第一篇：個人黨性分析材2

個人黨性分析材料

通過全黨開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動和第一階段的學習討論，使我的理論素養有了明顯提高，按照“五對照、五查擺、五改進”切實找準自身存在的實出問題，以自己找，群眾提，相互幫，上級點的方式廣泛征求意見和建議，特別是黨組織反饋意見后自己進行深刻的反思和認真總結對照，檢查和分析，對個人存在的突出問題，根據進行更深的剖析以達到自我教育、自我提高、自我完善增強黨性通過找差距，我深刻的認識到自己還存在很多缺點和不是現將剖析如下。

1．存在的問題

（一）理想信念方面

1．理想信念不夠堅定，思想觀念落后，黨員意識不夠強，自己的思想境界和現實表現與黨章的要求還有差距，實踐“三個代表”重要思想的自覺性不強，缺令時理想信念追求的精神。

2．沒有用馬列主義理論改造自己的世界觀、人生觀、價直觀，不能用共產黨員的標準嚴格要求自己混同予一般群眾。

（二）政治理論及業務學習方面

1、對理論學習不夠重視，學習觀念淡薄，在工作中放松了自我學習，忽視了知識的更新和學習的自覺性比能主動抽出時間來學習，只有用時才翻書本，學習與本專業無關的知識很少學習，為完成任務而學習造成了知識單一。

2、用理論指導實踐工作做的不夠，平時雖然也學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想上來引起高度的重視學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從文字上理解理論知識，沒有掌握其精髓，使理論很少運動用到實際工作中。

3、對中央關于影響新疆社會穩定的主要危險來自民族分裂主義和非法宗教活動的科學論斷理解不深刻，對反對民族分裂主義斗爭的長期性、復雜性、尖銳性，認識不到位，缺乏政治敏銳性和政治鑒別力。

三、工作作風方面

1、全心全意為人民服務的意識和群眾觀念淡薄，服務意識還有待進一步加強，對《服務是我們的天職》的思想體會的不夠深刻，沒有把自己當成人民群眾的勤務員和人民群眾的公仆，沒有把人民群眾對我服務的滿意程度作為檢驗我工作的標準，在工作中缺乏奉獻精神。

2、工作作風不扎實，思想不夠解放，工作熱情不高，領導安排干什么就干什么，沒有創新意識，在工作中遇到問題和困難就退縮，怕擔風險擔責任，思想不解放，缺乏主動性和創造性，沒有開拓創新精神，缺乏時代的緊迫感和責任感。

3、在工作中方法簡單粗暴，容易感情用事，對同志和群眾缺乏耐心。

四、生活作風方面

1、存在自滿現象，在工作中總認為自己現有的知識和能力完全能干好本職工作，不用向別的同志學，不重視同志提出的意見和建議，對同志提出的批評有抵觸情緒。

2、工作紀律時緊時松，自我要求不嚴，有時存在遲到早退，總認為我星期天和節假日不休息，遲到早退沒有關系的思想，向先進人物學習不夠。

五、廉潔自律方面

1、對社會上的一些消極現象和不良傾向見怪不怪，將正氣勇氣不夠。

2、對黨風廉政建設和廉潔自律有關文件精神學習不夠重視，認為這是對領導干部提的與自己無關。

二、思想根源

（1）對理想信念方面：

1、對理論學習的重要性認識不足，沒有認識到理論學習是不斷提高自己政治素質，改進世界觀的需要，也是保持自己解放思想與時俱進，不斷適應新形勢、新任務的需要。

2、放松了政治理論學習和馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和《三個代表》重要思想的學習，理解不透徹。

由于學習上的不足，導致自己綜合素質提高不快，在現實社會生活、工作中不能很好的運用馬克思主義科學的世界觀、方法論來認識客觀世界和看待具體問題，同時在很大程度上影響了共產主義遠大理想和社會主義道路的牢固樹立。

3、思想上放松了黨性鍛煉，淡化了黨員的職責與使命，導致工作和生活中黨員先鋒模范作用發揮不足。

（2）政治理論學習方面

1、不重視政治理論學習，加之平時放松了業務學習，學習

是為了完成任務而學習，只是停留在形式上，在表面看在學習，在看報，但就是不能掌握科學理論的精神實質，不能理論聯系實際，沒有達到學習的目的，造成了理論水平低，缺乏刻苦學習的勁頭和鉆研科學理論的自覺性。

2、在反對民族分裂主義和非法宗教活動上雖然認清了其反動面目，但對當前對敵斗爭和維護社會穩定的形勢分析不透，總認為極少數的民族分裂分子翻不了大浪，在強大的人民民主專政面前必遭失敗，而沒有認識到分裂破壞活動給改革開放經濟發展和社會穩定帶來巨大危害性，導致思想上輕敵，放松了警惕性，缺乏政治敏銳性。

（3）工作作風方面

缺乏政治責任感和事業心，缺乏群眾觀念，缺乏創業精神和進取精神，缺乏艱苦奮斗的精神，缺乏愛崗精神，放松了自己作為一名共產黨員的要求，認為干好了本職工作，完成領導交給任務就行了。沒有樹立起共產主義遠大理想。

（4）生活作風方面

1、自己不能正確運用馬克思主義辨證觀對待和處理問題。

2、同志提出的建議和意見，當作耳旁風，沒有用心去理解分析，沒有在實際行動中去整改。

3、本單位的規章制度缺乏系統的學習和體會。（5）廉潔自律方面

對“嚴治黨、反腐倡廉”的重要性認識不足，沒有認識到反腐倡廉、黨風廉政建設是一項關系到黨的生死婘亡和國家前途命運的大事，需要全社會的力量參與齊抓偱管的系統工作。

三、整改措施（1）理想信念方面

1、加強對馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和《三個代表》重要思想的政治學習，用科學的理鶯武裝頭腦不斷的改造自己的世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立共產主義遠大理想和社會主義道路信念。

2、學習要有誡劃，要堅持自學，學習要有計劃、有學習記錄、有心得、有實效。

3、學習要理論聯系實際工作，要把當前改革新形勢、新任務與自身實際工作聯系起來。

4、時刻把堅定共產主義理想信念放在首位，把理想信念作為自己的立身之本，奮斗動力和行動坐標。

5、在工作中牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，更加牢固的樹立群眾路線和群眾觀點，擺正自己同人民群眾的關系，真正做到思想上尊重群眾，感情上貼進群眾，行動上深入群眾。

二、政治理論學習方面

1、深入學習，準確把握中央、自治區關于維護新疆社會穩定的一系列文件精神，認清當前對敵斗爭的復雜形勢，深刻認識民族分裂主義和非法宗教活動的危害性及其斗爭的長期性，牢固樹立穩定壓倒一切的思想。

2、刻苦鉆研，努力改造世界觀，在今后的繁忙工作中抽出一定的時間學習，把理論學習作為自己的第一需要，徹底改變過去的學習態度，加強理論學習，努力鉆研業務，堅持不懈的

學習新知識，并與實際工作相結合。

三、工作作風方面

1、樹立遠大的理想信念，不斷改造自己的世界觀、人生觀、價值觀，增強事業心、責任心和緊迫感。

2、改變工作作風，在工作中做到來有迎聲、問有答聲、走有送聲，熟人一樣客氣，干部群眾一樣尊重，忙是閑時一樣耐心，以平和的心態去工作，改變工作臺地粗暴。

3、工作認真負責，積極主動，真抓實干，熱愛本職工作，不怕困難，始終如一的干好本職工作。

四、生活作風方面

1、嚴格要求自己，向優秀共產黨員學習，進一步增強共產主義理想信念，增強宗旨意識，時刻把堅定共產主義理想信念放在首位，把它作為自己的立身之本，奮斗動力和行為坐標。

2、在工作中牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，擺正自己同人民群眾的關系，想問題，辦事情都必須把從人民群眾擁護不擁護、贊不贊成、高不高興作為出發點和落腳點。

五、廉潔自律方面

加強政治理論學習，注重思想政治修養，加強廉潔自律方面的法律、法規學習，提高廉潔自律意識，增強拒腐防變的能力，用黨紀國法嚴格要求自己，做到自律、自省、自勵，自覺遵守黨紀國法和單位的規章制度，勇于同腐敗分子作斗爭。

個 人 黨 性 分 析 材 料

第二篇：個人黨性分析材

個人黨性分析材料

桂文進

依據武警部隊的統一部署，支隊黨委機關從4月11日開始在黨員干部中開展先進性教育活動中。活動中自己既是干部，又是普通黨員；在教育中是組織者，又是教育的對象。聯系本人的思想和工作實際，對照黨章和胡錦濤總書記關于新時期保持共產黨員先進性的六條基本要求，按照“五對照”“五查看”的標準，認真剖析自己，感到自己還存在著不少的差距和問題。

一、黨性方面存在的問題

（一）理想信念堅定，但工作精神狀態欠佳。自己從入伍以來就堅信黨的宗旨，時刻牢記全心全意為人民服務宗旨。尤其是入黨提干后更能認真對照共產黨員的基本要求，時刻牢固樹立官兵利益無小事的觀念，做到態度上尊重，感情上貼近，行動上愛護，不斷提高為官兵服務，情為官兵所系，利為官兵所謀的自覺性。但在工作實踐中總認為自己是一名副職，任職時間短、工作經驗少、在實際工作中，服務部隊，缺乏真功夫。面對新軍事變革與時俱進的要求還有很大的差距，工作套路、方法簡單，開拓創新思想認識高度不夠，積極工作的主動性、產生新思路的精神動力明顯不足。

（二）、注重理論學習，但學習工作結合不緊。學習是提高自身

本領的前提和基礎。共產黨員更要認真學習和勇于實踐三個代表重要思想，切實提高理論指導實踐，解決實際問題能力。雖然自己學習了一些政治、經濟、文化和法律等方面的知識，開闊了一點眼界，使自己的思想水平和知識水平有一定的進步。但自己在學習方面停留在面上，偏重于學而不深、學而不精、鉆而不透，屬于浮學。更缺乏對政治工作與基層具體工作結合起來進行深層問題研究，因此，在這方面學識收獲較淺。平時又忙于事物性工作做的較多，深入調查研究少；對部隊工作指導多，幫助基層無力解決的問題少。所以造成對部隊政治工作研究不夠，對在工作當中遇到新情況、新問題及如何加強部隊政治建設探索不夠。

（三）、嚴守黨的紀律，但大膽批評還不夠。作為一名共產黨員能時刻嚴守政治紀律，爭做維護黨的團結統一的模范，積極履行鞏固共產黨的執政地位，維護國家長治久安，保障人民安居樂業的政治和社會責任。在黨內政治生活中，能恪守民主集中制原則。但在實際工作中，在黨性鍛煉上有差距。人生觀、世界觀、價值觀還需要進一步改進。主動與同志談心、交心、溝通、商量及認真開展批評和自我批評不夠，滿足于一般的和風細雨，平穩工作。具體表現為對機關的管理過程中有怕得罪人的思想，總滿足于一般的提提醒，而缺乏一抓到底的狠心。

二、存在問題的原因

從主觀上剖析，從思想深處查找，出現上述問題的原因是多方面的，集中起來主要是以下幾個方面：

（一）理論學習不深入。理論是學習的先導。只有理論上的清醒，才能做到政治上的堅定，行動上的堅決。反思自己，偏重于政治理論學習，對文化知識、業務知識和法律知識的學習有所放松，對學習馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的基本路線不系統、不全面、不扎實，滿足于參加中心組的學習，滿足于平時的文件學習。自認為，只要在言論上、行動上與黨中央保持一致就可以了。長期以來，潛移默化的形成了滿足面上的，不求深入的，同時也造成工作能力不強、成績一般。具體表現在指導基層按綱建隊方法不多、路子不熟，指導不得法、基層無法操作等現象。深思細想，危害嚴重。

（二）世界觀改造不徹底。世界觀是根本觀，它決定人生觀、價值觀，世界觀的改造是一項長期任務。它是與改造客觀世界結伴而生的。在世界觀的改造過程中總認為自己近20年的從軍歷程已經經過了黨和人民的檢驗，世界觀不會出什么問題。但事與愿違，通過黨性分析，才使自己弄清了世界觀的改造不是一朝一夕的事而是一輩子的事。自己要有時不我待的精神，不斷的學習新的知識，掌握

先進的工作方法，才能順應時代的發展要求。才能用與時俱進的觀念、工作態度投入武警部隊建設之中，發揮中堅力量。

（三）黨性鍛煉程度不夠高。自入黨以來，對馬克思主義的系統學習一直深入不徹底。從今年初到我支隊任副政委后明顯自我感覺馬克思主義理論功底差、政治工作經驗不足。職務雖動了因缺少嚴格的黨內生活的鍛煉，平時也缺乏鍛煉自己的黨性。所以工作比較吃力，工作標準不高。有時還以老感覺去打發自己，以致時常不能以黨員的先進性和黨員干部標準嚴格要求自己，有時容易受社會大氣候影響，隨大流而不以為然。從中突出反映出自己在加強黨性鍛煉、改造主觀世界自覺性不強。

三、整改方向

隨著開展保持共產黨員先進性教育活動的不斷深入，通過對照檢查，分析評議，使我更加清醒地認識到自己存在的問題，也更加增強了我改正缺點、提高自己思想素質的信心和決心。在今后的工作中，主要從以下幾方面進行改進：

（一）加強學習，努力適應新形勢的需要。在學習內容上，首先要認真學習馬克思主義理論，刻苦學習鄧小平理論、三個代表重要思想和科學發展觀，學習黨的基本路線、基本理論，全面提高自己的思想政治素質，進一步堅定全心全意為人民服務的理想信念不

動搖。其次，加強新軍事變革知識和社會科學知識的學習，增強適應本職崗位能力的需求。自覺為武警部隊建設添磚加瓦，為改革開放和經濟建設服務。再次，在學習方法上，堅持自學為主，認真參加黨委中心組的學習，多深入基層多調查研究，堅持學以致用，堅持學用結合，理論聯系實際，堅持在改造客觀世界的同時，不斷改造自己的主觀世界。真正做到“學習、學習、再學習”。

（二）求真務實，堅持走群眾路線。一切從實際出發，實事求是地對待、分析、解決問題。加強調查研究，認真探索部隊政治工作的新問題，新情況，為黨委提出良策。注意抓好工作的主要矛盾，如實向黨委、主官反映基層建設中暴露出的問題。認真完成黨委、主官交給的任務。團結同志、虛心學習，深入基層傾聽官兵呼聲，誠懇聽取群眾的批評、建議，多方吸收工作經驗、智慧，切實為官兵服務。把思想工作融入到基層建設之中，力爭多為官兵辦實事、辦好事，把組織的關懷和溫暖及時送到官兵的心窩里。

（三）樹立形象，時刻保持黨員先進性。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，堅持全心全意為人民服務。時刻以一名普通黨員嚴格要求自己，積極參加組織生活，認真開展批評和自我批評，以新時期共產黨員的基本要求，嚴格約束自己，真正做到自重、自警、自省、自律，保持廉政勤政的干部形象。

牢固地樹立立黨為公、執政為民的思想。堅持黨的事業第一、人民的利益第一；個人利益無條件地服從集體利益、國家利益，為黨和人民的事業甘愿奉獻畢生精力；保持思想道德的純潔性，正確對待權力、金錢、名利，努力做一個無愧于黨，無愧于人民的人；在生活上艱苦樸素，勤儉節約，不奢侈浪費，不追求享受；在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響；在工作上吃苦耐勞，不畏艱險，始終保持那么一股勇氣，一股銳氣，不屈不撓，勇往直前；在用權上克己奉公，廉潔上不以權謀私，堅決同腐敗現象作斗爭；在工作作風上，深入實際，聯系群眾，傾呼官兵意見，想官兵之所想，急官兵之所急，忙官兵之所需，同官兵建立起水乳交融的關系。

通過黨員先進性教育理論學習，使我真切的感受到作為新時代黨員干部，一定要始終保持入黨時的工作干勁，剛提干時的精神狀態。把教育的成果落實到部隊建設的實際行動中。

第三篇：個人黨性分析材1

個人黨性分析材料

我于年 月加入中國共產黨，現任貴州省廣播電視信息網絡股份有點公司六盤水市分公司客服市場部主任，主要職責是管理整個客服市場部各項工作，組織協調好廣播電視的運營。

在保持共產黨員先進性教育中，根據市委的統一布署，在全市開展了保持共產黨員先進性教育活動，在教育活動學習動員階段，我認真學習保持共產黨員先進性教育讀本，學習了有關方針政策，以及有關領導的講話，思想認識有了很大提高，深深認識到開展先進性教育活動的必要性和重要性，增強了努力搞好機關工作的責任感和使命感。認真反思了自己在思想、作風、工作、紀律等方面的情況，感到存在許多不足，深感自己距合格共產黨員的標準還有很大差距。經過本人認真思考總結，將我個人本身存在的一些問題分析如下。

一、思想方面

問題一：思想理論學習不夠深，有時只顧忙于一些具體的工作，自覺擠時間學習不夠，閑時學一陣子，忙時學的少，有時看報紙也是看看大標題，結果對理論上的一些問題，尤其是一些新問題理解還不深，使理論水平不能盡快得到提高。原因：一是思想上對理論重要性的認識，沒有上升到應有的高度；二是時間觀念不強，沒有把點點滴滴的零星時間利用起來。

努力方向：

1、提高對政治理論重要性的認識，充分認識只有理論上的堅定與清醒，才能有政治上的堅定與清醒，作為黨員干部必須有高的理論水平，必須進一步加強對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習，并指導自己的思想和工作實際。

2、認真執行黨員干部的學習制度，積極參加黨員的學習，參加單位的集體學習。首先要加強馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習，做到真學、真懂、真信、真用。其次要學習法律、科學、文化、歷史等方面知識，學習現代化建設所需要的一切知識，爭做學習型黨員。

問題二：政治理論方面的內容看得多，市場經濟理論，法律知識，電腦知識，科學文化知識等鉆研得少，結果使得知識面不夠廣。

原因：一是在思想上對領導干部應具備全面的素質，掌握更多的知識的重要性認識不足，認為自己是從事市場工作的，只要經驗功底厚實就行，其他方面的知識多少知道點就可以過得去；二是工作比較忙，有時間難以抽出時間去學習其它方面的知識。

努力方向：

1、加強學習，提高對掌握科學文化等方面知識重要性的認識，同時教育本單位同志要做到一專多能，多學習其他學科的知識。

2、適當增加集體學習科學文化等內容的時間，要發揚擠和鉆的精神，充分利用點滴時間學習這方面的知識。

二、作風方面

問題一：謙虛謹慎的思想作風沒有一貫堅持。比如在廉潔自律方面，有自滿情緒。認識不到位，總認為我們做的不錯，而且多次受到上級領導及有關部門的表揚，什么超標準和違約的事我們從未敢，也沒有條件去做，這樣就不自覺地產生了自滿情緒，以致在廉潔自律方面沒有提出更高的要求。

原因：一是對中紀委等有關廉潔自律規定學習不夠，對《黨章》、《準則》對黨員干部的基本要求學習不夠，掌握不牢；二是求真務實的作風不夠扎實，滿足現狀的思想不同程度的存在。

努力方向：

1、進一步加強《黨章》、《準則》和廉潔自律有關規定的學習，提高對黨風廉政建設重要性的認識。

2、克服滿足現狀，不思更大進取的思想情緒，形成良好精神狀態和謙虛謹慎，戒驕戒躁的工作作風。

問題二：開展批評與自我批評做得還不夠。一是自我批評不夠經常，在會上作自我批評多，在其他情況下作自我批評少，沒有經常從自身作自我反省；二是對同志的批評，也是會上批評得多，平時及時批評少；三是批評別人打不開情面，不夠大膽，怕傷害同志間感情，不利于工作的順利開展。

原因：一是思想認識不到位，認為目前整個社會環境也就如此，認真開展批評與自我批評也不一定就解決問題；二是認識比較片面、模糊，怕開展批評影響團結，影響同志們的積極性。

努力方向：

1、提高對批評與自我批評重要性的認識，這是我們黨的三大優良作風之一，任何時候都不能丟。

2、正確運用批評與自我批評這個武器，從團結愿望出發，積極開展批評與自我批評，既要堅持原則，敢于同不良現象作斗爭，又要注意對同志的批評方式，要有與人為善的態度，堅持“懲前毖后、治病救人”的方針，通過批評，達到新的團結和統一。

問題三：工作方法有時不夠恰當，不夠策略，特別是對領導班子成員和科室負責同志的批評，有時不夠講究方法，結果使同志們有時候出現比較勉強的現象，這樣影響了同志們積極性的充分發揮。同時也影響到個別同志工作方法的改進。原因：一是對領導方法，領導藝術的重要性認識不夠，總認為自己的指導思想是好的，方法問題欠缺一些，同志們都會相互諒解的；二是對領導科學知識學習不夠。

努力方向：

1、進一步加強對毛澤東同志《黨委會的工作方法》和有關經濟科學知識的學習，提高思想認識，提高領導水平，提高領導藝術。

2、加強自己和全體同志們的法制學習和法制教育，不斷強化依法行政，依法辦事意識，進一步克服工作方法不夠科學、個別同志還習慣于用行政手段開展工作的現象，努力使領導方法更加科學化、規范化、系統化。

三、工作方面

問題一：只是做好了當前應該做的工作，而沒有立足長遠考慮；沒有從各個方面完善自身，應加強學習，不斷創新；在公司的各項營銷方案中還未做出更加有效的運營方案，這方面有待改進、加強；對當前公司各項工作開展情況，沒有及時作出處理，偶爾有一點惰性，工作不夠主動，工作積極性有待加強。另外，隨著科技的進步，無紙化辦公也已成為一種大潮流，學習辦公自動化顯得尤為重要，我本人在這塊有待加強。對于部門的各項管理有時有些松懈，應加強管理，以便各項工作更加高效的完成。

原因：容易滿足，對于當前工作進展情況還算滿意，沒有想到更高的程度的提升。在開展業務中，僅靠多年的業務經驗開展工作，沒有尋求更多的高效渠道，學習不夠主動，理論聯系實際不夠。對很多新知識僅止于知道，而沒有深入去掌握了解，有待不斷提升。有時候也感覺到了自身在辦公方面的不足，但一忙起來就把學習忘了，等想起來時，又想到有空再學習，沒有真正落到實處。

努力方向：

1、進一步加強學習、提高思想認識，增強事業心和責任感，牢固樹立全面提升自己的理念。要堅持勤奮學習，提高思想水平和工作能力。我們所處的時代，是知識創新的時代，是終身學習的時代。“知識恐慌”、“本領恐慌”已成為不爭的現實。過去那種一次性“充電”，一輩子“放電”的時代永遠地結束了。要增強學習的緊迫感，抓緊時間，刻苦學習。要堅持理論聯系實際，通過學習轉變思想觀念，增強開拓創新意識，改進思想方法和工作方法，提高勝任新時期機 關工作和管理工作的能力。

2、進一步建立、健全有關規章制度，切實加強管理，并不斷提高有關人員的思想政治和業務素質，為使各項工作能夠更高效的完成。定期組織部門人員參加相關業務培訓，以便加強對各塊業務的了解，同時，也增進部門同事之間的感情，加強團結性和凝聚力。

問題二：創建精神文明單位的步子邁得不大。雖然我們已是市級文明單位，但還有不少需要解決的問題，一些軟、硬件建設還有待加強，如辦公自動化、衛生制度，衛生設施，衛生習慣等還存在一些問題，這些影響著我們向省級文明單位的邁進，也不利于整個精神文明建設的向前推進。

原因；一是對精神文明建設，有時緊有時松的現象，二是受經費的限制不能及時搞好等。三是主觀努力不夠，有完全可以不花錢或少花錢就可以辦到的，沒有很好的去辦。

努力方向：

1、進一步 加強對鄧小平關于精神文明建設的論述的學習，進一步提高對精神文明重要性的認識。

2、充分發揮大家的積極性，創造性，把那些不花錢或花小錢就能辦到的事情盡快解決好。

3、向先進文明單位學習，對照先進，找出差距，自加壓力，勤奮工作，使本單位的精神文明建設能夠再上新臺階。

4、適當加大對精神文明建設的投入。在實際工作中，要從辦公經費中揭擠出一些資金用于“辦公自動化、綠化、美化”工作。

四、紀律方面

問題一：對組織紀律方面的教育不夠經常，使得個別同志在有些時候組織紀律觀念淡薄，遵守紀律不夠自覺，有遲到、早退或超假的現象，任其發展，就會影響團結，不利于工作任務的順利完成。

原因：一是思想認識不夠高，有關紀律的條文、規定學習不夠；二是對紀律、制定的擬定比較多，但能否認真執行檢查得少，而且對個別不遵守紀律的現象沒有給予及時批評，使個別同志覺得遵守不遵守紀律一個樣，于是不同程度地在個別同志身上出現了遲到、早退等違紀現象。

努力方向：

1、加強《黨章》、《準則》以及有關紀律的學習，把紀律上升到是關系黨的團結，完成黨的任務的保證來認識，使同志們能自覺地用紀律約束、規范自己的行為。

2、認真檢查和督促對有關制度、有關紀律的落實情況。對好的及時性表揚，對不好的也要及時批評。

問題二：抓廉潔自律教育不夠經常，如對于來客招待有時執行得還不夠認真，招待標準低，還感到寒酸。

原因：一是對有關廉潔自律規定學習不夠，總認為象我們這些單位在吃喝上都是微不足道的，和社會面上存在的問題相比，值不得一提。二是有愛面子思想，認為上面來人了，不招待一下面子就過不去。

努力方向：

1、進一步加強對有關廉潔自律規定，江澤民關于《領導干部一定要講政治》等內容的學習，充分認識黨風廉政建設的重要性，真正把黨風廉政建設提到關系黨和國家死生存亡的高度來認識。要自覺遵紀守法，牢記“兩個務必”。要嚴格遵守和維護黨的紀律，始終做到“自重、自省、自警、自勵”，做到不為名利所累，不為物欲所惑，不為人情所憂，堂堂正正做人，老老實實干事，保持一身正氣，兩袖清風。要牢記“兩個務必”，永遠發揚謙虛、謹慎、不驕不躁的作風，永遠發揚艱苦奮斗的作風，永葆共產黨人的政治本色。

2、自己帶頭做廉潔自律的表率，自覺用黨員標準嚴格要求自己，杜絕公款吃喝、鋪張浪費現象，對于來客招待標準，要嚴格按照規定，不能隨意突破。總之，要以這次教育活動為契機，使自己糾正一些缺點錯誤，解除一些思想負擔，改進一些工作方法，理清一下工作思路，振奮精神，開拓前進，和全體同志齊心協力，努力奮斗，爭取早日跨入先進單位行列，在市委的正確領導下，為我市三個文明建設作出更大的貢獻。

第四篇：個人黨性分析材

個人黨性分析材料

南通市糧棉原種場 余聰華

一年來，本人能圍繞農場工作中心，立足自身崗位，牢記崗位職責，認真開展工作，主動對照合格黨員標準嚴格要求已，積極推進支部兩學一做常態化制度化教育，帶頭參與學習，組織開展好支部各項活動。主動通過微信、網絡等媒介學習黨章，學習黨中央的關于治國理政的重大政策方針，學習新黨章，精讀十九大報告，通過不斷地學習提升理論知識政治素養；通過撰寫讀書筆記，學習心得，開展主題討論和主題活動，進一步加深對黨章黨規的全面認識，進一步堅定理想信念，強化宗旨觀念，加深了對如何做一名合格黨員的理解，更加深刻地認識到了自己肩上所擔負的責任，通過自我剖析，結合實際仔細查找了自己在思想、工作、作風方面的情況，分析了產生問題的思想根源，明確了改進工作的努力方向和措施。

一、存在的問題及不足

一）、理想信念、理論學習方面有時存在注重具體事務，輕理論學習，輕馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀、共產主義信念改造；一是在學習內容上，重實用、輕理論，重業務、輕思想，導致政治理論水平不扎實。學習不全面、不深入，個別時候認為自己是專業出身，所學的知識可以應付手頭的工作，學習可以往后推一推，從而導致學習缺少主動性，自覺性，存在以工代學，以會代學的現象，關起門學的多，走出去學得少，學習的系統性不強；二是學習不能持之以恒。客觀上強調工作忙、事務性工作較多，缺乏自覺學習政治理論的精神，在理論學習上存在著應付思想，學習態度不認真、缺乏自覺性，三是學用結合的關系沒有處理好。在學習中沒有發揚理論聯系實際的馬克思主義學風，為學而學，學歸學，用歸用，以理論學習成果指導工作實踐方面有所欠缺。

二）、組織紀律方面：能嚴守黨的紀律，主動組織并參加黨的組織活動，積極做好黨支部分派的各項工作，按時按要求主動交納黨費，設施的同時，提高了本場的農業技術影響力。盡管本人工作態度端正，也取得一定成績，但同時也存在思維定勢、缺少創新等方面的不足

五）、個人德行方面：一是雖能做到團結同事，熱情接待職工居民，但在貫徹落實微笑服務、主動服務、耐心服務、禮貌服務的要求方面還不夠自覺，不能始終以平和的心態解決職工居民的困難和矛盾，有時態度生硬，不能盡最大可能為群眾利益訴求帶給方便；二是堅持學習不夠自覺，管理能力還有待提升；三是工作爭強當先的意識不強。與時俱進，開拓創新，更新觀念，大膽工作的思想樹立得不牢固，工作中沒有新的亮度;還不善于創新，不能夠很好的靈活掌握工作動態，創造性的開展工作。

二、產生問題的原因分析

一）缺少深入系統的理論學習，政治理論修養不夠。在面對社會經濟生活中出現的許多新情況新問題，有時出現認識上模糊，政治上的定力還需進一步加強。學習時存在不系統、不深入，滿足于一知半解，理論聯系實際不夠，沒有真正的學以致用，在全局工作和局部工作上缺乏有機結合，不能時時刻刻保持充滿斗志、昂揚向上的工作狀態，沒有在思想的深處自覺形成“為民謀利、為民辦事、為民服務”的意識，從而在行動上表現為態度模糊、認識不清、工作不力。

二)宗旨意識不夠牢固，工作作風有待改進。

一是在日常工作中，有時有忙于完成重點工作，忽視細節工作的現象，二是與下屬與職工交流思想不深不細，對下屬提要求較多，深入溝通交流較少，沒有形成自覺主動的密切聯系群眾的工作作風；三是性格有時表現為遇到問題缺少自制力，容易急燥。

三)廉潔自律的警惕性有所放松。隨著經濟條件的改善和社會環境的變化，對社會上享樂思想、人情往來的抵制意識有所減弱，沒有從黨性原則的高度認識腐朽奢靡生活方式的嚴重危害，沒有從思想深入認識到生活圈、朋友圈和小事小節的影響，艱苦奮斗的思想精神減弱了。

事，努力提高自己工作的能力。進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識，并要勇于開拓創新，積極進取，靈活運用合理的方法和措施，開展工作，把工作能力提高到一個新的水平。

四）堅守清正廉潔紀律，發揚黨的優良傳統。一是自覺接受黨和群眾的監督，始終以堅強的黨性原則要求自己，牢固樹立正確的權力觀和事業觀，切實打牢廉潔清正的思想基礎。二是始終自覺遵守《條例》《準則》，始終保持不驕不躁、艱苦奮斗的作風，牢固樹立自省意識，自覺抵制可能來自各方面的誘惑，兢兢業業、干干凈凈地做好各項本職工作。三是繼續在生活上嚴格要求自己，發揚勤儉節約的優良傳統，克勤克儉用實際言行教育和引導家人親友謹記傳承清正廉潔的作風。

五）增強工作使命感，落實工作職責，為農場發展工作盡最大努力。

通過推進“兩學一做”常態化制度化教育，通過將學習常態化，將不斷改進自身不足引向深入，以全新的面貌投入到各自的崗位工作。借這次活動，深刻認識到自已的問題和不足，清理出自已在思想上行為上的一些詬病。這更加有利于我進一步增強使命感和責任感，作為農場的負責人之一，要時刻以農場發展為已任，充分明確自己的工作職責，把握好政策，依法管理好農場；圍繞農場今后中心工作目標，腳踏實地用科學發展觀指導工作，以創新精神做好本職，為農場發展做出自己最大的努力，為早日迎來農場和諧穩定發展的新局面貢獻自己的一份力量。

2017年12月

第五篇：個人黨性剖析材1

個人黨性剖析材料

開展黨支部員先進教育活動，是新勢下按照“三個代表”要求，加強黨員隊伍建設的現實需要，促使黨員內練素質，外型形象，充分發揮黨員的崗位先鋒模范作用，根據學校支部“保選”活動計劃的安排，我圓滿地完成第一階段的學習任務后，在第二階段學校支部通過各種形式廣泛征求各種意見時，作為個人我及時對照黨員先進性標準，認真進行自查自擺，找準存在的問題，開展批評與自我批評，以便于克服缺點提高自己。對于查擺的情況，剖析如下：

一、存在的主要問題

1、理論功底不夠。理性認識源于感性認識，又高于感性認識，是付事物規律性的集中反映。由于理論功底淺，常常只看到現象而看不到本質，缺乏入理的分析。如學生常規差多起來的現象，感覺學生越來越難教等。再是形勢在變，而頭腦的觀念和知識卻沒有大的變化。喜歡現在跟過去比，現在比過去好，今年又比去年進步了，于是沾沾沾自喜，盲目樂觀，以致于工作中難以創新，難以升位，研究起點不高，其實橫向比較—觀察才發現差距越來越大，年輕教師的理論水平已超在前列，而自己越來越怕寫文章了。

2、專業知識缺乏，業務水平不高。學校的后勤涉及到財務、財產設備、基建維修、食品質量、市場經濟、價格變化等等方面，在管理中按程序辦事，是防止腐敗，責任分擔瓣措施，而專業知識精、業務水平高是現行市場經濟，信息時代的社會特點中，少花錢，辦好事的重要條件。由于自己專業業務水平不高，就比較重視按程序辦事，有時對一件事做完了，也難以肯定此事是否最佳方案。如西溪校區的校園網建設。

3、執行制度存在欠缺，有礙于情面的現象，如發票簽字程度，或有時為學校辦事而“打的”的超范圍報銷現象以及有的事在賠償或追究責任上，由于本人處理意見的不明確，使得總務處有關人員在管理中進退兩難，影響了制度執行的嚴肅性。對待學生有時也是過的去就好沒有嚴格的要求。

4、普通話水平低

二、對存在問題的原因分析

1、政治理論學習不夠。對黨和國家的方針、政策、業務知識學習不夠經常化。主觀上對學習比較放松。對政治學習的重要性認識不足，認為政治學習太死板、太空洞、不實用，除集中學習和完成規定要求外，平時比較強調客觀原因或忙于工作事務，而放松對自己的學習要求。久而久之必將影響素質的提高，影響到工作作風和處理事情的水平。

2、在工作中有怕得罪人的“老好人”思想，并以嚴于律己，寬宏待人的為人準則思想的影響，在管理事務中，常常會為別人著想，他這樣做有什么理由，自認為不是什么原則性事，都會為別人開“綠燈”。即使學生在課堂上，只要他（她）是圍繞課內容而隨便發言，我也會為他（她）找理由，而不會嚴格要求去批評。實際上，這樣做難勉有失公平，沒能及時制止不良現象。

3、在業務上滿足于現狀，缺乏刻苦鉆研的精神，后勤管理中，條條塊塊都有專人負責覺得業務上的精應是他們的職責所以在本人負責管理的各塊工作中，有的是浮于表面的了解，有的只限于操作此事時，集中時間突擊了解學習一下，使得自己放松學習，難以真正的“沉”下去。

三、整改措施

1、切實加強政治理論學習，尤其是馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表思想，增強黨性鍛煉的自覺性，進一步明確前進的方向。澄清頭腦中的模糊認識，深刻認識到只有理論上清醒和堅定，才能保持政治上的清醒和堅定。學習不只是一般知識的積累，而是世界觀改造的重大問題，認識到理論水平提高了，看問題的能力也會提高，工作能力也同樣會提高。只有刻苦學習政治理論，才能樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，才能保證共產黨人的先進性和純潔性。

2、加強業務知識學習，努力提高綜合素質。隨著形勢的發展，學校的管理，教學工作任務都將更為艱巨，對管理水平還是教學水平的要求也不斷提高。因而必須加強業務知識的學習，首先從實踐中學，向廣大的教職工學習，學習他們先進方法和思想，即使是點點滴滴，同時勤于從書上學，學習自己主管工作的專業知識，學習教育教學理論，業精于勤，才使人信服。其次向挫折和教訓學，不斷加以改進和提高，以致完善自我，豐富人生。

3、完善制度增強執行制度的嚴肅性，實踐證明，要制定一項制度不難，但要操作好制度卻不易，為增強執行制度的嚴肅性，首先在制定中，勤鉆研，細推敲，便于操作，同時加強制度的宣傳，加強對有關問題的解釋，虛心聽取各方的意見和建議，便于操作過程中合理公正，其次增強對不良現象斗爭的勇氣（對此我也于5月23日早上在上班的路上，嘗試批評妨礙別人交通的不道德者，事后心情特別愉快）切實樹立黨員的良好形象。

4、我會認真地學習普通話，爭取不斷有所進步。

（二）分析評議（3月5日至4月23日）。

1、廣泛征求意見。黨組織通過召開座談會、發放調查問卷、設立意見箱、專線電話等多種形式，收集黨員、群眾對每個黨員及黨組織的意見。征求意見的范圍：黨組織和黨員領導干部要征求黨代表、人大代表、政協委員、民主黨派和無黨派人士、工商界代表、老干部代表、所在單位黨員、群眾及下屬單位、服務對象的意見；一般黨員征求所在支部黨員、群眾的意見。黨組織要將征求到的意見如實向黨員反饋。

2、開展談心活動。主要領導與班子其他成員、班子成員之間、領導干部與黨員、黨員與黨員之間開展談心。通過談心活動，進一步聽取黨員、群眾的意見，溝通思想，相互提醒，增進團結。

3、撰寫黨性分析材料。組織黨員和黨員領導干部對照黨章規定的黨員義務和黨員領導干部的基本條件，按照新時期黨員先進性的要求，全面總結自己近年來主要是2002年以來的思想、工作和作風等方面的情況，重點檢查存在的問題，從世界觀的高度認真剖析思想根源，形成黨性分析材料。領導干部的黨性分析材料4000字左右，普通黨員的黨性分析材料2000字左右。

4、開好專題組織生活會。每個黨員按照準備好的黨性分析材料，逐個進行對照檢查、自我批評，黨員之間進行互相評議、開展批評。領導班子還要召開黨員領導干部專題民主生活會。黨員要根據評議意見，認真修改好自己的黨性分析材料。

5、召開支委會。黨支部根據民主評議情況、征求到的群眾意見和黨員一貫表現，提出對每個黨員的評議意見。

6、向黨員反饋意見。黨支部向每個黨員反饋評議意見，指出存在的問題。對不履行黨員義務、不具備黨員條件的黨員，要進行批評教育，促其改正。

7、通報評議情況。黨支部以一定的方式，在所在單位和服務對象代表等范圍內向群眾通報民主評議黨員的情況。

（三）整改提高（4月24日至6月2日）。

1、制定整改方案。針對征求到的意見和民主評議中反映的問題，黨員個人、基層黨組織和領導機關要分別制定整改措施，明確整改重點，確定整改時限，落實整改責任。

2、認真進行整改。根據制定的整改方案，對群眾在評議中反映強烈的黨風、政風、行風方面的突出問題，進行認真整改。各級黨組織對自身存在的突出問題，進行認真整改；黨員個人對自我剖析和查找出的突出問題，認真整改。通過整改，全力打造環境、產業和體制三大特色，積極推進我縣“熱帶高效農業富民和旅游強縣”發展戰略的實施，進一步解決工業“缺腿”問題，促進保亭經濟和社會各項事業的協調發展。

3、向群眾公布整改情況。黨員個人和基層黨組織制定整改措施和進行整改的情況，在所在單位和服務對象代表的范圍公布；領導機關制定整改措施和進行整改的情況，在下一級黨組織和服務對象代表的范圍公布。充分聽取群眾意見，自覺接受群眾監督。

集中學習教育基本結束后，要用三個月左右的時間，認真做好鞏固和擴大整改成果的工作。一是對整改情況進行梳理，對應當解決而沒有解決的問題，要集中力量切實解決；對暫時解決不了的問題，要向群眾作出說明；整改效果不好、多數群眾不滿意的，要在上級黨組織的監督下重新進行整改。二是黨支部對優秀黨員以適當方式進行表揚。三是這次教育活動不單獨搞一個組織處理階段，民主評議也不確定黨員的格次。不把組織處理作為一個單獨的階段，并不是不要進行組織處理。對經教育不改、不符合黨員條件的，黨組織要根據黨章和有關規定，按照正常程序進行組織處理。對違紀黨員，要按照《中國共產黨紀律處分條例》的規定，給予紀律處分。對問題一時查不清楚的黨員，不要急于處理，待問題查清楚后，再根據有關規定進行處理。對黨員進行組織處理，要嚴格把握政策界限，注意區分黨員一時一事的表現和長期一貫的表現，區分主觀因素和客觀因素，不以偏概全，不采取以票取人或末位淘汰等簡單的方法。四是建章立制。建立健全黨員“長期受教育、永葆先進性”的長效機制。要做好發展黨員工作，把那些符合條件的先進分子吸收到黨內來，改善黨員隊伍的結構。

上述工作結束后，各單位要以適當方式在一定范圍向下級機關、單位和黨員、干部、群眾通報先進性教育活動有關情況，采取群眾代表評議和在群眾中隨機抽樣調查等形式，由縣委督導組和單位黨組織對下一級的先進性教育活動進行群眾滿意度測評。多數群眾不滿意的，必須及時“補課”。縣四套班子領導成員先進性教育活動的群眾滿意度由省委督導組測評。

各單位黨組織要認真進行總結，于6月21日前向縣委寫出專題報告。縣委將于7月初召開大會，總結第一批先進性教育活動經驗，部署第二批先進性教育活動工作。

四、需要把握好的幾個問題

1、認真解決思想認識問題。堅決把不斷提高思想認識貫穿先進性教育活動的始終，用中央和省委關于開展先進性教育活動的一系列指示精神統一思想，引導廣大黨員、干部充分認識開展先進性教育活動的重要性和必要性，增強搞好先進性教育的責任感和使命感。要把解決黨員的思想認識問題同解決黨員的實際問題結合起來，做好黨員的思想政治工作。要有針對性解決好先進性教育活動每個階段出現的思想認識問題，努力做到先進性教育活動向前推進一步，黨員的思想認識提高一步。

2、發揮領導干部的示范帶頭作用。黨員領導干部在下功夫抓好本部門本單位先進性教育活動的過程中，要以普通黨員身份參加先進性教育活動，帶頭參加學習，帶頭查找問題，帶頭開展批評與自我批評，帶頭制定和落實整改措施。結合各自實際，帶頭給黨員講黨課或作專題報告。要過好雙重組織生活，在參加所在黨支部專題組織生活會的同時，參加領導班子專題民主生活會。

3、著力解決群眾反映強烈的突出問題。切實找準和采取有力措施解決好黨員和黨組織存在的突出問題，群眾反映強烈的黨風、政風、行風方面的突出問題，影響本地區本單位改革發展穩定的突出問題，本部門本單位內部管理方面存在的突出問題，使黨風、政風、行風明顯改進，機關工作效率和工作水平明顯提高。

4、做好聯系群眾的工作。認真落實“為民、務實、清廉”的要求，廣泛開展以服務基層、服務群眾為主要內容的主題實踐活動，真心誠意為群眾辦好事、辦實事。結合本單位的實際，采取多種有效形式，組織廣大黨員走出機關，深入基層，真心實意地為貧困地區、困難企業排憂解難，聯系和幫扶貧困戶和困難職工群眾，進一步密切黨群干群關系。

5、切實促進各項工作。正確處理開展先進性教育活動與做好本單位當前各項工作的關系，緊緊圍繞經濟建設和行政業務工作，合理安排，相互促進，協調發展。通過開展先進性教育活動，進一步理清工作思路，加大工作措施，調動廣大黨員干部群眾的積極性，推動各項工作，切實做到“兩不誤、兩促進、雙豐收”。

6、建立健全規章制度。把開展先進性教育活動與經常性的黨建工作結合起來，著力選好、配強黨組織負責人，提高黨務干部素質，創建學習型黨組織。做好發展黨員工作，完善黨員教育培訓、表彰激勵、考核評價等相關制度，認真研究探索發揮黨員先鋒模范作用的有效途徑，努力形成黨的組織建設和黨員教育管理工作常抓不懈的機制。

五、加強領導和指導 開展先進性教育活動，是黨的政治生活中一件具有深遠意義的大事。全縣各級黨組織要高度重視，切實加強組織領導，按照黨員及黨員領導干部“長期受教育、永葆先進性”，廣大人民群眾得到更多實惠的目標總要求，把先進性教育活動切實抓出成效來。

加強對先進性教育活動的組織領導，要建立強有力的領導機構和工作機構，并做到健全一個機制、落實四項制度。縣委成立保持共產黨員先進性教育活動領導小組。領導小組下設辦公室，負責對先進性教育活動的具體安排和指導。制定好縣四套班子黨組領導成員及“兩院”院長參加先進性教育活動的工作方案。各單位要成立相應的領導機構和工作機構，制定本單位開展先進性教育活動工作方案和領導班子先進性教育活動工作方案，并報縣委先進性教育活動領導小組辦公室備案。縣四套班子主要領導和各單位主要領導，除了參加省委、省政府的重要會議、活動和急需處理在短時間外出的活動外，一般不安排外出活動，也不安排休假。縣委黨校在制訂培訓計劃時要做好統籌安排，確保黨員領導干部參加本單位的教育活動。先進性教育活動要本著勤儉節約的精神進行，同時保證必要的經費。各機構在運行過程中，要建立健全有效的工作保障機制，落實以下制度： 一是落實領導責任制。先進性教育活動的領導關系原則上按照黨組織隸屬關系確定，黨組織要全面負責，主要領導作為第一責任人要親自抓，分管領導要具體抓，其他黨員領導干部要結合分工協助抓。黨支部書記作為直接責任人要履行具體組織實施的責任。一級抓一級，層層抓落實。黨組織主要負責人在先進性教育活動中，既要帶頭做各個環節的表率，又要帶頭加強對活動的組織領導。黨組織主要負責人要上黨課，抓好領導班子集中學習，請基層優秀黨員作經驗介紹，召開專題民主生活會，組織分析評議和整改提高。

二是落實黨員領導干部聯系點制度。縣委決定在我縣開展保持共產黨員先進性教育活動期間，建立縣級黨員領導干部聯系點制度。通過深入聯系點調查研究、督促檢查、具體指導，努力使聯系點成為先進性教育活動的示范點。要幫助聯系點進一步找出工作差距，理清工作思路，解決實際問題。

三是落實督查制度。縣委保持先進性教育活動領導小組要加強對先進性教育活動的督促檢查和指導。在第一批先進性教育活動開展時，縣委向各單位派出督導組。督導組要通過各種有效方式，了解所去單位先進性教育活動情況，提出建議，督促解決問題。各單位黨組織對上級派出的督導組的工作，要積極支持，密切配合。四是落實群眾監督評價制度。要制定有效的工作方案，以利于充分吸收群眾參與，廣泛征求和聽取群眾的意見，及時向群眾公布有關情況，主動接受群眾監督。要堅持時間服從質量的前提，不能片面搶時間、趕進度，影響質量和實效。教育活動由上一階段轉入下一階段，各單位黨組織要對上一階段情況進行小結。

五是搞好輿論宣傳和引導。充分運用省和我縣的各種媒體，大力宣傳開展先進性教育活動的根本目的、重大意義、指導思想、目標要求和指導原則，宣傳黨員和黨員領導干部中的先進典型，宣傳先進性教育活動的做法、經驗、成效和整改情況，接受群眾監督，為先進性教育活動創造良好的輿論氛圍。

個人黨性分析材料

一、自身存在的問題分析 在開展保持共產黨員先進性教育活動中，通過認真學習黨的十六大報告、黨章和其它輔導材料，深刻認識到：開展保持共產黨員先進性教育活動，是解決黨員隊伍存在的突出問題，提高黨組織創造力、凝聚力和戰斗力的迫切需要。作為常駐“中心”單位的一名黨員，自身體會到最大的進步是克服了臨時觀點，使自己專下心來想問題、干工作、辦事情，自覺把學習共產黨員先進性標準要求的過程，變成自我教育、自我提高、自我完善、增強黨性的過程。同時，對照共產黨員的先進性標準要求和不合格黨員的主要表現，以此為鏡子，認真查找自身存在的問題和不足，主要有以下幾點： 一是思想解放的力度還不夠大。對“中心”這個新生事物的認識還不夠到位，工作中循規蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創造性，還不能用全新的思維和方式去做開創性的工作。二是服務意識還有待于進一步增強。對“服務是我們的天職”的思想體會的不深不透，還沒有自覺地把企業和群眾對我們的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準，有些工作做的還不是那么令人滿意，小成即滿，今后還要繼續把工作做深做細，因為服務是永無止境的，群眾對我們的要求將會越來越高，不進一步提高服務意識就有可能損害企業和群眾的根本利益。三是精神狀態還不能很好的適應形勢的要求。工作熱情有所降低，精神狀態不佳，安于現狀，工作不夠積 極主動，不求有功，但求無過，還需要進一步增強事業心和責任感。四是工作作風還不夠扎實。貫徹落實“熱情服務、微笑服務、主動服務、耐心服務、文明服務”的要求還不夠自覺，個別時候還做不到“來有迎聲，問有答聲，走有送聲”；有時還做不到受理、咨詢一樣熱情，生人、熟人一樣和氣，干部、群眾一樣尊重，忙時、閑時一樣耐心。如對待對國家安全生產法規政策不理解的群眾存有急躁思想，不能以平和的心態做循循善誘的工作，有時態度生硬，不能盡最大可能為群眾提供方便。五是堅持學習還不夠自覺。日常工作中總是有意無意地放松了自我學習，忽視了知識能力的培養再造，學習的自覺性、主動性不強，忙于事務應酬，不愿擠出時間學，即使有了時間也坐不下來、深不進去。在理論學習上還不夠用心，理論素養還比較淺薄，與本職業務有關的就學一點，與本職業務聯系不緊的就不去學或者很少涉獵，在學習上搞實用主義，知識結構單一，把握形勢、了解大局不深不透，還不善于研究思考問題，不善于理論聯系實際。六是工作爭強當先的意識不強。與時俱進，開拓創新，更新觀念，大膽工作的思想樹立得不牢固，工作中沒有新的亮點；還不善于創新，不能夠很好的靈活掌握方針政策，創造性地開展工作，爭強當先。

二、下一步打算 針對自身的問題和不足，在以后的學習、工作中，在“中心”黨委的領導和指導下，我一定做到以下幾點： 一是按照“學習、學習、再學習，提高、提高、再提高”的要求，持之以恒、堅持不懈地學習“三個代表”重要思想和黨的十六大精神，對照新時期共產黨員先進性標準要求和約束自己，認真整改；掌握發展社會主義市場經濟、全面建設小康社會的基本知識和現代科技及業務知識，注重學以致用，理論聯系實際； 二是堅持科學的態度和求實的精神，兢兢業業地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念，今天能辦的事不拖到明天，這一周能辦的事不拖到下一周，用最短的時間完成任務； 三是始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態，自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，不計名利，不講價錢，不圖虛名，不事張揚，勤勤懇懇，兢兢業業，做好各項審批服務工作，全心全意為人民服務。

自開展保持共產黨員先進性教育活動以來，使自己的思想覺悟、政治素質、業務技能、認識問題、分析問題和解決問題的能力等方面有了更進一步的提高，更加牢固的樹立起了發展經濟的觀念、為廣大人民群眾服務的思想。但同時對照共產黨員的先進性標準，與其他優秀共產黨員相比較，還有一定的不足和差距。按照教育活動實施方案的要求，我把黨性自我剖析情況向領導、同志們匯報如下：

一、學習情況及體會

保持共產黨員先進性教育活動，是貫徹黨的十六大精神，落實“三個代表”重要思想的戰略舉措，是確保共產黨執政地位、中國不改變顏色、加快社會經濟發展的重要戰略措施，是順利實現黨的最高綱領，在新的歷史條件下進行的黨內整風運動，是中國共產黨利用自身力量進行黨的肌體自我醫治、自我修復、自我完善的戰略行動。

我在教育活動中，系統地學習了黨中央、省、福州市及市委的一系列文件精神和十六大文獻、黨章、保持共產黨員先進性教育讀本、我市黨代會報告等材料；觀看了偉人豐采記錄片；做好讀書筆記、撰寫5篇心得體會。通過學習，提高了對“保持共產黨員先進性教育活動”極端重要性的認識，真是觸動了神經、激活了思想。思想政治理論水平上了個大臺階，黨性觀念、黨的宗旨進一步得到了升華，業務工作水平也得到較大提高。通過對照先進性標準，自我剖析、深查細找、挖掘根源，找到了自身的差距和存在的問題。……

黨性分析報告

一、自身存在的問題分析

在開展保持共產黨員先進性教育活動中，通過認真學習黨的十六大報告、黨章和其它輔導材料，深刻認識到：開展保持共產黨員先進性教育活動，是解決黨員隊伍存在的突出問題，提高黨組織創造力、凝聚力和戰斗力的迫切需要。作為常駐“中心”單位的一名黨員，自身體會到最大的進步是克服了臨時觀點，使自己專下心來想問題、干工作、辦事情，自覺把學習共產黨員先進性標準要求的過程，變成自我教育、自我提高、自我完善、增強黨性的過程。同時，對照共產黨員的先進性標準要求和不合格黨員的主要表現，以此為鏡子，認真查找自身存在的問題和不足，主要有以下幾點：

一是思想解放的力度還不夠大。對“中心”這個新生事物的認識還不夠到位，工作中循規蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創造性，還不能用全新的思維和方式去做開創性的工作。

二是服務意識還有待于進一步增強。對“服務是我們的天職”的思想體會的不深不透，還沒有自覺地把企業和群眾對我們的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準，有些工作做的還不是那么令人滿意，小成即滿，今后還要繼續把工作做深做細，因為服務是永無止境的，群眾對我們的要求將會越來越高，不進一步提高服務意識就有可能損害企業和群眾的根本利益。

三是精神狀態還不能很好的適應形勢的要求。工作熱情有所降低，精神狀態不佳，安于現狀，工作不夠積極主動，不求有功，但求無過，還需要進一步增強事業心和責任感。

四是工作作風還不夠扎實。貫徹落實“熱情服務、微笑服務、主動服務、耐心服務、文明服務”的要求還不夠自覺，個別時候還做不到“來有迎聲，問有答聲，走有送聲”；有時還做不到受理、咨詢一樣熱情，生人、熟人一樣和氣，干部、群眾一樣尊重，忙時、閑時一樣耐心。如對待對國家安全生產法規政策不理解的群眾存有急躁思想，不能以平和的心態做循循善誘的工作，有時態度生硬，不能盡最大可能為群眾提供方便。

五是堅持學習還不夠自覺。日常工作中總是有意無意地放松了自我學習，忽視了知識能力的培養再造，學習的自覺性、主動性不強，忙于事務應酬，不愿擠出時間學，即使有了時間也坐不下來、深不進去。在理論學習上還不夠用心，理論素養還比較淺薄，與本職業務有關的就學一點，與本職業務聯系不緊的就不去學或者很少涉獵，在學習上搞實用主義，知識結構單一，把握形勢、了解大局不深不透，還不善于研究思考問題，不善于理論聯系實際。

六是工作爭強當先的意識不強。與時俱進，開拓創新，更新觀念，大膽工作的思想樹立得不牢固，工作中沒有新的亮點；還不善于創新，不能夠很好的靈活掌握方針政策，創造性地開展工作，爭強當先。

二、下一步打算

針對自身的問題和不足，在以后的學習、工作中，在“中心”黨委的領導和指導下，我一定做到以下幾點：

一是按照“學習、學習、再學習，提高、提高、再提高”的要求，持之以恒、堅持不懈地學習“三個代表”重要思想和黨的十六大精神，對照新時期共產黨員先進性標準要求和約束自己，認真整改；掌握發展社會主義市場經濟、全面建設小康社會的基本知識和現代科技及業務知識，注重學以致用，理論聯系實際；

二是堅持科學的態度和求實的精神，兢兢業業地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念，今天能辦的事不拖到明天，這一周能辦的事不拖到下一周，用最短的時間完成任務； 三是始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態，自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，不計名利，不講價錢，不圖虛名，不事張揚，勤勤懇懇，兢兢業業，做好各項審批服務工作，全心全意為人民服務。

黨性分析報告

我于**年參加工作，**年入黨。參加工作以來，先后在**、**工作。

黨性分析、民主評議會議以后，根據同志們提出的意見和建議，特別是黨組織反饋意見后，自己又重新進行了認真的學習和分析，對個人存在問題的原因以及危害進行了更深層次的剖析，以期達到自我教育、自我提高、自我完善、修正缺點、增強黨性的目的。現將修改后的黨性分析報告如下：

一、自身存在的問題分析在開展保持共產黨員先進性教育活動中，通過認真學習黨的十六大報告、黨章和其它輔導材料，深刻認識到：開展保持共產黨員先進性教育活動，是解決黨員隊伍存在的突出問題，提高黨組織創造力、凝聚力和戰斗力的迫切需要。作為常駐“中心”單位的一名黨員，自身體會到最大的進步是克服了臨時觀點，使自己專下心來想問題、干工作、辦事情，自覺把學習共產黨員先進性標準要求的過程，變成自我教育、自我提高、自我完善、增強黨性的過程。同時，對照共產黨員的先進性標準要求和不合格黨員的主要表現，以此為鏡子，認真查找自身存在的問題和不足，主要有以下幾點：

一是思想解放的力度還不夠大。對“中心”這個新生事物的認識還不夠到位，工作中循規蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創造性，還不能用全新的思維和方式去做開創性的工作。

二是服務意識還有待于進一步增強。對“服務是我們的天職”的思想體會的不深不透，還沒有自覺地把企業和群眾對我們的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標準，有些工作做的還不是那么令人滿意，小成即滿，今后還要繼續把工作做深做細，因為服務是永無止境的，群眾對我們的要求將會越來越高，不進一步提高服務意識就有可能損害企業和群眾的根本利益。

三是精神狀態還不能很好的適應形勢的要求。工作熱情有所降低，精神狀態不佳，安于現狀，工作不夠積極主動，不求有功，但求無過，還需要進一步增強事業心和責任感。

四是工作作風還不夠扎實。貫徹落實“熱情服務、微笑服務、主動服務、耐心服務、文明服務”的要求還不夠自覺，個別時候還做不到“來有迎聲，問有答聲，走有送聲”；有時還做不到受理、咨詢一樣熱情，生人、熟人一樣和氣，干部、群眾一樣尊重，忙時、閑時一樣耐心。如對待對國家安全生產法規政策不理解的群眾存有急躁思想，不能以平和的心態做循循善誘的工作，有時態度生硬，不能盡最大可能為群眾提供方便。

五是堅持學習還不夠自覺。日常工作中總是有意無意地放松了自我學習，忽視了知識能力的培養再造，學習的自覺性、主動性不強，忙于事務應酬，不愿擠出時間學，即使有了時間也坐不下來、深不進去。在理論學習上還不夠用心，理論素養還比較淺薄，與本職業務有關的就學一點，與本職業務聯系不緊的就不去學或者很少涉獵，在學習上搞實用主義，知識結構單一，把握形勢、了解大局不深不透，還不善于研究思考問題，不善于理論聯系實際。

六是業務能力還不夠過硬。還不能熟練自如地掌握本行業、本部門有關法律法規和“九公開”、“六類事項辦理制”的工作程序，自身行為需要進一步規范，辦事效率需要進一步提高。

七是工作爭強當先的意識不強。與時俱進，開拓創新，更新觀念，大膽工作的思想樹立得不牢固，工作中沒有新的亮點；還不善于創新，不能夠很好的靈活掌握方針政策，創造性地開展工作，爭強當先。

八是思想道德素質仍需進一步提高。日常工作中還不能自覺帶頭倡樹和實踐共產主義文明新風，助人為樂，做實踐社會公德的模范，比如有時有隨地吐痰的行為，有時有講不文明語言的行為；艱苦奮斗的思想樹立的還不夠牢固；有時待人接物不夠謙虛謹慎。

二、下一步打算(來自dangyuan.cn)針對自身的問題和不足，在以后的學習、工作中，在“中心”黨委的領導和指導下，我一定做到以下幾點：

一是加強學習，提高素質。按照“學習、學習、再學習，提高、提高、再提高”的要求，持之以恒、堅持不懈地學習“三個代表”重要思想和黨的十六大精神，對照新時期共產黨員先進性標準要求和約束自己，認真整改；掌握發展社會主義市場經濟、全面建設小康社會的基本知識和現代科技及業務知識，注重學以致用，理論聯系實際；

二是轉變作風，積極工作。堅持科學的態度和求實的精神，兢兢業業地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念，今天能辦的事不拖到明天，這一周能辦的事不拖到下一周，用最短的時間完成任務；

三是嚴格要求，自我加壓。始終保持與時俱進、開拓創新的精神狀態，自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴格約束自己，正確對待個人得失，不計名利，不講價錢，不圖虛名，不事張揚，勤勤懇懇，兢兢業業，做好各項審批服務工作，全心全意為人民服務。