第一篇:天宮殿街道深入學習實踐科學發展觀活動簡報第38期
天宮殿街道深入學習實踐科學發展觀活動 簡
報
第38期
活動領導小組辦公室 2008年12月25日
天宮殿街道在分析檢查階段
注重念好“三字經”
天宮殿街道在分析檢查階段注重念好“真、準、深”的“三字經”,有效提高了分析檢查的質量。
一是在理論學習上突出一個“真”字。各部門把理論學習作為分析評議的基礎,堅持用科學發展觀理論武裝頭腦,繼續引導廣大黨員帶著問題學理論、運用理論想問題,掌握自我剖析、開展批評的科學方法。通過進一步對科學發展觀理論的深入學習,增強了廣大黨員從世界觀、人生觀、價值觀上查找問題、剖析根源的自覺性和主動性,真正做到了真學、真懂、真信、真用;二是在查找問題上突出一個“準”字。在查找問題過程中,黨工委引導黨員結合征求到的意見,聯系自身的思想和工作實際,對照科學發展觀的要求,認真檢查在觀念認識、思想方法和工作方式等方面不適應科學發展的問題,從工作實踐中找差距、從存在問題中找教訓。通過自我評估、民主評議和組織講評,真正觸及廣大黨員干部思想靈魂,切實找準了問題根源;三是在分析根源上突出一個“深”字。對查找出來的問題和不足,黨工委引導廣大黨員透過現象看本質,從科學發展觀的高度去分析根源、認識危害,廣大黨員本著“找問題挖根源、查主觀促進步”的原則,寫好個人剖析材料。在此基礎上,對黨員的自我剖析材料實行分層把關制度,對結合個人實際不夠、問題找得不準、剖析不深不透、努力方向不明確的,責令重寫,努力把分析檢查的過程變成廣大黨員干部深化認識、錘煉自身能力的過程。
報:區學習實踐活動領導小組辦公室,區學習實踐活動檢查指導五組,街道學習實踐活動領導小組成員。發:街道機關各科室
(共印20份)
第二篇:深入學習實踐科學發展觀活動簡報
內部刊物 注意保存
中國醫藥工業有限公司 深入學習實踐科學發展觀活動
簡 報
(第六期)
學習實踐活動領導小組辦公室
2009年5月12日
活動動態
4月23日,公司學習實踐活動領導小組下發了《關于召開領導班子專題民主生活會征求意見的通知》(國藥工黨字[2009]16號),要求各部門、各二級公司,各黨支部、各二級公司黨組織積極為公司科學發展建言獻策。
4月25日開始,各部門、各二級公司,各黨支部按照公司學習實踐活動領導小組的要求,召開了專題會議,形成了征求意見和建議報告15份。
4月26日,公司學習實踐活動領導小組下發了《中國醫藥工業有限公司學習實踐科學發展觀調查問卷》,截至4月30日收回調查問卷77份。
4月29日上午,公司召開了深入學習科學發展觀活動中層干部座談會,會前,要求中層以上干部結合分管工作,圍繞征求意 見和建議8個方面內容認真準備發言提綱。共18人參加(高管4人、中層13人)座談會,9名同志代表部門作了專題發言。
4月29日下午,為紀念“五四”運動九十周年,公司召開了青年團員座談會,47名青年團員參加會議,17名同志作了專題發言。
5月4日,公司學習實踐活動辦公室召開專題會議,討論撰寫分析檢查報告提綱。
5月6日,公司召開學習實踐活動領導班子專題民主生活會,集團總公司黨委副書記孫立民,集團總公司學習實踐活動指導檢查組成員、投資規劃部主任連萬勇,公司領導班子成員、公司學習實踐活動辦公室主要成員參加了會議。
學習簡訊
準備充分
氣氛融洽
聯系緊密
達到效果
—公司召開學習實踐活動領導班子專題民主生活會
5月6日,公司召開學習實踐活動領導班子專題民主生活會,公司領導班子成員圍繞學習實踐科學發展觀,分析查找影響和制約公司科學發展的突出問題和主客觀原因,制定整改措施,為公司又好又快發展打好基礎這個主題開展批評和自我批評。集團總公司黨委副書記孫立民,集團總公司學習實踐活動指導檢查組成員、投資規劃部主任連萬勇,公司領導班子成員、公司學習實踐活動辦公室主要成員參加了會議。會議由公司黨委書記、學習實踐活動領導小組組長張有生主持。
為高質量開好領導班子學習實踐活動專題民主生活會,公司黨委、公司學習實踐活動領導小組做了充分的準備工作。會前通 過各部門、各二級公司召開座談會,各黨支部召開專題組織生活會,公司召開中層干部座談會、青年團員座談會,在全體員工中開展《學習實踐科學發展觀調查問卷》活動等形式,多角度、多層次征求了黨員干部和職工群眾的意見和建議,并將征求到的意見和建議向班子成員進行反饋。班子成員結合分管的工作認真思考,互相開展談心交流,認真查找差距,在深刻剖析根源的基礎上,積極撰寫發言提綱。既談工作,又亮思想;既查找不足,又分析原因,制定整改措施,為開好領導班子學習實踐活動專題民主生活會打下了良好的基礎。
會議開始后,張有生書記對本次專題民主生活會的主題,開好會議方法等提出了要求。會上,總經理徐效鵬、黨委書記張有生、公司董事張明禹、副總經理楊文明、副總經理耿作成、副總經理杜臣、財務總監唐華先后發言,坦誠開展批評與自我批評。大家緊密結合學習科學發展觀的收獲和體會,緊緊圍繞分管的實際工作,聯系公司發展戰略和重點工作,從商業銷售,工業發展、企業并購,人才建設,黨建工作,企業文化,服務員工,表率作用等方面,認真查找存在的突出問題,并從理論學習,思想觀念,工作作風等方面深刻剖析存在問題的原因,提出改進措施。
集團總公司黨委副書記孫立民在講話中指出:國藥工業學習實踐活動領導班子專題民主生活會主題明確,準備充分,班子成員敞開思想,暢所欲言,查找問題,相互幫助,會議開得很成功。第二階段的關鍵是在民主生活會的基礎上,形成高質量的分析檢 查報告。結合公司的發展戰略,他要求班子成員在五個方面進行重點研究:一是公司改制問題,要積極尋找戰略合作伙伴,建立適多元的公司股份結構;二是要處理好工業發展和商業發展的關系,保持商業的發展勢頭;三是要進一步推進自有產品銷售隊伍整合,形成銷售網絡,不斷提高自有產品銷售能力;四是哈爾濱百達公司要加強技術改造,設備調試等工作,努力完成今年的生產經營任務;五是按照集團領導的要求,組織力量科學編制百達頭孢原料藥基地發展規劃。
會議認為:民主生活會準備充分,氣氛融洽,聯系實際緊密、達到了統一思想、凝聚共識、振奮精神、推進工作的目的。
會議對進一步消化吸收群眾意見,擴大專題民主生活會效果,形成高質量的分析檢查報告,下力量落實整改,繼續抓好學習實踐活動作了部署,對加強子公司特別是京外子公司的學習實踐活動進行了安排。
解放思想
暢所欲言
圍繞發展
建言獻策
—公司召開團員青年紀念“五四運動”九十周年座談會
為紀念“五四”運動90周年,4月29日下午,公司團委組織召開青年團員座談會,來自公司本部、在京分子公司的團員和青年員工代表共47人參加了座談。這次座談會的主題是:按照科學發展觀要求為公司建設和發展提出意見和建議。公司領導班子成員出席會議。
團員青年代表結合學習實踐活動和自身工作,解放思想、暢所欲言,對公司和所在單位部門工作中存在的與科學發展觀不相 符合、不相適應的問題進行了認真地思考。會上,17名團員和青年代表發言,圍繞工業管理和規劃、人才隊伍培養、市場營銷、制度建設、黨建工作、企業文化建設、青年工作等方面提出了41條意見和建議。
公司領導班子對青年團員思想活躍,在不斷學習中,能夠結合實際發現問題,深入思考、積極建言獻策給予了肯定和贊揚,并表示要認真聽取廣大青年團員的意見,加強團組織工作進一步重視對青年員工的教育培養,積極開展適合青年特點的活動。班子成員還寄語青年團員要有年輕人的信仰追求,提高政治思想覺悟,加強個人綜合能力的鍛煉;要有年輕人的朝氣活力,學習掌握更多知識和技能,積極參加公司和團組織開展的各項活動;要有年輕人的工作精神,愛崗敬業,干好本職工作。
通過座談討論,青年員工對科學發展觀有了更加深刻的認識和理解,增強了大家繼續為公司科學發展努力工作的思想動力。
呈報:中國醫藥集團總公司學習活動領導小組辦公室 發送:各黨支部、各二級公司黨組織
地址:北京海淀區北四環西路9號銀谷大廈19層
郵編:100080 電話:62800599 傳真:62800833
E-mail: cnpic@sina.com
共印20份
第三篇:民治街道深入學習實踐科學發展觀活動簡報(第26期)
民治街道深入學習實踐科學發展觀活動
簡
報
(第26期)
寶安區民治街道開展深入學習實踐
科學發展觀活動領導小組辦公室編
2008年12月29日
目錄
堅持“三個貫穿始終”切實抓好分析檢查????????????1 民治街道學習實踐活動成效顯著?????????????????2
堅持“三個貫穿始終”切實抓好分析檢查
民治街道在學習實踐科學發展觀活動分析檢查階段,堅持“三個貫穿始終”,切實抓好分析檢查工作。在通過召開民主生活會、發放征集意見表等方式,積極查找問題的基礎上,精心組織黨員、群眾對分析檢查報告開展再評議活動,以黨員、群眾滿意為標準,以取得實際效果為目標,創新形式和載體廣納諫言,聞過則喜、聞過即改,堅持邊議邊查邊改,注重解決群眾關心的熱點難點問題,切實做到民有所呼、我有所應,民有所盼、我有 所為。
一、把領導班子發揮帶頭作用貫穿始終
街道黨工委對群眾再評議工作非常重視,各級領導以身作則,率先垂范,尤其是街道黨工委書記、街道辦事處主任謝炳文同志帶頭聽取群眾的意見和建議,進行廣泛深入的談心活動,帶頭開展批評與自我批評,引導黨員正視問題,敢于揭露矛盾,勇于剖析自己。街道領導班子成員廣納民意,影響和帶動了機關各黨支部對學習實踐活動的重視,積極響應,先后開展了15次組織生活會,進行了現場征集意見活動,通過發放問卷調查,面對面的交流談話,共收集意見和建議數百條,為下一階段的整改工作打下了基礎。
二、把提高思想認識貫穿始終
在分析檢查階段中,街道采取召開座談會和發放評議表的方 式,組織本單位的黨員群眾、基層單位和服務對象代表對分析檢查報告進行再評議,共發放《民治街道領導班子分析檢查報告評議表》233份,回收有效評議表233份。通過對分析檢查報告的評議,全體黨員思想作風發生了明顯變化,出現了“五多五少”:即自覺學習的黨員多了,被動學習的黨員少了;談論先進事跡的黨員多了,談論消極現象的黨員少了;工作效率高的黨員多了,辦事拖拉的黨員少了;組織紀律性強的黨員多了,自由散漫的黨員少了;有集體榮譽感的黨員多了,只顧個人利益的黨員少了。
三、把邊議邊查邊改貫穿始終
以“推進科學發展、群眾得實惠”為出發點和落腳點,廣泛征求社會各行各業意見,并認真梳理,從群眾反映最強烈的熱點難點問題抓起,做到邊議邊查邊改,堅持把推動解決民生問題作為民治履行職能的重要內容,在促進改善民生方面有新成效。同時結合民治部署的六項重點工作著力整改,確保學習實踐活動成效落到實處。一是推進出租屋、舊屋村、三邊地帶整治,目前街道已重點整治近期排查出的居住人員復雜、治安形勢嚴峻、環境惡劣的4個重點區域。二是嚴厲查處違法建筑,依法拆除人民南路泰華房地產的亂搭建、龍塘社區高壓線下釣魚場的臨時亂搭建,共50多間、面積8000多平方米。三是在堅決清理無照非法經營,重點對存在安全隱患,且整改后仍不符合要求的各類“六小”場所、無證診所、藥店等進行堅決打擊取締。四是狠抓安全生產工作,把安全生產工作放在重中之重的位置,加強安全巡查員、消防員等隊伍建設,加大安全生產規范管理和食品衛生安全。五是加大對欠薪企業的監督和管理,制定預警機制,把勞資糾紛消滅在萌芽狀態。六是抓好社會治安問題這一群眾反應最強烈的問題,加強網格化管理和小區建設,全面推行“綜治進社區”;積極開展打擊盜搶等專項行動,全街道社會治安發案率同比下降近50%,群眾安全感大大增強。(宣傳科 黃慧慧)
民治街道學習實踐活動成效顯著
一是抓作風,解決了干部作風存在的突出問題。通過召開民主生活會和組織生活會,查問題、找對策,針對查擺出來的干部作風問題,推行行政績效評估,完善了績效評估指標體系,進一步加強了干部隊伍作風建設,強化了干部的公仆意識、服務意識和工作責任心,有效提高服務效率。
二是重教育,居民素質有明顯提高。以人為本,全方位施教,圍繞提高居民文化素質這個中心,通過與湖南工學院聯合開辦的戶籍青年行政管理大專班,首批80名民治戶籍青年即將完成第一年的學習;積極落實“一社區一市民學校”的素質教育體系,在各社區建立了市民學校,素質教育試點社區還建立了社區市民圖書館、市民文化廣場等素質教育陣地,為提高居民的綜合素質構建了有效載體。
三是創新模式,建立長效管理機制。創新管理模式,率先在新牛社區創建消防安全“樣板街”,充分發揮示范作用,以點帶面,全方位輻射,盡快實現消防安全“樣板街”在民治街道的全 覆蓋。針對“三小”場所消防安全隱患回潮問題,對全街道7998家場所,化分為31個網格區域,逐一進行編號并建立臺賬,完成了24條存在安全隱患街道的整治,建立了消防安全管理長效機制。
四是著力整治,廣泛創建安全文明小區。針對轄區處于開發階段,亂搭建較為突出的實際,街道黨工委從科學發展和城市發展的戰略高度出發,抓住拆除違法建筑這個重點,一抓到底,抓出成效,全面拆除亂搭建7000余平方米。同時結合物業進小區工作,大力推廣新牛社區工作站萬眾生活村環境綜合整治經驗,廣泛開展安全文明小區創建,有效促進了轄區環境的提升。
(宣傳科 黃慧慧)
第四篇:民治街道深入學習實踐科學發展觀活動簡報(第32期)
民治街道深入學習實踐科學發展觀活動
簡
報
(第32期)
寶安區民治街道開展深入學習實踐
科學發展觀活動領導小組辦公室編
2009年2月25日
目錄
注重整改實效 打造滿意工程…………………………………………………民治街道學習實踐活動狠抓整改落實
注重整改實效 打造滿意工程
民治街道在學習實踐活動整改落實階段,根據群眾的意見建議,認真制訂整改措施,明確整改目標,落實整改責任。著力從群眾最急、最盼、最關心的社會管理、安全生產、勞資關系、工作作風、青少年成長等問題上下大力氣進行整改,讓百姓在學習實踐活動中得到實惠。
一、保民生抓熱點,著力解決出行難
由于民樂社區是與特區緊密連接的“門戶”,居民乘坐公交的需求大,目前通往特區的公交線路不足,造成居民出行難。針對這一問題,街道制定整改方案,采取有效措施解決出行難:一方面聯合市、區交通部門、巴士集團、西部公汽等公交企業,召開緊急座談會,查原因找對策,進一步完善地面交通管理,改進公交設施,科學規劃,合理布局,如增開了120輛公交車,提高了發車頻率,把惠鑫公寓站臺設成“雙站”,加設通道,從而錯開公交“列車化”擁擠問題等。另一方面全力協調相關部門,解決建設臨時停車場的用地;極積組織有關部門,深入現場辦公,適時記錄現場交通情況,維護秩序,疏導人流車流,切實解決出行難。
二、建立長效機制,安全生產管理明顯增強
街道把安全生產管理作為當前各項工作的重中之重,完善制度,建立“聯責、聯動、聯效”的長效管理機制, 促使街道安全 生產管理工作初步形成標準化、網格化、經常化。一是制定安全生產整改工作完成的標準,開展安全生產整治行動,大力清除亂搭建、亂堆放,著重解決梅龍路二線拓展區存在的安全隱患問題。二是全面推行“三小”場所編號管理模式,對住人的經營場所進行網格化管理。采取每日監控、及時匯報情況的措施,努力實現“三小”場所零事故的目標。三是成立安全隱患巡查小組,對轄區全方位巡查,排查安全隱患,及時整改,消除隱患苗頭。
三、加大城市管理力度,為群眾營造良好生活環境 街道以抓好燈光、綠化、市政交通設施三項工程為重點,全面提升民治的城市管理水平。一是全面整頓小區內的臟、亂、差現象,實行專業化隊伍保潔,接管民樂、沙嚇、白石龍、龍塘及上芬片區的清掃保潔工作,實現了城市保潔向居民小區延伸,市容環境衛生水平得到很大的提高,并且對14個小區、4個自然村、6個居委會進行有機整合,統籌安排資金全面推進。14個物業管理小區全部掛牌成立物業管理公司,做到物業管理100%進社區見實效。二是對小區進行綠化,做到無黃土裸露和樹木花草缺死干枯。三是加大市政設施建設力度,提高道路硬底化率、路燈完好率有亮燈率。
四、堅持制度創新,共建和諧勞動關系
為推進平安建設,營建和諧家園,街道采取一系列舉措,加強勞務工工作,改善勞資關系。如堅決打擊黑職介,充分發揮公益職介所的作用,切實解決勞務工找工難問題;暢通勞務工維權渠道,建立和諧勞資關系;聯手商會和社區股份公司,努力解決中小企業面臨的經營困難,協調解決企業融資、環保、水電等實 際問題,減少欠薪糾紛;建立維穩工作預警機制,加強信訪工作,積極協調勞資糾紛;強化安全生產網格化管理及環境綜合整治,為企業發展營造良好環境。
五、改進工作作風,切實為群眾辦實事辦好事
街道緊緊抓住“服務年”活動契機,將學習實踐活動與轉變工作作風、強化優質服務年結合起來,積極開展“保增長、保民生、保穩定”活動,把時間、精力和措施真正用在為企業提供服務、提高民生福利上,使人民群眾切實感受到學習實踐活動帶來的新氣象、新變化。一是轉變作風,深入基層,編印宣傳單、走訪和宣講活動,大力宣傳“保增長、保民生、保穩定”意義,提高對“保增長、保民生、保穩定”的認識。二是摸清摸準各企業停產情況、欠租欠薪情況和人員招聘情況,深入現場辦公,解決企業實際困難。三是全力協調社區股份公司為困難企業減租緩租,與企業共渡難關。四是充分發揮“兩新”黨群團組織作用,在全街道深入開展“聚人心、促發展、渡難關”主題系列活動。五是深入開展黨風廉政宣傳教育,營造反腐保廉良好氛圍,重點抓好執法隊、出租屋管理所等執法窗口部門的專題教育。
六、建立完善監管措施,保護青少年身心健康
街道重視和解決青少年民生問題,著力消除影響青少年成長中不穩定的因素,促進青少年保護工作全面協調發展。一是建立完善監管措施。全街道開展為期50天的整治青少年濫用含可待因成分止咳水問題專項行動。各部門迅速開展調查摸底,根據調查情況,對非法出售含可待成分咳水的企業、商鋪進行全面清理整治。二是開展宣傳教育。街道維穩及綜治辦印制一批宣傳掛圖,在各中小學校校園內長期張帖,并舉辦禁毒宣傳教育活動,加大有關濫用藥品危害的宣傳。加強對藥品生產經營企業和從業人員的法制教育,大力宣傳非法銷售含可待因成分止咳水的法律后果,有效保護青少年身心健康。
(宣傳科 黃慧慧)
第五篇:民治街道深入學習實踐科學發展觀活動簡報(第23期)
民治街道深入學習實踐科學發展觀活動
簡
報
(第23期)
寶安區民治街道開展深入學習實踐
科學發展觀活動領導小組辦公室編
2008年12月22日
目錄
企業服務中心采取四項措施幫助企業過“冬”?????????1 機關黨支部廣泛聽取意見 查找問題???????????????1 上芬小學開展家庭教育周系列活動 ???????????????2
企業服務中心采取四項措施幫助企業過“冬”
企業服務中心以科學發展觀為指導,采取四項措施幫助企業渡過難關:一是建立應急機制,設立服務專線,轉變服務理念,把企業服務工作放在重中之重。二是堅持“企業第一、服務第一”的原則,做好企業服務工作,每日安排工作人員深入工廠,走訪企業,了解企業生產經營情況,要求工作人員經常與企業尤其是規模以上企業多接觸、多溝通、多交流,做企業的知心人和朋友,周到服務、貼心服務。三是認真聽取企業訴求,解決企業難點問題。四是配合海關、商檢、工商、區貿工局等相關部門做好服務企業工作,加強企業與政府溝通,爭取更多的政策扶持,為企業的發展營造優良環境。(企業服務中心)
機關黨支部廣泛聽取意見 查找問題
從12月18日起至23日,機關各黨支部組織黨員結合本職工作,深入開展查擺活動,廣泛聽取群眾意見建議,有效促進學習實踐活動的開展。
維穩及綜治辦針對在社區調研中,了解到治安形勢嚴峻、治安隊伍積極性不高、轄區藍牌車非法營運多等問題;司法所(法 1 律服務中心)通過查擺,了解到基層調解組織管理有待規范、培訓力度有待加強等問題;出租屋綜管所通過設立意見箱,了解到管理員出勤不出力、辦公場所及辦公桌椅不足等問題。
機關黨支部針對查找出來的問題,認真分析存在問題的原因,切實制定相應的整改措施,為下一步整改打下了扎實的基礎。
(機關黨支部)
上芬小學開展家庭教育周系列活動
上芬小學組織開展以“科學育人,關愛家庭,回報社會”為主題的家教宣傳周系列活動之——“教育名家講堂”活動。12月15日晚,廣東省家庭教育講師團副團長、區家長學校兼職導師黃滄海教授主講的《讓我區家教科研成果走進千家萬戶》講座,博得了家長們非常好的反響。12月16日晚,香港大學教育心理中心太淑媛、翁國興教授主講的課題《關愛兒童,做成功父母》,讓參加講座的群眾深受教益。通過聆聽兩個講座,大家深切認識到:成人在家庭,成材在學校,成功在社會。人生的第一步邁出是基于家庭的教育,培養一個孩子需要家庭、學校、社會的共同協作,“教”主要靠學校的老師教導知識,“育”的責任主要在家長。(上芬小學 黃宇波)