第一篇：個人在班子民主生活會上的發揚提綱

在班子民主生活會上的發揚提綱

羅曉平

根據市紀委、市委組織部、市委黨建辦的統一安排，通過前一階段的專題學習討論、廣泛征求意見、談心交心工作，認真對照中央、省委、市委關于作風建設、“三嚴三實”的有關要求，認真查找自身存在的問題，現將本人執行紀律、“三嚴三實”方面對照檢查情況匯報如下：

一、存在的主要問題

一是在修身不嚴方面：

1、理論學習不主動，接受新知識新事物比較慢。業務學習不系統，指導工作憑經驗，缺乏精通本行的功底，對黨的十八以來確定的方針政深入學習領會不夠，滿足于開會傳達。

2、缺乏事業心責任感，作風不深入，畏難怕事，貪圖安逸，不敢擔當，患得患失，對改革發展缺乏足夠的勇氣，不能正確處理名、權、位的關系。

3、缺乏群眾工作方法，接觸群眾特別是困難群眾偏少，有效聯系服務群眾的渠道和方式單一，主動關心職工不夠。

二是在律己不嚴方面；

1、政治和組織紀律觀念淡薄：自覺抵制不良政治言行不大膽，執行中央大政方針政策態度不堅決；有時未按時參加支部會議，對黨支部及群團工作重視不夠，抓得不力；黨費收繳不及時，一年按慣例上交兩次。

2、工作和生活紀律松弛：近年來因個人私事請假相對過多；執行作風建設“十不準”帶頭落實不好；對下要求不嚴，落實不力。

3、生活紀律自律不夠：接待下級有超標準現象，下鄉蹲點不經常，呆不住；對一些請客送禮現象抵制不力。

4、財經紀律和財政制度把關不嚴：對新出臺的差旅費、接待費、會議費等規定執行不嚴，特殊情況靠協調，搞下不為例。

5、廉潔和群眾紀律落實不到位：黨風廉政建設責任制落實不力，正反典型學習警示教育不經常，工作中“門好進、臉好看、事難辦”現象仍然存在。群眾工作方法簡單，有時工作不夠耐心細致，不會調動基層干部和群眾的積極性，助長了基層等靠要思想。

三是在用權不嚴方面：

1、權力運行程序不規范。決策前充分醞釀、征求意見不夠，統得過多，分權不夠；有個人說了算現象；

2、行使權力監督不嚴。缺乏權力實施情況通報，班子成員因公務出差、會議等委托他人代行職權時，沒有委托授權依據，缺乏事后溝通，權力運行后果職責不明。

3、履行權力尺度不統一。在執行財經紀律和制度規定方面，審核把關口徑不統一，有講人情、搞變通、打擦邊球的情況。

4、權力運行跟蹤問效不夠。重安排，輕檢查，目標考核指標設置不盡科學合理，獎罰不嚴。未牢固樹立馬克思主義科學的權力觀。權從何來、權為誰用、怎樣用好權，思路不明晰，為民用權意識淡薄。

四是其他方面存在的問題：

1、關于會計集中核算和國庫集中支付并軌遲緩的問題；

2、關于適當增加部室人員力量的問題；

3、關于進一步統一內部稽核和年度目標考核扣分口徑的問題；

4、關于多給職工提供更多培訓、下鄉和出差機會的問題；

5、關于多組織一些群團或職工聯誼活動的問題；

6、關于進一步改善中心辦公條件的問題；

7、關于加強對縣區中心業務交流指導的問題。

二、根源及實質

一是理想信念不堅定。對實現共產主義的遠大理想缺乏足夠的信心，對實現中華民族的偉大復興中國夢缺乏足夠的勇氣。

二是黨性觀念淡薄。沒有時刻牢記黨的基本綱領、黨的根本宗旨好，沒有繼承和發揚好我們黨的光榮傳統和作風。

三是自身素質不高。缺乏科學的研究態度，缺乏大膽的創新精神，缺乏工作的落實力度，缺乏嚴格的律己自覺。

四是黨風廉政建設主題責任不明確。執行紀律畏手畏腳，求穩怕亂，缺乏持之以恒、刮骨療傷的堅決態度。

三、下步整改措施：

關于修身不嚴的問題，1、加強理論業務學習，牢固樹立社會主義核心價值觀，把好世界觀、人生觀、價值觀“總開關”，在真學真懂真用上下功夫。牢固樹立樹立終身學習的理念, 不斷增強學習的自覺性和主動性，把學習作為提高素質能力、履行好職責的重要方法、手段和途徑，養成善于學習的習慣，樹立學習工作化、工作學習化理念，堅持學用結合，合理安排時間，自覺參加中心支部集中學習、專題研討和黨組織生活，每年完成1至2篇有一定質量的學習心得和調研文章。

2、堅守黨的紀律，自覺執行黨的民主集中制原則，堅持“三重一大”集體研究制度，不親自分管人事、財務等工作。堅持嚴字當頭，內外兼修，淡化名利權位意識，甘于寂寞，樂于奉獻。堅決摒棄不良作風，堅持原則、敢于碰硬、抹下面子、抓好落實。認真研究新形勢下財政改革的基本方向，難點和突破口，結合實際，敢闖敢破敢立，在公務卡推行、國庫電子化支付、財政大平臺建設等方面取得新的進展。自覺接受干部群眾監督，加強個人黨性修養要，堅定理想信念不動搖，做到自重、自省、自警、自勵，以身作則，言行一致。

3、嚴格遵守中央、省市委關于改進作風方面的規定，不參加超標準、違反規定的宴請，艱苦奮斗、勤儉節約，不講排場、不比闊氣、不鋪張浪費。嚴格領導班子考勤值周制度，堅持不定期抽查，發現問題及時點名曝光，堅持標本兼治，強化紀律制度約束，帶頭作出表率。堅決落實黨風廉政建設責任制，堅持領導干部個人重大事項報告制度，嚴格黨內政治生活，對群眾路線教育實踐活動中個人存在的突出問題，持續抓好整改落實，取信于職工群眾。

關于律己不嚴的問題，1、堅決貫徹執行黨的民主集中制原則，在思想上、行動上自覺與黨中央保持高度一致；大膽抵制社會上不良歪風邪氣，不折不扣執行中央和上級的大政方針政策；按時參加雙重組織生活會，嚴格遵守政治和組織紀律，帶頭履行黨員義務，按時交納黨費；堅持原則，充分發揚黨內民主，敢于開展批評與自我批評，注重發揮黨支部及群團組織作用.。

2、從嚴管理干部，堅持公開公正，一視同仁；主動服務，勤于思考，滿負荷工作，有作為，敢擔當；嚴格遵守中央、省、市委有關紀律作風建設的規定，切實轉變作風，服務基層，不奢侈、不浪費，厲行節約，勤儉辦事；管好自己的腿、嘴、手；正確處理工作與家庭的關系，從嚴要求自己，主動擔責，不拖，不推，嚴格要求下屬，帶好班子，帶好隊伍.；

3、加強學習，深入調研，提高執行政策和制度的能力和水平；注意協調，加強宣傳培訓，改進工作方法，增強制度和紀律執行的主動性和自覺性；強化監督，自覺接受財政、審計、紀檢監察監督，堅持內部稽核制度，力抓問題整改。

4、遵守準則和條例，嚴守規定和紀律要求，落實主體責任，防患于未然，堅持警鐘常鳴。學習正面典型，加強警示教育，守住底線，強化自律；強化服務意識，嚴格執行作風建設“十不準”，率先垂范。堅持群眾利益至上，關系群眾疾苦，維護群眾利益，不對預算單位和基層群眾吃拿卡要，服務到位。

關于用權不嚴的問題，1、堅持民主集中制，堅持三重一大決策制度，充分發揚民主，進一步明確分工，杜絕一言堂。

2、強化內外部監督機制，科學授權，加強協調，定期通報，職責明確。

3、嚴格執行財經紀律和制度規定，加大問題查處力度，執行紀律態度堅決，措施有力。

4、加強作風、績效考核的跟蹤問效，調整不合理的目標考核體系，嚴格兌現獎懲。

5、樹立正確的權力觀，堅持權為民用，情為民系，利為民謀。用權打破親情、友情、私情，不為金錢及各種誘惑左右。關于其他方面需要整改的問題：

1、加強與局黨組的請示匯報，建議并軌改革早拿方案，加快推進；

2、結合改革和人員分流，確定是否增加中心工作力量，注意合理安排中心人員；

3、在今后的內部稽核和目標考核中，注意總結借鑒，改進考核方法和手段，力求做到客觀、公正、公平、公開；

4、由于中心的工作性質，要調整思路，妥善安排，盡可能提供職工更多的出差機會；

5、加強黨建帶群團工作，發揮黨支部和群團組織的參謀助手和橋梁紐帶作用，組織更多積極向上、有益于職工身心健康的活動；

6、積極創造條件，不斷改善職工辦公條件，把服務工作進一步做深做細；

7、結合業務工作的特點，開展不同形式的下基層活動，推動縣區中心之間的學習與交流。

四、其他需要明示的有關問題：

1、在車改之前，本單位有公務用車四輛，實現辦公室統一派車制度，沒有違反規定超標準配備車輛和公車私用；

2、本人辦公用房面積為17.4平方米，按照正縣級干部使用標準，沒有違規超標；

3、本人現有住房3套，分別是：畢節市桂花路16號市委組織部宿舍，71.99平方米；2001年購置，屬單位福利分房，后轉為個人產權，交易及格0.89萬元，資金來源為自籌；畢節市七星關區碧陽國際城，135.53平方米，2012年8月購置，交易價格36.79萬元，資金來源為自籌，至今未交付使用；貴陽市觀山湖區中天會展城b區b3組團，137.53平方米，2013年購置，交易價格61.45萬元，其中銀行貸款28萬元，其余為自籌。

4、本人及家屬子女均無個人經商行為，本人未出入私人會所，沒有接受和持有任何私人會所會員卡。

5、沒有超編制、超職數、超規格配備干部，也沒有以各種名目照顧親屬、照顧關系以及冒充人頭、吃空餉等問題。

6、沒有濫用職權私客公請，也沒有違反規定大吃大喝等。

第二篇：個人在民主生活會上的自查發言稿

個人在民主生活會上的自查發言稿

黨的群眾路線教育實踐活動動員大會以來，我按照《黨的群眾路線教育實踐活動實施方 案》，認真學習了習近平同志在中央黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上的重要講話精神，以及省、市委黨的群眾路線教育實踐活動各項會議精神，從中感覺到自身存在很多不足，有 許多地方有待進一步提高。為更好的服務群眾，提高對群眾工作的認識水平，進一步做好自 己的本職工作，按照黨的群眾路線教育實踐活動的指導思想、目標任務要求，我針對自己實 際情況，結合會議精神，認真反思，努力整改，下面是我的情況分析檢查報告：

一、深刻認識了開展黨的群眾路線教育實踐活動的重大意義

按照黨委的安排部署，我認真學習了《中共中央關于在全黨深入開展黨的群眾路線教育 實踐活動的意見》

（中發〔

201

3〕

4號）、習近平同志在中央黨的群眾路線教育實踐活動工作

會議上的重要講話精神，深刻領會其精神實質。要高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以 馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，緊

緊圍繞保持黨的先進性和純潔性，以為民務實清廉為主要內容，以處以上黨員干部、司局級 以上領導班子為重點，切實加強全體黨員、干部馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線教育，要將“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求貫穿教育實踐活動全過程，把領導帶頭、反對“四風”貫穿始終，教育引導黨員、干部學習和對照黨章，對照廉政準則，對照群眾期 盼，對照先進典型，查找宗旨意識、工作作風、廉潔自律方面的差距

;

以整風精神開展批評和

自我批評，深入剖析出現形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風的原因，堅持自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，既要解決實際問題，更要解決思想問題

;

堅持懲前毖后、治

病救人方針，區別情況，對癥下藥，對作風方面存在問題的黨員、干部進行教育提醒，對問 題嚴重的進行查處，對不正之風和突出問題進行專項治理。通過學習，使我們進一步的認識 到“從群眾中來，到群眾中去”走群眾路線，是做好群眾工作的根基，想群眾之所想、急群 眾之所急、做群眾之所需，就能得到人民群眾的認可和支持，只有堅持走群眾路線，深入了 解基層民意，才能有效做好群眾工作，才能得到群眾的擁護。

要做好群眾工作，了解民意，就要真正做到思想上尊重群眾，感情上貼近群眾，工作上 依靠群眾，全心全意為群眾謀福利。

一是要加強學習。要把學習當做一種神圣職責，一種精神食糧，一種終身追求，作為自 覺的、經常性的、不間斷的任務。要真正把學習的收獲轉化為生產發展的實際本領、謀劃發 展的工作思路、創新發展的具體措施，把學習的成果體現到推動工作作風轉變的過程。

二是要樹立基層至上、群眾第一的思想，真正把群眾滿意作為自己一切工作的根本標準 和出發點。堅持工作思路向下，工作重心向下，工作任務向下，做任何工作，都要想一想群 眾贊成不贊成、高興不高興、滿意不滿意，要把群眾呼聲作為第一信號，作為自己工作的出 發點和落腳點，作為自己決策工作的根本依據。深入基層做群眾工作，就是要把群眾贊成不 贊成作為工作任務，群眾高興不高興作為工作始終，群眾滿意不滿意作為工作標準，請群眾 來評判自己的工作，從群眾的意見中來反思改進工作，真正使群眾滿意成為自己工作最大的 追求。

三是要多到基層去、到群眾中去，始終與人民群眾在一起。干部與群眾是魚水關系，離 開了群眾，就一無所有。走到群眾中進行面對面交流，心與心的溝通，這才是最直接、最有 效、最受群眾歡迎的。只有下到基層去，走到群眾中間去，才能吸收到機關里所得不到的養 分，才能制定出有效地工作方法，才能真正把工作決策落到實處。

四是要多辦實事、多解難事，努力做一個群眾離不開的貼心人。群眾認干不認說，要心 里裝著群眾、真心為群眾辦實事，甘心為群眾服務，群眾就會支持、就會擁護、就和滿意。如果光說不做，群眾就會疏遠你、拋棄你、忘記你。焦裕祿、楊善洲等黨的好干部，之所以 能在人民群眾中樹起永遠的豐碑，是他們嘔心瀝血、鞠躬盡瘁，為官一任、造福一方，能夠 讓人民群眾感到離不開，這才是我們工作的最高境界，也是我們最大的獎賞。我們應該珍惜 在崗位上的難得機會，多關注民生、多關注民情，多為群眾辦實事、多為民辦好事。

二、深刻分析檢查自身存在的不足

通過學習，本人在思想認識上雖有一定提高，在思想境界上有所提升，但對照黨的群眾 路線教育實踐活動的要求檢查，還有不足的方面：

一是沒有解決好密切聯系群眾的認識問題，對群眾面臨的實際問題不夠了解。自己認為 從基層鄉鎮上來的，群眾工作做得很多了，自認為很了解群眾的疾苦，放松了在思想上貼近群眾，感情上親近群眾，行動上靠近群眾。

二是為人民服務的宗旨有待加強。認為自己雖然是一名國家公務人員，但能力有限，職 位有限，只能過著平平靜的生活，只能是既沒有大作為，也不能轟轟烈烈。在工作中對群眾 有一定的感情，但為民服務的思想還有待進一步提高，始終與群眾心貼心，做到心里裝著群 眾凡事想著群眾，工作依靠群眾，一切為了群眾做群眾的貼心人。

三是沒有實現好干部認識有新深化，形象有新提升，關系有新改進的要求。工作作風不 夠扎實，開創新意識不夠強，在工作中工作積極性沒有充分發揮；思想不活躍，接受新鮮事 務能力較弱，意識創新能力有待加強，總是習慣按傳統的思想來想問題；說話的幽默趣味性 不強，總是直來直往，不能營造一種輕松的工作環境。

三、努力改進，促進黨的群眾路線教育實踐活動不斷深入

對于自身存在的問題和不足，我決定按照黨委的要求，通過黨的群眾路線教育實踐活動，明確努力方向，改進存在的不足，保障黨的群眾路線教育實踐活動取得實效。

（一）加強理論文化知識的學習。理論作為解決實際問題的基礎，在今后的工作中要加 強對《毛澤東思想》、《鄧小平理論》、“三個代表”重要思想及科學發展觀等的學習。認真領

會“七一”講話精神，不斷用科學文化知識武裝自己、充實自己，提高自己的理論知識和自 身素質。

（二）關注民意、傾聽民聲，進一步了解群眾想什么、需要什么，盡可能做到想群眾之 所想、急群眾之所急。面對我****的嚴峻形勢，牢固樹立抗旱“保民生、保穩定、保生產、促發展”的思想，采取積極應對措施。結合黨的群眾路線教育實踐活動具體要求進村蹲點指 導和幫助農民抗旱抓好春耕生產，牢固樹立“抗大旱、抗長旱”的思想，用真情為群眾抗旱 想辦法、出主意，幫助農民解決生產生活中的實際困難和問題，全力以赴進村入戶核查災情，為群眾抗旱想辦法出主意解決困難。

（三）轉變工作作風，提高工作效率。要針對新情況、新問題、狠抓班子建設，大力開 展調查研究，收集第一手資料，認真研究，在最短最快的時間內以最快的速度解決實際問題。進一步解放思想，求真務實，開拓進取，增強自身的社會責任感和愛崗敬業的精神，牢固樹 立大局意識，想細想全，變被動為主動，做到“有的放矢”。

黨的群眾路線教育實踐活動，是新形勢下對各級領導干部貼近群眾的客觀要求，只要我 們有一顆為人民服務的心和為群眾辦實事的責任感，就一定能把涉及人民群眾利益的事做實 做好。

第三篇：在林業局班子民主生活會上的發言提綱

在林業局班子民主生活會上的發言提綱

一年以來，本人能夠認真學習馬列主義毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，積極實踐科學發展觀，貫徹落實黨的十九大精神，嚴格遵守黨規黨紀，認真履行工作職責，兢兢業業，任勞任怨，各項工作都取得了一定的成績，但是，在對照黨章黨規、對照八項規定和“三嚴三實”的要求深刻剖析時發現，自己在思想上、作風上和工作中仍然存在不少問題。

一、存在的主要問題

（一）遵守政治紀律、政治規矩不嚴

一是遵守黨的政治紀律不嚴格。如有時接受服務對象的吃請，有時躲在朋友家“小賭怡情”活動，有時參加同學會。二是政治規矩意識不強。如落實黨章規定的制度、義務不主動，有時遲交黨費要人催，有時不及時組織支部活動事后補記錄等；又如，有時對網絡上或微信中的損毀黨和國家形象的“段子”不以為然；有時對一些過激的看法甚至認同。三是組織紀律性不強。有遲到早退現象。

（二）修身律己不夠

一是政治理論學習不夠，黨性修養不足。主要表現為自己學習或者組織支部黨員學習時有時走過場，搞形式，照本宣科念文件，沒有深入分析思考指導實踐。沒有經常“照鏡子”，對學習先進典型事跡不以為然，只是上級有要求時被動應付。二是存在慢作為、不作為現象。如針對群眾的林權糾紛問題，常以歷史原因為借口，避重就輕，能推則推、能拖則拖，造成積極案增加遺留問題增多。三是存在奢侈浪費現象。主要表現在使用辦公用品上存在浪費紙張和浪費水電現象。雖然在群眾路線教育中曾經剖析并加以整改，但由于思想上放松要求，反彈快，又回到了老樣子。

（三）開拓進去不足

主要表現在缺乏攻堅克難精神，不立新目標，缺乏新動力，爭優創先意識淡薄，習慣于得過且過。特別是在抓好森林防火工作方面，缺乏開拓創新精神，按部就班，年年雷同。五是安于現狀，不思進取。躺在過去的成績上沾沾自喜，滿足于“過得去”、“還好”。在推進政府購買村級防火責任工作中，思路不明，方法不多。在抓管理方面，習慣于搞一團和氣，做老好人。對辦公室人員和專業隊員的紀律管理不嚴，怕得罪人，對某些不良現象批評、制止不力，這些管理中睜一眼閉一眼的結果往往是助長了不良風氣的蔓延。如發現值班室有人上網，不及時制止并加以嚴肅批評。又如在專業隊發現有人打牌、打麻將也不嚴管不問，放任自流，容易導致不良后果。

二、原因分析

針對這些問題，聯系思想和工作實際進行認真地反思和深入地剖析，產生問題的主要原因有以下幾個方面：

一是理想信念不牢。平時把主要精力都放在業務工作上，忽視了政治理論的學習和自我修養，放松了標準，精神上沒有及時“補鈣”，思想產生了滑坡；二是黨性修養不夠。享樂主義抬頭，攀比心理回升，艱苦奮斗精神丟失；三是宗旨意識淡薄。表現為服務意識不強，認為上面有運動、有要求時緊，過后可以松口氣了歇歇腳，拖拉作風和“惰性”反彈，為群眾服務的主動性下降；四是紀律觀念不強。帶頭遵規守紀意識不強，不敢做標桿，缺少以上率下、敢叫向我看齊的勇氣。

三、下一步的整改方向和措施

針對查擺出來的問題和剖析的原因，對照“四個意識”和“四個自信”的要求，本著立說立行、邊查邊改的態度明確整改方向。

1、堅定信念，不忘初心,自覺的加強黨性修養。加強政治理論學習，積極參加組織學習和堅持個人自學，組織黨員學習時確保不走過場，不虛以應付。重點是學深學透習總書記的系列重要講話精神，切實提升黨性觀念和道德境界。

2、強化宗旨意識，提高服務群眾的主動性和自覺性。牢記權為民所用，利為民所謀，急為民所急，只要是從群眾的根本利益出發，對群眾有利的事就要大膽去做，主動擔當。對群眾提出的問題及時解答，對發生的林權糾紛積極地調處，不等不拖不推。

3、嚴以律己，遵規守紀。正確對待個人私欲與黨性原則，自覺遵守政治紀律和政治規矩，時刻保持政治定力，嚴守法紀底線。自覺遵守廉潔從政規定，厲行勤儉節約，不斷增強自我約束力、控制力，自覺抵制社會不良風氣的侵蝕，不追逐低級趣味，不尋求感官刺激，不做與黨員領導干部身份不相符的事情，始終保持共產黨人的優秀品質。

第四篇：在鎮班子民主生活會上的發言提綱

在鎮班子民主生活會上的發言提綱

根據中央、省市區委關于開好2017黨員領導干部民主生活會的相關通知要求，近期，我深入學習了黨的十九大報告以及習近平同志在新一屆中央政治局民主生活會上的重要講話，深刻領會習近平新時代中國特色社會主義思想的歷史地位和豐富內涵，緊緊圍繞六個方面的內容，認真開展了對照檢查，現報告如下，如有不妥之處，請同志們批評指正。針對去年自查出的問題整改情況：理想信念方面，我認真參加鎮黨委組織的理論學習，定期參加“兩學一做”學習教育活動，不斷加強政治理論和業務知識的學習。注重對紀檢監察專業知識的學習，提高自己的領導水平和業務工作能力，做到理論聯系實際，更好地指導紀檢監察工作。政治紀律和政治規律方面，在重大問題上始終同黨中央保持一致，對黨忠誠、老實。進一步提高了自己的政治警覺性。對損害黨的形象和違反政治紀律的言論和行為能夠做到當面抵制。

組織生活方面，定期與紀檢干部談心交流，能夠及時掌握干部的思想動態，了解他們面臨的困難，并積極參與鎮黨委組織開展的各項活動。作風建設方面，深入聯系群眾，通過每月與各村紀檢委員和廉情民意收集員座談交流，深入體察人民群眾意愿，全面了解村居事務管理情況，自覺接受群眾的監督。擔當作為方面，不斷提高自己的責任心，以更高、更強的標準要求自己，對區紀委和鎮黨委安排的工作認真負責，親力親為，精益求精。落實全面從嚴治黨責任方面，認真督導鎮黨委加強落實黨風廉政建設工作，對全鎮落實黨風廉政建設責任制能夠及時跟進檢查，對發現的問題及時通報，及時糾正。

一、存在的主要問題

(一)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面：沒有牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，對習近平新時代中國特色社會主義思想，滿足于學習了、理解了，沒有深入領悟其“八個明確”、“十四個堅持”的核心要義，在系統把握學、拓展延伸學、聯系實際學上下功夫不足，尤其是在上情與下情的結合上，思考得不深不透，存在知行不一、學用脫節的現象。習慣于用傳統思維看問題、憑經驗辦事，對新形勢新任務新問題缺乏認真思考和有效應對，理論的指導作用發揮不夠，需要用的時候臨陣擦槍，執行決策部署時眼高手低，拿不出管用的招數。

(二)認真執行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面：一是大局意識不強。對不分管的工作發表意見不主動、不充分，沒有充分發揮民主決策制度作用。沒有站在工作大局上去認真研究問題和分析問題，向鎮黨委提出科學有效的意見建議不多。二是干部監督失之于寬。認為干部管理是一件比較頭疼的事情，自己在思想上放松了要求，對干部監督不嚴格，致使部分黨員干部放松自己，給工作的開展帶來被動。三是抓早抓小意識有待提高，對個別黨員干部的苗頭性、傾向性問題更多的采取了提醒、糾正等方式，但沒有及時跟蹤整改落實情況，沒有做到從嚴管理。

(三)對黨忠誠老實方面:一是干部管理奉行“好人主義”。認為自己初來咋到，要搞好團結，對干部表揚多批評少，面對別人的缺點和問題，以提醒代替批評。認為說實話、真話會影響同志們之間的感情，往往說空話、虛話，黨內政治生活的政治性、原則性、戰斗性還有待提升。二是對紀律執行有時不嚴。不想多得罪人，在處理違紀干部時就低不就高，執紀問責的職責沒有很好的落實。

(四)在擔當作為、攻堅克難方面:主要存在務實精神、干事創業的激情不足，在解決問題時克難攻堅的思路不寬、辦法不多，有時存在“只求不出事，寧愿不做事”的思想，干事創業的精氣神不足。在紀檢監察工作受“人少、事多、任務重”等客觀因素制約，開展工作過程中，習慣于以往思維定勢，日常監督方法不多，有效監管手段缺乏，對于案件的查辦，一般只停留在查閱賬面、約談當事人等簡單辦法上。在開展廉政宣傳教育工作時，不能有效地協調各方、整合資源，圖形式走過場，止步于低層次的教育手段和方法。沒有積極探索新形勢下反腐倡廉建設的特點和規律，創新紀檢監察工作方式方法。

(五)持之以恒糾正“四風”方面:一是調研工作存在走形式、走過場的問題。主要是深入基層調研時間和次數少，深入了解基層干部職工工作、生活和思想方面存在困難和問題不夠；二是本位思想未解決。謀劃工作過多關注自己負責的紀檢監察工作領域，導致在圍繞黨委中心工作大局上做得不夠。三是落實工作照搬照抄，缺乏常抓的韌勁。存在工作部署多，檢查落實少的情況，一些工作進行了安排和部署，也明確了具體的責任人，但在具體落實中，對有的工作缺乏督促檢查，忽視了一件事抓出頭、件件事有回聲的抓落實精神，工作落實成效受到了影響，沒有真正按照“打鐵還需自身硬”的要求來嚴格履行崗位職責。

(六)嚴格執行廉潔自律準則方面:一是對當前黨風廉政建設的形勢認識不足。主要是片面的認為自己能夠嚴格遵守黨風廉政建設各項紀律和制度，從不接觸消極、腐朽的東西，因此，有時放松了對自己主觀世界的改造，對當前黨風廉政建設面臨的嚴峻形勢認識不夠充分。二是在落實“一崗雙責”方面做的不夠到位。主要是對全鎮黨員干部的黨風廉政建設工作抓得不夠全面和深入，對黨員干部的日常工作和思想變化情況了解掌握的不夠細致。

二、產生問題的原因分析

我對照黨的十九大報告精神和總書記一系列重要講話精神，深入反思存在問題的根源，我感到主要有以下幾個方面的原因：

一是思想建設和理論學習抓得不深入。在工作中，缺乏“活到老、學到老”的精神和勁頭，常常借口工作忙、事情多，不能抽出時間靜下心來學習，致使思維層次不能向高水平邁進。學習中有實用主義傾向，工作用得上的能積極地去學，暫時用不上的則學習興趣不夠高，使得自身的知識結構缺乏系統性和全面性。對思想建設和理論學習抓得不夠嚴格。

二是黨性修養和黨性鍛煉還不夠到位。樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，是一名黨員干部最起碼的標準。但總認為自己是一名具有多年黨齡的老黨員，受黨教育幾十年，黨性修養已經達到了一定的層次和程度，因而對加強黨性修養和黨性鍛煉重視不夠全面，認為中央的大政方針落實中只要不違反原則就可以了，因而在考慮問題中習慣本位主義、實用主義，站在全局的角度上想問題不夠。

三是宗旨意識有所淡化。近年來，隨著工作業務和工作環境的改變，深入基層調研和與群眾交流談心的機會少了，主觀上有親近群眾的強烈愿望，但卻沒有撲下身子到基層。工作繁重、壓力大的時候，首先想到的是怎樣盡快完成任務，注重速度和效率，降低了工作標準和要求。

四是淡化了責任意識和創新意識。認為把自己分內的工作做好就可以了，出現了局限于上級布置什么做什么的心態，工作上缺乏了勇于創新、敢于創新、勤于創新的意識和毅力，解放思想，更新觀念意識有所淡化。

五是推進工作時進取精神減退。在紀檢監察工作中，制度執行的力度還不夠果斷，實際運用中缺乏及時的跟蹤檢查和監督。有時由于時間所限，對工作中的一些細節問題缺乏窮根究底的追問精神，對事后督促、檢查工作考慮不夠，致使有些工作處于被動。

六是執行紀律還不很嚴。在紀律方面有時放松了要求，對全鎮的黨風廉政建設工作抓得不實不細，沒有嚴格以制度來管人、管事，滿足于少出失誤，不犯錯誤。致使自己對廉政建設形勢認識不足，“一崗雙責”履行還不到位。

三、今后的努力方向和整改措施

通過查擺自身的問題和分析原因，我認識到作為一名黨員干部，堅定信念是根本，強化責任是關鍵，加快作風轉變是動力，嚴明黨的紀律是保證。我將在以后的學習、工作中，從以下六個方面進行整改：

（一）進一步加強學習，提升學以致用的能力。一是注重思想理論學習，依靠學習提高解決實際問題的能力，依靠學習擺脫各種誘惑，依靠學習最大程度地完善自我。二是注重學以致用，不斷積累經驗將學到的知識應用于反腐敗工作的實踐中去。在今后的理論學習和“兩學一做”的集中學習中，一定做到按時到場，認真研讀黨的十九大精神和習近平同志一系列講話精神。

（二）進一步增強黨性修養，保持頭腦清醒。堅決防止和克服形式主義，官僚主義，享樂主義和奢靡之風，持之以恒地加強黨性錘煉，始終保持共產黨人應有的政治敏銳性和政治鑒別力，在紛繁復雜的環境中站穩政治立場，堅決抵制錯誤思想影響，堅定地在思想上、政治上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅決維護中央權威，不折不扣地貫徹中央方針政策和決策部署，完成各級賦予的各項工作任務。

(三)進一步牢固樹立群眾觀點，改進工作作風。牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為黨和人民無私奉獻的精神，為群眾說話辦事。每月參加片區紀檢委員例會，每季度參加廉情民意收集員例會，傳達上級精神、督辦工作落實，及時發現和上報問題線索，糾正發生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題。

（四）提升服務大局的能力和水平，強化責任意識。在抓好本職工作的前提下，準確把握區紀委的紀檢監察工作部署，將區紀委的要求和我鎮實際緊密結合起來。同時，強化責任意識，積極參與區紀委組織開展的各項工作。

（五）堅決貫徹民主集中制，認真履行好紀委書記的職責。進一步增進團結和諧，營造良好氛圍，堅決貫徹民主集中制，充分發揚民主，加強溝通協調，自覺按程序辦事，按規則辦事，按集體意志辦事，認真履行好紀委書記的職責。充分發揮示范帶頭作用，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做到的自己堅決不做，以自身的示范帶動，不斷提高全鎮干部職工的凝聚力、向心力和創造力。

（六）進一步保持清正廉潔，增強拒腐防變能力。作為紀委書記，我將堅持從嚴律己，認真執行《廉政準則》和廉潔從政各項規定，嚴格執行新的中央八項規定精神，把握大節，注重小節，時刻做到自重、自省、自警、自勵，切實采取有力措施，下大力氣整改自己在“四風”方面存在的問題，并將廉潔抗腐的意識貫穿到工作生活中，并嚴格按照《廉政準則》和黨風廉政建設責任制度進行管理，使黨員干部隊伍保持清正廉潔。

我將以此次民主生活會為契機，履行好自身的工作職責。切實增強做好新形式下紀檢監察工作的責任感和緊迫感，改進工作方法，轉變工作作風，緊緊圍繞鎮黨委中心工作，進一步加強黨風廉政建設。

以上是我的對照檢查材料，不足之處請同志們批評、指正。

第五篇：在班子專題民主生活會上的講話提綱(供參考)（范文模版）

在ⅹⅹ鎮黨政班子專題民主生活會上的講話

縣委第ⅹ督導組組長ⅹⅹⅹ

（僅供參考）

導語部分：對民主生活會總體準備情況進行客觀公正的評價，充分肯定成績。

一、關于本次專題民主生活會的準備工作

主要包括三個部分內容：一是關于談心談話情況。二是關于對“四風”問題認領落實和梳理反饋情況。三是對照檢查材料撰寫情況。

二、對本次專題民主生活會的評價

主要包括四個部分內容：一是關于查擺問題的評價。二是關于原因剖析的評價。三是關于批評和自我批評的評價。四是關于整改落實的評價。評價要客觀、中肯，既指出特點，又指明不足。

三、幾點建議

主要包括三個部分內容：一是關于如何抓好整改落實。二是關于如何抓好制度建設。三是如何抓好統籌兼顧。建議要具體、實在，從存在問題突出的方面提建議，從下一步努力方向提建議，從打通服務群眾“最后一公里”方面提建議，從解決機關部門行政審批“中梗阻”方面提建議。

三、加強整改落實，加快構建長效機制

這次專題民主生活會只是一個好的開端，是我們這次教育實踐活動的重點，但不是終點，不管征求意見，還是對照檢查，主要還是要搞好整改，只有整改到位了，我們這次活動效果才體現出來，才能算這次活動是成功的。

一是要進一步加強學習深化思想認識。民主生活會雖然開完了，但我們不要覺得就萬事大吉了，在第三環節中，還要堅持把學習放在首位，特別是要學好總書記的系列講話精神，要防止“過關”思想，增強“開端”意識，不是說民主生活會開了就是過了一關，而是我們抓好整改落實、進一步加強作風建設的一個良好開端。要深入學習領會總書記在河北生活會上的講話精神，進一步堅定理想信念，增強政治定力，堅定對中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信。建議在抓好整改落實、建章立制的同時，適時召開一次班子專題學習會議，集中進行思想交流，組織大家暢談參加教育實踐活動的體會和收獲。

二是要進一步加大整改落實的工作力度。領導班子要在前期邊整邊改的基礎上，下大力抓好集中整改。對這次民主生活會中提出的問題，要拿出切實可行的整改方案和細化具體的整改落實時間表，無論是班子問題還是個人問題，都要立改立行，一項一項抓好落實，要明確整改落實的責任人和責任部門，規

定完成整改的時間節點。對制定的整改措施，要以踏石留印、抓鐵有痕的作風，一條一條兌現，決不能虎頭蛇尾，決不能拖沓應付。要在整改落實中讓職工群眾真切地感受到領導班子解決問題的信心和決心，感受到教育實踐活動給黨員領導干部作風建設帶來的新變化。

三是要進一步建章立制鞏固活動成果。建章立制環節是鞏固教育實踐活動成果的關鍵。領導班子要把制度建設作為解決“四風”問題的治本之策，本著務實管用的原則，認真梳理現有制度，完善制度體系，運用 ……