第一篇：宜良縣中營小學2010年創建森林學校自檢自查報告

宜良縣中營小學2010年

創 建 森 林 學 校 自 檢 自 查 報 告

宜良縣中營小學創建森林學校自檢自查報告

我校一貫重視環境建設和環保教育，在創建森林式學校工作中，我們遵照鄧小平同志“兩手抓、兩手都要硬”的指示，一手抓環境建設，美化、綠化、凈化校園，給學生創造一個優美、和諧、安靜的學習環境，一手抓環保教育，堅持一貫地、不失時機地向學生進行節約能源、愛護花草樹木和保護生靈等宣傳教育，鼓勵孩子從小做環保志愿者。現就我們一年來創建森林學校所做的主要工作進行自檢自查，以便今后更好地開展工作。

一、領導重視，認識到位，是搞好“森林學校建設”的關鍵。

我校近一年來的創建森林學校活動，都是在各級領導的關懷和支持下開展起來的，我校的領導班子也非常重視學校環境建設，由于領導的重視和領導認識的到位，我校創建森林學校的活動才能得到持續發展。使校外操場邊樹木綠樹成蔭，校園內四季花開，郁郁蔥蔥。

二、加大環境建設投入，美化、綠化校園，給學生創造一個美麗清潔的成長環境。

我校一貫重視綠化工作，盡管我們經費非常短缺，但仍節約開支，加大對校園環境設施的投入，學校花臺內種植了香樟、雪松、桂花、櫻花、三角梅等樹木，花臺邊還種植大量的黃連翹，現校園內共有喬木80多棵，灌木1000余株，基本上做到“四季常綠”，可綠化的地方都得到了綠化。而且各類草木都編制了“身份證”，花園內的環保宣傳語更是形象、生動、富有教育性。同學們愛綠護綠，無攀折現象。學校還有一個專放垃圾的地方，這樣垃圾就不會因刮風下雨到處飛揚，造成二次污染。

現在，我們還設置了各種環保標牌，宣傳展板，環保教育專欄。學生活動的公共場所有醒目的宣傳標語，做到了教育兒童化、形象化。雖然開支很大，但從環保的角度看是值得的，從培養學生的現代化文明習慣更是值得的，今后我們仍要加大環保設施的投入，創建文明整潔的森林校園。

三、開展環保教育，增強學生的環保意識。

學校組織環保活動，主要應該向學生進行切實可行的環保意識教育環保知識教育，把環保教育納入德育工作的范籌，作為向學生進行愛國主義教育的主要內容，我校每學期對環保教育都要做計劃安排，組織村委干部培訓，看環保錄像，開展各類環保活動，向學生提出環保的行為規范要求是“五不、五要”。

1、不把白色污染帶進校園，要隨手拾起廢紙果皮。

2、不亂扔廢棄物，要自覺實行垃圾分類投放。

3、不隨地吐痰，要主動打掃衛生。

4、不在樓內游戲打鬧，要節約水電。

5、不弄臟、損壞墻面，要愛護花草和環保設施。

我們還把環保教育滲透在各科教學中，把環保教育課堂化。健康教育課講綠色食品，思品課講節約資源，語文課教孩子寫保護環境的文章，勞動課教給孩子用廢舊物品作手工制作，美術課教給學生用純真的繪畫語言表達愛我家園的情感，自然、社會課也都根據教材把環保教育有機地結合起來。這樣把環保教育作為素質教育的重要內容來抓，起到了事半功倍的教育效果，深受家長和教師的支持、贊同。

我們對學生進行環保教育主要有以下四個方面的內容：

1、節約能源教育，讓學生知道不浪費水、電、糧食、紙張，就是保護環境。

2、變廢為寶重復使用，自覺實行垃圾分類袋裝可減少垃圾量，并把可回收垃圾分類投放。

3、吃東西要選擇綠色食品，這樣有利于健康。

4、愛護動植物，這是保護環境生態平衡的重要內容。

圍繞這四個方面各科教師都可以在自己的課堂中向學生進行有效的環保教育，增強大家的環保意識。自覺按照環保的要求規范自己的行動，做一個文明的現代人。

四、開展豐富多彩的適合兒童特點的環保活動。

在校園內，我校把校園劃分成各個班級的衛生區，同時也把樹木的保護任務分到各班。各班在和學生開展的“我和小樹一起成長”的活動中，把“愛護小樹，給小樹澆水、除草”的任務分到了班上的每一個學生，讓學生自我監督，同時也監督別人愛護校園內的花草樹木，每個學生都成了“愛樹、護樹”的小衛士。在連續干旱的時候，學生自覺給小樹澆水；在雜草生長的時候，同學們自覺給小樹除草，形成了良好的習慣。校園內的樹木在同學們的愛護下成活率很高。

五、在環保教育中注意了“二個結合”。

1、學生的環保教育和家長的環保教育相結合。

學生還是未成年人，他們的許多行為都要受到家長的影響，學生又是家里的寶貝，他們的熱情和行動也會感染家長。我們提出一個環保口號就是“大手拉小手，大家搞環保”。每逢家長學校上課的時候，講課的教師都不失時機地向他們介紹愛護校園環境的好處，告訴家長們如何自覺維護環境衛生。從小事做起，從身邊做起，讓我們的校園環境更潔凈，更有生命力。

2、學校的環保教育與社會實踐相結合。

學生參加社會實踐活動是培養他們創新精神和實踐能力的重要方法。我校開展了少先隊小隊活動，組織多個環保小隊，走向各村，深入群眾積極參加各種環保宣傳活動。學生學環保，寫環保，講環保，干環保，做環保志愿者，體現了人人參與，人人分享，人人受教育，人人擁有健康的環保宗旨。為了讓學校的環境更美，綠色小衛士更多，讓社會上自覺參與環保活動的人更多，我們今后要把環境建設和環保教育，搞得更好、更有實效、更有特色。

第二篇：創建無煙學校自檢自查報告

祿勸秀屏中學創建無煙學校自檢自查報告

為進一步加強學校的精神文明建設，保障師生的健康，優化校園人文環境，樹立良好的學校形象，我校十分重視控煙工作，把控煙工作列入學校的議事日程。根據2012年12月《云南省教育廳 云南省衛生廳關于印發<云南省創建無煙學校實施細則>（試行）的通知》云教體[2012]33號）文件的要求，結合我校實際，一年來，我校在創建無煙學校工作方面，學校領導高度重視，各部門積極行動，采取了有力措施，制定了相關的控煙制度，取得了很大成效。為總結成績，促進工作，現將我校創建無煙學校工作匯報如下：

一.成立學校控煙領導小組，制定學校控煙制度，將控煙工作納入學校工作計劃。（總分15分）

1.按照《云南省創建無煙學校實施細則》的要求，我校及時成立了以書記董加偉為組長，學校領導班子成員、年級組長為成員的控煙領導小組，并將責任明確到各處室、各年級，做到了層層落實，職責明確。（自評分3分）

2.制定了《秀屏中學控煙制度》，制度中明確規定了全校教職工，不得在校園內（包括各辦公室）抽煙，明確各級控煙監督員。（自評分3分）

3.學校將控煙工作納入了學校的工作計劃中，并在計劃中明確規定控煙責任和目標。（自評分3分）4.學校根據文件要求，制定了本校創建無煙學校的具體計劃和實施辦法，為學校創建無煙學校打下了良好基礎。（自評分3分）

5.為創建無煙學校營造良好氛圍，會抽煙的學校領導成員積極帶頭，部分戒掉了多年抽煙的不良習慣。現在，我校領導班子成員有三人抽煙。（自評分1分）

學校自評分為：13分（學校領導班子成員有三人抽煙扣除2分）

二.建立健全控煙考評獎懲制度。（總分5分）

1.為更好地落實《細則》要求，學校校制定了具體的控煙考評獎懲制度，并制定了詳細的工作記錄流程。（自評分2分）

2.學校制定了詳細的控煙考評標準，對全體教職工做到時時監控。（自評分2分）

3.為將各項控煙制度落到實處，學校將監督權下放到各年級

組、各處室負責人，對教職工的控煙行為做好考評獎懲記錄。（自評分1分）

學校自評分為：5分

三.所屬區域有明顯的禁煙標識，室內完全禁煙。（總分25 分）

1.為增強全體教職工和來往人員的控煙意識，學校在大門口裝訂了明顯的無煙學校告示牌。校園內各辦公室、各科室、教室、學生宿舍、大廳、樓道、衛生間等，均粘貼有明顯的禁煙標識。（自評分10分）

2.為響應創建無煙學校的號召，學校達到了室內任何場所完全禁止吸煙的要求。（自評分10分）

3.學校控煙制度規定，校園內實行完全禁止吸煙，由控煙員全面監督。（自評分5分）學校自評分為：25分

四.開展多種形式的控煙宣傳的教育。（總分25分）

為切實落實《云南省創建無煙學校實施細則》，為創建無煙學校營造良好氛圍，讓控煙制度深入人心，使全體師生了解主動和被動吸煙對人體造成的危害。學校利用各種形式，大力宣傳控煙制度和吸煙對人體造成的危害。

1.學校利用主題班會、星期一國旗下的演講、宣傳欄、黑板報、校園廣播、校園網站等，進行了控煙宣傳。（自評分5分）

2.為使所有師生明確禁煙的目的意義，學校印制了各種宣傳材料，使控煙深入人心。（自評分3分）

3.為使控煙制度長期持久地開展下去，學校制作了固定的控煙宣傳欄。（自評分4分）

4.學校對教師進行了控煙培訓，大部份教師能夠將控煙知識有機地融入到學校的教學內容中。（自評分3分）

5.通過控煙培訓和控煙宣傳，教職員工都了解煙草對身體的危害等相關知識。（自評分3分）

6.通過主題班會、各種宣傳材料，學校對學生多次進行了控 煙知識的宣傳，使學生對煙草危害有了一定的認識。（自評分3分）

7.學校利用新生入學、5.31世界無煙日等，開展控煙活動，取得了良好效果。（自評分4分）學校自評分為：24分

五.全面禁止煙草廣告和促銷。（總分10分）

為給青少年創造一個良好的校園環境，促進學生的身心健康，學校全面禁止了校園內的煙草廣告和促銷活動，做到了：

1.校園區域內沒有任何形式的煙草廣告。（自評分5分）

2.校園內區域沒有任何形式的煙草促銷活動。（自評分5分）學校自評分為：10分

六.所屬區域內經營場所不出售煙草和煙具。（總分10分）

我校共有兩個經營文具和副食品的小商店，在商店的承包合同上，明確規定了不得出售香煙和煙具的條款，并由后勤部門對商店進行監督。故此，兩個商店從未出現出售香煙的情況。

學校自評分為：10分

七.設有控煙監督員。（總分10分）

為使我校“無煙學校”各項制度落到實處，學校做到了： 1.校內設有控煙監督員五名。（自評分3分）

2.對控煙監督員進行了相關的知識培訓，并有有關的培訓記錄。（自評分4分）

3.控煙員堅持對控煙工作做好相關的工作記錄。（自評分3 分）

學校自評分為：10分

我校按照云南省教育廳“無煙學校考核標準”，通過學校逐項自檢自查，學校自評分為98分。（總分100分）

由于我校校園內住戶很雜，除了本校少數教職工外，還有很多其他單位、其他行業的人住在校園內，這無疑給我校的控煙工作帶來很大難度。我們將總結經驗，迎難而上，為創建無煙學校，為青少年創造一個良好的校園環境而繼續努力。

祿勸彝族苗族自治縣秀屏中學

2013年12月28日

第三篇：宜良二小安全工作自檢自查報告

告

安全工作是學校工作中的一件大事，是學校工作的重中之重。我校一貫重視安全教育，始終堅持“以人為本、安全第一”的管理理念，在學校教育教學和其他各項管理中，一直把學生的安全教育、身心健康發展放在首位，對安全工作常抓不解。新學期開始，為了進一步落實上級文件精神，為師生提供安全、文明的學習、生活環境，創建和諧平安校園，我校立即進行了認真細致的研究部署，成立了由校長為組長、總務為副組長，班主任及所有任課老師為安全自查小組，對學校安全工作的各個方面進行了全面、細致、深入的“查隱患、堵漏洞”的安全教育、管理工作大檢查，推動了我校安全工作的深入開展。通過檢查我們認為學校安全工作取得了一定的成績，但也的確存在著一些不容忽視的問題。現將自查情況報告如下：

一、主要的工作方法及措施：

1、提高認識，健全機構，強化學校安全工作的組織性、責任制。我校十分重視和諧平安校園創建工作，“沒有安全就沒有一切”這是從領導到老師的一條信念，我們始終把安全放在第一位。領導小組明確分工、按職分責、各司其職、責無旁貸。負責定期或不定期地組織相關人員對學校安全工作進行檢查，加強對學校安全工作的領導、監督和檢查。

2、規范管理，力爭學校安全工作的制度化、經常化。

制度是落實的保證，為進一步落實、規范安全工作，培養師生的安全意識，強化學校安全管理，新學期，學校又修改、完善、落實了一系列安全工作的規章制度，使師生們有規可依、有章可循、有制可守，常抓不懈，力爭使學校安全工作制度化、經常化。

3、結合實際，宣傳教育，做到教育活動形式的多樣化。

學校安全教育也是素質教育的基本內容。我校結合學校實際情況，根據青少年的成長規律，針對小學生年齡、生理、心理以及知識結構、認知能力等方面的差異，把安全教育活動同思想品德教育、紀律教育、法制教育、心理健康教育、生命教育有機的結合，作為學校德育工作的核心內容，遵循由淺入深，循序漸進的原則，以靈活多樣、豐富多彩的形式，有針對性的開展安全教育活動。

4、改善條件，扎實、有效地開展好學校的安全工作。

不斷增加教育投入，有效地改善辦學條件，消除安全隱患，是學校安全管理工作的重中之重。近年來，我校辦學雖然一直處在缺乏經費的困境中，但是，創造一個安全的育人環境，是我們的責任，也是我們不懈的追求。為此，我校每年都在有限的經費中，盡可能多拿出一些，作為安全設施的投資。逐步消除安全隱患，確保了教育、教學工作的正常、順利開展。

二、存在的主要問題

（一）部分教育設施仍存在安全隱患，有待于解決。

由于學校正在建設教學樓，致使我校的部分教育教學設施仍存在著安全隱患。

1、學校的簡易教室建蓋的不是那么規范、合理，給老師的教學，學生的學習帶來了一定的影響。特別是下雨天，師生很難出入簡易教室，因為簡易教室的門前積水，學生的簡易宿舍也是如此。

2、學生的飲水困難，學校只有一個水池，且水池所在的位置很窄，學生飲水的時候很擁擠。這個水池不但要供給食堂，還要供給全校的師生。

3、教室宿舍局部屋頂檁子折斷，屋頂掉土；房梁下沉，現已更換，進行局部屋頂維修、加固，基本消除安全隱患。

4、教師的辦公桌椅參差不齊、數量不夠，有的已經反復維修來維持。既不美觀也不安全。學生的桌椅有的也需更新，以滿足教學需要。

5、學校教師宿舍大量不足，只能提供給值周教師一個簡易的值班室，并且是多年以前建蓋的石棉瓦房。

6、學生活動的場所狹窄，由于學校正在建蓋教學樓，操場被占用了。

（二）校園周邊交通和衛生秩序還需要進一步綜合治理。

1、校門交通安全，刻不容緩。學校大門口是重要的鄉級公路，路面狹窄、車流量大、行人較多，每逢學生上學或放學回家都要經過公路，容易發生交通事故，存在很大安全隱患。為解決這一嚴重問題，學校應在校外路邊設置警示牌，在公路上設置減速帶。以預防和避免校園周邊交通事故的發生，確保師生的交通安全。

2、校外小賣部，亟待整頓。學校大門前周邊小食店，特別是流動攤販較多，他們基本屬無證經營，均不符合基本衛生安全要求，既影響校園周邊衛生和校容，還使學生飲食衛生安全存在嚴重隱患。學校也曾多次有關部門反映情況，希望有關部門能加大整治力度。以解決全校師生衛生安全隱患，有效防止學生飲食中毒事件的發生。

綜上述問題，學校一方面還要繼續積極協調，爭取得到上級有關部門的支持和幫助，力爭盡可能多解決問題，消除隱患；另一方面，還要不斷挖掘內部潛力，艱苦奮斗，自力更生。同時，還要不斷加強管理，牢固樹立安全意識、真抓實干，采取更加有效的措施，杜絕各類安全事故的發生。確保教育教學秩序的穩定，不斷提高教育教學質量，開創我校安全工作新局面，為我鎮教育事業做出更大貢獻。

昆明市宜良縣二小

2011年12月6日

第四篇：宜良縣中營小學創建星級學校匯報材料

宜良縣中營小學

創

建

星

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報

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料

宜良縣中營小學創建星級學校工程匯報材料

一、學校基本情況：

宜良縣中營小學始是建于1928年8月，84年的辦學歷史中，經歷了2次學校新建，4次搬遷，現在的學校是于2012年2月12日建成并投入使用的標準化學校，占地15.68畝，建筑面積2560平方米，綠化面積4058平方米，總投資877.86482元，（不含土地征用費），其中市級投資447.8萬元，縣鎮村級投資430.06482萬元。我校現有有教職工14人，有6個教學班，在校學生169人，幼兒91人。

二、指標完成情況和存在問題：

A、指標完成情況：

（一）我校堅持依法辦學，制定的長期發展規劃是5年內建成森林學校，綠色示范學校和四星級學校。

（一）德育工作方面：

1、學校成立了德育工作領導小組，各項規章制度比較完善，也經常對學生進行德育教育。

2、建立健全校內外德育機構，成立了宜良縣中營小學家長學校。

3、學校制定了學年和每學期德育工作計劃，及時上交各種德育工作匯報材料。

4、學校每學年有計劃地對學生進行人生觀教育、法制教育、文明習慣教育，一貫地堅持升國旗教育、愛國主義讀書活動。

（二）體育衛生工作方面：

1、學校按上級要求開足上足體育課，按時往《國家學生體育體質健康標準數據庫》中上傳學生體質健康標準測試數據。

2、堅持開展陽光大課間活動，積極參加各項體育競賽活動，落實《實施學生體質健康標準》的優秀率、良好率，一次性合格率達標。

3、學校積極地進行傳染病及地方病防控，加強學校食堂、食品安全管理，確保學生飲食安全無事故發生。

4、學校開設音樂課、書法課，加強對學生的藝術教育活動。

（三）學校管理方面：

1、校長工作思路明確，能按照上級部署科學合理地規劃和安排學校工作，學校各種管理制度健全，各處制度上墻，責任明確，收集分類規范，管理科學，落實到位。

2、學校檔案管理比較規范，學校有近、長期辦學規劃，有、學期和月歷工作安排。平時工作有布置、有檢查、有記錄。

3、學校堅持就近劃片、免試招生政策，不以不正當手段招收學生。

4、學校嚴格執行國家小學生作息時間，不隨意改變教學計劃、不隨意放假，不提前開學和延長開學時間。

5、在學生管理中，認真進行學生綜合素質評定工作，做到客觀、公平、公正，按規定對結果進行公示。

6、在現有條件下，按省定課程計劃開全開足課程，提高課堂教學效益。

7、認真執行學生學籍管理規定，學生入學、轉學手續完備。

8、建立健全了控輟保學責任制，與教師簽定了目標責任書。

9、學校布局合理。校訓、小學生守則和小學生日常行為規范公示在學校醒目的位置，便于對學生進行教育。

（四）安全工作方面：

1、我們學校建立了以校長鄧道芳為組長的學校安全工作領導小組，有兼職安全專干。

2、制定了防范及預防突發事件應急預案。各項制度比較健全，并與各班簽定了安全目標責任書。

3、每學期進行12次安全教育。大型安全隱患排查堅持每月排查一次。

4、定期對學生進行安全演練，提高學生的安全意識，學會自救、他救或等待救援。

5、認真做好交通安全宣傳，森林防火宣傳，做好“森林防火五個一”工作。

6、做好夏季防溺水教育，冬季防煤氣、防盜等工作。

（五）教學管理方面：

1、每學期制定學校教學工作計劃，期末上交學期教學工作總結。

2、認真貫徹落實《課堂教學常規》，對教師的“備、講、批、輔、考、評、補、研”八個方面嚴格要求，定期檢查。

3、學校每學期舉行一次全員參加的公開課、觀摩課活動，組織教師進行聽課、評課。

4、組織教師積極撰寫論文，積極推薦教師到片區、鎮、縣進行

教學模式競賽，并獲得鎮、縣級獎勵。

5、組織教師學習先進的教學模式并探索適合我校的新教學模式。

6、學校鼓勵支持教師參加上級組織的教材、教學培訓活動，教師隊伍基本穩定，并對教師專業成長提供物質保障。

7、學校加強硬件建設，裝備對媒體教室三個、電教室一個。經常投入使用，使新的教學手段用于教學工作中，提高了教學效果。

B、存在問題：

（一）德育工作方面：

1、德育工作記錄不全，沒有考核獎勵制度、德育工作日程表。

2、德育活動材料不全，沒有德育教育的教案。

3、弘揚和培育民族精神月活動沒材料，總結不全。

（二）體育衛生工作方面：

1、教師撰寫體育科研論文不積極，體育教學模式無獲獎情況。

2、學校沒有心理咨詢室，健康教育教學科研活動還沒有開展。

3、參加縣級以上藝術活動少，無獲獎情況。

（三）學校管理方面：

1、學校工作記錄材料不齊全，工作記錄少，檔案材料不夠完整。

2、因缺少專職教師及教學設備的客觀原因，信息技術課程沒有開全。

（四）教學工作方面：

1、學校教學管理工作不夠精細。

2、學生科學實驗沒有到位。

3、學生特長培養效果不明顯。

4、課堂教學模式創新還不到位，成效不明顯。

三：整改措施：

1、學校改變工作作風，完善規章制度，充實并完備各項工作記錄和所需材料。

2、調動教師撰寫論文、參加教學模式競賽的積極性，提高科研能力，增加獲獎人數和提高獲獎級別。

3、硬件建設方面:學校緊縮開支，力爭改善硬件建設，完善教學實施設備。

4、加強教師的創新精神培養，在工作中力爭有所創新。通過自檢自評，我校基礎管理規范化星級創建工程自評得分1016分。教學管理規范化星級創建工程得分863分，兩項合計得分1879分，達到規范化星級學校創建工程四星級分值，特申報“宜良縣中小學規范化星級學校創建工程四星級學校”。

第五篇：森林防火自檢自查報告

森林防火自檢自查報告

森林防火自檢自查報告1

我鄉認真落實《森林防火目標管理責任狀》，現將執行情況報告如下：

一、林火管理情況

責任制落實情況：全鄉5個村委會森林防火責任制健全，制度落實，鄉將責任制延伸、細化到村委會，效果明顯。

修訂了森林火災預案：全鄉對撲火預案和節假日火災處置預案進行修訂；發放了戶主通知書，在重點部位和公路兩側建有永久性、半永久性宣傳牌；對檢查出的火險隱患進行了整改，在重點地區、重點部位和重要時段落實了生產用火申報、監燒制度。

林火災的撲救：全鄉目前已按照寧政發〔20xx〕57號文件建立了專業撲火隊一支15人，在撲救森林火災中，基本上能按照撲救預案進行操作，反應迅速，組織撲救有力，做到了“打早、打小、打了”。

二、主要做法

（一）加強領導，全面落實森林防火責任制。

多年來的實踐證明，堅持森林防火第一責任人負責制，是搞好森林防火工作的關鍵。

進入森林防火期，鄉政府及時調整充實了森林防火指揮組成人員，明確成員單位職責。

鄉森林防火指揮部都能積極發揮領導和協調作用，建立了責任制，做到了各司其職、各負其責，真正做到山有人管，林有人護，責有人擔。

在森林防火重要時段，深入基層檢查督促工作。

同時鄉管理制度齊全，圖表規章上墻，并能堅持正常值班，確保了火情信息的暢通。

（二）加大宣傳力度，提高全民的森林防火意識。

為有效預防和減少森林火災，全鄉各級各有關部門多年來堅持把森林防火宣傳教育工作作為森林防火的第一道工序來抓，充分利用各種宣傳媒體，深入林區、村、學校等，廣泛宣傳森林防火的有關法律法規，全民防火法制意識不斷增強，自覺維護森林安全、維護生態環境已逐步成為廣大公民的自覺行為。

（三）強化火源管理，狠抓各項預防措施的落實。

一是抓住有利時機，有計劃地組織開展計劃燒除。

二是將重點火險區、火災多發區列為防范重點進行死看死守、封山戒嚴，把元旦、春節、清明、五一等節日期間作為森林防火的重要時段來抓，加大巡護密度，確保萬無一失。

三是強化野外用火審批制度和火險隱患整改通知書制度。

四是積極開展聯防互救，完善聯防制度。

（四）制定預案，做好撲大火、救大災的各項準備工作。

堅持兩手抓，既抓預防工作，又抓撲救的各項準備工作。

鄉森林指揮部結合實際，制定切實可行的撲火預案，全面落實撲火的組織指揮、人員調配、撲火機具、通訊聯絡和后勤保障工作，一旦發生火情，實現打早、打小、打了。

（五）依法從嚴治火，加大火案查處力度。

一是嚴厲查處違章用火，凡是用火不按規定審批，或審批后不按章辦事者，一律依法處理。

二是加大火案的查處力度，達到震懾罪犯、教育群眾的目的。

（六）多渠道籌集資金。

保證每年投入一定數量的資金，專門用于森林防火的建設，逐步提高了全鄉防、撲森林火災的綜合能力。

（七）加強值班和火情調度工作。

進入防火期，鄉防火辦堅持24小時值班和領導帶班制度。

沒有出現脫崗、漏崗現象，確保了各種火情信息的暢通。

三、下步工作打算

去冬今春我鄉森林防火工作取得了一定的成績，但由于主客觀原因，森林防火工作依然存在不少困難和問題，一是少數鄉野外用火管理不嚴，隨意用火時有發生。

二是個別村存在人為故意縱火現象。

三是防火資金的增長幅度遠遠小于保護對象的增長幅度，防火資金不足的矛盾仍然十分突出。

四是由于長期以來森林防火投入不足，基礎設施設備建設落后于森林防火的實際需要，不具備撲救森林大火的綜合能力。

森林防火自檢自查報告2

20xx年至20xx年，我鎮積極配合縣防火辦，主動作為，在本防火期內，未發生任何重大火災事故，森林防火取得良好效果，現將情況自查匯報如下：

一、宣傳到位，營造良好防火氛圍

我鎮制定了鎮規民約;在林區道路口、主要公路沿線設立警示牌;在人口密集醒目地方張貼了森林防火宣傳標語;森林消防專用車經常上山循環播放森林防火有關規定;向林農、群眾發送森林防火提示信息;護林防火員每日開展鳴鑼警示，確保宣傳到位，不出現任何一個宣傳死角。

二、責任落實到位，確保工作成效

我鎮與各村簽訂了森林防火責任書，鎮領導干部分片包干，落實責任制，并與村級護林防火員簽訂了聘用合同，建立健全考核辦法，制訂森林防火排班表，落實由領導帶班、一般干部值班制度，并嚴格執行24小時值班制度，鎮干部每日下鄉開展防火宣傳巡查，制訂宣傳標語，加大宣傳力度，森林防火專用車每日進山循環播放森林防火的有關規定。

三、經費落實到位，提供物質保障

鎮財政按0.6元/人。年落實森林防火預防和撲救經費納入財政預算，用于森林防火預防和撲救等工作經費支出。村級護林防火員經費按規定及時足額發放到位。

四、嚴格控制野外用火，保證用火安全

我鎮嚴格執行了“五個禁止”規定;下發了禁火通告;鎮村干部、護林防火員每日開展巡查野外違規用火;“五類”人員全部落實了監護人，明確了監護責任;制定了撲火應急預案，嚴格管控野外火源，杜絕野外失火的發生。

總之，在本防火期內，我鎮森林防火取得了一定成績，在下一個防火期內一定再接再厲，保證完成縣政府下達的防火任務。

森林防火自檢自查報告3

xxxx年，我鄉護林防火工作在縣委、縣政府的領導和上級業務主管部門的正確指導，我們把資源保護及護林防火工作作為全鄉工作的重點，堅持發展與保護同步，宣傳與防范結合，取得了較好的成績，回顧一年的工作，主要抓了以下幾方面。

一、切實加強護林防火的領導，不斷完善護林防火責任制。

一是建立建全護林防火的領導班子。年初，我鄉成立了由鄉長鄭一斌為組長，分管副鄉長丁硯倫為副組長，其他相關同志為成員的護林防火工作領導小組。做到層層有人抓，處處有人管；二是分工到人，責任落實，把護林防火工作分落實到人頭，并制定了嚴厲的獎懲制度；三是層層簽訂責任書，年初，鄉政府就與13村和5個林區重點村的5個專職巡山護林員簽訂了護林防火目標管理責任書，使護林防火工作落實到人頭，山頭地塊；四是加強值班制度，以政府領導帶班的值班制度，林業站職工每周有一名職工一起值班，做到了除了星期一到星期五外，每個雙休日都有值班人員和林業站人員的身影。保證了信息暢通。在今年3、4月份，我鄉黨委、政府與林業站及學校進行合作，在小學、初中舉行“森林防火知識進校園活動”，并在縣電視臺進行新聞播放，使之家喻戶曉，人人皆知，在今年12月份，在我鄉政府成功召開了川渝七縣區護林聯防經濟協作委員會第九小組第五xx屆會議，促進了小組成員鄉鎮的'相互交流，加強了與周邊鄉鎮的聯防聯治。

二、深入持久地開展護林防火宣傳教育

保護森林、發展林業，是一項社會性很強的工作，為此，我們開展了深入持久的護林防火工作。一是通過廣播、板報、標語、宣傳車等多種形式，多方面，多層次開展護林防火宣傳教育。據統計，全年共發放護林防火資料1500余份，廣播宣傳20次，辦專欄4期，全鄉一年來基本上無亂砍濫伐。二是組織職工利用工作之余，學習《森林法》、《森林防火條例》、《護林防火簡報》等法律、法規及相關的文件精神。由于措施具體，宣傳到位，增強了全民防火意識，實現了鄉、村、社與林業站齊抓共管的良好局面。

三、嚴格火源管理，認真開展檢查監督工作

一年來，我鄉嚴格按照“隱患險于明火，防范剩余極災，責任重于泰山”的指示精神，切實加強防范，嚴格火源管理。一是嚴格執行了林區用火制度，本著“管人、管材、管火”三同步的原則，對違反規定的均進行了嚴肅的處理。二是對重點林區、重要地段，落實專人死看硬守。三是積極認真地開展監督檢查工作。黨政領導和林業站人員定期不定期地對轄區5個專職巡山護林員和一個兼職巡山護林員是否深入林區巡山護林督察考核。

四、加強防火基礎設備設施建設

今年，按照“預防為主、積極消滅”的方針，我站新置鐵掃把30把、砍刀10把、照明燈6具，各有林村社也成立了業余撲火隊，隊員達400余人，新增砍刀、鋤頭各200把，切實減少了森林山火發生機率，變被動撲火為主動預防。

五、存在的主要問題

一年來，雖然我們做了一些工作，取得了一定成績，但還存在許多問題和不足。一是撲火工具不足、通訊工具少。二是管防資金投入不足。三是撲火隊伍不是專業，撲火難度大。四是林區地被物增加，可燃物增多，加之氣候的變化，農村野外用火頻繁、森林防火形勢嚴峻。四是防火經費少，不能保障護林防火的必要是開支和給專職巡山人員的必要開支。

來年，我們一定按照“三個代表”重要思想的要求，切實貫徹黨的林業方針，在縣委、縣政府的領導和上級業務主管部門的領導下，將護林防火工作推上新臺階。

森林防火自檢自查報告4

縣林業局安排布置集中開展森林防火和林業平安生產大檢查大整治行動工作。從3月9日起采取單位自查、森林公安排查、掛包領導分片督促檢查和邊排查、邊整治、邊完善的方式，根據政府辦公室《關于立即開展平安生產大檢查大整治行動的緊急通知》文件精神。對當前森林防火和林業平安生產隱患進行拉網式排查和限期整改。現就林業系統集中開展森林防火和林業平安生產隱患排查治理和督促檢查情況匯報如下。

一、森林防火和林業平安生產檢查情況

依照橫到邊、縱到底、不留死角的原則，一是單位自查。各國有林場、鄉鎮林業站和局屬事業單位落實了專門的人員。對各自轄區的森林防火和林業平安生產隱患著手進行自查。二是公安干警排查。依照縣林業局的統一布置，森林公安局全員出動，從22日開始，分組分片區對各鄉鎮和國有林場的森林防火和林業平安生產隱患進行排查，同時就各鄉鎮和國有林場隱患排查及整改情況進行督查。對隱患整改未落實的采取現場填發限期整改通知書的方法，明確專人、落實專責督促整改。三是落實責任。依照“誰自查、誰負責”誰督查、誰負責”和“誰檢查隱患、誰督促整改”原則，把責任分解到每一個環節、落實到具體人頭，凡發生森林火災或出現涉林安全事故，首先追究檢查人員的責任。

二、森林防火和林業平安生產隱患整改情況

縣林業局堅持以宣傳發動為前提，針對集中排查發現的森林防火和林業平安生產隱患。以落實責任為重點，以消除隱患為目的不放過一個細節，不留存一處盲區，實行拉網式排查、搜索式整改，邊排查、邊整改”對排查出的每一處隱患，采取“明確時限、明確責任、明確專人、明確要求”方法，以確保整改落到實處。

（一）完善措施。扎實抓好森林防火和林業平安生產工作。一是繼續開展森林防火和林業平安生產知識進企業、進林區、進校園、進場鎮、進院戶等“五進”活動，努力提高廣大群眾、青少年學生和林區干部職工的森林防火和林業平安事故防范意識；二是書寫和懸掛宣傳標語，并督促護林員規范填寫《巡山日志》三是林區入口樹立永久性的防火警示牌，緊、急、險、阻的林區路段設置醒目的標識、標牌。

（二）落實責任。全力消除林區的森林防火和安全隱患。一是由森林公安局負責，對各場站和局屬事業單位的森林防火和林業平安生產隱患進行再排查，并督促其制定整改措施，落實整改責任，明確專門的領導和人員對轄區內的森林防火和平安生產隱患進行整改。二是由林業局主要領導掛帥，包片領導帶隊分組分片區對各單位隱患整改情況進行督查。

（三）健全制度。全力確保森林防火和林業平安生產工作取得實效。一是本著科學、實用的原則，進一步健全林業平安管理制度和應急預案；二是進一步完善分級包保責任制、責任追究制和協調配合機制、隱患排查督辦機制及例會制度、監督員制度、群眾舉報獎勵制度等，努力形成人人參與、人人監督的森林防火和林業平安生產的良好局面。

三、堅持深入檢查

（一）檢查平安生產責任制落實情況。林業生產經營單位和企業法定代表人負責制及主要負責人、分管負責人、平安管理人員、各崗位平安生產責任制建立及落實情況。

（二）檢查平安生產法律法規、規范規程執行情況。平安生產管理機構設立和專（兼）職平安管理人員配備情況；技術設備平安管理制度和崗位平安作業規程建立、執行情況；作業現場平安監督檢查情況；新建、改建、擴建項目工程設計中的平安專篇制訂執行情況。

（三）檢查森林防火。一是檢查管護員、巡山護林員是否上崗到位。確實做到拉得出，用得上，打得贏。二是檢查重點林區，重點地段，重要交通路口等分片分段落實管護人員，簽訂森林防火責任書，明確責任等情況。三是檢查對癡、呆、傻人員、遙遠吊角戶是否落實了專人看管，做到定員、定位、死守硬看。四是檢查必需的生產用火是否報經縣護林防火指揮部審批，否落實了全程監督其用火。五是檢查林區施工單位的管理，監督其嚴格遵守森林防火規章制度，嚴管施工人員，杜絕施工過程中引發森林火情。

（四）檢查平安基礎工作及宣傳教育培訓情況。林業生產經營單位和企業主要負責人、平安管理人員、特種作業人員的持證上崗情況和生產一線職工（包括農民工）教育培訓情況。

四、堅持強化措施

（一）狠抓全民平安意識教育。一是統一部署。各站、場要把平安生產工作與林業“三大工程”建設同部署、同安排、同考核。強化平安生產“一票否決制”全面建設“以人為本”平安文化。繃緊平安生產這根弦，二是加強警示教育。一方面組織認真貫徹落實《國務院辦公廳關于進一步做好消防工作堅決遏制重特大火災事故的通知》國辦發明電35號）要求、市人民政府辦公室關于立即開展平安生產大檢查大整治行動的緊急通知》文件精神。確保林業平安生產各項制度、措施落到實處。要把平安工作作為一項政治任務，盡職盡責，扎扎實實抓好。另一方面組織廣大職工收看以“平安、生命、責任”為題的四川省典型重特大生產平安事故警示教育片，認真吸取教訓，提高從業人員的平安素質，提高全民自我維護和識災防災的能力，加強自我維護意識。

（二）抓好森林防火。依照溫家寶關于森林防火行政領導負責制“五條標準”指示精神。開展森林防火。二是以站為單位、區分層次、分類辦班、集中培訓《森林法》四川省天然林維護條例》森林防火條例》等法律法規。以深入學校為突破口，開展森林防火講座，提高中小學生的森林防火意識。三是深入重點林區村、組開展座談，召開評議會，暢談森林防火，林區形成人人防火的森林防火氛圍。

五、堅持在崗值班

（一）嚴格執行24小時森林防火值班制度和領導帶班制度。嚴格執行森林火災歸口上報制度。

（二）認真落實《森林管護預案》確保林區管護人員人身平安和森林資源平安。把《森林管護預案》落到實處。巡山結伴而行，往返途中注意交通平安，確保管護人員、管護站以及森林資源的平安。

（三）加強值班、掌握情況、疏通信息。機關、場、站落實值班人員和帶班領導。領導手機實行24小時開機，確保信息疏通，重大災情發生后必需及時搜集掌握情況，并在24小時內整理上報上級有關部門。

森林防火自檢自查報告5

縣森林防火指揮部：

青龍鎮20xx年的森林防火工作在鎮黨委、政府的領導下，在上級業務主管部門的指導、支持下，在全鎮林業職工的艱苦努力下，在社會各界人士的大力支持和配合下，圓滿完成了各項任務。現將全鎮20xx年森林防火工作自檢自查情況報告如下：

一、相關工作開展情況

青龍鎮轄區總面積433.15平方公里，全鎮林業用地18619.1公頃，其中有林地面積12226.5公頃，灌木林地5818.4公頃。在整個森林防火期間，我鎮認真貫徹執行《森林法》、《云南省森林消防條例》，嚴格按照XX縣森林防火工作責任狀、責任書的要求，認真做好森林防火宣傳和森林火災撲救工作，對發生的各起火災，以最快的速度，最短的時間進行查處。

二、采取的主要措施及取得的經驗

（一）嚴控林火指標。20xx年共發生森林火情、火災22起，其中火情2起，一般森林火災20起，過火面積12.22公頃，受害面積1.47公頃，火災當日撲滅率100%；出動撲火人員910人次，車輛77臺次。火案查處16起，查處率72.73%。

（二）落實工作責任。為切實加強森林防火工作，提高各村委會對森林防火工作的積極性，青龍鎮政府與21個村委會簽定了森林防火責任書，再由各村委會與所轄村民小組簽定防火責任書，并將各村委會森林防火工作列入年終考核，一級抓一級，切實落實工作責任。

（三）全面部署工作。為控制野外火源，嚴格執行《青龍鎮野外用火管理規定》，青龍鎮于20xx年12月10日召開全鎮森林防火工作專題會，20xx年1月10日召開全鎮森林防火工作緊急會議。對20xx年森林防火工作進行總結，并安排20xx年森林防火工作

（四）開展宣傳培訓。充分利用廣播、文藝演出、發放戶主通知書、書寫標語等形式，進行森林防火知識和相關法律、法規的宣傳。開展學校“五個一”等防火宣傳教育活動。發放20xx年森林防火命令171份、戶主通知書16000余份；登記落實“五類人員”的監護人責任，統計落實林緣涉及農地農戶，并逐個進行森林防火宣傳；書寫了650余條永久性護林防火宣傳標語；在重點林區懸掛35面森林防火小彩旗；張貼典型案例1200余張；懸掛防火警示牌100余個；在青龍進出口栽防火宣傳鐵牌4個，通過多種形式的宣傳，從源頭上控制野外用火。

（五）嚴格管理，依法治火。根據《中華人民共和國森林法》、《森林防火條例》、《云南省森林消防條例》等法律、法規，在防火期，林業站要求護林員上山頭觀查火情，做到見煙就處理，見火就處法；統計落實林區邊緣的農地，加強巡查、嚴防死守，杜絕一切野外生產用火；嚴把路口，森林火警易發天氣禁止攜帶火種進入林區，20xx年，我鎮在重點林區的重要路口設森林防火檢查站7個，要求卡點人員必須統一穿森林防火紅馬夾上崗，保障上班時間（10：00― 18：00），不能出現脫崗、漏崗現象，對入山車輛、要進行防火宣傳，并登記造冊；林業站還組織職工、安排兩臺車，每天上路上山對護林員和防火卡點人員進行定期不定期的檢查，同時也加強對野外用火的巡查，從根本上消除火災隱患，有效減少了森林火災的發生。

（六）加強隊伍建設。

1.各村委會成立了以支書為組長15―20人組成的護林防火領導小組；青龍鎮森林防火指揮建立了由15名青壯年組成的半專業撲火隊，一旦發生火情、火警，這只隊伍將以最快的速度趕赴火場，撲滅火災，減少損失。為了使撲火人員能在撲火過程中掌握撲火知識和自身安全常識，青龍鎮對撲火隊員進行撲火知識、撲火工具使用的培訓，提高了撲火隊隊員參加撲火的戰斗力，為科學撲火奠定了基礎。

2.充分發揮護林員作用。青龍鎮共有專職護林員79名，涉及全鎮21個村委會。針對當前森林防火的嚴峻形勢，青龍鎮要求巡山護林人員天天巡山，并做好巡山記錄；通過加大巡山力度、加強對野外用火的管理、加強監督護林員履行職責等措施來開展森林防火工作。

（七）充分做好物資儲備。為確保森林防火工作的正常開展，青龍鎮充分做好防火物資準備，檢修了對講機、滅火機等防火物資，保證通訊設備的完好，并增加了風力滅火機、二號工具、防火服等近5萬元的撲救物資，從硬件上保障和提高了林火預防和撲救能力。

（八）有序做好森林火災應急處置。及時調整充實了森林指揮所組成人員，由鎮長任指揮長，主管林業的副鎮長任常務副指揮長，林業站站長任專職副指揮長，鎮人民政府辦公室主任任副指揮長，并相應抽調各站所人員充實進青龍鎮森林指揮所。制定了《青龍鎮20xx年森林火災撲救預案》、《青龍鎮處置重特大森林火災應急預案》明確指揮所成員職責及其分工。同時各村（居）委會也成立由支書任組長的護林防火領導小組，實行領導帶班制，認真值好護林防火班。實行24小時值班制，保證電話隨時暢通，一旦發生森林火災，能夠及時上報和組織相關人員進行撲救。嚴格執行火災上報制度，做好值班及火情記錄。

（九）強化督促檢查力度。面對今年異常干旱的天氣和嚴峻的防火形勢，鎮政府進一步強化了督促檢查，共在全鎮組織開展了兩次防火督查工作，對在防火措施上落實不力的個別村委會黨總支書記由鎮分管領導進行了約談教育。同時，鎮防火指揮所兩輛防火巡查車每天對防火重點區域實行巡查，對工作不到位的護林員、堵卡人員、村委會進行及時通報，對違規野外用火及時制止。

三、在的困難和問題

（一）森林防火基礎設施簡陋，有待進一步改善。

（二）防火經費短缺，制約森林防火工作的開展。

（三）群眾的森林防火意識有待提高。

（四）鎮、村兩級的撲火力量有待加強，素質有待提高。

鄉鎮森林防火工作自檢自查報告各類報告

四、今后的工作方向

（一）加強森林防火人才隊伍的建設。

（二）積極協調爭取資金，使森林防火工作能順利開展。

（三）加強防火基礎設施建設。