第一篇:閱覽室管理制度
閱覽室管理制度
一、閱覽室面向公司全體職工開放,非本公司人員非請莫入。
二、本閱覽室報刊雜志僅有單件,閱后請放回原處,不得亂丟亂放。
三、報刊雜志必須在本室閱讀,不得私自帶走,如若發現,則以偷竊論處。
四、不得在期刊上亂寫亂畫,不得任意損壞,若發現以上情況,則照價賠償。
五、閱覽室保持安靜,不得大聲喧嘩,或干其它與閱讀無關的事。
六、講究公共衛生,不吸煙,不吃零食,不隨地亂扔果皮紙屑,做到文明閱讀。
七、服從閱覽室管理人員的有關安排。
八、愛護閱覽室公共財物,如有損壞,將追究其責任。
工會圖書、閱覽室管理員工作職責
1、負責圖書、報紙、雜志的閱覽、借閱工作,熱情為讀者服務,做到無丟失,無人為損壞。
2、按時開放圖書室,保持圖書室內的環境整潔,做好防火、防蛀工作,妥善保管好圖書。
3、定期清理圖書、報刊雜志辦理報損手續,做到帳、卡、物相符。
4、負責圖書的分類和上架,做好破舊圖書的整理修補工作。
5、負責圖書的出借和追還,及時填寫催書通知單,所借圖書破損、丟失后,按規定由借書人賠償損失。
6、報紙、雜志及時驗收登記,僅供職工室內閱覽,不得外借。
7、收集讀者意見,不斷提高服務質量。
工會女工委員會干事職責
1、在本委主任的領導下,指導有關單位開展“巾幗文明示范崗”創建活動,每月有鞏固、有提高。
2、積極有效地開展“不讓毒品進我家”活動,做好幫教工作。
3、協助有關部門搞好女職工“四期保護”工作,維護女職工的特殊權益。
4、發展職工入會,負責辦理新會員入會的審批手續,辦理會員的轉接工作,做好會員檔案管理工作,做到檔案明、底數清。
5、準確掌握全公司基層工會、工會小組、會員人數等組織工作狀況。
6、積極協助主任做好工會干部和工會積極分子的培訓工作。
7、積極參與職代會的籌備工作。
8、積極開展“送安全進千家門”活動,并做好日常工作記錄。
9、認真完成領導交給的臨時工作。
工會女工、家屬協管安全委員會主任工作職責
1、加強女職工教育,提高女職工的思想和文化技術素質,負責組織女職工參加各項政治活動和文化技術活動。
2、維護女職工在政治、經濟、文化、生活的特殊利益和合法權益。
3、加強女職工工作的組織建設,增強女職工小組的活力,加強女工干部的培訓和女工問題的理論研究及信息交流工作。
4、發動廣大職工家屬開展形式多樣的安全協管工作,并在公司工會季度檢查評比中保持領先水平。
5、做好職工代表的換屆選舉和職工代表提案的征集、整理及職代會的籌備工作。
6、配合工會組織、女工委員會做好工會干部和工會積極分子的培訓工作。
7、擬定本部門的工作計劃和日常業務工作安排,并組織實施。
8、每月有三分之一的時間深入基層,了解職工的思想、工作、生活等實際情況,督促檢查工作,為基層提供優質服務。
9、按上級要求開展“巾幗文明示范崗”創建活動,每年有鞏固、有提高。
10、積極有效地開展“不讓毒品進我家”活動,做好幫教工作。
11、組織開展“安全幸福之家”的競賽活動。
12、完成領導安排的臨時工作。
工會女職工工作委員會工作制度
為了更好維護女職工的合法權益,引導我公司廣大女職工努力學習黨的方針政策,學習科學文化技術,增強自尊、自信、自立、自強精神,積極參加企業民主管理和各項勞動競賽,為我公司兩個文明建設做出貢獻。根據上級工會文件有關規定,特制定本條例。
一、工作任務
努力做好女職工思想政治工作。在女職工中開展以自尊、自信、自立、自強為主要內容的“四有”教育,引導女職工做一個有理想、有道德、有文化、有紀律的“四有”職工,樹立共產主義理想和道德觀念,正確處理好戀愛、婚姻和家庭等關系,做新時代的新女性。
鼓勵和引導職工努力學習科學文化知識,積極參加公司舉辦的各類業務技術理論培訓班,不斷提高女職工的文化技術素質,更好地適應社會主義市場經濟的需要。
組織和動員女職工積極參加企業中以雙增雙節為主要內容的勞動競賽和雙革四新、合理化建議等活動,努力完成本職工作,為發展社會主義市場經濟貢獻力量。
組織女職工積極參加企業民主管理,不斷提高女職工參政議政能力。維護女職工的合法權益。經常調查研究與女職工切身利益有關的特殊問題,及時反映女職工的意見和要求,建議行政設法解決。同一切歧視、侮辱、迫害女職工的思想和行為做斗爭,維護女職工在政治上、經濟上、家庭問題上等方面與男同志平等的權利。
關心女職工身心健康,積極組織全公司女職工開展有利于增強女職工體質、活躍女職工業余生活的文體活動。
監督、協助行政貫徹計劃生育條例和女職工勞動保護條例。建立、健全女職工勞動保護制度和女工保護設施,協助醫務部門定期對女職工進行婦科普檢。
二、組織和工作制度
各基層工會凡有五十名(左右)女職工的均設基層工會女職工委員會或小組。
女職工委員會由各基層自下而上推選在群眾中有威信、有能力、熱心為女職工辦事的積極分子組成。
第二篇:閱覽室管理制度
閱覽室管理制度目的為了營造良好的學習氛圍,豐富員工業余文化生活,提升員工整體文化素養,創建學習型企業,同時能夠充分發揮圖書室的作用,提高圖書使用效率,加強圖書管理,減少圖書損壞和遺失,給員工提供一個舒適的閱讀環境,特制定本制度。適用范圍
本制度適用于酒店所有員工開放時間
閱覽室開放時間:每天18:00-21:00
每周六、周日08:00-21:00,其他時間不開放員工閱覽室值班人員的職責
4.1員工閱覽室由宿舍管理員負責管理
4.2 負責閱覽室的衛生、圖書保管與維護工作;
4.3 員工閱覽室工作人員應遵守工作時間,無故不得擅自離崗,須禮貌、熱情地對待讀者。
4.4 負責員工閱覽室內的消防、衛生,定期查看消防設備設施是否完好,并記錄;保持地面、桌面、書架、書籍報刊的整潔干凈。
4.5 及時制止員工撕書、毀書等行為。當班工作人員負責每天清點書刊。閱覽室管理制度
5.1員工憑員工卡進入閱覽室,嚴禁攜帶易燃、易爆等危險品及食品進入閱覽室。
5.2為保持良好的閱讀環境,員工進入閱覽室后不得大聲喧嘩,走路輕、說話輕、搬放桌椅輕,并將手機置于靜音狀態。
5.3請保持室內衛生,請勿吸煙、隨地吐痰,亂扔紙屑等雜物;不得從事與讀書無關的活動,不得影響他人閱讀。
5.4 閱覽室讀物一律不外借,每人每次持讀物不超過兩冊,看完后應及時放回原位。
5.5 嚴禁偷換、盜竊讀物,員工進入閱覽室不得攜帶中、大型箱包(隨身攜帶的腰包、拎包、挎包除外),與閱讀無關的私人物品請妥善保管,如有丟失,概不負責。
5.6員工不得攜帶非閱覽室所有的書刊、報紙、音響制品進入閱覽室內。
5.7講文明、懂禮貌、注意言行,夏季入內不得穿背心、短褲、拖鞋。
5.8 請員工愛護閱覽室內的書桌/椅、書籍等公共財物,不得在圖書上批改、圈點、劃線、折角、涂寫,如有破損等情況,一律照原圖書版本購價或原價賠償。
請自覺遵守閱覽室內各項規定,服從工作人員管理,違反以上規定的,由管理人員視情節給予批評教育,警告責令賠償,罰款或交有關部門處理,對于盜竊讀物的行為,除返回原物外,以原價的3~5倍罰款。
人力資源部2012年6月12日
第三篇:閱覽室管理制度
鎮巴縣涇洋鎮中心小學
閱覽室管理制度
1、閱覽室只對本校師生開放,各班將按閱覽室每學期初制訂的時間對照表按時到閱覽室進行閱讀。
2、閱覽室的書、刊、報雜志閱讀后,請放回原處,不能帶出室外。
3、師生應自覺愛護書報和雜志,不準污損、折疊,嚴禁私自剪裁書頁,違者照價賠償。
4、保持室內安靜,不準高聲喧嘩,禁止在室內抽煙,不準在室內隨地吐痰和亂扔垃圾。
5、建立閱讀登記冊,對各班閱讀情況進行登記。
6、管理人員要定期清理、更換圖書數量和種類。
7、管理人員要堅持每天打掃一次室內衛生,確保室內衛生整潔。
8、每學期結束將圖書歸還到圖書室,并將閱讀資料整理歸檔。
2013年9月
第四篇:閱覽室管理制度
閱覽室管理制度
為加強閱覽室管理工作,方便廣大干部職工借閱書刊,發揮閱覽室的最大效用,特制定閱覽室管理制度:
一、本閱覽室的書刊只限于本站職工,一般不得外借。
二、圖書管理員及時做好書刊的登記、分類、存放、整理。
三、根據相關業務科室的工作需要及時添置書刊。
四、嚴格執行圖書借閱制度,未經借閱登記,不準擅自將書刊帶離閱覽室。
五、對于珍貴文獻、資料要妥善保存,未經領導同意不得外借。
六、保持閱覽室良好清潔衛生,督促閱覽者保持室內安靜。
七、不得在閱覽室內吃東西、隨地吐痰、丟棄雜物。
八、不準在書刊上亂涂亂畫,損壞書刊的,照價賠償。
九、書刊借閱歸還時,放回原處,擺放整齊。
十、借閱人遺失書刊需照價賠償,破損的書刊應及時修補,延長其使用壽命。
第五篇:閱覽室管理制度
閱覽室管理制度
1、本閱覽室由圖書管理人員負責管理,凡本校師生均可進入閱讀。
2、讀者入室閱讀,須將書包放在室外,不
3、本閱覽室的報刊雜志概不外借,只許在 室內閱讀,如有特殊需要,經管理人員同意,并辦理借閱手續后方可攜帶室外,借期不超過3
4、為保持閱覽室安靜的閱讀環境及清潔衛 生,讀者入室閱覽,言談舉止要講文明禮貌,切勿高聲喧嘩,不得隨地吐痰和拋撒紙屑,不 得在室內吃零食等。
6、讀者閱畢離開閱覽室時,將座椅子凳子 放回原處,做到輕放、輕走。
7、讀者要愛護書刊,不得在書刊上涂寫、圈點、卷折,不得撕剪報刊資料或帶閱覽室外,如有違者按賠償制度處理。
8、管理人員待讀者要主動熱情,提供咨詢; 讀者要尊重管理人員,服從管理制度。
9、閱覽室開放時間為每周一至周五班級閱 讀課時間。
閱覽室管理員崗位職責
1、負責做好學校圖書館和教師閱覽室工作,做到圖書管理為教育教學服務。
2、根據教育、教學需要,收集教師和學生所需要的各種文獻資料。從教育理論到教學經 驗,從教學大綱及教材、教參到課外讀物,盡量全面地采購收藏,以利提高學校教學教改的效率。
3、普及文學檢索知識,讓學生從小學會利用書刊尋找資料;宣傳、推薦書刊資料,讓書 刊作為學生打開知識大門的鎖匙。
4、為教師及時提供教學參考資料,為教學第一線服務。
5、組織多種形式的讀書輔導活動,指導學生閱讀,培養學生閱讀興趣,努力提高學生閱 讀水平。
6、加強自身建設,提高管理水平和服務水平。
7、遵守學校的作息時間,按時開放,切實做好圖書的防盜、防火、防損壞及日常安全防 范工作。
3、有計劃有目的地購置圖書及征訂發放報刊雜志等。