第一篇：XX年鄉村規劃師工作總結及XX年工作安排

XX年鄉村規劃師工作總結及XX年工作

安排

XX年，圍繞省市推進新型城鎮化工作要求、美麗鄉村建設目標，新都鄉村規劃師小組根據年初擬定的工作計劃，狠抓項目實施、過程管理，各方面工作有序推進，現將XX年工作匯報如下：

（一）日常工作

依據《成都市新都區鄉村規劃師管理實施細則》要求，圍繞“六大職責”，切實發揮鄉村規劃師在“鄉鎮-市區規劃局間”的橋梁紐帶作用，當好規劃參謀官、項目現場監督員及美麗鄉村建設踐行者。

一是博客管理工作。博客空間既是鄉村規劃師交流工作經驗、分享工作點滴的社交平臺，也是社會各界了解成都鄉村規劃的重要窗口。截止XX年底，新都鄉村規劃規劃師小組共更新博客268篇，博文質量較去年有顯著提高，這之中，既有鄉村規劃師深入項目現場的工作實際，也不乏如何解決工作難題的思考和經驗分享。

二是持續推進各類鎮村規劃編制。按照“生態格局優先、加強規模控制、注重產業支撐、突出布局特色”的小城鎮規劃編制總體要求，圍繞“小規模、組團化、微田園、生態型、川西式”的美麗鄉村設計理念，今年以來，在市局鄉村處、局相關業務科室的大力支持和指導下，鄉村規劃師小組代表鄉鎮政府編制各類鎮村規劃37項，其中鄉鎮總規暨城市設計類項目3項，包括石板灘總規暨城市設計，泰興鎮總體規劃、斑竹園控規等。編制村規劃10項，包括石板灘雙柏村、龍橋青橋村、新民高祖社區、泰興觀西村、斑竹園仁和村、馬家北星錦城村等一批村規劃。編制各類專業專項規劃24項，包括泰興排水規劃、新繁排水規劃、泰興鎮“美泉春曉”農業公園農業專項規劃、軍屯“櫻薇花美”農業項目片區規劃、馬家農業科技園專項規劃等。

三是當好鄉鎮建設項目初審把關員。XX年，鄉村規劃師深入項目實際，全面參與鄉鎮建設項目選址、方案設計、項目實施現場監督各個環節。共參加鄉鎮政府規劃建設事務會議58次，審查鄉鎮建設項目方案36項并提出初審意見按程序報鄉鎮政府及區規劃局。主要包括馬家音樂度假小鎮項目方案初審、斑竹園“果香仁和、回南尚居、檀木書居”村規劃暨新型社區規劃初審等。

四是當好規劃宣講員，講解各類規劃政策、技術規定及先進規劃理念。XX年，市區規劃局相繼出臺一批技術管理規定及技術導則，主要包括《成都市城鎮及村莊規劃管理技術規定》、《成都市小城鎮規劃建設技術導則》、《成都市鄉村環境規劃控制技術導則》等，對鄉村規劃工作具有極強指導意義，鄉村規劃師小組在參加市區相關培訓后。分別在派駐鄉鎮開展宣講工作，截止年底，向當地政府提出改進規劃工作的建議和措施29條；規劃知識、政策的宣傳和講解15次。

（二）特色工作

XX年，按照新都區域總體規劃要求，以北星統籌示范片總體規劃為綱，全面推進成片連線統籌示范工作。

斑竹園、馬家鎮。圍繞馬家鎮“狀元書香”、斑竹園鎮“果香柚惑”目標定位，在北星大道、香城大道沿線以“四季花?！薄盎ㄏ愎印薄耙魳范燃傩℃偂钡纫蝗禹椖繛橐劳校ňG道，織水網，串聯鄉村旅游資源要素，構建北星大道、香城大道沿線風情綠廊。XX年，規劃建設連接斑竹園仁和金文片區、馬家丁家大院片區的錦水河沿線綠道環線，使農村生態景觀融合成整體。

新繁鎮。

（三）存在問題

一是規劃編制水平不高，編制成果質量不高。在代表鄉鎮政府編制鎮村規劃過程中，存在把關不嚴，方案審查不細，造成編制成果質量不高，難以指導項目落地的情況。

二是規劃實施現場督查不到位，部分項目建設實際與方案有差異。

三是承擔市區課題任務不多，主動作為的意識不強，未充分發揮小組團隊力量和專業技術優勢服務鄉鎮，服務鄉村規劃。

XX年工作計劃

（一）小組團隊建設

進一步完善小組團隊管理機制，提高規劃服務水平。

一是全面做好重點項目規劃服務工作。圍繞鄉村規劃師六大職責，在各鎮開展服務基層活動，通過建立項目信息庫，實施全程跟蹤服務，主動了解項目發展需求，及時發現問題，提前服務，促進項目建設，為城鎮建設做好規劃服務。

二是依據小組例會制度，發揮小組團隊力量，加強項目方案技術審查。借助規劃局平臺和集合小組力量，對鄉村規劃建設項目進行把關，并協調推進。涉及各鎮規劃建設項目提供咨詢審查意見，為局業務會決策提供依據。

三是采取培訓、宣講、現場指導等手段，著實帶動鄉鎮規劃管理水平提升。一是通過主動的深入基層鄉鎮開展規劃管理和技術培訓；二是結合鄉鎮工作，開展“規劃下基層、進社區”工作，在鄉鎮大會、社區現場上將鄉鎮的總體規劃、產業發展規劃等對鄉鎮機關、村干部及百姓村民進行宣講；三是在日常工作中為鎮村規劃工作提供技術支持，提升鄉鎮的規劃專業技術水平。

四是利用社交平臺，加強團隊管理。

一是借助新浪博客管理平臺，利用互聯網技術加強對鄉村規劃的考核和管理，全體鄉村規劃師已完成博客建立，并基本按照要求進行填報，做到質量、數量俱佳；二是進一步完善小組例會制度，每月至少召開兩次小組會議，討論研究鄉村規劃工作；三是依托規劃編制科，歸口管理和考核鄉村規劃師。

（二）重點工作

即圍繞六大職責，當好參謀和助手，繼續扎實深入推進鄉村規劃編制、管理工作。

對應到規劃編制工作，主要有以下幾方面

一、依托“衛星城—小城市—特色鎮—新型社區”四級城鎮體系，嚴格按照《成都市城鎮及村莊規劃管理技術規定》要求，持續深入推進城鎮總規修編、控規調整優化。提升城鎮經濟發展空間，以現代有機農業、休閑農業、鄉村旅游、健康養老產業為載體，形成以農耕文化、綠色大地景觀、都市農業集群為特色的新都特色小城鎮。

第二篇：工作總結工作安排

我所召開2011工作總結 暨2012工作安排大會

3月2日下午，我所召開了2010工作總結暨2012工作安排大會。所黨委全體成員，管區、生產廠隊負責人，機關科室全體民警共140余人參加了會議。黨委書記、所長吉星代表所黨委在會上作了工作報告。會議由黨委副書記、政委郝進南主持。

吉星所長在工作報告中指出：2011年對于我所來講，是經受重大考驗的一年，也是調整轉型的一年，更是取得顯著成績的一年。在廳局黨委的正確領導下，以“12341”工作概要為主線，在完成了上級開展的一系列活動和各項基本工作的基礎上，圓滿完成了黨委年初確定的各項工作目標，整體工作再上新的臺階，實現了“十二五”規劃的良好開局。一是全力以赴做好監區圍墻改擴建應急維穩工作，監管安全實現“四無”；二是省直文明和諧單位創建工作體現未管所特色，受到省直工委驗收組領導的高度評價；三是編輯出版了我所第二本罪犯心理健康圖書《新生心語——服刑人員周記選編》，執法施教工作取得新成效；四是合理調整產業結構，經濟運行和安全生產保持平穩；五是實現組織、人員、制度、管理四到位，監獄體制改革取得實質性進展；六是著力加強組織建設，為完成“十二五”規劃及未管所的長遠發展打牢組織基礎；七是工會換屆順利完成；八是著力改善民生，群眾得到更多實惠。

吉星所長在講話中強調，2012年要召開黨的十八大，我們所面臨的形勢更加嚴峻，任務更加重大。每一名民警職工，都要對今年的形勢有一個明確的認識，切實發揮在應對危機中的主體作用，以奮發有力的氣勢，突破風險、克服困難、應對挑戰、持續發展。所黨委提出，2012年在堅持我所本質文化和“12341”工作概要不變的基礎上，“開展五項活動，完成五大任務，實現五個提高，確保一個目標”。“開展五項活動”即：中央政法委開展的“忠誠、為民、公正、廉潔”政法干警核心價值觀教育實踐活動；司法部開展的“基層基礎建設年”活動；組織部開展的“基層組織建設年”活動和黨的純潔性教育活動；司法廳開展的“萬馬奔騰創一流”活動；省監獄管理局開展的“創建平安監獄”活動?！巴瓿晌宕笕蝿眨瑢崿F五個提高”即：一是積極推進“平安監獄”建設，提高維護“監管、生產、隊伍”三個安全的能力；二是加快“四防一體化建設”，提高監管安全的物防、技防水平；三是深化民警職業化建設，提高民警執法能力；四是調整完善產業結構，提高監獄安全規范運行和創利能力；五是加強基層建設，夯實基礎工作，提高監所特色化建設水平。“確保一個目標”即：確保完成我所全年安全穩定工作“零”目標，實現監所整體平安。吉星所長在講話中要求，2012年要從以下六個方面做好工作：一是打造“平安未管所”，創建特色監所；二是把維護監管秩序安全穩定作為頭等大事來抓，確保做到萬無一失；三是突出抓好安全生產，確保安全生產萬無一失；四是規范監獄企業運行，努力提高經濟效益；五是以五項活動為著力點，確保提高民警隊伍的職業化水平；六是正風肅紀，改進作風，加強具有我所特色的懲治和預防腐敗體系建設。

政委郝進南就學習貫徹會議精神強調，各單位要切實做好會議精神的傳達貫徹落實，既要把思想和行動統一到所黨委的部署上來，又要結合本單位實際，研究制定貫徹會議精神的具體措施，統籌兼顧，全面安排，突出重點抓落實，確保全年各項目標任務圓滿完成。

會上，黨委還對在2011年工作中取得突出成績的先進單位和個人進行了表彰。

會議以科學發展觀為指導，全面貫徹全省司法行政會議和省局工作會議的要求，回顧了2011年的各項工作，分析了當前所面臨的新形勢和新任務，安排部署2012年的工作，進一步動員全所民警職工認清形勢，統一思想、團結拼搏、鞏固成果、再創佳績，奮力推進2009年我所整體工作又好又快發展。

第三篇：鄉村規劃師2013-2014年工作計劃

鄉村規劃師2013-2014年工作計劃

很榮幸我能成為成都市第三批鄉村規劃師，嚴格按照鄉村規劃師的有關制度與要求來認真履行我的職責，對我所負責xx鎮的規劃和建設工作發揮我應有的職能?，F對新一年的工作計劃和安排作出如下匯報：

1、盡快了解和熟悉xx鎮的具體情況，結合已經編制完成的各項規劃，深入調查并熟悉研究xx鎮的實際情況。

2、認真落實上位規劃對xx鎮的發展定位要求，跟進并完成?龍泉驛區xx鎮總體規劃修編?，啟動?龍泉驛區xx鎮控制性詳細規劃?，協調好各類規劃的修編工作，做到多規合一,使規劃更具有可操作性，以便較好地指導今后xx鎮的發展。

3、積極發展穩固“北部現代化工物流中心”以及“成都?；坊亍钡漠a業經濟的戰略地位。

4、根據xx鎮的具體實際情況，代表xx鎮政府對xx鎮有關土地綜合整治以及新農村建設兩方面的具體實施情況進行審查，并對建設項目成果進行把關。

5、協調好各項具體的規劃事務，認真負責地完成規劃局及xx鎮布置的各項任務，做好市規劃局、區規劃局以及xx鎮規劃建設工作的溝通橋梁。

具體工作安排如下：

一、規劃編制

1、啟動《xx總體規劃修編》的編制工作。

2、協助完成《cx城市公園設計》的編制工作。

3、協助完成天府新區龍泉片區控規等編制工作。

二、項目建設

1、啟動龍泉驛區城市公園的近期建設。

三、其他工作

1、完成市規劃局、區規劃局以及xx鎮交辦的事項。

第四篇：電梯車間工作總結工作安排

電梯車間

八月份工作總結及九月份工作安排

八月份，電梯車間認真貫徹落實上級文件精神，嚴格落實各項安全風險專項整治工作，強化電梯維保、安全巡視、應急救援、應急搶修等現場安全管理，克服了高溫炎熱的惡劣氣候環境所造成的不利因素，在確保了車間全面工作安全穩定的基礎上，完成了上級下達的各項工作任務。具體情況匯報如下：

一、安全管理情況

1、按照《關于對照汲取“三化”建設典型事例教訓進一步強化安全管理的通知》要求，組織干部職工認真學習，對照典型事例，緊密結合安全生產實際和路局關于“三化”建設的要求，舉一反三，借鑒提高。針對電梯維保、電梯應急故障處理等安全重點，緊盯高溫天氣下人身和消防安全等關鍵，認真開展了安全檢查專項整治活動，推進了安全隱患排查整治。

2、組織學習了太房建預警?2014?

8、9號《安全預警通知書》，提出了車間近期安全工作重點。一是將高處（空）作業、用電作業、施工人身安全作為安全風險卡控重點。二是抓好防護用品地使用，三是加大對違章作業的整治和責任人的考核教育力度，扎實保障人身安全。四是強化應急值守，做好防洪期間電梯重點處所巡查。結合近期開展安全專項檢查整治活動，強化自查整治力度，確保活動取得實效。

3、做好安全專項檢查整治工作。加強了電梯維保及使用安全管理情況的檢查，按照安全專項檢查的檢查整治重點，明確責任人，抓好監控和防范，全面排查安全隱患，督促現場作業人員嚴格執行作業標準，切實加強過程管理。

4、根據《太原鐵路房建段關于安全文化建設的推進實施方案》（太房建?2014?261號）的要求，車間高度重視，一是以推進安全文化建設為抓手，引領干部職工深入踐行安全管理理念，按章辦事、按標作業。二是抓好與日常工作的結合，把安全文化建設與生產實際結合起來，與全段安全工作的大局結合起來，按照“15個方面體現”，組織大家認真學習深刻領會安全文化建設的推進階段要求。三是利用安全分析會、月度例會、黑板報等形式，大力宣傳安全文化建設的必要性和重要性，積極進行安全文化建設的宣傳，通過安全生產教育和查處違章違紀行為，使廣大干部職工做到敬畏生命、敬畏責任、敬畏制度。營造了推進安全文化建設的良好氛圍。四是強化干部包保，著力卡控電梯維保、應急處置關鍵作業點，做好現場防護、人身安全卡控和設備管理，力求把安全文化建設和安全生產統籌結合起來，滲透在安全管理、現場作業的每一個環節。

5、加強消防安全風險排查，消除火災隱患，推行“安全管理規范化、安全生產標準化、檢查整治常態化”，形成以建設標準化車間、標準化班組、標準化崗位為載體的統一有效的安全基礎管理體系。

6、加強了車輛及駕駛員的安全檢查，向段提報了車輛年檢報告。按時完成了駕駛員安全培訓學習。

7、認真落實了干部現現場量化指標，截止8月24日，車間人員下現場檢查發現問題、解決問題17個。指導工作41人次。

二、生產任務完成情況

1、電梯維保管理工作：按計劃盯控并完成太原地區135部、大同地區102部電梯的維護保養作業工作。處理電梯報修故障36起，其中處理應急救援6起。完成重點維保設備隱患處理10處。

2、本月按計劃完成太原地區135部、大同地區100部合計235部電梯的4次周巡視工作，重點對電梯的曳引機、電動機、制動器、限速器、控制柜、鋼絲繩、運行狀況等進行重點巡視，發現設備隱患14處，其中電梯使用類問題1處、設備隱患類問題13處。及時組織處理，保證了電梯正常使用

3、電梯應急平層裝置安裝：對太原地區迎春新區10部、太鐵花園32部，共42部電梯斷電平層裝置進行了驗收檢查，通過駐臺驗收，每臺斷電平層裝置均可正常運轉。

4、新建小區電梯安裝介入工作：太原路景苑高層安裝完畢，進入調試階段，太鐵佳苑、陸景苑、北河灣新建小區的電梯安裝介入中，我車間配合工程項目部，每日對電梯安裝現場環境、人員使用、安全防護、作業環境、勞動保護、工序安排做到了有效監控。本月太鐵佳苑、陸景苑、北河灣，主要進行導軌、主機、層門等主要部件的施工。

三、本月，存在問題典型事例分析及整改措施

事例

一、2014年8月18日10時50分檢查白龍苑小區4號樓3單元電梯，發現

1、電梯曳引機、限速器維保后未安裝防護罩。

2、控制柜內有煙灰，限速器槽內有煙頭，違反《電梯使用管理與維護保養規則》規定，工區現場人員盯控不到位，存在安全隱患。

整改情況：工區立即進行整改，對曳引機防護罩重新進行了安裝，清理了限速器槽內的煙頭，要求現場盯控人員提高工作標準，按標作業，確保各項工作安全可控。

事例二：2014年8月13日9時檢查太原電梯維保工區辦公場所，發現

1、工區院內2具滅火器放在車棚角落，被自行車攔擋，影響取用。

2、電動車使用花線違規充電，存在安全隱患。

整改情況：立即對攔擋滅火器的自行車進行清理并留出合適的消防通道，對給電動車充電的職工進行批評教育，要求以后不得在辦公場所給電動車進行充電。

事例三：2014年8月14日17時檢查白樓小區2號樓3單元電梯，發現西電梯運行中偶有急?，F象，安全回路故障顯示為井道安全開關故障，限速器漲繩輪下垂嚴重，導致安全開關虛接聯動，存在安全隱患。

整改情況：工區接到通知書后，迅速對西梯限速器鋼線繩進行調整，并對老化漲繩輪開關進行更換。經測試故障消除，電梯運行良好。原因分析：

1、在管理上存在不足，管理人員對日常安全管理重視不夠，多數人還存在安全意識淡薄，標準化作業意識不強，個體缺乏自覺性，存在著僥幸心理。車間、班組管理人員缺乏責任心，安全意識淡薄，責任心差，致使卡控不到位。

2、日常管理中考核不嚴格，沒有認清安全管理不能放過任何一個細節，看慣了、做慣了的陋習根深蒂固，安全管理素質差，標準不高，是問題發生的重要原因。中心日常對班組辦公設備監管丟失，未能及時摸清底數，日常管理松懈是導致此類現象發生的重要原因。

3、業務素質較低，安全意識淡薄，對維保單位監護不到位。對安全管理規范落實不夠，安全敏感性和責任意識缺失，對日常巡視工作和電梯維保監督要求不嚴，缺乏應有行動和措施。

下一步工作中，要吸取教訓，引以為戒，車間積極組織班組、責任人分析原因并積極進行整改，針對慣性問題、管理問題對責任人進行評批評、教育，把教育職工自覺遵章守紀融入到日常行為中，預防慣性違章問題，完善車間安全防范措施，從根本上杜絕隱患，確保車間安全管理到位。

四、9月份工作安排

1、強化各項安全風險專項整治工作落實的管理，嚴格落實生產電梯安全管理卡控措施，確保車間安全管理工作安全可控。

2、認真貫徹落實上級安全管理文件精神，繼續積極深入的 開展安全專項檢查整治活動，確保車間各項工作有序推進。

3、堅持治安綜治及消防安全管理常抓不懈的管理原則，按照段保衛科的要求認真做好治安防范檢查工作，做好中秋節的治安保衛工作，堅決杜絕一切綜治事件及責任火災事故的發生。確保車間綜治及消防工作的絕對安全可靠。

4、加強交通安全管理，確保車間全面工作安全穩定的良好狀況持續發展。

5、抓好安全管理工作。嚴格制度落實，做好設備巡視和維保工作，保證設備安全運行。抓好培訓工作，讓職工管理人員掌握電梯設備運行特性、操作規程和可能會出現故障，逐步推進電梯專業化管理。

6、強化職工“兩紀”的重要性，嚴格“兩紀”管理，杜絕違章違紀。

7、組織落實好管內電梯維保管理、應急搶修、應急平層裝置安裝、太鐵佳苑、陸景苑電梯安裝介入管理等具體工作。

二〇一四年八月二十四日

第五篇：縣財政局工作總結工作安排

縣財政局2007年工作總結2008年工作安排

2007年財政工作在縣幾大班子的正確領導下，在各部門的大力配合下，努力克服各種不利因素,嚴格執行財政法規，積極組織財政收入，不斷強化支出管理，實現了可用財力的不斷增加，財政支出快速增長，財政改革穩步推進，預算管理逐步規范的工作目標，圓滿地完成了各項財政工作任務,財政形

勢得到好轉。

2007年全縣財政收入(按可比口徑計算)完成*萬元，完成調整預算的*%，比上年同期增加*萬元，增長*%。其中：

2007年全縣財政支出完成*萬元，完成調整預算的*%，比上年增加*萬元，增長*%。其中：一般預算支出完成*萬元，基金預算支出完成*萬元。

2007年財稅部門加大稅收征管力度，使增值稅、消費稅、營業稅等稅收有所提高，同時出售采礦權等非稅收入增長較快，保證財政收入任務的完成。財政支出快速增長的主要原因是*******等基礎設施建設財政安排支出*萬元，提高義務教育經費保障水平增加*萬元，基金支出比上年增加*萬元，林業支出比上年增加*萬元，社會保障支出比上年增加*萬元,其它各項支出與上年基本持平。

2007年為全面完成財政工作目標，財政部門重點做了以下幾個方面的工作：

一、積極組織收入，努力完成財政收入任務

財稅部門加大了工作力度，改進了工作方法，與有關部門協調配合，采取有力措施，保證了財政收入任務的完成。一是財稅部門在相關部門的配合下，加強納稅戶清理檢查，減少漏征漏管戶，努力做到應收盡收。突出稅收重點，對規模以上企業納稅進行協調和督察，對納稅資料認真審核，嚴格把關，有效的防范偷、漏稅情況的發生，促進了稅賦公平，保證了稅收收入及時足額入庫。二是調動了鄉級組織收入、培植財源的積極性，使零散稅收得到足額征收，具備條件的鄉鎮企業也得到了發展壯大。三是對行政事業性收費等非稅收入由縣人民政府按規定用途統一調劑安排，政府宏觀調控能力明顯增強。2007年財政非稅收入*萬元全部納入預算管理，有效地彌補了稅收收入的不足，保證了全縣財政收入任務的完成。

二、優化支出結構，保證各項事業有序開展

（一）合理編制預算，強化預算管理。預算編制堅持“量入為出、收支平衡”的原則，充分考慮各部門事業支出需要與可用財力相適應的情況，切實做到保工資、保運轉、保重點。在安排支出方面，我們主要在以下幾個方面給予了重點保證：一是足額安排人員支出。在保證國家各項工資政策全部兌現的基礎上，給鄉級干部、教師足額安排“兩險”支出；二是城鎮低保人員、優撫對象、救濟下崗職工生活費補助等各項支出足額安排，有效地維護了社會穩定；三是積極爭取上級轉移支付資金，把新增轉移支付資金用于交通、城建等基礎設施建設上；四是努力維護黨政機關基本運轉的經費需要，新增補助村級支出，鄉村財政困難的局面初步得到緩解，適當壓縮招待費、會議費等一般性公務費支出占財政支出的比例，財政保障能力有所提高。

（二）加強上級專項資金管理，保證及時足額撥付到位。一是嚴格執行專項資金管理辦法，確保專項資金專款專用，及時到位；二是加強對專項資金實行跟蹤管理，對資金使用和項目進展情況進行監督檢查。

三、培植財源，促進經濟持續健康發展

培植財源，促進經濟持續健康發展。一是利用財政融資手段，積極籌措資金，支持工業化、城鎮化建設。二是支持工業園區建設，利用優惠政策招商引資，園區基本具備了“七通一平”基礎設施建設條件，入住園區企業實行土地零轉讓，有力地推進了園區建設速度。三是扶持壯大龍頭企業，推進產業化進程。四是利用土地級差地租手段置換新區土地，籌措新區建設資金，使新區建設已初具規模。

四、積極穩妥推進財政管理改革，提高財政管理水平

（一）擴大國庫集中收付范圍，風沙源資金、國債資金、扶貧資金、工資性支出、教育經費、教育專項資金和本級財力安排的專項支出全部納入國庫集中收付范圍，實行專戶、專人、專帳管理，封閉運行，保證了資金的使用效率，保證了資金的及時兌現。

（二）嚴格執行《政府采購法》，不斷擴大政府采購范圍。2007年政府采購累計實現*萬元，完成計劃的*%，節約資金*萬元，節約率為*%。

（三）完善國有資產管理體制和工作審批程序。2007年，立項評估出售國有資產*項，評估價格*萬元，將已出售收入全部上繳財政。

（四）全面推行“鄉財縣管”的財政管理體制，實行“預算共編、賬戶統設、集中收付、采購統辦、票據統管”的管理方式，規范了鄉鎮財政收支行為，防止了截留挪用、坐收坐支現象的發生，保證了鄉級經費和農牧民各項補助資金及時兌付。

（五）加強財政制度化建設，規范財政工作行為。一是進一步完善內部管理