第一篇：信合人心中的歌的演講稿

尊敬的各位領導，各位朋友，同事們：

六十載風雨歲月，幾多艱辛，幾多坎坷，濃縮了中國信合的歷程;六十載燦爛輝煌，一路豪情，一路壯歌，凝聚成一種信合精神。

伴著新中國發展的征途，踏著改革鏗鏘的節奏，信合事業跨越發展，在農村金融界，她，就是一塊響當當的“金字招牌”。

在這金光閃閃的招牌下，我們不能忘記，那些為信合事業付出艱辛的前輩們。在文水縣農村信用社，有一位老同志，大家都親切地稱呼 “俊師傅”，其實，他是原監事長王俊杰同志。幾十年來，別人難以說出他的一件大事，然而，有多少人，邁進信合門的那一天，不曾聆聽過他的諄諄教誨?有多少人，工作中遇到煩心事，不曾接受他信念的“洗禮”?有多少人，心浮氣躁時，不曾被他任勞任怨的高尚情操所感染?從領導崗位退下來后，許多企業請過他，但他婉言謝絕了;家里人勸他盡享天倫，但他放棄了，和平常一樣，加班加點不講價錢，勤勤懇懇沒有怨言。“俊師傅”就是文水信合事業的一面“旗幟”!

多好的前輩!他們割舍不下的是對信合事業的那份愛、那份真誠!是他們，用平凡見證著信合事業的壯大，是他們，用執著奏響了信合。

信合愛，信合情，一代一代傳不盡。前輩的執著，正在后來者身上閃光。劉達，現任劉胡蘭信用社主任，他支持龍頭企業的事，在當地傳為美談。

大象禽業公司是在信用社支持下發展起來的，隨著市場變化，原有的生產線逐漸落后，企業要發展，必須擴大規模，引進新的生產加工流水線，經過測算仍缺資金2400萬元，這可是一筆大數目呀，公司老總為此焦急萬分，寢食難安，他不想再麻煩信用社了，但是跑了幾家銀行，始終不太理想，最后還是找到主任劉達。劉達連夜召集有關人員研究，并第一時間請示縣聯社。他的態度非常明確：企業的危機就是我們的危機。企業實行的是“公司+農戶+基地”模式，帶動效應已經十分明顯，如果繼續發展，將有更多養殖戶受益，支持企業，就等于支持三農!很快，縣聯社批準了該筆貸款。當他把這個消息告訴企業老總時，老總激動的熱淚盈眶，說出了心里話：患難之處還是咱信合人!

而今，企業已成為呂梁唯一的全國農業產業化龍頭企業，帶動了8省市7萬農戶走上富裕路，信用社的效益也逐年提升。劉達和同事們知道，這背后，是咱活學巧用 “支農惠民計劃”結出的碩果;這背后，有咱信用社6300萬元累計貸款的功勞!

圖強承壯志，博浪競先鋒。我想，像劉達一樣，解放思想，與時俱進的信合人還有很多很多，是他們，用睿智譜寫著信合人的奮進之歌!

提起80后，不少人多有非議，然而，在我們信用社，這群朝氣蓬勃的年輕人卻在事業大道上唱響無愧于青春的主旋律!

下曲信用社有位女員工，叫李xx，這位年輕的80后是前些天才成為美麗新娘。然而，在工作面前，新娘留給人們的不僅僅是她的美麗。

今年4月份省、市聯社開展大規模的案件防控大排查，大家都知道，這次大排查是近年來少有的。5月份他們來了下曲信用社，信用社的每個員工都忙著迎接檢查。這天上午，一位大媽急沖沖跑進了信用社，找到她，焦急地說“閨女啊，真把人急死了，你人不回來，連電話也不接，明天的事兒到底辦不辦?家里人忙成一團，你就一點不急?”

這位母親就是xx的媽媽。俊青急忙把母親拉到一邊解釋：“媽，媽，您別著急，回去后我再給你解釋。我能不急嗎，這兩天正在檢查，可我是主管會計啊，你是知道的這份工作實在來之不易，不怕我明天一定能趕上拜堂…”

聽到母女倆的對話，大家才明白第二天就是俊青的大喜之日。同事們急了，硬是“逼”著她放下手中的活馬上回家。她5月6日下午回去，5月7日結婚，5月9日便返回崗位。俊青的敬業受到檢查組同志的贊賞，而她卻說：“這是應該的，這是我應盡的責任”。

說到這里，我再給大家講一個關于80后的故事。2009年4月8日凌晨4時，南齊信用社的大門傳來了異常響動，“不好，有賊!”正在值班的周xx、胡xx、王xx等人高度警惕，心突突直跳，悄悄撩起窗簾，只見一個黑影已爬上二樓。他們牢牢握住警棒，把細繩緊緊攥在手中，大喝一聲：“站住，別動!”箭步沖向竊賊，……當聽到省、市聯社的通報表揚時，這群年青人只是說了四個字“這是責任”!

朋友們，這，就是我們年輕的信合人;這，就是我們的80后!可以自豪的說，他們是信合事業充滿希望的一代，他們用真誠彈奏著敬業之歌!

多年的思想教育潛移默化，不變的忠誠信念凝聚人心，正是一代一代信合人不變的信念緩緩成流，匯集成一條漂滿陽光的事業大河;正是這一代一代信合人敬業的奉獻精神，維系了一座根基深厚、活力四射的信合大廈。

風帆萬里揚帆進，劈波斬浪會有時。讓我們彈著忠誠的樂曲，踏著敬業的節拍，唱響信合人心中的歌。

謝謝大家!

第二篇：我為信合添光彩演講稿十九－咱信合人心中的歌

我為信合添光彩演講稿十九－咱信合人心中的歌

尊敬的各位領導，各位朋友，同事們：

六十載風雨歲月，幾多艱辛，幾多坎坷，濃縮了中國信合的歷程；六十載燦爛輝煌，一路豪情，一路壯歌，凝聚成一種信合精神。

伴著新中國發展的征途，踏著改革鏗鏘的節奏，信合事業跨越發展，在農村金融界，她，就是

一塊響當當的“金字招牌”。

在這金光閃閃的招牌下，我們不能忘記，那些為信合事業付出艱辛的前輩們。在文水縣農村信用社，有一位老同志，大家都親切地稱呼 “俊師傅”，其實，他是原監事長王俊杰同志。幾十年來，別人難以說出他的一件大事，然而，有多少人，邁進信合門的那一天，不曾聆聽過他的諄諄教誨？有多少人，工作中遇到煩心事，不曾接受他信念的“洗禮”？有多少人，心浮氣躁時，不曾被他任勞任怨的高尚情操所感染？從領導崗位退下來后，許多企業請過他，但他婉言謝絕了；家里人勸他盡享天倫，但他放棄了，和平常一樣，加班加點不講價錢，勤勤懇懇沒有怨言。“俊師傅”就是文水信合事業的一面“旗幟”！

多好的前輩！他們割舍不下的是對信合事業的那份愛、那份真誠！是他們，用平凡見證著信合事業的壯大，是他們，用執著奏響了信合(來源：好范文 http://www.tmdps.cn/）人奉獻的樂章！

信合愛，信合情，一代一代傳不盡。前輩的執著，正在后來者身上閃光。劉達，現任劉胡蘭信用社主任，他支持龍頭企業的事，在當地傳為美談。

大象禽業公司是在信用社支持下發展起來的，隨著市場變化，原有的生產線逐漸落后，企業要發展，必須擴大規模，引進新的生產加工流水線，經過測算仍缺資金2400萬元，這可是一筆大數目呀，公司老總為此焦急萬分，寢食難安，他不想再麻煩信用社了，但是跑了幾家銀行，始終不太理想，最后還是找到主任劉達。劉達連夜召集有關人員研究，并第一時間請示縣聯社。他的態度非常明確：企業的危機就是我們的危機。企業實行的是“公司+農戶+基地”模式，帶動效應已經十分明顯，如果繼續發展，將有更多養殖戶受益，支持企業，就等于支持三農！很快，縣聯社批準了該筆貸款。當他把這個消息告訴企業老總時，老總激動的熱淚盈眶，說出了心里話：患難之處還是咱信合人！

而今，企業已成為呂梁唯一的全國農業產業化龍頭企業，帶動了8省市7萬農戶走上富裕路，信用社的效益也逐年提升。劉達和同事們知道，這背后，是咱活學巧用 “支農惠民計劃”結出的碩果；這背后，有咱信用社6300萬元累計貸款的功勞！

圖強承壯志，博浪競先鋒。我想，像劉達一樣，解放思想，與時俱進的信合人還有很多很多，是他們，用睿智譜寫著信合人的奮進之歌！

提起80后，不少人多有非議，然而，在我們信用社，這群朝氣蓬勃的年輕人卻在事業大道上唱響無愧于青春的主旋律！

下曲信用社有位女員工，叫李xx，這位年輕的80后是前些天才成為美麗新娘。然而，在工作面前，新娘留給人們的不僅僅是她的美麗。

今年4月份省、市聯社開展大規模的案件防控大排查，大家都知道，這次大排查是近年來少有的。5月份他們來了下曲信用社，信用社的每個員工都忙著迎接檢查。這天上午，一位大媽急沖沖跑進了信用社，找到她，焦急地說“閨女啊，真把人急死了，你人不回來，連電話也不接，明天的事兒到底辦不辦？家里人忙成一團，你就一點不急？”

這位母親就是xx的媽媽。俊青急忙把母親拉到一邊解釋：“媽，媽，您別著急，回去后我再給你解釋。我能不急嗎，這兩天正在檢查，可我是主管會計啊，你是知道的這份工作實在來之不易，不怕我明天一定能趕上拜堂…”

聽到母女倆的對話，大家才明白第二天就是俊青的大喜之日。同事們急了，硬是“逼”著她放下手中的活馬上回家。她5月6日下午回去，5月7日結婚，5月9日便返回崗位。俊青的敬業受到檢查組同志的贊賞，而她卻說：“這是應該的，這是我應盡的責任”。

說到這里，我再給大家講一個關于80后的故事。2009年4月8日凌晨4時，南齊信用社的大門傳來了異常響動，“不好，有賊！”正在值班的周xx、胡xx、王xx等人高度警惕，心突突直跳，悄悄撩起窗簾，只見一個黑影已爬上二樓。他們牢牢握住警棒，把細繩緊緊攥在手中，大喝一聲：“站住，別動！”箭步沖向竊賊，……當聽到省、市聯社的通報表揚時，這群年青人只是說了四個字“這是責任”！

朋友們，這，就是我們年輕的信合人；這，就是我們的80后！可以自豪的說，他們是信合事業充滿希望的一代，他們用真誠彈奏著敬業之歌！

多年的思想教育潛移默化，不變的忠誠信念凝聚人心，正是一代一代信合人不變的信念緩緩成流，匯集成一條漂滿陽光的事業大河；正是這一代一代信合人敬業的奉獻精神，維系了一座根基深厚、活力四射的信合大廈。

風帆萬里揚帆進，劈波斬浪會有時。讓我們彈著忠誠的樂曲，踏著敬業的節拍，唱響信合人心中的歌。

謝謝大家！

第三篇：信合人的信仰

白水信合人的信仰

曾看過許多電影，或感人淚下，或場面震撼，但沒有一部能像信合這部電影這樣，能讓我看到一個企業在發展過程中經歷的風雨。它用質樸、淳厚的語言講述著一個又一個動人的故事，只為打造“白水人自己”的銀行。

回首過去，碩果累累。老一輩信合人用手抄賬本，手工算盤，因為交通、通訊的不便，常常需奔走于山間田里，但正是他們的刻苦h和真誠，換來了客戶的理解和信賴，這一幕幕向我們展示了老一輩信合人的責任和擔當。而我們這一代青年員工享受著老一輩信合人為我們搭載的優越平臺，我們沒有理由在樹蔭下乘涼，而要用責任來守護，讓信合事業在白水這片沃土上扎根發芽。

在面對日益激烈的銀行業競爭，每位信合人都應樹立起的信仰。作為一名信合人，我們要居安思危，不能滿足現狀，信合的發展道路還有很長一段路要走，每一名信合人的身上都肩負著發展信合、壯大信合的光榮使命，堅定信合信仰，自覺自愿、斗志昂揚、一往無前、腳踏實地地為之拼搏。

信合信仰需要用心去實踐。堅守信合信仰需要始終保持對信合事業光明前途的堅定信心，始終保持對信合事業服務三農的堅定信念，把個人的發展與信合的命運緊密結合起來，做一個忠誠于信合的實踐者。這幾年來，信合發展沐浴著改革的春風，創造了一個又一個業績，我們不能看到一點成績就沾沾自喜。而要每時每刻都應以一種飽滿的精神狀態投身到工作當中，無論是工作的8小時內，還是8小時外，都要銘記自己的使命，為信合發展壯大奉獻青春。人生沒有彩排，每天都是現場直播，只有努力了、付出了，我們信合隊伍才會形成的合力，才能在激烈金融行業競爭中嶄露頭角。

堅守信合信仰戰勝一切困難。在現實中的工作中，我們難免會遇到這樣或者那樣的問題。我們要堅定自己的信念，相信辦法總比困難多。做一名信合人，堅守信合合信仰，有困難是暫時的，陽光是明媚的，成功是越來越近的。不論身處何境，還是身在何方，只要身為一名信合人，就要懷揣著信合信仰，做一名優秀的信合斗士！三馬路分社

李少云

第四篇：信合人

我是“信合人”

自從跨入“信合”大門的那天起，我與“信合”便結下了不解之緣。百感交集的自豪感中參雜了思緒萬千，自豪的是從今以后我便成為一名名符其實的“信合人”。思緒的是如何干好信合事業，立志做一名吃苦耐勞、敬業愛崗、奉獻社會的新一代“信合人”。

我帶著對事業的追求，我滿懷憧憬加入了“信合”隊伍。這么多年的工作生活，我親眼目賭了“信合”扭虧為盈，穩健發展的大好前景。也使我的業務素質不斷提高，環鏡變了，但我對“信合”事業的一片赤誠之心、責任感、使命感沒有變，實現了我無怨無悔愛崗敬業的精神，也使我具有了適應不同業務崗位的能力和素質。我的工作變的細致入微，我的思路變的寬廣開闊。

“信合人”象胡楊、紅柳，有著堅忍不拔、百折不撓的毅力和精神。當“信合人”走村串戶，踏遍戈壁大漠、穿過胡楊紅柳向千家萬戶送去渴望、送去笑容、送去滿意服務的時候，正如涓涓細水的小額支農貸款匯入農戶的心田，做為“信合人”引導他們種植，為農戶調整經營思路，改善經營結構，每當有的農戶家庭經濟困難，孩子面臨輟學時，是“信合人”在資金短缺的情況下伸出援助之手，讓困難家庭的孩子重新走進校園，圓了大學夢，培養了一批又一批回報社會的高素質人才，別說“信合人”的“上帝”喜出望外，就連“信合人”也感受到了從未有過的自豪和驕傲。

當“信合人”支持地方經濟快速發展取得碩果累累的同時，他們時刻不忘強化內部管理，使各項存款穩步增長，貸款規模進一步擴大，資產質量進一步提高，經營實力不斷壯大，“信合”知名度大幅度提高。為此，新一代“信合人”立志要繼續發揚老一代“信合人”堅忍不拔的胡楊精神和百折不撓的紅柳氣概，把責任感、緊迫感、危機感、使命感作為已任，實現思路創新，經營創新，服務創新，使“信合”事業在激烈的競爭中永遠立于不敗之地。

美國前任總統肯尼迪曾經說過：“不要問國家能為我們做什么，而要問我們能為國家做什么。”時代在發展，社會在進步，與時俱進，開拓創新。面對新的改革，發展是“信合”事業首要任務。機遇和挑戰并存，面對激烈的市場競爭，擺在我們面前的任務仍然艱巨，要改變命運，最終還要靠自己，這就要求我們用新的觀念和思路，新的手段和方法，適應新的發展。我們只有把自己的根深深植入到新農村建社的沃土中，才能真正崛起，全力把“信合人”打造成為激流中的勇者、勝者、強者。回顧過去和展望未來，“信合人”相信，只有團結一致，開拓創新，愛崗敬業，忠誠“信合”事業，才能開創“信合”事業更加美好的明天。

第五篇：默默奉獻信合人

默默奉獻農信人

范 博

尊敬的各位領導、評委：

大家好！我是通許縣聯社的范博，我今天演講的題目是“默默奉獻農信人”。

因為曾經有過夢想和憧憬，我踏上了農信的列車，懷著對農信事業的執著與熱愛，我來到了開封這座美麗的城市。在這里我放飛著希望和夢想，在這里我看到了農信人的執著與努力，看到農信人在這方熱土揮灑著激情與汗水。不積跬步無以至千里，不積小流無以成江河。我們農信事業的每一步成功都離不開我們每個農信人的默默奉獻，更離不開我們每個農信人的愛崗敬業。

四十多歲對電腦一竅不通的大姐拼命地練習打字；我的師傅玉紅姐，用她的微笑熱情服務農戶十幾年如一日；掛著吊瓶還堅持營業的的馬園園，他們都是單位的普通員工，也許他們渺小，不值一提，但卻從中卻折射出我們農信人無比強大的精神力量，那份對農信事業的執著與追求、對工作一絲不茍的精神。這些無一不說明了我們農信人是豁達的、是堅強的，是愛崗敬業的。

農信的發展離不開為農信事業無私奉獻的農信人，他們用青春換來了農信的今天，親愛的農信人，我們不會忘記，多少個天剛蒙亮亮，而你們卻已經趕在了去上班的路上，無

論嚴寒酷暑，春夏秋冬，風沙吹白了兩鬢，雨雪在你的臉上刻出一道道細紋。你們為了農信的發展犧牲了多少與家人團聚的節假日，放棄了多少與孩子共享天倫的機會。多少個星期的日子，當孩子兩眼巴巴地望著你，希望你今天帶他出去玩，你摸了摸孩子的頭說：“你是農信的孩子，是農信養育了你，媽媽的工作需要我”，孩子懂事地點了點頭。這樣的場景我們仿佛歷歷在目，常年累月的工作，令你們的脖子、腰椎變的酸麻疼楚，可是你們咬了咬牙，仍然堅守在自己的工作崗位，無怨無悔。作為新一代的農信人，想想前輩的付出，我們還有什么怨言，還有什么借口不去努力，不求農信給了我們多少，只問我們為了農信奉獻了多少。這不僅僅是一份工作，更是一份責任，我們要讓農信事業在我們手中發展的更精彩，更輝煌！

要做到這些只有愛崗敬業是不夠的，還要勇于創先，勇于爭優，勇于做新時代的弄潮兒。這里有我們的新員工于艾玲，在安防比武中，盡管腿部扭傷，可為了集體榮譽，仍然繼續堅持著跑玩全程；也有我們的點鈔能手陳桂玲，為了練習點鈔，雖然磨破了手指，可是業務能力提升了，得到了儲戶的認可，她樂呵呵地告訴我們，金獎銀獎不如老百姓的夸獎。他們為我們如何去創先爭優做出了表率，我們因為能有這樣的榜樣而驕傲。

雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。我們身處農信發展的歷史緊要關頭，使命高于天，責任重如山，我們只有在實踐中不斷磨練自己，總結自己，才能提高自己，才能為農信事業的壯大作出我們應盡的貢獻。

我們很幸運在這個農信社發展的黃金時代加入到這里，這里充滿著機遇與挑戰。作為新一代的農信人，我們要傳承刻苦奮斗，兢兢業業的農信精神。同時，我堅信，我們農信人追求的不是名利，而是服務為民的理念；追求的不是榮耀，而是默默奉獻的精神；追求的不是金錢，而是熱愛事業的豪情；追求的不是地位，而是為農信爭光添彩，成就我們農信事業的永恒。