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尚店鎮王莊小學關于在寒假期間集中開展教育行風專項治理工作總結

時間:2019-05-12 14:37:53下載本文作者:會員上傳
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第一篇:尚店鎮王莊小學關于在寒假期間集中開展教育行風專項治理工作總結

尚店鎮王莊小學關于在寒假期間集中開展教育行風專項

治理工作總結

為全面貫徹落實《平頂山市教育局關于在寒假期間集中開展教育行風專項治理的通知》(平教辦〔2018〕8號)精神,堅持以人民為中心的發展思想,多為群眾解難事、辦實事、做好事,營造良好的教育發展環境和社會輿論氛圍,辦好人民滿意的教育,現將我校在 2018 年寒假期間集中開展教育行風專項治理工作總結如下:

1.加強組織領導,落實主體責任。

我校結合平頂山市教育局和舞鋼市教體局文件精神,成立了我校治理工作領導小組,對本學校教師有償補課工作負總責,建立責任落實到崗、工作落實到人的層層負責制,做到教師全過程監管,并且簽訂承諾書和目標責任書。

2.加強檢查,接受社會監督。要依法加強檢查,按照“誰違反、誰承責”的原則,建立教育行風治理工作的責任制和責任追究制。積極構建學校、教師、學生、家長及社會廣泛參與的監督體系,暢通和公開舉報渠道,主動接受社會監督。

3.加強宣傳引導,營造良好輿論氛圍。宣傳整治中小學教師有償補課行為的先進典型,宣傳在職教師有償補課給家庭和社會帶來的危害,認清其對教育事業長遠發展的危害,加大對教師有償補課行為的曝光力度,引導家長、社會理解和支持堅決制止教師有償補課行為。

4、結合治理重點,教育教師自律。

在假期期間,結合平頂山市教育局和舞鋼市教體局文件要求的治理重點,教育我校教師加強自律精神,不準違反和出現下列情況:組織和要求學生參加有償補課;和校外培訓機構聯合進行有償補課;為校外培訓機構有償補課提供教育教學設施或學生信息;以購買教輔材料或其它物品濫收費用的行為;在職教師組織、推薦和誘導學生參加有償補課;在職教師參加校外培訓機構或由家長、家長委員會等組織的有償補課;在職教師為校外培訓機構和他人介紹生源、提供相關信息;校外培訓機構聘用學校在職教師參與有償補課;在職教師違反師德師風收受學生及家長禮品禮金、參加學生家長組織的宴請、旅游等行為;在職中小學教師體罰或變相體罰學生的行為。

總之,在全體教師的共同努力下,我校教師在2018年寒假期間沒有出現一例違反教育行風專項治理的情況,今后我校將在上級的正確領導下,加強自律,加大宣傳力度,為創造我校辦好人民滿意的教育而努力。

第二篇:王莊鎮尚莊小學工作總結

王莊鎮尚莊小學

2012-2013學年下學期學校工作總結

一年來在上級教育部門的正確領導下,我校全面貫徹執行黨的教育方針,堅持以提升教育教學質量為中心,強化教育教學研究和常規管理,深入推行課堂教學改革,繼續深入實施“名師工程”,加強干部隊伍、教師隊伍、學生隊伍建設,全面調動全體干部教師、學生的積極性和高度熱情,發揚優良的校風、教風、學風,以認真務實的工作作風,加強教育教學研究,不斷解決教育教學實踐中的新問題,全面提升了教育教學質量。現將上學年工作開展情況總結如下:

一、重視班子隊伍建設,努力提升班子的智能結構。

一年來,領導班子團結一致。我們通過學習,提高了全體領導管理業務水平,學習了一些好的經驗和有效的管理方法。學校領導班子經常帶著問題學習現代教育理論,學習學校管理,學習外校先進辦學經驗和管理經驗,不斷提高理論水平和管理能力。依據學校的教育教學情況,制訂出各項工作計劃,規章制度做到有章可循,心中有數。教導處能指導教師制訂出切合本班實際的班務計劃,行之有效的班級工作計劃,并熱心幫助、指導年輕教師工作,大膽進行了課堂教學嘗試。一學年來,在領導的直接指導下,全校教師業務能力及教學熱心有所提高,教學風氣等方面受到上級和周邊村民群眾的肯定和好評。

學校領導有強烈事業心和高度責任感,每天都是早到校、晚離校,以校為家。學校領導班子凡事能主動匯報學校工作開展情況。深入了解家長對我校的工作意見,了解教師的教學態度等情況,做到學校、社會、家庭有機的三結合。

加強教學管理,全面提高教學質量是學校領導義不容辭的職責。學期一開始,領導帶頭完成各項常規任務,帶頭擔任主課,特別是教導主任李強,因教師少,任務大,既有英語科的教學,還擔任了班主任。領導班子深入課堂聽課,了解教學動態,掌握教學第一手材料,為課堂教學作依據,在領導的帶動下,教師相互聽課已蔚然成風,大家實實在在地研究課堂教學微觀領域經常面臨的問題,發表意見,交流困惑,提高了教研組的凝聚力和研討能力。

二、重視教師隊伍建設,努力提升教師職業素養。

師資力量的雄厚與薄弱,直接影響學校的教學水平。一年來,我校注重對教師隊伍的建設。首先加強職業道德修養,開展教師政治業務學習,繼續深入“名師工程”。在教師隊伍中,也或多或少存在一

些問題,對教學沒興趣。一年來經過學校領導的深入談心了解,個別進行了思想教育,從而使全體教師樹立起正確人生觀、價值觀,明確肩負責任,真正做到為人師表,教書育人。再有以提高教師實施素質教育的能力和水平為重點,鼓勵教師自學,為老師提供各種學習機會,使青年教師迅速成為教學骨干和學科帶頭人。

在教師管理上,學校把教師的管理制度落到實處,堅持坐班制、考勤制,出勤與績效工資直接掛鉤,杜絕了以前班級缺人及教師上班時間外出娛樂閑談逗留等不良現象。學校涌現出了大批愛崗敬業的、以校為家的老師。

三、重視德育實踐,努力提升學生綜合素養。德育是五育之首,本學年我校制訂了符合我校實際的學校德育工作計劃,并開展一系列活動進行德育教育。

1、通過校會、主題班、隊活動開展各種教育:

2、堅持升旗儀式,在國旗下進行五愛教育。

3、充分利用紀念日對學生進行思想政治教育;

4、優秀班級評比制度中把學生德育作為評比的一項內容;

5、要求教師認真上好品德社會課,強調教師應細致耐心做好后進生、頑皮生的轉化工作。

6、充分發揮少先隊組織的作用,開展各種活動,以紅領巾廣播站為陣地,開展主題教育、慰問活動等進行德育教育。

四、重視常規教育與管理,夯實了教育教學的各個環節。

教育教學工作是學校的中心工作。我們通過抓教研、教改和教學常規,提高教學質量,培養學生學習興趣。開學初,我們召開教研組長會議,共同商定一學期的教研組活動,并把活動落到實處。

1、積極開展了教研活動。全年開展聽課活動40余節,全體教師參與聽課和研討交流,并就教學中的問題探討出解決辦法,真正起到了教研的作用。

2、教學常規是教師開展日常教學工作的準則,良好的管理體制是我們順利實施課程改革、提高教學質量的重要保證,因此,我們始終抓實抓好,重點做了幾點工作。

(1)、嚴格按《新課程設置方案》,開齊、上足,教好每一門課程,不隨意增減,嚴禁語數英占用藝體科。每一科到期末都有考核并把成績上交教導處。

(2)、做好學籍管理工作。

(3)、進一步規范和強化教學常規檢查工作。本學年,教導處進行9次教學常規檢查。不同科目有不同要求,每次檢查前教導處提出各項常規工作量,要求老師做到有質有量地完成各項常規工作。每次檢查后,教導處針對在檢查教案、作業批改中存在的問題,在例會上公布,表揚優秀,指出不足,面對面提出整改意見,真正做到服務于廣大師生。

(4)、以“學生”為中心點,規范學習行為著力抓好學生的“規范”教育。從學生的基礎文明行為,養成教育的訓練抓起,抓紀律,抓常規,抓行為。本學年狠抓學生課堂行為習慣、班主任跟班及文明班評比。效果非常好。

(5)、積極開展各項競賽活動。通過競賽有利于提升一所學校的辦學層次,從側面可以看出一所學校的教學質量和辦學水平。有朗讀比賽,寫字比賽,作文比賽,講故事比賽,手抄報比賽,書畫比賽、大型的六一文藝匯演等。通過以上一系列競賽活動,培養了一批具有一定特長的學生,為今后參加高一層次的競賽活動奠定了基礎。

五、強化家訪和安全教育管理的有效性,全力做好教育教學的各個層面。

為進一步加強學校與家庭的聯系,協調學校與家庭的教育步調,統一學校與家庭教育對學生的要求,共同做好學生的教育工作,促進學生德智體美全面發展;為加強學校管理,增強師生的安全意識,確保學生的人身安全,我們加強了家訪和安全管理工作。

1、學校期初發放告家長書,就學生要注意的學習、安全等要求家長管理教育孩子,加強了學校與家庭、社會的聯系,增強了學校的教育合力。

2、學校做好封閉式教學管理,嚴格學生外出請假制度。各班做好學生名冊的登記和上報工作,做到學生上課,各科任老師做好點名制度、有事先請假制度,做到時時查學生勤。

3、做好家訪工作。家訪是班主任工作的重要環節,也是學校教學的重要手段,學校要求每學期各班主任必須全面家訪一次。我校采用了走訪、個人與群體教師訪等多種方式,嚴格家訪內容要求,要求做好家訪記錄,發現學生學習成績有明顯進步或退步、曠課、學習上有較大困難,產生畏學情緒等情況的,及時進行家訪,使得家庭與學校保持緊密聯系。

4、加強對學生的安全管理工作。安全教育,刻不容緩。我校一

年來利用升旗儀式及班會課、品德課對學生進行教育,結合社會安全事故和當地的安全事件,教育學生以防范為主,做到安全第一,構建安全無事故的和諧校園。

5、利用慶六一的機會,和各周邊村領導共同協商學校大計,以及希望通過村上的支持配合,學校安全工作抓得更加完善。

回顧一年來,我校本著“以人為本”的教育思想,扎實開展教育教學工作,加強教研組建設和教學常規管理,促進了教師隊伍建設。但是,在本學,存在問題還是有的。第一,學生校外學習氛圍差,學生無心向學,家長對子女管理不夠位。第二,教師隊伍中,個別教師思想素質較低,無心教學。第三,學校領導管理能力有待更加提高。

回首過去,成績有所提高,面對未來,倍感壓力很大,我們相信,在教育辦公室和教研室的正確領導下,在全體教師的大力支持下,面對新形勢、新機遇、新挑戰,我們將進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,為王莊鎮尚莊小學的發展共同努力!

2013.7

第三篇:王莊鎮尚莊小學2014年3月份教育教學改革月報

王莊鎮尚莊小學2014年3月份教育教學改革月報

2月份工作總結

1、迎接了肥城市教育督導。

2、迎接了鎮教研室、教育辦公室對學校開學檢查。

3、組織教職員工參加寒假業務學習。

4、組織召開學校新學年教育教學工作會議,研究制定新學年改革思路、措施及重點內容;

5、召開領導干部會議和全體教師會,研究本學期各處室工作,制訂工作計劃;任課教師制定新學期教學、教研工作計劃。

6、組織召開上學年教學成績質量分析會,找出不足與優點,針對薄弱年級和學科重點研究探索改進措施。

7、開展了第一輪示范課聽評課活動。

3月份工作計劃

1、依據肥城市督導反饋意見整改全力迎接泰安市督導。

2、研究布置新學年學校課程開發與實施。

3、潛心研究課堂教學改革,開展課例研究。

4、開展高效課堂達標活動,要求每位教師過關。

5參加肥城市小學語文、數學、英語、品社、科學同課異構觀摩研討會。

6、參加肥城市小學學校課程骨干教師研討會。

7、參加泰安市小學英語課堂教學觀摩研討會。

8、參加山東省小學語文教材教法研討會。

第四篇:王莊鎮尚莊小學2014年4月份教育教學改革月報

王莊鎮尚莊小學2014年4月份教育教學改革月報

3月份工作總結:

1、依據肥城市督導反饋意見整改完成泰安市督導各項準備工作。

2、進一步落實新學期深化教育教學改革工作:針對學校文化建設、制度建設、課程建設與課堂教學改革進一步改進,全力做好深化教育教學改革工作。重點做好:校園文化和制度建設的升華與凝練;進一步改進并開發語數英學科延伸類教材。

3、開展教師深化課堂教學改革展示工作,通過展示進一步提出新的整改與學習,分階段、分學科、分層次進行,開展高效課堂達標活動。

4、參加了泰安市小學語文優質課評選聽課活動。

5、組織了教師業務資料檢查,量化成績入檔。

4月份工作計劃:

1、迎接省督導做好相關準備工作。

2、全力參與鎮內小學教育教學改革發展共同體教研活動,高質高

量準備學校各項材料。

3、繼續打磨教師課堂教學,力推全體教師成長。

4、檢查全員育人導師制活動材料。

5、檢查督促學校課程、社團活動開展實施情況。

6、組織教師參加好上級業務工作:

(1)參加青島版小學數學優秀課程資源評選。

(2)參加小學英語“小組合作學習中常見的問題及解決策略的研究”課題研討。

(3)參加鎮街小學英語教研日活動,進行自主?合作學習經驗交流。

(4)參加小學綜合實踐活動同課異構觀摩研討會。

(5)參加品德與社會優秀課程資源征集活動。

7、做好學生自主管理組織建設,組織學生開展更好的活動。

8、.進一步狠抓規范辦學工作,督促老師們精心上課,認真輔導學生,強化教師質量意識。

第五篇:尚店鎮王莊小學2018年春期特色學校創建開展活動和措施

尚店鎮王莊小學2018年春期特色學校創建開展活動和

教師考評措施和辦法

為使我校特色學校創建活動有序推進,現結合本期學校實際,特制訂2018年春期特色學校創建開展活動和教師考評措施和辦法:

一、準備開展的活動:

1、各班準備“好習慣伴我成長” 主題班會

(三月份)

2、“好習慣伴我成長”主題作文競賽

(四月份)

3、“好習慣伴我成長”主題演講比賽

(五月份)

4、“好習慣伴我成長”活動優秀學生和優秀班級評選。(六月份)

二、教師考評措施和辦法:

1、納入優秀班主任評選的主要依據。

2、教師節推薦優秀教師的主要依據。

3、考核的主要依據。

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