第一篇:學校教學工作計劃
【篇一:學校教學工作計劃】
指導思想:
認真貫徹國家基礎教育工作會議的精神,以基礎教育課程改革為契機,全面推進素質教育,構建適合學生發展的自主、合作、探究教學模式,完善教育評價制度,繼續以“關注課堂”為工作主線,并注重整合教學,更新教學觀念,改變教師的教學行為和學生的學習方式,以培養學生的創新意識和實踐能力為重點,深化課堂教學改革,大面積地提高教育質量。
重點工作及措施:
(一)、加強理論學習,創造課改氛圍
1、本學期組織教師繼續研讀《新課程標準》,認真學習省、市有關課程改革的實施方案,如《等,通過學習,統一思想,達成共識,增強課改實施能力。
2、營造良好的課改氛圍在校園文化建設上,給課改留有一定的空間,可以通過標語、板報等形式做好宣傳,抓拍學校課程改革的瞬間畫面,提出新的讀書口號、健身口號,給每一個學習小組構建新的名稱等,以此來渲染氣氛,人人都融入到課程改革浪潮之中。
3、結合教育局提出的名師引領策略,我校今年將確定校級課改典型(語文2人、數學2人、英語1人),給他們定目標,壓擔子,促進其快速成長。組織他們撰寫教學論文,使其形成具有特色的教學風格。并把此項工作納入到教師的績效考核之中。
(二)、深化課堂教學改革,構建高效課堂
1、學習、開展燈塔市提出的高效課堂教學方式,以“四個一”為主要標志,即:一個明確的學習目標,一個科學的小組構建,一個設計合理的導學案,一個自主、合作、探究的教學模式。
2、在全鎮校范圍內開展小組構建工作,課堂上實施小組合作學習。
3、開展“一案五步三問”教學模式的應用,在教學實踐中不斷豐富完善。(一案是指一個導學案。五步是指課堂教學的五個步驟:
課前展示、情境導入、自主合作探究、檢測提升、歸納反思。三問是指課堂上以問題為中心的三個問:設問、尋問、解問)
4、做好課改形勢下高效課堂的校本教研
(1)、要求各校結合本校實際,制定切實可行的校本教研計劃,要堅持“四定原則”(即定時間、定地點、定內容、定人員),做好督促檢查與指導,做到次次有記錄、周周有匯總、月月有總結,并及時解決實施中出現的問題。
(2)、扎實有效開展“五課”活動(即集體備課、全校公開課、學年優秀課、骨干教師觀摩課、青年教師匯報課)。
(3)、開展教師讀書、反思和寫作活動。
要求教師每天讀一小時書,每月讀一本書,每周交流、反思一次。
(4)、繼續省科研課題的研究,并做好結題工作。
(5)、加強教師校本培訓管理。
(6)、加強對骨干教師的分級培訓。
5、認真執行《課堂教學評價八個硬性規定》。
(三)抓實校本教研工作。
校本教研形式
(1)主題教研:結合教研組制定的研究主題為研究內容,以單元重點課為在載體,通過說課、上課、聽課、評課等多種形式展開討論,談自己的想法、看法,集思廣益達到同伴互助、共同提高。
(2)反思內化:通過對主題教研、常規教研中的內容進行反思內化、結合本班的實際加強復備課,以此提升課堂教學效益。
(3)理論學習:圍繞本組的教研主題開展相關的理論學習,用理論來指導和提升自己的課堂教學實踐。理論學習做到組內學習與自學相結合。
(4)充分利用業務學習的時間,提升教師的教育教學水平。
(四)、抓常規活動、走課改之路
1、根據燈塔市提出的啟動“我夢飛翔”彩虹閱讀工程
結合我校的實際情況,制定小學生讀書方案。積極營造人人熱愛學習,熱愛讀書的良好氛圍,使小學生養成博覽群書的習慣。多讀書,讀好書,提高讀寫能力。我們對學生提倡午間休閑讀(口號是:讓讀書成為孩子午間休閑的方式)、睡前放松讀(口號是:讓書香伴著孩子們入眠)讓讀書成為學生的生活需求,營造書香校園,書香家庭。
2、開展“傳承經典,誦讀美文”行動。
為了弘揚民族文化,豐富和積累學生的文學知識,創建良好的校園文化,營造濃郁的讀書氛圍,提高學生道德素質,增強民族自信心和自豪感,使學生對祖國經典文化的了解和對文學的熱愛,在不知不覺中使祖國的傳統文化得以傳承。本學期,我們要下大力氣開展好“傳承經典,誦讀美文”活動。并規定每個班級每周要利用一節校本課程時間去誦讀經典。
推動“相約十分”英語朗讀活動
以教師學校下發的英語晨讀內容為準,每天晨讀的時間為7:40——7:50,學校要有專人負責,每天做好記錄。
(五)、抓實抓穩科研工作。
以課堂教學為平臺,開展扎實有效的課題研究工作。以教研組為單位,每組每位教師上好課題課,建立組內教師互聽課制度,及時總結經驗,有效扎實的開展課題研究。
(六)、抓實教學常規工作。
1、加強日常教育教學工作的巡查和規范管理,要經常深入年級和教研組了解一線情況,主動幫助解決問題,要加強對備課、上課、業務學習、課表執行、課堂常規等工作的指導、落實與檢查工作,確保教育教學工作穩步開展,扎實開展。
2、抓好日常各項工作的開展
(1)做好每月底的各單項檢測活動。
(2)做好期初、期中、期末三次教案檢查。
(3)做好期中的閱讀檢測、作業抽查等教學常規工作。
(4)做好日常聽評課工作,聽常態課、推門課、重點課,進行約課、點課聽課活動。
(5)做好統測年級的教學工作。
(6)做好后進生地輔導和優秀生的提高工作并建立學困生知識檔案,提高學的成績。
(7)做好《教育教學常規量化》工作,期末進行匯總核實。
(七)抓好隊伍建設:
教師隊伍建設:
1、加強師德師風建設,著力提高教師隊伍職業道德素養,以“上好每一節課、善待每一位學生、感動每一位家長”為基本要求,嚴禁體罰和變相體罰學生,強化師德師風考評工作。
2、抓好教師專業化成長工作,以學習《新課標》為契機,提升教師的業務理論素。
3、以教學研討課為載體,提升教師的教學技能。
骨干教師隊伍建設
1、加強骨干教師隊伍建設,建立骨干教師隊伍建設方案、評選校級骨干教師。
2、大力發揮骨干教師的帶頭作用,以強帶弱,促進學校師資隊伍建設。青年教師隊伍建設
1、抓好導師帶教工作,促進青年教師的快速成長。
2、發揮青年教師的先鋒作用,凡事鼓勵青年教師走在前,開展青年教師學習的熱潮,讓青年教師的課堂教學再上一個新臺階。
附月份安排:
三月:
1、組織教師學習新課程標準
2、學習各級有關課改文件
3、參加燈塔市課改培訓會
4、制定課改工作計劃、校本教研工作計劃、各項工作計劃。
5、教學常規管理檢查
6、全校公開課(五年組)
7、科研課題的實踐與研究。
8、繼續教育培訓。
四月:
1、積極做好課改宣傳工作,做好課改培訓工作。
2、各班級進行小組構建工作。
3、確定課改典型教師并進行培訓工作。
4、舉行五課中的集體備課活動(一、二年組),課改觀摩課(六年組)
5、課改心得交流,教師讀書心得交流。
6、教學常規管理檢查。
7、繼續教育培訓。
五月份:
1、開展“五課”中骨干教師觀摩課活動。(六年組)
2、課改經驗交流。
3、青年教師匯報課。
4、教師讀書經驗交流,小學生手抄報展。
5、省科研課題經驗交流。
6、繼續教育培訓。
7、其中質量檢測。
8、教學常規管理檢查。
六月份:
1、新課改經驗交流,階段總結。
2、教學常規管理檢查。
3、師生讀書心得交流展。
4、“傳承經典,誦讀美文”競賽活動。
5、各學科做好期末復習工作。
七月份:
1、教師撰寫教學案例,教學隨筆。
2、學生期末質量測試。
3、教學工作考核總結。
【篇二:學校教學工作計劃】
指導思想:認真貫徹落實黨的十七屆三中全會會議精神,緊緊圍繞縣教育局教研室和學校2012年工作要點,用科學發展觀統領教學工作,深化學校“和諧、發展、文化、品位”的主旋律,扎實推進課程改革,加強教學“六認真”精細化管理,提升全體教師執教能力,全面提高素質教育的質量。力爭常規工作出新思路,重點工作樹新優勢,為學校又好又快發展作出新貢獻。
工作要點:
一、扎實推進課程改革:
1、構建學習保障制度:中心教研組將繼續利用集中學習時間,系統組織學習綜合性的教學理論文章;深化校本教研活動,各教研組、年級組要利用分組研討時間,分散組織學習與學科相關的理論性文章;繼續要求各教師至少訂閱一份業務雜志自主學習;充分利用網絡、圖書資料等平臺加強學習;推薦優秀教師參與各級專業培訓。
2、全面把握課程目標:緊緊圍繞學習新課程,構建新課程,嘗試新教法的目標,不斷更新教學觀念,指導教學。深入學習新課標、新教材,深刻理解內涵,進一步落實課改精神,深化教學改革,在暑假校本培訓中進行新課標解讀。運用新的課程理念指導具體的學科課改措施。要積極研究課程實施中遇到的新問題,扎實有效地開展學習、研討活動,解決教學中的實際問題。各科教師要注重把學習新課程標準與構建新理念有機地結合起來,尤其要在實踐中反思,解放思想,更新觀念,豐富知識,提高能力。
3、嚴格執行課程規范:認真落實省市縣文件精神,開齊課程,上足課時,執行市教育局制訂的小學作息時間表,關心學生身心健康發展,組織好大課間活動,保證學生在校參加活動時間,科學合理布置學生的作業。不體罰與變相體罰學生,公正地對待每一位學生,使學生全面、和諧、有個性、可持續發展。
4、加強特色課程建設:繼續在校本特色課程(勞動技術教育)開發上加大力度,形成學校特色。根據三級課程設置要求和特色建設需要,充分發揮教師的專業特長和優勢,積極開發校本教材,為有天賦和有特長的學生發展提供所需要的環境,促進學生特長發展。開發課程資源,組織交流研討,強化相關學科的綜合性學習和實踐活動的過程管理。要通過案例研究鼓勵教師大膽拓展和創新,形成個性化的教學方式。要研究傳統學科與社會實踐活動的有效結合點,創設學生和老師喜聞樂見、自覺主動參與的社會實踐方式,凸現課改的亮點。
二、落實教學常規管理:
5、抓實教學“六認真”(認真備課、認真上課、認真研究訓練、認真組織開展課外活動、認真考慮新形勢下教學評價、認真研究單元測試與階段考試)工作:教學“六認真”是提高教學有效性的前提條件,是實現教師專業發展的基本途徑,是師德師風的具體外在體現。要進一步加強和改進對教學“六認真”工作的研究和指導,學校每月都要有一個“六認真”檢查的主題,對教師的教學工作進行細致的檢查,認真地做好記錄(記好成績、問題,提出改進措施),及時反饋。加強總結反思工作,各項檢查都要定量定性公正公平地評價教師的工作,充分調動廣大教師的工作積極性,為教師評優、職稱晉升奠定基礎。期間,將不定期組織六認真的交流活動。深入教學第一線,加強對教學“六認真”工作的調研和評估,總結實踐經驗,發掘先進典型,促進學校教學“六認真”工作的扎實開展。要把教學“六認真”作為教學評價和教師培養的重要標準,在評選先進教研組、推薦評比教學能手和學科帶頭人等活動中,都要以教學“六認真”為必要條件。
6、推進教科研工作:重視課題研究,加強理論指導教學實踐,依托學校主課題《新課程理念下學科教學課程和方案的研究》通過中期評估的基礎上,瞄準教改進程中的教學熱點、難點問題,把問題轉化為課題,以個人小課題為抓手,合力攻關,把研究做實、做深、做優,做出成效和影響。要繼續深入開展新教育——有效課堂教學的研究,各學校各教研組要及早落實各教師校級展示課的內容,認真計劃,做好安排,結合個人教研專題開展有效的課堂教學嘗試。各位教師要充分認識到聽課是一次有效的學習機會,在聽課過程中要認真記錄,用心思考,與上課教師、學生、內容產生思維的碰撞,在過程中提升個人對課程的理解。提倡跨教研組、跨學科聽課,利于學科之間的整合。專任教師每學期聽課不少于20節,校長不得少于15節。
三、加快教師隊伍建設:
7、規范師德建設:中心學校教師帶頭倡導學校禮儀文化的特色建設,認真組織教師深入學習新的《教師職業道德規范》,從自身點滴做起,用自己良好的言行對學生進行言傳身教、潛移默化的引導,讓禮儀之花在校園四季常開。教師要內強素質、外樹形象、終身學習、與時俱進,具體做到:一切為了學生,為了一切的學生,為了學生的一切;有愛心、耐心、關心;讓家長滿意,讓社會滿意,各校都要建立教師成長記錄袋。
8、分層管理,促進發展:教師的發展是整個教師群體的事情,學校要進一步重視中老年教師的發展。關心他們的工作,發揮他們的積極性,充分利用他們豐富的教學經驗和良好的工作態度來影響指導青年教師成長。加強老師教師聽課指導、上課引領的落實,來促進學校教師團隊的成長。青年教師是學校發展的未來,要多為青年教師搭建成長的平臺,更關注青年教師教學理念、教學能力的綜合提升,以系統的理論學習幫助教師不斷獲取“源頭活水”。繼續深化骨干教師的發展工程,充分利用骨干教師成長計劃書加強管理,在情感上鼓勵,在政策上傾斜。加強校際交流,選拔青年教師參加各級的學習交流,提高骨干教師課堂教學藝術。學校將繼續組織教學骨干在各級各類教學研究活動中發揮教改嘗試、帶頭示范的作用。要求各校每學期舉辦的觀摩課、評教課、研討課等教研活動不少于5次,本年度力爭培養1-2名縣級學科教改帶頭人,1-2名縣教學能手,同時推出有一定知名度的骨干教師,名教師。
9、著力教學研究,打造品牌課堂:要向課堂要質量,各位教師要把好課堂教學關,正確把握課堂教學目標,多探索課堂教學的新方法、新思路、新形式,要多研究學生課堂的表現,提高教師在課堂教學中的適應能力與隨機應變能力,讓課堂真正成為學生發展的主陣地。每位教師多從教學雜志上閱讀優秀課例,吸收先進的教學理念,借鑒成功的教學方法,內化自己的教學行為。要根據課改要求,讓學生主動學習,親身體驗學習過程,注重學生能力發展,培養學生活潑向上的良好習慣。要在教學活動中盡力讓學生養成勤思考、愛動手、敢說話、善質疑、能動能靜、參與協作、共同分享的習慣。教師在教學中要多思考教學活動與學生的現實生活結合,多嘗試開展學科綜合活動,在活動中促進學生綜合能力的提高。指導教師開展課堂教學個案(案例)及有關論文的評選,鼓勵教師主動撰寫教學經驗、體會,擇優向上推薦,爭出教研成果,多出精品(精品課、優質論文、高質案例)。加強對各學科課型的研究,圍繞課堂高耗低效的熱點問題,加強實踐研究,提煉個人上課特色,推出校級、鎮級品牌課,帶動本校學科課堂教學有效的發展。
四、推動學生全面發展:
10、全面實施素質教育:學生的綜合能力在其未來的發展中起著決定性作用。學校要繼續嚴格按阜陽市課程設置方案要求開設活動課程,根據教育局《關于進一步加強陽光體育實施意見》,組織好學校大課間活動。要求全體師生全員參與,加強過程性管理,一要保證時間,準時開始,不提前下課;二是精心準備活動內容和形式,使活動真正成為學生培養興趣發揮特長的平臺;三要加強組織管理,防止課間“流生”現象;四是各活動室做好衛生保潔和安全工作;五是活動記錄要完整。繼續結合各種法定假日、傳統節日、重要歷史人物和重大歷史事件紀念日,積極開展豐富多彩的實踐活動;繼續組織開展校園文化藝術評比活動。各學科在不增加學生負擔的情況下,繼續按常規組織各項學生競賽活動。
11、加強對考試研究與指導:“質量是生命”,教學質量的優劣是學校辦學水平高低的一個重要指標。各考試科目要加強有效性教學的研究,要研究學生的學習行為、學習心理,調整教師自己的教學行為,引導學生,使他們樂學善學。要用科學的教學觀和人才觀指導自己的教學行為。中心學校將繼續加強對各學科教學質量的調研,及時了解各年級學科的教學情況。教學中既要讓學生熟練掌握必要的基礎知識,為繼續學習打下牢固的基石,又要充分考慮知識的多樣性、趣味性、層次性和開放性的特點,拓展知識的呈現形式,提高學生靈活運用知識的能力,還要重視學生的考試心理與考試習慣的培養。根據上級部署及學校實際,繼續加強小范圍的抽測與調研,適時監督教學過程質量。要按新課程實施方案說明,做好教學進度管理,提高課堂效率,反對過早結束新課。復習不超兩周。教導處要定期檢查,調控好學校整體的教學進度。繼續開展對教學質量的跟蹤評估的探索與研究。結合課改實驗的要求,結合新的考試模式和要求,探索在新課程理念下的質量評估辦法,做到抓過程與抓結果相結合;重知識與重能力相結合;重課本與重實踐相結合,促進學生的全面發展。
五、做好指導服務工作:
13、規范學籍管理:在教育局基教股的指導下,教導處要加強學生學籍管理,及時建立學生學籍檔案,按規定辦理學生的轉學手續。要積極倡導教育公平,構建和諧校園。
14、規范教導處工作:各學校要協調好教師課務,落實備課要求。舉行教導處成員與教研組長共同參與的例會,加強學習,增強凝聚力和戰斗力。根據教學改革的發展需要,教學管理人員要不斷強化發展意識、服務意識、效率意識、質量意識,并落實在日常工作中,為不斷提高教學質量努力。教導處成員及各教研組長要重視自身的思想理論水平和業務能力的提高,主動學習、刻苦鉆研,不斷提升自己、超越自己,觀念要更新,思維要更活,作風要更實,工作要更細,成效要更顯。每個教學管理人員要寫好一篇高質量的論文,要領好一個課題研究,要帶好一個新教師,上好一堂實踐課或做好一個專題講座,為課改盡自己的全力。
【篇三:學校教學工作計劃】
一、指導思想
以中心校工作要求為指向,改革課堂教學模式,追求高效課堂,成就學生學習的主體地位,抓牢校本校驗,提高教師專業素質,提升第二階梯年級教學成績。
二、工作重點
1.優化學校的育人環境。
2.改革傳統的課堂模式。
3.扎扎實實開展教研工作,促進落后班級成績提升。
4.積極參與經典誦讀活動,全力打造閱讀文化。
三、工作措施
第一、完善學校的育人環境,創建和諧校園
(一)優化學校育人環境
學校的物質文化環境是對學生進行潛移默化教育的重要組成部分。繼續優化學校育人環境,努力做到讓每一塊墻壁會說話,每一個角落能育人,從而形成濃濃的育人氛圍。
(二)建設辦公室文化
辦公室是教師學習、研究、生活的場所,也是學生教師聯系、共同成長的場所之一。因此,各辦公室應以高雅、文明、和諧、高效為原則,優化設計,合理布置。同時做到上班不串崗閑談,不做與辦公無關的事情;對待學生與家長語氣和藹、態度謙恭;同事之間團結協作。
(三)打造班級文化
教室布置是班級文化環境建設不可缺少的重要環節。因此,我們要打造一種優美、高雅、富有教育性的班級環境文化。
第二、優化教學的每個環節,構筑健康高效的課堂文化
(一)提高備課質量,以檢查促落實:確保常態下的教學工作到位:
1.查閱教師的備課采用不定期抽查的方式;
2.采用先聽課再查閱教師備課筆記的方式進行查閱,看教師是否按照備課進行上課,看教師的備課是否真的為上課服務;
3.查閱教師的備課后及時反饋,及時把查閱教師的備課情況在學習的時候進行評析和反饋。
(二)打造高效課堂,落實領導聽課制度:全面構筑起以學生為中心的課堂,使教學活動真正從教師的“教”為主轉移到學生的“學”為主。無論采取何種有效的方法手段,我們都必須牢記每節課教師的講授時間不超過二十五分鐘,確保每節課每個學生都能全身心投入。
(三)優化作業布置,減輕學生負擔:精心布置每作業,做到“減負提質”。
(四)重視教學反思,開展交流活動:堅持每課一反思,推進課堂改革,使每位教師逐漸轉變教學觀念和教學行為。
(五)堅持業務學習。對于教師來說,學習也是一種責任。倡導教師利用雙休日或晚上學習研修,我們期待教師不斷地豐富自己的文化知識,使自己與最前沿的教育理念進行對接。
(六)組內教研課。組內教研課是以學科組為單位進行的“家常小研討”,要求每一位老師都要做一回主人開展“請客”活動。重點幫扶一、四、五年級。
第三、開展經典誦讀活動,做到每個班級日有所誦,讓閱讀成為生活方式。
【篇四:小學校教學工作計劃】
一、目標
本學期,認真貫徹落實市及鎮教研室關于教育教學的有關精神,全面貫徹黨的教育方針,按照規范辦學標準,不斷推進素質教育。堅持以人為本,充分發揮教職工積極性和創造性,促進學校各項工作再上新臺階。
二、理念
以學生發展需求為本,以謀取學生終生幸福為本,充分相信學生,高度尊重學生,全面依靠學生。
三、具體舉措
(一)、規范教學管理
1、完善、落實教學管理機制。讓每一位老師認真學習《小學教學工作制度》,并嚴格落實、執行;進一步規范備課、上課、作業設計與批改、輔導學生、聽課、教研等教學常規管理,開足開好每一門課程;規范學籍、繼續教育和第二課堂的管理。
2、每個科組進一步提高教研、集備的質量,加強示范課的力度,讓每一次活動、每一位教師都有收獲。
3、根據學科特點,加強課堂教學中如何進一步提升每一個學生的學習質量的研究;扎實開展評研工作,真正實現以評促學習的目標,堅持杜絕對學生不負責的做法(行為)。
4、抓好質量監控。組織進行各學科質量調研,及時反饋,做出評價。對學習氣氛濃、學習習慣好、進步明顯的班級和班主任、任課教師大力表揚,及時糾正教學中存在的問題,注意跟蹤把關。
5、建立語、數、英三科學科資源庫。
(二)全面提升學生素質
1、從后進生工作抓起
各任課教師要對其做到“不放棄,不拋棄”。要從學習態度、上課情況、完成作業情況、與同學合作交流、參加課外活動等方面優先進行關注、提問、跟蹤、輔導、幫扶。決不能讓一個孩子掉隊。
2、向40分鐘課堂要質量
堅決杜絕“放羊式”教學。上課前,教師除個人備課外,還要積極參加集體備課,要根據學生情況和教材特點,制定明確、合適的教學目標,并根據生本理念、學科特點及自己特長,精心設計每一個教學環節。上課時,教師要以學生的思維發展為中心,精心組織好課堂,讓每個學生有效地自主合作學習,文明、充分地展示思維過程和學習成果,注重培養學生的批判性思維,大力培養學生良好的學習習慣,尤其要高度關注待優生的學習狀況,讓每個學生學有所獲,實現低負高質的目標。
3、努力開好第二課堂
充分發掘師資隊伍的潛力,有效利用學校現有的資源,積極開展二課堂活動,全面提升學生的綜合素質。
4、開展學生素質比賽
(三)加強學習,增強教科研意識
本學期繼續采取集體組織與個人自學相結合,網絡學習與集中交流相結合的形式,積極開展教科研的校本培訓活動,進一步營造科研學習的良好氛圍,豐富教師的科研理論知識。
1、精讀書籍,扎實開展讀書活動。
充分利用教學雜志、書籍,加強自學,要求全體教師不斷把握并適應教學改革的新動向。
(1)開展師生共讀活動。
(2)師生讀書卡展示評比活動。
(3)在教研組開展讀書“讀書分享”活動。
2、組織好“讀書分享”活動,使專業引領有行動,更有智慧。
本學期,我們將利用每周教研活動前20分鐘的時間組織“讀書分享”。每位教師對在本周學習的教育教學理論、教學技巧等結合做到人人參與,共同學習,一起分享。逐步讓分享成為教師的交流學習、展示自我的舞臺。活動在內容上,一方面多結合自己的專業成長如教育故事、課堂教學反思,一方面多結合各教研組和教師的小課題研究。
(四)、以活動促發展,豐富校本培訓的內涵
積極為青年教師的成長創設條件、搭建舞臺,全力打造一支師德好、教藝精、底蘊厚、發展快的教師隊伍。
1、完善教研日活動。本學期,對教研活動內容進一步落實,明確主題,時間,承擔人:原則上語文、數學、隔周舉行一次,其他學科一月一次舉行;期初各教研組列出教研日活動計劃,重點開展:集體備課、新教材通讀、研讀、課堂教學方式的研究與指導、學生學科素養培養研究等活動。
2、開展教師的各類評比活動:論文評比、課題評比、教育、教學故事、教育隨筆活動,通過一系列競賽活動,使教師在競爭中成長,加快專業發展。
(五)以隊伍促實效,提高教科研的品位
加大教研組長的隊伍建設,具體措施:
1、建立一個良好的教研組長培養的機制,給教研組長的成長提供一個廣闊的空間和良好的氛圍,使其在片區集體備課活動中上公開課和展示課。每學期給予外出學習的機會。最大限度地發揮教研組長在學校教學和教改中的作用。
2、保證教研組長們擁有充分的思想自由和發言權。教研組長要主持本學期好本學期“讀書分享”活動、主持組內教研活動等促進教師間的思維碰撞。
3、以學習代訓的方式提高教研組長隊伍建設,學校定期開展教研組長會議,每月召開教研組長例會,在會上既交流一個以來的工作,又培訓教研組長的綜合素質,如進行博客制作、課件制作、前言信息的理論學習等一系列培訓,了解在教學科研方面的最新情況,同時根據活動開展情況學校及時調整工作思路。
(六)、開展各類活動,營造書香校園、活力校園
1、開展閱讀評比活動,營造書香校園
啟動閱讀評比活動,由教導處組織,語文教研組配合,全體班主任和語文教師參與。開學初教務處出臺閱讀評比活動要求,教研組配合擬定各年級閱讀書目,各班積極參與,11月份組織全校性的讀書評比活動,期末表彰。
配合閱讀評比活動,開展各類讀書活動:師生共讀活動、朗讀比賽、班級小書架評比、讀書的故事評比活動等。
2、開展寫字比賽活動,逐步提高學生的寫字水平。
本期開展寫字展示活動,提高全體學生的寫字水平。
具體措施:①班級開展中午寫字短課訓練,加強訓練的力度②營造校園墨香氛圍,開展優秀書法、小書法家展評活動各班每月開展一次寫字展示評比活動,布置于各班教室外墻③舉辦學校寫字比賽活動,各班推薦10人參加寫字比賽,分高、中、低段進行。
3、組織開展形式多樣的學科競賽、過關活動
組織好各類競賽活動,提高學生綜合素質,加強各學科,特別是體藝學科的學生基本達標素養的過關檢測。
附:本學期擬舉辦的活動
1.語文單項競賽:硬筆字、命題作文
2.英語單項競賽:書寫、單詞
3.數學單項競賽:口算
4.課堂教學比賽
5.舉行“優秀教學法評選活動”,并推薦參加區、市優秀教學法、教學模式的評選。
第二篇:學校教學工作計劃
學校教學工作計劃范文
學校教學工作計劃范文
學校教學工作計劃范文1
伴著XX年鐘聲的敲響,我校為新的一年拉開了新的序幕。在校領導的大力支持與正確的領導下,我校做出了新學校工作計劃:
20XX年學校工作計劃特細分為以下三方面內容:
一、牢固樹立“育人為本、德育為首”的觀念,加強和改進德育工作,全面推進素質教育。
(一)加強師德教育,提高教師思想素質。繼續堅持把思想政治工作放在一切工作的首位,以師德教育為核心,做好德育工作計劃并認真組織教職工深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想。通過學習使之能深斫夂土旎?;三個代表”的精神實質,深刻認識教育在現代化建設中的先導性、全局性作用,深刻認識教育
與人才培養是實現人的全面發展的根本途徑,是實現我國現代化事業的關鍵所在。使之進一步樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,立足教育改革,圍繞教育創新、發展搞好工作。
1、堅持政治學習制度。以“十六大”文件、“三個代表”重要思想、《一綱五法》、教師職業道德規范、縣教師行為十條等為內容,每周一下午分村校集中學習兩小時,星期四下午教師自學兩小時,每學月組織教職工集中學習半天,要求每位教職工要有學習記錄、學習心得體會,并將學習成效納入教師繼續教育登記范疇,作為本教職工職稱、年考、評先、晉級的內容之一。
2、各校要與教師分別簽好《師德師風責任書》、《行風建設責任書》、《安全工作責任書》,做到有章可循,杜絕教職工參與“黃、賭、毒”等違法違紀活動。
3、以強師德、鑄師魂、練內功、教育質量再上新臺階為目標,開展比勞動紀律、看誰的職業責任好;比教學技能,看誰課堂教學水平高;比教書育人,看誰工作貢獻大;比愛護學生,看誰師德風范高;比執行規范、準則,看誰職業意識強的“五比、五看”活動。今年上半年,將組織校“教書育人”演講比賽,并選拔優勝者參加片區演講賽。教師節表彰一批師德標兵及優秀教育工作者。
(二)加強學生思想政治工作,全面落實德育的首要地位
1、深入貫徹落實《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》《愛國主義教育實施綱要》以及《宿遷市德育工作評估方案》,切實把德育放在各項教育工作的首位,全面推進素質教育,促進學生德智體美全面發展。健全學校德育工作體系,根據德育目標和德育工作內容,認真進行德育工作自我評價和自我改進。積極探索學校德育工作的更有效的途徑和方法。繼續以大力弘揚和培育民族精神為重點,以愛國主義的民族精神教育為核心,將弘揚和培育民族精神貫穿于教育
工作的全過程。
2.充分發揮學校教育在未成年人思想道德建設中的主渠道、主陣地、主課堂作用。充分利用晨會、隊會、升旗儀式、校園廣播、黑板報等形式,宣傳模范人物和學生身邊的好人好事好榜樣,讓學生學有榜樣,趕有目標,班主任在班務工作記錄簿中要建好學生思想進步檔案,要建立班級學習標兵制度,班級黑板報要有本班德育工作開展情況展示,加強學生誠信教育和法制教育,大力推進文明習慣的養成教育,進一步提高學生參與社會實踐的能力。
3、繼續抓好“流動紅旗”的評比工作,流動紅旗評比堅持日查周結制度,在全鎮各校各班中開展“比學風、比班風”活動。繼續實施《小學班主任工作評估辦法》,對班級工作進行認真全面的考核,根據考核評比結果評選優秀班主任。
4、加強少先隊工作。少先隊是小學德育工作重要的宣傳陣地,是學校德育工作的具體組織者、實施者。今年,將結合貫徹《公民道德建設實施綱要》,以少年兒童科技創新系列活動和民族精神代代傳系列活動為主軸,重點加強對少年兒童進行思想道德教育。各學校各中隊要通過召開主題隊會、座談討論、交流心得等方式,進一步豐富學生的文化生活。加強農村“留守少年兒童”的教育工作。發展一批新隊員,表彰一批優秀輔導員和優秀少先隊員。建立起少先隊為少年兒童的健康成長和為創建縣級“示范校”服務的意識,扎實工作,努力開拓學校少先隊工作新局面。
二、以推進“雙高普九”為契機,進一步鞏固提高普及義務教育的成果和質量。
1、堅持把“兩基”的鞏固提高放在學校工作重中之重的地位不動搖。繼續抓好義務教育普及程度和教育質量的鞏固提高工作,根據縣教育局的安排,力爭
2016年底前實現“雙高”普九目標。今年,各校入學率,畢業率、完成率繼續保持在100%,輟學率、文盲率控制為
0,幼兒園3—6周歲兒童入園率力爭達
80%以上。
2、進一步搞好成人教育,鞏固“普九”成果,多形式宣傳《義務教育法》,繼續采取“分村小包入學,分班包鞏固,分科包合格,期初查入學,期中查鞏固,期末查質量,獎懲到班到人”的方式,讓學生留得住,學得好,家長放心,對貧困生要認真落實“兩免一補”政策及開展獻愛心活動等措施,對學困生以及家長在外打工的“留守”學生要提供住校等措施,確保他們正常入學就讀。
3、認真做好控流工作,堅持杜絕學生非正常流動,對非正常流動率超過一定比例的班級責任人在年終考核、評優晉級時實行一票否決制,以確保“五率”達標。
4、加強學籍管理,規范學籍變更手續,進一步完善普九軟件的管理,做好學生電子學籍的建立、變更、備份及上報工作,填寫各類表冊做到規范、準確,資料專柜保管,專人負責,迎接上
級檢查驗收。
5、做好“雙高”普九的落實工作,按上級“雙高”普九文件要求,校長要親自掛帥指導督查,資料員要進一步加強業務培訓,做到人員、經費、獎懲到位,分解目標任務,制定措施,分類自查完善,確保我鎮“雙高”普九工作于2016年按時達標。
6、多渠道籌措資金,進一步改善學校辦學條件。一是積極爭取上級經費投入,多渠道籌措教育經費,以發展為目的,合理更新教學設施,提高教師對已有現代化教學設備的使用技能和使用頻率,推進現代教育技術與各科教學的整合,逐漸做到教與學方式的根本轉變。二是繼續調整村小校點布局,優化教育資源配置。今年將合并村小學2所,進一步擴大鎮小學生寄宿制規模,完善住校生管理制度,大力宣傳集中辦學的發展方向及其優勢。三是把排危工作作為重點工作,做到常檢查,有記錄,常匯報,有險必排,杜絕安全事故發生,繼
續抓好學校綠化、美化、凈化工作,增強學校園文化氛圍。
三、堅持教育改革創新,強化內部管理,提高教育質量。
第三篇:學校教學工作計劃
2017年下學期教育教學工作計劃
一、指導思想:
圍繞學校“提高教學質量,增強辦學實力”這一總體發展目標,以提高教學質量為教務處的工作軸心,以課堂教學改革為突破口,扎扎實實地落實好教學的各項工作。深化管理,規范學校教育行為;強化師資,提高教師教育教學水平;優化質量,促進學生學業提高和全面發展,堅持抓核心、求突破;抓薄弱、求協調的策略,努力辦好人民滿意的教育。
二、工作目標:
1、全面落實教學常規,學校加強常規管理,教師注重常規落實,每月進行常規工作的檢查和評比。
2、加強理論學習,組織教師繼續學習新課程理念,經常溫習《新課程標準》,將新課程理念滲透到教學實踐中。不斷提高教師的自身素質,積極開展以提高教師教學能力、教科研能力為重點的校本培訓。
3、狠抓教育教學研究,以研促教爭做教育科研的策劃者、引領者和實施者。教研組活動要做到有主題、有計劃、有主講人,使教研活動有針對性,保質保量的完成每一次的教研活動,建立、健全教研活動機制,做到定時、定點、定人、定內容。全面提升我校教師的教育教學水平。
4、抓好新課程改革,強化課堂教學管理,提高課堂教學效益。努力抓好課堂教學為中心的幾個教學基本環節(教學計劃、備課、上課、聽課、批改作業、檢查考核等)。
4、進一步完善教學管理制度,以管理促質量。加強教導處、教研組、備課組、教師的網絡建設。
三、主要工作:
(一)圍繞一個中心,即以教學質量為中心。樹立“全面、科學、均衡、協調”發展的質量觀,實行教學精細化管理,全面提升教學質量。
“抓薄弱”“求協調”即抓學校發展的薄弱環節,促進學校教育教學工作的同步協調發展,一抓各學科教學的同步發展,二抓學生知識掌握和培養能力提升學力的同步發展,三抓優等生和學困生的整體均衡發展,四抓年級之間與班級之間的均衡發展。
面對嚴峻的“抓質量,求發展”的教育形勢,我們要總結經驗,吸取教訓,要攻堅克難,力爭完成各種目標任務。
1、要樹立全面科學的質量觀。對全體學生負責,對學生的全面負責,不放過每一個學生,關心愛護每一位學生。要重視每一位學生學業水平的提高,特別重視學生學習習慣的養成和學習能力的培養,在學生獲取知識的同時促進學校教學質量的全面提高。
2、要堅持課堂教學是主渠道的思想。全體教師要充分認識貫徹執行教學常規的重要性,要認真執行好《教學常規要求》,要強化課前準備,過好備課關,努力提高每堂課的質量和效益,要關注學生學習知識的過程,要關注各層次學生。強化課后反思,反思每個環節的得失,反思每一節課的實際效益和質量,要思考調整改善的策略。強化訓練與輔導,精心編制或篩選好每一次的學生習題,認真對待每一次的測試和考試,精心評判好每一份試卷,耐心做好每一次質量分析與研究,及時為學生查缺補漏、亡羊補牢,及時改進教學方法,及時梳理教學思路。教學管理部門要加大對教學常規執行情況的督查與考核,堅決杜絕無教案進課堂、私自調課換課、不按要求布置批改作業等不良行為的發生。
(二)以促進教師專業化成長為核心,以加強教師職業道德建設為重點,切實加強隊伍建設,提高教師教書育人水平。
教師是學校發展的核心要素,“抓核心”即抓教師群體整體素質的不斷提高。不斷增強學校持續發展的內力,參與競爭的實力和不斷攀升學校發展的潛力。“求突破”即隊伍凝聚力的進一步提升,合作氛圍的進一步濃厚,教師研究意識和能力的進一步提高,以實現課堂教學質量的質的提高。
教師的專業發展離不開學校的專業氛圍,更離不開教師自身的鉆研,離不開自主研究,因此,教師要在日常教學中善于發現問題,研究問題,通過自主研究和同伴互助來解決問題,在問題解決中積累提高,在研究問題中產生智慧。
1、要堅持“守球門”的理念。各年級、各班要嚴格把好質量關,在抓好學生常規管理的同時,要下大力抓好本年級、本班教學質量的提升,既要抓好整體質量的提高,又要抓好學困生的提高,盡自己的努力讓學困生的數量降到最少,學困的程度降到最低。
2、以校本培訓為載體,加強教師隊伍建設
通過循環授課、專題討論、案例研究、課題研究等把培訓與教育教學實踐和教師研究活動緊密結合起來,開展教師的思想政治教育和職業道德教育,按照教師專業基本功的要求,開展教學實踐和技能培訓,通過傳幫帶,師徒掛鉤結對計劃,促進教師的專業成長。
3、通過考核激勵,加強教研組建設,重點研究“輕負擔,高質量”的科學規律,切實提高課堂教學的有效性。堅持做好每兩周一次的教研組活動和備課組活動,教師在集體備課和獨立備課的基礎上,把提高常態課的質量作為減負增效的主要抓手。積極開展說課比賽和公開課展示活動,結合教研組考核方案,開展創建先進教研組活動,推進學校課堂教學質量的提高。
4、實抓教學常規,提高教學質量
堅持教學為中心,質量為生命,把提高教學質量作為教導處的中心工作。提倡電子備課,鼓勵多寫教后感想,加強教學反思。鼓勵優秀教案、課件上網,加強共享資源建設。實行校領導和教導處推門聽課,有效促進教師重視平時的日常教學。強調有效訓練,課堂練習和學生作業要精選精練,倡導分層作業、特色作業,注意學科間的合作與平衡。加強畢業班教學工作管理,精講精練,重視分層次教學。力求教學成績的新突破。
5、優化管理,提高工作效率,服務教學與教師。
教導處強化責任、質量等意識,完善和健全各項考試、命題、閱卷、登分、質量分析、反饋等規章制度,使考務工作更科學,更完善,更合理,更嚴密,真正起到考試推動教學的作用。
6、加強校園網絡建設,實現教育現代化。
繼續開展網絡教育教學活動和教師計算機培訓工作,不斷提高行政人員的辦公自動化水平,提高教師的網絡管理能力和應用信息技術輔助教學的能力。
(三)加強教研組建設
1、加強對教研組工作的管理,各教研組要認真制定教研活動計劃,積極主動開展工作,多組織開展專題教研活動,使每次活動都有計劃,有針對性,每個教研組成員應積極主動參與教研活動,并積極承擔組內分配的教研任務。發揚團隊合作精神,發揮教師群體智慧,不斷提升教研活動的質量。教研組(備課組)要及時總結上學期工作中的經驗和教訓,找準突破口,在“研”字上下苦功夫,下狠功夫。
2、加強備課組集體備課活動,做到統一教學進度,統一測評,大力提倡組內的隨堂聽課活動。
3、以課堂為陣地,以教研組為組織形式,深入開展備課、上課、說課、評課活動。每個教師要多在“說”上下功夫,教研活動多在“評”上下功夫,以“研”
促“教”提升本組教師業務水平,提高全校優質課的數量,促進教學質量的提高。各教研組成員本學期必須完成每人至少一節組內公開課的任務,各教研組要發揮好組內優秀教師、骨干教師的作用,以人定教,以點帶面開展教研活動。
4、本學期學校繼續組織教學展示活動,搭建教師交流和提高專業素養的舞臺,并認真進行總結評比。
5、積極參與各類學科競賽活動,提升我校的知名度。
6、加強青年教師的培養工作,教研組要努力為青年教師的成長提供機會,培養本校的優質教學資源,加強交流使他們盡快成為教學骨干。
7、作業布置與批改:
(1)、布置作業目的明確,側重于學生的知識鞏固個各種能力的養成。(2)、作業設計要難易適度,不同層次的學生應分別布置作業,以達到都有發展的目的。
(3)、作業量要適當。
(4)、教師對學生作業要嚴格要求,培養學生認真按時完成作業的習慣。(5)、作業批改及時認真,要給予評價,做好批改記錄。
四、主要活動 9月:開學工作檢查
基礎教育管理平臺的建設與完善
新課標、新教材培訓 教育教學論文征集評選
實驗教學與現代教育技術應用論文征集評選 “我們的節日”——國慶、中秋、重陽系列活動 日常工作檢查(28、29)10月:高效課堂教學比武
科技活動 語文教研組教學活動 日常工作檢查(28、29)11月: 期中考試
高效課堂教學比武縣級決賽
科技作品征集和科技競賽
數學教研組教學活動
日常工作檢查(28、29)
12月: 兩個《常規》落實
市小學生生活數學競賽預賽
日常工作檢查(28、29)
1月: 績效考核評分
期末考試 布置假期工作
第四篇:學校教學工作計劃
2013年秋教學工作計劃
教學工作是學校的中心工作,良好的教學質量是學校的立校之本,也是教師的立教之本。為了進一步提高教育教學質量,切實搞好我校的各項工作,在認真總結以往工作的基礎上,從我校實際情況出發,特制定以下教學計劃:
一、教學目標
加大力度狠抓教學,努力抓出實效、抓出成績,做到以人為本、以學生發展為本,以教育科研為先導,以課程改革為動力,以培養學生創新精神和實踐能力為重點,創新課堂教學模式,倡導學生積極思維、主動參與、樂于探究、勤于動手,全面實施素質教育,全面提高教學質量。
二、具體工作
(一)進一步規范教學常規,向規范管理要質量
1、統籌安排,加強管理。
本學期我們將進一步科學優化教學常規管理工作,加強日常指導檢查,認真開展學科教學質量調查研究工作,發現問題,認真分析,及時了解教學質量狀況,通過調研發現問題,調整策略,全面提高。進一步強化學校電化教育工作,規范學校電教、教學信息化的管理,加強多媒體教室的使用登記制度,嚴格電教器材和教材的管理工作,加強電教設備的維護,保證設備的使用率和完好率。規范學校學籍管理工作,嚴格學生按照上級要求進行學生的轉入、轉出等工作,努力實現學籍的信息化管理。
2、加強常規管理、注重過程實效。
以進一步規范教師日常教學行為為突破口,保證教學質量的提高。
(1)備課。教師要明確一課、一章節、一單元、一冊、一年級的知識點和能力點、過程與方法、情感態度與價值觀。教師要認真鉆研教材,做到心中有人(學生),胸中有書(教材),站在全局的高度駕馭教材(整合教材)。備教法設計,抓重點難點(根據生情、班情、師情),優化學習方法,合理分配好作業的量與質。提倡教案形式多樣化,可寫,可打印,上課教師在教案上圈點批注。注重反思,記學生好的思維方法,記學生普遍存在的問題,記學生的困惑。
(2)上課。課堂教學是實施素質教育的主渠道,所有任課教師都必須依據《新課程課堂教學評價標準》上好每一節課,轉變教學方式,強化技能訓練,培養學生的創新思維能力和時間能力,指導學生研究性、合作性、探究性學習,為學生自主發展提供時間和空間,創立嶄新的課堂教學模式,形成自己獨特的教學風格。
(3)作業。加強作業、輔導、檢測管理力度,避免大量重復性作業,向課堂40分鐘要質量。教師要按作業的布置和批改的基本要求,認真布置和批改作業。把握好作業的質與量,引導學生完成探究性、實踐性、操作性作業,注重多樣化的、富于實效的作業檢查或批改方式,并注意切實減輕學生過重的課業負擔。批改作業時要注意:及時批改,及時反饋,及時講評,認真糾錯。
A、作業設置。教師布置作業要適量、難易適度,類型全面。
B、作業批改。所有作業的批改均實行有等級、有日期的評價制。使用統一的批改符,批改符和等級的書寫要規范,學生作業要整潔、齊全、規范。
(4)聽課。認真組織開展常規聽評課活動,加大力度聽推門課。分管領導要加強班級隨機聽課,注重指導實效。
(5)進一步加強校本培訓,創新培訓機制,促進教師專業成長,以課促研,以研促教。在全校范圍內展開,每位教師必須參加校級公開課活動。
(二)教育科研
1、加強教師的師德培訓
通過學習《教師職業道德法》等,激發教師愛崗敬業、刻苦鉆研的精神,形成為人師表,敬業奉獻的意識,并融入日常教學當中去,關注每一個學生的發展,提高教師的職業道德和修養。
2、抓實校本培訓、校本研修,提高教師隊伍素質。
我們要在嚴格執行校本培訓、校本研修計劃和組織教師屆時參加上級校本培訓、校本研修活動的同時突出“校本”,組織開展好以教研組為主要基地、以崗位自學自練為主要形式、以學課標、鉆教材、研學法、創模式為主要內容的校本培訓、校本研修活動,促進我們教師專業素養和教學能力的不斷提高。
3、學校將舉行備課組專題成果集中展示,抓好典型,樹立榜樣,加強對優秀備課組宣傳與經驗介紹,加強教育教學成果的交流,積極營造人人參與教研、科研,努力提升課堂教學水平的濃厚氛圍。
(三)加強校園文化建設,組織各種活動,培養學生素質
1、各年級繼續抓好古詩文背誦、默寫、語文書寫等工作,教導處組織學生進行語文書寫比賽。
低年級:鉛筆字中高年級:鋼筆字
2、各班結合隊活動開展朗誦、演講、講故事等比賽,豐富學生生活,培養學生能力,學校將在十月份舉行班級朗誦比賽。
四、具體工作安排
九月份:
1.做好開學初的各項準備工作
2、學生報名,學籍建檔、整理學籍
3、召開家長會
4、各學科教師作好教學工作計劃
5、第一次教學常規檢查
6、開展“推普周”主題班會活動
7、組織安排公開課活動
十月份:
1、開展書法、繪畫活動
2、開展語文、數學教研活動
3、第二次教學常規檢查
十一月份:
1、開展朗誦比賽活動
2、開展英語等其他學科教研活動
3、第三次教學常規檢查
十二月份:
1、第四次教學常規檢查
2、期末檢測、測評、質量分析、總結工作
3、教學工作總結(包括個人總結、學校總結)
第五篇:學校教學工作計劃
關于2022學校教學工作計劃1
一、指導思想:
在縣研訓中心和校領導的指引下,學校教學工作以整體推進課程改革為中心,以教研組特色建設為抓手,扎實有效地開展教學常規管理和各科教學研究活動,促進學校教育教學質量的全面提高。
二、工作目標:
1、抓實教學常規,提升教學質量管理的有效性;
2、以“四課”活動為平臺,開展特色教研,促進教師群體專業化水平的成長;
3、學年統考成績保四。
三、主要工作要點
1、繼續推進集體備課、教學“四清”工作,提高教學質量。
2、狠抓教學常規月查工作,強化常規管理,(以《舊縣小學教學常規管理制度》為準)
3、加強小學科教學及校本課程(寫字、經典誦讀)的管理。
4、開放圖書室,加強循環教材的管理。
5、深化遠程教育工作,按上級要求落實遠程教育工作。
6、加強教學研討活動和校本教研、加強校本培訓。
附:資料收集目錄:
(1)校本培訓計劃及記載。
(2)學區聯片教研活動記載。(每學期各4次)
(3)教研活動資料,含教師電教運用反思(每人每學期一篇)、教師個人計算機文件夾。所有教學計劃中有電教媒體的使用。
(4)空中英語使用記錄。(專門登記,每月4節)
(5)校本培訓過程記載及過程資料。(案例教學分析與研究、主題研討活動、說課評課活動、自學考試資料。)
7、深入按課程標準的學習和考試工作。
8、搞好學籍建設,規范學籍管理。
關于2022學校教學工作計劃2
根據學校辦學定位、教學工作規劃及學年工作要點,本學期學校教學工作的總體思路是:認真貫徹執行學校第六次教學工作會議精神,持續推進應用型人才培養,不斷加強專業內涵建設與特色培育;以產學研合作為核心,協同創新人才培養模式;以教學評估專家回訪與本科教學質量發布為抓手,進一步規范管理,確保高質量教學運行;繼續深化“優秀課堂”的創建活動,加強教風學風建設;理順關系、明確職責,穩步推進教學二級管理工作,努力使教學質量再上新臺階。
一、堅持不懈,不斷深化應用型人才培養模式改革
1、加大專業建設與改造力度。學校一方面積極申報新專業,另一方面,不斷加強專業建設與應用性改造的力度,區別對待、凝煉特色,逐步形成“網格狀”的發展態勢;做好省特色專業的遴選申報工作。
2、進一步優化人才培養方案。抓住本次全國專業目錄調整的契機,對接行業、關注就業,充分調研,不斷細化“三類型”應用型人才的培養規格,做好20xx年培養方案的修訂工作;積極做好“創新班”的調研與籌備工作;繼續深化卓越計劃的試點改革工作。
3、持續推進課程的應用性改造。以“應用性課程標準”為引領,以“千人業師”為載體,做實校首批“優秀應用性課程”,培育院級應用性課程,以點帶面,扎實進行課程應用性改造;選擇部分專業,做好職業證書與專業課程對接工作。
4、改革招生模式,嘗試進行大類招生的試點。以此為契機,引導學院大膽進行人才培養模式的改革;落實專業發展規劃,逐步建立本科專業校內競爭機制。
二、突出重點,持續推進“優秀課堂”的創建工作
1、不斷深化“優秀課堂”創建活動。堅持每天檢查到課制度,抓兩頭、帶中間;加強實驗教學環節的創建力度;加強調研、籌備教師業績考核制度的修訂工作,引導教師更加重視課堂教學環節與教學效果;做好“優秀課堂”的階段性總結,提前布署下階段的創建工作。
2、確保高質量教學運行。全校上下應按照評估的要求,從教學計劃、課表安排、教師確定、教材選定、教學資料、考試組織試卷批閱等方面,細化每一個環節,落實責任,加強監督,保證日常教學秩序的穩定有序。
3、積極推進教學方法改革。舉行教學技能比賽,引導各學院廣泛問題式、探究式、討論式教學方式的運用;結合教師發展中心的工作,開展教師培訓、教學方式方法改革、教學研究交流、等各項工作,提高中青年教師教學能力;做好省課堂教學改革項目的培育與遴選工作。
4、推進教師分類管理工作。加強調研、統籌兼顧,與人事、科研等部門一起,穩步推進教師分類管理工作。
三、注重應用,繼續深化實踐教學改革工作
1、推動實驗平臺建設與改革。以“開放、復合、共享”為指導,深化實驗管理平臺建設與改革;完善實驗室建設項目庫的建設工作,積極爭取中央、省級財政項目資源;做好省級實驗教學示范中心建設與驗收工作;做好實驗教學資源整合與共享效能工作。
2、完善實踐基地建設與管理工作。深化實踐創新基地建設改革,積極建立并完善校企合作管理組織機制;突出重點,抓好校級優秀實踐創新基地建設,積極做好省級實踐教育基地建設項目工作;強化社會服務意識,以創新實踐基地為平臺,提高與政府、企業的對接與管理服務水平。
3、完善實踐教學信息化建設。進一步深化實驗教學管理信息化改革,積極準備啟動畢業設計(論文)管理信息系統的應用工作。
四、精心準備,做好評估專家回訪及教學質量發布會工作
1、精心做好評估專家回訪工作。全校上下要認真總結評估一年多來取得的辦學成果,起草完成評估整改報告;以此為契機,各學院各專業再次梳理人才培養的規格、辦學特點與改革舉措。
2、繼續辦好本科教學質量發布會。對照本科教學狀態數據與辦學指標,有的放矢地加以完善;積極引入第三方質量評價,結合專業建設與二級管理,逐步建立動態監機制。
3、認真總結整改與教學質量發布的經驗,規范管理、形成完善制度,夯實教學工作的基礎。
五、明晰職責,做好二級管理的各項教學準備工作
1、按照學校二級管理的整體要求與部署,加強調研,明晰校院兩級教學建設與管理的權利與義務,制訂教學相關實施細則;以此為契機,梳理各項規章制度,引導學院加強質量、提升效益。
2、完善質量保證體系。進一步規范教師的教學活動,不斷加強對各主要教學環節的監控,更加重視備課、作業、輔導、答疑、實驗、畢業設計(實習)等教學環節的監控;進一步發揮
教學督導與學生信息員的作用,完善信息反饋體系;加強人才培養的內容與手段、教學方式方法、教學評價等各子系統的保證機制建設。
3、結合教育行政部門的相關文件精神,遵照教學規律,加強教學基層組織建設。
六、強化服務、不斷提升教學管理人員的能力與水平
1、結合二級管理的需要,教務處將繼續改進工作內容流程,完善獎懲,內提效率、外拓資源,不斷提升管理服務水平與能力。
2、鑒于教學管理干部的實際,有針對性地開展學習、培訓、參觀和教學研究等活動,不斷提高工作的積極性、主動性與科學性。
3、穩步推進學生的選擇權。積極拓展輔修專業、完善學生選教師制、完善學生素質拓展學分制;完善課程中心建設,推進學生自主學習;
4、積極發揮現代管理技術作用,提升管理服務效率,積極探索科學管理與服務的新途徑、新方法。
關于2022學校教學工作計劃3
一:指導思想
1.堅持“健康第一”的指導思想,促進學生健康成長。
2.激發學生的運動興趣,培養學生的終身體育意識與健康行為。
3.重視學生主體地位,以學生身心健康發展為中心,充分發揮學生的積極性和學習潛能,提高學生的體育學習能力。
4.充分關注學生的個體差異與不同需求,確保每一個學生都受益。
二:工作目標
1、認真完成八年級和九年級體育教學任務,使學生掌握體育基礎知識,基本技能,基本技術。培養學生的興趣。
2、認真完成上級領導安排的各種時令性工作和任務。帶領訓練隊參加縣級運動會配合領導組織開展第一屆校運動會。
3、每天帶領學生晨練工作,同時每天早操督促學生認真做早操 。
4、利用課外活動時間,多組織一些與體育鍛煉與體育比賽項目。如:學生籃球賽,實習生排球賽
5、好實習班主人工作;
a、指導班級日常的晨讀,早讀及晚自習,搞好教室和衛生區的衛生
b、了解他們的學習成績,身體狀況,性格特點及興趣愛好等,
c、管理好兩操,加強學生的身體鍛煉,勞逸結合,提高學習效率,增進身體健康
三、措施
認真積極參加學校組織的各項學習和活動,認真記學習筆記,寫學習心得,提高自己思想認識。服從領導,聽從分配,團結同志,關心愛護學生。在工作中時時處處以教師職業道德規范嚴格要求自己,忠于職守,為人師表。
1、加大教育力度,不斷提高教育教學質量和教學水平。體育教學是整個體育工作的中心環節,因此,上好體育可是重中之重,是對學生進行體育教學的重要手段,在這實習期間,我將按照“健康第一”的指導思想,努力探索新課程標準,積極改進自己的授課方式,提高自己的授課水平。在教學中嚴格貫徹以學生為主體,以教師為主導的教學思想,努力使每一位學生都能積極的上好體育課,學好體育知識,增強體質,使教學質量得到有效的提高
2、進一步提高課外教學活動和運動競賽水平,學校的體育工作除體育教學以外,還有課外體育活動和運動競賽,這兩項同樣是學校體育工作的重點。課外體育活動是學生非常喜愛的活動形式,它即可以使學生對在體育課上學到的知識進行鞏固,又可以發揮自己的能力去學習自己喜歡的運動項目。基于這一點,對實習期間做好輔導,以保證課外體育活動順利的開展。
3、為一位實習體育教師,我有信心,也有能力把這40天的工作做好,為學校爭光。
關于2022學校教學工作計劃4
一、工作思路
人類的新紀元進入20xx年,也正值中國幼教經歷了她一百年的風雨歷程。在新的歷史時期,我市廣大幼教工作者要確立科學的兒童觀、教育觀,以更加開放的視野、更為大膽的創新精神,以《幼兒園教育指導綱要》為行動指南,把素質教育的視線延伸到兒童人生早期,建立科學的早期教育機制,探索有效的課程實施體系,為兒童終身的學習和可持續發展打下堅實的基礎。
在新的一年,我市幼教工作者要立足本職,樂于學習、勤于實踐、善于反思、勇于開拓,充分認識到幼兒園課程改革的重要性和必要性,充分認識到幼兒教師隊伍建設的緊迫性和艱巨性。各幼兒園要增強教改意識、科研意識、發展意識、效益意識、品牌意識,注重內涵發展,確立辦園思路,構建園.化,創立辦園特色。在新的平臺上,促進兒童主動學習,促進教師專業成長,促進幼兒園可持續發展。
二、主要工作
(一)實施《綱要》,著力從觀念向行為的轉變
在省、市、區有關貫徹《綱要》、解讀《綱要》進行了大規模理論培訓的基礎上,各幼兒園也掀起了學習新《綱要》的熱潮,《綱要》對幼兒教師意味著什么?《綱要》所隱含的兒童觀、課程觀、知識觀、發展觀、評價觀如何在實際工作中得以落實?在幼兒園一日活動中如何真正體現《綱要》精神?在深入貫徹《綱要》的過程中,要防止簡單化現象,促進教師把握理念內涵,各園要注重案例培訓,引導教師用《綱要》理念去分析教育現象、反思教育行為。學習《綱要》要從認識層面過渡到操作層面,促進廣大教師從觀念到行為的轉變。
市教研室將會同各轄市(區)輪流組織園長、業務園長、骨干教師關于貫徹《綱要》,推進課改的沙龍式研討和參與式培訓活動。
(二)深化課改,有效構建園本化課程
關于幼兒園課程,《幼兒園教育指導綱要》明確指出:教師要根據本《綱要》,從本地、本園的條件出發,結合本班幼兒的實際情況,制定切實可行的工作計劃并靈活地執行。幼兒園的教育活動,是教師以多種形式有目的、有計劃地引導幼兒生動活潑、主動活動的教育過程。因此,幼兒園的課程應該是人本的、生本的;園本的、班本的。對幼兒園課程的基本定位,應該是:選擇、整合加園本。要引導幼兒園園長和教師學會選擇、學會學習、學會思考、學會創造。
幼兒園課程改革應抓住關鍵的東西,不要在形式上趕時髦、跟風上,只有適合自己的才是最好的。本學期,要求我市的省示范性實驗幼兒園和一些有能力進行課程研究的幼兒園有效構建園本化課程實施體系。要求大、中、小班每學期每周每日兩個主要的教育活動按活動類型、課題名稱、活動目標、活動方式(提綱)整理成一張各班每周教育教學主要活動安排表,關注幼兒園環境、地區資源的開發和利用,預成和生成相結合。
市教研室將加強常州市3所直屬幼兒園多元整合主題活動課程的研究,幫助幼兒園有效構建園本課程。各轄市區教研員也相應確定一至二所幼兒園進行課程開發和實踐。本學期,繼續會同各區進行互動協作式常規調研,深入課堂,與教師對話,了解幼兒園課程改革的真實情景和日常教育教學的具體情況。積極倡導以主題和綜合活動統領各領域教學,追求多元目標,引導兒童主動發展,促進教師教學行為和兒童學習方式的真正轉變,切實提高幼兒園教育活動的質量。
(三)以園為本,切實推進校本教研
一個學校要走內涵發展的道路,必須建設好一支精良的師資隊伍。校本教研建立在自我反思、同伴互助、專業引領的基礎上,它必須以開展切實有效的教研活動為載體。幼兒園要改變教研活動的方式,追求其針對性和實效性。組織教師學習有關理論,開展讀書活動,提高業務學習質量。充分利用網絡和信息資源,開展專題性研討,發揮教師的自主學習能力。強化年級組功能,提倡每周一至二次集體備課及課后反思性研討。注重對幼兒的日常觀察和課堂上具體教學情景的微格分析,引導教師從問題入手進行對話交流。
本學期,各幼兒園可重點圍繞課堂上教師的提問設計、課堂教學評價一日活動中兒童的觀察記錄、學習情景的創設和組織指導策略、教學資源的有效利用和開發這五個專題進行校本研究。市教研室將到有關幼兒園召開教師座談會,了解幼兒園教師校本培訓、校本教研的開展情況。發現典型,推廣經驗,改善薄弱環節。
(四)鍛造隊伍,促進幼兒教師專業化發展
市、區、園三級形成共識,形成合力,搭建幼兒教師成長的臺階,營造良好的師資培養、培訓、提高的激勵機制與環境氛圍,以課堂教學和能力提高為中心,開展形式多樣的活動。確定省示范性實驗幼兒園每學年輪流一次轄區或大市級公開課開放研討日制度;為關注面廣量大農村鄉鎮中心園的教育教學和教師培養,本學期市教研室擬組織開展常州市鄉鎮中心幼兒園教師教育活動觀摩評比(具體名額:金壇、溧陽、武進、新北區各3名;天寧、鐘樓、戚區各1名);為促進幼兒園形成鮮明的辦園特色和培養出個性化、風格化教師,特組織開展常州市特色園教學骨干公開課匯報展示活動。
(五)加強研究,積極營造學術氛圍和加強合作交流
為適應幼兒教育改革形勢的需要,各園要強化科研意識,切實提高教師的科研能力,改變畏難情緒,克服浮躁心理,確立問題即課題、教學即研究、成果即發展的觀念,打造研究型教師群體。省示范性實驗幼兒園必須有主打課題,重視課題的開題論證、中期評估和結題鑒定工作,市幼教研究會將扶持一些有價值的課題。市教研室將成立園本課程、做中學項目、親子園、幼兒英語教學、游戲及區域活動、幼兒藝術教育、早期閱讀和口語發展7個研究中心組,整合資源,重點突破,針對目前幼兒園迫切需要解決的問題確定有關成員共同參與進行合作交流,注重質的研究。
學期初,常州市轉變學習方式,展現幼兒主體性18個子課題集中結題,請各子課題單位做好各項準備工作。4月份,舉辦常州市小學、幼兒園做中學項目研究教學觀摩研討活動,以科學教育為切口,以項目研究為抓手,促進教師教學行為、學生學習方式的轉變,積極推進基礎教育課程改革。
根據常州市教育學會的統一部署,常州市幼兒教育研究會將進行會員登記,請各轄市區做好配合工作。常州教研幼兒教育網頁將建立幼教信息支持共享平臺,歡迎大家廣泛的交流和提供信息資源。
本學期,在廣泛征集的基礎上,編印出版《動手做,游戲樂》案例,將組織有關成員修改統稿。積極推進本地區的教學改革,切實加強地方性課程資源的建設。
三、日程安排:
二月份
1、18個子課題結題準備。
2、收集、整理并修改《動手做,游戲樂》案例。
3、各轄市區幼教教研員、直屬幼兒園業務園長會議。
三月份
1、常州市轉變學習方式18個子課題集中現場結題。
2、常州市學科帶頭人和骨干教師學術沙龍、參與式研討活動。
3、常州市幼教研究會理事會議。
四月份
1、成立常州市7個幼兒教育教學研究中心組,確定核心成員,定期開展研究性活動。
2、常州市小學、幼兒園做中學教學觀摩研討活動。
3、常州市特色園教學骨干公開課匯報展示活動。
五月份
1、常州市鄉鎮中心幼兒園教師教育活動觀摩評比。
2、轄市區鄉鎮中心幼兒園教育教學常規調研。
六月份
1、常州市直屬幼兒園課程改革反思研討、總結交流會。
2、幼兒教育教學7個研究中心組座談討論會。
教科室的工作將全面貫徹黨的教育方針,切實加強隊伍建設,不斷規范辦學行為,堅持科研興校方略,繼續踐行高尚為人、智慧教學、健康生活的辦學宗旨,積極開展各項教科研活動,本學期的工作安排如下:
一、抓常規,重落實,提高課堂教學質量
1、教科室將繼續組織教師認真學習并嚴格落實文瀾中學教學六認真,本學期起啟用新的備課手冊,它將進一步規范備課要求,青年教師須自覺備詳案,教師須及時回顧每課的教學得失,認真撰寫課后反思,學校通過備課組、教研組的自查互查和教科室校長室的定期與不定期抽查,通過優秀教案評比展示活動,使教師牢固樹立教學為中心、備課是關鍵的觀念,要求教師課前吃透教材,精心設計,積極探索提高課堂40分鐘質量的方法和途徑。
2、進一步規范作業方面的要求,教師要精選作業,不濫印講義,要及時批改并總結點評學生作業,各學科必改作業要做好二次批改,要注明作業等第和批閱時間,語文教師的作文批改篇數為大作文6篇,在注重實效的前提下,鼓勵語文教師創新作文批改形式。
二、抓管理,重過程,加強教師隊伍建設
1、集體備課將定時定地,各組要統一教學進度和教輔資料及教學重難點,探討解決教學中出現問題的方法,開展活動后須及時向教科室上交資料,學校領導將巡視檢查活動開展情況。
2、教研組活動應定期開展,組長要組織教師認真學習文瀾中學先進教研組評比細則,對照細則查找缺點和不足,不斷創新活動形式,提高活動實效以期提高教師專業素養和學科教學水平。本學期各組要抓住市屬論文、案例、優質課評比活動的機遇,廣泛發動教師參與,并積極在組內開展相應的活動,爭取有較多的文章獲較高等級的獎項,爭取本組教師能在市屬優質課評比活動中獲獎。
3、各組要積極鼓勵教師策劃、主持主題教研活動,做到有計劃、有過程、有檔案。
4、各組要深入開展說課聽課評課活動,組長要及時記錄相關情況(聽課教師姓名和活動主要內容),每位教師每學年需開設一堂公開課,每學期聽課不少于10節(3年內青年教師不少于15節)。學校將創造條件積極組織教師參加各級教研活動,參加外出教研活動的教師返回后須向組內成員匯報學習內容,并將相關資料交教科室存檔。
5、教科室將通過開展各類活動為青年教師成長鋪設道路、搭建平臺,繼續實施青年教師成長規劃,35周歲以下的青年教師要自覺制訂學期發展計劃,在工作中發揚樂于清貧、求真務實的態度和不甘落后開拓進取的拼搏精神,爭取迅速站穩講臺,達到崗位成材,同時將加強師徒結對的管理:規定徒弟的教案須交師傅審閱后方可上課,每周聽師傅和其他教師的課不少于2節,否則一年后不能滿師:師傅應無私傳授教學技藝,能經常指導徒弟開展各項教學活動,每周聽課或聽徒弟說課不少于1節,否則不予帶徒研訓成果。
三、抓科研,重務實,提升教師科研水平
我校作為紹興市教科研先進集體和教科研基地學校,將堅持科研工作為課改實踐服務、為提高教學質量服務、為提高師生素質服務的三為思想,繼續強化教師參與教科研的意識,努力營造濃厚的教科研氛圍,本學期將分別做好兩項省級、市級課題的結題工作,學期初將發動各備課組結合校情和教學實際,積極申報校級小課題,做到教育教學中人人有課題、個個在研究。
教科室將繼續辦好學校教科研簡報,為我校教師提供理論學習和筆端交流的平臺。
四、抓研訓,重實效,開展崗位研訓活動
根據紹興市區師訓和干訓工作實施意見,學校將自主組織以校為本的崗位研修活動,初步擬訂以下活動;
1、誠邀市教育教學研究院院長、特級教師沈江峰老師來校作講座。
2、組織名優教師作主題報告。
3、校級優質課評比活動。
4、課堂教學開放周活動。
5、青年教師教案設計比賽。
具體活動:
二月
1、制訂教科室工作計劃和校本研訓計劃
2、組織教師參加學科培訓和市屬教研組長會議
3、校教研組長會議
三月
1、校級課題申報活動
2、校優質課評比活動
3、
四月
1、市屬論文案例選送
2、沈江峰老師來校作講座
3、課堂教學開放周活動
五月
1、上崗3年內青年教師優秀匯報課評比活動
2、青年教師教案設計比賽
關于2022學校教學工作計劃5
一、指導思想:
在縣研訓中心和校領導的指引下,學校教學工作以整體推進課程改革為中心,以教研組特色建設為抓手,扎實有效地開展教學常規管理和各科教學研究活動,促進學校教育教學質量的全面提高。
二、工作目標:
抓實教學常規,提升教學質量管理的有效性;
以“四課”活動為平臺,開展特色教研,促進教師群體專業化水平的`成長;
學年統考成績保四。
三、主要工作要點
繼續推進集體備課、教學“四清”工作,提高教學質量。
狠抓教學常規月查工作,強化常規管理,(以《舊縣小學教學常規管理制度》為準)
加強小學科教學及校本課程(寫字、經典誦讀)的管理。
開放圖書室,加強循環教材的管理。
深化遠程教育工作,按上級要求落實遠程教育工作。
加強教學研討活動和校本教研、加強校本培訓。
附:資料收集目錄:
(1)校本培訓計劃及記載。
(2)學區聯片教研活動記載。(每學期各4次)
(3)教研活動資料,含教師電教運用反思(每人每學期一篇)、教師個人計算機文件夾。所有教學計劃中有電教媒體的使用。
(4)空中英語使用記錄。(專門登記,每月4節)
(5)校本培訓過程記載及過程資料。(案例教學分析與研究、主題研討活動、說課評課活動、自學考試資料。)
深入按課程標準的學習和考試工作。搞好學籍建設,規范學籍管理。
關于2022學校教學工作計劃6
新的一個學期又開始了。本學期我擔任九年級的歷史教學工作,為了更好的完成新學期的教育教學工作,使以后的工作有目的、有計劃、有組織的順利的進行,特制訂本學期的歷史教學工作計劃:
一、目的要求:
1、弘揚中國和世界各民族的優秀文化,重視學生的思想情感教育,引導學生樹立正確的世界觀,價值觀和人生觀。
2、要求學生掌握基礎的歷史知識,了解世界歷史事件和歷史人物逐步培養學生歷史唯物主義的基本觀點,以及應用歷史唯物主義基本觀點觀察和分析問題的本事。
二、教材分析:
本學期所授的資料是北師大版的世界歷史,是世界近代史的資料,教科書由單元和課組成。每一個單元為一個學習主題,每一個學習主題下分若干課。本冊共四個單元,共二十五課。由文化課和活動課兩種課型組成,以課為單位。每課課文由正文、圖、表、資料、注釋、閱讀與思考、看圖學史、歷史比較以及課文中思考題和課后練習等組成。其中正文緊扣教學大綱目標要求,可作為課堂教學應完成的基本任務。本冊書以英、法、美、德、俄、日等世界主要的資本主義國家的發展為線索。教材最顯著的特點是體現以學生為主體,充分發揮學生學習的主動性,培養學生的創新精神,更加側重于資本主義的發展史。
三、學生情景分析:
本學期我擔任九年級2個班的歷史教學,九年級學生正處于感性認識向理性認識的過渡階段,經過二年的歷史學習,掌握了必須的歷史基礎知識、合作技巧及自主探究學習的本事,但大部分學生還沒有掌握科學的學習方法,掌握的基礎知識和基本本事也不扎實。
四、教學措施:
1、認真鉆研新課程教學目標和要求,認真備好每節課,明確重點、難點,在傳授知識的基礎上,進行思想教育和本事培養。
2、教學方法要靈活多樣,講究教學技能和教學藝術,加強課堂教學的設計,增強趣味,幽默感。要充分運用多媒體、歷史地理、圖畫、圖表,進取創造條件,以教學的直觀性,調動學生學習歷史的進取性和興趣。
3、增加課堂容量,精講精練,減輕學生負擔,提高課堂效率。做好課前準備工作,做好學生的導師。教會學生學習方法。在教學中注重改變學生的學習方式,從學生的實際出發,注意調動學生學習的進取性和創造性思維,使學生具有舉一反三的本事;注重發揮學生的主動性,發散學生的思維,注重綜合本事的培養,有意識的培養學生的思維的嚴謹性及邏輯性,在教學中提高學生的思維素質。
4、積極參加學校教研組的教研活動,反思教學中存在的不足,將教學中的點滴進行整理,以提高自身教學水平。
5、在歷史教學中培養學生良好的道德情操,激發學生的愛國熱情。
6、調動學生學習歷史的興趣。充分利用故事導入,多媒體教學,把學習歷史的重要性一一列出,從而培養他們的興趣,為學習成績的提高打下必須的基礎,另外,教給他們必須的方法,比如:記憶力比較好的時間是在早上,反復記憶歷史知識,對學習有提高的學生給以及時表揚,樹立學習歷史典型學生,建立學習歷史的興趣小組,每班至少兩名學生為興趣小組成員,單獨輔導,讓他們對歷史知識有必須的理解本事,并構成特長,也經過他們帶動和影響其他學生,全面提高歷史成績。
7、抓好歷史月考、期中和期末復習。
歷史光靠平時的學習還不行,還離不開復習工作,因為學生的記憶力有遺忘規律,隔一段時間如果不及時復習,就忘得差不多了,針對這種情景,學校每月組織的月考,對遺忘起到必須的進取作用,可謂是及時復習,避免遺忘,另外,期中和期末測試題各兩套,爭取讓學生多練習一些題型,避免在考試前慌亂無章的局面出現,也避免在考場上無從下手。
好的開始是成功的一半,本學期,教學任務艱巨而繁重,我會盡一切力量,全身心地投入到畢業班的教學中去,相信,在來年的中考中會取得優異的成績。
關于2022學校教學工作計劃7
一、指導思想
以全日制義務教育生物課程標準為依據,面向全體學生,著眼于學生全面發展和終身發展需要。關注每一位學生,培養學生的個性和特長。提高學生生物科學素養,積極倡導探究性學習。引導學生主動參與、樂于探究、勤于動手,逐漸培養學生收集和處理信息的能力,提出問題、分析和解決問題的能力,以及交流和表達能力。讓學生在探究過程中真正體驗學習的樂趣,從而進一步激發學生學習興趣,逐步養成學生熱愛自然、關注生命、關注社會發展的責任感。
二、教學目標
1、全面提高學生的科學素養為宗旨,培養學生的創新精神和實踐能力。
2、通過學習使學生更清楚地知道生物的生殖和發育,從而更有意識地保護生物,促進社會發展。
3、通過學習使學生知道如何健康地生活。
三、學生情況分析
八年級共有6個班有400來個學生,學生學習生物的興趣還不很高,上學年生物的平均成績較低,雖然高分還可以,但由于不愛學習的學生較多,因此班平均被拉下來了。這個學期要想辦法調動學生的學習積極性,爭取成績有較大的提高。
四、教學任務
1.本學期講授義務教育課程標準實驗教材——《生物學》
2.在繼續抓好“課改”實驗的過程中,努力學習有關教育理論,不斷提高對“課改”的認識,力爭在原有的基礎上,使自己的課堂教學有所創新、有所突破。
3.繼續探究試教過程中新的教學模式,積極吸取上一年的“課改”經驗,繼續收集和整理相關的資料,固化“課改”新成果,并完成好相關的課題。
4.繼續研究和推廣校本教研的內涵和經驗,充分調動教師們的積極性,發輝學校教研組群體優勢,繼續嘗試開展學校開放日活動。
5.繼續探究新課程的評價體系,特別是建立學生學習過程的評價和終結性評價標準,并在完成教學任務的基礎上,總結經驗和體會,初步歸納整理出適合我區區情的評價體系。
五、教學要求
1.教師在教學中要繼續認真落實《課程》提出的課程理念:面向全體學生,實現因材施教,促進每個學生的充分發展;努力提高學生們的生物科學素養,教學目標、內容和評價都應有利于提高每個學生的生物科學素養。
2.大力倡導“問題即課題,教學即研究,成果即成長”的教育科研觀。教中要有科研意識,要邊實驗、邊研究,力爭做一名科研型的教育工作者。
3.在教學中,要努力使學生在知識、能力、情感、態度和價值觀等方面有所發展,必須引導學生主動參與和體驗各種科學探究活動。
4.教師在傳授知識的同時要特別注意科學研究方法的培養。要注意對學生綜合能力的培養。教師要通過組織學生參加各種實踐活動,培養學生的學習興趣。教師要力爭創造條件開全教材中提出的調查、技能訓練、練習、探究和資料分析活動。
5.教學中要注意合理選擇和組合好直觀教具與現代教學手段的整合。
6.有條件的學校要積極組織好生物小組活動,能夠對生物學有特殊興趣的學生進行個別指導。
六、具體措施
1、精心采取先進的教學方法,對新教材進行培訓。
2、精心組織和策劃好課堂教案。
關于2022學校教學工作計劃8
工作目標:
一、學校管理目標:積極開展“丹陽市教學管理先進學校”、“鎮江市信息化先進學校”的創建工作,以規范學校各項管理工作為重點,積極構建和諧、優質、特色校園。
二、質量建設目標:以科研為先導,以同學科教學質量的均衡發展,不同學科間教學質量的均衡發展為關注點,整體提升教學質量。努力以學科質量的提高為輻射點,全面提升學生的綜合素養。
三、特色建設目標:繼續抓好技藝文化教育,強化課堂教學多元評價的研究及各學科小課題研究,把我校辦學特色推向縱深發展。
四、后勤工作目標:進一步優化學校辦學條件,增強服務教學、服務師生的意識,放大后勤管理的效益。充分利用學校現有的教學資源,同時打造節約型校園。
五、學校宣傳目標:高度重視學校宣傳工作,通過多時空、全方位的宣傳報道,向社會展示師生健康向上的工作學習狀態,以及學校取得的教育教學成果。
主要工作:
一、加強隊伍建設,扎實根基,立足長遠。
加強師資隊伍建設,是學校內涵建設的重點之一,是深入實施素質教育的根基。本學期,我校將深入開展好“三愛”、“三大”和“三關心”教育活動,繼續加強教師隊伍建設。
(一)加強師德建設,提高職業操守。
我校將繼續按照“三愛”教育要求,以學習明理、活動導行、考評Ji勵為手段,大力加強師德建設。
1、以學習武裝教師政治思想頭腦。
繼續組織好每單周三下午三節課后的政治學習,學習的內容除了有關教育法律法規、師德建設的文件精神等之外,重點是學習和宣傳抗震救災英雄教師的模范事跡,大力弘揚新時期人民教師的高尚師德和無私奉獻精神。各教師通過學習,要能以抗震救災英雄教師為學習的榜樣和力量的源泉,進一步增強依法治教、以德治教的意識,進一步規范言行,做到愛生敬業,為人師表。
2、以活動促進優良師德師風形成。
學校黨支部、行政、工會、團支部將圍繞本學期師德建設的重點,積極開展有關教育活動:積極開展“三關心”系列活動;開展好教師節的慶祝活動;繼續開展“師生幫扶”和“百千萬愛心大行動”等活動;切實開展好“文明教職工”、“文明教研組”、“文明辦公室”等評比活動。
3、以考核評定教師職業道德情況。
我校將繼續加強教師職業道德考核。①不定期地發放學生、家長問卷調查表,了解教師執行教育法規、遵守教師職業道德規范等方面的情況。②繼續組織本校“師德標兵”的評選活動。③繼續將師德納入月考核、學期考核之中,作為活工資、獎金發放和評優晉級的重要依據。
關于2022學校教學工作計劃9
開展教學督導是加強教育教學管理、加強教學質量監控、提高教師教學水平的有效途徑。根據學校創建省級示范性中等職業學校的目標和要求,為進一步促進學校教學風格和學風的根本改善,加強對教學過程和教學質量的檢查、評估和指導,保證教學質量的穩步提高,確保創建省級示范性中等職業學校目標的實現,特制定本學期教學督導工作計劃。
一、指導思想
圍繞創建省級示范性中等職業學校,要牢固樹立“教學質量是人才培養的核心”的質量意識,堅持以“指導”為主的原則,將“督導”與“指導”相結合,加大工作力度,采取有效措施,加強教學質量管理,積極探索教學督導的新思路和新方法。實施多方面、多環節、多形式的督導,有效控制教學質量,促進良好教風學風建設,促進我校教學質量整體提高,確保創建省級示范性中等職業學校目標的實現。
二、工作重點
1 、加強對重點專業、省級精品課程和校級精品課程建設的監督和指導。
2、加強教師日常教學質量監控,改進教學方法和手段,提高課堂教學質量。
3、加強
8、做好青年教師的專業培訓和教學指導工作,提高青年教師的專業水平。
三、主要工作內容
1、隨機檢查講座。講課的重點主要是這學期授課的老師,隨機抽樣是聽課的主要方式。教學督導每周至少參加4次講座。
2、進行質量評估。通過傾聽和評價,加強課堂教學質量的監督,實事求是地反映教師的教學質量和教學效果。
3、提高學生對教學的評價。進一步規范教學評價形式,能夠系統全面地反映學生對教師的公正評價。認真組織學生評教。
4、加強溝通和反饋。督學應通過課后評論、書面反饋、召開座談會等方式與被督導教師溝通。充分聽取課程教學方案的設計和實施思路,對教學改革的建議和意見給予反饋。
5、通過問卷調查、個別訪談、座談會等形式,及時了解學生對教師教學質量和教學需求的評價,充分調動學生學習的主動性和積極性。
6、隨時抽查學生上課和實習訓練,注重學風建設。
7、成立重點學科建設指導委員會,進一步修訂完善重點學科培養方案。
8、督促已立項的研究項目按照研究計劃分階段完成研究任務。
9、在教研室開展深入研究,主要針對課堂教學質量的提高、學生專業核心能力的形成和培養以及教學管理等方面。總結調研中的相關信息,并及時反饋給相關職能部門和領導。
10、定期報告教學督導情況,及時反映學校教育、教學和管理的實際情況。
四、主要措施
1、督導辦成員認真學習相關教育教學理論,努力提高督導水平。
2、深入教師,傾聽他們的聲音和意見。
3、深入學生,了解他們對老師的評價和要求。
4、及時溝通老師的想法和領導的要求,協調干群關系。
5、出去學習一下其他學校的教學督導經驗。
6、認真填寫各種清單,做好教學督導原始數據的積累。
五、具體安排
1、全程隨機檢查講課,全校所有老師至少會檢查一節課的教學。
2、第二周是教案教案抽查活動周,是檢查全校教師的教案教案和教研組的工作計劃。
3、第五周是高級教師示范課教學活動周,要求全校所有教師至少聽一節高級教師示范課。
4、第七周是學科專業案例教學與研究的活動周,要求每位40歲以下的教師都要上一節案例教學與研究課。
5、第九周是教學檢查和學生評教周,進行期中教學檢查,組織學生評教。
6、第十四周是中青年教師培訓周,組織相關教師培訓新的教育理念和新的教學技能。
7、第十六周是青年教師基本教學技能競賽活動周,具體內容為35歲及以下青年教師課件制作競賽。
8、第18周是期末教學檢查活動周,用于期末教學檢查和優秀教案評選。
9、重點工程建設。2月底,我們將完成對主要專業人員培訓計劃的修訂。爭取在3月底前完成省級優秀專業、精品課程、專業帶頭人三個項目的建設計劃。
10、課題研究。根據研究計劃,研究任務已分階段完成。爭取在4月份完成一個市級項目的申報。
關于2022學校教學工作計劃10
作為一名體育教師,在學校里一定要把學生的體育成績提上去,要學生在努力學習的同時,把良好的身體鍛煉好,讓他們健康的成長。為了實習這一目標教學工作計劃,特別制定本學期工作計劃:
一、指導思想及目標
全面貫徹黨的教育方針,積極推進素質教育,努力實現“以德育教育為首,以藝術教育為特色,以提高學生綜合素質為根本”的辦學目標。以學生《體質健康》為重點深化體育課堂、體訓隊教學改革,提高體育教學質量,加強出操、集隊、集會紀律,做好出操、集隊、集會常規訓練,做好田徑隊、籃球隊的選材與訓練工作,切實提高體訓隊員體能、運動技能、競賽能力和心理素質;以德育教育為核心,在體育教育教學中注重思想教育,培養學生樹立遠大理想,注意加強提高學生團結協作能力,增強學生集體主義觀念,樹立集體主義榮譽感,培養不怕苦、不怕累、頑強拼搏、積極進取的個性,提高學生克服困難、戰勝困難的能力,為適應未來社會生活和激烈競爭奠定基礎。
二、教學措施
1、積極倡導學生在體育活動中,以健康第一為指導思想,配合好學校衛生保健室對學生健康指標的有關測定,關心好學生每天的眼保健操。
2、積極鼓勵學生自覺鍛煉身體習慣,努力提高全校學生的體鍛達標合格率。
3、本學期關注起始年級學生行為習慣教學工作計劃,思想品德狀況,學生要堅持形成體育鍛煉規范化要求。
4、要不斷加強對教學教材的研究,重視體育教師專業的發展,本學期積極開展教學基本工操練。從上課的儀表服裝、備課教案、課前的準備開始。
5、每星期組織學生在遠程教育網上找自己要學的內容。
6、以據學生的特點,體育組要主動與年級組之間配合協調,利用一些休息時間,包括中午、放學后等時間,組織年級間和班間的體育競賽,促進學生積極鍛煉身體,激勵學生為班級爭光,培養學生的榮譽感。
7、體育組要積極配合好教務處、政教處工作,認真組織管理好每天的全校廣播操和每周一次的升旗儀式,各班進出場線路有序、隊伍整齊。
8、體育組各任課教師要認真組織、細心安排指導年級的體鍛課,盡量多開展學生感興趣,鍛煉有效益的小型多樣的單項性活動,滿足學生體育活動需求。
三、工作任務及要求
1、抓緊抓好業余運動隊訓練,有效提高運動技能和競賽水平。
長期堅持運動隊的業余訓練是我校的基本辦學宗旨,也是提高我校學生積極參加體育運動興趣和技能的基本手段。業余訓練能培養學生吃苦耐勞,能使運動員養成良好的鍛煉習慣,能推動學校體育的發展,能促進學生運動技能的提高;競賽能有效發展學生團結協作、頑強拼搏和勝不嬌、敗不妥的個性,競賽能增強學生集體榮譽感,競賽能展現運動員的體育才能。因此教學工作計劃,必須抓緊抓好運動隊的訓練。
2、抓好“兩課兩操一活動”,增強學生組織紀律觀念,有效提高學生身體素質。
“兩課兩操一活動”是學校體育工作的重點,“兩課兩操一活動”質量的好壞將直接影響學生身體素質的好壞和健康況狀的好壞。因此,首先要求每位體育教師都要樹立抓好“兩課兩操一活動”的思想觀念;其次要求體育教師認真鉆研體育教材,努力提高業務水平,做到寫好學期計劃、授課教案,多花時間備課,不打無準備之仗,向四十分鐘要質量,切實提高教學質量;第三是配合學校抓好早操、眼保健操工作,加強兩操紀律,增強學生組織紀律觀念,樹立遠大理想,營造良好校風、學風;第四是認真組織課外活動,要求每一位體育教師在值周期間保證課外活動時間、認真安排好課外活動內容、積極發放體育器材、充分利用現有場地器材,督促學校保障每生每天有一小時足夠活動時間和注重激發學生參加體育鍛煉,全面提高身體素質。
3、抓好《體質健康》工作,注重新教材的培訓學習,注重領會新教材中推進素質教育的意義,注重結合我校學生實際情況進行教學改革,確保達標率、優秀率穩步提高,切實提高我校學生身體素質。
推行《學生體質健康標準》上報工作教學工作計劃,目前我校沒有按上級部門要求配備相關器材,但是對新教材內容的了解是初步的,對新教材中所體現出的推行素質教育意義還不夠深入,更談不上對新教材的研究,更缺乏新教材的教學經念。因此,本學期體育工作的重心放在注重新教材的培訓學習,注重領會新教材中推進素質教育的意義,注重結合我校學生實際情況進行教學改革,探索適合我校學生身體生長發育和探索適合我校學生身心健康成長之路。
相信只要通過我的認真努力工作,學生的身體素質和體育成績都能夠提高上去,我相信在我不懈的努力下,學生的鍛煉身體和參加體育活動的意識一定會很快的提高上去,讓他們的學習成績和身體素質全面發展。
當好一個體育教師其實并不難,難的就是你在教學當中的態度,要把位學生負責的態度做到最好,讓每一個學生都能夠健康成長,實現自己做為一個體育教師的責任!
關于2022學校教學工作計劃11
一、這學期的教學督導。
1、對教師課堂教學的檢查已經全面實施。督導組的每個成員都檢查了老師的備課、上課、批改作業、輔導等情況。通過在課堂上聽、看、檢查和指導。
2、在這一時期的開始、中期和結束時進行了分階段的教學檢查。在初期教學中,對師資選擇、教材、教學大綱到位、資源準備、正常教學秩序進行了檢查,以上條件均正常;從期中考試的教案執行情況和教學進度來看,老師授課認真,作業批改到位,學生對老師評價良好;期末考試時,所有老師按時完成教學任務,學生考試培訓正常,技能競賽周順利完成,整個教學過程正常,學生民主測評情況良好。
3、進行了常規工作檢查。實施人員貫穿整個學期,每天檢查老師的日常工作如下:是否提前到校、是否遲到、早退、接手機、隨機調整停課等。并公布各專業課的出勤情況,以此來監督老師和學生。
4、檢查實驗、實習、課程設計等實踐教學環節的落實情況,檢查實驗課的師生是否到位,教學內容是否有針對性,能力培養是否體現適用性。從考察來看,老師盡職盡責,實驗率很高,學生實踐反映良好,課程設計基本合理。有的學科提出調整教學科目,有的教材陳舊落后。
5、考過畢業設計和作業。特別是從選題、過程指導、答辯、評估等環節,防止項目老源頭,設計(運營)內容雷同,答辯評估走過場,完成質量不高。保證畢業設計質量,促進學生綜合能力的提高。
二、監理小組的檢查建議。
1、加強師資培訓。新教師的崗前培訓是通過將老教師引入新的專題講座和短期培訓課程來進行的。
2、加快我校重點專業和師資隊伍建設。如學習培訓、轉專業學習、為重點專業設置專業帶頭人和教學骨干等。
3、加強“一體化教學模式”的研究和推廣,建議學校配備相應的教學設施和設備。
4、讓老師“走出去”,在兄弟學校學習交流。
5、各科各組老師認真研讀教材,更換或調整過時落后的教材。教學督導取得了一些成績,但也存在一些不足。主要原因是教學督導人員對職業教育管理和督導的理論和實踐缺乏理解和認識,沒有做好督導工作。希望今后加強與各方的學習和溝通,不斷提高監理工作的專業水平。