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領導干部踐行 “三嚴三實 ”必須做到五個一樣

時間:2019-05-15 10:01:00下載本文作者:會員上傳
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第一篇:領導干部踐行 “三嚴三實 ”必須做到五個一樣

領導干部踐行 “三嚴三實 ”必須做到五個一樣

縱觀那些被查處的腐敗分子,絕大多數愛耍“兩面人”伎倆。有的臺上一套、臺下一套,當面一套、背后一套,說一套、做一套。有的要求別人做到的自己不做,要求別人遵守的自己帶頭違反。有的對上對下不一致,搞上有政策、下有對策,欺上瞞下。這些所作所為,教訓是深刻的、沉痛的,后果是嚴重的、也是不可彌補的。因此,我們的黨員干部一定要高度警惕,千萬不要被貪官的“高調反腐”、“廉政佳話”等所蒙蔽和欺騙。尤其是領導干部一定不要重蹈那些“兩面人”貪官的必由之路。要做符合“三嚴三實”的領導干部,就必須做到“五個一樣”。

對上和對下一個樣。領導干部要做到對上、對下一個樣,關鍵是弄清楚手中權力來源于誰、應用于誰。有的人認為是自己本事大、是個人奮斗得來的,還有的人認為“權力是上級領導給的”,這些認識顯然是錯誤的。這種錯位的權力觀必然會導致只對上負責,不對下負責,甚至對上曲意奉迎、點頭哈腰、畢恭畢敬,而對下威風八面、敷衍塞責、態度粗暴。領導干部為官之要在于利民,切勿圖一己之私,置人民利益與不顧。這就需要樹立正確的權力觀,正確認識和把握好權力與人民群眾之間的關系,正確行使手中的權力,切實把全心全意為人民服務的宗旨牢記心中,一門心思傾聽民意、解民憂、為民辦實事。領導干部還要樹立正確的政績觀,不要以個人職位遷升作為自己工作的奮斗目標,而是要以人民群眾是否滿意作為自己工作的出發點和落腳點。要始終把自己當作人民的公仆,做到思路上向惠民富民匯集,工作上向為民利民凝聚,作風上向親民愛民轉變,只有這樣,上,才無愧于黨;下,才對得起人民。

說的和做的一個樣。所謂說的和做的一個樣就是要言行一致,是為人處事的基本道德要求。“聽其言,觀其行”。人民群眾總是從領導干部的一言一行來評價領導干部的。說真話、辦實事、言行一致,就能得到人民群眾的信任與支持;相反,說假話、做虛功、言行不一,不僅得不到人民群眾的信任與支持,還會損害黨的形象,給黨的事業帶來損失。首先,領導干部要從思想上改變。思想是行動的先導。克服言行不一,最重要的是加強世界觀的改造,將言行一致作為立身之基。通過世界觀的改造,不斷校正自己的人生坐標,規范自己的人生追求,其次,要“言必信,言必果”。說話要心口相一,不說顛倒黑白、混淆是非的假話,不說信口開河、無中生有的謊話,不說言不由衷、口是心非的違心話,不說虛情假意、說到做不到的空話。辦事要知行統一,不弄虛作假,不明知故犯,不裝模作樣地故作姿態,不做表面文章,不搞形式主義花架子,不辦知行相悖的違心事和違背事理的昧心事。最后,要積極開展批評與自我批評。要通過開展批評與自我批評,進行開誠布公的談心,把問題擺到桌面上來,做到知無不言,言無不盡,言者無罪,聞者足戒,發現問題及時提醒、及時糾正,把問題解決在萌芽狀態。

臺上和臺下一個樣。臺上臺下一個樣是為人處世的基本準則,也是領導干部為官從政的基本準則。領導干部要做到臺上臺下一個樣,關鍵是要建立起共產黨人的精神家園,不僅要通過加強學習,堅定黨性修養和理想信念,而且還要富有強烈的事業心,把立說立行結合起來,把自己的工作和理想結合起來,把手中的權力與黨和國家的事業、人民的期盼結合起來,實現世界觀、人生觀、價值觀、事業觀的有機統一,使之成為做到臺上臺下一個樣的思想保證、精神動力。只有這樣方能在困難面前保持住斗志,在名利面前經得起考驗,在大是大非面前辨得清方向;才能做到堂堂正正做人,清清白白做官,兢兢業業做事。也才能成為為民造福的榜樣、成為干事創業的榜樣、成為清正廉潔的榜樣。

要求別人的和要求自己的一個樣。這里主要是強調領導干部要嚴于律己,率先垂范,“要求別人做到的,自己帶頭做到;要求別人不做的,自己帶頭不做”。“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”,這句古代圣賢的話就是告誡領導干部要嚴于律己、率先垂范。領導干部要做到嚴于律己,就要做到“四自”,即:自重、自省、自警、自勵;做到“四慎”,即:慎言、慎行、慎獨、慎微;做到“三常”,即:常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心。領導干部要做到率先垂范,就必須嚴格遵守“三律”,即法律、紀律和德律。努力使自己成為一個懂法、守法、用法的模范,成為嚴格遵守政治紀律、財經紀律、組織紀律以及廉潔從政紀律的模范,更成為能保持一種清醒、一份冷靜、一種定力,抗得住誘惑、耐得住寂寞、管得住小節,遵守道德的楷模。此外,領導干部還要樂于主動接受監督。在切實強化自我監督的同時,誠心接受組織監督,主動接受群眾監督,把監督和批評當作一種警示和鞭策,做到有則改之,無則加勉。

八小時以內和八小時以外一個樣。八小時以外是反映領導干部思想作風和生活作風的一個重要層面,也是對領導干部監督工作的一個薄弱環節。部分領導干部八小時工作時間之內本本分分,八小時之外卻放任自流,在工作以外的時間里不善于學習,不注重品德的修養,不能確立健康的生活情趣,不義之事做之,不正之風染之,不法之行為之。以致八小時之外演變成為一些領導干部腐敗墮落的危險時間。領導干部要做到八小時以內和八小時以外一個樣,首先,加強自身修養鍛煉。作為領導干部要注重加強學習,做一個知識豐富的人;要注重修煉品德,做一個人格高尚的人;要注重人生事業,做一個真抓實干的人;要注重內在涵養,做一個寬容大度的人。其次,要?艋?“生活圈”。領導干部一定要保持高度的警惕,筑牢法紀防線、道德防線和黨性防線。要端正生活作風,在任何情況下都能自覺做到管住自己的嘴,不該吃的不吃;管住自己的手,不該拿的不拿;管住自己的腳,不該去的地方不去。千萬不能在“糖彈”、“肉彈”、“金彈”面前打敗仗、當俘虜,做資產階級腐朽思想的犧牲品。再次,要凈化“朋友圈”。物以類聚人以群分,什么樣的朋友,反過來折射的是什么樣的自己,尤其是領導干部,作為政治圈內的人,更重要的是選擇好自己的“朋友圈”,站好屬于自己的隊伍,這隊伍就是黨組織。否則就會誤入勢利的“朋友圈”,陷入貪腐泥潭,斷送自己的政治前途不說,更會給國家和人民造成難以挽回的損失。最后,把握尺度正確對待愛好。領導干部有愛好不可厚非,但是要適度,要正確處理愛好和工作的關系,切勿玩物喪志,奢侈誤國。從古至今,因個人愛好而誤國誤事的不勝枚舉,這是為政者之大忌。

第二篇:踐行“三嚴三實” 必須做到“四個堅持”

踐行“三嚴三實” 必須做到“四個堅持”

總書記指出,作風建設永遠在路上。各級領導干部都要既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又謀事要實、創業要實、做人要實。“三嚴三實”要求是黨員干部加強自身建設的基本準則和目標追求,是檢驗黨員干部黨性修養和言行舉止的一把尺子、一面鏡子,是推進作風建設新的標桿。黨員干部踐行“三嚴三實”,必須做到“四個堅持”:

一、堅持群眾至上,以群眾滿意為標準。群眾是真正的英雄,是我們的衣食父母,是國家和社會的主人,是全面深化改革的主體。黨員干部踐行“三嚴三實”,必須堅持黨的群眾路線,堅持群眾至上。“從群眾中來,到群眾中去”是我們黨一貫倡導和堅持的群眾路線、群眾觀點、群眾觀念。一切為了群眾,一切相信群眾,一切依靠群眾,是我們做好工作的出發點和落腳點。“以人為本,執政為民”是我們的執政理念和施政要領,堅持“群眾滿意不滿意、高興不高興、答應不答應”這一標準,是求真務實、科學執政、民主執政的具體表現,是黨的實踐觀、群眾觀的生動實踐。我們要以“群眾滿意不滿意、高興不高興、答應不答應” 作為衡量我們工作的根本標準。實踐是檢驗真理的唯一標準,而實踐中最有發言權的是人民群眾。群眾說好,才是真的好,群眾滿意才是最高目標。目標對了,標準明了,才能指導和推進黨和政府的各項工作,否則,一旦目標不對、標準不明,則會使我們的工作失去方向、偏離重心。當然,有了標準,不采用、不使用,再唯

一、再根本、再最高的標準,也等于是白搭、空擺。堅持群眾滿意的根本標準,就必須要求我們的各項考核指標、措施、政策,都必須始終堅持“群眾第一”、“群眾至上”的原則,必須將民意、民情真正吸納、充實到方案、標準的制定中,并在具體實施過程中,充分尊重民意,廣泛征求民意,將評判的標準和標尺交給群眾,讓群眾說話,讓群眾說得上話,讓群眾說話管用。群眾滿意、高興、答應的根本標準,不是放在嘴上說說而已的,它必須落實到黨和政府的每一件事情中、每一項工作上。無論是向群眾征求工作方面的意見,還是做好其他一切工作、做出其他有關決策,都要廣泛、全面、真實地聽取群眾意見和反映,并將結果交給群眾評判、讓群眾打分,只要群眾不滿意、不高興、不答應的,就堅決不做、不出、不行、不施。

二、堅持服務群眾,多為群眾辦好事、辦實事。黨員干部踐行“三嚴三實”,就是要提高做好新形勢下群眾工作的能力,著力解決群眾反映強烈的突出問題。這就要求廣大黨員干部要堅定信念、求真務實、一心為民、清正廉潔、艱苦奮斗、無私奉獻,積極探索提高新形勢下群眾工作能力的新路徑。群眾工作就是民情工作,基層工作就是民生工作。服務群眾,要弄清楚群眾要我們做什么,能為群眾做什么,認識清楚,堅持群眾路線,真誠傾聽群眾呼聲,真實反映群眾愿望,真情關心群眾疾苦,才能多為群眾辦好事、辦實事。在新的歷史條件下,學習貫徹落實黨的路線、方針和政策,只有做到真抓實干,務求實效,把嘴上說的、紙上寫的、會上定的,變為具體的行動、實際的效果、群眾的利益,服務群眾的工作才算做到了位、做到了家,才算踐行了“三嚴三實”。只有腳踏實地、埋頭苦干不斷創新工作方式和工作方法,才能提高新時期下做好群眾工作的能力,達到群眾滿意的效果。

三、堅持扎根群眾,把群眾的冷暖放在心坎上。我們黨無論在任何時候,都始終根植于人民群眾之中,一切為了人民,一切依靠人民,從人民群眾中汲取力量源泉,這是我們黨不斷發展壯大、黨的事業從一個勝利走向又一個勝利的決定性因素。黨員干部踐行“三嚴三實”,就是要把根深深扎在人民群眾之中,從人民群眾中汲取智慧和力量,同人民群眾同呼吸、共命運、心連心。只有這樣,我們黨才能充滿活力,黨的事業才能充滿生機,才能蓬勃興旺。在新形勢下,我們黨的群眾工作出現了不少新情況新特點,面臨不少新挑戰。黨員干部踐行“三嚴三實”,就是要要堅持扎根群眾,把群眾的冷暖放在心坎上,認真審視、深刻反思在群眾觀念、群眾立場、群眾工作、群眾作風和干群關系上出現的新情況、新問題,查找自己在修身、用權、律己、謀事、創業、做人方面存在的問題和差距,堅持好的做法和好的傳統,認真改進作風,不回避問題,進一步贏得人民群眾的信任、擁護和支持。

四、堅持依靠群眾,切實增強群眾工作的本領。黨員干部踐行“三嚴三實”,要堅持依靠群眾,切實增強群眾工作的本領。要基層群眾是我們的源頭活水,始終根植于人民群眾之中,我們才能真正了解到群眾的所思、所想,才能更深切地感受到民生疾苦,才能更具體地知曉群眾最關心、最直接、最現實的利益要求,從而更好地為群眾服務。有的干部覺得現在群眾工作難做,是因為利益多元化了,群眾往往站在自己的立場、利益上看問題。事實上,當你的主張不能得到群眾理解時,首先應該把自己置于他們的位置上,用群眾的眼光、從群眾的立場來看問題、想問題、處理問題,充分考慮不同群眾的利益和承受能力。帶著深厚感情,走到群眾中去,才能集思廣益,找到化解矛盾的方法,才能“一把鑰匙開一把鎖”,得到廣大群眾的理解與支持。人民群眾是我們的力量源泉,群眾路線和群眾觀點,是我們的傳家寶。我們要更加自覺地堅持從群眾中來、到群眾中去,認真踐行“三嚴三實”,切實增強群眾工作的本領,把人民群眾中蘊藏的無窮智慧和力量凝聚到全面建成小康社會、實現中華民族偉大復興的中國夢的偉大實踐中來,這既是歷史的昭示,也是現實的召喚!

第三篇:三嚴三實、七個有之、五個必須

名詞解釋

1.三嚴三實:是指“既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又謀事要實、創業要實、做人要實。”

(摘自2014年3月9日,總書記在十二屆全國人大二次會議安徽代表團參加審議時的講話)

2、無視黨的政治紀律和政治規矩“七個有之”:一些人無視黨的政治紀律和政治規矩,為了自己的所謂仕途,為了自己的所謂影響力,搞任人唯親、排斥異己的有之,搞團團伙伙、拉幫結派的有之,搞匿名誣告、制造謠言的有之,搞收買人心、拉動選票的有之,搞封官許愿、彈冠相慶的有之,搞自行其是、陽奉陰違的有之,搞尾大不掉、妄議中央的也有之,如此等等。

(摘自2014年10月23日,總書記在中共十八屆四中全會第二次全體會議上的講話)

3、遵守政治紀律和政治規矩“五個必須”:遵守政治紀律和政治規矩,必須維護黨中央權威,在任何時候任何情況下都必須在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致;必須維護黨的團結,堅持五湖四海,團結一切忠實于黨的同志;必須遵循組織程序,重大問題該請示的請示,該匯報的匯報,不允許超越權限辦事;必須服從組織決定,決不允許搞非組織活動,不得違背組織決定;必須管好親屬和身邊工作人員,不得默許他們利用特殊身

第四篇:踐行三嚴三實

踐行“三嚴三實”講話精神

結合本職工作查擺問題

觀看了《焦裕祿》、《孔繁森》這兩部具有教育意義的電影。這倆部電影讓我們對黨性有了一個更全面的認識,對黨全心全意為人民服務的宗旨有了一個更加徹底的領悟。焦裕祿、孔繁森――一個,長眠在為之耗盡了心血進行治理的沙丘下;一 個,獻身于帶領邊疆少數民族脫貧致富的事業中。兩個閃耀著時代精神的名字,如同兩顆耀眼的明星,跨越30年的時空,交相輝映,光彩照人。

為什么焦裕祿同志鑄就了焦裕祿精神?為什么他能把宗旨意識貫注到工作、事業、生活的方方面面,并轉化為生命不息、奮斗不止的自覺行動?關鍵就在于他對自己處處要求嚴、始終苛求實。從“吃別人嚼過的饃沒味道”,到“革命者要在困難面前逞英雄”,再到“任何時候都不搞特殊化”,嚴與實乃是焦裕祿同志一生最為厚重的底色。我們說焦裕祿精神與“三嚴三實”的要求高度統一,就在于自我要求的嚴與實,是成就焦裕祿精神乃至一切精神楷模的基本路徑,是成為好黨員、好干部的重要素養和方法。把握了自我要求嚴與實這個關鍵,在教育實踐活動中以“三嚴三實”弘揚焦裕祿精神,方能深學、細照、篤行,煥發新時代黨員、干部的新形象。每一個榜樣都是一面鏡子。踐行“三嚴三實”要求,弘揚焦裕祿精神,首先要深學,于思想深處領會,在靈魂深處體悟。

電影中所反映的孔繁森同志的事跡看起來都是平凡的點滴小事,但正是這一點一滴凝聚出了他偉大的人格,再現了孔繁森同志的生平。家在山東的孔繁森同志要去上任的地方是環境極為艱苦的阿里。那里海拔很高,地廣人稀,艱苦的條件令許多人都望而生畏。但是孔繁森卻沒有退縮,他牢記自己的使命,兩次赴藏,為阿里的百姓們帶了了溫暖,也對阿里的發展做出了極大地貢獻。他是一名普通的在黨的培養教育下成長起來的黨員干部,他的工作和生活的出發點和落腳點是人民群眾的利益,他始終站在大人民群眾的立場上,為西藏經濟發展、政治穩定、文化繁榮做出了不平凡的貢獻。在孔繁森同志工作過的地方,人民群眾深切地懷念著他,而他的工作和生活中的點點滴滴也將作為普通中國共產黨黨員的代表,永遠留在我們的心中。他所做的一切都可以堪稱為中國共產黨領導干部的楷模,也是眾多黨員以及向黨靠攏的同志所要學習的榜樣。

朱彥夫,一位向人類身心極限挑戰的山東漢子,一個淄博人民耳熟能詳的名字,一個用極限人生書寫人生極限的中國當代保爾,一位獲得全國首個“時代楷模”榮譽稱號的永遠的戰士,今天,他的事跡再次深深的感動了我。給我印象最深的是他身殘志堅,用超人的毅力,挑戰自己,挑戰人生的革命英雄主義精神。朱彥夫,是在優秀共產黨員焦裕祿故鄉涌現出的又一個“焦裕祿”式的先進人物,他和焦裕祿用共同的理想信念和追求,書寫了作為一名普通共產黨員無比堅定的理想信念,一心為民的高尚情懷,堅如磐石的精神力量,詮釋了共產黨員為民務實清廉的價值追求和社會主義核心價值觀的深刻內涵。

我認為學習焦裕祿、孔繁森、朱彥夫,不能單純說說、寫寫,腦子熱熱,要做三個結合:一是與保持共產黨員先進性結合起來。要通過學習焦裕祿精神,全面提高思想政治素質。二是與學習身邊的先進典型結合起來。身邊的典型可能不是那么高大、那么完美,但可能更切合自身實際,可以用焦裕祿的精神激勵自己,用身邊的典型指導自己,學習那些優秀黨員的做法,提高自己的業務水平。三是與實際工作結合起來。要對照焦裕祿、孔繁森、朱彥夫同志,聯系思想和工作實際,找差距、定措施、選定努力方向。努力提高自己的工作水平,以實際行動、具體成績來證明自己的學習效果,做人民滿意的好黨員。

這不禁使我想到了,作為一名黨員的責任。我也應該注意規范自己的言行,并對個人存在問題的原因進行了剖析,以下是我的心得體會。

一、進一步加強理論學習,增強理論功底

存在問題:在政治理論學習中,浮在上面,做一般理解,深入學習思考少,往往把學習文件瀏覽一下,沒有真正研讀文件,分析文件,掌握文件的內涵。對政治思想學習不夠重視,集體組織的各項學習活動雖然能按時參加,但是平時學習的自覺性、主動性不強。

努力方向:我要養成善于學習的習慣。當今世界,知識的更新速度日益增快,在日常的工作中會遇到很多陌生的東西,這就要求培養善于學習的良好習慣。對于一名普通黨員來講,學習是一種義務,是一種責任。

二、改進工作作風,增強宗旨意識

存在問題:對待工作有時報有應付了事的態度,沒有做到腳踏實地,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費太多的精力就可以把事情做好。有時由于私心作怪,存在“多做多錯,少做少錯,不做不錯”的態度,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,有時因此產生工作效率低的問題。

努力方向:要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上,積極工作;善于從政治、全局的高度認識事物,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務水平

三、密切聯系實際,增強創新意識

存在問題:自己雖然能在完成本職工作上動腦筋、想辦法,既力爭完成工作,也不失有一些新的舉措,但是通過認真剖析后認識到,自己的創新意識還不夠強,創新的思路還不夠寬闊,層次還不高,如何學習和借鑒他人好經驗、好做法研究還不夠。

努力方向:要在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現理論與實踐相統一。要不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創工作新局面。

第五篇:踐行三嚴三實

“踐行‘三嚴三實’要求,推動公司改革發展”活動對照檢查體會

聯二支部

職務

副主任

姓名

根據中國石化公司催化劑分公司黨委的統一部署,按照齊魯催化劑黨委的安排和要求,深入落實集團公司開展“三嚴三實”專題教育活動,催化劑公司黨委書記陳遵江同志作了“三嚴三實”專題輔導報告。為全面落實領導干部踐行“三嚴三實”活動要求,以過硬的作風推動公司發展。

深刻領會“三嚴三實”的現實指導意義及工作警示效應

黨員領導干部,只有嚴字當頭,才能談得上責任擔當,才能確保履職盡責。習總書記多次強調黨員干部特別是各級領導干部,必須踐行“三嚴三實”要求,“三嚴三實”是一個有機統一的整體,明確了作風建設的新標準。在“三嚴”中,嚴以修身指的是“要加強黨性修養,堅定理想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自覺遠離低級趣味,自覺抵制歪風邪氣”;嚴以用權指的是“要堅持用權為民,按規則、按制度行使權力,把權力關進制度的籠子里,任何時候都不搞特權、不以權謀私”;嚴以律己指的是“要心存敬畏、手握戒尺,慎獨慎微、勤于自省,遵守黨紀國法,做到為政清廉”。在“三實”中,謀事要實指的是“要從實際出發謀劃事業和工作,使點子、政策、方案符合實際情況、符合客觀規律、符合科學精神,不好高騖遠,不脫離實際”;創業要實指的是“要腳踏實地、真抓實干,敢于擔當責任,勇于直面矛盾,善于解決問題,努力創造經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績”;做人要實指的是“要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實,做老實人、說老實話、干老實事,襟懷坦白,公道正派”。

“三嚴”與“三實”是辯證統一的。沒有“三嚴”,“三實”就無從談起,只有做到“三嚴”才能筑牢“三實”的思想根基;沒有“三實”,“三嚴”就成了空洞的口號;做好“三實”,又能強化“三嚴”思想基礎,“三實”又能促進“三嚴”。“三嚴”與“三實”是相輔相成、互為因果、相互轉化、不可分割的有機統一體,不可孤立和偏廢。因此準確把握“三嚴”與“三實”兩者的辯證關系,只有“嚴”字當頭、“實”處發力,把“三嚴三實”貫穿到做人做事的全過程,才能心中無私,秉公辦事,忘我工作,才能為企業做出更多更大的貢獻。

“三嚴”是“三實”的前提和保證。“三嚴”是領導干部的道德準則,是優良作風衡量標準,是共產黨人的理想信念、價值觀和黨性原則的檢驗規范;“三嚴”是黨員干部修身、用權和律己的座右銘,是修身的基本要求,是行為的戒尺,是底線更是紅線。在“三嚴”當中,“嚴以修身”是基礎、“嚴以用權”是核心、“嚴以律己”是保證。要“嚴”字當頭,堅定理想信念,增強黨性修養,將自己的世界觀、人生觀、價值觀按照“三嚴”要求定好位、把好舵。以“三嚴”糾歪風、以“三實”揚正氣,不斷開創風清氣正的社會環境。時刻不忘黨的宗旨,不斷嚴格要求自己,經得起各種各樣的沖擊和誘惑,自覺做到干事務實清廉。

“三實”是“三嚴”的自覺行動。“三實”是黨員干部“謀事、創業、做人”的旗幟、標桿和指南。“謀事要實”是前提、“創業要實”是關鍵、“做人要實”是保障。只有把“三嚴”內化為意志,才能將“三實”外化為自覺行動,讓“實”字落地生根。要以踏實的作風,誠懇的態度,敢于擔當的氣魄,直面問題的勇氣,才能創造優異業績,贏得群眾的口碑。做老實人,說老實話,干老實事,襟懷坦白,公道正派。

二、自身存在的主要問題

下面我和大家談談“三嚴三實”的學習體會,根據活動的整體安排,以“三嚴三實”為參照標準,通過學習、對照,進行了深刻反思和自我剖析,對自己存在的問題和不足進行了認真查找和分析;努力挖掘自身在“三嚴三實”方面存在的一些深層次問題,有不當和分析不到的地方還望大家及時指正。

(1)“嚴以修身”方面存在的問題

學習政治理論不系統、不深入,僅僅滿足于對上級要求的政治理論學習,沒有將理論與自身工作實際結合起來,更沒有仔細研究、對照分析自己在“三嚴三實”方面的欠缺,因此真正將理論知識學以致用的更少。學習上存在浮躁情緒,投入的時間沒有保證,不愿擠時間學習。領導干部道德品質的示范、導向效應不強;堅守信念、謙虛謹慎、虛懷若谷、表里如

一、堅持原則的高尚道德情操仍需提高。工作中,我深切地感受到,由于理論知識不夠豐富,經常會感到工作頭緒較亂,工作方向不是很明確。政治理論功底不足,思路和舉措還有欠缺。“經驗主義”的思想導致理論學習的興趣不濃,運用理論知識指導工作實踐的能力不夠強。(2)“嚴以用權”上存在的問題

權為民所用的意識需進一步提高,把權力真正用在辦實事、解難題的力度不夠,有效聯系群眾的方式方法比較單一。一些工作落實缺乏一抓到底的精神,特別是對車間現場管理敢抓敢管的魄力不足,沒有從根本上扭轉怕得罪人思想,沒有真正做到零容忍。這是對自己的要求放松,存在畏難情緒,對車間紀律制度執行存在淡化情緒。

(3)“嚴以律己”上存在的問題

嚴格執行黨的政治紀律、組織紀律、廉政紀律需進一步加強,培養健康生活情趣,保持高尚精神追求有待提高。艱苦奮斗、勤儉樸素的優良作風要進一步強化,在工作中,總覺得自己有多年的工作經驗,在基層工作多年,各種情況都遇到過,各種問題也都解決過,對自己的創新意識和創新精神放松了標準,干工作依靠老思路解決問題成為習慣,對具體問題沒有做到一事一策、具體分析。有時精神懈怠,工作激情不高,工作思路老化,工作舉措不力,工作亮點不多,存在怕亂求穩、怕冒風險、安于現狀的思想。有時候存在“管多是非多”心理,覺得自己年齡也大了,沒有必要把自己置于是非的漩渦之中,工作只要不是特別急的存在等一等、看一看的想法,多少產生了少惹事、不攬事、才能不出事的思想苗頭。(4)“謀事要實”上存在的問題

調查研究的不夠深入細致,在一些急難險重任務面前,存在畏難情緒。部分工作部署多、檢查落實少。總覺得“只要能安全生產、設備能穩定運行”就行,打點“擦邊球”沒有問題,存在“只要過得去、不必過得硬”的思想。深入研究工作不夠,導致工作落實后效果不佳。有些工作為了趕進度,存在相信經驗大于相信實踐的現象,過于自信、樂觀,沒有從實際出發,按照客觀規律想問題、辦事情。

(5)“創業要實”方面存在的問題

創新意識淡化,干事創業、攻堅克難的銳氣不足。缺乏工作主動性、創新性,有安于現狀、居安而不思危的思想苗頭,缺乏爭創一流的勇氣和信心。深入現場力度不夠,服務意識欠缺,被動解決問題較多,主動性和前瞻性解決問題動力不足。

(6)“做人要實”上存在的問題

批評和自我批評的意識和氛圍不足,堅持原則不能旗幟鮮明,對一些不良現象和問題不敢碰硬、不敢動真;有時講人情、顧面子,怕與人產生矛盾,在意別人對自己的看法,對他人的意見、建議即使有一些不同的看法,也不愿意當面提出來,不能以公正、客觀的態度對有缺點的同志進行批評幫助。這些都屬于做人不實的表現。

二、原因剖析 對照“三嚴三實”要求,結合鐵人王進喜和康世恩等老一代先進事跡,剖析自己的思想根源,回顧反思自身存在的的一系列問題,認真分析自身建設上缺陷。

一是忽視了理論學習,放松了主觀世界的自我改造,對“三嚴三實”理解的片面膚淺。把“三嚴三實”當作軟指標,沒有處理好工作與學習的關系,在學以致用上下的功夫不深,對“三嚴三實”精髓缺乏系統的理解。

二是放松了對自己的嚴格要求,艱苦奮斗精神有所淡化,都是世界觀改造不到位、黨性原則要求不嚴的反映,思想認識和工作方法存在一定的片面性。隨著年齡增長和環境變化,主觀主義多些,久而久之,對群眾的呼聲、疾苦、困難了解不夠。滿足于不違規、不觸線、不出事的思想;從實從嚴意識不足,從實際出發分析處理問題做得不夠,對工作的艱巨性、復雜性和長期性缺乏思想準備,進取意識不同程度地出現淡化,“爭”和“創”的意識不夠強烈。基于這種想法,不知不覺地產生了不求有功、但求無過的思想,因此學習放松了、工作松勁了、標準下降了,只求一知半解、未能精益求精,工作的主動性、創新意識有了差距。

三是沒有用“三嚴”的標準端正態度,放松了對自己的嚴格要求,艱苦奮斗精神有所淡化。不論是礙于面子或是隨眾心理,歸根結底可歸納為在“嚴以修身”、“嚴以用權”、“嚴以律己”上與習總書記的要求還有較大偏差;也是多年來世界觀改造不深、黨性原則要求不嚴的反映,更應注重小節,時刻做到自重、自警、自省、自厲,才能杜絕問題的產生。

三、針對以上問題落實整改措施

以這次民主生活會為契機,針對自己存在的問題,認真反思,努力改進,全力推進各項工作落實。具體整改措施如下:

(一)“修身不嚴”問題的整改措施:“三嚴三實“中,“嚴以修身”居首位,表明思想品德、自身修養決定了人生價值取向。

1、要認清理論學習的重要性,做到學習工作同兼顧。要進一步加強理論學習,增強理論功底。把加強政治理論學習擺在自身建設的首要位置,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力。要在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫,才能提高學習效果,不斷提高自身修養。

2、加強黨性修養,增強抵御各種誘惑的能力。要加強道德修養,保持清正廉潔,正確對待權利、名利,抵制庸俗的人際關系。生活上艱苦樸素,不追求低級趣味。自覺抵御奢靡之風和享樂主義侵蝕,保持一塵不染,一身正氣。

(二)“用權不嚴”問題的整改措施:作為黨員領導干部,嚴以用權,1、要樹立正確的權力觀。要樹立“領導就是服務、權力就是責任、公仆就是奉獻”的觀念。把權力用在解決職工關心的實際問題上,用在車間安全生產上。

2、把權力當作責任。權力是把雙刃劍,把它當作責任,就要承受壓力和擔當,因此,我們要自覺把權利和責任統一起來,在其位、謀其政。

3、要“陽光”用權。要將權利置于“陽光’下運行,要始終心存敬畏、言有所戒、行有所止,防止用權“任性”。(三)“律己不嚴“問題的整改措施:嚴以律己是立身之本。

1、嚴以律己首先要知法守法、遵規守紀。無論是黨紀國法還是政治紀律,要心存敬畏,不變通、不越位。

2、要嚴防死守欲望防線。要防微杜漸,防患于未然。要凈化“生活圈、交際圈”,要淡泊名利,思想上保持清醒,行動上恪守理智,不為名所困,不為利所惑。

(四)“謀事不實”問題的整改措施:要從實際出發謀劃工作,使工作思路、工作措施符合實際情況,符合科學原理。

1、工作要有“實”心。要腳踏實地,不急功近利,不作秀圖名,真正把車間生產、設備運行工作做好,把工作的出發點放到為車間盡責,讓職工滿意上。

2、要察“實情”出“實招”。既要及時把握上級要求和政策導向,又要深入裝置了解情況,多和職工溝通掌握實際情況,有的放矢的解決生產中存在的問題,保證生產平穩安全運行。真正把生產之所需、職工之所想作為謀事之基,從裝置最迫切的事做起,從職工最不滿意的事改起,既益生產,又解民憂。

(五)“創業不實“問題的整改措施:黨員干部在其位就要謀其政、盡其責,能干事、干成事。

1、心中有責任,重在抓落實。不忘責任擔當,身心撲在干事創業上,功夫用到狠抓落實上。要親歷親為、率先垂范,推動工作重心下移,促進工作落到實處。

2、要迎難而上敢于擔當。一個干部的擔當,表現在能否敢于承擔難事、棘手的事、得罪人的事,不能遇到矛盾繞著走,碰到難題往后退。

(六)“做人不實”問題的整改措施:把做老實人、說老實話、辦老實事作為自己的道德修養和行為習慣。

1、要對黨忠誠可靠。要堅定理想信念,站穩政治立場,對黨忠心耿耿、毫無保留,對同志以誠相待、肝膽相照,對組織忠誠老實,立場堅定。

2、要誠實守信,胸懷坦蕩。堅持把誠實守信作為個人立身處事的基本準則,說真話、實話,做表里如

一、言行一致、知行統一的標兵。要保持陽光心態,與人為善,虛懷若谷,光明磊落,不搞“小圈子、小團體”。堅持公正、提倡正氣。做老實人不當“老好人”,對歪風邪氣該回擊的決不手軟,敢講真話,敢揭真相,保持浩然正氣。

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