久久99精品久久久久久琪琪,久久人人爽人人爽人人片亞洲,熟妇人妻无码中文字幕,亚洲精品无码久久久久久久

我是如何做好教務處工作的

時間:2019-05-12 15:01:04下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《我是如何做好教務處工作的》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《我是如何做好教務處工作的》。

第一篇:我是如何做好教務處工作的

我是如何做好教務處工作的

教務處是學校教學管理工作的主要職能部門,教務處工作的狀態反映學校整體教學工作的狀態。因此,教務處的工作人員負有重要的責任。教務管理一切要為教學服務,教與學是一個動態過程,教務管理對于教學起著調控和制約的作用,是使教師教得好和學生學得好的決定性因素。

教務主任是學校工作的橋梁,教務主任工作是學校工作的中心,如何配合好校長,帶動全校教師有聲有色地開展好教育教學工作,是每個教務主任時時需要考慮的問題,下面就結合自己做教務主任一年來的教學管理實踐,談談我是如何做好本職工作的。

一、踏踏實實地做好常規性的教學管理。

教務工作是一個整體,包括由開學前的準備到放假后的收尾工作的各個階段。要想有條不紊地做好各個階段的工作,首先要制定切實可行的工作計劃。例如教務處工作計劃、教研組工作計劃、備課組工作計劃、每位老師的教學工作計劃等。

1、做好新一年的招生及編班工作

每年新生入學之前都要對他們進行一次小測試,初步了解學生的智力、知識和行為習慣。根據測試的情況,既要考慮到男女生的均衡分配,又要注意到好、中、差的均衡情況,進行合理、公正的編班。為了不影響正常開學,這一年來,我一直都放棄自己的休息時間,暑假也在校值班,為了招到好生源,假期組織兩次測試(7月28日和8月18日)。為了在開學前把這項工作做好,我們教務處的教務員曾老師與我一樣,假期也不休息。要把來自39所小學,近1200名的七年級新生,還有70多位八年級插班生

及10多位九年級插班生全部重新編班,人數之多,規模之大是前所未有的,分班時不但要考慮到好、中、差生的均衡,還要考慮到男女生,人數的均衡、更要考慮到特殊情況巒生兄弟、姐妹不能分開等。開學的前一天,還沒有調整好,我和曾老師、莫校長連夜工作,直到把45個班都調整好,確認準確無誤后,又把七年級17個班學生的名單重新核對一遍,一看時間已經是深夜12點半了。8月20日、28日九年級、八年級插班生順利入學,8月25日七年級開學那天,17名班主任都拿到了學生名單,為學生辦理入學手續,學生入學很順利。真為我們自己感動,憑著我們的辛勤工作圓滿地完成了這項任務,此時心里的舒暢無法用語言來表達。家長看到孩子們一個個都找到了自己的老師,也非常滿意,贊嘆學校的工作穩中有序。

2、做好開學初的教研工作計劃。

每學期開學初,我們學校首先召開由汪校長主講的干部工作培訓會,然后召開領導班子會議,由莫校長總結上學期的工作成績,提出本學期的工作要求,領導班子在一起研究本學期各部門的重點工作,然后我圍繞教務處的重點工作,進行周密的思考,制定本學期切實可行的教研工作計劃。接著召開一次教研組長、備課組長會議、召開一次全體教師會議。在會議上既要肯定教師在上學期的工作中取得的成績,又要提出新學期教學工作的要求。具體體現在教師備課、上課、輔導、作業批改、教案、聽課筆記,課題研究,參加培訓等方面內容。這些要求為教師在常規教學方面提供依據,并起到一定的指導作用。這些要求的提出都是有針對性的,針對教師在上學期工作中的表現及各類檢查中存在的問題而提出的。要求每位教師,結合教務處的教研工作計劃,制定出自己具有可操作性的教學工作計劃,并把教學工作計劃的制定情況,納入到教師的量化考核之中。

3、做好課程表的編排工作

課程總表是一個學校日常工作和其它各項活動的“指揮調度圖”,它對學校各項工作有條不紊的開展起著重要的作用。因此,注意課表編排的合理性和科學性十分重要。幾年來,我在編排課表時,嚴格執行省市課時計劃,既遵循編排的原則,又根據學校的實際情況,認真傾聽廣大教師的意見,盡可能地排出最佳的課表。45個班,近120個科任教師,既要使課表科學、合理,又不能撞車,當時還有個別科目的老師沒到齊,又要安排同科教師代課,并且要在8月29日前將課表發到每位任課教師的手中,其中的辛苦是可想而知的,可是當看到一開學就能正常授課,沒有因為自己的工作而影響正常的教學秩序時,心里暗暗地感到欣慰。一年來,從沒有因為自己工作的拖拉而影響學校正常的教學秩序。

4、做好教師考勤工作

我校教師實行早、中、晚簽到制度,不得代簽,每天教務處定時、不定時查崗2次,考勤、坐班情況實行周公示,月總結,及時進行獎懲,要想把考勤這項工作做好、讓老師們信服,必須自己本身起表率作用,堅持公平、公正一視同仁,無論領導還是教師,不講人情,都一樣對待,把每月考勤的結果進行公示。

5、做好檔案的管理工作

教務處的檔案是學校檔案工作的一大塊,要存檔的材料細而全。對教學管理中形成的各項教學及教學管理文書資料,應有意識地加以收集、整理、建檔、妥善保存,包括一些校本部的階段測試及本校的測試題,形成

一種題庫。特別是各項活動的開展,不但要有記錄,還要有紀實性的材料,這就需要我們在平時的工作中要做實,不欠債、不拖拉,各項活動的開展不但要有方案,有計劃,總結,還要把紀實性的材料整理好,及時存檔。就不至于在檢查時忙亂,無從下手。一年來,我校迎接了一次又一次,各級各類對檔案工作的檢查,我們對檔案的整理工作付出了太多太多。犧牲了大量的休息時間,不知有多少個不眠的夜晚。可是當我們每次的檢查迎來贊許的時候,我們感到無比的高興,又忘記了疲勞。

6、做好教學的常規檢查工作

按常規每月檢查教師教案一次,聽課筆記一次,作業一次,每次檢查的目的,側重不同。開學的第一次檢查,側重于整體備課,單元備課及教學進度的填寫和備課量上。針對第一次檢查存在的問題和值得肯定的地方及時記錄下來,并與教師交流或以批語的形式暗示或召開教師會提出來,大家共同討論解決,第二、三、四次檢查時可以側重放在課時備課上,看各種欄目填寫及教學過程的設計,教學進度,教學反思等,備課是否與課堂教學相輔相成。同時應對照上次檢查記錄,看有些教師存在的問題改沒改,改的程度如何,針對存在的問題,組織校本教研活動或進行有針對性的校本培訓。解決教學中實際問題,而對于優秀教案、典型的教學反思,經驗總結要提出表揚,樹立典型,并號召全體教師學習,最后一次教案檢查,就應查一查備課的總節數,與開學初制定的進度表中節數是否吻合,從而對全學期教案檢查作一個全面的總結,分析。做到每次檢查都不流于形式,要有檢查、有指導、有記錄、有反饋、有落實、有跟蹤記實。

作業檢查也是每月檢查一次,重點看作業次數是否足,作業量是否適

中,作業面是否干凈,作業內容設計是否有層次,作業批改是否及時規范,作業格式是否整齊、美觀,作業評價是否有鼓勵性的語言等。每次作業檢查完都要做認真總結,對存在問題的班級的作業與老師,當面交流。或以小字條形式委婉告之,這要講究藝術,語言不要過急過硬,讓人容易接受。

除此之外,每周定期和不定期檢查一個備課組或一個年級的教案、聽課筆記和作業,對做得好的教師在教師大會上提出表揚,對做得不好的教師當面交流,發現問題及時解決,不傷教師面子和自尊。另外,每月還要爭取檢查業務學習筆記一次,看自學的內容是不是與教學緊密相關,每次檢查不僅要看數量、更要看質量,書寫是否認真,并將學習筆記最終檢查的結果與教師的月考核、期末考核相掛勾,進行打分,這樣的考核有據可查,讓人信服。為了使教師之間提供交流學習的機會,我們在期末組織教案、聽課筆記、作業、學習筆記展覽,從中選出優秀的給予獎勵,通過這項活動的開展來促進廣大教師更好地開展工作。

7、完善學科競賽制度,組織好各科競賽和階段檢測工作。

每學期我們對七至九年級的全體學生進行各類學科競賽一次。每個學科、每個年級組取前10名,給予獎勵,這樣大大地激發了學生的學習興趣。

對于教學成績的考核繼續實行階段性驗收、測評。實行月考制,月考后,認真進行試卷分析,然后制定幫扶對象,每位教師都要像體育教練指導培訓運動員那樣,來幫扶、指導學習有困難的學生,這樣真真正正的提高了困難生的成績。每次月考后,分三個年級進行總結,縱向和橫向進行對照,對教學成績有進步的科任教師提出表揚和肯定,對學業成績有進步的班級提出肯定和表揚。對教學成績不太理想甚至退步的教師提出寫教學

反思的要求,對紀律不好成績未提高的班級的班主任提出深刻反思,要求他們分析原因,吸取教訓,采取有力措施確保班上紀律,從而提高學業成績。在全校形成積極向上、努力拼搏的一種氛圍,形成良性循環。

8、辦理學生學籍異動手續

認真落實學生學籍問題,開學初的前半個月,一個學期結束前一周要為學生辦理異動手續,必須逐一查清、核實學生信息,不得疏忽麻痹大意,否則就會影響學生中考。這一工作必須做到細致、耐心。

二、扎實有效地開展好校本教研活動

1、聽評課

教務處的工作千頭萬緒,事務繁雜、瑣碎,但是集中一點就是教學工作。因此,在工作中,我一心一意抓教學,無論每天的工作怎么忙,我都堅持深入教學第一線聽課。到教師中去,到學生中去,只有深入課堂,才能真真切切地發現問題,了解教師的備課情況,講課特點及業務水平,了解學生參與課堂的教學活動的情況,才能更有效地指導課堂教學。每學期堅持聽課50余節,有側重,有目地的聽課。(1)、聽了解檢查課,即隨堂課,目的是了解教師的教學情況;(2)、聽指導幫助課,提出問題、及時解決。這樣有利于提高課堂效率。(3)聽課改課,了解課堂是否活而不亂。(4)、聽有教學經驗的教師的示范課,引路課。聽課后,現場評課,打分,并與授課教師交流,肯定優點,提出今后努力的方向。

對青年教師采取跟蹤聽課的辦法,一起研究教材,幫助試講,直到他們成長為止。幾年來,我校年輕教師進步很快,特別是何俊彥、孫知宇、彭飛玥、周珊等青年教師由原來不成形的課到現在有了自己的教學風格。

2、集體備課

集體備課是一種很好的教研方式。我校從去年下學期就實行了組備課,還確立和完善了由備課組長負責的集體備課制度,我們每周進行一次集體備課,以教研組為單位,由備課組長組織,業務領導參加做總結。

集體備課立足在個人備課的基礎上,在集體備課時,提出改正意見,進行討論交流,進一步完善教案、課件,然后由主備課教師上課,全年級同組教師聽課,再坐下來進行教后反思。通過集體備課——上課——聽課——反思。一系列沙龍的研討,讓更多的教師參與到研討活動中來,增強了教研活動的實效性。提高了教師的課堂教學水平。

3、抓好科研工作

科研工作是提高教師業務水平的必經之路,積極帶領全校教師通過“課題研究”引領教學,去年我校的縣級科研課題是:“學校、家庭、社會三結合教育的研究”,今年校級科研課題是:(1)“如何教好自己教的學科。”;(2)、“改變備課方式,提高教學成績。”

鼓勵教師根據自己的教學目標和教學任務,不斷地進行思考,提練,創新,抓出特色。我校廣大教師積極撰寫論文,教學經驗材料,讓教師有一個練兵的機會,學習的機會,積累材料的機會,近兩年來,我校教育科研初見成效。

4、做好校本課程開發工作

我們根據義務教育的實際情況,因地制宜的開展校本課程開發工作。《課標》中提出了“認識中華文化的豐富博大,吸收民族文化智慧,吸取人類文化的營養”的要求,“階段目標”中更明確要求背誦古今優秀詩文,初中階段不少于100篇。為此,我校開發和實踐校本課程《古詩誦讀》,《開心閱讀》,七年級:古詩誦讀;八年級:古詩賞析,古詩文教學不僅能提供文學滋養,而且在學詩的同時還學到很多有關歷史、地理等各方面知識,使學生終身受益無窮。學生們通過積累、誦讀、欣賞、理解古詩文活動,掀起了一股誦詩熱潮。每周從星期一到星期六下午第八節課,七、八年級就是開心閱讀。

三、加強學習,力求上進,不斷充實自己。

“學無止境”,昨天的知識水平、工作經驗,已經完成不了新時期的教育教學目標,我本著“活到老學到老”的原則。無論工作多苦,多累,也要擠出時間學習,給自己充電,提高自己的專業知識水平,提高自身的修養,提高管理能力、分析問題、解決問題的能力,以便于指導教師開展好各項工作。由于自己腳踏實地、扎扎實實的工作作風,贏得了領導的信任,教師的支持。因此一年來雖然辛苦,但覺值得。中考成績就是見證。

以上是我一年來工作中一些實實在在的作法,都是微不足到的。和那些有經驗的老教導主任相比相差甚遠。在今后的工作中,我要以他們為榜樣,虛心向他們學習,做到以下幾點:

1、大事講原則,小事講感情。

2、以工作為重,不計較個人得失。

3、找準自己的位置到位不越位,盡職不越權,補臺不拆臺。

4、講究工作方法,增強協作精神,多作反思和自我批評。

5、強化服務意識,堅持以人為本,相信教師,尊重教師,服務教師。

6、在工作中克服固執己見、脾氣急躁、說話不注意場合的缺點,繼續

發揚勤奮肯干、盡職盡責、默默無聞、勇于奉獻的優點。

以上是我個人對如何做好教務管理工作的一些想法和認識,將在實踐中不斷努力探索和總結經驗,以便于將教務部門工作做得更好。

總之,教務主任只有找準自己的位置,講究工作方法,形成人格魅力,加強團結,樹立好自身形象,就會把本職工作做得更好。

第二篇:我是如何做好班主任工作的

我是如何做好班主任工作的

——張金燕

在2010至2011學根據學校工作安排,我擔任二年級班主任,至此已有一年的時間了。我根據學校工作安排和班內學生的實際情況,在與學生家長充分溝通下,開展了一系列的工作。

1、抓習慣,促養成。重點抓低年級學段的學習習慣,課堂紀律,參加各種學校、班級活動的習慣。在活動之初講明要求及注意事項;在活動中不斷督促,根據實際情況變更要求;活動結束后,及時在班內與同學們分析交流,指出優缺點,不斷讓學生培養好習慣。

2、給學生一個“舞臺”。實行“我如何做好組長”活動,讓學生得到自信的鍛煉。培養學生的集體精神。

3、加強與學生家長的溝通。與這些學生只有不到一年的接觸,但與學生家長的溝通卻很多,明顯得感覺到現在的家長非常重視學生的在校表現。

一、抓習慣,促養成。

本學年重點抓低年級學段的學習習慣,課堂紀律,參加各種學校、班級活動的習慣。這些工作主要結合一些學校活動和班級活動開展。例如:升旗儀式、班會、大掃除、運動會、聯歡會、詩歌朗誦、清明等等。在活動之初講明要求及注意事項;在活動中不斷督促,根據實際情況變更要求;活動結束后,及時在班內與同學們分析交流,指出優缺點,不斷讓學生培養好習慣。以升旗為例,從升旗前的列隊入場,到場整隊,中間的紀律及聽講、會后的返回,我用連續連個月的時間來,讓學生不斷的糾正其中不應出現的問題,認真聽取國旗下講話的內容并回班做好日記等,讓班長如何整隊,讓學生之間保持適當的距離,返回時有序,避讓其他班級的學生等等。現在學生能基本做到整齊劃一,當然有時隊伍也會有點斜。從升旗開始,凡是與隊列有關的問題都能比較容易的解決掉,下午放學,做早操的隊形等。

二、給學生一個舞臺——“我如何做好組長”活動心得。記得在上一個送走的班級中,實行了輪流做組長的活動,效果比較明顯。在去年秋天接這個二年級的班級時上學期想實行,但因為與學生還是不熟悉,不能了解每個學生的特點,所以一直沒有實施。這學期是二年級第二學期了,與學生和家長有了一些接觸,發現了很多的問題。

于是在本學期我在班內組織了“我如何做好組長”的活動。具體做法是:班內的座位進行優差生和紀律方面的考慮安排好座位后,第一次先找組內比較好的學生為組長,任期一個月。期間負責組內的事物——檢查作業、收作業、維持紀律。到期后輪到下一個同學。活動到最后每組就剩下學習進步慢的同學當組長了,這時要特別注意,若一星期內他們做的好,就OK,若組長自己有問題,就要及時的任命同等權利的副組長,監督組長。不然整個這一組的學習就會受到影響。我讓學生寫了“我如何做好組長”這篇規定題目的日記,一檢查,效果還是令人滿意,甚至有上佳的表現。

日記一:陳夢新同學

今天,我想起當組長的時候,我想中午我們組都改聽寫本,只有郭潤玩了好久,上課才回來。我讓他改聽寫本,他不改。到最后一節課了,他還不改。老師讓他在講桌上,他才改玩。

日記二:杜磊同學

老師選組長,就是為了讓組長帶頭認真完成作業,做一個好組長。

日記三:劉佳同學

我覺得要當好組長,如果沒寫完作業讓組長撒謊,組長要立馬制止。例李新宇星期六,星期天的作業沒做完,讓我撒謊,我就立馬告訴老師真象是怎么回事。

日記精華薈萃:

1、幫助學習困難的同學。

2、檢查作業,改的是否正確,管好紀律。

3、以前我是組長,我做的還行,我還要加油。,我很不滿意。

4、我要好好當組長,讓我們組的人認真完成作業,認真學習,期末考個好成績。聽寫本讓他們好好改,認真寫詞語,日記沒寫的,讓他們快寫……。最佳作品原文如下:

6月9日 星期四 天氣:晴

以前我當組長的時候,對他們很兇,愛罵他們,我想當好組長就要做到幾點:

1、學習要比他們好,紀律也比他們好,分數比他們高。

2、不罵他們,不完成作業的不對他們發脾氣。他們當組長的時候,對我也發脾氣,我以后當組長可不能罵人了。我不罵他們,他們也不會罵我的。我們學習優秀,老師會表揚我,讓他們向我們好好學習,唉,我終于明白了一句話:“你尊重別人,別人也會尊重你的。”

三、加強與學生家長的溝通。

與這些學生只有不到一年的接觸,但與學生家長的溝通卻很多,明顯得感覺到現在的家長非常重視學生的在校表現。通過與學生家長的溝通幫我解決了許多的工作中的問題。

尤其是我們班有同學早上在未到校的情況下,我主動與家長聯系,了解情況,是生病還是家中有事,讓家長感覺到班主任確實重視孩子的成長,得到家長的支持。

以上只是我在班級管理中的一些做法,在此希望能得到大家指導與批評,向大家學習,謝謝。2011、8、28

第三篇:我是如何做好教務主任工作的(范文模版)

我是如何做好教務主任工作的

我是如何做好教務主任工作的

教務主任是學校工作的橋梁,教務主任工作是學校工作的中心,如何配合好校長,帶動全校教師有聲有色地開展好教育教學工作,是每個教務主任時時需要考慮的問題,下面就結合自己做教務主任幾年來的教學管理實踐,談談我是如何做好本職工作的。

一、踏踏實實地做好常規性的教學管理。

教務工作是一個整體,包括由開學前的準備到放假后的收尾工作的各個階段。要想有條不紊地做好各個階段的工作,首先要制定切實可行工作計劃。

1、做好開學初的教研工作計劃。

每學期開學初,我們學校都召開領導班子會議,在一起研究本學期各部門的重點工作,然后我圍繞教務處的重點工作,進行周密的思考,制定本學期切實可行的教研工作計劃。接著召開一次全體教師會議。在會議上既要肯定教師在上學期的工作中取得的成績,又要提出新學期教學工作的要求。具體體現在教師備課、上課、作業批改、輔導、課題研究,參加培訓等方面內容。這些要求為教師在常規教學方面提供依據,并起到一定的指導作用。這些要求的提出都是有針對性的,針對教師在上學期工作中的表現及各類檢查中存在的問題而提出的。要求每位教師,結合教務處的教研工作計劃,制定出自己具有可操作性的教學工作計劃,并把教學工作計劃的制定情況,納入到教師的量化考核之中。

2、做好新一年的招生及編班工作

每年新生入學之前都要對他們進行一次小測試,初步了解學生的智力、知識和行為習慣。根據測試的情況,既要考慮到男女生的均衡分配,還要注意到好、中、差的均衡情況,同時還要考慮到家庭住址的不同搭配,進行合理、公正的編班。為了不影響正常開學,幾年來,我一直都放棄自己的休息時間,在開學前把這項工作做好,特別是2006年拼校期間,我們教務處提前一周上班,要把七所小學,6個年組,1600名學生全部打亂,重新編班,人數之多,規模之大是前所未有的,分班時不但要考慮到好、中、差生的均衡,還要考慮到男女生,人數的均衡、更要考慮到特殊情況巒生兄弟、姐妹不能分開。開學的前一天,還沒有調整好,我和王校長連夜工作,直到把31個班都調整好,確認準確無誤后,又把31個班學生的名單抄寫一遍,一看時間已經是深夜1點半了,第二天上班眼睛都充了血絲,9月1日開學那天,當我念完1600名學生的名字,31名班主任把學生全部領入教室時,操場上空無一人,真為我們自己感動,憑著我們的聰明才智和辛勤工作圓滿地完成了這項任務,此時心里的舒暢無法用語言來表達。家長看到孩子們一個個都找到了自己的老師,也非常滿意,贊嘆學校的工作穩中有序。

3、做好課程表的編排工作

課程總表是一個學校日常工作和其他各項活動的“指揮調度圖”,它對學校各項工作有條不紊的開展起著重要的作用。因此,注意課表編排的合理性和科學性十分重要。幾年來,我在編排課表時,嚴格執行省課時計劃,既遵循編排的原則,又根據學校的實際情況,認真傾聽廣大教師的意見,盡可能的排出最佳的課表。特別是九年一貫制學校建校的第一年,31個班主任,38個科任教師,既要使課表科學、合理,又不能撞車,我犧牲雙休

日的休息時間編排課表,又連夜把31個班主任、38個科任教師的課表都抄寫下來,發到每位任課教師的手中,其中的辛苦是可想而知的,可是當看到一開學就能正常授課,沒有因為自己的工作而影響正常的教學秩序時,心里暗暗地感到欣慰。幾年來,從沒有因為自己工作的拖拉而影響學校正常的教學秩序。

4、做好教師考勤工作

我校教師實行早簽到晚簽退制度,不得代簽,每天教務處定時、不定時查崗2次,考勤、坐班情況實行周公示,月總結,及時進行獎懲,要想把考勤這項工作做好、讓老師們信服,必須自己本身起表率作用,堅持公平、公正一視同人,無論領導還是教師,不講人情,都一樣對待,把每月考勤的結果進行公示。幾年來,從沒有因為考勤出現問題、讓老師們指指點點。

5、做好檔案的管理工作

教務處的檔案是學校檔案工作的一大塊,要存檔的材料細而全。特別是各項活動的開展,不但要有記錄,還要有紀實性的材料,這就需要我們在平時的工作中要做實,不欠債、不拖拉,各項活動的開展不但要有方案,有計劃,總結,還要把紀實性的材料整理好,及時存檔。就不至于在檢查時忙亂,無從下手。幾年來,我校迎接了一次又一次,各級各類對檔案工作的檢查,市里“兩類、新三片的現場會”在我校召開。2008年迎接了省里高普九的驗收。其間,我們對檔案的整理工作付出了太多太多。犧牲了大量的休息時間,把工作拿到家里完成,不知有多少個不眠的夜晚。可是當我們每次的檢查迎來贊許和掌聲的時候,我們感到無比的高興,又忘記

了疲勞。

6、做好教學的常規檢查工作

按常規每月檢查教師教案一次,作業一次,每次檢查的目的,側重不同。開學的第一次檢查,側重于整體備課,單元備課及教學進度的填寫和備課量上。針對第一次檢查存在的問題和值得肯定的地方及時記錄下來,并與教師交流或以批語的形式暗示或召開教師會提出來,大家共同討論解決,第二、三次檢查時可以側重放在課時備課上,看各種欄目填寫及教學過程的設計,教學反思,教學進度等,備課是否與課堂教學相輔相成。同時應對照上次檢查記錄,看有些教師存在的問題改沒改,改的程度如何,針對存在的問題,組織校本教研活動或進行有針對性的校本培訓。解決教學中實際問題,而對于優秀教案、典型的教學反思,經驗總結要提出表揚,樹立典型,并號召全體教師學習,最后一次教案檢查,就應查一查備課的總節數,與開學初制定的進度表中節數是否吻合,從而對全學期教案檢查作一個全面的總結,分析。做到每次檢查都不流于形式,要有檢查、有指導、有記錄、有反饋、有落實、有跟蹤記實。

作業檢查也是每月檢查一次,重點看作業次數是否足,作業量是否適中,作業面是否干凈,作業內容設計是否有層次,作業批改是否及時規范,作業格式是否整齊、美觀等。每次作業檢查完都要做認真總結,對存在問題的班級的作業與老師,當面交流。或以小字條形式委婉告之,這要講究藝術,語言不要過硬,讓人容易接受。

除此之外,每月還能檢查業務學習筆記一次,看自學的內容是不是與教學緊密相關,每次檢查不僅要看數量、更要看質量,書寫是否認真,并

將學習筆記最終檢查的結果與教師的月考核、期末考核相掛勾,進行打分,這樣的考核有據可查,讓人信服。為了使教師之間提供交流學習的機會,我們在期末組織教案、作業、學習筆記展覽,從中選出優秀的給予獎勵,通過這項活動的開展來促進廣大教師更好地開展工作。

7、完善學科競賽制度,組織好各科競賽和月考工作。

每學期我們對1至6年級的全體學生進行各類學科競賽一次。每個學科、每個年組取前10名,給予獎勵,這樣大大地激發了學生的學習興趣。

對于教學成績的考核繼續實行階段性驗收、測評。實行月考制,月考后,認真進行試卷分析,然后制定幫扶對象,每位教師都要像體育教練指導培訓運動員那樣,來幫扶、指導學習有困難的學生,這樣真真正正的提高了差生的成績。每次競賽、月考我都要犧牲大量的休息時間親自出題,常常出題到深夜。有時都影響了家人的休息,可是自己從來沒有因工作累而抱怨,多年來一直這樣淡泊名利,默默地工作著,從不計較個人的得失。

二、扎實有效地開展好校本教研活動

1、聽評課

教務處的工作千頭萬緒,事務繁雜,瑣碎,但是集中一點就是教學工作。因此,在工作中,我一心一意抓教學,無論每天的工作怎么忙,我都堅持深入教學第一線聽課。到教師中去,到學生中去,只有深入課堂,才能真真切切地發現問題,了解教師的備課情況,講課特點及業務水平,了解學生參與課堂的教學活動的情況,才能更有效地指導課堂教學。每學期堅持聽課80余節,有側重,有目地的聽課。(1)、聽了解檢查課,即隨堂課,目的是了解教師的教學情況,(2)、聽指導幫助課,對青年教師采取跟蹤聽課的辦法,一起研究教材,幫助試講,直到他們上路為止。幾年來,我校年輕教師進步很快,特別是孫杰、張海艷、梁素香、張敏娜等青年教師由原來不成形的課到現在有了自己的教學風格,經常承擔市、縣、校三級公開課任務。去年,我校張敏娜老師的綜合實踐課、梁素香老師的科學課都參加了農村小學課堂教學大賽,均取得了非常優秀的成績。(3)、聽有教學經驗的教師的示范課,引路課。聽課后,現場評課,打分,并與講課教師交流,肯定優點,提出今后努力的方向。

2、集體備課

集體備課是一種很好的教研方式。我校從去年就實行了組備課,還確立和完善了由備課組長負責的集體備課制度,我們雙周進行一次集體備課,以教研組為單位,由備課組長組織,業務領導參加做總結。

集體備課立足在個人備課的基礎上,在集體備課時,提出改正意見,進行討論交流,進一步完善教案,然后由主備教師上課,全年組聽課,再坐下來進行教后反思。通過集體備課——上課——聽課——反思。一系列沙龍的研討,讓更多的教師參與到研討活動中來,增強了教研活動的實效性。提高了教師的課堂教學水平。

3、對教師進行信息技術培訓和農遠培訓。

在信息時代的今天,我校十分重視教師信息技術和農遠工程的培訓。利用周三下午業務學習的時間集中組織教師學習,采取理論和實際操作相結合,每天午后放學為自學時間,通過培訓。目前,我校已有80%的教師掌握了信息技術的基本要領,25%的教師獲得了二級信息等級的證書,30%的教師能制作簡單的課件,并在多媒體教室上課,教學效果較好。

農遠資源非常豐富,我們充分借鑒農遠資源的優勢,組織教師分批到電子備課室看成課件光盤。根據自己教學設計的需要,結合學生實際,選擇資源,直接上課,也可以重組,制成課件上課,利用農遠資源上課,不僅開闊了學生的視野,豐富了學生的知識,還激發了學生的積極性。

4、抓好科研工作

科研工作是提高教師業務水平的必經之路,積極帶領全校教師通過“課題研究”引領教學,“十一五”期間,我校的縣級科研課題是“學校、家庭、社會三結合教育的研究”校級科研課題是(1)、“改變備課方式,提高教學成績。”(2)、推廣農遠技術,輔助教師教學活動,并且研究進展情況良好。

鼓勵教師根據自己的教學任務和教學目標,不斷地進行思考,提練,創新,抓出特色。我校廣大教師積極撰寫論文,教學經驗材料,讓教師有一個練兵的機會。學習的機會,積累材料的機會,近兩年來,我校獲省級論文二等獎7人,三等獎7人。市級論文一等獎8人,二等獎2人,縣級優秀教案13人,縣優秀教學故事2篇,教育科研初見成效。

5、做好校本課程開發工作

我們根據農村學校的實際情況,因地制宜的開展校本課程開發工作。《課標》中提出了“認識中華文化的豐富博大,吸收民族文化智慧,吸取人類文化的營養”的要求,“階段目標”中更明確要求背誦古今優秀詩文,小學階段不少于80篇。為此,我校開發和實踐校本課程《古詩誦讀》,一年級:識字訓練;二年級:寫字訓練;三年級:積累古詩:四年級:古詩佳選;五年級:古詩誦讀;六年級:古詩賞析。古詩文教學不僅能提供文學滋養,而且在學詩的同時還學到很多有關歷史、地理等各方面知識,使

學生終身受益無窮。學生們通過積累、誦讀、欣賞、理解古詩文活動,掀起了一股誦詩熱潮。

我們配備了校本課程的專職教師,要求任課教師認真備好每一節校本課,有計劃,有進度,有教案、有教學反思、有學生考勤記錄。應按學校整體教學計劃要求,達到規定的課時與教學目標。

每學期召開一次校本課程研討會,展示優秀教師的成功經驗,解決存在的問題,及時總結校本課程的實施情況。今后,我們將繼續發揚這種精神,揚長避短,把我校的校本課程開展的更好。

三、加強學習,力求上進,不斷充實自己。

“學無止境”,昨天的知識水平、工作經驗,已經完成不了新時期的教育教學目標,我本著“活到老學到老”的原則。無論工作多苦,多累,也要擠出時間學習,給自己充電,提高自身的修養,提高管理能力、分析問題、解決問題的能力,以便于指導教師開展好各項工作。

由于自己腳踏實地、扎扎實實的工作作風,贏得了領導的信任,教師的支持。幾年來,曾多次被評為縣優秀教師、鎮先進教育工作者。

以上是我幾年來工作中一些實實在在的作法,都是微不足到的。和那些有經驗的老教導主任相比相差甚遠。在今后的工作中,我要以他們為榜樣,虛心向他們學習,做到。

1、大事講原則,小事講感情。

2、以工作為重,不計較個人得失。

3、找準自己的位置到位不越位,盡職不越權,補臺不拆臺。

4、講究工作方法,增強協作精神,多作反思和自我批評。

5、強化服務意識,堅持以人為本,相信教師,尊重教師,服務教師。總之,教務主任只有找準自己的位置,講究工作方法,形成人格魅力,加強團結,樹立好自身形象,就會把本職工作做的更好。

第四篇:我是如何做好總會計師工作的

我是如何做好總會計師工作的

總會計師這個崗位,既是一名行政職務,又是一種技術稱號。企業配備總會計師,是為了加強企業管理,科學組織財務活動,有效運作資本、合理使用資金,減少循環周期,加速資金周轉,提高經濟效益,從而獲得更加豐厚的資本積累。所以,總會計師這個職務,是一個重要的職位,具有非凡的責任。

我們東方百貨集團公

司,是新興發展起來的一個中型商業零售企業。發展快、底子薄,資本積累趕不上業務擴展的需要,資本金不足,流動資金短缺,全靠籌資舉債經營。所以,籌集資金,運作資本是總會計師的一項工作中心,我就是圍繞這個中心。具體抓了以下十項工作:

一、深化改革。企業財務會計工作是一門社會學科。她為發展社會生產力和提高企業經濟效益服務。因此,它必須不斷地深化自身的改革。為適應財務會計制度、財政稅務制度、金融體制和企業經濟體制改革的需要。近年來,我們不斷地深化自身的改革。改革了增值稅核算方法,改進了會計核算程序,增設了一些必要的會計科目內容,細化了帳簿記錄辦法等。根據銀行現行結算方法,我們取消了“商品采購”科目,把貨到未付款和款到未發貨等貨款往來統一記入在“應付帳款”的供貨單位往來戶中,通過月終余額方向來控制其經濟內容,以便及時了解“錢貨兩清”狀況;根據零售商業是增值稅推移終結和消費者增值稅最終承擔者的特點,商品零售價格必須以價稅合一收取貨款。為此我們增設了“待轉進項稅額”和“價稅合一存貨含納稅額”兩科目,借以核算進項稅和銷項稅的記錄、計算與轉銷情況;根據企業的不斷發展壯大的要求,我們改會計核算的手工操作為微機的記錄與反映。從而及時準確地為投資人、債權人、經營者提供了有用的信息。

二、尊重人才。集取高素質的會計專業人才,才有高質量、高效率的工作業績。因此,我們在企業管理人才選用與培育中做到了這樣幾點:一是選用人才的起點要高。我們在選用人才時,明確規定:凡進財會科的人員,必須是財會專業大、中專畢業的青年,并且有聰明能干的氣質;二是不斷更新專業知識。企業有計劃地組織或送出去培訓,并給以寬松的政策,鼓勵自學成才;三是每周以例會形式,各自匯報自己工作,互相交流經驗,研究和解答工作中的難題,獲得共同提高;四是大力支持合格人員積極參加晉升考試,以便按條件獲得專業技術職稱,優化專業技術水平。通過這些工作,我們十大市場的財會人員,都具有中專文化程度和會計員、助理會計師的專業技術職稱。公司財會科有10名財會人員,具有大、中專以上專業水平的人員有7人,會計師4人,其余都是助理會計師和會計員。成為企業一支較強的技術力量。從而為搞好企業核算與管理,夯實了堅實基礎。好范文版權所有

三、完善制度。規章制度是規范企業行為的一個“小法”。為使企業經營活動做到有章可循,我們著重以“實物負責制”、“崗位責任制”、“經營責任制”這三大制為中心,抓住管理中的薄弱環節,深入調查研究,有針對性的制定了20余項企業管理制度,并匯編成冊,以利貫徹實施。“撥貨計價實物負責制”是零售商業實行售價核算的一項基本制度,是供銷社一項當家理財的制度。這項制度已伴隨供銷社的發展而沿襲至今。但是制度有一些具體內容,必須隨著變化了的客觀實際而不斷地修訂和完善。因此,我們根據東方百貨的實際情況,進一步修訂了商品的購進、驗收、制價、保管、銷售、盤點等章節,使之更加有效地實施管理。“經營責任制“是企業用來衡量經營人同貢獻大小的一個尺度,嚴格而科學地設計內部經營責任制形式,就能更加有效地鼓勵多勞多得,最大限度地調動全體職工的勞動熱情。因此,我們針對企業實際,制定了不同形式的經營責任制,并一年一個辦法,使人們每年都有一個新的感覺,有個新的奔頭。1999,我們對零售商業這一塊,實行“五定管理、三級連責、百分考核、含量計酬”經營責任制形式,從而在全公司的部門之間、商場之間、職工之間掀起了擴銷貨、創效益的競爭熱潮。頭三個月商品銷售額實現了開門紅。商場經理、部柜長、營業員個人所得,均比同期提高30——50,個別貢獻大的職工月工資收入翻了一番。收到了國家、企業、個人收入同步增長的好效果。好范文版權所有

四、規范管理。商業企業的員工行為是買賣商品,在這一買一賣的過程中,如果管理不規范,形成漏洞,就會給企業造成經濟損失。因此,我們在完善制度的同時,從憑證傳遞、購銷政策以及牽制手法等進行了規范。一是規范購銷合同。以前企業同廠家、批發商家簽訂購銷合同,是總經理委托商場經理辦理。由于檔次偏低,不能得到對方高層次人員認可,所簽購貨合同的供貨價格得不到優惠。今年規定,凡是骨干品種,大額購銷合同,沒有總經理簽署意見,不予付款。從而使企業的購貨行為邁入到合同管理軌道,進貨價格優于往年;二是規范現金進貨管理。采取領款人管錢付款不購貨,購貨人看貨收貨不付款,購貨、付款隔手制。對沒有正規發票的進貨

第五篇:我是如何做好內勤工作的

我是如何做好內勤工作的 我是如何做好內勤工作的李翠翠

內勤工作在護衛中隊日常管理中至關重要,起著“管理、服務、信息”的作用。可以說,內勤工作的好壞直接影響著中隊工作任務的落實和完成。在實踐中,我體會到要做好內勤工作,就要從以下幾個方面入手:

一、努力培養腳踏實地的作風,養成“三勤”的習慣和“

快、細、聽、問、辨、靠、定”的工作方法。

我認為一名基層內勤不僅僅應該以嚴謹的思想作風,求實的態度和扎實的功底做好份內的事情,更要積極主動的開展工作,做到“三勤”:一是勤動腦,就是對工作中遇到的問題多問幾個“是什么”“為什么”“怎么樣”“怎么辦”?這樣不僅可以養成勤奮思考的習慣,還可以把工作做得更到位。二是勤動手,內勤工作比較繁雜,接到需要上傳下達的通知、電話,能通知的立即通知,因特殊情況通知不到的,要做好記錄,防止遺忘。把日常工作中容易遺忘的、容易出現錯誤的和出現過錯誤的地方都要做好記錄,可以時時提醒自己。比如在今年七月份月度考核中,五中隊十個協議工中,有一個隊員享受全獎,而我卻全部做成了半獎,這既給協議隊員帶來損失,也給支隊的考核造成了混亂,如果我當時做詳細的記錄,就不會發生這種情況。所以說,及時做好文字記錄是減少工作失誤的有效途徑。三是勤用耳,作為內勤人員就要有一副“長耳朵”,廣聽博聞,隨時收集各類情況,多聽取別人的意見,不論是群眾反映的,隊員反映的還是朋友提供的,都要聽進去,對其中有參考價值的,都要記下來,否則“想”就無根據,“謀”就無基礎。

二、正確處理好“兩個關系”,牢固樹立服務第一的思想。

在實踐中,我體會到要做好內勤工作,必須處理好“兩個關系”。

一是正確處理好和領導之間的關系。積極發揮內勤助手作用,協助領導做好工作是內勤工作人員的主要職責,因此,要把工作開展好,就要與領導多溝通,多提一些好的建議和想法,理順關系,平時領導交辦的事情,想方設法去完成,積極主動去干好,自己的份內工作,也請領導多指導,多支持,多幫助,做到積極不越權,服從但不消極。

二是正確處理好和隊員之間的關系。隊員是護衛隊的主體,也是內勤做好服務工作的基礎,因此要把隊員的利益放在第一位,急隊員之所急,想隊員之所想,這樣在工作中才能做到一順百順,上傳下達才能暢通無阻,才能使中隊成為一個關系和睦融洽的團體。

三、拓寬思路,對內勤工作實行規范化管理。

內勤工作要實行規范化管理,必須對內勤繁雜的工作進行整合,以中隊工作為主線,把各項工作串起來。將案件登記、收發文件、收集整理資料、傳達信息、報表、上報材料、工作總結、工作會議、考勤、考核等工作進行細化,分門別類的存放好,能存放在計算機中的,盡量存放在計算機中,便于日后查找。例如把收到的各類紅頭文件分為龍礦發、護衛發、黨發、工會發、物業發、機廠發等六類,然后對文件按時間順序進行編號,不但實現了內勤工作的規范化,也方便查找,提高了工作效率。

前一段時間,我在內勤工作中雖然取得了一些成績,但是離支隊領導的要求還有一定距離,今后要戒驕戒躁,繼續努力。同時也希望大家多指導我的工作,有不對的地方及時給予指正。

謝謝大家!

下載我是如何做好教務處工作的word格式文檔
下載我是如何做好教務處工作的.doc
將本文檔下載到自己電腦,方便修改和收藏,請勿使用迅雷等下載。
點此處下載文檔

文檔為doc格式


聲明:本文內容由互聯網用戶自發貢獻自行上傳,本網站不擁有所有權,未作人工編輯處理,也不承擔相關法律責任。如果您發現有涉嫌版權的內容,歡迎發送郵件至:645879355@qq.com 進行舉報,并提供相關證據,工作人員會在5個工作日內聯系你,一經查實,本站將立刻刪除涉嫌侵權內容。

相關范文推薦

    我是如何做好司法調解工作的(推薦)

    我是如何做好司法調解工作的熱心自能融冰雪不信春風喚不回―我是如何做好司法調解工作的我們**鎮司法調解工作在區司法局關懷指導下,在鎮黨委政府直接領導下,緊緊圍繞黨委政府......

    我是如何做好優質護理服務工作

    我是如何做好優質護理服務工作 優質護理服務是和諧護患關系、提高護理質量的必 由之路,其中心內容是夯實基礎護理,提供滿意服務, 充分展示護理人員的愛心、細心、耐心和責任心,......

    我是如何做好小學班主任工作的

    如何做好小學班主任工作班主任是班集體的教育者、組織者和領導者,是學生健康成長的領路人,是學校領導的得力助手,是聯系協調各方面教育力量的紐帶和橋梁。一、要做好班主任工作......

    做好教務處工作的幾點思考[大全5篇]

    做好教務處工作的幾點思考 教務處 羅進學校教務處副處長責任重大,非常辛苦,如何當好教務處副處長,對于我校教學的發展、教學質量的保證,我校教育系統的建設都有其重要的意義。......

    做好保安員工作是我終生的理想

    做好保安員工作是我終生的目標 各位領導大家好: 我叫蔣亞勝,今年40歲,2007年8月成為云山農場第六管理區的一名普通保安員。管理區保安員工作困難重重,管理區安全問題復雜多變,但......

    我是如何做好社區警務工作的(合集5篇)

    我是如何做好社區警務工作的各位領導、同志們: 大家好! 我叫魏西峰,現年38歲,1997年畢業分配到彬縣公安局工作至今。12年來,我一直是一名派出所的片警,前6年在永樂派出所,近6年在......

    我是如何做好關心下一代工作的(推薦閱讀)

    我是如何做好關心下一代工作的 ——三道洼中心校關工委:楊景田 我是六家子鎮關工委兼三道洼中心校關工委常委副主任,自參加關工委工作的幾年來,始終堅持以鄧小平理論和“三個......

    我是怎樣做好低年級班主任工作的

    我是怎樣做低年級班主任工作的 我是一個農村小學教師,已與低年級的小朋友們在一起幸福地度過了二十個春秋。多年的教學實踐使我體會到,要當好低年級班主任必須在“愛、引、扶......

主站蜘蛛池模板: 国产一区二区三区在线观看免费| 最新69国产成人精品视频免费| 国产午夜精品理论片小yo奈| 少妇人妻陈艳和黑人教练| 精品国产乱码久久久久久浪潮| 精品一二三区久久aaa片| 免费视频成人片在线观看| 日韩一区二区三区免费高清| 久久99国产综合精品女同| 亚洲影院天堂中文av色| 亚洲精品国产精华液| 99精品国产高清一区二区| 亚洲成l人在线观看线路| 国产精品久久久久久久久久红粉| 欧美网站免费观看在线| 国产免费久久精品99reswag| 免费看成人午夜福利专区| 黄瓜视频在线观看| 四虎永久在线精品国产免费| 久久视频这里有精品33| 999在线视频精品免费播放观看| 亚洲午夜福利院在线观看| 欧美成人精精品一区二区三区| 西西人体444www大胆无码视频| 亚洲 欧美 另类 在线| 人妻熟女一区二区aⅴ向井蓝| 亚洲日韩看片无码超清| 亚洲国产aⅴ综合网| 日本真人添下面视频免费| 久久97久久97精品免视看| 伊人大香线蕉精品在线播放| 国产av大陆精品一区二区三区| 国产丰满乱子伦午夜福利| 亚洲青青草原男人的天堂| 国产伦精品免编号公布| 国产色视频网免费| 久久久久99精品国产片| 亚洲а∨天堂久久精品9966| 国产白嫩美女在线观看| 狠狠色丁香久久婷婷综合图片| 精品香蕉久久久午夜福利|