第一篇：試驗室主任年終總結(jié)

2015個人年終總結(jié)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)及各位同事大家好：

我是xxx項目部的試驗室及資料室的負責人XXX，每年在這個時候，公司都會組織一次面向全體職工的個人年度總結(jié)報告。時光荏苒，2015年很快就要過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千??時光如梭，轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。入職以來我在新的工作環(huán)境中得到了一些體會，在工作中心態(tài)很重要，保持陽光的微笑，可以拉近人與人之間的距離，便于與各部門溝通。積極的思想和平和的心態(tài)才能促進工作進步和工作的順利。通過一年多的工作，在公司嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，工作規(guī)范和流程。在工作上虛心接受領(lǐng)導(dǎo)在工作上的指導(dǎo)和意見建議，不斷努力學(xué)習(xí)提高自己。工作中也存在問題，遇事考慮不夠周全。還應(yīng)該具備良好的溝通交流能力，相信在今后的工作中我會彌補這些不足，努力提高我的業(yè)務(wù)技能，為公司的發(fā)展盡自己最大的能力！我相信新的一年會有更多的契機，我會更加努力去工作！現(xiàn)對2015年的工作做一個總結(jié)：

一、虛心學(xué)習(xí)，努力工作，圓滿完成任務(wù)！

1、在2015年里，我自覺加強學(xué)習(xí)，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法，一方面，干中學(xué)、學(xué)中干，不斷掌握方法積累經(jīng)驗。我注重以工作任務(wù)為牽引，依托工作崗位學(xué)習(xí)提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉，較快地完成任務(wù)，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下，不斷進步，把握住工作重點和難點。2、2015年完成工作

在完成了現(xiàn)場的常規(guī)的工序檢測外，還要一一對現(xiàn)場進場的各種原材料與路基填料進行室內(nèi)標準試驗。并及時對資料進行整理歸檔，匯總?cè)缦拢?試驗資料：

（1）土工標準試驗：

一標簽字并蓋章完成2928份，二標簽字并蓋章完成204份，四標簽字并蓋章完成16份，（2）壓實度檢測資料： 一標簽字并蓋章完成8118份，二標簽字并蓋章完成1470份，四標簽字并蓋章完成2128份，（3）粗集料檢測資料： 一標簽字并蓋章完成138份，二標簽字并蓋章完成12份，四標簽字并蓋章完成4份，（4）細集料檢測資料： 一標簽字并蓋章完成216份，二標簽字并蓋章完成6份，四標簽字并蓋章完成12份，（5）巖石抗壓檢測資料： 一標簽字并蓋章完成192份，四標簽字并蓋章完成16份，（6）混凝土抗壓強度檢測資料： 一標簽字并蓋章完成1194份，二標簽字并蓋章完成252份，四標簽字并蓋章完成40份，（7）砂漿抗壓強度檢測資料： 一標簽字并蓋章完成3204份，四標簽字并蓋章完成136份，（8）水泥檢測資料： 一標簽字并蓋章完成78份，二標簽字并蓋章完成6份，四標簽字并蓋章完成8份，（9）鋼筋檢測資料： 一標簽字并蓋章完成60份，二標簽字并蓋章完成12份，（10）地基承載力檢測資料： 一標簽字并蓋章完成288份，二標簽字并蓋章完成64份，四標簽字并蓋章完成44份，（11）砂漿配合比資料： 一標簽字并蓋章完成30份，二標簽字并蓋章完成18份，四標簽字并蓋章完成12份，（12）砼配合比資料： 一標簽字并蓋章完成54份，二標簽字并蓋章完成54份，四標簽字并蓋章完成24份，質(zhì)檢資料

（1）涵洞質(zhì)檢資料：

一標共完成174份，共修改2次，作廢87份。二標共完成62份，共修改2次，作廢31份。（2）路基填方砌筑護坡質(zhì)檢資料：

一標共完成240份，共修改2次，作廢160份。（3）路基挖方砌筑護坡質(zhì)檢資料：

一標共完成78份，共修改2次，作廢39份。（4）路基填方質(zhì)檢資料：

一標共完成2052份，共修改2次，作廢1026份。二標共完成171份。進場材料報驗單：

一標簽字并蓋章完成882份。二標簽字并蓋章完成204份。施工技術(shù)方案

一標簽字并蓋章完成96份。二標簽字并蓋章完成78份。安全施工技術(shù)交底 一標簽字并蓋章完成40份.二標簽字并蓋章完成12份。

二、工作中的不足及需要改進的地方

通過一年來，自己參與的各項工作情況，我認識到團隊力量和自我的不足，想要改變

自己身上一些局限我自己展現(xiàn)的因素，改變原有的工作方式，要求自己在團隊的協(xié)助達到最佳的狀態(tài)。有時候我在默默的注視著自己，對自己的一言一行又像一個旁觀者在監(jiān)督著自己，這些在我以往的工作經(jīng)歷中都是沒有的。我認為自己工作中的不足之處有：

1、溝通不夠

人和人交往，最大的真誠，相互理解和平時的溝通，善意的表達自己的想法。關(guān)鍵是你能不能用真誠去打動對方讓對方接納。我的溝通方式比較直接，不太會“引客入境”。我想這與我從事職業(yè)經(jīng)歷太淺、個人性格有關(guān)。我個人偏向比較直率的溝通方式，不善于迂回地表達自己的意愿和工作想法。在日后的工作中，我想要加強自己溝通技巧的變換嘗試，適時運用恰當?shù)姆绞椒椒ㄍ晟谱约涸诠ぷ髦械南敕ㄟ@方面的能力。

2、工作中缺乏創(chuàng)新思維

不管是日常生活中還是工作中，人們需要相互協(xié)助，相互幫助，只有這樣才能更好的干好工作，充分發(fā)揮每個人的潛力。通過一年來，自己合作的各部門和同事，他們都很熱心的及時給與了工作上的理解和幫助，從而使我順利完成自己的各項工作。讓我提高了對工作的謹慎態(tài)度，養(yǎng)成了凡事要問清楚，做事前想要有所借鑒的習(xí)慣，本來這是件好事，但是卻會產(chǎn)生了一定反向的影響，那就是缺少了創(chuàng)新意識。工作的積極性和主動性建立在對工作負責的態(tài)度上，而不是建立充分地出色完成工作的基礎(chǔ)上，這樣便會限制自己主觀新思維的發(fā)生。按部就班地去工作只是一名稱職職工起碼要做到的事，而他永遠不可能成為一名優(yōu)秀職工，真正的優(yōu)秀職工是需要有創(chuàng)新意識，在工作方式、工作效率上不斷革新。對于這一點，我也需要在日后的工作中自己慢慢轉(zhuǎn)變，自我挖掘有利于工作開展的思路。

以上列舉的不足之處，是我自我反思后認為自身在工作中存在的問題和需要改進之處，在日后的工作，也希望各級領(lǐng)導(dǎo)和所有同事其能夠幫助我一同發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。

三、今后提高工作水準的舉措

15年即將遠去，面對2015的工作，新的各項工作給我?guī)淼氖敲造F和無限遐想。在這里，我從個人的角度談?wù)勛约?016年要為工作的努力：

1、蛻變

任何改變對與一個都是很艱難的。我也試圖按照新的工作路徑去改變一些態(tài)度、方式或思路。在這方面，我認為自己已經(jīng)在慢慢嘗試新的轉(zhuǎn)變，例如與各個部門、同事間的工作配合，工作流程、方法的采納等，但是仍然存在不足的地方。我的成長、工作和生活經(jīng)歷讓我習(xí)慣的去一個人完成某項事件或任務(wù)，這樣的結(jié)果會有兩種：要么順

利完成，要么被遇到的困難打倒。因為一個人的能力、精力畢竟是有限的，而對自己尚在不具備成熟處理問題的條件下，個人的力量更顯單薄了。我們的工作要團結(jié)才有力量，要合作才會成功。認識到問題是蛻變的第一步。其次就是行動，在行動中時刻提醒自己在做什么，問問自己做的對不對，做的是否到位，怎么樣才能做到更好。

2、提高

對我個人來講，勤練內(nèi)功和提高專業(yè)知識、技巧更是必要的。另外最重要的就是要擴大個人信息的來源和廣泛的溝通技巧，全身心的投入到各項工作中。

最后我要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這個機會，同時給予我的工作重擔，讓我在15年經(jīng)歷了更多，我也不可能在這里好好的總結(jié)過去的一年；其次我要感謝所有幫助支持我的每一位同事，是他們身體力行的幫助和一如既往的支持，讓我一步一步走到了今天。過去的一年，讓我體會最深的真誠的對待自己的工作和周圍的每一個人，以友善之心面對自己從事的每一件小事，對待每一個同事，要以力求精致的態(tài)度為自己的目標，盡自己最大努力去力求向完美的結(jié)果靠近。

XXXXX XXXX XXXXX

第二篇：試驗室主任崗位職責

試驗室主任崗位職責

一、認真執(zhí)行國家、部、省制定的有關(guān)《規(guī)范》、《規(guī)程》及業(yè)主、總監(jiān)辦中心試驗室下發(fā)的試驗規(guī)章制度。

二、結(jié)合工程實際情況，制定本試驗室年、月工作計劃，編制試驗及檢測項目報總監(jiān)辦駐地工程師。

三、負責指導(dǎo)并參與各種試驗檢測工作，并以書面形式報請上級部門審批決策，同時負責提出措施及填寫不合格品書面材料。

四、建立健全質(zhì)量管理體系和質(zhì)量保證體系，切實保證能公正、準確地進行各項檢測工作，為駐地監(jiān)理工程師及質(zhì)檢工程師及提供公正、準確、真實的檢測數(shù)據(jù)。

五、負責對進場不合格品提出書面材料，報請上級主管部門。定期檢查和督促，試驗室人員在實際工作中的能力，并在工作中給予指導(dǎo)和幫助。

六、嚴把質(zhì)量關(guān)，認真做好外送5-10%及協(xié)助監(jiān)理做好20%的抽檢送樣工作，并對試驗報告負責整理，報上級主管部門。

七、定期邀請總監(jiān)辦中心試驗室來檢查與指導(dǎo)，對提出不符合標準的試驗項目，提出整改措施并落實。

八、對砼、砂漿的配合比設(shè)計及試驗，要親自參加試驗工作，對有爭議的數(shù)據(jù)要依據(jù)規(guī)范，科學(xué)的下結(jié)論，保證配合比的可靠性與真實性。

九、參與各分項工程的檢測工作，認真負責地做好自檢工作，并積極配合完成分項工程的交接工作，并及時地拿出原材料及試驗報告送審批。

十、各級維護、應(yīng)用新技術(shù)，新工藝，并與工程的特點相結(jié)合，在保證質(zhì)量的前提下，節(jié)約材料能源，創(chuàng)經(jīng)濟效益。

十一、定期檢測試驗儀器的精度，發(fā)現(xiàn)不合格的試驗儀器設(shè)備暫停使用，與計量標定部門聯(lián)系，對試驗儀器設(shè)備重新標定后方可使用。

十二、主持試驗室日常工作，合理安排室內(nèi)及室外的試驗檢測工作。

十三、保持與上級主管部門的經(jīng)常聯(lián)系，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。

第三篇：試驗室主任崗位職責

中心試驗室主任崗位職責

一、全面負責試驗室的日常工作，協(xié)調(diào)室內(nèi)各項業(yè)務(wù)，確保各項工作有序地開展。

二、熟悉工程施工情況，合理計劃、安排室內(nèi)試驗檢測工作。

三、有效地監(jiān)督、檢查各承包人試驗室的工作。

四、主持工程項目中新技術(shù)、新工藝、新材料的推廣應(yīng)用試驗工作。

五、參加工程項目重大技術(shù)、質(zhì)量問題的處理。

六、抽查各種試驗數(shù)據(jù)和報告，對異常數(shù)據(jù)及時向業(yè)主匯報，并及時通知承包人。

七、負責聯(lián)系標準計量權(quán)威單位，定期安排各種試驗儀器的標定、計量。

八、負責本室人員管理，定時召開業(yè)務(wù)會議，提高全室的專業(yè)技術(shù)水平。

九、約束本室人員的工作作風及工作態(tài)度，提高全員職業(yè)道德，按國標及行業(yè)標準建立和健全各項操作規(guī)程及規(guī)章制度，并帶頭模范遵守，使中心試驗室工作制度化、規(guī)范化、科學(xué)化。

第四篇：試驗室主任崗位職責

試驗室負責人崗位職責

1.在總工程師和工程技術(shù)部門領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)施工組織設(shè)計和質(zhì)量計劃，編制試驗工作計劃。2.負責做好各類原材料試驗、過程試驗、各種混合料配合比設(shè)計，及時提供試驗報告。3.對本室不能進行的試驗項目，經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準后，負責聯(lián)系具備試驗條件的單位進行試驗，并及時提供試驗報告。

4.負責檢查、鑒定和試驗工程項目使用的材料是否符合規(guī)范和設(shè)計規(guī)定的要求，及時提出報告。5.檢查、指導(dǎo)試驗人員的工作。

6.認真做好試驗報告和檢測記錄，做到數(shù)據(jù)準確、字跡清晰、整齊規(guī)范、簽證齊全。7.參與試驗儀器和設(shè)備的購置。

8.建立試驗儀器和設(shè)備臺帳，妥善保存試驗資料。

9.制定試驗儀器設(shè)備的維修保養(yǎng)等管理制度及操作規(guī)程，做到嚴格管理、規(guī)范操作。10.加強與駐地監(jiān)理工程師的聯(lián)系，搞好試驗工作。

第五篇：試驗室主任崗位責任制

試驗室主任崗位責任制

1、配合項目部的整體施工，負責試驗室的全部工作管理，組織完成各項檢測任務(wù)。

2、協(xié)調(diào)試驗室內(nèi)業(yè)、外業(yè)工作，調(diào)度試驗室各組成人員在不同的工作崗位上發(fā)揮最大工作優(yōu)勢。

3、有極強的責任心，保證試驗工作的真實性、準確性，防止工作事故發(fā)生。

4、負責制定嚴格有效的工作管理辦法，系統(tǒng)合理安排試驗工作。

5、所有原始記錄，試驗報告必須嚴格審核后方可簽字、蓋章。

6、負責試驗工作臺帳審核任務(wù)，提出儀器維修、鑒定等相關(guān)計劃。

7、負責試驗室主要安全工作、杜絕事故隱患、防火、防盜。