第一篇：公司空調使用管理制度

xxxxxxxxx基地 空調使用管理規定

為正確合理使用空調設備，落實節能降耗措施，現對空調的啟用、管理作如下規定：

一、空調的使用

1、空調作為辦公設施之一，僅限于辦公期間使用，不允許在非辦公時間使用空調。

2、使用空調時，應先關閉門窗，如需通風換氣要先關閉空調。下班要提前30分鐘關閉空調，堅決杜絕開窗使用空調現象。

3、辦公室在夏季室內最高氣溫達到30℃以上，方可開啟空調制冷，制冷溫度設置不應低于26℃，其余時間（晚間、陰雨天等）不得開啟空調；冬季室外氣溫達到0℃以下的，方可開啟空調制熱，室內溫度不得高于18℃。

4、辦公室人員離開辦公室，應即刻關閉空調，嚴禁室內無人情況下開啟空調。

5、夏季雷雨天氣應立即關閉空調，切斷電源，以免遭受雷擊。

6、為了保持空氣清新及個人和他人的健康，不得在辦公室開空調期間吸煙。

二、空調的責任管理

1、空調使用實行“專人負責制”，由部門(入駐創客/企業)指定責任人全權管理，并承擔相應的責任。指定責任人應根據本制度規定使用、管理好空調，切實保障空調能發揮應有的作用，并避免能源浪費。

2、空調一旦出現故障，指定責任人應及時向公司綜合部報告。如故意或有意損壞空調，造成空調損壞的，將照價賠償，并做適當的罰款，嚴重者將追究法律責任。

三、空調使用注意事項

1、基地全體人員必須增強節約用電，安全用電意識。任何人不得隨意開啟空調外殼，不得私自拆裝空調開關，也不得在空調線路上亂接線。更不得讓部門以外其他任何人員進入辦公區域開啟空調（專職維修人員除外）。

2、空調需要按照使用說明規定進行操作，如發生故障應及時向綜合部報備。不得自行拆卸，否則責任自負。

3、空調使用中不得隨意改變風葉方向，因為人為因素造成空調設備或遙控器損壞的，所發生的維修費用由損壞人承擔。

四、違規責任

1、凡違反上述“空調使用”開啟空調的（特殊情況事先經批準的除外），罰款50元/次。

2、凡發現辦公室（區域）人員已下班離開工作場所，空調仍開放的，罰款50元/次。

3、凡發現私自拆裝空調、挪動空調、開啟空調外殼等情況的，給予違規操作者罰款100元/次，若無人承認違規操作的，由責任人承擔監督管理不力責任。

4、領取空調遙控器需在綜合部作登記。凡空調遙控器保管不當，導致違反本制度規定開啟空調的，除按上述對應條款處罰外，同時給與遙控器保管人罰款50元/次。

5、凡空調遙控器造成丟失或損壞的，由遙控器保管人照價賠償（空調遙控器50元/個），賠償金額直接從工資中扣除(入駐創客/企業從保證金里面扣取賠償金額)。

6、如涉及使用不當或者故意損壞，由使用方或故意損壞者負責修理或賠償的責任，綜合部將視設備損壞情況會同設備保養部對故意損壞者做出相應的處理，并處以罰款。

7、凡違反本制度規定的，由綜合部就處理情況通告全公司，罰款金額從當月工資中扣除(入駐創客/企業從保證金里面扣取罰款金額)。

五、附 則

1、本規定由xxxxxxxxx基地綜合部制定，解釋權歸綜合部。

2、本規定自頒發之日起執行。

3、本規定的“違規責任”違規超過3次者，罰款將處以雙倍罰款。

2016年6月17日星期五

第二篇：公司空調使用管理制度

空調使用管理制度

本著正確使用、安全管理、健康節能的原則，根據季節氣溫的變化，我公司對空調的啟用、管理作如下規定：

一、空調的啟用

1、嚴格控制空調機使用開啟溫度，夏季溫度高于30攝氏度（包含30攝氏度）方可開啟制冷系統；冬季溫度低于6攝氏度（包含6攝氏度）方可開啟制熱系統。

2、空調的啟用要嚴格按照操作規程開啟，嚴禁在冬天開啟制冷或在夏天開啟制熱，否則，將對壓縮機造成嚴重損壞，影響其正常使用。

3、為節約能耗及延長空調的使用壽命，空調開啟后，設置的溫度要適中：制熱溫度應設置在24度，制冷溫度應設置在26度，以免空調機長時間工作，壓縮機發熱、發燙，影響正常使用。

二、空調的使用與責任管理

1、辦公室空調開啟時，應將門虛掩，防止溫度流失。

2、空調作為辦公設施，僅用于各辦公室在辦公期間使用，不允許在非辦公期間使用空調，辦公人員離開或辦公室無人的情況下應及時關閉空調，嚴禁室內長期無人空調機照開。空調的開啟由前臺負責，其他員工不得開啟。

3、下班前及時關閉空調，非工作加班不得開機，辦公室將定期、不定期組織檢查。

4、不得隨意改變空調機的風葉方向及隨意打開機殼或拆卸機件。要注意對空調的合理使用和維護。當空調出現故障時，要及時報修，不得私自維修，應及時聯系維修部門上門維修。

5、雷雨天氣應立即關閉空調，切斷電源，以免遭受雷擊。

6、為了保持空氣清新及個人和他人的健康，不得在辦公室開空調期間吸煙。

三、本制度自公布之日起實施。

希望全體員工嚴格遵守上述空調使用規定，并認真貫徹勤儉節約，按需用電的原則。

第三篇：公司空調使用管理制度

空調使用管理制度

本著正確使用、安全管理、健康節能的原則，根據季節氣溫的變化，我公司對空調的啟用、管理作如下規定：

一、空調的啟用1、2、3、嚴格控制空調機使用開啟溫度，夏季溫度高于30攝氏度（包含30攝氏度）方可開啟制冷系統； 空調的啟用要嚴格按照操作規程開啟，嚴禁在冬天開啟制冷或在夏天開啟制熱，否則，將對壓縮機造成嚴重損壞，影響其正常使用。為節約能耗及延長空調的使用壽命，空調開啟后，設置的溫度要適中：

制冷溫度應設置在26度，以免空調機長時間工作，壓縮機發熱、發

燙，影響正常使用。

二、空調的使用與責任管理

1、辦公室空調開啟時，應將門虛掩，防止溫度流失。

2、空調作為辦公設施，僅用于各辦公室在辦公期間使用，不允許在非辦

公期間使用空調，辦公人員離開或辦公室無人的情況下應及時關閉空

調，嚴禁室內長期無人空調機照開。辦公室空調的開啟由前臺負責、財務室由財務主管負責，其他員工不得開啟。

3、下班前及時關閉空調，非工作加班不得開機，行政人事部將定期、不定

期組織檢查。

4、不得隨意改變空調機的風葉方向及隨意打開機殼或拆卸機件。要注意

對空調的合理使用和維護。當空調出現故障時，要及時報修，不得私

自維修。

5、雷雨天氣應立即關閉空調，切斷電源，以免遭受雷擊。

6、為了保持空氣清新及個人和他人的健康，不得在辦公室開空調期間吸

煙。

以上如有沒按規定使用的將對使用人處以30元/次的罰款用于獎勵發現

并舉報的人員

三、本制度自公布之日起實施。

希望全體員工嚴格遵守上述空調使用規定，并認真貫徹勤儉節約，按

需用電的原則。

行政人事部

二0一四年五月十七日

第四篇：公司空調使用管理制度

公司空調使用管理制度

本著正確使用、安全管理、健康節能的原則，根據季節氣溫的變化，本公司對空調的啟用、管理作如下規定：

一、空調的啟用

1、嚴格控制空調機使用開啟濕度，夏季室內溫度高于30℃方可開啟制冷系統；冬季室內溫度低于10℃方可開啟制熱系統。

2、空調的啟動要嚴格按照操作規程開啟，嚴禁在冬天開啟制冷或在夏天開啟制熱，否則，將對壓縮機造成嚴重損壞，影響其正常的使用。

3、為節約能耗和延長空調的使用壽命，空調開啟后，設置的濕度要適中；制熱溫度應設置在25℃以下，制冷溫度應設置在26℃以上；以免空調機長時間工作，壓縮機發熱、發燙，影響正常使用。

二、空調的使用與責任管理

1、辦公室空調開啟時，應將門虛掩，堅決杜絕開窗使用空調現象。

2、空調作為辦公設施，僅用于各辦公室在辦公期間使用。不允許在非辦公期間使用空調，辦公人員離開或無人情況下應關閉空調，嚴禁室內長期無人空調照開。

3、各部門應做到下班前30分鐘及時將空調關閉，綜合部將定期或不定期檢查或抽查，并將檢查情況進行通報，一經發現停用空調3天，并對部門負責人員罰款100元/次，罰款以現金形式上繳，否則將從工資中扣除。

4、不得隨意改變空調機的風葉方向及隨意打開機殼或拆卸機件。要注意對空調的合理使用和維護。當空調出現故障時，要及時報修，不得私自維修，屬人為原因損壞，要照價賠償；屬質量原因及時聯系空調維修人員上門維修。

5、雷雨天氣應立即關閉空調，切斷電源，以免遭受雷擊。

6、長時間不用空調應將將插頭拔下、作好防塵處理，同時將遙控制內裝電池取出。

7、為了保持空氣清新及個人和他人的健康，請不要在辦公室開空調期間吸煙。

四、本制度自公布之日起實施

注：

1、空調使用前請務必閱讀空調使用說明書，注意其相關事項

2、希望辦公室員工嚴格遵守上述空調使用規定，并認真貫徹勤儉節約、按需用電的原則，做到下班后及時關掉電腦等設備的電源。

綜合部

2014年6月10號

第五篇：公司空調使用管理制度

公司空調使用管理規定

一、目的

為貫徹勤儉節約、節能減排、安全使用原則，更好地為員工提供良好的工作環境，規范辦公室空調的開啟、使用、管理，特制定本管理規定。

二、適用范圍

本制度所指空調包括公司所有辦公場所、接待室、會議室等區域的空調設備； 本制度適用于公司全體員工。

三、使用條件

1、各部門需嚴格控制空調的使用，開啟溫度：夏季室內溫度高于28 ℃方可開啟制冷系統；冬季室內溫度低于10 ℃方可開啟制熱系統。

2、空調啟用溫度要適中：制熱溫度設置不得高于16℃；制冷時，溫度設置不得低于 25℃；

四、管理細則

1、空調作為辦公設施，僅限于辦公期間使用，不允許在非辦公時間使用空調。上班半小時后方可開啟空調，下班前提前半小時關閉空調，室內無人或外出辦事時需及時關閉空調。

2、空調使用實行“專人負責制”，由部門負責人全權管理并承擔相應的責任，使用空調時，應先關閉門窗，杜絕開窗開門使用空調現象。

3、接待室、會議室的空調實行“誰使用，誰負責”制，嚴格遵守《空調使用管理規定》，在使用完畢時，使用的部門或人員必須及時關閉空調。如無人使用時，空調由行政人事部負責管理。

4、全體員工必須增強節約用電、安全用電的意識，空調出現故障時，由部門負責人填寫維修申請單，及時向行政人事部報修，不得私自拆裝空調及電源開關。

5、空調遙控器由各部門負責人妥善保管，在不使用空調的季節，應應將空調插頭拔下、做好防塵處理并取出空調搖控器電池，以免損壞搖控器。

6、雷雨天氣應立即關閉空調，切斷電源，以免遭受雷擊，冬季嚴禁私人攜帶其它取暖設備進入公司使用。

五、違規責任 行政人事部將對空調的使用情況不定期檢查，如發現違反規定者，按以下標準給予處罰：

1、凡違反“空調使用條件”開啟空調的（特殊情況事先經批準的除外），第一次發現分別給與現場責任人及部門責任人口頭警告。如若再次發現，則對現場責任人處于罰款20元/次，給予部門負責人處于20元連帶處罰。

2.凡發現辦公室（區域）人員已下班離開工作場所，空調未關閉的，給與最后離開的員工罰款50元/次，如無具體責任人則給予部門責任人罰款50元/次。

3.凡發現私自拆裝空調、挪動空調、開啟空調外殼等情況的，給與違規操作者罰款100元/次，若無人承認違規操作的，則由部門責任人承擔。

4.凡空調遙控器造成丟失或損壞的，由所在部門負責人照價賠償，賠償金額直接從工資中扣除。

6.如涉及空調使用不當或者故意損壞的，由使用部門或損壞者負責修理或承擔賠償責任，辦公室將視設備損壞情況對故意損壞者做出相應的處理。

本規定自 起正式執行！

請全體員工自覺遵守公司有關規定，節約用電，杜絕浪費，切實做好節能減排工作！