林場工作總結
林場工作總結1
20xx年,在林業局黨政班子的正確領導下,本人能夠自覺踐行 “三個代表”重要思想,全面貫徹落實科學發展觀,以“經濟建設”為中心,認真履行工作職責,緊緊圍繞構建和諧社會目標,積極探索國有林場改革發展之路,認真執行和完成林業局黨政班子提出的各項工作任務,并帶領全場干部職工同心同德,堅持把發展作為第一要務,大力推進國有林場管理水平,促進各項工作的開展,較好地完成了全年的各項任務,使我場的各項工作都上了一個新的臺階。下面,把我一年來的工作情況述職如下:
一、加強政治理論學習,不斷提高自身素質,
一年來,認真學習了鄧小平理論和“三個代表”重要思想,以科學發展觀為指導,樹立全心全意為人民服務的思想,用黨員的標準嚴格要求自己。為了不斷提高自身素質,增強思想覺悟,適應自身所肩負工作的崗位要求,使自己能夠成為一名讓群眾滿意、稱職的干部,本人能夠積極參加上級組織開展的各種學習培訓活動,帶頭參加場領導班子組織的各項學習活動。
二、落實黨風廉政建設責任制,加強自身廉政建設,確保清正廉潔
我作為一名受黨教育多年的領導干部,我時刻以廉潔自律為從政之本,從思想上高度重視反腐倡廉工作,認真執行中央關于黨員領導干部廉潔自律的各項規定,處處以優秀共產黨員為榜樣,嚴格要求自己,遵守黨性原則,樹立黨員領導干部的良好形象。在思想上做到了強化學習,不斷改造自己的世界觀、人生觀和價值觀,筑牢思想上拒腐防變的思想防線,把搞好自身廉潔作為推動各項工作的重要保證,在抓學習、抓組織、抓落實、抓制度建設上下功夫,營造了廉潔清明的環境。不斷提高自己的理論修養、廉潔自律、拒腐防變的能力,增強自己的反腐倡廉的責任感和使命感。在工作中做到廉潔從政,當好反腐倡廉的表率,能堅持組織原則和工作紀律,按照組織程序辦事。在市場經濟的條件下,時刻保持清醒的頭腦。
三、林業生產及其它工作
(一)林業生產
1、邵家窯溝營林區退耕還林地更新補植造林xxx畝。
2、為加快荒山綠化,切實搞好我場退耕還林“退一還二”工程,我們今年對現有荒山全部實施了退耕還林“退一還二”工程,進行重造和補植xxxx畝。
3、采伐跡地人工補植造林
近兩年來天氣干旱少雨及林木病蟲害,導致部分采伐跡地樹木毀枝、枯死,去年春季我們進行了人工補植造林,對部分樹木毀枝地塊還進行了平茬作業,使其重新萌發新枝。
4、幼林撫育管護工作
去年我場對退耕還林幼林地及采伐跡地更新造林幼林地,進行了全面的中耕、除草等撫育管護工作。在絕大部分采伐跡地更新造林地內,都進行了林糧間作、林經間作,既增加了經濟收入,又減少了撫育管護成本。
5、森林病蟲害防止
去年,我場退耕還林及采伐跡地更新造林地,遭受了歷年來罕見的蟲災,使幼林地樹葉幾乎被蟲子吃光。在這個嚴峻的形勢下,廣大職工采取化學方法進行了積極的防治,防治面積在5000畝左右。
6、護林防火工作
我場領導班子及森林公安派出所對護林防火工作都非常重視,在春防、秋防及節假日期間,場領導及辦公室人員輪流值班,關注防火工作,同時加強防護隊伍建設、培訓及防火器具的養護與維修,達到全年無火警、火情。
(二)基礎設施建設
1、棚戶區改造樓房入住前的各項準備工作
為了我場職工能盡早地脫離危舊房,搬進棚戶區改造樓房,我場積極響應和配合林業局及樓房施工方的各項舉措,較好地完成了收繳房款、收集貸款人員資料等樓房入住前的準備工作。
2、場部及派出所辦公樓建設
為了加快林業發展步伐,適應國有林場標準化建設及森林公安派出所規范化建設要求,改善辦公條件,我場場部及派出所在鄰近G111國道新家屬區東側新建一棟二層辦公樓,建筑面積xxx平方米。該工程已于20xx年10月份開工,上凍之前已經完成基礎及地下室部分工程,今年4月份繼續施工,5月末6月初主體工程基本完工,然后進行內部裝修,預計7月末可全部竣工交付使用。
3、葡萄園建設
我場現有在職下崗職工40余人,為了解決這部分
在職下崗職工再就業,拓寬職工就業渠道,增加職工收入,改善職工生活,促進林場經濟持續、快速、健康地發展,20xx年我場籌措資金xxx余萬元,在場部東側建設葡萄園一處,包括葡萄大棚24棟9600m2,工作室672 m2,以及所需苗木和水、電、道路等配套設施,建成后承包給在職下崗職工經營,從事葡萄種植業生產。另外,20xx年底,經過與市農電局積極溝通、協調,農電局決定,將我場葡萄園高低壓配電線路工程納入國家農網改造計劃內,僅此一項,初步預計國家將投入農網改造資金xx多萬元。
4、通訊線路建設
在我場積極努力及配合下,由興安盟聯通公司投資xx多萬元,架設高速光纖通訊線路15公里,將于今年初竣工交付使用,實現固話通訊及高速寬帶上網。
5、新建辦公樓綠化建設
在新建辦公樓大院內,我們進行了運土回填,機械平整等工作。然后發動全體辦公室工作人員及派出所干警,義務在院內四周進行了綠化,栽植云杉25株,垂榆22株,垂柳53株,五角楓6株,銀中楊92株。
(三)多種經營情況
去年種植業總面積xxx萬畝,均為殘次林及采伐跡地更新造林地林糧、林經間作,由于去年夏季伏天雨水較勤,種植業收成較往年好些。養殖業方面奶牛產業由于奶價及蒙牛方面頻頻出現問題,導致我場奶牛業出現下滑的局面。
四、20xx年工作重點
(一) 進一步學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,全面落實科學發展觀;從思想上高度重視反腐倡廉工作,做到嚴以律己,廉潔自律,嚴格執行黨風廉政責任制。
(二) 做好招商引資工作,同時向上級積極爭取項目資金,為林場的經濟發展注入活力。
(三) 向上級林業主管部門積極爭取采伐指標,清理已死亡林木,盡力減少資源損失。
(四) 進一步抓好采伐跡地和退耕還林地的撫育管理、護林防火等工作。
(五) 認真做好新建辦公樓工程及其院內綠化工作。
(六) 多方籌措資金繼續建設葡萄園,再建葡萄大棚20棟及其配套設施,徹底解決在職下崗職工再就業問題。
(七) 在抓好林農生產的同時,解放思想,拓寬思路,積極探索,調整結構,搞好第三產業生產,增加資金來源渠道,全面提高職工經濟收入。
(八) 積極做好棚戶區改造樓房入住前的各項準備工作。 特此報告,請審查。
林場工作總結2
轉眼之間 20xx 年又過去了。回顧這一年的工作,在場領導的正確領導下,在同志們的大力協助下,較好的完成了各項工作,取得了可謂是豐碩的成果,現在簡要的回報一年來的工作情況,請大家批評指導:
主要工作:
1 、倉庫工作:繼續完善倉庫的各項管理制度和監管力度,在同志們的配合下,實行一月一查,一季一報制度,防治了林場公共財產的流失,特別關注化肥農藥,實行全位跟蹤,手續簽字齊全,杜絕了化肥農藥的跑冒滴漏,使每一粒化肥每一瓶農藥都用在了該用地方上。
2 、電費的清理清查:對各個林區的所有用電戶電表進行清查,根據林場用電制度的規定,清理尾欠電費,整頓了我場的用電秩序,清查電費損耗原因,并進行合理的改造,降低了損耗,減少電費的損失,也協調了用電戶和林場之間的關系,保證了我場的用電。
3 、森保工作,完成全對年病蟲害的測報與防治工作,特別是美國白蛾,楊扇舟蛾等害蟲進行觀察、記錄、上報,總結,為今年的病蟲害防治提供了有力的數據,防治效果很好,并對其它害蟲進行科學有效的防治。
4 、嫁接核桃苗的管理工作:加強了土肥水管理,扶壯,達到嫁接標準,積極參與嫁接,特別是接穗的采集,我們親自去采條,以保證接穗的純正,加強嫁接后的管理,使苗木的出圃率達到了預期的要求,加強了冬季管護,保證明年順利出圃。
5 、雜交育種工作:對所選品種進行觀察和采花枝工作,進行室內...
林場工作總結3
以領導班子為載體、以經濟建設為中心,在縣委、縣政府的正確領導下,緊緊把握“三個定位”取得了一些成績,但還存在著很大的不足,不足的是我們一班人的努力不夠,克服困難的決心不大,超前思維的意識和創新能力不強造成的,下面就xx年前10個月工作匯報如下:
一、抓班子,打造堅強的領導集體
為了打造一支堅強有力的領導集體,針對我場班子狀況,我們這一屆黨委先后制定了領導班子建設原則和領導班子建設理念。
領導班子建設四項原則是:
1、發揚xxx、黨政同心謀發展;顧全大局、紅紅火火建家園;團結協作、風風雨雨干事業。
2、工作中謀事不謀人、不爭誰大誰小、不謀私情私利,圍繞整體目標想事、圍繞整體功能出力、圍繞班子威嚴工作、圍繞整體事業盡責。
3、主管要為副職著想,副職要為主管負責,班子成員生活中是朋友、工作中是戰友、思想上多交流、感情上多貼近、工作上多支持、生活上多關心。
4、班子成員遇事勤協調、多溝通,避免班子成員之間的摩擦點;有話說在當面,辦事做到公開,增加班子成員之間的透明點;大事講原則,小事講風格,增強班子成員之間的融洽點;工作有分工、有配合,找準自己工作崗位的著重點。
領導班子建設八項理念是:
1、學習理念:學習政治、提升素質,學習理論、提高黨悟,學習文化、武裝頭腦,學習知識、共同進步。
2、思想理念:政治上強、品德優良、立場堅定、旗幟鮮明,與時俱進、觀念更新,忠誠事業、共奔目標。
3、工作理念:盡職盡責、求真務實,獻計獻策、刻苦鉆研,提高起點、精益求精,顧全大局、共創偉業。
4、團結理念:工作分工、思想溝通,發揚xxx、不搞特權,攜手并肩、增強合力,黨政同心、共謀發展。
5、廉政理念:先做好人、后當好官,自覺從嚴、永保清廉,關鍵時刻、財色不沾,勤政為民、共建家園。
6、創業理念:自力更生、克服困難,艱苦奮斗、勇往直前,勤儉持家、敬業在先,風風雨雨、共闖難關。
7、經營理念:勤奮努力、勇于實踐,精通業務、技術領先,管理有序、行業之首,優質服務、共創品牌。
8、服務理念:以人為本、全心全意,以情感人、盡心盡力,心系職工、實心實意,工作生活、共同關顧。我場按照班子建設原則和班子建設理念要求,從二個方面抓好領導班子素質的提高。
一是抓好主要領導素質的提高。主要領導在班子中起到班長作用,在市場經濟建設這個大舞臺中唱的是主角、負的是總責,在全盤工作中起主導作用,所以重點抓好主要領導素質的提高。
二是抓好領導班子集體素質的提高。教育領導班子成員政治上要有堅定性,要正確用好手中的權力。
通過抓好領導班子素質的提高,使領導班子做到了“五個堅持”、提高了“四個素質”。
“五個堅持”是:一是政治上堅持黨的基本路線,嚴格執行上級的指示、會議精神、全面貫徹“三個代表”重要思想,以科學發展觀為指導,在重大事件面前做到了立場堅定,旗幟鮮明,堅信黨的`信仰不動搖。二是在思想上堅持一心為公,自覺樹立了正確的人生觀和價值觀,能正確使用手中的權力,把人民和黨組織交給的權力用在了事業上,用在了職工利益上,用在了做好工作上。三是在作風上堅持依靠職工辦事業的思路,發揮職工參政議政作用。四是在工作上堅持求真務實,把上級精神及要求能與本單位的實際情況相結合,能借上級會議的東風創造性的開展工作,在不違背上級精神的前提下想辦法辦好自己范圍的事情。五是在工作程序上堅持了xxx集中制的議事原則,能科學決策,充分發揮好班子成員的智慧和積極性,保證了單位事業健康發展。
林場工作總結4
20xx年即將過去,新的一年即將到來。回顧全年我分場在總場的正確領導及林業主管部門的具體指導下,認真貫徹落《國有林場改革》的各項方針政策,堅持改革創新,以全面深化改革為契機,以科學發展觀為指導,以綠色崛起為目標,以黨的群眾路線教育實踐活動為抓手,團結帶領全體職工,嚴抓營林、護林、防火、安全生產、班子建設、制度建設等各項工作。通過抓管理求效益,把振興林場經濟,發展林業生產,堅持維護生態安全與促進林業產業可持續發展,爭取做大做強黃洋界林場。全年工作,我分場總結為以下幾個方面:
一、全年工作情況
(一)狠抓營林生產促林場后勁發展
我們深深體會到要振興林業,使我場經濟不斷向前發展,開拓創新,形成良性循環,真正做到青山常綠,后繼有林,就必須把營林生產放在工作首位。因此,我場始終不渝地把造林、撫育擺在全場工作的重要位置。
1、20xx年計劃造林720畝,實際完成720畝,現正在整地造林。在總場的主導下,營林打破二十來沒有造出一片好林的記錄,通過向兄弟單位學習償試新的造林管理方法,從而提高造林的成活率、造林質量。
2、計劃完成中幼林撫育600畝,實際完成480畝。
3、幼林撫育1900畝,實際完成1900畝。
4、公開拍賣銷售木材760立方,實現銷售收入53萬元。
5、完成公益林跟蹤監督7300畝,且層層簽訂了管護合同,月月檢查巡山記錄。
(二)狠抓經營管理促林場發展活力
在市場經濟的新形勢下,抓好經營管理工作是調動職工積極性、鞏固林場經濟的一項重要途經。因此,我場把管理工作、健全各項規章制度,特別是制度落實工作分解到各管理人員當重點任務來抓,具體為“四個管”工作:
1、管好職工思想教育
我場堅決貫徹黨和政府“以人為本”的指導思想,根據實際情況,不斷抓思想教育、業務培訓、安全學習。方法上我們采取開會上課與討論消化相結合,學習文件與講解精神實質相結合,會議教育與個別談心相結合。大大提高了全場政治思想素質和業務水平。在用人上我們任人唯賢,做到看得準,用得上,靠得住,信得過,受到全場上下的一致認可。
2、管勞動紀律和法制貫徹執行
我場采取工作任務與工資福利掛鉤,分片包干負責,并以合同的形式規范起來,有效避免了績效不分的弊端,同時也調動了職工的積極性,特別是全場干部的身體力行,率先垂范有力地發揮了干部的先鋒模范作用。
3、管理生產質量與數量
我們對木材生產管理實行“三對口”即:山內收方與集材驗收要對口;集材驗收與入庫數要對口;產品出庫與財會帳目要對口。在整個業務過程實行“誰出錯誰賠償”制度。由于生產管理制度的健全,多年來未出現過木材生產收付超誤差范圍。
4、管民主監督
在營林工程、森工生產、實行民主定價,公開招標;施工、監理、驗收三分離,預防府敗;職工績效考核每月民主評議,張榜公布,實行公正、公平、公開、透明。
(三)狠抓林政管理確林木蓄積量增長
今年林政管理查處案件三起,追回盜伐木材2.5立方米,林區護林防火工作秩序全面穩定。實踐證明,林政管理的好壞同樣關系到林場的前途和命運,加強護林防火工作,是保護森林資源,增加立木蓄積量的一項重要措施。林政管理今年主要做了以下四個方面的護林防火工作:
1、加強護林政的組織管理
堅持實行“誰主管誰負責”“縱向到底橫向到邊”的制度,成立了林政日常巡查小組和應急撲火隊,每個山頭落實到護林員身上,每個護林員落實到護林隊長身上,每個護林隊長掌管在林政場長手上,實行“拉網式”管理。大小會議上宣講護林防火制度,制定措施并總結表彰先進。
2、加強護林防火宣傳工作
安全就是效益。安全生產、護林防火是林業發展的有力保障。我場年初在認真貫徹《安全生產法》的同時,大力進行安全宣傳,張貼安全標語700多條,出動宣傳車3臺次,做好護林防火牌20多塊,每月專門召開一次護林員會議,場部成員經常下工區講安全、督生產。
3、健全督查制度
場部與各工區、各隊長、各護林員簽訂了《護林防火責任狀》,完善了護林防火值班制度,配備各種防火用具。堅持“安全第一、預防為主”的指導思想、堅持“預防為主、積極消滅”的方針、堅持“打早、打小、打了”的火災撲救措施。
4、加大林政查處消滅護林防火隱患
林政檢查工作是一項預防性工作。今年我場實行每日派員突擊檢查各工區、各線路、各護林點的林政情況,發現疏漏,立即
(四)積極穩妥推進國有林場改革
今年是《國有林場改革》的推進實施年,我分場按照“以人為本、轉型定位、穩定權屬、解決社保、化解債務、整合資源、做大做強”的總體思路,配合總場推進改革。在改革當中我分場做了以下工作:
1、組織職工廣泛參與改革方案的討論醞釀,集中廣大職工的智慧,為改革獻計獻策。
2、廣泛宣傳發動本場職工積極響應單位總體改革,采取了多種形式,向本場職工廣泛宣傳改革的歷史背景、重要意義、改革政策和目標要求,使廣大職工打消思想疑慮,增強改革信心,在全場營造關心、支持、參與國有林場改革的濃厚氛圍。
3、努力落實總場改革的每一事項。在改革的同時即維護了生態安全和林區社會穩定,又維護了班子隊伍和職工思想穩定,使改革平穩過渡。
二、存在的問題
我場目前存在的主要問題有以下三點:
(一)當地社會秩序較亂,加上林地分散,林政管理難度較大,林木偷盜現象時有發生。
(二)勞動力資源稀缺,森工生產成本、營林成本居高不下。
(三)工資太低,小部份職工情緒低落工作積極性不高。
三、20xx年工作思路
(一)堅持營林工作的主線,抓住主營業務不放松。
(二)拓寬經營的路子,增加職工收入。
(三)加大改革步伐,進一步完善各項管理方法改進。
(四)加強基礎建設,改善職工工作和生活環境。
(五)繼續切實抓好林政工作,做到無一起山林火警火災。
一年來,我場雖說取得了一定的成績,但與上級的要求還有一定差距,我們將嚴格完成總場布置的各項任務,狠抓營林、林政、生產、黨建等各項建設,發展高效林業,為保證我場青山常在,資源永續利用而不懈努力。
林場工作總結5
XX年是我們林場在局黨委和林業局的正確領導下,在局有關科室部門的大力支持和幫助下,全面遵循局黨委、林業局的部署,堅持以“三個代表”重要思想為指導,深入落實局年初工作會議確定的總體工作思路、奮斗目標和重點工作,全場上下同心同德,全面貫徹落實發展觀,各項工作有條不紊、突飛猛進。一年來我場領導班子在經濟形勢異常嚴峻,資金極度緊張,拖欠各種費用數額較大等諸多困難面前審時度勢,密切配合,迎難而上,組織帶領廣大干部職工認真貫徹落實局工作會議精神,堅持把發展作為第一要務,大力推進企業管理水平,促進林場各項工作的開展,較好的完成了各項工作任務,現將我單位XX年的工作開展情況匯報如下:
一、各項工作完成情況
(一)主要生產指標完成情況
1、木材生產:
(1)原木采集裝:年計劃5270立米,預計年末完成計劃的100%;
(2)汽車運材:年計劃5270立米,預計年末完成計劃的100%。
2、營林生產完成情況:
(1)常規林造林:年計劃260畝,完成計劃的100%;
(2)綠化造林:年計劃33畝,完成計劃的100%;
(3)常規林幼撫年計劃3670畝次,完成計劃的100%;
(4)秋整地年計劃240畝,完成計劃的100%;
(二)各項經濟指標完成情況:
1、木材生產成本:木材生產年計劃單位成本113.56元/立米,計總成本59.8萬元,預計到年末不超支。
2、汽車運材成本:年計劃單位成本76.10元立米,計總成本40.1萬元,預計年末不超支。
3、制造費用:年計劃35.2萬元,預計到年末不能超支。
4、以場自立:年計劃13.7萬元,預計年末完成計劃的100%。
(三)多種經營產業發展及工資性收入情況
XX年全年總收入242.04萬元,純收入173.2萬元,戶均收入3.25萬元,人均收入1.45萬元。人均收入較去年增長19.12%。其中:
1、自營經濟產值收入242.042萬元,純收入173.185萬元,占總收入的44.09%,增幅14.36%。
2、工資性收入143.583萬元,占總收入的36.55%,增幅17.62%
3、其它項目的純收入76.034萬元,占總收入的19.36%,增幅4.57%
在自營經濟中:
1、種植業產值184.338萬元,純收入127.326萬元,增幅94.90%
2、養殖業產值7.72萬元,純收入5.2萬元,增幅2.14%
3、采集業產值30.6萬元,純收入24萬元,負增長63.14%
4、商飲服產值10萬元,純收入7.9萬元,增幅33.9%
5、加工業產值1.2萬元,純收入9千元,增幅125%
6、其它自營經濟收入產值8.184萬元,純收入7.769萬元,負增長17.79%。
在產業發展方面平貝種植、食用菌栽培和紅松種子采集是我場的主要產業項目,也是職工群眾增收的主要來源。年初,我們按照局黨委“三個雙”活動要求,結合本單位實際著重推進以下幾項產業的發展:
一是平貝種植:全場擁有土地面積317畝,有限的土地面積制約了平貝種植的發展。我們通過示范戶的帶動作用,激發黨員和職工群眾致富熱情,推動平貝種植產業的發展。
林場的土地都在山坡上,平貝種植大戶少,多數職工的平貝都在2、3畝地左右,制作機械篩子成本挺高,大家都習慣于原始的手叉子起平貝,效率低、多出力。在職黨員王是個有心人,幾年前他就開始琢磨尋找既省工、又省力的辦法,XX年他研究發明了手動式拉桿推動篩貝機,雖然效率不比機械,但適合家庭人少使用,輕巧方便,比手工起平貝提高效率幾倍。今年他又進行了革新,改進為手動式搖晃篩貝機,為平貝種植戶解決了大問題,省工省力提高了效率,讓平貝種植戶更增添了信心和干勁。
林場工作總結6
20xx年,我場在主管局黨政班子的正確領導及上級業務部門的大力支持和幫助下,全面遵循局黨總支、林業局的部署,堅持以“三個代表”重要思想為指導,以“經濟建設”為中心,緊緊圍繞構建和諧社會目標,積極探索國有林場改革發展之路,全場上下同心同德,全面貫徹落實發展觀,各項工作有條不紊、突飛猛進。一年來我場領導班子在經濟形勢異常嚴峻,資金極度緊張等諸多困難面前審時度勢,密切配合,迎難而上,堅持把發展作為第一要務,大力推進國有林場管理水平,促進各項工作的開展,較好的完成了各項工作任務,現將我場20xx年的工作開展情況總結如下:
一、黨務工作
(一)轉變觀念,統一思想,把深入學習實踐科學發展觀活動作為黨建工作的首要任務
科學發展觀是指導我們攻堅克難、戰勝危機的根本指導思想。20xx年,場黨支部高度重視,周密部署、精心組織,圍繞以科學發展觀的重要論述為依托,系統地開展了科學發展觀學習實踐活動。本著突出主題,注重實效,把深入學習實踐科學發展觀活動作為今年我場黨建的首要任務來抓,并把解放思想、提高認識、依靠群眾、發揚民主、改革創新、解決問題、完善體制貫穿始終,做到了將學習實踐活動與促進林場建設發展結合起來,與提高干部職工自身素質、加強隊伍建設結合起來,與推動各項林業生產工作結合起來。
(二)加強學習,照章辦事,把加強制度建設作為支部基礎工作的重點來抓
學習教育活動做到了“四結合”:一是與鄧小平理論和“三個代表”重要思想的宣傳學習相結合;二是提升黨員的思想理論水平與林場經營發展相結合;三是積極應對當前形勢,增強林場發展的時代感和緊迫感與職工隊伍建設相結合;四是與構建和諧社會,全面推進林場各項工作相結合。照章辦事,加強制度建設,建立健全了各項規章制度。加強溝通協調,狠抓班子建設,增進內部團結。開展形勢任務教育活動,面對當前形勢,定期組織黨員學習,組織召開黨員專題民主生活會,統一了干部職工的思想認識,進一步增強了黨支部的凝聚力、向心力。
(三)加強黨支部組織建設,充分發揮黨組織戰斗堡壘作用 今年,根據局黨總支的部署及要求,我場黨支部成立了新的支部組成人員,使其各有分工,各司其職,各負其責。
二、林業生產完成情況
(一)退耕還林地更新補植造林
我場邵家窯溝營林區,有兩塊退耕還林地,面積920畝,由于該林地距離場部較遠,導致管理不到位,造林不成林的現象,年初經我場職工代表會議研究通過,將該林地承包給有能力整地、補植造林、中耕、撫育及管護的本場職工,經過一年的各項林業生產,現效果明顯,其樹木成活率及保存率均已達到國家造林技術規程要求。
(二)實施荒山退耕還林“退一還二”工程
為加快荒山綠化,切實搞好我場退耕還林“退一還二”工程,發揮森林蓄水保土、調節氣候、改善環境、減少自然災害的作用,促進林場經濟發展,扭轉以往荒山造林由林場實施,又因經費短缺,無力管護,造成屢造屢毀的現象,今年四月份經職工代表會議研究通過,將我場全部荒山承包給熱愛林業,責任心強,有志于荒山造林的本場職工。經過春季整地,雨季造林、種樹,現荒山治理成效顯著。
(三)采伐跡地人工補植造林
由于近兩年來天氣干旱少雨及林木病蟲害,導致部分采伐跡地樹木毀枝、枯死,今年春季我們進行了人工補植造林,對部分樹木毀枝地塊還進行了平茬作業,使其重新萌發新枝。經過補植造林及平茬作業之后,這部分地塊樹木長勢良好。
(四)幼林撫育管護
幼林撫育管護是保證樹木正常生長的關鍵措施,今年我場對退耕還林幼林地及采伐跡地更新造林幼林地,進行了全面的中耕、除草等撫育管護工作。在絕大部分采伐跡地更新造林地內,都進行了林糧間作、林經間作,既增加了經濟收入,又減少了撫育管護成本。
(五)森林病蟲害防止
今年,我場退耕還林及采伐跡地更新造林地,遭受了歷年來罕見的蟲災,使幼林地樹葉幾乎被蟲子吃光。在這個嚴峻的形勢下,廣大職工采取化學方法進行了積極的防治,防治面積在5000 畝左右。
(六)護林防火
我場領導班子及森林公安派出所對護林防火工作都非常重視,在春防、秋防及節假日期間,場領導及辦公室人員輪流值班,關注防火工作,同時加強防護隊伍建設、培訓及防火器具的養護維修,達到全年無火警、火情。
(七)中耕撫育文冠果20畝
我場于20xx年種植文冠果20畝,成活10萬株,經過今年細心經營管理,現長勢喜人,保存率100%。
三、基礎設施建設
(一)棚戶區改造樓房建設
我場現有危舊房130戶,去年國家和自治區下發文件,每戶職工補貼兩萬元,用于棚戶區改造樓房建設,該項目于20xx年10月末動工,經過今年一年的緊張施工,現已基本竣工,但因水、電、暖等配套設施暫無法解決,該樓房計劃于20xx年6月份交付使用。我場棚戶區改造樓房共計82戶,其中離退休職工18戶,遺屬人員9戶,在職職工53戶,其它人員2戶。
(二)場部及派出所辦公樓建設
我場現有辦公用房,系1991年所建。由于年代久遠,已經舊不堪,簡陋落后,加之我場森林公安派出所亦無辦公場所,與我場場部同在現有辦公用房中辦公,已無法滿足辦公及工作需要。為了加快林業發展步伐,適應國有林場標準化建設及森林公安派出所規范化建設要求,改善辦公條件,我場場部及派出所在鄰近G111國道新家屬區東側新建一棟二層辦公樓,建筑面積994平方米,總工程造價為1,391,600.00元。該工程所需資金由以下辦法籌措:一是出售現有場部及派出所辦公用房及大院;二是上級撥付派出所建房款16萬元;三是申請國家貧困林場基礎設施建設專項資金。該工程已于今年10月份開工,上凍之前已經完成基礎及地下室部分工程,明年4月份繼續施工,5月末6月初主體工程基本完工,然后進行內部裝修,預計7月末可全部竣工交付使用。
(三)葡萄園建設
我場現有在職下崗職工40余人,為了解決這部分在職下崗職工再就業,拓寬職工就業渠道,增加職工收入,改善職工生活,促進林場經濟持續、快速、健康地發展,由我場籌措資金100余萬元,在場部東側建設葡萄園一處,包括葡萄大棚24棟9600m2,工作室672 m2,以及所需苗木和水、電、道路等配套設施,建成后承包給在職下崗職工經營,從事葡萄種植業生產。
(四)通訊線路建設
在我場積極努力及配合下,由興安盟聯通公司投資60多萬元,架設高速光纖通訊線路15公里,將于今年底竣工交付使用,實現固話通訊及高速寬帶上網,解決了建場35年來懸而未決的一個難題,它必將對我場的發展與進步具有劃時代的意義。
(五)葡萄園配電線路工程建設
經過我場領導積極爭取,烏蘭浩特市農電局決定,將我場葡萄園10/0.4千伏配電線路工程納入國家農網改造任務內,現正處于緊張的規劃設計階段,近日內可開工建設。整個葡萄園配電線路工程設計線路長度3.8公里,用電戶87戶,初步預計國家投入農網改造資金60多萬元。
(六)新建辦公樓綠化建設
在新建辦公樓大院內,我們進行了運土回填,機械平整等工作。然后發動全體辦公室工作人員及派出所干警,義務在院內四周進行了綠化。本次平整院落動用推土機10臺次,鏟車2臺次,翻斗車4臺次,動用土方近3000立方米。院落四周綠化栽植云杉25株,垂榆22株,垂柳53株,五角楓6株,銀中楊92株。綠化栽植樹木動用鉤機12臺次,四輪拖拉機10臺次,雇工22人次,義務工25人次。
(七)道路綠化建設
今年4月份,我場對從G111線至場部道路路旁樹進行了全面補栽,共補栽銀中楊120株,出動鉤機4臺次,四輪拖拉機6臺次,雇工8人次,義務工10人次。
四、多種經營情況
(一)種植業
今年種植業總面積1.7萬畝,均為殘次林及采伐跡地更新造林地林糧、林經間作,總產量1530噸,總產值345萬元。其中,糧食作物1.5萬畝,產量1500噸,產值225萬畝;經濟作物0.2萬畝,產量30噸,產值120萬元。
(二)養殖業
1.我場從20xx年開始發展職工養殖奶牛,經過五年的繁育,目前已有奶牛189 頭,養殖奶牛戶數14戶,年產值20萬元左右。
2. 我場響應市委政府的號召,發展育肥牛產業,動員干部職工養殖育肥牛,已有4戶職工建牛舍,總面積1200平方米,投資40余萬元,今年購進小齡架子牛150頭,預計經濟效益達到5萬元。
3. 今年來,由于實施市政府封山禁牧令,舍飼羊產業在我場悄然興起。目前,場區內養羊戶4戶,存欄羊240只。
4. 我場下崗職工郭祝平、袁桂霞夫婦二人自籌資金辦規模化養雞場,生產綠色、環保無公害雞產品,現已經過國家商標局商標注冊,其注冊商標為“郭羅鍋”。為扶持下崗職工再就業,我場在解決雞場場地方面,專門規劃出一塊山崗地,供建設養雞場用。
(三)加工業
我場現有木材加工廠1家,電焊、維修加工廠2家。
(四) 商業
我場現有商店3家,年產值4.5萬元。
五、經濟情況
20xx年,林場收入與支出情況
(一)收入情況
全年收入為327萬元,其中財政撥款98萬元,其它收入153萬元(含風能征地費),油料補助55萬元,派出所建房款16萬元,盟局植被恢復費5萬元。
(二)支出情況
全年經費支出320萬元,其中工資81萬元,職工五險53萬元,生產性支出160萬元,其它支出26萬元。
六、存在問題
(一)資金短缺是近年來制約我場經濟發展的最大問題。我場是三級差額撥款單位,除財政差額撥款外,沒有其它經濟收入。
(二)道路條件極差:我場現有一條自G111線至場部的砂石路,長3公里、寬10米,已不適應林場的發展,應改造為黑色瀝青或混凝土路面。另外,其它通往林地的道路路況更差,也需要進行合理建設改造。
(三)沒有國家項目投資。
(四)管理人員過多,借調人員工資難以支付。
七、20xx年工作計劃
(一)做好招商引資工作,同時向上級積極爭取項目資金,為林場的經濟發展注入活力。
(二)向上級林業主管部門積極爭取采伐指標,清理已死亡林木,盡力減少資源損失。
(三)進一步抓好采伐跡地和退耕還林地的撫育管理、護林防火等工作。
(四)認真做好新建辦公樓工程及其院內綠化工作。
(五)葡萄園建設:明年多方籌措資金繼續建設葡萄園,再建葡萄大棚20棟及其配套設施,徹底解決在職下崗職工再就業問題。另外,也為在職職工、遺屬人員專門規劃出一片土地,用于他們自建或由場方代建(受益者出資)葡萄大棚及其配套設施。
(六)在抓好林農生產的同時,解放思想,拓寬思路,積極探索,調整結構,搞好第三產業生產,增加資金來源渠道,全面提高職工經濟收入。
(七)森林公園續建:我場森林公園于20xx年9月動工興建,由于建設資金不足,于20xx年末即停止建設,目前建設與管理處于停滯狀態。為了達到原規劃標準,發揮森林公園的作用,我們計劃向上爭取資金,進行后續建設。
(八)積極配合烏蘭浩特市農電局,做好各項準備工作,順利完成葡萄園配電線路建設工程任務。
(九)積極做好棚戶區改造樓房入住前的各項準備工作。
林場工作總結7
我們深深體會到要振興林業,使我場經濟不斷向前發展開拓創新,形成良性循環,真正做到青山常綠,后繼有林,就必須把營林生產放在工作首位。因此,我場始終不渝地把造林、撫育擺在全場工作的重要位置。
一、全年工作情況
(一)狠抓營林生產促林場后勁
⒈計劃完成造林畝,實際完成畝,成活率在以上,且生長良好。
⒉計劃出材立方(其中間伐立方),采伐楠竹萬根。實際完成出材立方(其中間伐立方),采伐楠竹萬根。
⒊計劃完成中幼林撫育畝,實際完成畝。
⒋銷售木材立方,楠竹根,實現銷售收入萬元;加工廠實現銷售圓木立方,銷售收入萬元實現利潤萬元同時安排了名同志就業。
⒌完成退耕還林畝,配套荒山造林畝,且層層簽訂了合同,現正在整地造林。
(二)狠抓管理促林場經濟效益
在市場經濟的新形勢下,抓好經營管理工作是調動職工積極性、鞏固林場經濟的一項重要決策。因此,我場把管理工作、健全各項規章制度,特別是財經制度當作一項主要任務來抓,具體為“四個管”工作:
⒈管人
我場堅決貫徹黨和政府“以人為本”的指導思想,根據實際情況,不斷抓思想教育、業務培訓、安全學習。方法上我們采取開會上課與討論消化相結合,學習文件與講解精神實質相結合,會議教育與個別談心相結合。大大提高了全場政治思想素質和業務水平。今年我場就有歐治平,盧玉兵兩位同志晉升為技師職稱。在用人上我們任人唯賢,做到看得準,用得上,靠得住,信得過,受到全場上下的一致好評。
⒉管勞動紀律
我場采取勞動任務與勞動福利掛鉤,分片包干負責,并以合同的形式規范起來,有效避免了吃“大鍋飯”的弊端,同時也調動了職工的積極性,特別是支部黨員的身體力行,率先垂范有力地發揮了“共產黨員”的先鋒模范作用。
⒊管理產品質量
我們對產品管理實行“三對口”即:內山收方與集材驗收要對口集材驗收與入庫數要對口;產品出庫與財會帳目要對口。在整個業務過程實行“誰出錯誰賠償”制度。由于產品管理制度的健全,多年來未出現過霉爛變質現象。
⒋管財務
在財經管理上,我們堅持一只筆審批,有效控制了亂批亂開支違反財經制度的行為;另個還由財會人員每月公布一次收支情況。大大增強了財務透明度。
(三)狠抓護林防火促林木蓄積量增長
實踐證明,護林防火工作的好壞關系到林場的前途和命運。加強護林防火工作,是保護森林資源,增加立木蓄積量的一項重要措施。我場今年主要做了以下四個方面的護林防火工作:
⒈加強護林防火工作的具體領導
堅持實行“誰主管誰負責”“縱向到底橫向到邊”的制度,成立了新的安全領導小組和應急撲火隊,大小會議上講護林防火,制定措施并總結表彰先進。
⒉加強護林防火宣傳工作
安全就是效益。安全生產、護林防火是林業發展的有力保障。我場年初在認真貫徹《安全生產法》的同時,大力進行安全宣傳,張貼安全標語多條,出動宣傳車臺次,做好護林防火牌多塊,每月專門召開一次護林員會議,支部成員下工區講安全、督生產。
⒊健全安全生產制度
場部與各工區、各線、加工廠簽訂了《安全生產責任狀》,完善了護林防火值班制度,配備各種防火用具。堅持“安全第一、預防為主”的指導思想、堅持“護林防火、積極消滅”的方針、堅持“打早、打小、打了”的火災撲救措施。
⒋加大查處消滅隱患
安全檢查工作是一項預防性工作。今年我場多次突擊檢查各工區、各線、加工廠的安全情況,發現隱患,立即勒令整改。由于我場上下同心抓安全,全年無一起大小安全事故和火災報警現象。
(四)狠抓班子團結促各項工作的平衡發展
場黨支部是全場的領導核心,建設好一個領導班子,是一個帶有全局性的問題。我場在黨支部的統一領導下,艱苦奮斗、團結一致、努力工作、廉潔奉公。七月份開展的“保持共產黨員先進性”教育活動,更是把班子建設推向高潮,場支部乘勢帶動工會、共青團跨入先進行列,計劃生育工作同時也被提到黨支部的重要議程,全年無一例違反計劃生育案件發生。
二、取得的突出成績
我場今年除在營林生產和管理和安全工作上取得了可喜成績外,還有以下四項突出成績。
(一)改建辦公樓和職工住房
我場職工住房及辦公樓原系年代
建電站時的辦公和保管房,加之林區雨霧經常,對樓房刷蝕十分嚴重,可以說是下雨天外面大雨里面小雨,場支委也多次研究改建改建,但限于資金問題,一直懸而未決,今年,我場投入萬元,對其進行改建裝修,新修職工住房套,改建辦公房套,添置電腦、傳真機、家庭影院等辦公設備及職工娛樂配套設備。該項目建設于x月份建成使用,有力提供了職工安心山區、以場為—
家的物質保障,美化了林場形象。
(二)硬化東徐公路路面
xx公路純屬山路,路面基礎極差,且彎道多而陡,是我場木材運輸、職工上下班的必經之路。在局黨委、加義鎮政府及有關部門支持下,由我場牽頭,幾經周折,多方交涉,終于在今年五月份爭取到了該段公路路面硬化的工程。我場計投資萬元,縣林業局撥款萬元,合計投入萬元,加上周邊企業和村里出資出力,籌集國家撥款外資金。目前,該項目已處于收尾階段,估計在本月月底通車。
(三)戰勝罕見冰雪、洪水災害
去冬今春,我場遭受了的六十年一遇冰雪和洪水災害,林區公路沖刷、木竹折斷翻蔸,損失十分嚴重,共計沖走土方xx立方米,石方立方x米,水洗路面x米,沖毀涵洞x個,沖走木材xx立方米,竹材根,直接經濟損失近xx萬元。面對困難,場支部立即召開支部會及職工代表大會,積極采取災后自救措施,投入資金xx萬元,組織人力、物力、財力及時投入公路維護、木竹集材工作,保證了災害帶來的損失到最低限度。
(四)買山經營,盤活資源
我場有山林面積萬余畝,在全縣四個國有林場中是面積最小的,針對于近年人員增長過速,木竹經濟增加過慢,山林資源過少等現實情況,場支委專門委派了一名支委成員,專職負責買山經營,盤活資源。繼20xx年一次性買進加義鎮高段村畝山林后,今年又在加義鎮連云村買進殘林余畝,用以進行速生豐產林營造,現該山已全部改造完成了更新造林。
三、存在的問題
我場目前存在的主要問題有以下三點:
(一)人員多、文化素質低首先是領導班子人員多,共有人;其次是計時人員多,包括干部在內共計人,占在職人員的;三是退休人員多;同時,職工工資、采伐工價大幅度上調,致使林場管理等非生產性費用大大增加。職工中有為初中以下文化,崗位競爭不激烈,效率較低,通過教育今年有所提高,但仍有不小差距。
(二)基礎設施嚴重滯后
近年來,國家對林場投入較少,又遭受了罕見的冰雪和洪水災害,加上公路養護和東徐公路路面硬化耗資巨大,致使林場財務緊張。有些工區的通訊照明還不能得到徹底解決。
(三)資源少、攤派多、社會負擔重
多年來國有林場在體制方面始終沒有得到體順,屬于半企半事性質,人員經費沒有得到縣級財政支撐,且近年來由于農場并入鄉鎮的沖擊,林場地位在上級政府重視方面也略有降低。部門鄉鎮攤派也逐年增加,比如說公路維護方面,林場在道路未硬化前,每年要向東徐公路管理處交納元;還有電費方面,在同等地位,林場周圍的xx、xx、xx、xx鎮辦林場等幾個單位每度電元,而我們的要元,此項,林場每年要多交電費萬余元。
四、20xx年工作思路
(一)堅持營林工作的主線,抓住主營業務不放松。
(二)拓寬木材深加工的路子,超額完成上級主管部門交給的任務。
(三)執行走開發求發展的方針,爭取項目逐項到位。
(四)加大改革步伐,完善山林承包責任制,改善職工工作和生活環境。
(五)繼續切實抓好安全工作,做到無一起山林火警火災。
(六)繼續實施楠竹山承包。
一年來我場雖說取得了一定的成績在資金困難的情況下修路買山維修職工信住房進行xx承包改革完成了先進性教育活動迎難面對冰雪洪水災害實現了資源資金雙增長生產生活雙豐收實現了無火警火災,無安全事故,無計劃生育違法現象、xx功蹤跡。但與上級的要求還有一定差距,我們將以先進性教育活動整改方案為目標,狠抓營林、林政、業務三項建設,發展高效林業,為保證我場青山常在,資源永續利用而不懈努力。
林場工作總結8
xx林場在縣委、縣政府和林業局的領導下,堅持可持續發展戰略,致力于改善人民的生存環境,創造人與自然和諧發展的生活空間,大力推進林場的綠化步伐。一年來,林場以“綠化提檔、美化增色”為工作思路,以提高居民的環境意識、促進居民和諧發展為宗旨,以陶冶居民情操、培養文明習慣為重點,以實現場區“綠化、美化、香化、凈化”,徹底改善場區人居生態環境為根本目標,積極開展“建設綠色家園”活動。實現了“三季有花、四季常青”的優美環境,為職工創造了一個清新、舒適的生活和工作環境。
一、加強領導,落實責任。
為了提高職工的環境意識和林場的文明創建檔次,林場把“綠化提檔、美化增色”作為今年的文明創建的工作思路之一,將綠化、美化工作擺上了重要工作日程。黨政一把手親自抓,并指定一名副場長分管,林場成立了綠化工作領導小組,制定了詳實的綠化工作方案,定期召開工作會議,研究綠化工作的具體實施及對職工的環境教育等工作。并及時解決環境建設中出現的各種問題,確保有關工作落到實處。一是落實了領導干部綠化目標責任制,層層簽定綠化責任狀。二是劃分了領導包片區域,制定了《領導包片責任制》明確分工,細化任務,落實責任。三是實行多渠道籌集綠化資金制度。四是建立檢查評比通報制度。五是實行獎懲制度。這些制度的落實,為推動林場綠化發揮了重要作用。
二、加強宣傳,增強綠化意識。
幾年來,xx林場采取多種形式廣泛深入、扎實有效地開展綠化宣傳教育,一是及時召開會議,認真傳達學習黨中央、國務院關于生態環境的方針、政策、法律、法規和指示精神。二是抓好重點時段與經常性宣傳相結合,抓住每年的植樹節等,集中抓幾次大的有影響的宣傳活動,大張旗鼓地宣傳綠化工作的新形勢、新任務。通過各種宣傳對提高居民、職工的綠化意識起到了很好的作用。使廣大職工懂得人人都有參加植樹造林的義務,樹立綠化祖國、愛我中華的思想觀念,義務植樹造林的熱潮在職工中得到了進一步的開展,潛移默化中增強了環保意識,使大家不斷關心綠色,親近綠色,鐘情綠色,保護綠色,為綠色生命的可持續發展營造良好的生存條件,激發干部職工愛綠、護綠的積極性。
3、走保護生態與發展經濟雙贏之路
隨著人類社會的發展和社會的不斷進步,人們對環境與生態,特別是對人類自身生存與環境、生態之間的認識越來越深刻。在這一大環境下,林場最大的優勢,最大的潛力,最長遠的后勁已不再是木材生產,而是生態環境、生態資源及由此產生的生態效益和經濟效益。我場認清形勢及時轉變發展觀念和工作思路,經多方考察和論證,在資金十分緊張的情況下,從xx、xx等地引進俄羅斯大果沙棘和五味子、無絮速生楊,在場區的空地上試種俄羅斯大果沙棘25株、五味子5株、扦插了無序速生楊17株現已成活,長勢很好,明年我們就可以在職工中推廣種植,這樣既綠化了林場,又可利用林間空地發展林場的特色經濟,為職工尋求了一條發家致富之路,實現走保護生態與發展經濟雙贏之路。
4、努力建設整潔、優美、和諧、清新的場區環境
林場每年都超額完成上級下達的義務植物和四旁綠化任務,義務植樹盡責率都達1%以上,并以義務植物活動為契機,對場區街道、辦公區和廣場進行了合理、富有特色的綠化美化,林場的主要街道都栽上適宜本地生長的喬木、灌木和鮮花,主要樹種以樟子松、魚鱗松、白樺、無絮速生楊、興安杜鵑、丁香為主。今年街道共栽植樟子松大苗8株,栽植白樺大苗4株,栽植無絮速生楊大苗2株,今年我場還從拜泉縣引進無絮速生楊插條17株現已扦插成活,明年就可作為綠花樹種栽在場區街道。
廣場周圍栽植了魚鱗松2株,廣場的樟子松林里移植了興安杜鵑1余墩和百合花1余株,形成喬灌木錯落有致的立體栽植方式,變人為景觀為自然景觀,讓人們在廣場娛樂就有一種回歸大自然的感覺。由于林場在綠化上精心的科學、合理、實用的設計,實現了一街一品,各具特色的局面和場區內喬木、灌木、藤草、鮮花等植物搭配合理、錯落有致的園林景觀,提高了林場文明創建的檔次和品味。
在美化上,我場開展了栽花比美活動,在場區和居民庭院兩側適于種花的地方都種上了鮮花,看誰家種的花多、漂亮成為評比“文明戶”的一項標準,成為家庭的一種美德,大大促進美化工作的開展。花的品種根據林場實際主要選擇串紅、萬壽菊等花期長、花朵鮮艷且抗寒和波斯菊、牽牛花、地膚、葫蘆等有特色的鄉土品種,今年辦公區內共栽花5余株,場區內播種波斯菊花籽2.5公斤。花苗多數是自己培育的,這樣既節省了資金、美化了環境又突出了林場的特色。林場住戶每家在自家庭院內栽植2―4株果樹,達到場區春季花香、秋季果香,真正實現了林場“綠化、美化、香化、凈化”的目標。
5、加強對綠化成果的管理和保護
為了加強對已種植的樹木和花草的管理和保護,林場一手抓環境綠化,一手抓綠化成果的管護。建立健全了綠化管理制度,建立了林場綠化崗位責任制,安排了一名專職人員具體管理和修正花木。幾年來,管理人員嚴格遵守管理制度,按計劃、分類別的實行了精心的管護,林場還規定每星期五為“義務勞動日”,場領導親自帶領工作人員為花木除草、修剪除蟲、打藥澆水護理,大大保證了花木的正常生長,苗木成活率達98%,實現了三季有花、四季常青的綠化效果。
通過幾年的努力,提高了居民的環境意識,改善了場區人居生態環境,如今,當你漫步在場區街道上,喬木、灌木、藤本和鮮花等植物搭配合理、錯落有致的園林景觀,讓人滿目春色、心曠神怡,猶如置身于室外桃園
林場工作總結9
xx林場是xx縣林業局下屬的國營林場,施業區總面積79415公頃。施業區內共有村屯5個,林場總住戶70戶共178人,其中職工32戶81人,暫住戶38戶97人,在冊職工102人,其中在崗職工36人,退休職工20人,其他均為下崗職工。
我場經濟基礎薄弱,開展文明創建工作起步晚、基礎差,但我們沒有氣餒,在去年創建的基礎上,以保持共產黨員先進性教育活動為契機,以《xx縣20xx年精神文明建設工作要點》為主線,以公民文明學校、“十星級文明戶”評比等一系列創建活動為載體,以提高公民文明素質,提高環境衛生質量為主要目標,把改善投資環境和群眾生活環境作為創建的重點,為林場職工創建了整潔的場容環境、方便舒適的生活環境、安定和諧的社會環境、健康向上的文化環境,取得了可喜的成績,現將工作情況匯報如下:
一、加強領導,狠抓落實,強力推進見實效
我場把文明創建工作作為事關發展、事關全局的大事來抓,擺上了議事日程。成立了文明創建組織機構,黨政領導親自掛帥,劃分了領導包片區域,制定了《領導包片責任制》、《檢查評比及考核獎懲辦法》、《定期例會制度》等工作機制,明確分工,細化任務,落實責任。
為了使林場文明創建工作有計劃、有步驟的完成,制定了《文明創建工作計劃》、《宣傳工作計劃》、《文體活動計劃》,支部緊緊抓住先進性教育的契機,以“三導向”工程為載體,帶領職工發展自營經濟,取得袋栽木耳突破120萬袋的好成績。以“三到位、兩提高、一轉變”為載體開展了主題實踐活動,為職工做了很多實事、好事,提高了職工生活質量和生活水平,帶動了整個林場經濟的發展,保證了文明創建工作的全力推進。
二、注重教育,公民文明素質顯著提高
由于多年來林場疏于教育,居民愛護衛生的意識淡薄,亂倒垃圾,亂扔東西的現象司空見慣。在文明創建工作中,我場打破傳統的搞文明創建只抓環境建設的陳舊的思想觀念,首先從提高人的素質入手,以人為本,把提高公民的素質作為文明創建的出發點和歸宿,開展了“素質教育”工程,著重采取了三項措施:一是強化灌輸,將《文明公約》、《文明行為規范》、“星級文明戶”標準印發到每一戶,并要求人人會背文明公約,人人懂得文明行為規范。二是強化教育,以文明公民學校為載體,開展了“三義”、“三觀”、“三德”教育和大興安嶺精神教育,共培訓70人次。倡導健康的生活方式和“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”的公民基本道德規范,進一步弘揚“守土愛鄉、創業敬業、忠厚淳樸、團結奉獻”的呼瑪精神,樹立“山美、水美、城鄉美、人更美”的新形象。三是開展豐富多彩的文體活動和評比活動,陶冶人、教育人。舉辦了慶元旦聯歡會、慶新春茶話會、防火知識宣傳文藝演出、慶“六一”組織全場干部職工學生野游、慶“七一”全體黨員掛牌義務勞動,舉辦篝火晚會、棋類撲克比賽等形式多樣的文體活動,豐富了職工的業余文化生活,促進了教育的深化和公民習慣的養成。通過“星級文明戶”的評比,公民爭星、奪星成了時尚,星多星少成了衡量一個家庭文明程度的尺子,在林場形成了家家爭當文明戶、人人爭做文明公民的濃厚氛圍,提高了公民文明創建的意識。
三、重實效,加大整治環境的力度
在鞏固去年成果的基礎上,我們向巷道、背街、重點部位、死角死面進軍,轟轟烈烈開展了清運垃圾、規范建設、綠化、美化、基礎設施建設“五個”大會戰,拉開了林場整治環境衛生的序幕。
(一)率先垂范,身體力行
在整個環境治理過程中,場領導一直參加了勞動,他們身體力行、率先垂范,帶領黨員、機關工作人員和撲火隊員大搞環境建設,林場由于多年疏于管理,私接濫建、亂堆亂放現象隨處可見,在開展規范建設大會戰時,我們認為喊破嗓子不如做出樣子,黨員干部帶頭先拆除了自家不規范的建筑,還說服親屬主動拆除,對老弱病殘的住戶我們親自幫助拆除,推動了規范建設的順利進行。
尤其開展保持共產黨先進性教育活動以來,為了不影響學習,我們就白天學習,利用早晨和晚上天氣涼爽干活,合理安排時間,做到“兩促進、兩不誤”。他們不怕臟、不怕累,共清運垃圾320車,拉沙石料90車,買板方35立方米,釘板障子500延長米,粉刷板障子1500延長米,挖排水溝厲行節儉力行節儉400延長米,清理邊溝雜草1500延長米,修橋5座,下涵洞5個,拆除了場區公路邊多年的危房,修建了集休閑娛樂于一體的小廣場,單杠、雙杠、秋千等設施正在籌備中,給職工提供了一個健康舒適的文化娛樂場所。
(二)力行節儉,見實效。
林業局停采以來經濟十分緊張,投到環境建設方面的資金更是少了又少,如何節省和利用有限的資金搞環境建設,是我們研究的一
大課題。本著少花錢,多辦事的原則,沒錢搞基礎建設,我們就開動腦筋,給辦公室外墻、板障子等陳舊設施重新粉刷,穿上新的衣服,且顏色搭配合理,使林場面貌煥然一新。在綠化提檔升級上,我場從山上移植了興安杜鵑100余墩,低價錢購進20株垂柳,興安杜鵑屬鄉土樹種,易活且花期早,花朵多、顏色鮮艷等特點,并且不用花錢。既達到綠化的效果又節省了資金。在美化上,我場開展了栽花比美活動,在場區和居民庭院兩側適于種花的地方都栽上鮮花,看誰家種的花多、漂亮成為評比文明戶的一項標準,成為家庭的一種美德,大大促進美化工作的開展,辦公區內共栽花5000株,盆花60盆。利用節省下來的資金制作了以黨建、防火、資源林政、計劃生育、經濟發展、先進性教育、禁毒、生態等為內容的39塊永久性彩色噴繪宣傳板,不僅加大了宣傳力度,還成為林場的一大亮點。今年在環境建設中,我場力爭做到主街背街一個樣、主道巷道一個樣、一年四季一個樣、檢查不檢查一個樣,全方位的整治,不留死角。
四、加強管理,鞏固成果
通過一年的環境整治,林場環境有了很大的改善,如何將現有的成果鞏固下去,是擺在我們面前的一大難題,趁熱打鐵及時出臺了《整治環境衛生的規定》等場規民約,下發到戶并簽訂責任狀,讓大家有章可循。設專職衛生監督員,負責每天衛生的清理和監督檢查工作,使環境衛生達到日保潔。包片領導經常檢查,定期例會專題研究環境治理工作,在管理上我們克服了“三天打魚、兩天曬網”和“一陣風”現象,力度大且工作實,事實證明“嚴管出文明”。
五、存在的不足和下步打算
(一)由于林場資金不足,阻礙了我場文明創建工作的開展,拉大了我場與兄弟單位之間的距離。
(二)加大多方位、多媒體的宣傳力度,進一步鞏固成績。
通過一年的努力,我場達到了預期的目標,公民素質大幅度提高,場區面貌煥然一新,尤其是新一屆領導班子的成立,使班子的凝聚力、戰斗力增強了,職工的集體觀念發生了變化,公民的環衛意識增強了,以前對臟、亂、差漠不關心,現在當作自己的事來抓,取得了可喜的成績。借先進性教育的東風,我們再接再厲,加大文明創建的力度,為爭創文明林場而努力奮斗。
林場工作總結10
從調入林場工作以來,我已在璧山縣東風林場工作了四個年頭,從一名新兵也逐漸步入老兵的行列,從內勤工作到一線護林,在不斷學習中收獲良多。轉眼又將迎來新的一年,回顧20xx年的工作,總結如下:
一、堅持學習,不斷提高思想政治素養和自身綜合素質。
我始終堅持以一個黨員干部的標準嚴格要求自己,加強黨性鍛煉和世界觀改造,在工作之余潛心研讀了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個代表”重要思想、黨的十七大等文獻資料,并將其精神實質融匯貫通,系統地加以認知和領會。二是在學習的過程中,能夠勤于思考、勇于探索、敢于創新,做到重實際、說實話、辦實事、求實效;三是堅持嚴于律已,寬以待人,注重團結,端正態度,擺正位置,正確處理好與同志之間的關系,工作上既能相互協調、相互配合、相互支持、相互監督。今年內,我由內勤人員主動申請到一線管理林區,由于工作的變更,我不斷學習護林防火知識,科學護林管理,不斷請教學習林木病蟲害的防治,以切實保護林區的安全。
二、愛崗敬業,立足本職,切實履行自身工作職責。
上半年,我主要從事內勤管理工作。作好管理站每日考勤,維護辦公區域安全和衛生,監督造林打窩質量,清點、查收、發放所購苗木,協助護林人員把好造林質量關。參與育苗護理和幼撫工作,監督窩邊除草,防止人畜對幼苗的傷害,確保造林成活率和保存率。
下半年,我申請到一線參與護林管理,擔任護林員工作責任重大,我在老同志的帶領下熟悉林權林界,區分國有林和隊有林,排查轄區林木是否受到病蟲害的侵襲,并作了護林日志。在今年連晴高溫的酷暑期間,我天天蹲在森林防火點,排除火災隱患,并向當地民眾宣傳護林防火知識,在自身時刻警醒的情況下,也提高當地民從的責任感和危機感,讓護林防火責任深入人心。工作中,加強團隊合作,時時,協調溝通,共同參與其他轄區的造林、護林、防火工作,不互相推諉做到有勁一起使,有難共同擔,團結一心,確保工作有序地向前推進。牢固樹立為人民服務的思想,造福子孫后代,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕,牢記要做一名讓黨放心,讓組織滿意,讓群眾滿意的優秀共產黨員和護林員。
一年來,嚴格要求自己,自覺開展批評與自我批評,遵守勞動紀律和單位的值班守卡制度,誠實做人,踏實做事,比較注意把握自己的角色定位,自覺地維護大局,維護團結,在處理工作關系上,始終以強烈的事業心和責任感、飽滿旺盛的熱情投入工作,堅持自重、自省、自警、自勵、自律,切實履行自身的工作職責。
三、存在的不中和今后努力的方向。
縱觀一年的工作,我在新的崗位上有了新的提高,也取得了一些成績,同時也存在一些不足,一是知識面還不夠寬,特別是護林防火防病蟲害的專業知識還嚴重不足,以后要更加努力學習,才能更好地履行職責。二是還要進一步增強工作的創造性,要打破長期形成的心理和思維模式,根據工作需要,不斷改變和調整自己,創新工作方法。在今后的工作中,我將進一步加強理論學習,揚長避短,找準工作的突破口,使自己能一直緊跟林場發展的步伐,為林場今后的繁榮發展做出應有的貢獻。
總結人:XXX
二○xx年十二月二十六日
林場工作總結11
20xx年,在區委區政府及自然資源局領導的正確領導下,我加強學習,端正工作態度,切實按照工作要求,在自身工作崗位上認真努力工作,真誠服務于群眾,較好地完成自己的工作任務,取得了一定的成績。現將20xx年工作情況總結如下:
一、根據市局下達的育苗計劃,編制了萊蕪區20xx年各鎮街道育苗任務。
二、積極與市局種質資源中心對接為林場的板栗種質資源庫爭取項目管理資金。
三、在市局的指導幫助下,創建完成了全區8個省級森林村居。
四、迎接國家衛生城市復審,積極與市園林服務中心多次對接,最終達到了預期效果。
五、協助市局種質資源中心對我區個別相關古樹名木實地鉆眼測樹齡。
六、協調全區各鎮、街道完成了市園林和林業綠化局古樹名木調查組古樹名木普查工作。
七、古樹名木普查完成后,根據區實際情況積極對接市局種質資源中心對我區的12株古樹進行了修復。
八、按照萊蕪區20xx為民辦事的要求,對全區14個鎮、街道的道路現場摸底調查,制定出了實施方案,為下一步的工程開工打好了基礎。
九、參加了20xx年長防林造林驗收工作。
十、迎接建國70周年高速路口綠化改造提升萊蕪西萊蕪北、楊莊等出路口,得到了市局領導的好評。
林場工作總結12
20xx年,本人在市林場的正確領導下,嚴格要求自己,刻苦鉆研業務知識,不斷提高個人理論知識和業務水平,工作上積極主動,遵守紀律,團結同志,圓滿完成了所在站點的各項工作任務,得到了場領導的好評和肯定。現將一年來的工作總結如下:
一、加強政治理論,業務學習方面
一年來,本人能夠重視加強政治理論和業務知識學習,努力提高自身政治水平和各種能力。
一是在工作中,堅持邊工作邊學習,結合自己工作實際特點,利用空閑時間,同時加強了《中華人民共和國森林法》、《森林防火條例》等相關業務知識的學習并做好了對群眾的宣傳教育工作。
二是牢固樹立"三個離不開"思想,團結同志,加強"雙語"學習,向身邊的漢族同志學習漢語,不斷提高了個人的漢語水平和說話、溝通能力,通過對漢族同志教哈語字母和普通日常對話,進一步加深了各民族之間的團結和感情。
二、日常工作方面
1、今年我在前高管護站工作,在此工作期間,我能夠嚴格遵守站點各項工作制度,做到按時到崗、不遲到、不早退,做到有事請假打招呼,積極參加勞動,搞好站點的衛生和日常工作,能夠服從組織領導和安排,按時完成領導交辦的各項工作任務。
2、積極開展森林防火、林木管護宣傳教育工作。對廣大農牧民群眾采取通俗易懂的形式,大力宣傳了《中華人民共和國森林法》、《森林防火條例》等法律法規。
3、今年冬天因發生雪災,在場區領導的安排下,積極參加了野生黃楊的救助工作,同時開春季節參加了義務植樹按時按點完成了所交辦的工作任務。
4、認真做好了站內的工作,站內屋前屋后種植了葡萄,對菜地進行了整地。
回顧一年來的工作,我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步,但離上級的要求,還有一定的不足,今后工作中,我將嚴格要求自己,努力克服缺點和不足之處,發揚成績,刻苦學習業務知識,積極向上,勤奮工作,爭取在20xx年的工作中取得好的成績,為林場的各項事業做出自己一份力量。
林場工作總結13
半年多時間以來,我場在區委、區政府和區林業局的正確領導下,切實轉變思想觀念,運用科學的發展觀,抓住發展機遇,嚴格保護生態,全力建設生態,適度經營生態。無論是在蟠龍山森林公園開發建設上,還是生態林管護工作上,都有了較大的提高。下面,就我場今年半年多時間來的工作總結如下:
一、切實轉變思想觀念,綠化美化森林公園
經過多年努力,在區林業局的大力支持和幫助下,20xx年4月17日,我場與山東魯建房地產開發有限公司(以下簡稱魯建),簽訂了合作開發蟠龍山森林公園的協議。協議中規定,魯建負責蟠龍山森林公園的開發建設,我場負責蟠龍山森林公園的森林防火和營林護林。截止去年年底,已建成了會議接待中心、人工湖、石板泉、情人樹屋、鱷魚島等20余景點,總投資5000余萬元,蟠龍山森林公園的'雛形已經呈現。
但是,在蟠龍山森林公園開發建設中,由于受開發商行業特點的制約,森林公園的綠化、美化和森林景觀建設相對滯后。公園內雜草叢生,嚴重影響了蟠龍山森林公園的整體形象。根據協議規定,這些都是魯建所建設管理的項目,在這方面我們只是給他們出主意、想辦法,因為我場沒有資金進行蟠龍山森林公園的綠化、美化和森林景觀建設。再說,就是有了經費,根據協議,這些工作也都是他們的事情,都應由他們出資,他們建設管理。
但是,蟠龍山森林公園的主人是我們。蟠龍山森林公園建設的好與壞,直接關系到我們自己的未來。根據目前森林公園的建設現狀,我們再墨守成規,坐享其成,光依靠魯建,不對上爭取資金,加快森林公園的生態環境建設,蟠龍山森林公園將要在全省森林公園建設中落伍,蟠龍山森林公園這棵省城東部的綠色明珠,就會黯然失色。為了搞好公園的景觀建設,今年春,在區林業局的正確領導下,針對公園內側柏純林過多,其他樹種、彩葉樹種、景觀樹種很少的現狀,找了專業的園林綠化隊伍,對蟠龍山森林公園主景區進行了生態景觀林建設。對進山道路兩側進行了規劃,共設計樹種10余種,以彩葉樹種為主,主要有欒樹、銀杏、紅葉李、柿子、合歡、五角楓、黃櫨、火炬等,栽植株樹余株。從柳埠林場引進樹種,在主要景區路口栽植大松樹三株,成活后,通過整理,一株松樹打造一個景點,為森林公園建設,增添了新的森林景觀。
針對公園內管理混亂,雜草叢生這一現狀,我們發動林場職工,專門購置了割冠機,定期對公園內的雜草進行清理。購置了各種園林工具,對公園內原種植的苗木進行了修剪整理。對公園內開發商未利用的原苗圃地,清理完雜草后,種植上各種苗木,即美化了環境,又帶來了收益。
二、擦亮森林公園這一窗口,展示林業工作者新形象
隨著蟠龍山森林公園的開發建設,景點和景區的建成,來我場參觀的各級領導和同行越來越多。為了搞好來人接待工作,展示林業工作者新形象,我們成立了以支部書記為組長、場長為副組長、場部部分職工為組員的接待小組,做到接待服務一條龍。在接待工作中,做到分工明確:由支部書記任“導游”,帶領各級領導和來賓參觀森林公園的景點建設,并給各級領導和來賓講解各個景點和森林公園建設的基本情況;場長負責接待活動的統籌安排,落實每一項接待工作的細節;場部部分職工按照自己的分工,做好蟠龍山路、公園門口、茶舍、別墅區、賓館、表演場和各種噴泉這七個部分的具體工作。
今年半年多的時間里,我場做好了市財政局工作會、市審計局工作會、市畜牧工作會、省財政廳工作會、全市經濟大檢查以及區林業局和區政府有關會議的接待工作。做好了省、市、區和林業系統各級領導的接待工作。在接待過程中,我場領導和職工做到熱情、誠懇,即鍛煉了職工,提高了職工素質,又展示了林業職工的新形象,受到了各級領導和同行們的好評。
三、建好蟠龍山森林公園,打造省城東部新亮點
(一)繼續搞好森林公園旅游項目建設,加大森林公園投資力度
今年一開春,協助開發商進行了鱷魚島、東芭小豬運動場、拓展訓練中心、兒童娛樂園建設。引進了200余條鱷魚。更換了公園大門,由原來的虎形木質門,換成了典雅的石質龍門,使森林公園整體環境更加協調。修建了仿古的公園管理房,改變了過去的建設風格。建成了兩座會館別墅樓。再加上其他工程建設,半年多的時間里,共完成投資1000余萬元。各種景點的建設和完善,吸引了大量的游客前來游玩。“五·一”期間,接待游客8余萬人次,完成綜合收入一百多萬元。
(二)運用科學的發展觀,精心打造會務經濟
近萬畝的側柏林,良好的生態環境,是我場搞好森林公園建設的資產、資源和資本。為了搞好蟠龍山森林公園建設,今年一開春,在區林業局領導的直接參與下,我們從實際出發,運用科學地發展觀,對蟠龍山森林公園的現狀,進行了認真的分析研究:公園沒有名勝古跡,沒有豐富的文化底蘊,沒有縱深的溝壑,沒有潺潺的泉水,除了擎天柱和龍洞外,剩下的只有滿目的森林,況且龍洞現在由港溝鎮承包給了私人經營。如果要把森林公園開發建設的重點放在純搞旅游經濟上,無論你怎樣建設,怎樣策劃,也無法與三川流域那樣的大旅游環境相比。那么,要想搞好蟠龍山森林公園的開發建設,就要發揮離省城近、有著良好的生態環境這兩大優勢。通過分析研究,我們將蟠龍山森林公園的開發建設定位在為:充分利用林中空地,適度發展會所經濟,提升完善娛樂設施,創新建設旅游項目,用會所促進旅游,用旅游帶動會所。
根據這一思路,在李季孝副區長和區林業張局長直接參與下,我們與開發商進行了溝通,這一思路也得到了開發商的認可。
為了使今后的會所建設,不再像以前一樣,沒有規劃,隨意建設,重復建設。我們要求開發商,根據會務經濟這一思路,按照蟠龍山森林公園的整體規劃,將蟠龍山森林公園的會所建設,根據林中空地的具體情況,做好規劃,報有關部門審批,按規劃實施。目前,會所建設規劃已基本完成。
(三)主動為開發商搞好服務
為開發商搞好服務,一直是我場遵循的基本原則。自去年以來,森林公園在酒店管理上,存在著衛生狀況差、硬件設施陳舊等一些這樣或那樣的問題,影響了來人接待水平。為了進一步提升蟠龍山森林公園的形象,針對公園存在的問題,與開發商進行了認真的交談。通過交談,與開發商達成共識。首先找了一家具有管理經驗的公司,來負責公園的全面管理,全面提升森林公園的來人接待水平。在實際工作中,新總經理遇到了一些阻力,通過認真分析研究,找出他在工作存在的工作阻力,及時為開發商提出解決新總經理工作阻力的工作建議。通過一段時間的工作,我們發現,新總經理在酒店管理上,配備的管理人才水平較低,酒店管理上提升太慢,接待水平上不去。我們又建議開發商,找專業水平高的專門人才來負責酒店的管理。酒店新經理的到來,為酒店接待水平的提升,奠定了良好的基礎。酒店的衛生狀況有了較大的改觀,服務員的水平檔次有了較大的提高,菜品的品位也提高了,各種餐具也規范了。下一步的工作就是督促開發商搞好賓館的硬件設施的提升。
四、迎接全市經濟大檢查
在6月下旬,我們接到全市經濟大檢查要我來場檢查的通知后,我們全場人員,在區局領導的督促指導下,認真完成了以下幾方面的工作:
為了搞好森林公園的內部環境整治,從6月26日開始,組織全場女職工,從公園大門往里,對路邊的雜草進行了清理,給每個女職工分片包干,各負其責。組織男職工對柏樹下的枯枝弱木進行清理和清除。在工作中,廣大職工,冒著酷暑,在35度的高溫下認真工作,充分發揚了林場職工吃苦耐勞的精神。
為了打造蟠龍山森林公園的外部形象,由彩石鎮林業站配合,對蟠龍山路兩側的農民亂種的莊稼進行了清理,并交專業園林綠化隊伍進行了綠化、美化。同時,對公園的演藝廣場、賓館周圍也進行綠化、美化。共栽植上了百日紅、紅葉李、龍柏等美化樹種2000余株。
為了打造森林公園的氛圍,制作了數條標語,懸掛在顯著位置,更換了公園門口的廣告牌,渲染了公園的氣氛。對蟠龍山路和停車場臟亂的墻壁進行了粉刷,擺放了各種鮮花5000盆,渲染了公園的氣氛。
通過一個多月的辛勤工作,蟠龍山森林公園的整體形象,有了較大的提升,真正達到了東部城區亮點的要求,也得到了市區各級領導的充分肯定。7月25日全市經濟大檢查后,又迎接市紀委、市政協、省軍區等領導檢查。
五、扎扎實實抓好森林防火
搞好森林防火是搞好森林公園開發建設的前提,是建設生態安全體系的重要內容。為此,我場把森林防火工作作為頭等大事來抓。主要工作如下:
(一)認真分析森林防火形勢,進一步提高對我場森林防火艱巨性的認識
我場地處低山丘陵,主要樹種側柏,森林郁閉度為0.98。40多年來,一直沒有發生森林火災。通過分析,主要存在以下幾方面的原因:
主觀上,一是省、市、區各級業務部門的正確領導下,以及各級領導的大力支持和幫助;二是全場干部職工認真負責的態度和扎扎實實工作的精神。
客觀上,一是我場地處丘陵低山,山低坡緩,交通方便,一旦發生火情,能迅速到達現場;二是我場側柏林的郁閉度極高,林下光照缺乏,林下雜草少,植被少,腐植質少。這與柳埠林場高山陡坡交通不便,林內雜草茂盛,林下腐植質豐厚相比,發生森林火災的危險性較小一些。
因為客觀上存在的在森林防火方面兩個有利的條件,每到森林防火期,我場部分干部職工就存在著松懈麻痹思想。制度上管理不嚴,思想上重視不夠,致使對我場森林防火任務的艱巨性認識不足。
針對干部職工這一思想狀況,我們及時召開森林防火會議,通過認真分析我場森林防火形勢,大家一致認為,我場發生森林火災的可能性還是存在的。主要有下面三個原因:
一是,雖然我場的森林位于丘陵地區,山低坡緩,交通方便。但,一旦職工思想麻痹,發生火情,發現不及時,也能釀成大火。
二是,雖然我場的側林郁閉程度較高,林下雜草少,腐植質極少。但林緣周圍的山地經過多年的生長,山草茂盛,大部分都形成了很厚的腐植層。一旦林場林緣發生火情,也能夠引發林緣樹冠火,引起森林火災。與我場相鄰的宅科村的山火,如果是發現不及時,撲救不得利,就會殃及我場。
三是,開發商在森林公園建設的木質別墅,經過多年的風吹日曬,已經風干,極易引然,一旦用電管理不善起火,會直接引發側柏樹冠火。去冬森林公園大門,由于用電不慎起火,不到半小時,就全部分為灰燼。如果是在木質別墅區,后果不勘設想。
通過認真分析以上可能發生森林火災的三個原因,全場上下都認清了我場森林防火的嚴峻形勢,思想更加統一,認識更加一致。
(二)認真抓好森林防火各項工作制度的落實。進入森林防火期,特別戒嚴期后,由林警和防火隊定期地對各林區進行森林防火檢查,發現問題及時糾正。按照與各林區主任和護林員簽訂的年度森林防火責任狀,認真核查,把責任落實到每一位護林員,每一個責任人。使各林區責任明確,信息暢通。各了望臺全天候了望。了望塔、了望點通力協作,重點時期,死看死守。充分發村隊了望員的“順風耳、千里眼”的作用,一旦發生火情,能夠及時發現,做到打早、打小、打了。
(三)繼續做好與鄉鎮的聯防工作。與林場接壤的有彩石、港溝兩鎮,搞好森林防火的協防,對林場的森林防火至關重要。進入森林防火期,特別防火戒嚴期后。結合實際,編制各種宣傳材料,利用各林區及林緣村隊的廣播器材,定期廣播宣傳。在各林區進山路口制作醒目的警示牌,書寫護林和森林防火警示語,懸掛橫幅,真正從源頭上抓起。安排消防三、六中隊同兩鎮林業站聯合,經常性地到與林場邊緣區域進行森林巡邏和檢查,做到見煙、火就查,并及時交給當地林業站處理。促進了林場和各鄉鎮森林防火工作的協調開展。
(四)建立森林防火檔案卡。為了把森林防火工作搞細,把基本情況摸透,充分了解各林區的基本情況,做到森林防火工作有的放矢。今年組織職工對各林區的林下植被、墳頭及瘋、傻、癡、呆人員,又做了進一步的調查,根據林區、林班、小班仔細調查摸底,并填表建檔。
(五)加強森林消防中隊的建設。為了搞好我場和周圍鄉鎮的森林防火工作,在我場以中青年職工為主成立了10人的區森林消防三中的基礎上,區局又在萬畝綠化區成立了15人的森林消防六中隊。在搞好我場的森林防火的基礎上,負責彩石、孫村、港溝三鎮的撲火、滅火工作。進入戒嚴期后,每當接到區森林防火指揮部的命令時,森林防火中隊都能在最短的時間內出動,以最快的速度趕到火警發生地,及時有效地撲救森林火警、火災。在我區東部鄉鎮森林防火工作中,起到了重要的作用。彩石岔峪的幾把大火的撲救,充分說明了這一點。在3月17日,柳埠林場跑馬嶺森林大火的撲救中,我們消防隊員發揚不怕苦,不怕累的精神,與火魔連續戰斗七、八個小時,圓滿完成區森林防火指揮部安排的撲火任務,受到了局領導的好評。
為了管理好森林消防六中隊,選派了兩名素質高,業務能力強的職工擔任隊長、副隊長。在工作上,對森林消防隊員嚴格要求,在生活上,對他們愛護關心,努力提高他們的工作積極性。為了增強森林消防隊員的撲火、滅火能力,每天上午,組織森林消防隊員結合熟悉地形進行體能訓練,下午,組織森林消防隊員進行森林防火專業知識學習,使森林消防隊員的素質有了較大的提高。為了搞好周邊環境,組織森林消防隊員,對周邊的環境進行了認真的清理,對路兩側的樹木進行了修枝。在主要地段懸掛了森林防火標語。針對六中隊中部分隊員出現的問題,我們及時向區局匯報,及時處理,為下一步搞好森林消防六中隊的建設奠定了基礎。
(六)做好森林公園景區的森林防火巡邏檢查。今年,為了搞好景區的森林防火工作,加大景區森林防火工作力度,在公園門口設立了森林防火檢查站,派專人配合公園保安進行防火檢查,收繳火種。在“五·一”期間,安排全體人員全部上崗,分成五組由公園的保安配合進行防火巡邏檢查,發現問題及時處理,確保了森林公園的旅游安全。
針對公園內建設的臨時建筑——木制生態別墅,可能引發森林火災的危險性。安排了兩名同志,專門負責木制別墅的用電管理和防火檢查。對沒有客人居住的木質房,及時斷電。
六、抓好營林護林,進行修枝撫育
我場自建場以來,側柏林就一直沒有得到撫育。林下枯枝雜木甚多,即不利于森林防火,又不利于有害生物的防治。今年春,在區林業局的大力支持下,解決了10萬元的撫育資金,在搞好設計的基礎上,對場部地區和萬畝綠化區的2000畝側柏林進行了撫育修枝。在撫育修枝過程中,我們對側柏的枯枝進行了清理,對林內枯弱木進行了清除。
七、搞好森林有害生物的預測預報工作
我場是側柏純林的林場,發生森林病蟲害的機率很高,搞好林木病蟲害的防治,是我們繼森林防火之后又一大重要工作。我場主要的蟲害有側柏毛蟲、側柏毒蛾、側柏紅蜘蛛、雙條杉天牛等。今年,由于氣候和天敵的作用,側柏毛蟲、側柏紅蜘蛛、雙打杉天牛都輕度發生。側柏毒蛾重度發生,面積為2600畝,主要在龍洞林區和黑峪林區。今年夏季,我場蟠龍路兩側的合歡樹發生了合歡枯萎病、合歡巢蛾和合歡生理病害。在區林業局的指導下,對蟠龍山路兩側的合歡樹發生的枯萎病,合歡巢蛾以及生理性病害進行了有效的防治,控制了病蟲害的繼續蔓延。
為了加強森林有害生物的測報工作,今年,將森保站人員由一人調整成四人,負責四大林區的病蟲測報工作。在森林病蟲防治方面,以預防為主,從測報入手,采用設置固定標準地的方法進行森林有害生物調查,每月上報一次。每個林區設標準地3塊,面積為20×20㎡。
八、組織全體職工走出去,進一步解放思想
在山區工作的林場職工,由于過去沒有條件,一直沒有走出山區,一直沒去過祖國的首都——北京。為了激發職工的愛國熱情,經場領導研究,今年條件允許的情況下,讓全體職工到了北京,親眼看了看天安門、故宮、長城,瞻仰了毛主席遺容。使全體職工干好各項工作的積極性有了較大的提高。
雖然前一階段我們做出了一定的成績,做也存在不足。比如:在人員管理上,缺乏科學性;職工缺乏建設森林公園的積極性;森林公園開發建設停滯不前;創新意識不夠等。今后一段時間,在“在保護中開發,在開發中保護”的原則指導下,運用科學的發展觀,督促開發商,抓住有利時機,盡快拿出會所建設的規劃,打造蟠龍山會務經濟,把蟠龍山建設成集休閑、娛樂、會務為一體的森林公園會務中心。成為東部城區的一個新的功能區。
林場工作總結14
20xx年以來,林業局在市委、市政府高度重視下,在市信訪局的大力支持和正確指導下,我局強化領導,拓展新思路,改進新方法,真抓實干,排難而進,扎扎實實為群眾解決信訪問題,全市林業系統信訪工作進展順利,現將工作進展情況總結如下:
一、信訪工作完成情況
今年市林業局共接受14件群眾信訪來訪信訪件,辦結13件。其中省林業廳批轉信訪件8件、人民群眾來信來訪2件、復核案件1件、市人大信訪辦1件、市長便民公開電話批轉受理事項信訪件2件。
針對每份案件,局長親自閱批信訪件,明確提出辦理意見,適時了解案件的進展程度,使信訪工作得到較好的指導。各分管副局長嚴格按照信訪工作程序,責令所分管科室做好信訪案件的辦理工作,要求各涉案信訪單位嚴格按照國家有關法律、法規和政策規定辦理,堅持依法辦事,對反映情況屬實的,堅決拿出處理意見,讓群眾滿意,對于情況不實的,也要給群眾做好解釋工作,還問題于本質,讓群眾明白。
二、工作措施及特點
(一)加強領導,提高認識
針對信訪工作,我局從黨組到科站,從領導到一般干部職工,都認為信訪工作無小事,局領導非常重視信訪工作,從扎實為民辦實事,落實科學發展的重要思想高度,從構建和諧社會高度充分認識做好新形勢下信訪穩定工作的重要性,把信訪工作列入單位工作重要議事日程,納入目標管理范疇,研究制定了《矛盾糾紛排查化解制度》、《xx市林業局重大決策事項進行信訪評估機制實施辦法》、《xx市林業局信訪事項聽證暫行辦法》等相關制度。
每月都按照市信訪工作要求召開信訪例會,每季度召開一次專題會議,分析查找問題,研究解決辦法,安排部署下階段工作,遇到重大工作,都要事前分析可能遇到的不利因素,不穩定苗頭,防患于未然。由于領導重視,組織得力,確保工作的順利開展與落實。
(二)完善制度,全面落實
信訪工作大多反映人民群眾關心的熱點、難點、焦點問題,只有化解在萌芽狀態、解決在部門和單位內部,才能變被動為主動,為我市改革、發展、穩定創造更好的條件,為構建和諧社會服務。
我們充分認識到做好信訪例會工作的重要性,認真落實例會制度,信訪例會召開時,一把手親自主持會議,親自問案詢查,親自拍板定案,親自研究解決問題,親自抓好落實,使信訪工作得到有效落實。召開例會時局黨組成員、信訪件所涉及科室負責人及信訪工作人員全部到會,并請市信訪工作領導小組領導到會作指導,形成決議后,信訪工作人員“四件齊全”即事前報告卡、簽到表、事后匯報卡、會議紀要等全部信訪信息及時反饋到市信訪局。
在信訪登記工作中,我們各種來信來訪都進行統計,建立臺帳,信訪檔案管理規范有序。每次信訪例會都分別裝訂成冊,完整保存,以備查考。在集思廣益的基礎上,有案件研究案件,無案件就進行不安定因素的排查或學習有關信訪工作文件,或研究解決信訪工作其他重要事宜,不走過場,不圖形式,真正解決問題。
(三)突出重點,著力維穩
特別是今年全國、市“兩會”期間,國慶期間,局黨組專門召開信訪工作會議,排查不安定因素,把安全穩定工作作為頭等大事來抓,啟動信訪工作應急機制,積極保持和市信訪工作部門的聯系和溝通,每天“零報告,日報告”制度,確保了本系統、本單位在信訪敏感時期,能夠保持穩定局面,不發生來自林業部門的干擾。
三、今后幾點打算
(一)努力開創新局面,積極拓展新觀念,尋找新思路,大膽實踐,努力化解各類林業矛盾,使信訪工作再上新臺階。
(二)增強干部督查力度。增加信訪主管干部到基層督查信訪工作的次數,指導直屬單位對重點疑難案件辦理,并提出督辦意見。
(三)進一步規范領導接訪程序,信訪辦將不定期抽查領導干部接訪情況,適時通報。
(四)嚴格落實上級機關各個階段時期的信訪工作,完善各項制度,真正使信訪工作規范化、制度化、經常化。
林場工作總結15
一年來,我場在上級黨和政府的正確領導及林業主管部門的具體指導下,認真貫徹落實黨的方針政策,堅持改革創新,以“保持共產黨員先進性教育”為契機,抓管理求效益,把振興林場經濟,發展林業生產,推向新的高潮,回顧全年工作,我們總結為以下幾個方面:
一、全年工作情況
(一)狠抓營林生產促林場后勁
我們深深體會到要振興林業,使我場經濟不斷向前發展,開拓創新,形成良性循環,真正做到青山常綠,后繼有林,就必須把營林生產放在工作首位。因此,我場始終不渝地把造林、撫育擺在全場工作的重要位置。
1、計劃完成造林300畝,實際完成316畝,成活率在95%以上,且生長良好。
2、計劃出材3037立方(其中間伐37立方),采伐楠竹1.77萬根。實際完成出材3037立方(其中間伐37立方),采伐楠竹1.77萬根。
3、計劃完成中幼林撫育20xx畝,實際完成2685畝。
4、銷售木材1940立方,楠竹6800根,實現銷售收入94萬元;加工廠實現銷售圓木1000立方,銷售收入35萬元,實現利潤3萬元,同時安排了4名同志就業。
5、完成退耕還林500畝,配套荒山造林750畝,且層層簽訂了合同,現正在整地造林。
(二)狠抓管理促林場經濟效益
在市場經濟的新形勢下,抓好經營管理工作是調動職工積極性、鞏固林場經濟的一項重要決策。因此,我場把管理工作、健全各項規章制度,特別是財經制度當作一項主要任務來抓,具體為“四個管”工作:
1、管人
我場堅決貫徹黨和政府“以人為本”的指導思想,根據實際情況,不斷抓思想教育、業務培訓、安全學習。方法上我們采取開會上課與討論消化相結合,學習文件與講解精神實質相結合,會議教育與個別談心相結合。大大提高了全場政治思想素質和業務水平。今年我場就有歐治平,盧玉兵兩位同志晉升為技師職稱。在用人上我們任人唯賢,做到看得準,用得上,靠得住,信得過,受到全場上下的一致好評。
2、管勞動紀律
我場采取勞動任務與勞動福利掛鉤,分片包干負責,并以合同的形式規范起來,有效避免了吃“大鍋飯”的弊端,同時也調動了職工的積極性,特別是支部黨員的身體力行,率先垂范有力地發揮了“共產黨員”的先鋒模范作用。
3、管理產品質量
我們對產品管理實行“三對口”即:內山收方與集材驗收要對口;集材驗收與入庫數要對口;產品出庫與財會帳目要對口。在整個業務過程實行“誰出錯誰賠償”制度。由于產品管理制度的健全,多年來未出現過霉爛變質現象。
4、管財務
在財經管理上,我們堅持一只筆審批,有效控制了亂批亂開支違反財經制度的行為;另個還由財會人員每月公布一次收支情況。大大增強了財務透明度。
(三)狠抓護林防火促林木蓄積量增長
實踐證明,護林防火工作的好壞關系到林場的前途和命運。加強護林防火工作,是保護森林資源,增加立木蓄積量的一項重要措施。我場今年主要做了以下四個方面的護林防火工作:
1、加強護林防火工作的具體領導
堅持實行“誰主管誰負責”“縱向到底橫向到邊”的制度,成立了新的安全領導小組和應急撲火隊,大小會議上講護林防火,制定措施并總結表彰先進。
2、加強護林防火宣傳工作
安全就是效益。安全生產、護林防火是林業發展的有力保障。我場年初在認真貫徹《安全生產法》的同時,大力進行安全宣傳,張貼安全標語1700多條,出動宣傳車30臺次,做好護林防火牌600多塊,每月專門召開一次護林員會議,支部成員下工區講安全、督生產。
3、健全安全生產制度
場部與各工區、各線、加工廠簽訂了《安全生產責任狀》,完善了護林防火值班制度,配備各種防火用具。堅持“安全第一、預防為主”的指導思想、堅持“護林防火、積極消滅”的方針、堅持“打早、打小、打了”的火災撲救措施。
4、加大查處消滅隱患
安全檢查工作是一項預防性工作。今年我場多次突擊檢查各工區、各線、加工廠的安全情況,發現隱患,立即勒令整改。由于我場上下同心抓安全,全年無一起大小安全事故和火災報警現象。
(四)狠抓班子團結促
各項工作的平衡發展
場黨支部是全場的領導核心,建設好一個領導班子,是一個帶有全局性的問題。我場在黨支部的統一領導下,艱苦奮斗、團結一致、努力工作、廉潔奉公。七月份開展的“保持共產黨員先進性”教育活動,更是把班子建設推向高潮,場支部乘勢帶動工會、共青團跨入先進行列,計劃生育工作同時也被提到黨支部的重要議程,全年無一例違反計劃生育案件發生。
二、取得的突出成績
我場今年除在營林生產和管理和安全工作上取得了可喜成績外,還有以下四項突出成績。
(一)改建辦公樓和職工住房
我場職工住房及辦公樓原系70年代建電站時的辦公和保管房,加之林區雨霧經常,對樓房刷蝕十分嚴重,可以說是下雨天外面大雨里面小雨,場支委也多次研究改建改建,但限于資金問題,一直懸而未決,今年,我場投入23.8萬元,對其進行改建裝修,新修職工住房12套,改建辦公房16套,添置電腦、傳真機、家庭影院等辦公設備及職工娛樂配套設備。該項目建設于七月份建成使用,有力提供了職工安心山區、以場為家的物質保障,美化了林場形象。
(二)硬化東徐公路路面
東徐公路65%純屬山路,路面基礎極差,且彎道多而陡,是我場木材運輸、職工上下班的必經之路。在局黨委、加義鎮政府及有關部門支持下,由我場牽頭,幾經周折,多方交涉,終于在今年五月份爭取到了該段公路路面硬化的工程。我場計投資45萬元,縣林業局撥款10萬元,合計投入55萬元,加上周邊企業和村里出資出力,籌集國家撥款外資金。目前,該項目已處于收尾階段,估計在本月月底通車。
(三)戰勝罕見冰雪、洪水災害
去冬今春,我場遭受了的六十年一遇冰雪和洪水災害,林區公路沖刷、木竹折斷翻蔸,損失十分嚴重,共計沖走土方1652立方米,石方523立方米,水洗路面2546米,沖毀涵洞16個,沖走木材125立方米,竹材962根,直接經濟損失近30萬元。面對困難,場支部立即召開支部會及職工代表大會,積極采取災后自救措施,投入資金26萬元,組織人力、物力、財力及時投入公路維護、木竹集材工作,保證了災害帶來的損失到最低限度。
(四)買山經營,盤活資源
我場有山林面積1.3萬余畝,在全縣四個國有林場中是面積最小的,針對于近年人員增長過速,木竹經濟增加過慢,山林資源過少等現實情況,場支委專門委派了一名支委成員,專職負責買山經營,盤活資源。繼20xx年一次性買進加義鎮高段村230畝山林后,今年又在加義鎮連云村買進殘林130余畝,用以進行速生豐產林營造,現該山已全部改造完成了更新造林。
三、存在的問題
我場目前存在的主要問題有以下三點:
(一)人員多、文化素質低首先是領導班子人員多,共有8人;其次是計時人員多,包括干部在內共計30人,占在職人員的30%;三是退休人員多;同時,職工工資、采伐工價大幅度上調,致使林場管理等非生產性費用大大增加。職工中有70%為初中以下文化,崗位競爭不激烈,效率較低,通過教育今年有所提高,但仍有不小差距。
(二)基礎設施嚴重滯后
近年來,國家對林場投入較少,又遭受了罕見的冰雪和洪水災害,加上公路養護和東徐公路路面硬化耗資巨大,致使林場財務緊張。有些工區的通訊照明還不能得到徹底解決。
(三)資源少、攤派多、社會負擔重
多年來國有林場在體制方面始終沒有得到體順,屬于半企半事性質,人員經費沒有得到縣級財政支撐,且近年來由于農場并入鄉鎮的沖擊,林場地位在上級政府重視方面也略有降低。部門鄉鎮攤派也逐年增加,比如說公路維護方面,林場在道路未硬化前,每年要向東徐公路管理處交納20xx元;還有電費方面,在同等地位,林場周圍的思源、高段、連云、鎮辦林場等幾個單位每度電0.5元,而我們的要1元,此項,林場每年要多交電費2萬余元。
四、20xx年工作思路
(一)堅持營林工作的主線,抓住主營業務不放松。
(二)拓寬木材深加工的路子,超額完成上級主管部門交給的任務。
(三)執行走開發求發展的方針,爭取項目逐項到位。
(四)加大改革步伐,完善山林承包責任制,改善職工工作和生活環境。
(五)繼續切實抓好安全工作,做到無一起山林火警火災。
(六)繼續實施楠竹山承包。
一年來,我場雖說取得了一定的成績,在資金困難的情況下修路買山,維修職工信住房,進行楠竹承包改革,完成了先進性教育活動,迎難面對冰雪洪水災害,實現了資源資金雙增長,生產生活雙豐收,實現了無火警火災,無安全事故,無計劃生育違法現象,無地下六合 彩、功蹤跡。但與上級的要求還有一定差距,我們將以先進性教育活動整改方案為目標,狠抓營林、林政、業務三項建設,發展高效林業,為保證我場青山常在,資源永續利用而不懈努力。
2008年林場工作總結—**林場黨委
一年來我們林場堅持鄧小平理論和“三個代表”的重要思想為指導,貫徹落實科學的發展觀,以“十七大”會議精神為動力、以領導班子為載體、以經濟建設為中心,在縣委、縣政府的正確領導下,緊緊把握“三個定位”取得了一些成績,但還存在著很大的不足,不足的是我們一班人的努力不夠,克服困難的決
心不大,超前思維的意識和創新能力不強造成的,下面就08年前10個月工作匯報如下:
一、抓班子,打造堅強的領導集體
為了打造一支堅強有力的領導集體,針對我場班子狀況,我們這一屆黨委先后制定了領導班子建設原則和領導班子建設理念。
領導班子建設四項原則是:
1、發揚民主、黨政同心謀發展;顧全大局、紅紅火火建家園;團結協作、風風雨雨干事業。
2、工作中謀事不謀人、不爭誰大誰小、不謀私情私利,圍繞整體目標想事、圍繞整體功能出力、圍繞班子威嚴工作、圍繞整體事業盡責。
3、主管要為副職著想,副職要為主管負責,班子成員生活中是朋友、工作中是戰友、思想上多交流、感情上多貼近、工作上多支持、生活上多關心。
4、班子成員遇事勤協調、多溝通,避免班子成員之間的摩擦點;有話說在當面,辦事做到公開,增加班子成員之間的透明點;大事講原則,小事講風格,增強班子成員之間的融洽點;工作有分工、有配合,找準自己工作崗位的著重點。
領導班子建設八項理念是:
1、學習理念:學習政治、提升素質,學習理論、提高黨悟,學習文化、武裝頭腦,學習知識、共同進步。
2、思想理念:政治上強、品德優良、立場堅定、旗幟鮮明,與時俱進、觀念更新,忠誠事業、共奔目標。
3、工作理念:盡職盡責、求真務實,獻計獻策、刻苦鉆研,提高起點、精益求精,顧全大局、共創偉業。
4、團結理念:工作分工、思想溝通,發揚民主、不搞特權,攜手并肩、增強合力,黨政同心、共謀發展。
5、廉政理念:先做好人、后當好官,自覺從嚴、永保清廉,關鍵時刻、財色不沾,勤政為民、共建家園。
6、創業理念:自力更生、克服困難,艱苦奮斗、勇往直前,勤儉持家、敬業在先,風風雨雨、共闖難關。
7、經營理念:勤奮努力、勇于實踐,精通業務、技術領先,管理有序、行業之首,優質服務、共創品牌。
8、服務理念:以人為本、全心全意,以情感人、盡心盡力,心系職工、實心實意,工作生活、共同關顧。我場按照班子建設原則和班子建設理念要求,從二個方面抓好領導班子素質的提高。
一是抓好主要領導素質的提高。主要領導在班子中起到班長作用,在市場經濟建設這個大舞臺中唱的是主角、負的是總責,在全盤工作中起主導作用,所以重點抓好主要領導素質的提高。
二是抓好領導班子集體素質的提高。教育領導班子成員政治上要有堅定性,要正確用好手中的權力。
通過抓好領導班子素質的提高,使領導班子做到了“五個堅持”、提高了“四個素質”。
“五個堅持”是:一是政治上堅持黨的基本路線,嚴格執行上級的指示、會議精神、全面貫徹“三個代表”重要思想,以科學發展觀為指導,在重大事件面前做到了立場堅定,旗幟鮮明,堅信黨的信仰不動搖。二是在思想上堅持一心為公,自覺樹立了正確的人生觀和價值觀,能正確使用手中的權力,把人民和黨組織交給的權力用在了事業上,用在了職工利益上,用在了做好工作上。三是在作風上堅持依靠職工辦事業的思路,發揮職工參政議政作用。四是在工作上堅持求真務實,把上級精神及要求能與本單位的實際情況相結合,能借上級會議的東風創造性的開展工作,在不違背上級精神的前提下想辦法辦好自己范圍的事情。五是在工作程序上堅持了民主集中制的議事原則,能科學決策,充分發揮好班子成員的智慧和積極性,保證了單位事業健康發展。
提高“四個素質”是:一是提高工作業務素質。加強業務學習不當外行,提高完成本職工作的能力。有較高的工作責任感,有較強烈的進取意識,有追求工作上創一流的觀念,有勇于開拓新局面,有善于在突發事物面前臨危不懼等。從而使職工對領導班子有依靠性,有吸引力。二是提高道德素質。牢固樹立了全心全意為人民服務的思想,甘心情愿的做人民的公仆,真心實意的幫助職工解決難題,心里時刻裝著群眾,為群眾辦好事、辦實事、勤政廉潔、克己奉公、不徇私利,做到了兩袖清風一身正氣,在群眾中產生了信任感。三是提高與上下級共事的素質。在日常生活和工作中,與上下級建立了較好的信任、融洽和諧的工作關系,干群關系,用寬厚、誠實、以情感人的待人作風,建立了牢不可破的工作友誼。四是提高言必信,行必果的工作素質,增強信服力。領導班子能把言必信、行必果當作做人的起碼要求。使領導班
子實現了政治素質好、經營業績好、團結協作好、作風形象好。
-——08年計劃造林130公頃,人工補植100公頃,機械扶育244公頃。
我場今春一季就完成造林162.8公頃,補植98公頃,人工、機械扶育1000公頃。
——招商引資:全年招商引資任務950萬元,固定資產投資300萬元。我們是通
過走出去引進來的辦法,引進吉林省東睦農林有限公司投資560萬元在我場造林280公頃,現已造完;引進中石油華南地區吉粵興貿易有限責任公司投資320萬元購買農行度假村一處,實現當年繳稅8.5萬元,后續投資土地出讓金等150萬元,預計年末能到位。
——我場結合“思想解放大實踐、推動**大發展”的活動開展了大討論,在討論研究階段開展了“擺、找、查、提”活動,即擺現象,找差距,查根源,提對策。開展了征求意見活動,廣泛征求職工、服務對象、人民群眾和社會各界對林場工作和領導班子思想、作風等方面的意見和建議。同時召開座談會,圍繞“三縣”建設,結合林場工作,深入實際開展調查研究,找出思想和工作中存在的阻礙。
——在深入剖析問題的基礎上形成解放思想、服務發展、創新工作的工作意見,并落實到工作實踐中去,在實踐中求實效。在實踐檢驗中隨時發現問題,解決問題,促進實踐,采取有效措施,確保完成“思想解放大實踐、推動**大發展”活動。
——圍繞縣委、縣政府提出的各項工作都能完成的很好。①通過一系列排查信訪工作,到目前為止無一例越級上訪事件發生,無一例治安、刑事案件發生,無一例計劃外超生現象發生,無一例開墾草原、林地、葦田現象發生,無安全生產責任事故發生,無黨員違紀案件發生,是全省唯一一家林場級省級文明單位。②四川地震發生后,我們在5月14日率先開展向災區人民獻愛心活動,共捐款捐物特殊黨費等近2萬余元。③我場認真學習貫徹上級有關部門關于廉政建設的部署和要求,制訂計劃,組織實施,定期檢查分析。做到自重、自省、自警、自勵,做好名利關、金錢關、色情關、權力關、人情關,正確處理黨和人民利益與個人利益關系,堂堂正正做人,清清白白為官,認認真真做事。我場還倡導艱苦奮斗、勤儉節約的風氣,堅決反對鋪張浪費和大手大腳,堅決反對拜金主義、享樂主義、極端個人主義和奢靡之風發生。
二、后二個月重點工作安排
1、結合當前實際,抓好秋季造林工作,縣政府給我們200畝的造林任務,我們要超額完成任務,苗木現已到位。我場10月20日前完成任務,確保“十個落實”順利完成,即任務落實、地塊落實、苗木落實、水源落實、資金落實、責任落實、機制落實、組織落實、獎懲落實、管護落實。
我場已經做好了護林防火的準備工作,護林防火工作實行一把手親自抓、負總責、分管領導具體抓,分工明確,落實到人,時刻處于臨戰狀態,一旦接到火情,立即出動,做到“打早、打小、打了”。我場還堅持實行24小時值班和領導帶班制度,保證火災報警電話全天有人值守。為實現縣政府提出的連續30年無重大森林火災的目標,我場時刻堅持“林區大事,防火第一”的思想。
2、重點抓好后續項目建設工作,吉粵興有限責任公司后期需投
入150萬元土地出讓金的入庫工作,以及涉及到的一些手續問題,幫助其早日營業。
3、對08年的各項工作進行總結、文字歸檔等,為迎接縣各部門的檢查驗收做好準備工作。以優異的工作作風,扎實的工作成果,勤奮努力的工作精神,迎接2009年的到來。
4、認真學習貫徹黨的十七屆三中全會精神,深入貫徹落實科學發展觀,扎實推進“思想解放大實踐、推動**大發展”,把加快“推動**大發展”作為實現我場全面振興的戰略任務,擺在更加突出位置,加強林業基礎,保障人民利益,促進我場各項事業全面進步,切實把思想和行動統一到縣委、縣政府決策部署上來。
三、2009年的工作思路和重點工作部署1、09年的工作思路是:堅持以鄧小平理論和“三個代表”的重要思想為指導,以“十七大”會議精神為動力,以“十七屆三中全會”精神為平臺,繼續解放思想,落實科學發展觀,落實“思想解放大實踐、推動**大發展”,圍繞縣委“三縣”建設努力工作。
2、09年的工作目標是:造林100公頃,在07年、08年還債的基礎上還債100萬元,達到三年連續還債300余萬元的目標,繼續加大招商引資的工作力度。
3、為了解決職工的福利待遇,離家遠,工作生活不便等諸多問題,也是為了促和諧家園。為此我場09年擬建3000m2的職工住宅樓一座。
**林場
2008年10月6日