第一篇:六煤安教〔2015〕15號文附件 整改方案框架
附件1
六盤水市煤礦安全教育實踐活動政府(有關
部門)單位整改方案框架
政府(有關部門)單位整改方案需分三段式撰寫,字數不少于5000字。
(一)整改目標及原則
1、整改目標(1)近期目標...............(2)中長期目標...............2、整改原則(1)堅持領導帶頭...............(2)堅持問題導向...............(3)堅持從嚴從實...............(4)堅持開門整改
...............(5)堅持.....................(二)存在問題
1.單位征求到的關于煤礦安全生產工作意見和建議 從以下幾個方面對征求到的典型突出問題進行梳理匯總: 思想認識方面存在的問題...............責任落實方面存在的問題...............工作作風方面存在的問題...............管理措施方面存在的問題...............其他方面存在的問題...............2.單位自查查找出的問題
對照“五個圍繞”對自查出來的典型突出問題進行梳理匯總: 在樹立“紅線”意識和底線思維、正確處理安全與生產擺位關系方面存在的問題
...............— 2 —
在安全生產責任體系建立落實方面存在的問題...............在嚴格貫徹落實“黨政同責”、“一崗雙責”和管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全“三個必須管”方面存在的問題
...............在落實煤礦安全重點縣攻堅目標任務和督促檢查方面存在的問題
...............在落實“一礦一組”認真開展煤礦隱患排查治理行動等方面存在的問題
...............其他方面存在的問題................(對存在的典型問題要進行歸類梳理匯總,總條數不宜過多,建議控制在10條左右)
(三)整改具體措施
1.xxx等典型突出問題。問題表現:...............整改措施:
...............整改時限:...............監督領導:...............2.xxx等典型突出問題。問題表現:...............整改措施:...............整改時限:...............監督領導:...............(每一個存在問題必須要有相對應的具體整改措施,措施要結合單位實際,有針對性、可操作性,嚴禁講空話、套話)
附件2
六盤水市煤礦安全教育實踐活動政府(有關
部門)個人整改方案框架
個人整改方案需分三段式撰寫,字數不少于3000字。
(一)整改目標及原則
1、整改目標(1)近期目標...............(2)中長期目標...............2、整改原則
(1)堅持領導帶頭
...............(2)堅持問題導向
...............(3)堅持從嚴從實
...............(4)堅持開門整改...............— 5 —
(5)堅持.....................(二)存在問題
1.個人征求到的關于煤礦安全生產工作意見和建議 從以下幾個方面對征求到的典型突出問題進行梳理匯總: 思想認識方面存在的問題...............責任落實方面存在的問題...............工作作風方面存在的問題...............管理措施方面存在的問題...............其他方面存在的問題...............2.個人自查查找出的問題
對照“五個圍繞”對自查出來的典型突出問題進行梳理匯總: 在“四個了之”方面存在的問題................在不敢執法、不善執法、不能有效執法等方面存在的問題................— 6 —
在是否按照“一礦一策”進行監管方面存在的問題................在對煤礦超層越界、多頭多面、圖實嚴重不符、安全監控系統弄虛作假等突出問題情況不知情、監管不到位等方面存在的問題
................其他方面存在的問題................(對存在的典型問題要進行歸類梳理匯總,總條數不宜過多,建議控制在10條左右)
(三)整改具體措施
1.xxx等典型突出問題。問題表現:...............整改措施:...............整改時限:...............監督領導:...............2.xxx等典型突出問題。
問題表現:...............整改措施:...............整改時限:...............監督領導:...............(每一個存在問題必須要有相對應的具體整改措施,措施要結合個人實際,有針對性、可操作性,嚴禁講空話、套話)
附件3
六盤水市煤礦安全教育實踐活動煤炭集團公司(煤礦)單位整改方案框架
煤炭集團公司(煤礦)整改方案需分三段式撰寫,字數不少于5000字。
(一)整改目標及原則
1、整改目標(1)近期目標...............(2)中長期目標...............2、整改原則
(1)堅持領導帶頭
...............(2)堅持問題導向
...............(3)堅持從嚴從實
...............(4)堅持開門整改
...............(5)堅持.....................(二)存在問題
1.征求到的關于煤礦安全生產意見和建議
從以下幾個方面對征求到的典型突出問題進行梳理匯總:
思想認識方面存在的問題
...............責任落實方面存在的問題
...............工作作風方面存在的問題
...............管理措施方面存在的問題
...............其他方面存在的問題
...............2.單位自查查找出的問題
從以下幾個方面對典型突出問題進行梳理匯總: 《五落實五到位規定》是否落實................煤礦安全治本攻堅措施是否落實
................是否存在超能力、超強度、超定員“三超”組織生產現象................是否存在超層越界、圖實不符等非法違法行為................瓦斯、水患、火災等重大災害防治是否到位................重大安全系統構建是否到位................隱患排查治理是否到位................監管監察指令是否落實到位................其他方面存在的問題...............(對存在的典型問題要進行歸類梳理匯總,總條數不宜過多,建議控制在10條左右)
(三)整改具體措施
1.xxx等典型突出問題。問題表現:...............— 11 —
整改措施:...............整改時限:...............監督領導:...............2.xxx等典型突出問題。問題表現:...............整改措施:...............整改時限:...............監督領導:...............(每一個存在問題必須要有相對應的具體整改措施,針對本單位實際,措施要有可操作性,嚴禁講空話、套話)
附件4
六盤水市煤礦安全教育實踐活動煤炭集團公司(煤礦)個人整改方案框架
個人整改方案需分三段式撰寫,字數不少于3000字。
(一)整改目標及原則
1、整改目標(1)近期目標...............(2)中長期目標...............2、整改原則
(1)堅持問題導向
...............(2)堅持從嚴從實
...............(3)堅持開門整改
...............(4)堅持.....................— 13 —
(二)存在問題
1、個人征求到的問題及征求到的意見和建議
從以下幾個方面對征求到的典型突出問題進行梳理匯總: 思想認識方面存在的問題...............責任落實方面存在的問題...............工作作風方面存在的問題...............管理措施方面存在的問題...............其他方面存在的問題...............2、個人自查查找出的問題
對照”五個圍繞“對自查出來的典型突出問題進行梳理匯總:
在安全管理工作上存在的問題...............在加強自身業務能力和學習法律法規方面存在的問題...............在對下屬單位或部門安全檢查中,存在走過場、繞著問題走 的問題
...............在應對監管部門安全檢查中存在弄虛作假、逃避監管的問題...............監管監察指令是否落實到位................其他方面存在的問題...............(對存在的典型問題要進行歸類梳理匯總,總條數不宜過多,建議控制在10條左右)
(三)整改具體措施 1.xxx等典型突出問題。問題表現:...............整改措施:...............整改時限:...............監督領導:...............2.xxx等典型突出問題。問題表現:
...............整改措施:...............整改時限:...............監督領導:...............(每一個存在問題必須要有相對應的具體整改措施,針對本人具體職務和職責,措施要有可操作性,嚴禁講空話、套話)
第二篇:煤教安全教育實踐活動整改方案
貴州華瑞鼎興能源有限公司文件 華瑞能源[2015]第0055號 簽發人:武鳳林
開展煤礦安全教育實踐活動整改方案
一、公司基本情況
貴州華瑞鼎興能源有限公司(以下簡稱“公司”),屬北京華瑞世紀控股集團有限公司(以下簡稱“華瑞集團”)子公司,屬于股份制企業。2012年6月公司取得了由貴州煤礦安全監察局頒發的《安全生產許可證》,編號為(黔)MK安許證字[0808]。公司為煤礦企業兼并重組主體,現有煤礦8對,其中生產礦井4對(水城縣阿戛煤礦、水城縣陳家溝煤礦、水城縣大田煤礦、織金縣鳳凰山煤礦)、停建關閉待技改整合礦井4對(威寧縣牛吃水煤礦、水城縣潘家寨煤礦、水城縣魚塘煤礦、水城縣健恒煤礦),總資源量12.111億噸。公司嚴格按照國家、省、市、縣全國50個煤礦安全生產重點縣安全生產治本攻堅行動方案要求,開展了安全生產治本攻堅工作及瓦斯治理攻堅工作,成效較明顯,旗下煤礦安全等級評定
均為B級,2014水城縣大田煤礦被評定為一級質量標準化礦井。
二、整改目標及原則
總體要求:深入學習國家煤礦安全監察局《關于貴州省煤礦安全生產有關工作的報告》及國家安監總局楊棟梁局長、陳敏爾省長、王江平副省長的批示精神,根據《企業安全生產責任體系五落實五到位規定》、《七條規定》、“五個圍繞”、“四個十項”、“八個100%”、“1077”重點措施、瓦斯治理攻堅等要求對公司及各煤礦存在的問題認真查擺。
通過開展煤礦安全教育實踐活動,公司共征集到意見和建議經梳理匯總共計12條;單位自身查找出的問題經梳理后共計8條。公司將按照經上級部門審批備案的整改方案抓好整改落實。
(一)整改目標
1、近期目標
全面落省、市、縣關于開展安全教育實踐活動各項指示和批示精神,集中開展突出問題專項整治,嚴格隱患排查,力爭將上述隱患按“五落實”原則全面整改完成。通過對本次隱患整改,進一步樹立“紅線”意識、“底線”思維,嚴格履行企業安全生產主體責任,通過對本次隱患整改,進一步提高全體員工的安全生產責任制履職意識和業務素質、進一步提高全體員工“高標準、嚴要求”的煤礦安全生產管理 2
理念,完善隱患排查治理閉環管理,及時消除安全隱患,實現全年制定的安全生產工作目標:
(1)公司所有煤礦全年杜絕死亡事故;無一級非傷亡事故;重傷事故不超過4人次;二級非傷亡事故不超過4人次;千人輕傷率不超過6人次。
(2)公司年計劃抽放鉆場375個,其中巖巷鉆場202個、煤巷鉆場173個;瓦斯抽采量計劃677.21萬m3,瓦斯治理投入資金計劃1810.39萬元。
(3)公司年計劃施工防治水鉆孔數1964個,鉆孔工程量162820米,資金投入142.5萬元。
2、中長期目標
認真貫徹學習領會中央十八屆三中、四中全會精神及總書記、李克強總理、楊棟梁局長、趙克志書記、陳敏爾省長等主要領導關于安全生產方面的重要指示批示精神,全面落實隱患整改、強化紅線意識、堅守發展不能以犧牲人的生命為代價作為一條不可逾越的紅線,實現煤礦“零死亡”的目標。公司及各礦全面落實企業主體責任,將水城縣阿戛煤礦的瓦斯治理工作當頭等大事落到位,筑牢安全防線,為煤礦創造一個良好的安全生產環境。
(二)整改原則
1、堅持領導帶頭
為全面落實隱患整改工作,公司成立安全隱患整改領導小組。組 長:武鳳林(總經理);副組長:蔣樹正(生產副總經理)、劉德成(總工程師)、張建明(安全副總經理);成 員:鄭旺勝、楊懷勇、杜功。組長對整改工作全面負責,每月下礦督導三次;副組長對各自分管的業務工作負責,每月下礦督導六次并組織對整改項目進行驗收;小組成員對各自分管范圍內的整改工作具體負責,每月下礦督導檢查16次。
2、堅持問題導向
認真將公司及各礦查擺的隱患、問題、意見和建議進行分類處理,找出存在問題的關鍵,按照“五落實”要求制定整改措施,全面落實整改。
3、堅持從嚴從實
嚴格按照審批備案的整改方案進行整改,每一條隱患都必須嚴格按質量標準化標準要求去整改,項目整改必須徹底,未達到整改要求的必須重新整改,直到合格為止,同時對責任人進行嚴肅處理,確保意見、建議、典型突出問題和重大隱患排查治理到位。
4、堅持開門整改
隱患及問題整改期間,必須將問題整改的時間進度及完成情況在公示欄進行公示,接受各級監管部門及廣大干部職工的監督,確保整改取得實效。
5、堅持一隱患一整改
不論煤礦出現什么樣的安全隱患,不論隱患大小都必須立即按“五定原則”落實整改,嚴禁將問題堆積后一塊整改,必須將隱患消滅在萌芽狀態。
三、存在問題
(一)征求到的關于煤礦安全生產意見和建議
1、思想認識方面存在的問題
(1)對國家安全生產方針、政策、法律法規、文件、會議及上級領導或單位指示精神貫徹落實力度不夠,建議在月度生產工作會議上給予傳達或學習。
(2)職工對安全知識的掌握欠缺,建議買一些安全匯編書籍發給職工學習。
2、責任落實方面存在的問題
(1)公司及礦有機構不健全、人員配備不足的現象。(2)礦井生產中的基礎投入未及時跟上(如設備、器材等)。(3)集團公司到礦督導較少,隱患排查工作不得力。
3、工作作風方面存在的問題
(1)對各礦進行督導時,對查出的隱患未進行閉環處理。(2)公司部分檢查人員不懂專業知識,提出的意見和建議不切合實際。
4、管理制度方面存在的問題
(1)公司未落實對礦包保責任。
(2)未完善安全生產管理人員責任追查機制。(3)未強化安全管理獎懲制度。
5、技術措施方面存在的問題(1)公司及礦未完善應急預案措施。
(2)煤礦未規范圖紙管理,未及時填繪井上下對照圖和采掘工程平面圖。
(二)公司自查查找出的問題
1、《五落實五到位規定》落實存在問題
公司及煤礦對查出的隱患未完全按“五落實”要求進行整改。
2、煤礦安全治本攻堅措施落實存在問題
通過對全公司煤礦進行排查,阿戛煤礦存在瓦斯治理不到位現象,煤礦不能正常組織生產。
3、超層越界、圖實不符等非法違法行為存在問題
圖紙管理不規范,未及時填繪井上下對照圖和采掘工程平面圖,不能正確指導礦井生產。
4、瓦斯、水患、火災等重大災害防治存在問題(1)煤礦有瓦斯及探放水牌版填寫不規范現象。(2)瓦斯監控系統維護不夠到位,造成誤報警等。(3)有瓦斯超限撤人不及時的現象。
5、重大安全系統構建存在問題
密閉墻施工現場有質量監督不到位的現象。
6、隱患排查治理存在問題
(1)存在隱患排查不夠全面的現象。
(2)煤礦對上級部門查出的問題有落實不夠到位的現象。
7、其他方面存在的問題
在開展煤礦安全教育實踐活動中,多數時間是組織觀看警示教育錄像,活動放式較簡單,職工對牢固樹立“安全第一”的思想認知不足。
四、整改具體措施
隱患問題1:對國家安全生產方針、政策、法律法規、文件、會議及上級領導或單位指示精神貫徹落實力度不夠,建議在月度生產工作會議上給予傳達或學習。
(1)整改期限:4月25日(2)整改負責人:任官州(3)督促整改負責人:張建明(4)監督負責人:武鳳林
(5)隱患整改方案及措施:制定月度召開安全生產工作會議時的學習計劃,組織干群學習相關法律法規及上級相關精神和批示。
隱患問題2:職工對安全知識的掌握欠缺,建議買一些安全匯編書籍發給職工學習。
(1)整改期限:4月26日(2)整改負責人:謝朝文(3)督促整改負責人:張建明(4)監督負責人:武鳳林
(5)隱患整改方案及措施:結合安全教育實踐活動的開展,及時向各礦發放典型煤礦事故案例教育學習資料,督促煤礦定時開展事故案例警示教育活動。
隱患問題3:公司及礦有機構不健全、人員配備不足的現象;(1)整改期限:5月10日(2)整改負責人:周善米(3)督促整改負責人:張建明(4)監督負責人:武鳳林
(5)隱患整改方案及措施:到各單位實地考察,按照相關規定和定員標準,完善機構,配齊人員。
隱患問題4:礦井生產中的基礎投入未及時跟上,影響礦井安全生產(如設備、器材等);
(1)整改期限:4月30日(2)整改負責人:肖書榮(3)督促整改負責人:張建明
(4)監督負責人:武鳳林
(5)隱患整改方案及措施:根據每月的生產工作計劃,及時組織或采購相關設施或設備到位,特別是安全方面的設施或設備必須優先保證。
隱患問題5:集團公司到礦督導較少,隱患排查工作不得力;
(1)整改期限:4月25日(2)整改負責人:張順順(3)督促整改負責人:張建明(4)監督負責人:武鳳林
(5)隱患整改方案及措施:制定下礦檢查督導計劃,公司安全部門每周到每礦礦檢查督導的時間不得少于一次,對查處的問題必須向礦下達隱患整改通知書,督促煤礦嚴格按“五定原則”落實整改,對整改落實不到位的單位必須從嚴從重處罰。
隱患問題6:公司部分檢查人員不懂專業知識,提出的意見和建議不切合實際;
(1)整改期限:4月25日(2)整改負責人:周善米(3)督促整改負責人:張建明(4)監督負責人:武鳳林
(5)隱患整改方案及措施:根據煤礦專業的特殊性,分類配足相關專業的工程技術人員,有效的指導煤礦安全生產。
隱患問題7:對各礦進行督導時,對查出的隱患未進行閉環處理;
(1)整改期限:4月25日(2)整改負責人:楊成忠(3)督促整改負責人:張建明(4)監督負責人:武鳳林
(5)隱患整改方案及措施:到礦進行督導檢查時,必須在隱患整改通知書上注明整改期限,并在整改期限滿的次日對礦進行復查驗收銷號。
隱患問題8:公司未落實對礦包保責任;(1)整改期限:4月30日(2)整改負責人:楊成忠(3)督促整改負責人:張建明(4)監督負責人:武鳳林
(5)、隱患整改方案及措施:制定并完善各單位安全生產責任制,落實公司各級管理人員對每一個煤礦的包保職責,進一步加強對煤礦的監管。
隱患問題9:未完善安全生產管理人員責任追查機制;(1)整改期限:5月4日
(2)整改負責人:楊成忠(3)督促整改負責人:張建明(4)監督負責人:武鳳林
(5)隱患整改方案及措施:制定并完善安全生產事故管理辦法,明確相關人員的責任,造成事故的,嚴格按管理辦法處罰。
隱患問題10:未強化安全管理獎懲制度。(1)整改期限:5月4日(2)整改負責人:楊成忠(3)督促整改負責人:張建明(4)監督負責人:武鳳林
(5)隱患整改方案及措施:制定并完善“三違”界定與處罰辦法,對發生三違行為的人,嚴格按制度處罰。
隱患問題11:公司及礦未完善應急預案;(1)整改期限:5月8日(2)整改負責人:張順順(3)督促整改負責人:張建明(4)監督負責人:武鳳林
(5)隱患整改方案及措施:制定并完善煤礦應急預案及措施,并組織全體員工學習,嚴格按應急預案歸定組織演練。
隱患問題12:煤礦未規范圖紙管理,未及時填繪井上下 11
對照圖和采掘工程平面圖。
(1)整改期限:4月25日(2)整改負責人:謝朝文(3)督促整改負責人:張建明(4)監督負責人:劉德成
(5)隱患整改方案及措施:制定規范圖紙資料管理制度,定時填繪井上下對照圖和采掘工程平面圖。
隱患問題13:公司及煤礦對查出的隱患未完全按“五落實”要求進行整改;
(1)整改期限:4月25日(2)整改負責人:楊成忠(3)督促整改負責人:張建明(4)監督負責人:武鳳林
(5)隱患整改方案及措施:制定安全生產隱患整改“五落實”管理制度,嚴格按“五落實”原則進行隱患整改。
隱患問題14:阿戛煤礦存在瓦斯治理不到位現象,煤礦不能正常組織生產;
(1)整改期限:2016年12月30日(2)整改負責人:韓培來(3)督促整改負責人:張建明(4)監督負責人:鄭旺勝
(5)隱患整改方案及措施:制定“阿戛煤礦瓦斯抽放系統改造及松軟突出厚煤層大直徑鉆孔可控噴孔卸壓增透抽采技術方案”,嚴格按方案落實整改。
(6)整改資金:12520000元
隱患問題15:圖紙管理不規范,未及時填繪井上下對照圖和采掘工程平面圖,不能正確指導礦井生產;
(1)整改期限:4月30日(2)整改負責人:韓培來(3)督促整改負責人:張建明(4)監督負責人:鄭旺勝
(5)隱患整改方案及措施:制定“煤礦制度牌版管理制度”,按要求規范填寫。
隱患問題16:密閉墻施工現場有質量監督不到位的現象;(1)整改期限:4月28日(2)整改負責人:張順順(3)督促整改負責人:張建明(4)監督負責人:武鳳林
(5)隱患整改方案及措施:建立煤礦質量監督檢查驗收制度,嚴格落實礦領導每班現場帶班制度,加強現場質量監督管理。
隱患問題17:瓦斯監控系統維護不夠到位,造成誤報警 13
等;
(1)整改期限:4月26日(2)整改負責人:周善米(3)督促整改負責人:張建明(4)監督負責人:鄭旺勝
(5)、隱患整改方案及措施:配齊各礦井瓦斯監控系統維護專業人員,對瓦斯監控系統進行實時維護,確保礦井安全生產。
隱患問題18:有瓦斯超限撤人不及時的現象;(1)整改期限:4月25日(2)整改負責人:韓培來(3)督促整改負責人:張建明(4)監督負責人:鄭旺勝
(5)隱患整改方案及措施:制定并完善煤礦應急預案及措施,加強現場管理,強化調度指揮,發現瓦斯超限現象時,立即將超限區域的全部人員撤離至安全的進風流中。
隱患問題19:存在隱患排查不夠全面的現象;(1)整改期限:4月30日(2)整改負責人:楊成忠(3)督促整改負責人:張建明(4)監督負責人:武鳳林
(5)隱患整改方案及措施:公司安全部每周必須分別到下屬礦檢查督導一次,及時將查出的問題通過“隱患整改通知書”告知礦方整改,對整改不徹底的單位從嚴從重處罰。
隱患問題20:煤礦對上級部門查出的問題有落實不夠迅速的現象。
(1)整改期限:4月28日(2)整改負責人:楊成忠(3)督促整改負責人:張建明(4)監督負責人:武鳳林
(5)隱患整改方案及措施:公司各部門必須加強責任心,及時對煤礦隱患整改進行全面督導,不需待隱患全部整改完畢方后可組織生產。
貴州華瑞鼎興能源有限公司
二〇一五年四月二十
第三篇:晉教安〔2018〕12號 附件學生交通安全“六不六要”、“五不五要”宣傳內容
附件
學生交通安全“六不六要”、“五不五要”
宣傳內容
1.六不:①不無證駕駛摩托車、汽車,②不駕駛超標電動車,③不駕駛自行車、電動車載人,④不在機動車道內騎車,⑤不乘坐超員車輛,⑥不乘坐低速貨車、三輪摩托、拖拉機、“摩的”以及報廢、非法拼裝等有安全隱患的車輛;六要: ①乘坐汽車要系好安全帶,②乘坐摩托車、電動自行車要戴好安全頭盔,③橫穿道路要走斑馬線,④走路要走人行道,⑤騎車要在非機動車道內,⑥要自覺做到紅燈停、綠燈行、黃燈亮時不搶行
2.五不: ①不闖紅燈,②不隨意橫穿公路,③未滿12周歲不騎自行車,④不乘坐超員車輛,⑤不乘坐低速貨車、三輪摩托、拖拉機、“摩的”以及報廢、非法拼裝等有安全隱患的車輛;五要: ①乘坐汽車要系好安全帶,②乘坐摩托車、電動自行車要戴好安全頭盔,乘坐轎車要坐在后座的安全座椅上,③橫穿道路要走斑馬線,④走路要走人行道,⑤要自覺做到紅燈停、綠燈行、黃燈亮時不搶行)