第一篇：工廠安全整理工作方案

精選范文:工廠安全整理工作方案(共2篇)為了“平安單位”創建工作，努力落實鎮政府綜合治理會議精神，做好企業的安全保衛工作，消除企業各種不安全隱患，堅決遏制不安全事故發生，保全廠員工的人身安全和全廠財產不受損失，為企業生產創造一個安全穩定的環境，特制定本方案。

一、工作思路：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想及黨的精神為指導、以發展促穩定構建為原則，加強各項治安管理和防范措施，做好企業安全工作和創建安全單位工作。圍繞我廠治安工作的特點積極開展工作，堅持“打防結合、預防為主”的方針，提高對突發事件、群體事件的防范、處理的水平，確保生產秩序的順利進行，努力為職工的工作、生活提供一個良好的治安環境。四個思路是：

一、以高昂的精神，科學的手段，創新的意識，超負荷的工作，使保衛工作適應公司經濟發展進入快車道。

二、隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山。把公司的防火工作列為保衛工作的頭等大事，重中之重，加強檢查整改力度，落實責任，實行一票否決制度。

三、全方位落實人防、物防、技防、制防措施，強化責任追究，與經濟利益掛鉤，法律面前無人情。

四、強化通過“打防結合”的常抓不懈，物資流失現象有根本遏制。

二、工作目標和任務：

1、堅持預防為主、群防結合的工作思路，做好員工的安全教育和法制教育，杜絕違法、違紀行為。

2、完善廠區安全防范體系，強化人防、物防和技防的有機結合，實現全年廠區無重、特大事故發生。

3、進一步加強廠區社會治安綜合治理工作，落實好各項治理防范措施，建立企業與管轄片警“110”報警系統，集中整治廠區及周邊治安環境，降低治安案件發案率。

4、建立信息收集網絡體系，做好信息員培訓工作。加強廠區基礎防范工作，增強工作的預見性和嚴密性。

三、具體措施：保衛科從人防、物防、技防、制防“四個角度”入手，全方位抓好內部治安防范防火工作。加強公司生產保衛工作力度，認真貫徹落實“預防為主，管理從嚴，消除隱患，確保安全”的方針和堅持“誰主管、誰負責”的原則，依法加強公司要害保衛工作。

1、職工食堂窗戶安裝鐵護欄，機加車間外部、運輸科、供應科外部建立防護墻，供應科倉庫門窗按要求重新更建，并按設明暗兩道鎖，有微機的單位、部門增設了明暗兩道鎖，放射性源庫安裝了報警器，對放射性源重新建立了檔案，從使用、保管、運輸、儲存建立建全各項規章制度，確保放射性源的安全。

2、加強保衛人員隊伍建設，積極開展安全思想教育，重點做好紀律作風建設。積極開展崗位練兵和業務培訓，切實提高保衛人員素質，逐步建立健全教育培訓、監督制約和考核激勵機制。加強對保衛人員及其它門衛人員的督查，促使他們文明值勤，嚴格管理，熱情服務，切實履行崗位職責。

3、積極配合公安機關開展各種專項整治活動，嚴厲打擊一切危害人身安全和單位安全穩定的違法犯罪行為。

4、加強廠內治安環境建設：（1）、抓好廠內的治安防范工作，開展經常性的安全大檢查，消除不安全隱患，確保穩定。（2）、落實好安全工作的各項管理制度和安全技術防范措施，加強廠區巡邏檢查值班制度，隱患整改和事故匯報制度。保衛人員做到，有警必接，聞警必行，防止盜竊，破壞和治安災害事故發生。（3）、加強門衛管理，強化門衛值班制度，加強對外來人員和車輛管理，做到管理和服務相結合。做好廠區出入廠門制度和攜物出門查驗制度，確保資產和員工個人財產不發生丟失、被盜。（4）、財務室要落實好值班值宿制度，避免出現漏崗、空崗情況的發生。（5）、調解處理好廠區內部發生的治安糾紛，維護好廠區區的整體安全。加強員工管理，登記造冊，做到情況明，底數清。（6）、加強對員工的飲食管理，把好食品衛生進貨關，就餐環境衛生關。

5、做好廠區安全防火工作，消除火險隱患各部門要進一步明確本部門消防安全責任制，建立部門消防安全管理機制，明確消防安全職責，確定重點部位和防火責任人，設置明顯防火標志，落實好火災隱患整改要求，制定好本部門防火和疏散方案。要加強對員工安全防火宣傳教育，提高員工消防安全意識和責任感。加強安全防火檢查次數和火災隱患整改力度，對重點部位和火源點要嚴加看管重點防護，確保安全。加強廠區消防基礎設施建設，及時維修更換滅火器材和消防設備。消防監控人員要定期對消防監控設備進行檢查維修。隨著水泥、熟料銷售旺季的到來，由于人流、車流增多，廠區治安面臨一定壓力。為切實解決存在的問題，最大限度地減少損失，水泥廠保衛部廣泛組織開展治安防范集中行動。該部為維護廠區治安穩定，嚴防危害正常生產秩序案件的發生，他們成立了以部長、支部書記為組長的巡邏防控工作領導小組，負責轄區內巡邏治安工作的領導，進一步明確責任，突出重點，加強巡邏。確保全面覆蓋，努力維護廠區的穩定，為水泥廠創造了平安、和諧的發展環境。[工廠安全整理工作方案(共2篇)]篇一：工廠安全管理工作思路(方案)

2011年工廠安全管理工作思路（方案）

一、編寫目的截止2010年11月10日，事業部2010年共發生傷害事故3起，個別部門安全管理較為薄弱，安全管理工作中缺乏系統的控制手段；管理工作難以順利開展，工廠安全形勢較為嚴峻，同時與標桿單位相比，仍存在一定差距。根據部門領導安排，為提高自我管理能力，查找自身存在不足，提升事業部安全管理層次，使各項安全管理措施受控，特編寫此方案。

二、具體改善措施

現象），各種安全活動員工參與較少，安全宣傳不到位；

⑤安全操作規程考評，員工的學習氛圍不濃厚，部分新進員工除進行廠級、車間級培訓外，班組崗位培訓效果不理想，對崗位安全責任制及安全操作規程掌握不夠，為后期工作埋下隱患，同時安全知識欠缺會導致員工對日常安全管理工作安排的抵觸。

4.2危化品管理方面

①氣瓶的管理已下發相應規定對氣瓶的收貨、儲存、轉運、使用過程加以規范，但氣瓶在日常使用中仍存在不同程度的違章現象，各車間安全管理員對氣瓶使用監督檢查力度不足；

②涂裝作業場所及危化品庫管理方面，對出入人員管理不嚴，檢查內容不細致，如多數場所沒有專人檢查是否攜帶火種；

③臨時使用的危化品管理管理不到位，存在亂放現象，甚至存在距離著火源較近，不同危化品混放現象，如電動四輪車車間涂裝工位油漆、稀料臨時存放點，油漆、稀料存在超當量、未定置存放等問題；

④油庫在油料出入庫時（裝卸油）未嚴格檢查安全狀態，檢查監督無記錄，同時管理職責不明確，對相關方操作過程中存在安全問題得不到及時處理，日常安全檢查過程中多次發現泄油人員隨意接打手機，車輛未戴阻火帽的現象。

4.3電氣安全

①移動電氣設備及手持電動工具未進行定期安全檢測，部分單位對移動電氣設備及手持電動工具建立的臺帳較籠統，無法控制使用的狀態，大部分手持電動工具無漏電保護措施，安全保護裝置缺失，如車架裝焊車間車頭管打磨工位，磨光機無護罩等，不僅存在安全隱患，同時易造成丟失；

②電焊機使用過程中安全隱患較為嚴重，因其數量多、使用頻率高等特點，不僅故障率高同時安全隱患比較突出，如接線柱裸露、電源線及地線破損、燒毀等現象，后期將作為整改重點進行控制；

③低壓線路管理方面，通過在日常檢查中發現，員工在操作配電柜時野蠻操作且防護不到位，基本上沒有防觸電的意識，同時配電柜內灰塵較多，不僅故障率較高，使用壽命短，而且易造成觸電事故。4.4設備、設施安全管理方面

①特種設備管理方面：事業部人員流動性大，特種設備操作人員更換頻繁，問題主要表現為：無證上崗、叉車載人等違章現象，2011年將作為重點管理項目之一；

②砂輪機等設備的操作方法不合理，事業部各單位人員在使用砂輪機時，均站立在砂輪

正面進行操作，同時未有效利用托刀架和擋屑板，存在極大的安全隱患；

③部分沖剪壓設備、金屬切削機床等設備：因車間生產節拍等因素，部分設備安全設施未正常使用，安全隱患突出，如鉆床在使用中鐵屑飛出，影響到周圍環境和人員，帶手套操作旋轉設備等。

4.5作業環境與職業健康方面

①廠區道路占道現象存在，特別是外協廠家車輛僅考慮方便裝卸，亂停亂放現象存在，同時工件（含舊件）及工位器具堆放在道路兩側，如新建配件庫房南側道路。存在不安全因素；

②車間內地面不平，產品工件放置過高或棱角部位未做防護等現象存在，員工的磕碰劃傷不可避免；

③消防設施管理，事業部現有的消防設施基本能夠達到安全要求，主要問題表現在日常管理不夠，如占用消防通道、附件丟失、失效、日常維護檢查工作不夠等問題；

④勞動防護用品使用與管理，主要問題表現在使用不當（如隨處亂放，造成損壞或降低勞保用品壽命）、不合理使用（如戴手套操作旋轉設備）等，同時也存在勞保用品發放標準不合理問題，應進行梳理、修訂標準；

⑤日常培訓中體現環境、職業衛生方面的內容較少，職業病危害因素中毒應急預案未進行演練，員工對職業衛生方面的知識欠缺；

⑥環境、職業健康安全體系資料未形成動態管理，主要是各部門體系管理人員變動頻繁，造成各部門環安體系日常管理不到位。

具體崗位說明內容如下：

2、成立工作組

（一）領導組：

組 長：

副組長：

組 員：廠級領導及各部門負責人

職能職責：

[工廠安全整理工作方案(共2篇)]

1、負責事業部整體安全工作指示；

2、負責重要安全項目決策；

3、負責安全經費批準；

4、負責公司及上級部門協調工作。

（二）工作小組 1．安全生產小組

組 長：

組 員： 安技環保科成員及各車間負責人、安全員

職能職責：

①貫徹執行國家有關安全生產和環境保護的方針政策、法規和制度，協調組織事業部安全生產工作；

②接受公司安全管理委員會的管理和其下達的年度計劃，并督促事業部各單位貫徹執行；

③組織制定安全生產方針目標和規章制度，并對這些制度的執行情況進行檢查和監督； ④按國家規定對新建、改建、擴建工程項目進行“三同時”報告和審批；

⑤組織職工安全教育培訓和勞動保護；

⑥組織日常安全檢查，發現重大安全隱患有權指令停止生產，并立即報領導研究處理； ⑦參加各種生產事故的調查處理，并落實、檢查、驗收事故的“四不放過”； ⑧對重、特大安全生產事故負責確定善后賠償事宜；

⑨督促有關單位按規定及時發放勞動防護用品、保健費、防暑降溫用品、清涼飲料等； ⑩定期組織指導開展群眾性安全生產檢查監督工作。

2、治安消防交通小組

下頁篇二：公司安全專項整治工作方案

晉城市金工汽車配件有限公司

安全生產專項整治實施方案

按照澤州縣印發的全縣冶金鑄造企業安全生產專項整治工作方案的通知，為了做好我公司的安全生產工作，特制定如下工作實施方案。

一、指導思想和工作目標

全面貫徹落實科學發展觀，牢固樹立安全發展理念，堅持“安全

1、對公司的每個工作環節進行全面排查，對排查的問題和隱患進行整治，并登記造冊。

2、對公司職工進行全員培訓。

3、建立安全生產責任制，層層簽訂安全目標責任書。

4、建立完善各項安全生產規章管理制度，配齊安全（兼職）專職管理人員。

5、定期組織召開安全例會，并做好記錄。

6、根據公司實際，完善公司安全應急救援預案，并適時組織進行演練，同時要做好記錄。

四、專項整治工作的方式

此次安全整治工作嚴格按照縣政府全縣冶金鑄造企業安全生產專項整治工作方案的基本要求，并結合公司具體實際進行實施。

五、專項整治工作的步驟

（一）、宣傳發動階段

根據縣政府的有關要求，結合公司實際情況，制定公司安全整治實施方案。并通過召開會議、培訓、板報等形式，使公司全體員工認識到這次安全整改工作的重大意義和具體要求。

（二）、自查自整階段

公司自查自整階段，要求各部門自查自整和公司安全專項整治相結合。對存在的事故隱患和問題，制定整改方案，[工廠安全整理工作方案(共2篇)] 全面進行整改。

（三）、迎接縣鎮兩級安全檢查

六、工作要求

（一）加強領導，落實責任

公司安全專項整治工作組要充分認識到此次整改工作的重要意義，認真做好此次安全整治工作。認真組織，周密安排，通過層層明確責任，把專項整治工作落實到各部門、各車間、各工種崗位人員。

（二）、規范檢查、嚴格執行

公司要建立和完善安全工作管理體系，建立安全管理過程圖，嚴格按流程圖執行。同時，在檢查期間，要嚴格檢查程序，檢查全過程要有書面的記錄和相關責任人的簽字，確保安全整治工作的有效進行。

（三）、廣泛宣傳，加強教育

通過會議、培訓等方式，加大對安全專項整治工作的宣傳力度，宣傳開展安全生產專項整治的重大意義，加強對參加此次整改工作的相關人員的責任教育，確保此次整治工作的順利進行。

二〇〇九年四月一日

晉城市金工汽車配件有限公司 安全生產專項整治實施方案

二〇〇九年四月一日

第二篇：工廠安全治理工作方案

精選范文:工廠安全治理工作方案(共2篇)工廠安全治理工作方案范文為了“平安單位”創建工作，努力落實鎮政府綜合治理會議精神，做好企業的安全保衛工作，消除企業各種不安全隱患，堅決遏制不安全事故發生，保全廠員工的人身安全和全廠財產不受損失，為企業生產創造一個安全穩定的環境，特制定本方案。

一、工作思路：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想及黨的精神為指導、以發展促穩定構建為原則，加強各項治安管理和防范措施，做好企業安全工作和創建安全單位工作。圍繞我廠治安工作的特點積極開展工作，堅持“打防結合、預防為主”的方針，提高對突發事件、群體事件的防范、處理的水平，確保生產秩序的順利進行，努力為職工的工作、生活提供一個良好的治安環境。四個思路是：

一、以高昂的精神，科學的手段，創新的意識，超負荷的工作，使保衛工作適應公司經濟發展進入快車道。

二、隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山。把公司的防火工作列為保衛工作的頭等大事，重中之重，加強檢查整改力度，落實責任，實行一票否決制度。

三、全方位落實人防、物防、技防、制防措施，強化責任追究，與經濟利益掛鉤，法律面前無人情。

四、強化通過“打防結合”的常抓不懈，物資流失現象有根本遏制。

二、工作目標和任務：

1、堅持預防為主、群防結合的工作思路，做好員工的安全教育和法制教育，杜絕違法、違紀行為。

2、完善廠區安全防范體系，強化人防、物防和技防的有機結合，實現全年廠區無重、特大事故發生。

3、進一步加強廠區社會治安綜合治理工作，落實好各項治理防范措施，建立企業與管轄片警“110”報警系統，集中整治廠區及周邊治安環境，降低治安案件發案率。

4、建立信息收集網絡體系，做好信息員培訓工作。加強廠區基礎防范工作，增強工作的預見性和嚴密性。

三、具體措施：保衛科從人防、物防、技防、制防“四個角度”入手，全方位抓好內部治安防范防火工作。加強公司生產保衛工作力度，認真貫徹落實“預防為主，管理從嚴，消除隱患，確保安全”的方針和堅持“誰主管、誰負責”的原則，依法加強公司要害保衛工作。

1、職工食堂窗戶安裝鐵護欄，機加車間外部、運輸科、供應科外部建立防護墻，供應科倉庫門窗按要求重新更建，并按設明暗兩道鎖，有微機的單位、部門增設了明暗兩道鎖，放射性源庫安裝了報警器，對放射性源重新建立了檔案，從使用、保管、運輸、儲存建立建全各項規章制度，確保放射性源的安全。

2、加強保衛人員隊伍建設，積極開展安全思想教育，重點做好紀律作風建設。積極開展崗位練兵和業務培訓，切實提高保衛人員素質，逐步建立健全教育培訓、監督制約和考核激勵機制。加強對保衛人員及其它門衛人員的督查，促使他們文明值勤，嚴格管理，熱情服務，切實履行崗位職責。

3、積極配合公安機關開展各種專項整治活動，嚴厲打擊一切危害人身安全和單位安全穩定的違法犯罪行為。

4、加強廠內治安環境建設：（1）、抓好廠內的治安防范工作，開展經常性的安全大檢查，消除不安全隱患，確保穩定。（2）、落實好安全工作的各項管理制度和安全技術防范措施，加強廠區巡邏檢查值班制度，隱患整改和事故匯報制度。保衛人員做到，有警必接，聞警必行，防止盜竊，破壞和治安災害事故發生。（3）、加強門衛管理，強化門衛值班制度，加強對外來人員和車輛管理，做到管理和服務相結合。做好廠區出入廠門制度和攜物出門查驗制度，確保資產和員工個人財產不發生丟失、被盜。（4）、財務室要落實好值班值宿制度，避免出現漏崗、空崗情況的發生。（5）、調解處理好廠區內部發生的治安糾紛，維護好廠區區的整體安全。加強員工管理，登記造冊，做到情況明，底數清。（6）、加強對員工的飲食管理，把好食品衛生進貨關，就餐環境衛生關。

5、做好廠區安全防火工作，消除火險隱患各部門要進一步明確本部門消防安全責任制，建立部門消防安全管理機制，明確消防安全職責，確定重點部位和防火責任人，設置明顯防火標志，落實好火災隱患整改要求，制定好本部門防火和疏散方案。要加強對員工安全防火宣傳教育，提高員工消防安全意識和責任感。加強安全防火檢查次數和火災隱患整改力度，對重點部位和火源點要嚴加看管重點防護，確保安全。加強廠區消防基礎設施建設，及時維修更換滅火器材和消防設備。消防監控人員要定期對消防監控設備進行檢查維修。隨著水泥、熟料銷售旺季的到來，由于人流、車流增多，廠區治安面臨一定壓力。為切實解決存在的問題，最大限度地減少損失，水泥廠保衛部廣泛組織開展治安防范集中行動。該部為維護廠區治安穩定，嚴防危害正常生產秩序案件的發生，他們成立了以部長、支部書記為組長的巡邏防控工作領導小組，負責轄區內巡邏治安工作的領導，進一步明確責任，突出重點，加強巡邏。確保全面覆蓋，努力維護廠區的穩定，為水泥廠創造了平安、和諧的發展環境。[工廠安全治理工作方案(共2篇)]篇一：公司安全專項整治工作方案

晉城市金工汽車配件有限公司

安全生產專項整治實施方案

按照澤州縣印發的全縣冶金鑄造企業安全生產專項整治工作方案的通知，為了做好我公司的安全生產工作，特制定如下工作實施方案。

一、指導思想和工作目標

全面貫徹落實科學發展觀，牢固樹立安全發展理念，堅持“安全

1、對公司的每個工作環節進行全面排查，對排查的問題和隱患進行整治，并登記造冊。

2、對公司職工進行全員培訓。

3、建立安全生產責任制，層層簽訂安全目標責任書。

4、建立完善各項安全生產規章管理制度，配齊安全（兼職）專職管理人員。

5、定期組織召開安全例會，并做好記錄。

6、根據公司實際，完善公司安全應急救援預案，并適時組織進行演練，同時要做好記錄。

四、專項整治工作的方式

此次安全整治工作嚴格按照縣政府全縣冶金鑄造企業安全生產專項整治工作方案的基本要求，并結合公司具體實際進行實施。

[工廠安全治理工作方案(共2篇)]

五、專項整治工作的步驟

（一）、宣傳發動階段

根據縣政府的有關要求，結合公司實際情況，制定公司安全整治實施方案。并通過召開會議、培訓、板報等形式，使公司全體員工認識到這次安全整改工作的重大意義和具體要求。

（二）、自查自整階段 公司自查自整階段，要求各部門自查自整和公司安全專項整治相結合。對存在的事故隱患和問題，制定整改方案，全面進行整改。

（三）、迎接縣鎮兩級安全檢查

六、工作要求

（一）加強領導，落實責任

公司安全專項整治工作組要充分認識到此次整改工作的重要意義，認真做好此次安全整治工作。認真組織，周密安排，通過層層明確責任，把專項整治工作落實到各部門、各車間、各工種崗位人員。

（二）、規范檢查、嚴格執行

公司要建立和完善安全工作管理體系，建立安全管理過程圖，嚴格按流程圖執行。同時，在檢查期間，要嚴格檢查程序，檢查全過程要有書面的記錄和相關責任人的簽字，確保安全整治工作的有效進行。

（三）、廣泛宣傳，加強教育

通過會議、培訓等方式，加大對安全專項整治工作的宣傳力度，宣傳開展安全生產專項整治的重大意義，加強對參加此次整改工作的相關人員的責任教育，確保此次整治工作的順利進行。

二〇〇九年四月一日

晉城市金工汽車配件有限公司 安全生產專項整治實施方案

二〇〇九年四月一日

篇二：工廠“平安單位”安全治理工作方案

工廠“平安單位”安全治理工作方案

為了“平安單位”創建工作，努力落實鎮政府綜合治理會議精神，做好企業的安全保衛工作，消除企業各種不安全隱患，堅決遏制不安全事故發生，保全廠員工的人身安全和全廠財產不受損失，為企業生產創造一個安全穩定的環境，特制定本方案。

一、工作思路：

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想及黨的[工廠安全治理工作方案(共2篇)]精神為指導、以發展促穩定構建為原則，加強各項治安管理和防范措施，做好企業安全工作和創建安全單位工作。圍繞我廠治安工作的特點積極開展工作，堅持“打防結合、預防為主”的方針，提高對突發事件、群體事件的防范、處理的水平，確保生產秩序的順利進行，努力為職工的工作、生活提供一個良好的治安環境。四個思路是：

一、以高昂的精神，科學的手段，創新的意識，超負荷的工作，使保衛工作適應公司經濟發展進入快車道。

二、隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山。把公司的防火工作列為保衛工作的頭等大事，重中之重，加強檢查整改力度，落實責任，實行一票否決制度。

三、全方位落實人防、物防、技防、制防措施，強化責任追究，與經濟利益掛鉤，法律面前無人情。

四、強化通過“打防結合”的常抓不懈，物資流失現象有根本遏制。

二、工作目標和任務：

1、堅持預防為主、群防結合的工作思路，做好員工的安全教育和法制教育，杜絕違法、違紀行為。

2、完善廠區安全防范體系，強化人防、物防和技防的有機結合，實現全年廠區無重、特大事故發生。

3、進一步加強廠區社會治安綜合治理工作，落實好各項治理防范措施，建立企業與管轄片警“110”報警系統，集中整治廠區及周邊治安環境，降低治安案件發案率。

4、建立信息收集網絡體系，做好信息員培訓工作。加強廠區基礎防范工作，增強工作的預見性和嚴密性。

三、具體措施：

保衛科從人防、物防、技防、制防“四個角度”入手，全方位抓好內部治安防范防火工作。加強公司生產保衛工作力度，認真貫徹落實“預防為主，管理從嚴，消除隱患，確保安全”的方針和堅持“誰主管、誰負責”的原則，依法加強公司要害保衛工作。

1、職工食堂窗戶安裝鐵護欄，機加車間外部、運輸科、供應科外部建立防護墻，供應科倉庫門窗按要求重新更建，并按設明暗兩道鎖，有微機的單位、部門增設了明暗兩道鎖，放射性源庫安裝了報警器，對放射性源重新建立了檔案，從使用、保管、運輸、儲存建立建全各項規章制度，確保放射性源的安全。

2、加強保衛人員隊伍建設，積極開展安全思想教育，重點做好紀律作風建設。積極開展崗位練兵和業務培訓，切實提高保衛人員素質，逐步建立健全教育培訓、監督制約和考核激勵機制。加強對保衛人員及其它門衛人員的督查，促使他們文明值勤，嚴格管理，熱情服務，切實履行崗位職責。

3、積極配合公安機關開展各種專項整治活動，嚴厲打擊一切危害人身安全和單位安全穩定的違法犯罪行為。

4、加強廠內治安環境建設：

（1）、抓好廠內的治安防范工作，開展經常性的安全大檢查，消除不安全隱患，確保穩定。

（2）、落實好安全工作的各項管理制度和安全技術防范措施，加強廠區巡邏檢查值班制度，隱患整改和事故匯報制度。保衛人員做到，有警必接，聞警必行，防止盜竊，破壞和治安災害事故發生。

（3）、加強門衛管理，強化門衛值班制度，加強對外來人員和車輛管理，做到管理和服務相結合。做好廠區出入廠門制度和攜物出門查驗制度，確保資產和員工個人財產不發生丟失、被盜。

（4）、財務室要落實好值班值宿制度，避免出現漏崗、空崗情況的發生。

（5）、調解處理好廠區內部發生的治安糾紛，維護好廠區區的整體安全。加強員工管理，登記造冊，做到情況明，底數清。

（6）、加強對員工的飲食管理，把好食品衛生進貨關，就餐環境衛生關。

5、做好廠區安全防火工作，消除火險隱患

各部門要進一步明確本部門消防安全責任制，建立部門消防安全管理機制，明確消防安全職責，確定重點部位和防火責任人，設置明顯防火標志，落實好火災隱患整改要求，制定好本部門防火和疏散方案。要加強對員工安全防火宣傳教育，提高員工消防安全意識和責任感。加強安全防火檢查次數和火災隱患整改力度，對重點部位和火源點要嚴加看管重點防護，確保安全。加強廠區消防基礎設施建設，及時維修更換滅火器材和消防設備。消防監控人員要定期對消防監控設備進行檢查維修。

隨著水泥、熟料銷售旺季的到來，由于人流、車流增多，廠區治安面臨一定壓力。為切實解決存在的問題，最大限度地減少損失，水泥廠保衛部廣泛組織開展治安防范集中行動。該部為維護廠區治安穩定，嚴防危害正常生產秩序案件的發生，他們成立了以部長、支部書記為組長的巡邏防控工作領導小組，負責轄區內巡邏治安工作的領導，進一步明確責任，突出重點，加強巡邏。確保全面覆蓋，努力維護廠區的穩定，為水泥廠創造了平安、和諧的發展環境。

第三篇：工廠“平安單位”安全治理工作方案

為了“平安單位”創建工作，努力落實鎮政府綜合治理會議精神，做好企業的安全保衛工作，消除企業各種不安全隱患，堅決遏制不安全事故發生，保全廠員工的人身安全和全廠財產不受損失，為企業生產創造一個安全穩定的環境，特制定本方案。

一、工作思路：

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想及黨的精神為指導、以發展促穩定構建為原則，加強各項治安管理和防范措施，做好企業安全工作和創建安全單位工作。圍繞我廠治安工作的特點積極開展工作，堅持“打防結合、預防為主”的方針，提高對突發事件、群體事件的防范、處理的水平，確保生產秩序的順利進行，努力為職工的工作、生活提供一個良好的治安環境。四個思路是：

一、以高昂的精神，科學的手段，創新的意識，超負荷的工作，使保衛工作適應公司經濟發展進入快車道。

二、隱患險于明火，防范勝于救災，責任重于泰山。把公司的防火工作列為保衛工作的頭等大事，重中之重，加強檢查整改力度，落實責任，實行一票否決制度。

三、全方位落實人防、物防、技防、制防措施，強化責任追究，與經濟利益掛鉤，法律面前無人情。

四、強化通過“打防結合”的常抓不懈，物資流失現象有根本遏制。

二、工作目標和任務：

1、堅持預防為主、群防結合的工作思路，做好員工的安全教育和法制教育，杜絕違法、違紀行為。

2、完善廠區安全防范體系，強化人防、物防和技防的有機結合，實現全年廠區無重、特大事故發生。

3、進一步加強廠區社會治安綜合治理工作，落實好各項治理防范措施，建立企業與管轄片警“110”報警系統，集中整治廠區及周邊治安環境，降低治安案件發案率。

4、建立信息收集網絡體系，做好信息員培訓工作。加強廠區基礎防范工作，增強工作的預見性和嚴密性。

三、具體措施：

保衛科從人防、物防、技防、制防“四個角度”入手，全方位抓好內部治安防范防火工作。加強公司生產保衛工作力度，認真貫徹落實“預防為主，管理從嚴，消除隱患，確保安全”的方針和堅持“誰主管、誰負責”的原則，依法加強公司要害保衛工作。

1、職工食堂窗戶安裝鐵護欄，機加車間外部、運輸科、供應科外部建立防護墻，供應科倉庫門窗按要求重新更建，并按設明暗兩道鎖，有微機的單位、部門增設了明暗兩道鎖，放射性源庫安裝了報警器，對放射性源重新建立了檔案，從使用、保管、運輸、儲存建立建全各項規章制度，確保放射性源的安全。

2、加強保衛人員隊伍建設，積極開展安全思想教育，重點做好紀律作風建設。積極開展崗位練兵和業務培訓，切實提高保衛人員素質，逐步建立健全教育培訓、監督制約和考核激勵機制。加強對保衛人員及其它門衛人員的督查，促使他們文明值勤，嚴格管理，熱情服務，切實履行崗位職責。

3、積極配合公安機關開展各種專項整治活動，嚴厲打擊一切危害人身安全和單位安全穩定的違法犯罪行為。

4、加強廠內治安環境建設：

（1）、抓好廠內的治安防范工作，開展經常性的安全大檢查，消除不安全隱患，確保穩定。

（2）、落實好安全工作的各項管理制度和安全技術防范措施，加強廠區巡邏檢查值班制度，隱患整改和事故匯報制度。保衛人員做到，有警必接，聞警必行，防止盜竊，破壞和治安災害事故發生。

（3）、加強門衛管理，強化門衛值班制度，加強對外來人員和車輛管理，做到管理和服務相結合。做好廠區出入廠門制度和攜物出門查驗制度，確保資產和員工個人財產不發生丟失、被盜。

（4）、財務室要落實好值班值宿制度，避免出現漏崗、空崗情況的發生。

（5）、調解處理好廠區內部發生的治安糾紛，維護好廠區區的整體安全。加強員工管理，登記造冊，做到情況明，底數清。

（6）、加強對員工的飲食管理，把好食品衛生進貨關，就餐環境衛生關。

5、做好廠區安全防火工作，消除火險隱患

各部門要進一步明確本部門消防安全責任制，建立部門消防安全管理機制，明確消防安全職責，確定重點部位和防火責任人，設置明顯防火標志，落實好火災隱患整改要求，制定好本部門防火和疏散方案。要加強對員工安全防火宣傳教育，提高員工消防安全意識和責任感。加強安全防火檢查次數和火災隱患整改力度，對重點部位和火源點要嚴加看管重點防護，確保安全。加強廠區消防基礎設施建設，及時維修更換滅火器材和消防設備。消防監控人員要定期對消防監控設備進行檢查維修。

隨著水泥、熟料銷售旺季的到來，由于人流、車流增多，廠區治安面臨一定壓力。為切實解決存在的問題，最大限度地減少損失，水泥廠保衛部廣泛組織開展治安防范集中行動。該部為維護廠區治安穩定，嚴防危害正常生產秩序案件的發生，他們成立了以部長、支部書記為組長的巡邏防控工作領導小組，負責轄區內巡邏治安工作的領導，進一步明確責任，突出重點，加強巡邏。確保全面覆蓋，努力維護廠區的穩定，為水泥廠創造了平安、和諧的發展環境。

第四篇：工廠安全管理制度

工廠安全管理制度

1．廠部設安全委員會，車間設安全小組，班組設安全員。負責各職權范圍內的防火工作。

2．負責企業的消防工作，認真執行上級有關防火安全的指示和規定，組織員工制定防火公約。經常對員工進行防火教育，定期布置、檢查、總結防火廠作*指導員工遵守防火制度和技術操作規程。

3．設廠義務消防隊，在廠安全委員會和廠辦公室的領導和具體指揮下，開

展消防活動．定期組織學習消防業務知識和進行滅火訓練，防止火災事故的發生。

4．貫徹“預防為主，防泊結合”的方針．教育員工自覺遵守消防工作。每周組織有關人員進行安全檢查，發現不安

5．定期保養、維修和檢查各類消防器材，進行消防檢查，保證消防器材時刻處于良好戰備狀態。

6．負責了解事故發生的原因及火災原因．積極向領導和有義部門提供情況，對肇事者提出處理建議。

7．對消防工：作中有顯著成績的部門和個人根據情況予以慶彰對玩忽職守造成火災或損失者，給予嚴肅處理。

8．在生產區嚴禁吸煙，嚴禁亂動消防設施．違者按規處理。—旦發生火災應及時組織撲救，并及時撥打火警電話。

第五篇：工廠安全培訓

電氣安全培訓大綱

第一部分：工廠安全用常識（45分鐘）第二部分：人身觸電及防護（30分鐘）

第一節觸電及觸電的方式。第二節防止發生觸電事故的措施。第三節觸電急救的簡單方法。

第三部分電氣裝置的防火與防爆（15分鐘）

第一節電氣火災和爆炸。第二節電氣裝置的防火與防爆。第三節電氣火災的撲滅方法。