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隱患排查分級管理制度

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簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《隱患排查分級管理制度》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《隱患排查分級管理制度》。

第一篇:隱患排查分級管理制度

隱患排查分級管理制度

1、根據隱患嚴重程度、解決難易,事故隱患分為A、B、C三個級別: A級隱患:是指重大隱患,由鄭州市政府有關部門負責督辦.B級隱患:是指較大隱患,由登封市政府有關部門負責督辦.C級隱患:是指一般隱患,由登電煤業開發有限公司負責督辦.2、安全檢查人員在進行隱患登記和處理過程中,應根據隱患級別,實行分級管理、逐級上報。

3、對排查出的隱患,要按A、B、C級標準及時登記建檔、及時實施監控治理、及時向上級主管部門和市政府報告,報告的內容主要有:

(1)隱患的現狀及產生的原因;(2)隱患的危險程度及難易程度分析;

(3)隱患的治理方案;方案的主要內容:a.治理的目標及任務,b.采取的方法和措施,c.經費和物資的落實情況,d.負責治理的單位和責任人,e.治理的時間和要求,f.治理安全措施和標準要求,g.負責驗收的單位和責任人。

4、對于排查出的C級隱患要按礦井“五定”原則(定整改措施、定責任人、定落實人、定時間、定資金)進行專項安排處理,由后班帶班領導進行跟蹤復查驗收整改效果。

5、對于排查出的A、B級隱患,做到及時上報,由上級主管部門負責掛牌督辦整改驗收;對上級政府或主管部門發現的A、B級隱患,下達的整改指令書,應建立信息管理臺賬,并按分級掛牌督辦規定落實掛牌督辦。

6、對于上級政府或主管部分排查的A、B級隱患,應落實隱患治理的六項內容:明確整改任務、整改責任單位和責任人、整改期限、整改資金、整改驗收人。

7、在整改A、B級隱患過程中,應當采取相應的防范措施,對于隱患排出前或排除過程中無法保證安全的,應當從危險區域內撤出人員,并疏散可能危及的其他人員,設置警戒標志,暫時停產或停止使用設備,防止事故的發生。

8、A、B級隱患整改到位后,及時向負責掛牌督辦的政府或相關的職能部門(機構)上報整改內容,并申請驗收;對驗收審查合格的,應及時對隱患進行核銷,對驗收審查不合格的,應重新制定整改方案,繼續掛牌督辦直至整改完成。

9、C級隱患必須由礦長簽字認可后,直接安排布置進行處理,并有專人進行現場監督。

10、A、B級隱患應及時上報上級政府或主管部門掛牌督辦,由礦長親自進行安排布置,落實人員、物資和資金,整改結束后由礦長組 1

織進行驗收合格后,申請上級政府或主管部門進行驗收審查,合格后及時核銷。

11、排查出事故隱患應根據隱患性質,進行定性、定量的評估,確認事故隱患的類別(A、B、C級),同時落實整改措施、整改時間和責任人。

12、A、B、C級隱患治理前,必須由技術負責人組織制定、礦長批準的安全防范措施和應急計劃。必須加強對隱患的監控,并告知作業人員在緊急情況下應采取的措施,否則,不準從事相關作業。

13、建立A、B、C隱患掛牌、建檔制度,實行事故隱患跟綜管理,并將驗收結果存入事故隱患管理檔案。

14、煤礦將事故隱患排查、治理作為安全辦公會議、安全檢查和安全績效考核的重要內容,及時研究整改措施,對事故隱患進行監控,落實整改措施,防范事故發生。

15、因事故隱患排查、整改措施落實不力導致事故的,追究相關人員責任。

第二篇:隱患分級管理制度

海南大中漆廠(香港)有限公司

文件編號:AQ/A4B4.1.1

修改狀態:A/0

事故隱患分級管理制度

1、根據隱患嚴重程度、解決難易,事故隱患分為A、B、C三個級別: A級隱患:是指重大隱患 ;B級隱患:是指較大隱患 ;C級隱患:是指一般隱患。

2、安全檢查人員在進行隱患登記和處理過程中,應根據隱患級別,實行分級管理、逐級上報。

3、對排查出的隱患,要按A、B、C級標準及時登記建檔、及時實施監控治理、及時向上級主管部門和市政府報告,報告的內容主要有:(1)隱患的現狀及產生的原因;(2)隱患的危險程度及難易程度分析;

(3)隱患的治理方案;方案的主要內容:a.治理的目標及任務,b.采取的方法和措施,c.經費和物資的落實情況,d.負責治理的單位和責任人,e.治理的時間和要求,f.治理安全措施和標準要求,g.負責驗收的單位和責任人。

4、對于排查出的C級隱患要按 “五定”原則(定整改措施、定責任人、定落實人、定時間、定資金)進行專項安排處理,安委會進行跟蹤復查驗收整改效果。

5、對于排查出的A、B級隱患,做到及時上報,由上級主管部門負責掛牌督辦整改驗收;對上級政府或主管部門發現的A、B級隱患,下達的整改指令書,應建立信息管理臺賬,并按分級掛牌督辦規定落實掛牌督辦。

6、對于上級政府或主管部分排查的A、B級隱患,應落實隱患治理的六項內容:明確整改任務、整改責任單位和責任人、整改期限、整改資金、整改驗收人。

7、在整改A、B級隱患過程中,應當采取相應的防范措施,對于隱患排出前或排除過程中無法保證安全的,應當從危險區域內撤出人員,并疏散可能危及的其他人員,設臵警戒標志,暫時停產或停止使用設備,防止事故的發生。

8、A、B級隱患整改到位后,及時向負責掛牌督辦的政府或相關的職能部門(機構)上報整改內容,并申請驗收;對驗收審查合格的,應及時對隱患進行核銷,對驗收審查不合格的,應重新制定整改方案,繼續掛牌督辦直至整改完成。

9、C級隱患必須由廠長直接安排進行處理,并有專人進行現場監督。

10、A、B級隱患應及時上報上級政府或主管部門掛牌督辦,由總經理親自進行安排布置,落實人員、物資和資金,整改結束后由廠長組織進行驗收合格后,申請上級政府或主管部門進行驗收審查,合格后及時核銷。

11、排查出事故隱患應根據隱患性質,進行定性、定量的評估,確認事故隱患的類別(A、B、C級),同時落實整改措施、整改時間和責任人。

12、A、B、C級隱患治理前,必須由廠長組織制定、批準的安全防范措施和應急計劃。必須加強對隱患的監控,并告知作業人員在緊急情況下應采取的措施,否則,不準從事相關作業。

編制:安全生產管理委員會 審批:胡元武

生效日期:二O一五年六月一日

第三篇:隱患分級管理制度

隱患分級管理制度

登電集團XX煤礦 二o一一年十月

隱患分級管理制度

1、根據隱患嚴重程度、解決難易,事故隱患分為A、B、C三個級別: A級隱患:是指重大隱患,由鄭州市政府有關部門負責督辦.B級隱患:是指較大隱患,由登封市政府有關部門負責督辦.C級隱患:是指一般隱患,由登電煤業開發有限公司負責督辦.2、安全檢查人員在進行隱患登記和處理過程中,應根據隱患級別,實行分級管理、逐級上報。

3、對排查出的隱患,要按A、B、C級標準及時登記建檔、及時實施監控治理、及時向上級主管部門和市政府報告,報告的內容主要有:

(1)隱患的現狀及產生的原因;(2)隱患的危險程度及難易程度分析;

(3)隱患的治理方案;方案的主要內容:a.治理的目標及任務,b.采取的方法和措施,c.經費和物資的落實情況,d.負責治理的單位和責任人,e.治理的時間和要求,f.治理安全措施和標準要求,g.負責驗收的單位和責任人。

4、對于排查出的C級隱患要按礦井“五定”原則(定整改措施、定責任人、定落實人、定時間、定資金)進行專項安排處理,由后班帶班領導進行跟蹤復查驗收整改效果。

5、對于排查出的A、B級隱患,做到及時上報,由上級主管部門負責掛牌督辦整改驗收;對上級政府或主管部門發現的A、B級隱患,下達的整改指令書,應建立信息管理臺賬,并按分級掛牌督辦規定落實掛牌督辦。

6、對于上級政府或主管部分排查的A、B級隱患,應落實隱患治理的六項內容:明確整改任務、整改責任單位和責任人、整改期限、整改資金、整改驗收人。

7、在整改A、B級隱患過程中,應當采取相應的防范措施,對于隱患排出前或排除過程中無法保證安全的,應當從危險區域內撤出人員,并疏散可能危及的其他人員,設臵警戒標志,暫時停產或停止使用設備,防止事故的發生。

8、A、B級隱患整改到位后,及時向負責掛牌督辦的政府或相關的職能部門(機構)上報整改內容,并申請驗收;對驗收審查合格的,應及時對隱患進行核銷,對驗收審查不合格的,應重新制定整改方案,繼續掛牌督辦直至整改完成。

9、C級隱患必須由礦長簽字認可后,直接安排布臵進行處理,并有專人進行現場監督。

10、A、B級隱患應及時上報上級政府或主管部門掛牌督辦,由礦長親自進行安排布臵,落實人員、物資和資金,整改結束后由礦長組織進行驗收合格后,申請上級政府或主管部門進行驗收審查,合格后及時核銷。

11、排查出事故隱患應根據隱患性質,進行定性、定量的評估,確認事故隱患的類別(A、B、C級),同時落實整改措施、整改時間和責任人。

12、A、B、C級隱患治理前,必須由技術負責人組織制定、礦長批準的安全防范措施和應急計劃。必須加強對隱患的監控,并告知作業人員在緊急情況

下應采取的措施,否則,不準從事相關作業。

13、建立A、B、C隱患掛牌、建檔制度,實行事故隱患跟綜管理,并將驗收結果存入事故隱患管理檔案。

14、煤礦將事故隱患排查、治理作為安全辦公會議、安全檢查和安全績效考核的重要內容,及時研究整改措施,對事故隱患進行監控,落實整改措施,防范事故發生。

15、因事故隱患排查、整改措施落實不力導致事故的,追究相關人員責任。

登電集團XX煤礦 2011年10月15日

第四篇:安全生產隱患排查分級管理制度

xxxxxxxxxx有限公司 安全生產事故隱患排查治理

分級管理制度

一、編制目的

為加強公司的安全生產事故隱患排查治理分級管理,杜絕安全隱患事故的發生,確保公司安全生產,特制定本管理制度。

二、編制依據

1、《焦化安全規程》。

2、《安全監察條例》。

3、國家及焦化行業有關技術標準和規范的相關規定。

三、適用范圍

1、適用于xxxxxxxxxx有限公司

四、管理制度細則

1、總則

(1)為了排查公司安全生產事故隱患,有效促進安全生產事故隱患整改,根據國家安全生產監督管理總局、國家公司安全監察局《公司隱患排查和整頓關閉實施制度(試行)》、《危險化學品生產企業重大安全生產隱患認定制度(試行)》和《安全生產事故隱患排查治理暫行規定》等有關文件規定,結合公司實際,制定本制度。

(2)本制度所稱安全生產事故隱患(以下簡稱事故隱患),是指違反安全生產法律、法規、規章、標準、規程和安全生產管理制度的規定,或者因其他因素在生產經營活動中存在可能導致事故發生的物的危險狀態、人的不安全行為和管理上的缺陷。

事故隱患分為一般事故隱患和重大事故隱患。一般事故隱患是指危害和整改難度較小,發現后能夠立即整改排除的隱患。重大事故隱患是指危害和整改難度較大,應當全部或者局部停產停業,并經過一定時間整改治理方能排除的隱患,或者因外部因素影響致使自身難以排除的隱患。

一般隱患由公司總經理或副總經理指定隱患整改責任人,負責責成立即整改或限期整改。對限期整改的隱患,由整改責任人負責監督檢查和整改驗收,驗收合格后報公司總經理或副總經理審核簽字備案。

重大隱患由公司總經理組織制定隱患整改方案、安全保障措施,落實整改的內容、資金、期限、計劃、整改作業范圍,并組織實施。整改項目結束后,由總經理按照重大隱患的整改驗收標準組織自檢。

焦化廠重大隱患自檢合格后,按分級監控要求及時向公司安全處門、生產技術部門以及當地市(縣)安全生產監督管理部門進行報告。申請報告應包括整改方案中的內容、項目和自檢結果,并有公司主要負責人簽署的驗收意見。

(3)公司各部門、各車間要加強現場監督檢查,及時發現和查處違章指揮、違章作業和違反操作規程的行為,發現存在重大隱患,要立即停止生產,并向公司主要負責人報告。

(4)有重大事故隱患的,必須立即停止生產,排除隱患。、4.1.5重大事故隱患分級排查治理責任追究,應當堅持寧嚴勿寬,責任到人,加大追究的原則。

2、隱患治理責任制

(1)公司各部門、各車間要認真落實安全生產隱患排查、治理(整改)的責任制,組織職工發現和排除隱患。

(2)公司總經理對本單位的事故隱患排查、治理(整改)工作負全面責任。應當每月組織一次由相關公司安全管理人員、工程技術人員和職工參加的事故隱患排查,對查出的隱患要登記建檔。要定期聽取有關人員及部門對事故隱患排查的匯報,督促和檢查事故隱患排查、整改工作計劃和資金的落實,組織健全機構、配備人員、組織制定崗位責任制,主持召集事故隱患排查、整改工作辦公會及工作會議,及時作出決策和下達指令。

(3)公司焦化廠廠長對本公司的事故隱患排查、治理(整改)工作負技術領導責任,負責組織制定事故隱患排查、整改工作計劃和安全技術措施,確定崗位責任、開展科研攻關、推廣應用新技術,組織安技措資金計劃,參加事故隱患排查和整改。對查出的隱患,要組織公司有關領導和有關工程技術人員進行安全技術評審,通過評審對排查出的隱患按A、B、C三級進行分級。

(4)公司分管副總經理對分管業務范圍內的安全生產隱患排查、整改負直接領導責任,同時協助總經理開展事故隱患的排查和整改工作,負責組織實施事故隱患排查、整改工作計劃,監督檢查各級安全生產管理人員崗位責任制落實情況,組織實施整改隱患的各項措施,參加事故隱患排查和整改。

(5)公司各部門、焦化廠各車間負責人,對分管業務范圍內的安全生產隱患排查和整改負技術責任。協助廠長組織制定、審批和落實整改隱患的安全技術措施,參加事故隱患排查和整改。

(6)公司安全處處長對公司的事故隱患排查和整改工作負監察責任;公司安全處門分管副處長,對分管范圍內的事故隱患排查和整改工作,負有安全監察直接責任。負責監督檢查本企業各級安全生產管理人員崗位責任制和業務保安責任制的履行情況,參加事故隱患的排查,跟蹤落實隱患的現場整改情況,對各自分管范圍內的事故隱患實行閉合管理,并建立和保管好事故隱患整改臺賬。

(7)公司各業務部門是事故隱患排查和實施整改的責任部門,對隱患排查、整改負生產技術管理責任。具體負責事故隱患排查、制定具體整改方案、指導整改方案的實施以及現場整改過程中的安全生產技術管理工作。

(8)各車間主任、施工單位項目負責人,對本單位的安全生產隱患排查和整改負全面責任。每天組織一次對本車間(本項目、下同)事故隱患的排查,采取有針對性的措施進行及時整改,對排查出來的事故隱患要登記建檔,并及時向有關領導和部門匯報事故隱患的排查和整改工作情況。(9)車間、含施工單位的班組長(跟班副班組長),對本班組生產作業場所存在的安全隱患的排查、整改負直接責任。作業前,必須認真排查本班組生產作業場所存在的安全生產事故隱患,提出在工作過程中應采取的安全防范措施,并在生產過程中采取切實可行的措施認真加以解決;對依靠本班組力量無法進行整改,或一時不能徹底整改的事故隱患,必須及時向車間、公司調度室以及公司安全處匯報。

(10)車間、施工單位的現場作業人員,對所在崗位的安全生產事故隱患排查和整改工作負責。必須每班排查本崗位事故隱患,對排查出來的事故隱患要及時進行整改;如不能整改的,必須及時向班組長和車間帶班干部進行匯報,同時,在現場作業過程中,必須無條件接受各級領導及安全管理人員交辦的事故隱患整改任務,并按要求完成隱患整改工作。

3、隱患分級管理和監控

(1)對事故隱患實行分類、分級管理和監控。定期組織對事故隱患進行一次徹底排查,對所排查出來的各類隱患按照下述方法進行分類和定級,對事故隱患實行分類、分級管理。

(2)按事故隱患危害程度、治理難度分為三級,分別是A級、B級、C級。A級屬焦化廠自身一時難以處理,需要(集團)公司或省、市有關部門組織、幫助或協調處理的;B級為焦化廠自身能處理的;C級為車間、班組能及時或現場處理的。

(3)A級隱患是指危害嚴重,可能造成重特大傷亡事故或者重大經濟損失,或者治理難度大,需由能發公司或省、市有關部門組織、幫助或協調處理的隱患。

(4)公司安全處要建立隱患整改檔案,對各類隱患實行“誰排查、誰簽字,誰整改、誰簽字,誰驗收、誰簽字”的閉合管理。

公司重大隱患和一般隱患排查和整改情況匯總表,要及時報送相關領導和部門,并及時下發到基層相關單位。

(5)公司安全處、工程部負責協調、跟蹤、督查B級隱患整改治理情況、解決B級隱患整改情況。

4、隱患的建檔和上報

(1)公司業務部門、安全處門對查出的安全隱患,要及時下發安全隱患整改通知單或安全監察意見書,并跟蹤落實隱患整改的情況;對未按期完成隱患處理或因安全隱患處理不當而造成事故的,要依照責任追究等相關文件的規定,追究有關人員的責任(2)公司安全處要加強對所排查出來的安全隱患的跟蹤落實,及時進行統計匯總,實行檔案化閉合管理。安全隱患排查及整改情況檔案應包括以下主要內容:安全隱患的名稱和級別、危害程度、產生的原因和現狀、所采取的整改方案及安全措施、整改的單位和整改責任人、組織和參加整改驗收的人員、整改結果等內容。

(3)各車間應當于每月25日前將本月安全隱患的落實整改情況,以及所排查出來的當月的安全隱患,向公司安全處提交書面報告。在每季度第一個月的5日前,要將上季度重大隱患的整改情況,以及本季度所排查出來的重大安全隱患,向公司安全處提交書面報告,公司安全處進行匯總,編制成冊,向公司總經理、當地市(縣)安全生產監督管理局和公司安全監察機構提交書面報告。上述報告均要經總經理(廠長)簽字。報告的主要內容要包括:產生重大隱患的原因、現狀、危害程度分析、整改方案、安全措施和整改結果等內容。

5、責任追究

(1)公司定期、不定期的對公司事故隱患排查治理進行檢查,對存在違法違規行為和危及工人生命安全的重大隱患仍繼續生產作業的車間,立即責令停產整頓,并根據公司下發的相關處罰條例進行處罰。公司安全處設立舉報電話(0315-xxxxxxxxxx),對群眾舉報的事故隱患等安全生產問題,及時進行調查處理。

(2)公司每季度對事故隱患排查治理工作進行一次考核。對事故隱患排查、治理、資料管理規范的車間,給予1000元以上、10000元以下的獎勵;對事故隱患舉報有功人員給予100元以上、1000元以下的獎勵。

(3)對事故隱患排查不細、治理不力、履行監督職責不到位、資料管理混亂的單位(部門、車間),處以1000元以上、10000元以下的罰款,對直接責任人給予100元以上、1000元以下的罰款。

第五篇:隱患排查管理制度

隱患排查管理制度

根據《北京市商業零售經營單位安全生產規定》,落實縣商務局、安監局,防火大隊的指示精神,現把燕賽奧特萊斯購物中心隱患排查管理制度規定如下:

1、安全生產工作責任重于泰山,要經常組織召開廣大職工干部大會,宣講生產安全的重要性,提高廣大干部職工的防火、防盜、交通等安全生產意識,做到人人注意安全,事事保證平安,創造一個人人守則的良好氛圍。

2、對迎合排查工作要詳細分工,專人管理,責任到人,不留死角。

3、各樓層巡查人員,在營業中,對各自樓層和管理區域要進行細致的安全檢查,做到腿勤,眼亮,處事不慌。每兩個小時巡查一次。檢查范圍:店內庫房、操作間、用電設備、電梯、冷凍冷藏設備、各種路線,勸阻吸煙、滅火設備擺放、模特位置擺放、電熱水器。并做好巡查記錄。

4、對警衛值班人員每月制定值班安排表,重大節日要增加值班人員。對值班人員要責任明確,落實到人。每天晚上8:15分由帶班領導和警衛人員負責全面清場,清場過程逐層逐間,從上往下細心清場。清場后由值班電工拉斷電源,鎖好門窗,開啟警報系統。

5、為了安全,司機人員要經常檢修車輛。不開帶病車,在使用汽油時應嚴格注意防火。

6、由購物中心同個體經營者簽訂防火安全責任書,做到職責明確,落實到人??偟陌踩婪对瓌t是:誰主管誰負責,誰在崗誰負責,群防群治,提高警惕性,并做到人人有責。

因不遵守規章制度和擅離職守者而造成事故的要進行處罰,每次500元,并追究領導責任。觸犯刑律者,交司法機關處理。

燕賽奧特萊斯購物中心2013年5月23日 附:安全生產管理人員表

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