第一篇:臨沂李官中學關于開展校園欺凌專項治理實施方案
臨沂李官中學關于開展校園欺凌
專項治理實施方案
近年來,發生在學生之間蓄意或惡意通過肢體、語言及網絡等手段,實施欺負、侮辱造成傷害的校園欺凌事件,損害了學生身心健康,引起了社會高度關注。為加強對此類事件的預防和處理,根據《國務院教育督導委員會辦公室關于開展校園欺凌專項治理的通知》(國教督辦函〔2016〕22號)要求,宣章學校小學部決定開展校園欺凌專項治理。我校實施事項如下:
一、治理目的
通過專項治理,加強法制教育,嚴肅我校規校紀,規范學生行為,促進學生身心健康,建設平安校園、和諧校園。
二、治理范圍
臨沂李官中學各年級、班級
三、安排及要求
本次專項治理分為兩個階段。
第一階段:2016年4月—7月(開展校內治理)
(一)開展教育。集中對我校學生開展以校園欺凌治理為主題的專題教育,開展品德、心理健康和安全教育,邀請公安、司法等相關部門到校開展法制教育。組織教職工集中學習對校園欺凌事件預防和處理的相關政策、措施和方法等。
(二)完善制度。制定完善校園欺凌的預防和處理制度、措施,建立校園欺凌事件應急處置預案,明確相關崗位教職工預防和處理校園欺凌的職責。
(三)加強預防。加強校園欺凌治理的人防、物防和技防建設,充分利用心理咨詢室開展學生心理健康咨詢和疏導,公布學生救助或校園欺凌治理的電話號碼并明確負責人。
(四)及時處理。及時發現、調查處置校園欺凌事件,嚴肅處理實施欺凌的學生。涉嫌違法犯罪的,要及時向公安部門、轄區派出所報案并配合立案查處。
(五)監督指導。加強對學校開展校園欺凌專項治理的指導和檢查。責任分片包干的同志要對責任區內學校的專項治理全程監督,發現問題及時與校方溝通,做好記錄并及時向當地教育主管部門報告。
(六)組織部署。各年級接到通知后要高度重視,制定本年級開展校園欺凌專項治理的具體實施方案,抓緊部署,組織班級認真實施。
第二階段:2016年9月—12月(開展專項督查)
對專項治理第一階段專題教育情況、規章制度完善情況、加強預防工作情況、校園欺凌事件發生和處理情況等,進行全面自查、督查和總結,形成報告并逐級上報。
(一)班級自查。各班級按照要求進行全面自查和總結,于2016年9月10日前形成自查報告和總結報告上交年級管委會。
(二)年級檢查。各年級按照要求進行全面自查和總結,于2016年10月20日前形成檢查匯報和總結報告,連同各班級上交的自查報告和總結報告,上交學校綜治辦公室。電子稿發至郵箱:lgzxpfjy@126.com。
(三)學校督查。2016年11月30日前學校將協調綜治辦、政教處、總務處、教務處組織對全校各年級、班級進行專項治理情況進行全面督查。
專項治理期間仍發生校園欺凌事件,造成惡劣影響的,將予以通報、追責問責并督促整改。
四、專項治理領導小組 組長:韋春暉
組員:劉宗國
高士福
王思寶
劉友存
陳連佐
黃獻勇
張克華
張金輝
劉鳳才
劉振濤
祝貞新
各班主任
五、專項治理小組分工
韋春暉:統籌安排我校校園欺凌專項治理工作的相關事宜。
劉宗國:協助組長安排相關工作,協調各年級各班級的相關工作,督促各年級各班級校園欺凌治理工作的進度。
黃獻勇:整理專項治理期間的相關資料。陳連佐:負責專項治理期間的聯絡工作。
王思寶、祝貞新:統籌安排和管理七年級校園欺凌專項治理工作,督促七年級校園欺凌專項治理工作的開展。
高士福、黃獻勇:統籌安排和管理八年級校園欺凌專項治理工作,督促八年級校園欺凌專項治理工作的開展。
張金輝、劉鳳才:統籌安排和管理九年級校園欺凌專項治理工作,督促九年級校園欺凌專項治理工作的開展。
劉友存、劉振濤:統籌安排和管理校園周邊所發生的校園欺凌專項治理工作,負責學校周邊校園欺凌專項治理工作的開展。
張克華、各班班主任:負責各班級校園欺凌專項治理工作的開展。
臨沂李官中學 2016年4月29日
第二篇:關于開展校園欺凌專項治理實施方案
關于開展校園欺凌專項治理實施方案
(2016—2017學第二學期)
近年來,發生在學生之間蓄意或惡意通過肢體、語言及網絡等手段,實施欺負、侮辱造成傷害的校園欺凌事件,損害了學生身心健康,引起了社會高度關注。為加強對此類事件的預防和處理,根據《國務院教育督導委員會辦公室關于開展校園欺凌專項治理的通知》(國教督辦函〔2016〕22號)要求,我校決定開展校園欺凌專項治理。實施事項如下:
一、治理目的通過專項治理,加強法制教育,嚴肅我校規校紀,規范學生行為,促進學生身心健康,建設平安校園、和諧校園。
二、治理范圍
清石小學。
三、安排及要求
本次專項治理分為兩個階段。
第一階段:2017年3月—7月(開展校內治理)
(一)開展教育。集中對我校學生開展以校園欺凌治理為主題的專題教育,開展品德、心理健康和安全教育,邀請公安、司法等相關部門到校開展法制教育。組織教職工集中學習對校園欺凌事件預防和處理的相關政策、措施和方法等。
(二)完善制度。制定完善校園欺凌的預防和處理制度、措施,建立校園欺凌事件應急處置預案,明確相關崗位教職工預防和處理校園欺凌的職責。
(三)加強預防。加強校園欺凌治理的人防、物防和技防建設,充分利用心理咨詢室開展學生心理健康咨詢和疏導,公布學生救助或校園欺凌治理的電話號碼并明確負責人。
(四)及時處理。及時發現、調查處置校園欺凌事件,嚴肅處理實施欺凌的學生。涉嫌違法犯罪的,要及時向公安部門、轄區派出所報案并配合立案查處。
(五)監督指導。加強對學校開展校園欺凌專項治理的指導和檢查。責任分片包干的同志要對責任區內學校的專項治理全程監督,發現問題及時與校方溝通,做好記錄并及時向當地教育主管部門報告。
(六)組織部署。各校接到通知后要高度重視,制定本單位開展校園欺凌專項治理的具體實施方案,抓緊部署,組織學校認真實施。
第二階段:2017年9月—12月(開展專項督查)
對專項治理第一階段專題教育情況、規章制度完善情況、加強預防工作情況、校園欺凌事件發生和處理情況等,進行全面自查、督查和總結,形成報告并逐級上報。
(一)學校自查。
(二)全面督查。9月30日前我校組織專項治理小組對我校專項治理情況進行全面督查。
專項治理期間仍發生校園欺凌事件,造成惡劣影響的,將予以通報、追責問責并督促整改。
四、專項治理領導小組
組長:陳朝暉(校長)組員:保安、全體教職工。
五、專項治理小組分工
陳朝暉:統籌安排我校校園欺凌專項治理工作的相關事宜。
陳豐:協助組長安排相關工作,協調各年級各班級的相關工作,督促各年級各班級校園欺凌治理工作的進度。
潘凌雲:整理專項治理期間的相關資料。
梁文標:統籌安排和管理六年級校園欺凌專項治理工作,督促六年級校園欺凌專項治理工作的開展。
陳朝暉:統籌安排和管理五年級校園欺凌專項治理工作,督促五年級校園欺凌專項治理工作的開展。
歐喜:統籌安排和管理四年級校園欺凌專項治理工作,督促四年級校園欺凌專項治理工作的開展。
陳豐:統籌安排和管理三年級校園欺凌專項治理工作,督促三年級校園欺凌專項治理工作的開展。
張順發:統籌安排和管理二年級校園欺凌專項治理工作,督促二年級校園欺凌專項治理工作的開展。
鄧青紅:統籌安排和管理一年級校園欺凌專項治理工作,督促一年級校園欺凌專項治理工作的開展。
各班班主任:負責各班級校園欺凌專項治理工作的開展。
清石小學 2017年3月
第三篇:實驗中學開展校園欺凌專項治理工作實施方案
實驗中學開展校園欺凌專項治理
工作實施方案
為嚴肅校紀校規,規范學生行為,避免學生之間蓄意或惡意通過肢體、語言及網絡等手段,實施欺負、侮辱造成傷害的校園欺凌事件,保護學生的身心健康,根據《阿克蘇地區開展校園欺凌專項治理工作實施方案的通知》精神,經學校研究決定,在我校開展校園欺凌專項治理活動,落實有效措施,加強對此類事件的預防和整治,從而切實維護文明和諧的校園秩序,保護學生的合法權益、人身及財產安全。
一、治理內容及目的
通過專項治理,加強法制教育,嚴肅校規校紀,規范學生行為,強化校園及周邊治理,營造良好的教書育人環境,促進學生身心健康,建設平安校園,和諧校園。
二、工作安排
本次專項治理分為兩個階段,從即日起到2016年12月底。
第一階段:2016年10月—11月
1.組織成立校園欺凌專項治理領導小組 組長:殷培芹
副組長:阿依努爾 蒲國威
成 員:柳蔥秀、宋澤遠、田耿、李秀萍、趙娜娜、付瀚鵬
李成峰、李晶、田旭娜、龔文文、徐睿、張爽
政教處和保衛科負責全校的欺凌治理工作,負責日常事務,各班主任負責對本班學生的教育、治理工作,對存在的問題或苗頭及時上報學校。
2.廣泛宣傳。充分利用學校教育陣地,如電子屏、櫥窗、宣傳語、校園廣播站等,向師生、家長廣泛開展校園反欺凌教育宣傳。宣傳有關法制知識和典型案例,宣傳社會主義核心價值觀關于友善的要求和處理人際關系的基本準則,宣傳校園欺凌行為的危害和惡劣影響,形成反校園欺凌的震懾力,積極宣傳校園中團結友愛、和諧共進的優秀事例,做好下面引導,建設優良校風、班風。
3.開展教育。集中對學生開展以校園欺凌治理為主題的國旗下講話,開展思想品德教育、心理健康教育、校紀校規教育、遵紀守法教育、行為規范和安全防范知識教育;召開教職工會議,組織學習對校園欺凌事件預防和處理的相關政策、措施和方法,嚴禁體罰和變相體罰學生,絕不允許教師成為校園欺凌的制造者;開展主題班會,通過班會,幫助學生樹立紀律觀念、法制觀念,建立良好的人際關系,學會與人交往、溝通、交流能力;邀請我校法制副校長來校進行專項講座,進行宣傳教育,讓學生了解校園欺凌的危害及后果。
4.完善制度。及時制定《工作方案》,指導預防校園欺凌的宣傳教育和校園欺凌應急處理,明確相關人員職責,強化責任意識,做到“誰當班誰負責”、“誰首接誰負責”,杜絕相互推諉現象,做好應急處置和匯報。如情況緊急,可直接向校長匯報,在校長指導下進行應急處置或報警;如情況失控,緊急聯系校園保安人員,第一時間進行隔離、疏散,防止事態進一步擴大和惡化;如發生人員傷害,視情況可先報120并組織緊急救護,后匯報。
5.加強預防。加強摸底排查,要全面開展涉校涉生矛盾糾紛隱患排查,積極化解矛盾糾紛,對各種苗頭性問題要及時處置,對個別品行不端行為不度君子之腹的學生,要采用教育與矯正相結合的方法開展幫扶工作,轉化他們的行為方式,必要時聯系其監護人共同開展教育。加強心理干預,要充分發揮學校群體組織、心理咨詢室和心理輔導教師的作用,特別要針對個別學生心理波動大、易發生心理疾病等特點,針對性開展心理干預。加強校園防控。要加強校園欺凌治理的人防、技防和物防建設,建立完善關于校園欺凌的各項制度,完善校園視頻監控設施。
6.排查建檔。加強對留守兒童、流動人口子女、困難家庭子女和殘疾兒童、女童等的關愛和保護,摸清底細,建檔造冊;要對與學校、教師和學生家長存在糾紛和積怨的人員、精神異常人員、有暴力傾向或過激行為人員、仇視社會或撰文滋事報復人員等重點對象和人員,進行排查,屬于校內人員的要切實做好工作并逐一建檔,落實專人加強管控,如涉及校外的應立即向公安等部門報告。對管制刀具和其他可能危及校園安全的物品進行清查。
7.及時處理。及時發現、調查處理校園欺凌事件,對已發生的校園欺凌事件,各班處應及時調查處置,根據學籍管理有關規定進行處理;涉嫌違法犯罪的,要及時向公安部門報案并配合立案查處。
第二階段:2016年11月—12月
學校對專項治理第一階段專題教育情況、規章制度完善情況、加強預防工作情況,排查建檔、校園欺凌事件發生和處理情況等,按照要求進行全面自查和總結,于2016年11月21日前形成書面自查報告并報教育局。
三、工作要求
1.高度重視校園安全工作,深刻汲取各地發生的校園欺凌事件教訓,結合實際,舉一反三,嚴防此類事故再次發生。加強學校教育教學常規管理,嚴防因管理不當而發生的意外。要采取措施,加強安全防范能力建設,進一步增強做好安全工作的責任感和緊迫感,切實落實安全工作責任。2.把安全教育管理工作的好壞與個人的評先評優、職稱評定和績效工資掛起鉤來,嚴格落實“一票否決制”,使安全教育管理工作走上規范化、制度化的軌道。
3.按照有關規定,全體教職工要及時上報安全工作信息,尤其對重大情況和突發性事件要第一時間上報,發生遲報、漏報、瞞報現象的將追究相關責任人。
4.加強應急值守,完善應急預案,落實領導帶班和教師值班制度,保持必要的備勤力量,隨時做好應急處置準備。一旦發生突發情況,要迅速啟動預案,妥善處置,并按規定及時上報。
阿克蘇實驗中學 2016年11月
第四篇:136團中學2018開展校園欺凌專項治理活動實施方案
136團中學開展校園欺凌專項治理活動實施方案
近日來,區內外發生在學生之間蓄意或惡意通過肢體、語言及網絡等手段,實施欺負、侮辱造成傷害的校園欺凌事件,損害了學生身心健康,引起了社會高度關注。為了建立校園預防欺凌事件發生的長效管理機制,提高快速反應和處置能力,將防患和處置工作納入法制化、科學化和規范化的軌道,最大限度地降低敏感事件發生的幾率以及造成的傷害,維護和確保學校的穩定和發展,結合我校實際,特制定本方案。一 指導思想和目的
通過治理,加強法制教育,嚴肅校規校紀,規范學生行為,積極主動和扎實認真地做好預防和處置校園欺凌事件,為促進學生身心健康,保障校園安全、維護校園穩定、推進平安校園、和諧校園建設提供良好的環境。
教育學生目的
1、了解校園欺凌產生的原因,知道校園欺凌會帶來負面影響。
2、當面對他人的攻擊時能夠學會用理智的態度處理矛盾,有效化解危機。
3、掌握應對校園欺凌的正確方法,提高防欺凌能力,學會保護自己。
4、增強法制觀念,調節控制自己的不合理觀念,不做欺凌者。
二、組織領導
組 長:校長
副組長:副校長
成 員:德育處、教導處、總務處、安保辦、各班主任及任課教師。校園欺凌專項治理辦公室設在德育處,由李俊林兼任辦公室主任。
三、責任分工
在校園欺凌專項治理中,各處室發揮各自職能作用,各負其責,密切配合,齊抓共管,形成合力。
辦公室:負責有針對性加強對教師師德教育,國家法律法規宣傳教育,負責校園欺凌事件排查及上報等工作,統籌協調各處室校園欺凌事件工作。
教導處:負責加強學校教學常規管理,完善學生課堂教學安全管理措施。德育處:負責有針對性法制教育工作,增強學生法治觀念,加強學校德育工作,注重學生行為規范養成教育,促進學生品德提升和身心健康。強化學生安全管理,落實未成年人保護責任;做好學生間矛盾糾紛的排查及校園欺凌事件的處理工作。
總務處:負責學校重點部位隱患排查及檢修,配齊配全安防設施,做好學校安全設施后勤保障工作。
團委:負責加強團隊工作,組織開展向真向美向善的校園社團文化活動和反校園欺凌宣傳(黑板報、櫥窗、征文等)工作。
班主任:負責組建班級安全委員會,充分調動班級安全委員的積極性,全面了解掌握學生學習、生活等方面的情況,并對本班學生間矛盾糾紛的排查和化解。
四、工作安排
本次專項治理分為兩個階段。第一階段:2018年5月—7月
一)加強宣傳教育。
5月份,集中組織全體師生開展以“反校園欺凌,建平安校園”為主題的專題教育。
6月,分三個專題,開展品德、心理健康和安全教育,邀請司法辦到我校校開展法制教育宣講,讓學生知法懂法。組織教職工集中學習對校園欺凌事件預防和處理的相關政策、措施和方法等。加強校園環境的宣傳教育。充分利用國旗下講話、班會、LED宣傳語、板報、櫥窗等多種途徑廣泛宣傳,形成“反校園欺凌”震懾力。(出一期校園宣傳櫥窗,校園電子屏幕宣傳)
舉行主題班會,運用多種形式進行立體化宣傳普及,讓學生全面了解校園欺凌的相關內容。
7月份開展“反校園欺凌”宣傳活動月。組織一次以“反校園欺凌”為主題班會活動和以“反校園欺凌,善待身邊人”為主題的征文比賽,全體學生參與,檢驗學生接受教育的成果。各班要分別在晨會、班會、道德與法制課滲透反欺凌教育宣傳內容,開展“小手拉大手”活動,提高學生抵御欺凌的自我保護能力,預防校園欺凌事件發生,促進和諧校園形成與發展。
二)完善制度機制。
1、德育處制定完善校園欺凌的預防和處理制度、措施,建立校園欺凌事件應急處置預案,明確相關崗位教職工預防和處理校園欺凌的職責,收集問題學生名單,實施教育。公布學生救助或校園欺凌治理的電話號碼 辦公室:xx 安保辦要加強校園欺凌治理的人防、物防和技防建設。教導處充分利用心理健康老師開展學生心理健康咨詢和疏導,公布學生救助或校園欺凌治理的電話號碼并明確負責人。
2、建立“反校園欺凌”長效機制
開展形式多樣的反欺凌宣傳教育活動,并逐步構建“反校園欺凌”教育與師德教育、學生德育教育結合起來,建立長效教育機制。
3、制定完善《校園欺凌預防和處理措施》,建立《校園欺凌事件應急處置預案》、《校園欺凌情況信息報告制度》,明確相關崗位教職工預防和處理校園欺凌的職責。
4、充分發揮法治副校長的聯動作用,注重心理咨詢工作正常開展。
5、每一個班級設立學生安全委員會,各科任教師明確教育分工,班主任及時溝通掌握情況,特別關注少數人群,德育處定期召開相關學生會議,有效疏導并及時處理問題。
三)搞好專項治理。及時發現、調查處置校園欺凌事件,嚴肅處理實施欺凌的學生。涉嫌違法犯罪的,要及時向公安部門報案并配合立案查處。建立健全校園欺凌情況信息報告制度,確保信息暢通,確保監測與預警系統的正常運行,及時發現潛在的隱患以及可能發生的敏感事件。
針對以下問題抓好專項治理:
1.叫同學侮辱性綽號,指責同學無用、侮辱其人格等;
2.對同學進行重復性的人身攻擊。拳打腳踢、推撞絆倒、拉扯頭發;使用管制刀具、棍棒等攻擊受害者;3.損壞同學的個人財產、教科書、衣裳等;
4.傳播關于同學的消極謠言和閑話; 5.恐嚇、威迫同學做他或她不想要做的,威脅受害者跟隨命令; 6.讓同學遭遇麻煩,或令受害者招致處分;
7.分派結伙,孤立、排擠同學;8.敲詐、強索同學金錢或物品。第二階段:2018年9月—12月
對專項治理第一階段專題教育情況、規章制度完善情況、加強預防工作情況、校園欺凌事件發生和處理情況等,進行全面自查、督查和總結,形成報告并逐級上報。
五、工作要求
1、堅持“安全第一”的原則。增強政治意識、大局意識和責任意識,積極、主動、扎實、認真地做好預防和處置校園欺凌事件的工作,維護校園穩定、推進和諧校園的創建。
2、防止矛盾激化原則。對參與重大群體性事件的學生,要堅持可散不可聚、可解不可結、可順不可激,以教育疏導為主,力爭把問題解決在萌芽狀態或初始階段。對出現可能影響校園穩定的言論、動態或事態,“寧可信其有,不可信其無”,不可麻痹大意、掉以輕心,要做到早發現、早布置、早處理,力爭把事態平息在萌芽狀態。
特別在三個主要環節上必須引起足夠重視:
一是問題發生前,要立足防范,超前工作,掌握主動。
二是問題發生后,要迅速判明性質,依法辦事,注意方法,及時果斷處置。
三是事件平息后,要做好善后工作,防止出現反復。
3、堅持預防為主各負其責的原則。校長對學校整體安全負責,各處室負責人對本處室安全負責,各班級班主任對本班學生安全負責,欺凌事件一旦發生,必須第一時間逐漸上報。對已經發生的欺凌事件,嚴格要求按“事故原因不查清不放過,事故責任者得不到處理不放過,整改措施不落實不放過,教訓不吸取不放過”原則查明原因、嚴肅處理、追究責任,切實對學生和社會負責。
附:
北京中關村二小一學生長期遭到同班兩名同學的霸凌,2017年11月24日更是被兩人用廁所垃圾筐扣頭。事發后,孩子出現失眠、易怒、恐懼上學等癥狀,經診斷為急性應激反應。
延安吳起縣中學發生了一起校園暴力事件,6名高二女生持刀威逼5名學妹脫光衣服集體猥褻。6名涉案女生現已被當地警方刑拘。高中女生逼學妹脫衣,校園暴力事件值得警惕。
河南省伊川縣某中學2017年6月14日發生一起校園暴力事件。因為微信聊天時發生口角,一名女學生在教室內被兩名女同學輪流扇耳光,并用手機錄像。7月4日,伊川縣教育局、公安局、政法委就此次校園暴力事件共同召開會議,并就該事件重新展開調查,學校正副校長均被撤職,公安機關現已立案偵查。
第五篇:中學開展“校園欺凌專項治理”自查報告
開展“校園欺凌專項治理”自查報告
為有效預防校園欺凌事件,維護和確保學校的穩定和發展,保障教育教學工作的正常運行,根據第二師教育督導辦公室關于下發《關于開展校園欺凌專項治理的通知》要求,結合我校實際,開展了一系列工作,現匯報如下:
一、領會精神,明確目標
我們認真學習文件精神,牢固樹立“安全發展”理念,通過加強法制教育,嚴肅校規校紀,規范學生行為,積極主動和扎實認真地做好預防和處置校園欺凌事件,為促進學生身心健康,保障校園安全、維護校園穩定、推進平安校園、和諧校園建設提供良好的環境。
二、加強領導,科學部署
學校成立了專門的校園欺凌專項治理領導小組,并責任分工明確。具體如下:
工作職責:
組長:對校園欺凌專項治理負總責。審訂《校園欺凌專項治理預案》,對此次治理活動督查并評定實施情況。
副組長:對《校園欺凌專項治理方案》的科學性、可操作性進行評審,治理過程督促班主任、治安員、宣傳員宣傳教育到位,確保各項工作落實到位。并召開以預防校園欺凌為主題的知識講座。
成員:服從領導,各司其職。德育主任備好“三防”等相應防范器械;后勤做好門衛出入安全管理工作和校園巡查監督工作;班主任等做好對學生的一日安全教育管理、宣傳工作,為學生保駕護航并且通過微信等網絡平臺向家長朋友宣傳預防校園欺凌方面知識,確保學生安全無事故。
三、周密安排,精心組織 本次專項治理分為兩個階段。
第一階段:2017年4月—7月,開展專項治理工作。
(一)完善制度。學校制定了完善的校園欺凌的預防和處理制度、措施,建立了校園欺凌事件應急處置預案,明確了相關崗位教職工預防和處理校園欺凌的職責。
(二)開展教育。學校集中中對學生開展了以校園欺凌治理為主題的專題教育,開展了品德、心理健康和安全教育的主題班會。組織教職工集中學習對校園欺凌事件預防和的相關突發事件的應急處理。
(三)加強預防。學校加強對校園欺凌治理的人防、物防和技防建設,開展學生心理健康咨詢和疏導,公布學生救助或校園欺凌治理的電話號碼,并明確負責人。及時發現、調查處置校園欺凌事件并且進行了問卷調查。
第二階段:2017年9月—12月,學校自查,接受督查。
學校對專項治理第一階段專題教育情況、規章制度完善情況、加強預防工作情況、校園欺凌事件發生和處理情況等,進行全面自查、督查和總結,形成報告并上報。對不足地方及時彌補。
四、制度齊全,措施得力。
學校還制定了相應的防校園欺凌制度及措施。具體如下:
1、相關崗位教職工要明確自己的職責,實行全體教職工一崗雙責制,對玩忽職守,對學校安全造成不良后果的,追究其責任。
2、加強校園欺凌治理的人防、物防和技防的建設,如有丟失、損壞、不健全的相關器械后勤要及時配備。
3、班主任要經常開展學生心理健康咨詢和疏導,公布學生救助或者是校園欺凌治理的電話號碼
4、當天值班教師要認真負責,對學生廁所、宿舍、食堂等容易發生糾紛的地段要做好巡查工作。
5、學校利用主題班會、教育講座、國旗下講話等對學生進行宣傳教育。
6、如發生校園欺凌事件,及時向治安員老師匯報,治安員要及時到位并嚴肅處理實施欺凌的學生,涉嫌違法犯罪的,要及時向當地公安部門報案并配合立案查處。
2017.07