建設大局。干部進村入戶活動一方面是為了貫徹“送政策、訪民情、辦實事、促發展”四個主題,另一方面也是為了加強黨和政府和群眾之間的聯系,加深群眾對黨和政府良好形象的認識,我們認識到,只有樹立起良好的工作作風,才能把“三萬”活動目標落實到實處,才能樹立黨和政府在群眾中的威信。因此,在民情走訪

過程中,堅決遵守縣委縣政府制定的駐點工作紀律,厲行節約,不搞形象工程和突擊走訪,不敷衍,不走過場,切實做到“六不準”。

在入戶走訪中,xxxx工作組直接面對農民群眾,涉及到方方面面的提問及政策宣傳,為了有效開展民情調查以及做好宣傳工作,我們認識到不斷加強學習,提高個人綜合素質的重要性,要認真學習掌握黨在農村的各項方針政策,學習有關新型農村合作醫療、計生、村級組織建設、信訪、安全管理、種植、養殖等技術知識,才能在政策法規宣傳、組織建設督導、民主制度監督、矛盾糾紛化解、富民強村服務等工作中發揮作用,在開展農村工作才能游刃有余。因此,在開展“三萬”工作中,我們邊工作邊學習,以學習促工作,使自己的工作能力得到了有效提高。

我在“三萬”活動中感受到了xx村的發展的巨大變化,這些變化促使我更加堅定地為服務農村、建設農村服務,在這里,我得到了磨練的機會,更得到了精神升華的必須條件,在以后的工作中,我將不斷把這些天來在這里所看到和遇到的一切感人事跡化作鞭策我不懈奮斗的強勁動力,更好地服務于社會主義建設。

二○一一年四月七日

篇四:xxx駐村干部心得體會

駐村干部心得體會

駐村工作近半年來,在組長的帶領與指導下,駐村工作取得了一定的成效,自己也在一定程度上得到了提高與改變了認識,現將心得體會總結如下:

一、“駐村”首先是“駐”,只有靜下心駐下來,才能有時間去深入調查研究,了解村情民意,摸清村里貧困的原因,從而制定對策,幫助解決問題。自治區、地委、縣委、縣政府要求住在村里,工作在村,就是要求我們能夠認真駐下來。駐下來并不是目的,而是要切實幫助所駐村解決存在的突出問題,扎扎實實為群眾解疑難,辦實事,引導、組織群眾脫貧致富,改變村容村貌。要做好這些,只靠“駐下來”是不行的,很大程度上還要靠“跑出去”。例如,呈報項目,請技術人員指導工作等,都需要跑出去才能辦得到,有時跑一次兩次不行,還需要跑三次四次。有時雖徒勞無功,但是,本人以為,這樣的“跑”是必要的,不去跑一跑,有些事就沒法辦成,駐村工作就要打折扣。因此,該跑的時候,也要舍得花時間、花力氣去跑。

二、克服困難,深入群眾,在工作生活上迅速進入角色,取得群眾信任

1、克服困難,融入駐村工作組。駐村工作后才真正感受到縣城與農村經濟發展的差距和環境的截然不同,為盡快融

入工作組,融入基層工作,進入新角色,我在較短的時間里,迅速克服交通不便、飲食習慣不方便等問題。

2、調查研究,提出規劃。駐村工作后,我們工作組多次召開村兩委會,積極走訪村里的老黨員、村民代表、困難戶、生產大戶。調查了解村里的農牧業發展情況、農田水利設施建設情況與村勞動力情況等內容。理清工作思路,擬定出村發展規劃,提交村兩委討論。

3、真情投入,取得群眾信任。贏得民心,是駐村工作的首要條件。只有實實在在為農牧民辦實事,解難題,全心全意幫助他們,真情投入,才能取得群眾和村兩委的信任。

三、加強基層組織建設,增強黨支部凝聚力、戰斗力

1、搞好團結是加強基層組織建設的保證,也是做好駐村工作的必要條件。從整個行政村的利益出發,不計較個人、自然村得失,著眼于大局,只有這樣才能夠不辜負廣大村民的希望。不僅如此我還組織帶領村兩委成員,到其他發展較好的、戰斗力較強的鄉鎮村調研,使他們更為深刻的感受到:社會、經濟發展較好的村莊,都與村兩委團結,黨支部的凝聚力、戰斗力是分不開的,團結和發展才是唯一的出路。

2、民主決策,充分發揮黨組織的領導核心作用。過去的bb村,村務絕大部分都由村支書一人說了算,既無法充分聽取群眾的聲音,做到集思廣益,而且容易引發矛盾。徹

底改變原有的決策方式是當務之急,經過村委會的討論,決定今后的村務研究由村書記牽頭組織,全體村委參加,各抒已見,當意見出現分歧,無法統一時,再交由黨支部和村民代表大會表決通過。在今年的特大暴雨時,黨組織表現出了巨大的核心力。bb遭受幾十年以來罕見的特大暴雨襲擊,經濟損失達十萬,bb村所屬四個自然村均受到不同程度的損失,其中以馬子坑自然村損失最慘重,占全村經濟損失的60%。當時村民的屋子多數土磚結構,經受不了長時間的雨水浸泡,多戶村民的房屋出現倒塌,幸好組織得力,在馬子坑上游的小水庫快要決堤時,市委領導,學領導,aa鎮政府領導,村委干部決定新開鑿泄洪口,才保住了小水庫,拯救了馬子坑全部民房。此次瀑雨,村民的有序疏散,排險隊的快速組成,都與村兩委團結,黨支部的凝聚力、戰斗力是分不開的,在積極組織村民生產自救的同時,我們還發放了二仟余元慰問金。當錢送到受災村民手上時,很多村民都熱淚盈眶,齊聲說感謝政府感謝村委。當考驗來臨的時候,村兩委以自己的實際行動贏得了群眾的信任,充分發揮了黨組織的領導核心作用,將為民辦實事落實到了實處。

3、加強村基層黨組織建設,積極培養骨干人才。加強村基層黨組織建設,是對農村工作領導的重要保證,也是做好“三農”工作的治本之策。在駐村任職期間,我們堅持兩手抓,一方面有針對性地發展入黨積極分子,把優秀青年農民培養入黨,努力改善黨員學歷、年齡結構;另一方面努

力把農村黨員培養成致富能手,也把致富能手培養成黨員、村組干部,推動自然村的經濟發展。在這半年來我們召開了三次黨員大會,發展了二名積極分子。在注重培訓想干事、能干事、干實事的青年農民的同時,對于村組干部,考慮到他們在農村農業工作的第一線,工作條件艱苦,我們給予他們充分的信任、理解和支持,進一步調動他們工作主動性、積極性和創造性。

四、全體總動員,狠抓實干,實實在在為村民辦實事 農村老百姓是非常純樸、爽直的,情感真摯,心眼不多。為他們辦實事、急事、解決最需要解決的問題,是做好駐村任職工作的突破口和切入點。為此,我根據bb村的實際,在上級黨委的領導下,逐步解決群眾最迫切的各別村小組村道硬化、水毀路橋修復、看病、兒童就學等實際問題。狠抓村道硬化建設,前些年村委也曾策劃修路,由于資金和決策存在一些問題,修路工作沒有起到應有的作用。我到任后,群眾反映最大、最強烈的就是道路不暢的問題。由于道路不暢,村民生產生活所需的物資,只能用摩托車或人工挑載,無法用汽車運輸,成本大;運輸商不敢和不愿進村來經營。根據群眾的強烈要求,我盡快切入村道硬化建設工作。多方鑄集資金,需然不能把道路硬化,我們村委組織村民把原有的道路加寬平整,把有限的資金用在修小橋這樣的刀刃上。

2、重視教育,積極開展助學活動減免了bb來市一中讀書部分貧困學生學雜費4人次。

3、加強基礎設施建設,加快建設社會主義新農村建設的步伐。改善農村衛生狀況,確保森林植被免遭破壞,扶持bb村建設沼氣池15個。

4、扶持受災房屋倒塌重建,同時,我們在春節前為當地的困難家庭、貧困黨員開展送溫暖活動,慰問了6人次,所有這些好事實事,使bb村的一些問題有了初步的解決。

五、極力出謀劃策發展村集體收入。千方百計尋找適合當地經濟發展的好路子。在調查研究、分析論證的基礎上、積極幫扶村發展經濟項目,壯大集體經濟實力。我們大力地向村民宣傳要求他們擴大黃煙種植面積,使今年煙葉生產面積達到近900畝,占可耕地面積的一半強。對幾個發展集體經濟的項目作了深入的調查討論:一是建設一個糧油加工廠,既發展了村集體經濟又方便了廣大村民的生活。雖然這些項目目前無法實施,但在不久的將來會變成現實;二是引寶江水庫之水,大大改善當地農業灌溉狀況,同時也使bb這個丘陵山地到處形成山塘發展漁業。農村工作,看似單純,實際復雜。駐村最忌用強迫命令、包辦代替的工作方式去開展某項工作,即使是這項工作對群眾有益。如幫助調整農村經濟結構時,我們應更多地和群眾座談商量,一起尋求調整經濟結構的良策,要遵從市場規律,因地制宜,不要強迫命令,包辦代替。針對群眾安于現狀“不愿調”的心理,我們要結合省、市、鎮實際,講

篇五:駐村干部鍛煉心得體會

駐村干部鍛煉心得體會

一、認真學習。駐村后,我正確認識自己的定位,不以機關干部認真學習。的身份自居,把自己作為一名普通的村干部,帶著感情融入基層,盡快進入角色,投入工作,通過學習和工作迅速轉換角色,充分地適應環境。農村是個大舞臺,是一個沒有圍墻的大學。駐村后,我始終把加強學習作為第一位任務,端正態度,自我加壓,主動“向村級領導學”,誠懇“向村里同事學”,虛心“向農民群眾學”,系統“向文件書本學”。通過學習,不僅提高了認識,進一步豐富了理論知識,理清了工作思路,增強了自身素質,也為做好農村工作奠定了良好的基礎。

二、積累經驗。下基層鍛煉,最重要的就是要認真積累基層工作積累經驗。經驗。做好農村工作很難,矛盾和原因多而復雜。我從初就一直在機關事業單位工作,可以說根本沒有什么基層工作的經驗,處理復雜問題、駕馭復雜局面的能力要比基層干部弱得多。于是我始終堅持全過程參與。努力學習村干部是怎樣駕馭復雜局面,是怎樣處理具體問題的,是怎樣推進農村的各項工作的。我堅持參加村里召開的會議或組織的活動,積極參與和協助村干部處理村務、協助該村排查調處矛盾糾紛、關注弱勢群體和困難群眾等問題。充分發揮自身特長和部門優勢,滿腔熱情地辦好事、干實事、解難事,受到村干部和村民的認可。我深刻體會到做好農村基層工作,必須與村民群眾融為一體,并從他們的切身利益出發,才能求得理解和支持。只有扎根群眾,才能了解群眾,只有深入群眾,才能服務群眾,只有勤于實踐,才能盡快成長。我還堅持填寫《駐村日志》,記載自己所見所聞、所思所想,對所學的東西及時進行整理和理性思考,把所學的知識、所總結的經驗融入自己的血液,變成自己的思想,力求轉化為推動今后工作的動力。

四、嚴守紀律。駐村以來,我嚴格遵守區委組織部關于年輕干部嚴守紀律。駐村鍛煉的紀律要求,始終注重保持和維護自身良好形象,自覺遵守廉潔自律各項規定,讓老百姓從駐村干部身上看到我們黨為民、務實、清廉的良好形象。雖然這一年多以來的駐村工作取得了一定成績,但是也存在著一些不足。主要表現在:

一是工作局面有待進一步打開。由于我從參加工作以來都是在機關工作,因此基層工作經驗明顯缺乏。駐村后,對農村工作還是習慣性地按上級部門的指示和領導的安排進行,自身獨創性工作開展不夠,工作局面有待進一步打開。

二是解決實際問題的能力有待進一步提高。能力有待進一步提高。在解決農村的實際問題上辦法不多,有時力不從心,與村民對我們駐村干部的希望值還有一定的差距,今后我將不斷學習,努力改進。

回顧一年多來的駐村工作,農村的工作是繁重的,也是瑣碎的,我們的工作任重而道遠。在我們的身上肩負的不僅是一種工作職責,也是組織和廣大村民對我們的信任和期待。同時,農村工作也為我提供了很好的機遇,使我能充分發揮自身的優勢,在鍛煉中成長、在成長中成熟。如果說在到農村任職之前,我對農

村工作還不十分了解,那么,這兩個月多來,我親身經歷了,體驗了,我對農業、農村工作開始有所了解,對農民的感情變得更親近了。來到農村基層工作,選擇的就是在廣闊農村學習鍛煉;我們付出了自己的青春和汗水,得到的是組織和村民們的肯定,這是人生寶貴的經驗積累,我愿繼續努力。

第三篇:領導干部包村駐村工作制度

駐村工作制度

一、鄉干部首先要認真學習,掌握好黨對農村工作的各項方針政策,并向人民群眾宣傳貫徹落實。

二、積極幫助村進行產業結構調整,科技興村,制定近期、長遠經濟發展規劃,并付諸實施。

三、協助兩委會搞好安全穩定工作,調解好民事糾紛,整改好安全隱患,預防好刑事治安案件發生,處臵好信訪案件,保持農村社會穩定,依法治村。

四、積極主動地組織開展富民強村活動,每月下村時間不得低于12個工作日。

五、勤政為民樹立良好的干部形象,駐村干部不準參與各種違紀違規活動,與群眾同吃同住同勞動,與群眾開展談心活動,排憂解難。

六、積極協調村居“兩委”干部關系。掌握村居兩委班子的基本情況,對發現的村干部作風不好等問題要及時進行匯報,積極協助黨組織培養村級后備干部,增強村“兩委”班子的凝聚力和戰斗力。

七、積極完成好黨委政府下達給村的各項“掛包幫及富民強村”工作目標任務。

三務公開制度

一、黨務方面:上一時期的工作計劃執行情況和下一階段的工作安排等;發展黨員、評議黨員、黨費收繳、評先選優情況等。

二、村務方面:包括村公益事業建設和經費籌措及使用情況;計劃生育指標安排和超生處罰情況;救災救濟款物及各項政策性補助資金的分配標準和發放情況;涉及群眾切身利益和生產生活密切相關的其它事項。

三、財務方面:包括村財務計劃及其執行情況,各項收入和支出,各項財產、債權債務,集體所得收益分配及村民要求公開的其它財務事項。四、三務公開的監督:

1、經村民民主推選成立公開監督委員會,負責黨務、村務公開全程監督。

2、監督委員會的職責:認真審查公開各項內容是否全面、真實;公開時間是否及時;公開形式是否科學;公開程序是否規范;并及時向黨員大會和村民代表會議報告監督情況。

3、接受群眾的意見和投訴,對群眾不清楚或有質疑的事項應及時組織調查核實,予以答復和解決。基層黨支部工作制度

一、黨支部的組織生活制度

1、黨支部的組織生活制度主要是指黨員參加所在支部的黨員大會,黨小組會以及支部委員單獨召開的民主生活會。

2、根據我村工作實際,一般情況下,黨支部委員會每季度召開一次,黨小組會每季度召開一至兩次,黨支部委員的民主生活會每年至少召開一次。

二、黨支部的集體領導制度

1、開好支委會和支部黨員大會。

2、堅持集體領導和個人分工負責相結合的原則。

3、堅持少數服從多數的原則。

三、黨內支部的表決制度

1、主要形式有:口頭表決、舉手表決、記名表決和無記名表決等。

2、執行少數服從多數的原則。

3、表決時,每個表決者不論贊成或是反對,實行一人一票表決制。

四、黨支部大會制度

1、黨支部大會要傳達、學習黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議、指示,制定本支部貫徹落實的計劃、措施;討論接受新黨員和預備黨員轉正,討論和審議對黨員的表彰和處分意見;選舉支部委員會或補選支部委員;討論決定其他需要由支部黨員大會討論決定的重要問題。

2、會議準備,由黨支部委員會根據實際工作需要,確定黨支部大會的議題。并將會議內容、要求事先通知全體黨員。根據會議內容的需要,有時可以吸收非黨干部或要求入黨的積極分子列席會議。

3、大會決議,黨支部委員會把準備付諸表決的問題提交支部大會,組織黨員進行充分醞釀討論,然后按照規定的表決方式進行表決,形成決定。

4、會議的組織,黨支部大會一般每季度召開一次。會議由黨支部書記主持,書記因故不能到會,可由副書記或指派支部委員主持。

5、會議記錄,每次舉行支部大會,都要指定專人做好詳細記錄。詳細記載會議時間、地點、主持人、到會人數及名單、缺席人數及名單、會議議題等,每名黨員的發言內容、決定的內容及表決情況。會議記錄要認真保管,存檔備查。

6、黨員應按時參加黨支部會議,認真聽取和記錄會議有關內容,積極參與討論。

干部駐村工作制度

為認真貫徹落實《中共電白縣委辦公室 電白縣人民政府辦公室關于我縣扶貧開發“規劃到戶、責任到人”工作的實施意見》(電辦發?2009?61號)精神,切實做好里聯村扶貧開發“規劃到戶、責任到人”工作,特制定干部駐村工作制度如下:

一、學習制度

工作隊員每月必須堅持集中學習3天,要做好學習記錄,重點學習中國特色的社會主義理論、黨建知識、農村管理知識、農業科技知識和法律法規知識,要結合工作實際,堅持學以致用。

二、聯系群眾制度

工作隊員要密切聯系群眾,與群眾同吃、同住、同勞動,要虛心聽取群眾意見,凝聚群眾智慧,發揮好、保護好群眾干事創業的積極性、主動性和創造性。

三、調研制度

要深入群眾開展調查研究,因地制宜地制定扶貧工作規劃和工作計劃,及時研究解決工作中出現的情況和問題,認真總結農村基層組織建設工作的實踐經驗和規律。

四、考勤制度

工作隊要駐村開展工作,每月出勤不少于20天,出勤表由里聯村書記簽具證明并加蓋公章。隊員請假3天(含3天)以上的必須報縣委組織部批準。

五、重要事項報告制度

工作隊對駐村發生的重大事件要妥善進行處理并及時匯報,否則,因工作失職造成不良后果的,要堅決追究單位“一把手”和相關工作隊員責任。

六、財務管理制度

對專項扶貧資金要設立專項賬戶,專款專用。對項目資金和扶貧資金的使用情況要定期進行公開,接受群眾監督。

七、廉政制度

嚴格執行廉潔自律的各項規定,做到“三不準”,即不準接受群眾禮物;不準低價收購及索要農副產品;不準利用手中權力為個人謀取私利。

八、獎懲制度

縣委組織部對工作隊每半年進行一次督查,年終進行綜合考核,并將考核結果作為工作隊員評先評優、提拔任用的重要依據,對優秀工作隊員進行獎勵,對不合格工作隊員進行提醒談話,并責令做出深刻檢查。

領導及干部包村工作制度

為了深入貫徹落實科學發展觀,密切黨群關系,搞好調查研究,解決群眾問題,及時完成各項工作任務,特制定本制度:

一、鎮上實行領導包片,同志包村制度。根據領導會議分工,各領導負責本片各項工作,難點村、重點村由主要領導親自包,包村同志負責本村各項工作。

二、按照每周工作要求,各領導和同志要及時下訪,認真開展各項工作。

三、經常與基層干部交流、談心、走訪群眾戶,傾聽群眾呼聲,解決群眾關心的熱難點問題,做到小事不出組,大事不出村。每位干部建立自己的工作日志,并詳細做好工作記錄。

四、對于包村工作,包村同志要將每次工作任務完成情況及時向包片領導匯報,包片領導將片上工作情況要及時地向主要領導匯報。

五、加強考勤。對各包村同志下村情況,鎮考核辦采取隨機抽查的辦法進行檢查,每月匯總,經公示后,其結果作為年終考核評議的依據。

六、對所包村工作因瀆職出現工作失誤或任務不能及時完成,以致影響工作全局的,將追究責任人責任,并根據具體情況,給予處罰。

1、對各種文件、報表、資料、通知等不能及時送達的,每次扣發工資5元。

2、對各種報表、資料不能按規定時限帶回的,每次扣發工資5元。

3、對其他包村工作任務由于個人原因不能按時完成的,視其情節,予以處理。

七、鎮考核辦每季度末將對包村工作進行考核,考核情況經領導會議討論研究后,在全鎮范圍內予以通報,并兌現獎懲。

第四篇:2013年領導干部下鄉駐村工作總結

2013年羊頭崖鄉干部下鄉駐村工作總結

2013年羊頭崖鄉下鄉駐村工作本著“駐村不增員、幫民不擾民”的原則,以“干部經常受教育、群眾長期得實惠”為目標,緊緊圍繞發展農村經濟這一中心,抓住加強農村基層組織建設這個關鍵,扎實開展了駐村工作,進一步密切了黨群、干群關系,全面推進我鄉各村經濟發展。

一、以黨建統領基層組織建設

駐村干部針對村一級干部整體文化素質不高,管理相對粗放、工作效率低下的實際,通過組織討論交流、培訓講座,改善其知識結構、法制觀念和能力水平;以制度建設為切入點,強化“有章理事、照章辦事”,大力推行“四化”管理(即:規范運行機制,實現工作程序化;規范民主決策機制,實現決策科學化;規范監督約束機制,實現工作民主化;規范科學管理機制,實現工作的制度化),建立科學、系統、規范、可行的相關規章制度,不斷增強班子合力,努力提高辦事效率,確保所在村經濟社會能持續健康發展。理順村兩委工作關系,健全工作協商機制,培養村級后備干部,為村組干部發展本村經濟起到了參謀和助手的作用。

二、以宣傳政策引領農民得“實惠”

駐村干部宣傳貫徹好了“三農”政策,讓黨的各項方針政策全面、及時地貫徹到農村,讓農民充分享受到政策給他們帶來的“實惠”。深入開展各項為農服務工作,配合村兩委班子開展了扎實有效的農技服務,群眾反映較好,通過規范的管理,駐村干部走訪群眾,宣傳致富信息,指導農戶正確使用種植技術,與農民群眾結下了深厚的感情。紅洼村通過組織培訓會等群眾喜聞樂見的形式,積極學習宣傳黨在農村方面的重要政策和保持黨的純潔性重要精神。目前,共組織各類宣講活動3次,受訓100余人次,解放了農民思想,增強了本村群眾發展農村經濟的信心,提高了轉型跨越發展的能力。

駐村干部確定實施好了全村發展思路和規劃,幫助村民走上正確、良性發展的軌道。駐村干部配合、指導,結合各自實際,制定各村的“十二五”發展規劃和計劃,同時還要組織黨員討論規劃初稿,采納合理化建議和意見。

三、以圍繞農民增收抓民生工程

駐村干部對農民關注的、關聯的、關心的問題,都積極主動地幫助落實,以實際行動讓農民感受黨的關懷和溫暖。白云村駐村干部多方聯系,爭取項目,對全村進行了街道硬化,實現了“戶戶通”,村民出行再不用“拖泥帶水”;組織有關部門為村里建起了村級組織文化活動室以及500平方米活動廣場,并配備了活動器材;多方籌備資金,幫助村里整修了5公里田間道路;組織農業、畜牧有關專家,給村民講解種植養殖有關知識,并在扶貧協會的幫助下,試種了中藥材350畝,同時在養殖方面進行了試點,養殖烏雞3000只。南王昌村駐村干部為本村爭取到五萬元的資金,修建水池兩處,泵房一個,鋪設管道2000米,使家家戶戶吃上了自來水,解決了群眾多年來飲水困難的大問題;紅洼村駐村干部通過與縣單位協商,撥付該村5萬元的修路款,切實解決了資金不足的問題,現在該工程正在籌建準備中;通過各種渠道,為該村解決了5萬元的核桃苗款補助,鼓勵該村發展經濟,改變落后現狀。

四、存在的問題、下步工作打算

根據一年來工作情況看,駐村工作還存在以下幾方面的問題。一是有些駐村干部把村上的行政工作和抓技術、抓項目工作沒有區別開,個別村上還有依賴現象。二是一些調查摸底工作還不細致,只是粗線條的進行了解。三是駐村干部普遍反映駐村工作和開展原單位本職工作在時間上有時存在矛盾。

駐村干部在抓農村服務工作的同時,分階段積極配合村上抓好落實各村確定的發展思路和工作重點,;圍繞各村的實際,除抓好農民的技術服務外,還要在項目建設上下功夫,爭取每個村要有帶動經濟發展的項目,以項目帶動經濟發展;抓好村級集體經濟組織的積累工作,解決“有錢辦事”的問題;按照城鄉一體化的要求,抓好基礎設施及公益設施的建設;抓好黨的群眾路線教育實踐活動,確保活動取得實效。

第五篇:駐村工作總結

個人工作總結

2012年,我在鎮領導、主管領導及同事們的關心與幫助下較好的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,現將工作總結主要有以下幾項:

1、思想政治表現、品德素質修養及職業道德。能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,認真負責。

2、專業知識、工作能力和具體工作。

我是2008年年底來到坪坎鎮工作,主要業務是林業、交通、城建,外加包村。為了搞好工作,我向領導請教、向老同志學習、自己摸索實踐,在很短的時間內更好的掌握了各項業務的工作,明確了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并較好地完成本職工作。

在這10個月里,我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:(1)協助林業站站長做好各類林業報表,并把退耕還林上得各種報表上號電子版,便于今后的整理和上報。(2)做好了各項業務的總結上報。(3)協助公路管理所所長做好交通上的工作。(4)做好城建上的統計上報工作。為了學院工作的順利進行及部門之間的工作協調,除了做好本職工作,我還積極配合其他同事做好工作。

3、工作態度和勤奮敬業方面。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。

4、工作質量成績、效益和貢獻。在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創了工作的新局面。

總結這10個月的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,我將認真學習各項政策規章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平。

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