第一篇：燕都書畫藝術館章程

燕都書畫藝術館章程

第一章 總則

第一條 名稱

延津縣燕都書畫藝術館。第二條 性質

燕都書畫藝術館是開展古今中外藝術品收藏、展覽、藝術研究、藝術交流和社會服務的公益性事業單位。第三條 主管單位

燕都書畫藝術館的主管單位為延津縣文化廣播電影電視局。第四條 辦館方針和宗旨

燕都書畫藝術館以推動本地藝術，打造延津特色，向廣泛的公眾提供優質的文化服務，在發展公益性文化事業工作中擔負主力軍和領頭羊作用。其宗旨為“立足延津縣、面向全中國、放眼全世界，突出現當代、兼顧近現代、發掘延津派”。第五條 辦館思想和主要任務

燕都書畫藝術館以科學發展觀重要思想為指導，遵守中華人民共和國憲法、法律和國家政策法規，遵守社會公德和職業道德。團結和動員延津縣內外書畫家和書畫工作者、愛好者，堅持黨的基本路線，堅持先進文化導向，堅持“兩為雙百”方針，致力于繁榮中華民族的優秀文化藝術和書畫事業。第六條 辦館原則和形式

燕都書畫藝術館以展覽、收藏、研究和公共書畫教育的形式，按照“國際性與地域性相結合；專業性與業余性結合；學術性與民間性相結合”的原則，貼近實際、貼近生活、貼近群眾，弘揚主旋律，提倡多樣化，尊重書畫規律，繼承優良傳統，推動自主創新，在時代的高起點上推動文化內容形式、體制機制、傳播手段創新，提升延津縣文化藝術和書畫事業。第七條 辦館特色和發展目標

燕都書畫藝術館以宣傳推廣延津籍藝術家及國內外知名藝術家的優秀作品為主導，著力打造具有延津有特色的、高品位的、國際國內知名的、第一流的地方書畫藝術館”為發展目標。第八條 地址

燕都書畫藝術館位于河南省延津縣王樓鎮燕都路西段，中苑A社區中心的繁華地段（郵政編碼453216）。

第二章 業務范圍

第九條 業務范圍

燕都書畫藝術館的業務范圍包括：收藏、展覽、、藝術交流及書畫研究。

1、收藏

燕都書畫藝術館本著“為國家負責，為子孫負責，積極而慎行，規范地保藏”原則，開展國內外藝術品（特別是延津籍藝術家作品）的收藏。燕都書畫藝術館是政府財政全額撥款的公益性文化事業單位，其收藏性質系國家收藏，所有藏品為“一般文物”以上的文物，其產權歸屬國家所有。燕都書畫藝術館對館內藏品依據國家文物保護和書畫博物館的相關法律法規進行保管、保護、維修、研究和交流。

2、展覽

燕都書畫藝術館滿足各階層市民的需求，按照“三貼近”原則，在展覽的策劃層面做到專業性與普及性相結合，當代藝術與傳統藝術相結合，中國藝術與外國藝術相結合，市外藝術與市內藝術相結合，中外藝術與當地派藝術相結合。提高專業隊伍素質，提升策展能力和設計能力；提高民眾文藝素養，倡導高雅藝術與大眾共享。

3、藝術交流

燕都書畫藝術館為中外藝術家、書畫家和書畫、藝術愛好者提供特別交流平臺，進行學術研究（特別是對延津籍藝術家的研究）、藝術講座，出版反映燕都書畫藝術館特色的各類畫冊、藝術書刊，通過藝術家工作室與國內外藝術家進行有序交流。

4、書畫研究

延津文化藝術的特色，延津人民一直以雕刻、印書，國畫，書法，泥塑，花鳥字，攝影等豐富文化遺產的傳承把延津書畫融入了無限歷史文化和無窮現實生機。燕都書畫藝術館擔負廣泛團結各門類書畫工作者、積極研究延津書畫歷史文化遺產、開展書畫培訓、書畫社會服務、書畫進學校、進社區、進基層等活動的任務；承擔進一步豐富人民群眾的文化藝術生活、扶植培育書畫新生力量、努力發展和壯大全市書畫隊伍、不斷提升延津書畫創作和美學科研檔次的工作。

第三章 藏品管理

第十條 燕都書畫藝術館依法享有通過征集、采集、購買、交換、接受捐贈和調撥等方式取得藏品的權利。入藏作品必須由燕都書畫藝術館藝術指導委員會審議通過。第十一條 燕都書畫藝術館配備保障藏品安全的設備和設施。珍貴藏品和其他易損易壞的藏品，設立專柜保管。

第十二條 燕都書畫藝術館的法定代表人，對藏品安全承擔責任。在法定代表人離任時，應當辦理移交手續。

第四章 展示、教育與研究

第十三條 燕都書畫藝術館對公眾開放，施行門票減免制度，并向社會公告。第十四條 書畫藝術館策劃展覽除自主策展外，采取借展、巡回展、館際交流展、邀請展、名家個人展覽、中外合作交流等多種合作模式。策展方案應當科學、合理，并須經燕都書畫藝術館藝術指導委員會論證。

第十五條 策劃展覽應當緊扣社會主題和公眾需求，展陳形式設計新穎、切合展覽主題、藝術風格突出。

第十六條 書畫藝術館舉辦臨時展覽，應當有周密的組織和程序，有系統的陳列和推廣計劃，爭取最廣泛的社會影響。

第十七條 書畫藝術館舉辦陳列展覽，應當遵循以下原則：

（一）與本館性質和任務相適應，突出藏品特色、行業特性和區域特點，具有較高的學術和文化含量；

（二）合理運用現代技術、材料、工藝和表現手法，達到形式與內容的和諧統一；

（三）展品以藏品原件為主，復原陳列應當保持歷史原貌，使用復制品、仿制品和輔助展品應當予以明示；

（四）展廳內具備符合標準的安全技術防范設備和防止展品遭受自然損害的設施；

（五）為公眾提供科學準確的文字說明和講解服務；

（六）對外宣傳活動及時、準確，形式新穎。第十八條 書畫藝術館設立導覽講解員。

第十九條 書畫藝術館結合自身特點，開展形式多樣、生動活潑的社會教育和服務活動，積極參與社區文化建設。

書畫藝術館建立“書畫藝術館之友”等群眾性組織，設立“友人卡”，培育書畫藝術館志愿者隊伍，爭取社會力量對書畫藝術館工作的支持。書畫藝術館為義務教育學校開展書畫教育提供支持和幫助。

書畫藝術館為其他書畫藝術館和科研機構開展科學研究工作提供支持和幫助。第二十條 書畫藝術館利用藏品開展科學研究工作，不得對藏品造成損害。科學研究工作需要對藏品進行拍照的，應當提出書面申請。

第五章 組織管理

第二十一條 機構設置

從有利于書畫事業發展的角度出發，燕都書畫藝術館設立：館辦公室、書畫藝術館辦公室、展覽陳列部、教育推廣部、以及藝術培訓中心。負責全館行政與業務工作。第二十二條 機構職責

燕都書畫藝術館的各項工作實行館長（法人）負責制，由館長全面負責，通過分管副館長的直接領導，各盡其職的高效完成各項工作任務，其職責為：

（一）館辦公室為綜合協調管理部門，擔負著書畫藝術館的人事、文秘、檔案、宣傳報道和圖書閱覽等工作，負責安排各種會議、開幕式、日常接待，對外聯絡、信訪工作；同時負責本館的所有配置設備的運行操作、維修、保養以及網絡中心的維護工作、并對物業、安保進行有效的管理、保證本館設備系統及后勤系統的良好運轉；協助館長完成其他日常事務與各部門之間的協調工作。

（二）財務室負責管理本館事業、基本建設和自有資金等各項經費，制定本館財務管理的規章制度，編制本館年度經費預算和年終決算，合理安排年度各項經費的使用計劃并根據實際執行情況提出調整意見，編制財務報表，定期提出財務分析報告。參與制定本館財務收支計劃，規范管理各項財務收支業務和日常會計核算及報帳工作，管理本館各種有價票證，編制本館政府采購計劃并且負責本館國有資產核算的管理工作，配合人事部門發放職工工資及各項福利費。

（三）書畫藝術館辦公室負責書畫藝術館館舍設備和安全、文明、衛生管理，接待和承接外來展覽，組織各類展覽活動的開展。

（四）展覽陳列部負責本館各種展覽活動的設計、制作、布展等工作，承擔展覽的策劃、安排，各類展覽的洽談、運輸、報關等相關工作。

（五）教育推廣部和藝術培訓中心負責書畫藝術館相關的產業開發，做好本館與社會各界的聯絡、吸納資金、接受贊助，利用本館藝術資源，推動書畫的普及，培訓及考級工作，擴大本館的社會影響。第二十三條 人事管理

燕都書畫藝術館組織的人事管理，按照事業單位改革的要求，“以崗定人”實施全員崗位聘用制。建立適合本館特色的選人、用人機制。第二十四條 任用與考核

一、任用

以崗位競聘產生，由館長任命、聘用。

二、考核

（一）燕都書畫藝術館領導由上級主管部門延津縣文化廣播電影電視局負責。

（二）燕都書畫藝術館人員由本館統一組織考核考評。在每月考核的基礎上一年一次考評。館內考核，由館長實施獎懲。考核不合格者，館長有權對副館長以下人員進行談話，并責令限期改正。對違反有關規定，且屢教不改的作辭退處理。第二十五條 職稱評聘

燕都書畫藝術館的專業技術人員職稱實行評、聘分離。第二十六條 職位與崗位

經上級同意，燕都書畫藝術館設立館級領導4名（一正三副）；中層職位，編內崗位，外包服務工崗位及其他崗位由館視實際需要有限暫聘。

第六章 職工義務和權利

第二十七條 職工權利

燕都書畫藝術館職工通過職工代表大會行使下列職權。

（一）定期聽取館長的工作報告，審議單位的事業發展方針、長遠和年度計劃、重大活動計劃、職工培訓計劃、財務預決算、自有資金分配和使用方案，提出意見和建議，并就上述方案的實施作出決議；

（二）審議通過館長提出的單位的經濟責任制方案、勞動保護措施方案、獎懲辦法及其他重要的規章制度；

（三）評議、監督單位各級領導干部，并提出獎懲和任免的建議。對工作卓有成績的干部，可以建議給予獎勵。對不稱職的干部，可以向上級建議免職或降職。對工作不負責任或者以權謀私，造成嚴重后果的干部，可以向上級建議給予處分，直至撤職。

第二十八條 職工義務

本館職工依據相關規定履行下列義務

（一）奉公廉潔，愛崗敬業；

（二）刻苦鉆研，努力學習；

（三）按章辦事，服務公眾；

（四）勤奮工作，齊心協力。

第七章 法人職責及議事規則

第二十九條 法人職責

燕都書畫藝術館是實行館長負責制的公益性文化事業單位，館長為其單位的法人代表，其職責是：

（一）館長對本館各項工作負全責，依照國家法律、法規及上級主管部門的有關規定，提出本館的總體方針并對本館中長期建設與發展做出戰略性的規劃與決策；

（二）重視本館收藏、保管工作和對外學術交流，對于本館的展品、藏品安全負有全責；

（三）掌握本館的人事、財務、后勤、保安、發展的管理工作，提出本館行政機構的設置及主要規章制度、人員編制方案，決定本館的年度資金分配和使用方案及其它有關職工生活福利等事項；

（四）依法獎懲副館長以下的員工。第三十條 議事制度

本館通過館長會議、館務會議、全體館員會議、部門內務會議進行管理，促進本館各項工作的貫徹落實，提高工作效率。館長會議議事范圍為：

（一）貫徹黨的路線方針政策、國家法律法規；學習傳達上級重要會議精神，結合本館實際提出落實方案、措施；

（二）研究確定本館全局性重大工作部署、中長期發展規劃、年度工作總結、計劃，以及擬出臺政策措施和內部重要規章制度，對重大展事活動進行論證、決策；

（三）審定本館領導班子成員及部門的工作分工與調整；

（四）研究決定本館的組織建設、廉政建設和思想政治工作中的重要事項和重大問題，分析本館的干部思想狀況；

（五）研究決定人事管理權限范圍內有關人員的錄用、推薦、任免、調整、辭職、辭退、培訓、獎懲、出國等事項；

（六）研究確定本館重大活動所需經費的使用方案，嚴把經費收支關，決定本館員工的福利、后勤保障等重大事項，（七）研究決定按有關規定應由館領導集體決定的其它重大事項。第三十一條 議事程序

館長會議議事必須嚴格按照上級文件規定的程序進行。決定重大事項必須有半數以上成員到會方能進行。討論干部人事問題時，須有三分之二以上成員到會方能舉行。具體應做到以下程序：

（一）科學論證，提出預案。擬由館領導研究決定的重大事項，要在深入調研，廣泛聽取各方意見的基礎上，提出方案。有的重大問題，應組織有關專家進行科學論證。根據需要，有的應提出兩個以上方案。

（二）確定議題。議題原則上由館長確定。副館長可以提出議題，并經館長同意后上會。

（三）提前通知。會議通知原則上應提前1-2個工作日通知有關成員，并將相關資料及議題送達應到會人員（除干部人事問題和緊急事項外）；確實無法送達的，可以電話或其他形式通知，并做好記錄。與會人員應按時到會，不能出席的應事先請假，有關意見可以書面表達。

（四）會議議論。館長會議由館長主持，館長缺席時可由受托的副館長主持，實行一事一議。一般先由副館長或有關部門介紹上會資料，然后安排足夠時間進行討論，主持人不應首先表明自己的觀點，在充分聽取意見后再表明自己的觀點和態度。會議一般每周召開一次。如有特殊情況，可提前或延期召開。

（五）逐項表決。會議主持人可以視討論情況決定可否進入表決程序，意見比較一致時可以進行表決。對少數人的意見應該認真考慮。如對重要問題產生不同意見，贊成和反對人數接近時，一般應暫緩表決，留待下次會議表決，或報請上級組織請求裁決。

（六）做出決定。按照少數服從多數的原則決定重大問題，表決時，贊成票應該超過到會人數的半數為通過，并形成會議決議。第三十二條 有關紀律

（一）有關成員必須按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，實行集體領導，并以會議的形式體現領導集體的意志。不得以傳閱、會簽或個別征求意見等代替館長會議和會議表決。

（二）會議一旦做出決議，班子成員必須執行。個人對集體做出的決定有不同意見的，在堅決執行的前提下，可以保留意見，也可以向上級組織反映。決議在執行中需要作較大調整的，應由館長會議集體討論決定。

（三）嚴格保密紀律。除經館長會議同意公布的外，不得向外傳播或泄露館長會議的內容。

第三十三條 館務會議 館務會議成員由館長、副館長和全體部門負責人組成。會議由館長或受館長委托的副館長召集。每兩周一次。會議的主要任務：

（一）布置、落實上級部門下達的臨時性工作任務；

（二）傳達、貫徹上級部門的重要指示和決定；

（三）各部門匯報本周工作情況，提出下周工作安排；

（四）總結和通報單位有關工作的情況；

（五）決定和布置本單位的重要工作；

（六）研究、部署階段性工作，并提出相應任務和要求。第三十四條 全體會議

燕都書畫藝術館全體館員會議由辦公室根據館長的指示召集。每周一次。會議的主要任務；

（一）傳達、學習、討論中央、省市及上級部門有關會議的主要精神；

（二）傳達、通報館長和館務會議研究決定的重要事項；

（三）組織全體人員討論需要集體決定的事項；

（四）其他有關問題的傳達和安排。第三十五條 部門會議

燕都書畫藝術館的部門內務會議由各部門負責人召集并主持，分管館長參加。會議的主要內容：

（一）研究、討論、制定本部門的工作目標和年度總結；

（二）布置單位安排的由本部門完成的工作任務；

（三）檢查工作任務的進展和完成情況；

（四）研究討論需要本部門集體決定的其他事項。

第六章 資產管理、使用原則

第三十六條 經費來源

燕都書畫藝術館經費來源包括三大部分：

（一）核準的業務范圍內開展活動或有償服務的收入；

（二）接受社會各界及個人捐贈；

（三）其他合法收入。

第三十七條 本館經費必須用于章程規定的業務范圍和事業的發展。

第三十八條 本館建立嚴格的財務管理制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。

第三十九條 本館的資產管理必須執行國家規定的財務管理制度，接受延津縣文化局和延津縣財政和審計部門的監督。

第四十條 本館更換法人代表人之前，按照規定接受延津縣文化局和延津縣審計部門的財務審計。

第四十一條 本館的資產，任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。

第七章 章程的修改程序

第四十二條 對燕都書畫藝術館章程的修改，須經館長會議表決通過。

第四十三條 燕都書畫藝術館修改的章程，須在職工代表大會通過后報延津縣文化

局核準后生效。

第八章 附則

第五十七條 本章程經2014年3月18日燕都書畫藝術館第一屆一次代表大會表決通過。

第五十八條 本章程自延津縣文化廣播電影電視局核準之日起生效。

第二篇：xxx藝術館章程

Xxxx藝術館章程

第一章 總則

第一條 本館的名稱是 xxxx

第二條 本館的性質是利用或主要利用征集或交流書畫等，自愿舉辦、從事書畫展覽、收藏以及書畫培訓等文化服務活動的非營利性社會組織。

第三條 本館的宗旨與使命是遵守憲法、法律、法規和國家政策，遵守社會道德風尚；遵守行業道德規范；設立的目的：為了展覽、收藏的目的，保護、研究、展示南陽本土書畫文化藝術，展現本土書畫特色為弘揚大文化而服務。

第四條 業務范圍：收藏、研究、展示、交流及培訓，藝術品鑒定。

第五條 本館的登記管理機關是XXX民政局；業務主管單位是xxx文化廣電新聞出版局。

本館按照《民辦非企業單位登記管理暫行條例》的規定，自覺接受業務主管單位、登記管理機關組織的檢查。第六條 本館的住所地是xxxxxxx 第七條 本章程中的各項條款與法律、法規、規章不符的，以法律、法規、規章的規定為準。

本章程對藝術館、舉辦者、理事、監事、館長、職工具有約束力。

第二章 舉辦者

第八條 本館的舉辦者是xxxxxxx 本館由舉辦者提供開辦藏品：600件（套）；提供開辦資金：:100萬元。

第九條 舉辦者應當依法辦理藏品財產權的轉移手續，并將開辦資金足額存入藝術館在銀行開設的賬戶。

第十條 藝術館成立后，應當向舉辦者簽發接受出資證明書。出資證明書應當載明下列事項：

（一）藝術館名稱；

（二）藝術館成立日期；

（三）藝術館注冊藏品、資金；

（四）舉辦者的名稱、提供的藏品、資金和出資日期；

（五）出資證明書的編號和核發日期。

出資證明書由藝術館蓋章。第十一條 舉辦者享有下列權利：

（一）了解本館經營狀況和財務狀況；

（二）推薦理事和監事人選；

（三）有權查閱理事會會議記錄和本館財務會計報告；

（四）可以依法以舉辦者名字命名藝術館館舍； 第十二條舉辦者履行以下義務：

（一）遵守法律、行政法規及藝術館章程；

（二）協助理事會足額保障藝術館運營經費；

（三）不得濫用舉辦者權利損害藝術館法人獨立地位和利益；

（四）在藝術館辦理登記注冊手續后，不得抽回所提供的藏品、資金等資產；

（五）不得要求分紅；

第三章 法人治理

第十三條 理事會是本藝術館的決策機構，成員為5人。理事會成員為3-25人的單數，其中代表性社會人士理事不低于理事會成員的三分之一。

理事由藝術館舉辦者（包括出資者）、職工代表（由全體職工推舉產生）以及有關單位（業務主管單位）推選產生。

第十四條 理事每屆任期4年，任期屆滿，連選可以連任。第十五條 理事無工作報酬。

第十六條 理事應恪盡職守，年會議出席率不得低于75%。第十七條 理事會行使下列事項的決定權：

（一）修改章程；

（二）藝術館中長期發展規劃和計劃；

（三）博物館收藏、展覽、研究、培訓的方針政策；

（四）增加開辦資金的方案；

（五）財務預算、決算方案；

（六）增加藏品的方案；

（七）處置藏品的方案；

（八）聘任或解聘館長和副館長及財務負責人；

（九）罷免、增補理事；

（十）內部機構的設置；

（十一）制定內部管理制度；

（十二）從業人員的工資報酬；

（十三）本藝術館的分立、合并或終止；

第十八條 理事會每年召開2次會議。有下列情形之一,應當召開理事會會議：

（一）理事長認為必要時；

（二）1/3以上理事聯名提議時。

第十九條 理事會設理事長1名，副理事長1－2名。理事長、副理事長由理事會以全體理事的過半數選舉產生或罷免。

第二十條 副理事長協助理事長工作，理事長不能行使職權時，由理事長指定的副理事長代其行使職權。

第二十一條 召開理事會會議，應于會議召開10日前將會議的時間、地點、內容等通知全體理事。理事因故不能出席，可以書面委托其他理事代為出席理事會，委托書必須載明授權范圍。

第二十二條 理事會會議應由1/2以上的理事出席方可舉行。理事會會議實行1人1票制。理事會作出決議,必須經全體理事的過半數通過。

下列重要事項的決議，須經全體理事的2/3以上通過方為有效：

（一）章程的修改；

（二）本藝術館的分立、合并或終止；

（三）處置藏品；

（四）聘任或解聘藝術館館長；

（五）罷免、增補理事。第二十三條 理事會會議應當制作會議記錄。形成決議的，應當當場制作會議紀要，并由出席會議的理事審閱、簽名。理事會決議違反法律、法規或章程規定，致使本藝術館遭受損失的，參與決議的理事應當承擔責任。但經證明在表決時反對并記載于會議記錄的，該理事可免除責任。

理事會記錄由理事長指定的人員存檔保管。第二十四條 理事長行使下列職權：

（一）召集和主持理事會會議；

（二）檢查理事會決議的實施情況；

（三）法律、法規和本藝術館章程規定的其他職權。

第二十五條 本藝術館設立館長，館長對理事會負責，并行使下列職權：

（一）主持藝術館的日常工作，組織實施理事會的決議；

（二）組織實施藝術館工作計劃；

（三）擬訂藝術館內部機構設置的方案；

（四）擬訂內部管理制度；

（五）提請聘任或解聘副館長和財務負責人；

（六）聘任或解聘內設機構負責人，組建高效穩定的員工隊伍。館長列席理事會會議。

第二十六條 本藝術館設立監事會，其成員為5人。監事任期與理事任期相同，任期屆滿，可以連選連任。第二十七條 監事無工作報酬。第二十八條 監事在舉辦者（包括出資者）、本藝術館職工或有關單位推薦的人員中產生或更換。監事會中的職工代表由藝術館全體職工推舉產生。

理事、館長及財務負責人，不得兼任監事。第二十九條 監事會或監事行使下列職權：

（一）檢查藝術館財務；

（二）對理事、館長執行藝術館職務的行為進行監督，對違反法律、行政法規、藝術館章程或者理事會決議的理事、館長提出罷免的建議；

（三）當理事、館長的行為損害藝術館的利益時，要求其予以糾正；

（四）提議召開臨時理事會會議，在理事長不履行本章程規定時召集和主持理事會會議；

（五）向理事會會議提出提案；監事列席理事會會議。

第三十條 監事會會議實行1人1票制。監事會決議須經全體監事過半數表決通過，方為有效。

第三十一條 本藝術館的法定代表人為池建周。

第三十二條 有下列情形之一的，不得擔任法定代表人:

（一）無民事行為能力或者限制民事行為能力的；

（二）擔任因違法被撤銷登記的民辦藝術館的法定代表人，自該藝術館被撤銷登記之日起未逾3年的；

（三）非中國內地居民的；

（四）法律、法規規定不得擔任法定代表人的其他情形。第三十三條本藝術館根據業務建設、管理運行需要設置內部機構，內部機構的名稱如下：

（一）辦公室

（二）藏品部

（三）展覽部

(四)禮品部

（五）保衛部

第三十四條 本藝術館設置學術委員會作為業務咨詢指導機構，學術委員會委員由理事會聘任。除本館專家外，應不斷擴大學術委員會館外專家比例。

第三十五條 學術委員會主要行使以下職責：

（一）指導本館業務工作長遠規劃和計劃的擬定；

（二）指導重要藏品征集、借用；

（三）指導重要陳列展覽舉辦和引進；

（四）指導藏品處置意見的擬定；

（五）指導重點課題研究及成果推廣。

第三十六條 本藝術館根據業務建設、管理運行需要選聘專業工作人員和招募義務工作人員。

本館勞動用工、社會保險制度按國家法律、法規及國務院勞動保障行政部門的有關規定執行。第三十七條 本館理事、監事、館長、專業工作人員，以及義務工作人員，不得從事違背藝術館行業道德規范的任何活動。

第四章 藏品管理

第三十八條 本館為踐行博物館使命和服務于觀眾，以有限收藏為原則，制定收藏政策、標準和規劃并向社會公告，健全具有自身特色的藏品體系。

第三十九條 藏品征集方式包括：

（一）購買；

（二）接受捐贈；

（三）依法交換；

（四）法律、行政法規規定的其他合法方式。

第四十條 本館不征集有充分理由證明其涉及非法來源的文物和標本作為藏品。

第四十一條 征集的藏品屬于博物館所有，任何單位和個人不得非法侵占、私分和挪用。

第四十二條 本館應按照公共信托的要求，為藏品提供恰當的存放和保管的場所，對藏品進行恰當的保護、利用和管理。

第四十三條 本館根據專業標準對藏品信息進行完整記錄，建立健全藏品賬目檔案。藏品總賬、檔案及時報主管的文物行政部門備案，并以適當方式向社會發布。

第四十四條 本館為藏品創造和保持適宜的安全控制措施，防范人為或自然因素對藏品安全的威脅。使用藏品時，以藏品安全為前提；當利用與安全不能兼顧時，以服從安全為原則。

第四十五條 本館的法定代表人對藏品安全負責。法定代表人、藏品管理人員離任前，必須辦理藏品移交手續。

第四十六條 本館應維護和壯大藏品體系。只有為提高藏品質量或改進藏品組合之目的，在符合以下條件時，才可考慮依法注銷藏品：

（一）與藝術館的發展目標或收藏政策不符；

（二）與藝術館收藏標準不符:

①多余或重復且無需用于研究之目的；

②破損嚴重或其惡化程度超出博物館的保護能力范圍； ③與其他館藏藏品相比，品質極為低劣； ④獲得的方式不正當或非法； ⑤該藏品為贗品。

第四十七條 注銷藏品，必須由本館學術委員會評估該物品的意義、特點（可更新或不可更新）、法律身份以及明確此行為是否會對藝術館及公共信托造成損害，經理事會決議通過，報省級文物行政部門批準后方可執行。

第四十八條 對已注銷的藏品，可依法捐贈、移交、交換、出售、返還或銷毀。

注銷藏品優先轉讓給其他博物館。

本館舉辦者、理事、監事、館長、職工或其家庭成員不得以直接或間接的方式獲得注銷的藏品。有關注銷決定、注銷藏品和處理方式的全部記錄必須被永久妥善保存。

第四十九條 從對已注銷藏品的處置中獲得的資金或其他形式的補償應當僅用于館藏的收購和直接保護。如用于博物館運營之目的，則是不可接受的。

第五十條 本館努力推動分享知識、藏品信息和藏品。

本館應基于藏品及相關學術研究舉辦符合專業標準的陳列展覽和特別活動，清晰地詮釋藝術館的教育目標、理念與思想；并保證陳列展覽等傳播活動中呈現的信息完整、準確、科學，符合學術研究、社會信仰的普遍要求。

第五十一條 本館保證每年向公眾開放9個月以上（不得少于8個月）；并特別關注未成年人等有特殊需求的人群。

本館積極促進與其他博物館、教育科研機構及社區的交流合作。

第五章 財務管理

第五十二條 本館經費來源：

（一）開辦資金；

（二）政府資助；

（三）在業務范圍內開展服務活動的收入；

（四）利息；

（五）捐贈；

（六）其他合法收入。第五十三條 創收活動不得與藝術館性質和宗旨相沖突，必須保證對相關工作項目（陳列、活動）的內容及完整性的控制，不能有損于藝術館標準和觀眾。

第五十四條 本館的資產任何單位、個人不得非法侵占、私分和挪用。

本館資產用于章程規定的業務范圍和事業發展，盈余不得分紅。第五十五條 執行國家規定的會計制度，依法進行會計核算，建立健全內部會計監督制度，保證會計資料合法、真實、準確、完整。

接受稅務、會計主管部門依法實施的稅務監督和會計監督。第五十六條 本館配備具有專業資格的會計人員。會計不得兼出納。會計人員調動工作或離職時，必須與接管人員辦清交接手續。

第五十七條 本館換屆或更換法定代表人之前必須進行財務審計。

第六章 終止的特殊情形

第五十八條 本館以永久性為目標，非因下列情形之一的，不得終止:

（一）完成章程規定宗旨和使命的；

（二）發生分立、合并的。

第五十九條 藝術館終止，應當在理事會表決通過后15日內，報登記管理機關、業務主管單位審查同意。第六十條 藝術館辦理注銷登記前，應當在登記管理機關、業務主管單位的指導下成立清算組織，清理資產和債權債務，完成清算工作。

第六十一條 藝術館終止，藏品原則上出讓由其他博物館接收。接受捐贈的藏品交由其他博物館收藏時，應告知捐贈人。

其他剩余財產，應當按照有關法律、法規的規定處理。清算期間，不進行清算以外的活動。

第六十二條 本館應當自完成清算之日起15日內，向登記管理機關辦理注銷登記。本博自登記管理機關發出注銷登記證明文件之日起，即為終止。

第七章 附則

第六十三條 本章程經2013年3月18日理事會表決通過。第六十四條 本章程的解釋權屬理事會。

第六十五條 本章程自登記管理機關核準之日起生效。

本章程的修改，須經理事會表決通過后15日內，報登記管理機關、業務主管單位審查同意，自業務主管單位審查同意之日起30日內，報登記管理機關核準。

第三篇：上海海派書畫藝術館簡介

簡介

上海海派書畫藝術館成立于2012年9月，是集展覽展示、培訓教育、考級中心為一體，能進一步搭建書畫愛好者教育、交流、展示與提高的平臺，培養書畫人才、推出優秀書畫成果。名譽館長由上海市文學藝術界聯合會副主席、上海市書法家協會主席周志高擔任，館長由上海市書法家協會副主席、上海市收藏協會副會長宣家鑫擔任，執行館長由上海劉海粟美術館分館館長楊定彪擔任。

上海海派書畫藝術館以弘揚、振興、繁榮當代海派藝術為己任；以提升海派藝術家的市場價值，提升海派藝術品的文化價值和藝術價值為目標；以普及書畫知識，傳播歷史余韻為使命，傾盡全力團結、培養、推介海派藝術家，為其提供創作空間，實現其自身價值和藝術品的市場價值，努力打造新型書畫產業鏈機制，使海派藝術走向全國，走向世界。努力打造藝術品展廳、藝術家創作基地等多種書畫藝術品展示、交易平臺。形成藝術合力繁榮創作，實現文化經營的跨越式發展，產生集聚效應，不斷擴大、提升海派文化的影響力、輻射力。

上海海派書畫藝術館下設培訓部、展覽部、交流部。培訓部開設書法基礎班、提高班、研修班等課程班，學員可針對自身學習情況以及興趣選擇不同的課程，并按階梯式上升，書體設立真草篆隸行；定期推出系列講座，涉及書法、國畫等內容，讓更多的青少年愛好者了解傳統書法藝術內涵與書法藝術的精髓，授課針對沈尹默全國青少年書法大賽、上海市青少年書法藝術獎、書法考級，以及上海書協和全國舉辦的各類書法大賽。展覽部每年為優秀學員舉辦一次展覽，組織學員參加上海書協舉辦的各類活動；每年都將邀請全國各地的書畫名家進行展覽，對青少年書法愛好者進行指導；交流部負責每年一次國際交流及與地方各省市交流活動。優秀作品由上海海派書畫藝術館收藏，并頒發收藏證書。

上海海派藝術館的成立從經濟發展角度看，文化發展與經濟發展唇齒相依，經濟價值推動文化價值，文化價值帶動經濟價值，良性循環能進一步推進區文化產業可持續性發展.名師顧問：

陳佩秋1922年12月生，女，河南南陽人。字健碧，室名秋蘭室、高華閣、截玉軒。國立藝術專科學校畢業。上海大學美術學院兼職教授，上海中國畫院畫師。中國美術家協會會員。擅長中國畫。作品有《天目山杜鵑》；《水佩風裳》入選第三屆全國美展；《紅滿枝頭》入選第六屆全國美展優秀作品展。

周慧珺，女，1939年出生，浙江鎮海人。曾任上海書法家協會主席，現為上海中國畫院一級美術師、中國書法家協會副主席、上海市文聯副主席等。1962年 參加上海市青年宮書法學習班。得到沈尹默、拱德鄰、翁闿運等著名書法家親授。以節臨米芾《蜀素貼》行書入選由上海中國書法篆刻研究會成立后第一次舉辦的上海市書法展覽。

韓天衡1940年5月生于上海，江蘇蘇州人，號豆廬、近墨者、味閑。工書法、篆刻，國畫以花鳥見長。作品曾獲日本國文部大臣獎、上海文學藝術獎等。出版有《韓天衡書畫印選》《中國篆刻藝術》等四十余種。所著《中國印學年表》獲全國首屆辭書評比獎。現為上海中國畫院藝術顧問（一級美術師），中國書法家協會理事，鑒定、收藏委員會副主任，上海書法家協會副主席，西泠印社副社長，中國美術家協會會員，上海吳昌碩藝術研究協會會長，上海美術家協會理事，上海交通大學教授。

張森，1942年生，江蘇泰縣人，祖籍溫州鹿城，中國書法家協會理事，中國書法家協會創作評審委員會委員，上海市文聯委員，上海市書法家協會副主席，上海市美學學會副主席，上海中國畫院畫師（一級美術師）。作品多次參加國內外重大展覽會展出。論書亦淖極理致，時有書論發表，言簡意賅，頗有新見。主要著述有：《隸書基礎知識》（與柳曾符合著）、《大學書法》（特約撰稿人之一）、《張森隸書滕王閣序》、《張森書法藝術》等。在書法上，兼收并蓄，獨辟蹊徑，學養全面，擅長正、草、隸諸體，尤其以隸書蜚聲書壇。多年來對隸書做過深入系統的研究，博臨《張遷》、《石門》、《禮器》等風格各異的漢隸，同時又借鑒何紹基、伊秉綬的筆墨技法和變法精神，互為參照，融會變通，從而理性地尋求自己的筆墨取向和風格定位。七次擔任全國書法篆刻展評委。

名師團隊：

周志高，筆名季高、辛默、誠公等，別署興墨樓，1945年1月30日生，江蘇興華市人。上海市文學藝術界聯合會副主席、上海市書法家協會主席、中國書法家協會第一屆、第二屆常務理事，第三屆理事，中國書法家協會資深評委，全國展、全國中青展評審委員，中國書協培訓中心特聘教授等。先后榮獲首屆華東六省一市優秀期刊評比一等獎、中國書協首屆報刊編輯出版“蘭亭獎”。先后主持或參與主辦全國首屆群眾書法競賽、全國第一屆書法篆刻展覽、全國首屆書學研討會、全國首屆篆刻征稿評比和全國中青年“書苑擷英”大賽。多次應邀出訪日本、新加坡、韓國和香港等國家和地區舉辦個人書展和講學。

童衍方，男，漢族1946年2月生于上海，祖籍浙江寧海人，中國當代最具聲望的篆刻家、書法家、收藏家。幼喜書畫篆刻，后得來楚生、唐云先生指教。作品多次入選國內外重大書法篆刻展及在《書法》、《書與畫》等刊物發表，被收入《國際書法篆刻作品集》、《國際臨書大展作品集》、《全日本篆社篆刻作品集》等，為多處博物館、紀念館收藏或被碑刻。出版《童衍方述》、《篆刻叢書—刀法》、《吳昌碩先生的篆法、章法、刀法》、《來楚生先生的書畫篆刻藝術》等。亦擅國畫。現為中國書法家協會會員、上海書法家協會副主席、上海市篆刻委員會副主任、秘書長，西泠印社副社長，上海中國畫院專職畫師、國家一級美術師。

孫慰祖，別署可齋，上海人。上海博物館研究員，上海市書法家協會副主席，中國藝術研究院?中國篆刻藝術院研研究員，西泠印社副秘書長兼印學理論與社史研究室主任。幼習書法篆刻得翁思洵、顧懋鈞指授，繼師韓天衡。又從馬承源攻習璽印篆刻鑒定研究。書法篆刻作品曾入選全國一、二、三、屆篆刻藝術展、全國四、五屆書法篆刻展、中國美術館當代篆刻藝術邀請展、當代篆刻藝術大展、當代著名篆刻家作品邀請展等。篆刻作品出版有《孫慰祖印稿》、《孫慰祖印選》、《淳法上人別署印譜》、《孫慰祖印譜》、《印中歲月―可齋憶事印記》。

宣家鑫，著名鑒定家、書畫家、篆刻家。字逸白，號無為、一得夫。安徽肥東人。宣家鑫自幼喜愛書畫篆刻，作品曾在“峨嵋杯”、“青泉杯”、“三峽杯”、“雙羽杯”、二屆“神龍”、上海海內外中國書畫大賽中獲金獎，曾獲加拿大國際書畫大賽最高獎“楓葉獎”，并被神墨、黃河、翰園、常德、萬竹園等碑林勒石刻碑。入選日本第52、53屆國際文化交流展，美國、法國、加拿大、澳門、臺灣當代著名中國書畫家作品展，全國第三、四屆中青年書法篆刻家作品展，首屆國際青年書法展，中日、中韓、中新書法藝術聯展。

鄭振華，1957年5月生，浙江鎮海人，現任上海市書法家協會辦公室主任；同時也是上海市書法家協會主席團委員。從初學書法到現在，計算起來也有三十幾年了，臨摹過的碑帖不少，花了不少精力，所得到的也只有一些皮毛。所謂”一藝之成，良工心苦”，的確很有道理。學書法的路還要走下去，碑帖還要臨，總還是藝精于勤。

第四篇：書畫協會章程

濰坊學院

大學生書畫協會章程

目錄

第一章 總則????????????????1 第二章第三章第四章組織機構??????????????1 會員的權力與義務??????????4 附則????????????????4

第一章 總 則

第一條 本社團的名稱為濰坊學院大學生書畫協會學生社團，簡稱書畫協會社。

第二條 本社團是在濰坊學院團委的指導和組織下，由濰坊學院在校同學以及其他同學自愿參加組建的學生社團組織，旨在豐富同學們的課余文化生活，實現學習和生活娛樂兩不誤，使大家在學習的同時也能及時的了解和認識社會，并學會適應社會；認識生活，學會生活。第三條 社團宗旨

1、秉承“弘揚傳統、文化提高大學生素養”的宗旨，以“提高大學生藝術水平，活躍校園文化氛圍”為目標，本著互相交流，共同發展的原則，給書畫藝術愛好者提供一個展現自我、提高自我、完善自我的平臺。

2、社團活動自覺遵守國家法律法規，維護校園環境和社會秩序的穩定。

第四條 社團要維護本章程的尊嚴，社團的一切規章、條例和決定都不得與本章程相抵觸，社團的組織機構和成員活動都必須遵照本章程。本社團自覺接受各方監督。

第五條 社團接受濰坊學院的領導，并在團委領導的指引下工作，日常工作實行民主集中制原則。

第二章 組織機構

第六條 本社團的最高決策和管理機構是社團管理機構，其主要職責是：

（一）制定、修改章程；

（二）審核、通過本社團的工作計劃和工作報告；

（三）籌備召開社團的會員代表大會；

（四）向會員代表大會報告工作和財務狀況；

（五）決定會員的吸收和除名；

（六）決定設立辦事機構、分支機構、代表機構和實體機構；

（七）決定副部長及其他主要負責人的委任；

（八）領導本社團各機構開展工作；

（九）決定其他重要事項。

第七條 本社團管理機構設社長一名、副社長四名，部長若干。本社團管理機構成員必須具備以下條件：

（一）精通本社團工作，有一定組織能力；

（二）思想積極上進，堅持四項基本原則；

（三）學習上勤奮刻苦，成績優良；

（四）工作上積極主動，團結同學，樂于助人，有奉獻精神。

第八條 本社團負責人均通過民主方法選舉產生，特殊情況下也可公開招聘。濰坊學院團委有權對各負責人的資格進行審查（包括政治素質和業務素質等方面），負責人政治方面出現問題，或社團工作出現嚴重問題，撤消負責人資格由社團重新民主選舉。

第九條 社團負責人的權利和義務

1、服從學生處、團委的領導。

2、定期召開例會并制定本社團的規章制度、活動計劃。

3、組織社團成員開展各項活動。

4、根據社團規章制度收取管理、使用會費，吸收和處分會員。

5、負責開展各項活動，并做好工作記錄及活動總結。

6、培養推薦社團接班人，做好負責人換屆選舉工作。

7、加強校內、外之間的社團交流，擴大社團影響，樹立社團良好形象。

第十條 社團負責人的退出和除名：

1、學生畢業離校，自動退出社團。

2、根據本人自愿原則，經本人提出書面申請，經同意即可退出社團，取消組織成員資格。

3、有嚴重影響社團名譽行為的成員，違反工作制度以及違法亂紀等破壞濰坊學院名譽、觸犯法律的組織成員立即除名。

4、不服從組織安排，工作不積極主動的成員，經社團管理機構研究可予以開除。

第十一條 社團管理機構每月召開兩次工作例會。

社團管理機構成員必須按時出席并參與組織的各項活動；長期不遵守章程制度者，社團管理機構有權提請學生處對其進行免職。社團管理機構重要決議采取投票或舉手表決，社團負責人必須出席會議，并實行三分之二的絕對多數制；日常決議的表決，到會人數必須超過應到會人數的三分之二，并實行二分之一的簡單多數制。

第十二條 社團社長職責：

1、負責確定本社團各個階段的工作目標和任務。

2、領導各部門及下屬組織的日常工作，主持工作例會。

3、監督各部門工作，對各部門工作進行考評。

4、負責社團重大活動的籌備和組織。

5、加強內部人員的團結，充分調動各方面積極性，協調各方關系，爭取各方支持。

第十三條 副社長協助社長處理日常工作，做好分工負責的各項工作，社長不在時，代理社長工作。

第十四條 社團下設組織部、外聯部、宣傳部、秘書處、新聞部、書畫課部和財務部共七個部門。各部門職能具體為：

（一）組織部

1、負責會員的招新、入會審批以及社團工作人員檔案的管理。

2、負責社團活動的策劃、組織及后勤保障工作。

3、組織豐富多彩的活動，培養學生的興趣愛好，豐富貧困同學的生活，陶冶學生的情操。

4、協調其余各部及分社等的活動安排。

5、協同書畫課部組織正常開課，協同書畫課部組織書畫展的布置及作品征集

（二）外聯部

1、統一負責社團對外業務聯系、洽談，為社團爭取贊助與合作，為廣大同學提供良好的工作機會。

2、加強社團與社會各界的聯系，樹立社團良好形象。

3、負責社團與其它社團的聯系

4、負責與兄弟社團的聯絡工作，建立了良好的合作關系

（三）宣傳部

1、負責社團活動的相關宣傳文字、圖片、廣告等的策劃、設計和發布工作，并能夠搜集相關信息，并將活動成果歸納成文字材料。

2、負責社團簡報的編輯和印刷。

3、通過各種形式宣傳社團，進一步擴大社團在校內外的影響，為社團的進一步發展創造良好的外部環境。

4、負責社團與校內外各新聞媒體的聯系與合作，進一步提高社團形象和知名度。

5、實行長效管理，與學生家長建立長期的反饋機制。

6、建立管理信息系統和檔案管理制度，提高管理的效率。

（四）秘書處

1、做好會議、活動的簽到工作

2、對協會的每次大小會議進行籌備、記錄和存檔

3、傳達主席團的的一些決定給機構成員

（五）新聞部

1、負責協會活動的照片攝制及上傳

2、負責對外的采訪及事件發言

（六）書畫課部

1、組織會員的正常開課

2、解決會員的書法方面的問題

3、組織開展書畫展

4、協同秘書處進行書畫展活動的策劃

（七）財務部

1、管理協會的財務

2、對協會所消費的每一筆賬單記錄清楚

3、協會消費報銷

第三章 會員的權利與義務

權利

（一）獲取參加本社團的培訓班和舉辦的活動資格。

（二）社團的選舉權和被選舉權。

（三）向理事會提出意見或建議。義務

（一）遵守本社團章程，接受本社團領導。

（二）積極參加本社團的活動，聽從社團安排。

（三）對外積極樹立本社團的良好形象，為社團的發展出謀劃策。

（四）會員中途退出，需向負責人上交說明，已繳納的會費按規定不予退回。

（五）累計三次無故不參加社團活動或會議的予以退會處理

第四章 附則

第十五條 本章程解釋歸濰坊學院大學生書畫協會。

第十六條 社團章程未免有簡略或不盡之處，日后由理事討論通過盡可能把章程更完善。第十七條 本章程批準之日起實施。

第五篇：書畫協會章程

寧波大學書畫協會章程

書 畫 協 會 章 程

總則

寧波大學書畫協會是在寧波大學團委領導下，由寧波大學在校書法、繪畫、篆刻愛好學生組成的為了弘揚中國傳統文化，以加強學生綜合素質，激發學生書畫學習的興趣，提高學生書畫水平，擴大書香寧大校園藝術的影響，培養會員興趣，提高會員水平，豐富會員生活，陶冶會員情操，鍛煉會員能力為宗旨，給學生提供展示自我，展現多姿多彩的藝術實踐生活風貌的平臺，讓會員得以培養書法、繪畫、篆刻才能的學習、交流、研究、自治性學生社團。

寧波大學書畫協會以民主集中制為組織原則，以部門負責制為工作原則，以《寧波大學書畫協會章程》極其附件為本協會基本活動準則。

寧波大學書畫協會以“腹中有墨，心中有愛，筆下有神”為會訓。

第一章

會員

第一條

凡寧波大學在校學生，承認協會章程，遵守協會紀律，對書法、繪畫、篆刻有濃厚的興趣愛好，愿意積極參加協會各項活動，以弘揚中國傳統文化為己任，并能夠按要求上繳會員費的，均可以申請入會。

第二條

本協會在全面考察的基礎上，吸收對學習書法、繪畫、篆刻有濃厚興趣，有積極團隊協作精神的同學入會，以有一定書法、繪畫、篆刻基礎的同學優先。協會為正式成為書畫協會會員的同學建立檔案，編入具體部門。

第三條

會員必須履行以下義務：

（一）會員必須遵守協會章程和各項紀律，主動參與協會的各項活動，以及與其他校內外書畫協會的交流。

（二）會員必須認真學習、研究書畫知識和技能，以弘揚中國傳統文化為己任，在長期的書畫鍛煉中提高自己的書畫水平，培養優良的人格品質。

（三）會員必須注重與其他會員的交流，加強團體協作，維護協會團結，一切以協會的利益為重。

（四）會員必須尊重他人及其作品，虛心接受批評和意見，努力融入到協會的大家庭中。

（五）會員必須積極參加包括會員大會在內的旨在加強協會整體水平，利于協會發展的各種會議，并在會議上對協會的工作提出意見和建議。

（六）會員必須保護協會的公共財物，保持書畫活動室的整潔衛生，珍惜協會的工作資源。

第四條

會員享有以下權利：

（一）會員有權參加協會的有關會議，閱讀協會相關書畫學習資料，接受由協會組織的對書法、繪畫、篆刻的培訓。

（二）會員有權參加和監督協會組織的各項活動，參與協會相關重大事件和

問題的討論，并可以通過相關部門表達自己的意愿。

（三）會員有權參加協會“優秀會員”、“社團積極分子”的評比，并在收到協會批評時為自己辯護。

（四）會員有權在會議上有根據地對任何部門，任何會員干部，任何會員提出批評，要求罷免或撤換不稱職的干部。

（五）會員有選舉權和被選舉權，并且有行使表決的權利。會員有權查詢協會各項費用的收支情況。

寧波大學書畫協會章程

（六）會員有權申請部門之間的調動。

協會任何人均無權剝奪會員的上述權利。

第五條

會員有退會的自由，會員不得無故遲到早退，有事須向所屬部門負責人請假，并由辦公室備案，三次沒正當理由不參加協會活動或工作的會員被視為自動退會。

第六條

會員聘期一般截止到大二結束，協會每學年末對全體會員進行一次清選，長期與協會失去聯系以及大三會員視為自動退會。對于擔任過協會會員干部的大三會員，愿意繼續為協會的發展燃燒自己熱情的，在經本人同意之后自然進入顧問團。對于大三不愿意退會的會員，并且不擔任會員干部的會員，經由常委會討論決定其去留，留會者一般安排在顧問團。

第二章

組織機構

第七條 寧波大學書畫協會設會員大會、顧問團、理事會、會長團、辦公室、組織部、宣傳部、外聯部、書法部、繪畫部。

第八條 會員大會是協會的最高權力機構，有權做出重大事件的決策，進行會員干部的選舉，聽取會長團的工作報告，決定協會工作計劃。

會員大會每學期至少召開一次，并且可以根據具體情況由會長團決定召開的時間和次數。

第九條 顧問團是協會的指導機構，由協會資深會員和已經卸任的但仍然關心協會發展的老會員組成。顧問團負責協會相關工作和活動的指導和幫助，可以隨時列席協會的各種會議，但不涉及協會日常事務。

協會另外聘請指導老師若干名。

第十條 理事會是會員大會的常設機構，由協會會長團和各部門負責人組成，由會員大會選舉產生，作為會員大會的執行機構，討論并決策協會的日常事務。

第十一條 會長團從會員大會產生的理事會中選舉產生，有權召開各種會議，有義務起草協會發展規劃，組織各類活動，協調各部門之間關系，向會員大會做工作報告。

第十二條 協會各部門職能具體如下：

（一）辦公室

（1）負責召集各部門負責人召開會員干部例會及日常工作會議，及時做好會議的通知和記錄，以及會員值勤的安排和值勤情況的記錄。

（2）負責協會相關檔案等的管理，財物的管理，向協會匯報資金使用情況，并記錄在案。

（3）負責協會規章制度的完善和宣布，各類通知的擬定和發布，以及各種資料的整理。

（二）組織部

（1）組織部負責協會相關活動的組織工作，實施已經審批的活動方案組織活動內容及人員的調配方案。

（2）負責協會的書畫志愿服務。

（3）負責會員的考評調動以及“優秀會員”，“社團積極分子”的評工作。（4）負責協會相關選舉工作。

（三）外聯部

（1）負責協會活動資金的籌備，與贊助商聯系，完成贊助策劃的擬寫。（2）負責與校內外各社團，尤其是書畫協會的交流聯系。

（四）宣傳部

（1）制作各類海報宣傳單。

（2）負責聯系媒體進行活動的報道。

寧波大學書畫協會章程

（3）負責協會相關活動的攝影工作。

（五）書法組

（1）負責書法知識的收集和書法藝術的研究與宣傳。（2）負責書法講座、書法大賽、書法展覽等的籌備。（3）組織書法組會員的書法教學。（4）負責書法必需品的采購。

（六）繪畫組

（1）負責繪畫知識的收集和繪畫藝術的研究與宣傳。（2）負責繪畫講座、繪畫大賽、繪畫展覽等的籌備。（3）組織繪畫組會員的繪畫教學。（4）負責繪畫必需品的采購。

第三章 會員干部

第十三條 協會將在全面考察的基礎上，選拔具有一定書畫藝術水平和管理水平、工作積極認真、辦事講實效、顧全大局、團結同志，在協會內獲得廣泛好評的會員擔任協會的會員干部。

第十四條 會長團設會長一名，副會長三名。會長負責協會的全局性協調，副會長協助會長負責管理具體工作，會長不在時行使會長職權。

當會長不能行使權利時，由副會長主持召開理事會，確定代理會長人選，直到下屆會員大會，選舉新任會長。半數以上的會員聯名可以撤銷會長團成員職務，另行選舉。

會長團可根據需要設立會長助理若干。

第十五條 協會各部門設部長（主任）一名，副部長（主任）若干。各部門負責人由會員大會選舉產生，各部門副負責人，又各部門負責人自行任命。書法組和繪畫組的小組長也由組長自己任命。部長（主任）負責本部門的一切事物，合理分配副部長（主任）工作，督促本部門人員團結協作，共同完成任務，保證內部協調、溝通和聯系，信息的交流、反饋和傳遞。

第十六條 顧問團一般不設負責人，負責協會相關活動的指導和書畫教學指導工作。第十七條 各會員干部的任期為一年，在任期內發生變動的由任命單位研究決定更改事宜。

第四章 獎勵與懲罰 第十八條 協會每學年末對全體會員進行考評。由組織部主持，各部門負責人根據標準進行考評，對考評不合格的會員由會長團進行二次考評。會員對考評不滿可以申請重新考評。第十九條

協會設立“優秀會員”、“優秀會員干部”、“社團積極分子”以表彰在本學年中表現優秀的會員及會員干部。第二十條

對于考評不合格的，將不再納入下屆會員編制，勒令退會或者視為自動退會。第二十一條 對于在考評時間之外表現較差的會員、會員干部，協會將予以通報批評、警告、罷免（指會員干部）、勒令退會。

第五章 協會的活動

第二十二條 協會的品牌活動是“寧波大學書畫文化節”，其中包括書畫講座，書畫大賽，書畫義贈、書畫交流、書畫展覽等子活動。

第二十三條 每周五、六、日舉行的書畫訓練活動為協會的日常活動。

第二十四條 協會將定期開展書畫講座，視頻教學，書畫研討，以及與周邊縣市書畫協會書畫家的交流活動。

第二十五條 與協會相關的其他活動。

第六章 章程修改程序

寧波大學書畫協會章程

第二十二條 本社團的主要負責人可根據實際情況，經協商并征求會員意見后按學校有關規定合理修改、增刪本協會章程，并交由會員大會通過方能施行。

第二十三條 修改社團章程需有理事會投票表決才能進行，否則無效。

第七章 社團終止程序

第二十四條 本會完成宗旨、自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會提出終止動議。若協會因違反學校有關規定而被責令解散，協會服從學校決定。

第二十五條 本社團終止后的剩余財產，在校團委的監督下，按照寧波大學的有關規定進行分配。

第八章 附則

第二十六條 本章程的解釋權屬于本協會所有。本章程附件包括《辦公室管理條例》《會員管理條例》《會議及日常工作管理條例》《會員干部選舉條例》《會員干部自薦表》。

第二十七條 本章程自公布之日起施行。

寧波大學書畫協會