第一篇：2012年上半年政治工作匯報

以各項活動為契機 扎實做好政治思想工作

軋花廠2012年上半年政治工作匯報

團政工辦: 半年來，在團黨委的正確領導和支持下，軋花廠黨支部堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入實踐科學發展觀，緊密圍繞黨政工作中心，加強思想政治工作，結合團黨委開展的“創優爭先”、“干部作風建設年活動”、“基層黨組織建設年活動”等活動，深入學習黨的十七屆六中全會精神、胡錦濤總書記的重要講話、溫家寶總理的《政府工作報告》、兵、師黨委（擴大）會議精神等，使全廠黨員干部堅定了黨的信念，提高了黨員干部和職工的思想道德素質、業務素質、科學技術水準。圍繞各項活動,基本完成了上半年的各項目標任務，現將半年來政治工作總結如下：

一、以開展“創優爭先”、“干部作風建設年活動”、“基層黨組織建設年活動”為契機，抓好支部建設，提高黨員干部職工的政治思想素質。

（一）在廣大黨員干部中開展“創先爭優”活動 主要做法是：我廠黨支部制定了實施方案、計劃，成立了領導小組，明確以“增強服務意識，創建先進基層黨組織”為主題的工作思路，深入貫徹落實科學發展觀，不斷夯實黨建工作基礎，以為民服務為核心，為爭創活動順利開展提供了保障。通過深入開展創先爭優活動，充分發揮黨員的帶頭 與引領作用，充分體現黨組織在廠管理中的戰斗堡壘作用，真正落實“五個好”和“五帶頭”，為廠棉花加工事業的穩健發展提供強有力的支持和保障。

在活動中，一是通過開展公開承諾，增強了全體黨員的黨性意識，進一步激發了黨員的責任感、榮譽感和使命感，提高工作自覺性和主動性，進而在各項工作中積極進取，以身作則，充分發揮先鋒模范作用。黨員承諾的公開、公示，增強了黨員自我約束力，促進了黨員先鋒模范作用的主動發揮。黨員承諾制把承諾寫在承諾書上并公示在宣傳欄中，言行舉止接受職工群眾的監督，加強了黨員的自我約束，強化了職工監督，促進黨員自我管理、自我提高。二是緊扣重點工作，認真組織“點評”，虛心接受“評議”。著力于突出點評的針對性、多樣性和時效性，采取靈活多樣的點評方式有效推進創先爭優活動的深入開展。三是開展“黨員示范崗”、“黨員責任區”、“黨員配戴黨徽”、“黨員干部服務隊”等活動帶動和推進棉花加工工作，充分發揮黨員的先鋒模范作用，不斷完善管理制度，增強干部職工安全意識，提高產品質量；全力抓好廠班子的思想作風建設，全面加強黨風廉政建設，促進干部隊伍“會想事，能干事，好共事，干成事，不出事”，帶動全廠職工愛崗敬業，真抓實干，創先爭優。

（二）干部作風建設年活動

自此項活動開展以來，廠黨支部嚴格按照團干部作風建 設年活動的要求，積極行動，狠抓重點、突出特點、攻破難點、彰顯亮點，推動整個活動扎實有效的開展。

具體的做法是：

一是成立了干部作風建設年活動領導小組，小組成員分工明確、責任到人。二是組織學習。采取集中學習和自學相結合的辦法，先后學習了十七屆六中全會精神、胡錦濤總書記重要講話、兵團黨委六屆六次全委（擴大）會議精神、師黨委八屆七次全委（擴大）會議精神及領導干部廉潔自律的有關規定等內容。同時聯系實際撰寫學習筆記和心得體會。三是開展“干部作風建設年”活動與“創先爭優”活動有機結合。四是結合實際、自查自糾。按照要求，認真剖析影響本單位發展的因素和問題的根源。通過自查，存在的問題進行整改。五是以“四項活動”為載體，積極開展“為車間解難題、為職工送服務”活動。六是開展“黨員先鋒崗”、“黨員責任區”、“黨員干部掛牌上崗”和“黨員配戴黨徽”等活動，把黨員身份亮出來，接受職工群眾的監督。七是以“四項制度”為建設為主要舉措，建立健全作風建設長效機制。八是公開承諾制。圍繞“轉變干部作風、促進科學發展”確定承諾事項，明確責任人、目標要求和完成時限，全體干部結合自身工作實際，作了個人公開承諾，并將承諾在廠公開欄里公示了承諾內容，接受職工群眾的監督。

三、基層黨組織建設活動年情況

在開展“基層黨組織建設活動年”中，結合我廠實際，以基層組織建設年活動為總抓手，以支部班子建設為重點，以規范化制度建設為保障，強化措施，大膽創新，狠抓各項工作的落實，有力地促進了基層組織建設年活動的健康、深入開展。

1、自開展基層黨組織建設活動年以來，我廠黨支部按照團黨委的統一部署，緊緊圍繞“強組織、增活力，創先爭優迎十八大”這一主題，按照“抓基層、打基礎、強隊伍、促發展”的工作思路，堅持因地制宜，分類指導，有序推進我廠基層組織建設年工作。

2、抓班子，強隊伍，著力提高和改進思想政治作風建設。一是領導班子思想政治作風建設求真務實。以落實科學的發展觀為目標，全面建立健全了支部議事制度，嚴格落實支部中心組學習制度，采取集中學習、分散自學的方式進行學習，分階段確定學習的重點、任務和要求，堅持一月一次集中學習，以理論學習促進思想的進一步解放和觀念的進一步更新，促進行政效能的進一步提高。二是干部隊伍思想政治作風建設扎實推進。廠黨支部深入開展了“服務進車間、送技術到一線、問題解決在一線”等 活動，有力地提高了黨員干部教育引導群眾的能力、民主決策的能力、化解矛盾的能力和依法辦事的能力，培養了一支想干大事、敢干大事、能干得成大事的干部隊伍。

3、抓管理，促規范，基層組織建設水平全面提升。面對基層組織建設的新形勢、新任務的要求，對廠原有的制度進 行了逐一清理，不合理的加以修訂完善，綜合配套，認真落實。先后制定完善了黨支部工作制度、黨務公開制度、黨務公開工作資料歸檔制度、黨務公開意見建議收集處理反饋制度、黨務公開監督制度、黨務公開工作日檢查制度等一系列制度，并健全落實了基層黨組織和黨員公開承諾、無職黨員設崗定責、結對幫扶等措施，有效促進了基層組織建設規范化開展。

4、嚴格執行黨風廉政建設責任制，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設。一是強化責任管理，黨風廉政建設責任制全面落實。認真學習和落實廉政準則、嚴格執行領導干部廉潔從政的各項規定、嚴格落實“三重一大”制度。支部督促黨員干部完善承諾，強化責任到位，較好地解決了工作消極、辦事拖拉的現象，切實改變了干部工作作風。二是加強黨支部黨風廉政建設，基層組織作風建設順利推進。黨支部重新修訂了一系列廉政建設的的規章制度和規定，從點滴做起，力求人人自重、自警、自省、自勵。

二、創新新時期黨員管理模式

根據團黨委的要求和部署，我廠黨支部認真開展了黨員“設崗定責”、“黨員雙培雙帶”、“黨員先鋒崗”、“黨員責任區”等活動：

1、結合本單位實際，堅持因人制宜的原則，科學設崗定位。將在崗的25名黨員干部以自選崗為主要形式，把“黨員設崗定責”的四大類十二個崗全部設在25名黨員干部頭 上，形成人人有崗位，個個有職責。全廠25個黨員有崗有責。

2、軋花廠黨支部按照團黨委的要求，制定和完善了黨員“雙培雙帶”實施方案：把黨員培養成致富能手，把致富能人中的先進分子培養成黨員；黨員要帶頭致富，黨支部帶領群眾共同致富。做到雙培有對象，工作有目標。同時黨支部還開展了把“黨員培養成專業技術骨干，注重專業技術骨干隊伍中發展黨員”，以此促進“雙培雙帶”與“五好黨支部”相結合。全面提升了黨員的帶動能力。黨支部把提高黨員、致富能人的綜合素質作為搞好“雙培”的首要任務，以農廣校、遠程教育、培訓班為主陣地，以理想信念、政策法規、科學技術知識等為主要內容，采取集中培訓、電化教育等形式，多層次、多渠道搞好培訓工作。

三、加強職工隊伍建設,全面提高隊伍整體素質。

1、針對我廠青年職工多，社會經驗少，閱歷淺的特點，重點抓青年職工的思想教育，通過抓職業技能培訓，提高了全廠職工的業務素質和道德素質，半年來先后組織了2期500多人次的崗前培訓、輪崗培訓，主要學習理論知識、棉花加工技術、消防安全知識和各項管理制度及有關法律法規。

2、加強普法宣傳教育工作，提高職工的法律意識和法制觀念，教育大家自覺運用法律武器維護自身的合法權益，自覺遵守法律，提高了全廠職工的整體法律意識，做到了學法、知法、懂法、用法，依法維護自己的合法權益，沒有發生過 一起違法亂紀的事件，在社會上樹立了良好的形象。

四、積極發揮工、青、婦的積極作用

（一）工會。一是健全了工會組織，按時職工代表大會。二是按照團工會的年度工作的總體要求，堅持了政（廠）務公開和職工民主監督制度。三是結合棉機檢修工作，開展了“我為節能減排做貢獻”活動。四是結合本單位實際 “五型班組創建活動”

（二）共青組織。一是團支部結合團員青年的特點，制定了“青年志愿者活動方案”，開展了職業道德教育、公民道德教育等。二是在五四、六

一、節日，開展了“學黨史、知黨情、跟黨走”主題教育。三是開展了五四青年節紀念活動。

（三）婦聯。一是開展了以“黨群共建，創先爭優”為契機，建設婦聯陣地。二是開展了慶“三八”節活動，組織女職工召開了座談會、開展了文體活動比賽等。三是開展了“母親”節慶祝活動，四是組織參加了慶“六.一”活動，以實際行動做好關心下一代工作。

五、社會治安綜合治理工作。

一是建立健全了綜治、治保、調解、信訪、流動人口管理領導小組。二是開展了建設“平安單位”、“平安家庭”、“平安小區”活動。三是開展了防范打擊破壞“三電”設施違法犯罪專項活動。四是結合本單位實際抓好“兩排查一整治”活動，開展了排查調處糾紛、排查整治治安隱患等活動。以上是我廠黨支部半年來開展“創先爭優”、“干部作風建設年”、“基層黨組織建設年”活動和各項政治思想工作情況，望團領導給予指導。我們將以這些活動為契機，認真按照團黨委的部署和要求，以更扎實的作風、更有效的措施，持之以恒地把這些深入開展下去，為提高我廠各項工作上水平、推動我廠棉花加工事業更好更快的發展，做出新的不懈的努力。

軋花廠黨支部 2012年6月

2012年上半年軋花廠政治工作匯報

軋花廠黨支部 2012年6月

第二篇：政治工作匯報材料

城固縣公安消防大隊

二0一0年政治工作匯報材料

支 隊：

二0一0年，為充分發揮政治教育工作在部隊建設中的重要作用，我大隊黨委以黨的“十七屆五中全會”會議精神和胡錦濤總書記“三句話”總要求教育活動為指針，努力建設一支“忠誠可靠、服務人民、竭誠奉獻”的消防隊伍，認真貫徹落實上級的指示精神,以增強思想教育針對性和實效性為突破口，進一步明確全年的政治教育思想工作任務，逐步提高官兵的政治素養，使命意識，培育官兵正確的軍人價值觀，為圓滿完成以執勤滅火為中心的各項工作提供了可靠的政治保障。現將我大隊二0一0年政治教育工作匯報如下：

一、加強黨委、支部領導，嚴格干部隊伍建設和管理。

年初，我大隊在支隊統一安排部署全年工作計劃后，大隊黨委、中隊支部迅速行動起來，根據2010年工作的政治工作特點和任務，結合大、中隊實際工作的開展情況，在研究制定教育工作方案時就提出加強部隊精細化管理建設，推動各項工作再上新臺階，就必須加強黨委、支部建設，嚴格干部、戰士管理和學習，改進工作方法，轉變工作作風，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平新時期建軍理論和黨的路線、方針、政策、十七屆五中全會會議精神，以及胡錦濤總書記“三句話”總要求為重點，鞏固

和擴大保持共產黨員先進性教育活動范圍和《黨章》、《軍官法》等內容來嚴格要求自己在各項工作中的能力，發揮自身水平，將工作質量提升新的一個臺階。同時，開展黨風廉政建設活動，不斷加強黨風廉政教育，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，加強干部的政治業務學習和紀檢監察力度，教育干部廉潔勤政、公平正直，敢于同一切違法亂紀行為做斗爭，敢于實事求是，嚴格遵守黨的紀律，不斷加強了干部的責任心、事業心和勇于創新、艱苦奮斗的精神和進取意識，全面提高了干部的綜合素質，促進了隊伍正規化建設和業務規范化管理，增強了黨支部的團結協作能力。

二、政治建警、文化育警，努力構建一支人民信得過的攻堅克難隊伍。

為確保部隊政治合格，業務過硬，順利地完成各項戰斗任務，大隊黨委成立以教導員楊松林為組長的領導小組，始終把“政治建警”貫穿部隊建設始終，把身體力行地實踐全心全意為人民服務宗旨，作為進一步增強責任意識和忠實地履行黨和人民賦予的神圣職責的一項重要手段。今年以來，全隊深入開展了貫徹落實胡總書記“三句話”總要求、“十七屆五中全會”主題教育以及“三爭優”活動。圓滿完成了參加全省比武的企業消防隊的培訓工作。通過全體官兵的不懈努力，大隊今年被支隊評為基層先進黨組織，兩名同志被評為優秀共產黨員，各項比武競賽中也取得了驕人的成績，慶“八一”籃球比賽獲得支隊第一，大隊政治

教導員、中隊指導員兩人授課比賽均獲得支隊第一，“三句話”主題演講比賽獲得支隊第一，執法業務比賽獲支隊團體第一，在抗洪搶險和鐵人比武過程中，兩名同志榮立三等功一次。

1、嚴抓部隊管理教育。一是加強部隊內部管理,加大官兵制度教育工作，嚴格按照《城固縣公安消防大隊士官管理量化標準》，有效促進了管理模式步入正規化;二是加強安全防事故教育,大隊每月進行一次安全防事故工作情況總結和安全防事故工作分析，及時發現和解決安全防事故工作中存在的突出問題，保證了我大隊沒有一起行政責任事故的發生；三是加大打造漢上消防鐵軍活動的開展，從難、從嚴、從實戰出發，并制定了獎勵競爭機制，干部與干部競爭，干部與戰士的競爭，戰士與戰士的競爭，班與班的競爭，骨干與戰士的競爭，通過一系列的激勵和鼓勵，涌現了一個個的先進個人和先進事跡，進一步促進了大隊執勤滅火救援等各項工作任務。

2、強化大隊政治工作，狠抓“三句話”，確保教育有序有效開展。根據支隊印發關于《深入貫徹落實胡錦濤總書記“三句話”總要求主題教育方案》的通知后，我大隊立即進行安排部署，成立了以教導員楊松林為組長的領導小組，迅速召開黨委會、支部會、軍人大會、隊務會、班務會等進行廣泛動員，將主題教育作為今年大隊思想政治工作的重中之重，同時在營區內外懸掛橫幅、制作“三句話”標語、學習專欄、創辦主題教育小隊報等形式迅速營造“干部率先垂范、人人參與教育、個個學習提高”的

濃厚學習氛圍。一是集中發動健全機構，制定方案。大隊專門召開會議研究“三句話”主題教育有關事宜，認真落實各級動員會議精神,學習領會支隊黨委關于開展“三句話”活動的有關精神。成立了以教導員楊松林為組長的活動領導小組，在立足調研成果、緊密結合實際的基礎上，制定了城固縣消防大隊《深入貫徹落實胡錦濤總書記“三句話”總要求實施方案》。二是突出領導帶頭作用，強化思想認識。大隊及時召開會議明確了政治主官親自抓、親自動員，帶頭參加各項教育活動，帶頭開展調研制度，形成了層層抓落實、人人都參與的良好局面。緊緊圍繞“三句話”活動內涵，抓住主題教育緊扣時代脈搏，緊跟當前形勢任務，緊貼官兵思想實際，進一步增強官兵使命意識、宗旨意識和責任意識，提高官兵能力素質和部隊戰斗力，具有很強的現實意義。三是活動開展后，大隊緊扣教育內容，進一步營造學習氛圍，共投入5千余元，在營區主樓懸掛了主題教育橫幅一幅，制作“三句話”標語設臵于營房房頂，時刻教育、激勵、鼓舞官兵，營造了濃厚的教育氛圍。同時，利用小隊報宣傳大隊“三句話”教育，進一步使官兵投入到活動中來。四是廣泛調研摸底，找準教育重點。教育開展前，大隊組成“三句話”教育領導小組，采取召開教育準備分析會、思想骨干座談會、發放問卷調查表等形式，重點搞好主題教育同其他工作的結合，確實通過主題教育做好各項工作。五是嚴格落實教育制度，充實教育教材內容，確保教育效果。大隊在相關教案基礎上，重新修改了教案，完善了教育內容，并結合教案積極為制作科技含量高、內容豐富的主題教育課件，嚴格落實課堂授課教育全體官兵認真做好筆記。六是推行理論隨考制度，消化掌握教育內容。大隊定期組織官兵進行“三句話”教育考試，有力推動了教育內容的消化掌握和主題教育的活動開展。

3、做好經常性思想工作。通過年初建立了“黨委、支部、戰斗班、戰斗員”四級談心體系（即：大隊黨委與每名干部、中隊支部與每名班長、班長與每名戰斗員每周必須至少談心一次），不僅解決了官兵的思想包袱，增強了他們的工作責任心，而且及時發現了部隊管理中存在的問題，將不穩定因素化解在了萌芽狀態。并根據“雙四一”及“三互”工作要求確定了“一幫一”的互助小組，通過定期考核、測試，及時表揚幫助效果明顯的對子和個人，使大隊在骨干隊伍的帶動下形成了良性的比學趕幫超氛圍。

4、加強積極分子的培養、教育，為黨團組織注入新鮮活力。為了把政治思想堅定、業務素質過硬、工作表現突出的優秀青年吸收到黨團組織中來，我們根據支隊《關于做好2010年黨員發展工作的通知》和《黨員發展標準》及我隊的《黨員發展計劃》，嚴格按照本人申請、民主評議、黨員大會討論、組織考察、支部研究等程序，發展黨員4名，圓滿的完成2010年黨員發展任務，也使中隊黨團組織的力量進一步壯大。同時，通過黨員的評選和定期評議，使中隊在平時、戰時都能保持高度的黨員、骨干發揮作用，保證了部隊的戰斗力。

5、深入開展雙擁共建和爭創全國青年文明稱號活動。全年以來，大隊先后與十六個共建單位開展了聯誼活動，對各單位義務宣傳消防法律知識和防火滅火常識，從中接受學習教育180余人，并國慶期間對城固消防烈士李偉家屬進行幫扶。同時，把雙擁活動與爭創省級“青年文明稱號”緊密結合起來，積極協同駐地黨委政府搞好駐地的各項建設，為駐地爭創活動做出積極貢獻。

二、存在問題

今年以來，大隊全體官兵能夠團結一致，積極圍繞黨委、支部周圍努力工作，雖說做了一些工作，取得了一些成績，但也存在一定的問題，主要有：

一是管理教育工作還不夠深入細致。某些教育內容往往戰士學習了，也記了筆記，但不能很好的理解，使學習文件、閱讀報紙圖書、寫稿投稿的效果停留于表面。

二是思想工作抓的不夠深入。個別戰士服役不夠端正，奉獻意識不夠強，部分黨員骨干作用發揮不夠好。

三是抓工作的力度不夠。在實際工作中，有些干部總喜歡遷就一些老同志，生怕容易傷感情，不便于開展工作。

四是一些士官隨著年齡的進一步偏大，關注自己的婚戀問題，增加了部隊的管理難度。

五是干部教育方法有固步自封的現象，沒有與時俱進，將傳統談心活動及現代思維方式融入到教育管理中。

三、下一步工作應從以下幾個方面入手：

一是以貫徹落實《思想政治教育大綱》為內容，通過政治教育，提高全體人員素質。

二是要進一步抓住重點人物和重點時段管理，在節日期間深入開展安全思想、法規、常識、技能、事故案例教育以及心理輔導，切實將不穩定因素化解在萌芽狀態。

三是對大隊所有士兵進一步排查摸底，對不思進取，工作能力弱，工作責任心不強，不安心部隊的士官，建立重點人物檔案，對屢教不改的，經逐級研究上報支隊建議調動或做退役處理。

四是早著手、早準備、超前考察，從現在開始就把思想政治過硬，甘愿在士官崗位上無私奉獻建功立業、經得住苦和累考驗的士兵作為骨干建設的重點，也為明年改選士官提供決策依據。

總之，2010年以來，我大隊充分發揮政治教育工作在部隊建設中的重要作用，認真貫徹落實各項政治教育內容和任務，結合主題教育嚴格要求、嚴格管理，進一步提高了官兵的政治理論水平和思想覺悟。同時，我們也能清醒地認識到，我們所做的工作與上級的要求相比，還存在著一定差距。所以，在今后的各項工作中，我們將以主題教育工作為指導，在“胡錦濤總書記“三句話”總要求的感召下，用自己的實際行動踐行全心全意為人民服務的錚錚誓言，為圓滿完成各項工作打下了牢固的思想政治基礎。

第三篇：政治生日工作匯報

政治生日工作匯報

寧陽三中黨支部

高衍河

2008年11月，我被黨組織正式接納為預備黨員，從此有了人生的邁向了一個光明的路程。雖然9年過去了，但是第一次過黨員政治生日，對我來說有不一樣的意義。

在寧陽三中個大家庭里，本人積極參加了黨組織的各項活動，接受了黨的教育。特別是去年的“兩學一做”學習教育活動和今年認真貫徹學習十九大工作精神，使我對黨性有了更深的認識，黨性思想有了很大的提高。“政治生日”主題活動提醒著我要時刻牢記自己是一名共產黨員，牢記共產黨員的責任與義務。

回顧這9年的歷程，從學生身份到正式走上工作崗位，身上所承擔的責任在發生變化，這個變化意味著自己要承擔起工作崗位的職責，更多的是社會責任感。我將以第一個政治生日為起點，重新出發，再接再厲，更加全身心地投入到工作中去，也必將承擔起黨組織和單位賦予我的責任并完成好自己的使命，至此再次感謝黨組織，通過這個“政治生日”，使我更加意識到自己在今后的工作與生活中都要牢記自己黨員的身份，嚴格要求自己，不斷自我反省。珍惜當下，忠于黨，努力工作，熱愛工作，不忘初心，繼續前行。

2017.11

第四篇：政治工作匯報--組織部門

政治工作匯報

——組織部門

按照區委政治考核指標要求，結合我鄉實際情況，對照組織考核

指標4項內容，匯報如下：

區考核指標描述：1.領導班子團結協作，黨員干部隊伍模范作用

發揮明顯。2.黨建工作基礎扎實.3.基層黨建工作創新持續推進.4.黨員群眾滿意。

截止到目前組織工作評價：13項內容。

一、農村“兩委”換屆選舉工作程序嚴格，標準明確，秩序良

好，全部圓滿完成。實現區委“兩委提高一降低一消除”目標。采取的措施：

1、建立了換屆選舉工作臺賬，做到底數清，情況明。

2、認

真抓了換屆重點村、難點村的整治。

3、按照一村一策的原則，制定了換屆工作方案。

4、制定換屆工作責

任臺賬，按照臺賬抓各方責任的落實。

5、制訂了“兩提前一降低一

消除”獎勵措施。拿出30余萬元，對實現黨委政府預定目標的村進

行獎勵。

6、全鄉”兩提高一降低一消除目標順利實現。

7、制定了

“回頭看”實施方案，抓好相關工作落實。

二、按照區委統一部署，及時安排創先爭優活動，結合慶祝建黨

89周年，廣泛開展宣傳表彰活動。采取的措施：

1、黨委會專題研究

了創先爭優活動，制定實施方案。

2、召開了創先爭優活動啟動儀式。

3、以爭創五強班子、五好科室、五好支部、五好模范創建活動為載體，積極開展創先爭優活動。

4、評選表彰了一批好黨員、好代表、好青年、好公民與和諧村。

5、開

展了“深入查擺”活動、“黨性教育”活動、“城鄉結對創先”活動、“主題黨日”活動。

6、制定了慶祝建黨89周年實施方案，通過集

中收聽鄉黨委書記講課、重溫入黨誓詞、到西柏坡等革命圣地參觀、走訪慰問老黨員老干部困難黨員、召開民主生活會、開展黨員志愿服

務等多種形式慶祝建黨89周年。

三、健全村干部考核管理機制，明確任期目標，制定計劃；

及時安排分工并調整職位說明書；調整完善考核激勵辦法。采取的措

施：

1、督促指導各村制定了任期工作目標和工作計劃。

2、督促

指導各村及時召開支委會、黨員大會、兩委聯席會、村民代表會，對

村班子成員進行合理分工，依據分工調整完善村干部職位說明書。

3、制定《關于加強農村干部考核管理的辦法》，初步建立了以基礎考核、績效考核、重點工作考核和獎懲考核為主要內容的農村干部考核激勵

機制。

四、制定農村干部培訓計劃并抓好工作落實，重點做好新任職干

部培訓。1.制定了農村干部培訓計劃，上報區委審批備案。

2、按照

培訓計劃，共舉辦各級各類干部培訓班10余期，培訓干部300余人

次。

3、村干部參加區級培訓出勤率在95以上。

4、采取二級班子成員上專題課、參觀鄉反腐倡廉警示教育基地、參觀平谷區先進村的形

式對新一屆村黨支部書記、村委會主任進行了培訓。

五、嚴格按照發展黨員規定，做好黨員發展工作，新發展黨員結

構優化。采取的措施：

1、制訂了全年黨員發展計劃。

2、采取以視頻

會議參加區委黨校的入黨積極分子培訓班、邀請區委黨校老師來鄉進

行集中輔導和集中進行自學等形式，對入黨積極分子和黨員發展對象

進行了40課時的集中培訓。

3、嚴格黨員發展的標準和程序，對群眾

反映的黨員發展過程中存在的問題及時進行了查實與糾正。

4、沒有

連續兩年沒有發展黨員的村。

5、黨員年齡、文化、性別等結構基本

合理。

六、嚴格落實民主議事決策八步工作法制度，村級管理民主。采

取的措施：

1、制定了八步法實施細則。

2、推行“村級重大事項陽光

工程”。建立了工程建設招投標制度、決策事項結轉審批制度、村級

財務建設資金拒支制度。

3、進一步規范和完善了《村民代表履職手

冊》，建立了村民代表考核評價機制。

4、建立了村級重大決策事項

備案制度。

5、開辟了村級重大事項決策“綠色通道”。

6、村級無違規決策現象，沒有由此引起的上訪。

7、村務公開及時、透

明。

七、發揮農村黨員干部遠程教育終端作用，加強黨員經常性教

育。）

1、所屬多數終端站點設備運行良好，制度健全，專人管護，并

經常使用，使用記錄臺帳清楚。

2、每月集中學習不少于2次，每次不少于2.5小時，終端站點播放收看

率不低于80%。

3、個別村由于設備、網絡等原因，播放率還沒有完

全達到規定要求。

八、完善創建工作督導機制，落實例會制度和月督導季考核工作，加強對村級創建工作指導。采取的措施：

1、堅持了每月創建工作例

會制度。

2、堅持了每月督導考核和季度自查制度。

3、把創建工作

列入季度重點工作，對村干部進行考核，考核結果和工資、獎勵掛鉤。

4、堅持抓兩頭，促中間，積極探索黨組織分類、分級管理，充分發

揮黨建工作示范村作用。

5、制定下發了《關于推行駐村工作站的實

施意見》，對駐村工作制度進行了深化和完善。

九、黨委高度重視創先爭優活動宣傳發動，做到主題鮮明，目標

明確，結合到位，指導有力；并善于運用學習實踐活動的成功經驗，著力進行工作方法、制度和機制的創新。

采取的措施：

1、黨委會專題研究了創先爭優活動，制定實施方

案。

2、召開了創先爭優

活動啟動儀式。

3、以爭創五強班子、五好科室、五好支部、五好模

范創建活動為載體，積極開展創先爭優活動。

4、評選表彰了一批好

黨員、好代表、好青年、好公民與和諧村。

5、開展了“深入查擺”

活動、“黨性教育”活動、“城鄉結對創先”活動、“主題黨日”活動。

6、制定了慶祝建黨89周年實施方案，通過集中收聽鄉黨委書記講課、重溫入黨誓詞、到西柏坡等革命圣地參觀、走訪慰問老黨員老干部困

難黨員、召開民主生活會、開展黨員志愿服務等多種形式慶祝建黨

89周年。

7、創新推出了基層支部創先爭優活動手冊、流程圖和推進

表。

十、基層黨組織和黨員圍繞“先鋒力量引領世界，世界眼光改變

懷柔”主題，結合各鎮鄉黨員作風建設年活動要求，找準自身存在的突出問題，制定整改措施，作出公開承諾，切實改進作風，加強服務

群眾。采取措施：

1、基層黨組織、黨員深入開展了“深入查擺”活

動，找問題抓整改促發展，同時開展了下級黨組織向上級黨組織承諾、黨員向黨組織承諾，黨組織和黨員向群眾承諾活動，并利用公開欄向

群眾公開。

2、黨員能夠積極參與創先爭優活動，表現突出，群眾對

創先爭優活動給予充分認可。

十一、根據新任“兩委”班子任期目標明確、發展思路清晰，干

部分工合理，調整完善農村干部職位說明書，健全村干部考核管理機

制。村集體經濟組織及時換屆并順利交接。鎮黨委組織開展“三看三

比”等活動。

1、督促指導各村制定了任期工作目標和工作計劃。

2、督促指導各村及時召開支委會、黨員大會、兩委聯席會、村民代

表會，對村班子成員進行合理分工，依據分工調整完善村干部職位說

明書。

3、制定《關于加強農村干部考核管理的辦法》，建立了以基礎

考核、績效考核、重點工作考核和獎懲考核為主要內容的農村干部考

核激勵機制。

4、黨委結合鎮鄉黨代表閉會期間發揮作用，組織開展

了“三看三比”系列活動。

十二、深化城鄉基層黨組織互幫互助機制，深入開展村政、村企、村校、村區、村村共建活動。鎮鄉黨委積極整合推介基層黨建資源，逐村研究設計共建需求，積極搭建社會力量參與新農村建設平臺。

1.建立了鄉、村兩級共建資源信息庫，內容詳實、具體；

2、逐

村研究推進共建工作方案，方案切實可行；

3、村級通過鄉黨委協調

或自身努力，建立了共建對子，開展了共建活動，城鄉共建覆蓋率達

到100%。

十三、結合鎮域重點工作，組織鎮鄉黨代表開展巡視等活動。完成村民代表的推選工作，加強村民代表培訓，抓好村民代表承諾制落實，切實發揮村民代表作用。按照印章委托管理指導意見，制定實施細則，規范印章管理。（10分）

1、充分發揮黨代表作用，開展了巡視、培訓等活動。

2、順利完成所有村的村民代表推選工作，且村民代表中黨員比例均超過30%；

3、結合民主日活動開展了村民代表培訓、組織代表開展了承諾活動。

4、黨委研究制定了印章托管辦法，目前正在推進實施中。

備注：向區委創先爭優辦公室報送信息13篇，采用5篇；在區級及以上各類活動、媒體宣傳情況有城鄉共建與社會科學院、國土資源部、中央民族大學和首都醫科大學等5篇。

下一步工作打算：重點做好6項工作：結合黨員雙向承諾，做好評議工作。做好創新項目評比工作。做好黨員先進事跡報告工作。遠程教育工作。黨員干部建立農村干部信息庫。做好支部書記工資政策落實工作。按照民主程序做好村公章托管工作。

第五篇：上半年政治工作匯報

廊坊市公安消防支隊特勤二中隊

二〇一〇上半年政治工作開展情況匯報

在支隊黨委的正確領導下，特勤二中隊黨支部嚴格落實支隊2010年政治工作意見，以深入學習踐行胡錦濤總書記“三句話”總要求為主線，以深入開展創先爭優活動為載體，充分發揮政治工作培養、教育、鼓動、服務的功能，不斷推進政治工作創新，確保政治工作順利的開展。下面我將我中隊上半年政治工作開展情況作如下匯報：

一、政治工作主要情況

（一）以創新的思路，加強自身班子建設。

中隊深入貫徹落實胡總書記“三句話”總要求，狠抓自身建設不放手。一是不斷加強黨支部班子建設。認真對照《基層黨組織建設》，從落實組織制度著手，狠抓班子達標創優建設，從實際出發，創造性地開展工作，充分發揮支部戰斗保壘的作用，確保各項工作的正確決策。2010年上半年，中隊黨支部被河北省消防總隊評為“先進基層黨組織”1人被評為優秀黨員。二是加強黨員隊伍建設。中隊從黨員發展入手，夯實組織基礎，結合目前正在實施的創先爭優活動，使黨員們認真履行黨章規定的義務，努力爭當“五個模范”，起到了模范帶頭作用。

（二）以創新的方式，扎實推動政治教育學習活動

支隊教育活動部署以來，中隊堅持把深入踐行“三句話”和創先爭優主題教育作為加強部隊政治工作的重要載體。一是思想動員深入。中隊對主題教育高度重視，成立了專門的教育活動領導小組，研究制定了主題教育實施方案，積極落實，并提出了“抓領導帶動、抓思想推動、抓典型促動、抓宣傳鼓動”的總體教育思路。二是教育氛圍濃厚。中隊利用各種宣傳渠道，加大宣傳工作力度，營造良好教育氛圍。電腦上制作教育屏保和桌面，大廳樓道并有專題板（墻）報和學習櫥窗，制作固定的主題教育標語。三是活動形式多樣。結合主題教育，戰士自己創作了很多優秀的書法、雕塑小品等，豐富了官兵文化生活，確保了主題教育效果。

（三）加強豐富中隊警營文化建設

隨著消防特色警營文化活動的深入開展，中隊始終堅持以政治建警，文化塑警為主導，塑造濃厚的文化氛圍，及開展了豐富多彩的警營文化活動，抓好文體活動基本設施建設，進一步激發了官兵建功立業的積極性、主動性和創造性。中隊內部，走在樓道間，可隨處看見兩側掛有的各種宣傳標語，形成一條文化長廊，行走在營區路上，又可以看到在路燈上掛的有關“三句話”總要求、軍人核心價值觀等內容的文化標語，形成了一個良好學習氛圍。中隊為加強官兵自身文化建設，黨支部討論決定購買紅色書籍發放給中隊官兵，陶冶官兵情操。

（四）積極促進黨員廉潔自律

在預防案件事故紀律作風專項整頓活開展過程中，中隊官兵結合各自工作和部隊管理實際，寫出深刻個人剖析材料，從剖析效果來看，全體官兵態度認真，剖析深刻，達到整頓目的。期間中隊召開了民主生活會、隊伍管理形勢分析會，進行作風紀律整頓教育專題剖析。全體官兵結合教育學習內容，對照本職工作，認真進行排查，認真查找了個人在工作作風、安全事故防范和內部管理方面存在的突出問題，深刻剖析主要原因，提出改進措施，力求解決問題。

中隊高度重視廉政建設，大力推行廉政建設工作責任制。今年以來，結合消防部隊所發生的犯罪案件，并緊密結合部隊教育管理實際，按照“抓重點、重點抓”的思路，提出了將黨風廉政建設作為維護部隊內部穩定的重要舉措，中隊主官帶頭行動，狠抓落實。

（五）積極投身擁政愛民活動，為駐地建設添磚加瓦

黨支部一班人繼承和發揚擁政愛民的優良傳統，自覺做“三個代表”重要思想的實踐者，用實際行動履行全心全意為人民服務的宗旨。

開展消防站開放日活動：中隊消防站多次對外開放，共接待參觀1000余人次。普及消防知識，使人民群眾了解消防，認識消防，增強了消防專業知識。

參與社會公益事業：為切實做好消防安全宣傳教育工作，全面提高轄區企業廣大員工的消防安全意識和自防自救能力，創造更加安全和諧的工作、生活環境。特勤二中隊定期在世界五百強企業之一的富士康集團廠區內，緊緊圍繞以“關注消防、關愛生命”這一

主題，開展了內容豐富、形式多樣的消防宣傳活動。消防官兵向廣大員工介紹了各種消防裝備器材的用途、性能。在活動現場，許多員工看到消防官兵的裝備展示和科目演示后，紛紛表示出了對消防官兵的欽佩之情，不停的向設在周圍的消防宣傳點問詢消防常識，索取消防資料，消防官兵耐心細致的一一為群眾解答。

（六）“一方有難、八方支援”筑牢官兵無私奉獻精神

去年入秋以來，我國西南地區遭遇歷史罕見的特大旱災，給群眾生產生活造成嚴重影響。中隊黨支部得知這些情況后，主動與受災特別嚴重的云南省曲靖市會澤縣駕車鄉人民政府取得了聯系，要求向災區人民伸出援助之手。中隊26名消防官兵紛紛獻出自己的愛心捐款2250元。通過匯款形式寄送到了云南省曲靖市會澤縣駕車鄉人民政府。這筆錢是特勤二中隊26名消防官兵對云南旱災地區人民的一片愛心，體現了一方有難、八方支援的軍民魚水深情。此事還受到多家媒體的爭相報道，使人民群眾進一步的了解了新時期新形勢下消防官兵“忠誠可靠、赴湯蹈火、服務人民”的公安消防精神，大幅提升了消防部隊在人民群眾心目中的良好形象。

二、政治教育工作中存在的問題

（一）主題教育應知應會內容熟悉掌握不夠牢固。中隊在堅持每天隊前五分鐘對官兵們針對主題教育的應知應會內容進行了提問，在提問過程中大部分同志能夠回答出主題教育應知應會的內容，但是還存在少數同志隊應知應會的內容不熟悉，出現一問三不知的現象，充分說明官兵主題教育內容學習不扎實，思想認識不到位。

（二）開展政治教育的針對性不夠強。今年以來，中隊黨支部先后召開會議動員部署開展了“六爭六整治”活動動員部署，預防案件紀律作風整頓，“三句話”總要求和創先爭優活動等多項專題教育和主題教育，在各項教育接踵而來之中，中隊在開展這些活動很少能夠結合實際進行有計劃有目標的組織官兵進行學習，導致大部分官兵在學習過程中只能囫圇吞棗。中隊在傳達支隊會議精神、布置任務時比較重視，但教育展開后容易放任自流，支隊檢查時就抓一抓，支隊不檢查就放松。對專題教育比較關注，而對基礎性教育卻常常重視不夠。

（三）政治教育形式過于單一。在開展政治教育工作中習慣于上上課寫寫筆記、看看新聞聯播和“我說你聽”的教育模式，缺乏感染力、吸引力，官兵不想聽、不愿記；干部對戰士的思想狀況、心理需求了解不深，對存在的一些思想包袱的官兵，往往以“禁”

和“堵”為主，沒有將政治教育與培養人與塑造人有機的 結合起來。

三、整改措施及今后努力方向

（1）加強黨員的模范帶頭作用。管好黨員隊伍，既管思想管學習又管生活管工作，既從嚴要求又關心愛護，掌握每名黨員各項工作進度，激發全體黨員的愛崗敬業熱情，確保各項工作任務落實。培養黨員意識，使每名黨員有不同于一般戰士、不同于普通群眾的優勢和長處，在各項工作中走在前、作表率，成為推動各項工作任務圓滿完成的方向標。

（2）搞好政治學習，提高使命意識，組織官兵進一步認真開展主題教育，引導官兵充分認識在新的歷史時期，面對新的歷史使命，大力倡導“三句話”總要求的精神，加強服務意識，營造濃厚的學習氛圍。

（3）加強學習，不斷提高官兵素質。在工作中正確的樹立人生觀和價值觀，認真學習和掌握馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀等理論知識。用這些被實踐證明了的科學的理論知識來武裝頭腦，今后在學習方面，要制定學習計劃，開展好自學活動，認真學習黨的理論知識，加強黨性鍛煉，注重理論聯系實際，進一步提高自身的理論素養、政策業務水平和開拓創新工作的能力。

（4）廉潔自律。嚴格要求每名黨員模范遵守各項紀律，帶頭執行廉潔自律的有關規定，堅持做到自重、自省、自警、自勵，做到清正廉潔，無私奉獻，緊緊圍繞中隊建設，把各項工作再上一個新臺階，不斷豐富和完善自己。

（5）進一步豐富警營文化活動。圍繞部隊中心工作開展文體訓練、比賽、游戲競技。下半年中隊將結合“八一”、“十一”和春節等時機，組織開展聯歡會、籃球比賽等文體活動。

（6）做好心理健康教育和疏導。堅持把心理健康教育和疏導納入思想政治教育計劃，重點關注有心理問題苗頭和家庭問題的官兵，提前著手，防患于未然。