第一篇:廉政法律法規知識考試題庫判斷題及答案
廉政法律法規知識考試題庫判斷題及答案
1、中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》明確提出,禁止利用職務上的便利為請托人謀取利益,但不包括通過賭博的方式收受請托人財物。(×)
2、黨的各級委員會實行集中領導和個人分工負責相結合的制度。(×)
3、反腐敗領導體制和工作機制是堅持黨委統一領導,黨政齊抓共管、紀委組織協調、部門各負其責、依靠群眾支持和參與。(√)
4、黨的紀律是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規則,是維護黨的團結統一、完成黨的任務的保證。黨組織必須嚴格執行和維護黨的紀律,共產黨員必須自覺接受黨的紀律的約束。(√)
5、黨和國家機關工作人員在國內交往中,不得收受可能影響公正執行公務的禮品。(√)
6、黨內監督的重點對象是黨的各級領導機關和領導干部,特別是各級領導班子主要負責人。(√)
7、黨的各級紀律檢查委員會委員可以對所在委員會的派駐機構、派出的巡視機構的工作進行監督,但不可以對所在委員會常委、委員進行監督。(×)
8、黨員對黨的決議和政策如有不同意見,在黨的會議上向黨的組織提出保留的,可以等黨組織的批復后再執行。(×)
9、黨政機關可以用公款組織本單位干部職工外出考察或旅游。(×)
10、黨的委員會民主生活會情況和整改措施,應當按照規定如實上報,并將民主生活會情況和整改措施及時在一定范圍通報。(√)
11、黨的各級組織和黨員領導干部應當重視和支持輿論監督,聽取意見,推動和改進工作。(√)
12、反腐倡廉教育要以領導干部為重點,對于普通黨員則要抓好思想政治工作,對于老百姓則不需要抓。(×)
13、接受可能影響公正執行公務的宴請,情節較重的,給予警告或者嚴重警告處分;情節嚴重的,給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分。(√)
14、黨和國家工作人員或者其他從事公務的人員,可以利用職務上的便利索取他人財物。(×)
15、行風問題是紀檢監察機關管的事,因而行業主管部門可以不管行風。(×)
16、黨委(黨組)書記是黨風廉政建設第一責任人。(√)
17、因受賄給國家、集體和人民利益造成重大損失的,從重或者加重處分,直至開除黨籍。(√)
18、向領導干部贈送現金、有價證券和支付憑證的個人和單位,應當根據情節輕重,給予責任人相應的紀律處分。(√)
19、處級領導干部配偶、子女被司法機關追究刑事責任的情況不需向組織報告。(×)
20、預備黨員違犯黨紀,情節較輕,尚可保留預備黨員資格的,應當對其批評教育或者延長預備期;情節較重的,應當取消其預備黨員資格。(√)
21、黨和國家機關、國有企業(公司)、事業單位、人民團體,違反有關規定以單位名義將國有資產集體私分給個人的,追究主要責任者和其他直接責任人員的責任,情節較輕的,給予警告或者嚴重警告處分。(√)
22、二人以上(含二人)共同故意違紀的,對為首者以外的其他成員,按照其在共同違紀中所起的作用和應負的責任,分別給予黨紀處分。
(√)
23、《中國共產黨紀律處分條例》規定,在涉外活動中,其行為在政治上造成惡劣影響,損害黨和國家尊嚴、利益的,給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分;情節嚴重的,給予開除黨籍處分。(√)
24、黨員領導干部不得違反規定用公款裝修、購買住房。(√)
25、被犯罪分子蒙騙而為其犯罪活動提供方便條件的,可以不給予處分。(×)
26、黨員干部在境外觀看色情表演的,可以不給予黨紀處分。(×)
27、個人借用公款超過六個月不還的,追還所欠公款,情節較重的,給予警告或者嚴重警告處分;情節嚴重的,給予撤銷黨內職務處分。但確因生活困難到期無力歸還的除外。(√)
28、配偶、子女已移居國(境)外的國家工作人員,應當在配偶、子女移居國(境)外50日內,按照干部管理權限向組織(人事)部門書面報告有關情況。(×)
29、占用公物進行營利活動,應當給予黨紀處分。(√)
30、國家工作人員在本人配偶、子女移居國(境)外的情況發生變化時,應當在20日內按照干部管理權限向組織(人事)部門書面報告。(×)
31、根據《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》,離職前后連續收受請托人財物的,離職后收受部分不應計入違紀數額。(×)
32、國家工作人員辦理的公共事務,涉及到其配偶、子女移居國家和地區的,應當向本單位主管部門主動說明情況,存在利益沖突的,應當自行回避。(√)
33、上級黨組織認為下級領導班子民主生活會不符合規定要求,可以責令重新召開。(√)
34、對黨員的紀律處分,必須經過支部大會討論決定,報黨的基層委員會批準。(√)
35、黨的各級領導班子決定重要事項,應當進行表決,表決結果和表決方式應當記錄在案。(√)
36、領導干部不準相互為對方及其配偶、子女和其它特定關系人從事營利性經營活動提供便利條件。(√)
37、領導干部不準要求提拔本人的配偶、子女及其他親屬,或者指令提拔秘書等身邊工作人員。(√)
38、《中國共產黨紀律處分條例》規定:禁止黨員領導干部私自從事營利活動,不準違反規定在經濟實體中兼職或兼職取酬,但可以在國(境)外注冊公司或者投資入股。(×)
39、依法必須進行招標的村集體投資建設的項目,經村民代表會議表決同意后,可以申請邀請招標。(√)
40、《中國共產黨黨內監督條例(試行)》規定,基層黨委、紀委,黨總支、黨支部負責人,每年在規定范圍述職述廉一次。述職述廉時黨外人員不能參加會議。(×)
41、利用職務上的便利為請托人謀取利益,以合作開辦公司或者其他合作投資的名義,但沒有實際出資和參與管理、經營而獲取“利潤”的,不以違紀論處。(×)
42、中辦、國辦《關于對黨和國家機關工作人員在國內交往中收受的禮品實行登記制度》規定,黨和國家機關工作人員在國內交往中,不得收受可能影響公正執行公務的禮品、禮金、有價證券等饋贈,因各種原因未能拒收的,不必登記上交。(×)
43、黨員留黨察看處分,分為留黨察看一年、留黨察看二年。(√)
44、利用職務上的便利為請托人謀取利益,收受請托人房屋、汽車等物品,未變更權屬登記或者借用他人名義辦理權屬變更登記的,影響違紀的認定。(×)
45、上級黨委或紀委對違紀案件作出的處理決定,下級黨組織必須貫徹執行。如有不同意見,可以向上級黨委或紀委提出,但是,當上級黨委或紀委沒有改變原處理決定時,不得停止執行,對拒不執行的要追究有關人員的責任。(√)
46、黨員領導干部對配偶、子女和身邊工作人員嚴重違法違紀知情不管的,責令其辭職或者對其免職。(√)
47、隱瞞、截留、坐支應當上交國家的財政收入的,對主要責任者和其他直接責任人員,給予嚴重警告處分;情節較重的,給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分;情節嚴重的,給予開除黨籍處分。(√)
48、要把反腐倡廉教育貫穿于領導干部的培養、選拔、管理、使用等各個方面。(√)
49、在黨的會議上,黨員可以隨意批評黨的任何組織和任何黨員。(×)50、對領導干部進行誡勉談話時,對該領導干部提出的誡勉要求和該領導干部的說明及表態,應當作書面記錄,經本人核實后,由組織(人事)部門或紀律檢查機關留存。(√)
51、某單位領導應某利用職務上的便利,為兒子辦婚事,宴請管理和服務對象,在社會上造成不良影響,縣紀委要視情節輕重給予相應的黨紀處分。(√)
52、黨員受到留黨察看處分,其黨內職務自然撤銷。(√)
53、領導干部因私出國(境)是屬于個人事情,不需要向黨組織報告。
(×)
54、黨員違反國家法律、法規、企事業單位或者其他社會組織的規章制度受到其他紀律處分,應當追究黨紀責任的,黨組織在對有關方面認定的事實、性質和情節進行核實后,依照《中國共產黨紀律處分條例》規定給予黨紀處分或者組織處理。(√)
55、違紀黨員在黨組織作出處分決定前死亡,或者在死亡之后發現其曾有嚴重違紀行為,對于應當給予開除黨籍處分的,開除其黨籍。(√)
56、領導干部可以接受管理和服務的對象的現金、有價證券、和支付憑證。(×)
57、參加國(境)外情報組織或者向國(境)外機構、組織、人員非法提供情報的,給予開除黨籍處分。(√)
58、投敵叛變的,給予留黨察看或者開除黨籍處分。(×)
59、拒不執行組織的分配、調動、交流決定的,應當批評教育,可以不給予黨紀處分。(×)
60、黨員領導干部配偶、父母、子女及配偶經商辦企業情況可以不向組織報告。(×)
61、黨員領導干部可以參與用公款支付的高消費娛樂、健身活動。
(×)
62、《中國共產黨黨內監督條例(試行)》規定,黨的各級領導班子決定重要事項,應當進行表決。表決采用口頭、舉手、無記名或記名投票等方式。(√)
63、黨政機關工作人員可以用公車為私人旅游等活動提供服務。(×)64、領導干部可以向企業、下屬單位借用車輛駕駛。(×)
65、本人、配偶、共同生活的女子營建、買賣和參加集資建房的情況屬于個人私事,不應向組織報告。(×)
66、實施責任追究,要實事求是,分清集體責任與個人責任,主要領導責任和重要領導責任。(√)
67、黨風廉政建設責任制考核工作要與領導班子和干部考核、工作目標考核、年度考核等結合進行,必要時也可以組織專門考核。(√)68、公務員不孝順長輩,拒不承擔贍養、撫養、扶養義務的,給予警告、記過或者記大過處分;情節較重的,給予降級或者撤職處分;情節嚴重的,給予開除處分。(√)
69、公務員在工作時間賭博的,給予記過、記大過或者降級處分;屢教不改的,給予撤職或者開除處分。(√)
70、被調查的公務員在違法違紀案件立案調查期間,不得交流、出境、辭去公職,但可以辦理退休手續。(×)
71、受到處分的公務員對處分決定不服的,可以申請復核或者申訴。申訴期間不停止處分的執行,復核期間應暫停處分的執行。(×)72、黨和國家工作人員或者受委托管理、經營國有財產的人員,違反“收支兩條線”規定和國庫集中收付制度,將應當納入法定賬簿的資產未納入法定賬簿或者轉為賬外的,將追究主要責任者和其他直接責任人員的責任。(√)
73、記過是對黨員黨紀處分的一種。(×)
74、黨和國家工作人員或者其他從事公務的人員利用職務上的便利,為他人謀取利益,并指定其他第三人從中收受財物的,將從重或者加重處分。(√)
75、收受請托人財物后及時退還或者上交的,不是違紀。(√)76、黨的各級代表大會代表在代表大會閉會期間,除履行黨員的監督責任和享有黨員的監督權利外,按照有關規定對其選舉產生的黨的委員會、紀律檢查委員會及其成員進行監督。(√)
77、黨的各級領導班子成員不遵守、不執行集體的決定,或未能按照集體的決定和分工履行自己的職責,給工作造成損失的,應當追究責任。(√)78、堅決懲治和有效預防腐敗,關系人心向背和黨的生死存亡,是黨必須抓好的重大政治任務。(√)
79、黨員領導干部參與賭博的,從重或加重處分。(√)
80、特定關系人,是指與國家工作人員有近親屬、情婦(夫)以及其他共同利益關系的人。(√)
81、黨員領導干部可以為配偶、子女及其他親友出國(境)旅游、探親、留學向國(境)外個人或者組織索取資助。(×)
82、黨風廉政建設責任制考核工作要與領導班子和干部考核、工作目標考核、年度考核等結合進行,必要時也可以組織專門考核。(√)83、根據有關法律規定,重大事故是指造成10人以上30人以下死亡,或50人以上100人以下重傷或,1億元人民幣直接經濟損失的事故。(×)
84、省、自治區、直轄市黨委巡視組只負責對市、縣黨委和同級政府黨組領導班子及其成員巡視。(×)
85、經組織批準引進的海外高層次人才,其也要按照規定向組織報告配偶、子女在國境(外)的有關情況。(×)
86、報告配偶、子女移居國境(外)的情況,包括配偶子女獲得外國國籍或永久居住權,但不包括長期居留許可。(×)
87、領導干部向組織報告個人重大事項采取口頭形式。(×)88、某單位財會人員金某,為貪圖方便,以個人名義存儲公款2000元。由于金某是黨員干部,根據《中國共產黨紀律處分條例》,可給予黨紀處分。(√)89、對黨員干部的紀律監督包括黨組織的監督、黨員群眾的監督、黨員干部相互之間的監督和專職機關的監督。(√)
90、挪用黨費、社保基金和救災、搶險、防汛、優撫、扶貧、移民、救濟、防疫款物的,從重或者加重處分,直至開除黨籍。(√)91、失職、瀆職行為有關責任人員分為直接責任者、主要領導責任者、重要領導責任者。(√)
92、受到開除黨籍處分的黨員,在四年時間內不準重新入黨。(×)93、依法必須進行招標的項目,因資格審查合格的潛在投標人不足三個的,招標人應當依法重新招標。(√)94、領導干部可以自己駕駛公車。(×)
95、黨對犯錯誤的黨員的一貫方針是嚴厲打擊、決不手軟。(×)96、黨員領導干部操辦婚喪喜慶事宜可以不向組織報告。(×)97、干股是指未出資而獲得的股份。(√)
98、黨的各級組織和黨員領導干部,只接受黨內的監督,不必接受人民群眾的監督。(×)
99、黨的各級領導班子應當制定、完善并嚴格執行民主議事規則,保證決策科學、民主。(√)
100、根據《中國共產黨巡視工作條例(試行)》規定,巡視組實行集體領導負責制。(×)
101、對確定的考察對象,由組織(人事)部門按照干部管理權限,進行嚴格考察。(√)
102、提任黨的領導職務的,應當符合《中國共產黨章程》規定的黨齡要求。(√)
103、在黨委(黨組)討論干部任免決定后,下發任職通知后,應當在一定的范圍內進行公示。(×)
104、特別優秀的年輕干部或者工作特殊需要的,可以破格提拔(√)105、干部考察組成員在干部考察工作中涉及其親屬的本人不需要回避。(×)
106、不準超職數配備領導干部,或者違反規定提高干部的職級待遇。(√)
107、黨政領導職務的任職時間,由黨委(黨組)決定任職的,自黨委(黨組)決定之日起計算。(√)
108、考察對象人數一般按照擬任職務人數進行考察。(×)
109、領導班子換屆,民主推薦按照領導班子職位的設置全額定向推薦,個別提拔任職,按照擬任職位推薦。(√)
110、民主推薦包括組織推薦、會議推薦和個別談話推薦。(×)111、結婚登記屬于行政許可。(×)
112、行政機關對公務員出國申請進行批準的行為符合《行政許可法》對行政許可的規定,應受該法調整。(×)113、行政許可就是行政審批。(×)
114、行政復議過程中,被申請人可以自行調查取證。(×)
115、行政許可的聽證是一種依申請而舉行的聽證,行政機關不能主動舉行聽證。(×)
司法行政部門給小李頒發《律師資格證書》的行為屬于行政許可行為。(√)
116、行政許可的申請書必須采用格式文本。(×)
117、行政機關工作人員辦理行政許可、實施監督檢查,索取或者收受他人財物或者謀取其它利益,構成犯罪的,依法追究刑事責任。(√)118、作出許可決定的行政機關不依法履行監督職責或者監督不力,造成嚴重后果的,由其上級行政機關或者司法機關責令改正。(×)119、實施有限自然資源的開發利用事項的行政許可,行政機關應當通過招標、拍賣等方式作出,以體現公平競爭。(√)
120、公民特定資格的考試可以依法由行業組織實施,公開舉行(×)121、執法人員當場做出的行政處罰決定,必須報所屬行政機關備案。(√)
122、當事人不履行行政處罰決定的,行政機關都可以自己強制執行。(×)
123、在行政訴訟過程中,被告可以自行向原告和證人收集證據。(×)124、依照《行政訴訟法》提起訴訟的被告方一定是行政機關(√)125、行政訴訟案件在法院判決生效前,應當進行調解。(×)
126、法律規定行政復議決定為最終裁決,但公民,法人對該最終裁決不服,仍可提起行政訴訟。(×)
127、申請人申請行政復議,可以書面申請,也可以口頭申請。(√)128、行政復議和行政訴訟期間,具體行政行為一律不能停止執行。(×)129、認為行政機關侵犯合法的經營自主權的,不能提起行政復議,只能提起行政訴訟。(×)130、采購人是指依法進行政府采購的國家機關、事業單位、團體組織。(√)
131、行政機關賦予公民特定資格,依法應當舉行國家考試的,行政機關根據考試成績和其他法定條件作出行政許可決定。(√)132、信訪接待機關應將信訪人的檢舉、揭發材料及有關情況者轉給被檢舉、揭發的人員或者單位。(×)
133、采購人需采購未納入集中采購目錄的政府采購項目是,必須委托集中采購機構在委托的范圍內代理采購。(×)
134、信訪工作應的原則是屬地管理、分級負責,誰主管、誰負責,依法、及時、就地解決問題與疏導教育相結合的原則。(√)135、所有政府采購都應當進行公開招標。(×)
136、人民民主專政是無產階級專政的一種模式。(√)
137、我國現行憲法規定,憲法的解釋權屬于全國人民代表大會常務委員會。(√)
138、選舉權和被選舉權是我國人民參加管理國家的最基本的一項政治權利。(√)
139、我國現行憲法規定,中華人民共和國主席根據國務院總理的提名,決定國務院其他組成人員。(×)140、人權就是公民權。(×)141、在我國,凡年滿18周歲的公民,都一律享有選舉權和被選舉權。(×)
142、地方制度的性質是由國家制度的性質決定的。(√)
143、我國現行憲法規定, 鄉、鎮的人民代表大會每屆任期五年。(√)144、人民民主專政是無產階級專政的一種模式。(√)
145、憲法集中反映了統治階級與被統治階級之間的統治與被統治的關系。(×)
146、我國現行憲法規定, 全國人民代表大會代表在全國人民代表大會各種會議上的發言和表決,不受法律追究。(√)147、我國的基本政治制度是人民代表大會制度。(√)
148、中國人民政治協商會議的議事原則是民主集中制。(×)
149、我國現行憲法規定, 國有企業實行民主管理的形式是工會。(×)150、我國現行選舉法規定, 全國人民代表大會的名額不超過3500人。(×)
151、常務委員會年度執法檢查計劃,經委員長會議或者主任會議通過,印發常務委員會組成人員并向社會公布。(√)
152、各級人民代表大會常務委員會行使監督職權的情況,應當向本級人民代表大會報告,接受監督。(√)
153、常務委員會辦事機構應當在常務委員會舉行會議的十五日前,將專項工作報告發給常務委員會組成人員。(×)
154、國務院應當在每年六月,將上一年度的中央決算草案提請全國人民代表大會常務委員會審查和批準。(√)
155、國務院和縣級以上地方各級人民政府有關主管部門應當在本級人民代表大會常務委員會舉行會議審查和批準預算調整方案的一個月前,將預算調整初步方案送交本級人民代表大會財政經濟委員會進行初步審查,或者送交常務委員會有關工作機構征求意見。(√)156、國家根據公務員職位類別設置公務員崗位序列。(×)
157、公務員職務分為領導職務、非領導職務和專業技術職務。(×)158、公務員錄用考試采取筆試和面試的方式進行,考試內容根據公務員應當具備的基本能力和不同職位類別分別設置。(√)
159、招錄機關根據考試成績確定考察人選,并對其進行報考資格復審、考察和體檢。(√)
160、錄用特殊職位的公務員,經省級以上公務員主管部門批準,可以簡化程序或者采用其他測評辦法。(√)
161、對非領導成員公務員的定期考核采取平時考核的方式。(×)162、定期考核的結果作為調整公務員職務、級別、工資以及公務員獎勵、培訓、辭退的依據。(√)
163、領導成員職務按照國家規定實行委任制。(×)
164、選任制公務員在選舉結果生效時即任當選職務;任期屆滿不再連任,或者任期內辭職、被罷免、被撤職的,其所任職務即終止。(√)165、公務員任職必須在規定的編制限額和職數內進行,并有相應的崗位空缺。(√)
166、監察機關是人民政府行使監察職能的機關,依照中華人民共和國行政監察法,對國家行政機關及其公務員和國家行政機關任命的其他人員實施監察。(√)
167、監察機關依法行使職權,有時可能會受到其他行政部門、社會團體和個人的干涉。(×)
168、公民對于任何國家行政機關及其公務員和國家行政機關任命的其他人員的違法失職行為,有權向監察機關提出控告或者檢舉。(√)169、監察業務以上級監察機關領導為主。(√)
170、縣級以上各級人民政府監察機關根據工作需要,經本級人民政府批準,可以向政府所屬部門派出監察機構或者監察人員。(√)171、中國共產黨黨員是勞動人民的普通一員,除了法律和政策規定范圍內的個人利益和工作職權以外,所有共產黨員都不得謀求任何私利和特權。(√)
172、任何黨員不論職務高低,都不能個人決定重大問題,包括遇到緊急情況,也必須先向上級黨組織請示。(×)
173、黨的各級代表大會的代表和委員會的產生,要體現上級組織的意志,選舉可以采取舉手表決的方式。(×)
174、黨的下級組織如果認為上級組織不符合本地區、本部門的實際情況,可以請求改變,也可以公開發表不同意見。(×)
175、科學發展觀強調統籌協調發展,是對鼓勵一部分地區和一部分人先富起來的發展思想的否定。(×)
176、黨的性質強調黨是中國人民和中華民族的先鋒隊,實質是淡化黨的階級性。(×)
177、黨章強調黨的中心任務是經濟建設,現在又講以人為本為核心的科學發展觀,有點矛盾。(×)
178、黨員由于多方面的原因在六個月內沒有參加黨的組織生活,應當視為自行脫黨。(×)
179、如果黨員斷定上級黨組織的決策錯了,是可以不執行的。(×)180、必須堅持全面協調可持續發展,要按照中國特色社會主義事業總體布局,全面推進經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設。(√)
181、堅持民主集中制是我們的立國之本。(×)
182、黨章指出,社會主義建設要實行依法治國和以德治國相結合。
(√)
183、黨的領導主要是政治、思想和群眾工作的領導。(×)184、開除黨籍是黨內的最高處分。(√)
185、預備黨員的權利與義務與正式黨員一樣。(×)
186、年滿十八歲的中國工人、農民、軍人、知識分子和其他革命分子,滿足條件的,可以申請加入中國共產黨。(×)
187、申請入黨的人,只要上級黨組織批準,并且經過預備期的考察,才能成為正式黨員。(×)
188、堅持正確的組織路線,就必須堅持干部隊伍“四化”方針,即干部隊伍革命化、年輕化、學歷化、專業化。(×)
189、黨員根據實際情況,可以不編入黨的一個支部、小組或者其他特定組織,參加黨組織活動。(×)
190、黨的最高領導機關,是黨的全國代表大會和它所產生的中央政治局。(×)
第二篇:《安全生產法律法規知識》題庫(判斷題)[推薦]
(判斷題)
內蒙古慶華集團 慶華煤化有限責任公司
內蒙古慶華集團慶華煤化有限責任公司
判斷題
1、《安全生產法》規定,工會有權依法組織職工參加本單位安全生產工作的民主管理和民主監督,維護職工在安全生產方面的合法權益。(√)
2、生產經營單位可以執行依法制定的保障安全生產的國家標準或者行業標準。(×)
3、對于生產安全事故國家實行“三同時”制度,依照《安全生產法》和有關法律、法規的規定,追究生產安全事故責任人員的法律責任。(×)
4、生產經營單位應當具備《安全生產法》和有關法律、行政法規和國家標準或者行業標準規定的安全生產條件;不具備的,也可以先從事生產經營活動,但須后補辦手續。(×)
5、《安全生產法》規定,生產經營單位的主要負責人必須查清事故原因后報告生產安全事故。(×)
6、《安全生產法》規定,個人經營的生產經營單位應當具備的安全生產條件所必需的資金投入,由廠長或經理予以保證,并對由于安全生產所必需的資金投放不足導致的后果承擔責任。(×)
7、危險物品的生產、經營、儲存單位以及礦山、建筑施工單位的主要負責人和安全生產管理人員,應當由有關主管部門對其安全生產知識和管理能力考核合格后方可任職,考核可以收取一定的考務費。(×)
8、《安全生產法》規定,未經安全生產教育和培訓畢業的從業人員,不得上崗作業。(×)
9、建設項目的安全設施“三同時”是指安全設施必須與主體工程同時設計、同時施工、同時完工。(×)
10、安全設備的設計、制造、安裝、使用、檢測、維修、改造和報廢,應當符合國家標準或者地方標準。(×)
11、生產經營單位應當按照國家有關規定將本單位重大危險源及有關安全措施、應急措施報有關地方人民政府負責安全生產監督管理的部門和有關部門批準。(×)
12、生產、經營、儲存、使用危險物品的車間、商店、倉庫可以與員工宿舍在同一座建筑物內,并應當與其保持安全距離。(×)
13、《安全生產法》規定,生產經營單位應當安排用于配備勞動防護用品,進行安全生產培訓的經費。(√)
14、《安全生產法》規定。生產經營單位對生產經營項目、場所內的多個承包單位、承 內蒙古慶華集團慶華煤化有限責任公司
租單位的安全生產工作統一協調、管理。(√)
15、生產經營單位發生重大生產安全事故時,單位的主要負責人應當立即組織搶救,并不得在新聞記者采訪期間擅離職守。(×)
16、從業人員有權對本單位安全生產工作中存在的問題提出批評、檢舉、控告,有權拒絕違章指揮和強令冒險作業。(√)
17、從業人員在作業過程中,應當嚴格遵守本單位的安全生產規章制度和操作規程,服從管理,正確佩戴和使用勞動防護用品。(√)
18、進入生產經營單位進行檢查,封存有關資料,向有關單位和人員了解情況是負有安全生產監督管理職責的部門依法對生產經營單位進行監督檢查的重要職權。(×)
19、負有安全生產監督管理職責的部門對檢查中發現的重大事故隱患在排除前或者排除過程中無法保證安全的,應當責令從危險區域內撤出作業人員,責令暫時停產停業或者停止使用。(√)
20、《安全生產法》規定的行政處罰,由負責安全生產監督管理的部門判決。(×)
21、職業病防治法所稱職業病,是指企業、事業單位和個體經濟組織的勞動者在職業活動中,因接觸粉塵、放射性物質和其他有毒、有害物質等因素而引起的疾病。(√)
22、任何單位和個人有權對違反中華人民共和國職業病防治法的行為進行檢舉和控告。(√)
23、用人單位設有依法公布的職業病目錄所列職業病的危害項目的,應當及時、如實向衛生行政部門申報,接受監督。(×)
24、建設項目竣工驗收時,其職業病防護設施經衛生行政部門驗收合格后,方可投入正式生產和使用。(×)
25、用人單位對在職業健康檢查中發現有與所從事的職業相關的健康損害的勞動者,應當調離原工作崗位,并妥善安置。(√)
26、勞動者離開用人單位時,有權索取本人職業健康監護檔案復印件,用人單位應當如實、無償提供,并在所提供的復印件上簽章。(√)
27、沒有證據否定職業病危害因素與病人臨床表現之間的必然聯系的,應當診斷為職業病。(√)
28、職業病診斷證明書應當由參與診斷的醫師共同簽署,并經承擔職業病診斷的醫療衛 內蒙古慶華集團慶華煤化有限責任公司
生機構審核蓋章。(√)
29、職業病診斷爭議由設區的市級以上地方人民政府衛生行政部門根據當事人的申請,組織職業病診斷鑒定委員會進行鑒定。(√)
30、職業禁忌是指勞動者從事特定職業或者接觸特定職業病危害因素時,比一般職業人群更易于遭受職業病危害和罹患職業病或者可能導致原有自身疾病病情加重,或者在從事作業過程中誘發可能導致對他人生命健康構成危險的疾病的個人特殊生理或者病理狀態。(√)
31、勞務派遣用工單位不用履行《職業病防治法》規定的用人單位的義務。(×)
32、危險化學品安全管理,應當堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針,強化和落實企業的主體責任。(√)
33、任何單位和個人不得生產、經營、使用國家禁止生產、經營、使用的危險化學品。(√)
34、任何單位和個人對違反《危險化學品安全管理條例》的行為,有權向當地政府舉報。(√)
35、生產、儲存危險化學品的單位,應當對其鋪設的危險化學品管道設置明顯標志,并對危險化學品管道經常檢查、檢測。(×)
36、重大危險源,是指生產、儲存、使用或者搬運危險化學品,且危險化學品的數量等于或者超過臨界量的單元(包括場所和設施)。(√)
37、生產、儲存危險化學品的單位,應當在其作業場所和安全設施、設備上設置明顯的安全警示標志。(√)
38、生產、儲存劇毒化學品、易制爆危險化學品的單位,應當設置治安保衛機構,配備專職治安保衛人員。(√)
39、劇毒化學品以及儲存數量構成重大危險源的其他危險化學品,應當在專用倉庫內單獨存放,并實行雙人收發、單人保管制度。(×)
40、危險化學品經營企業不得向未經許可從事危險化學品生產、經營活動的企業采購危險化學品,不得經營沒有化學品安全技術說明書或者化學品安全標簽的危險化學品。(√)
41、禁止向個人銷售劇毒化學品(屬于劇毒化學品的農藥除外)和易制爆危險化學品。(√)
42、通過道路運輸劇毒化學品的,托運人應當向運輸始發地或者目的地縣級人民政府公 內蒙古慶華集團慶華煤化有限責任公司
安機關申請劇毒化學品道路運輸通行證。(√)
43、民用爆炸物品、煙花爆竹、放射性物品、核能物質以及用于國防科研生產的危險化學品的安全管理,適用《危險化學品安全管理條例》。(×)
44、企業取得安全生產許可證后,可以降低安全生產條件。(×)
45、企業申請安全生產許可證的,安全生產監督管理部門經審查符合規定的安全生產條件的,頒發安全生產許可證;不符合規定的安全生產條件的,不予頒發安全生產許可證,書面通知企業并說明理由。(√)
46、安全生產許可證頒發管理機關應當建立、健全安全生產許可證檔案管理制度,并定期向社會公布企業取得安全生產許可證的情況。(√)
47、生產經營單位發生生產安全事故,經調查確定為責任事故的,除應當查明事故單位的責任并依法予以追究外,還應當查明對安全生產的有關事項負有審查批準和監督職責的行政部門的責任,對有失職、瀆職行為的,依法追究法律責任。(√)
48、因搶救人員、防止事故擴大以及疏通交通等原因,需要移動事故現場物件的,應當做出標志,繪制現場簡圖并做出書面記錄,妥善保存現場重要痕跡、物證。(√)
49、事故發生單位負責人接到事故報告后,應當立即啟動事故相應應急預案,或者采取有效措施,組織搶救,防止事故擴大,減少人員傷亡和財產損失。(√)
50、未經許可,任何單位或者個人不得生產、經營、運輸煙花爆竹,不得舉辦焰火晚會以及其他大型焰火燃放活動。(√)
51、從業人員可以上崗后再進行安全生產教育培訓。(×)
52、生產經營單位可以依法參加工傷社會保險,為從業人員繳納保險費。(×)
53、生產經營單位可以與從業人員訂立協議,免除或者減輕其對從業人員因生產安全事故傷亡依法應承擔的責任。(×)
54、從業人員發現直接危及人身安全的緊急情況時,可以邊作業邊報告本單位負責人。(×)
55、生產經營單位應當依法保護從業人員的生命安全,嚴禁強迫從業人員超強度勞動或者冒險作業。(√)
56、在重大危險源、高壓輸電線路和輸油、輸氣管道等場所和設施的安全距離范圍內,任何單位和個人不得新建建筑物、構筑物。(√)內蒙古慶華集團慶華煤化有限責任公司
57、從業人員有依法獲得安全生產保障的權利,不用履行安全生產義務。(×)
58、生產經營單位應當按照國家和省的規定提取安全費用,專項用于安全生產,保證安全生產的資金投入。(√)
59、生產安全事故調查組可以聘請有關專家參與事故調查。(√)
60、生產安全事故調查組成員應當具有事故調查所需要的知識和專長,并與所調查的事故沒有直接利害關系。(√)
61、生產經營單位為從業人員提供的勞動防護用品,必須符合,不得超過使用期限。(√)62、生產勞動防護用品的企業生產的特種勞動防護用品,必須取得特種勞動防護用品安全標志。(√)
63、多功能組合的勞動防護用品使用期限,一般按其中使用期限最低的確定。(√)64、非煤礦山、危險化學品、煙花爆竹以外的其他生產經營單位主要負責人和安全管理人員經安全生產監管監察部門認定的具備相應資質的培訓機構培訓合格后,由培訓機構發給相應的培訓合格證書。(√)
65、生產經營單位安排從業人員進行安全培訓期間,應當支付工資和必要的費用。(√)66、《生產經營單位安全培訓規定》規定,生產經營單位其他從業人員不包括該單位從事生產經營活動的臨時聘用的人員。(×)
67、《生產經營單位安全培訓規定》規定,具備安全培訓條件的生產經營單位,可以自主培訓。(√)
68、任何單位和個人均有權向安全生產監督管理部門舉報生產經營單位職業危害事故。(√)
69、在職業危害的生產經營單位應當設置或者指定職業健康管理機構,只需配備兼職的職業健康管理人員負責本單位的職業危害防治工作。(×)
70、產生職業危害的建設項目應當在初步設計階段編制職業危害防治專篇。(√)71、職業危害防護設施所需費用可不納入建設項目工程預算。(×)
72、生產經營單位必須為從業人員提供符合國家標準、行業標準的職業危害防護用品,并督促、教育、指導從業人員按照使用規則正確佩戴、使用,也可發放錢物替代發放職業危害防護用品。(×)內蒙古慶華集團慶華煤化有限責任公司
73、生產經營單位與從業人員訂立勞動合同時,應當將工作過程中可能產生的職業危害及其后果、職業危害防護措施和待遇等如實告知從業人員,但可以不在勞動合同中寫明。(×)
74、從業人員在履行勞動合同期間因工作崗位或者工作內容變更,從事與所訂立勞動合同中未告知的存在職業危害的作業的,生產經營單位只需向從業人員如實告知,并不需要變更原勞動合同相關條款。(×)
75、生產經營單位可以先安排未經上崗前職業健康檢查的從業人員從事接觸職業危害的作業,然后根據具體情況再安排職業健康檢查。(×)
76、從業人員離開生產經營單位時,有權索取本人職業健康監護檔案復印件,生產經營單位應當如實、無償提供,并在所提供的復印件上簽章。(√)
77、作業場所使用有毒物品的生產經營單位,應當按照有關規定向安全生產監督管理部門申請辦理職業衛生安全許可證。(√)
78、對已經依法取得本部門行政許可的生產經營單位,發現其不再具備安全生產條件的,安全監管監察部門應當依法暫扣或者吊銷原行政許可證件。(√)
79、設立重點監管建設項目的,投資建設單位在申請安全審查前,應當依法選擇具備相應資質的安全評價機構對建設項目設立進行安全評價。(√)
80、建設項目安全設施未驗收合格的,不得組織總體竣工驗收,投資建設單位不得投入生產和使用。(√)
81、任何單位、個人都應當無償為報警提供便利,不得阻攔報警。(√)
82、單位專職消防隊、志愿消防隊參加撲救外單位火災所損耗的燃料、滅火劑和器材、裝備等,由發生火災的單位給予補償。(×)83、任何人發現火災都應當立即報警。(√)
84、公安機關消防機構統一組織和指揮火災現場撲救,應當優先保障人身財產安全。(×)85、消防車、消防艇前往執行火災撲救或者應急救援任務,不受行駛速度、行駛路線、行駛方向和指揮信號的限制。(×)
86、消防車、消防艇以及消防器材、裝備和設施可以根據需要,(不得)用于除消防和應急救援工作以外的其他事項。(×)
87、單位的消防安全管理人是本單位的消防安全責任人。(×)
88、根據撲救火災的緊急需要,有關地方人民政府應當組織人員、調集所需物資支援滅 內蒙古慶華集團慶華煤化有限責任公司
火。(√)
89、公安消防隊、專職消防隊撲救火災、應急救援,不得收取任何費用。(√)90、消防工作實行單位全面負責責任制,建立健全社會化的消防工作網絡。(×)91、國務院公安消防部門對全國的消防工作實施監督管理。(×)
92、任何單位和個人都有維護消防安全、保護消防設施、預防火災、報告火警的義務。(√)
93、任何單位和公民都有參加有組織的滅火工作的義務。(×)
94、公安機關消防機構應當對機關、團體、企業、事業等單位遵守消防法律、法規的情況依法進行監督檢查。(√)
95、同一建筑物由兩個以上單位管理或者使用的,應當明確各方的消防安全責任,并確定責任人對共用的疏散通道、安全出口、建筑消防設施和消防車通道進行統一管理。(√)96、火災撲救后發生火災的單位和相關人員應當按照公安機關消防機構的要求保護現場,接受事故調查,如實提供與火災有關的情況。(√)
97、公眾聚集場所未經消防安全檢查擅自投入使用的,責令停止使用,可以并處罰款。(×)
98、違反規定使用明火作業,情節嚴重的,方可給予處罰。(×)
99、生產、儲存、經營場所可以與居住場所設置在同一建筑物內,但應當符合消防技術標準。(×)
100、進行電焊、氣焊等具有火災危險作業的人員和自動消防系統的操作人員,必須持證上崗,并遵守消防安全操作規程。(√)
101、公眾聚集場所在投入使用、營業前,建設單位或者使用單位應當向公安機關消防機構申請消防安全檢查。(√)
102、擾亂火災現場秩序,情節較輕的,不給予行政處罰。(×)103、禁止在具有火災、爆炸危險的場所使用明火。(√)
104、生產、儲存、經營易燃易爆危險品的場所不得與居住場所設置在同一建筑物內,并應當與居住場所保持安全距離。(√)
105、任何單位和個人都有權對公安機關消防機構及其工作人員在執法中的違法行為進行 內蒙古慶華集團慶華煤化有限責任公司
檢舉、控告。(√)
106、不及時消除隱患可能嚴重威脅公共安全的,公安機關消防機構應當依照規定對危險部位或場所采取臨時查封措施。(√)
第三篇:交通運輸系統 法律法規考試題庫 (判斷題)
一、《法律基礎知識概述》
1、法律有時候也是被統治階級意志上升為國家意志的結果。(×)
2、法律是統治階級利意志的體現。(√)
3、法律是由國家制定或認可的行為規范。(√)
4、法律是由國家制定或認可的道德準則。(×)
5、立法者不是在創造法律、而知識在表述法律。(√)
6、我國的法律制度在形式上屬于大陸法系。(√)
7、在我國,制定行政法規的機關是國務院。(√)
8、在我國,制定行政法規的機關是全國人民代表大會。(×)
9、法律為人們的行為提供了模式、標準、樣式和方向,這體現的是法律的規范性特種。(√)
10、法的效力層次為上位法高于下位法、特別法優于一般法、新法優于舊法。(√)
11、法律關系是指法律在調整社會關系的過程中所形成的人們之間的權利和義務關系。(√)
12、沒有相應的法律規范,就不可能產生法律關系。(√)
13、精神產品不屬于法律關系的客體。(×)
二、《憲法基礎知識》
1、憲法是我國的根本法。(√)
2、中華人民共和國一切權利屬于全體公民。(×)
3、在我國,行使司法權的國家機關是人民法院。(×)
4、全國人大常委會有權改變或者撤銷同憲法和法律相抵觸的行政法規。(√)
5、《共同綱領》是建國初期起臨時憲法作用的一部憲法性文件。(√)
6、受教育權既是公民的權利,也是公民的義務。(√)
7、依法治國就是依憲治國。(√)
8、我國的國體是工人階級領導的,以工農聯盟為基礎的人民民主專政的社會主義國家。(√)
9、我國的政體是人民代表大會制度。(√)
10、全國人民代表大會是我國的最高權利機關。(√)
11、我國憲法規定,憲法的修改,由全國人民代表大會常務委員會或者1/3以 上的全國人民代表大會代表提議,并由全國人民代表大會以全體代表的2/3以上多數通過。(×)
12、背叛國家罪的主體是特殊主體。(√)
13、黨中央可以向全國人大常委會提出法律解釋的要求。(×)
14、全國人民代表大會通過的法律由國家主席簽署予以公布。(√)
三、《民法基礎知識》
1、中華人民共和國民法調整平等主體的公民與法人之間的財產而非人身關系。(×)
2、不能辨認自己行為的精神病人是限制民事行為能力人。(×)
3、不滿10周歲的未成年人和不能辨認自己行為的精神病人是無民事行為能力人。(√)
4、在公法領域,通行“法不禁止即可為之”的規則,而在司法領域則通行“法無允許即不得為之”的規則。(×)
5、在我國,向人民法院請求保護民事權利的訴訟時效期間一般為2年,法律另有規定的除外。(√)
6、民事訴訟時效期間應當從權利人的權利被侵犯時開始計算。(×)
7、民事訴訟時效期間從權利人應當知道或者應當知道權利被侵害時起計算。(√)
8、從權利被侵害之日起超過20年的,人民法院不予保護。(√)
9、民事訴訟時效的中斷,是指在訴訟時效進行中,因法定事由的發生致使已經進行的訴訟時效期間全部歸于無效,訴訟時效期間重新計算。(×)
10、對已與第三人設定抵押、擔保、交易或訴訟查封以及其他權益糾紛的資產,不得實行以資抵押。(√)
11、在法定代表人和法人關系的問題上,法定代表人既是法人的代表人,也是法人機關的一種。(√)
12、法人不能享受名譽權。(×)
13、法人不能享受健康權。(√)
14、權力人向債務保證人、債務人的代理人或財產代管人主張權力的,可以認定訴訟時效中斷。(√)
15、一般侵權行為適用過錯責任原則。(√)
16、父母基于父母身份對其未成年子女享有的身份權,包括未成年子女的姓名設立權、住所指定權、法律行為補正權等,在民法上稱為監護權。(×)
17、依據我國《民法通則》的規定,公平責任原則主要適用于法官依據案情,平衡當事人過錯的基礎上公平分配各方應當承擔民事責任的原則。(×)
18、不當得利人應返還所得的全部利益,其利益已不存在的,應負損害賠償責任。(×)
19、動產物權轉讓時,雙方又約定由出讓人繼續占有該動產的,物權自該約定生效時發生效力。(√)20、未經肖像權人同意擅自公開使用他人肖像,不一定構成侵權。(√)
21、依《侵權責任法》規定,飼養的動物造成他人損害的,如果該損害是由于第三人的過錯造成的,動物飼養人或者管理人承擔民事責任后,可以向第三人追償。(√)
四、《刑法》
1、我國刑法分為主刑和附加刑兩類,附加刑不可以單獨適用。(×)
2、管制的期限是6個月以上2年以下。(×)
3、判決宣告后又犯新罪的并罰方式是“先減后并”。(×)
4、犯罪對象是犯罪的構成要件之一。(×)
5、直接故意與間接故意的相同點就是都遇見到結果必然發生。(×)
6、已滿14周歲不滿16周歲的人,犯故意殺人、故意傷害致人重傷或者死亡、強奸、搶劫、綁架、放火、爆炸、投毒罪的,應當負刑事責任。(×)
7、正當防衛明顯超過必要的限度造成重大損害的,應當減輕或免除處罰。(√)
8、實施緊急避險,要求必須是危險正在發生,即危險必須是現實的,具體的。(√)
9、甲意圖殺死其妻,某日誤將堿面作為砒霜投放在其妻將要吃的飯中,其妻吃后安然無事,甲的行為屬于犯罪的未遂。(√)
10、對于已滿十六周歲不滿十八周歲的人既不能適用死刑立即執行,也不能適用死刑緩期二年執行。(√)
11、《刑法》第233條規定,過失致人死亡,“本法另有規定的,依照規定”,是指在其他過失犯罪中導致他人死亡,就直接以其他犯罪定罪處罰,而不再以過失殺人罪論處。(√)
12、盲人犯罪,應當從輕、減輕或者免除處罰。(×)
13、玩忽職守罪是國家工作人員嚴重不負責任,不履行或不正確履行職責,致使公共財產、國家和人民利益遭受重大損失的行為。行政不作為如果達到了一定的嚴重程度,就可能構成玩忽職守罪。(√)
14、貪污罪的主體必須是國家工作人員,交通運輸行政執法人員中屬于法律法規授權組織的人員的,就不滿足貪污罪的主體要件,因此不能構成貪污罪,而只能構成職務侵占罪。(×)
15、正當防衛和緊急避險都屬于排除犯罪的事由。(√)
16、發現違法行為構成犯罪的,可以移送司法機關。(×)
五、《行政法與行政執法基礎知識》
1、法律、法規授權的組織必須具有管理公共事務的職能。(√)
2、行政行為一經作出即被推定為有效,非經法定機關按照法定程序不改變。(√)
3、行政裁量的行使應當建立在理性基礎上。(√)
4、對無效具體行政行為,當事人不受它約束。(√)
5、行政行為是行政主體代表國家行使職權所作出的能夠直接間接產生行政法上法律效果的行為。(√)
6、具體行政行為是指在行政管理過程中,行政機關針對特定的公民、法人和其他組織實施的單方行為。(√)
7、自由裁量行使行為是指法律只規定原則或一定的幅度或范圍,行政主體根據原則或法定的幅度內,根據實際情況和具體需要,可以自主作出的行為。(√)
8、行政自由裁量權是行政機關在法律、法規、規章規定的范圍和幅度內,自行決定具體行政行為的種類、方式、幅度和時限等的權限。(√)
9、行政行為作出后,相對人拒絕履行或不按時履行時,行政主體可以采取強制措施。(×)
10、行政行為一經作出,對相對人即具有約束的作用,相對人必須服從或按照行政行為確定的義務履行。(√)
11、交通運輸行政處罰自由裁量權行使的過罰相當原則是對行政法比例原則的具體運用。(√)
12、根據行政行為的對象是否是特定的,可以將行政行為分為抽象行政行為和具體行政行為。(√)
六、《交通運輸行政執法程序概論》
1、當事人認為聽證主持人與本案有直接利害關系的,有權申請回避。(√)
2、當事人陳述、申辯時態度不好,行政機關可以酌情加重行政處罰。(×)
3、行政機關在調查或者進行檢查時,執法人員不得少于兩人,并應當向當事人或者有關人員出示證件。(√)
4、對公民處1000元以上,對法人或者其他組織處5000元以上罰款應當告知當事人有要求聽證的權利。(×)
5、賠償請求人可以向共同賠償義務機關中的任何一個賠償義務機關要求賠償,該賠償義務機關應當先予賠償。(√)
6、當事人認為辦案人員與案件有直接利害關系的,有權申請辦案人員回避。(√)
7、行政相對人詢問涉及國家秘密、商業秘密和個人隱私的,交通行政執法機關和辦案人員應當保守秘密。(√)
8、在調查取證時,如遇到行政相對人拒絕在有關行政執法文書上簽字,應當簡單明了地告知拒絕簽字的后果。(√)
9、行政執法雖然是適用法律規范執行國家意志的手段,具有執行力、拘束力和強制力,但是從行政執法的效率和效力出發,對于是否要作出行政處罰和作出行政處罰的幅度,都可以在一定程度上超越法律設定的范圍。(×)
10、屬于聽證范圍的案件,當事人要求聽證的,交通管理機構應當將案件移送交通主管部門處理。(×)
七、《交通運輸行政程序中的期間和送達》
1、指定期間是由交通運輸行政管理相對人根據案件的具體情況確定的履行某種行為的期間。(×)
2、交通運輸行政執法相對人將一定的文件、材料(如行政復議申請書)送交通運輸行政執法機關的行為屬于送達。(×)
3、公告送達是一種推定送達。(√)
4、執法依據應當寫明法律、法規、規章的規范文號或名稱全稱,并具體到條款、項,不得使用不規范的簡稱。(√)
5、執法文書尾部要求簽名或注明日期的,必須準確無誤,并由執法人員、審核人、審批人等手簽姓名或機打。(×)
6、交通運輸行政程序中的送達方式一般包括直接送達、留置送達、窗口送達、委托送達、郵寄送達、公告送達。(√)
7、法定期間是指法律直接規定的期間。(√)
八、《交通運輸行政許可程序》
1、對于數量有限的行政許可,兩個或者兩個以上申請人的申請均符合法定條件的,行政機關可以在申請人中任意選擇一人,準予行政許可,這屬于行政機關自由裁量的權力范圍。(×)
2、申請人提交的申請材料齊全、符合法定形式,行政機關能夠當場作出決定的,也可以于5日內作出書面決定。(×)
3、行政許可申請可以通過信函、電報、電傳、傳真、電子數據交換和電子郵件等方式提出。(√)
4、對于數量有限的行政許可,兩個或者兩個以上申請人的申請均符合法定條件的,行政機關可以在申請人中任意選擇一人準予行政許可,這屬于行政機關自由裁量的權力范圍。(×)
5、行政許可的實施和結果,都應當予以公開,公眾有權查閱。(×)
6、對直接關系公共安全、人身健康、生命財產安全的設備、設施、產品、物品的檢驗、檢測、檢疫,除法律、法規、規章規定由行政機關實施的外,應當逐步由符合法定條件的專業技術組織實施。(×)
7、行政機關實施許可和對行政許可事項進行監督檢查,一律不得收取任何費用。(×)
8、行政機關只要違法實施行政許可,造成損害的,就應當依照國家賠償法的規定給予賠償。(×)
9、依法取得的行政許可經過行政機關同意后可以轉讓。(×)
10、許可申請材料不齊全或者不符合法定形式的,應當當場或者在五日內一次 告知申請人需要補正的全部內容,逾期不告知的,自收到申請材料之日起即為受理。(√)
11、行政許可屬于依申請的行政行為,亦是授益行政行為以及具體行政行為。(√)
12、行政許可申請可以通過信函、傳真、電報、電話記錄方式提出。(×)
13、依法需要對行政許可申請材料進行實質性核實的,行政機關應指派兩名以上工作人員進行核查,情況緊急的除外。(×)
14、應當由國家統一確定的公民、法人或其他組織的資格、資質的行政許可,在國家尚未統一設定的情況下,地方性法規和省級規章可以根據地方發展情況予以設定。(×)
15、依法取得的行政許可,除法律法規規定依照法定條件和程序可以轉讓的外,不得轉讓。(√)
16、行政機關應當根據被許可人的申請,在該行政許可有效期屆滿前作出是否準予延續的決定;逾期未作決定的,視為準予延續。(√)
17、行政機關應當將法律、法規和規范性文件規定的有關行政許可需要提交的全部材料的目錄和申請書示范文本等在辦公場所公示。(√)
18、交通運輸行政許可的啟動條件是申請人或者利害關系人的申請。(×)
19、行政許可實施機關可以依據聽證筆錄記載之外的事實依據作出行政許可決定。(×)
九、《交通運輸行政處罰程序》
1、受委托組織在委托范圍內,特殊情況下也可以以自己的名義實施行政處罰。(×)
2、當事人無正當理由逾期不繳納罰款的,交通行政執法機關可以依法每日按罰款數額的2%加處罰款。(×)
3、當事人確有困難,實在無法繳納罰款,經教育可以免除處罰。(×)
4、違法行為輕微并及時糾正,沒有造成危害后果的,交通行政執法機構應當不予行政處罰。(√)
5、行使行政處罰自由裁量權,應當遵循綜合裁量原則,全面分析違法行為的主體、客體、主觀、客觀等因素對處罰的種類、幅度作出決定。(√)
6、提供書證的原件,原本、正本和副本均屬于書證的原件。提供原件確有困難的,可以提供復印件、照片、節錄本。(×)
7、不滿十四周歲的人有違法行為的,不予行政處罰。(√)
8、地方性法規可以設定除限制人身自由、吊銷許可證以外的行政處罰。(×)
9、對當事人不予處罰、從輕處罰、減輕處罰、從重處罰的,交通運輸行政執法部門及其執法人員必須收集和提供相應的證據材料。(√)
10、從重處罰是指在一種處罰種類中法定幅度內選擇中限至高限進行處罰。(√)
11、不予處罰是指違法行為輕微并及時糾正,沒有造成危害后果或者其他依法應當不予行政處罰的。(√)
12、減輕處罰是指在法定的處罰種類或者處罰幅度最低限以下,對違法行為人適用的行政處罰。(√)
13、從輕處罰是指在法定的處罰種類和處罰幅度內,對違法行為人在幾種可能的處罰種類內選擇較輕的處罰方式,或者在一種處罰種類中法定幅度內選擇較低限至中限進行處罰。(√)
14、行政執法機關當場收繳罰款的,必須向當事人出具縣級以上財政部門統一制發的罰款收據。(×)
15、當事人對行政處罰決定不服提起行政訴訟的,行政處罰必須停止執行,法律另有規定的除外。(×)
16、只要是行政機關出臺的規范性文件均可以設定行政處罰。(×)
17、實施行政處罰,糾正違法行為,應當堅持處罰與教育相結合,教育公民、法人或者其他組織自覺守法。(√)
18、行政機關對法人實施1000元以下的罰款不能適用行政處罰的一般程序,只能適用簡易程序。(×)
19、適用簡易程序處罰時,必須有兩名辦案人員作出行政處罰決定。(×)20、在調查取證過程中,遇證據可能滅失或者以后難以取得的情況,經執法單位負責人批準,可以先行登記保存,這時應當填制暫扣證。(×)
21、違法行為在一年內未被發現的,不再給予行政處罰。法律另有規定的除外。(×)
22、交通行政執法人員指揮車輛接受檢查時,指揮手勢參照交通警察手勢信號執行。(√)
23、沒有法定依據或不遵守法定程序的行政處罰無效。(√)
24、行政機關違反法定的行政處罰程序的,由上級行政機關或者有關部門責令改正,可以對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予行政處分。(√)
25、執法人員當場作出行政處罰決定前,應當將認定的違法事實、處罰理由和依據告知當事人。(√)
十、《交通運輸行政強制程序》
1、行政法規不可以設定凍結存款、匯款。(√)
2、地方性法規可以設定除限制人身自由以外的各種行政處罰。(×)
3、法律對行政強制措施的對象、條件、種類作了規定的,行政法規和地方性法規不得作出擴大規定。(√)
延長查封、扣押的決定應當及時書面或口頭告知當事人,并說明理由。(×)4、5、行政法規可以設定查封場所、設施或者財物的行政強制措施。(√)
6、在行政執法檢查中,如果出現行政相對人態度蠻橫、暴力抗法或煽動圍觀群眾圍攻執法人員的情況,交通行政執法人員可根據情況采取相應強制措施。(×)
7、發生或者即將發生自然災害、事故災難、公共衛生事件或者社會安全事件等突發事件,行政機關采取應急措施或者臨時措施,依照《行政強制法》的規定執行。(×)
8、行政強制執行,是指行政機關或者行政機關申請人民法院,對不履行行政決定的公民、法人或者其他組織,依法強制履行義務的行為。(√)
9、行政機關對違法行為已經作出處理決定后,應當解除查封扣押措施,退還財物。(√)
10、實施行政強制措施之前,應當告知當事人有要求聽證的權利,如果當事人要求聽證,應當組織聽證。(×)
十一、《交通運輸行政執法文書實務》
1、執法依據應當寫明法律、法規、規章的規范文號或名稱全稱,并具體到條款、項,不得使用不規范的簡稱。(√)
2、執法文書尾部要求簽名或注明日期的,必須準確無誤,并由執法人員、審核人、審批人等手簽姓名或機打。(×)
3、交通運輸行政執法文書是交通運輸行政執法機關,在法定職權范圍內實施行政監督檢查,辦理行政執法案件依法制作的具有法律效力或者法律意義的書面文件的總稱。(×)
十二、《依法行政概論》
1、依法行政是行政活動的基本原則。(√)
2、依法行政必須堅持黨的領導、人民當家作主和依法治國三者的有機統一。(√)
3、依法行政是建設法治政府、建立法治國家的重要基礎、內在要求和主要途徑。()
4、建設法治政府是實現依法治國、建設社會主義法治國家的關鍵所在。(√)
5、推進依法行政是要求和手段,建設法治政府和法治國家是目的。三者是緊密結合相輔相成的。(√)
6、行政職權法定,是指一切職權必須來自于法律法規的規定,越權無效。(√)
7、行政行為合法,是指行政行為必須按照法定的條件、范圍、手段來進行。(√)
8、行政程序合法,是指按照法定的方式、步驟和順序以及時限來實施行政行為。(√)
9、合理行政包括兩個方面的要求,一是公平公正,一是比例適當。(√)
10、依法行政的基本要求主要是合法行政、合理行政、程序正當、高效便民、誠實守信、權責統一。(√)
11、十八大提出,到2020年基本建成法治政府。(√)
十三、《行政復議與行政訴訟》
1、當事人對行政機關行使法律、法規規定的自由裁量權作出的具體行政行為不服申請行政復議的,可由行政復議機關進行調解。(√)
2、行政訴訟期間,被告行政機關委托的律師可以向原告和證人收集證據。(×)
3、行政訴訟被告負舉證責任,但不排除對某些事項應當由原告提供證據。(√)
4、兩個以上人民法院都有管轄權的案件,原告可以選擇其中一個人民法院提起訴訟。(√)
5、法院審理行政案件,不適用調解。(√)
6、行政復議決定書一經作出即發生法律效力。(×)
7、行政訴訟期間,一般情況下不停止具體行政行為的執行。(√)
8、行政復議申請人應當以書面形式申請行政復議,不能以口頭形式申請。(×)
9、行政復議申請可以自知道該具體行政行為之日起60天內提出,但是法律規定的申請期限超過60天的除外。(√)
10、公民、法人或者其他組織認為具體行政行為侵犯其合法權益的,可以自知道該具體行政行為之日起30日內提出行政復議申請。(×)
十四、交通運輸行政執法責任制與監督
1、道路運輸管理、公路路政管理、海事管理以及港航管理機構都是受交通主管部門委托、以交通主管部門的名義實施行政處罰的機構。
(錯)
2、行政機關不得因當事人申辯而加重處罰。(對)
3、執法人員當場作出的行政處罰決定,必須報上一級行政機關備案。(錯)
4、法律、法規授權的具有公共事務職能的組織在法定授權范圍內以自己的名義實施行政許可。
(對)
5、行政機關實施行政許可和對行政許可事項進行監督檢查,不得收取任何費用。(對)
6、行政機關根據法律、行政法規的規定,對直接關系公共安全、人身健康、生命財產安全的重要設備、設施進行不定期檢驗。(錯)
7、在實施行政許可過程中,未向申請人、利害關系人履行法定告知義務,情節嚴重的,對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予處分。(對)
8、受委托的組織能夠獨立構建完整的行政執法責任制工作體系。(錯)
9、行政機關不依法履行監督職責或監督不力,造成嚴重后果的,由其上級行政機關或者監察機關 責令改正,對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給 予行政處分。(對)
10、行政機關實施行政許可,擅自收費或者不按照法定基礎上和標準收費的,由其上級行政機關或者監察機關對直接負責的主管人員和其他直接責任人員依法給予行政處分。(對)
11、行政機關在其法定職權范圍內,依照法律、法規、規章的規定,可以委托其他行政機關實施行政許可。(對)
12、行政機關不得使用或者損毀扣押的財物,如對當事人造成損失的,應當依法予以賠償。(對)
13、交通行政執法人員在交通行政執法過程中違反交通行政執法禁令的,一律調離交通行政執法崗位、注銷交通行政執法證件。(對)
14、重大案件集體討論會議應當由法制機構組織召開,交通管理部門負責人、辦案機構負責人及相關工作人員參加會議。(錯)
15、行政機關或者行政機關工作人員作出的具體行政行為侵犯公民、法人或者其他組織的合法權益造成損害的,由該行政機關或者該行政機關工作人員所在的行政機關負責賠償。(對)
十五、執法風紀與用語規范及職業道德
1.指揮車輛接受檢查時,指揮手勢參照交通警察手勢信號執行。(√)(答案:正確。參考:《交通行政執法風紀》第7條)
2.執法人員乘坐執法車時,必須坐姿端正,不得躺臥。(√)(答案:正確。參考:《江蘇省交通行政執法行為規范》第15條)
3.執法人員在駕駛執法車(船)時,遭遇受意外受傷、突然患病或者遇險群眾的求助應及時提供可能的幫助和服務。(√)
(答案:正確。參考:《江蘇省交通行政執法行為規范》第31條)
4.在執法過程中,發現鮮活農產品車輛超限超載的,要記錄駕駛人、車輛和違法行為等情況,情節嚴重的,可以滯留車輛、卸載和罰款。(×)
(答案:錯誤。參考:《江蘇省交通行政執法行為規范》第45條)
5.道路檢查中,當事人拒絕停車接受檢查的,交通執法人員不得強行攔截。(√)
(答案:正確。參考:《江蘇省交通行政執法行為規范》第46條)
6.道路檢查中,相對人駕車逃逸的,執法人員不得開車追截。(√)(答案:正確。參考:《江蘇省交通行政執法行為規范》第46條)
7.執法人員為調查清楚案件事實,必要時可以一并詢問證人和當事人。(×)(答案:錯誤。參考:《江蘇省交通行政執法行為規范》第54條)
8.執法人員不得使用依法被暫扣或者證據登記保存的車船以及物品。(√)(答案:正確。參考:《江蘇省交通行政執法行為規范》第27條第3款)
9.調查去證實,執法人員應當準確無誤地告知調查取證的事項、依據,以及行政相對人依法享有的權利、應當履行的義務。(√)
(答案:正確。參考:《江蘇省交通行政執法行為規范》第54條)
10.凡未經查證屬實,不得向行政相對人發表結論性意見。(√)(答案:正確。參考:《江蘇省交通行政執法行為規范》第54條)
11.對行政相對人的陳述、申辯意見進行復核時,要告知當事人是否采納的理由和依據。(√)
(答案:正確。參考:交通部《交通行政執法用語規范》第8條)
12.實施交通行政執法檢查,執法人員不得少于兩人,并持有交通行政執法證。(√)
(答案:正確。參考:交通部《交通行政執法檢查行為規范》第2條)13.調去原始憑證有困難的,可以復制,但應當標明“經核對與原件無異”、注明原件出處,并有出具書證人簽章(名)確認。(√)
(答案:正確。參考:《江蘇省交通行政執法行為規范》第53條)
14.對一般違法行為的認定,除單一證據能確鑿證明違法事實的,應當使用復式證據。(√)
(答案:正確。參考:《江蘇省交通行政執法行為規范》第52條)
15.執法人員對與案件有關的物品或者現場進行勘驗取證的,可以通知當事人到場,制作勘驗檢查筆錄。(×)
(答案:錯誤。參考:《江蘇省交通行政執法行為規范》第55條)
16.行政處罰應實行查處分離制度,所有案件都不得現場做出處罰決定。(×)(答案:錯誤。參考:《江蘇省交通行政執法行為規范》第68條)
17.執法人員應按統一的換裝時間換著執法服裝。(√)(答案:正確。參考:《江蘇省交通行政執法行為規范》第7條)
18.非因職務需要,執法人員不得在非辦公場所接待管理相對人及其親屬。(√)
(答案:正確。參考:《江蘇省交通行政執法行為規范》第30條第1款)
19.上路檢查,必要時可使用非標志車輛或者社會車輛。(×)(答案:錯誤。參考:《江蘇省交通行政執法行為規范》第43條)
20.除簡易程序案件,由當事人現場簽收行政處罰決定書外,一般程序案件需要交付當事人的執法文書應當使用送達回證,并按法定期限和方式送達。(√)
(答案:正確。參考:《江蘇省交通行政執法行為規范》第89條)21.交通運輸行政執法監督工作應當遵循合法、及時、公正和公平的原則。(√)(答案:正確。參考:《江蘇省交通運輸行政執法監督辦法》第4條)
22.交通運輸行政執法監督工作應當堅持有錯必糾、違法必究,做到內部層級監督與外部社會監督相結合、監督檢查與改進執法工作相結合。(√)
(答案:正確。參考:《江蘇省交通運輸行政執法監督辦法》第4條)
十六、《證據論》
1、所謂行政執法證據是指,行政執法機關收集和核實,能夠證明行政執法案件真實情況的根據性材料。(√)
2、現實中交通運輸行政執法證據有兩種基本存在形式,一種是實物根據性材料,一種是言詞根據性材料。(√)
3、合同書屬于言辭根據性材料。(×)
4、假設的東西,也可以作為證據使用。(×)
5、交通行政執法人員實施監督檢查時,應當依照法律、法規規定的程序全面、客觀、公正地進行調查,收集、調取證據,違反有關取證程序規定而收集的證據,不具備證據資格。(√)
6、行政執法證據是司法裁判時認定具體行政行為是否合法有效的要素之一。(√)
7、懸賞廣告、投訴舉報材料可以直接作為證據使用。(×)
8、利用社會人員拍攝取證取得的材料可以具有證據意義。(×)
9、嚴禁以威脅、引誘、欺騙及其他非法方法收集當事人陳述意見。(√)
十七、《證明論》
1、《行政訴訟法》規定原告對被告作出的具體行政負有舉證責任。(×)
2、平等主體之間的糾紛一般為“誰主張誰舉證”。(√)
3、國家機關以及其他職能部門依職權制作的公文文書優于其他書證。(√)
4、國家機關以及其他職能部門依職權制作的公文文書優于其他書證。(√)
5、傳來證據優于原始證據。(×)
第四篇:廉政知識題庫及答案
一、單選題
1.根據《關于領導干部報告個人有關事項的規定》,下列哪種情況不屬于領導干部的配偶、子女移居國(境)外:
(B)
A.獲得外國國籍
B.到外國留學
C.獲得國(境)外永久居留權
D.長期居留許可
2.根據《關于領導干部報告個人有關事項的規定》,下列哪一種房產情況不需要報告:(A)
A.領導干部本人和配偶租住的房屋
B.領導干部本人為所有權人或者共有人的房屋
C.領導干部的配偶為所有權人或者共有人的房屋
D.領導干部共同生活的子女為所有權人或者共有人的房屋
3.《關于對配偶子女均已移居國(境)外的國家工作人員加強管理的暫行規定》規定,國家工作人員有規定所列需要報告情形的,應當在配偶、子女移居國(境)外60 日內向 書面報告有關情況。(C)
A.紀檢監察機關
B.宣傳部門
C.組織(人事)部門
D.外事部門
4.《關于對配偶子女均已移居國(境)外的國家工作人員加強管理的暫行規定》規定,縣處級副職以上領導干部辦理因私出國護照和往來港澳臺地區的通行證件、申請因私出國(境)或者移居國(境)外等事項,由有關部門按照干部管理權限征求 意見后處理。(A)
A.紀檢監察機關和組織(人事)部門
B.紀檢監察機關
C.所在黨委
D.組織(人事)部門
5.《中華人民共和國刑法》規定,國家工作人員利用職務上的便利,索取他人財物的,或者非法收受他人財物,為他人謀取利益的,是 罪。(A)
A.受賄
B.貪污
C.侵占
D.濫用職權
6.《中華人民共和國刑法》規定,國家工作人員在經濟往來中,違反國家規定,收受各種名義的回扣、手續費,歸個人所有的,以 論處。(D)
A.行賄
B.貪污
C.侵占
D.受賄
7.《中國共產黨廉潔自律準則》規定:中國共產黨 必須堅定共產主義理想和中國特色社會主義信念,必須堅持全心全意為人民服務根本宗旨,必須繼承發揚黨的優良傳統和作風,必須自覺培養高尚道德情操,努力弘揚中華民族傳統美德,接受監督,永葆黨的先進性和純潔性。(A)
A全體黨員和各級黨員領導干部 廉潔自律
B 全體黨員 廉潔自律
C各級黨員領導干部 廉潔自律
D 全體黨員和各級黨員領導干部 無私奉獻
8.各級黨員領導干部要發揮表率作用,以 的要求,帶頭踐行廉潔自律規范。(C)
A 更高
B 更嚴
C 更高更嚴
D 和普通黨員相同
9.《中國共產黨巡視工作條例》中規定: 承擔巡視工作的主體責任。(D)
A 黨委
B 紀委
C 組織部門
D 開展巡視工作的黨組織
10.省、自治區、直轄市黨委巡視工作領導小組辦公室為黨委工作部門,設在同級黨的紀律檢查委員會。(B)
A.上級黨的紀律檢查委員會
B.同級黨的紀律檢查委員會
C.同級黨委
D.上級組織部門
11.有關紀律檢查機關、組織部門收到巡視移交的問題或者線索后,應當及時研究提出談話函詢、初核、立案或者組織處理等意見,并于 內將辦理情況反饋巡視工作領導小組辦公室。(A)
A 三個月
B 一個月
C 兩個月
D 六個月
12.《中華人民共和國公務員法》規定,對公務員的考核,要全面考核公務員的德、能、勤、績、廉,重點考核公務員的。(B)
A.學習能力
B.工作實績
C.思想政治
D.廉潔情況
13.《中華人民共和國公務員法》規定,公務員受開除以外的處分,在受處分期間有,并且沒有再發生違紀行為的,處分期滿后,由處分決定機關解除處分并以書面形式通知本人。(C)
A.突出貢獻
B.立功表現
C.悔改表現
D.重要貢獻
14.《中華人民共和國公務員法》規定,行政機關公務員對處分不服向行政監察機關申訴的,按照 的規定辦理。(B)
A.《中華人民共和國公務員法》
B.《中華人民共和國行政監察法》
C.《中國共產黨紀律處分條例》
D.《行政機關公務員處分條例》
二、多選題
1.《關于黨政機關工作人員個人證券投資行為若干規定》規定,黨政機關工作人員個人可以買賣股票和證券投資基金。在買賣股票和證券投資基金時,應當遵守有關法律、法規的規定,嚴禁。(ABCD)
A.借用本單位的公款
B.借用管理和服務對象的資金
C.借用主管范圍內的下屬單位和個人的資金
D.借用其他與其行使職權有關系的單位和個人的資金
2.《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》規定,嚴格禁止利用職務上的便利為請托人謀取利益,收受請托人提供的干股。下面說法中,正確的有:。(ABC)
A.股份未實際轉讓,以股份分紅名義獲取利益的,實際獲利數額應當認定為違紀數額
B.相關證據證明股份發生了實際轉讓的,違紀數額按轉讓行為時股份價值計算,所分紅利按違紀孳息處理
C.進行了股權轉讓登記,違紀數額按轉讓行為時股份價值計算,所分紅利按違紀孳息處理
D.進行了股權轉讓登記,或者相關證據證明股份發生了實際轉讓的,違紀數額按轉讓行為時股份價值計算,所分紅利可不予追繳
3.《中共中央紀委關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》規定,嚴格禁止利用職務上的便利為請托人謀取利益,由請托人出資,“合作”開辦公司或者進行其他“合作”投資。下列符合上述情形的有。(AC)
A.某人出資100萬元,與某領導合作開辦公司
B.某人出資100萬元開辦公司,并請某領導為公司題字
C.某人出資50萬元,借給某領導50萬元,雙方合作開辦公司
D.某領導的朋友開辦了公司但經營不佳,于是該領導私下里給予管理和經營方面的有關建議,公司業務好轉后,這位朋友請該領導吃飯表示感謝
4.《中共中央辦公廳國務院辦公廳關于嚴禁黨政機關及其工作人員在公務活動中接受和贈送禮金、有價證券的通知》規定,有價證券包括:。(ABCD)
A.代幣購物券
B.禮儀儲蓄單
C.債券
D.股票及其他有價證券
5.《中共中央辦公廳國務院辦公廳關于嚴禁黨政機關及其工作人員在公務活動中接受和贈送禮金、有價證券的通知》規定,各級黨政機關及其工作人員(包括離休、退休干部和受黨政機關委托、聘任從事公務的人員),特別是領導機關和領導干部,在公務活動包括 中,不得以任何名義和變相形式接受禮金和有價證券。(ABC)
A.禮儀慶典
B.新聞發布會
C.經濟活動
D.以上都不是
6.《國家行政機關及其工作人員在國內公務活動中不得贈送和接受禮品的規定》規定,國家行政機關工作人員違反本規定接受禮品的,根據數額多少,情節輕重,分別給予 直至撤職處分。(ABCD)
A.警告
B.記過
C.記大過
D.降級
7.《關于領導干部報告個人有關事項的規定》規定,下列哪些屬于領導干部需要報告的本人婚姻變化和配偶、子女移居國(境)外、從業等事項。(ABCD)
A.子女與港澳以及臺灣居民通婚的情況;子女與外國人、無國籍人通婚的情況
B.本人因私出國(境)的情況
C.本人持有因私出國(境)證件的情況
D.配偶、子女被司法機關追究刑事責任的情況
8.《關于領導干部報告個人有關事項的規定》規定,領導干部有下列哪種情形,根據情節輕重,給予批評教育、限期改正、責令作出檢查、誡勉談話、通報批評或者調整工作崗位、免職等處理。(ABCD)
A.無正當理由不按時報告的 B.不如實報告的 C.隱瞞不報的
D.不按照組織答復意見辦理的
9.《關于領導干部報告個人有關事項的規定》規定,下列哪些是領導干部應當報告的收入、房產、投資等事項。
(AD)
A.本人、配偶、共同生活的子女的房產情況
B.本人、配偶、共同生活的子女的工資及各類獎金、津貼、補貼等
C.本人、配偶、共同生活的子女從事講學、寫作、咨詢、審稿、書畫等勞務報酬
D.配偶、共同生活的子女注冊個體工商戶、個人獨資企業或者合伙企業的情況
10.《關于對配偶子女均已移居國(境)外的國家工作人員加強管理的暫行規定》適用于有下列情形之一的國家工作人員。
(BCD)
A.經組織批準引進的海外高層次人才
B.配偶、子女均已移居國(境)外的 C.沒有子女,配偶已移居國(境)外的 D.沒有配偶,子女均已移居國(境)外的
11.《中華人民共和國刑法》規定,挪用用于 款物歸個人使用的,從重處罰。(ABCD)
A.救災、搶險
B.防汛、優撫
C.扶貧、移民
D.救濟
12.《行政機關公務員處分條例》規定,行政機關公務員違反 以及行政機關的決定和命令,應當承擔紀律責任的,依照本條例給予處分。(BCD)
A.刑法
B.法律
C.法規
D.規章
13.《行政機關公務員處分條例》規定,給予行政機關公務員處分,應當。(ABC)
A.堅持公正、公平和教育與懲處相結合的原則
B.與其違法違紀行為的性質、情節、危害程度相適應
C.事實清楚、證據確鑿、定性準確、處理恰當、程序合法、手續完備
D.與公務員現實表現相結合
14.《中國共產黨紀律處分條例》中有17處提及“黨員領導干部”,“黨員領導干部”的范圍主要包括(ABCD):
A黨政機關中的“黨員領導干部”,包括黨的機關、人大機關、行政機關、政協機關、審判機關、檢察機關、各民主黨派和工商聯機關以及參照公務員法管理的單位中擔任各級領導職務和副調研員以上非領導職務的中共黨員。
B國有企業中的“黨員領導干部”,包括大型、特大型國有和國有控股企業(含國有和國有控股金融企業)中層以上領導人員,中型以下國有和國有控股企業(含國有和國有控股金融企業)領導班子,以及上述企業中其他相當于縣處級以上層次的中共黨員。
C事業單位中的“黨員領導干部”,包括事業單位(未列入參照公務員法管理范圍)領導班子和其他六級以上管理崗位的中共黨員。
D已退出上述領導職務、但尚未辦理退休手續的中共黨員干部。
15.根據《關于黨政機關工作人員個人證券投資行為若干規定》,主要有以下幾類人員不得買賣股票:(ABCD)
A上市公司的主管部門以及上市公司的國有控股單位的主管部門中掌握內幕信息的人員及其父母、配偶、子女及其配偶,不準買賣上述主管部門所管理的上市公司的股票。
B國務院證券監督管理機構及其派出機構、證券交易所和期貨交易所的工作人員及其父母、配偶、子女及其配偶,不準買賣股票。
C本人的父母、配偶、子女及其配偶在證券公司、基金管理公司任職的,或者在由國務院證券監督管理機構授予證券期貨從業資格的會計(審計)師事務所、律師事務所、投資咨詢機構、資產評估機構、資信評估機構任職的,該黨政機關工作人員不得買賣與上述機構有業務關系的上市公司的股票。
D掌握內幕信息的黨政機關工作人員,在離開崗位三個月內,繼續受該規定的約束。由于新任職務而掌握內幕信息的黨政機關工作人員,在任職前已持有的股票和證券投資基金必須在任職后一個月內作出處理,不得繼續持有。
一、、判斷題
1.《中華人民共和國刑法》規定,受國家機關、國有公司、企業、事業單位、人民團體委托管理、經營國有財產的人員,利用職務上的便利,侵吞、竊取、騙取或者以其他手段非法占有國有財物的,以貪污論。(A)
A.正確 B.錯誤
2.《中華人民共和國刑法》規定,個人貪污數額不滿五千元,情節較重的,處二年以下有期徒刑或者拘役;情節較輕的,由其所在單位或者上級主管機關酌情給予行政處分。對多次貪污未經處理的,按照累計貪污數額處罰。(A)
A.正確 B.錯誤
3.《中華人民共和國刑法》規定,對犯受賄罪的,根據受賄所得數額及情節,依照本法規定處罰。索賄的從重處罰。(A)
A.正確 B.錯誤
4.《中華人民共和國刑法》規定,國家工作人員利用本人職權或者地位形成的便利條件,通過其他國家工作人員職務上的行為,為請托人謀取不正當利益,索取請托人財物或者收受請托人財物的,以受賄論處。(A)
A.正確 B.錯誤
5.《中華人民共和國刑法》規定,因被勒索給予國家工作人員以財物,沒有獲得不正當利益的,不是行賄。(A)
A.正確 B.錯誤
6.《中華人民共和國刑法》規定,國家工作人員的財產、支出明顯超過合法收入,差額巨大的,可以責令該國家工作人員說明來源,不能說明來源的,差額部分以非法所得論。(A)
A.正確 B.錯誤
7.《關于人民檢察院直接受理立案偵查案件立案標準的規定(試行)》規定,“利用職務上的便利”是指利用職務上主管、管理、經手公共財物的權力及方便條件。(A)
A.正確 B.錯誤
8.《關于人民檢察院直接受理立案偵查案件立案標準的規定(試行)》規定,單位受賄數額不滿10萬元,但具有強行索取財物情形的,應予立案。(A)
A.正確 B.錯誤
9.《關于人民檢察院直接受理立案偵查案件立案標準的規定(試行)》規定,因被勒索給予國家工作人員以財物,已獲得不正當利益的,不以行賄罪追究刑事責任。(B)
A.正確 B.錯誤
正確答案:《關于人民檢察院直接受理立案偵查案件立案標準的規定(試行)》規定,因被勒索給予國家工作人員以財物,已獲得不正當利益的,以行賄罪追究刑事責任。
10.《關于人民檢察院直接受理立案偵查案件立案標準的規定(試行)》規定,介紹賄賂罪是指向國家工作人員介紹賄賂,情節嚴重的行為。(A)
A.正確 B.錯誤
11.《關于人民檢察院直接受理立案偵查案件立案標準的規定(試行)》規定,“介紹賄賂”是指在行賄人與受賄人之間溝通關系、撮合條件,使賄賂行為得以實現的行為。(A)
A.正確 B.錯誤
12.《關于人民檢察院直接受理立案偵查案件立案標準的規定(試行)》規定,私分國有資產罪是指國家機關、國有公司、企業、事業單位、人民團體,違反國家規定,以單位名義將國有資產集體私分給個人,數額較大的行為。(A)
A.正確 B.錯誤
13.《關于人民檢察院直接受理立案偵查案件立案標準的規定(試行)》規定,濫用職權罪是指國家機關工作人員超越職權,違法決定、處理其無權決定、處理的事項,或者違反規定處理公務,致使公共財產、國家和人民利益遭受重大損失的行為。(A)
A.正確 B.錯誤
14.《關于人民檢察院直接受理立案偵查案件立案標準的規定(試行)》規定,國家機關工作人員簽訂、履行合同失職被騙罪是指國家機關工作人員在簽訂、履行合同過程中,因嚴重不負責任,不履行或者不認真履行職責被詐騙,致使國家利益遭受重大損失的行為。(A)
A.正確 B.錯誤
15.《關于人民檢察院直接受理立案偵查案件立案標準的規定(試行)》規定,非法批準征用、占用土地罪是指國家機關工作人員徇私舞弊,違反土地管理法規,濫用職權,非法批準征用、占用土地,情節嚴重的行為。(A)
A.正確 B.錯誤
16.《關于人民檢察院直接受理立案偵查案件立案標準的規定(試行)》規定,有關賄賂罪案中的“謀取不正當利益”,是指謀取違反法律、法規、國家政策和國務院各部門規章規定的利益,以及謀取違反法律、法規、國家政策和國務院各部門規章規定的幫助或者方便條件。(A)
A.正確 B.錯誤
17.《關于人民檢察院直接受理立案偵查案件立案標準的規定(試行)》規定,有關私分國有資產罪案中的“國有資產”,是指國家依法取得和認定的,或者國家以各種形式對企業投資和投資收益、國家向行政事業單位撥款等形成的資產。(A)
A.正確 B.錯誤
18.《最高人民法院關于國家工作人員利用職務上的便利為他人謀取利益離退休后收受財物行為如何處理問題的批復》規定,國家工作人員利用職務上的便利為請托人謀取利益,并與請托人事先約定,在其離退休后收受請托人財物,構成犯罪的,以受賄罪定罪處罰。(A)
A.正確 B.錯誤
二、案例分析題
1.梁某在某國有公司任行政辦公室主任,通過該國有公司的集體研究,由梁某負責銷售該公司開發的某大廈的商品房。梁某在沒有違反公司規定的最低銷售價格的前提下,隱瞞實際的售房價格,占有售房合同價和實際售房價的差額價款,共計25萬元。如何評價梁某的行為?(B)
A.因梁某沒有違反公司規定的最低銷售價格,屬于民法的調整范圍,不構成犯罪
B.因梁某所銷售的商品房屬于國家的公共財產,實際售房全都歸公司所有,其行為構成貪污罪
C.梁某侵占的只是各購房戶的私人財產,并沒有侵占公司的財產,不構成貪污罪
D.各購房戶交給梁某的現金沒有歸梁某所在的公司管理、使用,不是公司的財產
2.何某和蔡某系國有銀行營業所會計、出納,利用職務之便,為私營業主劉某個人賬戶空存24萬元,由劉某利用該賬戶24萬元進行驗資注冊私人公司。試問本案中,蔡某、何某和劉某的行為構成:。(B)
A.何某和蔡某構成貪污罪,劉某不構成犯罪
一、單選題
1.《黨章》規定,中國共產黨黨員永遠是勞動人民的普通一員。除了法律和政策規定范圍內的個人利益和工作職權以外,所有共產黨員都不得謀求任何。(A)
A.私利和特權
B.政治權力
C.經濟利益
D.物質享受
2.《黨章》規定,黨員必須堅持
高于一切,個人利益服從黨和人民的利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做貢獻。(D)
A.個人利益
B.局部利益
C.集體利益
D.黨和人民的利益
3.《黨章》規定,黨員必須切實開展批評和自我批評,勇于揭露和糾正工作中的缺點、錯誤,堅決。(B)
A.同消極現象作斗爭
B.同消極腐敗現象作斗爭
C.同腐敗現象作斗爭
D.同不良現象作斗爭
4.《黨章》規定,黨員必須密切聯系群眾,向群眾宣傳黨的主張,遇事同群眾商量,及時向黨反映群眾的意見和要求,維護。(A)
A.群眾的正當利益
B.群眾的全部利益
C.群眾的利益
D.群眾的所有利益
5.《黨章》規定,黨員必須發揚社會主義新風尚,帶頭實踐社會主義榮辱觀,提倡,為了保護國家和人民的利益,在一切困難和危險的時刻挺身而出,英勇斗爭,不怕犧牲。(D)
A.政治品德 B.職業道德 C.社會公德 D.共產主義道德
6.各級黨委要自覺肩負起黨風廉政建設的政治責任,主動擔當、敢于作為,牢固樹立“不抓黨風廉政建設就是,抓不好黨風廉政建設就是不稱職”的理念,始終做到一手抓改革發展,一手抓反腐倡廉。(C)
A.瀆職 B.違紀 C.嚴重失職 D.不作為
7.《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》規定,實行黨風廉政建設責任制,要堅持黨委統一領導,紀委組織協調,部門各負其責,依靠群眾的支持和參與。(A)
A.黨政齊抓共管
B.依紀依法辦案
C.政府主要負責
D.專門機關監督
8.《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》規定,實行黨風廉政建設責任制,要堅持集體領導與個人分工負責相結合,一級抓一級、層層抓落實。(C)
A.黨要管黨、從嚴治黨
B.懲處下教育相結合 C.誰主管、誰負責
D.自上而下
9.《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》規定,領導班子對職責范圍內的黨風廉政建設負。(A)
A.全面領導責任
B.次要領導責任
C.主要領導責任
D.直接領導責任
10.《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》規定,黨委(黨組)應當建立健全,負責對下一級領導班子、領導干部黨風廉政建設責任制執行情況的檢查考核。(A)
A.黨風廉政建設責任制領導小組
B.黨風廉政建設責任制領導
C.黨風廉政建設責任制具體執行制度
D.黨風廉政建設責任制領導小組和專職負責人制度
11.《中國共產黨紀律處分條例》規定,黨員受到警告或者嚴重警告處分,內不得在黨內提升職務和向黨外組織推薦擔任高于其原任職務的黨外職務。(C)
A.三個月
B.六個月
C.一年
D.二年
12.《中國共產黨紀律處分條例》規定,撤銷黨內職務處分,如果決定撤銷其某個職務,則必須從其擔任的職務開始依次撤銷。(A)
A.最高
B.最低
C.兼任
D.視情況而定
13.《中國共產黨紀律處分條例》規定,撤銷黨內職務處分,對于在黨外組織擔任職務的,應當建議依照規定作相應處理。(B)
A.上級組織
B.黨外組織
C.同級黨組織
D.同級紀委
14.《中國共產黨紀律處分條例》規定,黨員受到撤銷黨內職務處分,內不得在黨內擔任和向黨外組織推薦擔任與其原任職務相當或者高于其原任職務的職務。(C)
A.半年
B.一年
C.二年
D.三年
15.《中國共產黨紀律處分條例》規定,受到留黨察看處分的黨員,恢復黨員權利后二年內,不得在黨內擔任和向黨外組織推薦擔任的職務。(B)
A.與其原任職務相當或者低于其原任職務
B.與其原任職務相當或者高于其原任職務
C.低于其原任職務
D.視情況而定
16.《中國共產黨紀律處分條例》規定,黨員受到開除黨籍處分,內不得重新入黨。(D)
A.一年
B.二年
C.三年
D.五年
17.某鄉黨委副書記利用職務上的便利操辦兒子婚禮,大擺筵席,在社會上造成嚴重影響,依據《中國共產黨紀律處分條例》,應給予處分。(B)
A.嚴重警告
B.撤銷黨內職務
C.留黨察看
D.開除黨籍
18.某全額撥款的事業單位地處偏僻,職工工作生活不便。2006年,為穩定隊伍,單位領導經集體研究,決定出借公款給職工購房購車以解決生活不便的問題。后共向30名職工出借公款共計人民幣100余萬元,借款行為均經過單位批準。對該單位的行為應如何處理:(C)
A.該單位已經構成挪用公款錯誤,應追究該單位主要負責人的紀律責任
B.該單位是為了解決職工的生活條件,且經過合法批準,不屬于違紀行為
C.該單位違反財務工作紀律,擅自支取公款并借給職工使用,屬于違反財經紀律行為,并根據行為人責任大小給予相應紀律處分
D.該單位只要能追回出借的公款,就不屬于違紀
19.黨員鄭某為某工商局局長。2007年11月,鄭某作為嘉賓參加轄區內某公司的商業慶典,在活動中,該公司向每位嘉賓贈送一部手機,價值人民幣4000元,鄭某收下后未登記交公。根據《中國共產黨紀律處分條例》,對鄭某行為應如何處理:(C)
A.鄭某利用職務之便,收受管理對象所贈禮品,應定性為受賄行為
B.鄭某的行為構成非法占有行為
C.對于鄭某的行為應以接受可能影響公正執行公務的禮品饋贈不登記交公行為處理
D.鄭某的行為具有普遍性,不應給予任何處分
20.黨員方某為某市副市長,2006年3月,經方某協調,某公司從銀行貸款300萬元,為感謝方某,該公司經理劉某將人民幣5萬元送給方某的妻子王某,王某收下后未告訴方某。案發時,方某對此事尚不知情。根據《中國共產黨紀律處分條例》,對本案應如何處理:(C)
A.方某利用職務之便,為他人申請貸款,并收受他人錢款,雖然該款非方某本人親自收取,但劉某將錢送給方的妻子,方某理應知曉,應定性為受賄錯誤
B.方某不構成受賄故意,應按收受禮金錯誤認定
C.雖然劉某將錢送給方妻,但無確切證據證明方某知情,其行為構成為他人謀取利益家庭成員收受財物,也應當追究方某的紀律責任
D.方某和其妻子構成共同受賄錯誤
21.某機關負責人王某(黨員)參加某培訓班學習后,擅自去其他地方旅游,旅游及房間費用共計6000元,王某采取虛開發票等手段將旅游費用報銷據為己有。根據《中國共產黨紀律處分條例》,王某的行為應如何處理:(D)
A.王某的行為屬于公款旅游錯誤
B.王某的行為違反了財經紀律
C.王某的行為構成非法占有錯誤
D.王某利用外出學習之便,擅自旅游,虛開發票將旅游費用報銷,構成了貪污錯誤
22.黨員黃某為某市拆遷辦干部,負責拆遷補償的清點統計工作。【2015年黨風廉政建設知識競賽試題1(附答案)】2015年黨風廉政建設知識競賽試題1(附答案)。其朋友謝某的菜地在被征之列,謝某請其幫忙以獲得更多補償款,并約定事成后把多得款項分給黃某一半。黃某通過更改統計數據,共為謝某虛增補償款10萬元,黃某從中得到5萬元。根據《中國共產黨紀律處分條例》,對黃某的問題應如何認定:(C)
A.黃某利用職務之便,通過更改統計數據為他人謀取利益,事后按照約定收受5萬元,其行為應認定為受賄錯誤
B.黃某負責拆遷補償的清點統計工作,不嚴格履職盡責,構成工作瀆職錯誤
C.黃某身為國家工作人員,利用職務便利,與他人勾結共同騙取公共財產,應認定為共同貪污錯誤
D.黃某只負責拆遷補償的清點工作,不負責發放,應認定為詐騙錯誤
23.黨員李某為某國有獨資企業董事長、總經理,2007年8月,李某應其他幾名副總的要求,決定給單位領導層發放獎金。此事既未向上級主管部門匯報,也未向全體職工通報。同年9月,李某指使公司財務,采用虛假增加裝修人工費、材料費等方法,將公款32萬元予以私分,并用虛假發票平賬,李某共分得8萬元。根據《中國共產黨紀律處分條例》,對李某等人的問題應如何認定?(B)
A.李某等人集體私分單位財產的行為應認定為私分國有資產行為
B.李某等人共同決定侵占單位財產的行為應認定為貪污
C.李某等人的行為應認定為職務侵占
D.李某等人的行為應認定為違反財經紀律
24.黨員趙某在任某單位處長期間,因工作需要,下屬單位用公款為趙某所在處購買了一部數碼相機,價值人民幣6000余元,此事該處只有趙某自己知道。后趙某工作調動,將相機也一并帶走,未通知任何人,新單位也無人知曉。根據《中國共產黨紀律處分條例》,趙某的問題應如何認定?(C)
A.趙某的行為違反了財經紀律
B.趙某的行為構成非法占有錯誤
C.趙某的行為構成貪污錯誤
D.趙某的行為違反了廉潔自律規定
25.黨員王某為國家機關工作人員,2007年4月,某園藝公司經理孟某找到王某,希望其幫助自己聯系業務。同年5月,王某介紹孟某與某局行政處長方某結識,希望方某為孟某承建該局綠化工程提供便利,并表示事成后孟某會給方某一定好處。6月,孟某承建了該局的綠化工程。為感謝方某給予的幫助,孟某送給方某人民幣1萬元。根據《中國共產黨紀律處分條例》,王某的行為應如何認定?(B)
A.王某作為國家工作人員,利用職務影響,通過其他國家工作人員職務上的行為,為請托人謀取利益,應認定為斡旋受賄
B.王某介紹孟某與方某結識,使賄賂行為得以實施,應認定為介紹賄賂
C.王某的行為與國家工作人員身份不符,違反了廉潔自律規定
D.王某只是幫助孟某和方某結識,從中沒有收受任何好處,不應按違紀處理
26.黨員姜某為某高校主管行政后勤工作的副校長,2005年4月,姜某受某建筑工程公司經理陳某所托,要求該校行政處處長楊某幫忙,在本校工程招標過程中對陳某予以“照顧”,后楊某將標底透露給陳某使其中標。2006年初,陳某以拜年為名送給姜某人民幣3萬元。根據《中國共產黨紀律處分條例》,姜某的行為應如何認定?(B)
A.姜某要求該校行政處長對陳某予以照顧,并收受陳某所送錢財,違反了廉潔自律規定
B.姜某的行為構成斡旋受賄錯誤
C.陳某以拜年為名送給姜某錢財,姜某的行為構成收受禮金錯誤
D.姜某要求楊某對陳某的公司予以照顧,在姜的授意下,楊某將標底透露給陳某,使其公司中標。姜某的行為泄露了工作秘密,構成泄密錯誤
27.黨員徐某為某局下屬事業單位負責人,2005年4月至2007年4月,經徐某同意,該單位在每年“五一”、“十一”及春節期間,以福利費名義向管理對象索取錢物,共計人民幣30余萬元。根據《中國共產黨紀律處分條例》,徐某的行為應如何定性?(B)
A.徐某作為單位“一把手”,收受管理對象所送錢物,已構成受賄錯誤
B.該事業單位構成單位受賄,徐某作為法人代表,應承擔刑事責任,并受到相應的黨紀政紀處分
C.該單位接受管理對象錢物的行為,構成違法廉潔自律規定錯誤
D.徐某作為單位主要負責人,對單位決策把關不嚴,同意接受管理對象的錢物,構成工作失職錯誤
第五篇:廉政知識題庫及答案[定稿]
廉政知識題庫及答案
一、單選題
1.《黨章》規定,中國共產黨黨員永遠是勞動人民的普通一員。除了法律和政策規定范圍內的個人利益和工作職權以外,所有共產黨員都不得謀求任何。(A)
A.私利和特權
B.政治權力
C.經濟利益
D.物質享受
2.《黨章》規定,黨員必須堅持
高于一切,個人利益服從黨和人民的利益,吃苦在前,享受在后,克己奉公,多做貢獻。(D)
A.個人利益
B.局部利益
C.集體利益
D.黨和人民的利益
3.《黨章》規定,黨員必須切實開展批評和自我批評,勇于揭露和糾正工作中的缺點、錯誤,堅決。(B)
A.同消極現象作斗爭
B.同消極腐敗現象作斗爭
C.同腐敗現象作斗爭
D.同不良現象作斗爭
4.《黨章》規定,黨員必須密切聯系群眾,向群眾宣傳黨的主張,遇事同群眾商量,及時向黨反映群眾的意見和要求,維護。(A)
A.群眾的正當利益
B.群眾的全部利益
C.群眾的利益
D.群眾的所有利益
5.《黨章》規定,黨員必須發揚社會主義新風尚,帶頭實踐社會主義榮辱觀,提倡,為了保護國家和人民的利益,在一切困難和危險的時刻挺身而出,英勇斗爭,不怕犧牲。(D)
A.政治品德 B.職業道德 C.社會公德 D.共產主義道德
6.各級黨委要自覺肩負起黨風廉政建設的政治責任,主動擔當、敢于作為,牢固樹立“不抓黨風廉政建設就是,抓不好黨風廉政建設就是不稱職”的理念,始終做到一手抓改革發展,一手抓反腐倡廉。(C)
A.瀆職 B.違紀 C.嚴重失職 D.不作為
7.《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》規定,實行黨風廉政建設責任制,要堅持黨委統一領導,紀委組織協調,部門各負其責,依靠群眾的支持和參與。(A)
A.黨政齊抓共管
B.依紀依法辦案
C.政府主要負責
D.專門機關監督
8.《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》規定,實行黨風廉政建設責任制,要堅持集體領導與個人分工負責相結合,一級抓一級、層層抓落實。(C)
A.黨要管黨、從嚴治黨
B.懲處下教育相結合 C.誰主管、誰負責
D.自上而下
9.《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》規定,領導班子對職責范圍內的黨風廉政建設負。(A)
A.全面領導責任
B.次要領導責任
C.主要領導責任
D.直接領導責任
10.《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》規定,黨委(黨組)應當建立健全,負責對下一級領導班子、領導干部黨風廉政建設責任制執行情況的檢查考核。(A)
A.黨風廉政建設責任制領導小組
B.黨風廉政建設責任制領導
C.黨風廉政建設責任制具體執行制度
D.黨風廉政建設責任制領導小組和專職負責人制度
11.《中國共產黨紀律處分條例》規定,黨員受到警告或者嚴重警告處分,內不得在黨內提升職務和向黨外組織推薦擔任高于其原任職務的黨外職務。(C)
A.三個月
B.六個月
C.一年
D.二年
12.《中國共產黨紀律處分條例》規定,撤銷黨內職務處分,如果決定撤銷其某個職務,則必須從其擔任的職務開始依次撤銷。(A)
A.最高
B.最低
C.兼任
D.視情況而定
13.《中國共產黨紀律處分條例》規定,撤銷黨內職務處分,對于在黨外組織擔任職務的,應當建議依照規定作相應處理。(B)
A.上級組織
B.黨外組織
C.同級黨組織
D.同級紀委
14.《中國共產黨紀律處分條例》規定,黨員受到撤銷黨內職務處分,內不得在黨內擔任和向黨外組織推薦擔任與其原任職務相當或者高于其原任職務的職務。(C)
A.半年
B.一年
C.二年
D.三年
15.《中國共產黨紀律處分條例》規定,受到留黨察看處分的黨員,恢復黨員權利后二年內,不得在黨內擔任和向黨外組織推薦擔任的職務。(B)
A.與其原任職務相當或者低于其原任職務
B.與其原任職務相當或者高于其原任職務
C.低于其原任職務
D.視情況而定
16.《中國共產黨紀律處分條例》規定,黨員受到開除黨籍處分,內不得重新入黨。(D)
A.一年
B.二年
C.三年
D.五年
17.某鄉黨委副書記利用職務上的便利操辦兒子婚禮,大擺筵席,在社會上造成嚴重影響,依據《中國共產黨紀律處分條例》,應給予處分。(B)
A.嚴重警告
B.撤銷黨內職務
C.留黨察看
D.開除黨籍
18.某全額撥款的事業單位地處偏僻,職工工作生活不便。2006年,為穩定隊伍,單位領導經集體研究,決定出借公款給職工購房購車以解決生活不便的問題。后共向30名職工出借公款共計人民幣100余萬元,借款行為均經過單位批準。對該單位的行為應如何處理:(C)
A.該單位已經構成挪用公款錯誤,應追究該單位主要負責人的紀律責任
B.該單位是為了解決職工的生活條件,且經過合法批準,不屬于違紀行為
C.該單位違反財務工作紀律,擅自支取公款并借給職工使用,屬于違反財經紀律行為,并根據行為人責任大小給予相應紀律處分
D.該單位只要能追回出借的公款,就不屬于違紀
19.黨員鄭某為某工商局局長。2007年11月,鄭某作為嘉賓參加轄區內某公司的商業慶典,在活動中,該公司向每位嘉賓贈送一部手機,價值人民幣4000元,鄭某收下后未登記交公。根據《中國共產黨紀律處分條例》,對鄭某行為應如何處理:(C)
A.鄭某利用職務之便,收受管理對象所贈禮品,應定性為受賄行為
B.鄭某的行為構成非法占有行為
C.對于鄭某的行為應以接受可能影響公正執行公務的禮品饋贈不登記交公行為處理
D.鄭某的行為具有普遍性,不應給予任何處分
20.黨員方某為某市副市長,2006年3月,經方某協調,某公司從銀行貸款300萬元,為感謝方某,該公司經理劉某將人民幣5萬元送給方某的妻子王某,王某收下后未告訴方某。案發時,方某對此事尚不知情。根據《中國共產黨紀律處分條例》,對本案應如何處理:(C)
A.方某利用職務之便,為他人申請貸款,并收受他人錢款,雖然該款非方某本人親自收取,但劉某將錢送給方的妻子,方某理應知曉,應定性為受賄錯誤
B.方某不構成受賄故意,應按收受禮金錯誤認定
C.雖然劉某將錢送給方妻,但無確切證據證明方某知情,其行為構成為他人謀取利益家庭成員收受財物,也應當追究方某的紀律責任
D.方某和其妻子構成共同受賄錯誤
21.某機關負責人王某(黨員)參加某培訓班學習后,擅自去其他地方旅游,旅游及房間費用共計6000元,王某采取虛開發票等手段將旅游費用報銷據為己有。根據《中國共產黨紀律處分條例》,王某的行為應如何處理:(D)
A.王某的行為屬于公款旅游錯誤
B.王某的行為違反了財經紀律
C.王某的行為構成非法占有錯誤
D.王某利用外出學習之便,擅自旅游,虛開發票將旅游費用報銷,構成了貪污錯誤
22.黨員黃某為某市拆遷辦干部,負責拆遷補償的清點統計工作。【2015年黨風廉政建設知識競賽試題1(附答案)】2015年黨風廉政建設知識競賽試題1(附答案)。其朋友謝某的菜地在被征之列,謝某請其幫忙以獲得更多補償款,并約定事成后把多得款項分給黃某一半。黃某通過更改統計數據,共為謝某虛增補償款10萬元,黃某從中得到5萬元。根據《中國共產黨紀律處分條例》,對黃某的問題應如何認定:(C)
A.黃某利用職務之便,通過更改統計數據為他人謀取利益,事后按照約定收受5萬元,其行為應認定為受賄錯誤
B.黃某負責拆遷補償的清點統計工作,不嚴格履職盡責,構成工作瀆職錯誤
C.黃某身為國家工作人員,利用職務便利,與他人勾結共同騙取公共財產,應認定為共同貪污錯誤
D.黃某只負責拆遷補償的清點工作,不負責發放,應認定為詐騙錯誤
23.黨員李某為某國有獨資企業董事長、總經理,2007年8月,李某應其他幾名副總的要求,決定給單位領導層發放獎金。此事既未向上級主管部門匯報,也未向全體職工通報。同年9月,李某指使公司財務,采用虛假增加裝修人工費、材料費等方法,將公款32萬元予以私分,并用虛假發票平賬,李某共分得8萬元。根據《中國共產黨紀律處分條例》,對李某等人的問題應如何認定?(B)
A.李某等人集體私分單位財產的行為應認定為私分國有資產行為
B.李某等人共同決定侵占單位財產的行為應認定為貪污
C.李某等人的行為應認定為職務侵占
D.李某等人的行為應認定為違反財經紀律
24.黨員趙某在任某單位處長期間,因工作需要,下屬單位用公款為趙某所在處購買了一部數碼相機,價值人民幣6000余元,此事該處只有趙某自己知道。后趙某工作調動,將相機也一并帶走,未通知任何人,新單位也無人知曉。根據《中國共產黨紀律處分條例》,趙某的問題應如何認定?(C)
A.趙某的行為違反了財經紀律
B.趙某的行為構成非法占有錯誤
C.趙某的行為構成貪污錯誤
D.趙某的行為違反了廉潔自律規定
25.黨員王某為國家機關工作人員,2007年4月,某園藝公司經理孟某找到王某,希望其幫助自己聯系業務。同年5月,王某介紹孟某與某局行政處長方某結識,希望方某為孟某承建該局綠化工程提供便利,并表示事成后孟某會給方某一定好處。6月,孟某承建了該局的綠化工程。為感謝方某給予的幫助,孟某送給方某人民幣1萬元。根據《中國共產黨紀律處分條例》,王某的行為應如何認定?(B)
A.王某作為國家工作人員,利用職務影響,通過其他國家工作人員職務上的行為,為請托人謀取利益,應認定為斡旋受賄
B.王某介紹孟某與方某結識,使賄賂行為得以實施,應認定為介紹賄賂
C.王某的行為與國家工作人員身份不符,違反了廉潔自律規定
D.王某只是幫助孟某和方某結識,從中沒有收受任何好處,不應按違紀處理
26.黨員姜某為某高校主管行政后勤工作的副校長,2005年4月,姜某受某建筑工程公司經理陳某所托,要求該校行政處處長楊某幫忙,在本校工程招標過程中對陳某予以“照顧”,后楊某將標底透露給陳某使其中標。2006年初,陳某以拜年為名送給姜某人民幣3萬元。根據《中國共產黨紀律處分條例》,姜某的行為應如何認定?(B)
A.姜某要求該校行政處長對陳某予以照顧,并收受陳某所送錢財,違反了廉潔自律規定
B.姜某的行為構成斡旋受賄錯誤
C.陳某以拜年為名送給姜某錢財,姜某的行為構成收受禮金錯誤
D.姜某要求楊某對陳某的公司予以照顧,在姜的授意下,楊某將標底透露給陳某,使其公司中標。姜某的行為泄露了工作秘密,構成泄密錯誤
27.黨員徐某為某局下屬事業單位負責人,2005年4月至2007年4月,經徐某同意,該單位在每年“五一”、“十一”及春節期間,以福利費名義向管理對象索取錢物,共計人民幣30余萬元。根據《中國共產黨紀律處分條例》,徐某的行為應如何定性?(B)
A.徐某作為單位“一把手”,收受管理對象所送錢物,已構成受賄錯誤
B.該事業單位構成單位受賄,徐某作為法人代表,應承擔刑事責任,并受到相應的黨紀政紀處分
C.該單位接受管理對象錢物的行為,構成違法廉潔自律規定錯誤
D.徐某作為單位主要負責人,對單位決策把關不嚴,同意接受管理對象的錢物,構成工作失職錯誤