第一篇:后勤工作總結
后勤工作總結
一、院區綠化:
1、根據2007年院區綠化方案,全年共種植草坪900平方米,分布在院東南側原浴池南端,前樓樓后西北角、鋼材庫的東北角以及環保樓西側等幾處空地。種植垂榆樹93棵,珍珠繡線菊50株。2、4月23日,根據公司要求組織全院50名員工去乙烯路段(儀表廠門前)進行了植樹活動,共植樹265棵。3、6月上旬配合聯力公司綠化部門對院中樓東側空地(原電儀廠房南端)、電儀廠房北側的空地以及有機硅舊樓東側的馬路兩旁進行綠化,綠化面積3000平方米,種植金珊、金嫣等植株400棵,鋪設方磚路面370平方米,較好的美化了院區環境。
4、為進一步規范院區環境,8-9月間與聯力公司綠化部門進行了探討研究,讓其為體育館南端的空地進行設計規劃,經一個月的設計,聯力公司為我院提供了一份詳細的綠化設計方案及概算,費用約為23萬元,鑒于此費用較高,已建議根據辦公室要求對設計方案進行更改,力爭將費用降到最低,且能達到較好效果。
5、由于院區施工較多,致使一些樹木及綠地因遷移或施工致死,為避免枯死樹木傾倒傷人,同時整潔院區環境,與聯力公司綠化部門聯系共移走或清除枯死樹木13棵,補種綠地100平方米。
6、與公司總經理辦公室協商解決碳纖維現場樹木影響項目改造的問題,經公司同意砍伐樹木68棵,有效的保障了項目的順利進行。
二、院容衛生:
1、共組織全院衛生集中清理活動4次,并對衛生清理情況進行了檢查,網上通報3次,檢查出各類問題49項,整改47項,除精細化工研究所窗戶及前樓東側窗戶因安裝問題存在安全隱患而導致密封條未撕外,其余項目均整改完畢,整改率達95.9%。2、9月份對院區損壞的基礎設施及施工殘留情況進行檢查統計,共檢查出亂堆放建筑垃圾及墻面、墻體損壞等問題23項,在安全機動科配合下修繕、整改20項(個別項目暫時無法進行),整改率87%。
3、對院區內的施工現場衛生情況及外來人員隨意占道、違規行為等現象進行檢查,累計檢查出影響院容的問題40余項,并通過通知、警告等方式責令施工方、外來人員及時整改解決,經過督促檢查,有效的遏制了外來施工人員在院區內的違規的行為。
4、組織人員對院區的積雪進行了清理,由于年初雪量較大,嚴重影響院區交通及院容,根據實際情況及時聯系清雪設備清理積雪,保障了院區的整潔規范及正常的交通秩序。
5、根據上級要求全年共領取滅鼠藥46公斤,按上級要求在規定時間內投放鼠藥2批次,保證了院區滅鼠工作的順利開展。
三、信訪穩定工作:
1、根據公司要求,補充完善院級信訪規章制度2項,建立健全了信訪穩定工作的基礎臺帳及我院各類不穩定人群的信息統計、匯總工作,從而使我院穩定工作更趨規范化。
2、截止到目前共接待上訪人員2人,對反映的問題及時地進行了答復及解決,幫助我院有償解除勞動合同人員聯系、安臵就業2人,緩解了買斷人員的經濟壓力,使他們更趨于穩定,經過努力,各群體都比較穩定,從而使我院實現了越級上訪率為0,群體上訪率為0的目標,有效地消除了潛在的隱患。
3、參加公司維護穩定工作3次,在解釋、勸返的工作中,經常出現被群體上訪者謾罵或惡語中傷,甚至出現被圍攻、推搡等現象,為完成任務,克服了種種困難,較好的完成撒謊能夠即交給的任務。在歷次的維穩工作中未發現我院各群體人員參與,在數次慰問工作中,先后共累計勸返上訪人員57人,對不穩定群體電話聯系13人,較好地完成了此次任務,受到了公司信訪辦的好評。
4、對有償解除勞動合同人員中的困難人員進行了統計,并根據政策進行了困難補助,全年共發放慰問金18600元,幫助這些困難人員解決了生活問題及治病費用問題。
5、協助公司開展穩定系統培訓工作,配合做好接待、引導指路等項任務,促進了培訓工作的順利開展。
四、綜合治理、治安保衛:
1、建立、完善綜合治理工作規章制度4項,制定了我院節假日期間的綜合治理、治安保衛工作安排及方案,編制并與基層單位簽訂了年度《責任狀》,對于一些不健全的基礎臺帳及時與合成樹脂廠聯系溝通學習,彌補我院在此項工作中的不足。
2、對院區的綜合治理工作集中檢查4次,查出各類問題隱患17項,下發了整改通知,并對整改情況進行了檢查,有效地消除了院區內綜治工作的漏洞。
3、結合公司保衛部下發的文件精神,組織開展了“9.18”人防知識宣傳活動,制作了宣傳板及標語加以宣傳,同時組織全院員工參加省人防辦公室的征文活動,全院共征集稿件5篇,并上報公司(全公司僅有我院及高碳醇廠進行了投稿),公司對我院的積極行動及稿件的質量給予了高度評價及表揚。
4、對全院的要害部位及重點防范部位檢查實現了定期檢查,并對檢查出的問題督促整改,“十一”前在檢查化工科技信息研究所時發現檔案室的幾個房間缺少鐵柵欄防護,個別卷閘損壞,及時與安全機動科聯系為其安裝鐵柵欄、維修卷閘,消除了隱患,避免了案件的發生,同時還對防范報警器進行了檢查測試,對于失靈的報警器進行了維修。
5、結合世界禁毒日,搜集了相關材料及常識,掛在研究院網頁上進行宣傳。
五、門衛管理
1、補充、完善各類規章制度7項,進一步規范管理。
2、加強了門衛執勤的檢查力度,全年糾正門衛執勤人員的違規行為27次,使門衛的執勤工作日趨規范。
3、協助解決門衛的后勤保障工作,先后幫助們為解決了夜間取暖問題、房間及門窗玻璃的修繕、崗亭照明問題、就餐問題、飲水問題等35項。
4、與門業公司聯系對院推拉門及抬臂進行了維修,同時還親自動手對院門日常出現的小問題進行維修。
六、電話管理:
全年共與電話站聯系新裝電話19部,辦理遷移、開通長途業務、市話業務、報修等業務56筆,保證了院區辦公電話的正常使用。
七、會議接待:
1、配合公司經理辦較好地完成了對總裝備部的老將軍地接待任務,受到了公司領導的好評。
2、組織、籌備了碳纖維“百日攻關誓師大會”,并較好地完成了接待任務。
3、配合公司及院關于碳纖維技術交流、專家評審驗收、工作匯報等項工作的接待工作20余次。
4、配合公司組織的“水平衡”會議、部門培訓等項會議、學習的準備工作10余次。
八、視頻管理:
1、編織視頻管理工作的相關管理規定1項。
2、配合完成了與北京化工總院的視頻系統安裝對接及調試工作,并成功實現對接。
3、利用休息時間配合公司進行視頻系統調試12次,對視頻系統進行維護,保證了我院正常接收到公司視頻調度會。
4、成功完成與北京化工總院進行的季度視頻雙流會議會議。
九、工程改造:
1、根據要求,完成了我院食堂隱患治理的申請及預算,并得到批準及實施,目前正配合安全機動科對食堂按計劃進行改造。
2、研究制定了院階梯教室的音響系統地設計方案,并進行申報,對整套音響系統安裝、調試,確保我院會議的正常使用。
3、根據改造計劃申報了5部空調,并已到貨,在食堂改造過程中進行安裝。
4、“五一”放棄長假,配合施工隊對院三樓辦公室進行改造。
十、團青工作: 1、4月23日,組織全院員工開展為貧困地區學校捐助“幸福書屋”活動,在與吉林市交通音樂臺聯合舉辦的捐書儀式上,全院有近400余名員工積極參與其中,共捐助各類圖書2500多本,從中挑選了1500本作為捐贈圖書。捐贈儀式現場通過電波傳到了全市各個角落,在全市引起了較大的轟動,通過這次活動對我院的影響力起到了極大的推動作用,同時這次活動樹立了研究院的良好形象。2、4月下旬,在我院與吉林市交通音樂臺的鼎力配合下,以我院團委命名的“幸福書屋”在龍潭區龍潭鄉柳樹小學落成,我院在捐贈1500本圖書的同時還捐贈了一套書柜及一臺電腦,整個儀式交通臺作了現場直播。在落成儀式上,市委常委、宣傳部長馬少紅市宣傳部副部長、市廣電局局長韓茹,市宣傳部副部長樊來喜,龍潭區委書記仇禧華,市委宣傳部副部長、市精神文明辦主任安豐廣,市教育局副局長甄樹哲,市文化局副書記李仁玉,市新聞出版局副局長苑大光等市、區領導作為嘉賓參加了此次儀式,并向我院頒發了“幸福書屋”特殊貢獻獎牌,此次儀式受到了多家媒體的關注,并通過電視、廣播、報刊向全市作了廣泛宣傳。3、5月4日,應吉林市交通音樂臺的邀請,院團委書記唐訊等一行四人作為嘉賓一同參加了由電臺舉辦的“五四特別節目”現場直播活動,活動中還表演詩朗誦、演唱歌曲等,取得了很好的效果,贏得了外界的一致好評。
4、組織全院的團青干部及新入院的大學生分兩次到長白島開展了喂野鴨活動,院團委于9月31日在長白島義務護鳥員任建國的小屋前舉行了“研究院青年志愿者服務站”牌匾的揭牌儀式,以此作為我院團青活動基地,接受愛國教育和愛心教育,也將作為院團青工作的一部分長期開展下去。
十一、車輛管理:
1、根據院內車輛增多的現狀及公司的有關要求,制定了院區行車管理規定等相應管理制度2項。
2、對院內的交通指示設施進行補充、更換,共增加指示標志、禁行標志等40余處,增加路面減速帶3處20米,劃出停車泊位近60個及院門禁停區域,繪制了院區行車路線并以規定等形式加以規范,增設了違規車輛曝光板、溫馨提示板,并將相關材料在網上進行了公示。
3、加強院區行車管理的檢查力度,每天對院區檢查2次以上,對于重點區域、施工地點隨時抽查,同時對4支施工隊伍進行了院區行停車教育,及時將施工方的違規行為向施工方法責任進行通告,責令整改,全年共清理違規停放機動車累計84臺次,自行車40余輛,曝光違規車輛12臺次,糾正員工違規停放車輛30余次,較好的規范了院區行車環境。
4、對員工的私家車輛進行了調查統計、匯總登記并上報公司,設計制作員工私家車輛入院通行證53份。
十二、其它工作:
1、組織安裝應急燈8盞,增設樓內緊急疏散指示標志26個。
2、編制機關樓、會議中心應急疏散預案3套,繪制應急疏散圖8張。
3、組織對居住大學生公寓的員工進行慰問。
4、聯系辦理體育館的網絡線路鋪設。
5、組織實施節日期間的院區環境布臵。
第二篇:后勤工作總結
后勤工作總結
校的后勤工作始終本著“全心全意地為教育教學服務、為師生服務”的宗旨,努力做好財務財產管理、后勤常規管理方面的工作。
一、財務財產管理方面
財務工作在學區統一領導下,在學校領導的帶領下,嚴格按規定的財務、會計制度實施管理,依法照章做好財務管理工作,管理好教育經費的收支。在資金使用上,嚴格執行審批制度,堅持按計劃行事,合理使用資金,保證??顚S茫瑘猿忠浴吧倩ㄥX,多辦事,辦好事”為原則,用好學校每一分錢,提高資金的使用效率。在重大的資金使用上,學校透過行政會議討論,具體工作如下:1.協助校長做好學校經費的收支管理,認真編制的預算經費。本著“量入為出、收支平衡,保證重點”的原則,加強資金管理,合理安排資金,開源節流,提高資金使用效果,確保學校教育教學的各項工作任務順利完成。2.嚴格執行“一費制”收費標準,做好收費公示。在學生收費管理上,嚴格按照收費公示規定的項目、標準、范圍進行收費,嚴格實行“一費制”收費制度,做到了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費項目、無隨意提高收費標準等現象,并做好收費公示,自覺理解社會、學生家長的監督。3.加強校產管理、提高使用效率。在財產管理上,按規定的管理制度執行,做好財產記賬和報損工作。同時做好設備的管理工作,確保財產的安全,充分發揮設備的作用,更好地為教育服務。
二、后勤常規管理方面
學校是培養人的場所,是禮貌的象征。要樹立一所學校的形象,反映全校師生的精神面貌,務必營造一個“和諧、愉悅、安全、舒心”的工作、學習環境。因此,做好后勤服務工作,實際是對學?!耙缘铝⑿?,依法治校,質量強校,科研興?!钡臒o形支持。1.做好教師教學用品及學生學習用品的分發工作。開學初,教學用品和學生的課本、簿冊及衛生用品,按時無誤地發到每個班級和師生手中,及時添補課本簿冊,保證教育教學工作順利開展。2.做好教師各類服務工作。總務處克服工作繁、人員少的困難,堅持為辦公室送飲用水。3.做好學校設施的維護工作。
三、工作反思在財產管理上,還存在不足的地方,下發的各類教學設備及用具不能如數上繳,設備保管、使用職責制沒有落實,有必要在下學期加強管理??傊?,總務處事務繁雜,人手少,因此工作中還有地方沒能做得令人滿意,有待于今后的努力。堅信,只要本著一顆全心全意為師生服務的心,廉潔奉公、任勞任怨、虛心學習、苦干實干,依靠全體總務后勤人員的用心性,會把工作做得更好。
2018/6/28
第三篇:2011后勤工作總結
鳳坪小學2011年春后勤
工 作 總 結
本學期,我們總務處在學校的正確領導下,在全體教職工的密切配合下,遵循學校總體工作思路和后勤工作計劃,以提供良好的物質條件和優質的教育教學環境為重點。在工作中堅持以“服務”為宗旨,強化后勤工作人員素質,提高辦事的實效性,注重環境的硬件建設。充分運用學校的人流、物流、時間流、信息流提高辦學質量,使后勤工作成為學校發展的堅強后盾。下面就把本學期來的總務處工作進行總結:
一、財務管理工作
1、認真貫徹落實財政法規、財務制度,嚴格財務制度,嚴肅財經紀律,加強學校經費管理的監督、審計,保證各項經費的合理使用,發揮學校財力物力的最佳效益。
2、進一步規范對學校經費的管理,各項經費按要求全部入專戶,清查并杜絕了私設小金庫的現象,進一步規范經費支出審批程序,進一步規范并加強了對經費收支明細的公開。
3、按照上級有關部門的安排,按時編報學校的年初報表,并完成相關的各項統計上報工作。
4、開校按照有關部門的文件規定的收費標準收費,嚴肅收費紀律,杜絕亂收費現象的發生。期末及時按實給學生結算,監
領取發放,確保了每生一套的書本,但凡提出調劑書本,總務處都及時滿足所需。對其中的科學、音樂、美術等四本書要循環使用的方針,我校為了保證下一年學生的正常使用,制定了相關的保管獎勵措施,在期末收取時根據損失情況進行獎懲,取得了良好的效果。
2、落實伙食團的各項管理制度,加強對食堂的硬化建設,加強對后勤從業人員的培訓和管理,加強對伙食團的監督和檢查。
3、針對縣防疫站對飲用水檢查后提出的整改意見,進一步健全飲用水管理制度,加強飲用水衛生整改力度,本期加強了對飲用水的管理。
4、加強對蒸飯學生的管理,由于春夏季是傳染病多發季節,為確保學生的安全,加強對伙食團飯菜質量檢查,保證飯菜衛生安全可口。
四、安全工作
1、本學期,我校制定并完善了各項安全工作管理制度,及時制定了各項安全工作預案,強化了安全措施,將安全工作落實到人。
2、定期對校園房屋、圍墻、電源等地帶進行巡查,及時對伙食團的食品、飲用水進行衛生檢查,保證了師生的安全。
3、加強了安全教育。通過晨會、班隊等形式進行了交通安全、食品安全、防觸電等教育,增強了學生的安全意識和自我保
第四篇:后勤工作總結
后勤工作總結
三甲街道中心小學石柱校區
陳正慧
2017學年已經結束有碩果累累的喜悅,有與同事協同攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時的惆。在這一年來按照領導的安排,我主要負責后勤服務和食堂管理工作,本著吃苦耐勞、甘于奉獻的做事原則,在工作中愛崗敬業的良好作風,充分發揮主觀能動性,較好地完成了領導交辦的各項工作任務?,F對這一年來的工作總結如下:
一、食堂工作
對于一名食堂負責人來說,清晰準確的食堂賬目及食品安全是關鍵,為了妥善完成這項任務,每次采購時都要求食堂人員以上驗收簽字,及時上帳。其次是食品衛生、環境衛生問題。作為一個集體食堂,嚴格落實食品衛生安全,關系到每一位員工的身體健康。首先,食堂工作人員每年都要定期進行體檢取得健康證。其次,不定期對工作人員進行思想教育、貫徹落實食品衛生法的要求等。通過學習,提高工作人員在工作中的服務質量和意識,切實做好食堂的食品衛生、環境衛生和個人衛生。餐具的“一洗、二沖、三消毒”工作,工作臺做到隨用隨清,每周對廚房進行一次大清掃。如發現工作中有不到位之處立即指出,勒令及時整改。要求全體工作人員認真做好本職工作,明確職責、各司其職、服從分配、隨叫隨到,保證員工正常就餐。
二、裝修改造工作
今年,學校進行了陽光廚房改造,廚房天花板改造,風幕機安裝,車棚改造。充電樁安裝,學校屋頂防水,在裝修過程中,自己能夠積極主動配合工作,利用下班后及休息日的時間,保證及時完成任務。
三、水電等維修工作
在學校水電等維修工作,在不影響正常上課的情況下,利用放學后和休息日先后對學校瓷磚維護,墻體掉落維護,門鎖修復。教學多媒體的維護,包括電腦,音響等。都會以最快的速度維修,保證教學工作正常進行。除此之外,還有一些較繁雜的工作,在此不一一述說。
四、存在的不足
一年來,在領導幫助下,自己在分管的工作中盡心盡力地做了一些工作,取得了一些成績,但我也深知自己取得的成績與領導的要求,與學校期望還有不小的距離,還存在很多不足;我相信有領導和老師幫助和支持,有堅忍不拔的信念及對工作的熱忱,在今后的工作中定能不斷克服缺點,努力完善自我,在本職崗位上做出更多的成績、更大的貢獻,使自己的思想和工作都能更上一個臺階!
第五篇:后勤工作總結
徐李小學2013——2014學
第一學期后勤工作總結
緊張而有序的本學期即將過去,在學校領導和全體教職工的積極支持及配合下,我們有計劃、有步驟、有重點地完成了各項工作,確保了學校教育教學工作順利開展。一學期來,我們始終本著“全心全意地為教育教學服務、為師生服務”的宗旨,努力做好財務財產管理、后勤常規管理安全衛生管理等方面的工作,圓滿地完成各項工作,達到計劃要求,現將本學期后勤工作作如下總結:
一、財務管理方面
財務工作在學校領導帶領下,嚴格按規定的財務、會計制度實施管理,依法照章做好財務管理工作,管理好教育經費的收支。在資金使用上,嚴格執行審批制度,堅持按計劃行事,合理使用資金,保證專款專用,堅持以“少花錢,多辦事,辦好事”為原則,用好學校每一分錢,提高資金的使用效率。在重大的資金使用上,學校教代會討論,并向全體教師公示,接受群眾監督。具體工作如下:
1、協助校長做好學校經費的收支管理,認真編制2013的經費預算。本著“量入為出、收支平衡,保證重點的原則,加強資金管理,合理安排資金,編制好本的修購經費及房修費計劃,開源節流,提高資金使用效果,確保學校教育教學的各項工作任務順利完成。
2、嚴格執行上級主管部門制訂收費標準,做好收費公示。在學生收費管理上,嚴格按照收費公示規定的項目、標準、范圍進行收費,嚴格實行上級主管部門制訂收費制度,做到了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費項目、無隨意提高收費標準等現象,并做好收費公示,自覺接受社會、學生家長的監督。
3、加強校產管理、提高使用效率。在財產管理上,按規定的管理制度執行,做好財產記賬和報損調整工作。除了切實做好教學的物資供應外,還要為教學提供良好的設施,更要管好、用好這些設施,確保財產的安全,充分發揮設備的作用,更好地為教育教學服務。
二、校園美化方面
暑期,我們對學校運動場地改造,樹林鋪設了花磚,教室墻裙貼了瓷磚,給師生提供一個舒適、愉悅的學習和生活環境。
三、后勤常規管理方面
學校是培養人的場所,是文明的象征。要樹立一所學校良好的形象,反映全校師生 的精神面貌,必須營造一個“和諧、愉悅、安全、舒心”的工作、學習環境。而這些與后勤管理的優劣密切相關。因此,盡力做好后勤服務工作,顯得尤為重要,做好后勤服務工作,實際是對學校打造“質量校園、信息校園、文化校園、平安校園”的無形支持。為此,做好以下幾方面工作:
1、做好教師教學用品及學生學習用品的準備工作。開學前夕,對個年級教室的教學設施、教師辦公室教學設施及生活用品進行全面的整修及部分設施的更新,保證教育教學工作順利開展。
2、做好后勤保障工作。學校的公開課、運動會、期中、期末考試、升學考試等各項活動,我們總務處全力以赴,做好優質服務,保證各類活動正常有序進行。
3、做好學校設施的維護工作。學校中需要小修小補的事情可以說天天都在發生,我們都能力所能及地加以處理好,總務人員本著節約的原則,自己動手做些小修理,如:水管、門窗、門鎖、電燈等,并做到隨叫隨到。
四、食堂管理
本學期,配合學校領導定期對學生食堂及各教室的電路安全隱患排查,堅決做到用電安全、飲食安全。
1、食堂工作方面
食堂工作人員本著對工作負責的態度,不怕吃苦,任勞任怨,為學校做出了貢獻,使每一位學生吃飽吃好,這樣使學生就餐秩序井然有序。
3、小賣店工作
學校辦起了校園超市,確保學生的健康,經一學期的努力,學校無一起不安全故事。
五、存在的問題
1、食堂管理及學生剩飯菜的浪費現現象有待解決。
2、電的浪費現象有待采取措施。
2013-12-4 2