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公司員工聚餐活動方案

時間:2019-05-15 09:34:12下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《公司員工聚餐活動方案》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《公司員工聚餐活動方案》。

第一篇:公司員工聚餐活動方案

公司員工聚餐活動方案(草案)

一、活動目的

為增進全體嘀嗒家人之間的互相了解,體現人文關懷,進一步推動公司企業文化建設,讓每位員工切實感受到公司大家庭的溫暖,增強大家娛樂的同時也能增強公司凝聚力和團體合作精神,公司特擬定中秋聚餐活動,以此次聚餐活動把大家聚集在一起,希望大家能溝通出濃濃的情誼。

二、具體流程

1、由行政部門作為活動的倡導和組織部門,制定活動方案;

2、由行政部門作出此次活動預算,經部門主管批準后執行;

3、活動當天具體流程:

1.領導致詞

2.領導同事互動/部門同事互動(自由活動)

3.鑒于聚餐廠地有限,不適宜大動作活動,互動游戲如下(用餐中途開始):

※※派發小禮品(網紅熊派發小禮品)

※※抽獎箱(用紙條寫好禮品名稱,抽到的獎品的按獎券找行政人員領取,獎品可以為禮品或者搞怪形式:如

擁抱一次,或者公主包一次,或者扮演鬼臉等,可以更加促進同事間的距離感)。

4.飯后是否進行KTV活動,待議。

三、活動行程

1、聚會時間:2018年9月23日晚上18:00

2、聚會地點:

3、參會人員:

4、活動按排:18:30全體人員到達指定地點,按排就坐后開始

四、活動費用

活動費用前期已預算,所有費用行政預先支出,最后按實際費用呈報核銷。

五、活動規則

1、聚會活動的目的是為加強同事之間的友誼,在確保所有職員工安全的前提下,才有發起和舉辦本活動的意義和價值;

2、所有參于人員必須遵守安全,不得酗酒、酒后滋事等有危害自己和別人的行為發生,不得發生口角、爭斗等行為;

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3、參加活動的全體人員注意保管好自己的隨身物品,如在活動中出現物品丟失事件,請各位自行負責。

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第二篇:公司員工聚餐活動策劃11

普羅惠仁公司員工聚餐活動策劃

活動主題:普羅希望之夜

活動目的:在聚餐的同時,增加員工之間的感情,增強團隊的凝聚力和向心力,放松一下疲憊的心情。

活動時間:2012年2月24日

活動地點:金同樂

活動安排:

一、丁總講話

二、就餐

三、就餐期間活動安排

開場白:目的就是要吃好、喝好、玩好,我們今天就

春天是一個播撒希望的季節,是一個大展宏圖的起點。

尊敬的各位領導,各位股東,普羅的朋友們,大家晚上好,非常感謝大家今天能蒞臨普羅希望之夜的聚餐晚會,我是今天的主持。在開場之前首先有請活動的組織者咱們的丁總為大家講話!

好了朋友們咱們今天的活動馬上就要開始了,在開餐之前咱們先來做個小游戲,大家都知道,普羅公司現在是越來越壯大了,咱們人員也不短增加,今天趁這個機會我們也都來相互認識了解一下,但不是自我介紹,要通過其他人介紹出來

活動一:各部門準備的小節目進行表演(上菜前)

1、說出他(她)的名字

活動規則:主要為考察員工之間的熟悉程度,先由丁總手持話筒,說

出他所指的人(A)的名字,再將話筒交與A,接下來再由A拿話筒說出他所指的人(B)的名字…………以此類推,但是名字不得重復。如果重復要受到懲罰。

(1)、快答題,必須在3秒完成。(答不上來者由大家提出懲罰方式)

(2)、表演節目(大家可以盡情展示才藝)

做游戲

2、心有靈犀

游戲規則:

先選定選手,以兩人為一組。一個用肢體動作或語言(但不能說出詞語中的任何一個字)向同伴提醒!(紙片A4、成語)另一個人來猜。每組包括10個詞語。限時一分鐘,回答的最多的獲勝。

二、活動二(餐中或餐后)

1、倒著說(或倒著唱)

規則:(1)、先劃定出題的字數,好比這一輪出題必需在四個字以內,也就是說出題的人可以任說一句話?!拔沂呛萌恕蹦敲创痤}人必須在3秒鐘之內把剛才的那句話反過來說,也就是“人好是我”,假如說不出或者說錯就算失敗。失敗的人要受到懲罰。

(2)、將兩只老虎的歌詞事先準備好,每句都倒著唱給大家聽。

2、傳話筒

找一個人背對大家,喊開始,話筒開始傳遞,喊停時,話筒停到誰的手上誰就要回答問題,回答錯誤要受罰。

猜謎語∕快答題

比如:梅超風,打一品牌(康師傅);郵局的郵筒壞了,打一成語(難以置信)。

3、逢七過

游戲規則:

一桌人圍著大圈,開始數數,通常從十以內的數開始喊,喊到7或者是7的倍數或者是帶7的數字,比如7、14、17、21、27、28等等,不能喊出來,只能用筷子敲一下桌子或喊過,依次類推,一人錯了,其他人還跟著喊,那么跟著的人也要受連累!(可以增加難度,在這中間不準說你、我、喝這幾個字,說了的話也要受罰。)

4、猜數字

>規則:

猜數字(1~100)每猜一次范圍縮小,最后猜中的人倒霉挨罰

>先由一個人來寫一個數字,然后大家在1~100間進行猜測。每猜一次范圍縮小,最后猜中的人進行抽簽接受這份大獎。下一輪由受罰者再寫數字,依此循環。

5、動作接龍

規則:事先準備好動作卡片,每五人為一組,第一人看卡片表演給第二人,第二人接下來表演給第三人,依次類推,第四人表演完,由最后一人猜出他所表演的內容寫在紙上。

第三篇:公司員工聚餐發言稿

公司員工聚餐發言稿

公司員工聚餐發言稿1

同志們:

20xx年即將過去了,我們公司即將迎來新的一年,今天我們xx分公司各位同志歡聚在xx縣政府餐廳舉行晚餐會。為公司一年來做出的成績,共同歡慶!今天參加晚宴的有我們xx分公司的全體干部職工,有我們單位今年上劃后到其它縣市區工作的部分同志,首先,讓我們對他們的到來表示熱烈的歡迎。

今天我們在這里歡聚一堂,共抒情懷,一起回顧即將過去的

20xx年,共同展望充滿希望的20xx年。在此,請允許我代表xx分公司領導班子向你們,并通過你們向你們的家屬,表示衷心的感謝和致以節日的問候。

xx有線電視臺自1992年成立以來,在廣播電視局的正確領導下,來,經過單位全體干部職工的共同努力,xx有線電視臺集中精力搞建設,一心一意謀發展,克服了重重困難,得到不斷發展壯大,目前有線電視用戶達xx戶。20xx年上半年全部完成城區內有線電視網絡改造,實現了光纜到樓頭,為數字化發展奠定了堅實的基礎,7月份,我們按照市統一要求,經過廣播電視局會同縣政府與市網絡傳輸中心協商達成一致意見,我們xx有線電視臺上劃市管理,成立了鐵嶺天光有線網絡有限公司xx分公司,組建后的xx分公司新一屆領導班子和廣大職工就投入到了緊張的有線電視數字化整體轉換工作中來。自從xx開展有線電視數字化整體轉換工作以來,市總公司高度重視、大力支持,縣局領導和社會各界和人民群眾充分理解、積極參與,我們通過精心組織、扎實工作,形成了各部門各司其職、各負其責、互相支持、共同推進的工作局面、通過4個月來的緊張有序的工作,我們的數字化轉換工作取得了階段性成果。

前一階段的緊張工作同志們是辛苦的,在這里我也代表分公司領導班子向工作在數字化平移工作前線的同志表示衷心的感謝,道一聲大家辛苦了。

實現了經營性收入313.2萬元,是創歷史新高的成績,今天我們歡聚一堂來慶祝我們有線電視數字平移工作取得階段性的勝利。難得的相聚,幸福的相聚。此時此地,此情此景,更讓我們回首昨日,珍惜今朝,暢想明天成績的取得離不開在座各位的艱辛努力,也離不開我們的.家屬、親人、各界朋友的關心和呵護,更離不開我們的娘家人縣廣播電視局各位領導的正確領導。

如果說昨天我們xx有線電視臺是個小草的話,那么今天我們正在長成參天大樹:我們不但取得了驕人的經營業績,還鍛造了一流的員工隊伍,打造了自力更生,同舟共濟,勇往直前,與時俱進的'有線電視人精神,使xx城區有線數字電視正成為人們了解信息、豐富生活的主渠道。

新的一年開啟新的希望,新的空白承載新的夢想。我們有理由相信:有社會各界的關注、支持,有總公司的鼎力相助,有xx縣廣播電視局的真切關懷,有各位員工的辛勤工作,xx有線電視的明天會更美好!

拂去歲月之塵,迎接新的曙光,讓我們高舉金杯,感謝我們的親人、朋友和領導,祝愿他們在新的一年心情好、工作好、身體好。

祝愿我們的有線電視事業的明天更好更輝煌。

公司員工聚餐發言稿2

尊敬的董事長、各位領導、各位同事:

大家下午好!

我是xx部門的xx。很高興能簽約xxx,同時,也非常榮幸獲此機會代表各位新進員工與大家一起交流和學習。

此時此刻,我心潮澎湃,思緒萬千,但我最想用三個詞語來表達自己的心情:興奮、感激、責任。

興奮的是二十載寒窗苦讀,今朝雄鷹展翅。從今日起,我們站在了一個嶄新的歷史起點,踏上了追逐夢想之路,譜寫人生新篇章,我們這些讓父母含辛茹苦養育二十余載的兒女們也終于可以用自己的.勞動所得去孝敬他們了!興奮的同時,我的心中也充滿了感激。感激各位領導給予我們這樣一個難得的歷史機遇,感激各位領導對我們能力和素質的發現與肯定,感激各位領導在百忙中抽出寶貴時間為我們舉辦這樣的儀式,所以請允許我代表各位剛剛加入xx信托和xx證券大家庭的新員工們,向以翁總為核心的各位領導表示衷心的感謝!

從宣講會開始,經歷面試、實習、拓展培訓,到現在的簽約,是您們一直陪伴在我們的身邊,關心、支持和鼓勵著我們,給我們以信心和勇氣,使得我們能夠勇往直前。我們為此深深感動,這種感動是難以用言語表達的,我們希望在未來用自己的實際行動來感謝公司!興奮和感激之余,我感受最多的是責任。眾所周知,近年來,在公司領導的英明帶領下,公司正處于快速發展的重要時期和騰飛階段,這既讓我們這些年輕人有了很大用武之地,同時也提出了更大的挑戰,我們重托在身,公司領導對于我們寄予了厚望,明確提出希望我們能在未來的三至五年內成長為各部門的骨干,賦予了我們光榮的使命和任務。同時,我們正面臨著從學生向職業經理人的轉變,無論是思維上還是行為上都需要180度的轉變。我們需要不斷地學習,不斷地領悟,悟出職業生涯規劃的道路。我們要敢想敢為,充分展現,在自己的崗位上努力做到極致,決不辜負公司領導的期望和重托!

今后,我們的言行舉止、為人處事不再只是代表著個人,同時還代表著公司。無論何時何地,我們都應牢記:我們是xx信托和xx證券大家庭中的一員。我們一定齊心協力,團結一致,為公司更加美好輝煌的明天而奮斗!謝謝大家!

第四篇:聚餐活動方案

to:總經理

關于組織員工聚餐活動的方案

在公司各級領導下,公司全體員工圍繞公司團結奮斗目標,上下

同心,在業績上取得一定的突破,為全面完成公司目標作出了積極貢獻。為回饋員工辛勤工作,同時鼓舞員工士氣,增強公司凝聚力,提高員工對公司的認可度,并為同事間相互交流、進一步認識提供機會,培育企業團結奮進的團隊精神,公司決定舉行一次全體員工聚餐及文化活動。

一、活動方案

1.活動原則:玩好、吃好、讓員工開開心心,(安全第一,活動第二); 2.活動項:

1)在特色飯店聚餐,大包間(20人); 2)預訂桌席:兩桌,每桌10人標準;

點菜標準:每桌600元,包括酒水,預算共計1200元; 2)ktv唱歌

魔方ktv唱歌,活動時間控制在:4個小時內; 3.活動預算:

用餐1200元+唱歌1500元+回家出租車費用300元;

總預算控制在3000元;人均消費預算150元; 4.活動組織事宜:

3)活動組織負責人:黃滿亮、黃帥;

4)活動日期:2011年5月28日星期六,下午18:00出發; 5)地點:飯店:怡豐路(山東老家);南城第一國際匯一城(魔

方ktv)

6)活動紀律:參加者統一接受組織人員的安排,不得擅自離

開團隊單獨行動,有事者須向相關組織人員請

假,活動期間員工自己保管好自身的錢物,小心丟失。

二、其他:

1.活動結束后,員工結伴打車回家; 2.活動最終解釋權歸公司所有。

麗元堂/行政部

2011-5-27篇二:全員會議及聚餐活動方案

全員會議和聚餐方案

為增強公司的凝聚力和向心力,提高員工對公司的認可度,并為同事間相互交流、進一步認識提供機會,公司決定在2011年09月24日下午舉行一次集體員工會議及聚餐活動,具體安排如下:

一、全員會議

與會人員:

會議時間:2011年09月24日 14:00-17:30;

(注:會議主持人及負責人需提前10分鐘到會場)

會議地點:

二、全員聚餐

聚餐人員:

聚餐時間:2011年09月24日 19:00-21:30;

(注:工作人員可提前到現場準備17:30-18:00)聚餐地點:

三、會議及聚餐具體安排

14:00---17:30 與會全體人員就席舉行會議(會議流程詳見附表)18:30---19:00 19:00---21:30 全員就席聚餐 就餐

四、費用預算(附表)

五、活動中各工作人員職責和要求

(一)活動策劃人:*** 職責:負責會議及聚餐的策劃、執行及活動后的后勤工作

(二)主持人:*** 職責:負責會議的主持;

(1)普通話標準,語速適中;

(2)調動、控制會場氣氛;

(三)后勤:*** 職責:

***:負責聚餐的食譜確定、活動當天用車的安排; ***:就餐席位安排;

***:負責全員集合、整隊、活動全過程的安全工作(各部門主管各自領隊);

***:活動物品的看管、引導嘉賓上下舞臺,協助聚餐活動中各員工的所需物品的傳送;

(四)拍照:*** 負責活動期間拍照工作;

從多角度把整個活動的過程拍攝下來,要求清晰度高;

其他注意事項: 1、09月24日當天若有請假或值班人員不能出席活動現場的提前通知行政部;

2、參加會議時與會人員請準備好與會的相關文件及物品;

3、行政部負責整個活動的組織及突發事件處理,總指揮***,行政部需在09月23 日前安排并準備好本次聚餐所需的一切物品并列好清單;

4、會議及就餐過程中,廠區大門口必須有人值班,保護公司財產安全;

5、會議及就餐過程中,保安人員負責現場秩序維持: a)不準吸煙、大聲喧嘩;

b)不準隨地吐痰,不準亂扔垃圾; c)不準隨意挪動座位;

d)不準帶外人入會場篇三:員工聚餐活動方案策劃

員工聚餐活動方案策劃

xxx有限公司2011年元旦聚餐活動方案 為了活躍公司文化氣氛,增進同事之間的了解,增加員工之間的感情,強化了每個人的主人翁意識和集體榮譽感,舉辦此次活動。

一、活動時間:2011年12月底,晚6點左右

二、活動地點:等辦公室通知

三、策劃準備

1.地點選擇:與酒店方面聯系好,要求場地音響設備,定好日期 2.車輛安排:當天跟司機聯系好

3.禮品物資:煙酒花生瓜子零食水果獎品

4.設備準備:話筒筆記本電腦相機歌曲歌詞活動音樂下載 5.節目安排:游戲歌曲舞蹈相聲魔術雙簧小品抽獎,提前通知各班班長,讓員工有準備,然后報公司辦公室。

第五篇:員工聚餐活動方案

關于組織員工聚餐活動的方案

為回饋員工辛勤工作,同時鼓舞員工士氣,增強公司凝聚力,提高員工對公司的認可度,并為同事間相互交流、進一步認識提供機會,培育企業團結、奮進的團隊精神,強化了每個人的主人翁意識和集體榮譽感,特舉辦此次活動。

一、參加人員 總公司全體員工、各分廠負責人和生產骨干以及合作廠家(白沙、鞏義各兩人)共計40人左右

二、活動時間:2011年12月31日10:00——18:點左右

三、活動地點:萬萊國際酒店

四、餐會主題 三力建材公司2013新年心(新)意員工聚餐會。

五、策劃準備

1.地點選擇:(已定)酒店方面聯系(閆哲、李春梅)(場地提前看 完,萬萊國際酒店一樓大廳東側 有音響設備,投影儀、電腦自帶、會議PPT準備李春梅)。

2.車輛安排:公司所有車輛(含售后捷達、丁總海馬),3.禮品物資:酒(公司備)、瓜子、糖(酒店備)、煙、獎品(采購卡通杯)4.資金來源及預算

(1)公司2012.年4月——2012年11月金目標扣款共計5100元(2)餐費 就餐人員40人左右,需4桌,酒店推薦包桌 :598元、698元、798元....等,以包桌菜品搭配類型為參考,仔細看了菜單,自己點菜均在600元以上,598包桌菜品搭配比較實惠,看起來也很豐盛建議選擇,費用大概為2400元。

(3)KTV包房費用(有不同的最低消費含酒水)

(4)互動游戲小禮品 卡通杯 牙膏 鼠標墊等 預算200元以內。

(5)根據以上描述初步預算(不含KTV包房費用)2600,綜合預算可控在3000元以內。

5、拍照李冰,攝像田曉。

五、活動當天流程

1、集合時間

總公司員工2011年12月31日8:30公司總部,各分廠負責人和生產骨干9:00公司總部,白沙、鞏義12:00客戶建議直接前往萬萊國際酒店。

2、前往酒店時間(酒店營業時間為10:30分)

9:20閆哲及辦公室人員先去酒店布置會場,其他人員10:00左右出發10:30前趕到即可.3、現場活動安排

(1)、主持人宣布活動開始(入座后開始時間為10:50左右)(2)、董事長致辭(3)、常務副總經理致辭

(4)、公司2013經營目標及總體規劃展望ppt(李捷)(5)、互動節目

(1)、各分廠、部門經理自我介紹

主題 模式 姓名職位 2013——我的夢想(2)、抽紙條游戲(全員參與)(3)、其他即興節目 5、12:30活動結束開始用餐 6、13:30餐會結束,KTV繼續活動(自愿)、其他人回公司上班或直接放假。

李春梅

2012年12月29日

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