第一篇:十八小創文工作簡訊
駐馬店市第十八小學“創文”工作簡訊
為了認真貫徹落實上級會議精神,我校于2017年4月28日再次召開全體教師創建文明城市工作專項會議,及時傳達上級工作會議精神和安排部署相關工作。
會議由我校校長趙穎組織,全體教師參加。會議分為三個層面作出具體要求:
一、從學校層面對領導班子成員提出了工作建議及要求,班子成員要利用好每天的文明監督崗發揮其重要作用。
二、從教師和學生個人層面要求廣大教職員工規范自己的言行,自覺樹立良好的文明形象。
三、在校長趙穎的帶領下,全體教師進行了“創文”宣誓。
最后,校長趙穎號召全體教師講道德修養,做文明市民,建文明城市,為共創文明城市出一份自己應有的力量。
十八小學
夏慧華 2017年4月28日
第二篇:創文工作小結
創文工作小結
我校扎實有效地開展了創文工作,現就工作情況作個小結。一是我校領導高度重視創文迎檢工作,經常召開教師大會指導創文迎檢工作,使創文迎檢工作不斷引向深入;二是認識到位,大家高度認識,并作出了“只許成功,不許失敗”的決心;三是統籌安排,創文工作涉及方方面面,要對每個階段工作進行統籌安排,使整個創文迎檢工作有條不紊;四是抓好落實,“工作劃分,任務細化,責任落實,抓好整改”是這次創文迎檢工作的基本原則,全體工作人員能按要求并結合實際全面、深入地開展創文迎檢工作;五是上下同心,整個創文迎檢工作體現了“上下一條心,一環扣一環”的團結合作精神,從而確保了創文迎檢工作的順利開展;六是不辭辛勞,創文工作既要清理街巷“六亂”和衛生,又要入戶宣傳創文知識,所有工作人員既當巡查員、又當宣傳員,一方面自己動手,另一方面還組織發動學生和家長志愿者隊伍共同參與創文行動,全體人員不怕辛苦,深入住戶,為的就是讓大家都知創文、都講創文、都來參與創文,形成“人人講創文,戶戶齊參與”的濃厚氛圍。
第三篇:“創文”工作實施方案
“創文”工作實施方案
為確保按時按質完成市委、市政府提出的爭創全國文明城市工作任務,進一步加強廣大青少年思想道德建設,提高師生思想素質,共創文明、有序、和諧的校園和社會環境,根據臺山市市鎮府及臺山市教育局下發的“創文”工作實施方案的文件精神,結合我校實際,特制定我校“創文”工作方案。
一、工作機構和職責
1、成立“創文”工作領導小組,組成人員如下:
組
長:蘇東照 副組長:何解雅
成員:容躍禮、容兆驅、蔡沃幫、李德輝、許勁松、陳健平
2、主要工作職責:
(1)認真對照全國文明城市的標準和要求,對需要提前建設的硬件項目抓緊落實,加緊實施;
(2)對必須完善的軟件項目逐一落實、整治、完善,逐人過關,并選準有效的活動載體;
(3)對存在的重點問題開展聯合攻關,把突擊性的專項整治與學校制度建設結合起來,把思想道德建設與依法治校、民主管理結合起來,促進學校建設和管理上檔次、上水平、出經驗、創特色、見成效;
二、主要工作任務
我校的創建工作以“創建全國文明城市,構建和諧校園”為主題,以加強學生思想道德建設,培養學生良好行為習慣,建設和諧校園為
重點,針對學生的身心發展特點,堅持貼近實際,貼近生活,貼近未成年人的原則,引導學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,培養高尚的思想品質和良好的道德情操。堅持不懈加強師德教育,并通過各種途徑號召全校師生關注創建工作,積極投身創建活動,從自我做起,從身邊做起,爭當文明市民。主要工作思路:
1、利用升旗儀式、全校大會、班會課時間深入組織學習市教育局和北陡中學“創文”工作方案等文件,理解其精神,統一全校師生的思想,提高對城市文明創建的認識。
2、從增強愛國情感做起,弘揚和培育以愛國主義為核心的民族精神,利用升旗儀式、早會和班會課時間深入進行中華民族和革命優良傳統教育,樹立師生的民族自尊心、自信心和自豪感。
3、以師德建設為龍頭,學習《中小學教師職業道德規范》,通過學生評議、家長座談、問卷調查等途徑查找問題,反思、完善、提高師德修養,從而建立新型的文明和諧師生關系。
將“我最喜歡的老師”的評選和宣傳活動繼續深入開展下去,充分發揮學校教師隊伍人格魅力的表率作用和輻射作用。
4、繼續加強黨員先進性教育,通過系列主題活動的開展,增強黨員的黨性修養;進一步完善黨員模范帶頭幫扶和黨員義務參與值勤崗的建設,著力營造有利于學生健康成長的思想文化環境。
5、繼續深化《公民道德建設實施綱要》的落實,以培養學生形成良好的行為習慣為基點,在學校大力推行“踐行規范,從自我做起,從
現在做起”這一德育活動,從規范行為習慣做起,培養良好的思想道德品質和文明行為。
(1)抓好“五心”教育(忠心獻給祖國、愛心獻給社會、關心獻給他人、孝心獻給父母、信心留給自己)。制定符合學校實際的教育工作安排,組織專題的常規教育、法制安全教育、文明禮儀教育、誠信責任心教育和職業道德、尊師愛校教育,培養學生良好的思想道德品質和行為。
(2)堅持“教書育人,育人為本,德育為先”,深入開展“養成道德好習慣”、“遵守社會公德沒有旁觀者”體驗活動,開展“文明始于細節”專題教育活動,狠抓衛生保潔、環境管理,由學校“四項評比”值日生做好衛生監督,每天在校門口、操場、教學樓輪流值勤,檢查糾正校內不文明、不衛生等不良習慣。
(3)號召學生積極參加社會實踐活動,與社區緊密配合,共創和諧社會。宣傳文明行為,不斷健全學校、家庭、社會各負其責又密切配合的長效機制。
6、加強校園文化建設,通過體育比賽、朗誦比賽、歌詠比賽等活動,豐富廣大師生的精神世界和文化生活。
7、充分利用學校廣播站、校宣傳欄等宣傳陣地,加大校園文化宣傳力度,及時報道學校的先進典型和經驗,著力進行文明創建、安全教育的宣傳報道,使學校的宣傳思想工作再上一個臺階。
三、實施步驟 3月份:
1、制定文明創建工作規劃和實施方案;
2、“學雷鋒,送溫暖”主題活動月;
3、利用周前教師會、學生大會、家長會、升旗儀式等做好“創文”的宣傳發動工作;
4、月份:
1、“安全文明教育”主題活動月,進行專題講座,通過學校宣傳欄教育學生做自覺遵守交通安全的模范;
2、加強宣傳,營造氛圍。校內懸掛 “校園因你的勤學而精彩,城市因你的文明而和諧”的宣傳標語,營造文明創建的濃厚氛圍,爭做“文明禮儀人”。使學生投入到積極的學習狀態;
3、培養隊伍,交流經驗。政工處和團支部認真組織學生干部的培訓,提高學生干部的素質;召開以“加強家校聯系,架起溝通橋梁,形成教育合力”為主題的家長會,進一步探究學校與家庭教育的模式,尋找家校聯系的切合點;
4、召開青年志愿者會議,號召全體志愿者積極配合全市交通秩序綜合整治活動,做好義務交通執勤員; 5月份:
“文明禮儀教育”主題活動月,認真組織開展“三別”(向粗魯告別,向陋習告別,向壞事告別)、“四帶”(把禮貌帶進校園,把微笑帶給同學,把孝敬帶給家長,把謙讓帶給他人)、“五無”(地面無痰跡,校園無紙屑、桌椅無刻畫,墻壁無腳印,出言無臟話)等形式多樣的系列活動,結合學雷鋒活動深化學生養成教育,規范學生的文明行為習慣。各班主任負責開展教育和實施,政工處負責檢查、落實; 6月份:
1、開展“關愛和保護環境”教育,通過校園文化宣傳板報等形式,培養學生保護環境的良好行為習慣。
3、開展以“珍愛生命,遠離毒品”為主題的教育活動。
4、搞好校園的凈化、綠化、美化工作。校園應做到無雜草、無亂丟廢棄物、無痰跡、無污水洼,無亂寫亂畫; 7、8月份:
1、組織班主任利用暑假期間繼續開展“走千家,訪萬戶”的活動,加強學校與家庭、社區活動,構建學校、社會、家庭的德育教育立體網絡,形成資源互補,合作互動的教育模式;
2、組織學生參加暑假社會實踐活動,通過親身體驗,體驗勞動的快樂;
3、以“創建文明城市,爭做文明市民”為主題,組織內容豐富的暑假德育作業,延伸德育教育的課堂,讓學生過一個愉快而有意義的假期。
臺山市北陡中學
2013年3月10日
第四篇:創城簡訊
西寧城通公交運輸有限責任公司
簡 訊
為使創建文明城市及禁煙工作有序開展,做到及時督查和指導,及時糾正和處理,確保全市創建目標的全面實現。公司領導高度重視,專門成立了創城及禁煙督查小組,明確了創城的工作職責,做到既分工明確,責任落實,又互相配合,集體聯動。同時,抽調公司各部門員工組成檢查小組按路線分別前往各調度站對各車隊車輛內外的衛生、駕駛員服務態度等工作情況進行督導,并要求各調度室把創建文明城市工作與日常工作緊密結合,落到實處,做到全員行動。
環境衛生是精神文明面貌的組成部分,也是城市文明程度的具體體現,我公司在創建文明城市期間,將各個禁煙環節進行了具體落實,在辦公區域入口等明顯位置設置禁煙標志,并明確告知來訪者禁止吸煙。同時,公司將衛生實行劃分衛生區域分片包干,明確責任,責任分片到人,確保各區域內清潔、無垃圾、無衛生死角。并要求對各辦公室的桌面進行清理,不得放置任何與工作無關的物品,對辦公室電源線路進行整理。在確保公司內外干凈整潔的同時,抽調各部門人員分小組前往各線路進行檢查,由檢察人員負責每天對快速公交各調度站以及車輛進行檢查,包括對調度站亂張貼的表單進行清除,確保墻面、窗戶干凈整潔。車輛內、外部衛生,重點檢查內部窗臺、座椅灰塵、車內死角處的衛生、車內垃圾桶的及時清理,并且公司新購置了清潔工具專門針對車身灰塵進行清洗除塵工作。
二〇一三年二月八日
第五篇:凱里八小“平安校園”創建工作“十有”
凱里八小“平安校園”創建工作“十有”
一、班子人員:即領導小組成員
二、辦公牌子:凱里八小“平安校園”創建辦公室(綜治辦
公室)
三、辦公設施:電腦2臺,桌子2張,文件柜2個,長椅1
張,獨椅3把,空調1臺,飲水機1臺,打印機2臺,電話1部,紙張2件,拖把、撮箕、掃把、水桶、盆、垃圾簍各1個。
四、保安人員:劉黔楊斌楊舟
五、消防人員:楊德春潘興孫士坤張美淘江東
毛立國
六、安檢人員:程利潘永宏楊代金
七、環衛人員:唐燕洛淑蓉楊德春
八、戶管人員:潘興
九、調解人員:程利潘永宏羅洪林陽彥萍潘興扈紅楊代金
十、物管人員:王茂美