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2017年幼兒園骨干教師工作計劃與2017年度中學安全工作計劃5篇

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第一篇:2017年幼兒園骨干教師工作計劃與2017年度中學安全工作計劃

2017年幼兒園骨干教師工作計劃范文

為了能讓自己不斷的提高,本學期我參加新一輪骨干教師的申報評選活動。隨著二期課改的深入,以幼兒發展為本的教育理念一直激勵著我反思自己的教育行為。要成為一個骨干教師:在帶班過程中不斷更新自己的教育觀念,正確樹立目標意識,為提高幼兒的素質做出了自己的努力。結合幼兒園的辦園特色,我不斷摸索、自我挖掘,端正了自己的前進方向,平日做有心人,想幼兒所想,做幼兒所做,盡心為幼兒布置一個美妙、新鮮的活動室環境;全力為幼兒創設一個自主、平等的教學環境;努力為幼兒營造一個寬松、融洽的師生共處環境。幼兒與我齊成長、共進步,我們共同品嘗成功果實的甜蜜。要成為一個骨干教師:平日里用心于每一天的帶班,因為真正在無人關注的帶班中需要的是一份自覺、一份責任心。教師的職能角色,決定了我們必須要有高度的負責精神,對每一個孩子都要認真負責,能在孩子們身上捕捉閃光,有時是份感動,有時就是信息。在制定教育計劃中,非但要有明確的目標、詳細的教育步驟和要求,更要體現二期課改的教育觀和兒童觀,平日的工作就是今后開放展示的基礎,機遇是給有準備的人,只有不斷地積累,不斷地準備,才能走上通向成功的紅地毯。要成為一個骨干教師,不僅要自身提高,還要帶領大家一起互相學習、互相交流、互相競爭、你追我趕中不斷進步、不斷超越自我。在教研組學習、平時觀摩活動中教學觀念、教學能力都有所提高。只有勤奮學習,才能抓住機遇,立足于更高的起點,向骨干教師的目標方向邁進。要成為一個骨干教師不僅我愛孩子,現在的我要讀懂孩子,孩子的本質都一樣,他們親近愛他們懂他們的人。愛能造就一個健全的人格;愛能讓我們班級每個孩子都變得聰明、能干;愛能讓我與孩子們心靈相通,促使我不斷創新、不斷探索,讓每一個孩子獲得

最大的快樂和進步。要成為一個骨干教師一定要明白教育不是功利性的事業,教師要以平和的心態去看待孩子發展中的種種問題,既要學會寬容孩子又要為自己留有教育的余地。我會以這次評選為契機,繼續學習,不斷地抓住機遇,在實踐中不斷積累經驗,努力成為高素質、高能力的青年教師!

謝謝閱讀!

2017年度中學安全工作計劃

我校認真貫徹市教育局的各項安全要求,將創建平安和諧校園工作列為學校的頭等大事,與學校教學工作、德育工作緊密結合,堅持以防為主,防治結合的基本原則。2017年,我校積極開展各項安全講座等9次、安全教育活動視頻展播6次,貫徹落實教育局重點工作61項,全年開站各項大型演練11次,安全教育日,活動月、消防日,交通日教育活動5次。全年開展安全教育課320余次。制定了各項應急預案等,使創安工作得到全面、深入、有效地開展。保證了我校全年無安全事故,順利完成年終目標責任檢查。并獲得了2017年xx市校車管理先進單位的榮譽稱號。根據我校2017年我校取得的成績以及存在的不足,2017年的安全工作將以“關注校園安全,構建人文和諧”為主題,展開全年的工作,具體計劃如下:

1.教育教學安全

(1)由學校組織的各項活動,要做好安全教育,要制訂好詳細具體的、切實可行的安全工作預案。

(2)繼續加強對各班各室的用電管理。(3)體育課及其他室外游戲,教師要全程監督。(4)各班要堅持排隊放學制度。2.交通安全

(1)班主任應把嚴格遵守交通法規作為每學期安全教育課的必講內容。

(2)嚴禁未滿12周歲的學生騎車上學。

(3)乘坐校車學生上下學要嚴格遵守學校制定的時間,提前到達指定地點等候,校車進校時不得在校園內跑動。因生病或其他原因不能乘坐校車的,要電話通知陪護教師及班主任。如因家庭因素臨時 乘坐或不乘坐校車,要及時通知陪護教師。

3.飲食飲水衛生

(1)教育學生不要亂吃亂買食品。不要購買無廠家、過期發霉的食品。嚴禁帶小食品進校。

(2)不引用生水,在校內打水要注意安全,謹防燙傷。4.學校設備設施安全

(1)定期組織校舍安全檢查。

(2)教師要加強主人翁意識,保持高度警惕,關心校舍設施及其他教育教學設施安全,發現問題及時匯報。

(3)加強保衛工作,防盜防火。

(4)電器方面,按規定接插線,接插線前要檢查電線絕緣皮是否完好,不得亂拉電線。

(5)體育器械在使用前體育教師或活動輔導老師要認真檢查一遍,確定完好后方可組織學生使用。

(6)加強對電腦室、實驗室等特殊場所的管理,按規定操作。5.加強安全檢查

(1)學生不準帶危險物品到校。

(2)加強校園安全工作管理,閑雜人員不得進入校園,實行封閉式管理,學生出校需出具班主任批條。

(3)加強對學生日常行為規范教育,嚴禁在走廊、操場內追逐、打鬧。

(4)值周教師要進一步增強責任心,按時到崗到位,加強課間巡邏,認真做好值周工作。

(5)通過多種途徑,做好安全知識的宣傳、預防工作。(6)加大檢查力度,改善校園周邊環境。

第二篇:幼兒園骨干教師工作計劃(范文)

為了能讓自己不斷的提高,本學期我參加新一輪骨干教師的申報評選活動。

隨著二期課改的深入,以幼兒發展為本的教育理念一直激勵著我反思自己的教育行為。要成為一個骨干教師:在帶班過程中不斷更新自己的教育觀念,正確樹立目標意識,為提高幼兒的素質做出了自己的努力。結合幼兒園的辦園特色,我不斷摸索、自我挖掘,端正了自己的前進方向,平日做有心人,想幼兒所想,做幼兒所做,盡心為幼兒布置一個美妙、新鮮的活動室環境;全力為幼兒創設一個自主、平等的教學環境;努力為幼兒營造一個寬松、融洽的師生共處環境。幼兒與我齊成長、共進步,我們共同品嘗成功果實的甜蜜。

要成為一個骨干教師:平日里用心于每一天的帶班,因為真正在無人關注的帶班中需要的是一份自覺、一份責任心。教師的職能角色,決定了我們必須要有高度的負責精神,對每一個孩子都要認真負責,能在孩子們身上捕捉閃光,有時是份感動,有時就是信息。在制定教育計劃中,非但要有明確的目標、詳細的教育步驟和要求,更要體現二期課改的教育觀和兒童觀,平日的工作就是今后開放展示的基礎,機遇是給有準備的人,只有不斷地積累,不斷地準備,才能走上通向成功的紅地毯。

要成為一個骨干教師,不僅要自身提高,還要帶領大家一起互相學習、互相交流、互相競爭、你追我趕中不斷進步、不斷超越自我。在教研組學習、平時觀摩活動中教學觀念、教學能力都有所提高。只有勤奮學習,才能抓住機遇,立足于更高的起點,向骨干教師的目標方向邁進。

要成為一個骨干教師不僅我愛孩子,現在的我要讀懂孩子,孩子的本質都一樣,他們親近愛他們懂他們的人。愛能造就一個健全的人格;愛能讓我們班級每個孩子都變得聰明、能干;愛能讓我與孩子們心靈相通,促使我不斷創新、不斷探索,讓每一個孩子獲得最大的快樂和進步。

要成為一個骨干教師一定要明白教育不是功利性的事業,教師要以平和的心態去看待孩子發展中的種種問題,既要學會寬容孩子又要為自己留有教育的余地。

我會以這次評選為契機,繼續學習,不斷地抓住機遇,在實踐中不斷積累經驗,努力成為高素質、高能力的青年教師!

第三篇:幼兒園骨干教師工作計劃

幼兒園骨干教師工作計劃

為了能讓自己不斷的提高,本學期我參加新一輪骨干教師的申報評選活動。

隨著二期課改的深入,以幼兒發展為本的教育理念一直Ji勵著我反思自己的教育行為。要成為一個骨干教師:在帶班過程中不斷更新自己的教育觀念,正確樹立目標意識,為提高幼兒的素質做出了自己的努力。結合幼兒園的辦園特色,我不斷摸索、自我挖掘,端正了自己的前進方向,平日做有心人,想幼兒所想,做幼兒所做,盡心為幼兒布置一個美妙、新鮮的活動室環境;全力為幼兒創設一個自主、平等的教學環境;努力為幼兒營造一個寬松、融洽的師生共處環境。幼兒與我齊成長、共進步,我們共同品嘗成功果實的甜蜜。

要成為一個骨干教師:平日里用心于每一天的帶班,因為真正在無人關注的帶班中需要的是一份自覺、一份責任心。教師的職能角色,決定了我們必須要有高度的負責精神,對每一個孩子都要認真負責,能在孩子們身上捕捉閃光,有時是份感動,有時就是信息。在制定教育計劃中,非但要有明確的目標、詳細的教育步驟和要求,更要體現二期課改的教育觀和兒童觀,平日的工作就是今后開放展示的基礎,機遇是給有準備的人,只有不斷地積累,不斷地準備,才能走上通向成功的紅地毯。

要成為一個骨干教師,不僅要自身提高,還要帶領大家一起互相學習、互相交流、互相競爭、你追我趕中不斷進步、不斷超越自我。在教研組學習、平時觀摩活動中教學觀念、教學能力都有所提高。只有勤奮學習,才能抓住機遇,立足于更高的起點,向骨干教師的目標方向邁進。

要成為一個骨干教師不僅我愛孩子,現在的我要讀懂孩子,孩子的本質都一樣,他們親近愛他們懂他們的人。愛能造就一個健全的人格;愛能讓我們班級每個孩子都變得聰明、能干;愛能讓我與孩子們心靈相通,促使我不斷創新、不斷探索,讓每一個孩子獲得最大的快樂和進步。

要成為一個骨干教師一定要明白教育不是功利性的事業,教師要以平和的心態去看待孩子發展中的種種問題,既要學會寬容孩子又要為自己留有教育的余地。

我會以這次評選為契機,繼續學習,不斷地抓住機遇,在實踐中不斷積累經驗,努力成為高素質、高能力的青年教師!

第四篇:永發中學骨干教師工作計劃

永發中學骨干教師工作計劃

為適應推進教育現代化工程、全面實施素質教育的需要,建設一支觀念先進、素質優良、業務精湛、結構合理的骨干教師隊伍,影響、帶動我校教師隊伍整體素質的提高,為永發中學教育事業的持續發展提供人才資源,特制定本計劃。

一、培養目標。

加強骨干教師網絡建設,構建由課堂教學優秀者——教學能手——學科帶頭人組成的骨干教師隊伍,造就一批具有先進的教育思想,科學的教育理念,道德素質高尚,業務精湛,教學成績優秀,開拓創新,科研成果聞名的特色名師。到2012年,力爭培養1—2名省級教學骨干教師。

二、管理方法。

制定和完善骨干教師考核方法,建立骨干教師業務檔案。繼續實施骨干教師考評制度,結合澄邁縣教師培訓中心的管理方案,通過聽課、教學公開課、評課、師帶徒、結對子等幾個環節,逐步形成骨干教師輻射和引領作用,通過樹立先進典型,營造良好的氣氛,帶動全校教師積極性。

三、幾點做法

1.開展“名師推動工程”。

首先,確定全國、省、縣各級名師的基本要求,放到骨干教師中廣泛討論,然后讓大家制定適于自己特點的自我實現方案。自我實現 1

方案包括個人業績回顧、能力自我評價、未來發展目標、近期發展目標、方法措施五部分,促使骨干教師自覺向名師靠攏。

2.開辦“骨干教師讀書班”。

學習內容:《給教師的一百條建議》、《走進新課程》等 學習形式:以自學為主,輔以集體輔導。

采取“請進來”和“走出去”等辦法。

“請進來”———以縣局和學校牽頭邀請專家講座。

“走出去”———派骨干教師外出學習觀摩。

(1)學校全力支持骨干教師參加的各種形式的外出進修學習。學習歸來,一是要遞交書面匯報材料,二是要進行組內或全校的經驗交流,三是每學期要上1—2節公開課、觀摩課。

(2)鼓勵骨干教師積極參加優質課評比,課件比賽等。另外,還要以教研組為單位組織骨干教師到兄弟學校聽課。骨干教師在聽課中學習領悟,并對照教學實踐寫出心得體會,加強理論聯系實際的能力。一個月進行一次學習心得交流,每學期進行一次業務考核。

3.為骨干教師“搭臺子”。

為了給骨干教師提供施展才能的機會,學校制定了獎懲制度,鼓勵教師大膽進行教學改革,開展“我最滿意的一堂課活動”,通過活動推出示范課、創新課。

4.給骨干教師“壓擔子”

樹立教育科研是第一生產力的意識,承擔并實施一個課題專項研究,每學期寫出該課題的總結論文或階段性報告。取得科研成果的教師要上成果實踐課。

四、管理措施

1.建立學習督察制度,加強對理論學習的督促檢查,確保學習效果和學習質量。

2.通過各種競賽活動及獎勵措施,鼓勵骨干教師積極參與。

3.學校對骨干教師所需要的參考資料,學習經費等提供必要的保障。

4.骨干教師參與的各項活動均與教師年底績效工資考核掛鉤。

五、考核方法

1.制定骨干教師培養計劃,并建立骨干教師業務與考核檔案。

2.每學期對骨干教師進行一次全面系統的考查,并對考查情況進行總結和公示。

澄邁縣永發初級中學

2012年2月

第五篇:2017年幼兒園食堂工作計劃與2017中學安全工作計劃

2017年幼兒園食堂工作計劃范文

一、指導思想 以黨的 XX大 精神為指導,以服務師生為宗旨,進一步加強后勤隊伍建設,提高服務質量,提高管理水平,提高整體品位,努力使食堂成為幼兒園工作中的一個靚窗口,讓教師安心,家長放心,幼兒歡心。

二、工作設想 完善各類制度

1、加強對職工的考核,將在廣泛征求職工意見的基礎上,完善考核細則,突出獎勤,樹立正面典型,弘揚正氣。

2、進一步強化出勤管理,點名又點時,杜絕遲到早退現象

3、蔬菜購入采用多人組合法,買菜、付款、驗貨、過秤、記賬分人負責,互相督促,總務處實行全面監督,園長統一審批。

4、師生用餐保證菜的品種多樣化,力求菜的質量營養化

5、進行成本核算,積極發揮膳管會的作用,不時調查食堂管理及師生用餐情況,發現問題及時處理 提高職工整體素質

1、組織職工學習《食品衛生培訓教材》等材料,并適當組織外出參加學習,提高職工衛生意識

2、分工力求細化,進一步明確崗位職責,崗位任務的完成情況與考核掛鉤,提高職工崗位意識和服務意識

3、創設競爭機制,在同一崗位,不同崗位間展開競爭,讓職工在競爭中增強主人翁意識,并提高技術熟練度 革新工作流程 在上學期試行的洗菜、切菜、炒菜、分菜、分飯按年級一條龍工作的基礎上,適當作一些改進。高度重視衛生安全工作

1、通過正常渠道采購食品,索取合同攤位的合法證件,認真做好農藥殘留速檢和留樣工作。洗菜要干凈,炒菜要把正火候,貯菜要生熟分開,各類用具要分類擺放和使用

2、一絲不茍地做好消毒工作,餐具做到 一天一消毒,小餐具用蒸汽消毒,大餐具用施康消毒液消毒,熟食間用紫外線燈消毒,消毒工作有專人負責,并做好消毒記錄。

3、防蠅設施已有紗窗,滅蠅燈。紗窗要關好,滅蠅燈設專人負責

4、食堂工作人員均須持健康證和衛生知識培訓合格證上崗,工作期間一律要穿戴好工作衣帽,保持好個人衛生,衛生不符要求的不得上崗,環境衛生分人分塊包干,保證每周一次大掃除

5、食堂灶具等處均用電和柴油,要求職工規范操作,時刻注意用電和燃油的安全

6、加強食堂財產管理,貴重物品存放在庫房內,物品進倉或出倉均須登記入帳。

三、食堂工作行事歷 周次內容 1分好工,明確有關制度和職責

2膳管會成員會議下發考核制度討論稿,征求職工意見環境衛生抽查

3職工衛生知識學習衛生消毒抽查 4食堂安全工作檢查工作流程跟蹤調查 5餐具存放情況抽查 6考核制度定稿

7職工個人衛生檢查環境衛生抽查 8師生用餐情況調查 9防蠅設施檢查 10職工衛生知識學習11衛生消毒抽查

2017中學安全工作計劃

我校認真貫徹市教育局的各項安全要求,將創建平安和諧校園工作列為學校的頭等大事,與學校教學工作、德育工作緊密結合,堅持以防為主,防治結合的基本原則。2017年,我校積極開展各項安全講座等9次、安全教育活動視頻展播6次,貫徹落實教育局重點工作61項,全年開站各項大型演練11次,安全教育日,活動月、消防日,交通日教育活動5次。全年開展安全教育課320余次。制定了各項應急預案等,使創安工作得到全面、深入、有效地開展。保證了我校全年無安全事故,順利完成年終目標責任檢查。并獲得了2017年xx市校車管理先進單位的榮譽稱號。根據我校2017年我校取得的成績以及存在的不足,2017年的安全工作將以“關注校園安全,構建人文和諧”為主題,展開全年的工作,具體計劃如下:

1.教育教學安全

(1)由學校組織的各項活動,要做好安全教育,要制訂好詳細具體的、切實可行的安全工作預案。

(2)繼續加強對各班各室的用電管理。(3)體育課及其他室外游戲,教師要全程監督。(4)各班要堅持排隊放學制度。2.交通安全

(1)班主任應把嚴格遵守交通法規作為每學期安全教育課的必講內容。

(2)嚴禁未滿12周歲的學生騎車上學。

(3)乘坐校車學生上下學要嚴格遵守學校制定的時間,提前到達指定地點等候,校車進校時不得在校園內跑動。因生病或其他原因不能乘坐校車的,要電話通知陪護教師及班主任。如因家庭因素臨時 乘坐或不乘坐校車,要及時通知陪護教師。

3.飲食飲水衛生

(1)教育學生不要亂吃亂買食品。不要購買無廠家、過期發霉的食品。嚴禁帶小食品進校。

(2)不引用生水,在校內打水要注意安全,謹防燙傷。4.學校設備設施安全

(1)定期組織校舍安全檢查。

(2)教師要加強主人翁意識,保持高度警惕,關心校舍設施及其他教育教學設施安全,發現問題及時匯報。

(3)加強保衛工作,防盜防火。

(4)電器方面,按規定接插線,接插線前要檢查電線絕緣皮是否完好,不得亂拉電線。

(5)體育器械在使用前體育教師或活動輔導老師要認真檢查一遍,確定完好后方可組織學生使用。

(6)加強對電腦室、實驗室等特殊場所的管理,按規定操作。5.加強安全檢查

(1)學生不準帶危險物品到校。

(2)加強校園安全工作管理,閑雜人員不得進入校園,實行封閉式管理,學生出校需出具班主任批條。

(3)加強對學生日常行為規范教育,嚴禁在走廊、操場內追逐、打鬧。

(4)值周教師要進一步增強責任心,按時到崗到位,加強課間巡邏,認真做好值周工作。

(5)通過多種途徑,做好安全知識的宣傳、預防工作。(6)加大檢查力度,改善校園周邊環境。

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