第一篇：2010年在公司領導的帶領下

2010年先進部門工作總結

2010年在公司領導的帶領下，依托公司資源的優勢，堅持質量取勝的發展目標，同時隨著經濟的發展和生態環境的共贏平衡，我部門致力改善三港環境特色的經濟生態區，努力推進三港綠化步伐目標的實施。經過幾年的養管措施及養護管理技術的提高，三港的綠化在本市內形成了一個獨具特色的風景，做好保稅區軟服務的生態建設，從點到線，從線到面，綠化工作都開展得有聲有色。

2010年我部門承擔著海空港區，物流區（三港區）200萬平米綠地養護、200萬平米綠地修剪防寒，全區400萬苗木調整任務，300萬凍害苗木調整以及250萬元的景觀提升工程。同時大力度整合部門資源，高標準的完成了300、400萬工程與200萬平米內綠化養護的無縫對接，讓苗木正常生長。

在此期間公司專家、各部門、各級領導與我們共同戰斗在一線，我部門同志不怕苦不怕累堅持奮戰，形成了我為主人翁的作風。在部門建設中提倡標準化、區別對待、多種形式并存。隨著綠化起點“高”的狀態，近一年來，我部門人員年齡平均只在26歲參加工作時間較短，幾年來我部一直是老帶新的狀態，同時對全體部門員工進行了高起點、高質量、嚴要求目標的綠化養護管理培訓，以部門人員為單位建立了考核機制將全區等份、等級劃分，對管理人員工資也根據每個人管理面積與管理難度進行劃分全員參加，實行末尾淘汰制等相關制度。以此來激勵每位員工的上進心和進取心。在加強街景綠化的同時，形成天津市區內的綠化新格局，綠化水平上了一個更高的檔次。根據地勢和周邊建筑的情況，以養管促進植物生長旺盛造型靈活多變，形成一街一品、一路一貌的道路綠化特色。同時加強道路綠化管理，綠化養護責任到人，定期施肥，定期噴藥，定期除草保潔，提高了道路綠化新水平，考慮各樹種的生物學特性，同時還考慮其生態學特性，注重栽植的技術，注重其后期的撫育管護工作。

在日常生產中加大了綠化苗木樣式、搭配的推廣力度，在主干道兩側栽植大量不同時節開花的應季花卉品種，美化環境的同時以此提高了全民愛綠、護綠意識，努力形成喬、灌、花、草相結合的多層次、多品種、多色彩的綠化格局。

加大投入，促進綠化事業的穩步發展，近三年，我部門對綠化的投入是比往年都要多，在投入中，堅持“慎用錢，質為先”的原則，使綠化工程質量和養護達到了預期的綠化效果。

綠化部 2011.1.10

第二篇：在導游安排和帶領下

在導游安排和帶領下，我們乘上了丹東市的游船有鴨綠江大鐵橋處由此向南暢游鴨綠江，觀賞中朝兩國迥然不同的風景。右是現代氣息充滿生機的丹東市。各式樓房鱗次櫛比，左是朝鮮的新義州，就像中國二十世紀七十年代中國農村的集鎮。丹東導游張小妲介紹說：她曾去過朝鮮，前些年朝鮮人的日子很難過，生活十分貧苦。曾有人說，一袋大米可換一位朝鮮姑娘。部分朝鮮人，特別是邊防軍人對我們很不友好。當我們的游船返回由南向北船近距離靠邊朝方土地時，距離不足50米，他們用手勢比劃著槍，做著向我們射擊的姿勢。據導游說，他們大罵我們中國是徹頭徹尾的修正主義。朝方江畔打著一幅巨幅標語，請教沙海軍付書記，他說內容是：“21世紀是太陽金正日將軍萬歲！”黃毅說，金正日還想當21世紀全球的領袖??？游船行進至鴨綠江大鐵橋處。我們看到兩座大鐵橋緊挨在一起，一座是1950年，美國為首是聯合國軍炸斷的大鐵橋，另一座是抗美援朝戰爭結束后建的現正在使用的大橋。被炸斷的橋，斷橋處就在江中朝方，沒有炸斷的是鴨綠江中方的一半，美國鬼子炸得真準。導游還介紹說，鴨綠江內有106個小島，現屬于中國的僅57個其余都屬朝鮮。那是劉少奇任國家主席批準劃定的國界。所以，“文革”期間，劉少奇被批判位“叛徒，內奸，工賊”的“內奸”就因為鴨綠江“讓島”給朝鮮一事。不知此事真假為何？中朝相隔的鴨綠江上僅一斷橋和中朝友誼橋，朝鮮陸地通世界也僅有這張大鐵橋，近幾十年來，金日成逝世后，中朝關系真像這兩座橋，時斷時連，時不友好時友好。

暢游鴨綠江上岸后，我們乘車來到抗美援朝紀念館新館，據介紹，舊館建于1958年。新館位于丹東市英山上。與朝鮮新義州隔江相望。新館1993年正式開放。鄧小平題寫了“抗美援朝紀念塔”塔名，故胡錦濤為開館剪彩。全館占地200萬平方米，總建筑面積1.6萬平方米，館藏文物1.2萬余件。紀念館由紀念塔，陳列館，全景畫館組成。其中，陳列館沒有戰爭館、運動館、友誼館、英雄館、空軍館等，共展出600余幅珍貴的歷史照片和1200多件具有代表性的文物。大家在毛主席和彭德懷巨幅照片前留影紀念。我在參觀之余，從館

1月17日晚，鎮三套班子主要領導黃毅，、丁建蘭、孫驥及主席泰龍建等代表政府于光華國際大酒店“人月閣”包廂，宴請退休，調出，調進的干部30多人。退休的有我本人、章金影、蔣圣友、朱曉芳、丁蘭美、蔡如來，調出的有殷桂萍等，調進的有副鎮長張成，生態園原副主任仲虹等，敬酒、祝福、道別······，這就是鎮黨委，鎮政府對我退休的正式歡送。人退休了，退休以后怎么生活？這是擺在每位退休人員面前的現實問題。退休人員退休生活方式是多種多樣的。早晨起來跑步、散步、晨練；早餐后去市場買菜，準備中午飯：午餐后或休息、或打牌等活動。此類占多數。有的早晚接送孫子、孫女，其余時間做家務、看電視、上網或打牌。有的是帶上漁具，戴著太陽帽，到鄉下或漁場、或垂釣中心釣魚，過著姜太公“悠哉、悠哉”式的生活。有的一年一次或幾次經常外出旅游，到大自然或名勝古跡里拓展視野、陶冶情操。還有一部分身體較好的、退休金嫌少的“老干部”，有的受“邀請” 到工廠、企業、公司當高參，當顧問；有的則通過用上下級關系去某公司“打工”賺錢。當然，這些“打工者”不是當勞工，他們的工作則是手捧茶杯，戴著老花鏡，坐在空調下的辦公室里聊聊天，或時不時的向公司人們做些過時的“指示”，或滔滔不絕的講著各自過去輝煌的歷史；或到現場，工地腆著“將軍肚”，一手掕著茶杯，揮著另一只手，指手畫腳，不知說些什么，很少“津味陶姜”，也不知受聽的聽眾，聽了沒有？聽了多少?我在如城工作期間，在多處拆遷現場，看到周xx負責的xx拆遷評估公司，聘請的原市政法農水系列的老領導的，經常有人就是這樣做的。有的干部、老百姓，特別是拆遷戶，不僅看不慣，還指著鼻子罵街，我覺得很尷尬，替他們難受。決心自己退休后堅決不吃這“貓飯”。還有的在農村退休的干部，如夏龍法先生之妻，幫助地方調查搞史料，或續家譜，有時還給當權者諫言，不在其位謀其政，有人喜歡、有人不太喜歡。農村退休職工退休后則是兒女們也退休了，大

多數挑起種責任田等家務了。

我退休后怎么辦？許多已退休和在職是同事朋友都問我：“退休后，你果

不是當作平常意義的兒媳婦對待的。在他（她）們戀愛結婚時，我們是這樣看待的，而因瑣事、有矛盾調解時也是如此看待，從沒另眼看待。結婚時，琴兒在東陳供銷社做營業員。當東陳供銷社瀕臨關門倒臺時，她想去“如皋星地買超市”工作，我找到了我的高中同學，市社一負責人幫忙，進了“星地買超市”工作。2003年，琴兒從“星地買”下崗一段時間了，正好有報考如城社區干部的機會，她報考了。100多人報考，筆試、面試第十二名，只錄取十名，原因是面試主考官王克成，市委組織部長，上海人，琴兒由于見世面少、比較緊張，聽不懂上海方言，影響了面試成績，不能錄取。2003年5月27日上午10時，鎮黨委書記章建平同志找到我，對我說：“這次社區招聘工作人員是如城第一次面向全市招聘的，但能按簡章辦事，孩子（指冒亞琴）只能在待后招聘時考慮?！?003年8月31日，經鎮黨委集體研究并且表決通過，在全鎮第二批聘用社區10名工作人員中，冒亞琴為第三名被聘用。黨委會上，就這次二批聘用社區工作人員，章建平書記講了四點意見；一是部分人是內部聘用，與市委報考精神相背，這是黨委集體研究，要統一思想，有意見在會上發表。二是這部分人情況各有區別，素質不等。都社區前，各街道書記要開會，加強領導，嚴格教育。三是這些人絕大部分涉及領導層。領導干部要起模范作用，嚴格要求，嚴格教育。會后不得串意見，四是內部聘用方法僅此一次。以后不再這樣，按公共招聘程序方法。機關可能有廢話，大家要做工作。試用期一年。先試后聘三年。月工資400元。聘用人員當場票決，黨委委員一致投票通過。2003年9月4日，招聘人員到鎮財政的會議室開會，教育要求以后，冒亞琴分配到仙鶴社區為工作人員。八年來，先后加入中國共產黨，2006年1月選舉為社區副主任，2010年選舉為社區總支部副書記。進步是孩子自己的努力。但工作在職的冬爸的因素，也不無關系。

再說，孫女仲冒瑞，生于1996年農歷11月17日，仲興濤原取名為仲苗苗。后據親家冒光知的要求，去市公安局戶政科改現名。三周歲前在東陳老橋村幼兒園玩耍。3周歲了，我找了市機關幼兒園園長陶琴，陶芹原名

十二、退休以后。

2008年11月15日，即農歷戊子年十月十八日，是我六十周歲生日，按照國家干部退休制度，這應是我的退休之日，可以“告老還鄉”了。但據組織部內部規定，一般辦理退休手續的時間，都在到齡后推遲兩個月左右。加之到齡后，顧莊生態園主任張愛民同志曾多次挽留在生態園“幫幫忙”，所以直到2008年12月19日，我主動休息退休了。12月17日下午四時，園區全體領導和辦公室的郭老、朱興雨、張開玉我們共八人，分別在顧莊生態園辦公室和牌樓兩處，集體照相留念。12月18日，我將由我負責的有關生態園區資料，各辦公室和辦公桌的鑰匙等一并做了移交，交給了郭老和張開玉。張開玉是2007年如皋招聘的后備干部人才，安徽人，南京農業大學碩士研究生，動物獸醫方面專業畢業。其愛人小袁系其

同學，柴灣鄉人，也于同期招聘到如皋來。交接后，我到張愛民同志辦公室，對張說：“張主任，我來向你道別了。到今日此，我已正式工作四十年零一個月零一天，我該回家了，謝謝你們在我生態園區工作期間對我的關心和信任?！睆垚勖駥ξ艺f：“你確實要退休回家，我也沒辦法。我本來是想把你留在這里，我聘用?！蔽艺f：“我已經說過了，謝謝你的好意。我嗎。一因身體多病，患過胰腺癌，右腿骨折過，至今還有鋼釘在腿骨內。現患有高血壓、高血脂、高血糖等疾病。身體不好，太累了，很想歇歇，休息休息。第二方面原因，我的生母，現年老多病在床，生活不能自理，無人料理，我的三個弟弟都有疾病或外出了，現在我退休了，理當回家關照我的生母；還有，我的如皋老家近三十年家中無人，圍墻倒了，老房子壞了，墻倒屋漏，急需修理。修好了，草落歸根，晚年才有安身之地?！睆垚勖耢o靜的聽我敘說著，沉思了好一會兒，認真對我說：“老仲，你的想法是對的，很全面、想得遠?！边@樣，我同生態園的同事及皋南派出所的同志道別后，我就不上班，正式退休了。

2009年1月8日，鎮組織人事辦通知我去顧莊生態園填寫了“2008干部考核表”，1月13日，組人辦通知我送兩張一寸照片，代辦退休手續。為我從政四十年畫上圓滿句號。1月15日下午，鎮人大辦又通知我列席鎮十七屆人大二次會議，時間從15號下午至16號上午計兩天。

同我二十世紀六十年代讀初高中的條件卻是天壤之別。姐弟倆讀初中時，我在雪皋鄉政府工作，她（他）們食宿在雪皋鄉我的宿舍。姐弟倆讀高中時，我在東陳鎮政府工作，姐弟倆在東陳中學讀書，她（他）們吃住在東陳鎮政府。她（他）們的條件，同學們都是羨慕的。沒有考取大學，但姐弟倆都和母親一起轉了非農戶口，有條件參加招工。仲新紅進了如皋的染織廠，仲興濤進了國營泰的糧庫。當時非農戶口待業青年很多，但招工名額很少，要進企業也不容易。為兒女招工，我也先后找過同學、同事和相關領導打招呼，才被優先招工進了企業。企業改制了，弟弟，姐姐分別下了崗。仲新紅本可以再就業，因要照料外孫女陳仲（陳曉慶），我便沒有幫助再找工作。兒子仲興濤從泰山糧庫下崗后，我先后找過郵電局兩位局長和朋友冒光中夫婦，后來在電信局做了外線臨時工，一干就是五年。外線工既苦又累又臟，兒子有些抱怨，工資還又很少。于是在兒媳的建議下，參加了面向全市的新城社區干部考試。80多人報考，筆試興仲濤得了14名。那次考試，一批只招收8名，面試時，面試評委給予面試第二名，筆面試85分’，綜合第八名成績，錄取為社區工作人員。2006年6月11日，鎮黨委分配到宏壩社區為工作人員。后在社區改選時，曾被社區xxx領導照顧本社區人員提拔，把仲興濤排除在候選人之外，我找到鎮黨委、鎮政府有關同志，結果得到更正，重新擺進社區候選人，并仲選舉繼續擔任宏壩社區工作人員。興濤近幾年機會怎么說呢？政治方面，加入了中國共產黨，選上了社區黨委成員、居委會成員，說到底還是社區一般工作人員。沒有進步方面，我認為是修養方面，做人方法方面欠缺，脾氣暴躁，有機會也會失去。當然主觀上找原因，還是“政治上不夠成熟”，有許多現象“看不慣”，適應這個社會能力不強，不過通過六年的社區工作、懂得多了，比過去進步多了。

關于兒媳冒亞琴，1995年同仲興濤戀愛結婚后，我的觀點。經常對親家冒光中，蔣如梅夫婦講，我們兩家就是一家，不分彼此。孫女仲冒瑞是我們的四位共同的孫女。因此，我倆總是把冒亞琴當女兒看待，而

第三篇：在先進黨員干部帶領下前行

在先進黨員干部帶領下前進

——在創先爭優活動中學典型找差距謀進步

塘橋交管所陳曉麗

今年4月份，黨中央提出了圍繞迎接中國共產黨成立90周年開展創先爭優活動。我局黨委根據市委《關于在全市基層黨組織和黨員中深入開展創先爭優活動的實施意見》，在全市交通運輸系統部署開展創先爭優活動。作為一個剛參加交通工作的新人，作為一個積極向黨組織靠攏，向先進黨員學習進步的入黨積極分子，我能夠深深感受到此次活動的重大意義：開展創先爭優活動，能夠進一步激發交通運輸系統廣大黨員干部職工的工作積極性、主動性、創造性，以時不我待的緊迫感和敢為人先的使命感，提高工作水平，創造一流業績，全面深化我市“六型”交通建設。

開展創先爭優活動，其中有一點就是充分發揮優秀黨員干部的先鋒模范作用，讓廣大基層黨員和普通職工學習榜樣，學習先進，努力在楷模的指引和帶領下努力提高自我，扎實開展當下的各項工作，做快、做好、做優。我覺得作為一個交通系統的基層工作者，學習我們系統的優秀共產黨員李星同志是直接而有效的。李星同志就是我們身邊的先鋒模范。李星同志是我市交通運輸系統涌現出來的好黨員、好干部，他自覺模范履行黨章規定的各項義務，真正做到了一個優秀共產黨員的“五帶頭”要求。他長期奮戰在交通工程建設的第一線，始終把黨和人民的利益放在首位，在他身上集中體現了一個共產黨員立黨為公、執政為民、愛崗敬業、淡泊名利的寬大胸懷，展現了新時期

我市交通運輸系統黨員干部勇于擔當、勤于踐行、樂于奉獻的優秀品質。他是我們交通運輸系統所有干部職工學習的好先進、好榜樣、好楷模。在創先爭優活動中，我們學習他、對照他，促進我們自己不斷進步。

李星同志帶頭學習提高，帶頭服務群眾。作為一名黨員，他有堅定的共產主義信仰，無論在精神信念還是在工作實踐中，都能自覺踐行全心全意為人民服務的根本宗旨。在深入學習科學發展觀的今天，他始終堅持：凡是人民群眾需要辦的事情，他都努力去辦，凡是對于人民群眾有益的事情，他都努力辦好。“上學走過的道路給他留下了太多泥濘、坎坷、顛簸的記憶，哪一天大家出門走路不再受罪！”，是李星的夢想，他以廣大人民的根本利益作為自己全部工作的出發點和立足點。

對照李星同志，我也要加強政治理論學習，更加努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的精髓；自覺堅定理想信念，樹立共產主義為自己的世界觀、人生觀和價值觀；認真學習實踐科學發展觀，提高科學發展能力；認真學習科學文化知識，刻苦鉆研業務，成為像李星一樣的本職工作中的行家能手；牢記黨的宗旨，心系人民群眾，自覺增強責任意識和服務意識，積極幫助群眾解決實際困難，在為人民服務的實踐中，實現自身價值。

李星同志帶頭爭創佳績，具有強烈的事業心和責任干，埋頭苦干、開拓創新、無私奉獻，在本職崗位上作出顯著成績，先鋒模范作用明顯。他始終以一顆火熱的心投入到港城交通工程建設中，一干就

是18年，兢兢業業、任勞任怨，始終堅持在交通工程建設的一線。為筑好每一條公路，他都傾注了大量的精力。從線路規劃、方案對比、前期調查、征地拆遷，到工程的建設開工、施工管理、矛盾協調、竣工驗收，每一次，每一步，都能見到他忙碌的身影。他事無巨細，他兩眼血絲，但依然堅持重病不下火線，他不計較個人得失、舍小家顧大家。就是這份對交通工作的熱愛，這份對交通工作的專注，讓他的青春在工作的熱情中火一般的燃燒，甚至為了工作會忘卻生命。

作為剛參加工作的年輕人，浮躁心理比較重，沉不下心來做工作，很容易瞻前顧后，患得患失，拈輕怕重，這樣既干不好工作，也嚴重阻礙了自己的進步。所以，對照李星先進這面鏡子，我要學習他扎根一線、鞠躬盡瘁、勤奮工作的熱情，無論在什么崗位從事什么樣的工作，都要踏踏實實、立足本職、兢兢業業，對工作要投入極大的熱忱，無論事小事大，都應該勤勤懇懇。

同時，我還應該像李星同志一樣，帶頭遵紀守法，自覺遵守黨的紀律，模范遵守國家各項法律法規；帶頭弘揚社會正氣，自覺踐行社會主義核心價值體系，發揚社會主義新風尚，敢于同不良風氣、違紀違法行為作斗爭。

創先爭優活動正如火如荼的展開，我將在像李星同志一樣的優秀共產黨員的帶領和指引下，積極做好創先爭優活動中各項工作，同時也借創先爭優活動把自己錘煉成一位真真正正的共產黨員，以自己的思想和能力的提高，以自己的實際進步，為我市“六型”交通建設，迎接建黨90周年，貢獻自己微薄的力量。

第四篇：在院領導的號召下

我的工作為了誰？

在院領導的號召下，我科室對《你在為誰工作》進行了深入的學習。該書提出了科室每一個人需要自我反思的人生問題，并對這個問題進行了深刻細致的解答。它有助于我們解除困惑，調整心態，重燃工作激情，使人生從平庸走向杰出。如果每一位醫務人員都能從內心深處承認并接受“我們在為他人工作的同時，也在為自己工作”這樣一個樸素的理念，責任、忠誠、敬業將不再是空洞的口號。

在工作中，不管做任何事，都應將心態回歸到零：把自己放空，抱著學習的態度，將每一次任務都視為一個新的開始，一段新的體驗，一扇通往成功的機會之門。千萬不要視工作如雞肋，食之無味，棄之可惜，結果做得心不甘情不愿，于公于私都沒有裨益。該書更多地從員工的角度出發，具有深厚的人文關懷，是提升企業凝聚力、建立企業文化的完美指導手冊和員工培訓讀本。

在大家一起學習的過程中，我們為了更好的領悟書中的精神，鄭主任推薦我為大家做了個別章節的閱讀和讀后感受。剛剛拿到書，我就被目錄中的章節介紹吸引。態度就是競爭力。在這個壓力很大，工作很繁忙，人人為求利益的時代，我們如何才能生存？你的競爭力是什么？該書給出了很好的答案：態度就是競爭力。積極的人像太陽，照到哪里哪里亮；消極的人像月亮，初一十五不一樣?，F在微信風靡全球，處處都是分享鏈接，傳遞所有的正能量。人，就象“飛娥趨光”，喜歡光明快樂，和這樣正能量的人交往，你會覺得自己那點不開心的事情不過是生命環節中的一個小插曲，沒什么大不了的，未來還是光明的、希望的，生活很有滋味。都很喜歡并愿意和他交往，有人脈就有成功的勝算，并且沒有什么困難會把他打倒?？剖颐恳晃焕蠋煻颊J真聽其中的內容，積極參與討論讀后感想。

從這次的學習中，我也感受到學習的重要性。離開校門那么多年，突然說學習很多人不好接受，但是時代在發展在該改變，我們如何用我們的不變應萬變？我們最需要做的就是積極學習所有新的知識和精神，為以后的生活和工作提升更快做準備。我們是積極的人，我們是樂觀的人，我們是自己的老板，我們是感恩的人，感謝所有我們愛的，恨的，羈絆的，付出的，收獲的??人和事。我們到底是為誰工作？歸根結底，我們是為自己工作，為社會服務，為中國人民出力！奉獻！

第五篇：調度組XX年上半年在調度中心領導的正確帶領下

調度組XX年上半年在調度中心領導的正確帶領下，認真落實公司各項安全規定，積極推進公司的各項安全工作，在安全方面取得了良好局面。為繼續保持良好的安全態勢，特對調度組上半年開展的如下幾方面安全工作進行總結。

一、加強管理，落實責任

良好的安全局面是班組開展各項工作的基礎，調度組認真總結安全工作經驗。結合調度生產工作實際開展富有特色的班組安全活動，在暴風雪、雷暴、臺風等惡劣天氣來臨前，組織召開處置電網惡劣天氣事故預案的班組安全會。在元旦、春節、五一等重要節假日來臨前，組織開展以節日保供電為主題的安全活動。在中高考、上海茶文化節、大覺寺等活動前，組織開展以重大活動保供電為主題的班組安全活動。在新變電所投運或重大設備操作前，組織開展以新設備投運為主題的班組安全活動。在通過開展一系列主題鮮明、結合實際的班組安全會，務實高效的解決了調度日常業務中出現的問題，提高了調度工作效率。同時結合電網季節特性，組織調度員與橫向班組進行交流，相互了解，促進工作提高。通過學習上級公司安全簡報，舉一反三進行對自身工作的對比、發現、整改、提高。認真學習《XX電網事故限電序位表》、《XX電網2008運行方式》、《XX電網事故處理預案》等安全文件，提高處置電網突發故障的能力。

1-6月份共辦理停電檢修申請單900多久張，共執行調度任務票3000多張，辦理各種調度許可令600多張，處理各類事故200多起，準確高效的完成了電網檢修和事故處理，確保了電網安全穩定運行。

今年上半年，本著加強網廠聯系，規范電網高壓用戶管理的目的，加強了進并網設備和新簽定調度協議的高壓用戶的準入制度。對其值班員進行了認真的電網技術培訓，并進行了嚴格的考核，真正做到持證上崗。同時對XX電網所有調度協議進行了認真梳理，對不符合當前電網實際的進行了重新簽訂和續簽。

調度專業在今年5月份無錫公電公司組織進行的2007勞動競賽中又獲得第一名，這與調度組全體調度員的努力，與調度中心領導的關心是分不開的。

二、精心組織，切實推進

在公司開展的“全面找差”活動中調度組積極按照公司活動計劃步驟，結合調度工作實際。認真開展了發動動員，每位調度員以積極的態度，自覺投入到這項活動中，結合自身實際制訂工作計劃，對照形勢和任務，通過班組安全活動班會進行了認真學習討論，對“全面找差”的相關指導性材料進行了學習，并且每位調度員結合自身實際寫一篇學習心得體會。

在查找差距階段，每位調度員在深刻學習領會“全面找差”學習材料精神內涵的基礎上，按照“全面找差” C層面安排，對照“全面找差”重點查找范圍，全面、深入地查找三個層面所存在的差距和不足，并做好了相應記錄，確保“全面找差”貼切實際落到實處。在落實公司開展的“三訓三考”活動中，調度組總結以往常態化練兵經驗，將技術培訓與安全工作相結合。每位調度員在處理好正常調度業務的同時，開展每值技術問答，通過相互提問、相互交流的方式，提高每位調度員的理論水平。同時每周通過班組安全活動結合上周電網運行狀況和下周電網操作，開展危險源點分析和預控措施制定。每月對電網進行反事故預想，結合當月氣候特點預測電網運行概況，分析電網運行的薄弱環節，針對性的進行預防。每季度開展主題豐富規模適當的電網反事故演習，通過實戰性強、貼近電網實際的反事故演習，真正鍛煉了調度員業務素質，提高了調度員處置突發性電網事故的能力，確保迎風度夏和奧運期間保供電能力。

三、團結協作，完成任務

今年上半年以來，電網基建和電網改造任務繁重以及新農村建設和城市市政工作的推進，造成電網操作和檢修壓力加大。調度組認真執行公司各項安全規定，認真履行安全互保制度，出色完成了電網各項基建和技改任務，創造了良好的安全局面。

在電網保供電方面，調度組認真履行社會承諾，堅守調度崗位，出色完成了“元旦”、“春節”、“清明”、“五一”、“端午”等中國傳統佳節期間的電網保供電任務，給全市人民交出了份滿意的答卷。在“上海茶文化節”、“國民黨主席吳伯雄訪問大覺寺”、“中高考”等重大活動的保供電中，調度組以高度的政治責任感出色的完成了政府的各項任務，維護了公司的企業形象。在保障援建“5.12四川地震”災區重建物資企業的生產用電中，調度組認真檢查電網檢修計劃，配合營銷部門以實際行動支援災區建設。

在今年年初發生的冰雪災害天氣中，調度組認真執行《XX電網事故處理預案》，開展電網反事故斗爭，加強調度值班力量，堅守調度崗位。在冰雪肆虐期間XX電網未發生35kV及以上設備異常和故障，未發生誤調度事故。

在江蘇省電網黑啟動試驗工作中，調度組提前做好準備，召開班組安全討論會，認真學習黑啟動操作方案。在配合省調、錫調黑啟動操作試驗期間，增強了雙倍值班力量，通過前期的充分準備，對電網的熟知程度，調度組圓滿完成了所有配合操作，比上級調度要求的時間節約了一小時。

上半年以來，調度組在中心領導的關心和支持下安全及其他各方面取得了良好局面。調度組將一如既往切實做好當前安全工作，確保迎風度夏及奧運期間電網安全穩定運行，確保完成公司下達的各項任務。