第一篇：組織生活會個人材料

組織生活會個人發言材料

按照開展組織生活會的要求，我深入學習了黨的十九大精神，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署”主題，堅定“四個自信”，提升基層黨組織組織力，查找糾正“四風”突出問題，進一步牢固樹立宗旨意識，不斷改進工作作風、提高群眾工作本領，與班子成員同志交流了思想，交換了意見。這里，按照縣委要求，我主要談以下幾方面的情況。

一、關于存在的突出問題和原因

1、在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想等方面。能夠認真學習貫徹黨的十九大精神，自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統一領導，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。這方面需要注意的是，還要繼續在學懂、弄通、做實上下功夫，帶頭學習習近平新時代中國特色社會主義思想，掌握核心要義和創新觀點，掌握政治意義、歷史意義、理論意義、實踐意義，學深悟透、融會貫通，著力提高馬克思主義水平和政治理論素養。

2、在認真執行黨中央決策部署和上級黨委決議決定等方面。始終嚴守黨的政治紀律和政治規矩，毫不動搖地堅持黨的領導，在任何情況下都堅定政治立場，堅決執行黨中央決策部署及省委決議決定，帶頭堅持請示報告制度，工作中的重大問題及時請示報告，臨機處置突發情況事后及時報告，個人有關事項按規定按程序向黨組織請示報告。這方面需要注意的是，政治敏銳性和警覺性還要提高，要深刻吸取***、***等反面典型嚴重違反黨的政治紀律、政治規矩、組織紀律的案件的深刻教訓，始終心存敬畏、手握戒尺，真正做到無條件地遵守黨的紀律和規矩。

3、在對黨忠誠老實等方面。我始終堅持對黨組織講實話、講真話，堅決反對陽奉陰違，不當兩面派，不做“兩面人”，不搞當面一套、背后一套，絕對不干弄虛作假、欺瞞黨組織的事，真正做到對黨忠誠、襟懷坦白，以身許黨許國、報黨報國。

4、在擔當負責等方面。聯系基層、服務群眾不深入，對分管領域出現的問題解決力度不夠有力、不夠徹底，在一定程度上影響了建筑系統在群眾中的形象。干事創業激情有所弱化。工作上進取意識不強，指導創新的能力有待提高，統籌協調、科學謀劃工作能力欠缺，有時還不愿面對棘手的事情，破解難題的新思路、新舉措不多。工作中重視安排部署，抓落實的措施和方法不多，以會議落實會議、以文件落實文件、以講話落實講話的現象還在一定程度上存在。

5、在糾正“四風”不止步等方面。帶頭樹立正確的政績觀，嚴格按照“三嚴三實”的要求去做人做事，始終做老實人、說老實話、干老實事，自覺反對形式主義、官僚主義。

嚴格按照規定要求，進一步改進了調查研究工作，堅持輕車簡從、簡化接待，堅持開短會、講短話、求實效。深入基層調研還不夠多、不夠細。今后要堅持深入基層、深入一線摸清情況，緊緊圍繞人民群眾最關心最直接最現實的切身利益問題搞好，著力保障和改善民生，不斷滿足人民群眾日益增長的美好生活需要。

6、在嚴格執行廉潔自律準則等方面。嚴格執行關于領導干部廉潔從政的各項規定，自覺抵制“圍獵”腐蝕，主動凈化自己的工作圈、生活圈、社交圈，做到謹慎交友，從善交友，擇廉交友，時刻保持清醒頭腦和高度警覺。堅決反對特權思想和特權現象，嚴格執行辦公用房、住房、用車、交通、工作人員配備、休假休息等方面的待遇規定，自覺接受各方面的監督，管好自己、管好家人和身邊的工作人員。帶頭落實中央八項規定和實施細則精神，嚴格遵守縣委實施細則。

二、問題的主要根源

深刻剖析自己存在的不足，雖然問題在表面，其實根子在思想。經過認真剖析，主要有以下幾個原因：

1、思想建設和理論學習抓得還不夠。雖然能夠意識到加強思想建設和理論學習的重要性，但實際中做得卻不到位，認為黨的理論知道了解就行了，不需要花費過多的心思去研究，存在只顧埋頭拉車，不會抬頭看路的現象。

2、黨性修養和黨性鍛煉還不夠。樹立四個意識，堅定四個自信，做到四個服從，是一名黨員干部最起碼的標準。但總認為自己是一名具有多年黨齡的老黨員，受黨教育幾十年，黨性修養已經達到了一定的層次和程度，因而對加強黨性修養和黨性鍛煉重視不夠。

3、立定腳跟做人、放開手腳干事的精神養成還不夠。面對一些難啃的硬骨頭和燙手的山紅芋，缺乏向困難叫板、向矛盾挑戰的勇氣。這是自己在擔當負責，攻堅克難，以釘釘子的精神抓落實糾正四風，反對形式主義、官僚主義等方面做得還不夠到位的根本原因。

4、個人修養提高得還不夠。認為只要把工作干好了，就可以了，因而對自己的要求放松了，標準降低了，在定心正身、養德修行上做得還不夠好，未能嚴格做到慎小慎微、慎初慎獨。這是自己在嚴格執行廉潔自律準則，堅決反對特權思想和特權現象方面的深層原因。

三、整改措施及今后的努力方向

（一）、針對對照檢查出的問題，自己將本著有則改之，無則加勉的態度，從以下幾個方面努力加以整改：

1、強化四個意識，堅定四個自信，做到四個服從，在政治上做一個明白人。自覺把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為思想建設的必修課，努力在學深弄懂、學用結合上下功夫，使其成為自己從政履職的燈塔和干事創業的指南。時刻對照理論理想、黨章黨紀、民心民生、先輩先進四面鏡子，牽住四個意識、四個自信、四個服從牛鼻子，看得清大勢，站得穩腳跟，辨得清方向，不當糊涂蟲、墻頭草、兩面人，始終與黨中央思想同心、目標同向、步調同拍。

2、堅持把自己擺進去，把職責擺進去，把工作擺進去，在事業上做一個能干人。改變等會議部署、等領導安排、等基層催問的被動應對狀態，克服重計劃安排、輕跟蹤問效的漂浮作風，不當會議領導，不當文件領導，不當口頭領導，既抓具體，又具體抓，以最大的努力把每一件事抓緊抓好；對基層群眾反映的問題不敷衍應付，不層層批示，不拖泥帶水，不推卸責任，政策允許范圍內的事抓緊辦，一時辦不了的事積極創造條件辦，努力讓群眾帶著希望而來，帶著滿意而歸，真正把工作抓實抓細抓到位。

3、做老實人、說老實話、干老實事，在為民上做一個貼心人。真正把群眾擺到心中最高位置，放下架子，沉下身子，自覺把群眾當親人，與群眾交朋友，不斷增進與人民群眾的感情，提高做好群眾工作的本領。把基層人民群眾的所思所想、所急所盼作為干事情、做工作的首要問題，主動到基層去，到群眾中去，學會在群眾的實踐中汲取智慧，善于從群眾的拍磚中查找不足，面對面傾聽群眾訴求，心貼心感知群眾冷暖，手握手破解群眾難題，切實讓群眾的愁容越來越淡，怒容越來越少，笑容越來越多。

4、清清白白做人、干干凈凈做事，在廉潔上做一個干凈人。從嚴落實中央八項規定，堅守理想信念，凈化自己的生活圈、交際圈、朋友圈，正確處理好公和私、義和利、是和非、苦和樂的關系，切實做到修身慎行、懷德、自重。從小事做起，從點滴做起，自覺管好嘴，管好腿，管好手，到基層不迎來送往，不吃拿索要，不收受禮品；抓工作不做表面文章，不講求排場，不追求面子，生活中不公車私用，不比闊論富，不貪圖享受，不大手大腳，以實際行動為干部職工作出表率。

（二）、今后努力方向

今后，要進一步加強學習，進一步加強黨性修養，嚴守黨的各項紀律和規矩，更好地完成組織交給自己的各項任務。

1、要全面貫徹落實黨的十九大精神，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想。要堅持帶著黨性學，帶著責任學，帶著問題學，帶著感情學，認真掌握貫穿其中的馬克思主義立場觀點方法，提高戰略思維、歷史思維、辯證思維、創新思維、底線思維能力，做到真學真懂真信真用。發揚理論聯系實際的學風，把自己擺進去，把職責擺進去，把工作擺進去，努力做到學用結合，知行合一。

2、要嚴格遵守政治紀律、政治規矩，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導。切實增強“四

個意識”，特別是核心意識和看齊意識，牢固樹立“四個自信”。自覺忠誠于黨的信仰，忠誠于黨的組織，忠誠于黨的基本理論和路線方針政策。把維護黨中央權威和集中統一領導作為明確的政治準則和根本的政治要求，在思想上高度認同，政治上堅決維護，組織上自覺服從，行動上緊緊跟隨，堅決在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。認真貫徹省委部署和要求，正確把握工作定位，做到不缺位、不越位，幫忙不添亂。

3、要嚴格貫徹落實中央八項規定及實施細則精神，進一步糾正“四風”，加強作風建設。提高政治站位和政治自覺，帶頭改進作風，帶頭不搞形式主義、官僚主義，以身作則、以上率下。緊盯“四風”問題新表現新動向，緊密聯系具體實際，既解決老問題，也察覺新問題；既解決顯性問題，也解決隱性問題；既解決表層次問題，也解決深層次問題，讓好作風成為好習慣。

4、要嚴格執行廉潔自律準則，在廉潔自律上作出表率。堅持經常嚴格解剖自己，勤于檢視心靈、洗滌靈魂，校準價值坐標，堅守理想信念，努力做到自警、自省、自勵。增強政治定力、道德定力，構筑起不想腐的思想堤壩，清清白白做人、干干凈凈做事，始終保持共產黨員的本色。

第二篇：個人組織生活會材料

個人組織生活會匯報材料

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存在問題、原因分析及整改措施

一、“四風”方面存在問題

1、形式主義方面存在的問題

政治理論素質不高。對馬克思主義理論學習不系統、不深入；對新時期的黨的創新理論了解不深。學習上存在形式主義，為興趣愛好而學習的時候多，為解決問題而學習的少。客觀上強調工作忙、不耐心，缺乏鉆勁和恒心。理論學習與實際運用不能相結合，理論與實踐沒有融會貫通，理論指導實際的效果不明顯；組織生活上存在形式主義，不很好落實活動規范要求，批評和自我批評開展有應付現象。

工作作風存在不踏實現象。在處理事情速度與質量的關系上，降低標準，放松要求，作風不嚴謹；創新意識不強，沒有充分發揮主觀能動性，局限于上級布置什么做什么，有時產生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態。遇到問題時較少用創新的辦法解決困難。

2、官僚主義方面問題

調查研究針對性不強，只看典型，不看全局；有走馬觀花現象。下現場少，對職工工作、生活情況了解不透，關心不夠。

工作指導和督促還不夠深入，致使工作效果不夠理想，工作方法較簡單；機械執行，脫離實際，照搬照套。

工作因循守舊、墨守成規，拘泥于已有的制度和原則，不考慮實際情況的變化。學習新知識、研究新問題的意識不足，被動應付的情況時有發生。

3、享樂主義方面的表現

自身表現，在工作態度上，有時會產生吃這么苦能夠換來什么？值不值得的困惑，得過且過，不愿意再吃那么多的苦，不愿再出那么多的力，不愿意再創造性地開展工作。

4、奢靡之風方面的表現

通過檢討剖析，自認為能夠保持艱苦奮斗作風的，能夠有一顆平常心過平民日子。有時在思想上也會放松對自己的約束。

二、存在問題的主要原因

1、政治理論學習不夠深入，政治理論修養不到家。

一是沒有把理論學習放在應有的位置，憑興趣、憑愛好、被動接受要我學的要求，而不是我要學的主動進取。二是理論與實踐隔離，忽視了理論與實踐的辨證唯物關系，對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統性、經常性的深入學習，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，不具備用新的理論認識問題、解決問題的能力

2、改造主觀世界不夠自覺主動，缺乏艱苦奮斗的精神。

黨性修養有放松，有時只考慮個人的榮辱進退，考慮群眾利益和全局利益少了。致使工作有時不夠深入，滿足于完成領導交辦的任務，滿足于面上不出問題，創新意識淡化，作的積極性、主動性、創造性減弱。自我感覺良好，比不上好的典型，但也還不算太差，安于現狀，精神懈怠，不思進取。

3、群眾工作經驗缺乏，宗旨觀念有所淡化。

對黨的群眾路線認識不深，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。黨的宗旨意識淡化，群眾觀念淡薄，服務群眾，缺乏真功夫。

三、整改措施

1、進一步加強理論學習，夯實理論功底。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在理論聯系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現理論與實踐相統一。

2、進一步改作風，強宗旨，樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。要牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為黨為人民無私奉獻的精神；保持思想道德的純潔性，正確對待權力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節約，不奢侈浪費；在工作作風上，要深入實際，聯系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，急群眾之所急；努力克服消極思維、模糊認識，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作。

3、保持清正廉潔，增強拒腐防變能力。在當前社會還存在腐敗現象情況下，抗得起誘惑，耐得住寂寞，經得起考驗，做到自重、白警、白省、自勵，嚴格消除拜金主義、享樂主義和極端個人主義；要加強道德修養，樹立正確的人生觀、價值觀、榮辱觀、道德觀，追求積極向上的生活情趣，堅決抵制歪風邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種腐敗現象作斗爭，帶頭樹立高度的責任感和敬業精神，盡心盡力把工作做好。

4、堅持務實創新，增強工作實效。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學理論的指導下，通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新，最終達到工作成效的不斷提高。要不斷總結和完善工作經驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，開創工作新局面。

第三篇：個人組織生活會材料

2020年個人組織生活會材料

一年來，自己能夠認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，學習貫徹黨的十九屆四中、五中全會精神，努力做到用黨的創新思想理論武裝頭腦，指導實際工作，勤勉敬業，盡職盡責做好本職工作。但用一名黨員干部更高的標準和要求來檢視自己，感到還存在以下不足：

一是對黨的創新理論不夠全面系統。

自己雖然通過支部集中學習、專題研討交流、大講堂，學習強國平臺等多種形式認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，學習貫徹黨的十九屆四中、五中全會精神，但學習的還不夠全面系統和深入，在深學細悟上還有差距，還沒有很好地把握黨的創新理論的精髓要義，做到活學活用，導致有時在寫材料時不能做到準確的表述。再有在學習強國的學習中還存在重在追求分數，對有的學習內容只是一帶而過，學習的系統性和深度還遠遠不夠。

二是大局意識不夠強。

認為自己不是領導干部，部門領導安排什么工作就盡心盡力干好什么工作，對部門的其它工作關心和過問的不太多。特別是對工作中遇到一些棘手的問題不愿意去觸碰，認為這些應該領導要解決的問題，這些都反映了自己的大局意識還不夠強。

三是工作作風不夠艱苦。

作為**部門的干部，又從事黨建工作，對機關和各單位、各支部深入了解情況和調查研究較少，致使對基層黨建鮮活的典型事例掌握不多，對基層黨員干部的希望的期盼不甚了解，導致寫工作報告時缺少的具體的事例和數據，報告內容不夠詳實、生動，缺乏厚重感。

四是工作的銳氣不足。

隨著年齡越來越接近退休，工作中求穩怕亂，守攤的思想受逐漸增多，往往滿足于認真完成領導交辦的工作，安于現狀，不敢闖、不愿試、不想創新，工作中不敢較真碰硬，工作中勇于進取、敢于創新的精神和動力不足。

產生上述問題的原因主要是：自己的黨性修養黨性鍛煉不夠強，理論素養還不夠高，全心全意為基層服務的宗旨意識還樹的不牢，忠誠履職、擔當作為的精神還有所欠缺。

今后的努力方向：

一是要努力做到深學細悟，知行合一。

自己作為黨員干部要把學習當作一種工作責任、一種精神追求，帶著執著信念學，帶著責任擔當學，聯系工作實際學。通過全面學、系統學、深入學，深刻理解把握習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的一系列創新理論的核心要義、領會其精神實質，努力做到理論上清醒，政治上堅定。通過學習進一步樹牢理想信念，增強黨性修養和黨性鍛煉，提高黨性覺悟，強化宗旨意識，規范道德行為，振奮工作精神。

二是要牢固樹立大局意識。

作為黨員干部大局意識是講政治、講黨性的重要體現。在今后的工作中自己要進一步提高政治站位，要涵養“功成不必在我”“功成必定有我”的境界。始終做到胸中有全局、心中有大局，將自己所擔負的工作責任與全局工作緊密聯系起來，對職權范圍內的工作必須主動承擔、勇于負責，決不推諉扯皮和矛盾上交；對協作性的工作，要加強聯系、主動溝通，相互支持、齊心協力、密切配合。

三是要進一步轉變工作作風。

做到求真務實，真抓實干，自覺踐行機關服務基層、服務職工的根本宗旨，經常深入到問題多、困難多的基層單位，幫助他們分析研究新情況、新問題，破解制約工作開展的瓶頸。俯下身子、到職工群眾中去、到實踐中去，在與職工群眾的真誠交流中增進感情、拉近距離，在實踐中提升本領。并通過調研走訪，深入了解基層黨員干部的需求和期盼，積極開展形式多樣、喜聞樂見的黨性教育活動，使黨建工作更好地助推工會重點工作的開展。四是要保持昂揚向上的工作銳氣。精神狀態是黨員干部思想境界、價值追求的外在體現，是成就事業、有所作為的重要保證。帶著昂揚精神狀態干事創業是對黨員黨性修養、道德素養的一種實踐磨礪和涵養。因此作為黨員干部要始終對本職崗位充滿感情、傾注熱情，不論工作中遇到什么樣的矛盾和問題,都要始終保持知難而進,堅韌不拔,奮力拼搏,勇往直前的精神狀態。要堅持責任高于一切、事業重于一切、工作先于一切，始終保持蓬勃向上的朝氣、開拓進取的銳氣、不畏困難的勇氣，真正做到守土有責、守土負責、守土盡責。

第四篇：組織生活會個人對照檢查材料

2020年組織生活會個人剖析材料

按照總隊《關于認真開好2020民主生活會（組織生活會）和開展民主評議黨員的通知》要求，根據黨章和黨內有關規定，我著重圍繞習總書記“四句話”方針，對照黨章、《中國共產黨支部工作條例（試行）》等規定的職責任務，緊密聯系個人思想和工作實際，認真分析、查找自身存在的突出問題，剖析原因，尋找差距。現將個人檢視剖析情況報告如下：

一、存在的主要問題

（一）在政治方面。

存在著定期開展黨性分析不夠、黨性修養標準不高的問題，政治站位有待加強，觀察、分析、處理問題的敏銳性還不夠強，對上級精神的理解有不深刻、不全面，對社會上、網絡上傳播的一些隱蔽性較強的負面信息警惕性不夠，存在“老好人”思想，對黨員干部約束不嚴格，對科室的工作管理不到位。在支隊機關工作，忽視基層實際情況，習慣于聽匯報、要數據，真正下基層調研時間少，針對性、主動性不強，特別是對基層調度指揮工作和信息通信工作的指導不足。日常只注重了解自己想了解的問題，對基層的工作、生活狀態及需求了解不夠深入和全面。

（二）在思想方面。

在貫徹執行支隊黨委的決策部署上，存在著政策學習不精深、領會精神不透徹的問題，對自身困難強調多、對大局利益考慮少，過多強調客觀條件，導致在政策落實上結合實際研究不夠，站位不高、看的不遠，抓細、抓實不夠，無法“一竿子插到底”。不重視請示報告制度，沒有把請示報告制度上升到紀律規矩層面認識，按習慣行事、自由行事，在一些常規工作方面有時存在報告不及時或不報告的問題。有時抱有“怕麻煩”的心理，對一些日常工作或者自認為不甚重要的工作請示報告不夠，思想和行為還一定程度存在變通折中的現象。

（三）在學習方面。

主觀認為自己在基層工作時間久、工作經歷和工作經驗都十分豐富，在思想上逐漸產生了松懈疲倦的心理，不愿學習、不善學習。學習中存在著“現用現學、急用急學、不用緩學”思想，學習上淺嘗輒止、不求甚解的問題，對習近平新時代中國特色社會主義思想只了解皮毛，對豐富內涵和精神實質理解不夠透徹，沒有做到真學真懂，理論聯系實際不深、不透，不能做到融會貫通、舉一反三，工作缺乏創造性，工作亮點特色較少。

（四）在工作方面。

在科學合理分析支隊指揮中心建設發展短板、研判發展戰略、做出發展規劃過程中，不能做到把學習成果轉化為科學謀劃工作思路、研究解決工作難題的支持力。對武威市經濟社會發展十四五規劃的重點內容、整體思路、目標任務掌握不清楚，對指揮中心建設的短期目標、長遠規劃沒有詳盡的研究和列出切實可行的計劃，對指揮中心重點工作存在的問題，解決的辦法，發展的途徑缺乏研究，在規劃編制中提出的意見建議沒有針對性，缺乏可操作性。

（五）在能力方面。

面對指揮中心提議繁重的日常工作，要求越高的技術工作，面對人少事多，專業人才不夠的現狀，存在畏難發愁情緒，工作怕出錯、怕出事、怕擔責，存在一定的得過且過心理，在提高指揮中心職能作用，發揮人員主觀能動性方面辦法不多、路子不寬，缺乏苦干實干精神。在如何激勵干部擔當作為和整治干部不擔當不作為上思考不深，管理相對不夠嚴格。“有難度的不想干，有風險的不敢干，沒先例的不愿干”現象和“怕出事、怕問責、怕追責”的問題還沒有從根本上得到解決。習慣于支隊黨委的安排，缺乏勇挑重擔的勇氣和魄力。長期按部就班、缺乏攻堅精神，一定程度影響了業務工作，也影響了支隊整體在2020年的重點工作考核。

（六）在作風方面。

對自身的要求有所松懈，對艱苦奮斗、勤儉節約的優良傳統有所淡化，如，辦公室電燈不能及時關閉，打印材料時習慣單面打印，存在浪費現象。習慣于坐在辦公室遙控指揮，電話指示、文件指導，閉門造車、不接地氣，憑經驗辦事，精文減會工作抓的不緊不實，存在會議落實會議、文件落實文件情況，“會議多、會議長、文件多、材料多”的情況沒有得到徹底改善。

二、產生問題的原因分析

（一）理論學習有所松懈。

工作存在“只顧埋頭拉車，不會抬頭看路”問題，沒有真正把加強黨性修養、嚴肅黨內政治生活作為必修課，集體學習時間較少，個人自學缺乏足夠的監督力度，學習計劃被當作“軟指標”，對思想建設和理論學習抓得不夠，不能很好地運用習近平新時代中國特色社會主義思想等黨的最新理論成果指導工作實踐。

（二）宗旨意識有所淡化。

對基層大隊、站反映的困難和問題只是轉交給相關的科室辦理，在工作中就造成了與技能的感情越來越淡化，與基層的距離越來越遠。在吃透上級政策精神上不到位，制定政策不能很好地結合實際，有些生搬硬套，缺乏變通，導致一些工作落地生根有困難。特別是針對出警補助、備勤補助等“棘手”問題，難以找到有效推進的解決辦法。

（三）開拓精神有所欠缺。

工作標準不高，滿足于一般化，看不到工作中存在的問題，自我感覺良好，裹足不前。特別是遇到時間緊任務重、壓力大的時候，首先想到的是怎樣盡快完成任務，降低了工作標準。有當“二傳手”、“甩手掌柜”的想法，不愿親力親為，滋生了隨大流、不違規、不觸線思想，導致工作節奏緊不起來、快不起來。

三、努力方向和改進措施

（一）持之以恒加強理論學習，強化黨性修養。

在做好各項工作的同時，覺把學習作為一種生活態度、工作責任、精神追求和終身不渝的工作任務，抓住“學通、弄懂、做實”三個關鍵詞，將個人自學、集體學習、專題研討有機結合起來，真正使習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心、見言見行在學思踐悟、真信篤行中把握實踐要求，成為武裝頭腦、凈化思想、指導實踐、推動工作的利器。

（二）持之以恒轉變宗旨意識，轉變工作作風。

撲下身子，扎扎實實把精力集中到辦實事上，把功夫下到抓落實上，著力解決好重點難點問題。同時，緊緊圍繞中心工作，抓好上級部署工作落地見效，切實轉變思維方式、改進工作作風。創造性地工作，大膽地投身到工作實踐中去，在工作中勇于開拓創新、擔當負責、攻堅克難、身體力行，不斷研究新問題、解決新問題，不斷總結和完善已有的經驗，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創工作新局面。

（三）持之以恒嚴肅執紀監督，營造清風正氣。

堅持顧大局重小節，正確對待權力、金錢和名利，管好親屬和身邊的工作人員，把監督執紀問責貫穿全面從嚴治黨工作始終，真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，切實把管黨治黨責任落到實處。加大重點環節、重點領域、重點崗位的權力監督，持之以恒糾正“四風”特別是形式主義、官僚主義，改變辦文辦會的成規陋習，讓工作精力回歸主課主業。

第五篇：組織生活會個人分析材料

襄陽市城市規劃設計研究院規劃設計黨支部 “擔當有為、狠抓落實”專題組織生活會 個人分析材料

按照組織要求,圍繞本次組織生活會主題,我聯系自身思想和工作實際,對自身存在的問題進行了深入剖析,匯報如下。

一、存在的問題

1、遵守政治紀律方面。

遵守政治紀律方面信念不夠。雖然能執行并擁護黨的決定，但是積極性不夠，作為一名黨員，不能起到先鋒模范帶頭作用，在工作中、生活上遇到困難有時會畏縮不前，對自我要求不夠嚴格。

2、在遵守組織紀律方面。

組織觀念不夠強，雖然能服從組織安排，但是較為被動，自我積極性不夠，未主動學習黨的先進理論。在工作中雖然較為認真負責，能努力完成本職工作，但是自主學習方面較為落后，（二）在執行“落實年”工作方面

在“虛”的方面。工作中偶爾會犯形式主義的錯誤，工作內容華而不實，在規劃方面難以落實推進。

在“慢”的方面。休完假重回工作崗位后，工作狀態不如從前，工作效率不高，完成工作進度較慢。

在“粗”的方面。在遇到緊急任務是，容易重結果、輕過程，對于成果質量把控不到位。

二、原因分析

1、忽略了理論學習。由于工作及生活的各種瑣事較為繁忙，對于學習未能引起重視，造成思想落后，行動也跟不上。

2、業務能力有待提升。工作上沒有積極創新，銳意進取，止步不前，難以適應城市日新月異的發展節奏。

3、自我要求不夠嚴格。沒有以一名黨員的標準要求自己，對自己過于放松，自我約束能力不強。

三、整改方向

1.進一步加強理論學習。在今后的工作中，堅持不懈、不斷深入地學習好黨的創新理論，注重用黨的創新理論打牢思想基儲提高政治理論素養，不斷用黨的創新理論充實提高思想水平。

2.進一步提高業務能力。要積極學習各種新的城市規劃理念，并注重在實踐中積累經驗，提高自身的思想水平；同時要認真鉆研本職業務，以充沛的精力和過硬的作風投身于各項工作，勤于總結梳理經驗教訓，提高獨立處理事情的能力素質。

3.進一步強化自我管理能力。保持昂揚的斗志，扎實的作風，銳意進取，迎難而上，把精力集中在履職盡責上，善始善終，腳踏實地，自覺的做好工作，主動完成任務，要始終保持好的生活作風，時刻牢記自己是一名黨員，起好模范帶頭作用。

2018年8月15日