第一篇：設計院員工年終總結

院經(jīng)過這么多年的發(fā)展由小變大，業(yè)務從幾十萬到數(shù)百萬，多少人為了設計院的發(fā)展殫精竭慮加班加點。以下是小編為您整理的設計院員工年終總結相關資料，歡迎閱讀！

設計院員工年終總結一

今年（20xx年）7月來到開封光利電力設計有限公司工作，我十分珍惜這次工作機會，認真做好師傅分派的任務并努力學習專業(yè)知識。

時光荏苒，不知不覺間已經(jīng)過了3個多月，回顧這三個月來的工作和學習，我在設計院領導及各位師傅和同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，學到了很多東西；時間雖然短暫，卻是伴我成長，走向成熟。在此對院領導及各位師傅、同事表示衷心的感謝，感謝設計院給我一個展示自己的機會。

自進入設計院以來，我一直嚴格要求自己、認真地學習變電設計基礎知識，努力完成變電工程項目的設計，把完成好每一個任務放在首位。

在這三個月的時間里，我認真學習了電力系統(tǒng)的無功補償與調(diào)壓計算，參與了110千伏城東變照明施工圖、110千伏東郊變改造工程、110千伏中心變物資招標、110千伏圉鎮(zhèn)變擴建工程。其他時間也會畫畫圖，熟練使用CAD。現(xiàn)在正在著手參與做圉鎮(zhèn)變得初設和110千伏范村變輸變電工程的可研。

我在大學的專業(yè)是電氣工程及其自動化，雖然在大學基礎都是學過的，但是真的著手做的時候還是碰到各種問題。這個時候我就問師傅、翻規(guī)范，結合基本原理，耐心做好計算。無功補償與調(diào)壓計算看似簡單，可是我卻用了較長的時間，看規(guī)范，并進行計算。按照師父的要求與規(guī)劃，我系統(tǒng)看了電力系統(tǒng)無功補償規(guī)范，并結

合電力工程手冊，進行功率方面的計算。我先是用以前的例子把每一個步驟、每一個公式進行驗算，以確保計算的正確。弄清原理之后，計算了莊頭、圉鎮(zhèn)、南漳和工業(yè)四個110千伏變電站的無功補償情況，并給每個站出了一份無功補償與調(diào)壓計算書。

110千伏城東變的照明剛接手做的時候對照明設計完全不知道怎么做。陶工就給我講解照明設計的基本知識，并結合以前設計的例子，具體給我講解。照明不只有燈的布置，還有動力，電纜走線、導線的選型、電纜長度的計算方法等各個細節(jié)都要考慮。同時，室內(nèi)照明還要考慮到事故照明。功能的實現(xiàn)還要結合站內(nèi)其他設備的布置兼顧美觀大方得體。這讓我對看似簡單的照明有了更深入的了解。

接著我就看《標準工藝》、《建筑物照明規(guī)范》、《電氣工程設計手冊-電氣一次》的變電站照明部分；聯(lián)系燈具廠家，詢問不同燈具的照度、安裝高度，分布情況，并參考以前的照明設計，結合生活用電常識，進行變電站的設計。在師傅那里可能只需要一天就出來的照明圖紙，在我這里卻用了一星期，而且周末加班才出來的。

盡管剛開始我的工作效率不高，可是通過110千伏城東變照明設計，我系統(tǒng)學習了變電站的照明、動力，對變電站的照明、動力、給水和通風有了一些更加深入的了解。

接到110千伏東郊變6千伏開關柜改造工程任務時是8月份一個周四上午，下周一就要求做出來，可是我對東郊變一無所知。不

顧外面的炎熱的天氣，陶工就果斷帶著我們電氣一次室去變電站看現(xiàn)狀。下午一點我們一行4人從公司出發(fā)，先去北郊變，再去東郊變，最后去陳留變。一個下午我們看

了待改造的三個變電站，并拍攝了的變電站的現(xiàn)狀照片，并和運維值班人員交流獲得了豐富的資料。

周末我當然不愿意來公司加班，可是師傅對待工作的認真嚴謹負責是我的榜樣，這也是一次不錯的學習機會。兩天的加班終于如期把改造的說明寫好了，那一刻，發(fā)自內(nèi)心的開心。雖然由于其他原因東郊變改造工程沒能通過審核，可我還是很開心可以通過一個站的改造可以學到的知識，為以后工作的更好開展積累了基礎。

接下來依然是各種計算，短路電流計算、防雷接地計算。短路電流我也是看要求規(guī)范，只能計算三相、兩相短路電流計算。單相短路電流計算不僅要知道系統(tǒng)的正序阻抗，負序和零序阻抗也要知道。我就查設計手冊，可是手冊上面關于負序、零序的等效也不多，我就依照正序的進行計算，可是結果和實際值相差挺大的，我只好再耐心找其他的方法計算……

接地和防雷是我在圉鎮(zhèn)變初設是碰到的問題，通過查手冊和電力工程設計手冊，我有了主接地網(wǎng)的概念。防雷方面主要是檢核一期避雷針的高度，畫出避雷針的保護范圍。

在設計院這三個月的工作學習中，在單位前輩的悉心教導下 , 我無論是在思想上、學習上還是在工作上，都取得了長足的發(fā)展和

巨大的收獲。能夠按時地完成領導分配的每一項任務，堅決不拖工期。

現(xiàn)在的我，部分工作已經(jīng)可以獨立完成，習慣也熱愛上了自己的這份工作，每一份報告、每一張圖紙，經(jīng)過前輩們的校審，我都能從中積累經(jīng)驗，彌補自己的不足，在以后的設計中不斷的改進。差錯在減少，質(zhì)量在提高，我也在不斷的成長。

在這三個多月的時間里，我得到了師傅及其他專業(yè)師傅的悉心教導與關懷。他們無論是在思想上、學習上還是在工作上，都給予了我很大的幫助，使我在思想上取得了長足的進步，在工程設計等專業(yè)知識方面得到了不小的收獲。

我在工作過程中在人際交流和工作上積累了一些社會經(jīng)驗。第一：對人真誠。第二：對于不懂得問題及時跟師傅或其他同事溝通。第三:勤學好問。剛來到單位時，我對很多方面都未熟悉，這就需要我勤學好問。因為經(jīng)驗是很重要的，我發(fā)現(xiàn)引起工程事故的原因有很多，如果沒有豐富的經(jīng)驗就很難處理問題。可能連經(jīng)驗豐富的員工也感頭疼，經(jīng)驗不足的我更需多請教他們。第四:講究條理。

我在工作中存在的問題和不足也很多，主要表現(xiàn)在：

1、自己的理論水平、專業(yè)知識、工作經(jīng)驗和要求還相去甚遠，還不能勝任設計工作，以后應當更加努力地學習與實踐；

2、工作規(guī)劃不合理，工作效率有待提高；

3、剛剛步入社會開始工作，經(jīng)驗不足，特別是設計工作是相對比較艱苦的工作，在工作中邊學習邊實踐，要多動腦筋，認真看圖紙、看懂看透，熟悉設計規(guī)范。

在以后的工作與學習中，自己決心認真提高專業(yè)知識水平，加強責任心，爭取早日勝任工作，為設計院的快速發(fā)展，貢獻自己應該貢獻的力量。我將努力做到：

1、加強學習，拓寬知識面。努力學習專業(yè)知識與相關的經(jīng)驗，多向領導、師傅及同事等有經(jīng)驗的人請教，加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習，對自己的優(yōu)缺點做到心中有數(shù)；

2、本著實事求是的原則，積極做好自己的本職工作，不拖拉；

3、遵守院內(nèi)規(guī)章制度，維護設計院的利益，積極為我院創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。

4、爭取工作的積極主動性，以較強的專業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

作為一名剛剛踏入社會工作的年輕人，我明白只有工作的熱情還遠遠不夠，還要踏實肯干、戒驕戒躁，把每一份工作都當成歷練，迎接每一次挑戰(zhàn)，做好每一個項目。

做為設計院的一份子，我深感自己責任的重大，會在以后的工作中更加努力，爭取更大的進步！

設計院員工年終總結二

日月如梭、時光飛逝，轉眼間一年的時間馬上就要過去了，回顧這一年的工作歷程，我院在全體員工的鼎力協(xié)助和配合下，以創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程為己任，圓滿地完成了各項工作任務，取得了較好的經(jīng)濟效益和社會效益。

在辭舊迎新之際，現(xiàn)將我院20xx年工作成果總結如下：

一、審時度勢，運籌帷幄，圓滿完成設計任務

近年來，房地產(chǎn)調(diào)控帶來了整個房地產(chǎn)行業(yè)成交量的萎縮。在這種嚴峻的形勢下，我院以一業(yè)為主、多元經(jīng)營的模式，承前啟后，團結帶領全院工作人員齊心協(xié)力，共同協(xié)作，順利地完成了各項工作任務。至今年12月份，我院共完成建筑工程30項，規(guī)劃設計5項，市政道路設計10項，累計設計工程項目45項。為了拓寬服務領域和發(fā)展空間，我院今年增辦了工程項目管理咨詢資質(zhì)。在發(fā)展規(guī)劃、建筑、市政設計的同時，進一步拓展各領域的技術咨詢、設計、房屋安全鑒定等業(yè)務。另外，我院工程師張榮順利拿到注冊設備(暖通空調(diào))工程師注冊證書及印章。

二、用心溝通，不斷學習

隨著設計行業(yè)技術水平的提高，對設計單位的專業(yè)技術人員的學習培訓工作提出了更高的要求。對此，我院積極安排專業(yè)技術人員參加各專業(yè)主管部門或協(xié)會組織的培訓，并鼓勵參加培訓的人員幫扶、指導未參加培訓的人員。今年“三八”婦女節(jié)，組織茶話會，為平日忙于工作的員工創(chuàng)造輕松氛圍，促進交流，增進職工之間感情。我院技術人員在工作業(yè)余時間抓緊學習，多名技術人員報考了今年省廳組織的注冊師考試。十二月初，我院組織建筑、結構、暖通空調(diào)專業(yè)的技術骨干參加繼續(xù)教育學習。

為了使設計人員的設計理念與時俱進，不斷豐富提高知識儲備和層次，今年我院多次組織工程技術人員外出學習。

1、在“五一”期間，組織全院職工到山西平遙、綿山、王家大院參觀旅游。

2、組織技術骨干去美國考察學習，帶回了新思想、新理念。

3、下半年，組織人員分批去新馬泰、福建、海南參觀學習。這些行之有效的措施，不僅保證了設計任務的及時完成，也有利于我院的設計水平和設計質(zhì)量的提高，同時又有利于保持設計院的活力。

三、抓生產(chǎn)的同時注重黨建工作

院黨支部在局黨委的領導下，緊緊圍繞“學習實踐科學發(fā)展觀、構建和諧設計院”的主題，順利完成了局黨委交辦的各項工作。

我院黨支部本著“以人為本”的理念，把關心職工生活作為一項重要的工作來抓，在如下方面做出了努力：

1、改進職工食堂用餐制度，對我院職工食堂多次征集大家意見，不斷完善了食堂飯菜質(zhì)量，為職工提供了穩(wěn)定的后勤保障，從而提高了大家的工作激情和工作效率。

2、組織全院職工進行體檢，從健康問題著手讓職工切身感受到溫暖。

3、為改善市政室工作人員的工作環(huán)境，將市政室從城市會四樓搬至建設局三樓。這樣以來既方便了工作，也有利于工作人員的融合。

四、推進副業(yè)發(fā)展

12月9日，“小食界餐廳平羅店”順利開張，“小食界餐廳長慶街店”正在裝修中，這些變化使得設計院的發(fā)展歷史又添一彩。

對城市會進行二次改造。隨著時代的發(fā)展，城市會的裝修風格已經(jīng)不能滿足顧客的審美。在這種情況下，本院利用自身優(yōu)勢，對城市會進行二次裝修，別致的裝修風格不僅使賓館提升檔次，在同規(guī)模的賓館中脫穎而出，而且有利于提升設計院自身形象。

五、順利完成年檢及工程報優(yōu)工作

為進一步規(guī)范我區(qū)勘察設計市場秩序，確保勘察設計質(zhì)量，促進我區(qū)工程勘察設計市場健康發(fā)展，應區(qū)建設廳要求，我院設計的“平羅縣第六中學女生宿舍樓、多功能教室”被抽為20xx年度設計質(zhì)量年檢項目。對此，我院領導高度重視，安排人員積極準備年檢材料。

另外，我院積極參與由區(qū)建設廳組織的20xx年度區(qū)工程評優(yōu)的申報。經(jīng)院領導商議，決定選取“錦繡華城住宅小區(qū)”、“石嘴山市工業(yè)園區(qū)中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)基地綜合樓”、“西北外事圖書館教學辦公綜合樓”作為我院申報的優(yōu)秀工程。

六、回顧總結

回顧這一年來的工作，我們?nèi)〉昧藲v年來最可喜的成績，但在肯定成績的同時，也看到了我們存在的不足：

一、隨著設計院的不斷發(fā)展，管理模式和組織架構需要不斷適應設計院的發(fā)展需要，適時作出調(diào)整和優(yōu)化。

二、設計院的人才管理機制存在新的挑戰(zhàn)，包括：采取什么樣的激勵體系來調(diào)動、激發(fā)員工尤其是優(yōu)秀員工的工作積極性、如何著力營造栓心留人的生活環(huán)境?這些都是我們需要努力的地方。

三、在技術能力方面，深感目前我們所掌握的知識離城市建設發(fā)展的要求還有一定距離，尤其是對逐漸增多的高層建筑以及復雜建筑的設計上需進一步加強。

在新的一年里，我們將抓住機遇，團結一心，開拓進取，在工作中充分體現(xiàn)自我價值，創(chuàng)造更加輝煌的業(yè)績，也希望大家對公司的發(fā)展獻計獻策，多提寶貴意見，努力把設計院發(fā)展成一個更加團結、和諧、戰(zhàn)斗的優(yōu)秀企業(yè)。

第二篇：設計院員工辭職報告

設計院員工辭職報告

設計院員工辭職報告1

尊敬的酒店及部門領導：

首先感謝在百忙之中抽空看我的辭職報告。

經(jīng)過反復思考和深思熟慮，我決定無奈地遞交這封辭職信。和能輝一起經(jīng)歷了四年的風雨，我們之間的情感無法用言語來表達。再次衷心感謝酒店和部門領導在過去四年里對我的關心和幫助，以及同事們對我的.關心和支持。我在還是個稚嫩的新人時加入了這個大家庭，在這個溫暖的環(huán)境中茁壯成長，學會了做人做事，努力完成了各項本職工作和領導交辦的任務。

很高興我的第一份工作是在“能輝”公司，這段經(jīng)歷我將永遠珍藏在心。非常抱歉在部門人員緊缺的時候提出離職，但由于個人原因，我不得不申請離職。希望公司能理解并原諒我的決定。請在20xx年12月2日之前安排適當?shù)娜藛T接替我的工作，并批準我在當天離職，以示感謝。

在剩余的日子我會依然用心工作，上好最后一個班，站好最后一班崗。并做好離職前的交接工作。

最后祝愿能輝繼續(xù)輝煌、商祺。

離職人：

日期：

設計院員工辭職報告2

尊敬的設計院領導：

您好，感謝院領導近兩年多來對我的關心和照顧，我很遺憾自己在這個時候向院里提交辭職報告書。

20xx年春節(jié)年假期間，我認真的回顧了自己這兩年的多工作。自從20xx年7月份來到設計院至今，我完成了從一個學生到社會人的轉變。在設計院里有過

歡笑，有過收獲，也有過痛苦。來設計院工作是我的幸運，這幾年公司領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助更是讓我感激不盡。

每次拿到工資時，我都感到幸福，可這幸福中帶有太多的'苦澀。我發(fā)覺自己不適合水利設計這份工作，人總是要面對現(xiàn)實的，高的工資待遇也彌補不了這份工作帶給我的沮喪與痛苦。如果我能適應這份工作，我真希望自己留下來，可考慮再三，我還是提交了這份真誠的辭職報告。

由于實在不能適應設計院的工作，這兩年來工作的壓力，讓我的脾氣暴躁，讓我沒有時間關心自己的飲食與健康，讓我不分白天與黑夜，我的身體實在吃不消了。每一天，我都很苦悶，我真的承受不了這樣的工作壓力。我要崩潰了。我真的迫切的需要換個環(huán)境。

再者，有俗語說我們這個年齡的青年上需陪伴高堂，下需陪伴女朋友，可上班這么長時間我沒有時間陪伴自己的父母，女朋友更是連影子也沒有。我很痛苦，面對父母盼兒媳的心情，我感到更大的壓力與痛苦。

所以懇請您諒解我做出的決定，也請您支持我的決定。我將與提出辭職報告的當天離開院里。

此致

敬禮！

辭職人：

時間：20xx年月日

設計院員工辭職報告3

尊敬的設計院領導：

您好，非常感謝院領導在過去的兩年多里對我的關心和照顧。然而，我很遺憾地決定在這個時候向院里提交我的辭職報告書。

20xx年春節(jié)假期期間，我認真回顧了自己過去兩年的工作經(jīng)歷。自從20xx年7月份加入設計院以來，我經(jīng)歷了從學生到社會人的轉變。在設計院工作期間，我經(jīng)歷了歡笑、收獲和痛苦。我感到非常幸運能夠在設計院工作，這幾年來，公司領導對我的.關心和教導，以及同事們對我的幫助讓我感激不盡。

每當我領到工資的時候，我都會感到一種幸福的滿足，但這種幸福中卻摻雜著太多的苦澀。我漸漸意識到，水利設計并不適合我，盡管高薪酬可以在一定程度上彌補工作帶給我的沮喪和痛苦，但這并不能改變我對這份工作的不適應。雖然我真心希望能夠適應并留下來，但經(jīng)過深思熟慮，我還是決定遞交辭職報告。

因為我無法適應設計公司的工作環(huán)境，壓力讓我變得暴躁，我沒有時間關注自己的飲食和健康，我甚至分不清白天和黑夜。我的身體已經(jīng)受不了了。每天都感到非常痛苦，我無法承受這種工作壓力。我感到非常絕望，我迫切需要一個新的工作環(huán)境來擺脫這種痛苦。

再者，有一句俗語說，我們這個年齡的青年，需要陪伴父母，也需要陪伴女朋友。但是，由于工作時間太長，我沒有時間陪伴自己的父母，更別說女朋友了。這讓我感到非常痛苦。面對父母渴望有個兒媳婦的心情，我感到了更大的壓力和痛苦。

所以懇請您諒解我做出的決定，也請您支持我的決定。我將與提出辭職報告的當天離開院里。

此致

敬禮！

申請人：

申請日期：

設計院員工辭職報告4

尊敬的設計院領導：

您好，感謝院領導近兩年多來對我的關心和照顧，我很遺憾自己在這個時候向院里提交辭職申請，春節(jié)年假期間，我認真的回顧了自己這兩年的多工作。自從來到設計院至今，我完成了從一個學生到社會人的轉變。在設計院里有過歡笑，有過收獲，也有過痛苦。來設計院工作是我的幸運，這幾年公司領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助更是讓我感激不盡。

每次拿到工資時，我都感到幸福，可這幸福中帶有太多的苦澀。我發(fā)覺自己不適合水利設計這份工作，人總是要面對現(xiàn)實的，高的工資待遇也彌補不了這份工作帶給我的沮喪與痛苦。如果我能適應這份工作，我真希望自己留下來，可考慮再三，我還是提交了這份辭職報告，由于實在不能適應設計院的工作，這兩年來工作的壓力，讓我的脾氣暴躁，讓我沒有時間關心自己的飲食與健康，讓我不分白天與黑夜，我的`身體實在吃不消了。每一天，我都很苦悶，我真的承受不了這樣的工作壓力。我要崩潰了。我真的迫切的需要換個環(huán)境。

再者，有俗語說我們這個年齡的青年上需陪伴高堂，下需陪伴女朋友，可上班這么長時間我沒有時間陪伴自己的父母，女朋友更是連影子也沒有。我很痛苦，面對父母盼兒媳的心情，我感到更大的壓力與痛苦。

所以懇請您諒解我做出的決定，也請您支持我的決定。我將與提出辭職的當天離開院里。

此致

敬禮

申請人：

20xx年xx月xx日

設計院員工辭職報告5

尊敬的xxx董事長：

您好!

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出離職。

我來到上海公司已經(jīng)快一年了，從去年5月開始。在這近一年的工作中，我受到了集團公司各位領導的栽培和信任，學到了很多以前從未接觸過的知識，視野得到了開闊，能力也得到了鍛煉。我非常感激公司給予我在良好環(huán)境中工作和學習的機會。但是，現(xiàn)在我決定離開，也許這樣會更好。

我已經(jīng)思考了很長時間，決定提出離職。雖然公司對員工非常照顧和保護，但考慮到我的個性特點，我很難在這種保護的.環(huán)境中實現(xiàn)自我提升和成長，成為一個獨當一面的能手。我意識到了自己的個性傾向，無論是對于公司的人才培養(yǎng)還是對于自我完善，這都是一個難以突破的難題。盡管我一直認為人需要不斷發(fā)展、進步和完善自己，我也一直在努力改變，以適應環(huán)境，以便更好地發(fā)揮我的作用。然而，我感覺自己一直沒有取得突破。經(jīng)過深思熟慮，我決定換個環(huán)境來磨礪自己。

也許我應該提前一個月遞交離職報告，因為我手頭的工作已經(jīng)很少，一個星期足夠時間完成交接工作。我希望在3月10日之前能夠處理完所有需要處理的事務。我即將離開公司，在這段時間內(nèi)，我會認真完成所有的交接工作，按時上班，并靜候您的答復和處理。今年的工作可能會比較困難，如果能給我更多時間來尋找新工作，我將非常感激！

離開這家公司，我心中充滿了內(nèi)疚和遺憾。我對公司對我的期望感到愧疚，對大家對我的關心和照顧也感到愧疚。我遺憾無法親身經(jīng)歷威海奔騰的發(fā)展和未來的輝煌，無法與大家共同分享喜怒哀樂，無法傾聽大家的教誨。同時，我也遺憾自己沒有留下任何東西。

最后，衷心祝愿公司健康成長，事業(yè)蒸蒸日上!祝愿各位領導與同事：健康快樂，平安幸福!

離職人：

日期：

設計院員工辭職報告6

尊敬的領導：

20xx年的冬天異常寒冷，而此刻我的內(nèi)心卻充滿溫暖。這一年里，我經(jīng)歷了很多成長和收獲：無論是逐漸熟悉的工作環(huán)境，還是豐富多樣的職工生活，又或者是領導同事們給予的人文關懷，都深深地影響著我。在xx院的日子多姿多彩又踏實，每當我靜下心來總結時，總能感受到一股溫暖的力量在心底涌動……

一、工作

20xx年，在我的日常工作中，我始終秉持著幫助和支持團隊的決策和意見的態(tài)度，不抱怨不牢騷，努力做好自己的工作。我對自己要求嚴格，嚴格遵守工作目標、流程和質(zhì)量要求，努力完善工作中的每一個細節(jié)，使自己的工作成果與公司優(yōu)秀的.企業(yè)文化相匹配。基于這樣的工作理念，我參與了以下項目：

1. 20xx~.12 xxxx改擴建工程，在方案設計階段參與路線設計；在施工圖設計階段我參與了路線設計和環(huán)境景觀輔助設計的工作，并負責完成了中央分隔帶和側分帶的設計。在初步設計階段，我積極參與了總體設計和前期工作，并負責編寫了總說明書。

2. 20xx~2014.08 xxxx拓寬改造工程，在方案設計階段完成了路線設計，初步設計階段已完成道路設計部分，并編寫了詳細的設計說明書。在施工圖設計階段，我們完成了路基、路面和排水系統(tǒng)的設計，并進行了環(huán)境景觀的輔助設計工作。

3. 20xx.01 xx大橋接線工程施工圖設計，完成了啟東服務區(qū)的總體設計及崇啟被交道路的路線設計。

二、學習

院里本著“發(fā)展員工”的人性化理念，為廣大員工提供了大量學習機會，xx院不僅是一個企業(yè)，更是一個大的課堂，將工作與學習有機地融為了一體。

20xx年，我積極參加院內(nèi)組織的各類培訓、學術交流活動，努力豐富自己的專業(yè)知識，學習前輩們的實際操作經(jīng)驗。在過去的一年里，我參加了多次學習培訓，包括《對規(guī)范的理解與運用》、《設計過程中常見問題與解決方案》、《潼西高速公路改擴建工程交通保暢》等。同時，我還有幸參加了院內(nèi)舉辦的第三季度學術交流會，與各位專家、同事共同探討了《237省道高郵段改擴建工程方案設計》的相關技術，從中獲得了很多啟發(fā)和收獲。

三、生活

工作之余，院里為員工組織一些體育活動，豐富了我們的生活；響應交通廳的號召，院在里組織了建國六十周年的慶祝活動，包括唱紅歌等一系列活動，讓我仿佛回到了學生時代的激情澎湃。此外，所里還組織了登山、看電影等活動，讓我們的同事們更加親近，讓遠離家鄉(xiāng)的人們都能感受到濃濃的親情和強烈的歸屬感。我要特別感謝道一所的領導和同事們，他們之間充滿了關懷與友愛，讓整個環(huán)境都充滿了和諧。在這樣的氛圍里，每個人都在努力工作并快樂著。

四、不足及展望

20xx年，隨著我在xx院工作時間的積累，更加強烈地認識到自身存在的諸多不足。最大的不足就是專業(yè)知識技能掌握不夠，沒有豐富的實際操作經(jīng)驗。所謂“書到用時方恨少”，在接下來的時間里我將把學習作為自己的工作重心，在以后的工作中，我會更加努力地去向周圍有經(jīng)驗的同事們學習，主動發(fā)現(xiàn)問題，及時請教；并且多留意工作中的細節(jié)，從細節(jié)中發(fā)現(xiàn)問題。今后我將更加勤勉，與各位前輩和同事一起朝著“成為國內(nèi)一流工程咨詢公司”的目標而奮斗！

離職人：

日期：

設計院員工辭職報告7

尊敬的領導:

院經(jīng)過這么多年的發(fā)展由小變大，業(yè)務從幾十萬到數(shù)百萬，多少人為了設計院的發(fā)展殫精竭慮加班加點。我們曾經(jīng)無怨無悔，因為設計院是我們的母親，是我們賴以生存的家。但在業(yè)務量創(chuàng)出新高時，我們卻心痛的看到設計院正走向落后——體制上的落后、管理上的落后、意識上的落后、技術上的落后。

一、體制上的落后：

總之，適應業(yè)務環(huán)境變化，摸索在生產(chǎn)管理方面盡職盡責的路子，適應工藝創(chuàng)新、設計創(chuàng)新的發(fā)展趨勢，摸索保護和激發(fā)廣大設計人員的創(chuàng)作熱情和創(chuàng)作理念的工作思路，和同事們一齊為盡快拿回我們獨立的“設計資質(zhì)”而努力。

設計院幾年前在獎懲機制上進行的改革者曾為設計院的業(yè)務發(fā)展注入了強大的動力，但到今天，它對設計院發(fā)展的推動力越來越小，在以市場為依托的設計院，陳舊的體制的弊端已日趨明顯。在市場競爭中的不靈活性、獎金到位的不確定性、對業(yè)主義務技術咨詢服務的不重視性在這種體制中設計院的領導由上級任命，而非群眾公選，何來代表群眾的.利益，何來長遠的發(fā)展打算。得過且過，明哲保身。改革開拓也許會阻力重重，默守陳規(guī)也許是不做不錯。這種陳舊的體制不改何來代表最廣大群眾的利益，何來企業(yè)的長遠發(fā)展。

我于200*年xx月xx日至x月x日在xx賽孚制藥有限公司實踐。在這一個月里，通過對具體事物進行計算、記錄、收集他們的有關數(shù)據(jù)資料，通過加工處理轉換為用戶決策有用的財務信息。

二、管理上的落后：

離職并不是說LL公司不好，相反我要說的是LL公司很好，是我從業(yè)以來最好的公司之一，所有人都很好，企業(yè)也蒸蒸日上，我也是那么的被咱們LL人所感動，我驚嘆于現(xiàn)在所創(chuàng)造的成就和業(yè)績，我很佩服領導們的雄才偉略，也很敬重那些為LL事業(yè)奮斗多年的老人們。LL之所以有現(xiàn)在的成就離不開所有同心同德的LL人的努力，也更離不開領導任人唯賢，及對人才的尊重和信任等。去了一些分公司，也親耳聆聽到了員工對老總的稱贊，對公司發(fā)展前景的無比向往，我也和大家一樣對LL的將來滿懷憧憬。

在用人方面設計院沒有很好的發(fā)揮各人能力上的優(yōu)勢，使他們能夠各司其職、協(xié)同工作，從一開始以技術為先對市場不重視，發(fā)展到后來集體出擊市場，拋棄了技術與內(nèi)部管理、職能互相交錯、各自為政。領導層對設計院的作用已不是一輛齊奔的馬車，而是五馬分尸。與其它管理有序的設計院相比真是汗顏、慚愧;在工作中不開會、不談心、不交流、不溝通，想法各異、誤會重重，古人尚談廣開言路，我們又何妨聽一下逆耳的忠言。何謂一俊遮百丑，今天的設計院正以漂亮的經(jīng)營數(shù)字遮蓋著重重的管理危機，而這些危機將帶著設計院走向深淵。

在實習期間，我先后在XX、XX部、XX部和辦公室等各個部門的學習工作了一段時間。這些部門的業(yè)務是我以前從未接觸過的，和我的專業(yè)知識相差也較大;但是各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個操作流程。在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。

三、意識上的落后：

作為公司領導，肯定要運籌帷幄，公司的方方面面都要非常了解，運營、采購、人事、行政、財務等都要知根知底。然后才能制作出年終述職報告PPT。

對設計院來說市場與人才是我們賴以生存的兩件法寶。我們卻很不重視，這些年來可曾討論過市場發(fā)展計劃，可曾討論過市場的呵護問題。客戶是我們的上帝，面對上帝的聲音，我們應該是盡量去做好，盡量讓自己適應市場，而不是我行我素，責怪都是上帝的錯。同時，這些年來對中層骨干力量的提拔毫無音訊，對設計骨干來說，提拔為中層干部從經(jīng)濟利益上并無區(qū)別，但這是對他們工作的認可，對他們夜以繼日工作的榮譽回報，人都是有上進心的，這些東西是金錢無法代替的。更何況任命公布以后再收回，情理何在!這不是自毀長城嗎?痛哉!痛哉!對生存之本如此不重視，是長遠的意識嗎?是對全體設計院人員的意識嗎?

四、技術上的落后：

述職報告是社會組織機關和部門的負責人向上級管理機關陳述自己某一階段工作情況，進行總的回顧，找出內(nèi)在規(guī)律，以指導未來實踐的履行職務情況的口頭報告。作為綜合性較強的公文，屬于報告的一種，又與總結和講話稿相似。下面是小編給大家分享的有關述職報告范文、會計述職報告、個人述職報告、述職報告ppt，希望對您有所啟發(fā)。

這兩年來我們對外及內(nèi)部的交流非常之少，在技術日新月異的今天，如果出去走一圈會發(fā)現(xiàn)我們在技術上已經(jīng)開始落伍，作為設計院我們沒有專門的技術負責人，沒有技術學習計劃與活動的安排，缺乏對外的視野，尤如井底之蛙。

在以后的工作與學習中，自己決心認真提高專業(yè)知識水平，加強責任心，為設計院的快速發(fā)展，為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展，貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到：

擺放底板混凝土保護層用砂漿墊塊，墊塊厚度等于保護層厚度，按每1m左右距離可縮小，甚至砂漿墊塊可改用鐵塊代替。

痛定思痛，我們不想否認設計院的成績與發(fā)展，但常言到“居安思危”，更何況我們已處危境。言辭雖然激烈，但均發(fā)自肺腑。設計院是我們的家，愛之越深責之越切。

今天，我們辭職離開設計院，只是想去探索一種新的經(jīng)營理念。國家培養(yǎng)了我們這些大學生，而今正是我們用自己的技術和能力回報社會的時候，我們不想把時間浪費在無畏的爭吵與摩擦中，只想有更多的精力，更好的心情去學習技術，服務社會。況且設計人員的獨立工作，合作經(jīng)營，這也是我國設計市場與國際接軌的發(fā)展趨勢。我們離開后，與設計院會有競爭，但永遠只有在技術與服務上的競爭，這更有利于雙方能力的提高與進步。在其它方面我們由衷的希望更多的是合作，在設計院需要時，我們完全愿意在市場上和設計上進行合作與交流。這種在競爭中合作的理念也是我們這次辭職后的基本經(jīng)營思路。

各位領導，我們辭職了，即將離開工作了十幾年的地方，心情是沉重的，但不管我們走到哪里，都是在為蘇州服務，在為國家服務，就讓我們用三十歲的黃金年齡飛翔一次，全身心地為事業(yè)奮斗一次，為技術投入一次。我們走了，感謝您對我們十幾年的培養(yǎng)，今后我們努力的工作，踏實的服務也許就是對您和對國家最好的回報。

設計院員工辭職報告8

尊敬的××領導：

當我在凌晨三點讀到這段話時，心里面感慨萬千，久不能眠......于是我給您寫了這封辭呈。

去年底開始，去與留這二字，在我心里一直反復。直到我想到了這句話“當您在很難作出選擇的時候，您必須尊重發(fā)自你內(nèi)心的聲音”。當初進入公司時您對我的滿懷期許。而我自持在外企呆過，做事條理清晰，對自己充滿信心，看不到自己的短處。想起這些至今令我汗顏。

記得當時我在工作上遇到困難與挫折，我與我夫人商量準備離開公司時。我夫人一句意味深長的話讓我留了下來。她說：“您先呆著看看，有的時候壞事它也末必是壞事”。我現(xiàn)在得感激她，因為現(xiàn)在看來，她的話是對的。是她的這句話，使我在工作之余每天都在反省自己的不足之處，并想辦法加以彌補。我終于明白了一個道理，一個人在反省中不斷完善和超越自我是多么的重要。

it是一個技術性很強的行業(yè)，個人曾經(jīng)歷過一個又一個開發(fā)工具從受到大家的'追捧到被冷落。最后我發(fā)現(xiàn)，我應抓住其中的一些基礎的，和永恒的不變因素，即便人人都有權力去選擇他感興趣的部分。因此我努力的找到了自己的興趣與擅長。并不斷努力的學習。

在過去的三年工作中，我曾經(jīng)經(jīng)歷了激情、迷惘、彷徨和溫暖，也有了一些感悟和奮進。父親給予我的堅毅和誠實的心態(tài)使我能夠堅持走過這些困難，不斷修正自己，在工作和生活中不斷提高自己的認知。正是因為這些經(jīng)歷，我重新獲得了對生活的信心。

回首過去,當我意識到要擁有足夠的胸懷去接受無法改變的事情，要有足夠的勇氣去改變能夠改變的事情，要有足夠的智慧去區(qū)分二者的不同時，我突然明白，原來是因為我自己的心胸不夠開闊。人生無法重來，但可以隨時重新開始，我擁有選擇的權利......

我曾深刻感受到研發(fā)部門充滿朝氣和熱情的氛圍，技術工程部門則展現(xiàn)出和諧、沉穩(wěn)和責任的特質(zhì)。這些印象深深地烙印在我的腦海中，也必將時常讓我回想起與各位同事共事的美好時光。

最后我發(fā)自內(nèi)心地——

感謝和一起工作過的同仁，我曾經(jīng)和他們度過了一段非常快樂的，令我難忘的時光。

非常感謝您這些年來對我的支持和關愛，對我個人的缺點給予寬容，以及對我工作中犯錯的指導。您那顆誠實正直的心，充滿激情的人生態(tài)度，寬廣的胸懷和敏銳的處事方式，無疑將對我產(chǎn)生終身受益。

也正因此，我祝愿您，您也必將用您的智慧引領公司走向一個更加高遠的，全新的末來。

離職人：

日期：

設計院員工辭職報告9

尊敬的設計院領導：

您好，感謝院領導近兩年多來對我的關心和照顧，我很遺憾自己在這個時候向院里提交辭職報告書。20xx年春節(jié)年假期間，我認真的回顧了自己這兩年的多工作。自從20xx年xx月份來到設計院至今，我完成了從一個學生到社會人的轉變。在設計院里有過 歡笑，有過收獲，也有過痛苦。來設計院工作是我的幸運，這幾年公司領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助更是讓我感激不盡。

每次拿到工資時，我都感到幸福，可這幸福中帶有太多的苦澀。我發(fā)覺自己不適合設計這份工作，人總是要面對現(xiàn)實的，高的工資待遇也彌補不了這份工作帶給我的沮喪與痛苦。如果我能適應這份工作，我真希望自己留下來，可考慮再三，我還是提交了這份真誠的辭職報告。

由于實在不能適應設計院的工作，這兩年來工作的壓力，讓我的脾氣暴躁，讓我沒有時間關心自己的飲食與健康，讓我不分白天與黑夜，我的身體實在吃不消了。每一天，我都很苦悶，我真的.承受不了這樣的工作壓力。我要崩潰了。我真的迫切的需要換個環(huán)境。

再者，有俗語說我們這個年齡的青年上需陪伴高堂，下需陪伴女朋友，可上班這么長時間我沒有時間陪伴自己的父母，女朋友更是連影子也沒有。我很痛苦，面對父母盼兒媳的心情，我感到更大的壓力與痛苦。

所以懇請您諒解我做出的決定，也請您支持我的決定。我將與提出辭職報告的當天離開院里。

辭職人：xxx

日期：20xx年xx月xx日

設計院員工辭職報告10

尊敬的公司領導：

我非常榮幸能成為貴公司的一員。這里為我提供了一個了解優(yōu)秀企業(yè)的平臺，讓我深感榮幸。在工作期間，我非常感謝領導對我的關心和照顧。

我預辭去公司現(xiàn)在給我安排的職位，理由如下：

一、在我進入公司的第一個月，公司對我們進行了軍訓，以提高我們的身體素質(zhì)。這與我最初想象的工作崗位培訓有所不同，因為目前我還沒有被分配到具體的崗位。

二、我對公司的管理方面存在很多疑問，這讓我感到壓力很大，也影響了我的工作效率。與其在這樣的情況下毫無心情地度過時間，還不如主動辭去目前的工作。公司并沒有義務為我的`青春負責，我必須為自己寶貴的時光負責任。

三、領導的工作方式和效率讓我很失望。例如，第一天我領軍訓服裝，等了整整四個小時但是最后竟然沒有領到衣服。我從經(jīng)理室問到庫管，得到的回答是：“我不清楚;你去找誰誰…”領導忙可以理解但是請不要拿職工的青春開玩笑。

四、我對公司的薪資待遇感到不滿意。在我應聘時，公司告訴我月薪為800元，但當我再次詢問時，卻變成了600元，因此我不敢再問關于工資的問題。作為一家知名的大集團公司，員工待遇能達到這個程度實在令人感到失望。

五、公司的獎罰制度過于嚴苛。作為員工，我們有責任承擔因自己的疏忽或錯誤而造成的不必要損失，這一點毋庸置疑。然而，我們也應該有相應的獎勵制度。據(jù)我所知，除了與工資掛鉤的產(chǎn)量獎勵之外，我們公司只有一個舉報有獎的制度。因此，我認為公司應該增設更多的獎勵機制。

鑒于以上原因，我的離職報告還望領導批準。，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

離職人：

日期：

設計院員工辭職報告11

尊敬的各位領導：

您好！我寫這封辭職信時心情復雜，但我希望表達的是真誠的感激之情。自從加入設計院以來，您們對我的關心、指導和信任給予了我許多機遇和挑戰(zhàn)，使我得以實現(xiàn)自我成長。在過去的幾年里，我在水力機械設計方面學到了許多知識，積累了寶貴的經(jīng)驗，對此我深感感激！期間，我有幸參與了各種項目，從中獲得了寶貴的實踐經(jīng)驗。您們的支持和鼓勵使我能夠充分發(fā)揮自己的才能和潛力。在與同事們的合作中，我不僅學到了專業(yè)技能，還培養(yǎng)了團隊合作的能力。這些經(jīng)歷將對我未來的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生重要影響。然而，我認為現(xiàn)在是我尋求新的挑戰(zhàn)和機會的時候了。我相信離開設計院將為我提供更廣闊的發(fā)展空間，讓我能夠進一步發(fā)展我的技能和才能。我希望能夠在新的環(huán)境中面對更多的挑戰(zhàn)，實現(xiàn)個人的`成長和突破。在我離開之前，我會盡力完成手頭的工作，并確保順利交接給接替我的人。我也愿意提供任何幫助和支持，以確保項目的順利進行。再次感謝您們對我的培養(yǎng)和信任。我將永遠銘記這段寶貴的經(jīng)歷，并將其作為我職業(yè)生涯的重要一部分。

祝愿設計院在未來取得更大的成就！衷心感謝！

申請人：

申請日期：

第三篇：設計院總結

建筑工程設計員個人工作總結

作者：佚名 來源：不詳 發(fā)布時間：2007-12-28 1:34:19 發(fā)布人：lsy1chj2wdh3

我于**年來到集團建筑設計院工作，我通過@個月的試用期，有幸成為集團的一名員工，回顧這幾個月來的工作，我在公司領導及各位同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作；在此對公司各位領導及各位同事表示衷心的感謝，感謝公司給我一個展示自己的機會。通過這段時間的工作與學習，在專業(yè)技能上、思想上都有了較大的改變，現(xiàn)將這幾個月以來的工作情況總結如下：

一、實習階段的認識與學習

對于剛剛畢業(yè)的大學生來說，從事設計工作是機遇也是挑戰(zhàn)。我有幸成為*集團建筑設計院的一員，在剛剛開始工作的這幾個月，盡快適應了工作的環(huán)境，融入到設計院這個集體中。在領導及各位同事的關懷、支持與幫助下，認真學習鋼結構設計知識，不斷提高自己的專業(yè)水平，積累經(jīng)驗。這期間主要學習了《門式剛架輕型房屋鋼結構技術規(guī)程》、《鋼結構設計手冊》、《建筑設計規(guī)范》、《結構設計規(guī)范》等等，特別是對于鋼結構設計的理念，由初步的認識上升到更高層次的水平。這幾個月學了提工程量，工程量報價，門式剛架的設計，通過做這些工作，對鋼結構輕型房屋設計的認識逐步提高，各構件的連接與設計更加全面、經(jīng)濟合理。在此期間，通過辦理資質(zhì)升級文件，整理簡單的資料，鍛煉了耐性，認識到做任何工作都要認真、負責、細心，處理好同事間的關系，與集團各部門之間聯(lián)系的重要性。通過不斷學習與實踐，將所學的理論知識加以應用，逐步提高完善自己的專業(yè)技能，領會設計工作的核心，本著*集團“崇尚完美，追求卓越，精益求精，不遺余力”的企業(yè)口號，積極響應、倡導“一家人，一條心，一股勁”的企業(yè)信譽精神，為設計院的發(fā)展多做貢獻。

二、加強自身學習，提高專業(yè)知識水平

通過近幾個月的實習，使我認識到自己的學識、能力和閱歷還很欠缺，所以在工作和學習中不能掉以輕心，要更加投入，不斷學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累，已具備了一定的設計工作經(jīng)驗，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項專業(yè)素質(zhì)，爭取工作的積極主動性，具備較強的專業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

三、存在的問題和今后努力方向

這幾個月以來，本人能敬業(yè)愛崗、不怕吃苦、積極主動、全身心的投入工作中，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：

第一，剛剛步入社會開始工作，經(jīng)驗不足，特別是設計工作是相對比較艱苦的工作，在工作中邊學習邊實踐，要多動腦筋，認真看圖紙、看懂看透，熟悉設計規(guī)范；

第二，有些時候工作中比較懶散，不夠認真積極，工作效率有待提高；

第三，自己的理論水平、專業(yè)知識、工作經(jīng)驗還是很欠缺的，應當更加努力的學習與實踐。

在以后的工作與學習中，自己決心認真提高專業(yè)知識水平，加強責任心，為設計院的快速發(fā)展，為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展，貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到：

第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習專業(yè)知識與相關的經(jīng)驗，多向領導及同事等有經(jīng)驗的人請教。加強對鋼結構設計的發(fā)展脈絡、走向的了解，加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習，對自己的優(yōu)缺點做到心中有數(shù)；

第二，本著實事求是的原則，積極做好自己的本職工作，不拖拉； 第三，遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。

本著萬斯達集團“崇尚完美，追求卓越，精益求精，不遺余力”的企業(yè)口號，積遵循、倡導“一家人，一條心，一股勁”的企業(yè)信譽精神，不辜負公司各領導的關懷與幫助，以及各位同事的大力支持與幫助，加強學習，認真負責，提高完善自己，為集團的發(fā)展多做貢獻。祝愿*集團的明天會更好，設計院伴隨著集團的發(fā)展越來越壯大！

××市規(guī)劃設計院工作總結

二00*年，規(guī)劃院在局黨組的正確領導下，貫徹市委“一改兩開，富民興市”總體思路，進一步樹立了以經(jīng)濟建設為中心的服務宗旨，緊緊圍繞市重點工程開展優(yōu)質(zhì)規(guī)劃設計服務，拼搏進取，艱苦奮斗，編制新區(qū)控詳規(guī)2.33平方公里、修建性詳細規(guī)劃102.35公頃、管線規(guī)劃19公里，圓滿地完成了各項工作目標，較好地發(fā)揮了規(guī)劃的龍頭作用。

一、圍繞市重點工程開展規(guī)劃設計服務

以經(jīng)濟建設為中心，首先體現(xiàn)在市重點工程。我們將市政府重點工程規(guī)劃設計放在壓倒一切的首要任務來抓，聞風而動，提前部署，超前規(guī)劃，按時提交成果，以供市領導決策和實施建設。

站前廣場改造規(guī)劃，**路改造規(guī)劃是今年市里頭號重點工程，是改善我市交通環(huán)境、投資環(huán)境和美化城市的重要舉措。我們動員全院同志搞會戰(zhàn)，在現(xiàn)場踏勘、調(diào)查研究的基礎上，按照總體規(guī)劃的要求，本著既解決交通矛盾、又美化市容的原則，精心設計，反復修改，拿出了地上地下立體式方案。其中站前廣場改造的規(guī)劃成果不僅有地上地下平面圖、交通流向分析圖、剖面圖，還制作了多視角效果圖和三維動畫，受到市領導的好評。**大街環(huán)境改造規(guī)劃和**商業(yè)區(qū)步行街環(huán)境規(guī)劃除了文本、現(xiàn)狀圖、平面圖、橫斷面圖外，有出了綠化圖、人行道板大樣圖及總體效果圖。這些都對城市基礎設施的建設起到了很好的指導作用。

隨著城市化進程的加快和城市規(guī)模的擴大，在繼續(xù)抓好舊城改造的同時，新區(qū)開發(fā)和建設越來越引起市領導的重視。為了適應城市重心向西移的城市發(fā)展趨勢，我們按著局里的安排，編制了西部新區(qū)控制性詳細規(guī)劃，范圍包括與**國道支線相毗鄰的**新村、**公建區(qū)、**公園及高科技文化園區(qū)，面積2.33平方公里。按國家有關控詳規(guī)的規(guī)范，根據(jù)該地段的區(qū)位及地形條件，安排了各項用地、道路網(wǎng)，規(guī)定了每塊用地的各項規(guī)劃控制指標，為近期新區(qū)開發(fā)有序進行創(chuàng)造了條件。市政府為了從根本上改善**的交通條件，籌建**旅游機場，申請立項。我們配合市計委提供了總體規(guī)劃關于機場的規(guī)劃文件及選址方案。

二、艱苦創(chuàng)業(yè)，夯實基礎

拚博進取，艱苦創(chuàng)業(yè)成為我院全體員工的共同行為。在政府指令性任務資金不到位、建筑市場不景氣的大環(huán)境下，底子薄、條件差，規(guī)劃院如何發(fā)展？全體職工不氣餒、不等靠，在院領導班子的帶領下，知難而進，拚博向上。在保質(zhì)保量地完成指令性任務的前提下，提高服務質(zhì)量，想建設單位之所想，急建設單位之所急，全心全意為建設單位服務，積極開拓市場，提高經(jīng)濟效益。精打細算，節(jié)約開支，降低成本已成為全院上下的行為準則。大忙季節(jié)任務重，時間緊，大家為了加快設計進度，自覺自愿地加班加點，不計報酬，犧牲雙休日及業(yè)余時間趕任務，有的同志帶病堅持加班。上半年全院累計加班108個。這種艱苦創(chuàng)業(yè)的精神已是我院保證圓滿完成各項設計任務的動力，也是規(guī)劃設計事業(yè)得以發(fā)展的基礎。

三、增強全員素質(zhì)，提高規(guī)劃科技含量

科技是第一生產(chǎn)力，在知識經(jīng)濟時代，作為設計部門能不能跟上信息化前進的步伐，是關系到規(guī)劃院生存的發(fā)展的根本大計。全院掀起比學趕幫超的學習熱潮，人人有目標，個個有壓力。大家都懂得逆水行舟，不進則退的道理，學習和提高成為自覺行動。以自學為主，結合派出去培訓。出去培訓回來的同志幫助在家的同志共同提高。在掌握一般的計算機輔助設計技能的基礎上，又向更高的層次邁進。通過不懈的努力，設計室的多數(shù)同志都有已掌握了微機制作效果圖這一高難度技能，部分人員還能作三維動畫，大大地豐富了規(guī)劃的表現(xiàn)力，提高了設計的層次。在資金短缺的情況下，又購置了奔4TCL計算機10臺及二套建筑軟件一套結構軟件，所有微機內(nèi)存從256MB升至572MB，以適應事業(yè)發(fā)展的需要。

隨時著全員素質(zhì)的增強，規(guī)劃設計的總體質(zhì)量得到不斷提高。我們把提高規(guī)劃設計質(zhì)量、豐富規(guī)劃設計的內(nèi)涵作為貫穿始終的首要目標來抓。嚴把質(zhì)量關，實行技術責任制，從設計人員、室主任到院領導層層把關。發(fā)現(xiàn)問題，嚴肅處理，及時糾正。為了適應人們?nèi)找嬖鰪姷膶ξ镔|(zhì)文化生活的追求，我們把環(huán)境規(guī)劃擺在了突出的位置，精心構思，為人們創(chuàng)造更加舒適、優(yōu)美、宜人的生產(chǎn)和生活環(huán)境。育龍學校選址在西部新區(qū)，坡度大，地形復雜。除了總平面、定位、環(huán)境、管線圖外，我們又是因地制宜地利用縱橫斷面法作了豎向規(guī)劃，經(jīng)反復修改和推敲，確定了每一小塊用地的高程，使土方量降到最低，節(jié)省了土方量投資，便建設單位深為感動。

四、堅持原則，依法規(guī)劃

在為建設單位搞好規(guī)劃設計服務的同時，我們堅持維護規(guī)劃的法制性、權威性，認真貫徹規(guī)劃法，認真執(zhí)行總體規(guī)劃。對建設單位違背規(guī)劃原則的要求，耐心地進行說服和宣傳，特別注意從安全、消防、采光、通風等到方面嚴格執(zhí)行有關法規(guī)規(guī)范，杜絕隱患。***區(qū)不按總體規(guī)劃建設，要求開發(fā)雞城公路兩側。我們要局里的統(tǒng)一部署下，與**局、**局等單位密切配合，統(tǒng)一認識，起草了“關于**公路兩側建設的意見”，從壓煤、防洪、保護農(nóng)田等到方面闡述了其危害性及違法性，在市計委召開的論證會上也系統(tǒng)的表明了我們的態(tài)度，這些都將對市領導的決策起到積極的正面作用。

五、多元發(fā)展，初見成效

一業(yè)為主，多元發(fā)展，是局黨組“1256”戰(zhàn)略的重要內(nèi)容。這方面，局領導對我院也寄予了厚望。為了拓寬服務領域和發(fā)展空間，我們增辦了建筑設計、市政設計、工程勘察和建設監(jiān)理資質(zhì)。接管規(guī)劃設計服務公司以來，按著局里的要求積極籌劃多種經(jīng)營。現(xiàn)已初步同外地供應商建立了聯(lián)系，擬經(jīng)營外墻磚和外墻涂料，并與一些單位達成了意向性購銷協(xié)議。

建筑設計院2010年工作總結及2010年工作計劃

在市建委的正確領導下，××市建筑勘察設計院全體干部職工認真學習，貫徹執(zhí)行市建委制定的各項規(guī)章制度，全體干部職工齊心協(xié)力，共同協(xié)作，較圓滿地完成了各項工作任務。

一、2009年主要工作內(nèi)容

1、加強政治和專業(yè)技術學習，提高全員整體素質(zhì)

我們積極響應建委號召，按照建委統(tǒng)一部署，積極開展黨風廉政

建設宣傳教育月活動，認真組織全院黨員同志認真學習，做好學習筆記，寫好心得體會，通過內(nèi)容豐富、形式多樣的集中宣傳教育活動，結合實際開展查擺整改作風方面存在的問題，使全體黨員干部進一步振奮精神，改進工作作風，增強廉潔自律意識，促進我院進一步發(fā)展。同時，還定期組織生產(chǎn)人員參加各種技術培訓，四月份組織勘察技術人員參加了省建設廳組織的勘察人員上崗培訓學習;，為進一步開闊眼界，更新觀念，注重學術交流，參加了××省勘察三社團學術交流、××省土木建筑學會工作經(jīng)驗交流會、××中小戶型設計研討會。我們的生產(chǎn)人員在工作業(yè)余時間抓緊學習，今年有五位工程師報考了省廳組織的注冊師考試。

2、主要生產(chǎn)任務完成良好

市場開放給各行各業(yè)帶來了機遇，同時也帶來了挑戰(zhàn)，但我們?nèi)匀槐３职簱P向上的斗志，在逆境中求生存，積極投身到市場競爭環(huán)境中，勇于拼搏。年初到目前為止，共完成土建工程設計項目50余項，總建筑面積12萬平米，設計收費近70萬元，完成勘察工程項目40項，鉆探總進尺14000米，完成產(chǎn)值70余萬，累計全院完成勘察設計總產(chǎn)值140余萬元。

3、開拓市場，真心實意為業(yè)主服務面對日益激烈的市場競爭，我們堅持做

到學習、工作兩不誤，始終把單位生產(chǎn)和學習相結合，以學促思，以思促干，邊查邊改，狠抓職工的競爭意識和服務意識，發(fā)揮自身優(yōu)勢，在鞏固本地市場的同時(如瑞陽、sbi創(chuàng)業(yè)街、德政園、劉口工業(yè)園、仙磷化工等工程項目)大力實施向外擴展戰(zhàn)略，累計完成市外及鄉(xiāng)鎮(zhèn)工程10項。另外，我們?nèi)匀煌卣构こ虦y量業(yè)務，完成的項目有××疾病控制中心辦公樓、大地房地產(chǎn)怡景花園、德政金園、綠灣農(nóng)民小區(qū)、天下城市星座、興夏產(chǎn)房1#、2#住宅、江漢老年公寓、荊洪花園、親親食品廠房等等。在承接勘察設計項目時，生產(chǎn)人員搶時間、抓進度，加班加點是常事。三至四月承接了豐澤房地產(chǎn)公司工程項目，為了趕工程，設計人員沒有周末雙休。“五

第四篇：設計院總結

四兒溝門金礦450t/d采選工程竣工驗收設計總結

1、礦山建設概述

設計單位：西安有色冶金設計研究院設計； 設計規(guī)模：450t/d(14.85 萬t/a)；

服務年限：10.3a；主要產(chǎn)品為合質(zhì)金，伴生金屬銀； 開采范圍：1-2號礦體1630m標高以上； 開采方式：采用地下開采方式；

采礦方法：厚度小于4米的礦體采用淺孔留礦法，厚度大于4米的礦體采用分段空場法。礦體厚度大于4m，且礦巖破碎時采用水平扇形深孔階段礦房采礦法。為提高采場生產(chǎn)效率、各采礦方法均采用平底結構、電動鏟運機出礦。

礦井通風

采用單翼對角式通風系統(tǒng)，以抽出式為主的機械通風方式。

排水系統(tǒng)

采用集中排水系統(tǒng)。坑內(nèi)涌水和生產(chǎn)廢水經(jīng)中段水溝自流，匯集至1630中段井底車場的水倉，再由水泵揚送至1948m地表高位水池中，經(jīng)凈化處理后，一部分返回作為井下生產(chǎn)用水，一部分供選廠使用，多余部分自流排出地表。

電氣

礦山主通風機、井下排水泵及豎井提升機均為一級用電負荷，工作容量為716KW，其余均為三級負荷。

企業(yè)年耗電量：1513.8853萬KWh。項目建設綜合經(jīng)濟效益

本項目設計采選金礦14.85 萬t/a，年平均生產(chǎn)合質(zhì)金396.8 kg，合質(zhì)銀184.9 kg。項目建設投資總額為20487.5 萬元，建設投資30%為企業(yè)自籌資金，其余申請銀行貸款，流動資金全部為企業(yè)自籌資金。項目建成后年平均營業(yè)收入9764.3 萬元，年平均凈利潤2792.8 萬元。稅后項目投資財務內(nèi)部收益率14.24%，投資回收期7.93年(含建設期)，財務凈現(xiàn)值(ic=12%)為2177.5萬元，總投資收益率為18.17%。

二、選冶礦工藝流程

1、破碎流程

采礦供礦粒度≤400mm，選冶廠為中等規(guī)模，設計碎礦工藝流程采用三段一閉路，將原礦由-400mm破碎至入磨粒度-12mm后經(jīng)膠帶機運至粉礦倉儲存。

中碎前設洗礦作業(yè)，洗礦為洗礦篩和洗礦槽兩段洗礦，礦泥進入礦泥旋流器分級，溢流進入高效濃密機，底流經(jīng)深錐濃密機濃縮后進入第二段磨礦作業(yè)。

2、磨礦流程

破碎后的礦石通過皮帶轉運，進入球磨機閉路磨礦，采用水力旋流器進行分級。

3、富氧炭浸流程

水力旋流器溢流經(jīng)除屑篩除屑后，進入高效濃密機進行濃縮。濃密機溢流經(jīng)炭吸附柱吸附后作為回水加入第一段磨礦作業(yè)。濃密機底流經(jīng)調(diào)漿控制礦漿濃度為40%后進入炭浸系統(tǒng)。炭浸系統(tǒng)浸出槽共8槽，前2槽為預浸槽，后4槽為炭浸槽，余下2槽作為尾礦輸送系統(tǒng)緩沖槽，炭吸附后的礦漿通過安全篩回收細粒載金炭，最終尾礦加入漂白粉消毒處理后送至尾礦壓濾車間。安全篩篩上細粒載金炭集中送熔煉回收金。活性炭和礦漿呈逆向運動，載金炭從第一臺炭浸槽中提出，經(jīng)提炭篩與礦漿分離后，送解析電解。氰化鈉溶液加入第一臺預浸槽，也可根據(jù)各槽內(nèi)CN-濃度分多點添加。補加的活性炭加入最后一臺炭浸槽，并定時定量依次向前竄動。

富氧系統(tǒng)將空氣中的氧氣收集、處理后，通過管道給入炭浸槽。

4、解吸電解

解吸電解為閉路作業(yè)，采用目前較先進的高溫高壓無氰解吸電解工藝。載金炭送入解吸柱解吸，所得貴液經(jīng)過濾后進入電解槽，金在陰極沉積，并定期取出載金鋼棉送熔煉。

熔煉：載金鋼棉經(jīng)酸洗、干燥后，加入適量熔劑（碳酸鈉、硼砂、玻璃粉）置于中頻爐進行熔煉，最后鑄錠形成合質(zhì)金錠。

三、尾礦庫

1、尾礦庫概況

魏子溝尾礦庫屬山谷型尾礦庫，初期壩選用堆石壩，采用干式尾礦堆壩，從上游向下游進行分層分期堆筑。

尾礦庫排洪系統(tǒng)采用排水井進水、排洪涵洞泄流的方式進行泄洪。

尾礦輸送采用礦漿管道揚送至尾礦庫壓濾車間，經(jīng)脫水后的尾礦用皮帶輸送機運至尾礦庫進行堆筑；尾礦溢流水自壓濾車間揚送回至選廠高位水池，壩下設集滲池，收集壩體滲流水，先揚送至尾礦壓濾車間內(nèi)回水池，再揚送回至選廠循環(huán)使用。

尾礦庫采用全庫防滲的方式。

2、變更后庫容及服務年限

魏子溝尾礦庫總庫容123萬m3，尾礦最終堆積標高為1962.0m，屬四等庫，可服務選廠10.3年；

四、設計內(nèi)容

1、四兒溝金礦采選工程設計，主要設計內(nèi)容包括：1#脈豎井有1872m、1830m、1790m、1750m、1710m、1670m、1630m等共7個中段，其中1872中段為回風中段、1830中段采用小斜井開拓；1790、1750、1710、1670、1630中段開拓采準切割工程、主井、通風系統(tǒng)、坑內(nèi)運輸、風水管網(wǎng)、豎井提升、輔助硐室、炸藥庫、供配電、自動化儀表、選冶礦粗碎車間、中細碎車間、粉礦倉、磨浸、解析電解、煉金車間、選廠倉庫及維修車間、選廠配電室、試化驗室、高位水池、事故池、水源泵站、尾礦輸送泵站、尾礦輸送管路、壓濾車間、尾礦庫、熱力管網(wǎng)。

2、建筑面積：工業(yè)建筑面積：6900 m2 ；民用建筑面積：2625 m2 設計的工業(yè)建筑包括采場地面設施、選廠主要生產(chǎn)車間及必要的輔助車間。

a.磨浮車間、壓濾車間等：采用門式剛架輕型房屋鋼結構，圍護結構均為彩色保溫夾芯板，基礎為鋼筋混凝土獨立基礎。

b.破碎車間、篩分車間等：采用現(xiàn)澆鋼筋混凝土排架結構，圍護結構均為彩色保溫夾芯板，基礎為鋼筋混凝土獨立基礎、筏板基礎。

c.粉礦倉：采用現(xiàn)澆鋼筋混凝土結構，鋼筋混凝土筏板基礎，倉上建筑采用輕鋼結構，彩色夾芯板圍護。

d.井架：高25.0米，采用鋼結構。

e.選場輔助工程：試化驗室、倉庫及維修車間、變電所、泵房等：采用砌體結構，現(xiàn)澆鋼筋混凝土屋面板，素混凝土條形基礎。

f.皮帶通廊地下部分采用現(xiàn)澆鋼筋混凝土結構，地上部分采用鋼結構，彩鋼板墻面、屋面，基礎采用現(xiàn)澆鋼筋混凝土獨立基礎。

g.大型設備基礎采用鋼筋混凝土基礎。

礦區(qū)所處區(qū)域抗震設防烈度為8度,第一組。工程主要建（構）筑物屬于丙類建筑。

以上為中寶礦業(yè)四兒溝門金礦（450t/d）采選項目設計總結。項目實施順利，投產(chǎn)后順利達產(chǎn)，項目經(jīng)濟效益良好。

西安有色冶金設計研究院

2015年12月

第五篇：設計院總結

個人工作總結

我于……工作，我通過2個月的試用期，有幸成為設計院的一名員工，回顧這幾個月來的工作，我在公司領導及各位師兄同事的支持與幫助下，嚴格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作；在此對公司各位領導及各位同事表示衷心的感謝，感謝公司給我一個展示自己的機會。通過這段時間的工作與學習，在專業(yè)技能上、思想上都有了較大的改變，現(xiàn)將這幾個月以來的工作情況總結如下：

一、實習階段的認識與學習

對于剛剛畢業(yè)的大學生來說，從事設計工作是機遇也是挑戰(zhàn)。我有幸成為北京通程泛華設計研究院的一員，在剛剛開始工作的這幾個月，盡快適應了工作的環(huán)境，融入到設計院這個集體中。在領導及各位師兄同事的關懷、支持與幫助下，認真學習鋼結構設計知識，不斷提高自己的專業(yè)水平，積累經(jīng)驗。這期間主要學習了各種樣式的圖集、《抗震規(guī)范》、《建筑設計規(guī)范》、《結構設計規(guī)范》等等，特別是對于結構設計的理念，由初步的認識上升到更高層次的水平。這幾個月學了房屋的建筑選型，結構的整體布置建筑施工圖，結構施工圖的設計，通過做這些工作，對型房屋設計的認識逐步提高，各構件的連接與設計更加全面、經(jīng)濟合理。在此期間，通過辦理各種圖審文件，整理簡單的資料，鍛煉了耐性，認識到做任何工作都要認真、負責、細心，處理好同事間的關系，與各單位之間聯(lián)系的重要性。通過不斷學習與實踐，將所學的理論知識加以應用，逐步提高完善自己的專業(yè)技能，領會設計工作的核心，本著崇尚完美，追求卓越，精益求精，不遺余力”的企業(yè)口號，積極響應、倡導“一家人，一條心，一股勁”的企業(yè)信譽精神，為設計院的發(fā)展多做貢獻。

二、加強自身學習，提高專業(yè)知識水平

通過近幾個月的實習，使我認識到自己的學識、能力和閱歷還很欠缺，所以在工作和學習中不能掉以輕心，要更加投入，不斷學習，向書本學習、向周圍的領導學習，向同事學習，這樣下來感覺自己還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學習、不斷積累，已具備了一定的設計工作經(jīng)驗，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務，熱愛本職工作，認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項專業(yè)素質(zhì)，爭取工作的積極主動性，具備較強的專業(yè)心，責任心，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

三、存在的問題和今后努力方向

這幾個月以來，本人能敬業(yè)愛崗、不怕吃苦、積極主動、全身心的投入工作中，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：

第一，剛剛步入社會開始工作，經(jīng)驗不足，特別是設計工作是相對比較艱苦的工作，在工作中邊學習邊實踐，要多動腦筋，認真看圖紙、看懂看透，熟悉設計規(guī)范；

第二，有些時候工作中比較懶散，不夠認真積極，工作效率有待提高；

第三，自己的理論水平、專業(yè)知識、工作經(jīng)驗還是很欠缺的，應當更加努力的學習與實踐。

在以后的工作與學習中，自己決心認真提高專業(yè)知識水平，加強責任心，為設計院的快速發(fā)展，為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展，貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到：

第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習專業(yè)知識與相關的經(jīng)驗，多向領導及同事等有經(jīng)驗的人請教。加強對結構設計的發(fā)展脈絡、走向的了解，加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解、學習，對自己的優(yōu)缺點做到心中有數(shù)；

第二，本著實事求是的原則，積極做好自己的本職工作，不拖拉； 第三，遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。

本著 “崇尚完美，追求卓越，精益求精，不遺余力”的口號，積遵循、倡導“一家人，一條心，一股勁”的企業(yè)信譽精神，不辜負公司各領導的關懷與幫助，以及各位同事的大力支持與幫助，加強學習，認真負責，提高完善自己，為集團的發(fā)展多做貢獻。

祝愿公司的明天會更好，設計院伴隨著集團的發(fā)展越來越壯大！