第一篇：企業工會主席述職報告

一年的時間馬上就要過去了，回顧這一年的工作是不是感慨頗多。以下是小編搜索整理一篇企業工會主席述職報告，歡迎大家閱讀!

企業工會主席述職報告【一】

xx年是南部發展史上極不平凡的一年，是緊緊圍繞打造丘區強縣、構建和諧南部的奮斗目標，實現南部大發展的一年，也是戰勝特大旱災等困難、奮力拼搏取得顯著成績的一年。一年來，全縣各級黨政按照“一手抓產業培育促進發展，一手抓解決百姓疾苦促進和諧”的工作重點，帶領廣大干部群眾奮發進取、開拓創新，南部的“三個文明”建設取得了新的重大進展，xx年全縣地方生產總值 億元;地方財政一般預算收入 億元;全縣城鎮居民人均可支配收入 元;糧食總產量穩定在 億公斤;農民人均純收入 元;城鄉居民年末儲蓄余額 億元;社會消費品零售總額 億元;三產比例由 調整為，新農村建設效果明顯，和諧社會建設扎實推進，實現了“十一五”良好開局。這些成績的取得，是全縣人民共同努力的結果，也凝聚了全縣工會組織和廣大工會干部的心血和汗水。

一年來，全縣工會在縣委、縣政府的領導下，圍繞中心，服務大局，開拓進取，工作成效顯著、亮點紛呈，得到了縣委、縣政府的肯定，得到了職工群眾的擁護，也得到了社會各界的認可。在此，我代表縣委對全縣工會工作取得的成績表示祝賀!向在座各位、并通過你們向全縣各級工會和廣大工會干部表示親切的問候和衷心的感謝!

今年是我縣打造丘區強縣、構建和諧南部，為實現“十一五”宏偉目標而努力奮斗的重要一年，也是開展創建國家衛生城市活動的關鍵一年。工會工作要抓住這些難得的機遇、乘勢而上。全縣各級工會組織要引導廣大工會干部和職工群眾把思想統一到黨的決策部署上來，把力量凝聚到共同的事業中來，自覺把工會工作放到全縣的大局中去謀劃、去部署，以科學發展觀統領新形勢下的工會工作。工會工作確立了以協調勞動關系為推動構建和諧社會的著力點，協調勞動關系的關鍵在于樹立中國特色社會主義工會維權觀，我們必須堅持維護全國人民總體利益與維護職工群眾具體利益相統一的維權原則，堅持和諧發展、互利共贏的維權理念，做到以職工為本，主動依法科學維權，為發展和諧勞動關系、推動構建社會主義和諧社會作出貢獻。突出重點，切實發揮工會組織在南部經濟社會發展中的重要作用

一要在推動南部經濟社會又好又快發展中發揮工會重要作用。工人階級是三個文明建設的主力軍，工會工作必須圍繞全面建設小康社會的目標，圍繞發展第一要務，充分調動和發揮廣大職工的積極性、創造性，組織引導廣大職工為經濟社會發展作出應有貢獻。要以“一創雙爭”競賽為載體，突出抓好三方面工作：一是推進職工經濟技術活動要有新成效。繼續推進“當好主力軍、建功十一

五、和諧奔小康”主題競賽活動，以多種多樣的勞動競賽和技術比武促進經濟社會全面發展;二是加強職工素質建設要有新突破。要深化“一創雙爭”活動內容，擴大活動范圍，創新活動載體，推動建立和完善職工、農民工培訓制度和激勵機制。要特別重視加大農民工的培訓力度，提升農民工的素質，沿海地區的“民工荒”問題，根本原因不是農民工不夠，而是在龐大的農民工隊伍中素質高、技能精的農民工十分匱乏。所以，開展農民工技能培訓是當務之急，我們鄉鎮、村工會建起后，在維護農民工合法權益的同時，就是要配合黨政和上級工會有針對性、實用性地抓好農民工技能培訓，向外和向縣上企業輸送農民工人才，實現農村勞動力高質量轉移，在建設社會主義新農村中切實發揮工會組織的作用;三是弘揚先進模范的精神要有新拓展。要大力弘揚工人階級主力軍作用和勞動模范的時代精神，宣傳黨的依靠主力軍、發展主力軍、建設主力軍的方針政策，進一步做好勞模和先進人物的培養、評選、表彰工作，大力宣傳勞模的崇高思想和模范事跡，引導全社會形成“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造”的良好風尚。

二要在構建“和諧南部”、建立和諧穩定的勞動關系中發揮工會重要作用。重點做好三項工作：一是全面推進創建“勞動關系和諧企業”活動。創建活動是我縣各級工會推動構建和諧南部的主要載體，今年要進一步完善創建勞動關系和諧企業活動的規劃、標準和考核辦法，狠抓具體實施，力爭覆蓋面在去年基礎上擴大20%;二是重點關注勞動合同、集體合同制度的履約和職代會建設。要把今年的工作重心放到勞動合同、集體合同的簽訂和履約上，規范合同文本，力爭合同簽訂率大幅度提高。要與勞動保障部門聯合開展勞動合同、集體合同指導員培訓，監督檢查合同執行情況，努力推進區域性、行業性集體合同制度，加大工資協商談判的力度，推廣區域(行業)性職代會制度，推動我縣廠務公開民主管理工作深入發展;三是大力加強和諧文化建設。牢固樹立以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀，深入開展職工職業道德教育活動，踐行愛國、敬業、誠信、友善的道德規范，建設和諧企業文化，努力用工人階級的先進思想和模范行為影響帶動全社會，不斷滿足職工群眾日益增長的精神文化需求。

企業工會主席述職報告【二】

xx年按照黨委分工，協管財稅、分管工會工作，掛東門社區。一年來，總體上說，是稱職的，能履行各種工作職責，能與黨委保持高度一致，工作上勤勤懇懇，恪盡職守，能以高度的責任感完成黨委、政府交給的各項工作任務。現將一年來的工作總結匯報如下：

一、明確目標，求真務實，踏實工作

(1)抓好財稅工作，時刻繃緊任務這根弦。

xx鎮是東鄉縣政治、經濟、文化中心，財政供養人員多，任務重，財政收入的增長，任務的完成，是確保干部工資發放及政府各項事業正常運轉的重要保障。xx年我鎮財政收入總任務1個億，由于鎮領導的重視及業務部門的支持，xx年完成財政收入1.35億元，在全市率先突破億元大關，擠進全省科學發展五十強鄉鎮。

工作中，能緊緊圍繞黨委、政府年初制訂的工作目標，充分調動協稅辦全體干部的積極性，認真抓好落實。及時處理工作中出現的問題，積極主動協調好與地稅、國稅、財政等部門之間的關系，宣傳好財政、稅收有關法律法規，幫助和支持納稅戶發展生產，增強后勁，培植稅源。能深入實際，做好稅源調查摸底，加強對稅收依法征管，抓住重點稅源，管牢固定稅源，盯緊零散稅源，挖掘潛在稅源。堅持依法治稅，嚴格執行稅收政策，杜絕“人情稅”和“關系稅”，嚴厲打擊各種“偷、逃、騙、抗稅”行為。通過協稅，充分認識到，要抓好財稅工作，培植稅源是根本，加強本區域的稅收征管是重點，協調好各方面的關系是關鍵，黨委、政府的重視是重要保障。

(2)抓好包村掛點工作，確保一方穩定

在掛點工作中，能及時把黨的路線、方針、政策貫徹到基層，宣傳到群眾中。把包村掛點作為聯系群眾、融洽干群關系的紐帶，能深入群眾，搞好調查研究，幫助群眾解決一些實際問題。對出現的各種矛盾糾紛，能做耐心細致的思想工作，從維護大局出發，及時化解矛盾，將一些不穩定因素及時消除，確保了一方穩定，積極完成了黨委和政府下達的計劃生育，綜合治理土管工作及小街小巷路面硬化等一系列工作。

(3)積極做好工會工作

廣大職工是全面建設小康社會和構建和諧社會的重要力量，圍繞這一目標，全面履行社會職能，發揮工會的橋梁紐帶作用，圓滿完成工會各項工作任務，一是健全了工會組織，根據縣總工會的要求，一年來先后在東景、南門、龍山、師水、鳳凰組建了工會組織，為農民工維權搭建平臺。二是積極開展豐富多彩的活動，使廣大職工在富教于樂的活動中提高素質。三是情系職工，切實維護職工合法權益，去年對我鎮18名困難職工開展送溫暖活動，把黨和政府的關懷送到職工手中。

二、認真學習，不斷加強黨性修養

學習是智慧的源泉，是創新的基礎。

我們正處在一個日新月異、與時俱進的大轉變時代。一個干部缺少學習，思想就會僵化，觀念就會陳舊，思考問題就會片面，就難于開拓創新，就會落伍被淘汰。在新形勢下，要做好工作，少出差錯，就必須加強學習。

一是堅持自學與集中學習相結合，學習政治理論，學習有關法律、法規和市場經濟知識，并做好讀書筆記，寫好心理體會，不斷拓寬知識領域，更新知識結構，做“學習型”干部;二是從實踐中學習，向先進人物和優秀黨員學習，勤政為民，樂于奉獻，淡泊名利，以大局為重，以整體利益為重，不計個人得失，不斷加強黨性修養。三是以開展“機關效能項目建設年”和學習實踐科學發展觀活動為切入點，加強自身建設，努力提高工作能力和水平，為實現東鄉趕超發展目標而做出自己應有的貢獻。

三、嚴于律已，勇作廉政建設的表率

能自覺遵守黨的廉潔自律有關規定，沒有任何違法違紀行為。把《黨內監督條例》、《中共紀律處分條例》作為自己行動的準則，嚴格要求自己，約束自己，規范自己的言行，做到遵守黨的紀律不動搖，執行黨的紀律不走樣，言行一致，表里如一，正確行使手中的權力，不攬權、不諉過，講黨性、講原則。面對各種誘惑，能時刻保持清醒的頭腦，牢記自己是一名共產黨員，工作上高標準，生活上低要求。認真遵守執行縣委、縣政府的“十條禁令”，不僅抓好自身的廉政建設，還努力抓好分管辦公室干部的廉政建設管理。真正做到上不辜負組織，下不愧對人民。永葆共產黨員的政治本色。

一年來，盡自己的努力做了一些力所能及的工作，取得了一些成績，但與組織的要求還有一定差距。工作中，偏重于抓經濟指標的完成，對所掛的社區花的時間和精力還不夠;抓財稅工作，任務觀念較強，而服務意識相對淡薄;只注重于本職工作，份內工作，思發展謀發展，求發展少;知識的更新還遠遠跟不上時代發展的需要;同事溝通少、交流少。

今后將更加繼續努力，開拓進取，為構建和諧平安xx而努力。

第二篇：企業工會主席述職報告

企業工會主席述職報告

我主要負責專職黨務和工會工作，分管企業精神文明建設和紀檢監察工作。根據市局關于做好各縣（市）電力公司領導班子和班子成員考核評議工作的通知精神，現將##年以來主要從事的業務工作總結報告如下：

一、黨建工作

在兩年來的實際工作中能認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，認真地履行起專職黨務副書記的職責，積極主動地協助書記抓好本企業黨建工作。每年初，根據本單位工作實際制訂好企業全年黨建工作計劃，并狠抓落實。

1、抓學習，全面提高黨員素質。

把加強黨的思想建設作為企業黨建工作的重點，認真組織全體黨員學習##大、##屆三中全會精神、鄧小平理論和“xxxx”重要思想，一是堅持和完善黨內學習制度，黨總支建立了中心組學習制度，堅持每星期一政治理論學習，各支部每月組織黨員和中層領導政治理論學習二次以上，對開展學習教育工作做到年初制訂計劃，學習有記錄，有組織討論，有學習心得，并建立學習專欄；二是抓好黨課教育，各支部每季度組織一次黨課，并積極組織黨員參加上級黨委舉辦的黨課培訓；三是加強黨員電化教育，每月按時組織黨員觀看電教錄像，全年黨員人均觀看率10場以上；四是做好各類黨刊黨報的學用工作，支部征訂了各類黨刊十余種供黨員學習，并做到《福建支部生活》每位黨員和積極分子人手一冊，其余刊物各基層單位一冊，豐富了黨員學習內容。通過加強學習，黨員素質不斷提高，增強了全體黨員在企業改革中的主人翁意識，在企業各項工作中發揮先鋒模范作用。

2、抓組織建設，發揮黨組織戰斗堡壘作用。

一是積極參與企業重大問題的決策和監督，確保黨的方針政策在企業中貫徹執行，主動地參與企業工作計劃和制訂，生產經營管理的決策，堅持黨總支和各支部每月召開支委會議一次，研究布署黨建工作和其他業務工作。二是做好發展黨員工作，重視在第一線青年工人中發展黨員，并做到完善各項入黨材料，保證發展黨員的質量。兩年中發展新黨員4名，辦理黨員轉正2名，2名積極分子列入培養考察。在做好入黨積極分子隊伍建設中做好宣傳，定期組織他們參加政治學習和黨課培訓，提高入黨積極分子的政治素質。三是加強對黨員的目標管理，公司黨總支對47名黨員全部實現目標管理，制訂工作目標，做到半年有初評，年終有總評，我能認真地協助各支部加強對黨員目標管理的跟蹤考核，年終把民主評議黨員、黨員民主生活會有機地結合起來。兩年來，通過開展目標和民主評議黨員工作，增強了黨組織的凝聚力和戰斗力，全體黨員在各自的工作崗位上都能起表率作用。兩年來，全公司47名黨員通過民主評議和組織評定為合格黨員，##年7月，公司黨總支獲縣委表彰的“先進基層黨組織”稱號。

3、抓廉政建設，促進行風轉變。

按照市局紀檢監察工作布署和要求抓黨風廉政責任制落實，促進企業行風進一步好轉。每年初和各中層領導簽定黨風廉政責任書，制定系列有關制度，接受職工的監督。如財務管理、公款消費、招待費開支都做了明確的規定。在抓黨風廉政建設過程中，每年堅持召開黨內民主生活會和專題民主生活會，進行逐條對照檢查，確保領導班子成員和黨員的廉潔。行風建設上，兩年來開展了“創文明行業，建滿意窗口”活動、“整頓電力市場和優質服務年”活動、農村供電所規范化服務活動。把“人民電業為人民”服務宗旨落實到每位職工的工作中。我還積極參與民主評議行風工作方案的起草、實施和整改工作，對民評工作做到領導重視，在職工中大力開展職業道德教育。通過開展民主評議行風工作，近兩年企業行風在全縣民主測評中獲得好成績。通過開展黨風行風建設，企業的精神風范在用戶中得到充分的體現和展示，##，企業獲縣委縣政府表彰的“創文明行業，建滿意窗口”先進單位。「 1」 「 2」

4、兩個文明建設有了新的發展。

（1）近兩年我公司黨建工作促進了企業經濟的發展，通過加強供用電管理，抓安全生產，##年企業全面完成縣委縣政府下達的經濟任務，##年，由于受特大干旱的影響，公司全體干部、職工戰高溫，克服種種困難，做好設備的維護檢修，確保全縣正常供電，取得良好的社會效益。

（2）對企業精神文明建設做到年初有計劃、有實施檢查、年終有總結。參與制定了創市文明單位工作實施方案：一是開展了“行業樹新風、崗位學雷鋒”活動，為客戶辦好事、辦實事以及優質服務活動。二是經常性地組織黨員、團員參加各類義務勞動。##年我縣遭特大洪災，黨組織發動黨員和職工參加各項義務勞動、義務搶修線路，發動職工為災區和困難職工捐款15600余元。三是加強社會治安的綜合治理，開展創安達標活動，把綜治工作和創安活動列入支部全年工作的議事日程，堅持行之有效的“六聯六建”，城區共建活動，把創建文明單位、文明樓院、文明戶活動不斷引向深入，通過加強精神文明建設，公司獲三明市XX至##“文明單位”及省委省政府表彰的“##年全省搞洪搶險救災先進集體”，縣委縣政府表彰的##社會治安綜合治理工作“先進單位”，并不 斷鞏固客戶中心“省五一”獎狀、省級“青年文明號”榮譽稱號。

二、工會工作

兩年來能認真貫徹全心全意依靠工人階級的指導方針，增強企業的民主管理，切實維護企業利益和職工的合法權益，把工會工作落實到實處。將工會工作緊緊圍繞公司的工作方針和生產經營計劃，發動職工積極參與企業各項制度改革，為企業轉換經營機制獻策獻計，把建好“職工之家”，提高職工素質，增強企業民主管理作為工作重點，大力開展“建家”活動，通過開展活動，促進了企業兩個文明建設的發展，工會主要抓了幾項工作。

1、發動職工廣泛開展三項活動。一是開展形式多樣的勞動競賽活動，針對性地開展以保供電質量，保優質服務，保安全生產，保電費回收。比安全運行，比理論知識，比實踐操作的勞動競賽活動。二是配合部門組織職工開展業務培訓和崗位練兵活動，兩年先后舉辦安規培訓考試4期，業務知識培訓6期，崗位技術練兵3場次，436人次參加了培訓考試活動，28名職工參加各類電氣化專業函授學習并獲中專文憑，86人獲中級技術證書。三是群眾性的合理化建議進一步加強、發動職工圍繞企業生產經營，優化供電結構、降低和節約成本，提高生產力，職工福利、安全等為主要內容，兩年共收到職工合理化建議34條，其中有關電網改造施工，加強設備維護等建議被公司采納后節約了大量資金。

2、加強工會自身建設，推進企業民主管理。多為職工辦實事、辦好事，工會班子成員都能努力學習政治理論，提高自身素質，積極參與企業重大問題的決策。兩年來，多次組織召開委員工作例會，研究布署工作，并參與企業各項工作和規章制度的完善和實施，進一步完善職代會制度，堅持每年召開兩次職代會，討論通過企業經理作的工作計劃和經營方針，使職工代表對企業重大決策都有初步的了解，并能積極地提出意見和建議。

3、堅持辦好“職工之家”，廣泛開展有益活動。

①根據企業實際組織開展各項有益的文體活動，每年春節三八、五

一、國慶等重大節日，都由工會組織開展有益的文體活動、并積極參加上級工會組織的活動。每年老人節期間組織全體退休職工召開座談會，工會在力所能及的情況下，撥出少量的資金支持各基層單位開展小型活動，豐富職工文化生活，增強職工體質，弘揚愛國主義、集體主義和同志間團結、友誼和互助精神。

第三篇：企業工會主席述職報告

勤勤懇懇，做好工會工作

——2013工作述職報告

2013年，在公司領導的正確領導下，我以做好工會工作為宗旨，主動積極開展工作，確保了公司工會工作的有序進行，為公司完成50億元目標提供了良好的工會工作保障，現將一年來的工作述職如下，不妥之處，請大家批評指正：

第一部分 思想政治方面

能夠堅定馬克思主義理想信念，貫徹執行黨的路線方針政策，認真學習黨的十八大、十八屆三中全會精神，認真學習××集團四屆二次、三次職代會精神，政治上、思想上、行動上能夠同中央保持高度一致，同工程公司保持一致；能夠顧全大局，堅持科學發展觀，不斷解放思想，更新觀念，與時俱進，始終站在工程公司發展的高度思考問題；能夠以“嚴謹務實”的工作態度辦理各項事情。能夠始終保持開放的心胸，不斷加強新知識的學習。能夠淡泊名利，守得住清貧，受的了委屈，在工作中尋找樂趣。

第二部分 工作業績方面

一、負責組織并做好了公司院內元宵節彩燈裝飾，并參加了集團公司元宵節燈展。

二、全年負責組織參加集團公司籃球賽、羽毛球賽等各類文體活動5次。

三、進一步完善了職工之家，在重點工程項目部新建職工之家幾個，職工書屋幾個，還配備了室外健身器材，豐富了一線職

工的業余文化生活。

四、籌備組織好了公司四屆二次職工代表大會和勞模表彰會。

五、精心組織了公司全年的文體活動，主要有拔河比賽、籃球聯賽、趣味運動會、棋牌比賽等。

六、為豐富施工隊伍的夜間文化生活，送文藝下基層，到施工一線為工人放電影多少場，受到了施工隊伍的一致好評，增強了公司的凝聚力。

七、組織了公司籃球隊和多個兄弟單位的友誼比賽，增強了友誼，促進了交流，我公司其他業務的開展做好了通聯。

八、組織好了中華全國總工會《中國勞福事業》雜志社“××工程杯”紀實攝影大賽的啟動、采風、頒獎等多個環節的活動，起到了非常好的宣傳公司品牌的效果。

九、深入基層一線進行調研，廣泛征求職工對公司工會工作的建議和意見，為今后更好地開展工會工作奠定了基礎。

十、做好了公司領導安排的其他臨時性工作，配合好各基層單位和機關各部門的各項服務工作。

第三部分 作風和廉政方面

我能夠自覺地遵守中央“八項規定”“六項禁令”和各級黨委有關領導干部廉潔自律的規定，加強學習，以身作則，率先垂范，杜絕“四風”，把心思和精力集中到工會管理和服務工作上。在大的原則問題上，堅持自己明確的觀點和態度，團結同志，愛護下

屬，兢兢業業、認認真真、清清楚楚、明明白白。始終不變地站在工程公司發展上思考問題，敬畏權力、敬畏責任，堅決貫徹執行黨和國家政策法規以及上級的指示、決定，不以公謀私，做到敬業勤政、廉潔奉公、并以此影響和教育工會的員工和自己的家人。

第四部分 存在的不足及整改措施

自擔任工會副主席以來，盡管我勤勤懇懇、兢兢業業開展工作，但還是難免存在一些問題和不足，主要有：思想政治水平和公司領導的要求還存在一些差距，學習的力度還不夠，對工作的深入研究還不夠，對現代網絡技術等新事物、新技術的運用不夠熟練，在工會工作過程中還存在老好人思想，導致工作方式比較保守，缺乏創新力度。

隨著公司的跨越發展，對工會管理工作也提出了新的更高的要求，我要按照公司領導提出的建設“創新型”企業的號召，建設“創新型”工會，不斷開闊思路，創新工作方法，把公司的工會管理工作推向一個更高的星級服務水平，為廣大干部職工創造一個更好的工作和生活環境，為公司跨越發展提供堅強的工會保障服務。

謝謝大家！

第四篇：企業工會主席述職報告

我主要負責專職黨務和工會工作，分管企業精神文明建設和紀檢監察工作。根據市局關于做好各縣（市）電力公司領導班子和班子成員考核評議工作的通知精神，現將##年以來主要從事的業務工作總結報告如下：

一、黨建工作

在兩年來的實際工作中能認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，認真地履行起專職黨務副書記的職責，積極主動地協助書記抓好本企業黨建工作。每年初，根據本單位工作實際制訂好企業全年黨建工作計劃，并狠抓落實。

1、抓學習，全面提高黨員素質。

把加強黨的思想建設作為企業黨建工作的重點，認真組織全體黨員學習##大、##屆三中全會精神、鄧小平理論和“xxxx”重要思想，一是堅持和完善黨內學習制度，黨總支建立了中心組學習制度，堅持每星期一政治理論學習，各支部每月組織黨員和中層領導政治理論學習二次以上，對開展學習教育工作做到年初制訂計劃，學習有記錄，有組織討論，有學習心得，并建立學習專欄；二是抓好黨課教育，各支部每季度組織一次黨課，并積極組織黨員參加上級黨委舉辦的黨課培訓；三是加強黨員電化教育，每月按時組織黨員觀看電教錄像，全年黨員人均觀看率10場以上；四是做好各類黨刊黨報的學用工作，支部征訂了各類黨刊十余種供黨員學習，并做到《福建支部生活》每位黨員和積極分子人手一冊，其余刊物各基層單位一冊，豐富了黨員學習內容。通過加強學習，黨員素質不斷提高，增強了全體黨員在企業改革中的主人翁意識，在企業各項工作中發揮先鋒模范作用。

2、抓組織建設，發揮黨組織戰斗堡壘作用。

一是積極參與企業重大問題的決策和監督，確保黨的方針政策在企業中貫徹執行，主動地參與企業工作計劃和制訂，生產經營管理的決策，堅持黨總支和各支部每月召開支委會議一次，研究布署黨建工作和其他業務工作。二是做好發展黨員工作，重視在第一線青年工人中發展黨員，并做到完善各項入黨材料，保證發展黨員的質量。兩年中發展新黨員4名，辦理黨員轉正2名，2名積極分子列入培養考察。在做好入黨積極分子隊伍建設中做好宣傳，定期組織他們參加政治學習和黨課培訓，提高入黨積極分子的政治素質。三是加強對黨員的目標管理，公司黨總支對47名黨員全部實現目標管理，制訂工作目標，做到半年有初評，年終有總評，我能認真地協助各支部加強對黨員目標管理的跟蹤考核，年終把民主評議黨員、黨員民主生活會有機地結合起來。兩年來，通過開展目標和民主評議黨員工作，增強了黨組織的凝聚力和戰斗力，全體黨員在各自的工作崗位上都能起表率作用。兩年來，全公司47名黨員通過民主評議和組織評定為合格黨員，##年7月，公司黨總支獲縣委表彰的“先進基層黨組織”稱號。

3、抓廉政建設，促進行風轉變。

按照市局紀檢監察工作布署和要求抓黨風廉政責任制落實，促進企業行風進一步好轉。每年初和各中層領導簽定黨風廉政責任書，制定系列有關制度，接受職工的監督。如財務管理、公款消費、招待費開支都做了明確的規定。在抓黨風廉政建設過程中，每年堅持召開黨內民主生活會和專題民主生活會，進行逐條對照檢查，確保領導班子成員和黨員的廉潔。行風建設上，兩年來開展了“創文明行業，建滿意窗口”活動、“整頓電力市場和優質服務年”活動、農村供電所規范化服務活動。把“人民電業為人民”服務宗旨落實到每位職工的工作中。我還積極參與民主評議行風工作方案的起草、實施和整改工作，對民評工作做到領導重視，在職工中大力開展職業道德教育。通過開展民主評議行風工作，近兩年企業行風在全縣民主測評中獲得好成績。通過開展黨風行風建設，企業的精神風范在用戶中得到充分的體現和展示，##，企業獲縣委縣政府表彰的“創文明行業，建滿意窗口”先進單位。

4、兩個文明建設有了新的發展。

（1）近兩年我公司黨建工作促進了企業經濟的發展，通過加強供用電管理，抓安全生產，##年企業全面完成縣委縣政府下達的經濟任務，##年，由于受特大干旱的影響，公司全體干部、職工戰高溫，克服種種困難，做好設備的維護檢修，確保全縣正常供電，取得良好的社會效益。

（2）對企業精神文明建設做到年初有計劃、有實施檢查、年終有總結。參與制定了創市文明單位工作實施方案：一是開展了“行業樹新風、崗位學雷鋒”活動，為客戶辦好事、辦實事以及優質服務活動。二是經常性地組織黨員、團員參加各類義務勞動。##年我縣遭特大洪災，黨組織發動黨員和職工參加各項義務勞動、義務搶修線路，發動職工為災區和困難職工捐款15600余元。三是加強社會治安的綜合治理，開展創安達標活動，把綜治工作和創安活動列入支部全年工作的議事日程，堅持行之有效的“六聯六建”，城區共建活動，把創建文明單位、文明樓院、文明戶活動不斷引向深入，通過加強精神文明建設，公司獲三明市XX至##“文明單位”及省委省政府表彰的“##年全省搞洪搶險救災先進集體”，縣委縣政府表彰的##社會治安綜合治理工作“先進單位”，并不 斷鞏固客戶中心“省五一”獎狀、省級“青年文明號”榮譽稱號。

二、工會工作

兩年來能認真貫徹全心全意依靠工人階級的指導方針，增強企業的民主管理，切實維護企業利益和職工的合法權益，把工會工作落實到實處。將工會工作緊緊圍繞公司的工作方針和生產經營計劃，發動職工積極參與企業各項制度改革，為企業轉換經營機制獻策獻計，把建好“職工之家”，提高職工素質，增強企業民主管理作為工作重點，大力開展“建家”活動，通過開展活動，促進了企業兩個文明建設的發展，工會主要抓了幾項工作。

1、發動職工廣泛開展三項活動。一是開展形式多樣的勞動競賽活動，針對性地開展以保供電質量，保優質服務，保安全生產，保電費回收。比安全運行，比理論知識，比實踐操作的勞動競賽活動。二是配合部門組織職工開展業務培訓和崗位練兵活動，兩年先后舉辦安規培訓考試4期，業務知識培訓6期，崗位技術練兵3場次，436人次參加了培訓考試活動，28名職工參加各類電氣化專業函授學習并獲中專文憑，86人獲中級技術證書。三是群眾性的合理化建議進一步加強、發動職工圍繞企業生產經營，優化供電結構、降低和節約成本，提高生產力，職工福利、安全等為主要內容，兩年共收到職工合理化建議34條，其中有關電網改造施工，加強設備維護等建議被公司采納后節約了大量資金。

2、加強工會自身建設，推進企業民主管理。多為職工辦實事、辦好事，工會班子成員都能努力學習政治理論，提高自身素質，積極參與企業重大問題的決策。兩年來，多次組織召開委員工作例會，研究布署工作，并參與企業各項工作和規章制度的完善和實施，進一步完善職代會制度，堅持每年召開兩次職代會，討論通過企業經理作的工作計劃和經營方針，使職工代表對企業重大決策都有初步的了解，并能積極地提出意見和建議。

3、堅持辦好“職工之家”，廣泛開展有益活動。

①根據企業實際組織開展各項有益的文體活動，每年春節三八、五

一、國慶等重大節日，都由工會組織開展有益的文體活動、并積極參加上級工會組織的活動。每年老人節期間組織全體退休職工召開座談會，工會在力所能及的情況下，撥出少量的資金支持各基層單位開展小型活動，豐富職工文化生活，增強職工體質，弘揚愛國主義、集體主義和同志間團結、友誼和互助精神。

第五篇：企業工會主席述職報告4篇

企業工會主席述職報告4篇

尊敬的XXX主席、公司領導、各位工會會員：

大家好！

本屆工會委員會于20XX年1月成立以來，5年任期內力求認真貫徹全心全意依靠工人階級的指導方針，參于企業的民主管理，切實維護企業利益和職工的合法權益，把工會工作落實到實處。

隨著企業各項制度的不斷細化深入，維護職工合法權益、搞好職工的文化建設、增強集體的凝聚力，有著特殊而深遠的意義。作為在深圳總部擁有300多名員工的XXXX有限公司職工工會，這五年里，在上級工會（XXXXXX有限公司工會）的領導和支持下，各方面工作任務都能夠認真務實執行。回首過往5年，有成績亦有不足，主要有以下幾部分內容。

一、加強工會自身建設，推進企業民主管理。

多為職工辦實事、辦好事，工會班子成員都能努力學習熱心助人，積極廣泛聽取職工意見和建議，為企業重大問題的決策提供民意信息支持。5年來，多次組織召開委員工作例會，研究布置工作，并參與企業各項工作和規章制度的完善和實施，通過開展職工生日會等各種活動，構建企業領導與員工對話交流平臺，上傳下達，使職工代表對企業重大決策都有初步的了解，并能積極地提出意見和建議。

二、堅持組織各類活動，豐富員工業余生活，增強凝聚力，打造和諧企業文化。

1、舉辦生日聚餐晚會，增強員工凝聚力

根據企業人性化管理理念，為豐富員工的業余生活，更好地增強員工集體歸屬感和團隊意識，加強員工的凝聚力，截止目前為止，本屆工會已分批成功舉辦了14場員工生日宴會。每次生日宴會都由工會全程組織策劃，邀請公司領導班子陪同生日員工共同渡過，每位生日員工都將獲得工會組織者親自挑選的精美禮品一份，并共同許愿切開生日蛋糕。同時隨著公司不斷發展，每期都有新員工參加宴會，他們一一上臺自我介紹，很快融入了集體，增添了氣氛。

2、獻愛心活動——積極響應號召，捐款捐物救災獻血，貢獻一份力量。

近年來，全國各地自然災害不斷，為響應政府號召，弘揚扶貧濟困的優良風尚，特別是地震等自然災害突然降臨的時候，我們第一時間行動起來，動員各工會小組集合我企業全國工會會員力量，積極捐款捐藥，募捐人數為總人數的98%。共獻血1次，捐款2次，合計585963元人民幣。雖然金額不多，但足已體現出我們企業及全體員工的社會責任感和對社會弱士群體的無限愛心。

3、每年定期組織集體春游秋游活動，領略美麗景色，留下珍貴回憶。

5年來，我們應全體職工要求，由公司補償支持部分費用，并委托工會每年組織2次集體旅游。一次春季的省內踏青之旅，一次秋季的省外休閑之旅。廣東的清遠、河源、韶關、長隆野生動物園，國內的華東五市、海南、北京、西藏、云南、黃山，甚至走出國門，去到了新加坡、馬來西亞、泰國、越南、柬埔寨、印尼、韓國、日本。。從最初的單一線路，逐漸增加到一次五條線路（含國內外），我們組織招標小組選出包含不同風格的美麗目的地，不辭辛勞的安排出行的吃、住、行，備上藥品，安排房間，每一項工作，我們都盡了最大的努力和心血。我們知道，我們的宗旨就是要所有員工都平平安安的去，平平安安的回。5年來我們組織了10次集體旅游，30條線路，我們的歡笑聲滿載歲月的美好一起與這些美景長留心中。

4、參加XXXXXX有限公司舉辦的職工運動會。

五年來，本屆工會組織我公司員工參加了4屆XX總工會舉辦的職工運動會，在各屆運動會中無論是走方隊、團體操、各項目選拔訓練及比賽、拉拉隊、還是宣傳報道方面，我們都利用業余時間全力動員組織，職工運動會的順利開展和圓滿成功，凝聚了我們工會及所以職工的心血，同時也為我們的工作帶來了團結拼搏的正面力量，我們的工作也獲得了上級工會和公司領導的高度肯定。

三、關愛婦女身心健康，年年舉辦三八節活動。20XX年成立職工委員會的同時，我們也成立了女職工委員會，女職工委員會秉承關心女職工生活，維護女職工合法權益，鼓勵女職工充分發揮半邊天作用的宗旨。在女工主任XXX的帶領下，各女工委員盡心盡力，探望慰問生育員工：8人。除例行填報各類相關報表外，堅持每年策劃組織三八婦女節慶祝活動。深入了解女員工的述求，組織開展了針對全體女員工的化妝、禮儀、養生等各類培訓活動，為了表達對各位女同胞的關愛，我們曾在三八節的一大早守在大門口給每一位女員工送花。我們還一起包場觀看了講述“愛”的電影。每次三八節活動我們都精心挑選了精美的禮物送給大家做紀念。

四、關心生病員工，關愛單身員工生活，把工會建成溫馨的家。

關心職工生活，開展送溫暖活動。凡有病重住院或因工受傷的職工，工會都組織人員帶上鮮花和慰問金前去看望，把我們的關心送到每個職工的心坎上。五年共看望慰問住院職工10人次。同時，幫助工傷員工爭取合法權益。

我公司兩地運營開始，因新廠區地理位置較偏，很多單身員工更加沒有認識同齡人的渠道和溝通交流的機會。我們時刻關注單身職工的生活情況，積極組織成立了萬樂佳緣網絡交友平臺，就在今年5月份還與XXXX股份有限公司共同舉辦了戶外聯誼活動。

五、關于工會費用 我們這一屆五位工會委員是通過全體員工民主投票、現場唱票，按票數排序選舉出來的，因此我們更加深刻的體會到自己責任的重大。五年里，我們把員工的信任當成了我們必須做好工會工作的最大動力。工會資金一分一毛都是員工的血汗錢，我們有責任精打細算，把錢花到刀刃上，我們的出發點永遠都是盡可能為員工謀福利。我們的任何一個活動任何一項開資都召開了工會委員會詳細商榷，有時甚至請了員工代表參與招開擴大會議，旅游等大型活動都是組織員工代表組成招標小姐，進行現場招投標。我們五年來未私自動用過工會一分錢作為他用。在此，有請本屆工會財務委員公布本屆工會財務收支明細。

感謝財務委員XX。雖然我們取得了一些成績，積累了一些經驗，但是我們也清醒的認識到自身工作的不足，也離各位員工的要求有很大的差距，在此我代表全體工會工作人員向各位員工深深的致歉。同時我作為本屆工會的工會主席，衷心感謝五年來上級工會領導及公司各位領導對于我們工會工作的大力支持！感謝在這五年里我們工會各工作同志們的辛勤耕耘和無私奉獻！最后要特別各位員工對我們本屆工會的包容、諒解和對我們各項活動的積極參與，沒有你們的認可和激勵，我們的工作就沒有意義！

我們這一屆的任期結束了，但是工會的工作不會就此停止，希望下一屆工會能夠更加周到的為職工服務，為各位爭取權益謀取福利，做得更加出色。我的講話結束了，謝謝大家！