第一篇：公司五周年慶活動方案(原文)

科源有限公司五周年慶活動方案

2008年10月18日，科源有限公司成立。歷時五年，企業(yè)經(jīng)過無數(shù)風風雨雨，也見證了諸多彩虹美景。這些日子值得回想，更值得借鑒。為了增強員工對企業(yè)的歸屬感、認同感，公司特組織此次慶典活動，總結(jié)五年以來所取得的優(yōu)異成果以及不足之處，讓所有員工進一步發(fā)展自我，認識自我，實現(xiàn)與公司共同騰飛。

一、活動意義

回顧五年來走過的不平凡歷程，總結(jié)企業(yè)五年來為社會所作的貢獻，展示企業(yè)五年來的發(fā)展成果，擴大企業(yè)的社會影響力。

通過慶典活動，振奮全體員工精神，凝聚力量，為企業(yè)做大做強而努力奮斗，從而進一步推動公司的發(fā)展。

二、活動主題 回顧過去展望未來

三、活動安排

時間：2013年10月18日 地點：科源有限公司活動廳

參加人員：科源公司全體員工、合作伙伴、特邀嘉賓

四、活動內(nèi)容

領導和嘉賓代表發(fā)言 優(yōu)秀員工代表上臺講話

公司全體員工合唱勵志歌曲 文藝活動 晚宴

五、活動原則

活動有特色，節(jié)目內(nèi)容積極向上，質(zhì)量精益求精。活動開展注意節(jié)約儉樸但又不失標準。彰顯公司發(fā)展精神、宣傳公司品牌文化、提升公司知名度。

科源有限公司 2013年8月6日

第二篇：公司五周年慶發(fā)言稿

尊敬的各位領導，各位同事：

大家好！

首先我想大喊一聲，山西騰宇，五周年生日快樂！祝你的明天更加燦爛輝煌！

今天，我有幸作為公司的員工代表上臺發(fā)言，與各位同事一起分享公司五年的征程，我感到非常的榮幸和高興。這五年，我們大家在工作中都取得了一定的成績，這不但得益于我們公司各位同事的互相支持與默契配合，更得益于公司優(yōu)良的團隊氛圍和全新的管理理念對我們的熏陶。在這里，感謝許總給了我學習和成長的機會，讓我懂得了如何與人溝通，明白了高效的溝通技巧是處理好一件事情事半功倍的前提；在這里，我要真誠地向各位果斷決策的領導，向各位為公司勤勉工作的同事致以深深的敬意；在這里，我要對各位領導的栽培和厚愛及各位同事對我工作的支持與配合表示深深的感謝！

眾所周知，2017年是我們山西騰宇建筑有限公司發(fā)展的里程碑上具有劃時代意義的一年，從2012年公司組建我就加入騰宇這個大家庭，作為一名公司員工，在具體的工作崗位上親眼目睹了公司在五年來的巨大變化，并從內(nèi)心深處為公司的快速發(fā)展而驕傲。

五年來，我感受如下：

一、企業(yè)的誠信成就了企業(yè)的發(fā)展

從我進公司以來，無論公司在怎樣惡劣的經(jīng)濟環(huán)境中，無論公司資金有多困難，公司一直都是優(yōu)先考慮工人工資發(fā)放，因此，公司從來沒有拖欠過一次工人的工資。我們應該感謝公司這種以人為本的思想，誠信處事的態(tài)度。在這樣的企業(yè)工作，應該是員工的一種幸福，我們值得為這樣的企業(yè)鞠躬盡瘁。

二、企業(yè)的拼搏成就了企業(yè)的騰飛

公司敢于實踐創(chuàng)新，積極拓展市場，綜合實力得到顯著增強，在經(jīng)濟技術指標、工程施工質(zhì)量以及企業(yè)文化建設等方面都取得了令人矚目的成果。當然，我們更應該明白我們現(xiàn)在的差距與不足，暫且不說我們與省建等中大型企業(yè)的差距，就連許總對公司的總體規(guī)劃與發(fā)展理念都跟不上，值得我們每位去深思。有容乃大，無滯則華。要在激烈的行業(yè)競爭中占有一席之地，就必須隨時保持一種健康的學習和競爭狀態(tài)。之所以公司一直在發(fā)展壯大，就是因為整體的發(fā)展理念與政策掌握比市場快一拍，而作為員工至少應該跟上公司的運營層面，隨之提升自身的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能。

三、企業(yè)的輝煌成就了員工的理想

1.要做好工作心態(tài)很重要，不但要積極主動，也要有愈挫愈勇，近乎偏執(zhí)的精神。總而言之就是“用心”兩個字。走到現(xiàn)在，也許我們有的同事對目前的工作已沒有了激情，但既然我們選擇了這個崗位，就必須記住自己的責任和使命。既然非做不可，與其被別人推著去做，還不如自覺自愿地盡力把它做到最好，努力找到工作的樂趣，每個崗位就是一片充滿生命力的土地，關鍵在于我們?nèi)鱿铝耸裁礃拥姆N子，我相信只要我們用心去做好每一件事，那么在任何崗位上，我們都會收獲事業(yè)的春天！

2.鳥無翅膀不能飛，人無志氣不成功！干事業(yè)就好比挖井，不要東挖挖、西挖挖，結(jié)果哪都不出水，寧愿十年挖一口井，也不要一年挖十個坑，唯有持之以恒，才會成功！豬八戒又丑又懶又饞又色，為什么能取經(jīng)成功，因為他加入了一個優(yōu)秀的團隊，有一個好的導師，一群志同道合的人。一個人若想成功，要么組建一個團隊，要么加入一個團隊！人，因夢想而偉大，因團隊而卓越，因感恩而幸福，因?qū)W習而改變，因行動而成功。在我們的心里，“誠信，質(zhì)量，安全，服務”成為唯一的信念，“筑天下千秋基業(yè)，建大地百年精品” 成為唯一的目標，“優(yōu)質(zhì)在我手中，標準在我心中”更應在我們的每一件工作當中得到具體落實。

3.五年來，我深感騰宇是一個優(yōu)秀的團隊，有一位強有力的帶路人，所以我認定了，也一直堅持了下來，不僅如此，我將會長期堅守下去，與騰宇公司同知難、共進退。

有一種感情，是互勉互勵共進退；有一種動力，是唇齒相須齊奮進。五年的征程，五年的收獲，五年的風雨坎坷，五年的傳承跨越，五年的并肩攜手成就了騰宇的今天。過去的五年將于此時劃上一個逗號，“海闊憑魚躍，天高任鳥飛”，我相信，只要我們立足優(yōu)勢，創(chuàng)新理念，整合資源，打造精品，形成人才和產(chǎn)品優(yōu)勢，就一定能開拓出一個更為廣闊的新天地！

同事們，我們從四面八方匯聚到這里，我們不需要有偉大的理想，不需要有崇高的抱負，只需要在生活中大家互幫互助、親如兄妹，讓每個人都感受到親人的溫暖，家的溫馨；只需要大家在工作上相互支持，共同進步。雖然目前國內(nèi)國際經(jīng)濟大環(huán)境對建筑行業(yè)造成一些不良影響，我相信只要我們每個員工都充分發(fā)揮主人翁精神，在工作上兢兢業(yè)業(yè)，認真負責、保質(zhì)保量地完成自己各項工作，騰宇公司明天將會更加輝煌。

最后衷心的祝愿各位，身體健康，工作順利。謝謝大家！！

第三篇：公司五周年慶致辭

XX公司五周年慶典致辭

各位同仁：

大家下午好！今天我們歡聚一堂，喜迎公司五周年慶典。首先，我代表公司董事會，向出席大會的各位同仁表示熱烈地歡迎！

從2008年9月12日至今，公司已經(jīng)走過了1800多個日日夜夜。這五年，既是艱苦奮斗、充滿艱辛的五年，也是非常充實、有所收獲的五年。

回顧五年前的今天，公司正式試運行。她雖然悄然誕生，但卻有了自己明確的目標——百年老店。憑著一往無前的勇氣，借助社會經(jīng)濟高速增長的有利條件，按照客觀規(guī)律及各級政府的要求規(guī)范辦事，今天的公司利潤逐年上升，品牌正逐步為患者所認可，在通向百年老院的征程上已邁出了堅實的一步！我們可以自豪地說：公司這五年的成績是可喜的。面對成績，我們更是心存感激：感謝全體同仁的付出！五年來，公司全體同仁風雨同舟、不倦追求、砥礪前行。在此，我代表董事會向各位同仁道一聲：你們辛苦了！是你們甘于奉獻、不辭辛勞地奮戰(zhàn)，我們才取得今天的成績！是你們用汗水、青春和熱情公司有了克服一切困難的決心！是你們的聰明才智，讓公司百年老店的目標和前景有了依托和動力！

“五年”在歷史的長河中只不過是滄海一粟，而對公司而言實屬一段寶貴的歷程。今天，是公司五周年的好日子。看到各位員工齊聚一堂、朝氣蓬勃，我們對下一個五年，對百年老店的宏偉目標更加充

滿了信心！

我真誠地期望在今后的日子里能與各位一起繼續(xù)努力，攜手并肩，站在新的起點，孕育新的希望，也相信我們能夠走得更穩(wěn)、更遠。屆時我們大家還會一起來慶祝十周年、二十周年、五十周年、直至壹百周年… …！

最后，我再次代表董事會對大家以往的努力和奉獻致以衷心的感謝！祝各位身體健康，萬事如意！

謝謝！

2013年10月12日

第四篇：大酒店五周年店慶活動方案

******大酒店五周年店慶活動方案

2011年8月18日，*****迎來五周年店慶，為了營造聲勢，擴大*****的社會美譽度和信任度，激發(fā)員工愛店敬業(yè)的精神，特制定以下活動方案。

一、活動主題

五載發(fā)展路一腔感恩情--------*****大酒店五周年店慶

二、活動時間：2011年8月18日----8月20日

三、活動內(nèi)容

（一）活動一：有你與我們同行，-------*****5周年慶祝宴會

1、活動時間：2011年8月日下午

2、活動主地點：四樓天和廳（背景設在天和廳中門、中餐擺臺、員工演出）

3、屆時酒店邀請開業(yè)后在酒店工作滿五年以上的員工及不足5年的部分員工代表，帶一名家屬來店參加宴會，共慶店慶。（詳細安排見具體方案）

4、總辦負責統(tǒng)計具備條件的員工名單、發(fā)邀請函。

5、慶祝晚宴下午5:30準時開始，演出由各部門所編排的節(jié)目內(nèi)容為主，藝術指導：****，節(jié)目時長約一小時。（主持人、程序單列）

6、當晚四樓天和廳由部門經(jīng)理以上管理人員擔當服務員和傳菜員。

7、向酒店所有員工贈送店慶禮品一份（已訂貨）。

（二）活動二: 客企同歡果籃贈送活動（40元/藍）

1、活動時間：2011年8月17日----8月19日三天

2、活動地點：包廂就餐客人

3、店慶期間，酒店根據(jù)客情，定制精美果籃（采購部），果籃上配置總經(jīng)理簽名的店慶五周年卡片（營銷部），客人就餐前擺放在包廂餐桌上。

4、果籃采購由餐飲部根據(jù)客情申報采購數(shù)量，采購部根據(jù)要求提前定制果籃，營銷部制作卡片，并在指定的時間內(nèi)入冷庫，餐飲部領用。

5、8月17日夜24:00后入住客房的客人，均將獲得免費果盤一份，配置總經(jīng)理簽字的答謝卡片，由房務部辦理。

（三）活動三：五周年店慶升旗儀式

1、活動時間：2011年8月18日早8:18分

2、活動地點：酒店廣場3、8月18日早，酒店全體員工在廣場西小樓集合，排隊至廣場旗桿下列隊。

4、升旗儀式由保安部制定具體實施方案，報總經(jīng)理審閱，辦公室配合。（四）活動四：店慶贈禮酬賓活動

1、活動時間：2011年8月15日開始

2、活動對象：由酒店遴選重要客戶作為贈禮答謝對象，營銷部申報客戶名單，總監(jiān)審核后報總經(jīng)理審批。

3、客戶禮品以工藝紀念品為主（瓷器、家用廚具等）。

4、禮品包裝盒上印制新錦江大酒店五周年店慶字樣（禮品已訂貨），8月16日前到位。

四、廣告宣傳

1、員工食堂門前放置總經(jīng)理致謝辭海報架，8月17日到位（營銷部）。2、8月18日淮河早報半版套紅廣告：（廣告語營銷部）

五、店慶活動本著節(jié)儉、熱烈、明快、緊湊的原則安排和組織，以集中精力為迎接黨代會做好準備。

請各部門按照以上安排，認真抓好落實。

第五篇：讀者協(xié)會五周年慶活動方案

讀者協(xié)會五周年慶活動方案

讀者協(xié)會五周年慶活動方案

活動時間：11月底到12月初

活動地點：洛帶校區(qū)和天回校區(qū)

活動主題：讀者協(xié)會五周年大型慶祝晚會

活動目的：貫徹讀者協(xié)會的宗旨“打造成長平臺，筑建成功階梯。”團結(jié)會員的凝聚力、也是為新加入讀者協(xié)會的會員一個展現(xiàn)自我的一個平臺。

活動內(nèi)容：

1、活動策劃：

通過讀者協(xié)會總委員會討論決定舉辦這臺晚會。各個校區(qū)委員會討論后組織節(jié)目的編排和具體規(guī)劃。

2、工作安排：

1)各校區(qū)委員會主要負責具體細節(jié)工作的安排和臨時調(diào)動。

2)外聯(lián)組進行外聯(lián)工作，及對院系教職員工、全院同學的邀請工作。

3)文藝組協(xié)助組織部進行節(jié)目的收集、組織、排練、剪切。

4)紀檢部主要負責場地和設備的借用，及活動治安保障、安全防御、維護秩序。

5)策劃組主要負責前期的規(guī)劃和場地的布置。

6)思政組主要負責讀者協(xié)會文化知識的收集、節(jié)目收集、活動意見收集。

7)檔案組進行財政預算，活動影像采集。

8)編輯組協(xié)助宣傳組及網(wǎng)絡維護人員將各組收集的資料整理，通過讀協(xié)展板，讀協(xié)博客進行全方位報道。

9)宣傳組負責本次活動的宣傳(活動前、后的宣傳工作)。

3、工作細分：

宣傳部的外聯(lián)工作要在活動舉行前一周結(jié)束，外聯(lián)的各項都要完成，外聯(lián)組主要是我們活動所需要的必需品(如：橫幅、幕布、干冰霧氣、旗幟、獎品、鮮花、氣球、彩紙......)。

節(jié)目的編排過程要分成三步曲：

1、征集節(jié)目

2、訓練節(jié)目

3、預演和剪切節(jié)目。節(jié)目要圍繞主題、思想健康、具有劃時代性。