第一篇：蘇仙區嚴控渣土污染 力促城市管理提質

蘇仙區嚴控渣土污染 力促城市管理

提質

近日，蘇仙區委、區政府組織精干力量，出重拳，治“頑疾”，著力解決轄區內渣土污染嚴重的問題。部門聯動 嚴管重罰。區委、區政府調集蘇仙執法支隊渣土大隊、機動大隊、區查違辦“鐵錘大隊”、蘇仙公安分局、市交警支隊、白鹿洞鎮政府、蘇仙街道辦事處、南塔街道辦事處等部門100余人共同參與，聯合開展執法行動，并在青年大道、郴州大道、蘇仙湖、原郴州師范設立4個值守點，每個點都指派負責人，采取24小時輪流值班制，重點對渣土車無證運輸、貨車不按指定路線行駛、渣土不按指定地點處置、車輛夾帶污染路面等違

規違章行為進行嚴管重罰，/fanwen/1551/實行“兩個一律”，即：對不符合標準的工地一律停工整改、對污染路面的車輛一律頂格處罰，確保不發生渣土污染路面行為。強化管理 嚴控源頭。整治中，嚴格把握“渣土污染源頭治”的原則，切實加強建筑工地管理。對建筑工地違規施工、工地出入口道路硬化情況和工地防污保潔情況進行集中整治和監管，重點加大渣土嚴控區的控制力度，對轄區大型工地、主要沙石場實行定人監管，定時巡查，從源頭控制各類渣土揚塵污染和道路污染。領導重視 嚴肅問責。蘇仙區委、區政府對此次集中整治行動進行了專題研究和部署，區長何錄春，區委常委、副區長李建軍分別作出重要指示，并指派區委和區政府督查室參與整治行動的督查和作風紀律整頓，要求每日定期督查和隨機抽查，及時通報，及時處理，嚴格督查，嚴肅問責。目前，已檢查工地15家，責令停工4處，依法扣車20余臺，區紀委誡勉談話2人次，工地防治保潔意識明顯增強，措施進一步落實，轄區渣土揚塵污染得以有效控制，該區城市管理提質工作正穩步向前推進。以上這篇蘇仙區嚴控渣土污染 力促城市管理提質為您介紹到這里，希望它對您有幫助。如果您喜歡這篇文章，請分享給您的好友。更多廉政新聞盡在：廉政建設

第二篇：城市管理提質年發言材料

打好城市提質戰，建設美麗新園區“城市管理提質年”活動是市委、市政府2011年一項重大戰略決策，是城市建設成果的鞏固和提升，是推進新型城市化的實踐和深化。通過開展“城市管理提質年”活動，著力構建“大城管”格局，推進管理手段、城市衛生、市容市貌、交通秩序、環境質量、生態景觀、公用事業管理、市民文明素質提質，力爭通過一年左右時間，大幅提升市城區城市管理水平，全面打造秩序好、環境優、生態美、形象佳的利居、宜居、樂居城市。作為郴州經濟發展“先行先試”的前沿地帶，園區將緊跟市委、市政府的部署，把“城市管理提質年”活動為一項戰役，站在戰略的高度，緊緊圍繞“兩城”建設和“三城”創建工作目標，以實施綠化、美化、亮化、凈化、序化“五化工程”為抓手，突出重點，深入推進，使園區城市建設進入創新發展的新階段。

一、大視野規劃。規劃是城市發展的龍頭。我們要堅持以科學的態度、開闊的視野、長遠的眼光、現代的理念，做好規劃工作，確保規劃的高起點、高水平。

二、大投入建設。積極借鑒外地作法，堅持用經營的理念籌資、市場的方式開發，加快城市建設步伐。一是要注重城市框架構筑。二是要注重城市功能完善。堅持把城市建設與改善人居環境結合起來，努力讓市民共享城市發展成果。三是要注重城市品位提升。

三、大格局創建。創建是城市建設的抓手，城市創建的過程就是城市提質擴容的過程。一是要全民動員。利用會議、電視、網絡、印發資料等多種形式進行廣泛發動，使創建深入人心，成為全園區上下一種工作理念、工作手段和工作機制。二是要全面鋪開。實行“三創”聯動，全面鋪開“三創”活動。

四、大機制管理。管理是城市建設成果的鞏固和提升。提升城市管理水平，重點在規范管理，關鍵在長效機制。我們要致力探索，在實踐中總結并創新城管機制。一是要實施大城管模式。二是要推行精細化管理。三是要深化市場化運作。

園區將以此次提質戰役為契機，進一步理順完善大城管工作體制和機制，實現四個統一：

一是創新體制，實現園區綠化的標準化、統一化管理，即統一管理規范、統一檢查標準、統一經費安排、統一規劃設計、統一更新改造。二是實現園區環境衛生的統一標準，分級管理。三是建立統一集中的城市照明管理體系，逐步實現管理規范、檢查標準、經費安排、規劃設計、更新改造的統一。四是要以完善政策法規為支撐，實現綜合執法的統一監督、統一標準。此外，要積極建設一流的城管隊伍，堅持一流的工作標準，全面推進城市管理工作全面提質。

從這些巨大的工作量中我們可以想見市委、市政府推進城市提質的決心。城市提質，不僅僅是一句口號，它更是一場貨真價實的戰役，一場為城市信仰而實施的偉大戰役。就如同馬列主義之星星之火，可以燎原，就讓我們每一位郴州市民，都成為這場戰役中的光榮一兵，為了這座城市的生生不息，為了這座城市的崇高信仰，貢獻出我們虔誠的力量！

第三篇：城市管理提質年宣傳報道總結[小編推薦]

郴州市廣播電視局（中心）城市管理提質年

宣傳報道總結

今年，郴州市廣播電視局（中心）繼續按照市委、市政府的要求，在“城市管理提質年”宣傳過程中積極主動，精心策劃、大膽創新，依托郴州電視臺、郴州人民廣播電臺和郴州新報等媒體的獨特優勢和社會影響力，廣泛搜集全民創建中的好題材，從不同角度對“城市管理提質年”活動進行了大規模的宣傳，在全市營造了濃厚的社會輿論氛圍。

一、建立組織領導機構。局（中心）非常重視“城市管理提質年”的宣傳報道工作，成立了局長羅清華任組長、副局長杜慕晉和兩臺臺長王永淳、鄧耀華任副組長、各媒體負責人具體負責的領導工作小組，確保了全市廣電系統對“城市管理提質年”宣傳報道的組織領導。

二、開設宣傳專欄。利用廣電新聞媒體優勢，局（中心）在郴州電視臺《郴州新聞聯播》開辟“講文明 樹新風”、“創先爭優”、“身邊的優秀共產黨員”等專欄，推薦好人好事，在全社會倡導文明新風。如清明節可加大文明祭掃的宣傳，革除陋習。局（中心）又要求該臺民生欄目《天天播報》設臵專欄，從百姓視角對“城市管理提質年”進行了大量的報道。如河南籍居民張愛蓮和女兒郭艷艷在回家途中遭遇了車禍，被迫停留郴州治療。在郴州的一年多時間里，他們飽嘗了種種酸甜苦辣?！短焯觳蟆酚浾咴讷@知這一線索后，以《堅強的河南一家人》為題報道了郭艷艷一家的困難處境。節目播出后，在社會上引起了強烈反響。社會各界人士紛紛奉獻愛心，醫院為這一家人減免了大量醫療費，法律援助也及時跟進，幫助這苦難的一家子度過了難關。

與此同時，局（中心）還在郴州人民廣播電臺《郴州新聞聯播》欄目，開設了《“三城”創建活動》、《科普園地》等宣傳專欄；在郴州新報設臵了“城事”、“健康”、“校園”等專版，分別關注傳統文化、健康養身科普知識、青少年成長等內容，采用新聞、專題和訪談等多種形式，真正做到了電視臺有活動畫面、電臺有聲音、報刊有文字，從而形成對創建全國文明城市全方位的報道態勢。

三、全面報道創建工作。局（中心）從今年元月就開始

對所屬各新聞媒體部署了對“城市管理提質年”活動的新聞

宣傳報道，報道內容涵蓋“城市管理提質年”活動方方面面。

一是與我市創建全國文明城市活動領導小組辦公室聯系，主

動宣傳報道好“城市管理提質年”活動的有關會議、市級領

導對這項活動的調研檢查等；二是根據我市創建全國文明城

市活動領導小組辦公室的安排部署，對市直各單位“城市管

理提質年”活動進行了系列宣傳報道；三是與市直各單位取

得聯系，對各單位、各縣市區開展的“城市管理提質年”活

動的好經驗、好做法等進行了報道；四是對在“城市管理提

質年”活動中涌現出來的廣大市民中的正反兩方面的典型人

和事進行了宣傳報道，樹榜樣，引導市民的行為。

四、策劃系列深度報道?！冻恢菪侣劼摬ァ防弥卮蠡顒樱绲谄邔孟媾_會在郴召開、旅游文化節開幕的契機，開展多

種形式的“喜迎湘臺會 “當好東道主”、“共建文明城”、爭

做講文明有素養的郴州人”等文明創建系列宣傳報道。郴州

新報策劃了“文明讓城市更美好”系列報道，通過不一樣的視覺與感受來審視郴州市民的素質，以期在全市范圍內形成創建全國文明城市的良好氛圍。

五、宣傳報道碩果累累。經過局（中心）廣大干部職工的共同努力，“城市管理提質年”宣傳報道取得了豐碩的成果。

據不完全統計，郴州電視臺共播出各類新聞和系列報道

656條，主要播發的稿件有：《陳建新〃13年奉獻信訪錘煉

一顆丹心》、《李利君〃寧愿一人臟 換來萬家潔》、《何培生〃茶

山唱響幸福歌》、《陳淑蘭〃農民科技致富的“引路人”》、《資

興：唐煤社管中心為群眾辦實事》、《永興：小手拉大手 共

創文明城》、《資興：志愿者為劉才通老人90歲生日祝壽》、《感

恩母親節：志愿者義賣康乃馨關愛老人》、《隨地吐痰等不文

明行為將受處罰》、《桂東：追尋紅軍足跡傳承紅軍精神》、《郴州市道德模范基層巡講'活動走進安仁》、《我市啟動'爭

做講文明有素養的郴州人'集中教育活動》、《首屆郴州市道

德模范表彰：讓文明道德延續》、《公交車日體檢市民出

行更安全》、《共建生態文明共享綠色未來》、《喜迎湘臺會

共建文明城》、《桂陽縣千人簽名拒絕毒品》、《八旬大爺丟失

存折 警民接力送還失物》、《姐弟倆貪玩迷路 好心人護送回

家》、《孫霞：樂觀的“城市美容師”》、《好心人幫忙火車站

協調 夫婦順利回家》、《年輕男子深夜搶劫 熱心居民合力擒

拿》、《九旬老人鐘愛刺繡》、《電工愛上搞發明 家庭防盜添

新招》、《宜章：七旬老人趣味健身“打花棍”》、《資興小伙

吳偉華：軍營小號手 吹響動聽樂章》等。

郴州人民廣播電臺在《郴州新聞聯播》節目中播發“城

市管理提質年”的新聞報道近200篇，主要稿件有：《 2011

年我市將深化提質“和美”創建工作 擴大創建規模效應》、《 第四屆“郴州市十大杰出青年”揭曉》、《 為流浪乞討

人員“寒冬送暖”》、《馬恭志捐助孤寡老人》、《李敬

一暢談中國古典詩詞欣賞與市民人文素養的關系》、《專訪

李敬一：城市發展需要文化底蘊 文化奠定城市厚度》、《 我市舉行第四屆“郴州市十大杰出青年”表彰暨共青團系統創

先爭優推進會》、《 郴州汽車服務行業協會啟動“文明郴

州、文明駕駛”公益活動》、《我市啟動文化、科技、衛生

“三下鄉”活動》、《我市啟動共建文明口岸活動》、《宜

章：大力倡導“早晚半小時學習法”》、《打造清爽、文明、舒適的城市》、《我市今年啟動“城市管理提質年”活動》、《我市舉辦第四屆“群藝杯”慶新春鬧元宵美術書法攝影作

品展》、《五嶺農耕文明實物展”入選省優秀陳列展覽》、《搶抓植樹季節 打造一街一景》、《“林邑講壇”將推出

四大版塊，為干部群眾送上一份更加鮮美的“文化盛宴”》、《林邑講壇2010年第二講開講低碳經濟》、《林邑講壇：

陳曉春專訪—低碳經濟是時代發展的需要》、《北湖區農家

書屋指引農民致富》、《明星學校開展“學雷鋒、獻愛心，千人建立助學基金”活動》、《蘇仙城區“牛皮癬”清除實

現常態化》、《全省反腐倡廉宣傳教育工作會議在我市召開》、《我市將從4月1號起加大“限摩規電”力度》、《“數字

巡防”護衛大街小巷》、《公交車上文明風》、《城市管理

提質年：門面通透行動 扮靚市容市貌》、《我市各職能部

門聯合對前進路門前三包情況進行執法檢查》、《為樹掛牌，建立專門的檔案》、《我市醫藥企業承諾“門前三包、一天

三清”》、《我市2010屆“和美社區和美村莊 和美家庭”

評選揭曉》、《郴州大道萬花巖段違章搭建物被依法拆除》、《市城區前進路：多次整改 “臟亂差”現象何時無》、《郴

州“限摩規電”半年 涉摩交通事故下降94%》、《生命作證

踐諾忠誠---介紹原蘇仙區五里牌鎮牛形坳村支書歐小毛的事跡（上篇）》、《生命作證 踐諾忠誠---介紹蘇仙區五里

牌鎮形坳村原支書歐小毛的事跡（下篇）》、《市城區治理

揚塵進城車輛要過清洗關》、《新一佳廣場、老興隆街及南

國農貿市場違規建筑被依法拆除》、《郴州市“紅心向黨 唱

響郴州”群眾歌詠大賽拉開帷幕》、《蘇仙公安分局蘇仙派

出所自行車治安巡邏隊正式啟動》、《郴州城區啟動新一輪

交通秩序專項整治 》、《我市將開辦“市民大舞臺” 豐

富群眾文化生活》、《市城區街道“門前三包”將亮紅黑榜》、《我市首批市容義務監督員正式上崗》、《郴州交警開展“文

明倡導迎春運、福城交警送平安”活動》、《我市首批市容義

務監督員正式上崗》、《加強城市管理,努力創建國家衛生城

市國家園林城市》、《郴州將嚴厲處罰亂丟吐等不文明行為》、《加大精神文明創建活動，為兩城建設提供文明支撐》、《全

省凈化社會文化環境工作電視電話會議召開》、《衛生日宣

傳：倡議郴州市民維護環境衛生》、《我市開展市容環境衛生

綜合整治百日大會戰》、《新《郴州市民文明公約》正式出臺》、《廣播短評：踐行文明公約，共譜和諧樂章》、《我市將對市

城區交通秩序進行綜合整治》、《市開展整治互聯網低俗之風

專項行動》、《我市開展創建全國文明城市、國家衛生城市、國家園林城市暨“守法守紀守誠信，創業創新創一流”實踐活

動》、《我市提出創建全國文明城市、國家衛生城市、國家園

林城市具體目標任務》、《我市一批“全國文明單位”爭當文明

創建標兵》等。

郴州新報共刊發有關“城市管理提質年”新聞稿件近

200篇，主要稿件有：《小手拉大手 讓文明扎根永興城》、《五

完小舉行“弘揚郴州精神”演講比賽》、《“情系農民工 文藝

送春風” 走進郴州》、《前進路門前三包復查7家門店被責

令整改》、《全市查處1038家 “三小”場所》、《飛躍東江

湖滑輪極限挑戰賽》、《20個社區 26個村莊 101個家庭

獲和美標簽》、《公交車站牌 待完善》、《停車難考驗城市規

劃和管理》、《修路 要心里裝著老百姓》、《偷盜名貴苗木毀

壞市政設施抓！》、《清明將至祭掃新方式受推》、《“陷阱”

重重 忙道不幫“盲”》、《冬日送暖，義工與特殊孩子在一起》、《大家一起來跳“百姓健康舞” 》《馬路護欄被“開口”，我痛 》、《臨武兒童路邊遇車禍 副縣長出手相助脫險 》、《“爭做講文明有素養的郴州人”簽名 》、《15名草根模范，以道德的力量改變你我 》、《“劉友娣獲“全國孝親敬老之星”

稱號”》、《“郴州市北湖區國稅局高唱紅歌，喜迎建黨九十周年”》、《“我市“天天慈善一日捐”捐款數額突破千萬大

關”》、《“愛去森林客棧練武可惜缺燈少廁所” 》、《“治頑

疾，前進路成了“健康”路”》、《“與福利院的孩子共度五

四青年節” 》、《“好市民余平忠，主動申請摩托車報廢郴州

第一人”》、《“兩少年落水，[工人哥]奮力相救”》、《“大

山赤子情--記宜章縣長策鄉原武裝部長劉真茂” 》、《三塘

鄉，有這樣一群孩子》、《“十不準十處罰”要動真格啦！》等。

郴州市廣播電視局

2011年12月19日

第四篇：提質增效強管理 凝心聚力促發展(定稿)

提質增效強管理 凝心聚力促發展 努力推動全區教育事業再上新臺階

——局長在2012年秋季教育工作會上的講話

（2012年8月22日）

同志們：

今天，我們隆重召開教育工作會議，主要任務是簡要回顧2011—2012學第二學期工作，安排部署2012-2013學第一學期教育工作，動員大家堅定信心，搶抓機遇，頑強拼搏，從做好秋季開學工作開始，做好全學年的各項工作，努力促進全區教育教育質量再上新臺階。剛才，張局長分析總結了2012年高考、中考和小學質量檢測結果，并對提高我區中小學教育質量工作進行了全面部署，提出了具體要求，我完全同意，請大家正確對待成績，正視差距和不足，認真抓好貫徹落實。下面，我就今年以來我們所取得的成績和今后一段時期的工作講六個方面的問題：

一、客觀總結成績，查問題，找差距，切實增強做好教育各項工作的緊迫感和責任感

2012年，全區教育工作在區委、區政府的正確領導下，經過全體教職工的共同努力，各項教育工作得到了長足發展，取得

健美操大賽等活動。教研教改進一步提升。深入開展地方課程與學校課程開發活動，加強了對地方課程與學校課程開發活動的宣傳、培訓和學習，共組織各類培訓2次200人（次）。推薦上報市教科所“平涼市攀登英語學習實驗項目”優秀實驗學校1所，優秀管理者3個，優秀實驗教師4個，優秀隨筆、案例12個，優秀實驗課8節。2012年共申報各級各類課題82項，其中優秀課題12項，良好13項，在省級以上刊物上發表論文62篇。教師隊伍得到加強。公開為城區學校選拔了65名文化課教師，調整充實了城區10所學校領導班子，培養選拔副校長6名，中層管理人員21名，提拔中小學校正職10人，副職3人，平職轉任3人，為學校教育管理注入了活力。組織中小學校長骨干教師通過外出學習、遠程網絡培訓、項目培訓和校本培訓，共培訓教師4200人（次），提高了教師的教學水平。學生營養計劃安全運行。在柳湖鄉等六個學區成功試點的基礎上，制定了《崆峒區農村義務教育學生營養改善計劃管理辦法》、《崆峒區農村義務教育學生營養改善計劃食品質量安全管理制度》，加大了各學區、學校負責人和參與營養改善計劃的工作人員培訓力度，改善了學校食堂條件，有效促進了學生營養餐的順利實施。以上成績的取得，是區委、區政府正確領導和全體教職員工勤奮工作、努力拼搏的結果。借此機會，我謹向在坐的各位并通過你們向奮戰在教學一線的廣大教職工表示衷心的感謝和誠摯的敬意！

正視問題才能解決問題，正視差距才能縮小差距。在肯定

樹立和落實科學發展觀，以內涵發展為導向，以均衡城鄉教育資源配置為重點，抓管理、提質量，抓建設、上水平，抓隊伍、促提升，抓制度，求發展，抓特色、創品牌，努力創辦人民滿意教育。一要強化質量意識，突出教學中心地位。各學區、學校要進一步端正辦學指導思想，全面實施素質教育，全面提高教育教學質量，促進學生全面發展。制定和落實“校長研習課堂、教師打磨課堂、學生樂學于課堂”的教學措施；實施城鄉學校捆綁式發展工程，健全“以城帶鄉、資源共享、責任共擔、考核一體”管理機制，大力開展“送教下鄉”、“城鄉聯誼”等教學活動，“抬升底部”補短板，聚焦教師促質量，推進學校辦學水平穩步提升。二要強化過程監控，落實精細化管理措施。要嚴格按照區教育局精細化管理的有關要求，結合學區（學校）實際，著眼于細節，加強督導檢查，讓精細化管理落實在教育教學的每個環節和教職工的自覺行動之中。各學校校長和中層管理人員要經常深入課堂，進行隨機聽課，隨時檢查教師的上課、備課、作業布置與作業批改，及時解決教學過程中存在的困難和問題。要加強教學常規的檢查，切實做好單元檢測與反饋，向教學過程管理要質量。三要強化獎懲力度，完善教學激勵機制。要依據教學質量獎懲方案，強化教學質量管理責任，建立健全科學的激勵機制，激發工作動力，明確目標，加大措施，鼓勵教師在教學、教研上下功夫，在敢于抓、主動抓、善于抓上下功夫。要科學、客觀、公正地量化考評教師的教學業績，把教學業績作為評選和推薦市、區先進

校建設。一是在學校硬件上作文章。想方設法解決資金、用地等方面的困難與問題，確保崆峒寨子街小學、世紀花園幼兒園、索羅張樹小學建設項目投入使用；力促柳湖紙坊溝小學、平涼鐵中、黃家園小學完成主體；力爭新啟動平涼十中、廣成路小學和花所、四十里鋪鎮、安國、大寨、草峰鎮、峽門中心幼兒園建設；加快白水鎮甘溝中小學等4個教師周轉宿舍項目、3個薄弱學校改造項目和10所學校新建食堂建設，加快教育資源整合步伐，通過整合資源、擴大規模，有效緩解初中招生壓力，有效遏止城區“擇校熱”。二是在內配建設上下功夫。用足用好信息技術、電教?？睿瑥娀處熡脵C、班級多媒體和電教器材配備，力爭三年內全區所有區直中小學、鄉鎮兩中心實現班班通。組織中小學信息技術、實驗教學管理與應用專項檢查，多措并舉，學研一體，力促教育資源軟實力大幅提升，應用管理再上新臺階。

四、把隊伍建設作為立教之本，強素質，促發展，努力提高教育管理和教育教學水平

一要充分發揮校長的領導和指導作用。校長規范履職是學校健康持續發展的保證，什么樣的校長可以帶出什么樣的隊伍。校長要管好自己，約束班子，帶好隊伍，全面負責，切實履行“第一責任人”的職責，在工作上要先人一步，在生活上要讓人一步。要按教育局規定代好課，做好表率，樹立典型，營造憑實績論英雄、風清氣正的學校發展環境，為教師引領正確的發展方向。要胸懷全局，結合本校實際，準確定位，理清思路，立足大局謀劃

一個錯誤的認識。一個培養不出優秀學生的學校不是好學校，同樣，一個培養不出優秀教師的學校也不是好學校。我們的一些校長總埋怨年青教師太多、教學能力太低，那么我們的學校、我們的校長為教師的培養又做了哪些工作？提供了多少指導?“青藍工程”、“師徒結對”等促進青年教師成長的制度目前取得了哪些成績？培養出了多少年青教師？我看，主要原因是認識不到位，工作措施落得不實，在如何發現人才、培養人才、運用人才上思想不解放，觀念太落后。教師隊伍建設首先是師德建設。各校要創新師德建設機制，激發廣大教師的工作積極性、主動性和創造性，引導廣大教師成為受學生愛戴、讓人民滿意的教師。其次是督促教師自覺加強業務學習，促進教師專業成長，提高教育教學水平。第三是發揮學科帶頭人、骨干教師的引領帶動作用，立足校本教研，加強教師培訓，打造充滿活力的教師團隊。第四是大力推行中小學教師全員培訓制，建立教師培訓業務檔案，重點實施教師學歷提升、新任教師成長、農村教師專業發展、骨干教師引領“四大計劃”培訓工程。建立鄉級教育資源中心，開展區級導師引領下的學區導師教師服務支持體系。全面推廣“名校導航、科研推動、案例解析、反思助動、校際合作”的研修模式，建立集“學、研、教、改”為一體的教科研工作促進機制。第五是修訂完善教學業務、工作紀律、師生管理等制度，大力實施“鑄師魂、樹師德、強師表、延師學、練師能、安師心、勵師志”七師行動，全面促進教師社會影響力的不斷提高。

望同志們引起足夠重視和警覺，要把校務公開作為“陽光工程”加以落實。凡是重大決策、財務收支、基本建設等項目，事前要廣泛征求意見，事中要接受群眾監督，事后要公布結果，給教師個明白，還自己個清白。要積極推行教育經費績效評估制度和預決算審計制度，嚴格重大建設項目立項審批、勘測設計、工程預算、招標投標、驗收結算程序，堅決制止超預算支出。要加強學校后勤物資采購、教輔資料征訂等重點問題和關鍵環節的管理，從嚴治理商業賄賂，維護教育行業形象。

六、把全面育人作為重點工程，抓內涵，上水平，傾力打造品牌學校

目前，很多學校在體現自己的辦學特色上，思考的不夠多。部分學校只滿足于一些常規工作的正常開展，有千篇一律的感覺，不注重從細節上打造特色，教育教學管理比較粗放，重點工作不明確，辦學模式因循守舊，就連學校各類計劃也不實，沒有將全區教育工作要求與學校自身實際相結合。在學校領導心目中，不出大的紕漏就是成績，只求“過得去”不求“過得硬”的錯誤思想還較嚴重，造成全區學校形成百校一個模式、學生出現千人一面的景象。為打破這一局面，各全區、各學校必須樹立 “人無我有、人有我優、人優我精”的辦學理念，努力營造“八仙過海，各顯其能”的發展氛圍，形成“百花齊放、百校爭鳴”的良好局面。一要積極開展“一校一品”創建活動，全面實施“六園”工程。要充分挖掘學校各方面的資源優勢，展示教學成果，促進

1件應急演練，提高安全防范意識和自護自救能力。要重點抓好學生營養計劃的安全運行以及學生寢室、食品衛生、學校用車等重點區域和關鍵環節的安全排查，杜絕安全事故的發生。要細化安全管理機制，調解處理好學生的矛盾糾紛，防止事態擴大化，堅決杜絕學生傷害事故的發生。

同志們，2012年是我們全面實現“十二五”目標，落實科學發展觀，構建和諧教育的關鍵之年。推進教育均衡，力促教育公平；創辦優質教育，構建和諧校園，使命光榮，責任重大。讓我們在區委、區政府的正確領導下，進一步解放思想、與時俱進、開拓創新，始終保持團結奮進、昂揚向上的良好精神狀態，始終保持勤懇踏實、求真務實的工作作風，以一流工作，爭創一流業績，努力開創全區教育科學發展新局面！

第五篇：以城市管理提質年為抓手全力推進三創工作

以城市管理提質年為抓手全力推進三創工作

市基建渣土事務中心謝春元

當前，全市上下正在全力開展“城市管理提質年”活動，力爭通過一年左右時間，大幅提升市城區城市管理水平，全面打造秩序好、環境優、生態美、形象佳的宜居利居樂居城市。因此，要確保有效推進我市創建全國文明城市、國家衛生城市和國家園林城市工作，就要以“城市管理提質”為抓手，實現城市管理科學化、長效化，規范化。

一、淺析影響“三創”工作進程的城市管理薄弱環節現代城市管理涉及城市規劃管理、建設管理和功能管理。近年來，城市管理工作取得顯著成績，城市環境衛生得到明顯改善，城市市容秩序明顯規范，但由于多種因素，仍存在一些薄弱環節。一是市政基礎設施建設歷史欠賬較多。城市排污水干管建設不足，市城區生活污水集中處理率只有54.6%，與國家要求達到80%的指標相差很遠；市城區公廁缺116座，垃圾站缺23座，城區果皮箱嚴重缺乏；農副產品市場的數量和容量不足，市場內基礎設施落后；鐵路地區、破產改制企業以及城中村和城鄉結合部市政基礎設施建設嚴重滯后；公園綠地面積缺51.2公頃，且分布不合理；道路綠地率差距較大，立體綠化尚未開展，市花——月季普及率不高；城市園林綠化精品不多，綜合評價值不高等等。二是城市管理效能滯后。管理觀念上存在重建設輕管理，導致重

1復建設、亂搭濫建、亂停亂放、“城市牛皮癬”、交通違章現象不斷產生；管理體制上存在責權不明，政出多門，職能交叉，造成重復管理、交叉管理，攬權推責，建、管、養一體現象突出；管理機制存在行業壟斷，政企不分，導致以罰代管，罰而不管，以權代法，以情代法等現象兼而有之；管理手段主要依靠行政手段，缺乏系統管理、目標管理、網絡管理等現代管理手段，沒有一套科學、系統、完整的評價指標，群眾參與率低，致使城市管理存在突擊性、運動式、粗放式，城市管理水平始終無法提升。這些差距與不足嚴重影響創建工作進程。

二、抓好“城市管理提質年”活動，推進“三創”工作市委、市政府提出開展“城市管理提質年”活動，遠期目標是打造秩序好、環境優、生態美、形象佳的宜居利居樂居城市，中期目標是創建全國文明城市，而近期目標正是為2012年創建國家衛生城市和國家園林城市打基礎。全國文明城市、國家衛生城市和國家園林城市標準涵蓋了城市管理手段、城市衛生、市容市貌、交通秩序、環境質量、生態景觀、公用事業、市民素質等城管提質年的“八大”提質，是檢驗和考察我市城市管理水平的權威測評體系。

（一）樹立以人為本城市管理理念。常言說“人民城市人民管，管好城市為人民”。城市是人們生產、生活的聚集地，主要特點就是人口集中、工商業發達。首先，城市管理包括生產、生活、環境等各類基礎設施，要充分體現尊重人、關懷人、方便人的理念，把人文關懷充分體現在每項重大市政基礎設施的規劃、建設、管理的全過程。近兩年，市委、市政府堅持以人為本，為民執政的理念，以“三創”為契機，實施的“百億城建計劃”規劃超前、氣魄大、投入大，城市功能日趨完善，城市面貌日新月異，成功創建“湖南省文明城市”，廣大市民自豪感、幸福感和歸宿感明顯增強。開展城市管理提質，規劃建設城區公園綠地、停車場（站）、垃圾站、公廁等，開展小街背巷、城區河道、城中村和城鄉結合部改造，實施環境衛生、市容市貌、交通秩序、集貿市場以及“五小行業”整治等過程中，更應該堅持以人為本，才能得到群眾的支持和擁護，才能調動群眾參與的主動性。其次，城市管理要充分調動群眾參與的積極性。在深化“大城管”改革的過程中，將分散在國土、規劃、住建、環保、人防、公安、運輸、交管等部門的市政公用設施的管理與維護權統一劃歸城市管理機構統一領導的基礎上，建立“兩級政府、三級管理”體制；同時，將管理重心下移，實行市、區、街道、社區分級負責，用“四級網絡”調動各級組織和廣大群眾參與城市管理的積極性和創造性，特別是要充分調動和發揮街道、社區參與城市管理的積極性。

再次，進一步樹立城管為民、和諧城管理念，加強城管隊伍建設。我市的城管隊伍作為“三創”工作和開展“城市管理提質年”活動的主力軍，始終敢啃硬骨頭，善打攔路虎，為城市面貌的徹底改善灑下了辛勤的汗水，為我市榮獲2010

—2011“中國最佳管理城市”作出了重要貢獻。城市管理涉及面廣，面對的主要是城市基層百姓和弱勢群體，執法過程中很容易激化矛盾。因此，更需要進一步牢固樹立真心依靠群眾做好城管工作，真情為群眾解決實際問題意識，做到嚴格執法、公正執法、文明執法。

（二）針對薄弱環節克難攻堅。2012年申報國家園林城市和國家衛生城市并迎接考核驗收是檢驗“城市管理提質年”活動開展效果的“試金石”，時間緊、任務重、要求高、壓力大。針對薄弱環節，必須以“人一之，我十之；人十之，我百之”的精神加壓奮進，克難攻堅，保持科學跨越發展。一是完善城市基礎設施配套建設。按照國家標準，重點加快農貿市場、城中村及城鄉結合部的提質改造；加強健康教育、病媒生物防制網絡建設及隊伍培訓和各種活動的開展；強化食品衛生、“五小行業”的整治工作；加強公廁、垃圾站建設和果皮箱等環衛設施的配置；加強城區管網配套建設；集中治理城區內河、鐵路沿線、居住小區的環境衛生。二是全面實施序化、亮化、美化、綠化、凈化“五化”工程，實現管理手段、城市衛生、市容市貌、交通秩序、環境質量、生態景觀、公用事業、市民素質等八大提質；進一步落實“路段管理責任制”、“門前三包”責任制，堅持開展“三清一化”活動，廣泛動員全體市民積極參與“城鄉清潔”運動，整治公共場所衛生；繼續開展各行各業衛生評比活動，全面提升城市管理水平。三是繼續深入開展“綠城攻堅”活動，確保

城區綠化提質。著力規劃并落實好一批區級公園的建設項目，確保廣場綠地和街頭綠地達到國家標準；對所有的主干道和部分次干道進行提質改造，增加綠量，大量栽植以“市花”月季為主的本土花灌木，形成“鮮花一條街、盆景一條街、林蔭一條街”的生態走廊效果；拆除主干道和重要地段圍墻，以拓展市民休閑空間，增加城市綠視美感；通過全面推行立體綠化，彌補綠量不足，改善環境；采取政府引導，市場運作的方式，鼓勵社會力量建設生產綠地；啟動郴江、燕泉河兩岸的景觀整治工作，加快王仙湖、蘇仙湖及周邊小游園規劃建設，在全市構筑“藍脈綠網、十山十湖”的城市生態景觀。四是繼續開展文明禮儀宣講進社區、進鄉村、進企業、進學校、進家庭等“五進”活動；充分利用“林邑講壇”宣傳平臺，開展文明禮儀知識宣講活動；加強未成年人思想教育宣傳工作，在全市大中小學校開展“小手牽大手，文明伴我行”活動，提升市民文明素質。

（三）科學規范城市管理指標體系?，F代城市管理必須有一套嚴格、規范、科學、可操作性的指標體系。目前國家尚未頒布專門的城市管理方面的法律法規，城市管理在全國都處于探索前進階段。我市的城市管理主要是學習借鑒深圳、廣州等先進城市的經驗。由于我市沒有立法權，因此城市管理只能在依據現行法規的前提下，出臺相應的規范性文件。通過開展城管提質年活動，一是加快建設數字化城管，探索建立和完善自動化的城市管理信息系統、決策系統、指

揮系統、應急處理系統、公共服務系統、社會咨詢系統。二是堅持規劃優先，按照全國文明城市、國家衛生城市和國家園林城市的標準及要求，進一步修訂和完善《郴州市城市總體規劃》和各類專業規劃，并適度超前。對當前開展“城市管理提質年”活動中的綠化、美化、亮化、凈化、序化等“五化工程”，應制訂具體的實施規劃和設計方案，并組織實施。三是制訂城市管理目標、標準、流程、方法、監控手段、效果評判、危機處理等方面的綜合指標體系，做到縱向到底，橫向到邊，不留死角，實現城市管理的科學化、規范化、長效化。