第一篇:2016年民兵整組活動方案
2016年民兵整組活動方案
一、指導思想
通過年度民兵整組,進一步提高民兵預備役部隊應急動員、快速反應和成建制逐行任務的能力,促進我鎮民兵基層組織建設全面發展。
二、整組目標
做到民兵整組與兵役登記、服預備役退伍軍人(轉業)軍人管理等工作合為一體,民兵基層建設全面達到“兩部一家”建設標準,整體推進民兵基層組織建設。
三、方法步驟
今年全鎮的整組工作從3月5日至4月30日結束。主要采取點上試驗與面上推廣相結合的方法進行,大致分為四個階段: 1、3月5日至15日為組織準備階段。主要是學習上級文件精神,對人員進行編組分工,擬制調查摸底表格,印發資料,召開全鎮整組工作會議,同時組織業務培訓。2、3月15日至4月1日為宣傳教育階段。通過廣播、電視等各種形式進行廣泛的宣傳教育,增強全社會的國際意識和廣大民兵改選國防義務的意識。3、4月1日至10日為組織實施階段。鎮人武部將深入基層指導各單位搞好民兵的出入轉隊和民兵干部的調配,落實民兵專業技術分隊、民兵應急分隊和防汛搶險突擊隊的編組。4、4月10日至30日為總結驗收階段。匯總上報各種表格資料,鎮人武部將按驗收細則組織對各單位的整組工作進行全面的檢驗驗收,做好迎接上級機關檢查的準備。
四、要求
1、全鎮整組工作會議后,各村、各單位要及時向主要領導匯報,爭取領導、統一思想;爭取經費、求得支持,確保年度整組工作順利進行。
2、成立專班,深入農戶進行扎實的調查摸底工作,如實填寫相關表格,切忌缺、漏、濫。
3、進一步加強陣地建設。各片要高標準、高質量地建設好兩個示范民兵連部和一個示范青年民兵之家。
第二篇:民兵整組方案
關于做好2010民兵組織整頓工作的通知
:
為進一步提高民兵組織建設質量,根據上級軍事機關民兵組織整頓工作指示精神,扎實做好我鎮2012民兵組織整頓工作,現就有關問題通知如下:
一、指導思想
以科學發展觀為指導,以仙武[2012]3號文件為依據,二、主要任務
三、實施方法和步驟
全鎮組織整頓工作從2月下旬至3月中旬結束,具體分三個步驟:
1、搞好籌劃,部署任務(2月下旬)
成立組織,廣泛開展調查研究,切實摸清民兵預備役人數質量情況;擬制整組方案,制定工作計劃。
2、全面展開,抓好落實(3月上旬)
按照市人武部要求,依據本單位的整組工作計劃,召開民兵連長工作會議,落實整組任務,確定完成期限,并對整組后的任務分隊進行整組點驗。
3、檢查總結,鞏固提高(3月中旬)
客觀真實地做好整組總結,并把各分隊花名冊上報市武裝部,同時上報《民兵管理工作系統》,做好上級軍事機關對整組工作檢查和拉動的各項準備工作。
四、主要內容 一是要搞好調查摸底。2月上旬,按照人口分布適齡人員流動趨勢情況,進行一次詳細的調查摸底,為制定民兵編組途徑和辦法打好基礎;對近五年來的復轉軍人數量及頒布情況進行一次全面的調查摸底,為建立復退軍人快速動員征召數據作好準備;退伍軍人是戰時兵員動員的重點,是兵員征召的首批對象,要認真掌握近五年來的退伍軍人人數質量和頒布情況,有計劃地搞好動員征召演練,做好對臺軍軍事斗爭兵員動員準備,做到登得全、搞得準、管得住、召得來、用得上。
二是組織領導有力。要對民兵組織整頓工作高度重視,明確職責,領導有力,要有實施計劃,明確工作重點,方法步驟和標準要求,加強對整組工作的貫徹落實。
三是宣傳教育要深入。緊密結合實際,利用多種形勢,對民兵進行黨有基本路線,民兵性質、任務和國防教育,受教育面達85%。回答正確率達90%以上。
四是干部配備齊強。配齊干部骨干,加強民兵干部隊伍建設,專職民兵干部政治、年齡、身體條件符合要求,確保民兵連長全部進村“兩委”。
五是官兵溝通相識。要嚴把政治關,對新入隊和本隊人員進行一次全面的政審和復審,對政治上有問題的民兵要民兵與民兵干部經常溝通。相知相識,民兵與民兵班、排、連、營長之間能隨口相互叫出姓名、熟悉了解其有關基本情況。
六是設施制度健全。普通民兵連(營)部,落實“兩本四冊”;連(營)長職責欄、工作制度欄,民兵活動登記本,人員花名冊,上級文件、通知等資料盒。基干民兵連(營)部,落實“兩本四冊”;連(營)長職責欄、工作制度欄,民兵活動登記本考勤考績登記本,民兵外出登記本,組織序列表,人員花名冊、上級文件、通知和本組基干民兵整組、教育訓練等資料盒。
五、工作要求
1、思想要重視。民兵整組工作是做好軍事斗爭常態化準備的需要,是加強后備力量建設的一個重要舉措。各單位一定要從思想上引起高度重視,切實加強組織領導。
2、重點要突出。各單位在整組工作過程中,必須以提高民兵預備役隊伍建設和陣地建設為根本目標,確立集中精力抓重點的思想,按照上級要求,緊緊圍繞提高民兵預備役人員的能力和“兩部一家”建設標準,提高整組質量,規范整組內容,完善整組資料,確保整組工作落到實處。
3、措施要得力。要深化整組訓練成果,嚴格落實集中點驗制度,拉動任務分隊、應急分隊和兵員動員對象等重點隊伍提前12小時通知到點率不低于80%,提前24小時通知到點率不低于90%,其他隊伍提前24小時通知到點率不低于75%。進一步優化隊伍結構,民兵任務分隊專業對口率達到80%,退伍軍人比例達到60%以上。嚴格落實出入隊比例不超過10%的要求,防止大進大出,確保隊伍穩定。
第三篇:2010民兵整組方案
新兗鎮2009民兵整組工作實施方案
為深入做好反“臺獨”軍事斗爭準備,大力加強民兵組織建設,根據濟寧軍分區、兗州市人武部《二00九民兵組織整頓工作指示》精神,結合全鎮的實際情況,制定以下工作方案:
一、指導思想
以黨中央、國務院、中央軍委關于加強國防后備力量建設的一系列重要指示為指導,以新時期軍事戰略方針為措施,以反“臺獨”軍事斗爭準備為牽引,以《濟寧市后備力量建設發展“十一五”規劃》為依據,全面落實科學發展觀,搞好科學籌劃,突出建設重點,優化組織結構,理順編組關系,改進辦法手段,狠抓工作落實,努力把我市組織建設提高到一個新水平。
二、工作任務
(一)新兗鎮民兵應急排,編制40人。
(二)組建新兗鎮高炮4連2排31人,鐵路護路2分隊2排19人,公路運輸分隊三排30人。
三、時間安排
根據市人武部的統一要求,結全我鎮實際,今年的民兵整組工作從2月26日開始至3月31日完成,分為計劃準備、組織實施、總結驗收三個階段。
(一)計劃準備階段。2月26日至3月5日
主要工作:一是搞好工作籌劃,2月26日召開整組工作會議,部署工作任務,明確有關要求。二是調整優化整組方案,摸清基干民兵基本情況,確保編組的科學性、針對性和有效性。
(二)組織實施階段3月6日至3 月20日
主要工作:各單位要按照整組工作13項內容和市人武部下發的編組任務,逐人逐項落實。一是按照有利于組織領導,有利于提高質量,有利于執行任務和 均衡負擔的原則,合理劃分組建地域和編制單位,落實人員。二是組織對新入隊和留隊的民兵進行政治審(復)查,確保民兵隊伍純潔,政治可靠。三是根據需要,確定出入轉隊人員。各單位根據基干民兵的年齡、政治條件、身體情況等原因,搞好基干民兵出入轉隊工作。根據專業情況需要,對技術含量較高的專業人員適當放寬年齡,出入轉隊人員比例控制在10%以內。四是按照標準條件和任免程序,調整配備民兵干部。從退伍軍人中挑選“政治思想好、身體健康、年齡較輕、有一定文化知識和軍事素質、熱愛武裝工作的人員”擔任民兵干部。對年大體弱,兼職過多,工作調動以及不勝任工作的人員,及時予于調換,作好妥善安排。五是組織基干民兵集結點驗,搞好新入隊人員宣誓,健全各項制度。組織基干民兵連集結點驗,切實增強民兵的榮譽感和責任感,提高民兵隊伍的良好形象。
(三)總結驗收階段。3月21日至3月31 日
20日前按照統一、規范、齊全、準確的要求,整理和管理好各類整組材料,上報民兵整組總結的民兵組織實力。3月21日至31日,等待市人武部對我鎮整組工作的檢查驗收,發現不符合要求的,及時改正,切實做好迎接兩級軍區對我市民兵整組工作檢查的準備工作。
中共新兗鎮委員會
二00九年三月一日
Xx鎮2010年民兵整組工作方案
一、指導思想
二0一0年民兵組織整頓工作,堅持以黨的十七大精神、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,以新時期的戰略方針為統攬,以各級關于民兵組織整頓工作的指示精神為依據,適應新形式下應急作戰新要求,適應市場經濟環境。圍繞擔負的任務,深化調整改革,創新編組方法、加強規范建設、突出工作重點。通過整組,進一步夯實基礎,精干隊伍,穩定干部,促進基層組織的鞏固與落實,為應付突發事件做好準備,提高戰時綜合保障能力,使之真正做到“召之即來、來之能戰、戰之能勝”。
二、主要工作
1、加強民兵思想政治教育,提高國防意識。各民兵連要堅持以黨的十七大精神和科學發展觀為指導,緊密聯系國際國內形勢,結合廣大民兵預備役人員的思想實際,采取喜聞樂見的形式,切實抓好《國防法》、《兵役法》、《民兵工作條例》、《湖北省民兵預備役工作條例》等國防法規及民兵職能任務的學習教育。依托“文化中心戶”、“治安中心戶”等陣地,集中對廣大民兵進行國防法規學習輔導和形勢任務教育。鎮武裝部將采取多種形式對民兵連長進行學習教育輔導,各民兵連也要積極組織民兵參加村、組“三個文明”建設,帶頭學英模、樹新風、做好事,開展健康有益的文體、娛樂活動。通過國防教育增強適齡青年參加民兵組織、履行國防義務的自覺性和榮譽感。同時對新入隊的基干民兵參照征集新兵的政治條件搞好政治審查,切實把好入關口。認真填寫《政治審查表》,建立跟蹤考察制度。清退不合格人員,確保民兵隊伍純潔可靠。
2、改進編組方法,切實把民兵組織編實編好。根據[2003]參動字第231號文件精神,按照“兼顧平戰需要,突出骨干隊伍,提高科技含量,優化內部機制”的原則,要依據基干民兵入隊條件,以村為主合理規劃基干民兵組織規模,努力增加基干民兵儲備數量。基干民兵編組要進一步優化組織結構,加強應急分隊建設,相應減少步兵數量比例。基干民兵與普通民兵,民兵應急排與其他隊伍等一般分開編組,不在同一單位編組多種專業類別分隊,需在同一單位組建的實行分類建設,歸口管理。同一個人不能同時編入兩個民兵組織,杜絕重編混編。農村以行政村為單位建立民兵連和基干民兵排、班。步兵分隊6人起班,20人起排,50人起連。鎮武裝部將進一步加強對民兵的管理。對民兵應急排實行規范化管理,各村民兵連要建立正規的管理制度,明確聯絡方法,嚴格請銷假制度,隨時掌握兵員動向,實行定期點驗。對基干民兵實行制度化管理,建立健全基干民兵的教育、訓練、請銷假、聯絡等制度,通過落實制度加強管理。對普通民兵各村
民兵連要定期開展政治教育,發動和組織民兵參加三個文明建設,在活動中增強組織觀念。
3、優化基干民兵組織布局和結構。根據上級軍事部門要求編組,建設和完善應急救援、勤務保障、防衛作戰分隊。①加強民兵應急分隊建設。根據守護目標和擔負任務的需要,進一步優化結構,把民兵應急排編齊編實,確保組織健全、政治可靠、訓練有素,今年重點在聶家河村、肖家崗村各建20人組成的應急分隊,各村也要同時建好10以上的應急隊伍,一旦需要,確保能夠隨時拉得出、用的上、起作用②保留82迫擊炮隊伍。把好人員出入隊關。專業技術分隊人員編成要在基干民兵中選配,確保人員能成建制遂行任務。③要進一步加強預備役退伍軍人登記管理和動員準備。認真搞好退伍軍人統計核對,打牢兵員動員準備的基礎。加強對預備役退伍軍人的管理,建立服預備役退伍軍人動員點驗制度。結合整組,對符合兵役條件的青年進行兵役登記,實行全方位跟蹤管理,為征兵工作打基礎。按照《兵役法》的規定,對符合民兵條件的青年,進行認真摸底,確定預訓對象,合格后編入基干民兵組織。
4、抓好基礎建設,努力提高民兵基層建設水平。要嚴格落實鄂發[2003]17號、宜發[2003]12號文件精神,切實把年紀輕、熱愛本職、熟悉業務、有一定的軍政素質和組織能力的人員選配到民兵干部崗位上來。進一步加強基層基礎設施建設和開展爭先創優活動。要充分利用整組時機,加大對民兵連部基礎設施的完善配套,按照統一的標準規范辦公室、資料室建設,做到建設規范,管理有序。積極投入爭創“優秀專武干部”、“優秀民兵”和“先進武裝部”、“先進民兵連”的活動,推動民兵基層建設整體發展。鎮武裝部將適時的對全鎮民兵連及整組工作進行全面檢查驗收。
三、時間安排及方法步驟
今年全鎮民兵整組和預備役部隊兵員調整工作從元月開始,3月底結束,共分三個階段。
組織準備階段:2月5日至19日,成立工作專班,擬定整組通知,召開民兵整組工作會議,全面部署整組工作任務;全面開展宣傳教育,營造整組工作氛圍,組織民兵連長進行學習培訓。
組織實施階段:2月20日至3月5日。各村民兵連認真搞好民兵的出入轉隊、編組、退伍軍人和預征預訓對象的核對,搞好數據統計、填卡造冊、組織好
重點骨干分隊布局調整。鎮武裝部對新加入的基干民兵將進行政治審查。做到定人定編、定裝。搞好退伍軍人預備役統計核對,完善“兩部一家”設施。建立健全各項制度,集中民兵進行政治教育。
檢查驗收階段:3月6日至3月15日,檢查驗收階段。鎮武裝部將對全鎮各個民兵連的整組工作進行全面的檢查驗收。對檢查中不合格單位,進行重新整頓,直至達到要求。同時各民兵連還要做好迎接市武裝部及宜昌軍分區檢查的準備。
四、有關要求
1、加強組織領導。各村委會要把民兵整組工作作為今年民兵預備役工作的首要任務,集中力量、集中時間、集中精力、全力以赴抓好落實。整組中,鎮武裝部將經常深入民兵連,及時研究解決民兵組織建設中出現的新情況和新問題,制定切實有效的措施,保證整組工作有新的發展,出新成果。保證基層民兵整組工作落到實處。
2、認真抓好業務骨干培訓。鎮武裝部將加強對民兵干部的業務培訓,把提高民兵預備役的業務素質作為重要的基礎性工作來抓,采取以會代訓、進村幫扶指導等多種形式,加強對民兵建設的意義、各項工作的組織實施方法、各類登記統計的填寫方法、基層建設的內容標準及要求等的學習。各民兵連要認真探索適應“兩場”需要的民兵組織建設的新路子,為整組工作的順利開展打牢基礎。
3、進一步加強督察,確保民兵組織建設再上臺階。整組期間,鎮武裝部將按照程序、內容和要求,對各民兵連進行督察驗收。對驗收不合格的單位要進行重新補課,直到合格為止。各村民兵連在3月5日前必須向鎮武裝部上報《普通民兵花名冊》、《基干民兵花名冊》、《重點分隊花名冊》、《退伍軍人花名冊》及預訓對象花名冊、應急隊伍名冊等表格。表格要求正規、準確、全面、資料齊全,不得少項和漏項。表格要一式兩份,審核后自留一份。前三個表格必須體現建制情況并附建制表或圖、整組情況總結。
.中共聶家河鎮委辦公室 2010年2月5日印發
xx鎮2010年民兵整組工作方案
各村(社區):
為進一步加強我鎮民兵組織建設,確保民兵組織建設順應經濟社會發展形勢,適應軍事斗爭常態化準備,具備應對多種安全威脅、遂行多樣化軍事任務的能力,根據上級部署和要求,結合我鎮實際,現就全鎮民兵整組工作提出如下意見:
一、指導思想和目標
堅持以科學發展觀為指導,以后備力量建設發展“十一五”規劃和總部、軍區、省軍區、軍分區關于加強民兵預備役部隊建設的一系列指示為依據,深入貫徹落實省軍區、軍分區黨委全體擴大會議精神,圍繞“三時一體”目標要求,加強常態化建設,夯實民兵隊伍核心軍事能力和遂行非戰爭軍事行動能力的組織基礎,通過扎實有效的民兵整組工作,確保民兵重點分隊組織健全、裝備配套、制度落實、兵員整體素質較高;其他民兵隊伍人員落實、建制規范,民兵基層規范化建設水平有顯著提高。
二、主要任務
今年上級賦予我鎮基干民兵總數為142人,任務數與去年持平,對專業種類進行了細化,各單位要嚴格按照鎮武裝部賦予的基干民兵任務數和專業種類,進行充分調查研究,調整兵員結構,抓好組織落實,(具體任務見附表)。在此基礎上,要著力提高基干民兵中專業技術人員的比例。
(一)規范組織分類。
為適應軍事斗爭準備需要,統一整合民兵作戰力量,按照擔負的不同任務,民兵劃分為八大類:(1)防空分隊,主要擔負城市防空作戰,消除空襲后果任務,包括各類民兵高炮營(連)、高機分隊,地空導彈分隊和水電搶修分隊、消防分隊、人防專業分隊等;(2)保交護路分隊,主要擔負保障部隊機動集結任務,包括道橋搶修分隊、舟橋分隊、交通專業分隊等;(3)軍兵種對口專業分隊,主要擔負軍兵種部隊作戰保障任務,包括海軍民兵專業分隊、空軍民兵專業分隊、二炮民兵專業分隊等;(4)信息戰分隊,主要擔負配合部隊開展網絡、電磁、心理戰任務,包括電子偵察分隊、電子干擾分隊、電子欺騙分隊、網絡攻防分隊、心理戰分隊等;(5)戰勤保障分隊,主要擔負戰時勤務保障任務,包括各類衛生勤務分隊、運輸分隊、油料物資分隊、工兵分隊、防化分隊等;(6)裝備科技支前分隊,主要擔負補充和搶修武器裝備任務,包括裝備維修分隊,維修搶修分隊等;(7)防衛維穩分隊,主要擔負重點目標地區安全警戒,城市維穩反恐任務,包括民兵應急分隊,配裝的民兵炮兵、通信、偵察、工兵、防化、步兵等分隊;(8)動員預編分隊,主要擔負戰時首批兵員動員任務,包括首批
動員預編分隊(含應急作戰兵員動員分隊)。我鎮今年擔負的組建任務是天長市步兵3連90人,應急排50人,軍區部隊預編人員2人。
(二)優化組織結構。
堅持普遍民兵制度。按照民兵的備件,搞好普通民兵的登記、儲備工作,落實普通民兵編組,以行政村為單位編民兵連或民兵營。基干民兵組織由符合參加民兵組織的退役士兵、經過軍事訓練和選定參加訓練的人員,以及具有專業特長的人員編成,按專業類別,可相對集中編組,也可抽選編組,(三)方法與步驟。1、2月25日至3月5日為準備階段,各單位要廣泛開展調查摸底,切實摸清轄區內符合條件的適齡青年數質量和分布情況。2、3月5日至3月31日為各村組織實施階段。主要工作是進行宣傳教育,調整民兵組織,進行政治審查,確定出入轉隊人員,確定參訓對象,健全有關制度。3、4月2日至4月10日為檢查驗收階段。檢查驗收民兵整組工作,進行基干民兵連點驗,到點率不得低于95%。4、4月11日至4月18日為武裝部對整組資料匯總階段。
5、集中組織民兵點驗時間另行通知。民兵組織調整后,以連為單位進行一次集結點驗,地點在政府會堂舉行。點驗時間一經確定,風雨無阻。基干民兵到點率要達到95%以上,應急分隊到點率要達到100%,通過點驗,達到人冊相符,官兵相識,增強兵的觀念這一目的。
(四)加強規范化建設。
按照民兵工作“三落實”評分細則和“天長市民兵基層規范化建設內容與標準”,進一步加強基層基礎設施建設,健全有關制度,完善各種資料,確保民兵工作正常開展。要進一步建立和完善基干民兵個人檔案,基干民兵必須全部建立個人檔案。民兵營(連)部要逐步達到“一室、一配套、一完善”的要求,即有辦公室,配套的辦公設施和完善的工作資料。民兵營(連)部門口門牌,樣式與本單位其它辦公室牌一致,本單位大門外要懸掛“XXX民兵營(連)”牌子,規格與本單位其它牌子一致。
三、幾點要求
1、要嚴把政治關。整組是加強民兵組織建設的重要一環,各單位要參照新兵政治條件,對新入隊人員和在隊人員進行一次全面的政治審查和政治復審。對每個民兵審查結果要記錄在案,對政治上有問題的民兵,一經核實,要堅決清理出隊,確保民兵組織政治上純潔可靠。
2、要切實提高“三種人”比例。進一步鞏固參聯字2號文件落實的成果,盡最大可能把退伍軍人、軍事訓練合格人員、專業技術人員(醫療、郵電、機修、電子、駕駛、計算機等)編入到民兵組織中來。今年各單位“三種人”比例必須達到95%以上。
3、要進一步搞好村(街道)民兵營部建設。按照規范化建設標準認真進行組織整頓。各單位要按照標準和細則,在軟硬件上下功夫,不斷提高建設質量,確保民兵組織建設達到所規定的標準。
4、精心組織,加大工作落實力度,確保整組工作的落實。要把民兵整組工作作為當前中心工作,主動向村兩委匯報,引起他們的高度重視,爭取工作上的支持,營長要處理好本職工作與中心工作的關系,集中精力投入到整組工作中去,要防止和克服“整組年年搞,年年老一套”的思想,堅決糾正“閉門造冊,紙上編兵”的工作態度。在抓重點、抓質量、抓落實上下工夫,見實效。
各單位要結合民兵整組的同時搞好兵役登記工作。重點抓好高中畢業生、外出務工適齡青年、待分配高校畢業生的登記工作,嚴格適齡青年的初審、初查工作,切實摸清病史、文化教育、政治表現等情況。采取有效措施,加強對預征對象的管理。各單位兵役登記情況階段上報時限分別為3月20日、8月20日、9月25日前。
附:
1、基干民兵任務分配表
2、上繳材料清單
二0一0年三月十四日
報:xx市人民武裝部 發:各村(社區)民兵營
第四篇:民兵整組點驗方案
民兵整組點驗方案
五女店鎮人武部 二零一四年
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五女店鎮民兵整組集結點驗方案
各村民兵連、各基干民兵分隊:
按照上級要求,為認真抓好民兵整組工作落實,切實打牢民兵預備役建設基礎,規范點驗程序方法,提高民兵組織整頓工作的標準和質量,推進基干民兵組織轉型建設,進一步提高基層基礎設施建設水平,扎實做好迎檢準備。特制定如下方案:
一、指導思想
圍繞國防和軍隊建設主題主線,以許昌市國動委《二○一四年國防后備力量組織整頓工作指示》(許國動?2014?1號)及軍分區《“十二五”時期基干民兵建設任務調整方案》為依據,以建設全面過硬戰略預備力量為目標,以擔負的“3+2”任務為牽引,進一步壓減組織規模、優化結構布局、明確細化任務、推進訓練轉型,著力構建規模適度、結構科學、布局合理、訓練有素、可靠管用的新型民兵力量體系,全面提高以支援保障部隊打贏信息化條件下局部戰爭為核心的應對多種安全威脅、完成多樣化軍事任務能力。
二、時間安排
按照民兵整組工作計劃,從2月1日開始,4月7日結束,結合民兵整組工作檢查,對所有基干民兵組織進行點驗。
三、檢查內容
各類基干民兵分隊人員在位率、到點率、有無重復編組、官
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兵相識、是否熟知擔負任務等情況。
五、有關要求
一要提高思想認識。此次民兵整組,是落實“十二五”規劃的開局之年,也是深化國防后備力量調整改革的關鍵一年,事關民兵建設大局和長遠發展。同時,分區首長也提出了明確要求,各單位要高度重視,深刻領會,提高思想認識,切實加強組織領導,統籌安排工作,嚴密組織實施,堅持求真務實,切實把民兵組織整頓工作任務落實到位。
二要嚴格檢查驗收。按照民兵整組工作十三項內容與基層基礎設施建設標準,逐條逐項進行對照,查漏補缺,抓好落實,提高人員的專業對口率和在位率,防止兵員交叉、一兵多職及有編無兵等現象。充實完善各類資料,各類信息內容要準確無誤。各
三要認真抓好整改。對于檢查中存在的問題,要限期整改,確保成效,深入研究,積極探索,改進工作方法,不斷提高基層基礎設施建設質量,為迎接上級檢查驗收做好充分準備。突出抓好民兵應急分隊建設,充實完善物資器材,提高建設標準,進一步提高我縣民兵整組工作的標準和質量,推進基干民兵組織轉型建設,打牢基層建設的“一線陣地”。
五女店人武部 二○一四年二月二十
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第五篇:民兵整組工作總結
北興小學民兵整組工作總結
根據農場武裝部整組工作指示精神,我校2014民兵整組工作在農場黨委、武裝部的精心安排和部署下,我校認真進行了民兵整組工作。經過調查摸底,政治審查,造冊登記和點驗等階段工作,按照編組原則,圓滿完成10名基干民兵編組任務,所編民兵思想穩定,隊伍純潔,結構合理,均符合條件。其主要做法是:
一、領導重視,組織得力
該項工作開展伊始,學校領導高度重視,專題召開黨政會研究民兵整組工作,制定措施方案;安排部署整組工作。為工作的順利開展和保證民兵隊伍質量打下了堅實的基礎。
二、宣傳工作深入扎實
宣傳階段,按照農場統一部署,利用布告、標語、橫幅等宣傳方式,在校門兩側大力宣傳《兵役法》、《國防法》等相關政策法規。各學年組也相應用板報、標語、橫幅等進行民兵整組宣傳工作。另外,我們針對部分民兵業務素質偏低,民兵知識缺乏的實際,對其進行有針對性的業務培訓,取得了較好的效果。
三、搞好適齡青年摸底,建立健全各種檔案
在民兵整組中,我校嚴格按程序進行了潛力調查,對于政治立場不堅定,思想觀念不牢靠,身體不符合條件,不熱愛國防民兵事業,無組織紀律觀念的人員堅決不接收入隊。已入隊的清除出民兵隊伍,經常不參加組織活動的不納入基干民兵隊伍。特別是基干民兵整組中,嚴把年齡關,把有違法亂紀行為的人員堅決清除。進一步保證了基干民兵的組織純潔性和穩定性。并對所編民兵逐一造冊登記,填寫基干民兵登記表,建檔立卡,資料詳實。
2014民兵整組工作已基本按照農場武裝部的要求,完成了各項任務,但難免存在許多不足之處,這些我們將在今后民兵整組工作中進行補足,使民兵整組工作走上規范化道路。
北興小學
2014年04月18日