第一篇：2011年水暖隊黨支部工作總結(jié)

2011年度水暖隊黨支部工作總結(jié)

2011年，是實施“十二五”規(guī)劃的第一年，是中國共產(chǎn)黨建黨90周年，也是集團公司跨越發(fā)展起步之年，更是我礦可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵之年。一年來，水暖隊黨支部在礦黨、政工組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十七屆五中和六中全會精神，以鄧小平理論和“三個代表”為重要思想指導(dǎo)，以繼續(xù)深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀為主題。按照礦黨委“圍繞一個中心，抓好兩個創(chuàng)建，落實三個體現(xiàn)，提升四個水平，突出五個重點”的工作思路和目標(biāo)，以安全生產(chǎn)管理全面提升為抓手，積極推行精細(xì)化管理工程，達到精細(xì)操作，使各項工作再上一個新臺階。我隊黨支部作為礦基層組織始終堅持“以人為本”的理念，以《黨風(fēng)廉政建設(shè)》及《生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)責(zé)任書》為目標(biāo)，堅持以“創(chuàng)先爭優(yōu)”為核心，進一步提高黨員干部職工的思想覺悟。緊緊圍繞供水、供暖工作積極開展工作，支部建設(shè)取得了一定的成績，現(xiàn)將2011年的工作簡要總結(jié)如下：

一、加強班子建設(shè)，積極搞好黨務(wù)工作。

一是進一步加強隊班子建設(shè)，從提高思想認(rèn)識和政治覺悟出發(fā)，在班子建設(shè)中自覺維護班子內(nèi)部團結(jié)，主動交換意見，相互切磋技藝，共同解決安全生產(chǎn)經(jīng)營管理中的重大難題，大力支持職工的工作。二是我支部對照礦《黨建工作責(zé)任書》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》、《社會治安綜合治理及禁毒責(zé)任書》和《信訪工作責(zé)任書》,堅持實事求是的態(tài)度，認(rèn)真開展工作，帶出一支來之能戰(zhàn)，戰(zhàn)之能勝的隊伍。大家心往一處想，勁往一處使，在具體工作當(dāng)中千斤重?fù)?dān)大家挑，人人肩上有壓力。使大家形成一種共識，團結(jié)一心，充分發(fā)揮了班子的整體效能和黨支部戰(zhàn)斗的堡壘作用，提高了工作積極性和主動性，增強了責(zé)任感、使命感，使各項工作能夠緊張有序地開展。三是加強對黨員的教育管理，認(rèn)真落實“三會一課”制度，按期召開黨員學(xué)習(xí)會。在黨員承諾書的基礎(chǔ)上對今年后四個月進一步進行承諾。在工作中黨員開展了以提高素質(zhì)，加強黨性、充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用，爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員，全面開展和實施黨員“雙培養(yǎng)”工作，扎實開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型的“樣板支部” 和“親情感召手拉手幫扶”活動。同時每月召開一次關(guān)于黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動會，總結(jié)成績，找出不足，明確方向。全隊在崗黨員13人，經(jīng)民主評議100%合格，其中新發(fā)展黨員1名。四是每月召開一次職工大會，公布當(dāng)月的工資、獎金分配方案，實行隊務(wù)公開制度，杜絕虛報冒領(lǐng)、克扣職工工資現(xiàn)象，隊干部及全體職工的當(dāng)月工資張貼在本隊隊務(wù)公開欄，接受職工的監(jiān)督，切實維護了職工的切身利益。

二、強化理論學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)

1、加強黨員的理論學(xué)習(xí)，有計劃、定時間、較系統(tǒng)地組織黨員學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、十七大報告、十七屆四中、五中、六中全會內(nèi)容、“三個代表”重要思想，以及《黨章》的學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)，進一步加強黨員自身修養(yǎng)，使之時刻用一個黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己、用黨的理論知識不斷武裝頭腦。

2、高度重視政治理論和安全學(xué)習(xí)

一是組織職工利用每周一、五的學(xué)習(xí)會嚴(yán)格落實學(xué)習(xí)，把政治理論和安全知識學(xué)習(xí)做為提高干部職工理論水平、業(yè)務(wù)能力和整體素質(zhì)的一項重要舉措。從年初到十一月底，我支部共組織黨員干部職工政治學(xué)習(xí)44次，安全學(xué)習(xí)44次，學(xué)習(xí)率達到100％。認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)礦發(fā)各類文件，積極響應(yīng)礦上號召，穩(wěn)步推進“兩法一創(chuàng)建”活動；有序開展“每日一題、每季一考”的安全學(xué)習(xí)，不斷增強職工的安全意識，提高職工自主保安能力，全年無一人發(fā)生碰手碰腳的事故，安全工作平穩(wěn)良好發(fā)展。二是我隊現(xiàn)有職工71人，人員素質(zhì)高低不齊，根據(jù)這一現(xiàn)狀隊班子狠抓職工隊伍建設(shè)。利用安全、政治學(xué)習(xí)會和班前會以及宣傳欄板報等形式宣傳貫徹落實礦上的各種文件精神、宣傳黨的方針政策及安全生產(chǎn)的內(nèi)容。舉辦黑板報11期，撰寫通訊報道22篇。并結(jié)合本隊的各項管理制度進行正面教育，加大業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)，采取循序漸進的方式引導(dǎo)職工轉(zhuǎn)變思想觀念和工作作風(fēng)，使職工能夠愛崗敬業(yè)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識，努力工作。安全、綜合治理方面全隊無違法違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生；截至目前隱患排查218條，反三違30人次，隊無重大設(shè)備事故。

三、黨風(fēng)廉政建設(shè)穩(wěn)步推進，自覺踐行黨支部目標(biāo)管理責(zé)任書的條款。及時有效的傳達落實公司及礦有關(guān)會議精神和文件，結(jié)合單位實際健全材料及物品領(lǐng)用回收制度，杜絕小金庫和虛報冒領(lǐng)、克扣職工工資現(xiàn)象。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨紀(jì)政紀(jì)法規(guī)、積極參加黨紀(jì)政紀(jì)錄像教育和重大典型案例黨風(fēng)廉政教育活動。班子成員遵守《黨員干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》和《魏家地煤礦科、隊級干部廉政守則》隊干部遵紀(jì)守法、沒有受到違紀(jì)處理、黨員無違紀(jì)犯罪，能夠認(rèn)真履行職責(zé)。

四、各項指標(biāo)，任務(wù)完成情況

為確保我礦供水供暖工作高質(zhì)量高標(biāo)準(zhǔn)的開展，夏季針對供熱鍋爐和管路檢修進行詳細(xì)計劃部署，嚴(yán)格檢查維修各項工程，積極完成了各項生產(chǎn)任務(wù)。

1、按時完成了供熱檢修、維修工程。一是檢修了工業(yè)區(qū)、家屬區(qū)鍋爐房的六臺鍋爐；安裝工業(yè)區(qū)副井散熱器20組；完成了工業(yè)區(qū)鍋爐房3臺預(yù)熱器的改造安裝工程。二是為確保井下生產(chǎn)用水，搶修南風(fēng)井生產(chǎn)用水管路斷裂故障10次之余；更換家屬區(qū)給排水管路288米；更換三處基地給水管路230米；對家屬區(qū)、工業(yè)區(qū)地溝供暖、供水的所有控制閥門進行了檢修并對失控閘閥進行及時更換，三是本隊職工還冒著惡臭，發(fā)揚不怕臟，不怕累的吃苦精神，及時清理了工業(yè)區(qū)、家屬區(qū)下水檢查井雜物，疏通排水管路堵塞故障，盡最大努力為全礦職工家屬創(chuàng)造舒適的生活環(huán)境；四是我隊在工作上統(tǒng)籌兼顧，落實責(zé)任，堅持工學(xué)制度相結(jié)合，組織黨員干部及職工群眾自發(fā)清理了工業(yè)區(qū)600M3污水池工作。

在工期緊、任務(wù)重的情況下，我隊干部職工克服困難，放棄休息日，積極配合安全生產(chǎn)工作，承擔(dān)了井下2103回風(fēng)聯(lián)巷抽放管路的拆除與安裝工程，共計1500米；完成了南山280米供水管路的安裝工程、；南風(fēng)井40米生產(chǎn)用水管路改造工程，并通過礦有關(guān)部門的驗收。

2、黨員干部帶頭踐行科學(xué)發(fā)展觀，扎實有效的開展質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，從一點一滴做起，常抓不懈，完成了工業(yè)區(qū)、家屬區(qū)鍋爐房、循環(huán)泵房等機房的設(shè)備檢修、除銹、刷漆、環(huán)境衛(wèi)生整理，制作牌板亮化美化機房，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達標(biāo)工作在每月檢查中均得分在96分以上，質(zhì)量

3、各項經(jīng)營指標(biāo)。在確保安全生產(chǎn)的前提下，我隊詳細(xì)制定考核辦法，不斷控制成本管理，加強材料、班組核算工作，嚴(yán)格控制材料、水量、自用煤三個重要指標(biāo)，使自用煤比去年同期單位消耗有所下降。材料費、水量承包指標(biāo)計劃基本持平。

五、精細(xì)化管理工作初見成效

我隊按照精細(xì)化管理實施方案、實施細(xì)則的部署和要求，結(jié)合本隊的實際情況，在精細(xì)化管理方面主要做了以下幾點工作：

第一、加強宣傳教育，創(chuàng)造良好的輿論氛圍。

充分利用班前會、安全學(xué)習(xí)日認(rèn)真學(xué)習(xí)精細(xì)化管理文件和資料，領(lǐng)會其精神實質(zhì)和內(nèi)涵大力灌輸精細(xì)化管理理念，通過宣傳、學(xué)習(xí)使員工對精細(xì)化管理由無知變?yōu)槌醪秸J(rèn)識，逐漸接受精細(xì)化管理的思想，使其充分認(rèn)識到推行精細(xì)化的目的是提高效率效益，改變習(xí)慣上差不多就行的思想，從而增加員工的收入，確保安全作業(yè)。

第二、在流程創(chuàng)建試運行的基礎(chǔ)上逐步推行內(nèi)部模擬市場化

要使三大體系在本隊實際工作中順利的推進，一是以流程創(chuàng)建為主要內(nèi)容的精細(xì)操作，通過現(xiàn)場跟蹤寫實，對創(chuàng)建的流程反復(fù)寫實修改，使其形成初步操作模式，我隊現(xiàn)創(chuàng)建的流程達到81項。二是工序價格的測算，通過不斷地現(xiàn)場跟蹤寫實，對流程反復(fù)修改完善，創(chuàng)建工序價格419項。三是內(nèi)部模擬市場化的運行。通過對工資、材料價格進行測算、形成了具有本隊特點的三級市場內(nèi)部價格體系，結(jié)算辦法等內(nèi)部交易規(guī)則。對每天工資的“日清日結(jié)”情況，上電腦、上墻公布，實現(xiàn)了收支分配的“公開、公正、透明”。

通過內(nèi)部模擬市場的初步運行，以前那種消極怠工和遲到早退的現(xiàn)象沒有了，使我隊的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、服務(wù)質(zhì)量、設(shè)備檢修質(zhì)量、職工的行為規(guī)范有了明顯的進步，最大限度地調(diào)動了職工的工作積極性。

六、車間工會工作上了一個新的臺階

組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會法》、《甘肅省廠務(wù)公開條例》，并按礦工會的要求結(jié)合本隊實際情況開展工作。一是實行隊務(wù)公開制度對涉及到職工切身利益的事及重大事項和決定在公示欄進行公示，并且每月召開一次職工大會，公布當(dāng)月的工資、獎金分配方案。接受職工的監(jiān)督。讓職工有知情知事權(quán)。二是慰問職工3人次，家訪2人次。積極組織職工參加礦工會及團委舉辦的拔河比賽、慶建黨90周年紅歌賽、安全月娛樂節(jié)目、安康杯及崗位競賽活動等各項富有深刻意義的工作文化娛樂活動。極大地促進了職工的工作和文化生活，陶冶了情操，增強了職工的凝聚力、向心力。按照上級部門要求從思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)、黨內(nèi)監(jiān)督、提高業(yè)務(wù)工作等方面，正常開展了車間工會，團支部，青監(jiān)崗活動，綜合治理以及計劃生育等各項工作。

七、綜合治理工作開展有序

無吸毒販毒，打架斗毆現(xiàn)象發(fā)生；無違法亂紀(jì)，損壞國家集體利益的人員。

八、問題和不足

2011年度，水暖隊黨支部的各項工作雖然取得了一定的成績，但還存在一些不足，具體表現(xiàn)在：

1、黨員在理論學(xué)習(xí)與聯(lián)系實際方面還不夠緊密，黨員整體綜合素質(zhì)修養(yǎng)和理論素質(zhì)有待進一步提高

2、黨員的思想不夠解放，作風(fēng)不夠深入，個別黨員工作缺乏創(chuàng)新意識，深入基層聯(lián)系群眾較少。

3、黨員在精細(xì)化管理工程推行方面理解不夠徹底，按照礦上“一年打基礎(chǔ)，兩年建體系，三年規(guī)范運行”目標(biāo)計劃，逐步深入理解。

4、有待進一步完善黨支部的基礎(chǔ)陣地建設(shè)。今后，我們要在礦黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，要繼續(xù)堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹學(xué)習(xí)十七大及十七屆五中、六中全會精神，進一步落實科學(xué)發(fā)展觀，以構(gòu)建和諧社會為己任，扎扎實實地開展好黨支部各項工作，使我支部的各項工作作再上一個新階，為礦區(qū)的和諧做出積極的貢獻。

2012年我支部重點工作：

一、繼續(xù)加強黨員理論學(xué)習(xí)，提高黨員理論水平。認(rèn)真開展黨員先進性教育活動，建立完善的教育活動長效機制，保證黨員受到教育、群眾感到滿意、工作得到促進，要求黨員干部要帶頭學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識，充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，圍繞本隊的各項工作，促進職工的全面發(fā)展，依法維護職工群眾的合法權(quán)益，調(diào)動好、發(fā)揮好、保護好全隊職工的積極性和創(chuàng)造性；

二、穩(wěn)妥謹(jǐn)慎地向黨組織輸送新鮮血液，保持黨的純潔性；

三、完善隊務(wù)公開的內(nèi)容和形式，提高隊務(wù)公開的實效性；

四、做好黨群關(guān)系，加強黨員思想教育；

五、繼續(xù)開展“兩法一創(chuàng)建”和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動；

六、努力爭創(chuàng)“四強”黨支部，教育、引導(dǎo)黨員爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員；

七、認(rèn)真完成我礦及礦黨委要求的各項任務(wù)指標(biāo)。

水暖隊黨支部 2011年11月10日 黨 支

部 工 作 總

水暖隊 年11月

結(jié)

2011

第二篇：【工作總結(jié)】水暖公司電工隊黨支部2009政工工作總結(jié)

【總結(jié)】更多資料請進http://www.tmdps.cn/p/sanshenglu?from=wenku 水暖公司電工隊黨支部2009政工工作總結(jié)

電工隊黨支部在2009政治工作中,緊緊圍繞著學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動主題,抓好黨建工作和職工思想穩(wěn)定及綜合治理各項工作,充分發(fā)揮政治工作優(yōu)勢,確保了全隊維修工作順利進行,起到了政治工作的“保駕護航”作用，現(xiàn)將本政工工作總結(jié)如下：

一、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀

落實好各個階段活動

加強對科學(xué)發(fā)展重要理論學(xué)習(xí)，注重調(diào)研工作的成效。電工隊黨支部召開學(xué)習(xí)實踐活動大會，傳達劉振洋書記在分公司動員會上的講話精神，讓每名黨員知曉此項活動各個階段內(nèi)容，并對黨員利用工余、業(yè)余時間學(xué)習(xí)政治理論提出了要求，從而為務(wù)實開展學(xué)習(xí)實踐活動取得成效，打下了良好的基礎(chǔ)。在學(xué)習(xí)調(diào)研階段中，隊黨支部組織好黨員學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀重要理論的同時，做好對黨員自學(xué)、記寫讀書筆記的指導(dǎo)，黨員們在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上都撰寫了讀書心得體會，通過讀書學(xué)習(xí)提高了黨員在工作中貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀政治覺悟，與此同時，做到邊學(xué)習(xí)邊調(diào)研，撰寫出有關(guān)的調(diào)研報告，上報工作黨群科。在學(xué)習(xí)調(diào)研的基礎(chǔ)上，隊黨支部召開民主生活會，認(rèn)真自我查找在貫徹科學(xué)發(fā)展觀中尚存的不足之處，形成高質(zhì)量的“分析檢查報告”，并將其主動征求職工群眾的意見。針對分析檢查階段中的問題，實施落實好整改方案，做到邊查邊改，務(wù)求取得成效。電工隊黨支部在開展的學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動中，認(rèn)真抓好學(xué)習(xí)調(diào)研、分析檢查、整改落實各個階段活動安排，不僅增強了黨員干部貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺意識，而且又取得了學(xué)習(xí)實踐活動成果，促進了全隊各項管理工作。

【總結(jié)】更多資料請進http://www.tmdps.cn/p/sanshenglu?from=wenku 二、加強黨建和政工工作

取得精神文明建設(shè)成功

電工隊黨支部在日常黨建工作中，注重從創(chuàng)建“五好黨支部，爭做六好黨員”活動入手，通過開展“創(chuàng)、爭”活動，強化了黨組織和黨員隊伍自身建設(shè)，取得了較好效果。隊黨支部從抓好“三會一課”制度入手，努力提高黨員隊伍的自身政治素養(yǎng)，為此，主要抓好以下重要環(huán)節(jié)的工作：一是定期召開黨員大會，組織好黨員學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀重要理論，落實好學(xué)習(xí)實踐活動中三個階段具體工作；二是組織好黨員開好民主生活會開展好批評與自我批評,黨內(nèi)形成既嚴(yán)肅又認(rèn)真的良好民主氛圍；三是定期上好黨課，強化黨員全心全意為人民服務(wù)宗旨意識，樹立起實現(xiàn)共和主義偉大理想信念；四是抓好“警示教育月”活動中具體工作，提高了黨員干部“防腐拒變”的免疫力。隊黨支部組織黨員收看了《李培英貪污受賄警示錄》錄像片后，進行了“為什么李培英從高級領(lǐng)導(dǎo)干部變質(zhì)為貪污受賄犯罪分子？”“我們黨員干部從中吸取什么教訓(xùn)？”的專題討論，使黨員干部充分認(rèn)識到，加強法律法規(guī)和政治理論學(xué)習(xí)從我做起，在改造客觀世界的同時，改造主觀世界，正確認(rèn)識人生觀和價值觀，抵御住金錢的誘惑；五是在“創(chuàng)、爭”活動中發(fā)揮好黨員在崗工作先鋒模范作用。黨員隊長劉琦、龐喜林身先士卒，在急難險重的電氣設(shè)備搶修中和職工們奮戰(zhàn)在工作現(xiàn)場，發(fā)揮了黨員干部率先垂范作用；黨員班長馬洪琪、代榮順帶領(lǐng)各班職工們利用一個月時間，深入到分公司各鍋爐房、換熱站及各座浴池，對設(shè)備儀表、電機電氣設(shè)備進行全面檢查檢修，安全優(yōu)質(zhì)高效完成了冬前公司下達的各項檢修工作，電工隊黨員們在各自崗位工作 【總結(jié)】更多資料請進http://www.tmdps.cn/p/sanshenglu?from=wenku 中，努力爭做“六好黨員”，發(fā)揮了自身先鋒模范作用，受到了職工群眾們的好評。

三、做好防控和穩(wěn)定工作

確保本單位一方平安

電工隊黨支部按照分公司黨總支關(guān)于做好建國60周年大慶的防控和職工思想穩(wěn)定工作安排，全力抓好各方面相關(guān)工作，達到了防控保衛(wèi)工作到位，職工思想穩(wěn)定，全隊工作井然有序的目的。

根據(jù)分公司做好防控保衛(wèi)工作要求，電工隊一方面指派專人為治安防控的巡防員，加強對本單位防范區(qū)域日常巡視檢查，及時整改保衛(wèi)工作存在問題，堵塞各種漏洞，隊領(lǐng)隊加強對門衛(wèi)值崗人員責(zé)任心的教育，做好防控保衛(wèi)工作第一道防線的具體管理工作。與此同時，隊里堅持好每天防控保衛(wèi)工作的記錄，認(rèn)真執(zhí)行按期每周五上午向分公司報平安報告制度，隊里形成專抓專管責(zé)任到人共同做好防控保衛(wèi)工作新格局，通過務(wù)實的防控保衛(wèi)工作，確保了今年和國慶期間無發(fā)生單位被盜等治安案件問題，收到了防控保衛(wèi)工作效果。另一方面，隊里建立由上而下“職工穩(wěn)定信息反饋程序”，齊抓共管做好職工思想穩(wěn)定工作。各班組長和隊長、書記是做好職工思想穩(wěn)定的第一責(zé)任人，他們深入職工中去，根據(jù)職工流露出異常言語、行為，和他們談心了解情況，摸好脈搏有針對性做好思想工作，通過卓有成效的方法共同做好職工思想工作，全隊里未發(fā)生上訪和越級上訪事件。

總之，電工隊黨支部在2009政工工作中，落實好“三會一課”制度，組織好職工政治理論學(xué)習(xí)，務(wù)實開展好學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動，注重加強黨組織建設(shè)，全力做好防控和職工思想穩(wěn)定工作，【總結(jié)】更多資料請進http://www.tmdps.cn/p/sanshenglu?from=wenku 從而促進了全隊各項管理工作，取得了物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)成果。

2009-11-2

第三篇：水暖隊安全生產(chǎn)責(zé)任制

水暖隊安全生產(chǎn)責(zé)任制

水暖隊機電檢修工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制

1、上崗前，必須經(jīng)過培訓(xùn)，持證上崗。

2、對所檢修范圍內(nèi)水泵高、壓配電、啟動、保護等設(shè)備的系統(tǒng)組成工作原理，工作方式，工藝流程要熟悉。

3、對施工作業(yè)中使用的材料、設(shè)備配品及工具經(jīng)檢驗合格方可使用。

4、作業(yè)前，應(yīng)對制定可行的方案，做到清楚明白。

5、熟悉、掌握《供水隊機電檢修工作業(yè)規(guī)程》。

6、不得帶電作業(yè)。

7、電氣檢修堅持監(jiān)護制度。

8、使用梯子時，豎立的角度不大于60°，不小于35°，由專人扶住。

9、工作中工具不得拋接。

10、高空作業(yè)時要系安全帶，地必要時搭腳手。

11、嚴(yán)禁酒后和帶病、服藥后作業(yè)。

12、嚴(yán)禁違章作業(yè)，對違章指揮拒絕作業(yè)。水暖隊司泵工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制

1、堅持好《泵站安全防范制度》。

2、做好開泵前的檢查工作。

3、嚴(yán)格按照《供水隊司泵工作業(yè)規(guī)程》作業(yè)。

4、在水泵運行過程，注意觀察各種上儀表讀數(shù)，發(fā)現(xiàn)問題，匯報處理。

5、檢查泵殼、填料箱、軸承、電動機溫度，一般觀感不燙手。

6、注意水位變化，不得在無水的情況下運轉(zhuǎn)。

7、認(rèn)真操作，認(rèn)真做好各項記錄，做到班班交清接明。

8、司泵工不得穿高跟鞋，留長發(fā)，服裝整齊。

9、嚴(yán)禁酒后和帶病、服藥后作業(yè)。

10、嚴(yán)禁違章作業(yè)，對違章指揮拒絕作業(yè)。水暖隊管道檢修工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制

1、管道檢修工應(yīng)經(jīng)培訓(xùn)，持證上崗作業(yè)。

2、熟悉各種材料及工具的使用方法。

3、熟悉一般給排水系統(tǒng)的組成。

4、作業(yè)前，應(yīng)對所進行的作業(yè)認(rèn)真分析，準(zhǔn)確找出事故點、事故原因，制定確實可行的施工方案，做到對作業(yè)性質(zhì)、內(nèi)容、系統(tǒng)流程及質(zhì)量要求明白、清楚。

5、嚴(yán)格按照《供水隊管道工作業(yè)規(guī)程》作業(yè)。

6、鉆地溝人員可攜帶36V以下的燈具。

7、鉆地溝人員必須戴安全帽。

8、嚴(yán)禁單人進入地溝作業(yè)，是起碼是一人鉆溝，一人在溝口做安全工作。

9、搬運、抬扛管子時，注意不與裸露電線接觸，以免觸電。

10、在協(xié)助電焊工組對管道焊口時，應(yīng)當(dāng)必要的防護，以免弧光刺傷眼睛，腳應(yīng)踩干木板或絕緣板。

11、在供水管路與汽管同溝時（在采暖期間），要特別注意做好停氣，地溝降溫工作。

12、鉆地溝前，必須打開工作段相鄰的兩個檢查口通風(fēng)，以免缺氧或有害氣體傷人。

13、各種工具和設(shè)備在使用前應(yīng)進行檢查，電動工具就有可靠的接地，不行有漏電現(xiàn)象。

14、使用電動工具應(yīng)載絕緣手套。

15、擰緊螺栓的扳手要合適，扳手不得代替榔頭。

16、使用工具時，嚴(yán)防閃脫，以免碰傷手腳。

17、高空作業(yè)時應(yīng)系安全帶，必要時搭腳手。

18、使用梯子時，豎立的角度不大于60°，不小于35°，由專人扶住。

19、工作中工具、物件不得拋接，應(yīng)系繩子吊上或放下，同時下面不得有人。

20、嚴(yán)禁酒后和帶病、服藥后作業(yè)。

21、嚴(yán)禁違章作業(yè)，對違章指揮拒絕作業(yè)。水暖隊電焊工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制

1、電焊工必須持證上崗。

2、電焊工對使用的氧氣瓶、乙炔瓶，電焊機的工作狀態(tài)必須清楚，嚴(yán)禁帶病作業(yè)。

3、作業(yè)時，戴專業(yè)手套，必須使用焊工帽，穿絕緣鞋。

4、下地溝作業(yè)時，做好保護、通風(fēng)、降溫工作，工作中必須有人監(jiān)護。

5、嚴(yán)格執(zhí)行《電焊工作業(yè)規(guī)程》。

6、電焊工應(yīng)配齊專用工具，不得使用扳手等作為敲清工具。

7、嚴(yán)禁違章作業(yè)。

水暖工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制

1、負(fù)責(zé)全礦供暖管道及設(shè)施的維護和修理。

2、發(fā)現(xiàn)問題及時處理，杜絕跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。

3、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，提高節(jié)資降耗，做好修舊利廢工作。

4、嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律和相關(guān)規(guī)定。鍋爐水質(zhì)化驗員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制

1、堅守工作崗位，遵守勞動紀(jì)律，工作時間不準(zhǔn)睡覺和做與工作無關(guān)的事情。

2、認(rèn)真做好化驗工作，保證鍋爐用水的水質(zhì)和水量，填寫好化驗記錄，每半小時化驗一次，每班至少對庫水檢查一次。

3、對所用工具、藥品認(rèn)真保管。

4、隨時掌握軟化器系統(tǒng)運行情況，發(fā)現(xiàn)問題自己不能處理的要及時找檢修工并向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

5、與司爐工密切協(xié)作，經(jīng)常了解鍋爐用水情況和監(jiān)察鍋爐排污工作。

6、經(jīng)常保持設(shè)備及室內(nèi)外整潔。

司爐工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制

1、認(rèn)真掌握所操作鍋爐的結(jié)構(gòu)、性能和工作原理。鍋爐的煙氣流程和汽水循環(huán)系統(tǒng)，嚴(yán)格執(zhí)行鍋爐的安全操作規(guī)程。精心操作，保證鍋爐安全經(jīng)濟運行。

2、了解鍋爐水質(zhì)指標(biāo)。依爐水情況每班排污不低于兩次。每班沖洗水位表兩次，確保其清晰可靠，使鍋爐的水質(zhì)達到國家標(biāo)準(zhǔn)。

3、應(yīng)積極配合檢修工對安全閥每周手動試驗一次。壓力表每月校驗回零及沖洗一次。如安全閥、壓力表和水位表不靈敏可靠及時通知組長進行處理。

4、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制。做到交清、接明。工作時堅守崗位，遵守勞動紀(jì)律，不睡覺、小倒班以及做與本職工作無關(guān)的事情。

5、當(dāng)班司爐工有權(quán)拒絕執(zhí)行任何人的違章指揮，有權(quán)制止任何違章操作。如發(fā)生一般事故及時配合檢修工處理。有重大事故應(yīng)停爐上報主管。

6、認(rèn)真填寫鍋爐及附屬設(shè)備的運行紀(jì)錄、耗煤記錄和交接班記錄。搞好鍋爐本體和附件、附機和環(huán)境衛(wèi)生清潔工作。定期清除爐門灰箱集灰。

7、司爐工上崗前必須經(jīng)上級部門培訓(xùn)，取得合格證后方可上崗。上崗后應(yīng)遵守礦隊制定的各項規(guī)章制度。鍋爐檢修工安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制

1、要嚴(yán)格按照《蒸汽鍋爐安全技術(shù)監(jiān)察規(guī)程》和《鍋爐房管理制度》以及《機電設(shè)備完好要求》開展工作，不得違章作業(yè)，有權(quán)不執(zhí)行任何人的違章指揮。

2、檢修工要嚴(yán)格執(zhí)行《巡回檢查制度》做好鍋爐的維修保養(yǎng)，定期檢查，確保鍋爐及附屬設(shè)備臺臺完好。

3、應(yīng)熟悉鍋爐及附屬設(shè)備的結(jié)構(gòu)，性能和工作原理。同時按照巡回檢查圖表對設(shè)備進行詳細(xì)檢查，杜絕事故的發(fā)生。

4、應(yīng)熟悉室內(nèi)外給排水管道，采暖系統(tǒng)及供熱面積，保證給水和采暖不漏水，回水暢通，供熱滿足用戶要求。

5、按時對設(shè)備進行檢修，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理。發(fā)現(xiàn)重大問題向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報，并填好事故及檢修記錄。

6、要做好鍋爐及附屬設(shè)備的運行管理工作。掌握設(shè)備的運行狀況，保持設(shè)備和場地的清潔，保管好鍋爐的用具。

7、要嚴(yán)格遵守礦隊制定的各項規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，聽從隊組長的安排。

第四篇：水暖隊2010年環(huán)境建設(shè)工作總結(jié)

水暖隊2011年環(huán)境建設(shè)工作計劃

2011年，水暖隊在多年堅持環(huán)境建設(shè)基礎(chǔ)上，今年又繼續(xù)加大了隊區(qū)的環(huán)境建設(shè)工作力度，把環(huán)境建設(shè)與創(chuàng)建文明單位有機統(tǒng)一起來。

一、首先成立以隊長趙忠堂為組長，副隊長楊立軍為副組長，各班組班長為成員的環(huán)境建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。制訂了《水暖隊環(huán)境建設(shè)制度》，明確了此項工作的目標(biāo)、責(zé)任人及實施步驟，為環(huán)境建設(shè)活動的順利開展提供了堅強的組織保障。

二、水暖隊年初制定了環(huán)境建設(shè)工作計劃，把環(huán)境建設(shè)工作列入重要議事日程，對有關(guān)問題及時召開專題會議進行研究解決。今年計劃每季度召開1次環(huán)境工作會議，切實保證此項工作的順利開展。

三、環(huán)境建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組要堅持每月定期對各班組檢查一次，今年計劃開展環(huán)境建設(shè)大檢查8次，對發(fā)現(xiàn)的問題，及時做出整改。

四、進一步推行定置管理制度，做到文明辦公制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化和常態(tài)化。從而推動辦公及生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境再上新的臺階。

五、計劃修整院內(nèi)草坪500平方米，種植花草60平方

米，種植沙果樹8棵，對鍋爐房墻面進行粉刷。

六、筒倉班組計劃粉刷了引風(fēng)機墻面360平方米和3間休息室，修整草坪300平方米，種植向日葵100棵，安裝海洋王照明燈30盞。

七、水源井計劃粉刷圍墻，對1、2號泵站管路刷油30米，修整草坪300平方米，種植10棵沙果樹，對樓房和倉庫進行粉刷，接草坪水管50米，安裝旋轉(zhuǎn)式噴頭6個。

八、污水廠計劃種花75平方米，增設(shè)6塊海洋王照明燈。1-8月份處理坑下污水60萬噸，生活污水10萬噸。

第五篇：【工作總結(jié)】水暖公司電工隊2009安全質(zhì)量管理工作總結(jié)（精選）

【總結(jié)】更多資料請進http://www.tmdps.cn/p/sanshenglu?from=wenku 水暖公司電工隊2009安全質(zhì)量管理工作總結(jié)

今年以來,電工隊認(rèn)真按照“以人為本、落實責(zé)任、強化管理、控制事故”的安全工作方針,堅持以“安全質(zhì)量工作為生產(chǎn)維修服務(wù)”的理念，全力做好班組安全達標(biāo)基礎(chǔ)工作，注重對職工安全質(zhì)量教育，抓好對事故隱患及現(xiàn)場的安全管理工作，通過務(wù)實全方位的安全管理工作，從而確保了全隊安全生產(chǎn)無事故目標(biāo)的實現(xiàn)，現(xiàn)將本安全質(zhì)量工作情況總結(jié)如下：

一、抓好日常安全教育工作

提高全員職工安全素質(zhì) 電工隊注重對職工安全教育管理工作，充分發(fā)揮好隊和班組兩級安全教育宣傳“陣地”作用，為建設(shè)安全標(biāo)準(zhǔn)化隊、班組奠定了良好的基礎(chǔ)。隊和班組主要抓好以下幾項工作：一是隊里按期召開安全管理會，認(rèn)真貫徹傳達集團公司和分公司安全質(zhì)量工作精神，學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)條例》，做好每月全隊安全工作小結(jié)，并布置好本月抓好安全工作的重點，制定整改不安全隱患，落實好整改措施，確保安全教育和具體各項工作到位；二是隊里實施每天上午班前安全會，組織好各班長安全教育，做到下達各班對電氣設(shè)備維修工作任務(wù)的同時，首先布置好現(xiàn)場的安全生產(chǎn)相關(guān)工作，形成自身具有特色的隊管班組，班組負(fù)責(zé)職工安全的“一級抓一級”安全管理工作模式；三是班組落實好雷打不動的安全學(xué)習(xí)日活動，強化對職工安全生產(chǎn)教育。各班組利用班前時間組織職工學(xué)習(xí)《電工安全操作規(guī)程》、《道路交通安全法》、《消防法》等法律法規(guī)和安全知識，組織職工對《事故案例》進行剖析，通過由上而下的對職工安全教育，提高了職工“我要安全生產(chǎn)”的自覺意識；四是充分利用開展“安全生產(chǎn)月”和“質(zhì) 【總結(jié)】更多資料請進http://www.tmdps.cn/p/sanshenglu?from=wenku 量月”活動的契機，深化對職工安全教育工作。隊里利用黑板報出刊相關(guān)安全知識，并組織好全員參加安全知識答題活動，由此不僅豐富了活動內(nèi)涵，而且收到安全教育效果。

二、查找隱患實施整改

做好安全預(yù)控工作

發(fā)動職工獻計獻策對事故隱患提出整改建議，并及時對其進行整改,杜絕各類事故的發(fā)生,是日常安全管理中“預(yù)防預(yù)控”的重要一項工作。為此，電工隊今年以來，針對職工提出的五項事故隱患進行整改，落實各項整改措施。由隊長帶隊組成的技術(shù)骨干，他們深入尚存事故隱患現(xiàn)場做好整改前的技術(shù)調(diào)研，用科學(xué)發(fā)展觀重要理論指導(dǎo)整改工作。與此同時，電工隊集中精兵強將對六公司浴池?fù)Q熱站的補水泵時常發(fā)生過熱現(xiàn)象，容易發(fā)生機損的問題，著手對其進行整改，職工們將2臺補水泵更換了“空開”設(shè)備零件，實施整改后，各臺補水泵運行工況良好，保證了設(shè)備的安全運行；針對水暖隊所轄的鐵運污水泵房院內(nèi)照明線路因年久老化，容易發(fā)生重大火災(zāi)的事故隱患，電工隊職工們冒著七月夏日的高溫酷暑，揮汗如雨，加班加點，攀高換線，經(jīng)過職工們連續(xù)奮戰(zhàn)五個小時，順利完成了更換室外電線30米的維修改造任務(wù)，為安全預(yù)防預(yù)控工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

截止到今年9月中旬，電工隊對職工提出的五項整改事故隱患的合理化建議事事有回音，件件有著落，整改工作全部到位，為確保安全生產(chǎn)做出了新的貢獻。

三、技改集中供熱設(shè)備

確保供汽管道安全

今年6月上旬，電工隊針對東港供汽隊的集中換熱站使用供電線路是附近幾個單位共用的線路，有一家電線線路發(fā)生故障就得停電維 【總結(jié)】更多資料請進http://www.tmdps.cn/p/sanshenglu?from=wenku 修，因突發(fā)停電后將直接造成集中換熱站電氣設(shè)備、換熱功能和壓力溫度調(diào)節(jié)終止運行，各種檢測儀表數(shù)據(jù)無法顯示，從而導(dǎo)致供汽管道內(nèi)高壓蒸汽壓力驟然增大，容易發(fā)生供汽管道內(nèi)超壓發(fā)生爆炸不安全重大問題，進行攻堅克難技術(shù)攻關(guān)工作。由電工隊隊長和儀表班職工組成的攻關(guān)小組，他們多次深入到現(xiàn)場進行技術(shù)調(diào)研，收集相關(guān)技術(shù)數(shù)據(jù)，繪制好圖紙，共同制定技改方案。職工們根據(jù)集中換熱站所用電容量和相關(guān)各類技術(shù)參數(shù)要求，在該站加裝了一臺KSVA.UPS應(yīng)急電源，經(jīng)過改造安裝使用后檢驗所表明，當(dāng)突發(fā)停電時，該站馬上啟動應(yīng)急電源進行供電，轉(zhuǎn)供汽設(shè)備的電柜各種儀表數(shù)據(jù)正常顯示，由此，保證了集中換熱站設(shè)備的安全運行。

與此同時，電工隊技術(shù)攻關(guān)小組針對市熱電廠供汽壓力變化大，供汽外網(wǎng)管道長，轉(zhuǎn)供汽量穩(wěn)定性差的不安全隱患進行小革小改。他們收集各類技術(shù)參數(shù)后，實施了在電氣間內(nèi)加裝了一臺《PID智能控制表》的技改，此表用輸入技術(shù)參數(shù)自動控制閥門，通過職工們編程和調(diào)試具體工作，使集中換熱站內(nèi)供汽管道電動閥門自動開啟處于安全供汽工作狀態(tài)，從而為東港區(qū)集中供熱設(shè)備安全穩(wěn)定運行提供了可靠保證。

總之，電工隊在2009的安全質(zhì)量管理工作中，抓好日常對職工安全教育，加強維修現(xiàn)場安全生產(chǎn)，整改事故隱患工作到位，通過全隊共同努力，齊抓共管消防工作，結(jié)出了安全生產(chǎn)無事故的成果。

2009、11