第一篇：機械工程師崗位職責(醫(yī)用儀器公司)

1.公司現(xiàn)有生產(chǎn)設備的管理、維護、升級等，確保生產(chǎn)正常運行。

2.新設備的考察、引進、安裝與調(diào)試。

3.操作技工的日常培訓。

第二篇：維修工程師崗位職責(醫(yī)用儀器公司)

1.負責公司檢驗設備的安裝、調(diào)試、維修、維護保養(yǎng)等售后服務工作。

2.為客戶提供及時有效的技術(shù)支持及售后服務。

3.按公司要求及時準確地上交各類工作報告。

4.接受并按時完成公司分派的各項臨時性工作。

第三篇：項目工程師崗位職責(醫(yī)用儀器公司)

1.項目管理協(xié)助。

2.協(xié)助項目經(jīng)理完成對施工現(xiàn)場事務的處理。

3.對工程質(zhì)量、進度、安全等進行控制，實施控制計劃。

4.參加圖紙審核工作及參與審核設計變更及工程技術(shù)核定單。

第四篇：物流主管崗位職責(醫(yī)用儀器公司)

1.建設適應公司電子商務業(yè)務發(fā)展的第三方物流網(wǎng)絡體系，有效控制配送質(zhì)量和運輸成本。

2.建設規(guī)范化高質(zhì)量的市內(nèi)快遞配送體系，提高客戶滿意度。

3.規(guī)劃和建設倉儲管理體系，包括貨物的驗收入庫、庫存管理、物品出庫包裝等，滿足日益增長的業(yè)務發(fā)展需要。

4.建設顧客退貨RMA管理體系，提供高質(zhì)高效的售后服務。

第五篇：儀器工程師崗位職責

崗位職責和崗位標準

部門/車間：產(chǎn)品開發(fā)部崗位名稱：___儀器工程師崗位人數(shù)：__

職務 / 工種：__工程師工作地點：_產(chǎn)品開發(fā)部

直接上級的職務：主管直接下屬的職務：技術(shù)員

工作目標： 各種儀器有完善的維護，滿足各部門和有關(guān)人員對分析樣品的需求。工作內(nèi)容說明：

定期性工作：_

1、熟練掌握各種儀器的使用和維護方法，并制定有關(guān)的指導書；

2、提出采購新儀器和儀器消耗品的申請；

4、收集并整理，保管有關(guān)的測試標準或測試方法；

5、完成本部門和其他部門的樣品測試，并給出測試報告；

6、對有需求的人員進行儀器操作的培訓。

非定期性工作：

1、總經(jīng)理或產(chǎn)品開發(fā)部主管交辦的其他工作。負責的設備及物料：實驗儀器及消耗品

職責概要：有關(guān)儀器的管理和操作培訓，建立測試方法通常每天工作時數(shù)：8小時(必要時加班)需否輪班：否通常每人每天可完成的崗位工作量：工作環(huán)境： ?戶外工作；?外地工作；?海外工作；? 化學實驗室

工作中容易引致的危險，如機器舉重物高溫高壓√毒氣√高空工作其他 化學品所引起的危險工作中需接觸的部門：公司內(nèi)所有部門，標準局

擔任此職位需具備的資格或條件：

個人特征：誠實、耐心、嚴謹、服從安排、教育程度： 本科以上文化程度

崗位職責和崗位標準

工作經(jīng)驗：有1年以上分析儀器操作經(jīng)驗知識、技能：

1、有較強的書面和口頭表達能力；

2、對測試結(jié)果的分析能力

3、辦公

軟件和與工作相關(guān)的各種應用軟件。受過職業(yè)或特殊培訓： ISO體系培訓適應力：能適應公司的企業(yè)文化、能擔負儀器的管理的工作；

判斷力：體力（如：身高、機敏程度、健康狀況等）：身體健康，反應敏捷，儀表及談吐： 良好的儀態(tài)，得體的著裝，禮貌的用語，友善的態(tài)度，溫和而有耐心人際交往能力：良好的親和力、較強的溝通協(xié)調(diào)能力。其他：

（崗位直接上級擬寫，部門負責人審核，人力資源部復核，總經(jīng)理批準。）

批準：日期：復核： 日期： 審核：日期：擬寫：日期：

PD620-01/B