第一篇：2016安全工程師《管理知識》章節考點

2016安全工程師《管理知識》章節考點

第一章 安全管理基本理論

安全生產：指在社會生產活動中，通過人、機、物料、環境的和諧運轉，使生產過程中潛在的各種事故風險和傷害因素始終處于有效控制狀態，切實保護勞動者的生命安全和身體健康。

安全生產管理：針對人們在生產過程中的安全問題，運用有效的資源，發揮人們的智慧，通過人們的努力，進行相關決策、計劃、組織和控制的行為，實現生產過程中人與機器設備、物料、環境的和諧，達到安全生產的目標。

安全生產管理的目標：減少和控制危害，減少和控制事故，盡量避免生產過程中由于事故所造成的人身傷害，財產損失，環境污染以及其他損失。

安全生產管理包括：安全生產法制管理，行政管理，監督管理，工藝技術管理，設備設施管理，作業環境和條件管理。

安全生產管理的基本對象是企業員工，涉及到企業中的所有人員、設備設施、物料、環境、財務、信息等各個方面。

安全生產管理的內容：安全生產管理機構和安全生產管理人員，安全生產責任制，安全生產管理規章制度，安全生產策劃，安全培訓教育，安全生產檔案。

事故是指造成人員傷亡、職業危害、財產損失的意外事件

生產安全事故定義為生產經營活動中發生的造成人身傷亡或者直接經濟損失，包括急性工業中毒分為4個等級：“以上”包括本數，“以下”不包括本數。

特別重大事故：30人以上死亡，或者100人重傷，或者1億元以上直接經濟損失。重大事故：10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重傷，或者造成5000萬元以上1億元以下直接經濟損失。

較大事故：3人以上10人以下死亡，或者30人以上50人以下重傷，或者造成1000萬元以上5000萬元以下直接經濟損失。

一般事故：3人以下死亡，或者10人以下重傷，或者1000萬元以下直接經濟損失。

事故隱患的直接原因：人的不安全行為、物的危險狀態。間接原因：管理上的缺陷

事故隱患分為一般事故隱患和重大事故隱患。一般事故隱患是危害和整難力度較小，發現后能夠立即整改排除。重大事故隱患是危害和整改難度較大，應當全部或者局部停產停業，經過一定時間整治方能排除，或者因外部因素影響致使生產經營單位自身難以排除的隱患。

重大事故隱患報告內容：1)隱患的現狀及其產生的原因。2)隱患的危害程度和整改難易程度。3)隱患的治理方案。

對于重大事故隱患由生產經營單位主要負責人組織制定并實施;安全監察部門收到生產經營單位恢復生產的申請后應當在10日內進行現場審查。

隱患治理是企業、政府和公眾等多方綜合性地開展隱患辨識、評價、消除、整改、監控等活動和措施，使生產安全系統的事故風險處于可接受水平

危險是系統中存在導致發生不期望后果的可能性超過了人們的承受程度。人、機、環境、管理等四類風險

海因里希法則(事故法則)在機械事故中，傷亡、輕傷、不安全行為的比例是1：29：300 事故法則說明：要防止重大事故的發生必須減少和消除無傷害事故，要重視事故苗頭和未遂事故。

危險源：是指可能造成人員傷害和疾病、財產損失、作業環境破壞或其他損失的根源或狀態。危險源不一定是事故隱患;事故隱患一定是危險源。

第一類危險源：生產過程中存在的，可能發生意外釋放的能量，包括生產過程中各種能量源、能量載體或危險物質。決定了后果的嚴重程度。

第二類危險源：導致能量或危險物質約束或限制措施破壞或失效的各種因素。物的故障、人的失誤、環境不良及管理缺陷。決定了事故發生的可能性。企業安全工作重點是第二類危險源的控制問題。

本質安全：是指設備設施和技術工藝本身固有的，設計固有的不是事后補償的，是安全生產的最高境界。包括2反面內容：失誤—安全功能和故障—安全功能。

安全許可證對礦山、建筑施工企業和危險化學品、煙花爆竹、民用爆破器材實行。

企業安全生產風險管理內容：危險源辨識、風險評價，危險預警與監測管理，事故預防與風險控制及應急管理。

管理系統6個特征：集合性、相關性、目的性、整體性、層次性和適應性。

系統原理：1)動態相關性原則：相互聯系又相互制約，如果各要素都處于靜止狀態就不會發生事故。2)整分合原則：必須在整體規劃下明確分工，分工基礎上有效綜合。3)反饋原則：控制過程對控制機構的反作用，離不開靈活準確快速的反饋4)封閉原則：在任何一個管理系統中管理手段等都有一個封閉的回路。

人本原則：人的因素放在首位。1)動力原則：管理必須有能夠激發人的工作能力。2)能級原則：發揮不同的能級能量，可以按照能量的大小順序排列，保證結構穩定，有層次有幅度。3)激勵原則：能夠激發人的內在潛力，充分發揮積極性、主動性和創造性。

預防原理，預防為主，通過有效的管理和技術手段，減少和控制人的不安全行為和物的不安全狀態。1)偶然損失原則：事故后果以及后果的嚴重程度是隨機的，難以預測的，無論事故大小都必須做好預防工作。停產排查后再恢復生產。2)因果關系原則：只要誘發因素的存在，發生事故是必然的，只是時間或早或晚。3)3E 原則：工程技術對策，教育對策和法制對策。4)本質安全化原則不僅用于設備設施，也可以應用于建設項目。強制原理，絕對服從，不必經被管理者同意便可采取控制行動。原則：安全第一原則，監督原則。

海因里希事故連鎖理論：遺傳及社會環境、人的缺點、人的不安全行為或物的不安全狀態、事故、傷害。中斷事故連鎖的進程，從而避免事故的發生。(曾被稱為“工業安全公理”)

現代事故因果連鎖理論：管理失誤，人個原因及工作條件，不安全行為及不安全狀態，事故，傷亡。

1961年吉布森提出事故是一種不正常的或不希望的能量傷釋放，意外釋放的各種形式的能量構成傷害的直接原因。第二類傷害主要指中毒窒息和凍傷

能量意外釋放理論：在一定條件下某種形式的能力能否產生傷害造成人員傷亡事故，取決于能量大小，接觸能量時間長短和頻率以及力的集中程度。可以利用各種屏蔽來防止意外的能量轉移，從而防止事故的發生。防止能量意外釋放的屏蔽措施有：1)用安全的能源代替不安全的能源。2)限制能量。3)防止能量蓄積。4)控制能量釋放。5)延緩釋放能量。6)開辟釋放能量的渠道。7)設置屏蔽設施。8)在人、物與能源之間設置屏障，在時間或空間上把能量和人隔離。9)提高防護標準。10)改變工藝流程。11)修復或急救。

博德因果：基本原因—起源論、間接原因—征兆、事故—接觸、受傷—損害—損失。

軌跡交叉理論突出的是砍斷事物鏈，提倡可靠性，結構完整性，自動化和遙控裝置。基本原因—間接原因—直接原因—事故—傷害。

系統安全理論：1)如何通過改善物的系統可靠性來提高復雜系統的安全性，從而避免事故，2)沒有任何一種事物是絕對安全的，任何事物中都潛伏著危險因素，通常說的安全或危險，只不過是一種主觀的判斷。3)不可能根除一切危險源，可以減少現有危險源的危險性，要減少總的危險性而不是消除幾種選定的風險。4)有時不可能完全認識危險源和危險，控制危險源，努力把事故發生概率降到最低，即使萬一發生事故，也可以把傷害和損失控制在較輕的程度上。

系統安全基本原則從構思階段就必須考慮安全性直到系統報廢為止。

四不放過:事故原因不查清不放過。責任人未處理不放過。整改措施未落實不放過。有關人員未受到教育不放過。安全生產方針：安全第一(安全優先)、預防為主(系統化、科學化、思想重視預防得當)、綜合治理(標本兼治、重在治本)。

以人為本安全發展：1)以人為本必須要以生命為本。2)經濟社會發展必須以安全為基礎，前提和保障。3)構建社會主義和諧社會必須解決安全生產問題。

堅持安全發展就是最大限度地提高發展效益，降低發展風險。實現安全發展的根本落腳點是認真貫徹落實好安全生產法規、制度和措施。

安全生產國家標準和行業標準是安全生產法律的重要組成部分。

三項行動：生產宣傳教育、安全生產執法、安全生產治理

三項建設：法制體制機制、安全生產能力、安全生產監管隊伍。

三違行為：違章指揮、違規作業、違反勞動紀律。

對實施許可證管理制度的危險性作業要制定落實專項安全技術作業規程和崗位安全操作規程。十二五期間我國將完善企業安全保障、政府監管和社會監督、安全科技支撐、法律法規和政策標準、應急救援、宣傳培訓6大體系。

我國目前實行國家監管、地方監管、企業負責的安全工作體制。

目前我國安全生產的考核指標體系目標：1)相對指標。2)絕對指標。3)較大以上事故下降指標。4)職業健康指標。5)煤礦瓦斯抽采量，安全監管部門基礎設施達標率

1、總量指標是事故總死亡人數

2、絕對指標包括工礦(煤礦、礦山、危險化學品、煙花爆竹、建筑施工、民爆器材)、道路交通、火災、水上交通、鐵路、農機和漁業7項

3、相對指標包括億元GDP、工礦商貿十萬人從業人員死亡、煤礦百萬噸死亡率、道路交通萬車死亡率、水上交通百萬噸吞吐量死亡率、鐵路交通百萬公里死亡率、火災十萬人口死亡率、特種設備萬臺死亡率。8項

4、重特大事故起數控制指標分為一次死亡3—9人和10人以上2項指標。

第二章 生產經營單位的安全生產管理

安全生產標準化建設核心是人---企業每個員工。采用PDCA“策劃、實施、檢查、改進”模式。實行自主評定、外部評審的方式。生產經營單位自主評定后申請外部評審。評審分一、二、三級，一級為最高。

開展安全生產標準化建設的重點內容：1)確定目標。2)設置組織機構，確定相關崗位職責。3)安全生產投入保證。4)法律法規的執行與完善安全管理制度。5)教育培訓。6)生產設備設施管理。7)作業安全。8)隱患排查和治理。9)重大危險源監控。10)職業健康。11)應急救援。12)事故管理。13)績效評定和持續改進。

7)作業安全：1)生產現場管理和生產過程控制：生產經營單位應加強生產現場和生產過程的控制。對生產過程及物料、設備設施、器材、通道、作業環境、存在的隱患進行分析。對動火作業、起重作業、受限空間、臨時用電作業、高處作業實施作業許可管理。對吊裝、爆破危險作業安排專人進行現場安全管理。2)作業行為管理。3)安全警示標志。4)相關方管理。5)變更管理。

8)隱患排查和治理：1)隱患排查和治理。2)排查范圍和方法。3)隱患治理方案包括目標和任務、方法和措施、經費和物資、機構和人員、時限和要求。隱患治理措施包括：工程技術措施、管理措施、防護措施和應急措施(很重要)4)預測預警。

重大危險源監控：對本單位的危險設施或場所進行1)危險源識別。2)安全評估。3)登記建檔。4)公安或者安檢部門備案。5)實時監控。

9)職業健康：對可能發生急性職業危害的有毒、有害工作場所進行1)設置報警裝置。2)制定應急預案。3)配置現場急救用品、設備。4)設置應急撤離通道和必要的泄險區。13)績效評定和持續改進：生產經營單位制至少每年1次對本單位安全生產標準化進行評定。生產單位發生死亡事故后應重新評定。

安全文化是個人和集體的價值觀、態度、能力和行為方式的綜合產物分3個層次。1)直觀表層。2)企業安全管理體制內部的組織機構、管理網絡、部門分工和安全法規與制度建設。3)安全意識形態深沉文化

《企業安全文化建設導則》(AQ/他9004-2008)定義被企業組織的員工群體所共享的安全價值觀、態度、道德和行為規范的統一體。

安全文化內涵是以人為本由安全物質文化、安全行為文化、安全制度文化、安全精神文化組成。

企業安全文化的功能：1)導向功能：為大多數所認同的價值取向，個人的價值觀和理想。2)凝聚功能：產生積極而強大的群體意識。3)激勵功能：典型、儀式等行為方式不斷強化職工追求目標的行為。4)輻射和同化功能：對周圍的群體產生強大的影響作用，并保持與傳播。

企業安全文化建設的基本要素：1)安全承諾。2)行為規范與程序。3)安全行為激勵。4)安全信息傳播與溝通。5)自主學習與改進。6)安全事務參與。7)審核與評估。

安全承諾：1)領導者應做到：提供安全工作領導力。2)各級管理者應做到：界定全體員工的崗位安全職責。3)每個員工應做到：在本職工作上始終采取的安全方法。

《企業安全文化建設評價準則》(AQ/T9005-2008)給出安全文化評價要素、指標、減分指標、計算方式。

企業安全文化建設評價指標：1)基礎特征：企業狀態特征、企業文化特征、企業形象特征、企業員工特征、企業技術特征、監管環境、經營環境、文化環境。2)安全承諾：安全承諾內容、安全承諾表述、安全承諾傳播、安全承諾認同。3)安全管理：安全權責、管理機構、制度執行、管理效果。4)安全環境：安全指引、安全防護、環境感覺。5)安全培訓與學習：重要性體現、充分性體現、有效性體現。6)安全信息傳播：信息資源、信息系統、效能體現。7)安全行為激勵：激勵機制、激勵方式、激勵效果。8)安全事務參與：安全會議與活動、安全報告、安全建議、溝通交流。9)決策層行為：公開承諾、責任履行、自我完 善。10)管理層行為：責任履行、指導下屬、自我完善。11)員工層行為：安全態度、知識技能、行為習慣、團隊合作。

企業安全文化建設評價減分指標:死亡事故.重傷事故.違章記錄

重大危險源：指長期或者臨時生產、搬運、使用或者儲存危險物品，且危險物品的數量等于或大于臨界量的單元(包括場所和設施)。單元指一個(套)生產裝置、設施或場所，或同屬于一個生產經營單位的且邊緣距離小于500m的幾個(套)生產裝置、設施或場所。

各級重大危險源應達到的受控標準是：一級危險源在A級以上;二級危險源在B級以上;三級和四級危險源在C級以上。

危險化學品重大危險源辨識的依據是危險特性及其數量。

2000年頒布《重大危險源辨識》。2001年4月1日實施。

危化品源辨別GB28218—2009不適用于：1)核設施和放射性物質的工廠，但處理非放射性物質除外。2)軍事設施。3)采礦業，但涉及危化品工藝和儲存除外。4)危險化學運輸。5)海上石油天然氣開采。

政府主管部門制定綜合性的土地使用安全規劃政策，確保重大危險源與居民區、其他工作場所、機場、水庫及其他危險源和公共設施安全隔離。

具有燃燒爆炸性質的危險物質7大類：1)爆炸性物質。2)氣體燃燒性物質。3)液體燃燒性物質。4)固體燃燒性物質。5)自燃物質。6)遇水易燃物質。7)氧化性物質。

毒性物質：毒性等級、物質的狀態、氣體、重度。

最大危險原則：具有多種事故形態，且事故后果相差大，按后果最嚴重的事故形態考慮。

概率求和原則：具有多種事故形態，且事故后果相差不大，按統計平均原理估計事故后果。

重大危險源的安全生產監管工作主要由區縣一級安全生產監督管理部門進行。生產經營單位對重大危險源建立實時監控預警系統，管理制度和監控手段，嚴密監視安全狀態想事故臨界狀態轉化的各種參數變化趨勢。建立重大危險源監管系統，申報危險源分機評價信息，管理情況信息以及事故救援預案。

宏觀監控系統包括組織制度、報告制度、監控管理制度及措施、隱患整改方案、應急措施方案。

重大危險源監管的目標和任務：1)重大危險源信息(多媒體及地理信息)的管理。2)重大危險源危險程度評價的計算機輔助分析。3)重大危險源事故應急救援的心想表述。4)為政府宏觀管理和政府決策提供準確、全面、形象的信息、依據和手段。促進規范化和科學化。

計算機預警系統的目的主要是監視正常情況下危險源對象的運行情況狀態，做出超前(提前)的預警行為。

1)正常階段。2)事故臨界狀態。3)事故初始階段。

安全規范性文件包括：規程、標準、規定、措施、辦法、制度、指導意見。

安全生產制度建設原則：主要負責人負責原則、系統性原則、規范化和標準化原則。

安全規章制度是以安全生產法律法規、國家和行業標準、地方政府的法規和標注為依據的。其核心是危險有害因素的辨識和控制

安全生產規章制度管理：1.起草2.會簽或公開征求意見3.審核4.簽發(技術規程、安全操作規程等技術性較強的安全生產規章制度，一般由生產經營單位主管生產的領導或總工程師簽發，涉及全局性的綜合管理制度應由生產經營單位的主要負責人簽發)5.發布6.培訓7.反饋8.持續改進(對安全操作規程類規章制度，除每年進行審核和修訂外，每3~5年應進行一次全面修訂)安全生產規章制度分為4類：綜合管理、人員管理、設備設施管理、環境管理。

1、綜合安全管理制度(必考)：1)安全生產管理目標、指標和總體原則。2)安全生產責任制。3)安全管理定期例行工作制度。4)承包與發包工程安全管理制度。5)安全設施和費用管理制度。6)重大危險源管理 制度。7)危險物品使用管理制度。8)消防安全管理制度。9)隱患排查和治理制度。10)交通安全管理制度。11)防害滅災管理制度。12)事故調查報告處理制度。13)應急管理制度。14)安全獎懲制度。

2、人員安全管理制度：1)安全教育培訓制度。2)勞動防護用品發放使用和管理制度。3)安全工具的使用管理制度。4)特種作業及特殊危險作業管理制度。5)崗位安全規范。6)職業健康檢查制度。7)現場作業安全管理制度。

3、設備設施安全管理制度：1)“三同時”制度。2)定期巡視檢查制度。3)定期維護檢修制度。4)定期檢測、檢驗制度。5)安全操作規程。

4、環境安全管理制度：1)安全標志管理制度。2)作業環境管理制度。3)職業衛生管理制度。

組織保障包括：1)安全生產管理機構的保障。2)安全生產管理人員的保障。

安全生產風險抵押金：1)交通運輸、建筑施工、危險化學品、煙花爆竹等行業領域或從事生產經營活動的企業存儲標準：小型企業不低于30萬元，中型企業不低于100萬元，大型企業不低于150萬元，特大型企業不低于200萬元。企業累計達到600萬元時，不再存儲。

煤礦企業風險抵押金標準：15萬噸以上，以300萬元為基數，每增加10萬噸增加50萬元。為不影響特大型、大型國有煤礦企業的生產經營資金運轉，當累計達到600萬元時不再存儲。

25、風險抵押金使用規定：為處理本企業生產安全事故的搶險、救災費用支出，善后事宜直接發生的費用支出。

安全生產費用的使用：1)完善、改造和維護安全防護設備、設施的支出。2)配備必要的應急救援器材、設備和現場作業人員安全防護物品。3)安全生產檢查與評價。4)重大危險源、重大事故隱患的評估、整改、監控。5)安全技能培訓及進行應急救援演練。6)其他與安全生產直接相關。

安全技術措施計劃：核心就是安全技術措施。

行業劃分：煤礦安全技術措施、非煤礦山、石油化工、冶金、建筑、水利水電、旅游等等。

有害因素劃分：防火防爆安全技術措施、鍋爐與壓力容器、起重與機械、電氣。導致事故原因可分：防止事故發生的安全技術措施，減少事故損失安全技術措施。

防止事故發生的安全技術措施：1)消除危險源。2)限制能量和危險物質。3)隔離。4)故障-安全設計。5)減少故障和失誤：通過安全系數、增加可靠性或設置安全監控系統。

減少事故損失安全技術措施：1)隔離。2)設置薄弱環節。3)個體防護。4)避難與救援。

編制安全技術措施計劃的原則：必要性和可行性原則，自力更生與勤儉節約原則，輕重緩急與統籌安排原則，領導和群眾相結合原則。

安全技術措施計劃項目范圍：安全技術措施，衛生技術措施，輔助措施，安全宣傳教育措施。

安全技術措施計劃編制內容：措施應用的單位和工作場所，措施名稱，措施目的和內容，經費預算及來源，實施部門和負責人，開工日期和竣工日期。

安全技術措施計劃編制方法：確定措施計劃編制時間;布置措施計劃編制工作;確定措施計劃編制內容;編制措施計劃;審批措施計劃;下達措施計劃;實施。

在可行性研究報告時應當進行論證和預評價：1)非煤礦山建設項目。2)生產、儲存危險化學品(長輸管道輸送危化品)。3)生產、儲存煙花爆竹。4)化工、冶金、有色、建材、機械、輕工、紡織、煙草、貿易、軍工、公路、水運、軌道交通、電力的國家和省級重點項目。5)法律、行政法規和國務院的其他建設項目。

安全條件論證報告的內容：1)建設項目內在的危險和危害因素及對安全生產的影響(本身影響)。2)建設項目于周邊設施(單位)生產、經營活動和居民生活在安全方面的相互影響(周邊影響)。3)當地自然條件對建設項目安全生產的影響(自然影響)。4)其他

試運行不少于30天，最長不超過180天。國家有關規定或特殊要求除外。

建設項目安全設施設計或提交的資料：1)建設項目審批、核準或備案的文件。2)建設項目初步設計報告及安全專篇。3)建設項目安全預評價報告及相關文件資料。特種設備在投入使用前或者投入使用后30日內向直轄市或者特種設備安全監督管理部門登記。登記標志應當附著于顯著位置。并應在檢驗有效期滿1個月前向特種設備檢驗檢測機構申報定期檢驗。

安全教育培訓基本要求：負責人和安全管理人員必須具備與本單位從事的生產活動相應的安全生產知識和管理能力。從業人員必須具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產管理制度與安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能。

采用新工藝、新技術、新材料或者使用新設備必須了解掌握其安全技術特性，采取有效的安全防范措施，并對從業人員進行專門的培訓與教育。特種作業人員必須取得特種作業操作許可證書上崗。

生產經營單位應教育和督促從業人員嚴格執行本單位的安全生產規章制度和安全操作規程，并向從業人員如實告知作業場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急預案。

從業人員應當接受安全生產教育和培訓，掌握本職工作的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。

特種作業的范圍：電工作業，金屬焊接、切割作業，起重機械(含電梯)作業，企業內機動車輛駕駛，登高架設作業，鍋爐作業(含水質化驗)，壓力容器作業，制冷作業，爆破作業，礦山通風作業，礦山排水作業，礦山安全檢查作業，礦山提升運輸作業，采掘(剝)作業，礦山救護作業，危險物品作業等

主要負責人培訓及安全管理人員：危險物品生產、經營、儲存單位及礦山、煙花爆竹、建筑施工單位主要負責人安全資格培訓時間不低于48學時，每年進行再培訓，時間不低于16學時。其他單位不得少于32學時，再培訓時間不低于12學時。

廠級安全教育培訓的重點是：生產經營單位安全風險辨識、安全生產管理目標、規章制度、勞動紀律、安全考核獎懲、從業人員的安全生產權利和義務、有關事故案例等。

車間級安全教育培訓的重點是：本崗位工作及作業環境范圍內的安全風險辨識、評價和控制措施、典型事故案例、崗位安全職責、操作技能及強制性標準、自救互救、急救方法、疏散和現場緊急情況的處理、安全設施、個人防護用用品的使用和維護。班級安全教育培訓的重點是：崗位安全操作規程、崗位之間工作銜接配合、作業過程的安全風險分析方法、控制對策、事故案例等。

特種操作證有效期6年，每3年復審1次。連續10年以上經原考核發證機關或所在地考核發證機關同意，可延長至6年1次。

新從業人員培訓時間不得少于24學時。煤礦、非煤礦山、危化品新上崗從業人員不得少于72學時，每年接受再培訓時間不得少于20學時。調整工作崗位和離崗后由車間組織再培訓。

崗位安全教育工作包括：日常安全教育培訓，定期安全教育培訓，專題安全教育培訓。

三新教育培訓：新工藝、新技術、新設備。

安全生產檢查類型：1)定期安全檢查。2)經常性安全生產檢查。3)季節性及節假日前后安全生產檢查。4)專業(項)安全生產檢查。5)綜合性安全生產檢查。6)職工代表不定期對安全生產巡查。

安全檢查內容：軟件系統和硬件系統。軟件：思想、意識、制度、管理、事故處理、隱患、整改;硬件：生產設備、輔助設施、安全設施、作業環境。

安全生產檢查方法：1)常規檢查法：糾正施工人員的不安全行為完全依靠安全檢查人員的經驗和能力，結果受人員素質影響;2)安全檢查表法包括：檢查項目、檢查內容、檢查標準、檢查結果及評價。3)儀器檢查及數據分析法。

安全生產檢查的工作程序：1)安全檢查準備。2)實施安全檢查：訪談;查閱文件和記錄;現場觀察;儀器測量。3)綜合分析。

安全生產檢查最后要提出整改要求、整改落實、信息反饋及持續改進。

勞動防護用品按照防止傷亡事故的用途可分為：防墜落用品、防沖擊用品、防觸電用品、防機械外傷用品、防酸堿用品、耐油用品、防水用品、防寒用品。按預防職業病的用途可分為：防塵用品、防毒用品、防噪聲用品、防振動用品、防輻射用品、防高溫用品。按防護性能分為特種勞動防護用品和一般勞動防護用品。

發放勞防用品的責任：1)特種勞保用品必須有“三證”“一標志”，生產許可證、產品合格證、安全鑒定證和安全標志。2)用人單位教育從業人員做到“三會”，會檢查護品的可靠性，會正確使用護品，會正確維護保養護品。4)按照產品說明的要求，及時更換報廢過期和失效的產品。5)建立健全護品的購買、保管、發放、使用、更換、報廢等管理制度，進行必要的監督檢查。

國家對特種勞保用品實行安全標識管理，以及日常管理工作由設在中國安全生產科學研究院的特種勞動防護用品標志管理中心負責。

承包商管理主要有：1)明確雙方職責。2)嚴格審查安全資質和專業技能。3)做好現場作業的安全風險分析。4)開展對作業現場的監督和管理。

承包商安全現場管理要求：1)工程開工前生產經營單位應對承包方負責人、工程技術人員進行全面的安全技術交底，應有完整的記錄。必要時進行安全教育培訓和考試，提供規章、制度、要求。2)在有危險性的生產區域內作業，有可能造成火災、爆炸、觸電、中毒、窒息、機械傷害、燙傷、墜落、溺水等可能造成人身傷害、設備損壞、環境污染等事故的，應要求承包方做好安全風險分析，制定安全措施。經生產單位審核批準后，監督承包方實施。承包方應在作業現場設置安全監護人員。3)在承包商隊伍進入作業現場前，發包方要對其進行消防安全、設施設備保護及社會治安方面的教育。教育培訓和考試后辦理準入手續，憑證件入現場。4)生產經營單位協助做好辦理開工手續等工作，承包商取得經批準的開工手續后開始施工。5)發包單位、承包商安全監督管理人員，應經常深入現場，檢查指導安全施工，要隨時對施工安全進行監督，發現有違反安全規章制度的情況，及時糾正，按規定給予懲罰。6)同一工程項目或統一施工場所有多個承包商施工的，生產經營單位應與承包商簽訂專門的安全管理協議或者在承包商合同中約定各自的安全生產職責，發包單位對個承包商的安全生產工作統一協調、管理。7)承包商施工隊伍嚴重違章作業，導致設備故障等嚴重影響安全生產的后果，生產經營單位要求承包商進行停工整頓，并有權終止合同。

第三章 安全生產監管監察 安全生產監督管理體制：綜合監管(國家安監局)與行業監管相結合(網格式)、國家監察(煤礦監察)和地方監管相結合(煤礦安全)、政府監督與其他監督相結合的格局。

政府方面的監督主要有：安全生產監督管理部門和其他負有安全生產監督管理職責部門的監督、監察部門。

其他方面的監督主要有：安全中介機構的監督、社會公眾的監督、工會的監督、新聞媒體的監督、居民委員會的監督、村民委員會等組織的監督。

監督管理的基本特征：1)權威性。2)強制性。3)普遍約束性。

監督管理的基本原則：1)堅持“有法必依、執法必嚴、違法必究”的原則。2)以事實為依據，以法律為準繩。3)預防為主。4)行為監察與技術監察相結合。5)監察與服務相結合。6)教育與懲罰相結合。

作業場所監督檢查程序：1)監督檢查前的準備，召開有關會議通知生產經營單位。2)監督檢查用人單位執行安全生產法律法規及標準情況。許可證，會議記錄，安全機構及人員配置情況，安全投入，安全費用提取。3)作業現場檢查。4)提出意見和建議。5)發出《整改指令書》、《處罰決定書》。

頒發管理有關安全生產事項的許可程序：申請->受理->征求意見->審查和調查->作出決定->送達。

安全生產監督管理方式：事前(許可證、資格證等)、事中(行為監察：規章制度建設、教育培訓、責任制落實、技術監察：三同時、特殊工種場所)、事后(四不放過)3種

安全生產監督管理的內容：1)安全管理和技術。2)機構和安全教育培訓。3)隱患治理。4)傷亡事故。5)職業危害。6)對女職工和未成年工特殊保護。7)行政許可。

1999年12月30日國家煤礦安全監察局正式成立，實行：垂直管理、分級監察的管理體制。歸安監總局領導。

煤礦安監特點：1)實行垂直管理(人財物均有中央負責)。2)監察和管理分開。3)分區監察(不以行政區域劃分為準)。4)國家監察(代表國家)。煤礦安全監察方式：1)日常監察(常規監察)。2)重點監察(許可證、資格證)。3)專項監察(瓦斯治理停產整頓，關停情況，技術手段落實)。4)定期監察(年初年底、開停工)。

特種設備：涉及生命安全、危險較大的鍋爐、壓力容器(含氣瓶)、壓力管線、電梯、起重機械、客運索道、大型游樂設施等。我國對特種設備實行安全監察制度，具有強制性、體系性及責任追究性的特點，主要包括特種設備安全監察管理體制、行政許可、監督檢查、事故處理和責任追究。

特種設備安全監察的方式：1)行政許可制度。2)監督檢查制度。3)事故應對和調查處理。

特種設備安全監察內容：1)設計、制造、安裝、使用、維修、檢驗單位貫徹執行國家法律法規標準和有關規定的情況2)特種設備及其操作人員及其他相應人員持證上崗情況3)建立相應的安全生產責任制情況4)特種設備的設計、制造、安裝、充裝、檢驗、修理、改造、使用、維修保養、化學清洗是否遵守有關法律法規和標準的規定5)參加或進行特種設備事故調查。

安全監察制度：1)特種設備市場準入制度。2)設計、制造、安裝、使用、檢修、改造7個環節全過程一體化制度。

第二篇：2018年安全工程師《管理知識》教材考點：企業安全文化

相信每位考生都已經知道，2018年安全工程師考試時間是10月27日-28日，新一輪的考試報名快要開始了，不知道各位考生都準備的咋樣了。學爾森教育小編整理了2018年安全工程師《管理知識》教材考點：企業安全文化，一起來看看吧。

第二章生產經營單位的安全生產管理

第二節企業安全文化

一、企業安全文化的定義：被企業組織的員工群體所共享的安全價值觀、態度、道德和行為規范的統一體。

二、企業安全文化的基本特征和主要功能

企業安全文化的基本特征

1.安全文化涉及種種文化實踐性活動。

2.企業安全文化與企業文化目標是基本一致的

3.企業安全文化是企業凝聚力的體現

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4.企業安全文化能影響思維，改善心智，改變行為。

企業安全文化的主要功能

1.導向功能2.凝聚功能3.激勵功能4.輻射和同化功能

三、安全文化建設的操作步驟

1、建立機構

2、制定規劃

3、培訓骨干

4、宣傳教育

5、努力實踐

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第三篇：安全工程師《管理知識》練習題

第1題 企業質量管理的基本任務是()。

A.生產出合格的產品(工程)

B.確定企業的質量目標，制訂企業規劃和建立、健全企業的質量保證體系

C.質量管理預警就是針對生產過程中存在的質量問題，質量水平提高過程中的不當、錯誤、失誤現象進行預警

D.質量管理預警系統應當建立在管理信息系統、數據庫技術、專家系統技術以及質量安全監控于一體的智能化管理系統之上

【正確答案】：

B

第2題 較大事故由()負責調查。

A.國務院

B.事故發生地設區的市級人民政府

C.事故發生地省級人民政府

D.事故發生地縣級人民政府

【正確答案】：

B

第3題 下列分析方法中，()方法適用于識別系統的危險、有害因素和分析事故。

A.事故致因因素安全評價

B.危險性分級安全評價

C.事故后果安全評價

D.歸納推理評價

【正確答案】：

A

第4題 按照()，安全評價方法可分為設備(設施或工藝)故障率評價法、人員失誤率評價法、物質系數評價法、系統危險性評價法等。

A.安全評價的邏輯推理過程

B.安全評價結果的量化程度

C.安全評價要達到的目的D.安全評價對象的不同

【正確答案】：

D

第5題 下列不屬于重大危險源管理制度的內容是()。

A.上報有關地方人民政府負責安全生產監督管理的部門

B.有關部門備案內容及管理

C.生產經營單位內部事故標準

D.重大危險源登記建檔，進行定期檢測、評估、監控，相應的應急預案管理

【正確答案】：

C

第6題 統計資料的類型中，計數資料的特點是()。

A.有度量衡單位，可通過測量得到，多為連續性資料

B.沒有度量衡單位，通過枚舉或記數得來，多為間斷性資料

C.每一個觀察單位沒有確切值，各組之間有性質上的差別或程度上的不同

D.將全體觀測單位按照某種性質或特征分組，然后再分別清點各組觀察單位的個數

【正確答案】：

B

第7題 生產安全事故發生后的應急救援，以及調查處理，查明事故原因，嚴肅處理有關責任人員，提出防范措施，屬于()的監督管理。

A.事前

B.事中

C.事后

D.預防

【正確答案】：

C

第8題 運用預防原理的原則中，()不僅可以應用于設備、設施，還可以應用于建設項目。

A.因果關系原則

B.本質安全化原則

C.3E原則

D.偶然損失原則

【正確答案】：

B

第9題 下列選項中，()不可以由基本致因因素的事故發生概率計算整個評價系統的事故發生概率。

A.馬爾可夫模型分析

B.統計圖表分析法

C.模糊矩陣法

D.氣體絕熱擴散模型

【正確答案】：

D

第10題 統計學中的許多結論是帶有概率性質的，通常一個事件的發生小于()，就叫小概率事件。

A.5%

B.7%

C.9%

D.13%

【正確答案】：

A

第11題 構筑集中管理的()是應急體系最重要的基礎建設。

A.信息與通信系統

B.應急準備

C.信息通信平臺

D.法制建設

【正確答案】：

C

第12題 針對某些危險性較高的特殊領域，國家為了加強安全生產監督管理工作，專門建立了()。

A.國家監察機制

B.國務院安全生產委員會辦公室

C.安全生產委員會

D.國家安全生產監督管理總局

【正確答案】：

A

第13題 下列有關毒物毒性與毒物的危害性說法，不正確的是()。

A.毒性大的物質一定危害性大

B.在引起同等效應的條件下，毒物劑量越小，表明毒物的毒性越大

C.毒物的危害性不僅取決于毒物的毒性，還受生產條件、勞動者個體差異的影響

D.毒物毒性大小可以用引起某種毒性反應的劑量來表示

【正確答案】：

A

第14題 下列不屬于監督管理的基本特征的是()。

A.權威性

B.強制性

C.任意性

D.普遍約束性

【正確答案】：

C

第15題 1996年歐盟頒布了《塞韋索法令Ⅱ》，并要求其成員國從()年起開始執行。

A.1997

B.1998

C.1999

D.2000

【正確答案】：

C

第16題 企業安全承諾的具體體現和安全文化建設的基礎要求是()。

A.安全績效評估系統

B.企業的文化

C.企業內部的行為規范

D.企業的資源

【正確答案】：

C

第17題 統計表與統計圖是統計描述的()。

A.重要手段

B.重要保障

C.重要工具

D.重要措施

【正確答案】：

C

第18題 預警信號一般采用國際通用的顏色表示不同的安全狀況，按照事故的嚴重性和緊急程度，顏色為藍色代表()。

A.Ⅰ級預警

B.Ⅱ級預警

C.Ⅲ級預警

D.Ⅳ級預警

【正確答案】：

D

第19題 較大事故逐級上報至()安全生產監督管理部門和負有安全生產監督管理職責的有關部門。

A.國務院

B.縣級人民政府

C.設區的市級人民政府

D.省、自治區、直轄市人民政府

【正確答案】：

D

第20題 不屬于安全生產預警特點的是()。

A.快速性

B.完備性

C.公開性

D.預測性

【正確答案】：

D

第四篇：2012年注冊安全工程師考試《生產管理知識》考點評析

2012年安全工程師考試《生產管理知識》考點評析 1、3E原則：工程技術對策、教育對策、管理對策防止事故發生。

2、反饋原則認為反饋是控制過程中對控制機構的反作用。錯誤：監督原則認為為使安全生產法得到落實應設立安全生產監督管理部門。

3、動態相關性原則告訴我們：如果管理系統的各要素都處于靜止狀態，就不會發生事故。

4、安全生產是為了使生產過程在符合物質條件和工作秩序下進行，防止發生人身傷亡和財產損失等生產事故，消除或控制危險有害因素，保障人身安全與健康，設備和設施免受損壞，環境免遭破壞的總稱。

5、要做到安全第一，就必須實行安全優先的原則。

6、我國現行工傷事故統計中，按導致事故發生的原因工傷事故分20類。

7、安全和危險均是相對的概念

8、安全管理必須要有強大的動力，并正確應用動力，從而激發人們保障自身和集體安全的意識，自覺積極地搞好安全生產工作。這種管理原則是人本原則中的“激勵原則”

9、海因希里法則事故后果為嚴重傷害、輕微傷害和無傷害的事故件數之比為1：29：300

10、危險源的構成要素有：潛在危險性、存在條件、觸發條件。

11、海因希里因果連鎖理論認為企業安全工作的中心是防止人的不安全行為、消防物的不安全狀態。

12、安全生產檢查的方法：儀器檢查法、常規檢查法、安全檢查表法。

13、股份制企業合資企業安全生產投入資金由董事會保證。

14、單位對新職工應進行***48小時安全生產教育培訓，危險性較大的行業和崗位教育培訓時間不少于***48小時。

15、安全檢查五查“思想、管理、隱患、整改、事故處理”

16、國家規定對非礦山企業強制性檢查的項目：特種設備、作業場所有毒有害物質

17、征收工傷保險費實行差別費率和浮動費率相結合是事故預防的主要機制。

18、常用的危險有害因素辨識方法有直觀經驗法和系統安全分析方法。

19、特種作業的批準機構為 20、職業病共10大類115種

1、安全標志分四類：禁止、警告、命令、提示

2、從長遠觀點來看，低成本高收益的預防措施是減少事故損失的關鍵。

3、安全教育培訓的方法：講授法、實際操作演練法、案例研討法、讀書指導法、宣傳娛樂法。

4、勞動防護用品三證：生產許可證、產品合格證、安全鑒定證。

5、編制安措計劃原則：必要性和可行性、自力更生與勤儉節約、輕重緩急與統籌安排、領導和群眾相結合。

6、安措計劃應與同的生產技術財務供銷計劃同時編制。總工審批、廠長下達。

7、主要負責人培訓內容：方針政策法律法規規章規程規范標準、安全生產管理基本知識方法與安全生產技術行業安全生產專業知識、重大事故防范應急救援措施調查處理方法重大危險源管理與應急救援預案編制原則、國內外先進安全生產管理經驗、典型事故安全分析。礦危建48/16學時其他24/8時

8、特種作業人員離開崗位6個月，需重新進行實際操作考試合格后上崗，特種作業操作資格證書每兩年復審一次，連續工作10年經用人單位進行知識更新教育后每4年復審一次。

9、安全檢查的程序：策劃-實施-分析-糾正。

10、勞動保護用品選用原則：符合性、防護性、適用性、舒適性;用人單位責任：按法規選用、三證一書定點購買、教育、報廢、制度檔案

11、使用勞保用品的一般要求：檢查;不超限使用、合格產品、不能代替;按說明書使用

12、安全評價包括安全預評價、安全驗收評價、安全現狀綜合評價和專項安全評價。

13、安全預評價根據建設項目可行性研究報告，內容：危險及有害因素識別、危險度評價和安全對策措施及建議。

14、安全驗收評價在建設項目竣工試生產運行正常后、正式投產前進行。設備設施裝置實際運行狀況檢測考察找出項目投產后可能存在的危險有害因素，提出安全對策措施和建議。運用系統安全工程原理和方法。

15、安全現狀綜合評價：針對某一單位總體或局部生產經營活動的安全現狀進行評價。

16、專項安全評價是針對某一活動或場所，存在的危險有害因素進行的安全評價。劇毒化學品獲得營業執照必須。

17、安全評價的程序：準備、危險辨識、定性定量評價、安全對策措施、結論及建議、編制報告

18、危險有害因素按導致事故的直接原因共分6大類37項：物理性、化學性、生物性、心理生理性、行為性、其他。參照事故類別進行分類，共20類。

19、危險有害因素常用的辨識方法：直觀經驗分析法(如對照、經驗法和類比法)和系統安全分析法(如事件樹、事故樹等)20、危險控制順序：消除-預防-減少-隔離-聯鎖-警示。

1、重大危險源：長期或臨時地生產、使用、搬運或儲存危險物質，且危險物質的數量等于或超過其臨界量的單元(包括設施和場所)

2、評價單元一般以生產工藝、工藝裝置、物料的特點和特征與危險有害因素的類別、分布有機結合進行劃分。

3、常用的安全評價方法有：定性(安全檢查表、專家現場詢觀察問法、因素圖分析法、事故引發和發展分析、作業條件危險性評價法、故障類型和影響分析、危險可操作性研究等)、定量(分為概率風險、傷害范圍、危險指數評價法)

4、安全預評價報告格式：封面、預評價資質證書影印件、著錄基、目錄、編制說明、前方、正文、附件、附錄。

5、安全驗收評價(為企業服務，為政府服務)，報告格式同上。

6、安全現狀評價報告格式：前言、目錄、項目概述、程序和評價方法、危險性預先分析、危險度與危險指數分析、事故分析與重大事故的模擬職業衛生現狀評價、對策與建議、評價結論共8章

7、重大危險源辨識標準GB18218-2000適用：危險物質生產、使用、貯存和經營企業或組織，不適用：核設施和加工放射性物質的工廠、軍事設施、采掘業、危險物質的運輸。

8、重大危險源的評價依據是物質的危險特性及其數量。

9、單元是指一個生產裝置、設施或場所、或同屬一個工廠的眀邊緣距離小于500m的幾個生產裝置、設施或場所。

10、分類：生產場所重大危險源和貯存區重大危險源兩種。生產場所重大危險源分為四類(爆炸性物質、易燃物質、活性化學物質、有毒物質)142種。

11、風險評價是重大危險源控制的重要內容。

12、燃燒爆炸性危險物質可為7類：爆炸性物質、氣體燃燒性物質、液體、固體、自燃、遇水易燃、氧化性物質。

13、重大危險源控制系統由以下組成：重大危險源的辨識、評價、管理、報告、事故應急救援預案。

14、我國重大危險源監控為4級。

15、安全監督管理部門應建立重大危險源宏觀監控信息網絡，實施重大危險源的宏觀監控與管理。

16、重大危險源的監督管理工作主要由區縣一級安全生產監督管理部門進行。

17、事故應急救援的基本任務：搶救受害人員、迅速控制事態、消除危害后果恢復現場、查清事故原因評估危害程度。

18、事故應急救援的特點：不確定性、突發性、復雜性、后果影響易猝變激化放大。

19、事故應急管理包括預防、準備、響應和恢復4個階段。

20、準備階段：應急體系建立、有關部門和人員職責的落實、預案編制、應急隊伍建設、應急設備與物資準備維護、預案的演練、與外部應急力量的銜接。

1、響應階段：報警與通報、人員疏散、急救與醫療、消防和工程搶險措施、信息收集與應急決策、外部求援。

2、恢復階段：事故發生后進行。首先使事故影響區域恢復到相對安全的基本狀態然后逐步恢復到正常狀態。

3、應急體系由組織體制、動作機制、法制基礎和應急保障系統4部分組成。

4、組織體制：管理機構、功能部門、應急指揮、救援隊伍。

5、動作機制：統一指揮、分組響應、屬地為主、公眾動員。

6、法制基礎：法律(緊急狀態法)、規章(應急管理條例)、政府令、標準

7、保障系統：信息通訊、物資裝備、人力資源、經費財務

8、事故應急救援體系應根據事故的性質、嚴重程度、事態發展趨勢和控制能力實行分級響應機制。響應級別通常分3級：一級緊急情況：利用所有部門一切資源;二級：兩或更多部門響應;三組：一個部門

9、應急響應程序：接警、響應級別確定、應急啟動、救援行動、應急恢復和應急結束。

10、現場指揮系統模塊化結構由指揮、行動、策劃、后勤、資金/行政5個核心應急響應職能組成。

11、事故應急預案的作用：明確應急救援范圍和體系、有利于及時響應、成為各類突發重大事故應急基礎、超過應急能力便于與上級應急部門協調、利于提高風險防范意識。

12、應急預案可為3個層次：綜合預案、專項預案、現場預案(含單項預案——大型公眾聚集活動)

13、預案基本結構1+4：一個基本預案加上應急功能設置、特殊風險管理、標準操作程序和支持附件。

14、一個完整的應急預案的文件體系可包括預案、程序、指導書、記錄等，是一個4級文件體系。

15、編制過程：成立編制小組-危險分析和應急能力評估-編制預案-評審與發布-實施

16、應急預案編制完成后，還應確保預案的批準、實施和維護。

17、重大事故應急預案核心要素共6個一級要素：方針與原則、應急策劃、應急準備、應急響應、現場恢復、預案管理與評審改進。

18、應急策劃包括危險分析、資源分析、法律法規要求。

19、應急準備包括：機構與職責、應急、教育訓練與演習、互助協議。

20、應急響應的核心功能和任務：接警與通知、指揮與控制、警報和緊急公告、通訊、事態監測與評估、警戒與治安、人群疏散與安置、醫療與衛生、公共關系、應急人員安全、消防和搶險、泄漏物控制。

1、預案演練的類型：桌面演練、功能演練和全面演練。

2、桌面演練：按預案及標準工作程序，討論緊急情況時采取行動。僅限于有限的應急響應和內部協調。事后口頭評論形式收集參演人員建議，并提交簡短的書面報告。

3、功能演練：針對某項應急響應功能或其中某些應急響應行動。檢驗應急人員以及應急體系的策劃和響應能力。事后除口頭評論外，還應向地方提交有關演練活動的書面匯報，提出改進建議。

4、全面演練：針對應急預案中全部或大部分應急響應功能，檢驗評價應急組織應急運行能力。事后除口頭評論、書面匯報外，還應提交正式的書面報告。

5、應急演練的參與人員共5類：參演人員、控制人員、模擬人員、評價人員、觀摩人員。

6、建立應急演練策劃小組是成功組織開展應急演練工作的關鍵。參演人員不得參加策劃小組，更不能參與演練方案的設計。

7、綜合性應急演練過程可劃分為：準備、實施、總結3階段。

8、演練結果評價：不足項、整改項、改進項。

9、不足項：應急準備缺陷、可能導致事件發生時不能確保組織體系有能力采取合理應對措施保證公眾安全健康。應在規定時間內予以糾正。

10、整改項：應急準備缺陷、單獨不可能造成影響。在下次演練前予以糾正。

11、改進項：應急準備過程上應予改善的問題。不會對人員安全與健康產生嚴重影響，視情況予以改進，不必一定要求糾正。

12、職業危害因素分類：按來源分為生產工藝過程、勞動過程、生產環境;按性質分為環境因素(物理因素、化學因素、生物因素)、與職業有關的其他因素、其他因素。

13、職業性危害因素：在生產過程中、勞動過程中、作業環境中存在的危害從業人員健康的因素。

14、法定職業病共10類115種。10類：塵肺、職業性放射性疾病、化學因素所致職業中毒、物理因素所致職業病、生物因素所致職業病、職業性皮膚病、職業性眼病、職業性耳鼻喉口腔疾病、職業性腫瘤、其他職業病。

15、生產過程中生產或使用的有毒物質稱為生產性毒物。

16、非電離輻射：射頻輻射、紅外線、紫外線、激光。電離輻射：X線

17、白內障：紅外線;電光性眼炎：紫外線;白血病：電離輻射。

18、異常氣象條件：高溫作業、高溫強熱輻射、高溫高濕;其他異常氣象條件指低溫作業、低氣壓作業等。

19、成年婦女禁忌參加連續負重，禁忌每次負重超過20kg，間斷負重超過25kg.20、禁止安排女職工從事礦山、井下、國家規定的第IV級體力勞動強度的勞動和其他禁忌從事的勞動。

1、危險化學品登記注冊工作由國家化學品登記注冊中心承擔。

2、職業病發生與生產過程和作業環境有關，還受個體的特性差異影響。

3、職業病取決條件：有害因素的性質、有害因素作用于人體的量、人體的健康狀況。

4、職業衛生調查分為職業衛生基本情況調查、專題調查和事故調查3類。

5、職業性危害因素接觸評定是通過詢問調查、環境監測與生物監測等方法，對接觸職業性危害因素進行定性和定量評價。

6、職業性危害因素的危險度評定是對危害因素的危害作用進行定性和定量評價和認定，多大劑量下、何種條件下可能對接觸者健康造成損害，并估測在一般條件下可能對接觸者健康造成損害的幾率和程度。

7、職業接觸限值是職業性有害因素的接觸限制量值，指勞動者在職業活動過程中長期反復接觸對機體不引起急性或慢性有害健康影響的容許接觸水平。化學因素的職業接觸限值可分為：時間加權平均容許濃度、最高容許濃度、短時間接觸容許濃度三類。

8、時間加權平均容許濃度：以時間為權數規定的8小時工作日的平均容許接觸水平。

9、最高容許濃度：工作地點、在一個工作日內，任何時間均不應超過的有毒化學物質的濃度。

10、短時間接觸容許濃度：一個工作日內，任何一次接觸不得超過15分鐘時間加權平均的容許接觸水平。

11、建設項目分為一般職業病危害建設項目和嚴重職業病危害建設項目。

12、建設項目職業病危害評價分為：預評價、控制效果評價、防護設施設計衛生審查。

13、職業性接觸毒物危害程度分組根據6項指標：急性毒性、致密性、容許濃度、急性中毒發病狀況、慢性中毒患病狀況、慢性中毒后果。常見毒物有56種。

14、生產性粉塵危害程度分級指標：粉塵中游離二氧化硅含量，工人接觸時間肺總通氣量，粉塵濃度超標倍數。II級以上危害級別的作業場所，要求做出改進計劃，限期整改甚至停產。

15、粉塵引起的職業病危害有全身中毒性、局部刺激性、致癌性、變態反應性、塵肺等疾病。

16、露天礦作業防塵措施：濕式鉆孔或干式捕塵、確保全面通風的主風扇連續運轉、加強對司機室的防護。

17、井下防塵措施：保證作業面足夠的通風量、濕式鑿巖、入風巷道回風巷道設水幕。

18、職業癌有8種：石棉、聯苯胺、苯、氯甲甲醚、砷、氯乙烯、焦爐逸散物、絡酸鹽所致癌癥。

19、高溫作業分級按工作地點WBGT指數(濕球黑球溫度)和接觸高溫作業的時間將其分為4級，級別越高強度越大。WBGT>或=25℃為高溫作業。

20、高溫作業：工作場所胡生產性熱源，其散熱量大于23W/㎡.h或84kJ/m3.h的車間;或當室外實際出現本地區通風室外計算溫度時，工作場所的氣溫高于室外2℃或2℃以上的作業。

1、建設項目竣工后，在試運行期間應當對職業病防護設施運行情況和工作場所危害因素進行監測，并在試運行6個月內進行職業病危害控制效果評價。

2、有害作業分級評價是對環境接觸水平與影響危害產生的主要接觸條件進行的綜合評價。目的是對有害作業進行監督管理及時有效地采取預防措施，保護勞動者身體健康。

3、決定職業病危害因素對人體健康影響的主要有接觸水平和接觸時間。

4、多數有毒物質的衛生標準限值以短時間接觸容許濃度和時間加權平均容許濃度規定。

5、毒物危害程度級別分為四級：極度危害、高度、中度、輕度危害。有毒作業分級為5級：0級(安全作業)1-4級(輕、中、高、極度危害作業)

6、噪聲作業危害級別為為5級(同毒物作業)接觸噪聲超過115dB(A)的作業無論時間長短均為IV級。

7、影響噪聲對機體作用的因素中最重要的是聲壓級大小。

8、作業環境監測依據國家發布的各類作業場所職業病危害因素采樣與檢測規范進行。

9、職業健康監護內容：職業衛生教育與培訓、職業健康檢查、建立職業健康監護檔案、從業人員健康監護信息管理。

10、在衛生行政部門中建立職業病危害項目的申報制度。

11、職業病危害職業病危害申報要求：用人單位在新改擴項目竣工驗收之日起30日內申報職業病危害項目;申報后因工藝技術材料等變更導致所申報的職業病危害因素及其相關內容改變的應在變更后30日內向原申報機關申報變更內容;終止生產經營時應向原申報機關辦理申報注銷手續。

12、申報內容：用人單位基本情況、工作場所職業病危害因素濃度或強度、產生危害因素的生產技術工藝材料、職業病危害防護設施應急求援設施。

13、用人單位向所在地縣級以上衛生行政部門申報職業病危害項目。衛生行政部門收到申報材料后5日內出具回執。

14、職業病危害項目申報由國家安全生產監督管理總局負責。職業病報告實行以地方為主逐級上報的辦法，一律由所在地區的衛生監督機構統一匯總上報。

15、職業健康安全管理體系是指為建立職業健康安全方針和目標以及實現這些目標所制定的一系列相互聯系或相互作用的要素。包括影響職業健康安全績效的重點活動與職責以及績效測量的方法。

16、體系的運行模式系統思想最主要的是PDCA概念(策劃、實施、評價、改進)

17、職業健康安全管理的基本要素(據ILO-OSH2001導則)：職業健康安全方針、組織、計劃與實施、檢查與評價、改進措施。

18、組織的目的是要求生產經營單位為正確有效地實施與運行職業健康安全管理體系及其要素而確立和完善組織保障基礎。組織的內容：機構與職責、培訓及意識與能力、協商與交流、文件化、文件與資料控制、記錄與記錄管理。

19、計劃與實施包括：初始評審、目標、管理方案、運行控制、應急預案與響應。

20、初始評審過程主要包括危害辨識、風險評價和風險控制策劃，法律法規及其他要求兩項工作。

1、改進措施主要包括糾正與預防措施和持續改進兩方面。

2、職業健康安全方針必須包括：承諾守法、承諾持續改進職業健康安全績效和事故預防、保護員工健康安全。

3、管理者代表的職責：建立實施保持和評審職業健康安全管理體系、定期向最高管理層報告職業健康安全管理體系的績效、推動企業全體員工參加管理活動。

4、管理方案應闡明做什么事、誰來做、什么時間做。

5、應急預案與響應的目的是確保生產經營單位主動評價其潛在事故與緊急情況發生的可能性及其應急的需求，制定相應的應急計劃、應急處理的程序和方式，檢驗預期的響應效果，并改善其響應的有效性。

6、開展危害辨識與風險評價活動時應考慮：常規與非常規活動、所有進入作業場人員的活動、作業場所內所有設備。

7、檢查與評價的目的是要求生產經營單位定期或及時地發現體系運行過程或體系自身存在的問題，并確定問題產生的根源或需要持續改進的地方。檢查與評價主要包括：績效測量與監測、事故事件與不符合的調查、審核、管理評審四項。

8、績效測量包括主動與被動測量兩個方面。主動測量應做為一種預防機制。

9、通過績效測量與監測，得到事故、事件、不符合的信息。

10、管理評審時間的確定：生產經營單位的最高管理者依據自己預定的時間間隔對職業健康安全管理體系進行評審。

11、生產經營單位職業安全健康管理體系審核的主要對象：自身的職業健康安全方針、程序及作業場所的條件和作業規程，適用的職業健康安全法律法規及其他要求。

12、持續改進是指不斷消除降低或控制各類職業健康安全危害和風險。

13、職業健康安全管理體系的建立包括：學習與培訓、初始評審、體系策劃、文件編寫、體系試運行、評審完善。

14、職業健康安全管理體系審核是指依據職業健康安全管理體系標準及其他審核準則，對用人單位職業健康安全管理體系的符合性和有效性進行評價的活動，以便找出受審核方管理體系中存在的不足，使受審核方完善其體系，從而實現職業健康安全績效的不斷改進，達到對工傷事故及職業病的有效控制的目的，保護員工及相關方的安全和健康。

15、體系審核分為內部審核和外部審核兩種，內部審核又稱為第一方審核，外部審核又分為第二方審核及第三方審核。

16、第一方審核：由用人單位的成員或其他人員以用人單位的名義時行。自我檢查、自我糾正、自我完善，主要依據自身的健康安全管理體系文件

17、第二方審核：由與其有利益關系的相關方審核

18、第三方審核：由與其無利益關系的第三方機構依據特定的準則，按規定的程序和方法進行。以認證為目的為認證審核??

19、職業健康安全管理體系認證程序：申請及受理、審核的策劃及審核準備、審核的實施、糾正措施的跟蹤與驗證、證后的監督與復評。20、證后監督包括監督審核和管理。

1、安全生產監察的各類：一般、專門監察。

2、一般監察是對企業日常生產活動常規的全面監察。方式：不定期、按安全生產檢查考核標準進行系統的檢查和評定、根據舉報。基本內容：安全管理、安全技術、安全教育培訓、隱患治理、傷亡事故調查、職業危害管理。

3、專門監察針對專項問題進行，包括：三同時、特種設備、勞動防護用品、特種作業人員、女職工和未成年工特殊保護、嚴重有害作業場所。4、1999年12月30日，經國務院批準，國家煤礦安全監察局成立。垂直管理、分級監察。

5、煤礦安全監察體制的特點：加強執法監督，由國家對煤礦安全實行監察;政企分開，按精簡統一效能的原則改革現行煤礦安全監察體制;把安全管理和安全監察分開實行垂直管理。

6、煤礦安全監察方式：視時監察、重點監察、一般監察、特殊監察。

7、煤礦安全監察的內容：查思想、制度、安全設施、事故隱患、事故處理(五查)，看被監察的企業是否符合有關法律法規標準的規定要求。

8、特種設備指涉及生命安全、危險較大的鍋爐、壓力容器(含氣瓶)、壓力管道、電梯、超重機械、客運索道、大型游樂設施等。

9、我國對特種設備實施安全監察制度，特點：強制性、體系性、責任追究性。內容：特種設備安全監察管理體制、行政許可、監督檢查、事故處理和責任追究等。10、2003年2月19日《特種設備安全監察條件》頒布。是一部全面規范特種設備的生產(含設計、制造、安裝、改造、維修)、使用、檢驗檢測及其安全監察的專門法規。

11、特種設備安全管理體制：綜合監督管理與專項安全監察相結合的工作體制。

12、條例中稱特種設備安全監督管理部門是指國家質量監督檢驗檢疫總局及各級地方質量技術監督局。特種設備安全監督管理部門內設鍋爐壓力容器安全監察局(處、所)

13、特種設備安全監察法規體系：“法律—行政法規—部門規章—規范性文件—相關標準及技術規定”5個層次。法律：安全生產法、勞動法、產品質量法和商品檢驗法;行政法規：特種設備安全監察條例、危險化學品安全管理條例。

14、特種設備安全監察制度：特種設備市場準入制度和特種設備安全監督檢查制度。實施從設計、制造、安裝、使用、檢驗、修理、改造7個環節全過程一體化的監督檢查。

15、特種設備安全監察的方式與內容：

16、行政許可制度，特種設備實施市場準入制度和設備準用制度。

17、監督檢查制度，手段：通過檢驗發現其在設計制造安裝維修改造中影響產品安全性能的質量問題;通過分析事故發生情況和定期檢查發現的問題，用行政執法的手段糾正違法違規行為;通過廣泛宣傳提高全社會的安全意識和法規意識;發揮群眾監督和輿論監督的作用加大對各類違法違規行為的查處力度。

18、事故應對措施，做好事故預防同時，將危機處理機制的建立作為安全監察工作的重要內容。危機處理機制包括：事故應急處理預案、組織和物資保證、技術支撐、人員的救援、后勤保障、建立與輿論界可按的互動關系等。

第五篇：2015年甘肅省安全工程師管理知識考點：安全評價機構考試題庫

1、依據《危險化學品重大危險源監督管理暫行規定》（國家安全生產監督管理總局令第40號），危險化學品單位應當對重大危險源進行辨識、評估以及等級劃分，下述關于重大危險源管理的表述中，正確的是（）。

A、根據危險程度將重大危險源劃分為三級，一級最高

B、重大危險源安全評估已滿三年的，應當重新進行辨識、評估和分級 C、根據危險程度將重大危險源劃分為三級，三級最高

D、發生危險化學品事故造成3人以上受傷的，應當重新進行辨識、評估和等級劃分

2、某機械加工廠有鑄造、鍛壓、切削等生產工序，存在粉塵、噪聲、振動等職業危害因素。為保護職工職業健康，該廠為生產崗位職工配備了特種勞動防護用品和一般勞動防護用品。下列勞動防護用品中，屬于特種勞動防護用品的是（）。A、手套 B、耳塞 C、防塵帽 D、防塵口罩

3、xxxxxxxxxx A、國家安全生產監督管理總局 B、甲省安全生產監督管理部門 C、乙市安全生產監督管理部門 D、丙縣安全生產監督管理部門

4、某安全評價機構承擔了一火電廠新建液氨儲罐區項目的安全評價工作。評價人員在危險和有害因素辨識過程中產生分歧。下列關于液氨危險和有害因素的說法中，正確的是（）。A、液氨是煙氣脫銷氧化劑，具有很強的氧化性 B、液氨蒸發時要吸收大量的熱，容易引起凍傷

C、液氨蒸發后產生黃色具有刺激性氣味的氣體 D、液氨也稱為無水氨，是一種白色液體

5、某機械加工廠有鑄造、鍛壓、切削等生產工序，存在粉塵、噪聲、振動等職業危害因素。為保護職工職業健康，該廠為生產崗位職工配備了特種勞動防護用品和一般勞動防護用品。下列勞動防護用品中，屬于特種勞動防護用品的是（）。A、手套 B、耳塞 C、防塵帽 D、防塵口罩

6、依據《國務院安委會關于進一步加強安全培訓工作的決定》（安委（2012）10號），生產經營單位應嚴格落實高危行業企業主要負責人、安全管理人員和特種作業人員（以下簡稱“三項”崗位人員）持證上崗制度。下列關于“三項”崗位人員持證上崗制度的說法中，錯誤的是（）。

A、企業新任用或招錄“三項崗位”人員，要組織其參加安全培訓，經考試合格持證后上崗 B、取得注冊安全工程師資格證并經注冊的，可以直接申領礦山、危險物品行業主要負責人和安全管理人員安全資格證 C、對發生人員死亡事故負有責任的企業主要負責人和安全管理人員，不得重新參加安全培訓考試

D、到“十二五”末，我國“三項崗位”人員必須100%持證上崗

7、甲省乙市丙縣某施工工地發生較大事故，依據《生產安全事故報告和調查處理條例》（國務院令第493號），該事故報至乙市人民政府安全生產監督管理部門所需的時間最長為（）小時。

A、1 B、2 C、3 D、4

8、該專項施工方案的審批人是（）。

A、建設單位安全技術負責人和施工單位技術負責人 B、建設單位安全技術負責人和總監理工程師 C、施工單位安全技術負責人和總監理工程師

D、質量監督管理部門負責人和建設單位技術負責人

9、某機械加工廠有鑄造、鍛壓、切削等生產工序，存在粉塵、噪聲、振動等職業危害因素。為保護職工職業健康，該廠為生產崗位職工配備了特種勞動防護用品和一般勞動防護用品。下列勞動防護用品中，屬于特種勞動防護用品的是（）。A、手套 B、耳塞 C、防塵帽 D、防塵口罩

10、某石化企業組織有關安全技術人員對運行中的催化裂化裝置存在的火災、爆炸等事故隱患進行安全評價。按照安全評價實施的階段分類，本次安全評價屬于（）。A、消防現狀評價 B、安全現狀評價 C、安全驗收評價 D、安全預評價

11、某市2013統計的四個行業發生事故的人員傷亡及經濟損失如表所示，依據《事故傷害損失工作日標準》（GB/T15499-1995），按照永久性全時能傷害損失工作日6000天，永久性部分失能傷害平均450天計算，下列說法中，正確的是（）。

永久性全失能傷害（人）永久性部分失能傷害（人）經濟損失

人身傷亡費用（萬）罰款（萬）停產減產損失價值（萬）機械 1 3 150 5 80 礦山 2 4 300 10 40 商貿 1 5 130 3 40 危險化學品 1 6 180 7 120 A、機械：直接經濟損失155萬，損失日數7250天 B、礦山：直接經濟損失340萬，損失日數12000天 C、商貿：直接經濟損失133萬，損失日數8250天

D、危險化學品：直接經濟損失180萬，損失日數8700天

12、某危險化學品存儲企業為防止油品泄露后擴散，在已有儲罐防火堤的基礎上，增加了一個500立方米的地下收集出操。該企業增加的安全技術措施屬于（）。A、設置薄弱環節 B、隔離 C、避難與救援 D、安全監控系統

13、甲省設區的A市某建筑公司，承攬了一項甲醇裝置建設工程。該工程位于乙省設區的B市，施工過程中發生腳手架坍塌事故，導致4人死亡，依據《安全生產事故報告和調查處理條例》（國務院令493號），此次事故的調查處理應由（）人民政府負責組織。A、甲省 B、A市 C、乙省 D、B市

14、生產經營單位應對安全生產投入進行預算管理，并經審批后按預算實施投入。以下關于安全生產投入的描述中，正確是（）。

A、對于股份制企業，其安全費用的投入由董事長予以保證 B、對于個體工商戶，其安全費用的投入由投資人予以保證 C、對于個體工商戶，其安全費用的投入應由職工承擔

D、對于一般國有企業，其安全費用的投入由公司安全生產委員會予以保證

15、xxxxxxxxxx A、國家安全生產監督管理總局 B、甲省安全生產監督管理部門 C、乙市安全生產監督管理部門 D、丙縣安全生產監督管理部門

16、某石油化工企業在檢修生產線過程中，發生一起因人員誤操作二引起的危化品泄漏事故，導致1名職工重傷和周邊一條河流被污染，生產線設備損失20萬元，在事故處理中，受傷職工的醫療、工傷補助等費用共計3萬元，安全生產監督管理部門對該企業性質處罰2萬元并責令其停產整頓，企業在停產期間損失為4萬元，處理被污染的費用為10萬元。本次事故的間接經濟損失費用是（）萬元。

A、12 B、14 C、16 D、19

17、依據《國務院安委會辦公室關于開展2014年全國安全生產月和安全生產萬里行活動的通知》（安委會2014 7號），2014年全國安全生產月活動的主題是（）。A、強化紅線意識，促進安全發展 B、堅守安全紅線，堅持科學發展 C、落實安全責任，保證科學發展 D、強化安全基礎，推動安全發展

18、某安全評價機構承擔了一火電廠新建液氨儲罐區項目的安全評價工作。評價人員在危險和有害因素辨識過程中產生分歧。下列關于液氨危險和有害因素的說法中，正確的是（）。A、液氨是煙氣脫銷氧化劑，具有很強的氧化性 B、液氨蒸發時要吸收大量的熱，容易引起凍傷

C、液氨蒸發后產生黃色具有刺激性氣味的氣體 D、液氨也稱為無水氨，是一種白色液體

19、海因里希法則將事故連續過程概括為五要素：并用多米諾骨牌形象地描述事故這種因果連鎖關系，下列描述事故發生五要素的選項中，正確的順序和內容是（）。A、人的缺點，人的不安全行為或物的不安全狀態，能量意外釋放，事故，傷害 B、遺傳及社會環境，人的缺點，人的不安全行為，或物的不安全狀態，事故，傷害 C、人的缺點，管理缺陷，人的不安全行為或物的不安全狀態，事故，傷害 D、遺傳及社會環境，人的缺點，屏蔽失效，事故，傷害

20、甲公司為一家電梯生產企業，乙公司為一家有資質的電梯維護保養企業，丙公司為一家大型商場。丙公司從甲公司購置了一部電梯，并與乙公司簽訂了電梯維護保養合同，委托乙公司負責該電梯的維護保養。下列關于該電梯使用安全管理的表述中，正確的是（）。A、丙公司應負責電梯報廢后的拆除工作 B、乙公司應建立該電梯的安全技術檔案

C、乙公司應至少每月對電梯運行一次清潔、潤滑、調整和檢查 D、甲公司應對該電梯安全運行方面存在的問題，提出使用改進建議

21、在安全評價工作中，宜從廠址、總平面布置、道路及運輸、建（構）筑物、工藝過程等單元進行系統的危險和有害因素辨識。“防火間距”危害因素的辨識屬于（）單元的辨識。A、廠址 B、總平面布置 C、道路及運輸 D、建（構）筑物

22、為了保證企業組織機構的穩定性和管理的有效性，某企業根據甲、乙、丙三位職工的從業經驗和能力等綜合因素分析，對三位職工崗位進行了重新調整，這種調整，符合安全生產管理原理的（）。

A、整分合原則 B、能級原則 C、3E原則 D、激勵原則

23、某柴油機工廠選擇給職工徐某用砂紙拋光轉動中的柴**凸輪**時，凸輪椅上的法蘭盤螺栓掛住了徐某左手上的手套，導致其左臂嚴重受傷。根據以上情形分析。造成此次事故的直接原因是（）。

A、不安全束裝和附件有缺陷

B、不安全束裝和個體防護用具有缺陷 C、用手代替工具操作和附件有缺陷

D、用手代替工具操作和個體防護用具缺陷

24、某建筑施工單位在起重機檢修過程中，檢修工具從高處墜落，砸中一名在起重機下方作業的建筑工人，導致該工人重傷。依據《企業職工傷亡事故分類標準》（GB6441-86），該事故類別屬于（）。

A、高處墜落 B、機械傷害 C、起重傷害 D、物體打擊

25、進入夏季，一些地區連續出現強降雨。某選礦廠發現排洪渠上的來水量大幅增長，有發生水淹廠房和危及人員安全的風險。依據《安全生產事故隱患排查治理暫行規定》（國家安全生產監督管理總局令第16號），下列關于應急處置措施的做法中，正確的是（）。A、暫時停產停業，加強監測

B、暫時難以停產的裝置和設施，加強維護和保養 C、撤離人員，停止作業，加強監測 D、設置警示標志，加強監測

26、生產經營單位應對安全生產投入進行預算管理，并經審批后按預算實施投入。以下關于安全生產投入的描述中，正確是（）。

A、對于股份制企業，其安全費用的投入由董事長予以保證 B、對于個體工商戶，其安全費用的投入由投資人予以保證 C、對于個體工商戶，其安全費用的投入應由職工承擔

D、對于一般國有企業，其安全費用的投入由公司安全生產委員會予以保證

27、某建筑施工單位在起重機檢修過程中，檢修工具從高處墜落，砸中一名在起重機下方作業的建筑工人，導致該工人重傷。依據《企業職工傷亡事故分類標準》（GB6441-86），該事故類別屬于（）。

A、高處墜落 B、機械傷害 C、起重傷害 D、物體打擊

28、某公司是一家食品生產企業，因擴大生產規模需要，準備在廠房的三樓加裝一條生產線，臨時安裝了一部施工外用電梯，用于運送生產線及附屬設備，并安裝了限速器、制動器及行程限位開關等安全裝置。依據《特種設備安全監察條例》（國務院令第549號），下列關于該施工外用電梯運行管理的說法中，正確的是（）。

A、施工外用電梯安裝后，限速器需要經試驗、檢測合格后方可操作使用，可由操作人員操作 B、施工外用電梯運行至三層和一層時，可用行程限位開關自動碰撞的方法停車

C、限速器、制動器等安全裝置必須由專人管理，按規定進行調試檢查，保持其靈敏可靠 D、作業完成后，操作人員應將施工外用電梯升至三層，各控制開關扳至零位，切斷電源，鎖好閘箱門和電梯門

29、某企業為降低煙氣脫銷系統安全風險，將使用原料由液氨變更為尿素。依據《職業病危害項目申報辦法》（國家安全生產監督管理局第48號），該企業向申報機關申請變更的時間應在原料變化為尿素后的（）日內。

A、7 B、10 C、15 D、30 30、某公司是一家食品生產企業，因擴大生產規模需要，準備在廠房的三樓加裝一條生產線，臨時安裝了一部施工外用電梯，用于運送生產線及附屬設備，并安裝了限速器、制動器及行程限位開關等安全裝置。依據《特種設備安全監察條例》（國務院令第549號），下列關于該施工外用電梯運行管理的說法中，正確的是（）。

A、施工外用電梯安裝后，限速器需要經試驗、檢測合格后方可操作使用，可由操作人員操作 B、施工外用電梯運行至三層和一層時，可用行程限位開關自動碰撞的方法停車

C、限速器、制動器等安全裝置必須由專人管理，按規定進行調試檢查，保持其靈敏可靠 D、作業完成后，操作人員應將施工外用電梯升至三層，各控制開關扳至零位，切斷電源，鎖好閘箱門和電梯門

31、甲公司委托乙專業制冷公司對其液氨制冷系統進行改造好維護。乙公司在進行改造維護工作的同時，甲公司的部分生產活動仍然照常進行。下列關于工作現場安全管理的說法中，錯誤的是（）。

A、由于甲公司沒有制冷系統改造相關的規章制度，應由乙公司執行本單位的安全管理制度 B、乙公司應在危險性較大的改造維護區域設置專職的安全監護人員 C、應由乙公司負責制冷系統改造維護和正常工作的現場協調、管理 D、甲乙雙方應清晰界定各自的安全管理責任

32、海因里希法則將事故連續過程概括為五要素：并用多米諾骨牌形象地描述事故這種因果連鎖關系，下列描述事故發生五要素的選項中，正確的順序和內容是（）。A、人的缺點，人的不安全行為或物的不安全狀態，能量意外釋放，事故，傷害 B、遺傳及社會環境，人的缺點，人的不安全行為，或物的不安全狀態，事故，傷害 C、人的缺點，管理缺陷，人的不安全行為或物的不安全狀態，事故，傷害 D、遺傳及社會環境，人的缺點，屏蔽失效，事故，傷害

33、生產經營單位應對安全生產投入進行預算管理，并經審批后按預算實施投入。以下關于安全生產投入的描述中，正確是（）。

A、對于股份制企業，其安全費用的投入由董事長予以保證 B、對于個體工商戶，其安全費用的投入由投資人予以保證 C、對于個體工商戶，其安全費用的投入應由職工承擔

D、對于一般國有企業，其安全費用的投入由公司安全生產委員會予以保證

34、安全生產監督管理的形式多種多樣，按照監督時間邏輯可以分為，事前、事中和事后三種，下列屬于事前監督管理的是（）。A、監督檢查特種設備的運行情況 B、審批安全生產許可證 C、監察事故責任追究情況 D、監察特殊工種的作業