在社會一步步向前發展的今天,我們使用上道歉信的情況逐漸增多,寫道歉信時要注意解釋清楚事情原委,認同對方的感受并給予安慰。你寫道歉信時總是沒有文字可寫?以下是小編整理的對領導的道歉信,希望對大家有所幫助。
對領導的道歉信1
尊敬的領導和同事:
因為年初第一次例會因為沒有按照公司規定準時到辦公室,所以遲到了,想給自己做個檢討。
通過這件事,我覺得雖然是偶然發生的,但也是長期以來對自己放松要求,工作作風松懈的結果。
經過幾天的反思,我覺得這不僅是對自己錯誤的認識,也是喚醒自己的關鍵。
首先,經過這幾天,我意識到開會遲到就是不注意公司的規定。我的行為會造成極其惡劣的影響,損害公司形象。
同事之間應該互相學習,互相促進,但是我的表現給同事帶來了壞頭,不利于公司的發展。
如果拜訪客戶也一樣,客戶會認為這是一家沒有規章制度的公司,不僅會影響公司的形象,還會影響自己的未來。
再一次把所謂的客觀原因,比如住的太遠,容易堵車,統統扔掉。我覺得這只能說明我的工作態度不夠認真,工作責任心不夠,工作做得不好,在自己的思想里還有得過且過的思想。這種不好的想法只能說明我是自由的,粗心的,自私的。
我后悔我個人犯的這個錯誤。
知道八點有個會,離家遠的時候要早點出門,把所有能阻止你準時到公司的情況都考慮進去,這樣才不會遲到。但是你還是反應遲鈍,把個人困難凌駕于公司規章制度之上,這是非常不合適的。我應該以此為戒,盡量不要再犯這樣的錯誤。
當然,犯這種錯誤也是我平時松懈的要求,對公司的文化宗旨也沒有很好的了解。
同時,我也要感謝領導們給我這個改變的機會。我會按照公司規定嚴格要求自己。
首先,上班不要遲到,要準時到達;其次,認真學習公司的企業文化,嚴格按照公司制度工作。
最后,希望員工以我為反面教材,自我檢查,這樣在以后的工作中就不會出現類似的錯誤。
向:xxx道歉
xxx
日期
對領導的道歉信2
尊敬的xxx:
您好!首先,請接受我對您真誠的道歉。其實,幾年來,我對您一直是很尊敬的,您是我的xxx,也是我教研的導師,我非常感激您。 自6月14日業務學習的不歡事情發生后,這幾天,我的心情一直不好,總是在為自己的沖動懊惱不已。后來曾主任、徐校長又相繼找我談話,雖然都是安慰我不要往心里去,不要有思想負擔,要注意和xxx溝通的方式,但我感覺如硭在脊,還有老師們那驚訝好奇的“問候”和眼神,讓我覺得很不是滋味。俗話說,沖動是魔鬼,沖動時為生氣而累,沖動后為自責而惱。這樣的教訓實在是刻骨銘心的。隨著事情知曉的范圍漫延擴大,自己便成了別人茶余飯后的笑柄,而且還連累到您,我真的很后悔。
此致
敬禮!
道歉人:xxx
20xx年x月x日
對領導的道歉信3
葛總,梁總:
對不起!
在這封信的開頭,我要深深的向你們道歉。
記得當初去公司面試的時候,首先出現在自己面前的是溫文爾雅的是葛總,問了一些其他公司面試時都會問的問題之后,沒有給我明確的答案是去還是留,只是要我稍等。我環視這陌生的環境,也能明顯的感覺到這是一個剛剛成立的公司,或者我可以留下來做文職,因為沒有看到公司有行政文職(當時的行政文員是由財務代理)。
還沒有結束自己的假想,成熟睿智而又風趣幽默的梁總坐到對面的黑色皮質沙發上,推了推那茶色眼鏡,我猜,他那大概是一種裝飾,而我也推了推自己的黑框眼鏡,他卻把自己的茶色眼鏡推到腦袋上,開始了一番冗長的談話問答,當時他問我為何來公司做銷售:這個夏天最火的節目就是《中國好聲音》,去到那個舞臺的人都是懷著夢想,或者是展現自己的實力,每個人都是有夢想的人,每個人都有屬于自己的舞臺,我想他們能夠登上那個舞臺通過自己的能力去實現自己的夢想,而我確信,我會通過自己的能力通過銷售來實現自己的夢想,達到自己生命的極致,他又說銷售這一行女生是很少的:能夠評判一個人事通過能力而不是通過性別......
一番談話后,兩位老總要我先回家,之后會有人打電話告訴我,而我等公司的電話足足等了半個月,這半個月里,我為這份工作想了很多,包括自己有什么能力去勝任,周圍有什么關系可以用上。
我真正的走上銷售這條路是在的3月份,第一站是河南新鄉,下了車之后,拉著行李在街上亂走,卻不感到累,找到住的地方,又破有小的小旅館,不隔音的房間,晚上睡覺,要把行李箱放在門口。
第二天就興奮的起床去市場,其實那時候就不知道市場在哪,就是在街上亂走,莫名其妙的找到一家做液壓氣動的,走進去跟客戶聊天,很熱情的介紹自己的產品,或者是自己的一腔熱情感染了他們,又或者是他們剛好缺這樣的產品51*2國標 ,可是他們只要36米。我們的產品是40米一盤,這個時候犯難了,我開始跟領導協商解決問題,那個時候,這個客戶可以算得上是我們廠的第一個客戶,因為我出來做市場的時候我的同事都還沒有出來,領導最終決定給客戶這36米的產品,而剩余的4米管子還在廠里堆放著。
后來,又接到一客戶的訂單,一萬多,當時我興奮的不得了,為此,葛總和梁總專門開了個會,因為那個時候其他同事都還沒有一批訂單,而我已經有了幾萬元的訂單。會議上,領導特地的表揚我,而另外一同事,說著市場有多難,最終,領導一氣之下說:那你回來吧。就這樣,我的那個同事就這樣被開了。
可是,之后的情況就如那個同事所說的,我們都遇到了相同的.難處,可是我的難處是最大的,因為,山西陜西市場特別難做。這兩個城市主要是靠煤礦,而今年的煤礦生意還有鋼材是最不景氣的,所以,我現在的市場是一團漿糊。
由于最近天氣炎熱還有就是市場的冷淡,我沒有了剛開始的那股闖進,沒有激情了......最近,總是起床很晚,走到市場,碰壁之后就喪失勇氣,想打退堂鼓。當我回到旅社的時候,我又開始懊惱,開始痛苦,難過,迷茫。
當我發現自己不該再浪費時間而碌碌無為的時候,我寫下了這篇不能稱之為道歉信的文章。從明天起我會早點起床,不會因為炎熱而放棄,不會因為客戶的冷漠而氣餒.....我會努力做市場,找準自己的定位,給公司創造價值,實現當時自己說的:實現自己的價值。或者葛總說的:女生的爆發力其實是很驚人的。
領導的寬容與自己的小任性形成了鮮明的對比,在銷售工作過程中,慢慢的成熟,慢慢體現自己的價值......
書寫了這樣多的文字,心里好多了。
所以,兩位領導請放心,我將會是你們最放心的員工!
此致
敬禮!
您的員工:XXX
20xx年x月x日
對領導的道歉信4
尊敬的單位領導:
在此我就自己當時一時沖動的行為向您提出辭職,讓您傷心痛苦,讓您倍感苦惱。為此,我決心向您遞交這份道歉信,懇求您能夠原諒我的沖動與不成熟。
總而言之,我這次沖動提出辭職的行為充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的錯誤特點。我沒有一份踏實、穩妥的工作心態,對于工作上出現的一些問題與壓力,不能夠很好地面對,以至于產生了煩躁情緒。正所謂沖動就是魔鬼,沖動是愚蠢的,是非常要不得的。
現在,我已經深深地知道錯了。為此,我向領導保證:從今往后,我一定要認真做好本職工作,努力為單位貢獻力量,為單位創收發展而努力。
此致
敬禮!
xx
月日
對領導的道歉信5
尊敬的領導:
您好!
首先感謝您一直以來對我工作上的支持與鼓勵,我是在迫不得已的情況下寫這份信的,情況有三,其一:這份工作適合我發揮自己的特長,我不想輕易放棄,其二:公司的薪水足夠我的時尚消費理念,過了這個村可能就沒有這個店.其三:我不想別人以為一山難容二虎,我被打落馬下所以敗者為寇當了逃兵.為了表示我的誠意,故本人采取公開公平的公正的態度向各界群眾公開道歉。您大可不必吃不好飯睡不好覺,有意無意總想從我嘴里套出什么話來,您的嘴很穩,您不說,我們自然不知道,您就放心吧。
您一直是我們的榜樣,我會一直向您學習與請教的。
對領導的道歉信6
XX領導:
您好!
首先,感謝您從百忙之中抽出時間閱讀這封信。
在這里,為我昨天沒有及時接聽電話而惹您不快的事情,向您誠摯道歉。因為我的工作疏忽,沒有聽見電話,我感到非常抱歉,在這里再次懇求您的原諒!
另外,在這一個月的工作中我還有許多需要改進的地方,您給予我的很多批評,都是十分中肯的,對我幫助也很大,我會銘記在心,在這里我由衷的向您表示感謝,謝謝您給予我的教導和指引!
xx
20xx年x月x日
對領導的道歉信7
尊敬的總經理xx:
您好!
根據計算,我已經在公司呆了幾個月了。在這一個月里,雖然我的工作并不完美,但在公司同事的幫助和協助下,尤其是你們的信任和支持下,我也要求自己做到最好,每一份工作都是用自己的努力來對待的。平心而論,領導青睞和重視,同事合作融洽。這真的是我開始工作以來遇到的最好的工作環境。
但是猶豫再三,我還是寫了這封信。
我要離開公司了!
雖然我真的不想,但是我不得不選擇這樣的方式。
你也知道,雖然我是女生,但我不是一個怕吃苦的人。讓我感到尷尬的是,身體不好已經成為我這次離開公司的原因。雖然我的問題不大,醫生也多次叮囑我要好好休息,但我還是要認真對待。眾所周知,一份好的工作對一個女孩來說很重要,但健康的身體是一切的根源。
我是一個理性現實的人。雖然事業進步也是我的夢想,但我不敢為青春而戰。健康對我來說真的比什么都重要。以我現在的身體狀況,已經不能勝任你給我的工作,所以我不想為難自己,更不想為難你和公司。我必須離開。我真的需要休息一段時間,我不想在我這個年紀有這樣那樣的隱疾。雖然我知道這個理由對別人來說不算什么,但對我來說真的很重要,希望你能理解和理解。
自從加入公司以來,你對我的尊重和信任讓我非常感動,也成為我努力工作的動力。在您和您的同事的熱情指導和細心幫助下,我個人在業務素養和豐富的社會經驗方面的提升非常明顯。我經常想,我應該用一顆感恩的心來回報你和公司對我的愛。我真的很想用自己的努力去完成你給我的每一項任務,但是我的能力真的有限,不一定能讓你滿意。所以,如果工作中有什么失誤和不足,我只能對你說對不起,請原諒!
再次衷心感謝您和所有同事的關心和信任!
請接受我的辭職請求!
謝謝你
簽名:
年月日:
對領導的道歉信8
尊敬的領導:
您好!首先,請理解我對您真誠的道歉。其實,幾年來,我對您一向是很尊敬的,您是我的領導,也是我教研的導師,我十分感激您。自6月14日業務學習的不歡事情發生后,這幾天,我的情緒一向不好,總是在為自己的沖動懊惱不已。
之后曾主任、徐校長又相繼找我談話,雖然都是安慰我不要往心里去,不要有思想負擔,要注意和領導溝通的方式,但我感覺如硭在脊,還有老師們那驚訝好奇的“問候”和眼神,讓我覺得很不是滋味。俗話說,沖動是魔鬼,沖動時為生氣而累,沖動后為自責而惱。
這樣的教訓實在是刻骨銘心的。隨著事情知曉的范圍漫延擴大,自己便成了別人茶余飯后的笑柄,而且還連累到您,我真的很后悔。
此致
敬禮!
xxx
日期:20xx年xx月xx日
對領導的道歉信9
各位領導:
在此,我為我當時的沖動行為向你提出辭呈,讓你傷心痛苦。因此,我決心向你提交這封道歉信,懇求你原諒我的沖動和不成熟。
綜上所述,我這次辭職的沖動,充分暴露了我任性、不成熟、不理智的錯誤特點。工作態度不踏實不穩重,工作中有些問題和壓力無法很好的面對,導致易怒。
俗話說“沖動是魔鬼”,沖動是愚蠢的,非常不可取的。現在,我已經深深地知道我錯了。
為此,我向領導保證,從現在開始,我一定要做好本職工作,努力為單位做貢獻,努力創收,發展單位。
我在此歡迎交流
xxx
20xx年x月x日
對領導的道歉信10
尊敬的領導:
我是在迫不得已的情況下寫這份信的,情況有三,其一:這份工作適合我發揮自己的特長,我不想輕易言棄。其二:公司的薪水足夠我月月如流水的時尚消費理念,過了這個村未必還有別的店。其三:我不想別人以為一山難容二虎,我被打下所以敗者為寇當了逃兵。為了表示我的誠意,故本人采取公開公平的公正的態度向各界群眾公開道歉。您大可不必吃不好飯睡不好覺,有意無意總想從我嘴里套出什么話來,您的嘴很穩,您不說,我們自然不知道,您就放心吧。
道歉人:
日期:
對領導的道歉信11
各位領導:
XXX年4月28日,在領取某擦的過程中,個人工作不規范,給公司帶來了非常不利的影響,嚴重影響了公司的聲譽和企業形象。
現在,我深刻地認識到,工作中的負面表現是由我的個人行為和我沒有管理好自己造成的。我也深刻意識到事情的嚴重性和工作中的缺陷,給公司造成了負面影響。在此,我向領導道歉,認錯。在這方面,懇請各位領導一定程度的原諒我!我也愿意接受公司對我個人的處罰。
在xx工作期間,得到了公司同事的幫助,非常感謝公司同事。我在公司學到了很多東西,也學到了新的商業技能。無論我將來去哪里,做什么,這段經歷都將是我寶貴的財富。我為自己在xx的這段工作經歷感到驕傲!
因為個人原因,對公司造成了非常不利的影響,請求給予紀律處分。
如果按照某擦的意愿,公司能給我請假讓他滿意,我沒有怨言,離職后鄭重向公司領導承諾:
1。離職后嚴格保守公司所有商業秘密;
2。離職時不會做任何有損公司企業形象的事情。
此致
敬禮
__
20__年__月__日
對領導的道歉信12
各位領導:
我錯了!
xx年xx月xx日,20xx,和同事xxx發生了爭執。原因是我和我的同事xxx開始為買書爭吵,最后打人。關于這件事,導演讓我們當天中午回家寫檢討。個人不是特別愿意,那天也沒有意識到自己的錯誤。雖然第二天交了自我批評,但我并不覺得自己心里有問題。也是因為這個原因,我和他在xx上又打了一架。
事實上,無論我個人對他的看法或不滿有多深,我都無法以如此極端的方式解決這件事。回家的時候一天到晚都在想,覺得自己的行為很幼稚,很沖動!
這幾天一直在網上找“團結”“團隊組織”“個人修養”之類的文章。看了很多,明白做人要有包容的道理,做什么都忍!優雅的關鍵在于控制自己的情緒,用嘴傷人是最愚蠢的行為。但是那天我沒有做。事發后,我向領導和同事道歉。這件事是我的錯,影響了同事的工作!在這里我做一個深刻的回顧!
成長的過程就是獲得自由,學會管理自己情緒的過程。我們不自由,通常是因為我們被發自內心的不良情緒所影響。一個能控制不良情緒的人,比一個能贏得理想城市的人更強大。
藏在心里的不良情緒總是在生活中浮現,我要學會控制。要走的路太多,要經歷的事太多,要接觸的人太多。我的犬儒主義能給我帶來什么?我要學會看待、包容、包容身邊的一切。在處理身邊發生的一切時,要學會大度、包容、細致。
我想盡我所能,彌補我的錯誤。也希望同事監督我。通過這次回顧,我將深刻地接受教訓,努力創造更美好的未來。
此致
敬禮!
道歉人:xxx
20xx年xx月xx日
對領導的道歉信13
各位領導:
您好!
寫以下之前想了很多。
“誠實或忠誠并不是機械地意味著終身為公司服務。
人和企業一直在變化。對于企業來說,隨著公司的發展變化,過去適合的員工,將來可能不再適合他的崗位;對于個人來說,公司可能是他過去最好的選擇,但久而久之,也未必能激勵他充分發揮自己的激情和才華。“凌晨三點讀這段話的時候,我感慨萬千,久久不能入睡。于是我打開電腦給你寫了這份辭呈。
“去與留”這個詞一直在我心中重復。
直到我想到這句話,“當你難以做出選擇的時候,你必須尊重發自內心的聲音”。
xxx
xx年x月x日
對領導的道歉信14
各位領導:
首先感謝大家對我工作的支持和鼓勵。你的工作方法,工作效率,工作態度都值得學習。我一直很自豪能在你的指導下工作。
關于x x的處理,因為我年輕,考慮不周,不夠冷靜,用詞不當。如果對你有任何不尊重,請大方一點。既然我的出發點是為了做得更好,那就求各位諒解。
你是我們的榜樣,工作經驗比我豐富,處理事情的方式也比我多。我還不夠成熟。請不要介意。以后會從你身上學到更多更好的處理事情的方法,希望能給你一些建議。
道歉人:xxx
xxxx年xx月xx日
對領導的道歉信15
尊敬的領導:
于xx-xx回標時,由于個人疏忽,在招標辦主持人宣布回標截止后,方才進入會場回標,致使我公司此次投標未被接收,給公司造成了一定的經濟損失和不良影響,同時讓公司領導、業務部、技術部同仁的心血全部付之東流,在此我首先向大家說聲抱歉,真的對不住大家!其次,在今后的工作中,我將加倍努力,希望能彌補此次失誤給公司造成的經濟損失和我愧疚的心靈!
同時這件事深深地警醒了我:做事情一定要嚴格要求自己,做到認真負責,有始有終,做足百分百,絕不能完成百分之九十九就松懈,放棄,而因為最后的百分之一滿盤皆輸,正所謂:失之毫厘,謬以千里.我同時也希望大家一起,深刻吸取此次淚的教訓,引以為戒,杜絕此類事件在今后的工作中發生!
最后我要感謝這次失敗的投標經歷,感謝這份自我道歉信,給了我一次改正壞習慣的機會,從而使我向成功邁進了一步。
此致
敬禮!
您的員工:XXX
20xx年x月x日