第一篇:鄉(xiāng)村語骨干教師培育站的培訓(xùn)心得
2018年8月8日,一個(gè)特別美好的日子,啟東市鄉(xiāng)村小學(xué)語骨干教師培育站舉行開班儀式暨第一次集中研修活動(dòng)。火熱的天氣火熱的心,我滿懷激動(dòng)踏進(jìn)了實(shí)驗(yàn)小學(xué)“七彩廳”望著信息表上0名學(xué)員的出生年月,我忍不住笑了,78年的我在這里應(yīng)該算一個(gè)老教師了,那些年輕富有朝氣的臉龐甚至勾起了我對(duì)青春的懷念。21年的教學(xué)生涯并沒有令我有多大成就,唯一值得自豪的是不再年輕的我依然不忘初心,愛我的孩子們。
上午的流程十分緊湊,教育局的領(lǐng)導(dǎo)講話結(jié)束,三位新老學(xué)員代表發(fā)言。班長(zhǎng)陸允如提到的三個(gè)關(guān)鍵詞深入我心,分別是“感謝”、“幸福”、“責(zé)任”她真誠地道出了所有學(xué)員的心聲,我們首先要感謝導(dǎo)師組的成員們?yōu)榇蠹掖罱艘粋€(gè)優(yōu)質(zhì)的平臺(tái),往后的一年,0名學(xué)員一定會(huì)帶著壓力和動(dòng)力前行,也許每前進(jìn)一小步都需要付出各種努力,但我相信,所有人都會(huì)因?yàn)檫@一年的經(jīng)歷而幸福地成長(zhǎng)起。上好每一節(jié)語,做一個(gè)有想法的語老師也是我們的責(zé)任。
南通市教育局的領(lǐng)導(dǎo)張華也為今天的活動(dòng)致辭,他對(duì)“培育站”的名稱進(jìn)行了解析定位,又和大家分享了一些自己的經(jīng)驗(yàn),我受益匪淺。
啟東教研室的蔡宏圣主任今天格外親民,先和大家聊了一下初為人師的小故事,又做了一個(gè)接地氣的講座——在堂教學(xué)的突破中成長(zhǎng)。蔡主任雖是數(shù)學(xué)研究方面的行家,但這個(gè)講座倒是很“語”呢。說實(shí)話,平日里繁瑣的教學(xué)工作也會(huì)讓我偶爾心生倦怠,不再有靈感。蔡主任提到的“靈感從哪里?”這個(gè)觀點(diǎn)激起了我的心弦,觸及到我思想的深處。我不禁反思:自身在教育教學(xué)上的最大不足是什么?怎樣才能做一名優(yōu)秀的語教師?蔡主任解答“靈感自持久地不斷向深處的追問”時(shí)引用了古“《管子》思之思之,又重思之。思之不通,鬼神將通之。非鬼神之力也,精氣之極也。”這句話給了我答案,鼓勵(lì)我重新去尋找自己思維激揚(yáng)的狀態(tài)。
下午,實(shí)驗(yàn)小學(xué)的劉愛東主任又為我們做了一個(gè)專題講座——教科研論的選題策略與寫作錘煉。他講得非常精細(xì),分四大板塊講解了寫教科研論的各個(gè)注意點(diǎn),為迷茫中的我指明了方向。這些年里,我撰寫過的教育論也不少,可就是不太會(huì)寫理論性較強(qiáng)的專業(yè)論,通過劉主任的講座,我決定以后要多關(guān)注學(xué)術(shù)性期刊,提高自身素養(yǎng)及理論水平。沒有長(zhǎng)期的積淀,何“腹有詩書氣自華”?多閱讀,多思考,定會(huì)成為我今后的教學(xué)常態(tài)。
臨近尾聲的分組活動(dòng)由謙遜低調(diào)的楊特為我們主持,他耐心地給大家介紹著有關(guān)“培育站”的組織機(jī)構(gòu)、研修方案以及成長(zhǎng)計(jì)劃等等。我們?cè)谒囊I(lǐng)下認(rèn)識(shí)了彼此,了解了“培育站”的使命,明確了自身的發(fā)展方向。
未的一年一定是艱辛的,但只要一步一個(gè)腳印兒,我們就能走得很遠(yuǎn)。期待破繭成蝶的那一刻,我們都成為了最好的自己。
帶著思考出發(fā)
——走自己的路,讓別人發(fā)現(xiàn)這也是一條路
周圣丹
盛夏時(shí)節(jié),陽光很辣,天氣很熱。帶著一顆樂學(xué)的心,伴著求知的熱情,我踏進(jìn)了實(shí)驗(yàn)小學(xué)的七彩報(bào)告廳,開始了“鄉(xiāng)村骨干教師的培訓(xùn)”
簡(jiǎn)短又不失隆重的開班儀式,深刻而又不失真誠的學(xué)員發(fā)言,實(shí)用又令人深思的專題講座,多才又接地氣的導(dǎo)師團(tuán)隊(duì),壓力又充滿動(dòng)力的明確分工……我驚喜地發(fā)現(xiàn)自己又一次加入了一個(gè)充滿正能量的團(tuán)隊(duì)——鄉(xiāng)村語骨干教師培育站。一天下,我似乎第一次真正學(xué)會(huì)了“思考問題”
“走自己的路,讓別人發(fā)現(xiàn)這也是一條路。”是蔡宏圣主任講座的結(jié)束語,這句話讓我記憶猶新。細(xì)細(xì)想,自己當(dāng)了將近二十年的語老師,總覺得還算是有點(diǎn)追求的那一類,卻從沒有想過:自己走的是一條誰的路?我的專業(yè)成長(zhǎng)將走向何方?
學(xué)會(huì)為別人的堂挑刺
這么多年,大大小小的公開上了不少,上之前也做了許多的準(zhǔn)備工作,卻真的如蔡主任說的那般,經(jīng)常會(huì)在眾多名家的教案中尋找相同之處,以為這樣就是博眾家之長(zhǎng)了。心里總是沾沾自喜:名家都是這樣上的,我照著這樣的思路上準(zhǔn)沒錯(cuò)。而從不會(huì)有一種底氣去思考:他們?yōu)槭裁炊歼@樣上,不這樣上行不行?我有沒有更好的思路呢?即使偶爾會(huì)產(chǎn)生這樣的想法,也會(huì)立刻被自己打消,總覺得這樣的想法就是對(duì)權(quán)威的挑戰(zhàn),對(duì)專家的不敬。可能就是某種“權(quán)威思想”的作祟,長(zhǎng)久以,我一直把外出聽定位為“學(xué)習(xí)”所以從不會(huì)帶著“挑剔”的目光去尋找堂的不足,而是想方設(shè)法地為她們的每一個(gè)環(huán)節(jié)尋找合理存在的理由。也正因?yàn)檫@種“敬畏思想”的存在,發(fā)覺自己好像根本就不會(huì)評(píng)。而這也大概就是阻礙自己前進(jìn)的最大障礙。此刻頓悟,猶未為晚。
嘗試為公開的堂創(chuàng)新
公開的保守自于我對(duì)權(quán)威的敬畏,但可能骨子里的隨性,我的常態(tài)反而會(huì)在不經(jīng)意間生成更多的突發(fā)亮點(diǎn)。只是太碎片化,沒能形成特色,以后我要學(xué)著做個(gè)有心人,將這種突發(fā)的靈感進(jìn)行碎片式記錄,并加以整理,用充實(shí)以后的每一堂。
是蔡主任的講座《在堂教學(xué)的突破中成長(zhǎng)》讓我明白了再讀已有的教案時(shí)要學(xué)著尋找存在的問題,帶著自己的思考讓生成的教案新意迭出,清新雋永,這樣才能讓自己的堂在新的天地里眺望。
良好的開端是成功的一半。一直以我都在學(xué)最好的別人,但透過今天的活動(dòng):我明確了自己前進(jìn)的方向,找到了改變目前狀況的方法,對(duì)今后堂教學(xué)的呈現(xiàn)有了新的目標(biāo)。相信在這樣的團(tuán)隊(duì)里,在名師的引領(lǐng)下,同伴的互助中,加上我自身的努力,一定能成長(zhǎng)為最好的自己。
第二篇:鄉(xiāng)村語文骨干教師培育站培訓(xùn)心得
鄉(xiāng)村語文骨干教師培育站培訓(xùn)心得
努力成為最好的自己
馮曉霞
2018年8月8日,一個(gè)特別美好的日子,啟東市鄉(xiāng)村小學(xué)語文骨干教師培育站舉行開班儀式暨第一次集中研修活動(dòng)。火熱的天氣火熱的心,我滿懷激動(dòng)踏進(jìn)了實(shí)驗(yàn)小學(xué)“七彩廳”.望著信息表上30名學(xué)員的出生年月,我忍不住笑了,78年的我在這里應(yīng)該算一個(gè)老教師了,那些年輕富有朝氣的臉龐甚至勾起了我對(duì)青春的懷念。21年的教學(xué)生涯并沒有令我有多大成就,唯一值得自豪的是不再年輕的我依然不忘初心,愛我的孩子們。
上午的流程十分緊湊,教育局的領(lǐng)導(dǎo)講話結(jié)束,三位新老學(xué)員代表發(fā)言。班長(zhǎng)陸允如提到的三個(gè)關(guān)鍵詞深入我心,分別是“感謝”、“幸福”、“責(zé)任”.她真誠地道出了所有學(xué)員的心聲,我們首先要感謝導(dǎo)師組的成員們?yōu)榇蠹掖罱艘粋€(gè)優(yōu)質(zhì)的平臺(tái),往后的一年,30名學(xué)員一定會(huì)帶著壓力和動(dòng)力前行,也許每前進(jìn)一小步都需要付出各種努力,但我相信,所有人都會(huì)因?yàn)檫@一年的經(jīng)歷而幸福地成長(zhǎng)起來。上好每一節(jié)語文課,做一個(gè)有想法的語文老師也是我們的責(zé)任。
南通市教育局的領(lǐng)導(dǎo)張華也為今天的活動(dòng)致辭,他對(duì)“培育站”的名稱進(jìn)行了解析定位,又和大家分享了一些自己的經(jīng)驗(yàn),我受益匪淺。
啟東教研室的蔡宏圣主任今天格外親民,先和大家聊了一下初為人師的小故事,又做了一個(gè)接地氣的講座——在課堂教學(xué)的突破中成長(zhǎng)。蔡主任雖是數(shù)學(xué)研究方面的行家,但這個(gè)講座倒是很“語文”呢。說實(shí)話,平日里繁瑣的教學(xué)工作也會(huì)讓我偶爾心生倦怠,不再有靈感。蔡主任提到的“靈感從哪里來?”這個(gè)觀點(diǎn)激起了我的心弦,觸及到我思想的深處。我不禁反思:自身在教育教學(xué)上的最大不足是什么?怎樣才能做一名優(yōu)秀的語文教師?蔡主任解答“靈感來自持久地不斷向深處的追問”時(shí)引用了古文“《管子》思之思之,又重思之。思之不通,鬼神將通之。非鬼神之力也,精氣之極也。”這句話給了我答案,鼓勵(lì)我重新去尋找自己思維激揚(yáng)的狀態(tài)。
下午,實(shí)驗(yàn)小學(xué)的劉愛東主任又為我們做了一個(gè)專題講座——教科研論文的選題策略與寫作錘煉。他講得非常精細(xì),分四大板塊講解了寫教科研論文的各個(gè)注意點(diǎn),為迷茫中的我指明了方向。這些年里,我撰寫過的教育論文也不少,可就是不太會(huì)寫理論性較強(qiáng)的專業(yè)論文,通過劉主任的講座,我決定以后要多關(guān)注學(xué)術(shù)性期刊,提高自身素養(yǎng)及理論水平。沒有長(zhǎng)期的積淀,何來“腹有詩書氣自華”?多閱讀,多思考,定會(huì)成為我今后的教學(xué)常態(tài)。
臨近尾聲的分組活動(dòng)由謙遜低調(diào)的楊特為我們主持,他耐心地給大家介紹著有關(guān)“培育站”的組織機(jī)構(gòu)、研修方案以及成長(zhǎng)計(jì)劃等等。我們?cè)谒囊I(lǐng)下認(rèn)識(shí)了彼此,了解了“培育站”的使命,明確了自身的發(fā)展方向。
未來的一年一定是艱辛的,但只要一步一個(gè)腳印兒,我們就能走得很遠(yuǎn)。期待破繭成蝶的那一刻,我們都成為了最好的自己。
帶著思考出發(fā)
——走自己的路,讓別人發(fā)現(xiàn)這也是一條路
周圣丹
盛夏時(shí)節(jié),陽光很辣,天氣很熱。帶著一顆樂學(xué)的心,伴著求知的熱情,我踏進(jìn)了實(shí)驗(yàn)小學(xué)的七彩報(bào)告廳,開始了“鄉(xiāng)村骨干教師的培訓(xùn)”.簡(jiǎn)短又不失隆重的開班儀式,深刻而又不失真誠的學(xué)員發(fā)言,實(shí)用又令人深思的專題講座,多才又接地氣的導(dǎo)師團(tuán)隊(duì),壓力又充滿動(dòng)力的明確分工……我驚喜地發(fā)現(xiàn)自己又一次加入了一個(gè)充滿正能量的團(tuán)隊(duì)——鄉(xiāng)村語文骨干教師培育站。一天下來,我似乎第一次真正學(xué)會(huì)了“思考問題”.“走自己的路,讓別人發(fā)現(xiàn)這也是一條路。”是蔡宏圣主任講座的結(jié)束語,這句話讓我記憶猶新。細(xì)細(xì)想來,自己當(dāng)了將近二十年的語文老師,總覺得還算是有點(diǎn)追求的那一類,卻從來沒有想過:自己走的是一條誰的路?我的專業(yè)成長(zhǎng)將走向何方?
學(xué)會(huì)為別人的課堂挑刺
這么多年來,大大小小的公開課上了不少,上之前也做了許多的準(zhǔn)備工作,卻真的如蔡主任說的那般,經(jīng)常會(huì)在眾多名家的教案中尋找相同之處,以為這樣就是博眾家之長(zhǎng)了。心里總是沾沾自喜:名家都是這樣上的,我照著這樣的思路上準(zhǔn)沒錯(cuò)。而從來不會(huì)有一種底氣去思考:他們?yōu)槭裁炊歼@樣上,不這樣上行不行?我有沒有更好的思路呢?即使偶爾會(huì)產(chǎn)生這樣的想法,也會(huì)立刻被自己打消,總覺得這樣的想法就是對(duì)權(quán)威的挑戰(zhàn),對(duì)專家的不敬。可能就是某種“權(quán)威思想”的作祟,長(zhǎng)久以來,我一直把外出聽課定位為“學(xué)習(xí)”.所以從不會(huì)帶著“挑剔”的目光去尋找課堂的不足,而是想方設(shè)法地為她們的每一個(gè)環(huán)節(jié)尋找合理存在的理由。也正因?yàn)檫@種“敬畏思想”的存在,發(fā)覺自己好像根本就不會(huì)評(píng)課。而這也大概就是阻礙自己前進(jìn)的最大障礙。此刻頓悟,猶未為晚。
嘗試為公開的課堂創(chuàng)新
公開課的保守源自于我對(duì)權(quán)威的敬畏,但可能骨子里的隨性,我的常態(tài)課反而會(huì)在不經(jīng)意間生成更多的突發(fā)亮點(diǎn)。只是太碎片化,沒能形成特色,以后我要學(xué)著做個(gè)有心人,將這種突發(fā)的靈感進(jìn)行碎片式記錄,并加以整理,用來充實(shí)以后的每一堂課。
是蔡主任的講座《在課堂教學(xué)的突破中成長(zhǎng)》讓我明白了再讀已有的教案時(shí)要學(xué)著尋找存在的問題,帶著自己的思考讓生成的教案新意迭出,清新雋永,這樣才能讓自己的課堂在新的天地里眺望。
良好的開端是成功的一半。一直以來我都在學(xué)最好的別人,但透過今天的活動(dòng):我明確了自己前進(jìn)的方向,找到了改變目前狀況的方法,對(duì)今后課堂教學(xué)的呈現(xiàn)有了新的目標(biāo)。相信在這樣的團(tuán)隊(duì)里,在名師的引領(lǐng)下,同伴的互助中,加上我自身的努力,一定能成長(zhǎng)為最好的自己。
第三篇:徐州鄉(xiāng)村初中物理骨干教師培育站
徐州市鄉(xiāng)村初中物理骨干教師培育站
研修簡(jiǎn)報(bào)
(第2小組 總第6-3期)
主持人:宋曉樓 導(dǎo)師:邱益民 王英 2018年9月29日
研修主題:常態(tài)教學(xué)的設(shè)計(jì)與實(shí)施 活動(dòng)一:常態(tài)課堂教學(xué)觀摩
泰州市民興實(shí)驗(yàn)中學(xué) 費(fèi)正河老師 《光的色彩 顏色》 來自泰州市民興中學(xué)的費(fèi)正河老師給我們帶來了一節(jié)非常生動(dòng)的課堂,他注重實(shí)驗(yàn)探究,對(duì)實(shí)驗(yàn)進(jìn)行精心地設(shè)計(jì)和改進(jìn),使其具有強(qiáng)烈的趣味性和新穎性,從而達(dá)到最大的教學(xué)效果。
揚(yáng)州市江都國際中學(xué) 高志俊老師 《光的色彩 顏色》 來自揚(yáng)州市的高老師非常注重課堂中學(xué)生主體地位的體現(xiàn),他認(rèn)為教師的作用是引導(dǎo),但是要及時(shí)放手。在物理教學(xué)中注重學(xué)生創(chuàng)新能力、實(shí)踐能力和思維能力的培養(yǎng)。在設(shè)計(jì)本節(jié)課時(shí),高老師通過一條主線如何讓衣服變色展開本節(jié)課教學(xué),將知識(shí)藏在日常生活的情境中,能夠培養(yǎng)學(xué)生從生活中挖掘問題的能力。
宿遷市青華中學(xué) 孫璐老師 《光的色彩 顏色》
宿遷市青華中學(xué)的孫璐老師將課堂分成了四個(gè)基本流序:前置性學(xué)習(xí)、小組交流、班級(jí)匯報(bào)、總結(jié)鞏固,鼓勵(lì)學(xué)生嘗試完成前置性學(xué)習(xí),全面激發(fā)學(xué)生的積極性和潛能,同時(shí)調(diào)動(dòng)學(xué)生經(jīng)歷實(shí)驗(yàn),提高學(xué)生綜合實(shí)踐能力。
淮安市淮陰中學(xué) 夏軍老師 《光的色彩 顏色》
淮陰中學(xué)的夏軍老師所認(rèn)為的常態(tài)課堂是讓學(xué)生有尊嚴(yán)的學(xué)習(xí)、生活,他認(rèn)為現(xiàn)在學(xué)生的感性認(rèn)識(shí)缺失嚴(yán)重,所以在課堂中做能做的實(shí)驗(yàn),講學(xué)生的生活,舉學(xué)生身邊的例子,如果可以,教室里的物品都可以作為實(shí)驗(yàn)器材。課堂上分清楚必講與不講的內(nèi)容,以拓展學(xué)生的學(xué)習(xí)時(shí)空,擴(kuò)大學(xué)生學(xué)習(xí)物理的視野。
蘇州市工業(yè)園區(qū)星海實(shí)驗(yàn)中學(xué) 張?jiān)绿m老師 《光的色彩 顏色》 張?jiān)绿m老師立足于本節(jié)課對(duì)于如何提升常態(tài)化教學(xué)的境界向我們作了介紹,教師的主要作用是將知識(shí)轉(zhuǎn)化成問題,然后創(chuàng)設(shè)一定的情境給學(xué)生,使學(xué)生在情境中解決問題,從而掌握相關(guān)的物理知識(shí)。教師如何創(chuàng)設(shè)情境,張老師將其分成的四部分,創(chuàng)設(shè)問題情境,優(yōu)化實(shí)驗(yàn)效果,豐富實(shí)驗(yàn)的呈現(xiàn)方式,開拓實(shí)驗(yàn)資源渠道,關(guān)注學(xué)生的求真求實(shí)的科學(xué)態(tài)度與精神的培養(yǎng)。
活動(dòng)二: 專家研討
各位老師在上完課之后,對(duì)自己的教學(xué)理念進(jìn)行了分享,專家也分別對(duì)其做了點(diǎn)評(píng)。所謂的常態(tài)課堂,就是日常課,更加能反映教學(xué)本質(zhì)和正常狀態(tài)的課堂。如何上好物理常態(tài)課,如何使常態(tài)課變的更高效,是我們?nèi)缃裨撋钏嫉膯栴}。根據(jù)物理學(xué)科和初中生的特點(diǎn),要想使物理常態(tài)課變得更高效,前提是要備好課,備好課是要充分利用各種有用的資源,融入教師的智慧,從教學(xué)理念、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)方法等各個(gè)方面去考慮;其次要遵循物理學(xué)的認(rèn)知規(guī)律和方法,常態(tài)課具有連續(xù)性、持久性,除了要根據(jù)教學(xué)目標(biāo),但也要根據(jù)學(xué)生的認(rèn)知發(fā)展水平來靈活安排教學(xué)進(jìn)度,使常態(tài)課堂更加真實(shí),更具有可行性。
本期撰稿:呂可 審核:宋曉樓
第四篇:濱海縣鄉(xiāng)村小學(xué)語文骨干教師培育站管理辦法
濱海縣鄉(xiāng)村小學(xué)語文骨干教師培育站管理辦法
為進(jìn)一步加強(qiáng)濱海縣鄉(xiāng)村小學(xué)語文骨干教師培育站的管理,切實(shí)提高學(xué)員培訓(xùn)的質(zhì)量,嚴(yán)格學(xué)員培訓(xùn)紀(jì)律,根據(jù)《關(guān)于成立濱海縣鄉(xiāng)村小學(xué)語文骨干教師培育站的通知》(濱教人2016〔17〕號(hào))精神,特制定本辦法。
一、學(xué)員根據(jù)培育站團(tuán)隊(duì)研修方案,認(rèn)真制定個(gè)人專業(yè)發(fā)展規(guī)劃。
二、學(xué)員必須根據(jù)培育站的培訓(xùn)安排按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn),履行簽到手續(xù),不得遲到、早退。因公務(wù)或其他特殊原因不能參加培訓(xùn)的,須提前向培育站主持人呈遞書面請(qǐng)假條,事后主動(dòng)補(bǔ)課。
三、學(xué)員學(xué)習(xí)期間要關(guān)閉通訊工具,認(rèn)真在學(xué)員研修手冊(cè)上做好記錄。導(dǎo)師組將定期對(duì)學(xué)員研修手冊(cè)進(jìn)行檢查。
四、學(xué)員要積極參加培育站不同形式的學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)期間正確處理好研修和教學(xué)的關(guān)系,安排好所在班級(jí)的教學(xué)工作,認(rèn)真完成研訓(xùn)任務(wù)。
五、學(xué)員要樹立分享、交流、合作學(xué)習(xí)意識(shí),有效融入學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì),通過共同體促進(jìn)自身學(xué)習(xí)。
六、學(xué)員要積極發(fā)揮學(xué)習(xí)成果的示范輻射作用,每次學(xué)習(xí)結(jié)束后,要自覺地把學(xué)習(xí)成果內(nèi)化為自己的教學(xué)行為,并努力向同事輻射。
七、學(xué)員學(xué)習(xí)期間要注意交通和人身、財(cái)產(chǎn)安全。
此辦法自培育站開班之日起執(zhí)行。
第五篇:淮安市鄉(xiāng)村小學(xué)教科研骨干教師培育站工作簡(jiǎn)報(bào)2
淮 安 市 鄉(xiāng) 村 小 學(xué) 教 科 研 骨 干 教 師 培 育 站
簡(jiǎn) 報(bào)
第 2 期 主持人:方學(xué)法 撰 稿:趙 軍
2016年7月19日
學(xué)會(huì)方法 學(xué)會(huì)堅(jiān)守 懂得堅(jiān)持 收獲成功
一、活動(dòng)開幕
2016 年7 月19 日下午,在炎炎烈日下頂著 30 多度的高溫,淮 安市小學(xué)教科研骨干教師培育站的 25 名學(xué)員毫無怨言的齊聚在淮陰 師院第二附屬小學(xué)報(bào) 告廳內(nèi),參加培育站 暑期培訓(xùn)暨讀書交流 會(huì)活動(dòng)。下午3:00為 期兩天的培訓(xùn)活動(dòng)在 特級(jí)教師方學(xué)法的主 持下正式開始,首先
是與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本次活動(dòng)提出了殷切的希望,最后吳玉國校長(zhǎng)祝愿活動(dòng) 取得圓滿成功。開幕式在與會(huì)學(xué)員熱烈的掌聲中結(jié)束了。
二、活動(dòng)展開 9日下午的兩個(gè)培訓(xùn)活動(dòng)充實(shí)著學(xué)員們的半天時(shí)間,讓我們豁然 開朗,原來教育科研就是這樣的成功和有趣。活動(dòng)一: 市教研室陳浩科長(zhǎng)做的關(guān)于《教師專項(xiàng)課題選題的策略》的講座,講座上陳科長(zhǎng)從正確選定研 究課題的意義、一個(gè)好的研 究課題應(yīng)有的特點(diǎn)、教育研 究課題的選題的原則和途 徑、確定一個(gè)好的研究課題 名稱四個(gè)方面向?qū)W員們做出
了深刻的闡述,讓學(xué)員們對(duì)教育科研又有了深層次的理解:1.科學(xué)研 究始于問題,選題確定教育科研的方向和水平;2.問題必須有研究?jī)r(jià) 值,問題必須有科學(xué)的現(xiàn)實(shí)性,問題必須是具體明確,問題要新穎有 獨(dú)創(chuàng)性,問題要有可行性;3.問題必須是工作實(shí)踐中迫切要解決的或 是教育理論觀點(diǎn)的爭(zhēng)議中尋找研究課題;4.準(zhǔn)確規(guī)范的表達(dá)研究課 題。活動(dòng)二:
淮陰師院第二附屬小學(xué)吳玉國校長(zhǎng)作題為<《生命如結(jié),成長(zhǎng)是 構(gòu)》—我的教育科研故事>報(bào)告會(huì),會(huì)上吳玉國同志用兩個(gè)十五年介
紹了自己教育科研成長(zhǎng)之路:即 一 是 多 元 多 向 的 十 五 年(1986-2000),從工作懵懂到略 有成功。二是靜進(jìn)有序的十五年 2002-2016),從略有建樹到獲(得成功。最后展望未來的一生一事的十五年,要做到學(xué)而不恃,知其 所止……努力去接近接近教育的底部。
三、活動(dòng)收獲
兩個(gè)報(bào)告給了學(xué)員們深深地體會(huì):怎樣去做教育科研,要學(xué)會(huì)堅(jiān) 持,更要學(xué)會(huì)堅(jiān)守,淡泊名利,用心做事,一定會(huì)有通向成功的道路 等著你去發(fā)現(xiàn)!一定會(huì)有累累的碩果等著你去采摘!