第一篇：地質隊安全生產者述廉述職報告

地質隊安全生產管理者 述廉述職報告

按照地質隊班子成員的分工，本人負責安全生產工作。一年來，我積極參加地方政府和上級部門組織的各類會議和培訓，學習國家相關政策法規，認真領會精神，聯系我隊實際情況做了一些具體工作。現將有關情況匯報如下：

一、加強廉政學習，樹立正確的價值觀

一年來，我認真學習黨的十七大報告和胡錦濤同志在慶祝中國共產黨成立90周年大會上的講話，平時注重黨和國家方針、政策以及時事政治學習。始終堅持“恒、實、謙”三個字，“恒”是持之以恒；“實”是理論聯系實際，學以致用；“謙”是謙虛謹慎，踏實工作，不斷提高自己的理論水平和執政執策能力。

我能夠積極參加上級部門及本單位的廉政教育活動，學習黨和國家關于黨風廉政建設若干規定、各項黨紀政紀，重視自學，努力領會精神實質，經常對照黨紀法規認真查找自身工作中存在的問題。通過不斷學習，不僅使我在思想上提高了對反腐倡廉工作的重要性、長期性的認識，還增強了我嚴于律己的自覺性和同腐敗作斗爭的主動性，能用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自身工作。

我深知“為政重在廉，做人重在誠，說話重在信，辦事重在實”因而我常常自醒、自警、自勵。嚴格遵黨員干部廉潔自律若干規定，規范自己的行為，一年來在公務活動和社交活動中都做到了嚴格遵守廉潔自律的規定，做到了廉潔奉公、忠于職守。沒有利用職務上的影響謀取不當利益；沒有假公濟私、化公為私的行為；遵守組織人事紀律，沒有利用職務上的影響為親友和身邊工作人員謀求利益；做到艱苦奮斗、勤儉節約，沒有講排場、比闊氣、揮霍公款、鋪張浪費現象。

二、工作實績

（一）認真規劃全年工作，加強檢查力度，落實安全生產責任

作為主管安全的負責人，我認為及時學習了解政策法規，并根據我隊的實際情況明確工作思路是做好安全工作的前提。因此年初就組織召開了各實體單位安全管理人員工作會議，安排部署了2011年安全管理工作，為做好全年安全工作理清思路，明確目標。為了保持良好安全生產形勢，完成全年安全生產目標，安全機電處協助各實體單位根據本單位實際情況分別制定年度安全生產具體目標，并和工會聯合組織了“立足崗位查隱患，我為安全生產獻一計”活動，各單位員工積極參與，收到消除安全隱患建議111項，充分發揮調動了廣大員工搞好安全生產的積極性。

為確保安全生產，要求安全管理部門將到現場對安全生產工作進行監督檢查制度化，對于檢查中查處的違章違紀行為和發現的問題能迅速整改。通過每月地質隊召開的安全例會對各實體單位的安全工作計劃落實情況，安全操作規程和規章制度執行情況，安檢整改及危險點預控情況進行督促和檢查。結合安全生產實際情況，針對季節性特點，2011年組織了春節前、春季、秋冬季三次安全大檢查。安全大檢查中重點檢查了各實體單位安全生產狀況及存在的安全隱患，并及時下發整改通知書。地質隊承擔著主業施工任務，也是安全工作的重點單位，除堅持開鉆前的安全檢查外，還重點檢查了施工鉆機的現場資料管理、地錨深度、前后廠房安裝情況、活動臺的安全可靠性、現場設備的使用、維護、保養情況和相關記錄。

（二）完善安全資料管理，提高安全管理水平

為了提高安全工作管理水平，規范安全資料管理，安全機電處通過組織現場會的形式，將一隊安全資料管理方面的經驗介紹給其它實體單位。目前各實體單位建立健全了十項安全管理臺賬，完善了各項臺賬的內容，使安全管理工作都能按要求詳細記錄在各項臺賬中，基本實現了每年所做的各項具體工作都有記錄，能查閱，可證明。從2011年9月起，地質隊還建立了安全檢查視頻和圖片檔案，將每次檢查中好的方面和存在的問題，以視頻和圖片的形式記錄，這些都將為今后做好安全管理工作，提高員工培訓效果積累大量素材和資料。安全機電處組織編寫的地質隊綜合應急預案及十項現場處置方案，于2011年通過省安全監督管理局審查備案。安全機電處還組織編寫了安全許可證延期所需資料2本，截止9月我隊相關人員分別辦理了新的安全生產資質證書。

（三）強化安全基礎培訓工作 2011年我隊以各實體為單位全面開展了安全基礎培訓活動，年初安全機電處和各實體單位分別制定了員工年度培訓和演練計劃。安全機電處組織各單位負責人、主管副職、安全管理人員進行安全生產基礎知識培訓兩次，平均考核分數達93.2分。6月，組織各實體單位安全管理人員學習美國DB公司的安全管理理念。11月，組織各單位駕駛員觀看交通事故錄像，并進行預防交通事故方面的培訓。各實體單位也分別按照年初計劃開展了防火、防電、急救知識等方面的培訓和演練。通過強化培訓，員工對安全生產重要性的認識明顯提高，“安全存在于細節中”的思想更加明確，使員工深刻認識到只有保持高度的安全意識和落實好安全責任制，才能真正確保安全生產。

（四）加大安全投入，報廢過期設備

今年我隊所屬各單位加大安全生產費用的投入力度，全年安全投入共計80多萬元。安全投入主要用于安全檢查、安全培訓、勞保用品及安全設施、器材采購等，使相關工作得以加強和提高。

為了保證安全生產，避免老舊設備帶病生產，今年組織報廢了一批陳舊失效設備。

回顧一年來的工作，雖然取得了一些成績，但在很多方面還存在缺點和不足。主要是本人理論知識學習不夠系統、深入，特別是對社會主義市場經濟的理論學習需要進一步加強。安全生產規章制度的系統性、可操作性有待通過經常性、大力度的培訓工作強化和提高。今后，我將加強政策理論學習，創造性的開展工作，為我隊的改革發展做出貢獻。真誠感謝領導和同志們一年來對我工作的關心、支持和幫助

以上述廉述職有不到之處，請大家多提批評意見。

第二篇：地質隊副隊長述職述廉報告

地質隊副隊長述職述廉報告

第 1 篇：路政隊副隊長述職報告,述職述廉路政隊副隊長述職報告,述職述廉

路政隊副隊長述職報告 尊敬的各位領導、各位同事：

上午好！本人于去年 8 月份擔任路政隊副隊長一職以來，在公司領導的關心和信任下，在各位同事的支持與配合下，緊緊圍繞公司的征費工作，認真貫徹帶頭落實執行公司指示精神，珍惜組織給予的平臺，維護集體的利益，努力學習，創新工作方式，扎實履職。現將本人工作情況向組織述職：

一、主要工作情況

1、嚴格要求自已，堅持團結共事，重視加強政治素養及業務知識的學習，積極主動配合做好路政隊日常管理工作，督促內業資料的完善歸檔，日常巡邏日志的及時詳細記錄，路政巡邏做到及時處理，準確無誤。做好路政理賠的結案處理及理賠款的及時上繳，認真做好各類案卷，路面保潔工作保持常態化。

2、認真學習《公路法》及相關法律知識，強化法律意識和服務意識，加強隊內文明執法，給司機文明熱情的服務態度。做好節日期間安全保暢工作，為廣大司乘人員提供一流的服務，積極營造暢通、高效、安全、便捷的行車環境，體現繞南高速路政管理服務水平和應急保障能力，樹立繞南高速的良好形象。

3、進一步做好道路安全管理工作，加強對全路段拋灑物的清理，勸阻行人、摩托車、自行車違章隨意上高速，確保道路行車安全，做好應對惡劣天氣的各項準備工作，隊內各項設備及物資的定期清查盤點，確保路政工作的正常運轉。

4、加大對重點路段巡查力度。特別是對隧道、橋梁、邊坡、急轉彎道等隱患易生部位的巡查力度，實現無盲區。全力配合梅溪湖隧道施工的安全保暢通，按工期進度同步進行； 5、做好領導交辦的其它工作。

二、擔任本崗位的優勢

1、有一定的文化知識和政治素養，堅持勤奮學習，思想上追求上進，時刻以一名黨員的良好修養及要求規范自已的言行，大事講原則，小事講風格。十二年的工作實踐，使我熟悉和掌握了相關的業務知識，增強了一定的工作能力，積累了工作經驗，在工作中做到以身作則，敢于擔當，靈活處事。堅決服從領導安排，任勞任怨，勤勤懇懇的工作。

2、作為一名女性負責人，具備女性特有的細膩，做事認真，務實，高效，具備一定的執行力。在群眾中有一定的親和力，善于走近群眾，關心職工的生活及情緒的變化，傾聽職工心聲，細心體察內心的想法，引導職工積極樂觀念的看待生活，認真負責的對待工作，全面掌握他們的所思所想

所盼。

三、下階段工作思路

1、認真做好本職工作，維護隊內職工的整體團結，愛崗敬業，齊心協力共同完成公司下達的各項工作任務。

2、進一步學習業務知識，加強文明禮貌執法。

3、不斷創新工作方式及思路，更高效、務實的處理各項工作事務。

回顧前段工作盡管取得了一定的成績，但仍存在一些不足，面對新的形勢新的任務，我將緊跟公司步伐，主動尋找差距，增強自律意識，創新工作思路，加倍努力學習，以求真務實的工作態度來回報組織，領導，同事對我的支持和厚愛，為公司的發展積極做出貢獻。

謝謝大家！

述職人：楊 XX

二〇一四年十一月十三日

第 2 篇：煤礦運輸副隊長述職述廉報告免費

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煤礦運輸副隊長述職述廉報告

我叫，現任運輸副隊長的崗位。半年來，在一礦和上級領導的關心指導幫助下，緊密團結全體干部職工，圍繞隊生產經營建設目標，嚴格遵從“從零開始、向零奮斗”的理念。嚴格執行“標準化”和“雙基”管理工作理念，深入貫徹集團公司安全生產條令，認真履行崗位責任制，使我隊安全工作有了較大的改觀。現將工作情況和自身認識匯報如下：

一、政治思想工作方面

1、加強政治理論學習，不斷提升自己的業務素質。認真結合集團公司、局、礦三級黨委的各種工作會議精神，領會集團公司所制定和頒布的各種文件和方針，尤其是貫徹我黨的重要文件精神，進行深入學習、領會，務求學有所得，學有所用，使自己在言行舉止上與上級組織的要求保持高度一致，最終堅定自己立足崗位，奮發向上、積極進取的信心。

2、轉換角色，抓住重點，工作定好位在礦上級領導的正確指導下，使我隊各項安全工作得到了完善和規范。首先成立了安全領導小組，制定各項規章制度，并認真落實，做到按制度辦事，按標準管人。嚴格按照工作標準開展各項區隊管理工作，從干部到職工人人工作有職責，有章可循，針對本隊工作頭緒多、人員輪換快等特點，始終將安全工作貫穿于各項生產工作中，嚴格防止事故隱患，加強安全管理工作力度向管理要效益。

二、工作情況總結

1、堅持“一線工作法”，做好一線安全生產工作，突出重點。鑒于我區隊人員較多、安全素質能力參差不齊等情況，與我隊其他干部一起，勤檢查、勤督促進行多方面的幫助教育，提高職工安全意識，實現了安全生產。積極開展了“質量標準化”和“雙基”的宣貫工作。按照礦上的統一部署，一是針對集團公司公布的《質量標準化》，進行了宣貫;二是為深入貫徹“雙基”，使每位員工對“質量標準化”的條款

能夠達到入眼、入腦、入心，實現認同、理解、支持，做到知禁令、守規則、不違反，對員工進行“質量標準化”的啟示性學習和引導性理解。

2、全員安全教育培訓首先，將集團公司的各個文件針對全員宣讀，開展理念學習，結合崗位情況開展安全教育，主要針對實際工作中存在的風險進行

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分析教育;危害識別技能方法培訓，讓職工學會運用危害識別方法，真正把崗位存在的隱患辨別出來，了解自己所處崗位有什么風險，該怎么去防范;對安全生產進行培訓，使職工了解安全生產步驟、方法;學習事故案例，用血淋淋的典型案例，在全隊開展運輸傷害事故反思，對發生在我們身邊的真實案例，進行分原因析反思，舉一反三。

(1)做好全隊職工的周、月安全培訓教育，每月進行一次月考，做到公平、公開，對考試成績不及格者一次補考機會，如果再補考不及格者給與經濟處罰。

(2)使崗位人員每天堅持班前班后安全教育，內容包括：崗位操作規程教育和針對季節、氣候、工作任務的特點，提出相應的注意事項。每月進行事故案例學習，分析原因、總結教訓。安排崗位人員進行事故反思討論會，“一人吃一塹，眾人長一智”大家在良好的氣氛中共同學習，共同進步，保證安全生產。

(3)抓好新進職工三級教育制度，不走形式，嚴格按照礦培訓管理制度執行，我隊進的新人，均經過隊、班組培訓學習考試合格后并達到上崗條件方可上崗，并對其由專人監護，隊上不定期對其工作情況進行信息監控，發現問題及時對癥下藥，消除人為隱患，確保職工隊伍整體的安全技能素質，從而確保安全生產。

三、完善制度，加強管理，向管理要效益

1、建立健全本對事故應急預案;明確職責，并組織全隊職工干部學習，在預案演練，事故演練，按照局礦安全工作的要求，每月進行事故預案演練，從演練整體情況來看，程序上人人清楚，都能掌握，不足之處各班組分工不夠明確，還有待進一步提高。

2、強化“質量標準化”“崗位標準化”“手指口述”及“雙基”的宣傳教育工作。

3、為規范各崗位操作人員工作標準，結合本隊工作崗位工作實際情況，使工作有標準，有危害識別提示。從而規避了風險，提高員工安全防范措施，降低了安全風險，保證了安全生產。

4、堅持每月組織隊安全小組兩次對班組進行全面的檢查，對檢查發現的問題及時組織整改，并由隊上按時監督復

查。整改不了的進行匯報。

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5、加強人員現場安全管理工作。對直接作業環節加強檢查考核，充分開展危害識別，使崗位人員認識到危害識別的重要性，從而提高了大家的安全意識。通過危害識別和安全月活動的開展，增強了干部、職工安全意識，營造了學習安全知識的氛圍，自身的素質也得到很大的提高。

2012 年 9 月

資料來源：http://www.tmdps.cn/data/sbcl/

第 3 篇：消防大隊副隊長述職述廉報告消防大隊副隊長述職述廉報告

尊敬的各位領導、同志們：

根據會議的安排，下面我就今年的工作和生活情況向大家做一匯報，請大家批評指正。

我于2011年7月調入1111縣消防大隊工作，至今任1111縣消防大隊副大隊長，履行大隊長職責。主要工作職責和工作范圍有：大隊行政管理、消防監督檢查、行政處罰、火災事故調查、建筑消防設計審核及建筑消防設計備案、公眾聚集場所投入使用、營業前消防安全檢查。

今年以來，我和前后兩任政治教導員精誠團結，帶領大

隊官兵頑強拼搏、開拓創新，圓滿完成了組織交給的各項工作任務。一是抓行政管理。從點滴抓起，從自我做起。堅持召開行政例會和行政辦公會，及時總結查找不足，認真安排階段工作。堅持定期開展安全檢查、安全教育和安全形勢分析，杜絕安全事故。注重部隊一日生活秩序和警容風紀，保持部隊正規秩序和良好形象。二是抓嚴格執法。今年以來，大隊共檢查社會單位和場所家，發現和整改火災隱患余處，下發責令改正通知書余份，下發處罰決定書份，臨時查封家，罰款萬余元，行政拘留人，報請縣政府掛牌督辦重大火災隱患家，有力的消除了一大批火災隱患，打擊了一大批消防違法行為。三是抓熱情服務。服務是我們的宗旨所在，不論是大隊監督執法人員和中隊滅火救援的官兵，時時服務的對象就是廣大人民群眾，我們服務的態度直接關系著我們消防部隊的形象，甚至直接影響駐地政府的形象。為此，大隊定期開展宗旨教育，端正服務態度。并采取了相應的措施：

1、規范大中隊人員的工作用語，要求做到熱情平和理性；

2、制作行政許可受理指南和所需提供材料清單，一次性告知并留下受理窗口的聯系電話，為辦事人員提供方便；

3、盡力縮短行政許可辦理時限，在經辦人員在崗的情況下首先開展行政許可。四是抓消防宣傳教育。

1、對全縣各鎮分管消防工作的領導和經辦人員開展消

防安全培訓；

2、對消防安全重點單位管理人和工作人員開展消防安全培訓；

3、派員到機關、學校、企業開展消防知識講座；

4、在縣城主要道口和各單位的 LED 顯示屏和固定大型廣告欄上開展消防宣傳；

5、在 1111 政府網、1111 論壇、論壇上開辟消防知識競賽專欄。

6、印制全民消防宣傳手冊 20000 份，消防知識郵政賀卡 5000 冊，消防宣傳 20 條傳單 10000 份，并到縣四大班子領導和縣級部門送消防知識郵政賀卡和消防知識傳單，在人員密集的街頭發放消防知識傳單，在大隊消防監督員開展檢查和中隊官兵開展“六熟悉”時，也一并發放消防知識傳單和手冊。

7、積極發展消防志愿者。大隊先后與縣移動、電信、燃氣、醫院、學校聯系，注冊了 60 余人的消防志愿者，利用他們工作的平臺開展消防宣傳。

通過大隊全體人員一年多的共同努力，大隊的執法工作有了一定的進步，從去年 9 月到今年 2 月開展的“清剿火患”工作，大隊被省公安廳評為“先進大隊”，消防宣傳教育也有了一定的起色，但是離廣大人民群眾的需求還有較大差距。一是在嚴格執法和熱情服務的有機統一上還有差距。有時片

面強調嚴格執法，而熱情服務不夠；有時只注重行政處罰，而指導隱患整改不到位。二是在公正執法上還有差距。同類場所同類違法行為，有時處罰額度差距較大。三是便民利民惠民措施還不夠具體，操作性不強。

改進的措施：

1、進一步抓好嚴格執法和熱情服務的有機統一，嚴格執法要做到理性、平和、公正、文明，進一步落實執法回執制度，在大隊建立監督舉報箱，將熱情服務和公正文明廉潔執法納入部隊管理教育和個人考核體系。

2、制作具體便民利民惠民措施。一是明確公開資訊服務電話；二是建立咨詢服務 QQ 群；三是多渠道警務公開。四是進一步縮短消防行政許可辦理時限。

這一年多來，我從未向任何單位和個人指定消防工程、產品，也不存在不作為、亂作為和吃拿卡要的情況，從未利用職權謀取任何私利，更無違反條令條例、“五條禁令”及工作紀律和社會公德的情況。也曾有不少人想利用我手中的權力做一些交易，但均被我堅決回絕。我是人民子弟兵，更是1111 人民的公仆，我向 1111 社會各界承諾，我將帶頭做到秉公執法，熱情服務，廉潔奉公，不斷提高全大隊及本人的服務水平和服務態度，請大家監督。

第 4 篇：煤礦運輸副隊長述職述廉報告煤礦運輸副隊長述職述廉報告：

我叫，現任運輸副隊長的崗位。半年來，在一礦和上級領導的關心指導幫助下，緊密團結全體干部職工，圍繞隊生產經營建設目標，嚴格遵從“從零開始、向零奮斗”的理念。嚴格執行“標準化”和“雙基”管理工作理念，深入貫徹集團公司安全生產條令，認真履行崗位責任制，使我隊安全工作有了較大的改觀。現將工作

情況和自身認識匯報如下：

一、政治思想工作方面

1、加強政治理論學習，不斷提升自己的業務素質。認真結合集團公司、局、礦三級黨委的各種工作會議精神，領會集團公司所制定和頒布的各種文件和方針，尤其是貫徹我黨的重要文件精神，進行深入學習、領會，務求學有所得，學有所用，使自己在言行舉止上與上級組織的要求保持高度一致，最終堅定自己立足崗位，奮發向上、積極進取的信心。

2、轉換角色，抓住重點，工作定好位在礦上級領導的正確指導下，使我隊各項安全工作得到了完善和規范。首先成立了安全領導小組，制定各項規章制度，并認真落實，做到按制度辦事，按標準管人。嚴格按照工作標準開展各項區隊管理工作，從干部到職工人人工作有職責，有章可循，針對本隊工作頭緒多、人員輪換快等特點，始終將安全工作貫穿于各項生產工作中，嚴格防止事故隱患，加強安全管理工作力度向管理要效益。

二、工作情況總結

1、堅持“一線工作法”，做好一線安全生產工作，突出重點。鑒于我區隊人員較多、安全素質能力參差不齊等情況，與我隊其他干部一起，勤檢查、勤督促進行多方面的幫助教育，提高職工安全意識，實現了安全生產。積極開展了“質量標準化”和“雙基”的宣貫工作。按照礦上的統一部署，一是針對集團公司公布的《質量標準化》，進行了宣貫；二是為深入貫徹“雙基”，使每位員工對“質量標準化”的條款能夠達到入眼、入腦、入心，實現認同、理解、支持，做到知禁令、守規則、不違反，對員工進行“質量標準化”的啟示性學習和引導性理解。

2、全員安全教育培訓首先，將集團公司的各個文件針對全員宣讀，開展理念學習，結合崗位情況開展安全教育，主要針對實際工作中存在的風險進行分析教育；危害識別技能方法培訓，讓職工學會運用危害識別方法，真正把崗位存在的隱患辨別出來，了解自己所處崗位有什么風險，該怎么去防范；對安全生產進行培訓，使職工了解安全生產步驟、方法；學習事故案例，用血淋淋的典型案例，在全隊開展運輸傷害事故反思，對發生在我們身邊的真實案例，進行分原因析反思，舉一反三。

（1）做好全隊職工的周、月安全培訓教育，每月進行一次月考，做到公平、公開，對考試成績不及格者一次補考

機會，如果再補考不及格者給與經濟處罰。

（2）使崗位人員每天堅持班前班后安全教育，內容包括：崗位操作規程教育和針對季節、氣候、工作任務的特點，提出相應的注意事項。每月進行事故案例學習，分析原因、總結教訓。安排崗位人員進行事故反思討論會，“一人吃一塹，眾人長一智”大家在良好的氣氛中共同學習，共同進步，保證安全生產。

（3）抓好新進職工三級教育制度，不走形式，嚴格按照礦培訓管理制度執行，我隊進的新人，均經過隊、班組培訓學習考試合格后并達到上崗條件方可上崗，并對其由專人監護，隊上不定期對其工作情況進行信息監控，發現問題及時對癥下藥，消除人為隱患，確保職工隊伍整體的安全技能素質，從而確保安全生產。

三、完善制度，加強管理，向管理要效益

1、建立健全本對事故應急預案；明確職責，并組織全隊職工干部學習，在預案演練，事故演練，按照局礦安全工作的要求，每月進行事故預案演練，從演練整體情況來看，程序上人人清楚，都能掌握，不足之處各班組分工不夠明確，還有待進一步提高。

2、強化“質量標準化”“崗位標準化”“手指口述”及“雙基”的宣傳教育工作。

3、為規范各崗位操作人員工作標準，結合本隊工作崗

位工作實際情況，使工作有標準，有危害識別提示。從而規避了風險，提高員工安全防范措施，降低了安全風險，保證了安全生產。

4、堅持每月組織隊安全小組兩次對班組進行全面的檢查，對檢查發現的問題及時組織整改，并由隊上按時監督復查。整改不了的進行匯報。

5、加強人員現場安全管理工作。對直接作業環節加強檢查考核，充分開展危害識別，使崗位人員認識到危害識別的重要性，從而提高了大家的安全意識。通過危害識別和安全月活動的開展，增強了干部、職工安全意識，營造了學習安全知識的氛圍，自身的素質也得到很大的提高。

2012 年 9 月

第三篇：安全生產述職述廉報告

中電建建筑集團有限公司

武漢盛世江城項目經理部

安 全 生 產 述 職 述 廉 報 告

各位領導：

按照領導班子分工，我分管安全工作，一年來，在公司黨委的正確領導下，以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，忠誠黨的事業，嚴于律己，嚴格管理，圓滿完成上級下達的各項任務。在這嶄新而充滿挑戰的2015年，我回望走過的一年，有難以忘懷的欣慰，也有不堪回首的往事。回顧過去，展望未來，使人警醒，使人明智，催人奮進。所謂“志當存高遠，真誠寫春秋”。下面我就一年來的學習、工作、廉政等方面向各位領導作以匯報，請各位領導給予提出寶貴意見。

一、學習方面

1、加強理論學習，增強黨性修養

一年來我認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民“三個代表”重要思想，不斷提高自身的理論水平，用理論去指導實踐，做到理論與實踐相結合，從自身作起，不斷加強自身世界觀和人生觀的改造，違法亂紀的事堅決不做，損害職工利益的事堅決不做，不利益于團結的事堅決不做，嚴格遵守領導干部行為準則，在工作中無論在什么情況下都能抵得住歪理、抗得住誘惑、管得住小節，踏踏實實地干好本職工作，盡到自己一個領導者的職責，牢固樹立全心 中電建建筑集團有限公司

武漢盛世江城項目經理部

全意為人民服務的思想，尊重職工的民主權利，努力完成各項工作任務。

2、加強業務學習，提高自身素質

為適應我公司不斷改革發展的需要，不斷加強自身的業務素質學習，積極參加黨支部組織的各類活動學習，學習各種黨性知識，不斷用黨的政策、方針引導自已，用黨的知識武裝自己，用優秀共產黨員的光輝形象塑造自己，并在具體工作中身體力行，吃苦在前，享受在后，真正發揮一個共產黨員的先鋒模范作用。同時，從德、能、勤、績全方面提高自己，不斷利用業余時間學習黨報黨刊，了解國情，加強自身的黨性修養。

二、安全生產管理工作方面

1、強化管理，確保完成安全生產任務。

2015年，我項目結合實際情況，不斷強化、細化環節管理，全面提升基礎管理水平，按照建設高效、安全、健康、環保企業的發展要求，以“安全第一、預防為主、綜合治理”的原則，緊緊圍繞既定工作目標，求真務實，真抓實干。

2．加強安全管理，做到生產無事故。

2015年，我們緊密圍繞公司安全環保管理工作要點，按照“誰主管、誰負責”的原則，認真貫徹落實公司有關安全工作的指示精神，以“反三違、除隱患”為手段，以整治不安全隱患為突破口，以安全文明生產為載體，以標準化管理 中電建建筑集團有限公司

武漢盛世江城項目經理部

為基礎，以加大各級領導干部責任追究和風險責任意識為保證，不斷強化和夯實各項安全環保基礎工作，同時，以“冬防”、“春防”、“安全生產月”、定期安全隱患排查、安全生產大檢查、定期安全生產分析總結等專項活動為契機，扎實有效地開展各項安全環保工作，為企業的穩步、健康發展，創造良好的安全生產環境提供了堅實有力的工作保障，全年未發生一起大小安全事故。

三、廉潔自律方面

在日常工作中，我注意嚴格要求自己，一是要務實，說實話、辦實事，工作雷厲風行。二是堅持群眾路線，遇事同大家共同商量，不主觀武斷，三是當好助手，需要主要領導決策的事情，及時匯報，不獨斷專行。對基層反映上來的問題，能夠解決的，及時處理，需要請示解決的問題，積極爭取。同時注重廉正建設，積極參加廉正建設學習，落實在實際行動上，做人民的好公仆。在各項經濟活動中嚴格執行中紀委對國有企業領導人員“五個不準”的新要求，在實際工作中保持清政廉潔，不吃、不拿、不要、不受賄。同時對自己周圍的人也嚴格要求，有問題就指出，目的是盼望他們盡快提高，為企業培養高水平管理者。

四、存在的問題和不足

一年來，雖然在各個方面取得了一定的成績，但是，嚴格檢查自己仍然存在一定的缺點和不足，主要是： 中電建建筑集團有限公司

武漢盛世江城項目經理部

1、學習堅持的不是太好，有時由于工作一忙就受到沖擊，筆記撰寫的不完整，需要全面提高。

2、工作一緊張，有時有急躁情緒。

3、基層基礎工作抓的不實，和兄弟單位相比存在差距。

五、總結

2016年，我一定發揚成績，改進不足，迎頭趕上，為企業高效、持續、快速發展，貢獻自己的力量。

第四篇：安全生產述職述廉報告

述職述廉報告

2011年上半年，在局長的正確領導和分管局長的直接領導下以及同志們的大力支持幫助下，我狠抓政治思想理論學習，努力轉變工作作風，注重加強廉政建設，創造性的開展工作，圓滿的完成領導交辦的各項工作任務。現將上半年的思想、工作、廉政情況予以述職，不妥之處請批評指正。

一、工作情況

1、加強學習，提高思想政治素質。在抓好本科室全體職工政治理論學習的同時，注重加強自身的學習，加強“三個代表”重要思想的學習。首先，以“三個代表”為主線，把學習、踐行“三個代表”貫穿全年工作的始終，堅持用“三個代表”衡量自我的思想與工作；其次，以樹立馬克思主義的世界觀為根本，以艱苦奮斗、廉潔奉公為重點，認真開展權力觀自我教育，增強權為民所用的責任感；再次，學習本單位涌現出的先進典型，對自己進行示范教育，不斷警醒自己該干什么和不干什么。通過學習，一是堅定了正確的政治方向。半年來，自己在政治上、思想上和行動上始終與黨中央保持一致，嚴格按照市、縣局領導的要求，干好本職工作，保證市、縣局的工作安排部署和目標任務全面落實和完成。二是提高了思想政治素質。堅持理論與實踐相結合的學風，在實踐中學，在實干中用，不斷改造自己的主觀世界和客觀

世界，從而進一步提高了思想政治覺悟和道德品質修養，做到了與人為善、和睦相處。三是提高了政策理論水平。通過學習，進一步增強了政策觀念，能正確理解和掌握黨和國家有關政策、法規，并能結合我局的實際工作及時貫徹執行，為搞好我縣企業的安全培訓教育工作奠定了良好的基礎。

2、勤奮敬業，增強組織領導能力。我作為一名科室負責人，應比一般同志更要愛崗敬業，勤奮從政，盡職盡責，做到事事、處處為人表率，身體力行，而且應具有較強的組織領導才能。通過半年來的實際工作鍛煉，使自己的組織領導能力得到提高。一是表達能力得到提高。對科室的全盤工作能做到統籌考慮，思路清晰，條理清楚，協調有方，落到實處；能準確的表達自己的思想和意圖，能熟練的指導下屬草擬各類工作文件；二是組織領導能力得到提高。在實踐中能獨立組織指導開展各項工作；能發揚民主，集思廣益，正確決策，敢于拍板；具有較好的指導、幫助本科所開展各項工作的能力；注重充分調動本科室的積極因素，并使他們發揮各自的主觀能動性；能整合和協調分局內外的各種力量，把單位的事情辦好。三是業務水平得到提高。半年來，通過對業務知識的學習，自己已比較全面的掌握了本職崗位工作的專業理論和管理知識，較為熟悉本科室的工作程序并指導其組織開展各項工作；對本科室的工作動態做到胸中有數，并能隨時提出和改進意見，時培訓工作能順利開展并取得最

佳效果。

3、深入實際，不斷轉變工作作風。扎實、艱苦的工作作風，來源于強烈的事業心和高度的責任感。自己覺得，既然組織安排我在培訓科擔任負責人，就要干好安全培訓工作。上半年完成工作具體情況如下：一是組織各類培訓班54期，培訓人數1435人。（1）對主要負責人和安全管理人員的日常復審，換證工作。上半年共培訓689人。（2）對79名提升工，67名信號工進行了復審培訓。（3）對86名電工進行了取證培訓。（4）強力推進津西鋼鐵特種作業人員培訓，上半年，已有182名電工，194名焊工正在培訓中。（5）為落實“2011年安全生產月”活動，舉辦安監辦主任培訓班，參訓人數38人。（6）在汛期到來之前，組織了100名尾礦工的復審。（7）督導冶金行業從業人員大培訓兩萬余人。二是認真落實市局生產經營單位帶班領導、班組長等新增人員安全生產培訓通知精神，召開冶金企業安全處長工作會議，落實工作任務。截止日前，冶金企業班組長等新增培訓人員培訓摸底上報工作已基本完成。三是按領導部署安排，配合相關科室檢查外來施工單位隊伍建設情況，并完成領導交辦的其他任務。

二、存在不足

回顧上半年的工作，自己所取得的成績，除了自己努力工作外，更主要的是領導和同事們關心支持的結果，但是這

些成績離領導的要求還有較大差距，還存在許多不足。一是政治理論學習還停留在淺層次上，在深度和廣度上還需要加強；二是工作中急于求成，有時會出現急躁情緒。三是對《中華人民共和國安全生產法》等相關法律法規學習不夠深入。針對上述不足，自己決心在今后的工作中認真加以改正。

三、下半年工作目標及措施

工作目標：

1、做好日常培訓工作。組織374名主要負責人、401名安全管理人員的復審，換證工作。

2、做好特種作業人員的培訓；

（1）組織督導80名為礦工的取證培訓。

（2）組織督導津西鋼鐵電工、焊工共300名的取證培訓及提升工、安檢工的復審培訓。

（3）組織督導1300名的冶金企業班組長、涉煤氣崗位人員的取證培訓工作。

工作措施：

1、強化基礎培訓。做好全縣生產經營單位主要負責人、安全生產管理人員、特種作業人員培訓考核管理工作。督促企業加強和培訓管理，提高培訓意識，加大培訓投入，加大安全生產培訓機構的執法檢查，加大無證上崗的打擊力度。

2、強化審核備案把關。對采礦、選礦等高危行業持證人逐一核查，做到人證相符，督導未取證人員報名參訓，對

應培訓未培訓人員依法處罰，堅決杜絕無證上崗現象。

3、強化安全生產培訓中心的考核。按《生產經營單位培訓規定》，獨到培訓中心教師接受培訓，取得資質，建立健全培訓檔案，制定培訓工作計劃，按時限完成資料上報和辦證工作。

4、強化培訓紀律。嚴格學員考勤紀律，嚴禁參訓學員替培替考現象，從根本上提高參訓人員的安全意識。

上半年已過去，下半年我還應繼續加強政治理論及業務知識的學習，不斷加強世界觀的改造，廉潔自律，秉公執法，為企業參訓人員提供良好的服務。按領導的部署和要求把企業特殊工種的培訓抓好，團結同志們全力以赴完成本科室的具體業務工作和領導交給的其他工作任務，力爭取得一流工作業績，讓市、縣局領導滿意。

第五篇：述職述廉述學報告

2009年述職述廉述學報告

2009年，在縣委、縣人民政府的正確領導下，在班子成員與各部門的支持下，我緊緊圍繞縣委和縣政府的決策部署，嚴于律己，扎實工作，在推動全縣教育事業發展的同進，個人的能力也得到了鍛煉和提高，現將一年來履行崗位職責和遵守廉潔自律情況匯報如下：

一、強化學習，不斷提高駕馭工作的能力

始終把學習放在提高自身思想理論水平和工作能力的重要位置，堅持做到了學有所思，學以致用，一年來，我堅持以中心組學習為載體，認真學習黨的基礎理論和基本政策，特別是重點學習了十七大、國務院32號文件精神。深刻領會科學發展觀，深入貫徹中央、自治區、自治州有關決定精神。同時，結合縣委“金鑰匙ABC”行動，積極參加了“雙語”學習培訓。通過針對性的鉆研學習現代科學、教育發展、現代管理和法律法規等方面的知識，使自身素質和科學判斷形勢的能力和理論的運用水平不斷得到提高。工作中，主動向實踐學習，向領導學習，向同事和群眾學習，增長了服務教育的能力和水平。

二、務實創新，認真履行崗位職責

（一）抓黨建，全面落實黨建工作責任制。一是抓班子，形合力。今年在學校干部選拔中,按照民主推薦、考核考證原則，重新配備了肖爾布拉克鎮中學、那拉提烏拉斯臺學校、阿熱勒托別 鎮學校、則臺鎮一中領導班子，把那些肯干事、能干事、干成事的黨員干部選拔到領導班子中來，優化了學校領導班子整體結構。二是抓隊伍，提高素質，發揮先鋒模范作用。通過建立“青藍工程”“黨員示范課”“手拉手”結對幫扶、“家長開放日”等活動，充分發揮了黨員自身作用、搭建了黨性鍛煉的平臺。重視黨員發展教育培訓工作，認真指導高中生業余黨校和初中生業余團校工作，注重在教育、科研一線的中青年骨干教師和優秀高中學生中發展黨員，積極推行黨員發展責任制。2009年，局黨委發展黨員24人，其中學生黨員11人。三是班子成員相互尊重、相互支持，對招生、教師調配、教師職稱評定、校長任免、評先表模、基建工程、大額資金的管理和使用等重大問題，堅持會前征求意見，個別醞釀，最后由集體討論決定，營造了班子團結民主、和諧融洽的氛圍。

（二）抓核心，“兩基”迎“國檢”工作任務圓滿完成。

本人始終把做好“兩基”迎“國檢”工作做為促進全縣教育事業協調、快速發展的核心工作。面對時間緊、要求高、任務重、責任大的“國檢”任務，我帶領局領導班子嚴格按照縣委、縣政府的決策部署，積極協調各級黨政、各有關部門落實“兩基”責任。為解決部分學校操場面積不達標的難題，走東家進西家，反復做工作，積極協調相關部門給予房產、土地評估，最終使學校校園面積達到國家驗收標準，其中投入192萬元對縣中心小學、縣三小校園擴建住宅戶進行征遷補償；投入121萬元完成了新源 鎮中學、阿勒瑪勒中學、塔勒德鎮四大隊學校周邊農戶土地征遷工作，在為“兩基”建設騰挪了新的空間的同進，也為縣城建工作也作出了一定的貢獻。在迎檢工作中，組織機關干部在全縣11個鄉鎮學校蹲點40天；帶領“兩基”辦成員不間斷的對鄉鎮“兩基”工作進行拉網式復查驗收；組織A1-A6“兩基”指標組對全縣鄉鎮“檔案”工作進行反復督導檢查。2009年2月，我縣接受了自治州人民政府督導團對我縣“兩基”鞏固提高工作的過程性督導檢查，并得到了上級領導的認可。2009年5月，我縣接受自治區“兩基”工作拉網式檢查，受到自治區督導團的好評。在“兩基”最后沖刺階段，我組織局機關干部精心制作“兩基”展板、設立“兩基”展廳、制作“兩基”專題片及“兩基”畫冊、編撰《“兩基”文件匯編》《材料匯編》《學校特色建設論文集》，在后期的接待培訓、后勤保障方面更是投入了大量的時間和精力。2009年9月，新源縣代表自治區，作為全疆四個受檢的地州縣市之一，作為北疆片區唯一的受檢縣，接受了“國檢”，在得到國家“兩基”驗收團的高度評價后，新源縣以高質量、高標準通過了國家檢查驗收。

(二)抓發展，學校辦學條件得到極大改善。認真貫徹落實縣委九屆十六次全委擴大會議提出惠民工程，始終把加快學校基礎設施建設，改善學校辦學條件當作一項民心工程，高度重視，認真組織實施。2009年認真落實自治區“兩基”迎“國檢”項目，完成投資189萬元的坎蘇鄉中學教學樓；落實中央新增投資初中 校舍改造建設工程項目。完成投資1456萬元完成12370平方米的吐爾根鄉、坎蘇鄉等6所學校宿舍樓、食堂建設工程；落實自治區消除2007年底D級危房建設工程項目。完成投資773萬元縣中心小學等3所學校7896平方米的教學樓、宿舍樓建設工程。完成全縣44所學校16.96萬平方米的校舍加固工程改造任務，在全州率先完成44082平方米，總投入2238萬元的抗震防災工程項目建設任務。完成了財政撥付的690余萬元的儀器設備的采購任務，補齊了學校圖書資料，裝備了25萬元的標準化書架和5000套學生課桌凳及講桌。為項目學校配備246萬元的學生宿舍設備。

(三)抓關鍵，兩支隊伍建設顯著加強。一是積極創新管理機制，加強教育行政管理，提高教育執行力。實施了《新源縣中小學行政管理規范》《新源縣中小學校長管理辦法》《新源縣中小學目標考核評價方案》《新源縣中小學班主任管理辦法》和《新源縣中小學教學常規管理辦法》等規章制度。二是制定出臺了《新源縣校長管理辦法》，建立了校長交流、競聘、退出機制。建立了校長述職述廉制度，完善責、權、利相統一的科學合理的考核評價獎勵機制。同時，逐步建立并完善教師業務考核制度。三是強化過程管理，實施“兩檢兩述一評”制度，增強了學校領導的責任感和緊迫感。四是在全州范圍內招聘91名小學“雙語”特崗教師緩解了基層民語學校開展“雙語”教學師資匱乏的壓力。同時，積極探索和建立教師培養、評選、管理的激勵新機制。2009年，局黨委評出10名學科帶頭人、20名教學能手、50名骨干教師，121名優秀教師，24名優秀教育工作者，10名“三育人”先進個人，21名優秀班主任，12名德育標兵。

(四)抓質量，教育教學質量穩步提高。以實施基礎教育課程改革為平臺，大力推進素質教育。完善了校長高考目標考核獎勵制度，努力形成“一把手親自抓，分管校長具體抓，聯系領導、年級組長、班主任、課任教師合力抓”的氛圍，共同構筑高效的復習備考平臺，2009年全縣教育教學質量再上臺階。全縣本科上線考生1824人，上線率53.62%；專科上線2965人，上線率87%。縣一中(哈語高中)高考成績的平均分繼續位居州直八縣一市哈語高考榜首，縣二中高考成績在伊犁河谷各縣繼續保持領先地位。內高、內初學生錄取人數繼續增加，2009年考取內地高中班128人，占州直縣市的34.3%。疆內初中班錄取63人，占八縣一市之首。

（五）抓培訓，干部“雙語”水平得到有效提升。按照縣委《全面加強基層干部“雙語”學習培訓的意見》的要求，教育局迅速在在局機關展了“金鑰匙ABC”行動，展開了機關干部“雙語”培訓工作。成立由我為組長，分管“雙語”的副局長為副組長的 “雙語”學習培訓工作領導小組，形成了領導干部親自抓，帶頭學的良好學習氛圍。嚴格制定了“雙語”培訓工作制度、“雙語”學習考勤制度，由教研中心“雙語”教研員每日授課，機關干部每天學習“雙語” 1小時。學習過程中采取民漢干部“一幫一”或“多幫一”結對子互幫小組。同時，為使局機關干部“雙語“學習培 訓形成長效機制，明確了把學習效果好不好作為干部年終考核干部工作業績的重要內容，將干部“雙語”學習效果與年底工作考核“掛鉤”，與評先選優掛鉤，在機關干部中有效的形成了“比、學、趕、幫、超”的良好氛圍。

（六）抓穩定，打造平安校園，構建和諧校園。

一是不斷加強反對民族分裂，維護社會穩定，打造平安和諧校園的教育活動。“7.5”打砸搶燒暴力犯罪事件發生后，局黨委多次召開會議，安排部署教育系統廣大教職工深入開展以“增進團結、反對分裂、維護穩定”為主題的大聲討、大揭批活動。抽調理論水平高、政治素質強的教師組成“大聲討、大揭批”宣講團、工作組、小分隊，深入到各學校、社區、幼兒園進行“面對面、一對一”宣講，抽調150余名局機關干部和學校教師參加應急分隊、國慶安保巡邏、進駐社區等各項工作。在掀起了憤怒聲討“三股勢力”的滔天罪行的熱潮的同時，也有力地鞏固學校社會主義教育陣地。二是積極推進黨風廉政建設責任制落實，嚴格遵守“四大紀律、八項要求”等廉潔從政的各項規定，與各學校簽訂了《黨風廉政建設責任書》和《糾風工作責任書》。三是認真實施“陽光工程”。制定了黨務、政務公開工作實施意見，進一步規范學校收費、招生、財務管理、基建工程項目招投標和“兩免一補”等工作，在局機關和各學校設置了公示欄，有關需要公示的內容做到了及時公示，讓群眾明白，接受群眾監督。四是強化安全管理。堅持做到了“三到位”，即：管理制度到位、責任落實到位、安全防范到位。建立健全了安全管理制度、安全應急預 6 案和學校安全預警機制，定期組織人員對學校安全工作進行督促、檢查，發現隱患及時整改。注重培養學生自我防范意識，進行抗震防災演練，培養學生自救、互救能力。

五、率行垂范、廉潔自律

按照“為民、務實、清廉”的標準，嚴格要求自己，無論是日常生活與工作，八小時之內與之外，工作圈、生活圈與社交圈，始終嚴格自律、注重人格修養，使個人的行為始終與中央《關于黨風廉政建設責任制的規定》及《黨員干部廉潔自律十不準》的要求保持一致，真正做到擺正位置不攬權，廉潔自律不謀私，把精力集中在研究和解決實際問題上，把功夫用在抓好工作思路與措施的落實上，時刻做到自重、自警、自勵。

一年來，在全局上下的共同努力下，教育局在各方面都取得了進步，自己也發揮了一名主要領導干部的作用，但是我們也清醒地認識到，與縣委、縣政府的要求相比，仍有一定的差距，自己在工作、學習、生活方面仍有很多不足。2009年，我將進一步解放思想，創新思路，按照縣委、縣政府確定的思路和目標，團結拼搏，負重奮進，為新源縣的教育事業作出新的更大的貢獻。