第一篇：關于汲取火災教訓的通知

關于年前進行安全隱患排查工作的計劃

年關將近，為確保廣大業主能過一個安全、放心的年，公司決定在年前的一個多月時間里對全部服務小區進行一次安全隱患排查工作各部門積極配合工作開展。

一、加強安全隱患排查

（一）消防情況。

分組檢查小區內消防設備是否完好，消防標志是否明顯，消防通道是否堵塞、占用，是否有業主因裝修等原因降低自身房屋防火等級的現象。重點關注門店商鋪、商場超市、娛樂場所等人流量密集場地的消防安全排查和整改，發現問題委婉請求業主對其進行整改。

（二）公共區域安全防范的重點部位的防范情況。

檢查公共區域、業主共用場地、場所是否采取了安全防范措施，是否設置警示標識告知注意事項并明確禁止行為，如水池是否標明水深，是否設立安全警示；供電供氣管線、設備是否有危險標志；提醒業主對陽臺花盆或懸掛物經常進行安全檢查，避免高空墜物傷人現象發生。

（三）業主家中供電、燃氣管線情況。

對業主家中的供電、供水、燃氣管線室外部分進行檢查，查看是否有膠管老化、破裂的現象，接口是否存在漏失不嚴的情況；電器、燃氣用具是否有故障或泄漏的危險性。室內部分可主動要求業主對其進行檢查，如業主允許可進行室內檢查，如業主拒絕入室，可告知其檢查方法，讓業主自行檢查。

（四）小區內的治安死角排查

結合物業接管以來的治安工作成果，對小區內的治安情況進行重點、難點分類，治安事件多發生路段、區域進行重點排查，是否有可疑人員出入、有陌生人員四處走動摸底，及時發生問題，杜絕安全治安事故發生。對于一般不常檢查的治安死角也應作為此次檢查的重點。

二、排查整治工作步驟

（一）自我檢查，健全落實（1月4日-1月7日）

公司各部門以物管部、保安部為重點，對公司的辦公場所（包括盛平、龍西兩個辦公室，各服務中心，各小區治安崗亭）、住宿區（包括保安宿舍、飯堂、空置房屋）全面排查安全隱患，包括用電、用水、燃氣、治安等方面，存在安全隱患情況的要造表登記，落實整改責任單位、責任人，并報告整改結果。

（二）全面開展、盡心盡責（1月8-1月25日）

在小區內全面開展安全隱患排查工作，物管部抽調3-5名人員配合保安部進行分片區進行工作，按照工作開展的難易程度進行分類，先易后難，逐步開展，如遇阻力，及時向公司主管反映，尋求解決辦法。排查工作非全天候定額制工作，如保安部、物管部工作較多，無法兼顧時，可先行完成公司工作，再進行檢查。

（三）落實整改，協助實施（1月26日至2月4日）。針對前一階段排查出的安全隱患，按既定的整治方案具體組織實施，切實排除安全隱患，不留死角。情況嚴重的，即發現即整改。

（三）復查整治，鞏固提高（2月5日至2月12日）。在整改完畢的基礎上，對物業項目的安全管理情況鞏固提高，不留死角隱患。優化安全生產管理制度，從源頭上切實加強安全生產工作。

三、安全管理工作的要求

（一）提高安全認識，做好排查工作。

各部門要牢固樹立安全第一的思想，克服麻痹大意思想和僥幸心理，認清當前安全工作面臨的復雜形勢，明確在加強安全、預防事故工作中的責任，物管部經理專門負責此項工作，逐級細分，落實職責，明確分工到個人，精心組織，全面動員，加強排查，切實增強安全防范意識。

（二）服從管理，狠抓落實。

各部門要服從此項工作負責人的統一管理，結合所管物業情況，對小區內的防火、防盜、防事故工作做出全面安排，保證安全設施設備正常運行，特別是狠抓各類物業的重點部位和薄弱環節的整改，定期巡查，及時排除，責任到人，狠抓落實，切實做好安全防范工作，確保不發生火災、盜竊案件及安全事故。

（三）及時整改，消除隱患。

各部門在此方案通過后，應立即開展檢查，及時采取措施，整改存在隱患；存在問題嚴重的，要上報公司主管部門，根據其問題嚴重程度上報上級相關部門進行處理。

四、具體人員安排 負責人：陳洪軍

第一小組

組長：謝文娟

組員 ：蕭柏青

張文進

陳曉鋒 負責片區：官新合塘背壢

松元角

商業街

沙地

第二小組

組長：徐偉萍

組員：翁宏珍

鄧傳開

負責片區：楊屋

陳屋

徐屋

第三小組

組長：陳洪軍負責片區: 郭屋

松子嶺

組員：曾運娥

荔枝園吳軍

官嘉文

田段心

第二篇：汲取教訓,警鐘長鳴

汲取教訓，警鐘長鳴

——觀《代價》有感

近日，監區全體工作人員觀看警示教育片《代價》，直觀的畫面給我們以強烈的視覺沖擊，形形色色的案例觸目驚心，慘痛的教訓發人深省。近年來，監獄系統發生了一系列監獄罪犯脫逃、殺人事件和預謀案件，這些事件震驚了全國，這些觸目驚心的嚴重事件警示著我們，監獄存在著隨時隨地發生重大惡性安全事件的可能，對此我們絕不能掉以輕心。作為一名監獄人民警察，特別是鑒于本人經歷過類似情況，更加不得不時刻繃緊監管安全之弦，從自身做起，嚴格落實各項規章制度。

以案為鑒，自警自醒。俗話說“千里之堤，毀于蟻穴”！警惕與安全共存，麻痹與事故相連。毋庸置疑，當前監獄工作面臨著許多困難和挑戰。監管安全穩定形勢十分嚴峻，主要表現為監獄押犯不斷增多，押犯構成日益復雜，重大刑事犯、暴力犯、涉毒犯、判刑兩次以上的罪犯持續上升等，監獄安全穩定工作的壓力進一步加大。當僥幸心理閃現時，當麻痹思想抬頭時，我們就容易出現案例中的那些因監管失職和工作失誤所造成的嚴重后果。進入監獄系統工作三年多，一直從事病犯的監管護理工作，枯燥單調的工作環境確實容易讓人產生輕敵麻痹的思想。此刻，我必須重新審視自己，警醒自己在落實監管安全制度上絕不能存在僥幸心理，確保從思想上高度重視，從工作中點滴做起，注重細節，嚴防死守，肩負起醫院黨委賦予的監管安全重任。

落實制度，堵住漏洞。再好的制度，如果不落實，就會成為一紙空文，其結果遠比沒有制度更糟糕。要確保監管安全萬無一失，嚴格落實規章制度，至關重要。針對目前監區監管安全條件相對落后等問題，更加要求我們堅決執行各項監管制度。加強對重點區域、重點時段、重點人員的排查力度，在重點時段不隨意打開監倉門，需要進行護理操作的時候，也要確保有監管干警陪同進入。對于日常使用的剪刀等危險品，各班必須嚴格落實交接班，杜絕出現遺失的情況發生。操作必須認真仔細，不留下任何物品，哪怕是小小的一個針帽。充分利用醫學專業優勢，進一步加強對罪犯進行管控，及時多方面掌握獄情動態，把安全隱患扼殺在萌芽狀態。對監管安全形勢保持清醒的認識，認真落實好各項工作制度和要求，切實加強安全防范管理工作，確保監管安全的萬無一失。

強化意識，夯實基礎。正確認識當前的監管安全形勢，牢固樹立監獄安全穩定首位意識。監管安全責任重于泰山，始終是監獄工作中的重中之重。保安全就是保飯碗，保安全就是保前程，保安全就是保家庭，我們一定要以對集體負責、對自己負責、對親人負責，真正做到在崗一分鐘，盡責六十秒。作為一名青年警察，今后要面對的工作非常繁重，每天與社會陰暗面搏斗，每天“與狼共舞”。因此，要加強學習監管安全相關知識，特別是要掌握病犯管理的業務知識和業務技能，不斷改進工作方式，以適應不斷發展的監獄監管安全新形勢的需要。最后，鑒于監區的特殊性，監管、醫療、護理缺一不可，要在日常的工作和生活中多與同事們交流，對于工作上的不同意見，要善于溝通，全力確保監獄持續安全穩定。

前車之覆，后車之鑒。監獄安全穩定工作任務艱巨，責任重大，我們必須保持警鐘長鳴，強化監獄警察的安全首位意識，努力做好監管安全穩定工作，助力醫院工作持續安全穩定。

第三篇：汲取事故教訓

吸取事故教訓，積極采取預防措施

杜絕類似事故的再發生

本次事故發生后，項目部立即啟動施工現場應急救援處置預案，積極組織搶救，同時立即上報主管部門，保護好現場，等待事故調查，并做好善后處理工作，穩定家屬情緒。事故發生后公司領導高度重視，立即組織人員趕赴現場處理事故；并立即召開會議通報事故經過，要求所有在建工程施工工地立即停工、整頓，反思事故發生的原因，吸取事故教訓。

公司成立了專項檢查組，對公司所有在建工程項目逐項排查，對施工組織設計中的安全技術措施執行情況、安全投入情況、各專業崗位、特殊工種作業人員配備持證上崗情況、施工現場各個重點部位的安全防護防高處墜落、建筑起重機械設備相關手續的辦理情況和有關規定的執行情況等進行重點檢查，按照“三定”的原則，定整改責任人、定整改措施、定整改時間，逐項進行認真整改，預防事故的發生。對存在的安全問題逐項排查，強化管理，從根本上杜絕安全事故的發生。

對這起事故的處理按照“四不放過”原則：(1)事故原因沒有查清不放過；(2)事故責任者沒有嚴肅處理不放過；(3)廣大職工沒有受到教育不放過；(4)防范措施沒有落實不放過。我們具體制定了以下措施：

1、落實安全生產責任制。只有各職能部門不折不扣的落實安全生產責任制，才能使項目的安全管理成為一個統一的有機整體，才能保證安全管理更順暢，更有力度。

2、加強安全教育。安全教育是安全管理工作中重要一環，是增強人們安全意識，提高安全素質，并順利實現安全工作安全總體目標的前提保障，管理人員安全意識的強弱和安全技能的高低影響著項目的整體安全工作。

3、完善資料管理。任何工程竣工驗收都必須有一套完整的資料，施工現場安全管理資料應有專人管理，安全管理資料按崗位職責分工由負責人編寫，安全員負責隨施工進度及時收集、整理、建檔，并對資料的真實性負責。

4、加強班組建設。以安全生產為中心，把管理的重心下移到班組。班組是最直接的組織者和參與者，班組安全工作開展的扎實與否，直接關系到企業的安全生產。提倡班前5分鐘交底教育，加強對班組各項工作的考核力度,不斷提高職工的安全防范意識和技能。

5、加強對安全的投入。安全管理是需要有投入的，涉及到安全方面，如在檢查中發現隱患的或不符合安全運行規范的，要進行整改，不能到“亡羊”時再“補牢”，因為安全管理只能成功，不能失敗，不僅要掛在嘴上說、寫在紙上看，更要思想到位、行動到位，形成“人人講安全、時時講安全、事事講安全”的工作氛圍，實現各項工作都安安全全地生產，員工都健健康康地生活。只有這樣班組建設水平才能實現螺旋式上升，企業發展才能更好、更快、更強。

6、安全工作重中之重就是時刻注重崗位溝通，協調操作，堅持良好的操作習慣，做到“三不傷害”不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害，永遠珍惜生命。大力倡導安全文化，提高員工安全防范意識，樹立“以人為本”的安全理念。如果每位員工在日常的工作中都能相互監督、相互提醒、相互檢查，查找漏洞和薄弱環節，防止不安全的因素存在，杜絕事故隱患，從小事做起，就能筑起安全大堤。

河北世達建設集團有限公司安全管理部

2012.5.16

第四篇：汲取事故教訓

汲取“11·24”事故教訓 組織開展安全大檢查的實施方案

一、工作目標

為深刻汲取江西“11·24”特別重大事故教訓，認真落實《石家莊市安全生產委員會關于切實做好近期安全生產工作的通知》，進一步增強全體員工的安全責任意識。強化崗位安全職責，夯實安全工作基礎，嚴格執行反事故措施，全面排查整治事故隱患，扎實做好公司安全生產工作，有效防范各類安全事故發生。

二、指導思想

以科學發展觀為指導，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，貫徹落實“以人為本”、“科學發展”、“安全發展”的新理念，按照國家安全生產法律法規和標準規范為依據，進一步加大檢查監管力度，通過全面深入開展安全質量大檢查活動，全面推進安全質量標準化工作，控制和減少施工安全事故的發生。

三、組織領導 組

長：王治文

副組長：李立、胡希志、陳衛國

成員：馬文江、趙艷輝、尚永強、趙志輝、康澈

四、整治范圍和內容

1、公司倉庫安全管理狀況。

2、生產車間及鍋爐房的安全管理情況。

3、重大危險源液氨罐區和危險品庫的安全管理情況

4、消防設施完善情況。

5、相關規章制度的完善情況。

五、檢查方法

1、檢查與自查相結合。各部門先行自查，然后由領導小組對其檢查。

2、檢查與整改相結合。堅持邊檢查邊整改，以檢查促整改，對自查出來的隱患和問題立即進行整改，一時不能整改的要制定整改計劃、明確整改措施、落實責任人，對達不到安全要求，隱患和問題嚴重的要立即停工進行整改。

3、檢查與責任追究相結合。對檢查出來的重大安全質量隱患問題，拒不整改的按有關規定追究直接責任者和負責人的責任并進行處罰。

六、自查時間

安全生產大檢查，從2016年11月28日開始到12月31日結束，檢查分為三個階段進行。

1、準備、自查階段（11月28日—12月1日）研究制定檢查方案，落實責任及人員，做好相關的宣傳發動工作，開展隱患排查，建立問題庫。

2、整改階段（12月2日—12月20日）對照問題庫落實整改，能夠立即解決的安全質量問題立即整治。

3、整改及總結階段（12月21日—12月31日）主要工作：對自查和督查中發現的各類問題，要登記建檔，及時安排整改，保證整改責任、措施、資金、期限、預案“五落實”。大檢查工作結束時，要及時總結評估本次大檢查成效，健全完善安全管理規章制度，構建安全生產長效機制。

七、檢查要求

（一）提高認識，加強領導

要充分認識此次安全質量大檢查的重要性，結合我公司實際，精心組織、周密部署，切實加強組織領導。

（二）突出重點，注重實效。

針對我公司實際情況，明確重點部位和重點區域，對易發生事故的薄弱環節和關鍵問題，要登記建檔，重點監督，切實預防各類安全事故的發生。

（三）落實責任，自查自糾 成立安全大檢查領導機構，明確職責和分工，制定切實可行的實施方案，組織開展安全質量大檢查工作。對查出的隱患，要制定切實可行的整改措施，明確責任人，限期進行整改。

（四）加強安全生產培訓教育工作

要大力宣傳安全發展科學理念、安全生產法律法規普及和宣傳活動，積極開展全員工的安全培訓教育，提高全員工的安全意識和自我保護能力。

安全科 2016.11.28

第五篇：汲取事故教訓心得體會

7.12事故反思及吸取教訓

2018年7月12日，我廠發生較大安全事故，造成4死2傷。事故的教訓是慘痛的，血淋淋的。瞬間四條鮮活的生命消失了，妻子失去了丈夫，孩子失去了父親，他們的家庭變得支離破碎。作為一名基層的管理者，從事故反思，感覺自己的責任重大。

生產一線就是要“戰戰兢兢、如履薄冰”。這種危機感是一種責任心，是敬畏法律法規，敬畏員工生命與健康，敬畏安全規律。所謂安全責任無小事，只有視安全為天，將安全時刻放在心上，將安全責任看的比山還重，時常如履薄冰不松懈，才能步步安全到永遠。最平靜的時刻往往是最危險的時刻。危機無刻不在、無時不在，一個環節的疏忽，一位員工的小小懈怠，都可能導致重大安全事故。在安全問題上必須居安思危，要有強烈的憂患意識，始終保持清醒的頭腦。“患生于所忽，禍發于細微”，不見問題，本身就是大問題；不明隱患，本身就是大隱患。我要主動承擔起安全責任，對隱患負責，及時查處，切實整改，萬不可等閑視之，讓其成“禍”。

生產再忙，安全不能忘，決不能為了趕進度、簡化生產流程、忽視安全。心存僥幸，才會造成責任心缺失，才會視安全隱患而不見，淡薄安全觀念與自我防范意識，才會對事物做出錯誤的判斷，最終釀成安全事故。要克服僥幸心理，增強員工的安全生產責任心是當務之急。要使員工增強責任心，真正養成遵章守紀、按章作業的良好習慣，時刻保持清醒，嚴格執行安全生產的各項規定、嚴格遵守規章制度，對自己負責、對他人負責，勇于承擔安全責任，將責任感根植于心，堅守自己那份安全責任，切實履職，從小事抓起，從細小處著眼，不放過任何隱患，不放過任何細微之處。

在日常的安全生產管理工作中，既重視抓安全工作大的方面，又重視抓一些安全小事；既注重抓較大的安全隱患的整改，又重視小隱患小問題的整改；既注重對重大違章的查處，又重視對小違規小違章的查處，時刻繃緊安全弦，將安全責任落實到底，安全細節落實到位。只有汲取教訓，時刻牢記安全，增強責任心，切實履職盡責，才能有了隱患及時排除，嚴格按照操作標準來做，把無事故當成有事故，把小事故當成大事故，把小隱患當成大隱患，把苗頭當做問題來抓，把禍根當成事故來處理。也只有這樣，才能抓小防大，防微杜漸，防患于未然，才能從根本上遏制和杜絕事故的發生。

制度上的到位比不上責任心的到位。如果沒有強烈的責任意識，制度就是再完善，也會成為一紙空文。自己的安全自己管，僅靠上級從措施上把把關，不能從根本上解決自己的安全問題，當我們的責任意識消失殆盡的時候，再完美的制度也會形同虛設。只有樹立起強烈的責任意識，增強每個人的責任心，缺切實履行自己的安全責任，狠抓現場落實，制度才能落實到位。

責任心是安全之魂，責任能讓一個人具有最佳的精神狀態，精力旺盛地投入工作，將工作真真正正落實到實處。而責任是由具體崗位或職務上的人來落實的，為了保證工作任務或生產任務落實好，就必須把需要落實的工作科學地分配給相關員工、具體落實到每個崗位、細化到每個人身上，做到事事有人管、人人有專責、辦事有標準、工作有檢查，用責任心撐起崗位責任制的天，充分發揮和調動廣大員工的安全積極性和創造性，才能主動承擔責任將安全責任落實到位。對安全負責就不會忽視安全生產中的點滴小事，就不會放任隱患的存在卻不制止、不整改，就不會有禁不止、有令不行；對安全負責就會勤檢查、早防范、不斷跟進，就會全員監督，全過程監督，全方位監管，才會監督檢查到位、執行到位。

一切事故都是可預防的，只有認真汲取事故教訓，增強責任心，提高責任意識，切實履行自己的安全職責，才能不斷地發現隱患、排查隱患、整改隱患，才能有效地監督檢查隱患整改的效果，才能有效地貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，才能有效地防范和遏制事故的發生。