第一篇：回復XXX檢察院建議函

檢察建議書復函

深圳市XXX檢察院：

貴單位于XXX年XX月XX日給我單位下發的（深）南檢偵監建[2012]XX號檢察建議書已收到。我單位領導做了認真研究和批復，針對檢察建議書的內容和我單位現存實際情況，做了如下整改措施：

一、規范和完善公司倉庫管理方面的制度建設。

1、加強了安全損耗預防部（安保）商品進出庫存核查登記，同時需收貨部門、商品部門人員共同簽字確認。

2、加強了所有倉庫商品單獨設置貨位號，使用TSM（零售管理軟件系統）記錄存、取貨物臺帳工作。

二、制定嚴格的安保措施。

1、加強了CCTV視頻監控系統，采用3個及以上紅外攝像頭實現無死角覆蓋。

2、完善了商場對外通道出口均采取雙鎖管理制度，并設置門禁報警系統，出現非法侵入及時處理。

3、加強了貨物放行（如批發、退貨等）均制定專項流程，單據操作人員不少于3人以上，單據至少保留2年以上，同時全程記錄在管理軟件中；

4、加強了人員進出管理，進出人員需憑有效工作證件、著工衣、規范登記后方可進入倉庫區域。

三、提高公司員工法制觀念。

1、完善了將《職業道德》與《法律知識基礎》課件納入新入職商場員工的培訓中，提高全員法律知識普及度。

2、加強了每季度由培訓部門牽頭組織全員防損知識培訓、考核，涉及內容為重大案件通報、誠信教育、防識知識普及等方面。

3、每月28日以每店為單位組織員工大會，其中會議流程中必有30分鐘時間為店長、安保負責人典型不誠實案件，推行法制培訓、教育。

4、加強了不定期集團總部在零售管理軟件系統下發各類處理、通報公文到部門負責人，以部門為單位進行宣傳、培訓，并將此項工作納入部門負責人績效考核中占比30%；

再次感謝貴單位提出的寶貴建設意見，現在法定期限內復函貴單位，請接收研究。

此致 敬禮！

深圳市XXX有限公司 二0一一年十二月三十一日

第二篇：回復意見函

XX函〔2015〕X號

XXX關于對《XXX實施方案》無修改意見的復函

XXXX：

《XXX實施方案》（征求意見稿）收悉，經研究，我辦對該方案無修改意見。

XXXX 2015年1月22日

XXXX 2015年1月22日印發

第三篇：檢察院申請函

申請函

潁上縣人民檢察院:

茲有我單位前往單位法人，建造師有無行賄犯罪檔案記錄。(附法人身份證號、建造師身份證號)特此申請。

申請單位:

第四篇：職工建議回復

職工建議：近幾年來公司工會節假日經費不見增加，平時也基本不撥發經費，建議按人頭定標準，每年下撥活動經費。

回復：公司工會為豐富員工的節假日活動，調動職工的生產積極性，長期以來一直堅持下撥各項活動經費，并逐步調整增加。2012年，五

一、國慶活動經費由60元/人上調至80元/人，元旦、春節活動經費由80元/人上調至100元/人。今年工會總計下撥五機維護費，職工書屋，勞動競賽，三工建設及慰問費，夏季送清涼等費用合計78萬元。

職工建議：應更加注重人性化管理，在增加員工收入、關心員工疾苦、解決員工特殊困難上下功夫。

答復：公司工會本著從服務職工，維護職工權益的角度出發，向來注重對提高職工收入問題的重視，確保了職工收入每年均有一定比例的增長，保證了職工收入處于一個較高的水平。同時，對于因各種原因造成生活困難的職工，公司均按照困難程度對職工進行了一定的幫扶，定期為特、重、困職工進行幫護，并實行困難職工動態化管理制度，每年對困難職工進行一定的遞補，確保了公司每一名都得到了工會的幫扶，全年共發放補助款487500.00元。

第五篇：檢察建議回復

檢察建議回復

市人民檢察院：

貴院于2016年3月25日下發到我局的《檢察建議書》收悉。我局高度重視，針對建議書提出的問題及整改建議進行研究和分析，并結合我局實際，對存在的問題進行了整改，現將整改落實情況報告如下：

一、組織傳達檢察建議，系統分析存在問題

自接到貴院檢察建議書，我局立即組織召開會議，傳達檢察建議內容，并結合我局實際情況以及近年來發生在海洋與漁業領域系列腐敗案件，就我局及下屬單位在行政管理、監督機制上存在的問題進行深入剖析。要求全體干部職工立足自己崗位，結合自身工作，查擺自身問題，并提出整改措施。讓全體干部職工以實事求是的作風正視問題，使全體干部職工深入清楚認識到保持廉潔自律是保護自己的最有效的方法。

二、完善行政審批工作流程，健全廉政風險防控機制 針對海洋與漁業監管領域存在的騙取柴油補貼、販賣漁網工具指標、違規執法、違規辦理業務問題，我局對現有行政審批工作流程進行梳理，對照國家和地方相關法律法規，結合工作實際和廉政要求，修改和完善了一些行政審批制度。同時將柴油補貼、漁業保險漁船更新改造、漁船報廢拆解、涉海涉漁項目工程列入廉政防范重點，健全廉政風險防控機制，切實解決政策缺陷、制度漏洞、程序不規范等問題。

三、完善監管制約制度，建立權力監管制約機制 一是在內部管理制度建設上，建立健全了內部管理制度，嚴格執行領導干部述職述廉、誡勉談話、財務制度、請假制度和用車制度，特別在執行“三重一大”和民主集中制會議中邀請紀檢監察部門同志參加。

二是結合崗位工作，深入查找崗位廉政風險點。三是積極落實正風行動，向“庸懶散貪”亮劍。在治理“庸懶散貪”專項行動中，根據市委市政府的問責辦法，結合我局當前實際情況，現已初步形成治理“庸懶散貪”的問責機制，將“庸懶散軟”表現形式所引發的“失職、瀆職”行為消除在萌芽階段。

四是充分發揮媒體監督作用，加大公眾監督力度。在此，感謝貴院在建議書中提出的良好建議，在今后的工作中，我局將在現有相關工作的基礎上進一步提高完善；并在檢查機關的監督、指導下通過行之有效的措施，加大力度，杜絕違紀違法行為的發生。