第一篇：電廠集控運行年度黨員述職報告

工作總結

我叫王輝，是神皖馬鞍山發電廠的一名普通員工，現就職于發電部脫硫除灰二值除灰脫硫巡檢員。在2014年這一年中我一直以自己身為一名共青團員而自豪，以身作則有臟活苦活我先上，絕不應困難而退縮，積極響應公司的號召完成公司所下達的各項任務。

我已經來到發電部脫硫除灰二值一年了，在這一年中，我鞏固了自己做為一名除灰巡檢員的技能，并且熟練的掌握了其中的技能技巧，也拿到了除灰值班員中級工證書。在工作這段時間內多次受到了部里面的表揚工作認真肯吃苦，肯干。在此期間中公司曾多次要求參加各項活動，我都能積極響應克服困難完成公司所下達的任務，比如參加消防演習，參加民兵訓練，學習新的工作文件，廠部下達的命令與活動可以做到每個月定時定點的完成。

到了今年年頭的時候因為班里面缺少脫硫工作人員廠里面的工作要求我又去學習了脫硫巡檢員的各項工作。在新的部門新的崗位里我積極的學習著各種知識，和同事們打好關系，從他們的口中得到各種關于工作中的注意事項。我已經在一個月中通了脫硫除灰中的脫硫巡檢員一崗，并在學習著其他的知識，讓自己有著完全相應的學習知識與技能在崗位中工作者。

在明年新的一年中我準備首先是將自己所在部門的崗

位都學習完成，作為一個掌握全面工作內容的工作員工，積極的配合公司所下達的文件，學習神皖的工作核心內容和思想。響應公司的號召，積極參加各項活動,在工作中我雖然有滿腔熱情，但遇到復雜事情時，沒有注意工作方法，而往往事與愿違。在今后的一年里面需要注意不要什么事情直接往上沖，要仔細思考自己的工作能力和工作的技巧，如何更好的完成自己的工作。

第二篇：電廠集控運行黨員述職報告

黨 員 述 職 報 告

尊敬的發電部黨支部：

轉眼間2013年將盡，過去的一年里，在黨支部、值長、主值的正確領導下，完成了各項工作任務，保證了除灰脫硫的設備正常運行，但也存在許多不足，下面是我結合自身情況總結如下：

一、思想方面：

作為一名黨員，在高度的角度想問題，提高思想認識，思想比較穩定，能認真學習十八大及各項文件精神，認真做好筆記，通過學習，使我更進一步明確了方向，更加堅定了完成除灰脫硫安全運行的信心和決心，從而不斷提高自身思想意識，把安全落實到工作、生活中去。

二、遵守紀律方面：

能夠遵守公司的各項規章制度，嚴格執行交接班制度，堅持遵守電力行業行為規范，聽從各級領導的安排，從無討價還價，默默無聞的行使工作權限，努力完成各項工作。

三、完成任務方面：

在電廠生產過程中，安全第一是首要任務，我們必須對生產過程中的任何一個環節要做到位，按要求規定去做，才能確保安全，在運行工作中，對照“五型企業”標準，把安全生產目標落實到處，明確工作重要性，制定防范措施，按照“找、抓、促”的要求，來落實工作，杜絕發生安全生產事故，切實做好人員、設備等安全環節，通過規范安全目標，強化運行的安全意識，不發生習慣性違章，加強監盤，認真排查，分析數據，消除設備缺陷和事故隱患，經常提醒自己和身邊人員，繃緊安全生產這根弦，學會從事故案例中吸取教訓，積極預防，落實各項措施，把事故消滅在萌芽狀態，通過以上措施，使自己的值班水平有較大提高。近年來，沒發生一起因自己的問題而引起設備事故和人身傷害。

四、存在不足方面：、在理論技術方面存在不足，節能降耗及時停運設備方面不夠主動，運行分析不夠，分析不及時，在創新方面，要加強自身的技術學習，加強對現場設備異動的情況了解，提出有價值的、創新的合理化建議。

總之，在今后工作中認真、認真、再認真，細致、細致、再細致，努力把自己的本職工作做的更好。

第三篇：電廠集控運行黨員述職報告

2013述職報告

在過去的一年里，我嚴格地要求自己，自覺地遵守國家的法律法規，嚴格地按照公司規章制度辦事，盡可能地為公司和班組多做貢獻。

堅持政治學習，按照黨員的標準約束自己的言行，提升自己的政治修養，堅定理想信念，樹立正確的榮辱觀和價值觀，關心國家大事要事，關心公司政策舉措，認真履行黨員義務，嚴以律己，團結友善。

積極參與各項活動，首先，根據公司和部門黨支部的安排和部署，認真完成黨支部交辦的工作。按時交納黨費。支持公司開展的“五型“企業建設，支持部門黨支部創一流工作，積極參與部門工會開展的各項活動，比如釣魚比賽和羽毛球比賽，支持班組爭先、創一流工作，配合定置管理和工具柜擺放，做好班組領導和上級交待的工作，積極配合，為班組爭取榮譽。

在本職工作上，認真對待工作中每一件事情，踏踏實實從小事做起，從細節做起。做好班組好人好事和先進事跡的宣傳報道工作，積極參與部門的技術課和專題講座，如#1機6kv開關改造和#4機UPS啟停與切換，認真填寫提案改善工作，實際生產工作中，及時發現缺陷，及時匯報消缺，保證機組安全健康狀態，為完成生產、安全目標而努力。

積極聽取他人提出的意見和建議，糾正工作中的缺點和錯誤。主動溝通思想，尊重同事，團結同事，提高安全敏感度，對威脅人身和設備的危險情況給予制止，支持和參與班組活動，維持穩定和諧的工作局面，讓個人價值溶入到集體價值中去。

這一年的工作充實豐富，體會很多，今后我將進一步提高工作積極性，更加注重工作質量和效率，多做事，做好事，做出更多貢獻。

第四篇：電廠集控運行黨員述職報告

今年，在公司及發電部領導的正確領導下，我認真執行公司和部門的一系列指示精神，不斷提高自身思想境界，用精神激勵行動，圓滿完成各項工作。貫徹“安全第一，預防為主”的方針，貫徹本質安全體系，現將一年來思想建設情況和在本職崗位上的工作、學習向各位領導匯報如下：

思想上：認真貫徹執行黨的基本路線方針政策，不斷提高政治水平，解放思想、實事求是、與時俱進，以身作則。做到在思想上、行動上與黨組織保持高度一致。認真學習“三個代表”的重要思想，堅持四項基本原則，擁護黨的各項方針政策，自覺遵守各項法律法規及各項規章制度。

工作上：吃苦耐勞、認真、負責，嚴格執行廠規廠紀及發電部各項規章制度。在工作中，認真巡檢，做到不放過任何可疑之處，并多次發現重大缺陷，從而保證了機組安全經濟運行。

當我的工作和學習取得進步，組織上及時肯定；當發現不足和缺點，組織上及時指正；是組織和大家的共同關心和扶助，使我思想上有了一個飛躍。我按期交納黨費，積極參加黨組織的各項活動，同時集中精力，較好地完成了各項工作任務。

在以后的工作中我會更加嚴格要求自己。嚴以律己與周圍同志一道進步，力爭更充分發揮先鋒黨員模范作用。在工作中，要求自己多干少說，埋頭苦干為黨組織增光添彩。

第五篇：電廠集控運行摘要

電廠集控運行知識

1、各級運行人員的值班紀律是什么？ ⑴按照調度規程，服從值長指揮。

⑵嚴格執行“二票三制”安全規程、現場規程和制度。⑶堅守崗位，專心地進行監盤和調節，及時分析運行變化。⑷各種記錄抄表一律使用黑色筆，字跡清楚正確，端正詳細。⑸發生異常情況，及時做好記錄，并如實反映情況。⑹保持現場整潔，文明生產，文明操作。

2、運行班長崗位應具備哪些技術資料及記錄簿？

機組運行規程；運行管理制度；全部熱力系統圖；全廠化學水處理系統圖；全廠電氣主線系統圖和廠用電氣系統圖；設備異動報告；設備試驗報告；設備缺陷通知單；全廠消防水系統圖；上級通知、命令記錄本；主要小指標偏差分析圖；運行崗位分析記錄本；生產知識現場考問記錄本；反事故預想演習記錄本；定期校驗、切換記錄；值班、培訓通知檔案等。

3、什么是交接班制度？

運行人員按廠批準的運行值班輪流表的規定進行值班，其交接班制度內容包括： ⑴交接程序。⑵交接班的主要項目。⑶值長召開班前會。⑷交班后召開生產總結會。

4、交接班的內容包括哪些？

運行人員必須提前20min到現場，對所屬設備按巡回檢查路線、項目進行全面認真的檢查，查閱運行日志、儀表指示，了解運行方式，報告記錄及設備缺陷、檢查情況、安全措施等，現場工具齊全。在接班前應認真聽取工作布臵，在明白上班操作內容及本班的任務后，方可交接班。

5、交接班中的“三交”內容是什么？ 三交即口頭交接、書面交接和現場交接。

6、交接班中“三不接”的內容是什么？ ⑴主要設備及重大操作未告一段落不接班。⑵事故或異常處理未結果不接班。⑶交接班記錄不清楚不接班。

7、交接班中的“五不交”內容是什么？

⑴主要操作未告一段落或異常事故處理未完結不交。⑵設備保養及定期切換工作未按要求做好不交。⑶記錄不齊全、儀表等損失未查明原因不交。⑷環境及設備衛生不清潔不交。⑸接班人員情況不正常不交。

8、什么是巡回檢查制度？

巡回檢查制度是保證設備安全運行的重要措施之一。運行人員在值班時間必須按規定對自己管轄的設備進行巡回檢查工作。檢查工作要認真、細致，不漏項，不允許改變檢查的時間間隔，更不允許因故不進行巡回檢查。

9、為什么各崗位要定期巡視設備？

因為設備在運行過程中，隨時都有可能發生異常變化，而只有定期認真地巡視才能及時發現異常，防止擴大和發生事故。運行人員必須按時間、按路線、按項目進行認真地巡視檢查。在運行方式變更、氣候條件變化、負荷升降、事故操作后或設備發生異常變化時（如有特殊的音響、氣味、煙霧、光亮等），更應該增加巡視檢查次數。只有加強巡回檢查責任制，才能及時發現設備隱患，保證安全生產。

10、周期性巡回檢查的“五定”內容是什么？

⑴定路線─確定一條最佳的巡回檢查路線，即能滿足全部巡視項目，又比較合理。⑵定設備─在巡視路線上標明要巡視的設備。

⑶定位臵─在巡視的設備周圍標明值班員應站立的最佳位臵。⑷定項目─在每個檢查位臵，標明應檢查的部位和項目。⑸定標準─檢查的部位及項目的標準和異常的判斷。

11、為什么要定期抄表？

定期抄表便于運行分析，及時發現異常，保證安全生產；定期抄表也是進行各項運行指標的統計、計算、分析所不可缺少的，同時運行日報表也作為運行的技術資料上報、存檔。所以，在日常運行工作中，抄表一定要按時、準確、認真、細心地進行。

12、什么是設備定期試驗、維護、切換制度？

為了確保設備處于完好狀態，運行人員必須遵守廠部制定“定期試驗圖表”所規定的時間對運行設備的安全保護裝臵、警報、信號以及處于備用狀態下的轉動設備進行試驗、試運和切換工作。

13、為什么要定期切換備用設備？

因為定期切換備用設備是使設備經常處于良好狀態下運行或備用必不可少的重要條件之一。運轉設備若停運時間過長，會發生電機受潮、絕緣不良、潤滑油變質、機械卡澀、閥門銹死等現象，而定期切換備用設備正是為了避免以上情況的發生，對備用設備存在的問題及時消除、維護、保養，保證設備的運轉性能。

14、什么是工作票及設備驗收制度？

在生產現場進行設備檢修時，為了保證人身和設備的安全，防止人身和設備事故的發生，必須按《電業安全工作規程》中的有關規定嚴格執行工作票制度。運行設備檢修完成，先經檢修人員檢查合格，后由運行專責人員驗收，對質量不合格的應拒絕驗收并要求返修直至合格。

15、什么是“兩票三制”？ 兩票即“工作票”、“操作票”。

三制即為交接班、巡回檢查及定期切換制度。

16、工作票簽發人應對哪些事項負責？ ⑴工作票是否按規定要求簽發。

⑵工作票上所填寫的安全措施是否正確和完善。⑶經常到現場檢查，保證工作安全地進行。

17、工作負責人應對哪些事項負責？ ⑴正確的安全組織工作。⑵對工作人員進行必要的指導。

⑶隨時檢查工作人員在工作過程中是否遵守安全工作規程和采取安全措施。

18、工作許可人應對哪些事項負責？ ⑴檢修設備與運行設備確已隔離。

⑵安全措施完善和正確地執行，對工作負責人正確說明哪些設備有壓力、高溫和有爆炸危險等。

⑶對電氣檢修工作，許可人應負責檢查檢修設備突然來電的危險。

19、工作結束前遇到哪些情況時應重新簽發工作票？ ⑴部分檢修的設備將加入運行時。

⑵值班人員發現工作人員嚴重違反安全工作規程或工作票內所填寫的安全措施，制止檢修人員工作并將工作票收回。

⑶必須改變檢修與運行設備的隔離方式或改變工作條件時。20、運行人員接到檢修工作票時應做哪些工作？

⑴根據運行方式及系統情況，考慮是否能按工作票的要求工作，當不能執行時，應向檢修人員說明情況。

⑵當允許工作時，應嚴格審核工作票內容，審核所提安全措施是否齊全，能否保證人身及設備安全。措施不全時應加以補充，并認真做好安全措施，掛警告牌。工作開始前，應會同檢修人員復查安全措施，確認無誤后，方可簽發工作票，雙方各一份。⑶凡與機爐有聯系的系統，必須會同機爐班長共同做好安全措施。

21、什么是操作票制度？

當運行人員接到操作任務時，應將操作任務、目的及注意事項搞清楚，并認真填寫操作票，指定操作人員和監護人，操作時，應按操作票中的步驟逐條進行并與有關人員保持聯系。

22、運行規范對運行監盤、巡回檢查有什么具體要求？

對運行監盤要求專心做好值班工作，要全神貫注地進行監盤調速，及時分析各儀表的變化。對巡回檢查具體要求有： ⑴檢查按時間，路線按順序，內容按規定，項目不遺漏。⑵檢查時必須攜帶必要的工具，做到耳聽、鼻嗅、手摸、眼看。

⑶熟悉設備的檢查標準，掌握設備的運行情況，發現問題、分析原因并做出及時處理與防患措施。

23、什么是運行分析制度？

運行人員必須按規定格式認真、正確、實事求是地填寫現場設備的各種運行記錄，并根據各種儀表的指示、巡回檢查結果和定期試驗結果進行分析，了解各種設備的運行情況及經濟指標，對運行出現不正常情況進行分析，查明原因并采取相應的有效措施。

24、運行分析的內容有哪些？

運行分析的內容有崗位分析、專業分析、專題分析和事故及異常分析等。

25、崗位分析的內容是什么？

運行人員（包括班長）在值班期間，對儀表指示、工作參數的變化、設備的異常和缺陷、操作異常等情況的分析。分析記錄后由班長、專業技術人員負責審核。

26、專業分析的內容是什么？

專業技術員將運行記錄整理加工后，進行定期的系統分析，如分析某種運行方式的安全性、經濟性，分析影響機組出力、安全、經濟的各種因素及分析 設備老化的趨勢等。

27、專題分析的內容是什么？

根據總結經驗的要求，進行某些專題分析。如機組起停過程的分析、大修前進行設備運行情況及設備改進后運行效果的分析等。

28、何謂事故異常運行分析？

發生事故后，應對事故 的處理及有關操作認真進行分析評價，總結經驗教訓，不斷提高運行人員的分析判斷和技能操作水平。

29、事故分析的“三不放過”各是什么？ ⑴事故原因沒有查清不放過。⑵事故責任人未受到處理不放過。

⑶事故責任人和周圍群眾沒有受到教育不放過。⑷事故制訂切實可行的整改措施沒有落實不放過。30、消除“八漏”，通常指哪八漏？

八漏通常指汽、水、油、粉、煤、灰、風、氫等的泄漏現象。